公司試用期合同
隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同的類型越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編為大家整理的公司試用期合同,希望能夠幫助到大家。
公司試用期合同1
一、《勞動合同法》關于試用期的規(guī)定是:
(一)勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年以下的,試用期不得超過二個月;
三年以上固定期限和無固定期限的'勞動合同試用期不得超過六個月。
(二)同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
(三)以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。
(四)勞動合同僅約定試用期或者勞動合同期限與試用期相同的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
二、勞動者在進入單位時應該做好防范措施,譬如:
(一)員工要求入職當天即與用人單位簽訂勞動合同;
為充分實現(xiàn)企業(yè)的用人自主決定權,在勞動合同中依法設立相應的條款;
盡可能在試用期內(nèi)決定該員工的去留;
(二)可將“一年一簽”改為“三年一簽”或“五年一簽”;
讓兩次訂立固定期限勞動合同的時間不連續(xù),即第一次固定期限勞動合同期限屆滿后,辦理退工手續(xù),過一定時間后再辦錄用手續(xù);
讓員工自己書面要求訂立固定期限勞動合同;
(三)依據(jù)《勞動合同法》的程序要求制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度;應當經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協(xié)商確定;
將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示,或者告知勞動者;
公司試用期合同2
甲方:
乙方:
身份證號:
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限:自 年 月 日至 年 月 日,有效期為個 月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在工作崗位。
三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為元,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。
四、甲方的`基本權利與義務:
1.甲方的權利。有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
2.甲方的義務。為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件,按本合同支付給乙方薪金.3,試用期滿,如乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;如員工業(yè)績突出并對公司有重大貢獻,甲方可根據(jù)實際情況酌情提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同
五、乙方的基本權利和義務:
1.乙方的權利。享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利;對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
2.乙方的義務。遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務。
3,試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎勵;
八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商的原則處理。本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方: 乙方:
法定代表人: 簽字:
日期: 日期:
公司試用期合同3
甲方:xx
乙方:xx
xx公司(以下簡稱甲方)系有限責任公司,現(xiàn)聘用xx先生/女士(以下簡稱乙方)為甲試用期員工,于xx年xx月xx日簽訂本合同。
第一條、乙方工作部門
xx職位(工種)
第二條、試用期
乙方被錄用后,須經(jīng)過xx個月的試用期。在試用期內(nèi),乙方如生病(一般疾病及慢性。┌l(fā)生的醫(yī)藥費均由乙方自己承擔,急診住院發(fā)生的醫(yī)藥費則根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況參照南京市基本醫(yī)療保險結算方法適當給予報銷。任何一方均有權提出終止合同。
第三條、工作安排
甲方有權根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的'能力,表現(xiàn),安排調(diào)整乙方的工作,乙方須服從甲方的管理和安排,在規(guī)定的工作時間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務。
第四條、教育培訓
在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,業(yè)務技術,安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度進行教育培訓。
第五條、勞動紀律
乙方應遵守國家的各項法律規(guī)定,《職工守則》及甲方的各項規(guī)章制度。
第六條、獎懲
甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度,勞動表現(xiàn),貢獻大小,按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其他規(guī)章制度,甲方有權給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予開除,本合同自行解除。
第七條、合同期限
本合同自簽訂之日起生效,終止合同或簽定正式合同,本試用期合同自動作廢。
第八條、本公司《職工守則》(略)為本合同的附件,是本合同的有效組成部分。
甲方:xx乙方:xx
代表人:xxxxxxxx代表人:xx
電話:xx電話:xx
日期:20xx年xx月xx日日期:20xx年xx月xx日
公司試用期合同4
甲方:_______
法人代表:_______
乙方:_______
身份證號:_______
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限:
試用期為___個月,自___年___月__日至___年___月__日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在_____工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為____元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。
四、甲方的基本權利與義務:
1.甲方的.權利
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責任;試用期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責。
2.甲方的義務
為乙方提供必要的工作條件;負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓。
五、乙方的基本權利和義務。
1.乙方的權利
享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同。
2.乙方的義務
遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同。
七、乙方的其他權利、義務
試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方(蓋章):______________
法定代表人簽字:______________
簽約日期:______________
乙方:______________
簽約日期:______________
公司試用期合同5
甲方:________________________________
乙方:________________________________
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限
自________年________月________日至________年________月________日上,有效期為________個月。
二、試用崗位
根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在________________工作崗位。
三、月薪
試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為________________元,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。
四、甲方的基本權利與義務
1、甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;l有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
2、甲方的義務。
為乙方創(chuàng)造良好的`工作環(huán)境和條件;按本合同支付給乙方薪金。對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。
五、乙方的基本權利和義務
1、乙方的權利。
享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
2、乙方的義務。
遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;
遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;
維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;
對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
試用期乙方的醫(yī)療費用由甲方承擔________%,乙方承擔________%;
試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù),如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;l試用期,乙方請長病假________天、事假團黨委計超過________天者,試用合同自行解除。
七、乙方的其他權利、義務
試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;
乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎勵;
具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;
反對和投訴對乙方試用身份的歧視。
八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式________份,甲、乙雙方各執(zhí)________份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方:________乙方:________
電話:________電話:________
日期:________年________月________日日期:________年________月________日
公司試用期合同6
甲方:______________
法定代表人:______________
乙方:______________
身份證號:______________
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
一、甲方提前解除與乙方勞動合同的原因是:乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
雙方一致同意于___年___月___日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。
二、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后,應當支付乙方包括工資、津貼、福利待遇在內(nèi)的`所有費用。
三、甲方為乙方繳納的社保、住房公積金到____年____月____日為止。
