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    勞動合同格式

    時間:2023-11-18 07:54:32 合同 我要投稿

    勞動合同格式

      現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的勞動合同格式,僅供參考,大家一起來看看吧。

    勞動合同格式

    勞動合同格式1

      甲方:________

      乙方:________性別:________

      由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現(xiàn)乙方因個人原因于_____年_____月_____日提出解除勞動合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,共同就解除勞動合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:

      1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。

      2、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi),然后按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項目的移交,資產(chǎn)的回收,工作的匯報,轉(zhuǎn)單的簽返,付清對甲方的應(yīng)付款項,帶給客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。

      3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級公司的總經(jīng)理,為保障甲方的權(quán)益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

     。1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

      (2)自解除勞動合同之日起一年內(nèi),不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動。

     。3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的`合作關(guān)系的行為。

      4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫:_____)(稅后)

      5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日,將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

      6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,然后甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方能夠不支付該50%的補償金。

      7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。

      8、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議資料以外,然后不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

      9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。

      10、本協(xié)議書壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

      甲方:______________

      _______年_______月_______日

      乙方:______________

      _______年_______月_______日

    勞動合同格式2

      甲方(雇主):__________(以下簡稱“公司”)

      乙方(雇員):__________

      經(jīng)雙方協(xié)商一致,就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下合同:

      一、工作崗位及工作內(nèi)容

      1.1乙方將擔(dān)任公司指定的職位,執(zhí)行相關(guān)的工作內(nèi)容,具體工作職責(zé)及任務(wù)將在公司內(nèi)部崗位描述中給出。

      1.2乙方有義務(wù)遵守公司的規(guī)章制度和安全生產(chǎn)制度,保護(hù)公司的利益并發(fā)揮自身所長。如對工作內(nèi)容有疑慮,應(yīng)及時與公司進(jìn)行溝通和協(xié)商,共同解決問題。

      二、工作時間和薪酬

      2.1乙方每周工作時間為______小時,上班時間為______至______,下班時間為______至______。

      2.2乙方的.工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資為______元/月,加班費按照公司規(guī)定的用工政策執(zhí)行。

      2.3如乙方因工作需要,需要加班,則應(yīng)取得公司領(lǐng)導(dǎo)的書面批準(zhǔn),并按規(guī)定計算加班費。

      三、福利待遇

      3.1公司為乙方繳納社會保險和住房公積金,保障乙方的基本權(quán)益。

      3.2公司每年為乙方發(fā)放帶薪年假,具體天數(shù)按照公司規(guī)定執(zhí)行。

      3.3其他福利待遇按照公司規(guī)定執(zhí)行。

      四、勞動保護(hù)和責(zé)任

      4.1公司有義務(wù)為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施,乙方有義務(wù)依照公司制定的安全生產(chǎn)制度履行安全生產(chǎn)責(zé)任。

      4.2如乙方出現(xiàn)因工作原因?qū)е碌膫蚣膊,則應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和公司制度進(jìn)行處理和賠償。

      五、合同期限和解除條款

      5.1此勞動合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日止。

      5.2如乙方需要解除合同,應(yīng)在提前一個月書面告知公司,經(jīng)雙方協(xié)商后解除合同。

      5.3如乙方違反本合同約定,公司有權(quán)解除合同,解除合同應(yīng)提前一個月書面通知乙方,經(jīng)雙方協(xié)商后解除合同。

      六、協(xié)議補充

      6.1本合同未盡事宜,雙方應(yīng)在合同期限內(nèi)溝通協(xié)商達(dá)成共識,并在書面協(xié)議上簽字蓋章生效。

      7、爭議解決

      7.1因本合同所發(fā)生的任何爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可依照法律程序解決。

      8、合同變更

      8.1本合同如需變更,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽署書面協(xié)議。

      甲方(雇主):__________年______月______日

      乙方(雇員):__________年______月______日

    勞動合同格式3

      甲方(用人單位):

      乙方(勞動者):

      1、甲、乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商,就甲方聘用乙方到甲方公司勞動事宜達(dá)成一致意見。

      2、甲方已對乙方如實告知甲方的公司情況、工作崗位情況、工作環(huán)境、勞動保護(hù)條件、勞動報酬、福利待遇等關(guān)系乙方切身利益的重要事實。

      3、乙方保證其出示的身份資料、學(xué)歷證明、技能證書等資料真實合法。

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

      一、勞動合同期限

     。ㄒ唬┖贤谙

      雙方同意按以下第(2)種方式確定本合同期限:

      1、有固定期限:自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,共____年。

      2、無固定期限:自20xx年xx月xx日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。

     。ǘ┰囉闷谙

      雙方同意試用期從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,共個月。(提示:勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。)

      二、工作內(nèi)容和工作地點

     。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鞑块T為____崗位(管理技術(shù)崗位或生產(chǎn)操作崗位)為____職務(wù)(或工種)為____。

     。ǘ┮曳酱_認(rèn)已理解工作崗位、內(nèi)容、職責(zé)要求并同意嚴(yán)格遵守,否則構(gòu)成嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度及勞動紀(jì)律,并構(gòu)成嚴(yán)重失職,甲方有權(quán)解除本合同。乙方必須按照崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。根據(jù)崗位責(zé)任要求,乙方要在規(guī)定的工作時間內(nèi),以其全部時間與精力來完成甲方指派的工作任務(wù),與甲方簽訂勞動合同后,不得同時受聘其他公司或個人。只有在甲方指派或征得甲方同意的情況下,乙方才可以在其他用人單位從事兼職或經(jīng)營行為。

     。ㄈ┮曳降墓ぷ鞯攸c為:甲方廠區(qū)內(nèi)及主管臨時安排的其他工作區(qū)域。甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點、單位工作的,乙方同意按甲方調(diào)整后的工作崗位或地點工作并變更本合同,雙方簽章

      三、工作時間和休息休假

     。ㄒ唬┘、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:

      1、標(biāo)準(zhǔn)工時制。

      2、綜合計算工時工作制。

      3、不定時工作制。(不定時工作制需報勞動保障行政部門批準(zhǔn))

      4、每月26天工作制。

     。ǘ┬菹、休假時間按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

     。ㄈ╆P(guān)于工作時間的特別約定:工作時間按國家規(guī)定和企業(yè)的實際情況制定,但乙方因未能完成工作任務(wù)而自愿延長工作時間除外。乙方因完成工作任務(wù)的需要,確需加班的,應(yīng)當(dāng)向主管領(lǐng)導(dǎo)提出書面的申請,說明加班的理由和時間,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方視為加班,享受加班待遇;乙方加班工資計算基數(shù)為乙方的基本工資;加班時間,以實際發(fā)生的時間為準(zhǔn)。

     。ㄋ模┘追絿(yán)格遵守法定的工作時間和休息休假制度,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

      有下列情形之一,甲方安排乙方加班的,乙方無正當(dāng)理由不得拒絕加班:

      1、發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和公司財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;

      2、生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的;

      3、在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;

      4、必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;

      5、為完成國防緊急任務(wù)和政府下達(dá)的其他緊急任務(wù)的。

      6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      四、勞動報酬

     。ㄒ唬┘追綀(zhí)行中山市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,按下列第(1)種方式核發(fā)乙方工資:

      1、計時工資:乙方試用期月正常工作時間工資定為1510元/月,試用期滿月正常工作時間工資定為元/月。甲方每月支付給乙方的工資已包括加班費在內(nèi)。

      2、計件工資:按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)計件工資。計件單價已包含正常工作時間工資和加班工資,不另計付加班工資,但經(jīng)折算后的正常工作時間工資和加班工資不得低于政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      (二)甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資分配制度、集體工資協(xié)商結(jié)果,需調(diào)整乙方工資的,可與乙方協(xié)商后適當(dāng)調(diào)整。

      (三)工資計算周期按月為單位,并定于每月日為發(fā)放上月的`工資日,如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。乙方簽領(lǐng)工資時,如認(rèn)為甲方未按勞動合同約定計算工資或工資計算有誤的,應(yīng)從簽收日起3日內(nèi)以書面形式向甲方提出。經(jīng)核實確實存在錯誤的,甲方予以更正,該情形不屬于無故拖欠或克扣工資的行為。

      五、福利待遇

      非工資總額范圍的其他福利待遇,由甲方自主決定,甲方可根據(jù)盈利情況和其他實際情況,決定給予或不給予。

      六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

     。ㄒ唬┘追桨磭液褪∮嘘P(guān)勞動保護(hù)規(guī)定提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實告知乙方,并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

     。ǘ┘追礁鶕(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品,乙方應(yīng)根據(jù)工作情況需要,必須自行配帶好相應(yīng)的安全保護(hù)用品,以避免安全事故的出現(xiàn)。如因乙方不按規(guī)定使用勞保用品而導(dǎo)致傷亡事故或職業(yè)病,乙方須承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

     。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理。

      七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

     。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ朴喐黜椧(guī)章制度,并為本合同的一部份,與本合同具有同等法律效力。

     。ǘ┮曳胶炗啽竞贤瑫r已熟知甲方現(xiàn)行的一切規(guī)章制度,而后制定的各項規(guī)章制度均應(yīng)以書面形式向乙方公示。乙方嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度,服從甲方的分工,完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

      (三)甲方不定期對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、考核。乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處分、經(jīng)濟處罰等,直到解除本合同。

