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    員工安全演講稿

    時間:2024-04-18 07:50:49 演講稿 我要投稿

    員工安全演講稿

      演講稿特別注重結構清楚,層次簡明。在我們平凡的日常里,演講稿與我們的生活息息相關,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的員工安全演講稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    員工安全演講稿

      員工安全演講稿 篇1

      主管安全生產(chǎn)的負責人主抓安全生產(chǎn)管理工作。安全生產(chǎn)職能部門具體負責單位的安全生產(chǎn)管理,在組織機構建立完善的同時,層層建立安全生產(chǎn)責任制并深入到部門及具體人。

      安全生產(chǎn)管理不單是局限在日常內(nèi)務及口頭說教,更重要體現(xiàn)在用于生產(chǎn)當中去,從煤礦瓦斯爆炸、透水事故等事故,觸目驚心的現(xiàn)實屢屢給我們敲響警鐘。我們有責任、有義務做好安全生產(chǎn)工作。

      安全生產(chǎn)是一項社會化、系統(tǒng)化的綜合工程。只有領導和全體員工高度重視加強學習,不斷提高安全生產(chǎn)意識,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)各項管理規(guī)定,扎實地做好安全生產(chǎn)工作,及時發(fā)現(xiàn)和避免安全隱患,才能確保安全生產(chǎn)無事故。

      基層單位安全生產(chǎn)組織在安全生產(chǎn)管理工作中是一個最基本、最直接的管理單元,單位主要責任人同時也是安全生產(chǎn)的第一責任人。主管安全生產(chǎn)的負責人主抓安全生產(chǎn)管理工作。安全生產(chǎn)職能部門具體負責單位的安全生產(chǎn)管理,在組織機構建立完善的同時,層層建立安全生產(chǎn)責任制并深入到部門及具體人。

      加強職工安全生產(chǎn)教育和培訓是安全生產(chǎn)管理的一項重要內(nèi)容,應具有長期性、系統(tǒng)性,把安全生產(chǎn)教育納入重要議事日程,教育培訓計劃要切合實際,由安全生產(chǎn)職能部門具體負責實施,通過教育和培訓提高職工的安全生產(chǎn)意識,增強安全生產(chǎn)知識水平,有效地防止人為的不安全行為和隱患。對于新上崗和調(diào)換工種的職工應進行安全生產(chǎn)教育和安全技術培訓,經(jīng)考核合格后持證上崗。首先進行安全生產(chǎn)培訓,培訓內(nèi)容應根據(jù)行業(yè)具體情況,特種作業(yè)人員,除按一般性安全生產(chǎn)教育外,還要按照《關于特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)劃》的有關規(guī)定,按國家、行業(yè)、地方和單位各項安全生產(chǎn)管理措施進行特種崗位專業(yè)培訓。再就是根據(jù)季節(jié)性變化、工作對象改變、工種變換適時地進行安全生產(chǎn)教育。同時,還必須把經(jīng)常性的`安全生產(chǎn)教育貫穿于安全生產(chǎn)管理的全過程,并根據(jù)接受安全生產(chǎn)教育對象的文化程度、接受能力不同等特點,采取靈活多樣的安全生產(chǎn)教育形式,開展經(jīng)常性、持久性的安全生產(chǎn)教育和培訓。

      在安全生產(chǎn)布置的同時,制定相應的安全生產(chǎn)檢查計劃。力求安全檢查形式多樣化,施工安全檢查應分為常規(guī)性安全檢查、突擊性檢查、定期檢查和不定期抽查。根據(jù)施工現(xiàn)場工作面多、工序繁雜、施工機械性能和參與施工人員的技術等級、文化素質等多種特點進行。對那些帶有安全隱患的工作區(qū)域進行長期監(jiān)督、督促、指導、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時解決。同時對那些認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、規(guī)定的部門和個人給予重獎,只要這樣,才能促使安全生產(chǎn)管理工作走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化、持久化;最終杜絕人情化及短期行為。

      員工安全演講稿 篇2

      應該說近期所發(fā)生的一系列事件的教訓是慘痛的,事件背后所揭示的問題也是發(fā)人深醒的。沒有規(guī)矩,不成方圓,應針對工作的實際情況,結合實際從思想、工作、生活上開展自查、自糾,深刻領會其中的警示精神,建立建全部門規(guī)章制度,將有章可循有制度可依落到實處,并以此為鑒。

      安全靠制度,用科學的制度規(guī)范員工的行為比簡單的以權管人要優(yōu)質高效得多。要建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎重罰。安全生產(chǎn)安全工作只有滿分,沒有及格。應堅持把安全工作納入日常績效考評,定期督促檢查,考評與通報。對遵守紀律、無安全問題的部門和人員應為:無過便是功,并進行通報表揚和經(jīng)濟獎勵。對違反安全制度、出現(xiàn)安全隱患和發(fā)生安全事故的,要對照相應的規(guī)定予以處罰。通過抓獎懲,有效地促進安全預防工作的目標責任機制的運行,達到“獎一人激勵一批、罰一人教育一片”的效果。

      安全工作還是一門科學,有其自身的運動規(guī)律。而規(guī)章制度,則反映了事物運動的客觀規(guī)律,在安全工作中起著重要的保證作用。因此,我們在抓安全預防工作中,要堅持把安全管理納入制度管理的軌道,要結合單位的具體實際制訂出安全工作的各項管理制度,并細化職責,明確規(guī)定“誰主管、誰負責”。在具體工作中,突出安全檢查制度,以檢查、督導促進安全制度的落實。安全檢查的方法、時機、內(nèi)容要務實,才能達到檢查的效果務實。

      未雨綢繆,安全教育長抓不懈保平安

      從長遠安全管理的角度來看,要搞好安全生產(chǎn)教育培訓,前提條件是把培訓的對象涵蓋到企業(yè)的全體員工,使現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)人員、安全管理人員達到更高的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能水平、更強的分析判斷和緊急情況處理能力,使全體員工把安全作為工作、生活中的“第一需求”,實現(xiàn)安全工作“要我安全→我要安全→我懂安全→我會安全”的轉變。

      從近期的各類事故案件中,我們可以清楚的認識到,在抓安全預防工作中要努力做到,凡事有針對性搞好安全教育。防止把教育當成是在完成上級下達的任務,走個過場而已,沒有深入的去研究、分析,導致起不到教育的效果,反而放松了思想認識。

      所以安全教育還需注意以下幾個事項:務實教育內(nèi)容;務實教育的針對性;務實教育的.時機。要堅持將安全教育與日常工作緊密結合,將教育貫穿于每一件具體的事、每一位具體的人,做到有苗頭及時提醒、有隱患及時消除,較好地克服無事不想事、出事搞整頓的被動式管理方法。通過務實的教育,從根源上確保抓安全預防工作的思想始終不拋錨,有效地夯實全體員工安全預防工作上的思想基礎。

      同時,各部門都應借本次安全教育活動的春風對安全預防工作進行全方位的自查、分析。在檢查的方法上,應做到自我檢查與上級檢查相結合;在時機上,要做到定期檢查與不定期檢查相結合;在內(nèi)容上,要做到查制度與查隱患結合、查紀律與查思想結合;只有把抓檢查務實,才能從手段上確保安全預防工作運行機制不松動不掉鏈,有效地促進安全制度的全面落實。

      加強管理,有效溝通與激勵機制并進

      物競天擇,適者生存。管理工作已經(jīng)不是傳統(tǒng)意義上的管理,必須走向一個全面的、多方位的發(fā)展態(tài)勢,新型管理要的是團隊精神,讓每一個員工都有信心,感覺到自己的價值所在,因此而承擔起必要的責任。俗話說:人心齊,泰山移。我們經(jīng)常提到要勁往一處使,心往一處想,但從事實看來,我們很多員工甚至于領導都很怕承擔責任,只是埋頭拉車,從不抬頭看路,關注的永遠是自己的一畝三分地,這必然造成上下隔閡以至于不利于團隊的可持續(xù)發(fā)展。12

      員工安全演講稿 篇3

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

      大家好!

