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    會議講話稿

    時間:2023-06-23 14:05:09 演講稿 我要投稿

    會議講話稿范文

      在我們平凡的日常里,各種講話稿頻頻出現(xiàn),講話稿一般是開會前或出席重要場合前準備的發(fā)言稿。相信許多人會覺得講話稿很難寫吧,以下是小編精心整理的會議講話稿范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    會議講話稿范文

      會議講話稿范文 篇1

    領(lǐng)導(dǎo)、老師、小朋友們:

      大家好!

      在日常生活過程中,雖然有很多危害不時地危脅著我們的人身安全,但只要我們提升安全防范意識,并掌握安全防范的措施,我們就能避免一些危害的發(fā)生或能把危害降到最低點。下面來講講“防火、防交通事故、防觸電、防食物中毒”這四防的防范措施的知識。

      防交通事故:在我們學校的前面有一條村鎮(zhèn)公路,路上車輛來來往往。我們一定要注意交通安全,不然是很危險的,小朋友們在來回路上要注意安全,走的時候一定要靠右邊走,而且要沿路邊或人行道走,并且不能在路上互相追趕、打鬧、嬉戲或做其它事情。橫穿馬路,要注意停、看、走——要停下來,看看左右的來往車輛,等沒有車的時候方可通過。最后嚴禁學生不能駕駛摩托車及12周歲以下的學生不能騎自行車。

      防火:火是一種自然現(xiàn)象,它給人們帶來光明和溫暖,帶來了人類的文明和社會的進步。但火如果失去控制,釀成火災(zāi),就會給我們的生命財產(chǎn)造成非常大的損失。因此不家要注意用火安全,平時不要在身上攜帶打火機、火柴、鞭炮、煙火等燃具。

      防觸電:電與人們生活的聯(lián)系是非常緊密的,電給我們的'生活帶來的許很多多的方便。但如果不注意使用安全,電的危害也是較大。因此小朋友們平時要注意用電安全:了解家里的電器的性能及使用方法,電器壞了不要隨意去拆裝、修理,不能用能導(dǎo)電的物體去插插座,不能用濕布去擦拭電器。

      防食物中毒:小朋友們要合理用食,做要適時、適量。不偏食、不暴飲暴食。做到早吃好、午吃飽、晚吃少。在家里不隨意拿食物起來吃,吃食物前要注意食物的保質(zhì)期和生產(chǎn)日期,并且聞一聞發(fā)目前變質(zhì)、發(fā)霉的食物就不能吃。平能不能去買零食來吃,特別是學校周圍的銷售的“三無”產(chǎn)品的食品。以免發(fā)生食物中毒,。

      以上這“四防”小朋友們在日常生活中時刻注意,避免這些常發(fā)事故的發(fā)生。

      小朋友們,由于時間關(guān)系,今天我同大家討論到這里。最后祝愿領(lǐng)導(dǎo)萬事如意工作順利,祝老師全家安康幸福,心想事成,祝小朋友們學習進步,笑口常開。

      會議講話稿范文 篇2

    各位宗親、各位嘉賓:

      大家好!

      今天,我們滇黔川渝三省一市汪氏家族理事會擴大會議在秋高氣爽、陽光明媚的畢節(jié)山城拉開了帷幕,這標致著我們?nèi)∫皇型羰献迦嗽谪瀼匚錆h全國聯(lián)譜會議、黃山汪王文化研究會議方面邁出了實質(zhì)性的一步。這是承先啟后、繼往開來的一步,凝聚共識、精誠團結(jié)、勇往直前的一步。是順應(yīng)時勢、共同打造《中華汪氏通宗世譜》準航母的一步。它將在滇黔川渝乃至全國汪氏家族的歷史上留下光輝的一頁。在此,我謹代表滇黔川渝汪氏家族理事會向與會代表及各位嘉賓致以誠摯的謝意和熱烈的歡迎!

      古人云,人之有祖宗,猶木之有本,水之有源也。凡人,必有父母,有祖、有曾祖、有高祖......。上溯至姓氏之始,即為本。我汪氏乃百家大姓之一。人丁浩繁,早已遍布全國和海外,潁川侯之上,又可溯至軒轅黃帝,炎黃二帝中,我們是黃帝之苗,這就是我們汪姓人的源頭。俗話說,本固根粗,源遠流長。我們的自豪感實緣于此。

      歷史的車輪已駛?cè)?1世紀,我們偉大的祖國已跨入世界強國之列,已為我們奏響了"中國夢"大樂章的主旋律,我們要為家族興旺發(fā)達、團結(jié)和睦盡職盡責,以家族的團結(jié)去維護祖國的團結(jié)和鞏固,用家族的興旺發(fā)達去推動祖國的振興強大,用中國的強大去維護世界的和平和安寧。這是我氏全國聯(lián)譜重大意義之所在。這就是大局意識。作為百家大姓之一的汪氏族人,應(yīng)有這種胸襟和氣度,應(yīng)為全國聯(lián)譜作出自己應(yīng)有的'貢獻。

      我深信,在這次全國聯(lián)譜中,我們滇黔川渝的汪氏宗親一定會大顯身手,勇做貢獻。會以自己的實際行動來證明自己并非孬種!吨腥A汪氏通宗世譜》這株奇葩,一定會在全國汪氏族人的共同努力下開得鮮艷奪目,為世人稱頌。

      關(guān)于汪王文化研究,是我們這次大會的主題之一。意義重大而深遠。安徽省人民政府發(fā)展研究中心課題組已提出了《關(guān)于在皖南國際旅游文化示范區(qū)建設(shè)中加快打造"汪王文化"品牌的建議》。該文從汪華及"汪王文化"現(xiàn)象,"汪王文化"對于加快建設(shè)皖南國際旅游文化示范區(qū)的主要功能、加快打造"汪王文化"品牌,推進皖南國際旅游文化示范區(qū)建設(shè)的若干建議等三大方面加以論述,表達了"汪王文化"現(xiàn)象在皖南國際旅游示范區(qū)建設(shè)中的重要作用。作為華公的后裔,我們不光要引以為榮,更要積極投身于研究活動之中,為研究活動添磚加瓦,使之結(jié)出豐碩成果。

      會議講話稿范文 篇3

    各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,各位家長,運動員代表:

      下面我就建校以來體育工作情況向各位做個匯報。

      揚州教育學院附屬中學作為一所新型學校在擁有一流的硬件條件的同時也具備了先進的辦學理念,在"教學為主,全面發(fā)展"的辦學思想指導(dǎo)下,高度重視學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。尤其是特別重視體育特長生的發(fā)展工作,并取得了較為理想的成績。****年在江都召開的揚州大市體育工作會議上,我校代表市直中學關(guān)于如何培養(yǎng)特長生方面進行了大會交流。

      建校不到三年來在校領(lǐng)導(dǎo)和各級部門的關(guān)心支持下我校的體育工作在同類學校中取得了豐碩的成果,其中更主要的是參與田徑運動訓(xùn)練的教練員們勤勤懇懇、踏踏實實的工作作風,發(fā)揚了團結(jié)拼搏、愛崗敬業(yè)的精神和運動員刻苦訓(xùn)練、奮力拼搏分不開的。以下取得的實際成績足以說明了學校體育工作的輝煌戰(zhàn)果:20xx年獲得市直中學生田徑運動會團體總分第五名,籃球團體第五名;****年獲得市直中學生田徑運動會團體總分第一名,籃球團體第六名,女子第三名;****年獲得市直中學生田徑運動會團體總分第二名,男子籃球團體第三名;今年十月五名運動員代表廣陵區(qū)參加第十屆運動會并取得了好成績,被廣陵區(qū)政府評為先進集體,高建珍老師被評為先進個人。這些成績的取得,首先要感謝學校領(lǐng)導(dǎo),還要感謝所有關(guān)心和支持體育訓(xùn)練工作的每一位老師及家長,更要感謝的是每一位教練員的辛勤勞動。

      為什么近一兩年我校運動成績?nèi)〉萌绱溯x煌成績?