     。ㄋ模┤魏晤悇e的請假,乙方均應(yīng)事前向甲方遞交請假條,報主管簽字備案。請假三天以上,需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。如有特殊情況無法事先請假,需于一小時之內(nèi)以電話通知主管人員,說明事由,并在上班當(dāng)日補辦請假手續(xù),否則按曠工處理。

      八、合同的變更、解除與終止

     。ㄒ唬┤魏我环揭笞兏竞贤哪稠梼(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并簽訂變更協(xié)議。

      (二)甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及廣東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除固定期限合同、無固定期限合同。任何一方在法定條件下均可解除勞動合同。

      (三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止勞動合同。

     。ㄋ模┮曳饺粢獬齽趧雍贤,必須提前30天通知甲方解除勞動合同。

     。ㄎ澹┘追綉(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

     。┍竞贤獬蚪K止,乙方須按照甲方規(guī)章制度規(guī)定的程序辦理工作交接手續(xù)。

      (七)因乙方提供虛假資料導(dǎo)致本合同失效的,本合同自動解除。

      九、通知和送達(dá)

      (一)甲、乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當(dāng)面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。

     。ǘ┤魏我环降耐ㄖ⑿藕、文件、文書、資料等發(fā)送到該地址均視為對另外一方的有效送達(dá)。

     。ㄈ┤魏我环饺绻w址或變更電話,應(yīng)當(dāng)在變更后7日內(nèi)及時書面通知另一方。否則將仍以本合同記載的通訊地址為準(zhǔn)。

      十、調(diào)解與仲裁

      因履行本合同發(fā)生爭議的,當(dāng)事人一方可直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁,對裁決不服的,可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      十一、其他

      (一)雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:

      1、甲、乙雙方對本合同約定的工時工作制度、勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)無異議,并保證在本合同解除或終止時,甲、乙雙方應(yīng)對月工資金額和加班工資及其標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確認(rèn),并由乙方簽名確認(rèn)工資已經(jīng)結(jié)清。

      2、乙方在簽訂本合同時,保證沒有與第三方存在有勞動合同關(guān)系,如乙方隱瞞事實與甲方簽訂了本合同,甲方因與乙方簽訂本合同而對此第三方主張權(quán)利而造成甲方的所有損失,全部由乙方承擔(dān)。

      3、乙方在簽訂本合同后,不可與第三方再簽訂勞動合同,如乙方因與第三方再簽訂勞動合同而造成甲方損失的,甲方有權(quán)追究乙方賠償損失,并且甲方有權(quán)解除本合同,而不需支付乙方任何經(jīng)濟補償。

      (二)本合同未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)及政策相抵觸的,按法律、法規(guī)及政策執(zhí)行。

     。ㄈ╇p方約定下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力:員工自愿不購買社保承諾書;

     。ㄋ模┍竞贤皇絻煞,甲、乙雙方各自保存一份,互相監(jiān)督履行。

      甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

    勞動合同格式4

      (以下簡稱甲方)

      (以下簡稱乙方)

      前言:

      1、乙方給甲方面試合格參與公司或車間組織的培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后轉(zhuǎn)回車間任技術(shù)管理類崗位、享受相應(yīng)的福利和待遇;

      2、甲方為乙方在培訓(xùn)期間提供了相應(yīng)的`物力和人力支持,為乙方提供合理的發(fā)展平臺;為了保障甲、乙雙方的相關(guān)權(quán)利和義務(wù)、經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議,雙方共同遵守.

      一、協(xié)議期限 ___年___月___日 至___年___月___日,工作協(xié)議期限2年以上

      二、工作內(nèi)容和勞動報酬:

      1、乙方受聘甲方任職____部______崗位,____個月見習(xí)期,見習(xí)期底薪 ____元∕月、考核金 ____元∕月、見習(xí)期滿后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全廠工資普調(diào)不在此列);

      2、薪資結(jié)構(gòu):底薪+考核金+全勤;

      三、服務(wù)約定:

      1、乙方必須自覺遵守甲方規(guī)章制度,否則按規(guī)定處罰或辭退;

      2、乙方在職期間須認(rèn)真做好崗位本質(zhì)工作,否則甲方有權(quán)作出降職、減薪等處理;

      3、甲方為乙方免費提供食宿等其它福利待遇及勞動報酬;

      4、協(xié)議期內(nèi)甲方或乙方不得單方面解除本協(xié)議。

      四、違約責(zé)任:

      1、乙方在協(xié)議期內(nèi)不能提出辭職(特殊情況經(jīng)公司上級領(lǐng)導(dǎo)審批辦理);

      2、乙方在協(xié)議期內(nèi)離職,未滿一年公司扣除培訓(xùn)費1000元,工作滿一年未滿兩年提出辭職扣除培訓(xùn)費500元,協(xié)議期滿不扣培訓(xùn)費;

      3、協(xié)議期內(nèi),乙方不能勝任其本職工作,又不愿意調(diào)任其它工作崗位的甲方有權(quán)辭退

      乙方,并扣除培訓(xùn)費500元;

      五、其它:

      1、因不可抗拒的因素至使協(xié)議不能繼續(xù)履行雙方可協(xié)商解決;

      2、本協(xié)議期滿協(xié)議條款自然終止,但若乙方在協(xié)議期最后一個月協(xié)議終止時前未與公司相關(guān)人員辦理續(xù)簽或終止協(xié)議手續(xù),公司視為乙方同意續(xù)簽,則下工作協(xié)議期相應(yīng)生效。(但不受本協(xié)議第四大點第2、3點約束)

      3、本協(xié)議未盡事宜的以行政部《薪資管理條例》為準(zhǔn)。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

    勞動合同格式5

      勞 動 合 同

      甲方: 乙方:

      用人單位名稱: 姓 名:________________________

      甲方基本情況 乙方基本情況

      名稱: 勞動者姓名:___________

      住所: 聯(lián)系電話:_____________________

      法定代表人: 身份證號:____________________________________

      主要負(fù)責(zé)人(委托代表人): 家庭住址:_____________________________________

      聯(lián)系電話: 緊急聯(lián)系人:___________ 聯(lián)系電話:_____________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并期望雙方保持良好的長期聘用關(guān)系。

      第一章 合同期限

      1、試用期:

      自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

      2、合同期限:

      合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

      第二章 工作內(nèi)容與工作地點

      1、根據(jù)甲方工作需要和乙方自身技能特點,甲方聘用乙方在_________部門從事_________ 崗位(工種)工作,工作地點在__________范圍內(nèi)。

      2、乙方工作內(nèi)容界定以崗位職責(zé)說明書和甲方布置的階段性或臨時性工作要求為準(zhǔn)。

      第三章 工作時間與休息休假

      1、甲方實行標(biāo)準(zhǔn)工作制,每日工作不超過8小時,每周工作不超過_____小時。

      2、乙方應(yīng)在規(guī)定的正常工作時間內(nèi)完成本職工作,甲方不鼓勵乙方加班。甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時間又不能安排補休的,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方法定節(jié)假日工作的,應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報酬。

      3、甲方對于國家規(guī)定的法定節(jié)假日、女員工生育假、帶薪休假等休假應(yīng)按照勞動法要求執(zhí)行。甲方根據(jù)實際工作情況酌情安排乙方婚喪假期、女員工哺乳假、病假等。但乙方計劃性的休假如生育假、帶薪年假、婚假等應(yīng)提前至少30天申請以便甲方安排工作,如遇直系親屬亡故、本人生病以及不可預(yù)見性的情況可臨時申請臨時安排。

      第四章 勞動報酬

      1、雙方根據(jù)甲方《薪酬管理制度》規(guī)定確定乙方崗位工資。甲方根據(jù)乙方現(xiàn)任職務(wù)和工作崗位,試用期工資為______元/月,約定工資為_______元/月(其中基本工資_______元,其他為崗位工資_____元)。個人所得稅由乙方承擔(dān),并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。

      2、乙方應(yīng)發(fā)工資扣除個人應(yīng)付費用后在次月10日以貨幣形式支付。遇不可抗力導(dǎo)致延遲發(fā)放須提前1個工作日說明。

      第五章 社會保險和福利待遇

      1、甲方應(yīng)根據(jù)國家和地方政府規(guī)定為乙方辦理社會保險并繳納有關(guān)費用,乙方應(yīng)繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。

      2、甲方可根據(jù)乙方服務(wù)時間、崗位特點酌情核發(fā)年功津貼、職務(wù)津貼以及其他福利待遇。

      3、甲方將根據(jù)社會經(jīng)濟增長水平和自身發(fā)展?fàn)顩r適時調(diào)整整體薪酬水平、完善員工福利制度。

      第六章 知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密和競業(yè)限制條件

      1、乙方在工作期間或利用甲方資源所取得的技術(shù)開發(fā)成果、創(chuàng)新成果,其知識產(chǎn)權(quán)屬于甲方。

      2、甲方的技術(shù)信息(包括專用技術(shù)、技術(shù)訣竅、非專利技術(shù)成果等)和經(jīng)營信息(管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)銷策略等)屬于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,乙方須保守秘密,不得對外泄露,不得用于個人謀利或者幫組他人謀利。給甲方造成的損失的,乙方應(yīng)賠償甲方損失和技術(shù)價值10倍的賠償金。

      3、乙方在職期間和離職后3年內(nèi),不得在與公司業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的其他公司投資、兼職,不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動。如乙方所從事崗位甲方要求簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議時,乙方同意簽訂。