      無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。安全生產(chǎn)是企業(yè)管理的重點,是企業(yè)發(fā)展的根本保證,安全就是效益。我們肩負著國家的財產(chǎn)、職工的安全。血的教訓,時時刻刻印在我心中。企業(yè)要搞好安全生產(chǎn)工作,就是要時刻把職工的安危放在心上。"安全在我心中"就是要做到"人人事事保安全"。

      人人事事保安全,關鍵要從我做起,從現(xiàn)在做起。作為一名安全員,就更應該用一顆赤誠的心,去維護勞動者的安全和健康;用安全的規(guī)章制度和周到的服務為人們營造一個良好的生產(chǎn)環(huán)境;以辛勤的工作,為企業(yè)的大船護航。應該做到:

      一,端正自己的思想作風。有"責任重于泰山"的責任意識,從嚴要求,敢抓敢管,大膽揭露矛盾,果斷解決問題;在嚴格執(zhí)法的同時熱情服務,公正清廉,在安全管理以及檢查過程中始終要體現(xiàn)公平、公正、賞罰分明;要不斷創(chuàng)新,注重與時俱進,完善自我,增加安全管理的超前性。

      二,熟練掌握安全專業(yè)知識,才能預知危險、分析和控制危險,同時,還必須掌握和熟悉國家、地方、行業(yè)有關安全生產(chǎn)的一系列法律、法規(guī)和操作規(guī)程,以便在安全管理和監(jiān)督工作中做到依法監(jiān)督、按章指揮。

      三,要有系統(tǒng)的管理理論,提高安全管理業(yè)務水平,促進安全管理科學的發(fā)展。

      四,要有崇高的敬業(yè)精神,做到"三心兩意",即工作上的"專心、細心、耐心",思想上的"憂患意識、責任意識",時刻緊繃安全之弦,發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改,把事故扼殺在萌芽狀態(tài)。

      人人事事保安全,還在于領導的重視和安全責任制的落實。為官一任,保一方平安。領導要把安全生產(chǎn)工作擺上議事日程,從人力、物力、財力等方面保證安全生產(chǎn)各項制度、措施的貫徹落實,支持安全監(jiān)督,維護安全員的,控制和杜絕事故生。

      人人事事保安全,重視安全宣傳、教育和培訓。只有把職工的安全意識提高了,安全技術能力提高了,才能在生產(chǎn)勞動過程中自覺遵守勞動紀律和安全操作規(guī)程。從"要我安全"轉向"我要安全"、"我應安全"、"我能安全"、"我懂安全",這是安全意識的`飛躍,這種飛躍只有通過經(jīng)常的反復的安全再教育。

      人人事事保安全,采用科學管理手段,通過危險源的辨識,根據(jù)后果的嚴重程度和發(fā)生事故的可能性來進行風險評價,確定重大危險源,再進行重大危險源的有效控制和管理。為了貫徹我國《安全生產(chǎn)法》,必須制定本單位安全生產(chǎn)事故應急預案,建立應急救援組織或者配備應急救援人員,配備必要的應急器材、設備、并定期組織演練。

      安全生產(chǎn)是一項復雜的系統(tǒng)工程,需要全員動手,綜合治理,常抓不懈,只要安全在我們心中,沒有克服不了的困難。讓我們共同努力,心存安全,在建起一座座廠房的同時,也建起一座座平安的豐碑。