四、雙方在此基礎上確認彼此的權利義務已經(jīng)履行,并且未違反法律法規(guī)的規(guī)定。一次結清,乙方也自愿放棄包括經(jīng)濟補償金在內(nèi)的其他所有訴求,并承諾為甲方保守商業(yè)秘密。甲方應當在離職手續(xù)辦完后給乙方提供相應的離職證明。
五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,均具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):______________
___年___月___日
乙方(簽字):______________
___年___月___日
公司試用期合同7
甲方:xxxxxxxx
乙方:xxxxxxxx
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限
自年月日至年月日上,有效期為xx個月。
二、試用崗位
根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在xxxx工作崗位。
三、月薪
試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為xxxx元,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。
四、甲方的基本權利與義務
1、甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;l有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的'行為進行處罰;對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
2、甲方的義務。
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;按本合同支付給乙方薪金。對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。
五、乙方的基本權利和義務
1、乙方的權利。
享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
2、乙方的義務。
遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;
遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;
維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;
對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
試用期乙方的醫(yī)療費用由甲方承擔xx%,乙方承擔xx%;
試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù),如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;l試用期,乙方請長病假xx天、事假團黨委計超過xx天者,試用合同自行解除。
七、乙方的其他權利、義務
試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;
乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎勵;
具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;
反對和投訴對乙方試用身份的歧視。
八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式xx份,甲、乙雙方各執(zhí)xx份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方:xx乙方:xx
電話:xx電話:xx
日期:20xx年xx月xx日日期:20xx年xx月xx日
公司試用期合同8
甲方:________________________
乙方:________________________
身份證號:___________________
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為:_______________________
在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。
四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓等費用后,按照800元/月的標準發(fā)放報酬。
九、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結算。
十、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的.,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。
十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同,并且繳納養(yǎng)老保險。考核不合格者,公司根據(jù)實際情況將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應予以辭退處理。
十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。
十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方:______________(公章)
乙方:______________(簽字)
日期:______________
日期:______________
公司試用期合同9
甲方:______________
乙方:______________
身份證號:______________
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期________個月,自________年________月________日起至________年________月________日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為________
在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的.各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為________元/月,甲方按月發(fā)放。
四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓等費用后,按照________元/月的標準發(fā)放報酬。
九、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結算。
十、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。
十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同,并且繳納養(yǎng)老保險。考核不合格者,公司根據(jù)實際情況將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應予以辭退處理。
十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十四、本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,經(jīng)雙方簽字后起生效。
十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方:________乙方:________
日期:________年________月________日日期:________年________月________日
公司試用期合同10
甲方:________
乙方:________
________公司(以下簡稱甲方)系有限責任公司,現(xiàn)聘用________先生/女士(以下簡稱乙方)為甲試用期員工,于________年________月________日簽訂本合同。
第一條、乙方工作部門
________職位(工種)
第二條、試用期
乙方被錄用后,須經(jīng)過________個月的試用期。在試用期內(nèi),乙方如生。ㄒ话慵膊〖奥圆。┌l(fā)生的醫(yī)藥費均由乙方自己承擔,急診住院發(fā)生的醫(yī)藥費則根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況參照南京市基本醫(yī)療保險結算方法適當給予報銷。任何一方均有權提出終止合同。
第三條、工作安排
甲方有權根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,表現(xiàn),安排調(diào)整乙方的'工作,乙方須服從甲方的管理和安排,在規(guī)定的工作時間內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的任務。
第四條、教育培訓
在乙方被聘用期間,甲方負責對乙方進行職業(yè)道德,業(yè)務技術,安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度進行教育培訓。
第五條、勞動紀律
乙方應遵守國家的各項法律規(guī)定,《職工守則》及甲方的各項規(guī)章制度。
第六條、獎懲
甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度,勞動表現(xiàn),貢獻大小,按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其他規(guī)章制度,甲方有權給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予開除,本合同自行解除。
第七條、合同期限
本合同自簽訂之日起生效,終止合同或簽定正式合同,本試用期合同自動作廢。
第八條、本公司《職工守則》(略)為本合同的附件,是本合同的有效組成部分。
甲方:________乙方:________
代表人:________________________________代表人:________
電話:________電話:________
日期:________年________月________日日期:________年________月________日
公司試用期合同11
甲方:___________________________(聘用方)
乙方:____________________________(受聘方)
身份證號:________________________
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等,自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限:
試用期為________個月,自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的試用期月薪為________________元.試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。
四、甲方的基本權利與義務
1.甲方的權利
a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;
b.在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責任;c.試用期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;
2.甲方的義務
a.為乙方提供必要的工作條件;
b.負責對乙方進行職業(yè)道德,業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;
五、乙方的'基本權利和義務
1.乙方的權利
a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
c.試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;
2.乙方的義務
a.遵守國家法律法規(guī),當?shù)卣?guī)定的公民義務;
b.遵守公司的各項規(guī)章制度,員工手冊,行為規(guī)范的義務;
c.維護公司的聲譽,利益的義務.六、甲方的其他權利義務
a.試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;
b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
六、乙方的其他權利義務
a.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;
b.具有參與公司民主管理,提出合理化建議的權利;
c.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視.
