国产女尤视频91,国产精品无码制服丝袜网站,日韩视频无码免费一区=区三区,国产一级免费网站,国产污在线观看,综合久久久综合欧美98,jlzzjlzz全部女高潮,漂亮少妇按摩被中出,尤物网址点击进入在线观看,国产午国产午夜精华免费

    當前位置:9136范文網(wǎng)>實用文檔>工作總結(jié)>房地產(chǎn)員工工作總結(jié)

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)

    時間:2024-06-12 01:00:49 工作總結(jié) 我要投稿

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)

      總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此好好準備一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的房地產(chǎn)員工工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)1

      總結(jié)過去,是為了更好的展望未來。2013年度已臨近尾聲,過去的一年在充實、緊張、激動中度過,過去的每一天都值得回味。

      11月17日聽到黨員轉(zhuǎn)正的消息,似乎平靜的臉上絲毫察覺不出內(nèi)心的激動,終于成為一名正式黨員,我將牢記黨員的責任與義務,勇于承擔責任,甘于奉獻自我,為企業(yè)的發(fā)展和社會的進步貢獻自己的一份力量,時刻保持著黨員的先進性和純潔性,做到正直、無私的個人品格,保持認真、熱情、積極、求進的工作態(tài)度。

      上半年總經(jīng)辦的工作經(jīng)歷,雖然繁忙、緊張,但是令我終身難忘、受益匪淺。能夠有機會近距離接觸老板,我深感榮幸,也積極抓住每一個機會,爭取能從老板身上學習到更多的優(yōu)秀品質(zhì)、思維模式、工作技能,更好的理解企業(yè)發(fā)展理念、企業(yè)核心價值觀。同時,也錘煉了我對公司的忠誠度,對公司的未來充滿信心和激情。老板給我的感覺第一是為人正直,正如大家的評價一樣,儒商風范,講究大是大非;他跳躍性的思維,總是快人一拍;他超強的記憶力,在他面前別想混日子;他敏銳的洞察力,總是能精準分析國家政策動向與經(jīng)濟發(fā)展周期,迅速捕捉機遇;他執(zhí)著的事業(yè)心,雖然身價不菲,但依然刻苦進取,令人折服;他孜孜不倦的工作,仿佛一個鐵人,令人為他的身體擔驚;他身上有許許多多,都是多年知識的積累和商海的沉淀,值得你認真去琢磨,認真去領(lǐng)悟。

      下半年工作主要圍繞城鎮(zhèn)化業(yè)務,具體有Xx城鎮(zhèn)化項目、Xx城鎮(zhèn)化項目、Xx縣項目、Xx區(qū)Xx景區(qū)等項目,城鎮(zhèn)化是國家大戰(zhàn)略,也是未來十年經(jīng)濟發(fā)展的主旋律,公司業(yè)務也向城鎮(zhèn)化和金融方面轉(zhuǎn)型,向產(chǎn)業(yè)鏈的.高端方向轉(zhuǎn)移,無疑增加了公司業(yè)務的競爭力,多個地方政府來公司洽談業(yè)務,未來城鎮(zhèn)化業(yè)務前景開闊。但目前由于國家關(guān)于城鎮(zhèn)化發(fā)展方面的政策還在逐漸制定中,政策依然不明朗,房地產(chǎn)市場周期進入了低迷階段,此階段城鎮(zhèn)化項目宜穩(wěn)步推進,不宜冒進。伴隨著公司城鎮(zhèn)化業(yè)務的發(fā)展,個人也得到了很好的鍛煉,收獲了很多,主要有以下幾個方面:一是對項目的研判上升到了一個高度。城鎮(zhèn)化項目不同于單純的房地產(chǎn)開發(fā)項目,涉及到城鎮(zhèn)發(fā)展總體規(guī)劃、土地利用規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、商業(yè)規(guī)劃等多個方面,研判一個項目就不僅僅是從區(qū)位、經(jīng)濟發(fā)展水平、房地產(chǎn)發(fā)展階段及市場背景等單一角度出發(fā),而應站在城鎮(zhèn)規(guī)劃、土地一級開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施項目、房地產(chǎn)項目、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等多業(yè)務維度去綜合考慮。二是要求個人專業(yè)知識橫向拓展。城鎮(zhèn)化項目不僅僅是開發(fā)建設(shè),更涉及到業(yè)務模型的設(shè)計,需要從融資、建設(shè)、財務等多方面去統(tǒng)籌考慮,勢必要求具備金融知識、財務分析技能,因此,必須橫向拓展,多學習相關(guān)專業(yè)知識。三是對個人溝通能力提出要求。城鎮(zhèn)化項目比較復雜系統(tǒng),項目發(fā)展的前期溝通工作尤為重要,溝通不是簡單的開開玩笑、博眾人一樂,溝通中有談判、博弈的技巧,溝通的目的是形成有利于自己、雙方樂意接受、彼此理解一致、明事實明確。因此,溝通不是簡單的口才問題,溝通需要強有力的專業(yè)技能、明確的態(tài)度和端正的立場,溝通需要在前期做大量的工作,而不是臨場發(fā)揮。

      時光易逝,在人生短暫的旅途中,職業(yè)生涯顯的更加短暫,在人生的黃金年齡階段,我無時不在思索自己應該怎么進步,怎么能成就一番事業(yè)。能有幸進入新農(nóng)村平臺,我將會更加珍惜,希望自己與公司共成長,為公司的快速發(fā)展添磚加瓦。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)2

      如果讓我選擇一個詞來形容20xx年,我一定會選擇“動蕩”。之所以選擇“動蕩”,是由于今年的x個項目有點無可奈何,也有點困難和那無形的壓力。年初當我剛得到通知接任xx項目經(jīng)理的時候,感覺到茫然和無處著手,這個項目的前期我并不熟悉,開發(fā)商方面的溝通也不太順暢,但憑這公司對我的這份信任,我接受了這個“挑戰(zhàn)”。很慶幸成功完成了這個挑戰(zhàn),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、挑戰(zhàn)與措施

      由于開發(fā)商前期的廣告力度不夠、市內(nèi)售樓點不突出等原因,導致前來咨詢的客戶非常少。雖然x月份在xx都市報做了1/2版的廣告,登記了約有xx組的咨詢電話,但時間拖得太長(x月份才開始對外銷售),許多客戶都遺忘了這個項目或是已在其它樓盤購買了住宅。為此,公司與開發(fā)商進行討論,決定為迎合“五一”黃金周xx廣場房展會,推出xx套特價房吸引購房者并發(fā)放金卡,結(jié)果當天在展會現(xiàn)場就有xx%的房源被意向定購,這也為xx的公開認購積累了客戶,x月份成功認購住宅xx套,簽合同xx套。

      另一個項目是xx別墅項目,對于該項目我們做了十分系統(tǒng)的客戶資料分析,從成交客戶的職業(yè)背景、認知途徑、成交原因及未成交原因等多個角度進行了歸納總結(jié),具體如下:

      1、成交客戶的職業(yè)背景分析:目前的成交客戶中以xx及xx占大多數(shù),兩者之和占總數(shù)近xx%的比例。

      2、成交客戶的認知途徑分析:主要的認知途徑還是朋友介紹及廣告媒體,兩者占到xx%。因此,本項目今后還要加大客戶維系力度,多與客戶進行溝通。此外,上網(wǎng)了解的也占到一定比例,但比例太小,建議今后須加大網(wǎng)絡(luò)宣傳力度,畢竟本案的目標客戶層次較高,網(wǎng)絡(luò)對他們的影響力會比較大。

      3、成交原因分析:“xx平方米花園”及“有綠化環(huán)境”是項目吸引客戶的兩大重要原因。同時,相對不高的價格,極高的性價比是吸引投資者的重要因素。

      4、未成交原因分析:離xx市區(qū)較遠及周邊生活配套不完善一直是本項目的劣勢,此次分析也充分反映了這一點。

      二、工作感觸

      馬上就要到20xx年年末了,掐指一算,我到公司已經(jīng)有一年的時間;叵雱傔Mxx的時候就仿佛還是在昨天發(fā)生的事情。一年的時間公司在不斷的發(fā)展,不斷的壯大。

      20xx年x月x日,第一次踏入xx這個“大家庭”,感到的是稀奇和新鮮;第一次從事房地產(chǎn)行業(yè),由認識到熟悉,感到的是一種對工作的沖勁與激情;第一次到外地工作,感到了一點點的茫然和一點點的興奮;第一次與客戶進行溝通、交流感到了一點點的膽怯與陌生。20xx年是我學習的一年,學習接受新的事物和信息,學習與人溝通,學習“微笑服務”,自我感覺成績不錯。我堅信20xx年我會創(chuàng)造更好的成績,會交出一份合格、滿意的答卷。

      三、收獲與教訓

      20xx年雖然“動蕩”,但我感覺非常充實。相比去年,今年的我思想更加成熟,思考問題更全面,在現(xiàn)場管理方面、房地產(chǎn)銷售方面等有了一定的提高。在擔任xx的項目經(jīng)理時,我根據(jù)自己的想法并結(jié)合市場動態(tài)及需求,制定了一份xx的定價報告和xx的認購程序。雖然寫得不是很專業(yè),但這是我第一次嘗試寫東西,而在這之前我所做的.只是負責好銷售現(xiàn)場的工作。通過寫報告,我明白用心去了解項目,用心去參與項目每一個環(huán)節(jié),嘗試著用心去寫每一個與項目有關(guān)的方案,才能完全融入到這個項目,了解其真正的賣點。

      當然,有所收獲就必然也有教訓。在xx別墅的銷售過程中,由于銷售部與工程部聯(lián)系不緊密,造成房屋朝向更改、位置變動卻亳不知情,結(jié)果在推銷過程中沒有按實際情況介紹,導致客戶要求退房。雖然通過我們的努力,客戶最終沒有退房,但這件事,卻讓我明白銷售經(jīng)理的職責重大,對己對銷售員都不能一絲一毫的放松。

      四、20xx年工作展望

      在總結(jié)過去工作的不足之處時,也為新的一年制定了工作計劃及目標。

      1、在20xx年x月x日之前,xx湖別墅一期收盤,銷售率達到xx%以上;

      2、與策劃師一起多與開發(fā)商進行溝通、交流,盡早簽定xx別墅x、x期的代理合同,為公司拓展業(yè)務;

      3、培訓銷售人員,為公司培養(yǎng)出更多的有用之才;

      4、加強業(yè)務能力及溝通能力的學習,補充能量,為迎接下一個挑戰(zhàn)做好準備;

      走過“動蕩”的20xx年,迎來“輝煌”的20xx年。xx的每位成員都強烈感受到公司在改變,公司在壯大。首先是公司增加了新的“血脈”,讓公司更加強大;其次是公司的運行體制也變得更加完善,從以前的銷售與策劃結(jié)合不夠緊密,到現(xiàn)在每個項目都有固定的策劃師跟盤,公司總部還增設(shè)了拓展部與招商部;最重要的是百年由代理變?yōu)殚_發(fā)成功轉(zhuǎn)型。種種的變化都讓我們?nèi)杠S不已,在未來的歲月里,愿我們與成功有約,與快樂有約。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)3

      光陰飛逝,時光如梭,回首即將過去的20xx年,雖然全國房地產(chǎn)市場行情不容樂觀,但在單位領(lǐng)導的精心謀劃、周密安排、協(xié)調(diào)指揮下;在同事們的精誠團結(jié)、默契配合、共同努力下,公司銷售業(yè)績逆市而上,取得了驕人的成績。作為一名業(yè)務員,雖然過去的一年工作忙碌、繁雜,但我深深的為公司的發(fā)展壯大感到自豪,并且在公司收獲了成長、進步,下面就我在20xx年的工作作以下總結(jié):

      一、不斷學習,加強職業(yè)素養(yǎng)及業(yè)務知識

      當今社會,知識日新月異,要想跟上時代的發(fā)展,就需要我們不斷學習,加強職業(yè)素養(yǎng)及業(yè)務知識。作為一名業(yè)務員,我深知自己是單位成果轉(zhuǎn)換為利潤的關(guān)鍵一環(huán),肩負著領(lǐng)導賦予的`重要職責與使命。因此我非常注重理論的學習和技巧的總結(jié),注重用科學的方法指導自己的工作,注重理論與實踐的結(jié)合,總結(jié)經(jīng)驗,分析不足。通過不斷的學習,使自己的素質(zhì)和能力逐步提高。

      二、心系客戶,做好辦證及貸款工作

      在辦證及貸款工作中,我積極處理好與業(yè)務相關(guān)單位的關(guān)系,及時辦理公司房屋銷售中的各類有關(guān)證件。同時,我能夠站在客戶的立場上想問題,“想客戶之所想,急客戶之所急”,針對客戶貸款需求,對于需要辦理商業(yè)貸款的客戶,我充分利用單位、個人的關(guān)系,積極聯(lián)系銀行,為銀行提供放貸的各種證明材料,盡自己的力量讓客戶能夠早日貸款成功;對于符合公積金貸款要求的客戶,我主動與州、市公積金中心建立聯(lián)系,為其爭取公積金貸款,以節(jié)省購房支出。在我

      的努力下,眾多原本不了解或是怕公積金貸款手續(xù)繁瑣的客戶,均成功辦理了公積金貸款,使其房貸利率由商貸的7。05%降低為公積金貸款的4。9%,一套40萬元的房屋即可節(jié)省利息12余萬元。

      三、耐心細致,做好建檔存檔及維修基金的清理工作對生活的心態(tài)決定了人生的命運,對工作的心態(tài)決定了事業(yè)的成敗。對于售房合同的建檔、存檔工作及往年度的維修基金清理工作,雖然繁瑣,但我耐心細致地逐一完成,截止目前,未出現(xiàn)任何差錯。

      四、用心工作,實現(xiàn)了售房的可持續(xù)發(fā)展

      銷售是對外的形象窗口,回答客戶的每一個問題都跟公司的利益息息相關(guān)。因此,我用心工作,今年完成房屋銷售xx套,銷售額xx萬元,圓滿完成了公司下達的銷售任務。同時,針對一些有購房意愿的客戶,我主動做好信息采集工作,經(jīng)常保持聯(lián)系溝通,在有合適房源的時候積極聯(lián)系他們,使得我的售房業(yè)績非常穩(wěn)定,并且具有了可持續(xù)性。

      五、盡職盡責,完成領(lǐng)導安排的各項其他任務

      本年度,我還響應公司號召,積極協(xié)助客戶做好驗房工作;協(xié)助做好統(tǒng)建房、廉租房建檔工作;做好平日辦公室安排的其他各項臨時性工作。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)4

      在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為公司的一名員工,我們深深感到沈陽xx地產(chǎn)發(fā)展的熱氣,還有xx人之拼搏的精神。

      我是xx地產(chǎn)市場部門的一名部長,剛到房產(chǎn)時,我對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場,作為市場部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨練,我已成為一名合格的市場銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

      房地產(chǎn)市場的起伏動蕩,我們公司也是一家年輕的公司,所有的'銷售人員都深深印記公司的企業(yè)文化,在市場不好的情況下,我們公司還是一如既往的完成跟甲方的合作要求,這也是我們公司可以生存下來,并且做到開發(fā)是本領(lǐng)。

      **年下旬我從一個市場部長晉升到直銷中心的負責人,讓我以后走創(chuàng)業(yè)的道路,讓我自己成立公司,這是我一次很好的機會,我有幸跟我的合伙人陳遠一起來做這件事情,我們剛開始的時候,就跟自己公司國瑞城和青年匯合作,開始我對公司運營成本人員的成本都不是很了解,在做2各月里,我自己提升很快,把一些不懂的,成本運算都自己摸索,還有公司的領(lǐng)導都把自己的創(chuàng)業(yè)史,和創(chuàng)業(yè)中的所遇見的問題跟我說,就是想讓我少走彎路,盡快成長,網(wǎng)頁不會辜負領(lǐng)導的期望。

      這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,沈陽xx地產(chǎn),也會成為沈陽的開發(fā)公司。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)5

      在這個月中我最大感受就是自己從迷茫中找到了方向。以前我總是在問自己,我是誰?我能做什么?我想成為誰?我都是一片茫然,在于盧經(jīng)理和扶主管的接觸中我慢慢的明白了一句話:“活在當下”。我只有把眼前的每一件事做好,那樣我就會慢慢的進步。人不能放眼未來,只有走好每一步,才能到達頂峰!在這個月中我的總結(jié)與計劃如下:

      一、接待每天前來咨詢的來訪和來電客戶。

      在接待完后,盧經(jīng)理和扶主管都會給我指出我哪里做的不好,話哪里沒有講好。我知道那些不好的必須要改正,而且更要掌握。在每天接待中我們最不足的就是在于客戶交談時很不自然、不放松、有小動作、語氣僵硬等。我有時候也不斷的在想為什么會這樣?為了改變這一現(xiàn)狀,我每天大聲朗讀羊皮卷,提高我的精神面貌和語氣,但是效果不佳。

      為了更進一步的了解,我解剖自己,我發(fā)現(xiàn)最重要的原因是我沒有自信,喪失了自信,如何能做好這行工作?以后也要加強自己的.信心,做好接待。其實還有一點,我自己覺得如果領(lǐng)導鼓勵了我,我會信心是倍增的,干什么都來勁。我記得有人給我說過一句話:“不要怕犯錯,大膽去做,錯了就改,以后不要犯第二次!保瑢ξ矣绊懞艽。

      二、處理四季花城售后事宜。

      如更名、2,17,18號樓的工期解釋、房產(chǎn)證遲辦說辭等。雖然我了解說辭和流程,但是在實戰(zhàn)中還是出了不少的問題。通過盧經(jīng)理和扶主管的開導我了解到,在做這些的時候,一定要了解每句話的意思;每個流程的意義,才能做好!在與客戶交談中一定要發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,問題目的是什么。這些東西一定要在腦子里飛快的旋轉(zhuǎn),養(yǎng)成這種好的習慣,一定可以吧工作做好!