      安全,連著我和你,它在我心中,在你心中,在大家的心中。

      員工安全演講稿 篇4

    尊敬的各位評委、各位領導、朋友們:
      大家好。
      今天站在這里演講,讓我不得不想起春節(jié)期間南方幾個省份,因遭遇幾十年一遇的雪災天氣,而致使全線停電的事情。首先讓我感動,感動于大家眾志成城、戰(zhàn)天斗地的精神,這次雪災牽動了億萬民眾的心,上至國家首腦,下至平民百姓,透過冷冰冰的雪花,讓我感受到了泱泱華夏13億人民那顆共同跳動的溫暖的心,看到了一個團結、和諧、文明的大國風范;再是讓我敬佩,敬佩于我們電力同行,戰(zhàn)嚴寒、斗風雪,舍小家顧大家,敢于奉獻、勇保電網(wǎng)的干勁與拼勁。感動之余,敬佩之余,正如有人提出的一樣,我們北方幾乎年年遇到風雪惡劣天氣,我們的桿塔怎么能夠承受風雪的襲擊,而有些南方電網(wǎng)怎么如此脆弱?!是否在某些細節(jié)上還存在一些問題?因此,今天我要做的演講,題目就是《細處著眼,安全無憂》。
      都說安全大于天,是不錯;但是大于天的安全,是要從“地”做起的,是要從最不起眼的一點一滴的小事情做起的。桿塔基礎的處理小不小,桿塔上的一顆螺絲小不小,少埋一米,少顆螺絲就有塔傾線斷的'危險;在平時是難以表現(xiàn)的,一有風吹草動,寒暖交疊,問題都是從最薄弱的地方發(fā)生的阿,朋友們!
      千里之堤毀于蟻穴,萬里電網(wǎng)安全寄予細處!那么,我們的細處源于哪里?
      我想,首先源于精神,源于我們的認識。只有從心底里重視,才會在行動上落實!耙匀藶楸尽钡睦砟钜呀(jīng)提出很久了,各位朋友,在我們思想深處的認知到底有多深呢!咱們公司提出的“創(chuàng)建和諧企業(yè)”的工作思路,在我們每一位職工心中,到底占多少位置呢!公司“百問百查”活動已經(jīng)紅紅火火地開展起來,朋友們,試想,如果我們思想重視,作風扎實,我們能解決多少安全隱患阿!“強化基礎建設,消除安全隱患,提升優(yōu)質服務”是我們公司的工作目標,試想,把基礎建設做細,把優(yōu)質服務做精,我們的安全生產(chǎn)工作會再上一個怎樣的臺階!心中有安全,才能保安全呢
      再是源于嚴格的要求,源于規(guī)范的管理。有人把安全比作“1”,把其他工作成績比作“0,”有“1”在,工作成績就是滿分10分,缺少了“1”,其他工作再努力也變成了“0”,解決這個“1”的問題,靠的就是嚴格的要求,靠的就是嚴格的規(guī)章制度。朋友們,想想哪一次事故不是因為違反規(guī)程與要求,哪一次驚險不是因為掙脫了規(guī)范的鎖鏈?紀律與要求就是一把鎖牢事故與隱患的鐵鎖,抓牢紀律與要求就會趨利避害,求得安全。
      作為公司與各供電所聯(lián)系樞紐的電力科,我們有一項艱巨的任務,就是深化供電所專業(yè)化管理,確保工程項目安全規(guī)范。正因為我們深深懂得管理就是效益的道理,才在開展農(nóng)村低壓大修改造工程中,加強了行風建設,把規(guī)范定細,把要求抓緊;用要求促安全,靠管理保安全。
      如果說細處的來源還有第三點的話,那就是我們的責任,我們電力人的整體素質。安全問題決不是一個人的事情,我想大家都理解。我們的工作完全是集體智慧的結晶,完全是共同努力的結果。決定一桶水多少的不是最高的那塊木塊,而是最低的那塊,這就是著名的木桶原理。同樣,安全問題是關系到我們所有電力人的整體素質問題。因此,肩起我們各自的責任,守住我們自己的崗位,這才是為我們公司,為我們所有電力人,也是為自己所做的最有實際意義的安全工作。
      擁有責任,使我們懂得堅守和堅持;擁有素質,讓我們既有擒虎膽更有打虎藝。
      大家還記得20xx年3月的風暴潮嗎?我縣有史以來最大的一次風暴潮,風過之處,屋漏墻塌,我們的電網(wǎng)經(jīng)受了最嚴峻的考驗。風暴還沒有停,是我們電力人頂風冒雨,查修線路;道路泥濘,腳下漆黑,雖然一步三搖,但還是第一時間合閘通電。電工xxx,一個人干了三個人的活,硬是兩天兩夜沒有合眼。是責任,是我們心中強烈的責任感,使我們漠視風暴的肆虐,漠視當?shù)赖睦щy,即使再多的問題,只有克服,再克服!
      大家還記得去年8月的暴雨雷電襲擊嗎?短短x小時,就降水xx毫米。我們的電網(wǎng)再次經(jīng)受了考驗。雖然我們的桿塔也有歪塌,但與風暴的強度比起來,已經(jīng)降到了最低限度;雖然也有停電的情況,但是我們電力員工團結一致,奮力拼搏,在最短的時間內(nèi)修復送電。供電所長xxx,巧于調(diào)度,精細管理,雖然風大浪急,維修技術難度非常大,我們的電力員工硬是沒出現(xiàn)一點安全事故!是素質,是我們平時訓練有素的素質,是我們平時扎實工作的素質,使我們征服困獸,保住平安。這靠的就是我們工作的細致,再細致!
      朋友們,如果說責任讓我們成熟,那么,激情會使我們變得年輕而活力四射。青年是一個企業(yè)的希望,青年團員更應該是時代的闖將。時代賦予我們太多的憧憬和希望,讓我們堅守住自己的崗位,從最細處著眼,緊繃安全這根弦,用辛勤的汗水澆開我們和諧的花朵。
      在座的各位朋友,請讓我們舉起手來,同撐起一片安全的藍天,一起為我們和諧電力的建設心聚在一起,力用在一起,汗水灑在一起吧!
      我的演講結束了,謝謝大家!

      員工安全演講稿 篇5

    尊敬的各位領導,親愛的員工朋友們:

      大家好!

      激情的六月、陽光燦爛,一片繁榮景象。感謝各位領導能給我這樣一個機會,能在《安全生產(chǎn)我在行動》這個活動中來發(fā)表我對安全的一點看法。 有一句話大家都聽過,"高高興興上班去,平平安安回家來".無論是一個企業(yè)的發(fā)展壯大,還是一個家庭的溫馨健全,平安都是構筑企業(yè)大廈的基石,是營造家庭溫馨的根本。 那么到底安全是什么?今天我演講的題目就是《安全是什么》

      安全是什么?安全是一種責任。在其位謀其職,首先要對自己工作負責任。作為一名技術員,我的責任就是認真做好每一樣交底,認真看每一張圖紙,認真做每一項試驗,做到一絲不茍。確保各項工程質量安全。在自己的職責內(nèi)不出任何安全事故,不留任何安全隱患。做到安全責任大于一切。

      安全是什么?安全是一種態(tài)度。安全,對我們南寧鐵路樞紐工程來說是永遠放在首位的,我們經(jīng)常講"安全第一".這就是我們的態(tài)度,也是我們的原則。安全是保證我們事業(yè)順利完成的法寶,安全是我們?nèi)〉眯б娴那疤,安全對我們來說至關重要。因此我們就要事事講安全、時時講安全,不重視安全的后果是無法估量的、是要付出沉痛代價的。我們不能把安全第一只放在口頭,只做成標語寫的哪里都是,我們要實實在在的在思想里刻上安全第一。

      安全是什么?安全是一種經(jīng)驗。每出一個事故,都能總結 一、二、三等幾條教訓,日積月累,就成了我們的規(guī)章。換一種說法,血的教訓換來了我們的`規(guī)章制度,我們靠規(guī)章制度來保證我們的安全。人類之所以進步,就是人類善于總結 、并從總結中得到進步。我們也要善于在容易出現(xiàn)問題的時候想一下,別人在處理這樣問題是怎么做的,我這樣做的后果是什么?這樣我們才會不斷提高自己、完善自己。

      安全是什么?安全是一種榮譽。有的朋友很疑問:安全是什么榮譽?甚至很不以為然,我這里可以堅定的告訴大家:"對我們鐵路行業(yè)來說,安全就是一種榮譽!"在經(jīng)濟高度發(fā)展的今天,旅客們選擇自己的出行方式很重要的一個因素就是安全,我們鐵路企業(yè)就是抓住了安全,才贏得了市嘗取得了效益,這是我們鐵路行業(yè)共有的榮譽。

      安全是什么?安全就是一切。安全怎么可能就是一切呢?大家都可以想到:沒有安全,我們的生命有保障嗎?我們的企業(yè)效益有保障嗎?我們的隊伍穩(wěn)定有保障嗎?我們的鐵路事業(yè)有保障嗎?從小家到大家,再到國家,沒用安全能行嗎?說

      得實在一點,保證不了安全,我們談什么家庭幸福?談什么個人理想?正因為我們把握住了安全,我們才有現(xiàn)在的一切,我們才有美好的明天!

      六月的天空蔚藍清澈、六月的鮮花嬌艷芬芳、六月的兒童活潑可愛。致此全國安全生產(chǎn)月之際,我們更要加強自身的安全意識,細節(jié)入手保平安。親愛的朋友們,如果你還留戀天空的蔚藍,如果你還眷戀鮮花的嬌艷,如果你還想與家人子女共敘天倫,幸福到老,請牢記:"安全責任重于泰山"!讓我們時時刻刻關注安全、把握安全,平安著、幸福著,度過生命中的每一天!