      第一、首先,學校領(lǐng)導(dǎo)重視。

      學校領(lǐng)導(dǎo)對我校體育工作發(fā)展十分關(guān)心和重視,分管教學的

      校長主抓體育工作,經(jīng)常到訓(xùn)練現(xiàn)場檢查我們訓(xùn)練落實情況,主動與教練組全體老師共商運動隊建設(shè)問題,提出訓(xùn)練目標及要求,并經(jīng)常同周邊小學的體育教師、校長開展聯(lián)宜座談,物色運動員苗子,同時想法設(shè)法解決運動員的實際困難,給優(yōu)秀運動員創(chuàng)設(shè)好的學習環(huán)境,發(fā)放相應(yīng)的訓(xùn)練費,免費供應(yīng)學生的早點和晚餐等。這些措施對穩(wěn)定運動隊伍、提高運動員訓(xùn)練的積極性都起到了推動作用,為我校體育運動水平提高奠定了良好的基礎(chǔ)。

      第二、教練組成員團結(jié)協(xié)作精神,勤奮敬業(yè)。

      一份耕耘,一份收獲,成績?nèi)〉茫强棵恳粋教練員用汗水換來的。我們教練組全體教練員是團結(jié)的,大家相互協(xié)作共同抓好訓(xùn)練工作,雖然學校實行訓(xùn)練包干制,但教練組成員心往一處想,大家有全局一盤棋的認識,分工不分家,在訓(xùn)練過程中互相幫助、共同指導(dǎo),強調(diào)三個"一":一是學生訓(xùn)練時間得到保證;二是當天訓(xùn)練任務(wù)必須完成;三是教練員必須天天到場,力求使運動員受到最佳訓(xùn)練,達到最佳水平,取得最佳成績。

      此外,教練組老師的敬業(yè)愛崗的'精神也是取得優(yōu)秀成績的一個重要因素。教練組的老師對工作盡心盡責,工作中帶隊訓(xùn)練不顧勞累,無論是烈日酷暑還是數(shù)九寒冬,訓(xùn)練工作從不間斷,放棄了無數(shù)個節(jié)假日,甚至連大年三十都在運動場上堅持訓(xùn)練,有好多老師甚至帶病堅持帶領(lǐng)運動員訓(xùn)練。

      第三、加強系統(tǒng)、科學訓(xùn)練,并建立一支良好的運動隊伍。

      運動訓(xùn)練不是蠻干就能有成績的,也不是盲目指導(dǎo)就能有效的,這需要講究系統(tǒng)和科學的訓(xùn)練方法。我校組織運動隊訓(xùn)練的確做到了長年不間斷,并在工作中摸索出一套行之有效的方法和訓(xùn)練措施。

      要想建立一支良好的運動隊伍,必須具備較高的素質(zhì)和優(yōu)良的品質(zhì)。首先在選苗方面不能走彎路,認為身體素質(zhì)好運動成績好,就能吸收到我們的運動隊伍來。從實踐中得出,這是一個錯誤的選材。如果選擇一個思想品行較差的運動員加入訓(xùn)練隊,不但他自己成績不得提高,反而影響了整個運動隊的素質(zhì)和運動水平。所以我們近一兩年在運動員選苗方面做了認真研究,不但要選運動成績好的,更重要的是思想品行要好。這也是我們?nèi)〉眠\動成績經(jīng)驗所在。

      我校是一所普通初中,學生基本差,運動水平不高,更談不上有什么特長生。針對這一狀況,全體教練組成員群策群力,采取多種行之有效的措施,努力提高運動員水平。

      第四、班主任和家長的幫助與支持保證了訓(xùn)練的順利。

      運動訓(xùn)練要獲得班主任和家長之間的協(xié)調(diào)、配合、支持和幫助,這一點非常重要。每當一位新苗子被教練員選中準備開始訓(xùn)練時,他的班主任老師和家長會不約而同的提示"會影響學生的文化課啦"、"小孩子吃不了苦啦"等等的問題,這是很自然的現(xiàn)象,關(guān)鍵是你能否說服他們,給他們講清道理,說明參加運動隊訓(xùn)練的重要性和好處,與他們經(jīng)常溝通,建立良好的關(guān)系。這一點我們的工作做得比較好。(例如:跨欄)比如,經(jīng)常請家長來觀看他們孩子訓(xùn)練,組織家長座談匯報孩子的進展,總結(jié)交流經(jīng)驗等。通過我們不懈的努力,我校運動訓(xùn)練的成果已得到家長以及社會的認可。近年來,有不少中小學生家長慕名而來,要到我校上學,并參加運動隊的訓(xùn)練。

      總之,我們的工作為學校爭得了榮譽,推動了我校體育運動的發(fā)展,將我校的競技運動水平推向了一個新的層次。我校運動隊的訓(xùn)練水平也得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和我市體育界人士的高度評價和肯定,更重要的是,通過我們的努力能夠使我校贏得良好的社會聲譽,樹立良好的社會形象。

      但是在成績面前,我們還存在不足之處:

      1.梯隊隊員基礎(chǔ)差,缺乏主動出訪的意識,缺少請進來送出去的過程。

      2.隊伍建設(shè)不夠嚴謹,個別隊員紀律散漫,思想工作有待加強。

      3.要進一步的加強學習及訓(xùn)練研究,不斷提高教練員的理論水平。

      4.要全面發(fā)展,不斷加強校男女籃球隊的水平。

      5.要進一步的加強與班主任及學科老師、家長間的協(xié)作,取得各方面的幫助和支持。

      各位教練員,通過近兩年賽事,應(yīng)不斷的探討研究,要認清形勢的嚴峻性,今后工作的壓力感,要總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮最大潛能,不斷超越,不斷進取。在新形勢下各學校的領(lǐng)導(dǎo)都非常關(guān)心重視運動隊訓(xùn)練工作,各隊的運動水平都在快速提高,競爭對手增多、高水平隊員層出不窮。這些無疑給我們今后的工作增加了壓力。但我們今后會更加努力的工作,為我校的體育競技運動作出更大的貢獻,同時也誠懇地期盼在今后的訓(xùn)練工作中得到領(lǐng)導(dǎo)和班主任及家長更大的幫助和支持。

      相信,我們會繼續(xù)努力!相信,我們會取得更大的成績!

      會議講話稿范文 篇4

      基本思路:從問題引出——從策略入手——從反思深化——從自身做起。

      一、要多問幾個問題并拷問之:

      校園任何活動都要做到“三問”:師生是不是喜歡?有沒有參與?能不能進步?

      立足終身發(fā)展,基于師生成長,著眼持續(xù)發(fā)展。要有對學生終身負責的思想,為教師減壓,減少沒有必要的負擔和無效的勞動,向課堂教學改革要質(zhì)量,向管理要效益。豐富校園文化生活,為每一個師生播下“向陽”的種子,給予“向上、向心、向美”的力量。相信歲月,相信師生,相信團隊,相信種子。

      二、要緊扣幾個關(guān)鍵詞并實踐之:

      1.法治:

      低頭走路的教育者,有沒有想過,一個大國的行動該用怎樣點燃你的夢想?沒有法治的精神守護,教育追尋的詩意幸福,極有可能幻化成一個浪漫的烏托邦。(摘自《人民教育》20xx第24期第8頁)

      要逐步強化辦學法治思維,規(guī)范辦學行為,不破安全底線,不碰法律紅線,提升質(zhì)量生命線。此法治非彼法制,用規(guī)矩意識、規(guī)范意識、法律意識思考一切問題,處理一切問題,就是要在完善制度(對制度的進一步細化)、強化執(zhí)行、集體決策的基礎(chǔ)上,對學校的辦學行為、教師的從教行為、學生的習慣行為進行梳理規(guī)范,讓文化在制度管不著的地方起作用。每一個人都不可以成為自己事務(wù)的“法官”,單有個人意志而不是由法治精神說話的地方,沒有正義可言。法治成就善好法治精神所抵達的.每一所學校,才能孕育出有守法、懂法的現(xiàn)代公民。

      2.規(guī)劃:

      學校發(fā)展,工作推進要設(shè)計好路線圖和時間表。今年要做好這樣的幾個設(shè)計,一是校園

      五年規(guī)劃定稿;二是《學校辦學章程》的草擬(一校一章程);三是學校文化建設(shè)的設(shè)計;四是學校主導(dǎo)課題的提煉與輻射。

      3.文化:

      文化的力量可以浸潤人心。一是做好文化理念的系統(tǒng)提升,整體推出學校文化形象,讓理念爛熟于心,內(nèi)化為行,處處展現(xiàn)“向陽花”精神文化的魅力。二是做好各種文化活動和禮儀活動,豐富教育的載體。三是做好美麗班級、美麗辦公室文化建設(shè)。