      三、在新的一個月里我要做到以下:

      在接待完客戶后,總結(jié)在接待過程中的不足并加以改正;在書寫合同時一定要細心、用心;加強自己的信心,積極工作;加強自己說話的內(nèi)涵,學習好待客之道,用好禮貌用語;遇到問題,馬上解決。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)6

      從3月11號進入項目部至今已經(jīng)將近兩個月了,在項目部我一直擔任資料員崗位,在經(jīng)理的關(guān)心和指導下,通過自身的努力學習,很快適應了周圍的工作環(huán)境。從啥也不懂到懵懵懂懂,再到一知半解,再到基本能從容應對各項日常工作事務,我感觸頗多。這段時間里我學到了很多,也認識到了自身的不足。本著對以后工作負責的態(tài)度,我在此做出以下工作總結(jié):

      1、按時上、下班,不遲到不早退,做好本職工作,愛護公司公共財產(chǎn),維護公司的利益,時刻不忘自己是公司的一員,把個人得失與公司利益聯(lián)系起來;正確的看待個人榮辱公司得失,在位一分鐘干好60秒,做到一名公司員工應有的基本素養(yǎng)。

      2、工作中實事求是,求真務實,不弄虛作假,欺上瞞下,不搞“面子工程”————死要面子活受罪。立足本職崗位,為公司做出最多的貢獻,讓個人的價值得到最大的體現(xiàn)。

      3、按照經(jīng)理、領(lǐng)導的指示做好吩咐的每一件事,大到聯(lián)系合作公司,起草合同,書寫公文,小到打印報表,整理環(huán)境衛(wèi)生,每一件事都要當做大事,認真去做,決不能疏忽大意。

      4、對項目前期資料的收集整理及分類存檔等工作,爭取做到不錯、不漏、不丟。

      5、對部門每天所做的工作盡可能細地做好記錄,好記性不如爛筆頭,盡量做到胸中有數(shù)。

      6、當遇到自己不懂、不會的問題時要不恥下問,虛心學習,努力尋求解決問題的最佳途徑。

      7、當自己做錯了事或忘做了事時,要勇于承擔責任,絕不推諉掩飾。

      8、了解集團和各公司、部門的人事、結(jié)構(gòu)、職能等,處理好各部們之間、同事之間的關(guān)系,做到公私分明,不誤工作。

      9、了解集團、公司的未來發(fā)展趨向,不斷學習,能始終適應社會,應對新的領(lǐng)域、新的`行業(yè)、新的事物、新的工作,為公司帶來朝氣和活力。

      在此工作期間,工作顯得緊張,而又有秩序。整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不屑,極富工作熱情,能夠認真負責的完成領(lǐng)導交付的工作;并積極學習多方面的專業(yè)知識,以提高自身的綜合素質(zhì),注重自身發(fā)展與進步。但同時也意識到自身存在著諸多不足:在日常工作中有時不夠干練,工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預見性和處理緊急事務的靈活性還需要更進一步的提高,在專業(yè)知識方面,還需要平時多加強專業(yè)知識的學習。但是這些不足,在以后的工作中,我會積極的做到多學、多看、多聽、多問,同時做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤,因為我相信“勤能補拙是良訓”。

      借此機會,正式向公司提出轉(zhuǎn)正申請,希望公司能夠?qū)ξ业墓ぷ鲬B(tài)度、能力及表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量;同時也非常感謝公司對我的信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與改善。

      此致

    敬禮

      項目部:xxx

    20xx/XX/XX

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)7

      一、全力協(xié)助銷售部、物業(yè)部做好收款與交房工作為方便購房客戶又確保所收現(xiàn)金的安全,財務人員盡全力給客戶提供良好的服務,及時準確地完成了收款與數(shù)據(jù)的錄入工作,做到與銷售部每天對賬,日清日結(jié)。

      自1月初以來,陸續(xù)通知客戶辦理交房工作:1月份集中辦理了6棟多層320戶交房,3月份順利辦理了3棟多層140多戶回遷房,又分別在4月與7月集中辦理了剩余16棟1000多戶的交房工作。財務部門不僅要收款還要嚴格審核合同及應收應付數(shù)據(jù),雖然我們財務部人手少,本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,輕重緩急妥善處理各項工作,沒有出現(xiàn)過任何差錯,達到客戶的滿意。

      二、進一步完善了財務核算和財務管理工作 根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合本公司財務管理要求,在5月份與軟件公司聯(lián)系,實現(xiàn)了賬務電算化獨立,提高了工作效率。并對開發(fā)成本、期間費用的會計科目重新進行歸納與梳理,進一步完善了會計核算。

      三、與稅務機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,配合國稅與地稅對我公司賬務的稽查,通過查閱大量的財務資料,積極與國稅局、地稅局的辦稅人員溝通,順利完成各項稅款的繳納工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作質(zhì)量,做到合理避稅,為公司節(jié)省各項開支盡自己最大的努力。

      四、積極與銀行聯(lián)系確保按揭貸款的順利回收為了盡快回籠個人按揭房款資金,積極聯(lián)系工行、建行、中行與公積金部門,配合各銀行信貸部整理資料,及時報送,有力地推進了銀行信貸工作的進展,共回收貸款577份9646萬。

      五、配合“一拆兩改”指揮部做好安置補償工作公司通過政府“一拆兩改”指揮部拆遷征地,我們嚴格按《拆遷安置補償方案》執(zhí)行,在四、五月份開始簽訂仁和藥業(yè)小區(qū)拆遷協(xié)議,一個多月從早忙到晚,協(xié)議組成員中午從未回過家,順利完成111戶的協(xié)議簽訂工作。又陸續(xù)簽訂了路北剩余8戶門店及2戶住宅的協(xié)議,天鴻尚都小區(qū)原拆遷戶全部回遷。

      六、努力學習,增強業(yè)務知識,提高工作能力在干好財務工作的同時,我們每一位財務人員從未放棄對房地產(chǎn)專業(yè)知識的學習。充分利用業(yè)余時間,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失,了解企業(yè)各方面全盤知識,提高自身的綜合管理能力。

      工作是日復一日的,在新的一年里要繼續(xù)做好各項工作,敬崗愛業(yè)、以企業(yè)為家,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

      1、工程質(zhì)量管理以要求高標準、高起點要求每一個施工項目。施工前期,重視對班組的技巧交底,給班組人員在思想上給予重視,在技巧上懂得本工程的質(zhì)量和進度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。

      2、安全管理工作在工作過程中,自動配合安全科完成施工人員的人員的安全管理和教育工作,這是每個項目管理不可分割的一部分。

      3、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)作為一個施工管理人員,在每個項目中重視和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作,針對建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己帶頭落實,力爭取得建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評,這是體現(xiàn)施工員工作不斷進步的最好方式。

      4、自身方面的問題在施工技術(shù)方面,由于施工經(jīng)驗依然有著不足。在施工現(xiàn)場不能準確的快速的找出施工中存在的.毛病,沒能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運用,使實際施工過程中和理論施工產(chǎn)生了一些脫軌情況,即沒有達不到預期的施工效果又使施工程序變得復雜,從而增加了施工成本,這給我的教訓就是必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工當中。

      總結(jié)了以往的工作,我找到了工作中的不足,這有利于我在以后的工作中加以克服。同時還需要多看書,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

      總之,在今后的工作中,我將進行不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與自己喜愛的建筑事業(yè)共同進步、共同成長。

      時光荏苒,歲月如梭,時間過的真快,眨眼間,20xx年已接近尾聲,新的一年又向我們走來;赝@走過的一年,雖然感慨良多,熟知總結(jié)才有提煉,吸取經(jīng)驗才有進步,時刻感到自己很多不足之處。20xx年,雖然市場有了一定的起色,但是我省的經(jīng)濟仍然處于低迷狀態(tài),內(nèi)建筑行業(yè)依然是走下坡路趨勢,內(nèi)部行業(yè)的競爭也更加激烈,以及房地產(chǎn)的資金不足,給我公司在市場經(jīng)營上造成了很大的影響,面對低迷的市場,但是我市場部人員依然在努力奔波著開拓市場,在夾縫中尋求機會。對于20xx年的工作表現(xiàn),有值得欣喜的地方,同時也有不足之處,現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

      七、具體工作

      20xx年市場部在公司領(lǐng)導的大力支持下、在各兄弟部門協(xié)助配合下,經(jīng)過全體人員苦心奮戰(zhàn),相繼完成了33個項目的投標項目文件編制任務,10個項目我單位有幸中標。在整個投標過程期間,市場部人員及技術(shù)部人員經(jīng)常不分晝夜、加班加點,不計個人得失,舍小家為大家,順利完成了編標任務,為實現(xiàn)每個投標文件順利遞交盡心盡力,為實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標做出了應有的貢獻。

      在市場部的這幾年中,視乎學到了很多東西,但是視乎也沒有學到什么,也許這就是學的不夠扎實的現(xiàn)象。這一年中相繼完成了很多項目的投標事宜,雖然有很多投標項目未中標,但是讓我們也增長了經(jīng)驗,以便以后提高自己的能力,同時也讓我們更加了解現(xiàn)在市場的競爭激烈程度,拼價格,拼關(guān)系成為我們的短板,在以后的投標和競爭中加強這方面不足之處。并且讓我們認識到,在未來市場中也要走出去,在大型企業(yè)的投標中更加關(guān)注和參與,因為大型企業(yè)看中的時公司的實力及服務。

      在熟悉市場經(jīng)營的工作中,自己有很多不足之處,當每次有人打電話詢問一個項目的價格時,自己一時也不知道這個項目的價格時,才體會到自己的不足之處太多了,學習的東西太多了。市場部不僅要懂得談活,還要懂的所有涉及的行業(yè)技術(shù)以及計算成本的方法,不論勘察還是施工還是檢測等工種都要掌握,不但要會看圖紙,還要會計算工作量,也得掌握市場材料的價格以及成本的計算等等,還要調(diào)查業(yè)主方的資金實力,以便以后的回款做好進一步的打算?傊畬W的東西太多太多,但是不管干什么工程,我們心中始終以單位利益為主,也就是那句老話“皮之不存毛將安附焉”。

      今年雖然項目已經(jīng)完成了總公司下達任務指標,但是回款也是成為我們的最大困難,應收賬款成為了一大難題,所以在以后的承攬項目中,不但要考察項目的好壞,還要了解業(yè)主的財務情況,以便在后面回款中而形成難度,在施工中處于尷尬局面,影響單位的效益。面臨艱難的市場,我只有團結(jié)一致,眾人劃槳開大船,眾人拾柴火焰高,而一個“眾”字就預示著我們公司的每一個員工萬眾一心,團結(jié)協(xié)助,相互配合,只有大家相互協(xié)助,上下一條心,才能提高我公司,市場主要是信息的掌握,而一個人的精力是有限,信息來源也比較局限,只有發(fā)揮大家,通過自己的朋友親戚掌握更多的信息來源,才能讓我們在未來的市場競爭中立于不敗之地。而公司在進步,我個人也在不斷中成長,公司的市場也在不斷的擴張,在我們眾人的努力下,我相信在大家的努力下明年一定會更加美好。但在對于明天寄予厚望的同時,我們更清新的認識到市場競爭的殘酷,面對新的市場,同行單位們更是風起云涌,而我們的后起之秀也將接受市場的洗禮,我們即將蓄勢待發(fā),在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,迎接更大的挑戰(zhàn),創(chuàng)造輝煌的明天。

      20xx年,市場部要不斷加強自身的建設(shè),繼續(xù)強有力的執(zhí)行公司制定的各種制度,來適應變化莫測的外部環(huán)境。這幾年來巖土工程的利潤較為薄弱,回款難度高,20xx年工作的主導思想在外將著重對外市場和本地市場的開拓經(jīng)營,經(jīng)營單元逐漸要拓寬,充分利用公司的現(xiàn)有資質(zhì),開發(fā)新業(yè)務,逐漸向市政工程,天然氣管道工程,地質(zhì)災害工程,土地整理,新能源工程發(fā)展。尤其配合云南分公司要逐漸加強地質(zhì)災害項目的投標,打響公司的信譽度和名譽度,為以后市場開拓奠定基礎(chǔ)。增加技術(shù)含量高的巖土工程項目,在內(nèi)提高編標能力,減小失誤率。進一步完善市場部的制度管理辦法和建設(shè),完善信息費提取的管理辦法。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)8

      如果我選一個詞來形容20xx年,我一定會選擇動蕩。之所以選擇震蕩,是因為今年的x個項目有點無奈,有點困難,有點無形的壓力。年初我剛接任x項目經(jīng)理時,感到茫然無處不在,這個項目的前期我不習慣,開發(fā)人員方面的交流也不太順利,但是這家公司對我的信賴,我接受了這個挑戰(zhàn)。幸運的是,這個挑戰(zhàn)成功了,現(xiàn)在總結(jié)工作如下

      一、挑戰(zhàn)和措施。

      由于開發(fā)人員前期廣告力不足、市內(nèi)大樓銷售點不突出等原因,來咨詢的客戶非常少。x月在xx都市報上做了1/2版的廣告,注冊了約有x組的咨詢電話,但時間太長(x月才開始對外銷售),很多客戶忘記了這個項目,或者在其他大樓購買了住宅。因此,公司與開發(fā)人員討論,決定迎合五一黃金周xx廣場房展覽會,發(fā)售xx特價房吸引住宅購買者發(fā)行金卡,結(jié)果當天在展覽會現(xiàn)場有意向購買xx%的住宅來源,這也為xx的公開預約積累了客戶

      另一個項目是xx別墅項目,對該項目進行了非常系統(tǒng)的顧客資料分析,從成交顧客的職業(yè)背景、認知途徑、成交原因、未成交原因等多個角度總結(jié),具體如下

      1、成交客戶的職業(yè)背景分析:目前成交客戶中占多數(shù),兩者之和占總數(shù)約xx%的比例。

      2、成交客戶認知途徑分析:主要認知途徑是朋友介紹和廣告媒體,兩者占xx%。

      因此,本項目今后要加大顧客的維持力度,與顧客溝通。另外,在網(wǎng)上知道的也占一定的比例,但是比例太小,今后必須提高網(wǎng)絡(luò)宣傳能力。結(jié)果,本案目標客戶水平高,網(wǎng)絡(luò)對他們的影響力大。

      3、成交原因分析:xx平方米庭院和綠化環(huán)境是項目吸引顧客的兩個重要原因。

      同時,價格相對不高,性價比極高是吸引投資者的重要因素。

      4、未成交原因分析:離xx市區(qū)遠,周邊生活套餐不完善一直是本項目的.缺點,本次分析也充分反映了這一點。

      二、工作感覺。

      快20xx年底了,掐指一算,我到公司已經(jīng)有一年的時間了;叵胍幌聞傔M來的時候好像昨天發(fā)生了什么。一年間公司不斷發(fā)展,不斷成長。

      20xx年x月x日,第一次進入x這個大家庭,感到罕見和新鮮,第一次從事房地產(chǎn)行業(yè),認識到熟悉,感到對工作的熱情和熱情,第一次在國外工作,感到茫然和興奮,第一次和客戶交流20xx年是我學習的一年,學習接受新事物和信息,與人交流,學習笑容服務,自我感覺成績很好。我相信20xx年會取得更好的成績,提出合格滿意的答案。

      三、收獲和教訓。

      雖然20xx年震蕩,但我感覺非常充實。與去年相比,今年我的思想更加成熟,思問題更全面,在現(xiàn)場管理、房地產(chǎn)銷售等方面有了一定的提高。擔任xx項目經(jīng)理時,我根據(jù)自己的想法,結(jié)合市場動向和需求,制定了xx的價格報告和xx的預約程序。雖然寫的不是很專業(yè),但是這是我第一次嘗試寫東西,之前做的只是負責銷售現(xiàn)場的工作。通過寫報告書,我知道要認真理解項目,認真參加項目的各個環(huán)節(jié),認真寫與項目相關(guān)的方案,完全融入這個項目,理解其真正的賣點。

      當然,有收獲必然也有教訓。在xx別墅的銷售過程中,由于銷售部與工程部的聯(lián)系不緊密,住宅的方向發(fā)生了變化,位置發(fā)生了變化,但是在銷售過程中沒有根據(jù)情況進行介紹,客戶要求退房。通過我們的努力,客戶最終沒有結(jié)帳,但這件事讓我明白銷售經(jīng)理的責任很大,自己對銷售員一點也不放松。

      四、20xx年工作展望。

      在總結(jié)過去工作的不足之處時,也為新的一年制定了工作計劃和目標。

      1、到20xx年x月x日,xx湖別墅一期開盤,銷售率達到xx%以上。

      2、與策劃人員多與開發(fā)人員溝通、交流,盡快簽訂xx別墅x、x期代理合同,為公司開展業(yè)務。

      3、培訓銷售人員,為公司培養(yǎng)更多有用的才能。

      4、加強業(yè)務能力和溝通能力的學習,補充能量,準備迎接下一個挑戰(zhàn)。

      走過動蕩的20xx年,迎來輝煌的20xx年。x每個成員都強烈感受到公司在變化,公司在成長。首先,公司增加了新的血脈,使公司更加強大,其次,公司的運營體制也更加完善,從以前的銷售和企劃結(jié)合不緊密,到現(xiàn)在為止每個項目都有固定的企劃者,公司總部增設(shè)了張部和招商部,最重要的是百年從代理變成了開發(fā)的成功變革。各種各樣的變化讓我們高興,希望在未來的歲月里,我們與成功有約,與幸福有約。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)9

      時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不帄凡的考驗和磨礪。

      年初,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,財務工作并入財務部客旅分公司人員分流,財務工作又并入財務部新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會計核算、財務管理工作納入財務部。**年*月份集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿**年*月份集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內(nèi)部,要求管理水帄的不斷地提升,外部,稅務機關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè)的重點檢查、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控,在這不帄凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,下面總結(jié)一下一年來的工作。

      一、職能發(fā)展

      過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。

      *、建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

      *、對會計報表進行梳理、格式作相應的調(diào)整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

      *、修改完善了會計結(jié)算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內(nèi)部管理做好前期工作。

      *、設(shè)置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ)。

      財務合同管理月總結(jié)

      公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領(lǐng)導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領(lǐng)導的要求。

      為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細也沒用,核算是基礎(chǔ),管理是目的,所以,做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經(jīng)濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。

      *、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,并對明細科目作簡要說明,目的,一是統(tǒng)一核算口徑,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項工作本月已完成,并經(jīng)姚總審核。目前進入貫徹實施階段。

      *、配合目標責任制,對財務內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進行再調(diào)整,目

      的,一是要符合財務管理的要求二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財務內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改,建議集團公司對新調(diào)整的財務內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進行一次認證,并于明確,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式。

      *、針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設(shè)立核算機構(gòu),為加強集團公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。**月份與寧波公司財務進行交流,將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。

      *、對各公司進行一次內(nèi)部審計,目的,是對各公司經(jīng)營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎(chǔ)工作。

      *、根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規(guī)范化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎(chǔ)工作、會計核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,從會計核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。

      *、會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內(nèi)容,一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識二是會計基礎(chǔ)知識,非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,為了能看懂報表,就要了解一些基礎(chǔ)的東西三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。

      經(jīng)過調(diào)研、溝通、設(shè)計,于****年**月推出《成本費用明細分類目錄及說明》于****年**月**日推出《會計報表管理試行辦法》****年*月**日推出《會計憑證管理試行辦法》。

      會計報表推出執(zhí)行*個月后,從會計報表格式設(shè)置上看,報表格式設(shè)置還是比較科學,能比較清晰地反映會計的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,銷售收入與結(jié)算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個表補充另外需要增添反映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地反映。已設(shè)計好“會計報表(內(nèi))Ⅳ《經(jīng)營情況表》”和“會計報表(內(nèi))Ⅴ《融資及融資成本情況表》”。

      會計憑證使用涉及到每個公司和部門,下文后財務部進行電話通知,*月份實行逐步換新的辦法,*月份要求全面試行。試行一個月時間來看,主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對這些問題,我們組織各公司綜合管理人員進行交流,明確有關(guān)事項,解決設(shè)計上的不足。****年*月份,針對會計憑證管理試行情況,再一次征求各公司對報銷單據(jù)意見,根據(jù)大家的建議,對會計結(jié)算單據(jù)作進一步完善,并于****年*月**日下發(fā)了有關(guān)規(guī)定。

      經(jīng)過財務合同管理月活動,財務部的管理意識加強了,管理能力也得以提高,財務部從會計核算向財務管理邁出了關(guān)鍵的一步,但我們的管理水帄離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。

      二、職能管理

     。ㄒ唬┖怂愎ぷ

      核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。

      *、會計審核

      會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟利益的關(guān)鍵,嚴格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應個人面子而放松政策。

      如,親親家園項目地處余杭良諸,根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務機關(guān)提供的發(fā)票,否則建設(shè)單位不得在稅前列支,為此我們對工程發(fā)票的來源嚴格審核,并將此項規(guī)定傳達到項目公司,目前工程量大的施工單位均在當?shù)囟悇諜C關(guān)辦理相關(guān)手續(xù),并使用當?shù)囟悇諜C關(guān)提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們在嚴格審核退回的同時,幫助他們聯(lián)系稅務機關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。