      員工安全演講稿 篇6

    各位領導、同事、工友:

      x年前的今天,大中書記溝鐵礦發(fā)生了一起罐籠墜井事故,我們的三名工友不幸在事故中遇難。他們的意外離去,不僅給各自的家庭留下了長久的悲痛,也為我們企業(yè)的安全生產(chǎn)敲了重重的'一記警鐘。雖然時間已經(jīng)過去了四年,但這件事情在我腦中留下的痕跡依然清晰,不時地提醒我安全工作的重要性。為此,我們將每年的6月3日定為公司的安全警鐘日,就是要大家記住這血的教訓。

      今天,也是我們安全月的啟動儀式,我將舊事重提,目的只有一個:希望大家能夠真正深刻的理解安全工作的重要性。我們企業(yè)常講,“安全大于天”,這句話大家也聽了很多遍,但是你們真正把它理解了,放到心里面的有幾人?很多人是聽過就算,在實際工作中并沒有去重視。比如選廠有些工人,嫌安全帽的帽帶多余,私自去掉;嫌公司發(fā)放的勞?谡峙宕髀闊,私自更換普通口罩;比如井下的工人,嫌程序麻煩,仍然有人不按規(guī)定佩戴勞保用品;圖省時省力,仍然有人攀爬礦車……

      事故發(fā)生在別人身上,對于你自己來說,可能永遠就是一個故事。很多事故的發(fā)生,總結起來原因就是麻痹大意僥幸。如果你自己對安全始終不重視,很可能下一個事故就會降臨在你頭上,這絕不是危言聳聽。我希望大家能夠切實重視一下安全工作,借此次安全活動月的時機,我給大家提幾點建議:

      1、樹立安全意識,時刻保持高警惕性;

      2、進入工作場所,正確佩戴勞動保護用品;

      3、嚴格按照操作規(guī)程工作,從根本上杜絕事故發(fā)生的可能性;

      4、加強學習,提高自我保護意識。

      公司花時間、花金錢、花精力來搞這樣的一個大規(guī)模的活動,用心良苦。我希望大家不要將它僅僅當成一個走過場的形式來對待,每個人都要用心去感悟、體會。希望通過今天這次活動的舉辦,能使我們公司的安全生產(chǎn)工作再上一個新臺階。謝謝!

      員工安全演講稿 篇7

    各位領導、來賓、朋友們:

      你們好﹗很榮幸能有這樣的機會參加今天的演講會,我叫,是綜合管理部的一名普通員工,今天我演講的題目是“讓安全來呵護生命”。

      面對“生命”二字,我油然而生一種崇敬感和榮幸感。因為它是那么的深邃,那么的神圣,又是那么的彌足珍貴,在人流如織,滾滾紅塵的現(xiàn)實社會中,我要問你最需要的是什么?有人一定回答:是榮華富貴、是功名利祿、是金錢等等。顯然這樣的回答是正常的,就連唐太宗李世民也發(fā)出這樣的感慨“人來熙熙,皆為利來,人來攘攘,皆為利往”,但在這些當中加上“生命”讓你作出選擇的話,那你一定會毫不猶豫的回答“生命”。道理很簡單,“皮之不存,毛將焉附”,沒有了生命這個前提,那么一切都只不過是“水中花,鏡中月”,在座的各位有比我年長的也有是我同齡的人,但生命對于每個人來說都是寶貴的,月缺了會在圓,花謝了會在開,唯獨生命吝嗇得很,因為它屬于我們的只有一次。

      在人生的旅途中,安全伴我同行,當我們離開母親的攙扶,離開家人真切的叮嚀,搖搖晃晃的行走在人生道路上以后,我們就一直有意識地依賴著“安全”這個拐杖。沒有它我們可能會摔跤,可能會碰壁,可能走不過人生那么多的風風雨雨,更不可能有生命的絢麗多彩。

      生命依賴著安全,生命對于我們來說是重要的,那么安全也是如此。對于我們企業(yè)的員工來說,它的意義在于生產(chǎn)設備的穩(wěn)定運行,在于千千萬萬個家庭的幸福與歡樂。不講安全,一個小小的煙頭就能使“易燃易爆”的設備裝置怒火爆發(fā)。不懂安全,一個小小的操作失誤就能中斷供電系統(tǒng)的正常運行。不要安全,哪怕是一個小小的意外,就能讓許多生命處于危險當中。失去安全,頃刻間就能讓我們那原本脆弱的生命遭到萬劫不復的打擊,朋友們,事實就是如此,就是這樣的殘酷無情。我們很多員工是平湖攪拌站過來的,曾經(jīng)有一次因為職工違規(guī)操作沒有注意掛上安全標志牌,被關在攪拌罐里面活活的攪死!頃刻間一個活生生的生命就這樣在我們的眼前消失了,我們再也看不到他的音容相貌,在也聽不到他的聲音。我們失去了一位好同事,單位失去了一位好職工。家人在得知兒子工亡的消息后,已是年逾古稀的老母親口里呼喊著兒子的名字一次又一次的昏厥過去,看著白發(fā)人送黑發(fā)人這凄涼的場景,聽著這撕心裂肺的聲聲呼喚,我們那噙著淚花的雙眼,除了看到讓人心碎的.生離死別之外,我們又讀懂了什么?這些悲劇無一不是違章作業(yè),違章指揮,違反勞動紀律造成的。我不是領導,不能以領導的威懾力命令你們遵守操作規(guī)程,我不是你們的親屬,不能以綿綿親情叮囑你們“注意安全”,可是我們是同事,我們是工友,我有義務和權力提醒你們安全生產(chǎn)。掌握并利用好安全,生命才有保證,反之不懂并且不重視安全,我們的生命才會如此的蒼白無力。

      “斯人以逝”當這些活生生的生命消失之后,留給我們的除了悲痛之外,更多的也是沉痛的思考―――我們拿什么來告慰那些逝者?值得慶幸的是,國家的安全法規(guī)越來越健全,越來越規(guī)范。每個人的安全素質(知識),尤其是我們作為企業(yè)的管理者、決策者,我們的安全意識和安全素質有了一個質的飛躍。作為我們?nèi)绻麤]有“安全第一”的意識,那就不僅僅是對自己的生命也是對他人生命的不負責任,甚至是犯罪。安全和良好的秩序,不單單是保證企業(yè)和社會的發(fā)展,人民生活水平不斷提高的表現(xiàn),更是“以人為本,關愛生命”最集中的一種體現(xiàn)。

      生命需要呵護,無疑安全對他的呵護是最根本、最有效的,我深深的相信,只有那些真正熱愛生命、熱愛生活、對安全這項偉大事業(yè)有著深刻領悟的人們,只有那些對安全和生命的時時關注的人們,才會爆發(fā)出這樣一種沖動、一種喜悅、一種自豪、一種激情,如小溪低吟,如春風拂面,又如大海翻騰、群山呼嘯。

      深刻領悟安全與生命的關系是十分必要的,對安全任何一個細節(jié)的疏忽和失誤,都可能損害到人的精神和財產(chǎn)。即使這些可以亡羊補牢,但對于那些不能復蘇的生命,對于那些亡者親人們所無法彌補的身心創(chuàng)傷,我們又何以自處?我們又該做些什么?這些難道不值得我們深思嗎?安全是人民生存和發(fā)展的最基本的條件,因此,我說“以人為本,關愛生命,關注安全”高度體現(xiàn)了社會文明程度的偉大進步,更具體的說“只有安全的呵護,只有安全的保駕護航,我們才有絢麗多姿的生命”。