      文化是什么?看到了一個比較靠譜的解釋,文化可以用四句話表達:①植根于內(nèi)心的修養(yǎng)(定力、格局,全局觀念)。 ②無需提醒的自覺(以制度為范)。 ③以約束為前提的自由(以集體的名義,團隊的行走)。④為別人著想的善良。

      4.常規(guī):

      常規(guī)要常抓常新,與時俱進。主要包括教學常規(guī)、德育常規(guī)、學生一日常規(guī)、教師各項工作常規(guī)等等。在全面設(shè)計的基礎(chǔ)上,有序推進。每年要抓住“牛鼻子”去有效突破,抓一項成一項,做到抓鐵有痕,踏石留印。去年下半年抓教學常規(guī)(調(diào)研)、抓午餐管理、抓食堂管理,應(yīng)該說效果明顯。接下來,所抓項目要做到問題分析、方案論證、措施推進、考核落實。比如,在學校安全方面,要有預(yù)案,更要有措施,不光有措施,更要有反饋。從校舍安全、校門安保、食堂安全衛(wèi)生、活動安全、接送車安全等方面抓實抓細。安全最終歸結(jié)到結(jié)果,結(jié)果出問題,全盤皆翻紅。

      5. 成長:

      一是我有自己的“教學主張”嗎?提到李吉林,自然想到情境教學;提到王崧舟,自然想到詩意語文??這是名師成長之路。其實所有的老師都可以有自己的教學主張,就個人而言,就是“給自己樹立一面旗幟”、“自己定義自己的教育”,這個過程是聚焦問題,研究問題,形成自己個性化教學的路徑。教師要有自己的教學主張,我們需要最初定位的是,我的研究字哪個方向?如果換個時髦的詞,就是我們老師的課程領(lǐng)導(dǎo)力。你對你所教學科的重難點把握了沒有?你對學情把握如何?你有自己個性化的課程整合或開發(fā)能力沒有?這些話題看似離你很遠,其實就在身邊,只要用心發(fā)掘,投入的鉆研,一定能行。

      二是我的精神狀態(tài)如何?從個體上講,高尚的精神如同山間清風、海上明月一樣,高尚的精神在你身上,你愿意釋放多少就有多少。(陶行知的“新教員”)。成長不單在個體

      精神層面,也體現(xiàn)在團隊成長。,個人脫離組織將讓自己漸行漸遠。在團隊成長上我們要關(guān)注三點:抓師德師風——揚正氣,積極向上向心,恪守師德規(guī)范,維護教師隊伍形象;抓行政班子——講團結(jié),努力向上向心,強化學習,相互支持,彼此補臺,凝心聚力抓效能;抓黨員隊伍——做模范,人人向心向上。黨要管黨,從嚴治黨,發(fā)揮先鋒模范作用,做好志愿者服務(wù),強化敬業(yè)奉獻意識,做好群眾身邊的貼心人、帶頭人。

      其它還有好多教育的熱詞,比如“選擇”(給師生更多選擇的權(quán)利);比如“自治”;比如“走班制”等。提醒大家,要多注重學習。順便問一句:你定的雜志報刊都認真看了嗎?這個寒假你讀完了一本書沒?

      分享二句話

      1:你的責任就是你的方向,你的經(jīng)歷就是你的資本,你的性格就是你的命運。

      2:你和誰在一起,決定著你的未來。未來不是屬于有錢人,更不屬于沒錢的人,是屬于正能量的人。擁有正能量的人,有大智慧,他們分得清黑白曲直,不會在人生道路上跑偏,也不隨波逐流,不會夸大事情的不利面,會讓身邊的人豁達,并跟著快樂!

      會議講話稿范文 篇5

      同志們:

      一年一度的黨報黨刊發(fā)行會議,從中央一直開到基層,可見這一工作是一項非常重要的工作,也是一件非常難做的工作。今天,縣委、政府在這里專門召開黨報黨刊宣傳發(fā)行會議,這表明我們抓好黨報黨刊發(fā)行工作的決心。我們歷年來都高度重視黨報黨刊的宣傳發(fā)行,而且都較好地完成了任務(wù)。今年,我們在繼續(xù)把這一工作抓緊抓好,抓出成效。剛剛召開的黨的十六屆四中全會通過的《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的綱領(lǐng)性文獻。這將對全面提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平、推進黨的建設(shè)偉大工程、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面,產(chǎn)生重要作用和深遠影響。黨報黨刊是黨和人民的喉舌,是社會主義意識形態(tài)的重要陣地,擔負著宣傳黨的理論路線方針政策、指導(dǎo)實際工作、動員組織群眾、推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要任務(wù)。認真做好黨報黨刊的宣傳發(fā)行工作,對加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)有著十分重要的意義。

      一、要一如既往高度重視黨報黨刊的宣傳發(fā)行工作。認真做好黨報黨刊的`宣傳發(fā)行工作,是加強黨的思想理論建設(shè)、鞏固馬克思主義指導(dǎo)地位的需要;是加強黨的意識形態(tài)工作,在全社會形成積極向上的思想輿論環(huán)境的需要;是擴大黨的宣傳輿論陣地影響力的需要。同時,也是確保抓好發(fā)展這一第一要務(wù)的需要,確保我們動員廣大人民群眾投身建設(shè)、實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的需要。對于全市、全省來說,南江尤其需要加快發(fā)展,怎樣才能加快發(fā)展,把南江建設(shè)好,用黨報黨刊來教育人民,激勵人民、調(diào)動人民,推動我們的發(fā)展,尤為重要,從這個意義上講,我們要更加重視。各級黨政“一把手”要高度重視,親自部署,確保工作落到實處。

      二、要堅決完成2xxx年度黨報黨刊的宣傳發(fā)行任務(wù)。對于20xx年度黨報黨刊的發(fā)行工作,中央要求“要確保黨報黨刊的陣地不斷得到鞏固和擴大”。省委要求“必須確保黨報黨刊發(fā)行量穩(wěn)中有升”。市委要求“20xx年度黨報黨刊發(fā)行總量要穩(wěn)定去年的水平”。為此,各級黨委要堅決按照中央、省、市委的要求,抓好這一任務(wù)的分解、落實,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,以高度的政治責任感,積極、主動、創(chuàng)造性地做好工作,確保任務(wù)的全面完成。

      三、要努力把黨報黨刊發(fā)行工作落到實處。新階段、新形勢、新任務(wù),要用新的辦法、新的機制去抓好黨報黨刊的宣傳發(fā)行工作。要探索黨報黨刊新的征訂發(fā)行辦法,要創(chuàng)新黨報黨刊征訂經(jīng)費來源渠道,要大力推進黨報黨刊“代訂代收”、“集訂分送”、“私訂公助”和自費訂閱等行之有效的辦法。各級黨組織和各級干部要以對黨的事業(yè)負責的精神,切實關(guān)注黨報黨刊的建設(shè)和發(fā)展,熱情支持黨報黨刊的宣傳發(fā)行,善于運用黨報黨刊凝聚黨心和民心,自覺地做把好黨報黨刊的宣傳發(fā)行工作作為一級黨組織應(yīng)盡的職責,把中央、省、市委機關(guān)報刊發(fā)行納入各地各部門報刊發(fā)行工作的重點,積極主動、理直氣壯、不折不扣地抓好宣傳發(fā)行工作,確保中央、省、市委的聲音能及時地傳達到基層和群眾中去。

      會議講話稿范文 篇6

    各位同學:

      大家好!咱們今天在這里開的是新學期的第一個班干部會議。這學期開學到如今已經(jīng)有幾個星期了,對班里的根本情況,在座的各位班干部應(yīng)該有所熟悉了。既然熟悉了,在座的各位班干部,就有責任去考慮:我的職責是什么,我該怎樣與我們班的班干部來共同管理好我們這個班集體?因為你是班干部,就必須這樣做,應(yīng)該明確我們班干部在班級建立中的重要作用。

