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單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)【精】
在平平淡淡的日常中,大家都寫(xiě)過(guò)證明,肯定對(duì)各類證明都很熟悉吧,證明是證明某個(gè)事實(shí)的一類文書(shū)。寫(xiě)證明的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū),僅供參考,歡迎大家閱讀。
單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)1
茲有本單位職工:__________,性別_____,身份證號(hào)碼_________________________,因___________________,經(jīng)雙方協(xié)商一致,公司自______年___月___日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明。
單位(蓋章)
______年___月___日
單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)2
本單位與職工________所簽訂勞動(dòng)合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照國(guó)家法律法規(guī),于________年________月________日解除(終止)。解除(終止)勞動(dòng)合同原因:________________。
。▎挝徽拢ǹh人力資源和社會(huì)保障行政部門備案)
________年________月________日
單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)3
________,于____年____月____日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由____年____月____日至____年____月____日,F(xiàn)因___________________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》____條____款,自____年____月____日起與________________勞動(dòng)合同。
單位蓋章
____年____月____日
單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)4
_____系我單位員工,性別,身份證號(hào),___年____月參加工作,________年____月起在我單位工作,已簽訂勞動(dòng)合同,F(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”):□
1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)□
2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)□
3、勞動(dòng)者單方解除□
4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除□
5、用人單位裁員□
6、因用人單位違法,由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)民法典第38條規(guī)定)□
7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)民法典第39條規(guī)定)□
8、因勞動(dòng)者非過(guò)失性原因,由用人單位提出解除(勞動(dòng)民法典40條規(guī)定)□
9、其他:(法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)
我單位決定從________年____月____日起與該同志解除勞動(dòng)合同。特此證明。
員工簽名:
用人單位:(蓋章)
________年____月____日
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