      朋友們,當我們享受著新的一天那明媚的陽光時,我們沒有理由不珍惜生命,珍惜幸福,同時,我也要為伴隨我走過風雨的安全而振臂歡呼。

      朋友們,讓我們一起牢記“安全警鐘長鳴,讓安全永遠呵護我們的生命”。

      謝謝大家﹗

      員工安全演講稿 篇8

      教師工作是一個特殊的事業(yè)。教師在教給學生知識的同時,也要肩負起保護學生的職責,并且,教師自身的言行也將在潛移默化中影響著學生。因此,在校園安全工作方面,教師必須首先樹立起安全意識,重視安全教育,并以身作則,模范遵守學校的各項制度,認真履行自己的職責,為學生安全工作的開展建立良好基礎。

      教師是學生安全的責任人,要努力增強安全責任感:首先要認真學習《義務教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī),增強依法施教的意識,自覺杜絕體罰學生、辱罵學生等侵權行為。其次,要參加學校組織的各項安全制度的學習,認知學校事故出現(xiàn)的類型,結合案例分析事故發(fā)生的原因,掌握意外事故的防范對策和應急措施,保證在教學中有針對性地對學生進行安全教育,且全方位地實施安全保護。第三,要明確教師的安全職責,對發(fā)現(xiàn)的不安全因素或者安全事故,要及時處理或及時上報。

      一、當前教師在學生安全教育工作中存在的問題

      (一)個別教師安全意識淡漠

      應該說,我們廣大教師基本上都能注意到學生安全的重要性。但不可否認,在教師群體中,也存在著個別教師安全意識淡漠的現(xiàn)象,細分起來有如下幾種:

      1、“嚴師型”

      如,中學生注意穩(wěn)定性不高、易分散、自制力差,因此易調(diào)皮搗蛋。對于這些調(diào)皮的學生,有些教師就采用“嚴師出高徒”的教育方法對學生施行體罰,如對懶惰的學生就用抽懶筋的方法,即用教鞭打手掌;對撒謊的學生就用掌嘴的'方法;對上課講小話的學生就用黑板刷刷嘴巴的方法。細細分析起來,這些教師的出發(fā)點是好的,但因為法制意識淡薄,沒有意識到體罰學生的危害,自然更談不上對學生安全的重視。

      案例1—1

      20xx年11月1日下午語文課期間,因小A喊其他同學綽號,擾亂了課堂紀律,教師張某對其進行了體罰,造成小A右下頜軟組織輕度挫傷。次日,小A的家長到學校交涉,張某當面向小A及其家長賠禮道歉。學校支付264 3元醫(yī)療費,并對張某進行了通報批評。

      2、粗心型

      一些教師由于過于粗心,沒有發(fā)現(xiàn)學生身體的異,F(xiàn)象,因而使危及學生安全的事件發(fā)生。

      案例1—2

      某高中的一名高二學生,因逃課去網(wǎng)吧,被老師批評并停課一天后,從七樓跳下身亡;仡櫰涑鍪虑暗囊恍顩r,該生所在班的班主任深悔自己粗心,沒能及時發(fā)現(xiàn)這名學生在精神狀態(tài)上的異常。其實事后據(jù)該生的同學反映,這名同學由于父母離異,一直就喜歡獨自一人行動,被停課當天就曾對同學說自己不想活了。

      某中學一名教師在上課時,因15歲的男生傅某不遵守課堂紀律,對他進行教育拒不認錯,這位教師十分氣憤,先用右手推傅某的左肩膀一下,傅某仍不承認錯誤,該教師又用右手打傅某胸部和后腰各一拳。傅某當日下午四時感到腹痛,晚九時送醫(yī)院診斷,診斷為脾破裂兩處,并懷疑有白血病。經(jīng)急診手術,將脾切除,并在手術中確定傅某因原患有慢性粒細胞性白血病,引起脾腫大。傅某做完脾摘除手術17天后已基本痊愈,但由外科轉內(nèi)科治療白血病時,在內(nèi)科住院24天后突然死亡。

      分析出現(xiàn)上述兩則案例的情況,造成兩起學生死亡事件發(fā)生的根本原因不在教師,但如果我們的教師平時對學生細心一些,或許悲劇就不會發(fā)生了。

      3、南郭先生型

      目前在我們的教師隊伍中,還存在著一些“南郭先生”。他們專業(yè)知識不過硬,因而不能及時發(fā)現(xiàn)或避免教學中不該發(fā)生的安全事故。

      案例1—3

      老師錯誤指導,少年腰部受傷

      20xx年3月,青海省湟源縣大華鎮(zhèn)某小學學生張某上體育課時,在老師吳某的指導下做彎腰動作,吳老師認為張某的動作不規(guī)范,在糾正動作時用力壓張某頸部,造成張某腰椎生理曲度發(fā)生變形。

      上述案例發(fā)生后,學校和當時的體育老師雖然都比較重視,多次到醫(yī)院看望,但細細分析案例背后存的問題,該教師的專業(yè)知識不過硬,安全意識不強應是造成事故的主要原因。因此,教師要提高自己的專業(yè)素質修養(yǎng),尤其是中學體育、物理、化學等學科的教師,專業(yè)素質的提高更為重要。

     。ǘ﹤別教師缺乏愛心與耐心

      1、急躁型

      當前在我國,與學校發(fā)生的糾紛案件中,30 %左右的是由教師體罰學生或變相體罰學生引發(fā)的。同時,相當一些的中小學校里存在著教師體罰學生的現(xiàn)象,由此給學生造成身體和精神上的傷害也屢見不鮮。而出現(xiàn)這種狀況的原因一方面是教師由于工作壓力過大造成的心理問題外,還有一個關鍵的原因就是教師對學生缺乏愛心與耐心。

      員工安全演講稿 篇9

    尊敬的各位領導、員工、朋友們:

      大家好!

      我們熱愛太陽,是因為它無私的奉獻給我們光和熱,驅散烏云,為我們提供一個生存必須的朗朗乾坤;我們愛戴煤礦工人,是因為他們是“火神”,是“太陽之子”,履行著母親一樣的義務。

      煤礦工人,他們犧牲了屬于自己的那一份陽光,鉆到地層深處,為我們?nèi)〕龉夂蜔,他們本應該獲得這個世界上的幸福和榮耀,然而由于17種植話踩因素,他們親人的心頭常常被事故的陰影籠罩著17

      我們呼吁安全,我們更需要安全。安全是什么?太平順利為“安”,無缺無憾為“全”。安全,它蘊涵在戀人脈脈含情的話語中,妻子溫柔的笑臉上,兒女依依的期待中,母親虔誠的祈禱里,它是一種希望,一種寄托,一種期盼,它是來自生命最本能,最真切的呼喚!