      首先,班干部是老師與同學溝通聯(lián)絡(luò)的橋梁和紐帶。同學有什么情況通過班干部反映和匯報老師,老師有什么事情或安排通過班干部給學生。班干部要樂意承受老師交給的任務(wù),要在班里起模范帶頭作用,遵守各種,做同學所做,想同學所想,急同學所急。把班里的一切事情,看成是你的責任,一定要把它搞好。這是一個班干部應(yīng)該具備的素質(zhì)。不把自己與一般同學等同起來,事事起模范帶頭作用,不辜負學校、老師、同學們的期望,不做好工作絕不罷休。當然,班干部也是學生,所以千萬不要脫離同學,自己高高在上而小看同學。比方:衛(wèi)生清掃、學習成績、做人處事等。要建立民主、平等、互助的正確關(guān)系,形成良好的班集體。

      還有,班干部在班里除了要起模范帶頭作用,還要起監(jiān)視作用。要監(jiān)視班級課堂和自習紀律;監(jiān)視班級衛(wèi)生和衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生;監(jiān)視同學進展學習;監(jiān)視同學之間是否發(fā)生矛盾,是否打架、罵人等。特別是晨讀課,班干部你那天輪到你,你就要準時到校催促大家晨讀,對違背紀律的同學敢于大膽向他指出,如家庭作業(yè),無論哪一門功課,不允許早上到學校來寫,班干部一旦發(fā)現(xiàn),拒收作業(yè)并及時老師(有特殊情況的和老師說明),早到校就要拿起課本來讀書,讓班級的學風蔚然成風,成為學校最稱贊的一個班級。

      當然,我們要做到以上這一些不容易。但只要我們把班干部工作當成一門學科,在理論中學習,在理論中進步才能。那你就不會覺得是一個負擔,倒是覺得給自己鍛煉的時機。你如今可以把一個班級搞好,那么,你將來無論在哪一個行業(yè),你就具備有一種管理才能,你就自然而然的成為一名指導(dǎo),一個有才能的干部。

      一些同學認為當班干部有什么用?只會給自己找費事,弄不好,還會與同學發(fā)生矛盾。這樣想你就大錯特錯。首先,你要知道當學生干部的意義。意義在哪里:

      1、自身開展的需要:鍛煉自己的組織和活動才能,將來走上社會大有用途,這也是人的才能、素質(zhì)的組成部分。

      2、學校、班級工作的需要:學校、班級秩序的建立,工作的開展,都需要學生干部。

      3、社會的需要。許多社會精英,當年在校讀書期間都是出色的學生干部。工作才能、責任感就是在學校當干部時培養(yǎng)的。像葉立欽、克林頓、李光耀等等。

      最后,我給在座的.各位班干部提幾條詳細建議:

      2、能在班級管理中,想盡方法去做班級工作。想方法把同學的學習積極性調(diào)動起來。

      3、明確分工,搞好協(xié)作。即能各自明確并負責好自己的管理范圍。如

      ①班長:全面負責班級管理。

      ②學習委員:組織科代表,想方設(shè)法激發(fā)同學們的學習欲望,搞好師生之間的溝通工作;

      ③體育委員:兩操(即課間操和眼保健操)不要老師操心,組織班里的體育活動;

     、芪膴饰瘑T:組織各種文體活動;

     、菁o律委員:結(jié)實保證課室內(nèi)的晨讀、上課、午習、放學后的紀律。

      班干部要在班級管理中擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,共同把班級搞好。不要各自為戰(zhàn),一盤散沙;ハ啾г梗驌魣髲(fù)更加要不得。

      4、學習帶頭。做學生最大的任務(wù)就是學習。所以一定要把自己的成績搞上去,絕對不能以犧牲成績來換取班級管理積分。我們要的是班級管理與學習成績雙豐收。

      5、奉獻、犧牲精神,典范作用:從小事做起(沖廁所,撿垃圾,提醒、催促同學們遵守紀律。)

      希望我們班干部共同努力,為把我們的班建立成為優(yōu)秀的班集體、把我們的學校建立成為校風純、學風濃、地地道道的培育人才的場所而奮斗!

      會議講話稿范文 篇7

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家學者、各位代表:

      值此春暖花開之時,我們在這里隆重召開“xx省石油學會第二屆青年學術(shù)交流會”,這是我省廣大石油天然氣、石油化工青年科技工作者的一次盛會。出席今天大會的有xx省石油學會部分領(lǐng)導(dǎo)以及各會員單位參加學術(shù)交流的青年科技工作者代表。在此,我謹代表xx省石油學會對大會的勝利召開表示衷心的祝賀!向蒞臨本次大會的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、學者代表表示熱烈的歡迎! 由于一些原因,原計劃去年12月召開,改在了今天,時間改了,對會議的初衷與期望不改;錯過了冬天,是為更好的擁抱春天。

      xx省石油學會是經(jīng)xx省科學技術(shù)協(xié)會接納的石油、天然氣、石油加工營銷及其相關(guān)的科學技術(shù)工作者組成的全省性學術(shù)團體,是xx省科學技術(shù)協(xié)會和中國石油學會的組成部分,旨在以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以經(jīng)濟建設(shè)為中心,堅持科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想,實施科教興省和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,促進科學技術(shù)的普及、推廣、繁榮和發(fā)展,促進科學技術(shù)人才的成長和提高。

      青年工作委員會旨在團結(jié)動員全省石油天然氣、石油化工領(lǐng)域中從事科研、生產(chǎn)、管理的青年科技工作者,促進科學技術(shù)的繁榮、發(fā)展,活躍青年科技人員學術(shù)思想,廣泛交流優(yōu)秀青年科技人員的創(chuàng)新意識和技術(shù)成果,激勵青年科技人員學習進步,營造有利于青年人才成長和科技創(chuàng)新的環(huán)境。同時針對目前在科研、生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題組織攻關(guān)活動,開展技術(shù)交流。

      曾寄語鼓勵我們青年科技工作者“恪守科學精神勇做創(chuàng)新先鋒”。發(fā)揚科學精神,就要實事求是,探索科學規(guī)律,不能有任何的虛假和浮躁;專家和評委可以對科研成果作出評價,但真正的'最客觀、最公正的檢驗者還是工程實踐與社會實踐。發(fā)揚不斷創(chuàng)新的精神,就是要勇于探索,永不滿足,刻苦學習,善于發(fā)現(xiàn),不能有絲毫的自滿和停止,科學研究如逆水行舟,不進則退。

      青年代表們:拼搏揮寫青春,創(chuàng)新成就未來。希望廣大青年科技工作者以此次學術(shù)交流會為契機,加強學習研討,充分溝通交流;拓寬思維,解放思想,加強學科之間的相互吸收,相互融合,在不斷的溝通交流中,互取所長;以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務(wù)實的作風,為我省石油天然氣、石油化工經(jīng)濟的發(fā)展和科技的進步貢獻青春和力量!

      最后預(yù)祝本屆青年學術(shù)交流會取得圓滿成功! 祝各位代表身體健康,工作順利,闔家幸福!謝謝大家!

      會議講話稿范文 篇8

    親愛的同學們:

      大家下午好!再過三個月,你們就要離開母校,升入高一級中學了!坐在這里,看到大家一張張熟悉的臉龐,作為你們母校的老師感到分外的高興,同時也感到責任的重大。你們在洪家樓第三小學學習了將近六年,你們從一年級的a o e 1 2 3學起,到現(xiàn)在能寫作善表達,老師們?yōu)榱四銈兘】档某砷L付出了很多很多!他們?nèi)绺改敢粯硬粌H關(guān)心你的學習,也關(guān)心著你的生活,現(xiàn)在老師們?nèi)匀灰蝗缂韧仃P(guān)心著你們,希望你們能順利的畢業(yè),能以一個優(yōu)異的成績和良好的思想品德進入高一級中學學習!

      應(yīng)該說現(xiàn)在的六年級三個班的同學們大多數(shù)同學是優(yōu)秀的同學,大家尊敬老師,上課認真聽講,熱愛學習,團結(jié)友愛,給低年級的小弟弟小妹妹樹立了良好的榜樣!無論是在集體活動還是在班級活動,六年級同學總是積極參加,表現(xiàn)出良好的精神風貌,成為其他年級同學學習的楷模!尤其是現(xiàn)在,大多數(shù)同學認識到自己即將畢業(yè)了,在思想上更加注重學習,課上認真聽講,課下認真完成作業(yè),積極復(fù)習,爭取以優(yōu)異的成績考入一個自己喜歡的學校。這些好的表現(xiàn),老師們看在眼里,喜在心上。老師們真為這些自覺學習的同學感到自豪和驕傲!