      *、材料核算

      材料占工程成本比重較大,同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質(zhì)量問題,但在價格這個不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價格不斷上升,甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象,特別是水泥價格翻一番,還提不到貨,為了確保工期順利進行,配合材料部門調(diào)整采購結(jié)算方式,由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。

      公司與供貨商結(jié)算材料款一般較遲,現(xiàn)在送貨清單是在結(jié)算時才轉(zhuǎn)到財務,一是造成財務不能及時向用料施工單位結(jié)算材料款,二是由于時間較長給財務與施工單位核對增加難度,已發(fā)現(xiàn)過送貨清單的領(lǐng)用人簽字與用貨單位的簽字不符的問題。如:杭州友聯(lián)建材有限公司供應的“樓梯磚”,****年**月**日供給浙江大經(jīng)有限公司和****年**月**日供給浙江聞堰建筑有限公司“樓梯磚”于****年*月*日前來辦理結(jié)算,時間跨度近一年,在與施工單位核對時發(fā)現(xiàn)浙江大經(jīng)材料員簽名非本人手跡,當時該款項未辦理結(jié)算支付,要求核對無誤后再付貨款。 在材料采購調(diào)撥過程中,我們感覺在材料管理的“采購---供貨---結(jié)算”三個環(huán)節(jié)中,我們只掌握了兩頭,對供貨這一環(huán)節(jié)掌握不夠,材料供應均由廠家與施工單位交接,我方是否參與驗收不清楚,因收貨單上無我方人員的驗收簽字,這就無法掌握材料實際到場的品質(zhì)與數(shù)量。如*月份與施工單位核對鋼材時發(fā)現(xiàn)同一份“供貨單”,施工單位提供的“收貨聯(lián)”與廠家提供的“結(jié)算聯(lián)”在鋼材等級上出現(xiàn)差異,經(jīng)核實,是廠家供貨時未注明等級,發(fā)現(xiàn)后也未及時補救,只在“結(jié)算聯(lián)”上進行了修改。提醒我們?nèi)绾喂芾砗貌牧稀安少?--供貨---結(jié)算”三個環(huán)節(jié),特別是供貨環(huán)節(jié)監(jiān)控管理。

      *、會計內(nèi)部報表執(zhí)行

      對*月份會計報表審核中發(fā)現(xiàn)存在的問題,如:①@#¥公司的“費用明細表”明細目錄未按新規(guī)定執(zhí)行,使用的仍然是老格式,發(fā)現(xiàn)后要求重新調(diào)整編制②寧波公司未按新表編制,因為信息傳遞上的出了問題,已通知從*月份報表按新表

      式編制。對這件事的反思,一項新工作的`推行,一是要責任人大力宣傳并監(jiān)督執(zhí)行,二是執(zhí)行人足夠重視并自覺執(zhí)行,只有這樣一項新工作才能有效地推行。 對會計報表推出執(zhí)行*個月后進行反檢,從會計報表格式設(shè)置上看,報表格式設(shè)置還是比較科學,能比較清晰地反映會計的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,銷售收入與結(jié)算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個表補充另外需要增添反映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地反映。已設(shè)計好“會計報表(內(nèi))Ⅳ《經(jīng)營情況表》”和“會計報表(內(nèi))Ⅴ《融資及融資成本情況表》”。并布置集團公司和嘉和公司在編制*月份報表時試行。本打算在*月份報表中全面推廣,因這項工作的前期工作量較大,由于*月份開展稅務自查工作把此事?lián)鷶R了,要求*月份落實執(zhí)行。

      *、銷售管理

      春節(jié)前后按揭放款緩慢,針對這個問題,姚笑君副總裁親自督陣,由財務部與銷售部門進行了核對查明原因,并催促銀行放款。并明確了職責,按揭資料由銷售部門負責,整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時,將名冊報財務部,財務負責催放工作,在規(guī)定放款期限內(nèi)未放款的由財務與銀行交涉并查明原因。 *月份公司加強了財務部銷售管理力量,加強了對銷售臺帳的審核,加快了財務銷售明細的編制,及時與銷售置業(yè)部的銷售月報表進行核對,并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進行分析,提出有關(guān)措施。如:從*月份開始銀行有關(guān)個人住房貸款的門檻提高,要求客戶提供的資料增加和貸款額度的控制,建議置業(yè)部在簽約及辦理按揭前與客戶說明情況,或了解清楚客戶的相關(guān)信息,避免按揭辦理后反復工作對銀行提出的黑名單客戶抓緊催促辦理相關(guān)手續(xù),并對這批客戶多加關(guān)注。

      *、稅務政策及納稅申報

      運用稅務政策,向稅務機關(guān)申報集團公司向下屬子公司計提管理費的申請,經(jīng)杭州市地方稅務局檢查審核于****年*月**日下文批復同意杭州建設(shè)集團有限公司對杭州山水人家置業(yè)有限公司、杭州坤和建設(shè)有限公司等*戶企業(yè)按不超過當年銷售收入*%的比例提取****年度總機構(gòu)管理費。****年會計決算中集團公司向山水人家置業(yè)公司提取了***.**萬元。

      對****年養(yǎng)老保險進行清算,整個集團養(yǎng)老保險分四個公司交費,集團公司、客旅分公司、@#¥公司、寧波公司,今年社區(qū)公司也單獨開戶交費。在集團參保人員較多,各公司人員都有,不利于管理,我們看出參保人按塊劃分,集團公司主要納入集團本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員@#¥公司員工劃到余杭客旅中心劃入客旅分公司社區(qū)員工由社區(qū)統(tǒng)一辦理寧波當?shù)厝藛T在寧波公司辦理。這樣利于管理,對該項費用支出便于掌握,主要還是有利于接受稅務與社保的檢查。

      ****年度,山水置業(yè)公司產(chǎn)生利潤,為彌補以前年度的虧損,我們做了稅務審計和申報工作,經(jīng)多方努力于****年*月獲得所得稅退稅返還**萬元。

      根據(jù)浙地稅發(fā)**號文件《浙江省地方稅務局浙江省財政廳關(guān)于個人取得差旅費津貼、誤餐補助收入征收個人所得稅問題的通知》,從月份開始在工資核算上進行相關(guān)調(diào)整,一是企業(yè)可在稅前列支二是員工可減輕稅賦。

     。ǘ⿲徲嫻ぷ

      *、山水置業(yè)公司一期交付結(jié)算后產(chǎn)生了利潤,在進行所得稅申報的同時,辦理以前年度虧損彌補申報。為彌補以前年度虧損委托杭州天瑞稅務師事務所對山水置業(yè)公司****年、****年及****年進行了稅務審計(****年、****年已審計過),出據(jù)的審計結(jié)果符合公司利益,西湖區(qū)地方稅務征管局已對山水置業(yè)公司前五年的虧損進行了核實。

      *、委托浙江興合會計師事務所對集團公司、山水置業(yè)、@#¥置業(yè)、客運中心、集團合并報表進行會計審計,審計的目的是為了融資的需要。已取得了集團公司、山水置業(yè)、@#¥置業(yè)、客運中心審計報告,審計報告出據(jù)的審計結(jié)果基本符合公司要求。集團合并報表的會計審計報告經(jīng)過蹉商獲得了有效的會計審計報告。

      *、委托浙江興合會計師事務所對集團公司增資的驗資工作,已取得有效的驗資報告。

      *、*月份對各公司財務狀況進行了一次審計**月份對客旅分公司****年經(jīng)營進行了內(nèi)部審計對投資企業(yè)彩虹城項目的****年會計報表進行復核*月份對社區(qū)服務公司****年經(jīng)營情況自查工作進行了布置,并進行了財務審計。

      *、今年房地產(chǎn)行業(yè)是稅務機關(guān)重點審查對象,為此我們在*月份已對****年的有關(guān)會計資料進行復檢,做好有關(guān)準備工作。*月*日,杭州市審計局前來對山水置業(yè)公司進行稅務的延伸審計,由于準備充分,審計后對我們的會計核算規(guī)范性給予肯定。

      *、****年*月**日,杭州市地方稅務局稽查二局召開屬管轄的下房地產(chǎn)企業(yè)稅收繳納情況稽查工作會議。本次稅務大檢查在全省范圍開展,會上對稅務大檢查工作進行了布置,稅務大檢查工作分三個階段,第一階段,為自查階段,時間從*月**日至*月**日,給企業(yè)一個補交的機會第二階段,為市地方稅務局稽查二局對重點企業(yè)進行稽查,時間從*月下旬至*月底,對以下三類企業(yè)為必查對象:①自查情況空白的②銷售利潤率不到*的③不交自查情況表的,另外按自查戶數(shù)的**%比例確定重點檢查對象第三階段,為省局重點檢查。

      公司領(lǐng)導對這次稅務大檢查工作非常重視,姚笑君副總裁會后親自布置了自查工作,要求財務人員全力以赴做好自查工作,經(jīng)過**天的奮戰(zhàn),完成了自查工作。在自查申報過程中,認真對待稅務機關(guān)的查詢,在姚笑君副總裁統(tǒng)一部署下順利通過自查申報,未將我公司列入重點檢查行列。

      能過這次稅務自查,我們感到會計核算的基礎(chǔ)工作還需要進一步加強,基礎(chǔ)工作是一切工作的根本。我們將進一步開展會計規(guī)范化,特別是對會計制度和稅務政策有差異的問題多咨詢研究,盡可能做好會計處理,在對每筆會計核算都要有統(tǒng)盤考慮和長遠的觀念。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)10

      時光過的真快,不知不覺的我們就要跨入20xx年的大門;厥走@一年來,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我們圓滿地完成了年初的預定工作目標。回顧今年的工作歷程,感到收獲很大,員工的技術(shù)業(yè)務水平也隨著緊張的工作在不斷提高。但大家都不畏艱險,勇于拼搏,爭取下一年做出更好的成績。下面就將20xx年的工作總結(jié)如下:

      一、安泰家園項目順利完成交房工作

      安泰家園項目順利完成多項驗收工作。到6月底,

      業(yè)主已經(jīng)陸續(xù)的拿到鑰匙開始入住。目前入住大概260戶。主體驗收涉及到大量的文件需要加蓋公章,在辦理驗收過程中難免要辦理很多繁瑣的手續(xù)。因此,下半年的工作量相對較大。經(jīng)過與興安公司的通力合作,確保了項目的驗收工作順利進行。同時在建設(shè)過程中,督促興安公司依法納稅,安泰家園項目已累計納稅11832975、70元。后續(xù)要辦理的主要就是小區(qū)新銷售房的手續(xù)和工程項目手續(xù)工作。

      二、完善紫竹苑小區(qū)的銷售合同辦理工作

      紫竹苑項目中由于小區(qū)中有個別業(yè)主由于各種原因尚

      未辦理房產(chǎn)證,銷售手續(xù)仍需陸續(xù)辦理,我公司及業(yè)主雙方積極溝通,爭取盡快將紫竹苑房產(chǎn)證手續(xù)辦清。

      三、養(yǎng)老、醫(yī)療等社;鶖(shù)調(diào)整工作

      新的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險手續(xù)今年改為網(wǎng)上申報,李

      萍萍同志負責這一塊的工作。由于是第一年網(wǎng)上申報,她事前詳細的學習了申報的工作流程,為順利完成這項工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

      四、集中觀看學習十八大精神

      中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會于11月8日在人民大會堂大禮堂舉行。黨的`十八大是在全面建設(shè)小康社會關(guān)鍵時期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式攻堅時期召開的一次十分重要的大會。為了加強房地產(chǎn)各員工的愛國主義思想教育,在工作之余,集中觀看了十八大的相關(guān)視頻,認真聆聽了專家的分析解讀,大家都為我們國家所取得的巨大成就歡心鼓舞。同時,大家也都暗下決心,更加勤勉的工作,在平凡的崗位上做出不凡的業(yè)績。

      今年的工作有滿意的也有不滿意的地方,但是在這一年的工作中我們又獲得了很多經(jīng)驗和教訓,相信明年會工作的更好!

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)11

      做房產(chǎn)工作我感覺還是非常有意義的,我也對自己很有信心,在這一點上面我覺得自己的成長還是很大,過去的一年來我清楚的感受到了這一點,回顧過去的一年確實還是感覺非常的充實的,這一年來的工作當中還是有一定的進步的,在這個過程當中我也是做的不錯的,雖然一年來的工作結(jié)束了,但是我一定會進一步去提高自己,也對這一年來的工作總結(jié)一下。

      作為一名房產(chǎn)員工我還是非常清楚自己各個方面的能力的,所以我一定會努力的去做好這些,我清楚的意識到了這些,我也需要對這份工作負責一點,未來還會有更多的事情是值得我去做好的,相信在這一點上面還是能夠得到一定的提高,我也是能夠端正好自己的.態(tài)度,對過去一段時間以來的工作也是做好了非常多的準備,我感覺非常的充實,在過去的一年當中我拓展了非常多的客戶,搞好和客戶之間的關(guān)系,這確實是要做好的,我能夠清楚的意識到這一點,雖然平時的工作比較多,但是我還是能夠平衡住工作節(jié)奏。

      在以后的學習當中我一定會端正好自己的心態(tài),做好自己分內(nèi)的事情,在過去的一年當中我也是看到了自身能力的提高,真的感覺非常的有動力,未來在工作當中我相信自己可以做的更好,一年來經(jīng)過這么的積累,我感覺非常的有成就感,確實在這個過程當中我是有很大的提高的,我也希望自己能夠在以后的學習當中做的更好,更加的到位,這一點是一定的,也是我應該要去遵守的,我知道自己在這份工作當中也有一些做的不夠好的地方,這些是我應該要去糾正的,我希望能夠去接觸更多的事情,在這一點上面我態(tài)度非常明確,希望對工作有進一步的提高,在未來的學習當中我也會堅持做好這些細節(jié)的事情,我也是有非常大的提高的,我清楚的感受到了這一點,我覺得在過去一年來的工作當中,拓展的業(yè)務還是比較多的,現(xiàn)在回想起來也確實是一種成長,我也是在不斷的加強自己能力,渴望得到更多的鍛煉,我也會一點點的去積累這方面。

      通過這一年來進步了很多,在這一點上面我感覺是非常有意義的,接下來的工作當中我會繼續(xù)加強自己的工作能力,改正缺點,去學習更多的房產(chǎn)知識,新的一年到了,我很有信心,也是比較有動力。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)12

      不知不覺,20xx年已悄然離往。時間的步伐帶走了這一年的繁忙、煩惱、愁悶、掙扎、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我仍然堅守崗位。20xx年項目業(yè)績20xx年工作小結(jié)元月份忙于年度總結(jié)、年度報表的核算工作;

      2月份接到公司新年度工作安排,做工作計劃并預備9號樓的交房工作;3、4、5月份進行9號、12號樓的交房工作,并與策劃部劉老師溝通項目尾房的銷售方案,針對美麗江南的尾房及未售出的車庫、蘊藏間我也提出過自己的一些想法,在獲得開發(fā)商同意后,6、7月份美麗江南分別舉行了“xx縣小學生字畫比賽”和“xx縣中學生作文大賽”,

      在縣教育局的協(xié)助下,希看通過展開各項活動進步中磊房產(chǎn)的美譽度,充實美麗江南的文化內(nèi)涵,固然終究目的還是為銷售起推波助瀾的作用,遺憾的'是在銷售方面并沒有實現(xiàn)料想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是遭到了業(yè)主及社會各界的肯定。

      20xx年工作中存在的題目

      1、美麗江南一期產(chǎn)權(quán)證辦理時間太長,延遲發(fā)放,導致業(yè)主不滿;

      2、二期雖已提早交付,但部份業(yè)主因房屋質(zhì)量題目一直拖延至今,與工程部的調(diào)和固然很好,可就是接受反映不解決題目;

      3、年底的代理費拖欠情況嚴重;

      4、銷售職員培訓(專業(yè)知識、銷售技能和現(xiàn)場應變)不夠到位;

      5、銷售職員調(diào)動、更換過于頻繁,對公司和銷售職員雙方都不利;在與開發(fā)商的溝通中存在不足,出現(xiàn)題目沒能及時找開發(fā)商協(xié)商解決,特別是與李總溝通較少,以致造成一度關(guān)系緊張。xx年工作計劃新年的確有新的氣象,公司在蓮塘的貿(mào)易項目——星云文娛城,正在緊鑼密鼓進行進場前的預備工作,我也在歲末年初之際接到了這個新的任務。*由于前期一直是策劃先行,而開發(fā)商也在先進為主的觀點下更為信任策劃師楊華;這在我參與該項目時碰到了些許的麻煩,不過我相信通過我的真誠溝通將會改善這類狀態(tài)。

      20xx年工作計劃:

      1、?疵利惤夏茼樌毡P并結(jié)清賬目。

      2、搜集星云文娛城的數(shù)據(jù),為星云文娛城培訓銷售職員,在新年期間做好星云文娛城的客戶積累、分析工作。

      3、參與項目策劃,在xx文娛城這個項目打個漂亮的翻身仗。

      4、爭取能在今年通過經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資歷考試。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)13

      20xx年7月我擔任了花園資料員,從前任資料員接手了花園5#6#7#8#樓資料治理工作,在施工階段對一局、八局和各分包工程資料的形成、積累、組卷和回檔進行監(jiān)視、檢查,使施工資料達到完整性、正確性,符合有關(guān)要求。

      花園在20xx年9月分包工程資料和監(jiān)理資料順利通過了檔案館預驗收和驗收達到了合格標準,而且也通過了質(zhì)檢站驗收。資料的順利驗收給工程順利竣工驗收奠定了基礎(chǔ)。資料的順利通過是由各個施工單位的全力配合,才取得一定的成績,但其中也存在一些不足。

      在監(jiān)理部的半年時間里,無論是從監(jiān)視、檢查各施工單位的施工資料,還是做好監(jiān)理部的監(jiān)理資料我做到了盡職盡責。作為監(jiān)理資料員我的'主要工作如下:

     。、配合各專業(yè)監(jiān)理工程師對各施工單位的工程資料作好嚴格把關(guān)。由于工程資料是真實反映工程項目施工的結(jié)果,資料就是在工程建設(shè)過程中形成各種形式的信息記錄,只有和監(jiān)理工程師、施工單位資料員全力配合才能完成并做好這項工作。

     。、負責監(jiān)理資料的治理工作,并對監(jiān)理資料進行收集、整理和回檔。監(jiān)理資料是工程建設(shè)過程中,監(jiān)理進行監(jiān)控的真實記錄,是一項系統(tǒng)工程。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位、施工單位、設(shè)計單位等工程參建單位的實質(zhì)性工作,是監(jiān)理工作科學化、規(guī)范化、法制化的標志。監(jiān)理資料反映監(jiān)理工作水平,是衡量、評定監(jiān)理工作的重要依據(jù)。

      3、按照合同約定,在勘察、設(shè)計階段,對勘察、設(shè)計文件的形成、積累、組卷和回檔。

     。、編制會議記錄、監(jiān)理月報,監(jiān)理月報是監(jiān)理部在一個月內(nèi)對工程進展和監(jiān)理工作的總結(jié),也是各有關(guān)部分檢查、評定監(jiān)理部工作的重要依據(jù),因此做好這項工作很重要,也很關(guān)鍵。