      今天,當我們坐在這里重溫安全生產(chǎn)這個話題的時候,我們不能忘記,那些由于一時疏忽而釀成的大錯,那些由于一時瀆職而造成的終生遺憾,那些事留給我們的印象太深太深了。讓我們的思緒回到20xx年的春天,那一張張鮮活的面孔,一個個熟悉的'身影,在那個春天永遠地離開了我們。他們,都曾經(jīng)是我們可愛的工友,然而卻走得那樣匆忙。鮮花,遮不住他們痛苦的遺容;哀樂,壓不住親人嘶啞的呼喊!那一個個矯健的身影早已化成追憶的幻覺,他們年輕的,驟然熄滅的靈魂,把親情,友情和愛情化作滴血的絕望堵在每一個活人的胸口!逝者已去,留給我們的是無言的悲痛與沉重的思考!今天的我們又該做些什么呢?我們應該做的,就是化悲痛為力量!變教訓為經(jīng)驗!團結一致,上下同心,共同開創(chuàng)煤電公司安全生產(chǎn)新的局面。

      現(xiàn)任葛店礦礦長的劉軍同志,自擔任礦長以來,他一直就把安全工作放在其他各項工作的首位。對待安全工作他嚴考核、嚴落實、嚴管理,運用嚴格地工作作風打造了葛店礦安全生產(chǎn)之堤!在他的帶領下,葛店礦不僅實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,杜絕了各類重大事故的發(fā)生,而且,還形成了葛店礦特有的安全生產(chǎn)文化。

      還有新莊礦采三隊采煤班班長黃文棟,幾年來,他一直就和班里的同志奮戰(zhàn)在采煤第一線,他所帶領的班組連續(xù)兩年被公司評為“先進班組”,這主要歸公于他對安全工作的嚴抓善管上。他貫徹規(guī)程不馬虎,狠抓“三違”不手軟。一次,一位平時和他關系不錯的老工人為了趕產(chǎn)量,沒有為支柱二次注液就開始攉煤。黃文棟知道后,堅決阻止了這種行為,要求他必須先注液后工作,老工人不服,二人吵了起來,一怒之下老工人扔下工具揚長而去。為了讓老工人接受教育,也為了改掉他平時干活急燥的毛病,下班后黃文棟親自來到老工人家里,與他討論了安全生產(chǎn)的重要性,并設身處地分析了違章作業(yè)的危害性,老工人被深深地打動了,他不僅改掉干活急燥的毛病,而且還成為班里的義務安全宣傳員。

      這就是我們的企業(yè),在我們的企業(yè)中像這類例子還有很多很多,這就是我們優(yōu)秀的領導班子,他們,把安全看作職工的生命,把安全看作企業(yè)生存與發(fā)展的根本,把安全深深地植入每一個員工的心中。安全,對于神火職工意味著機器設備的正常運轉,更意味著千家萬戶的幸福與安康,安全工作沒有終點,只有起點。你聽,責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳!

      你看,從車間到科室,所有的人員正在自己的崗位上以認真負責的態(tài)度,扎扎實實地工作著,我堅信有了上級的正確領導,有了我們在安全方面多年積累的寶貴經(jīng)驗,更有一支團結拼搏,敢打硬仗的職工隊伍,我們的企業(yè)一定會再創(chuàng)安全生產(chǎn)新的局面!

      安全是火,點燃了生命之燈!安全是燈,照亮了生命之路!安全是路,引導著生命走向新的輝煌!

      員工安全演講稿 篇10

    尊敬的各位領導、同事們:

      大家好,我今天的演講題目是安全生產(chǎn)人人有責。

      安全是什么?相信我們每一個人都不陌生,我們每天清晨睜開雙眼能夠看到這個美麗的世界,就是安全,我們每天下班后的平安回家就是安全,我們有一個和諧穩(wěn)定的生活環(huán)境就是安全安全就是沒有危險、沒有威脅,沒有事故,毫無疑問,安全是我們每一個人都想要的,而安全隱患卻無處不在,每天看看新聞,不是這個地方發(fā)生地震就是那個地方發(fā)生空難,不是這個地段發(fā)生交通事故,就是那個學校發(fā)生砍殺事件,不是這個企業(yè)發(fā)生火災就是那個工廠發(fā)生爆炸,這個世界到處充滿了危險、威脅、事故。

      讓我們回到我們?nèi)找瓜喟榈钠髽I(yè)來,誰也不曾忘記xx年我們公司發(fā)生的那場重大安全事故,兩個鮮活生命的逝去不僅僅給企業(yè)造成了重大損失,更給各自的家庭帶來了無法彌補的傷痛,財產(chǎn)的損失尚可挽回,而生命的失去卻無法挽回,安全對于我們化工企業(yè)來說太重要了,有了安全,我們才能每天高高興興的下班與家人相伴,有了安全,我們的企業(yè)才會有美好的發(fā)展前景,有了安全,我們才可以憧憬著有個更美好的未來,有了安全我們的生命才會是鮮活的,安全是一切的前提,沒有安全就是災難。

      威脅無處不在,安全如此重要,在生產(chǎn)過程中、在日常生活中,我們該怎么去做才能確保安全呢?第一要有強烈的安全意識,我們捫心自問:為什么直到有人從高處摔下來了,才知道安全帶是要打的,梯子是要有人扶的?為什么直到被電打過才知道有些東西是不能亂動的?為什么直到傷到了自己的身體才知道工作前是應該做好必要的防護措施的?曾經(jīng)發(fā)生的讓人痛心的事故有多少是因為人的思想麻痹大意、不負責任、違章操作造成的?大家應該都關注過王家?guī)X礦難,正是由于企業(yè)違章操作、接到報警后沒有理會,導致了重大事故的發(fā)生,“千里之堤,毀于蟻穴”的典故告訴我們,安全事故的發(fā)生,有時只是一個小小的疏忽,有時只是一念之差,一個簡單的動作,一次小小的失誤就可能造成追悔莫及的后果。在年復一年的工作中,在耳聞目睹的過程中,我深深感到,如果說還有什么可以和幸福等同的話,我會毫不猶豫的回答--------安全!所以為了我們自身和他人的安全,為了我們企業(yè)的長

      久發(fā)展,我們務必要時時牢記安全第一預防為主的方針,讓安全的警鐘長鳴耳畔。

      思想上重視了,就要落實到行動中,要在生產(chǎn)過程中掌握安全、技術操作規(guī)程,勤于學習,勤于檢查,遵章守紀、鉆研業(yè)務,不斷提高自身的技術水平和綜合素質,提高實際操作能力和處理事故能力,要做到這些,我們還要多有幾顆心:一是專心,學一行、專一行、愛一行,工作的時候不要想工作以外的事情,二是細心,不管是常年在干的,還是第一次接觸的'工作都來不得半點馬虎,粗枝大葉實在是安全生產(chǎn)的天敵,三是虛心,不要一知半解,不懂裝懂,想當然的冒險蠻干,要虛心請教,四是責任心,要樹立廠欣我榮,廠衰我恥的敬業(yè)精神,不違規(guī)違章,在安全生產(chǎn)工作中切實做到嚴、細、實,五是驚心,在工作中不掉以輕心,多巡回檢查,時刻保持警戒心。