      第七章 勞動合同的變更、解除和終止

      (一)勞動合同的變更

      用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份

      (二)勞動合同的解除

      1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

      2、乙方提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前七日通知用人單位,可以解除勞動合同。

      3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

      3.1在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      3.2嚴(yán)重違反者甲方規(guī)章制度的;

      3.3嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的`;

      3.4同時與其他單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動關(guān)系,乙方拒不改正的;

      3.5違反勞動紀(jì)律,泄露甲方商業(yè)機密的;

      3.6被依法追究刑事責(zé)任的。

      4、甲方有下列情形之一,應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方解除本合同,并根據(jù)乙方為甲方服務(wù)年限支付一定的經(jīng)濟補償金:

      4.1依照企業(yè)破產(chǎn)法進(jìn)行重整的;

      4.2生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

      4.3轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更本協(xié)議后,仍需要裁減人員的;

      4.4本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的;

      5、乙方有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方1個月工資,并將理由通知工會后解除勞動合同:

      5.1乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

      5.2乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

      5.3勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

      6、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照上述第3條情形解除勞動合同:

      6.1從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

      6.2在甲方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

      6.3患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

      6.4在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

      6.5在甲方連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的;

      6.6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      7、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

      7.1未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

      7.2未及時足額支付勞動報酬的;

      7.3未依法為乙方繳納社會保費的;

      7.4甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

      7.5以欺詐、脅迫手段或乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的;

      7.6法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危機乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。

      8、在下列情況下,乙方不得解除勞動合同:

      8.1由甲方出資培訓(xùn)(包括送大,中專院;蛘呒脊W(xué)校學(xué)習(xí)),培訓(xùn)后為甲方服務(wù)未滿3年的;

      8.2屬于技術(shù)骨干,承擔(dān)某項重要工程的建設(shè),改造任務(wù)而任務(wù)未結(jié)束的。

      (三)勞動合同的終止

      1、在下列情形下,勞動合同終止:

      1.1勞動合同期滿的;

      1.2乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

      1.3乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

      1.4甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

      1.5甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

      1.6法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      2、甲方應(yīng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接;甲方依照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù),在辦工作交接時支付。

      第八章 經(jīng)濟賠償及違約金

      1、雙方解除或者終止本合同的經(jīng)濟補償金按照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2、甲方依法裁員應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方,甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前24個月的平均工資,工作每滿1年支付1個月工資的經(jīng)濟補償金,不滿1年超過半年者按1年計算,工作不滿半年者補償半個月工資的補償金,最多不超過12個月。同時對于簽訂敬業(yè)協(xié)議的乙方,甲方除上述經(jīng)濟補償外,另需補償乙方敬業(yè)工資。

      3、乙方違反甲方規(guī)章制度、玩忽職守、營私舞弊或違反本合同約定解除勞動合同,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方損失。

      4、乙方違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方損失并向甲方支付違約金。

      5、甲方為乙方提供了專項培訓(xùn)費用的,乙方應(yīng)為甲方服務(wù)5年。乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費用及違約金。服務(wù)期為履行部分每滿一年,乙方向甲方支付20%的培訓(xùn)費用作為違約金,不滿一年的按一年計算。

      第九章 雙方協(xié)商約定的其他事項

      1、如因乙方原因?qū)追皆斐蓳p害或造成甲方經(jīng)濟損失,甲方保留對乙方的民事訴訟權(quán)利。

      2、乙方提出解除合同時,應(yīng)至少提前三十日以書面形式通知甲方,以便甲方有足夠的時間安排人員接替。

      第十章 勞動爭議處理和違反勞動合同的法律責(zé)任

      本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格履行。如果發(fā)生勞動爭議,雙方可以協(xié)商解決,也可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

      第十一章 其他

      1、本合同一式三份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方應(yīng)妥善保管。

      2、乙方工作崗位職責(zé)說明書以及甲方的規(guī)章制度,作為本合同附件或相關(guān)約束條件,與本合同具有同等法律效力。

      甲方(單位)蓋章: 乙方(勞動者)簽字:

      法人代表(或委托人)簽字:

      年 月 日

      房屋租賃稅率包括哪些方面,應(yīng)該怎么計算

      房屋租賃相應(yīng)的租賃主體具體應(yīng)該繳納哪些稅費、具體稅費應(yīng)該怎么計算、相應(yīng)稅率是什么?本文就相關(guān)租賃的繳納稅費問題作相應(yīng)分析。希望對您有幫助。

      個人出租住房應(yīng)繳納以下稅款,根據(jù)財稅〔20xx〕24號文件(對房產(chǎn)稅、營業(yè)稅、個人所得稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、印花稅分別做以下優(yōu)惠):

      1.房產(chǎn)稅:以租金收入4%計算繳納。

      2.營業(yè)稅:3%稅率的基礎(chǔ)上減半計算繳納。

      3.城市維護(hù)建設(shè)稅及教育費附加:以實際繳納的營業(yè)稅稅額乘以城建稅率(按納稅人所在地不同適用7%、5%、1%三檔稅率)和教育費附加率3%計算繳納。

      4.個人所得稅:對個人出租住房取得的所得暫減按10%的稅率征收個人所得稅。財產(chǎn)租賃所得,每次收入不超過4000元的,減除費用800元;4000元以上的,減除20%的費用,其余額為應(yīng)納稅所得額。

      5.免征城鎮(zhèn)土地使用稅。

      6.免征印花稅。

      根據(jù)財政部、國家稅務(wù)總局財稅200824號《關(guān)于廉租住房經(jīng)濟適用住房和住房租賃有關(guān)稅收政策的通知》規(guī)定,對個人出租住房,不區(qū)分用途,在3%稅率的基礎(chǔ)上減半征收營業(yè)稅。

      首先,稅費繳納理論上,稅金應(yīng)該由出租方繳納。

      其次,舉例:以月租5000元為例計算各稅額?

      個人出租計算: (1)營業(yè)稅=5000*3%/2=75元 (2)城建稅=75*7%=5.25元 (3)教育費附加=75*3%=2.25元 (4)房產(chǎn)稅=5000*4%=200元

      單位出租計算: (1)營業(yè)稅=5000*5%=250元 (2)城建稅=250*7%=17.5元 (3)教育費附加=250*3%=7.5元 (4)房產(chǎn)稅=5000*12%=600元

      再次,房屋租賃稅費概述:

      1、根據(jù)《中華人民共和國營業(yè)稅條例實施細(xì)則》(20xx年1月1日起施行)規(guī)定第二十三條條例第十條所稱營業(yè)稅起征點,是指納稅人營業(yè)額合計達(dá)到起征點。

      營業(yè)稅起征點的適用范圍限于個人。

      營業(yè)稅起征點的幅度規(guī)定如下:

      (1)按期納稅的,為月營業(yè)額1000-5000元; (2)按次納稅的,為每次(日)營業(yè)額100元。

      省、自治區(qū)、直轄市財政廳(局)、稅務(wù)局應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的幅度內(nèi),根據(jù)實際情況確定本地區(qū)適用的起征點,并報財政部、國家稅務(wù)總局備案。

      2、房租收入涉及繳納個人所得稅。

      小編為您整理這篇文章,希望能更好的幫助您了解關(guān)于房屋租賃稅率包括哪些方面,應(yīng)該怎么計算的法律知識,歡迎瀏覽。

      最新城市房產(chǎn)贈與合同的格式是什么?

      在實踐中,存在贈與房產(chǎn)的現(xiàn)象。那么,房產(chǎn)贈與合同的范本格式是什么?贈與合同有哪些必備條款?房產(chǎn)贈與合同應(yīng)該包含哪些內(nèi)容?下面365小編為您提供贈與房產(chǎn)合同的范本。

    勞動合同格式6

      用人單位(甲方)_____________________________

      地址:_____________________________________

      職工(乙方)_________________________________

      身份證號碼:______________________________

      甲方因工作需要,同意招用乙方到甲方試用工作,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本協(xié)議。

      一、合同期限

      試用期為_______個月,試用合格者,經(jīng)公司總經(jīng)理同意,甲方與乙方簽訂勞動合同,聘為正式員工,確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利及義務(wù)。

      乙方報到當(dāng)日應(yīng)提供區(qū)(縣)級醫(yī)院出示的體檢證明。

      二、工作任務(wù)

      乙方同意服從甲方的工作需要,在______________崗位,承擔(dān)_________________工作任務(wù)。

      三、勞動紀(jì)律

      乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

      四、勞動時間與勞動報酬

      甲方實行每日不超過____小時,每周工作不超過____小時的工時制度,并保證勞動者每周至少休息__________天。甲方可根據(jù)工作崗位、性質(zhì)對工作時間作適當(dāng)調(diào)整。

      在試用期內(nèi),乙方工資為_______元/月,試用期滿根據(jù)乙方崗位另定。

      在試用期內(nèi),乙方不能享受甲方的各類福利待遇。

      五、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除協(xié)議

      乙方試用期不符合錄用條件的。

      乙方被判刑、送勞動教養(yǎng),以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀(jì)律教育不改的。

      乙方提供虛假資料、證明,以騙取公司信任的`。

      六、保守商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益

      公司的資源是公司的寶貴財產(chǎn),任何人不得將公司的資源占為已有,未經(jīng)許可,不得將公司的資源無償或有償?shù)叵蛩教峁?/p>

      乙方在試用期間開發(fā)的軟件也屬于公司財產(chǎn),若乙方離職,需將軟件的有關(guān)資料交回公司,包括軟件結(jié)構(gòu)、流程圖、數(shù)據(jù)字典及原代碼使用說明等。