      5、按照資料規(guī)程將列進城建檔案館接收范圍的監(jiān)理資料移交城建檔案館。只有前期各個環(huán)節(jié)都做好了,轉(zhuǎn)自才能順利的移交檔案館,監(jiān)理工作也就順利完成。

      以上工作的完成也存在著很多不足之處:1首先對于施工單位工程資料的報驗有一定的松懈,往往施工單位在施工完畢之后才將工程資料上報監(jiān)理部。工程資料應隨工程進度同步收集、整理并按規(guī)定移交。2對于監(jiān)視、治理施工單位做好工程資料,使工程資料真實、有效、完整也存著在不足之處,其中施工單位不重視工程資料編制,工程資料沒有使用工程資料軟件做資料,使資料無法同一治理。3監(jiān)理月報的編制不完整,施工單位在開始還能及時配合監(jiān)理做好月報,待工程接近尾期時就開始拖延,使監(jiān)理月報無法及時收集、編制,編制一份完整的監(jiān)理月報需要各方全力配合。

      以上是我半年來在監(jiān)理部工作中所碰到的困難也正是工作中所存在的不足之處,做到一個專業(yè)資料治理員是在長期工作實踐中日積月累中鍛煉出來的,不管是對施工資料、監(jiān)理資料、建設(shè)資料都能做到嫻熟治理,而我固然從著手資料治理已有四年之久,雖對各個不同階層資料治理有一定經(jīng)驗。但是做到一個專業(yè)資料員也有一定的差距。面臨新的工期即將開始,我將全力認真做好每一項資料治理工作。

      在此我也給監(jiān)理部提一點小小的建議,在接手監(jiān)理資料以來,目前公司沒有治理資料員的領(lǐng)導,缺少一個正規(guī)的資料室,很多資料無處堆放,使不少資料丟失。工程資料形成和治理需要一個很長的過程,而且治理資料的職員也更換頻繁,這樣使下一個接手的很難做好治理工作。監(jiān)理說話沒有力度,很多分包單位不予配合,關(guān)鍵是不重視工程資料,也沒有專職資料員,自己想怎么做就怎么做,就是得過且過,拖一天是一天,一到上級領(lǐng)導檢查資料才亂了陣腳。根據(jù)這種情況應當給予嚴格懲罰。?丛谛碌囊荒昀镞@種現(xiàn)象盡量避免,監(jiān)理和各施工單位全力配合做好自己的本職工作為工程圓滿竣工獻出一點氣力。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)14

      自20xx年x月正式入職以來,在繁忙而充實的工作中,不知不覺迎來了20xx年。轉(zhuǎn)眼間,來到x地產(chǎn)集團這個集體已經(jīng)近一年了。在這期間,經(jīng)歷了我們公司銷售人員專業(yè)培訓,參加了x項目的銷售工作,加入到充滿熱情的銷售團隊中,品味先進、人性化的公司文化;仡欉@段難忘的工作歷程,為了在新的一年當中更好的投入到這充滿激情的工作當中,對過去的一年做如下總結(jié):

      一、工作中還有很多不足,還要不斷的向同事們學習和借鑒不足

      首先,作為一名剛?cè)肼毜墓拘氯耍覍Ψ康禺a(chǎn)市場有著諸多的不了解。面對新的環(huán)境、新的項目,尤其對x項目非常陌生。從入職至今,一年時間里,邊學習公司、集體以及同事們的經(jīng)驗,邊自己摸索適合自己的銷售方案,很多地方還存在或多或少的欠缺和不足,還需要更好的學習與自我完善。

      其次,加入這個團結(jié)進步的集體時間尚短,很多優(yōu)秀的企業(yè)文化,豐富的企業(yè)底蘊,還沒有更好的理解和融通,這需要我在今后的團隊生活中,更好的體會和把握,豐富自己的知識,武裝自己的思想,將這個團隊優(yōu)秀的企業(yè)文化更好的發(fā)揮和利用在今后的銷售工作當中。

      二、熱忱的集體、激情的團隊,成就了對于我自己的自我超越

      作為銷售部中的一員,從我入職起就深深感到自己身負的重任,作為企業(yè)的窗口、公司的`形象,自己的一舉一動、一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象,因此激勵我從始至終不斷的自我的提高,不斷的高標準要求自己,不斷的克服自己的缺點發(fā)揮自己的長處。并要在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上要求自己不斷加強專業(yè)知識和武裝專業(yè)技能,做一個專業(yè)知識過硬、溝通協(xié)調(diào)能力強、能夠吃苦耐勞、并具有良好團隊協(xié)作精神的優(yōu)秀銷售工作者。

      從入職到20xx年年末,我共銷售出住宅x套,總銷售x萬元,占總銷售套數(shù)的x%,并取得過其中x個月的月度銷售冠軍。但作為具有x年房地產(chǎn)銷售工作的老業(yè)務人員,雖然進入公司時間較短,這樣的一組數(shù)字對于我個人而言,還是不夠滿意,希望在20xx年度,會有所進步,有所突破,更好的體現(xiàn)和實現(xiàn)自我價值。

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)15

      20xx年,又是新的一年.新的開始,每年的這個時候腦海里第一個詞就是這樣幾句話幾個詞;仡20xx年這一年,可謂是我從事房地產(chǎn)這個行業(yè)以來最為虛度的一年,總感覺自己在原地踏步。

      今年主要工作大致分為三個部分:一、蘆花莊園二期交房工作。二、三期客戶積累。三、提升自身的相關(guān)學習。

      具體內(nèi)容如下:

      一、二期交房情況

      二期交房總體上來說在各位領(lǐng)導精心的策劃和準備下,完成的還是比較好的'。截止到現(xiàn)在,未交房戶數(shù)為x戶,已交房xxx戶,完成率達到了xx%。本人未交房x戶,已交房xx戶,完成率xxx%,x戶未交房原因,均為房屋存在嚴重的漏水問題,客戶拒絕交房,目前處于第三次維修中。

      總結(jié)經(jīng)驗:

      1、在銷售的前期盡量做到全面的培訓,包括設(shè)計、施工、銷售等等各個環(huán)節(jié)。尤其是和開發(fā)商的設(shè)計、施工圖紙、銷售合同內(nèi)容和銷售說辭的統(tǒng)一等。

      2、交房過程:

      1)交房前提前做好準備工作,提前做出交房評估,對于問題客戶事先做好安撫工作。

      2)交房過程中,盡量避免,業(yè)務員和其他

      閑雜人員出現(xiàn)在驗房過程中。

      3)交房路線一定要運用技巧。

      二、三期客戶積累情況

      三期產(chǎn)品包括:獨體、雙拼、洋房。獨體共xx套,雙拼xx套,洋房xxx套。

      1)、熟悉三期相關(guān)資料。

      2)、積累客戶。

      截至到現(xiàn)在積累有效客戶共xx組.b級xx客戶c級客戶xx組。

      三、提升自己的相關(guān)學習

      1)、關(guān)于房地產(chǎn)策劃類、營銷類、管理類等。

      2)、相關(guān)的軟件學習。比如,photoshop、ppt等。

      對于20xx年的計劃方面:

      在做好本職工作的同時,繼續(xù)努力學習操盤方面的、策劃方面以及技能方面的,比如學習軟件cad等。

    【房地產(chǎn)員工工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    房地產(chǎn)人員工作總結(jié)01-03