      咱們公司實行的安全生產(chǎn)獎這一措施,就是引導我們大家將安全意識落實到行動上,做到對自己負責,對他人負責,對工作負責,這個措施的效果是有目共睹的,安全事故大大減少,我們從安全生產(chǎn)帶來的效益中得到了顯而易見的實惠,更從中體會到了企業(yè)領導的良苦用心,安全意識轉變了,由一開始的要我安全,轉變成了我要安全,主動查找安全隱患,主動進行安全檢查,主動遵守操作規(guī)程,思想和行動的統(tǒng)一讓我們的安全生產(chǎn)更順利了。

      員工安全演講稿 篇11

      縱觀歷史,建筑業(yè)一直是最容易發(fā)生事故和最危險的行業(yè)之一!鞍踩c保障”一直是建筑企業(yè)的目標;“零事故愿望”是企業(yè)和職工的希望!

      xx年從國家到公司對安全的重視性,讓作為一名x一建北京公司安全科成員的我,感到更有責任感;這也激發(fā)了我對工程安全零事故零傷害的渴望。

      為此,我結合公司的需求和公司在北京的'現(xiàn)狀,制定了從宣傳、檢查、整改、總結、評估三個階段的部署和實施方案。各項目部開展“治理隱患,預防事故”活動。

      1、通過對全體管理人員進行法制教育,增強安全管理的責任感和思想意識,調(diào)動員工的安全欲望意識和行為積極性。

      從職工安全生產(chǎn)教育普及知識、提高技能、宣傳法制、貫徹思想入手,培養(yǎng)職工懂安全、要安全、抓安全、保安全意識;加強職工“質量在手中,安全在心中”的思想意識;從職工思想上杜絕違章指揮、違章操作等現(xiàn)象發(fā)生。

      2、探索國內(nèi)外生產(chǎn)安全事故的案例分析;從事故和處理經(jīng)驗中吸取教訓;結合中國和公司的現(xiàn)狀,梳理出一套符合中國國情的安全管理方法。

      針對現(xiàn)場安全隱患,開展作業(yè)人員在全面消除和整改的同時,控制物的不安全因素,降低或消除事故發(fā)生的概率;編制一套針對各類事故的安全技術措施計劃或預案,并組織講解或演練,使員工了解相關的安全防范措施和應對技巧;讓工人更好地掌握和做到“三不傷害”,從而杜絕安全事故的發(fā)生。

      3、對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的事故隱患提出整改意見和具體整改措施,并指定專人在規(guī)定時間內(nèi)進行整改、評審和總結;為管理人員提出切實可行的安全管理和應對措施;對檢查中控制好安全狀況的團隊或個人給予獎勵。

      分析和解釋事故隱患可能導致的結果,增加所有相關人員的安全知識,讓每個人都了解安全。從而從根本上杜絕了安全風險的存在;確保工程安全受控。

      我相信:只讓所有工人把安全放在心上;人人知道安全,抓安全,安全才能保安全;因為“安全第一,預防為主”!

      我相信:只有讓全體管理人員做好安全工作;公司的效益會更好;因為“安全促進生產(chǎn),安全就是效益”!

      所以我更相信:因為我們所有人對“工程安全零事故”的渴望和努力;公司將在強大的建筑業(yè)中脫穎而出。因為“萬眾一心、眾志成城”!

      員工安全演講稿 篇12

    公司各部門及全體員工:

      大家好!

      有這樣一種哲學理念:安全是1,其他是0,只有1作保證,0才有意義。安全永遠第一。沒有安全,于個人,生命無法保障;于家庭,幸福毀于一旦;于企業(yè),生產(chǎn)難以為繼;于社會,影響安寧繁榮。生命高于一切。耕耘希望,創(chuàng)造幸福,生命既意味著一切,又高于一切。“安全即人、安全為人、安全靠人”是我們的安全管理的理念。人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全的因素,是釀成事故的主要原因。而環(huán)境的創(chuàng)造者、安全制度的制定者和執(zhí)行者、設備設施的操作者都是人,人是實現(xiàn)自己和企業(yè)真正安全的主要因素。以人為本抓安全,就是要尋找一條最為有效的途徑來強化人的安全意識,提升人的安全素質,規(guī)范人的安全行為。眾人皆知的“木桶理論”啟示我們:決定一只木桶能裝多少水,不在于的木板有多長,而在于最矮的木板有多長。安全工作的.好壞,事故的發(fā)生,不是取決于大多數(shù)人,而是取決于數(shù)量極少的危險人物、事故苗子。每個員工都是安全這個木桶中的一根木板千萬不能成為最短、最差的。

      在崗一分鐘、盡責六十秒。責任連著你我他,安全關系千萬家。從責任升華到責任心,體現(xiàn)的是對企業(yè)認真負責的忠誠度,對工作精益求精的事業(yè)心,對安全深嚴細實的責任感。安全工作需要人人講安全、事事為安全、處處要安全。在工作中運用“三鏡”理念,在排查隱患時要用“顯微鏡”,事故背后有征兆,征兆背后有苗頭,小隱患可能導致大事故,在抓好重大隱患排查治理的同時決不放過任何一個小事故苗頭;在事故處理、追究責任時要用“放大鏡”,對所有影響生產(chǎn)的事故都要進行層層追究、放大處理,以嚴格的處罰制度,有效控制各類事故發(fā)生;在制定安全規(guī)章、規(guī)則時要用“望遠鏡”,把著眼點和立足點放在事故的超前防范意識上來,主動開展工作,做到超前部署、超前防范,促進安全形勢的持久穩(wěn)定。

      安全第一,不是掛在墻上的標語、口號,而是維系我們生命健康和家庭幸福的保護傘。安全維系著我們每個人的生命與健康,維系著每個家庭的幸福與美滿。最美好的祝愿是平安,最真誠的期盼是安全。安全是一把傘,我們幸福生活的保護傘,不管陰晴圓缺,時刻帶上這把傘,讓它成為我們生活的習慣。

      員工安全演講稿 篇13

    尊敬的領導、同事們:

      大家好!

      安全生產(chǎn)是永恒的主題,它是人類生存,社會發(fā)展的最重要,最基本的要求,安全生產(chǎn)是人們生命健康的保障,是社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的前提。

      安全是一種美,安全的美體現(xiàn)于維系安全的行為過程之中;安全是一種情,安全的情是一種美好的感覺狀態(tài);安全是一種理,安全的理是一個社會、一個國家、一個民族用安全文化對生活方式的理性表達;安全是一種法,安全的法是文明的體現(xiàn),責任的體現(xiàn),安全,就象空氣,與我們的生活、工作息息相關;安全,猶如陽光,我們無法承受失去它的痛苦。

      不知從何時起,我發(fā)現(xiàn)大家無意中在出休息室的門時,都會不由自主地扭頭看一眼安崗提示牌,在崗一分鐘,安全六十秒,每次上車前提醒自己怎么做。班前,班后會,班前宣誓,事故分析會,業(yè)余培訓等等方式,辦法來提高我們的技術水平,增強我們的安全意識,以求做到各項事故為零,卻保生產(chǎn)節(jié)節(jié)升高,在崗一分鐘,安全六十秒,說起簡單,做起簡單否,特別是零點班,易瞌睡,回答各異,但為了自己或他人都應做到。