      七、協(xié)議解除

      在試用期第一個月內(nèi),雙方應(yīng)在__________前以書面通知對方,或以__________薪金代替通知。

      八、本協(xié)議一式__________份,甲、乙雙方各保留__________份。

      甲方:(蓋章)_____________代表:_____________________

      _______年_______月_______日

      乙方:(簽名)_____________

      _______年_______月_______日

    勞動合同格式7

      甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,并共同遵守合同所列條款。

      一、勞動合同期限

     。ㄒ唬┕潭ㄆ谙。從 年 月 日起至 年 月 日止。其中包括試用期 個月,從 年 月 日起至 年 月 日止。

     。ǘo固定期限。從 年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)止。其中試用期 個月, 從 年 月 日起至 年 月 日止。

     。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿(wù)為期限。從 年 月 日起至工作任務(wù)完成即行終止。

      二、工作內(nèi)容和工作地點

      (一)甲方安排乙方在 工作地點從事 工作(崗位)。

     。ǘ┘追娇梢愿鶕(jù)工作需要及乙方工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方無正當(dāng)理由應(yīng)服從變更。

     。ㄈ┮曳酵獍凑占追酱_定的崗位責(zé)任,按時、按量完成工作任務(wù)。

      三、工作時間和休息休假

     。ㄒ唬┘追綀(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,并可按照有關(guān)規(guī)定根據(jù)不同工作崗位需要對乙方具體工作時間作出規(guī)定和調(diào)整。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。

     。ǘ╄b于甲方行業(yè)的特殊性,甲方可以根據(jù)工作需要,對乙方的工作時間、工作班次,休息日進(jìn)行調(diào)整,乙方愿意服從甲方安排。

      四、勞動報酬

     。ㄒ唬┮曳皆谠囉闷陂g的工資為 元/月。試用期滿后,甲方以下列第 種計算方式支付乙方工資:

      1。計時工資。工資為 元/月。

      2。計件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),雙方及時協(xié)商約定計件單價。

      3。其他形式 。 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,支付日期為每月的 日。乙方月工資不得低于政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

      (二)甲方可根據(jù)其實際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后,其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

      五、社會保險

      甲乙雙方均須依法參加社會保險,繳納社會保險費,社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

      甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動合同證明書,乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù)。

      六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

     。ㄒ唬┘追桨磭液偷胤秸嘘P(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,保障乙方在工作中的安全和健康。

     。ǘ┘追桨磭矣嘘P(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行有關(guān)勞動安全知識、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn);乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動安全規(guī)定和操作規(guī)程。

     。ㄈ⿲σ曳綇氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)告知乙方并按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

      七、雙方約定的事項

     。ㄒ唬┘追匠鲑Y,為乙方提供法定以外培訓(xùn)的'約定:

     。ǘ┍J厣虡I(yè)秘密的約定:

      (三)補充保險和福利待遇的約定:

     。ㄋ模┢渌马椀募s定:

      八、勞動合同的變更

      甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采取書面形式記載變更內(nèi)容,注明變更日期,由雙方當(dāng)事人簽字、蓋章后成立。變更勞動合同,應(yīng)訂立《勞動合同變更書》,也可就有關(guān)內(nèi)容協(xié)商簽訂專項協(xié)議。專項協(xié)議作為勞動合同的附件,具有與勞動合同同等的約束力。

      九、甲乙雙方勞動合同的解除、終止、續(xù)訂按國家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      十、勞動爭議處理

      若發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自爭議發(fā)生之日起在法定時效內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的,自收到裁決書之日起15天內(nèi)可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾岢鲈V訟。

      十一、本合同沒有訂明的事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,本合同訂明的事項如與新法律、法規(guī)有抵觸的,按新法律、法規(guī)執(zhí)行。

      十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章) 法定代表人(簽章) 年 月 日

      乙方(簽章) 年 月 日

      鑒證單位(蓋章) 年 月 日

    勞動合同格式8

      甲方(用工單位): 住址:

      乙方: 身份證號:

      甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方×××(姓名)為×××(工種名稱)工人,遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同,勞動合同的格式。

      第一條 甲方錄用乙方從事×××(工種名稱)。

      第二條 勞動合同期限從××年×月×日起至××年×月×日時止。其中試用期限為××個月,至××年×月×日止。

      第三條 甲方的基本權(quán)利和義務(wù)是:

      一、 根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)

      二、 保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

      三、 做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合***標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

      四、 依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。

      第四條 乙方的基本權(quán)利和義務(wù)是:

      一、 享受×××待遇(寫明待遇的內(nèi)容)。

      二、 遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

      三、 完成甲方分配的`生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。

      第五條 工資待遇(要明確具體)。

      第六條 工作時間(每周不超過多少小時)。

      第七條 勞動保險及福利待遇。

      第八條 勞動合同的變更和解除。(要寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前××天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。)

      第九條 本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報鑒證機關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

      甲方:×××(簽章)

      乙方:×××(簽章)

      ×年×月×日

    勞動合同格式9

      編號:

      勞 動 合 同

      甲方(用人單位)名 稱:

      住 所:

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):

      聯(lián)系 電話:

      乙方(勞動者) 姓 名:

      戶籍所在地:

      現(xiàn)居住地址:

      身份證號碼:

      聯(lián)系 電話:

      根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

      一、勞動合同期限

      第一條經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同期限類型為 :

      (一)固定期限:自__年 月 日起至__年__月__日止。

     。ǘo固定期限:自___年__月__日起。

     。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿(wù)為期限:自__年__月__日起至______________________工作任務(wù)完成時止。

      第二條 經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同試用期為 :

     。ㄒ唬o試用期。

      (二)試用期自___年 月 日起至___年__月__日止。

      二、工作內(nèi)容和工作地點

      第三條 甲方根據(jù)工作崗位的實際需要,安排乙方從事 工作,崗位職責(zé)是 。

      乙方工作地點為 。

      第四條 乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

      三、工作時間和休息休假

      第五條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時工作制。

     。ㄒ唬(biāo)準(zhǔn)工時工作制:乙方每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時。

      (二)綜合計算工時工作制:以 (周、月、季、年)為周期,平均工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

     。ㄈ┎欢〞r工作制:在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下,工作和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。

      實行綜合計算工時或者不定時工作制的,由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。甲方應(yīng)在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上,采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時間等適當(dāng)方式,確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

      第六條 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。

      第七條 甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn),不得強迫或者變相強迫乙方加班。除法律規(guī)定的特殊情形外,確因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時。因特殊原因需延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時間每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。

      四、勞動報酬

      第八條 甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,參考當(dāng)?shù)厝嗣竦恼嫉墓べY指導(dǎo)線,依法確定本單位的工資分配制度。

      乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻(xiàn)等確定,實行同工同酬。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

      第九條 甲方按下列第 種形式支付乙方工資。

      (一)計時工資:

      1、乙方的工資構(gòu)成為

      2、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月(周)。

      3、

      4、

     。ǘ┯嫾べY。乙方的勞動定額為 ,計件單價為 。

      乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為 。

      第十條 甲方于每月 日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

      甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清單。

      第十一條 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日工作的,應(yīng)按照相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定安排乙方補休或者支付加班工資;安排乙方在法定節(jié)假日工作的,應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定支付加班工資。

      五、社會保險和福利待遇

      第十二條 甲乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,依法繳納各項社會保險費。其中,乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

      第十三條 乙方在勞動合同期內(nèi),休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇,按照相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

      第十四條 甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇:

      六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

      第十五條 甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程和安全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度,并對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。

      第十六條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

      第十七條 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,預(yù)防勞動過程中的事故的'發(fā)生,減少職業(yè)危害。

      第十八條 甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),乙方有權(quán)拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告。

      七、勞動合同的履行、變更

      第十九條 甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。

      第二十條 甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項,不影響本合同的履行。

      第二十一條 甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

      第二十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。

      八、勞動合同的解除、終止

      第二十三條 甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三條、第四十四條、第四十五條的規(guī)定進(jìn)行。

      第二十四條 甲乙雙方解除、終止本合同,符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的,甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。

      第二十五條 甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。

      乙方違法解除勞動合同,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第二十六條 解除、終止本合同時,甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。甲方依法應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)模谝曳睫k結(jié)工作交接時支付。

      九、其他事項

      第二十七條 甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用,對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),雙方可以訂立專項培訓(xùn)協(xié)議,約定服務(wù)期。

      乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。

      第二十八條 乙方負(fù)有保密義務(wù)的,雙方可以訂立專項保密協(xié)議,約定競業(yè)限制條款。

      乙方違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第二十九條 以下協(xié)議或甲方依法制定的規(guī)章制度作為本合同的附件:

      1、

      2、

      3、

      4、

      第三十條 雙方約定的其它事項:

      第三十一條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

      第三十二條 本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第三十三條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章) 乙方(簽字)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

      簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月日

    勞動合同格式10

      出租方(以下簡稱甲方)

      中文:

      英文:

      地址:市區(qū)街號

      營業(yè)執(zhí)照/注冊號碼:

      電話:

      傳真:

      承租方(以下簡稱乙方)

      中文:

      英文:

      營業(yè)執(zhí)照/注冊號碼:

      地址:市區(qū)街號

      電話:

      傳真:

      甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國法律、法規(guī)及市政府有關(guān)規(guī)定訂立本合同。