    房地產(chǎn)文員工作總結(jié)01-30

    房地產(chǎn)文員工作總結(jié)12-27

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)14篇06-06

    房地產(chǎn)人員工作總結(jié)范文12-16

    房地產(chǎn)按揭專員工作總結(jié)11-26

    房地產(chǎn)員工工作總結(jié)15篇07-08

    房地產(chǎn)員工個人工作總結(jié)09-14

    房地產(chǎn)銷售員工工作總結(jié)07-26

    房地產(chǎn)員工試用期工作總結(jié)04-27

    免费人成在线观看视频播放| 把jk制服美女高潮在线视频| 91人前露出精品国产| 日本一区二区啪啪视频| 黄乱色伦短篇小说| 伊人乱视频| 色AV天堂国| 亚洲成a人片在线观看播放| yy111111少妇影院中文字幕| yy111111光屁股影院| 极品尤物一区二区三区| 日韩专区调教中文字幕| 涩涩琪琪丁香久久综合| 成年男女人免费看片播放| 香蕉国产综合久久集体洗澡图| 在线观看免费一个人被3个人同时c了| 久久综合亚洲色hezyo综合| 在线观看免费人成视频色9| 国产网红在线观看免费| 国内精品国产成人国产三级| 久久久无码精品亚洲| 成年人黄色网站少妇| 99久久国产3p| 产国精品肉色丝袜18| 亚洲孕妇AV| 作爱国产男男| 日韩在线视频一区二区三| 久久久性视频| 盗摄女人洗澡A∨在线| 亚洲亚洲网站三级片在线 | 日韩精品无码影片| 成人无码Α片在线观看| 丰满人妻少妇| 白浆 日韩| 亚洲v天堂v日本v| 欲帝精品导航| 九九久久精品国产波多野结衣| 国产亚洲色内内电影网站| 性黑人欧美大战| 国产精品高潮呻吟久久AV软件| 又粗又大又黄又爽的免费视频| 性无码一区二区三区在线观看| 国产福利资源在线| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 亚洲女人自慰网站| 无码一级毛片免费视频播放| 午夜啪视频在线体验区| 97porm自拍视频区在线| 2021在线亚洲| 99久久99久久久精品齐齐| mm1313亚洲国产精品无吗| 从后面抱住岳大屁股撞击玉梅| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 制服在线视频麻豆| 尤物视频在线播放| 中文精品久久久久国产网址| 国产小黄瓜精品福利| 亚洲一二三区高新区| 蜜臀精品无码AV在线播放| 激情视频在线观看18岁点击进入 | 99久久国产| 中文字幕无码第一页| 无码不卡av手机版免费| 日本xxxx色视频在线观看免费| 久久综合久久鬼色| 又黄又爽又高潮的免费视频 | 啪啪视频一区| 67194熟妇在线观看线路| 午夜免费啪视频在线观看| 日韩精品久久久| 99r国产精品思思在线蜜芽| 成 人色 网 站 欧美大片在线观看| 西西人体www44rt大胆高清| 日产精品一区二区三区免费| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 亚洲一区无码中字| 尤物久久国产免费观看| 华人少妇被黑人粗大的猛烈进| 国产高清一国产aV麻豆网| Jizz国产一区二区| 天天视频黄网站在线观看| 97超级碰碰碰碰久久久久| 大学生久久香蕉国产线看观看| 国产精品导航一区二区| 99精品国产免费久久| 亚洲AⅤ天堂AV天堂无码| 极品尤物自慰白浆四溢| 粗大的内捧猛烈进出视频在线| 一本大道久久a久久综合| 国产成免费视频| 国产亚洲精品成人a在线| 在线观看免费播放av片| 有码在线AⅤ| 女人裸身j部免费视频无遮挡| 在线精品中出| 波多野结衣AV无码Av乱码在线| 毛片免费网站| 国产黑色丝袜高清在线播放| 日韩色视频一区二区三区亚洲| 国产99视频精品免视看7国产强奸| 国产片性生活免费看| 肉翻潮湿的连裤袜在线播放| 美女裸全无遮挡免费网站| 亚洲a黄色视频| 亚洲不卡无码高清视频| 中文字幕国产有码| 丝袜美女污污免费网站| 亚洲精品欧美精品中文字幕| 被公侵犯中文无码| 国产色产综合色产在线视频| A∨品善网| 精品动漫区第一页在线| 国产久草五月天| 国产高潮呻吟娇喘视频| 永久网址18勿进| 午夜美女一级A级视频| 久久96热在精品国产高清| 9420高清完整版在线观看网无码| 国产放荡社区AV剧情演绎| 女女在线观看一区| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 亚洲成av人片天堂网久久浪潮 | 搡的我好爽视频在线观看免费| 国产午夜激无码AV毛片0| 又大又粗又黑又硬免费视频| 一级风流片A级在线| 91精品国产福利尤物免费| 无码AV不卡AV一区二区三区| 国产人碰人摸人爱| 精品无码久久久九九九AV| 337p日本大胆欧美人视频色噜噜| 极品主播大秀资源视频| 国产AV丝袜美腿丝袜| 少妇AV大秀尤物| 厨房征服丰满熟妇在线观看| 亚洲免费理论| 国产性爱系列| 伊人久久久艹| 国产精品理论影视福利尤物| 美女羞羞喷液视频免费1000| 精品妇女一级在线观看| 浪潮av网站| 国产成 人 综合 亚洲不卡| 95久久综合狠狠综合久久| 久久久国产精品ⅤA麻豆| 影院无码视频| 浪潮无码AV看免费大片在线| 变态调教一区二区三区 | 777精品影视| 国模吧一区二区精品视频| 国产午夜福利片无码| 久久99免费视频录像| 天天做天天爱夜夜爽夜夜爽| 国产成人精品午夜福利app| 女女百合av免费在线观看| 92极品少妇午夜福利| 亚洲色大成网站www久久九| 国产午夜视频免费观看| 中文字幕无码免费久久6080yy| 国产制服丝袜免费视频| 成年女人永久免费观看视频| 日韩美精品无码一本二本三本| 6080yy 久久 亚洲 日本| 大蕉伊人久久国产| 91精品国内久久久久精品一本| 亚洲福利在线无码天天看| 悠悠AV综合网站| yw193国产在线| gogowww人体大胆裸体视频| 亚洲导航久久久久久久久| 激情文学综合丁香| A永久无码观看视频| 国产精品女女百合视频| 国产午夜一区二区三区| av 三区| 老女人视屏一区二区| 巨胸奶水视频www免费| 亚洲国产成人aⅴ片| 性高爱潮免费高清视频| 国产sm性奴虐在线调教视频| 杨幂Av一区二区三区| 国产午夜不卡一级二级| 亚洲视免费播放一区伊人| 亚洲av无码成人精品区| 岛国AV一区二区三区| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 欧美日韩无大香| 超碰cao已满18进入离开| A人片在线看| 亚洲乱伦片日韩| 国产精品不卡无码嫩草| 亚洲熟女荡妇| 亚洲精品国产一二三无码AV| 波多野吉衣在线观看av| 亚洲成a人片在线中文| 中文字幕久久国产精品| 国产AV片区| 国产女人久久精品视| 国产人妖xxxx做受视频| 国产真实强奷系列在线观看| 春色福利导航| 亚洲国产精品无码中文字小说| aa站在线观看免费| 久久国产香蕉一区精品| 免费国产黄网站在线观看视频| 大胸美女又黄w网站| 久久影院尤物视频| 波多野结衣在线污| 尤物日韩在线| 爽到高潮流水喷出无码视频| 亚洲A√| 2021av 在线| 亚洲视频狠狠爱| 亚洲综合另类小说色区一| 69天堂人成无码视频在线观看| 国产精品一区二区在线| 国产91专区一区二区| 美女av网站| 尤物AⅤ精品一区二区三区| 国产一区二区三区在线| 伊人久久大香线蕉av成人| 深夜XX00美女高潮动视频| 少妇白浆在线| 欧美人妻a v 中文字幕| 99久久一香蕉国产线看观看| 国产Aⅴ无码专区亚洲| 中国精品久久久久国产| 亚洲色无码专线精品观看| 亚洲 日韩 国产欧美 另类| 日本高清不卡不码视频| 亚洲超大尺度啪啪人体| 国产激情综合在线观看| 天堂a无码a无线孕交| 精品国产国语对白久久免费 | 亚洲日韩欧美精品专区| 日本高清不卡不码一区二区| 国产清纯91天堂在线系列| chinese中国妇女bbw| 亚洲无码a∨在线视频| 亚洲综合天堂Av网站在| 中国熟妇人妻videos| 国产欧美日韩伦中文| 午夜福利不卡无码视频| 国产福利网站在线观看红一片| jizz高清无码| 秋霞国产成人精品午夜视频app| 果冻传媒国产报复老师| 日韩日韩日韩手机看片自拍| 精品熟女少妇AⅤ免费久久| 国产乱人精品一区| 在线亚洲精品456| 国产一区二区三区小说| 大香蕉尹人97超级视频| 成长av片在线观看网站| 老师太大了~轻一点漫画| 国产精品亚洲玖玖玖在线观看| h黄在线观看免费视频网站| 黄色福利在线观看| 亚洲中文字幕最大| 午夜福利男女XX00在线观看| 亚洲综合色区中文字幕| 国产精品亚洲专区在线观看| 国产精品www久久| 一国产欧美色性| 人妻无码中文字幕| 国产精品视频二区不卡| 无遮挡污到肉里的动漫片视频| 国产噜噜视频| 9re久精品视频在线观看| 乱人伦中文字幕| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁| 亚洲国产爱A∨在线观看| 在线观看美女不摭挡毛片| 2021AV天堂在线| 国产精品无码视频v| 亚洲人成网站18男男| 国内精品久久人妻无码不卡| 国产乱通伦| 2022无码最新国产在线观看| 国产日韩男女激情视频免费播放| 在线亚洲+欧美+日本专区| 国产按摩会私密保健 spa 精品| 中国丝袜无码一区二区| 男女69激情视频| 亚洲无码激情视频在线观看| 国产午夜亚洲精| 亚洲人成网站18禁止大| 影音先锋男人网| 午夜影院激情四射吃奶| 国产午夜福利红色一片精品| 一个人看的视频www欧美| 亚洲AV无码国产乱码不卡| 国产精品免费福利久久| 国产一久久香蕉国产线看观看| 国内性视频精品三级在线| 国产婷婷综合在线视频中文| 福利片10000在线观看| 精品久久精品久久| 无遮挡免费AV| 2022国产在线无码视频| AV免费观看网站啊啊啊啊我要| 国模在线超级福利区视频| 哟哟AV免费影片| 国产成人亚洲综合色影视| 亚洲午夜福利在线网站| 丁香婷婷综合激情| 草莓视频IOS顶级国内国模无码视频 | 少妇配种视频在线观看| 亚洲欧洲日韩中文v在线观看| 美女高潮流白浆一区二区三区视频| 男人和女人在曰批视频| 亚洲无码野结衣在厨房掀起| 亚洲午夜影院| 在线看2021中文字字幕永久在线| 国产亚洲AV片a区二区| 精品久久久久久久久国产字幕| 国产高清一区二区三区直播| 亚洲国产美女久久久| 色多多性虎精品无码av| 欧美人妻少妇精品视频专区 | 制服丝袜笫一页av天堂| 一本一本久久a久久精品综合不卡 美女脱裤子让男人桶到爽 | 中文字幕日产乱码免费视频在线播放| 亚洲无码不卡| 99re热视频精品免费观看| av天天干| 另类鲁丝片在线观看| 成年18禁网站免费进入| 免费伊人网| 正在播放国产爆浆| 在线观看一级爆乳| 国产白浆视频你懂的| 亚洲自慰无码| 深爱五月综合缴情综合网| 免费人妻一区二区三区| 亚洲AV激情一区二区二三区| 在线观看日韩欧美| 69天堂认成无码免费视频| 色妞窝在线视频| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 免费午夜视频在线观看| 尤物网页视频在线观看免| 夜夜高潮次次欢爽AⅤ女| 2020麻豆国产美女精品久久| 亚洲精品无码不卡18禁| 国产一区二区三四区不卡| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 亚洲色无码专区在线观看金品| 亚洲欧美综合精品动图| 中文字幕av无码一区二区三区电影| 精品久久久久久久久午夜福利| 老汉A影院| 潮喷失禁大喷水无码| 日本女人高潮视频| 裸体裸美女无遮挡的网站 | 另类AV无码| 2022国产亚洲视频在线观看| 97se综合亚洲| 日本纯肉无遮挡H肉动漫在线观看| 色姑娘色棕姑娘合| 国产白丝无码免费视频| 奇米色88欧美一区二区| 老色鬼永久精品网站| 免费黄色欧美小视频| 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷视频 | 国产h视频高清在线看| 亚洲女同精品一区二区久久| 日本后λ式动态后λ式动态图| 视频一区二区三区自拍偷拍| 少妇中文字幕色| 黑人chinese中国china国产 | 天堂网www在线最新版| 很黄很黄能湿的网站| 国产精品进线69影院| www.午夜日本.com| 亚洲av无码一区东京热| 国产成人在线视频| 日本爱电影久久| 美女自慰在线观看| 久久精品—区二区三区无码伊人色| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 东京干男人都知道视频| 国产无遮挡裸体免费直播| 欧美白人性受XXXX性高潮| 2021av在线天堂网| 华人欧美国产在线精品| 日韩AV免费| 制服无码网站| 日韩精品无码一二区| 激情综合色色| 在线视频网站www色| 国产偷窥厕所一区二区| 精品综合久久久久久97| 你懂的在线视频网站观看| 一区二区三区无码自拍| 亚洲精品无码麻豆| 又黑又粗免费看一级视频| 中国少妇一级片| 国产精品久久久久久久9999| 717电影琪琪午夜理论| 国产精品亚洲产品三区| 中文国产成人精品久久一| 旗袍老师穿丝袜满足我| 在线免费观看欧美| 无码熟妇人妻av在线影片| 久久人妻AV无码一区二区| 精品少妇AV免费久久| 国产情侣草莓视频在线| 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18 | 亚洲中文字幕一二三四五区| 一区二区三区午夜无码视频| 免费萌白酱国产一区二区三区| 最新中文字幕av无码专区不卡| 国产一区二区三区免费精品| 扒开腿揉捏花蒂h动态图| 18美女裸体免费观看网站大全| 中文字幕在线无码| asian极品呦女xx农村| 小屁孩和大人啪啪动漫| 国产高清一国产aV麻豆网| OL美女国产AV| 国产亚洲欧洲日韩在线| 人妻无码一区二区三区| 成人国产一区| 777视频精品在线| 亚洲色大成在线视频| 无码av不卡免费播放明星脸 | 白丝jk制服无套啪啪| 亚洲人成综合| 国产亚洲精品精品2020| 激情黄色在线观看| 美女福利视频一区二区| 久久国内精品自在自线图片| 131美女视频爱做国产| 欧美成人在线A免费观看| www黄片视频| jk福利在线视频| 五月综合激情婷婷六月| 在线亚洲欧美sm网址| 亚洲精品无码专区| 国产精品无码av天天爽播放器| 91久久久久精品无码久区| 好紧好爽好大丝袜视频| 伊人久久综合色97| 一区二区三区四区AV无码 | 制服丝袜人妻在线无码| 国产丝袜一区二区三区| 国产福利暗网禁哟在线| 700AV第一福利在线导航| 国产美女一级特黄毛片| 免费很污很黄的丝袜网站| 尤物yw午夜国产精品大臿蕉| 亚洲国产欧美动漫在线人成| 狠狠色丁香婷婷综合尤物| 正在播放亚洲无码中文 | 午夜福利区免费看试验区| ,亚洲s色大片在线观看| 久久嫩草| 国产成人aa| 图片区 小说区 区 亚洲影院| 穿丁字内裤带着震蛋出门小说| 国产粉嫩| 丰满人妻少妇无码| 真人无码作爱免费视频网站| 中文字幕久久精品无码综合网| 丁香五月激情综合久久鬼| 欧美成 人网站 免费| 国产偷窥熟女高潮| 中文字幕人成| 亚洲精品456在在线播放| 老少配BBWHD| 国产网红精品无码视频| 国产精品久久国产愉拍| 午夜福利1314| 99久久精品国产| 亚洲永久免费播放片网址男同| 国产精品午夜无码体验区| 国产AA黄色视频| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频| 国产呦系列免费口在线观看| 阿娇13分钟作爱视频| 亚洲欧美日韩精品久久| 大胸美女又黄w网站| 日韩第十页| 邪恶帝无翼乌福利全彩| 欧洲在线视频免费视频| 操Av爽久| 啊啊啊别操了要喷了视频| 一个人看AV在线高清| 超污自慰无码网站免费| 自慰18禁网站免费| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 狠狠久久88综合色| 日韩AV网站在线观看| 国产挤奶水在线视频播放| 未满十八18禁止免费永久网站| 高潮潮喷冒白浆视频| 99精品国产高清一区二区麻豆| 加勒比色老久久综合网| 另类一区二区三区| 雌雄双性人变态互交videos | 亚洲—日韩aV在线| 男人的天堂2022网| 2022AV网在线观看| 色综合丁香九月色| 五十六十路熟女免费一区二区| 白丝jk自慰流白浆| 亚洲欧美日韩伦中文| yy111111电影院少妇无码| 无码120s免费观看| 越南精品女人一级在线播放| 亚洲老熟女毛茸茸BBw| 美女视频黄频视频大全| AV一区二区三区在线无码| 无码日韩精品国产av| 14女的下面流水视频| 把腿抬高我要添你下面动态图| 久久夜色精品国产网站| 日韩精品人妻无码久久久| 又粗又硬爽个够免费视频无码| 久久久久久妓女精品影院 | 韩国一级婬片特黄特刺激| 不卡的高清AV影院| 国产精品99一区二区三区| 又爽又高潮的视频国产| 精品人妻少妇一区二区三区| 久久国产精品成人影院| 综合在线观看| 日本一区二区三区精品AⅤ| 久久亚洲小电影一区二区| 91麻豆精品国产一区色欲噜噜噜| 18禁无码无遮挡h动漫免费看| 97人人模人人喊直播| 91视觉盛宴在线| 操Av爽久| 亚洲欧美另类第3页| 久久精品国产亚洲高清| 男男gv无码网在线观看| 92午夜福利少妇系列| 五月丁香六月综合激情在线观看| 国产女人18毛片水真多18精品| 中文字幕无码毛片免费看| 欧美国产亚洲精品a第一页 | 里番※acg琉璃全彩无码| AⅤ激情视频| 亚洲中文色| 日韩乱码中文字幕视频| 久久精品国产99久久美女| 最新无码专区视频在线| 亚洲大肥熟女四五十路| 国产制丝袜美腿免费视频| 自拍偷拍10p| 精品无码久久久久久久久国产VA| avの在线观看不卡| 亚洲精品h| MM亚洲欧美日韩网站| 欧美中文一二三四网站| 亚洲aⅴ无码日韩av无码网站| 19禁大尺度吃奶 Hd| 成 人 漫 画 网 站 国产| 老女人大荫蒂毛茸茸| 亚洲美女自慰| 艳妇乳肉豪妇荡乳AV无码福利| 亚洲美女成年中文字幕| 中文字幕国产综合| 大少妇综合| 国产熟女精品67194| 久久99精品久久久久久清纯| 尤物在线观看免费网址| 一区二区三区 三上悠亞 | 2019中文字幕乱码免费| 无遮挡日韩精品| 杨幂国产福利在线观看免费| 精品国产免费一区二区| 将军白浊粗大娇乳娇吟| 久青草影院在线观看国产| 亚洲天堂在线观看视频| 久久精品国产免费看小说| 老熟女亚洲综合少妇| 美女黄在线观看| 色综合A怡红院怡红院| 亚洲成年女性大片在线播放| 国产日韩另类中字| 国产美女爽到喷水的视频| 孕妇被中出中文字幕视频 | 中文无码精品a∨在线| 成人亚洲综合天堂| 国产精品无码素人福利| 福利无遮挡喷水高潮| 亚洲国产成人久久精品尤物| 又粗又大的黄色视频| 色欲av人妻无码精品一区久久| 黑粗一级黄色视频| 亚洲无码视频网页版| 吃奶揉捏高潮在线观看视频 | 国产成人AV电影在线观看浪潮 | MM131尤妮丝自慰| 日本一区二区啪啪视频| 国产麻豆一精品一AV一免费软件| 成年美女黄网站色视频免费| av无码喷水在线| 18禁全彩漫画| 俄罗斯午夜福利片在线观看| 2021亚洲中文字幕在线第99| 一个人看的欧美www| 午夜性开放午夜性爽爽| 天天操天天干| 真人无码作爱免费视频网站| 国产真实younv在线| 樱桃视频一区二区三区| 洲精品色婷婷在线影院| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出免费| 苍井空一区二区免费视频| 国产日韩一区二区三区在线观看| jiZZjiZZ日本护士水| 亚洲五月综合缴情在线观看| 欧美日韩国产视频二区| 男吃女下面玩高潮视频| 国产999免费在线视频| 国产亚洲日本精品成人专区| 亚洲男人的天堂在线观看2020| 无线在线日本视频| 永久免费AV网址| 亚洲人成色7777在线观看不卡| 精品无码av人在线观看| 男女啪啪激烈高潮动态图免费| 中国一级特黄剌激爽毛片| 伊人久久一道本| XX00美女高潮视频| j国产AV一区二区| 欧美a级毛欧美1级a大片免费播放| 私密保健少妇偷吃视频| 欧美一区二区三区免费| 一本到无码AV专区无码| 超碰大片在线观看| 国产2021精品无码| 国产人成免费视频不卡码| 18以下勿进色禁网站大全视频 | 少妇把腿扒开让我添69| 国产高清在线精品一区2020| 久久婷婷久久一区二区三区| 亚洲毛片AV日韩AV无码| 四虎影库亚洲精品无码在线观看| 嗯好爽好深在线观看| 成人精品免费视频大全| 欧洲亚洲天堂| 成年男女免费视频网站| 91精品啪在线观看国产91蜜桃| 亚洲人妻无码一区二区三区在线| 中文无码高潮潮喷在线观看| 国产亚洲精品A在线| 2022年国产美女视频网站| heyzo大陆熟女| 国内精品久久久久影院老司机| 亚洲愉拍一区二区三区| 久久精品国产亚洲AV影片色欲 | 伊人久久精品无码AV一区| 无码精品国产午夜| 