      但是我們中間也還有一小部分同學,還沒有意識到時間的緊迫性,還沒有意識到學習的重要性,還沒有把自己當下的各種行為表現(xiàn)與自己的未來聯(lián)系起來考慮,缺少自我約束,還不知道應(yīng)該認真遵守學校和班級的規(guī)章制度,缺失了學習的主動性和自覺性,還不會正確處理與同學之間的關(guān)系,還沒有確立自己的學習目標,還沒有找到正確的學習方法!整天渾渾噩噩,打打鬧鬧,這樣做不但影響了自己,還影響了別人!很不應(yīng)該!希望這些同學能認真聽取老師的批評幫助,虛心接受老師的教育,盡快將心思放到學習上來!用優(yōu)異的表現(xiàn)從三小畢業(yè),不辜負老師和家長的期望!

      為了能讓你們每一個同學都能成為思想品德高尚的人,都成為學習的自覺者,主動者,都成為我們洪三小的驕傲,在此,我代表學校所有的老師希望你們具體做到以下幾點:

      1真誠待人 尊敬師長。

      要做到待人有禮貌(禮貌用語、基本禮儀和禮節(jié)等)、孝敬父母,(理解、尊重、關(guān)心)師長,與自己和伙伴或同學真誠相待團結(jié)友愛,和睦相處,不罵人、不打架、不歧視同學、不隨便給別人起綽號。尊敬老師首先尊重老師付出的勞動。我們每一位洪三小的老師都認真?zhèn)湔n上課,認真為大家批改作業(yè);有時候為了能取得好的教學效果,老師不惜挑燈夜戰(zhàn),廢寢忘食。因此,當老師在課堂上講課時,我們首先從內(nèi)心就要做到尊敬老師,虛心聽取老師的教誨。遵守課堂紀律,維護課堂秩序,完成好老師交代的學習任務(wù)。遇到不懂不會的問題,要先舉手得到老師允許后再發(fā)言,養(yǎng)成良好的聽講發(fā)言秩序。這也是尊重老師的表現(xiàn)。

      2、認真負責:自己能做的事情自己做。要學會對自己所作所承擔責任,要敢于承擔責任,要對自己的行為后果負責!對別人交代的事情不敷衍了事、自己做錯了事情主動承認,并勇于承擔后果,要學會對自己的前途負責。

      3遵守規(guī)則:遵守校規(guī)校紀、遵守課堂紀律、遵守班級紀律、遵守課堂秩序。

      4自信自強:做到生活有規(guī)律,按時作息、勤奮學習,堅持體育鍛煉、穿戴整潔,講究個人衛(wèi)生、情緒飽滿樂觀、敢于競爭和參與、面對困難和挫折不退縮。做一個勇于進取、健康向上的陽光少年!

      5要注意安全。同學們,生命是寶貴的,生命對我們每一個人來說只有一次。因此,我們一定要認真做好安全工作。一是要自覺遵守交通規(guī)則,過馬路必須走人行橫道,不準橫闖馬路,不準爬越防護欄。二是全體同學要自覺遵守學校制度,放學及時回家,不讓家人擔心;三是要注意校內(nèi)活動安全,不做危險性游戲,不與同學打架,要聽從老師和值日生的勸導(dǎo),上下樓梯靠右走,不擁擠,做到不爬窗、不爬欄桿、不翻越圍墻;四是要注意防火、防電、防盜,注意食品衛(wèi)生,防止食物中毒,自覺做好預(yù)防和安全防范工作。

      下面我再重點強調(diào)一下畢業(yè)生如何搞好學習?

      1、思想上重視。

      小學六年很快就結(jié)束了,我們就要升入高一級學校。我們憑什么升入高一級學校?憑良好的思想品德和優(yōu)秀的學習成績。而我們品德的鑒定和學習成績的取得都是要靠我們每個同學現(xiàn)在就加倍努力換來的。無論哪一個學校,人家都喜歡品學兼優(yōu)的學生,沒有哪一個學校喜歡打架罵人學習很差的學生。所以,為了我們自己的未來,為了自己的前途,也為了回報父母和老師,同學們一定要從思想上重視自己在小學階段的言行,不但加強思想品德的修養(yǎng),還要加倍努力學習,爭取以優(yōu)異的成績升入高一級學校。

      2、 定制好作息計劃

      凡事預(yù)則立不預(yù)則廢。這就是說,我們做事要有計劃,做到統(tǒng)籌安排,提高做事效率。學習更是如此?茖W安排時間就是節(jié)約時間。從現(xiàn)在到畢業(yè)還有3個多月的時間,希望大家把每天復(fù)習功課,活動,休息睡眠的時間安排合理,按計劃行事,避免在家復(fù)習忙忙亂亂,毫無計劃。

      3、注意運用良好的學習方法

     。1)課堂上認真聽講,學習效果會事半功倍。課堂上老師講的'都是我們書上的重點和難點, 講的方法和學習要點多,如果同學們上課認真聽講,將老師講的內(nèi)容熟記在心,且能舉一反三,那將大大提高同學們的學習效率。所以希望大家要學會約束自己,尊敬老師,學會上課認真聽講是我們搞好學習的首要條件。

     。2)課前預(yù)習,課上認真聽講,課后認真復(fù)習,這是歷屆優(yōu)秀畢業(yè)生取得優(yōu)異成績的經(jīng)驗。這也是促進學生取得良好成績的良性循環(huán)的最優(yōu)學習方法之一。所以希望同學們不但上課要認真聽講,課下還要學會認真預(yù)習和復(fù)習,將前一天所學鞏固知新,將第二天要學習的內(nèi)容充分預(yù)習一下,將自己預(yù)習中遇到的難題或不理解的地方畫出來,這樣第二天上課時聽講時才會有的放矢,提高聽講效果。

      (3)抓住最佳記憶時間。

      心理學研究證明,早上起床后半小時及晚上睡覺前半小時記憶效果最好。建議同學們在這兩個階段復(fù)習最關(guān)鍵,最重要的課程內(nèi)容。比如語文、英語學科中要求背誦的課文、詩歌、單詞、句子等。學會找到自己的記憶最佳興奮點來學習,這樣可以提高學習效率。

     。4)最好不要看電視或大部頭電影或玩電腦。容易上癮的節(jié)目或游戲內(nèi)容更不要沾邊,不然容易在大腦形成優(yōu)質(zhì)興奮灶,抑制已掌握知識的發(fā)揮。這一點同學們一定要學會自我約束,或請家長協(xié)助監(jiān)督自己。在學生階段,學習是首位的!度纸(jīng) 》不是說了嗎?雞司晨,狗司夜,茍不學,則何為?意思就是你在什么崗位在什么階段就應(yīng)該干這個階段的事情。我們是學生,就是以學會生存學會做人學會做事為主,不要因為游戲和電影的癡迷貽誤自己的學習。

      3、 要對自己有信心。無論你現(xiàn)在成績?nèi)绾,都要始終樹立自信心!不自暴自棄,學習,只要知道學習就不算晚。老師和家長以百倍的愛等待你的進步和成長!

      加油!同學們,母校期望你們能以優(yōu)異的成績畢業(yè)!期望你們?yōu)閷W校增光添彩!最后,祝同學們學習進步,身體健康!