      第一條名稱、地址、面積

      大廈是由甲方興建坐落市區(qū)街號的結(jié)構(gòu)大廈。乙方承租該大廈第層型單位(以下簡稱該物業(yè))。該物業(yè)建筑面積為平方米,詳見平面圖。

      第二條同意根據(jù)下列條款將該物業(yè)出租給乙方使用。乙方愿意承租。

      第三條業(yè)內(nèi)部之所有物

      物業(yè)內(nèi)部之所有物于租賃期開始之日起,一并交付乙方使用,租金已包括內(nèi)部所有物的租賃費用,該物業(yè)內(nèi)部所有物包括全部固定裝置、地板、墻壁、天花板、楔柱、窗戶及設(shè)備(清單見本合同附件)。

      第四條及租賃期限

      1.甲乙雙方議定該物業(yè)每月租金為人民幣元;租賃期自甲方向乙方發(fā)出該物業(yè)的交付使用通知書之日起第十四天開始,共計年。甲方須于年月日或之前向乙方發(fā)出該物業(yè)的交付使用通知書,如甲方遇下列特殊原因,可延期交付該物業(yè),而不用承擔(dān)任何違約責(zé)任。但甲方應(yīng)將延期原因書面通知乙方。

     。1)人力不可抗拒的自然災(zāi)害或其他事故;

     。2)施工過程中遇到不能及時解決的異常困難及重大技術(shù)問題;

      (3)其他非甲方所能控制的因素;

     。4)承建商的延誤;

      (5)市政項目配套設(shè)施批準(zhǔn)及安裝延誤;

      (6)政府部門延遲批準(zhǔn)有關(guān)文件;

     。7)圖紙更改;

     。8)無法預(yù)見的意外事件;

     。9)為執(zhí)行當(dāng)?shù)卣姆ㄒ?guī)而致的延誤;

     。10)自來水、電力、煤氣、熱電部門未能按時接通。

      2.租金不包括管理費、市政設(shè)施使用費、電話費及其他費用。

      3.租金每月繳付一次。首月租金于甲方向乙方發(fā)出交付使用通知書之日起十四天內(nèi)繳付;以后于每月的第一日繳付。逾期繳付租金,每逾期一日,乙方應(yīng)按月租金的百分之三向甲方繳付違約金。

      第五條管理費

      1.租金不包括有關(guān)該物業(yè)的管理費。管理費由乙方按該物業(yè)管理公約的規(guī)定,向甲方或甲方聘任的管理公司繳付。管理費每月繳付一次,首月管理費于甲方向乙方發(fā)出交付使用通知書之日起十四天內(nèi)繳付,以后于每月的第一天繳付。逾期繳付管理費,每逾期一日,乙方應(yīng)當(dāng)按月管理費的百分之三向甲方或甲方聘任的管理公司繳付違約金。

      2.甲方及/或其聘任的管理公司有權(quán)根據(jù)該物業(yè)管理公約在租賃期間內(nèi)調(diào)整管理費,乙方應(yīng)按時繳付新調(diào)整的管理費,不得異議。

      3.若因不可抗力、罷工、政府行為或其他非甲方所能控制的原因?qū)е鹿芾矸⻊?wù)終止或受影響,乙方不得拒交管理費。

      第六條市政設(shè)施使用費、水、電、煤氣費、電話費及其他市政設(shè)施使用費用由乙方承擔(dān)。因乙方逾期繳付而造成被有關(guān)部門停水、電、煤氣、停止電話,后果由乙方自負(fù)。

      第七條保證金

      1.乙方應(yīng)于簽署本合同時向甲方支付人民幣元的定金。乙方還應(yīng)在甲方向乙方發(fā)出交付使用通知書之日起十四天內(nèi)向甲方繳付下列保證金:

     。1)三個月租金保證金;

     。2)三個月管理費保證金;

     。3)水費保證金;

     。4)電費保證金;

      (5)電話費保證金。

      甲方有全權(quán)決定以上(2)至(5)項保證金的金額及增收其他甲方認(rèn)為需要的保證金項目。在乙方交付上述保證金時,定金將自動轉(zhuǎn)為乙方應(yīng)繳保證金的一部分。

      2.若甲方調(diào)整管理費,保證金額將作出相應(yīng)調(diào)整,乙方應(yīng)在收到甲方書面通知七日內(nèi)向甲方支付原保證金與新保證全的差額。

      3.定金及以上保證金用作保證乙方履行本合同的所有條款。乙方違反其中任何條款,甲方可于定金及/或保證金中扣除其因此而遭受的一切損失及所支付的開支。若定金及/或保證金不足補償甲方損失及所支付的開支,乙方應(yīng)支付差額給甲方。

      4.在乙方全面履行本合同全部條款及政府規(guī)章的條件下,甲方應(yīng)當(dāng)于租賃期滿或于本合同提前解除及乙方將該物業(yè)以空置狀態(tài)交還甲方或于甲方計清及扣除乙方拖欠甲方款項之日(以后者為準(zhǔn))三十天內(nèi),將保證金或其余款無息返還給乙方。

      第八條該物業(yè)用途

      乙方不得將該物業(yè)用于本合同規(guī)定以外的任何用途。乙方保證不改變該物業(yè)用途。

      第九條不得分租等

      未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將該物業(yè)轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、分租、轉(zhuǎn)借給任何第三者或與其互換房屋使用。

      第十條裝修及改建

      1.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得對該物業(yè)進(jìn)行任何擴建或改建、裝修及/或改變該物業(yè)的外觀及結(jié)構(gòu),或改變及/或增加固定設(shè)備。乙方獲準(zhǔn)進(jìn)行裝修及改建時,應(yīng)事先將設(shè)計圖紙交甲方審批同意,遵照大廈裝修指南的規(guī)定施工。一切費用(包括但不限于甲方審批設(shè)計圖紙的費用)由乙方負(fù)擔(dān)。租賃期滿后,乙方須將裝修及改建后的設(shè)施無償歸甲方所有或按甲方的要求恢復(fù)該物業(yè)的原狀,所有費用由乙方負(fù)擔(dān)。

      2.若乙方對該物業(yè)作出的改動、擴建或拆除,因違反政府法規(guī),被政府有關(guān)部門要求恢復(fù)原狀或作出行政處罰時,不論事先是否已獲得甲方同意,均由乙方承擔(dān)責(zé)任。甲方因此所受的任何損失由乙方全額賠償。

      第十一條保險

      乙方必須于收到甲方交付使用通知書之日起十四日內(nèi)自費向甲方認(rèn)可的保險公司為該物業(yè)購買有關(guān)的保險,險種及保額由甲方確定。

      第十二條正常使用及維修該物業(yè)

      1.乙方應(yīng)愛護(hù)和正常使用該物業(yè)及其設(shè)備,如發(fā)現(xiàn)該物業(yè)及其設(shè)備自然損壞,應(yīng)及時通知甲方,否則甲方無須上門維修。乙方應(yīng)積極配合甲方檢查和維修該物業(yè),因延誤該物業(yè)維修而造成甲方或第三者的人身、財產(chǎn)遭受損害的,乙方負(fù)責(zé)賠償。

      2.因使用不當(dāng)或人為造成該物業(yè)或設(shè)備損壞的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償或修復(fù),并負(fù)責(zé)下列涉及該物業(yè)維修項目的費用:

     。1)排水管、廁所、化糞池的清理疏通;

     。2)飲用水池清洗及垃圾池清理;

     。3)門窗玻璃及小五金的更換,分電表或無分電表的表內(nèi)電線、電閘、燈頭、插座等更換和分水表以內(nèi)水管、龍頭更換;

      (4)室內(nèi)墻面的粉刷和天花板等的粉飾;

     。5)因使用安裝超水、電表容量需增容的增容費。

      3.除以上規(guī)定外,乙方亦須自費負(fù)責(zé)保護(hù)及維修該物業(yè)內(nèi)部及其內(nèi)部之所有物(包括但不限于本合同附件列出之所有物)。

      乙方如違反本條或因使用不當(dāng)或人為造成損壞,應(yīng)負(fù)責(zé)修復(fù)并賠償甲方的一切損失。

      4.甲方有權(quán)根據(jù)需要于發(fā)給乙方事先通知后,于任何時候進(jìn)入及視察該物業(yè),記錄該物業(yè)內(nèi)的所有物品及進(jìn)行任何檢查、測量、維修及施工。若乙方不按照甲方的通知立即對該物業(yè)進(jìn)行本合同約定應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)的維修或其他工程,甲方可單方面強制維修或進(jìn)行施工,乙方必須充分合作,有關(guān)施工費用由乙方承擔(dān)。

      第十三條保護(hù)該物業(yè)

      1.乙方應(yīng)在租賃期內(nèi)自費負(fù)責(zé)將該物業(yè)及其內(nèi)部之所有物保持完好狀態(tài),要愛護(hù)和正常使用該物業(yè)及其內(nèi)部之所有物,并于租賃期滿或本合同提前解除時將該物業(yè)及其內(nèi)部之所有物以完好狀態(tài)交還甲方。

      2.乙方不得損害該物業(yè)的任何部分。如該物業(yè)因乙方或乙方的訪客、雇員、代理人、借用者的行為受到任何損害,致使甲方遭受損失,乙方應(yīng)全額賠償。

      3.因乙方的行為或過失或因該物業(yè)爆炸或溢出水、煙、火或氣體而導(dǎo)致大廈任何部分損毀,應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)修理及恢復(fù)原狀,有關(guān)賠償、費用及開支應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