七、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
八、本合同一式兩份,甲,乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效.
甲方:(蓋章)________________乙方:(蓋章)____________
法定代表人簽字:______________簽字:__________________
簽約日期:____________________
簽約地點:____________________
公司試用期合同12
甲方:________________________
乙方:________________________
身份證號:____________________
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。(試用期最長不超過3個月)
一、乙方的崗位(工種)為:__________
在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的'各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。
四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。試用期勞動合同五、乙方在試用期內(nèi),公司的福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
八、在試用期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤,依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容(條款)結算。
九、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
十、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。
十一、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同?己瞬缓细裾,公司根據(jù)實際情況將予以解雇。
十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。
十四、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方:______________(公章)
乙方:______________(簽字)
________年________月________日
公司試用期合同13
甲方:______________物業(yè)管理有限公司
乙方:______________
1、甲方自___ 年___月___ 日起至___ 年___月___ 日,聘用乙方為試用期職員。
2、試用期內(nèi),乙方應遵守公司的各項規(guī)章管理制度及勞動紀律,服從公司安排。
3、乙方應充分展現(xiàn)對所聘崗位的工作能力,以便甲方審查考核。
4、試用期內(nèi),甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進行評估并作出提前轉正,提前解聘及試用期后續(xù)聘,調(diào)職和不續(xù)聘的.決定。
5、甲、乙雙方均有權在試用期內(nèi)提出終止試用合同,但需提前七天通知對方,乙方當月的工資在辭職或被辭退生效后在下個月工資發(fā)放時間給予支付。若乙方辭職,沒有提前七天通知甲方則甲方有權扣罰共七天的工資。
6、試用期為三個月,最短不少于二個月,最長不超過六個月,縮短試用期需部門經(jīng)理申請,報總經(jīng)理批準。
7、試用期乙方工資 _______元,福利補貼 _______元。合計_______ 元。
8、試用期開始,乙方需交 _______元的員工管理費,(在每個月的工資中給予扣除 _______元,扣除三個月共計_______ 元)。若辭職或被公司辭退,在辦理移交手續(xù)完畢后給予退回員工管理費 _______元。不辭而別,則不給予退回。
9、每月發(fā)放工資時間為下個月的10號。
10、本合同一式三份,甲、乙雙方共同遵守。
甲方:______________物業(yè)管理有限公司 乙方:______________
簽約日期:___ 年___月___ 日
公司試用期合同14
甲方:
乙方:
身份證號:
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限:
自 年 月 日至 年 月 日上,有效期為 個月。
二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在 工作崗位。
三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為 元,該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。
四、甲方的基本權利與義務:
1、甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;有權對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
2.甲方的義務。
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;按本合同支付給乙方薪金。對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。
五、乙方的基本權利和義務:
1、乙方的權利。
享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;享有當?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權利;享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
2、乙方的義務。
遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的.其他權利、義務:
試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;試用期乙方的醫(yī)療費用由甲方承擔 %(90%),乙方承擔 (10%);試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù),如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;試用期,乙方請長病假10天、事假超過7天者,試用合同自行解除。
七、乙方的其他權利、義務:
試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎勵;具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。
十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方: 乙方:
法定代表人: 簽字:
簽約日期: 年 月 日
公司試用期合同15
甲方:____________________________
乙方:____________________________
身份證號:________________________
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限
試用期為________個月,自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為________________元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。
四、甲方的基本權利與義務
1.甲方的權利
a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;
b.在試用期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究法律責任;
c.試用期間,乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;
2.甲方的義務
a.為乙方提供必要的`工作條件;
b.負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;
五、乙方的基本權利和義務
1.乙方的權利
a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
c.試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;
2.乙方的義務
a.遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;
b.遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;
c.維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務
a.試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;
b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
七、乙方的其他權利、義務
a.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;
b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;
c.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方:(蓋章)________________
乙方:(蓋章)____________
法定代表人簽字:______________
簽字:____________________
簽約日期:____________________
簽約地點:____________________
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