      會議講話稿范文 篇9

      縣委、縣政府一年一度召開如此大規(guī)模的烤煙生產(chǎn)工作會議,這充分說明了縣委、縣政府對烤煙工作的高度重視。這次會議是對20xx年全縣的烤煙生產(chǎn)工作進行部署。

      首先,談?wù)剛人對當前烤煙工作的幾點看法

      每年這個時候我們都要召開一次這樣的工作會,但今年我的心情和去年有所不同。去年我也到會上講了話,我感覺去年我的心情比今年更好。廣昌的烤煙經(jīng)過了十幾年的發(fā)展,在幾屆縣委、縣政府班子的努力以及盛市煙草部門的大力支持下,一步步的發(fā)展起來,在去年到達了一個頂峰,就是總面積突破了3萬畝,達到3.3萬畝,產(chǎn)量突破了10萬擔。這樣的成績和全縣各級部門以及煙農(nóng)的共同努力是分不開的。我們?yōu)槿ツ耆〉玫某煽兌鴼g欣鼓舞,感到十分自豪。去年會上我的心情很激動,很興奮。但今年的形勢不如去年,這里我拿今年及去年烤煙生產(chǎn)的數(shù)字簡單比較一下,我認為主要存在這么幾個問題。一是面積下降。今年共落實面積3.1萬畝,比去年少XX畝;二是生產(chǎn)水平下滑。今年的上等煙比例比去年下降了13.9個百分點,上等煙的質(zhì)量不如去年;三是對比效益下降。今年烤煙的生產(chǎn)成本每畝比去年上升了320元,農(nóng)民每畝的現(xiàn)金收益下降了370元;四是農(nóng)民收入和財政收入下降。今年的煙葉稅預(yù)計要比去年下降100萬元以上?梢哉f,這就是我今年開會高興不起來的主要原因。

      當然,任何問題、任何事物都需要具體問題具體分析,我們要客觀地分析產(chǎn)生問題的原因。首先面積下降,剛才盛市的領(lǐng)導(dǎo)都講了,這是國家政策影響的原因,我們要服從國家政策大局,這是客觀原因。第二生產(chǎn)水平下滑,如果我們尋找一點安慰的話,就是今年三四月份特別干旱,對煙葉生產(chǎn)造成了一定影響。那么除了這個原因外還有沒有其他深層次的原因?我們要深挖。我們在服務(wù)農(nóng)民方面,在技術(shù)指導(dǎo)和普及方面,是不是有不到位的地方。如果是這樣,那就不是“天災(zāi)”,而是“人禍”了。這才是我們要特別關(guān)心,高度重視的。不僅煙農(nóng)要高度重視,特別我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子要高度重視,我們煙技員隊伍要高度重視。如果有這些問題,在下一步工作中就要認真抓好整改落實。第三對比效益下降。按理說,今年的.煙價在各個等級上都比去年提高了10%,但農(nóng)民收入沒有得到提高,反而下降了,就是因為成本上升了,水平下滑了,導(dǎo)致對比效益下降。第四農(nóng)民收入和財政收入下降。種植面積減少,生產(chǎn)水平滑坡,對比效益下降,必然導(dǎo)致農(nóng)民收入和財政收入下降。我們大力發(fā)展烤煙生產(chǎn),主要目的還是富民,如果農(nóng)民收入不能持續(xù)提高,財政收入不能持續(xù)提高,發(fā)展一個產(chǎn)業(yè)只能是一句空話。目前,烤煙還是鄉(xiāng)、村財政的重要來源。12年各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))煙葉稅收入占財政收入的32.4%,12年占到了36.7%。村里除了上級轉(zhuǎn)移支付和煙葉稅收入,也很少有其他收入。如果烤煙產(chǎn)業(yè)持續(xù)下滑,我們的可用財力就有問題。

      之所以跟大家講這幾個問題,分析這些原因,就是告訴大家一個現(xiàn)實,12年烤煙生產(chǎn)相比12年呈下滑趨勢,我們都必須正視這個現(xiàn)實,必須引起足夠的重視和極大的關(guān)注,不可掉以輕心。任何一個產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來很難,掉下來容易。廣昌的烤煙產(chǎn)業(yè)經(jīng)過了十幾年的辛苦發(fā)展才走到今天的地步。今年我們面積已經(jīng)比去年下降了XX畝,根據(jù)童主任剛才提供給我的數(shù)字,目前全縣真正已落實的烤煙面積只有2.6萬畝,如果照這個形勢下去,我們今后烤煙產(chǎn)業(yè)會走向什么地步?當然我們這個面積還不是最終落實的面積,只是初步摸底的面積。只是希望要引起我們的高度重視,把面積穩(wěn)祝

      烤煙不是市場經(jīng)濟,是受國家宏觀調(diào)控影響,政策指導(dǎo)的經(jīng)濟,是計劃經(jīng)濟。目前廣昌的烤煙主要應(yīng)在“穩(wěn)量提質(zhì)”上下功夫。國家煙草局已明確提出了要控制烤煙面積和收購計劃。這個政策沒有改變,我們想走面積發(fā)展道路是行不通的,只能注重“穩(wěn)量提質(zhì)”。要確保面積、產(chǎn)量不出現(xiàn)大幅度下滑,在這個基礎(chǔ)上通過認真的工作,把質(zhì)量提升上去。這才是我們當前工作的根本!疤豳|(zhì)”就是要不斷加大科技興煙的力度,以新品種、新技術(shù)來推動烤煙產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。普及新品種、新技術(shù)意味著很多工作要從頭開始,這對我們來說也是一種挑戰(zhàn),需要大家拿出抓工作的狠勁、韌勁來,拿出克服困難的勇氣來。如果我們現(xiàn)在不在科技興煙上下一點狠勁,上一個臺階的話,那么廣昌的烤煙種植就必然會出現(xiàn)品種老化單一、品種布局退化、規(guī)范水平下降的問題,產(chǎn)業(yè)必然會下滑;如果我們的烤煙生產(chǎn)成本持續(xù)升高,質(zhì)量降低,比較效益持續(xù)下降,烤煙生產(chǎn)滑坡就不可避免。

      農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多源性、多樣性,增加了農(nóng)民的生產(chǎn)選擇。農(nóng)民的選擇主要是看效益,什么賺錢就種什么。如果說烤煙的效益上不去,那面積下滑也是必然的。從今年來看,白蓮效益要稍好于烤煙,烤煙好于其他產(chǎn)業(yè),F(xiàn)在的農(nóng)副產(chǎn)品價格不是很理想,這說明市場經(jīng)濟還是具有不確定性的。烤煙是計劃經(jīng)濟,采取合同種植收購,不存在賣不出去和賤賣的問題,不受市場影響。所以我認為,就目前來說,烤煙仍然是增加農(nóng)民收入的一個好項目。

      第二,對當前烤煙生產(chǎn)工作我講幾點意見

      1、要優(yōu)化布局,推廣新品種。推廣新品種就是要注重良種良法,即注重良種選擇和良法推廣。紫色煙是廣昌的品牌,我們要把這個品牌做大,特色做響。k326是新品種,要著力推廣。新品種新技術(shù)的推廣,對工作提出了新的要求,必然存在一定風險,關(guān)鍵要看工作的力度和方式方法怎樣,可以說這都要靠我們的煙技員隊伍。大家要克服畏難情緒,認真抓好這項工作。

      2、要強化技術(shù),科技興煙,提升質(zhì)量。質(zhì)量提升是烤煙生產(chǎn)的核心任務(wù),科技興煙是手段,提升質(zhì)量是目標?緹熓且豁椏萍己枯^高的產(chǎn)業(yè),技術(shù)的作用特別明顯。同一畝煙,有的畝產(chǎn)值達3000元以上,有的只有1500元左右,這種經(jīng)濟效益的懸殊差異,關(guān)鍵在于技術(shù)。強化科技興煙,就要注重隊伍建設(shè)。目前我們已經(jīng)有一套成熟的煙技員隊伍管理辦法,但還要進一步完善,要嚴格地把煙技員的工資跟工作績效掛鉤起來,充分調(diào)動起煙技員的工作積極性,為農(nóng)民提供最好的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。

      3、要適度規(guī)模經(jīng)營。量的擴大,才有質(zhì)的提升。量是質(zhì)的前提,質(zhì)的提高可以推動量的增長,這是一個辨證關(guān)系。我們要堅持適度規(guī)模經(jīng)營,通過量的增加來實現(xiàn)質(zhì)的提升。適度規(guī)模經(jīng)營也有利于煙農(nóng)種植效益的提升。剛才志剛縣長說了,要力爭全縣戶均面積達到12畝以上,這是一個目標。我們要朝這個目標努力。

      4、要加快建設(shè)密集性烤房。廣昌的烤煙發(fā)展較早,但是在密集型烤房建設(shè)的進度上可能還不如其他縣區(qū),影響了煙葉烘烤的質(zhì)量。針對這個問題,我有個請求,就是盛市煙草部門對于我們這樣烤煙發(fā)展較早,目前又是烤煙大縣的地方要給予特別關(guān)照,在密集型烤房建設(shè)上盡量給予政策上的傾斜,多給些指標,推動老舊烤房的改造,新建一些密集型烤房。通過密集型烤房建設(shè),使農(nóng)民更容易掌握烘烤技術(shù),提高烘烤質(zhì)量,降低成本,提升效益。