18禁又黄又爽的网站| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 97SE狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 一本到日本不卡在线播放| 强行交换配乱婬bd| AⅤ无码精品| 美女啪啪网站| 亚洲日本一区二区三区在线播放| 久久精品国产99国产精2021| 一本久道中文无码字幕AV| 亚洲影院 无码| 欧美熟妇牲交另类zozo| 欧美亚洲一区二区三区免费黄色电影 | 免费看奶头视频的网站动漫| 免费亚洲大尺度AV无码专区| 午夜乱理论在线观看片不卡| 2021年新国产免费观看| 日本爱电影久久| 亚洲国产国际精品福利| 日韩加勒比无码啪啪| 亚洲AV无码一区二区三久久精 | 国产乱色伦影片在线观看下| Japanese高潮白浆| 国产经典自拍| 国产在线无码AV| 人妻9区| 曰的好深好爽免费视频| 萌白酱国产一区在线网址播放| 131美女爱做高清免费视频| 亚洲国产精品久久一线app| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX| 正在播放高潮喷水冒白浆| 在线电影欧美日韩国产| 欧美换爱交乱理伦片1000| MM亚洲欧美日韩网站| 婷婷六月激情在线综合| 一本到加勒比无码中文字幕av| 亚洲四虎永久在线播放| sm国产性爱在线视频| 国产快高潮时接电话在线| 第六色丰满无码| 3dav免费在线观看| 国内自拍av| 亚洲另类自拍一区| 出差被领导内谢的少妇| 五月天日韩AV电影| 百合视频纯肉在线观看| AⅤ日本亚洲欧洲免费| 国产黑丝袜在线| 好爽好大国产视频| 动漫在线无码一区| 日韩AV无码久久久| 页面升级亚洲日韩久久| 久久综合亚洲色hezyo国产| 无码毛片高潮一级一免费| 亚洲中文久久精品无码99| 69性影院在线观看国产精品87| 亚洲产在线精品| 成年人久久黄色网站| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 国产AV贫乳无码| 337p日本大胆高清| 国产巨作最新丝袜秘书在线 | 少妇精品有码视频在线| 在线看片网站av| 在线看亚洲十八禁APP| 自拍偷拍导航| 国产极品美女到高潮视频| 好爽受不了了要高潮了av| 又黄又无遮挡| 国产AV尤物| 亚洲播放精品无码| 制服丝袜无码波多一区| 在线观看美女网站大全免费| 老司机免费精福利视频| 无码在线观看一区| 天堂avwww| 国产农村一级AⅤ在线| mm1313国产韩国亚洲| 欧美乱强伦xxxxx| 日韩AVxxxxx喷水| 久久99国产伦精品免费| 色播在线永久免费视频| 男女性爽大片视频免费看| 国产高潮福利| 日本一本草久国产欧美日韩| 91麻豆国产自产精品在线观看| 成本人动漫免费网站免费观看| 国产精品免费_区二区三区观看 | AV在线男人的天堂伊人网| 白嫩美女被体内中出| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 亚洲啪AV永久无码精品放毛片| 黄色电影免费看| 白丝女高中生被c爽哭视频| 少妇的BBB水多| a毛片基地免费全部观看| 白嫩国产在线观看| 国产精品一区 自拍| 乱码人妻一区二区三区| 97国产最新免费公开视频| 我把护士日出水了视频90分钟| a∨人妻中文字幕| 国产精品热久久无码av| 日韩AV免费| 亚洲综合图片网| 夜夜无码一区| 成 人 网 站 大全香蕉| 网禁国产艹you女| 国产成人免费av片在线观看| 国产尤物亚洲精品不卡| 亚洲天堂av在线播放| 人妖毛片视频免费在线| 中文字幕DVD波多野结衣专区| 日本无遮挡拍拍拍免费观看| aⅴ亚洲国产小电影| 亚洲在在线观看免费视频| 亚洲最大无码AⅤ在线观看| y111111少妇影院无码| 伊人刺激在线蕉| 激情九月综合| 无码又爽又刺激的高潮视频| 正在播放老熟女人与小伙| 极品三级精品在线观看| A级毛片毛片免费观看久| 亚洲 中文 女同| 久久品视频片三级女| 美女自慰在线观看| 一本一道久久综| 午夜福利非会员体验区120秒| 全部免费特黄特色大片看片| 2021国内精品久久久久精品| 思思久久99热只有频精品66| 亚洲一区自拍高潮喷水| 18欧美同男网站免费观看| 亚洲av无码一区东京热久久| 18久久一区二区| 国产极品视觉盛宴在线| 亚洲av无码专区在线电影视色| 亚洲九九色| 无码中文字幕av一区二区三区| 超碰极品| 国内少妇一级α片| 日本XXXX18裸体XXXX图片| 国产三区欧美日韩| 亚洲AV无码成人精品区网页| 精品H动漫无遮挡在线看尤物| 亚洲欧美中文字幕在线一区 | av无码免费岛国动作片片段| 2019国产高清在线精品一区不卡 | 狼友av永久网站免费观看武| AV天堂手机版在线播放| 无码精品人妻一区二区三区涩爱| 全黄性性激高免费放视频| 国产成人久久精品| iGAO网站视频| 久久AV夜夜精品| 别揉我奶头嗯啊视频| 看你懂的巨臀中文字幕一区二区 | 亚洲色一色鲁一鲁鲁| 国产在线视频一区二区三区| 亚洲精品无码美利坚合众国在线| 亚洲日本高清免费一本视频| 波多野结衣av东京热无码专区| 又粗又硬又黄又爽免费的视频在线播放| 国产真实一区二区三区| 成年人免费视频啪啪| 全肉浪妇禽老女人| 一级大黄片视频无码在线观看| 波多野结衣免费一区二区三区 | 国产原创精品国产专区| 中国一级毛片视频| jk被弄到高潮视频| 一道本无码中文字幕| 国产大全今日最新日本| 欧美伊人久久大香线蕉综合69| 在线视频亚洲系列中文字幕| 国产自在自线午夜精品| 无码精品国产dvd在线观看9久| 国产边打电话边被躁视频| 曰本女人牲交全视频播放动态| 伊人久久福利中文字幕| 国产午夜亚洲精品不卡免下载| 激情五月丁香六月| 色姑娘综合网| 国产性爱影院| 无码一区一区二区三网站| 国产无遮挡不卡刺激视频| 综合在线视频精品专区| 亚欧无码永久免费专区| H精品视频在线观看不卡| 无码男男作爱g片在线观看| 白丝脚一区二区三区| 国产内射XXXXX在线| 国产精品一区二区熟女不卡| 57pao国产成视频久久免费| 性爱无码高清| 色综合色狠狠天天综合色 | 18禁止观看爆乳挤奶头美女| 91精品国产综合久久久久五月天| 亚洲影院 无码| 吃胸日下面视频在线| 极品少妇午夜福利水多多| 国产私拍福利精品| 国产高清天干天天视频| 国产精品自在线天天看片| 五月婷婷久久大香蕉| 黄色视频在线网址免费入口| 国产真实交换在线| av片在线观看| 久久青草费线频观看| 情侣午夜国产在线一区无码| 国产伦人人人人人人性| 92极品少妇午夜福利| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 又爽又刺激的视频网站| 亚洲国产成人精品无码区2021| 中国XXXX做受视频 | 国产妇女系列| 日韩欧美国内中文字幕| 国产高清露脸| 在线免费自拍| 亚洲先锋中文色色影| 亚洲一区二区三区视频在线观看| 中文字幕免费不卡二区| 中文字幕人妻被公上司喝醉| 国产女人片最新视频| 无码国产成人午夜| 99久久精品国产精品亚洲| 美女被啪啪激烈爽到喷水| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区| 黑人video粗暴亚裔娇小| 日韩AV无遮挡污污在线播放| 华人少妇被黑人粗大的猛烈进| 亚洲午夜成人无码剧场| 在线视频色www| 亚洲av永久永久在线私人影院| 一个人免费观看视频www| 国产精品国产三级国产av主播| 亚洲色窝网| 国产成人免费久久精品| 亚洲欧美日韩高清综合678| 影音先锋男人看片av资源网在线| 久久久久久精品无码超2020| 9LPORM自拍视频区| mm无码在线一区| 美女mm131爽爽爽试看三分钟| 苍井空高潮喷水| 国产97精品乱码在线观看| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| av无码高清电影| 日韩精品青青久久久久久| 国产拍偷精品网站| 中文成人无码精品久久久| 欧美性爱免费男人视频| aⅴ妓女网| 日本肥老妇色xxxxx日本老妇| 综合色区亚洲熟妇10p| 亚洲无有码看片网站| 久久香蕉性爱视频| 人妻丰满av无码中文字幕| 尤物在线免费不卡| 一区二区三区无码视频在线播放| 国产一区视频在线妲己| 幺女网站国产| 91导航在线观看| 亚洲a人成天堂| 毛片无码喷水| 中国的一级性爱视频| 国产av影视大全| 国产精品爆乳奶水无码视频免费久| 成年人夜间看视频的在线网站| 波多野结衣av网一区| 在线天堂最新版在线www| 将夜免费神马1080P在线观看| 国产肥熟女视频一区二区三区| 黄喷水美女网站在线观看| 国产99视频精品一区| 尤物视频不卡| 十八禁网站在线免费观看| 国产性爱一级| 亚洲国产成AV人天堂无码| 中文字幕无线码第3页| 日韩av无码一区二区三区不卡| 制服丝袜视频国产一区| 中国熟妇同性性爱| 三级久久久久久免费| 粗大猛烈进出高潮的视频| 国产激情A∨在线视频播放| 久久综合给合久久99| 大量国自拍情侣| 国产h视频在线观看视频在线| 国产欧美性爱网| 18禁止观看的A免费| 自慰流水喷白浆免费看看| 69大色精品| 激情人妻另类人妻伦| 久青草国产在线| а天堂最新版在线| 别揉我奶头~嗯~啊~动漫| v波多野结衣喷水| 波多野结衣连续高潮不断| 成人片国产精品亚洲| 国产精品VⅠ视频| 在线免费国内一级视频| 高潮白浆潮喷正在播放| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 香港三级韩国三级日本全集黄| 特黄无码人妻丰满熟妇啪啪| Av人妻无码| 国产又黄又爽刺激视频| 国产精品免费αv视频| 区无码字幕中文色| 很污很黄很爽的网站| 国产精品亚洲产品三区| 中国一級黃色毛片| 久久精品国产亚洲AV夜夜| 最新深夜男女福利片视频| 日本一区二区啪啪视频| 国产熟女高潮一区二区三区| 中文字幕aⅤ在线| 夫妇交换聚会群4P大战| 不卡av在线小黄片| 欧美一区二区久久精品| 99精品国产一区二区三区| 亚洲久热无码中文字幕人妖| 久久精品在少妇| 99RE 久久这里只有精品6| 亚洲人片在线观看天堂无码| 国产男女乱婬真视频免费| 久久精品免视看国产99| 中文字幕亚洲无线码在线一区| 天堂免费毛片| 国产人妖xxxx做受视频| 亚洲色夜| 97国产婷婷综合在线视频| av无码av在线a∨天堂毛片| 又粗又长的嗯啊动态图| 女上男下边做边叫视频免费| 仙子粉嫩玉腿抽搐直流水| 午夜无码国产理论在线| 99久久精品色老| 最新AV资源网在线观看| 绝对真实偷窥女子会所私密av| 91亚洲国产成人aⅴ毛片大全| 久久亚洲国产精品五月天婷| 在线观看国产精品v| 久久精品女人毛片国产| 超碰极品| 久久久久77777人人人人人| 亚洲一区二区三区片| 亚洲天堂无码在线不卡| 3D无码纯肉动漫在线观看| 思思97视频中文字幕在线| 车车好快的车车污真人网站| 最好看的2019中文字幕国语日本| 又大又粗性av无码天堂免费| 中文字幕久无码免费久久| 手机免费看片AV永久看片国产日韩 | 18禁美女裸体观看网站| 亚洲av色影在线| 女同学被下药强啪到爽| 别揉我奶头嗯啊av| 办公室av在线播放| 色久婷婷尤| 国产丝袜在线播放| 成年人啊啊好爽国产在线观看 | yy111111在线尤物| 少妇高清网站| 啊嗯~啊~啊啊啊~在线观看| 少妇极品熟妇人妻| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 国产亚洲视频免费播放h网站| 最近中文字幕MV在线视频20| 亚洲国产AⅤ无码精品| 在线观看欧美成人高清| 色妹子在线| 岛国AV动作片在线观看| 成为人视频在线播放网站| 一级有乳奶水毛片免费| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 国产成人欧美一区二区三区| 亚洲大全狼友网站| 亚洲一区二区三区永久在线观看精品中文| 资讯文 亚洲中文字幕VA| 99久久就热视频精品4网手机版| 日韩精品在线h| 最新国产成人在线| 在线换脸福利无码专区精品| 91超碰在线尤物| 99在线观看视频这里只有精品| 中文字幕色综合久久| 无码在线一二| 丰满人妻无码束缚啪啪专区| 精品无码人妻久久久一区二区三区| 最新中文字幕第一页| 麻豆久久久久精品| 白丝国产| 交换乱配在线观看| 国产亚洲无码1024| 无遮挡免费视频在线播放| 又大又黄又硬又免费的费的视频| 18未成免费在线观看| 精品国产sm最大网站在线观看| 偷国内自拍视频在线观看手机版 | 免费无遮挡AV| 边摸边操午夜影院| 国产亚洲视频在线观看| 无码无羞耻肉3d动漫在线观看 | 国模人体肉肉啪啪大尺度裸体| 亚洲欧美日韩精品久久| 少妇久久久久久人妻无码| 亚洲人成色7777在线观看不卡| 成年跟小屁孩激情免费网站| 国产大胆露出在线视频| 久久久噜噜噜久久熟女| 免费无码又刺激高潮的视频| 一区无码在线| 亚洲精品无码久久久久app| 韩国19禁A片在线播放免费| japanese国产免费观看 | 日本韩国免费一区| 2020国自产拍精品网站ⅴr| 英语老师解开胸罩喂我乳| 日韩av无码精品人妻系列| 亚洲无码在线激情网址| 日韩AV无遮挡污污在线播放| 亚洲AV永久无码天堂网| 97视频国产中文字幕| 嗯啊日本在线视频观看| 特 级欧美视频AAAAAA| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 办公室中激情欧美| 18白浆禁在线观看| 国产区闺蜜来| 美女裸体a级毛片| 亚洲欧美成人影院| 亚洲成AV人片不卡无码无广告| K8毛片在线播放| 国产日韩a视频在线播放视频| 国产在线拍揄自揄视精品不卡 | 国产а天堂2019| 国产精品手机在线| 动漫爆乳h动漫无遮挡3d| 初高中洗澡裸体在线视频网站| 五月天婷五月天综合网小说| 欧美极品另类ⅤIDEOSDE| 国产精品V日韩精品| 老熟女乱了伦| chinese打屁股女视频网站免费| 紧身裙丝袜系列中文字幕| 999无码专区| 67194在线熟妇女| 美女裸身黄网免费观看| 黄色网站无遮挡| 麻豆影院无码一级| 加勒比人妻每日资源| 久久精品性无码一区二区三区博爱| 中文字幕一区二区在线| 少妇激情男女专区| 国产一卡二卡三卡四卡视频版| AV免费不卡国产观看| 亚洲夜噜噜噜| 亚洲人妖系列在线播放| 亚a在线.a人片| 国内少妇偷人精品免费| GOGO全球大胆高清人体在线播放 | 精品无码一区二区三区av| 亚洲重口啪啪一区| AV无码精品一区二区三区宅噜噜 | 欧美激情在线视频| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 亚洲欧美闷骚影院| 在线观看免费AV啊啊啊啊不要| 不戴套交换系列17部分| 亚洲乱码尤物193yw影院| 又长又粗又大黑人免费视频| 国产中文字幕乱码2021官网| 无码av无码一区二区| 天堂网av资源在线观看| 超短包臀裙办公室爆乳HD| 18禁有免费网站| 免费看无码毛视频成片| 免费无码不卡中文字幕在线| 久久久久精品免费毛片| 91pom国产熟女| h片免费在线播放| 小浪货腿打开水真多真紧| 国产精品久久精品福利网站| 正在播放国产强啪| AV色天堂网在线观看| 免费AV手机版在线看网站| 天天狠天天透天干天天| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 国产老师开裆丝袜喷水视频| 亚洲呦视频| 亚洲一区女教师| 素人激情福利视频| 波多野结衣区二区| 国产打屁股调教在线播放95| 夜夜爽天天爽人人爽| 成人3D动漫在线观看网站| 又污又黄喷水在线观看| eee线免费观看视频网站在线观看。 | 妓女网一区二区三区| 中文人妻在线电影| 不卡人妻有码中文字幕在线| 无遮挡性爱视频免费在线观看| 久久夜色国产A∨| 尤物tv在线国产剧情| 国产美女白浆视频播放| 欧美综合网亚洲综合网| 三级毛片基地| 久久精品亚洲一级毛片| 无码人妻一区二区精品视频| 91久久国产精品视频| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 2018日日摸| 未满十四周岁A毛片在线| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 亚洲无码vr| 无码无在线观看| 一本大道无码国产在线| 18禁止免费网站AV| 超碰在线伊人精品| 久久久免费白丝精品| 老色鬼永久视频网站| 一边吃胸一边揉下面的视| 一本大道在线不卡一区| 97视频刺激激情免费观看| 成 人 网 站 免费 AV| 少妇午夜性影院私人影院成都| 网禁you女视频免费| 天堂网WWW资源在线| 午夜福利试看120秒体验区| 成年人黄国产| 亚洲国产精品无码久久久五| 亚洲免费久久| 国产精品黑丝| 337p中国人体啪啪| 香蕉蕉亚亚洲aav综合| 亚洲有码在线| 2020国自产拍精品露脸快速| 97se综合亚洲影院| 亚洲精品456播放| 一个人看免费视频WWW| 国产999免费在线视频| 美女午夜福利视频| 亚洲精品国产AV成拍色拍婷婷| 一级农村妇女在线| 性欧美暴力猛交bd| 网址你懂的| 国产又色又刺激高潮视频| 亚洲乱在线播放| 日本无卡码高清免费v在线观看| 天天爽夜夜欢免费视频| 成人H动漫精品一区二区| 精品国产av无码一道| 潮喷失禁大喷水无码| 国产好爽…又高潮了毛片| 亚洲美女爽快一级毛片| japanese在线导航福利| 越猛烈欧美XX00动态图免费| 国内精品久久久久影院老司机| 777精品影视| 国产AV巨作精品原创| 日本福利网站午夜福利网站| 日韩精品人妻系列无码av东京| 免费无码换线| 国产制服无码视频专区第一页| 18禁夜色福利院在线播放| 我和妽妽的两天一夜视频| igao在线播放 国产精品| 少妇影院yy11111中文| 男女激情爽爽爽免费动态图| 又色又爽视频网站| 国内无遮码无码| 中文字幕无码电影高清在线观看| 手机在线观看免费av永久免费| 久久婷婷网站麻豆视频| 亚洲A∨免费视频| 亚洲日韩精品久久久久| 夜夜性日日交xxx性视频| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| CaoPoron_超碰| 亚洲成色不卡在线观看| 白洁国产剧情Av手机在线| AV不卡一区二区在线直播| 日韩经典第一页| 国产精品成人久久久久| 中文字幕无码av免费久久| 国产高清无码第一十页在线观看| 亚洲精品456在在线播放| 2021AV天堂网手机版在线播放| 在线观看国产午夜福利片| 国产视频xxxxx在线免费看| av黄色网站| 伊人狠狠色综合网| 裸体美女黄色网站| 7777成年轻人观看视频免费| 亚洲天堂在线观看2020| 亚洲VA男同久久| 成 人 色综合 综合网站| www国产色视频| 国产免费午夜福利在线播放11| 国语对白东北粗口熟女| 三上悠亚一区二区| 亚洲av无码一区二区三区18| 中年熟女啪啪视频| 国产自制 制服丝袜| 杨幂性XXXXHD真| 丝袜在线亚洲国产精品| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲AV无码乱码国产一区| 中文字幕一区二| 亚洲色欲色欲天天天网WWW| 国产美女直播流白浆| 全黄性性激免费视频| 亚洲愉拍一区二区三区| 亚洲永久免费视频| www黄色网,com| 国产美女喷水出来| 亚洲喷水专区| 亚洲片在线观看| 三级黄色网站| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 天天做天天摸天天爱| 内蒙古老熟女爽的大叫| 亚洲中文字幕aⅴ天堂| 欧美乱人伦人妻中文字幕| 裸体一区二区三区| AV免费在线波多| 久久亚洲精精品中文字幕| igao视频社区在线播放| 太粗太硬小寡妇受不了| 亚洲永久免费毛片在线播放| 自在自线亚洲А∨天堂在线| 久久网站免费观看| 性爱视频国产| 亚洲色大成网站www91| 大香j伊人亚洲区| 精品国产GIF动图| 精品无码黑人又粗又大又长| 无码中国孕妇孕交视频在线观看| baoyu视频国产在线观看| 在线精品亚洲第一站| 99久久精品一区二区毛片吞精| 色视频在线| 男男无码作爱免费视频网站| H肉视频无遮挡在线播放| 丰满五十老女人性视频| 日日操夜夜爽性生活视频| 天堂网av最新在线| 国产最大精品免费AV电影网站| 国产成a人片在线播放| 国产精品网站在线进入| a级毛片高清免费视频就看| 99热线精品大全在线观看| BBBWWW性欧美| 久久久免费电影| 自慰喷水在线看| 依人青青青免费观看| 日本A级片一区二区三区| 日韩亚洲欧美性感视频影片免费看| 欧洲极品无码一区二区三区| 国产美女出白浆| 94久久国产乱子伦精品免费| 久久久久亚洲AV无码观看黑人| 2022无码人妻| 69男女性爱激情免费视频| 五月丁香啪激情综合| 亚洲国产精品久久无码中文字蜜桃 | 精品国产一区二区三区av| 亚洲AV日韩AV不卡在线观看| 91精品国产91久久久久| 污黄啪啪网18以下勿进45分钟| 在线观看4455亚洲网址| 