      4.乙方應(yīng)采取一切防范措施,使該物業(yè)免于受火災(zāi)、水浸、風(fēng)暴、臺風(fēng)等或其他類似的破壞。

      第十四條甲方緊急進(jìn)入該物業(yè)

      如遇火警或其他緊急情況,甲方及其代表有權(quán)未經(jīng)乙方批準(zhǔn)進(jìn)入該物業(yè)滅火及保護(hù)財物。

      第十五條服從法規(guī)及管理公約

      1.甲乙雙方應(yīng)共同遵守國家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)及房地產(chǎn)管理的各項規(guī)定,接受當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)管理機關(guān)的監(jiān)督、管理。

      2.乙方須遵守及服從該物業(yè)管理公約或根據(jù)管理公約制訂的管理規(guī)則(以下一并簡稱“管理公約”)。乙方應(yīng)全額賠償甲方因乙方違反以上規(guī)定而遭受的任何損失。

      第十六條乙方賠償損失

      1.如因乙方違反本合同任何條款造成或引起甲方或第三者的任何損失(不論是財物或人身,故意或過失),均由乙方賠償。

      2.所有乙方的訪客、雇員、借用人、代理人的過錯及行為,均視為乙方的過錯及行為,乙方應(yīng)負(fù)全責(zé)。

      第十七條甲方有權(quán)招租等

      在租賃期滿前三個月內(nèi),甲方有權(quán)在該物業(yè)的外墻張掛把該物業(yè)招租或出售的'告示及其他甲方認(rèn)為需要張掛的資料,乙方不得提出異議或干涉。

      第十八條合同解除

      1.如發(fā)生下列任何情況:

      (1)乙方逾期14天仍未繳付(不論甲方曾否催交)租金及/或管理費及/或其他本合同項下乙方應(yīng)繳費用;

     。2)乙方違反本合同的任何條款,經(jīng)甲方指出后20天未改正的;

     。3)乙方破產(chǎn)或清盤或無力償還其債務(wù);甲方有權(quán)重新占有該物業(yè)或其部分及單方面以書面形式解除本合同,本合同的解除將不影響甲方所有在本合同項下向乙方請求賠償?shù)臋?quán)利。

      甲方并可從乙方按本合同支付的保證金內(nèi)扣除甲方因上述情況所受的所有損失及開支。

      2.如發(fā)生上述情況的(1)或(2),甲方有權(quán)終止向乙方提供管理服務(wù)及市政設(shè)施如水、電、煤氣等,直至上述情況完全糾正為止。

      3.租賃期內(nèi),如乙方未征得甲方同意而單方面解除本合同,乙方除賠償甲方的損失外,還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于兩個月租金的違約金。

      第十九條交還該物業(yè)

      1.如甲方根據(jù)本合同條款解除本合同,乙方應(yīng)于收到甲方解除通知時搬出該物業(yè)并將其恢復(fù)至原有的空置狀態(tài)交還甲方(除本合同另有規(guī)定外),一切有關(guān)費用由乙方負(fù)擔(dān)。

      2.如甲方因任何理由無法將解除本合同的通知送達(dá)乙方,或乙方接到通知后拒絕遷出該物業(yè)及/或未能將該物業(yè)恢復(fù)至原有空置狀態(tài)交還甲方,或不按本合同向甲方作出補償及付清欠款,甲方有權(quán)依法律規(guī)定的程序重新占有該物業(yè)并清理家具及其他所有物品并將該物業(yè)恢復(fù)原狀,甲方無須對此作出任何賠償。乙方應(yīng)向甲方支付清理該物業(yè)及將該物業(yè)恢復(fù)原狀及有關(guān)的所有費用。

      3.甲方可全權(quán)處理按上述規(guī)定清理的物品。如甲方將其依法變賣,所得收益在扣除乙方拖欠甲方的所有欠款后,將余額退還乙方。甲方并不因本條而有任何責(zé)任將有關(guān)物品進(jìn)行變賣。乙方不得對甲方變賣物品所得款項提出異議。

      4.租賃期滿后,乙方應(yīng)自費搬出該物業(yè)并將其恢復(fù)至原有的空置狀態(tài)交還甲方,若乙方拒絕遷出該物業(yè),及不按本合同向甲方作出補償及付清欠款,甲方有權(quán)按本條處理。

      5.租賃期屆滿或本合同解除之日,雙方應(yīng)共同檢查交接該物業(yè)及其所有物和設(shè)備,如發(fā)現(xiàn)有損壞的,應(yīng)在乙方保證金中扣除,不足部分,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

      6.甲乙雙方在此同意和聲明,在租賃期滿或本合同解除時,甲方無任何義務(wù)向乙方提供任何另覓居處的援助。

      第二十條支付違約金等

      本合同項下的違約金及其他賠償金額應(yīng)在確定責(zé)任后三日內(nèi)付清,否則按逾期付租金的條款處理。

      第二十一條不可抗力

      如因不可抗力的原因,造成本合同無法履行時,甲、乙雙方互免承擔(dān)責(zé)任。

      第二十二條稅費

      甲、乙雙方應(yīng)按政府規(guī)定支付各自所應(yīng)承擔(dān)的登記費、印花稅及/或其他費用及稅項。乙方還應(yīng)負(fù)責(zé)租期內(nèi)其他一切按中華人民共和國有關(guān)規(guī)定應(yīng)由租戶繳納的費用及稅項。

      第二十三條通知

      1.甲方根據(jù)本合同發(fā)出任何通知給乙方,應(yīng)以甲方有記錄的乙方最后的通訊地址為乙方地址,經(jīng)郵局將通知書寄出48小時后,視為送達(dá)。如乙方更改通訊地址,必須書面通知甲方。

      2.所有乙方根據(jù)本合同發(fā)出給甲方的通知,必須以甲方實際收到通知方視為送達(dá)。

      第二十四條適用法律及爭議解決

      1.本合同的訂立、變更、解除、終止、爭議解決均依照中華人民共和國法律、法規(guī)和地方政府有關(guān)規(guī)定,并受其制約。

      2.甲、乙雙方如在履行本合同中發(fā)生爭議,應(yīng)及時協(xié)商解決,協(xié)商不成時,雙方可按下列第()項方式解決:

      1.申請仲裁委員會仲裁;

      2.依法向人民法院起訴。

      第二十五條其他

      1.甲、乙雙方在簽訂本合同時,雙方均具有完全行為能力,對各自的權(quán)利、義務(wù)清楚、明白,并愿意按本合同規(guī)定處罰違反本合同的一方,違約的一方愿意接受。

      2.本合同的附件為本合同的組成部分,本合同以中文為法定文,本合同書寫與印刷文均具有同等效力。

      3.本合同于雙方簽之日起生效。

      4.本合同一式五份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,送一份往房地產(chǎn)管理機關(guān)登記。

      甲方:乙方:

      法定代表人:法定代表人:

      委托代理人:委托代理人:

      勞動合同的標(biāo)準(zhǔn)格式二

      出租人:________(以下簡稱甲方)

      姓名或名稱:____________________

      國籍或身份證號碼:______________

      地址:__________________________

      電話:__________________________

      傳真:__________________________

      承租人:________(以下簡稱乙方)

      姓名或名稱:____________________

      國籍身份證號碼:________________

      地址:__________________________

      電話:__________________________

      傳真:__________________________

      一、租賃標(biāo)的

      現(xiàn)甲方愿意出租及乙方愿意承租位于中國_________市________區(qū)________________物業(yè)及其設(shè)施作________用途,面積___________平方米。該房屋的現(xiàn)有裝修及設(shè)施狀況。由雙方在合同附件__________中加以列明。除雙方另有約定外,該附件作為甲方按本合同約定交付乙方使用的憑證。及合同期滿,甲方收回房屋時的驗收依據(jù)。甲、乙雙方簽訂及終止本租約時,應(yīng)對本租約提及的設(shè)施的完整性進(jìn)行清點、核查。

      二、租賃期

      1.租賃期為________年,自________年_______月_______日起至_______年________月_________日止。

      2.租賃期滿,甲方有權(quán)收回全部出租房屋,乙方應(yīng)如期交還;乙方如要求續(xù)租,須在本合同期滿前_________個月向甲方提交出書面申請。期滿后,乙方擁有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。

      三、租金

      1.租金每月為_______________人民幣(已包含物業(yè)管理費和取暖費)。

      2.租金每_________個月予交付一次,乙方需在支付月______日前支付下月租金。如乙方逾期未付,須按日加租金_________的滯納金,超過_________天未付視作自動退租。

      3.該房屋租金支付方式如下:___________________。

      4.在合同有效期內(nèi),租金不予調(diào)整。

      四、押金

      1.自本合同簽訂之日起_________日之內(nèi),乙方應(yīng)向甲方繳付租賃押金計___________人民幣;合同期滿,乙方如不再續(xù)租,甲方應(yīng)將押金退還(不計利息)。

      2.乙方如在租賃期內(nèi)終止租約,押金不予退還。如提前解約的,應(yīng)另加_________個月租金。

      3.乙方若于租賃期內(nèi)違反本合同第十一條所載規(guī)定,致使甲方未能如期收取租金或因而發(fā)生費用,甲方可以扣除部分或全部押金抵付。若押金不足以抵付有關(guān)費用時,乙方需按接到甲方付款通知書后_________天內(nèi)補足。

      4.乙方若于租賃內(nèi)按期付足租金,甲方需于合同期滿及乙方退出租賃標(biāo)的后_________天內(nèi)將押金返還乙方,該押金數(shù)將不含任何利息。