      5、縣煙草部門要轉(zhuǎn)變觀念,強化生產(chǎn)服務(wù)。煙草部門工作的落腳點必須放到對農(nóng)民的生產(chǎn)服務(wù)上來。一是要深刻地認識到當前市場經(jīng)濟的多元化經(jīng)營對于煙葉生產(chǎn)的影響,做到未雨綢繆。不能滿足于現(xiàn)有成績,固步自封。不進則退。要看到煙葉發(fā)展目前存在的問題,想辦法加以解決。二是剛才黎經(jīng)理講到了一個好消息,就是明年煙葉生產(chǎn)的直接成本將大幅度下降,如復(fù)合肥、煤、藥的價格都將下降,這對我們是一個非常利好的消息。作為煙草部門,要在機耕、供肥、供藥等方面做好工作,搞好服務(wù)。三是要搞好信息技術(shù)服務(wù)。對當前的烤煙面積落實,利好信息,要廣泛宣傳給農(nóng)民朋友。并及時跟蹤好國家相關(guān)政策信息,搞好信息服務(wù)。煙草部門要正確處理好國家、集體和煙農(nóng)之間的利益,誠實合法經(jīng)營,搞好收購服務(wù),這也是煙農(nóng)滿意不滿意的標尺。四是要發(fā)揮能動性,多做深度的調(diào)查研究,以客觀和實事求是的態(tài)度,認真分析當前烤煙生產(chǎn)的形勢及存在的問題,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以公平合理的產(chǎn)購銷關(guān)系,推動我縣烤煙產(chǎn)業(yè)的健康有序發(fā)展。

      以上五點要求,不一定很對,不對的請大家批評,對的希望引起大家認真思考,在工作中抓好落實。今天我向大家分析了當前烤煙生產(chǎn)的現(xiàn)狀和形勢,目的在于讓大家心里都有一本明白帳,看到存在的問題,明確下一步工作的重點,把明年的烤煙生產(chǎn)工作抓好抓實。

      會議講話稿范文 篇10

      各位領(lǐng)導(dǎo),同事大家上午好:

      經(jīng)過幾天的講座于研討會,使我們對于輔導(dǎo)員專業(yè)化與職業(yè)化這一問題有了更進一步的認識和理解。小組9名成員暢所欲言,從自己工作實際積極探討輔導(dǎo)員專業(yè)化和職業(yè)化,既有經(jīng)驗交流,也有理論探討。

      在輔導(dǎo)員職業(yè)化與專業(yè)化這一命題里,關(guān)于如何做到職業(yè)化,如何做到專業(yè)化,我們認為,首先要學生認清自己工作的定位。一、教育者,二、服務(wù)者,三、管理者。在三種身份里我們可以看出輔導(dǎo)員本身就是一身多角色混合的執(zhí)行者。這就需要我們輔導(dǎo)員具有全面的知識和工作協(xié)調(diào)能力。在實際工作中,我校輔導(dǎo)員在工作中遇到以下困難與困惑。

      1. 輔導(dǎo)員工作分工不明確。

      2. 輔導(dǎo)員待遇不能滿足個人生活與發(fā)展需要。

      3. 輔導(dǎo)員的可持續(xù)發(fā)展遇到瓶頸。

      4. 日常工作中有很多工作是重復(fù)性工作。

      5. 輔導(dǎo)員評價過程中,學生占有的評價比例過大。

      6. 工作、教育理念需要一定的轉(zhuǎn)變。

      7. 輔導(dǎo)員工作通常是有結(jié)果而無成果。(有經(jīng)驗無科研)

      8. 輔導(dǎo)員工作得不到認同與尊重。

      9. 輔導(dǎo)員被日常的工作所累,造成科研時間的減少。

      這些都是在輔導(dǎo)員工作里遇到一些實際與要解決的問題,大家知道輔導(dǎo)員作為一個職業(yè)它的待遇首先要能滿足個人的生活發(fā)展需要,如果不能滿足這一條件,那么輔導(dǎo)員這個隊伍將不會穩(wěn)定,一個不穩(wěn)定的團隊在專業(yè)化在建設(shè)上基本是無從談起的。其次,作為一職業(yè),它是工作必須得到社會的認同與尊重,且有一個本職業(yè)完善的晉級提升標準,如果這一標準不建立起來,那么做一天的輔導(dǎo)員與做十年的輔導(dǎo)員將會是同一個樣子,不能滿足個人的可持續(xù)發(fā)展。三作為一職業(yè),它會對本行業(yè)內(nèi)人的提高提出各種標準。且各種指標會隨著個人的發(fā)展有所提高。這就需要輔導(dǎo)員反省自身對個人科研與工作能力進行提升。但由于輔導(dǎo)員工作日,嵤轮貜(fù)性工作多,分工不明確。造成某科研與學習時間減少,對職業(yè)內(nèi)人員長期得不到個人的發(fā)展,從而影響到職業(yè)化專業(yè)化的發(fā)展。

      面對這些問題大家也提出了以下建議:

      1. 促使廣東省教育廳從政府層面出臺相關(guān)的政策與指導(dǎo)和信息共享;

      2. 學校層面出臺可操作性的.輔導(dǎo)員晉升標準與層次,相關(guān)的激勵措施,尊重、認同輔導(dǎo)員個人創(chuàng)造性的工作方法與理念;

      3. 輔導(dǎo)員自我素質(zhì)的提高;

      4. 改進和完善當前輔導(dǎo)員考核體系,適度減少學生所占比例;

      5. 每個人找準自己的研究方向,堅持下去,會有收獲;

      6. 學校相關(guān)職能部門完善軟件;減少事務(wù)性的重復(fù)工作,提高工作效率;

      7. 分模塊設(shè)立科研小組或科研工作室,有學術(shù)帶頭人引領(lǐng);

      最后,我們認為職業(yè)化靠引導(dǎo),專業(yè)化靠自己,希望下次研討會時增設(shè)一個討論組,“按模塊”工作來探討學生事務(wù)管理方面的工作,促使學工隊伍的老師結(jié)合工作實際開展實證研究。

      會議講話稿范文 篇11

      五年來,XX高院共受理專利商標授權(quán)確權(quán)案件12312件,成為歷史上專利商標授權(quán)確權(quán)案件數(shù)量增長最快,總體體量最大的時期。20xx年至20xx年,XX高院共審結(jié)專利商標授權(quán)確權(quán)案件11952件,結(jié)案率達到了97。08%。XX高院通過對專利商標授權(quán)確權(quán)行為的司法審查,細化和完善授權(quán)確權(quán)審查標準,進一步促進了知識產(chǎn)權(quán)行政執(zhí)法行為的規(guī)范化,發(fā)揮了知識產(chǎn)權(quán)司法保護的主導(dǎo)作用及對行業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的指引作用。

      面對專利商標授權(quán)確權(quán)案件與日俱增的司法現(xiàn)狀,為提高授權(quán)確權(quán)效率,XX高院探索建立案件繁簡分流工作機制,實現(xiàn)“簡案快審,繁案精審”的工作目標并改革文書制作樣式,推行“繁簡得當,論理有度”的文書撰寫模式。此外,XX高院還充分發(fā)揮同時審理專利授權(quán)確權(quán)案件及專利侵權(quán)案件的自身優(yōu)勢,創(chuàng)新工作機制,借助大數(shù)據(jù)技術(shù),實行案件檢索篩查機制,實現(xiàn)關(guān)聯(lián)案件提醒。為統(tǒng)一裁判尺度,XX高院充分發(fā)揮典型案例、參閱案例的指導(dǎo)作用并發(fā)布指導(dǎo)意見及審理規(guī)范明確裁判規(guī)則,提高專利商標授權(quán)確權(quán)質(zhì)量。同時,針對審判實踐中的突出問題以及為實現(xiàn)創(chuàng)新型國家建設(shè)的戰(zhàn)略目標,XX高院通過建立技術(shù)事實查明機制、多措并舉遏制商標惡意搶注等方式,有的.放矢,充分發(fā)揮司法主導(dǎo)作用。

      針對專利商標授權(quán)確權(quán)的司法現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,XX高院將在最高法院的指導(dǎo)下,繼往開來,勇于擔當,在司法改革中不斷探索各項機制的科學性和有效性,切實提高專利商標授權(quán)確權(quán)質(zhì)效,努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。

      會議講話稿范文 篇12

    兄弟們,朋友們,大家好:

      今天是我們順豐木業(yè)有限公司20xx年開業(yè)典禮的日子,也是所有順豐人在這里重逢歡聚的第一天,我代表順豐木業(yè)及本人給大家拜個晚年,祝大家龍年大吉,行大運,闔家幸福,工作順心,萬事如意,謝謝大家。

      一, 五年工作回顧

      1, 過去的五年,我們的經(jīng)歷是艱難的,困難是多方面的,世界經(jīng)濟危機,交通運輸?shù)淖枇,員工技術(shù)的缺乏,叉車安全的失誤,防火意識的松懈,讓我們遭受了很大的挫折和損失,但我們順豐人硬是憑借自己的堅韌,員工上下齊心協(xié)力,產(chǎn)品上,質(zhì)量創(chuàng)品牌。搶占機遇,鞏固和開拓我們現(xiàn)有的和未來的市場,為企業(yè)的未來發(fā)展筑就新的基礎(chǔ)。

      2, 特別是20xx年,全鎮(zhèn)修路期間,正逢雨季,也正是我們的生產(chǎn)旺季,歷經(jīng)66天我們的運輸線全部處于泥濘線上,我們的員工不畏風雨、泥濘,硬是用人拉、肩扛,想盡一切辦法,不辭勞苦,使企業(yè)度過了最艱難的時期,基本上保證生產(chǎn)車間的正常運行,是你們把順豐的航船駛向成功的彼岸,譜寫了順豐興旺發(fā)展的樂章!在順豐發(fā)展史上永遠都會記得你們的足跡,順豐木業(yè)永遠不會忘記您們的,我再次代表順豐木業(yè)及我本人,真誠的道聲謝謝您了!可尊可敬的兄弟姐妹們,今天的順豐為擁有你們這樣奉獻精神的一員,而倍感驕傲和自豪。

      3, 過去的五年里,我們的員工探索新的生產(chǎn)工藝,發(fā)揮自身的智慧,為企業(yè)獻計獻策,企業(yè)技術(shù)人員,也不辭辛苦、努力探索和研發(fā)新的產(chǎn)品,開拓新的市場,通過大家的共同努力可以說我們已經(jīng)掌握了市場脈搏,抓住市場的主動權(quán),永遠做市場的領(lǐng)跑者,這為我們順豐的發(fā)展,打好了基礎(chǔ)。

      4, 存在的問題

      今天的順豐還不滿五周年,就像一個孩子,正處在一個學習和成長的階段,比如,我們還沒有自己的研發(fā)團隊,還沒有指引自己商業(yè)模式的能力、管理團隊能力還不足,經(jīng)驗還不夠,管理水平偏低,應(yīng)變能力不強等很多問題,員工隊伍也存在技術(shù)水平不高。接受新生產(chǎn)工藝時間過長,個別人沒有強烈的責任意識和主人翁意識,還有個別人把粗魯家庭婦女的某些不良習慣帶到工廠車間,比如打罵說臟話,和不服從領(lǐng)導(dǎo)等,今后的工作中,我們必須強化管理,堅決杜絕此類現(xiàn)象的再次發(fā)生。

      5, 后勤保障還不夠完善,還存在很多問題,勞動保障體系還不完備,有些承諾還沒來得及兌現(xiàn),我們一定會盡最大努力爭取早日實現(xiàn)。

      6, 可能還有很多我們沒發(fā)現(xiàn)的問題,希望大家廣開思路多,多提寶貴意見,不斷改進管理水平,給大家創(chuàng)造一個和諧、舒心的工作環(huán)境及生活空間。

      二,20xx年的工作展望

      1, 今后我們要建設(shè)一支強有力的領(lǐng)導(dǎo)團隊,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊伍,這就要求我們?nèi)珕T都要善于學習,勇于實踐,大膽探索,不斷創(chuàng)新,一專多能,肯于奉獻,廣納人才,真正成為企業(yè)的棟梁,后續(xù)人才。

      2, 我們的領(lǐng)導(dǎo)者通過實地考察學習,開拓視野,增長知識,對未來的工作有了新的認識,對工藝流程有了清晰的思路,對工作方式和方法,有進一步的提高,希望你們多聽取不同意見,不要彰顯個人英雄主意,與員工同呼吸,共命運,同榮辱,共輝煌!努力克服不良習慣。進一步提高自身的業(yè)務(wù)說平,加強自身的道德修養(yǎng),真正成為順豐的主人,我希望一個團結(jié)向上、和諧進步、勇于進取、不斷創(chuàng)新、能打硬仗的順豐團隊很快的展現(xiàn)在世人面前!

      3, 產(chǎn)品上質(zhì)量、產(chǎn)量突破指標

      企業(yè)有了強有利的領(lǐng)導(dǎo)團隊,高素質(zhì)的職業(yè)隊伍,還要掌握先進的生產(chǎn)技術(shù),不斷的改進工藝流程,最科學最合理地安排每個生產(chǎn)環(huán)節(jié),爭取用最小的成本創(chuàng)造最大的價值,實現(xiàn)效益最大化,為員工造福,為企業(yè)創(chuàng)收,我們引進兩條自動排板生產(chǎn)線,自動鋸邊機,自動排板機和半自動膠機,這些公益的改進,大幅度減輕了一線工人的勞動強度,提高了工資,最大限度的節(jié)省了原料成本,同時也使產(chǎn)品質(zhì)量得到大幅度提升。

      4, 今年是國家十二·五規(guī)劃總體目標關(guān)鍵的一年,同時也是我們最值得高興的一年,因為我們自己打造的遠航產(chǎn)品,已經(jīng)沖出國門,走向世界,我想我們每位員工都會為之興奮和驕傲。因為這里凝集了所有順豐人的汗水,這也給我們帶來了商機和重擔,我們一定要加大生產(chǎn)投入,開足馬力,全負荷生產(chǎn),超額完成年產(chǎn)六十七萬張的生產(chǎn)任務(wù),實現(xiàn)年產(chǎn)值突破七千萬元的大關(guān),使順豐登上新的臺階。

      5, 但是,這次國際市場的進入讓我們每個人身上的擔子加重了,我不說,我相信大家都已經(jīng)明白了一個是質(zhì)量,一個是時間,記得我當初要大家做的每一件事吧?對各個環(huán)節(jié)的精細要求,都是為了今天,走向國際市場。但是我相信,憑借順豐人的.這種擔當,沒有我們做不好的事情,今天國際市場給了我們這個舞臺,我們一定要唱響這首順豐之歌,為祖國爭光。

      6, 后勤管理人性化

      職工食堂繼續(xù)實行成本就餐,公司補貼的形式,今年的就餐的條件和環(huán)境要再次提高,后勤人員要發(fā)揮個人的優(yōu)質(zhì),將現(xiàn)有的菜地規(guī)劃好,爭取實現(xiàn),食堂用菜自給自足,同時飯菜要多樣化,讓員工吃上滿意可口的飯菜,住宿要舒適、安全、衛(wèi)生,所有住宿人員一定保持好個人的住宿衛(wèi)生,為自己和別人創(chuàng)造一個好的生活空間。

      要盡快建立職工檔案,按正規(guī)要求進行,上報所有存檔,條件具備時,為職工購買退休養(yǎng)老保險和人身意外傷害險。

      后勤就是為一線職工服務(wù)的要盡快建一個平價超市,籃球場或乒乓球場,電視廳及音樂播放聽,讓職工吃住舒心,娛樂開心,使企業(yè)成為真正和諧的樂園。

      7, 安全生產(chǎn)堅持不懈,安全是企業(yè)的保障,是人生幸福的源泉,必須把安全生產(chǎn)當作頭等大事,堅持不懈,不論大家在家里、途中還是在單位都要時刻提醒自己,安全在心,幸福纏身,說起安全,我們的教育是極其深刻的,砂光的著火,叉車貨物砸人等,都為我們敲響了警鐘。

      8, 今后,哪里的安全出問題,就找那里的第一負責人試問,扣發(fā)工資,嚴重者追究法律責任,廠長是安全生產(chǎn)的第一責任人,車間主管是所在車間的第一責任人,各班組長是所在班組的第一責任人,一線機械工人所使用的機械,你就是第一責任人,叉車工要注意車間職工的人身安全,也要注意廠房設(shè)備、機械的安全,工作中,既要注意自身的安全也照顧他人的人身安全。

      9, 如,壓機、鋸邊、砂光、膠機、排板生產(chǎn)線等,在修理過程中,一定要切斷電源,并確保在安全的情況下進行操作。

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