美女扒开尿眼让男人桶爽视频| 中文字幕亚洲综合麻豆日本| 日韩中文无码av超清| 最新手机AV在线网| 国产V免费在线观看| 日韩精品中文字幕网| 亚洲色无码一区二区在线观看| 美女又www又黄网站| 强开小娟嫩苞又嫩又紧| 日韩人妻无码一区二区三区综合部| 最新dⅴd无码av在线| 国产AV一区二区三区图片| 精品免费看国产一区二区| 中国精品久久| 亚洲免费无码视频| 正在播放 国产精品推荐| 亚洲噜噜噜噜噜噜噜噜噜噜视频| GOGO中日韩人体无码| 真人h视频免费网站在线观看| 亚洲人成在线观看| 日韩一区二区三区无码人妻视频| 尤物视频极品盛宴| 人人操人人操操| yy111111人妻影院日本| 又黄又爽又大又硬的免费视频| 3dh动漫在线| 在线不卡高清播放AV网站| 2020国产成人精品视频| 国产又大又粗又爽又刺激 | 自拍 另类 综合 欧美小说| 亚洲中久中文字幕无码| 美女裸体r18网站| 亚洲天堂欧洲天堂| 亚洲三级电影网| 妓女网,妓女库| 欧美A免费播放| 天堂网av在线| 国产午夜不卡一级二级| 又黄又粗又爽的免费视频| 一本啊道国产无码| av无码进入| JiZzJiZZ国产免| 国产精品久久1024| 国产一级a毛一级a做免费视频| 精品福利视频免费一区二区| 中文无码不卡中文字幕婷婷色| 国产原创一区二区不卡在线观看| 亚洲国产精品美女久久R| 亚洲欧洲国无码| 国产性色强伦免费视频| 亚洲无码精品片| 亚洲国产18pp| 精品动漫区第一页在线| av十八式禁在线观看| 99v久久综合狠狠综合久久| 亚洲欧美人兽在线| 久久亚洲热线2020精品| 好大好硬好湿免费视频| 国产成人1024在线观看| 久热香蕉av在线爽青青| 被黑人中出美女在线观看| 最新国产AV无码专区亚洲| vip影院国产成人精品午夜福利| 国产白浆出水精选合集 | gv在线观看网址| 欧美激情一区二区三区在线播放| 中文无码11p| 国产美女被遭高潮免费网站| 欧美视频九九一区二区| 精品国产品国语在线对白| BBw下身丰满少妇18XXXX| 少妇人妻无码首页| 国产福利小视频| 亚洲女同成av人片在线观| 天堂黄色爱爱网| 五月天伊人首页| 精品久久久久久中文字幕202| 人妻无码一区二区免费| 俺来也俺去久久综合| AV一区二区三区无码| 二区三区喷白浆| 少妇夜夜试夜夜爽| www亚洲无码| 91亚洲AⅤ在线| 自拍亚洲欧美另类动漫| 亚洲天堂无码在线不卡| 久久精品国内一区二区三区| jk白丝极品18禁| 日日做夜夜做欧美| 亚洲大尺度动作在线观看一区| 又爽又刺激的视频网站| 热中文热国产热综合色| yellow中文字幕熟女| 色哟哟免费视频播放网站| 亚洲一区二区三区乱码在线 观看| 国产交换配乱婬视频偷最新章节| 56pao免费在线观看| 巨臀精品无码AV在线播放| 免费高清欧美一区二| 中文字幕亚洲中文字幕无码码| 97人人社区男人的天堂| 亚洲AV无码精品国产午夜久久| 伊人依成久久人综合网| 日本S级视频在线| 亚洲成av人最新无码| 丁香激情婷婷| 视频二区啪啪| 色哟哟免费视频播放网站| 大肥丰满爆乳在线播放| 亚洲AV日韩AV不卡在线观看| 一区二区三区啪啪视频| 中文字幕亚洲资源| 久久无码精品九色丁香花| 国产免费高清白丝在线观看| 亚洲一区二区三| 老司机福利在视频在线观看| 日本 欧美 制服 中文 国产| 亚洲Av不卡免费在线| 伊人久久五十路| .制服丝袜无码在线第一页| AV免费不卡国产在线观看| 亚洲最大的黄色网| 国产极品情侣| 亚洲免费公开视频| 亚洲AⅤ在线播放| 99视频精品全国免费| 18以下勿进色禁网站一区二区| 天堂网自拍视频| 日韩精品无码一区二区三区不卡| 五十路av在线播放| 亚洲日韩在线中文字幕综合| 亚洲а∨精品| 刺激又免费的视频| 精品无码久久久久久久四虎| 最新影片日本巨波霸乳影院| 亚洲无码gif动态图| 97夜夜澡人人爽人人喊_欧美| 999精品全免费观看视频| 中文字幕在线在线永久视频| 国产呦系列呦交| 亚洲熟女综合一区二区三区| 国产精品视频无码一区二区免费看 | 口暴吞精在线视频| 日韩精品无码一区二区三区久久久| 中文字幕完整高清版| YY6080久久亚洲精品| 亚洲香蕉网久久综合国产| 国产在线视频资源| 性刺激视频免费观看| 亚洲AV乱码一区二区三区女同| 自拍欧美图片区小说区| 久久黄色视| 青草久久久国产线免费| 亚洲性啪啪无码AV天堂| 嗯啊……好爽视频| 人妻无码中文字幕| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 极品精品日韩欧美在线| 麻豆国产制服丝袜在线| 97人妻碰碰视频免费上线视频| 亚洲色大成网站www永久一区| 在线观看中国无码| 8禁止观看美女脱裤子男生桶| 被春药控制的邻居人妻视频| 久久伊人少妇熟| 夜夜摸夜夜添AV| 无码专区—VA亚洲V天堂| 最新呦女视频网站| 国内久久久久久精品肉蒲| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| 野花视频免费观看高清在线观看 | 大屁股熟女白浆一区二区| 白丝喷水在线无码| 亚洲一区二区三区影院| 午夜福利不卡无码视频| cao我屁免费视频在线观看动态| 亚洲精品福利| 自慰喷水高潮在线观看| 国产在线不卡一区二区三区| 一级女人片免费网站| 欧美黄片视频免费在线二三区| 久久天堂色| AV片在线观看网站免费的| 被蹂躏的爆乳女教师| 性色AV电影在线播放| 国产白嫩美女在线观看| 波多野结衣中文无码字幕| 手机亚洲第一页| 2020狠狠操B| 最新中文字慕在线人妻| 亚洲国产无吗| 337P粉嫩日本欧洲亚福利高清| av天堂最新版在线| 福利视频欧美一区二区三区| 成人亚洲中文字幕无线乱码| 国产精品爽爽va在线观看网站| 韩国免费无遮挡在线观看| 久久99精品久久久久久动态图| 最好看最新日本中文字幕| 天堂在线www最新版资源| 久久久久亚洲av无码专区电影| 免费一本色道久久一区| 被弄出白浆喷水了视频色多多| 白嫩出水在线播放国产| 无码av最新无码av专区| 日本一道本视频| 久久狠狠高潮亚洲精品| 国产成人精品日本亚洲77色| 亚洲美女福利视频| www五月综合网麻豆| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 性色AV极品无码专区亚洲| 久久亚洲露脸| 一边脱一边摸一边桶视频免费| 国产成人免费视频在线网站2 | 九九久久香蕉| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 日本a级综合久久a| 亚洲日韩看片无码电影| 亚洲午夜无码AV毛片久久| 天天精品亚洲| 国产女女疯狂磨豆腐视频| 久久人人妻人人人人妻| 又大又粗毛片| 中文字幕看片网站| 精品 无遮挡| 激情综合色五月丁香六月亚洲剧情| 免费视频A级毛片免费视频| 婷婷激情六月开心五月| 免费观看一级a女人自慰| 高中生反正粉嫩福利视频| 一级无遮挡高潮视频| 伊人的天堂| 亚洲大成综合网站7777香蕉| 在线观看国产成人| 在线视频三区| 午夜少妇性影院私人影院在线| 18禁av男女影院| 玖玖资源站亚洲最大的网站| 久9RE热视频这里只有精品| 日本在线观看WWW鲁啊鲁| 午夜福利杨幂在线视频| 欧美激情一区二区三区四区| 91白浆在线视频| 无遮挡一级毛片视频| 亚洲一区二区三区久久九| 在工地里被弄得好爽| aⅴ成熟无码动漫网站| 亚洲国产欧美亚洲Gif动图| 成 人免费?在线视频| 国内精品国产成人国产三级| 粗、真硬,曰的流白浆了视频| 一级毛片美女性爱| 中国农村野战FREESEXVIDEO| h国产h视频在线观看| 2022国产免费黄色网站视频| 国产美女被操视频| 大学生Av性爱免费在线| 亚洲人成人网站色WWW| 国产拍自产免费高清| 国产人成高清视频| 中文字幕无码肉感爆乳在线| 欧洲偷拍精品视频| 真人啪啪试看120秒动态图| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 多毛视频最多的网站| 国产亚洲精品第一综合不卡| 九九99九九99国产熟女视频 | 久热精品在线视频| 国产小呦泬泬| 亚洲av片不卡无码av| 亚洲天堂有码| 中文字幕亚洲综合小综合在线| 国产激情久久久久影院| 无遮无挡女白浆视频免费| av嫩草研究院| 日本高清中文字幕一区二区三区| 国产131在线视频免费观看| 制服丝袜在线播放| 超碰CAOPORON进入| 日本一区二区午夜| 免费看国产曰批| 狠狠狠狠免费视频网站| 亚洲无线码在线一区观看| 最新91在线老师啪国产| 90久久京东热加勒比一二区| jk制服白丝自慰无码黄| aⅴ视频| 亚洲天堂Av女人| 久久久久AV日韩| av天堂手机在线观看| 亚洲中文字幕人成影院| wwwxxxx色免费| 国产成人免费av片在线观看| 中文字幕亚洲一区二区VA在线| 国产日韩一区二区三区在线观看 | 国产日韩精品欧美一区| 在线观看免费h视频网站| 西西大胆无码视频免费| 国产午夜精品一区二区三区| 欧美性爱拍拍视频| 女人自慰免费观看网站| 人妻少妇精品无码专区视频| 婷婷尤物在线观看| aav毛片免费视频| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 影音先锋日日狠狠久久| 又爽又刺激高潮免费视频| 中文字幕人妻有码专区| 亚洲中文字幕下载| 韩国精品一卡二卡三卡四卡2021| 无码久看视频| 91尤物超碰极品| 精品亚洲综合2021| AV免费午夜福利不卡片在线观看| 无遮挡在线18禁免费观看完整| 97精品人妻系列无码人妻| 久久久久久中文字幕| 亚欧AV不卡第一区二区| 亚洲爆乳www无码专区| 日韩爆乳一区二区无码| 欧美性爱国产| 情理伦片视频下载| 亚洲桃色av无码| 久久精品无码一区二区三区蜜费 | 国产younv交在线视频| 一级黄片免费试看| 久久久久久久精品女人| 国产黑色丝袜在线观看视频| 精品色哟哟| 14周岁以下毛片| 欧美操逼视频| 婷婷基地五月天六月丁香| 邻居少妇下面好紧好多水真爽| 国产免费性生活片| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 国产免费一区二区三区| 美女粉嫩喷水在线看| 在车里撞了我久久这里只有精品青草 | 51社区在线永久视频| a视频亚洲免费播放无码| 国产人成精品香港三级古代| 亚洲一级奶水多| 啊嗯啊久久激情影院啊| 国产精品波多野结衣tv| 亚洲国产精品无码中文字视| 女子无毛片免费播放| 欧美日韩不卡在线| 成人午夜看黄在线尤物成人| 把JK制服美女高潮视频| 野外亲子乱子伦视频| 日本免费XXXX色视频| 一区二区三区无码av| 五月婷婷精品| 极品尤物一区二区三区| CAOPROM国产在线视频| 偷拍熟女自慰| 2021无码国产在线视频厕所| 欧美黄色一区二区三区| 动漫精品第一页_在线观看| 我和公大货车上发生了性关系| 太粗太大太爽免费视频| 久久 午夜福利| 免费爱爱网址| 中文无码字幕| 亚洲色欧美在线影院| 少妇被水电工侵犯在线观看| 夜夜操亚洲女人| 国产在线无码一二三区| 粉嫩无码视频在线| 无卡国产精品| 国产午夜偷精品偷伦| 少妇高潮伦| 亚洲三级网址| Av丝袜天堂网手机版| 国产尤物av| 亚洲色偷偷综合亚洲AV伊人蜜桃| 国产成人精品午夜福利app| 手机在线观看永久AV网站| 扒开女人下面使劲桶视频| 国产电影网亚洲第一| 免费久久久人妻久久久| 波多野结衣AV无码免费播放| 国产97色在线 | 日韩| 中国的曰批一级视频| 亚洲熟妇20| 欧美片欧美日韩国产综合片| 亚洲一区二区三区无码色欲AV| 日韩AV不卡六区七区| 天啪天啪综合在线视频| 嗯……嗯 啊视频在线观看| 亚洲人成网无码| av天堂手机在线| 色妞ww精品视频7777| 波多野结衣AV免费一二区| 狠狠地综合| 天堂无码| 亚洲人妻aⅴ在线视频| 国产精品流白浆喷水| 国产AV一区二区三区无| 97色伦在色在线播放三级| 中文字幕有码不卡视频在线看| 2021AV天堂网手机版高清| baoyu成人免费视频网| 在线视频偷国产99| 无码专区—va亚洲v天堂| 亚洲爆乳无码视频在线| 三级无码在线观看| 无码国产午夜视频在线观| 99精品高清视频一区二区| 国产性色AV网站网址| 九九精品欧美性爱视频| 未满岁18在线观看国产 | 97人人添人人澡人人澡人人澡 | 18+免费网站图片在线看片| 亚洲av永久无码天堂影院| 亚洲91综合在线| 久久久久久国产精品| 国产嗷嗷叫高潮快点再用力视频| 888狠狠狠狠7777米奇| 在线免费观看欧美| 国产第一页浮力影院草草| 成激情人妻视频| www污黄色网站| 美女裸体黄18禁免费网站| 97色在线观看| 影音先锋2020色资源网| 无遮挡很黄很刺激的漫画免费看| 亚洲欧美日韩综合一区二区| 国产毛1卡2卡3卡4卡视| 久久偷拍视频SPA| 国产成人AⅤ| 一级特黄免费人妻| 精品无码91久久精品无码一区| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费| 97se亚洲国产综合自在线抹茶| 日韩美女在线| 很黄很色很爽的网站| 日本xxxx免费在线播放| 免费在线看精品国产| 国产情侣自拍网| 日本长腿丝袜美女香蕉视频| 亚洲人成网站18禁止| 2022v视频无码高清网站| 中文字幕无码av激情不卡| Av中文字幕不卡无码| 国产成人无码一区二区三区在线| 毛片在线区| 久久夜色精品国产嚕嚕亚洲AV | 亚洲综合九一在现观看| 每日更新在线观看AV网站| 2020国产情侣在线视频播放| 亚洲最新aⅴ天堂| jk美女摸自己下面视频| 亚洲精品国产综合久久一线| 1024精品无码| 熟妇女人妻1718P丰满少妇| 久久久久久久精品免费| 午夜2021在线收看| 又湿又紧又大A视频| 亚洲av无码专区在线播放| 旡码精品毛片| 中文无码11p| 成在人线av无码免费动态图| 天天躁日日躁狠狠躁性色av | 国产综合久久久久精品| 制服 丝袜 亚洲 中文 综合| 国产午夜一级| 欧美日韩亚洲天堂| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 亚洲综合无码精品一区二区三区| 草草成人精品无码| a国产亚洲无码浪潮MV| 超碰CAOPORON已满18进| 人妻aⅴ中文字幕无码免费看| 亚洲无遮挡一级毛片| 在线va无卡无码免费| 大陆国产乱人伦| 国产精品ⅴA在线观看H| 成在人线AV无码免费高潮喷水| 白浆一区二区三区| 久久99久久99精品观看| 日本人与黑人牲交高潮| 色哟哟在线无码视频| 少妇精品无码| 免费极品av一视觉盛宴| 十八女的下面流水视频在线欣赏| 午夜视频无遮无挡| 亚洲Av手机在线观| igao在线| 激情图片 激情视频| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 亞瑟影院亞瑟在线视频| 一区二区在线免费视频观看| 午夜精品网址| 色久窝窝| 亚洲人成18| 婷婷在线影院| 亚洲综合精品第一页| 一级毛片观看| 欧美妞干网| 国产91久久久久久久免费| 亚洲婷婷丁香激情| 超乳视频爆乳无码免费专区| 91久久精品无码一区二区| 久久久久精品亚洲AV| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 国产一区二区久久| 一区二区无码黄色片| 国产成人户外露视频| 悠悠资源AV先锋影音免费| 国产在线乱子伦一区二区三区| 国产农村妇女一级黃片| 亚洲色自偷自拍另类亚洲美女视频| 亚洲天堂小视频| 未发育的小身子h小说| 国产无遮挡又黄又爽网站| 九九热在线观看密牙| 国产免费破外女真实出血视频| 日本网站在线免费看不卡| 国产一区二区三区欧美亚洲| 国产黑色丝袜在线视频网站| 久久精品欧美| 极品丰满60多老妇人| 婷婷激情综合中文字幕| 精品国产乱子伦一区二区三区| 一区二区视频| 日日天干夜夜人人添| 苍井空一区二区| 成年女人网站免费视频播放m| 麻豆婷婷射| 久久国产精品嫖妓| 国产在线精品一区二区三区| 欧美日韩一本二本三本在线观看| 国产最新福利网站在线| 国产精品亚洲第一区广西莫菁| 国产精品毛片无码无遮拦| 亚洲熟女一区二区三区| 中文字幕无码一本到无线| 免费无码又爽又刺激高潮的视频国产| 波多野结衣一区二区香蕉| 免费观看美女裸体无遮挡网站| 成年人在线观看福利小视频 | 超薄丝袜足J好爽在线观看456| 俄罗斯少妇性xxxx| 五月丁香六月综合激情在线观看 | 中文字幕人妻一区二区三区久久| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 五十路熟妇视频| 东京无码熟妇人妻AV在线| jizz16欧美精品| 97超频精品视频在线观看蜜芽| 春宵福利导航。| 被弄到高潮在线观看| 苍井空二区| 天堂网www 在线网| 呦男呦女精品视频十区| 日韩av无码精品色午夜| 国产性爱群交中文版视频在线观看| 国语对白国产乱子伦| 日本妇人成熟免费| 一女被多男弄喷潮免费视频在线观看| 欧美一区二区三区综合色视频| 欧美国产精品久久| 一个人看的免费观看视频www无码| 成人综合婷婷五月激情综合| 亚洲国产精品免费无码视频| 亚洲AV永久精品无码桃色| 国产片性生活免费看| 中文字女同幕乱码无限2021官网| 特黄大片又粗又大又暴| 久久99热只有频精品6狠狠| 国内偷拍第一页| 中文字幕人妻有码专区| 国产在线无码制服丝袜无码照片| 国产亚洲嫩草研究院久久| 国产 papa 在线视频| 制服丝袜美腿在线播放| 国产女人喷浆在线观看| JⅠZZ丝袜老师国产在线| 18 免费网站图片在线看片| 国产的关晓彤AV在线网站| 黑人巨超大videos华人| 亚洲女人的天堂在线观看| 伊人久久亚洲综合影院| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 欧美成性色| 宝贝夹得好紧阿无码视频| 还有您懂得的在线免费播放观看视频。 | 在线不卡日本一本到二区三区| 在线看av一区二区三区| 精品国产h| 久久国产精品嫖妓| 久久精品免视着国产成人| 永久免费av无码网站在线| 日韩18禁在线一区二区三区不卡 | 成视人a免费观看自wei 视频| 久久精品视频播放| 曰韩精品无码一区二区三区| 亚洲无码视屏在线免费观看| 亚洲五月激情婷婷| 久久国产精品免费视频| 精品国产AV一二三区无码| 国产成人精品系列| 国产一级国产一级福利| 日日噜噜夜夜狠狠2021| 国产美女精品AⅤ在线| 国产成人综合五月天久久| 清纯大学生av在线| 最新国产午夜精品视频不卡| 老司机精品成免费视频| 亚洲日韩中文无码久久| 午夜av无码高清在线观看| 中国性xxxx护士| 亚洲se激情在线观看| 尤物jk自慰制服喷水| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| 大屁股91精品| 日韩成人高清二区三区| 永久天堂网AV手机版无码播放 | 亚洲最大tⅴ无码免费电影| 欧美成人在线播放亚洲| 波多野结衣床戏视频在线观看| 中文字幕 尤物视频| 亚洲精品国精品久久99热| 无码国产福利av私拍| xx国产第一页| A级毛片视频在线| 免费国产无码视频| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 亚洲制服丝袜区第一页| av在线天堂网址| 激情婷婷基本| 亚洲一区二区三区 在线播放| 久久精品国产亚洲AV成人毛片| 91青青祝频免费| 337p日本欧洲亚洲大胆人体在线| av片在线观看免费| 中韩高清无砖专区2021| 国产小电影网站在线观看| av网站手机在线| 日本卡一卡二三区| 国产又黄又爽刺激视频| 国产欧美VA欧美VA香蕉在| 国产日韩尤物| 在线观看免费一个人被3个人同时c了| 亚洲无码有码专区| 真实偷窥女子会所私密按摩AV| 国产无套水多在线观看| 爆乳福利网站| 99热99这里有免费精品| 欧美国产免费| 永久免费av无码入口| 伊人色伊人亚洲综合网站| 亚洲AV无码中文AV日韩A | 岛国国产在线观看AV| 国产白丝喷水娇喘视频| 久久久久久无码精品视频| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| XXXXBBBB欧美| 国产丝袜在线精品丝袜不卡| 国产91最新欧美在线观看| 午夜1区2区3区4区5区入口| 美女裸体网站18禁| 91青青视频| 91大神精品视频| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 2022国产精品自产拍在线观看 | 国产欧美整片v| 未满十八禁止观看黄瓜视频| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 无码人妻h| 久久久久藏经阁免费观看| 少妇无码11111111手机免费| 无码人妻出与黑人| 午夜福利视频被灌春药| 国产精品一区二区午夜久久| 国产白浆美女| 另类小说综合网站亚洲| 漂亮人妻洗澡被公强葵司| 大胸美女又黄又w免费网站| 久久精品一偷一偷国产| 最新久久少妇发布中文地址| 高清一区二区三区免费视频| 18禁av无码免费网站| 中文字幕视频精品| 国产精品iGAO视频网网址| 国产精品黑人富婆视频区| 天堂最新版在线网| 2022国产无码在线| 精品国产呦系列在线观看免费| 88久久精品无码一区二区毛片 | 18禁裸体女生网站| 不要,啊啊啊我,高潮了视频| 精品久久久久久久久久中文字幕| 高清精品福利写真视频网址| 在线观看免费一区二区三区| 伊人av不卡在线观看| 中文字摹草美女Av| 国产午夜福利| AV影视永久在线| 亚洲VA男同久久| 婷婷五月综合国产激情| 2021日韩中文字幕视频在线| 天天视频黄网站在线观看| 国产a网站| 精品无码久久久久久久久基地| yy4408国产AV一级| 好大好硬好深好爽午夜| 亚洲大色堂人在线视频无码| 国产迷姦播放在线观看| 免费看一级a女的自慰| 亚洲曰韩欧美综合色另类小说| 国产精品日本一区二区在线播放| 最新爱爱网址免费| 国产性情高清AV| 无码人妻Av| 国产尤物AⅤ在线观看不卡| 久久久久久精品免费无码| 欧美 白丝 喷水| 国产欧美精品一区二区三区四区 | 精品在线免费观看视频| 国产女同互慰高潮流水| 欧美日韩免费播放一区二区| 国产永久最新网站| 欧美第一页| 又大又硬又黄又粗激情电影| 国产v在线最新观看视频| 做受试看120秒aa片日本| 国产人成午夜免免费观看 | 成人国产亚洲欧美成人综合网| 亚洲欧洲日韩在线三区| 免费精品在线视频| 正在播放国产水嫩美女叫| 无遮挡男女激烈动态图| 亚洲另类自拍丝袜第五页 | 少妇太爽了在线观看视频| av色网在线观看| 午夜免费视频120秒试看福利| 黄色小视频高清免费在线观看| 丝袜长腿AV网站在线| 18禁黄无遮挡网站免费| 国产精品你懂的在线播放| 动漫爆乳h动漫无遮挡3d| 多人中出AV在线播放| 一级自慰片免费在线观看| 成 人 黄 色 网 站 S 色| 国产精品无码一级毛片| 99久久就热视频精品4网手机版| 无毒色69 视频免费观看| 亚洲一区二区天海翼暴| 熟妇人妻av免费| wwwx爽死了视频国产| 日本中文字幕一区二区有码在线 | 小14萝视频在线视频精品| 国产精品久久久久精品综合| 亚洲呦女视频| AV无码不卡一区二区三区| 在线亚洲精品456| 国产伦一区二区三区室蜜桃| AV手机在线地址| 亚洲女人αV天堂在线| 中国女同视频网| www国产精品| 久久精品国产自清天天线| 18禁a网站| 丝袜一区二区| 色网站亚洲天堂| 久久综合五月丁香久久激情| 日本丰满少妇高潮呻吟| 亚洲无线网在线观看国产动漫| 浪荡少妇水好多好爽视频| 国产精品女同久久久久电影院| 最新国产精品拍自在线观看| 亚洲旡码A∨一区二区三区| 不卡一区二区视频高清在线观看| 伊人久久综合成人网| 国产美女爽到喷出水来视频99 | 春色福利导航| 吹潮高潮视频在线观看| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 高跟丝袜一区二区三区| 国产成人精品1024新版小说| 国产丝袜AV在线| 国产精品久久久福利| 中文字幕尤物视频在线观看| 理论片免费ā片在线观看| 亚洲熟妇丰满多毛xxxx| 68XXXXXXXXX视频| 超碰人人操人人摸| 午夜福利国产视频| 少妇高潮喷水久久久影院| 国产真实交换在线| 国产大学生3p无码| 少妇一级做一级a做性视频| a∨无码天堂av| 97无码久久久久中文字幕精品| 久久久亚洲日韩精品| 国产韩国精品一区二区三区| 香港三级精品三级在线专区| 国产本地无码中出小视频| 在线精品视频成人| 97se在线亚洲| 久久久久亚洲Av片无码一区| JAZZJAZZ国产精品一区二区| 东北熟女裸体视频| AV片手机在线看| 亚洲另类自拍一区| 精品无码久久久久国产一区二区 | 丁香色婷婷国产精品视频| 日本道电影综合网| 免费观看18禁无遮挡真人网站| 欧美伊人亚洲伊人色综| 在线免费观看欧美| 尤物色视频网站在线观看| 被老男人强奷很舒服好爽好爽| 国产乱婬视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区| 毛茸茸性xxxx毛茸茸毛茸茸| 国产破外女出血视频| 久久国产偷任你爽任你| 青青草原不卡免费在线观看| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水白丝| 久热这里只有精品视频6| 尤物在线小视频| 把人妻日出白浆视频| 在线h视频免费看网v| 好大好深好猛好爽视频免费| 国产免费午夜福利片在线| 杨幂AV污网站在线一区二区| ww欧美18禁ww在线播放| 久久久黄色大片| 很黄很爽的成人免费视频 | 国产成人黄色网站视频| 极品少妇中文字幕| jlzz在线观看视频| 免费国产成人综合| 国产精品爽爽爽| 午夜免费刺激视频| 999少妇高潮特黄视频| 精品蜜芽成年网站在线在线播放| 波多野结衣在线污| 一本加勒比HEZYO中文无码| 中文精品久久久久国产网| 欧美人妻一区二区三区| 国产人在线成免费视频| 成人免费视频男女xx视频| 白丝流水自慰在线观看| 国产午夜精品理论片在线| 肉到失禁高H视频免费播放| 欧美精品视频一区二区三区| 我和闺蜜在公交被八人伦| 粉嫩虎白女p的视频| 一级毛片女人十八| 日韩aⅴ免费一区二区| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 亚洲AV无码精品色午夜蜜臀AV| AV色多多在线观看| 亚洲日韩久久AI杨幂| 99久久精品免费看国产| 国产区久久女人体一区二区| 亚洲欧洲AVAV天堂系列| 很污很黄的网站| 亚洲国产精品久久卡一| 56pao免费在线观看| 曰本女人与公拘交酡| 好爽好黄好大我要喷水了视频| 国产激情A∨在线视频播放| 很污很黄很爽的网站| 在日本看免费XXXXXX| 无码精品日韩中文字幕| 一区二区三区偷拍精品| 色又黄又刺激免费视频| AV熟女乱| 精品无码中出一区二区三区| 丝袜 亚洲 另类 欧美 变态| 久久夜色国产精品一区| 又粗又长又爽又大高潮视频| 亚洲母乳无码一区视频| 亚洲国产综合无码一区| 337p日本大胆欧美人术艺术69| 亚洲日韩国产精品一区| 黄片欧美娇喘| 爱爱网免费视频| 久久精品无码专区免费青青| 国产一二区免费| 99精品偷自拍| 偷拍与自偷拍亚洲精品| 无套中出极品少妇| 国产一区二区三区精品久久| 国产精品久久久久AAAA| 欧美性xxxx狂欢老少配| 色八区人妻在线视频免费| 成人毛片100免费观看| 成人综合影院| 国产日本韩国理论片免费在线看| 国产午夜无码精品免费看| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 国产熟睡乱子伦视频在线播放| 国产边电话边| 伊人av一区二区无码| 久操视频在线| 欧美日韩区1区2区3区| 国产高干肉视频在线观看| 欧美色色999| 国产亚洲日韩在线人成| 99久热RE在线精品99 6热| 亚洲有码av| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 美女极品粉嫩美鮑20p图| 中文字幕av日韩精品一区二区| 另类亚洲色大成网站| 免费观看国产小粉嫩喷水| 夭天爱天天爽| 中国毛片无码| 孕妇变态av无码不卡顿| 国产黄色小视频| 欧美激情大陆偷拍| 亚洲综合图色10p| 两性髙潮一级特黄毛片| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月| 尤物亚洲色大成网站www1234| 亚洲gv永久无码天堂网| 思思久99在热线女精品视频| 久久亚洲精品中文字幕60分钟| 国产小屁孩cao大人| 夜夜爽无码AV| 亚洲阿v天堂网2021| 好男人www| 激情综合五月亚洲婷婷| 亚洲成av人片在线观看不卡| 国产成人精选视频在线观看不卡| 色午夜日本高清视频www| 亚州日韩穿丝袜在线| 一区二区十八禁视频| 亚洲少人妇无码| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年| 天堂AV色综合久久天堂孕妇| 成年拍拍视频| 国产二区不卡自拍| 无码加勒比一区二区三区| 亚洲av永久中文无码精品| 国产产在线精品亚洲aavv| 无码乱码在线观看富二代| 透女人最爽的视频免费| 久久亚洲美女精品国产精品| A级毛片观看免费网站| 偷拍激情亚洲| 亚洲嫩模喷白浆在线观看自拍| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 另类激情网站| 手机在线播放AV网站| 国产精品久久久久久久久岛 | 自拍偷拍精品视频3p| 一本无码中文字幕在线观| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 很黄很爽的成人免费视频| 国产清纯91天堂在线系列| 最新亚洲无码大全| 亚洲精品~无码抽插| 性高朝久久久久久久午夜| wwwwwwww在线观看国产| 国产真实迷奷在线播放| av中文导航总站| 国产毛女同一区二区三区| www欧美性爱| AV换脸在线观看| а√ 天堂福利在线| 朝鲜女人淫乱免费视频| 亚洲无码视频看| 一区二区三区h免费观看视频| 国产凹凸福利网站导航| 美女裸体18禁进网站| 亚洲亚洲网站三级片在线| 窝窝社区精品免费观看| 亚洲婷婷在线观看| 国产69堂高清精品| 69av,中文字幕在线观看| 亚洲中文字幕乱码一区| 久久综合婷婷丁香| 欧美外国交换乱理伦片久久| 免费男人和女人牲交视频全黄| 无码国产精品一区二区免费久久| 深田咏美制服丝袜在线高清| 亚色在线视频网站| 国产丝袜美女在线高潮| 日韩av无码精品色午夜| AAV中文字幕在线视| 国产精品欧美一区二区在线看| 男人j桶女人屁免费网站| 两性色午夜视频一级特黄| yy8090无码亚洲成a人片| 自慰网站免费| 青青在线香蕉国产精品| 免费高清欧美一区二区三区| 26uuu欧美视频在线观看| 天堂AV伊人AV无码| 边吃奶边摸下面免费视频| 国产欧美国产精品第一区| 高跟丝袜一区二区三区| 正在播放女子高潮大叫要| 亚洲一区电影在线观看| 18禁免费网站在线| 国产成人久久久精品一区二区三区 | 2022国产高潮在线观看| 沟厕欣赏女尿高清| 无码中文字幕av一区二区三区| 欧美性色aⅴ| 午夜福利日本动漫h在线观看| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 久久幻女A幻女A幻女50岁| らだ天堂√在线中文| 亚洲精品456在在线播放 | 成 年 人 黄 色 网站 大 | 日韩中文字幕在线|中文| 国产av剧情| 欧美精品九九99久久在免费线| 亚洲mm喷水| 久久夜夜bbbb| 亚洲欧洲日产国码另类| 正在播放HEYZO美熟女| 无码不卡影院| 尤物色视频网站在线观看| 丰满少妇被猛烈进入无码| 亚洲熟妇色XXXXX亚洲| 美女羞羞高潮视频免费首页| 啊不要别舔我高潮了啊视频在线观看| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜| 美女高潮喷水40分钟全程露脸| 亚洲综合色区另类aV无码| 中文字幕在线亚洲精品| 青青青久久久| 成人永久免费高清视频在线观看| 欧美一级精品k8| 伊人熟女| 亚洲熟女一区二区三区| 又大又硬又爽视频免费在线播放| 国产精品一区12P| 亚洲av无码片一区二区三区| 中文字幕HD无码无删减| 18禁网页在线看| 国产一区自拍网站| 亚洲国产剧情| 中文字幕精品亚洲字幕网| 大量老肥熟女偷拍视频| 午夜少妇性开放夜影院| 激情中文丁香激情综合| jk在线国产在线| 中文字幕亚洲欧美专区| 国产日韩午夜视频一级| 啦啦啦老逼视频| 性夜影院午夜寂寞影院春药| 重口另类色视频| 午夜成人鲁丝片午夜精品| 最新亚洲人成人在现| 免费一区二区三区毛片| 我不卡亚洲一本| 午夜成年人网站| 国产精品亚洲欧美高清亚洲综合| 手机国产亚洲欧洲自拍图片专区| 视频一区视频二区淫秽视频| 肥女高潮视频| 国产丝袜美腿在线| 国产精品高H| 国产欧美国日产在线视频| 国产色 图 自拍| 好大免费视频 在线播放| 亚洲jizjiz少妇| 东北熟女偷窥| 久久2020精品免费视频| 丰满熟妇乱又伦| 丰满迷人的少妇无码| 欧美成人在线视频| 最新无码DVD专区中文字幕| 樱花AV在线无码| 婷婷五月综合缴情在线视频| 美国黄色一区二区三区| 中国免费av网| 欧美成人性生免费看的| 人妻无码免费一区二区三区| 97免费视频人妻无码一区| 中国丰满裸体人体裸模外拍裸| 淫乱67194中文字幕一区二区| 99久久久无码国产精品秋霞网| 中文字幕欧美123| 91亚洲外卖剧情无码| 久久99国产精品一区二区| 亚洲AV男人的天堂在线观看| 亚洲精品乱码中文字幕无线| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 99日精品欧美国产| 亚洲AV永久无码天堂网| 精品人妻AV一区二区三区| 二区无码在线观看| 日韩男女高清| 岛国视频在线无码| 亚洲成av人片一区二区密柚| 亚欧强奷在线播放| 操B小视频国产| 亚洲毛片αv无线播放一区| yy111111在线尤物| 超碰97中文字幕导航| 18禁成年免费无码国产| 波多野结衣AV在线无码中文免费 | 亚洲成无码电影在线观看| 永远免费看美女裸体的网站| 亚洲精品无码不卡18禁| 日本午夜爱爱视频| 丝袜在线无码| 麻豆国产av| 最新AV基地在线观看| 精品一区20p| 一区二区欧美精品动图gif | 亚洲人成在线观看网站不卡| 久久国产AV日韩| 黑人巨超大videos华人| 又大又粗粉嫩18p少妇| 污网站在线看| 久久久久久精品在免线费观看| 丝袜 无码 在线| 亚洲欧洲国码无码a| 成年免费A级毛片无码| 妓女在线第一页| 国产午夜福利美女爆乳视频| 美女网站黄色无| 天堂AV无码AV在线不卡| 国产成AV人片在线观看无码不卡 | 一个人看的www高清日本| 久夜人成网站免费看| 三上悠亚Av正片在线观看一区二区三区| 久久亚洲AⅤ成人精品无码| 成人亚洲综合天堂| 国产情侣一区二区三区| 亚洲女人αV天堂在线| 超碰尤物在线观看 magnet| av合综无码中文字幕| 无码熟妇人妻啪啪| h日韩精品| 国产另类综合第一| 东北女人毛多水多视频| 欧洲无人区天空码头iv| 亚洲成a人片在线观看高清| 国国产a国产片免费麻豆| 色露露一级毛| 无遮挡男女一进一出动态图| 公交车上拨开少妇内裤进入视频| 无码人妻丰满熟妇惹区| 日韩人妻中文无码一区二区| 性爱视频无码网| caopor无码一区二区| yy111111少妇影院无码免费| 丁香五香天堂网久久| 夜爽夜夜网| 国产综合色在线精品| 欧美gif 在线| 国产精品福利网址视频| 狼友在线视频| 亚洲熟女少妇一区二区三区| 暴浆在线无码| 制服丝袜无码波多一区| 伊人国产福利合集| 18无套带白浆嗯呢啊污| 2精品手机国产在线| 亚洲S色大片在线播放| 2020国自产拍精品天天更新| 老师喂我乳我脱她胸罩两性故事| 亚州五十路伊人网| www黄片在线播放| 天堂网av资源在线观看| 高潮白浆视频| jk高潮在线观看| 欧美一级鲁丝片免费一区| 日韩久久久久久久久久久久久久久| 人妻AV无码高清| 最新黄色小视频网站| 欧洲多毛裸体性xxxxx| 性欧美长视频免费观看不卡| 本道久久伊人| 小屁孩玩熟女国产| 亚洲色AV性色在线观看| 日韩精品视频免费观看| 亚洲国产精品无码动态图| 亚洲嫩模高潮喷白浆在线观看| 国产女同作爱系列闺蜜| 新疆毛茸茸性xxxx| 旧里番亚洲国产一区| 国产欧美日韩精品综合| 无码日韩精品一区二区免费暖暖| 鲁死你av资源站| 国产小片手机在线观看| 欧美亚洲喷水视频在线观看| 国产又爽又黄又不遮挡视频| 无码一区一区二区三网站| 爱爱爱无码专区视频| 亚洲精品国产成人| 亚洲红杏成在人免费在线观看| 亚洲巨制Av剧情在线| 女女在线观看一区| 亚洲精品在看在线观看| 99精品国产免费久久| a级毛片免费完整视频| 极品人妻少妇一区二区三区| ass人体少妇pics| 2020国产亚洲日韩在线| 在线免费观看两男操一女视频番污| 亚洲GV一区在线视频| 国产免费又粗又猛又爽视频国产| 国产大片黄在线观看私人影院| 成人爽a毛片免费视频| 囯产精品夫妻| 中国内谢69xxxx在线播放盗撮人| 高潮抽搐冒白浆视频美女| 中文字幕av无码免费一区| 网站欧美在线你懂| 四虎人体欧美| 成年女人片免费看| 日本激情久久| 久久资源先锋网站| 精品国产AV无码久久久伦| 老熟妇乱子伦牲交视频| 又大又粗性爽视频| 色多多免费看视频在线观看| 无码专区综合影院| heyzo高清无码| 白嫩综合色| 护士H肉真人在线观看| 日本十八禁蜜芽tv网站| 曰批妇女在线观看| 后进白嫩美女在线观看| 无码成年性午夜免费网站蜜蜂 | 亚洲A∨网址| 久热这里只有精品视频6| 亚洲无码在线电影| 韩国AV高清在线观看完整版| 亚洲无线观看国产高清| 国产高清重口变态sm在线观看| 亚洲第一页在线播放| 国产夫妻av| 泰国加勒比高清无码中文对白| 丰满多毛的少妇| 三级在线看中文字幕完整版| jk制服国产在线视频| www黄片视频| 国产幺女在线视频| 玩乡下黄花小处雏女免费视频| 成人免费视频无码专区| jk白丝自慰播放器| 79pao强力打造高清免费高| 久久香蕉综合色一综合色88| 大学生粉嫩无套流白浆| 波多野结衣中文字幕无码| 国产 在线 视频 第页| 成年男女免费视频网站无毒| 亚洲人成网站观看在线播放| 美女国产爆浆精品视频| 国产美女口爆吞精免费观看| 亚洲综合图片区自拍区| 国产98色在线| 两女女百合互慰av赤裸无遮挡| 久久精品青春五月天综合网| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 国产美女精品视频| 国产の无码专区| 亚洲非洲欧洲污在线观看| 欧美18XXOO视频在线| 久久精品无码一区二区毛片| 亚洲AV无码破坏版在线观看| 呦男呦女视频精品一区| 亚洲中文字幕人免费视频网站| 国产小比孩网站| 午夜无码不卡| 国产自偷在线拍精品热| 久久午夜理论| 国产小受呻吟gv视频在线观看| 人与禽交av在线播放| 影音先锋国内自拍| 国产夜夜福利电影| 日本综合色图| 亚洲成a∨人片在线观看无码| 69堂在线亚洲| 五月天婷婷在线视频精品播放 | 中文人妻久久| PORONODROME另类极品| 国产m片在线| 一本大道久久无码AV天堂| aav毛片免费视频| 国产良妇出轨视频在线| 四川农村女人一级毛片| 香蕉视频亚洲色图| 尤物视频在线播放| 日韩欧美精品一区二区三区| 亚洲中文字幕毛片在线播放| 超黄超污网站| 性,三级国产在线| 中文字幕无码高潮按摩到痉挛| 性生大片30分钟免费观看性| 久久 女 hd| 国产AV麻豆精品第一页| 国产精品免费福利电影网| 国产未满十八岁| 国产成人无码AA精品一区| 真人高h肉肉视频在线观看| 嗯啊免费视频在线| 2021年性爱喷水视频| 国产黄污免费在线观看| 欧洲在线视频免费视频| 久久精品国产精品亚洲毛片| 无码动漫AV| 多人伦交性欧美| 丝袜人妻无码中文字幕综合网| 国产在线无码精品麻豆| 亚洲日韩精品潮| 亚洲免费一级片| 麻豆国产成人AV| 欧美日韩国产视频二区| 久久AV高潮AV无码AV| 无遮挡免费H视频| 亚色在线视频网站| 日韩男女高清| 精品女人的天堂| 亚洲另类图区影音先锋| 在线能看的最新黄色网站| 免费人成a大片在线观看动漫| 好看的亚洲视频| 精品无码一区二区三区水蜜桃| 欧美色欧美亚洲高清在线观看| 久久久精品麻豆| 亚洲国产成人综合熟女| 亚洲和欧洲和日本的视频| 国产精品久久久久一区二区三区 | av天堂黄色网址| 国产屁孩cao大人| 蜜桃国产乱码精品一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~动漫| 亚洲成AV人久久| аV无码天堂在线| CHINESE洗澡偷窥VOYEURHIT | 在线无码18禁| AV性导航| 日韩AV性爱在线| 亚洲av人妻| 91久久大香伊蕉在人线国产| 免费人妻不卡中文字幕| 一区二区三区 三上悠亞 | 好大好硬好深好爽午夜| 午夜福利av无码一区二区| 亚洲色大成WWW永久网站| 97超碰国产精品无码| 亚洲综合图片区自拍第一页| 久久久久久久久艹| 波多野结衣av无码午夜| 亚洲а∨精品天堂在线| h片免费在线播放| 色爱综合另类图区| 久久综合亚洲色一区二区三区| 美女裸体啪啪无遮挡免费观看| 久久久亚洲日韩| 精品无码av人在线观看| 亚洲人成色7777在线看| 呦男呦女系列视频网站| 黄片在线永久| 久久综合综合久久综合| 国产精品流白浆喷水| 国产片午夜福利| 久久综合九色| 精品国产自在精品国产精华天| 亚洲愉拍一区二区三区| 人妻aⅴ中文字幕无码免费看| 亚洲 国产 哟| 亚洲无码一区国产推油| 99热这里只有精品 国产 首页| 综合久久久久久综合久| 野花视频WWW官网| 午夜女人看片免费人成视频 | 在线视频婷婷69堂| 久久精品熟女亚洲av麻豆| 99精品自拍高清一区二区| 久久久免费视频播放| 亚洲一级特黄大片在线播放|