      五、費用

      1.乙方在租賃期內(nèi),使用的水、電、煤氣及________等費用,計算或分?jǐn)傓k法按物業(yè)或銀行每月出示的計費單據(jù)由物業(yè)代繳或去銀行自繳。

      2.乙方所有電話按電訊局收費標(biāo)準(zhǔn),由乙方向電訊局按單繳付。

      3.上述費用的支付方式和時間按銀行或物業(yè)要求時間及物業(yè)或銀行每月出示的計費單據(jù)由物業(yè)代繳或去銀行自繳。

      六、房屋修繕責(zé)任

      1.在租賃期限內(nèi),甲方應(yīng)保證出租房屋的使用安全,乙方應(yīng)愛護(hù)并合理使用其所承租的該房屋及其附件設(shè)施。如乙方因使用不當(dāng)造成房屋或設(shè)施損壞的,乙方應(yīng)立即負(fù)責(zé)修復(fù)或予以經(jīng)濟賠償。

      2.房屋內(nèi)已有裝修和設(shè)施外,乙方如要求重新裝修或變更原有設(shè)施的,應(yīng)事先征得甲方書面同意。按規(guī)定應(yīng)向有關(guān)部門(包括該房屋物業(yè)管理機構(gòu))辦理申報手續(xù)的,須辦妥有關(guān)手續(xù)后,方可進(jìn)行。租賃期滿,根據(jù)原書面約定,要求恢復(fù)原狀的,乙方拆除添置的設(shè)備時,不得損壞房屋結(jié)構(gòu),經(jīng)驗收認(rèn)可,方可辦理退租手續(xù)。

      3.該房屋的維修責(zé)任除雙方在本合同和本合同補充條款中約定的外,均由甲方定期對房屋和設(shè)施進(jìn)行維修,保修。

      4.甲方維修房屋及其附屬設(shè)施,應(yīng)提前_________天書面通知乙方,乙方應(yīng)積極協(xié)助配合。因乙方阻擾甲方進(jìn)行維修而產(chǎn)生的后果,則概由乙方負(fù)責(zé)。

      5.如因不可抗力原因,導(dǎo)致房屋損壞或造成乙方損失的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

      七、轉(zhuǎn)租的約定

      1.除甲、乙雙方在本合同補充條款中另有約定外,乙方在租賃期限內(nèi),須事先征得甲方的書面同意,方可將承租的該房屋部分或全部轉(zhuǎn)借給他人。但同一間房屋,乙方不得部分或以鋪位轉(zhuǎn)租他人,或同時轉(zhuǎn)租給_________個以上的承租人居住。

      2.乙方轉(zhuǎn)租該房屋,訂立的轉(zhuǎn)租合同應(yīng)符合以下規(guī)定:

      (1)轉(zhuǎn)租合同的終止日期不得超過本合同規(guī)定的終止日期;

     。2)轉(zhuǎn)租期間,乙方除可享有并承擔(dān)轉(zhuǎn)租合同的權(quán)利和義務(wù)外;還應(yīng)繼續(xù)履行本合同規(guī)定的義務(wù);

     。3)轉(zhuǎn)租期間,本合同發(fā)生變更,解除或終止時,轉(zhuǎn)租合同也應(yīng)隨之相應(yīng)變更,解除或終止。

      3.乙方轉(zhuǎn)租該房屋,甲方可從轉(zhuǎn)租租金中獲得收益,具體收益比例由甲乙雙方另訂書面協(xié)議商定。

      八、變更和解除本合同的條件

      1.在租賃期間內(nèi),非下列情況之一的,不得變更或者解除本合同:

     。1)甲方或乙方因有特殊原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意甲方提前收回或乙方提前退交部分或者全部該房屋的;

     。2)因出現(xiàn)非甲方能及的情況,使該房屋設(shè)施的正常運行,或水,或電,或煤等正常供應(yīng)中斷,且中短期一次超過______________天,乙方認(rèn)為嚴(yán)重影響正常使用房屋的;

      (3)因乙方違反本合同的約定,且經(jīng)甲方提出后_________內(nèi),乙方未予以糾正的;

      (4)因不可抗力的因素致使該房屋及其附屬設(shè)施損壞,本合同不能繼續(xù)履行的;

     。5)在租賃期間,該房屋經(jīng)市或區(qū)(縣)政府有關(guān)部門批準(zhǔn)動遷,或經(jīng)司法,行政機關(guān)依法限制其房地產(chǎn)權(quán)利的,或出現(xiàn)因法律,法規(guī)禁止的非甲方責(zé)任的其他情況。

      2.變更或解除本合同的,要求變更或解除本合同的一方應(yīng)主動向另一方提出。因變更或解除本合同,是一方遭受損失的,除本合同(十一條)第(1),第(4)第(5)款可以發(fā)免除責(zé)任外,應(yīng)由另一方負(fù)責(zé)賠償。

      九、乙方的違約責(zé)任

      1.在租賃期間,乙方有下列行為之一的,甲方有權(quán)終止本合同,收回該房屋,由此造成的甲方損失的,乙方應(yīng)予以賠償;

     。1)未經(jīng)甲方書面同意,擅自該房屋轉(zhuǎn)租,轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)借他人或調(diào)換使用的;

     。2)未經(jīng)甲方書面同意,擅自拆改變動房屋結(jié)構(gòu),或損壞房屋,且經(jīng)甲方書面通知,在限定時間內(nèi)仍未糾正,并修復(fù)的;

     。3)擅自改變本合同規(guī)定的租賃用途,或利用該房屋進(jìn)行違法違章活動的;

     。4)拖欠租金累計_______天以上的;

      (5)因乙方的原因,根據(jù)法律,法規(guī)規(guī)定允許收回該房屋的其他情況。

      2.在租賃期限內(nèi),乙方逾期交付水電、煤氣及________等費用,每逾期一天,則應(yīng)按上述費用的______支付滯納金。逾期達(dá)____個月以上的,甲方有采取停止供應(yīng)或使用的權(quán)利,因此造成的一切后果由乙方自行承擔(dān)。

      3.在租賃期限內(nèi),乙方未經(jīng)甲方同意,中途擅自退租的,預(yù)付租金不退;若預(yù)付租金不足抵付甲方損失的,乙方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

      4.租賃期滿,乙方應(yīng)如期交還該房屋。如乙方逾期待歸還,則每逾期一天應(yīng)向甲方付原日租金________倍的違約金。

      十、甲方的違約責(zé)任

      1.甲方未按本合同約定的時間,交付該房屋供乙方使用的,每逾期一天,甲方應(yīng)按月租金的________向乙方償付違約金。逾期限_______天,則視甲方不履行本合同。甲方除應(yīng)按上述規(guī)定支付違約金外,若支付的違約金不足抵付乙方損失的,甲方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

      2.在租賃期限內(nèi),因甲方不及時履行本合同約定的維修,養(yǎng)護(hù)責(zé)任,致使該房屋發(fā)生損壞,造成乙方或人身傷害的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      3.在租賃期限內(nèi),甲方因非被合同第八條第1款規(guī)定的情況,擅自解除本合同,提前收回該房屋的,甲方應(yīng)按月租金的________倍向乙方支付違約金,若支付的違約金不足抵付乙方損失的,甲方還應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

      十一、其他條款

      1.本合同未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可訂立補充條款。但補充條款應(yīng)符合國家和本市有關(guān)房屋租賃管理規(guī)定。本合同補充條款及附件均為本合同不可分割的一部分。本合同及其補充條款和附件內(nèi)空格部分填寫的文與鉛印文具有同等效力。

      2.甲、乙雙方在簽署本合同時,具有完全民事行為能力,對各自的權(quán)利、衣物、責(zé)任清楚明白,并愿按合同規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。如一方違反本合同,另一方有權(quán)按本合同規(guī)定索賠。

      3.甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成時,應(yīng)按本合同約定的下列方法之一予以解決:

      (1)向北京仲裁委員會申請仲裁。

     。2)向該房屋所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。

     。ㄗⅲ憾呷∫缓,應(yīng)將另一種方法劃去)。

      4.本合同連同附件一式兩份。其中:甲乙雙方各持一份,均具有同等效力。

      甲方(出租方):______________乙方(承租方):___________

      地址:________________________地址:_____________________

      電話:________________________電話:_____________________

      郵編:________________________郵編:_____________________

      代表人:______________________代表人:___________________

      簽名蓋章:____________________簽名蓋章:_________________

      簽約日期:______________年______________月_______________日

      簽約地點:_________________________________________________

      補充條款

      一、______________________________。

      二、______________________________。

      三、______________________________。

      備注:____________________________。

      附件一現(xiàn)有裝修及設(shè)施情況單

      裝修情況:________________________

      家具、電器清單

      □床□桌椅□沙發(fā)□茶幾□衣柜

      □各種柜子:______________________

      其它:____________________________

      □電視□空調(diào)□洗衣機□冰箱□電話□熱水器

      其它:____________________________。

    勞動合同格式11

      甲方:____________(公司)

      乙方:____________(員工),身份證號碼:____________

      根據(jù)<中華人民共和國勞動法>及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本協(xié)議

      一、乙方于______年______月______日入職甲方,甲乙雙方簽訂的'最后一期勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后,乙方在家突發(fā)腦溢血,甲方予以用心協(xié)助。根據(jù)規(guī)定,乙方3個月的醫(yī)療期截止__________年______月______日結(jié)束。