      首先要以精力充沛,思想集中為前提,再以行車作業(yè)標準為操作的行使之基本,最后再以平和,快樂的心態(tài)去聽從正確指揮,從而完成工作任務,高高興興上班,平平安安回家。我們xx班的師傅們就是這樣做的。

      大海中的船只如想航行快一點的話,順風是一大助力,而安全之風吸,本人認為安全員,組長就是那助力之風。特別是組長,不但班前,班后的提醒叮囑。班中在休息室也很少見到他的'身影,在巡視現(xiàn)場呢。

      行車工操作行車的一舉一動都在他的眼里,他無數(shù)次叮囑,在提高服務質量的同時,安全意識也要提高。工作中,意識上要保持清醒頭腦。把安全始終放到第一位,真正做到安全的思想與行為和諧統(tǒng)一,地面指揮人員有時貪圖舒服,我們操作時必需嚴格按作業(yè)指導書所規(guī)定的執(zhí)行操作。對日常工作習慣操作隱患進行相互糾錯和監(jiān)督,從勞保穿戴,鳴鈴。每人的一言一行最基本做起,做好。大意不得,要年如月,月如日,日如時,時如分,分如秒……

      有時有人埋怨他天天真多事,講來講去就是安全意識,作業(yè)標準,安全規(guī)程,誰不知,哪個不曉,浪費時間,說也怪,誰都知到怎樣做,不該怎樣做,可就是在無意中偶然犯錯,雖是偶然,但在每一起偶然事故的背后都可以找到隱藏著的必然。嚴是愛,松是害。生產(chǎn)不能等,安全更不能等。不能等到吃一塹,在長一智。要警鐘長鳴,我們一定要堅持不懈做到安全意識隨時隨處,在崗一分鐘,安全六十秒。

      總之,安全是一個系統(tǒng)工程,需長抓不懈,只有當我們每個人都提高了安全意識,人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處要安全,我們才能有安全,“安全責任、重在落實”,讓我們借著安全月這股強勁的東風,從我做起,從你做起,落實安全責任,為實現(xiàn)公司持續(xù)安全發(fā)展而努力,為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)而奮斗!

      謝謝大家!

      員工安全演講稿 篇14

    尊敬的各位領導、各位評委、朋友們:

      大家好!我叫,是公司綜合管理部的一名員工。很榮幸參加今天的演講比賽。我演講的題目是《給生命系上安全飄帶》。

      生命,一個多么鮮活的詞語;安全,一個多么古老的話題;幸福,又是一種多么美好的境界。生命對于每個人,都只有一次。有時,生命是何其堅強,有時,生命又是何等的脆弱。事故象一個惡魔,吞噬著一切,如果沒有安全,生命都得不到保障,社會和家庭的財產(chǎn)受到了威脅,美滿幸福的生活就失去了存在的基礎。

      我們熱愛生活,在崗位上揮灑汗水,憧憬著明天;我們珍惜生命,拒絕事故給我們帶來的傷害;我們喜歡勞累后的休憩;我們喜歡朋友間的小酌,我們更喜歡家人的團聚,而這一切都離不開安全。

      安全是一件在工作中時刻圍繞我們工作的主題,是企業(yè)發(fā)展的永恒主題。他關系到企業(yè)的經(jīng)濟效益,更聯(lián)系著職工的健康與生命,因此,安全就成了當前企業(yè)、職工的首要任務。

      公司在明顯的位置張貼、懸掛各種類型的安全標語和安全標致,為的就是要提高我們對安全的意識。安全管理部還定期組織對公司進行安全隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患,這些都是為了確保我們能在安全的情況下生產(chǎn)。

      作為一名企業(yè)員工,從進公司第一天起,就要接受企業(yè)的三級教育,引導職工安全操作,確保自身安全。然而,在實際工作中,往往隨著時間的推移,人在惰性和僥幸心理的驅使下,為了圖方便就會違反一些操作安規(guī),久而久之,就形成了一種圖方便、圖省事的不安全習慣,而這些不安全習慣,則時刻威脅著我們每個人的生命安全,稍有不慎,輕者擦傷肌膚,重者肢體殘疾,甚至,失去鮮活的生命。

      20xx年2月15日,吉林市中百商廈發(fā)生特大火災,造成53人死亡,71人受傷。后來查明,火災是中百商廈偉業(yè)電器行雇員于紅新吸煙不慎,將煙頭丟棄在倉庫所引發(fā)的`。一個平日毫不起眼的煙頭,留給人們的痛是沉重的,留給人們的思考是深刻的。

      就在今年4月18日上午7時45分發(fā)生的某有限公司生產(chǎn)車間一條新建生產(chǎn)線的鋼包整體平移到鑄錠臺上方時,突然整體脫落,鋼包倒向正開班組會的交接班室,20多噸1500多攝氏度的外泄鋼水瞬間沖入“近在咫尺”的工房。正在交接班的32人當場遇難。噩耗傳來,遇難者的親人們悲痛欲絕,整個天空黯淡了,在死神的面前人類顯得如此的渺小,如此的無助、無奈和無力。32個鮮活的生命就這樣消失了。沉默的憂傷浸沒在每個人的心里,天塌地陷的感覺侵蝕著每個人的內(nèi)心,深深的恐懼感同時也在咬著我。也許,隨著時間的推移,所有的這一切都可以淡忘,但我只希望不要忘記那個日子,那一刻生命顯得如此脆弱,長不過一粒種子,厚不過一頁日記,零落不堪一擊。據(jù)調(diào)查,發(fā)生這起多年來冶金行業(yè)最慘痛的事故并不是偶然的,業(yè)內(nèi)人士稱:該公司在起重設備選型、日常維護、現(xiàn)場管理、車間平面布置等方面存在嚴重問題。

      不要再讓悲劇重演,不要讓類似的事情再發(fā)生了。生命是寶貴的,它承載著人類的理想,承載著人類所有的感情和信念!但生命也是脆弱的,一個小小的疏忽和意外都可能造成嚴重的后果.用距離來衡量,生與死只有一步之遙;用時間來衡量,生與死只在瞬息之間.

      被生產(chǎn)事故奪去生命的人們,何止萬千;留給死難者家庭的傷痛,也不是一時能夠撫平的。目前,生產(chǎn)事故已經(jīng)成為威脅人類安全的定時炸彈!我們再也不能無動于衷!我們應該吸取前車之鑒,讓悲劇不再上演。尊重生命,就是將安全生產(chǎn)與切身利益緊密結合起來:監(jiān)管部門應該切實履行職責,對違規(guī)單位嚴懲不貸;單位應認識到“安全責任重于泰山”、“安全就是最大的效益”,真正將安全防范工作提到日常工作中來;人們要將安全意識提高到一個自覺的層面,懂得安全生產(chǎn)知識和基本的自救。

      朋友們!關注安全就是關注生命。讓我們?yōu)樽约旱纳瞪习踩娘h帶,在安全中擁有生命,在生命中擁有幸福,在幸福中更加珍視生命,重視安全!

      謝謝大家!

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