      根據(jù)保險條例規(guī)定,雙方一致認(rèn)為,該次事故不屬于工傷范圍,故乙方同意放下工傷認(rèn)定申請,F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,然后是也不能從事由甲方另行安排的工作,根據(jù)乙方的申請,雙方同意于年月日提前解除勞動合同關(guān)系。相關(guān)協(xié)議資料如下:

      二、甲方與乙方結(jié)清以下款項:

      1、至勞動合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資______元。

      2、甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于個月工資的經(jīng)濟補償金人民幣______元。

      3、甲方向乙方額外支付相當(dāng)于一個月工資代通知金人民幣______元。

      4、甲方向乙方支付相當(dāng)于9個月工資的醫(yī)療補助費人民幣______元。

      上述1、2、3、4項共計人民幣元,乙方同意現(xiàn)金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。

      三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品,甲方給乙方開具離職證明。

      四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動潛力鑒定,甲方將帶給協(xié)助。

      五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù),工作交接辦結(jié)時,甲方與乙方結(jié)清工資、經(jīng)濟補償?shù)荣M用,然后乙方同意此后放下向有關(guān)機構(gòu)(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟補償、社會保險、患病待遇等相關(guān)之權(quán)利。

      六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

      甲方(蓋章):乙方(簽字畫押):授權(quán)代表:

      ______年______月______日__________年______月______日

      乙方家屬(簽字畫押):

      ______年______月______日

    勞動合同格式12

      甲方: 名稱________________

      乙方: 姓名_______________

      用工形式_____________

      鑒證編號_____________

      編號:

      甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)考核,錄用乙方為 工人。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

      第一條 甲方錄用乙方從事工作(崗位)。勞動合同期限為 ##年(月),從##年##月##日至##年##月##日止。其中試用期為##個月,至##年##月##日止。

      第二條 基本權(quán)利和義務(wù):

      甲方:1.根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,對乙方進(jìn)行管理;

      2.保護(hù)乙方的.合法權(quán)益,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼;

      3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);

      4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。

      乙方:1.勞動合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利,義務(wù)及各項待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利,義務(wù)及各項待遇另行商定;

      2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

      3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

      4.完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。

      第三條 雙方應(yīng)明確的具體事項:

      1.工資待遇:

      2.勞動保險及福利待遇:

      3.根據(jù)行業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險:

      4.其他:

      第四條 合同生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前 ##天通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

      第五條 一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

    勞動合同格式13

      甲方:______________乙方:______________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞動合同期限

      第一條本合同為________期合同。本合同生效日期____年____月____日,其中試用期________本合同________終止。

      二、工作內(nèi)容

      第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________崗位(工種)工作。

      第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

      三、勞動保護(hù)和勞動條件

      執(zhí)行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。執(zhí)行不定時工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。

      第四條甲方延長乙方工作時間,應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

      第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

      第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

      四、勞動報酬

      第七條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

      第八條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于____元,其中試用期間工資____元。執(zhí)行不定時工作制的工資________元。

      第九條甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。

      第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于________元。

      六、勞動紀(jì)律

      第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

      第十二條乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

      七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

      第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

      第十四條訂立本合同所依據(jù)的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

      第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

      2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

      3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      4.被依法追究刑事責(zé)任的。

      第二十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

      代表人:________________代表人:________________

      ____年____月____日____年____月____日

    勞動合同格式14

      茲有本單位職工 ,性別 ,年齡 ,住址 。勞動合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因 ,根據(jù)《勞動法》第 條第 款 第 項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

      (用人單位蓋章)

      年 月 日

      解除終止勞動合同經(jīng)濟補償?shù)?2種情形

      按照現(xiàn)行規(guī)定,用人單位違法解除勞動合同或者按照《勞動法》第24條、第26條、第27條的規(guī)定解除勞動關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。具體包括以下12種情況:

      (1)用人單位違法解除勞動合同的;

      (2)經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的;

      (3)用人單位提前解除事實勞動關(guān)系的;

      (4)用人單位以暴力、脅迫或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,或者用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,導(dǎo)致勞動者辭職的;

      (5)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的.,導(dǎo)致勞動者辭職的;

      (6)用人單位拒不支付加班加點工資或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的;

      (7)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的;

      (8)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由用人單位解除勞動合同的;

      (9)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議,由用人單位解除勞動合同的;

      (10)用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難必須裁減人員而解除勞動合同的;

      (11)勞動合同期內(nèi)用人單位破產(chǎn)或者解散的;

      (12)勞動合同終止,地方有特殊規(guī)定需要支付經(jīng)濟補償金的。

    勞動合同格式15

      勞務(wù)公司:福建省惠安_________華翔勞務(wù)有限

      公司地址:______________

      法定代表人:______________

      許成章電話:______________

      甲方(施工單位):深__建筑裝飾集團(tuán)工程有限公司乙方(勞務(wù)公司):福建省惠安縣華翔勞務(wù)公司有限公司甲方根據(jù)生產(chǎn)需要經(jīng)與乙方自愿平等協(xié)商,按照國家的有關(guān)法律法規(guī),遵照晉建綜[20xx]117號精神,特簽定本合同。

      1、輸入人數(shù)及使用期限:

      1.1乙方向甲方提供有關(guān)勞務(wù)服務(wù),承包包工不包料的各分項工程。

      1.2使用期限從年_______年______月_____日為止。.

      2、甲乙雙方現(xiàn)場負(fù)責(zé)人:

      甲方委派馮-翔職務(wù)項目經(jīng)理擔(dān)任履行本合同的條款與義務(wù)。乙方委派劉__發(fā)職務(wù)勞務(wù)隊長擔(dān)任履行本合同的條款與義務(wù)。

      3、甲方的職責(zé):

      3.1甲方需提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)措施和勞動保護(hù)用品。

      3.2甲方需提供合理的工作面和生產(chǎn)場所。

      3.3甲方進(jìn)場時及以后生產(chǎn)中,應(yīng)對乙方人員進(jìn)行安全、技術(shù)交底、規(guī)章制度、操作規(guī)程等方面的教育。

      3.4甲方經(jīng)與乙方商定后有權(quán)辭退不符合條件的乙方人員。

      3.5甲方必須按規(guī)定支付勞動工資及相關(guān)管理費。

      3.6甲方在乙方辦理勞務(wù)合同簽定手續(xù)七日內(nèi)及時與每個務(wù)工者簽訂勞動合同。

      3.7甲方負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任和繳交一切稅款。

      4、乙方的職責(zé):

      4.1乙方必須遵守甲方的規(guī)章制度、操作規(guī)程,按甲方的質(zhì)量要求、工程進(jìn)度及時向甲方輸出勞力,按甲方下達(dá)的工程任務(wù)。

      4.2乙方應(yīng)做好勞動者跟蹤管理及后勤服務(wù),負(fù)責(zé)對務(wù)工人員進(jìn)行分期分批勞力培訓(xùn),辦理上崗證、就業(yè)證。

      4.3監(jiān)督勞動者與甲方簽定合同。

      5、工資款的確定與發(fā)放:

      5.1甲乙雙方按勞動力市場信息價,暫定工資款總量為人民幣,在施工過程中按時調(diào)整。

      5.2甲方每月核定工資量后,應(yīng)發(fā)放給務(wù)工者工資款總額的70%,其余工資待本工種務(wù)工結(jié)束時一次性付清。

      5.3乙方應(yīng)配合甲方發(fā)放工資,確保工人按勞動合同規(guī)定領(lǐng)取工資及生活補貼。

      5.4甲方保證在建設(shè)單位進(jìn)度款撥付不及時的`情況,必須按泉州市政府頒布的當(dāng)年最低工人工資標(biāo)準(zhǔn),及時發(fā)放工人工資。

      6、獎懲辦法:

      6.1因甲方未按時發(fā)放工人工資造成的一切后果由甲方承擔(dān),逾期支付按日3%向乙方支付逾期付款違約金。

      6.2非乙方原因造成停工、返工,甲方應(yīng)承擔(dān)全部損失。

      6.3因乙方工人原因造成工程返工時,應(yīng)賠付材料費及返還工人工費。

      7、違約責(zé)任:擅自解除本合同的,應(yīng)付給對方違約金/元.

      8、因合同環(huán)境改變,經(jīng)雙方協(xié)商一致方可解除合同。

      9、合同的變更按國家的有關(guān)規(guī)定辦理。

      10、由于建筑勞務(wù)的相關(guān)管理規(guī)定要求,施工企業(yè)使用外來建筑勞力,必須由(勞務(wù))公司或建制輸入雙方特別約定,所有輸入人員的工資款及乙方應(yīng)收取此輸入人員的全部工資款及勞務(wù)管理費,與并向甲方主張權(quán)利。

      11、補充條款:

      11.1甲方項目部應(yīng)派專職勞資員做好勞務(wù)內(nèi)業(yè)資料和勞務(wù)管理等工作,乙方予以配合。

      11.2甲方委派專職勞資員常住項目工地,負(fù)責(zé)勞務(wù)管理日常工作。

      12、本合同簽訂后,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)二份,每份均具同等效力。

      甲方(蓋章):______________乙方(蓋章):______________

      法定代表人(或委托代理人):______________法定代表人(或委托代理人):______________

      項目經(jīng)濟責(zé)任人(簽字或蓋章):______________勞務(wù)經(jīng)理(簽字或蓋章):______________

      合同訂立時間:_______年______月_____日

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    通知的格式15篇06-21

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