節(jié)水型單位工作總結(jié)

　　總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳?xiě)總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的節(jié)水型單位工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

節(jié)水型單位工作總結(jié)1

　　為了切實(shí)推進(jìn)我單位節(jié)水型機(jī)關(guān)建設(shè)，充分發(fā)揮我單位機(jī)關(guān)在建設(shè)資源節(jié)約型社會(huì)中的表率作用，根據(jù)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局《關(guān)于加強(qiáng)全省公共機(jī)構(gòu)節(jié)水工作的通知》精神，結(jié)合我單位機(jī)關(guān)實(shí)際，制定本方案。

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大關(guān)于大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的戰(zhàn)略部署，以科學(xué)合理用水和提高水資源利用率為核心，增強(qiáng)全民節(jié)水意識(shí)，創(chuàng)建節(jié)水型單位，提高水資源使用效率，建立節(jié)約用水長(zhǎng)效管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)水資源可持續(xù)利用，努力實(shí)現(xiàn)到20xx年，我單位機(jī)關(guān)人均用水量在20xx年的基礎(chǔ)上下降12%，促進(jìn)節(jié)約型社會(huì)建設(shè)。

　　二、具體措施

　　1、加大節(jié)水宣傳力度。

　　加大節(jié)水宣傳力度，提高全民節(jié)水意識(shí)，在我單位機(jī)關(guān)醒目位置制作“節(jié)水?和諧?生態(tài)”為主題的宣傳標(biāo)語(yǔ)和宣傳欄，在衛(wèi)生間、洗手處張貼節(jié)約用水提示用語(yǔ)和宣傳畫(huà)，營(yíng)造節(jié)水型單位的良好氛圍。組織干部職工觀看有關(guān)節(jié)約用水的宣傳片和展覽，積極參加節(jié)約用水的相關(guān)活動(dòng)，增強(qiáng)干部職工的.節(jié)約用水意識(shí)。采取多種形式，廣泛宣傳國(guó)家有關(guān)用水的法律法規(guī)和方針政策，介紹節(jié)水常識(shí)，倡導(dǎo)節(jié)水風(fēng)尚。

　　2、加強(qiáng)日常節(jié)水管理。

　　各部門(mén)完善節(jié)水管理，制定節(jié)水相關(guān)制度，制定用水定額，落實(shí)計(jì)劃用水管理，科學(xué)制定節(jié)水指標(biāo)，建立節(jié)水責(zé)任制和節(jié)水激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)和管理，及時(shí)維修損壞的供水管網(wǎng)和設(shè)施。定期檢查更換水龍頭、管道閥門(mén)、沖水閥等排、給水器具，防止跑冒滴漏，堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象。

　　3、推廣節(jié)水技術(shù)和設(shè)施。

　　推廣應(yīng)用節(jié)水技術(shù)，改造水房、衛(wèi)生間用水設(shè)施，逐步淘汰不符合節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)的用水器具和設(shè)施，安裝使用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的節(jié)水型水龍頭、節(jié)水型沖便器，加強(qiáng)水資源的循環(huán)利用，倡導(dǎo)干部職工二次用水，提高水資源的利用率，養(yǎng)成節(jié)約用水的習(xí)慣。

　　三、保障措施

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)節(jié)水型機(jī)關(guān)建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我單位成立由我單位黨組書(shū)記任組長(zhǎng)，黨組成員、副書(shū)記任副組長(zhǎng)，我單位機(jī)關(guān)各部門(mén)、直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的我單位節(jié)約用水領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在我單位辦公室。按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的意見(jiàn)》（國(guó)發(fā)[20xx]3號(hào)）、《國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)水工作的通知》精神，切實(shí)加強(qiáng)局系統(tǒng)節(jié)水工作，推進(jìn)節(jié)水型單位建設(shè)。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公

　　室研究制定我單位機(jī)關(guān)節(jié)約用水年度計(jì)劃并組織實(shí)施，綜合協(xié)調(diào)節(jié)約用水工作重要事項(xiàng)，開(kāi)展我單位機(jī)關(guān)節(jié)水工作的監(jiān)督檢查，組織開(kāi)展節(jié)水工作的宣傳教育等工作。

　　2、健全管理制度。我單位節(jié)約用水領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室緊密結(jié)合工作實(shí)際，制定和完善各項(xiàng)節(jié)水管理制度，建立有利于節(jié)水的制約和激勵(lì)機(jī)制，以制度約束用水行為。同時(shí)要制定相關(guān)節(jié)約用水標(biāo)準(zhǔn)，量化、細(xì)化責(zé)任目標(biāo)和任務(wù)指標(biāo)，建立計(jì)量、報(bào)告等制度。各直屬事業(yè)單位也要成立創(chuàng)建節(jié)水型單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定專(zhuān)人做好具體工作，確保領(lǐng)導(dǎo)到位、管理人員到位、工作職責(zé)到位。

　　3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。我單位節(jié)約用水領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)節(jié)約用水的檢查，每月定期檢查一次，每月通報(bào)一次檢查情況，并將節(jié)約用水情況結(jié)果納入年終目標(biāo)管理責(zé)任制考核，對(duì)完成任務(wù)的部門(mén)給予獎(jiǎng)勵(lì)，超出節(jié)能指標(biāo)的予以批評(píng)或經(jīng)濟(jì)處罰。

節(jié)水型單位工作總結(jié)2

　　一、“十三五”規(guī)劃目標(biāo)完成情況

　　（一）能源資源消費(fèi)總量得到有效控制。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止20xx年我縣共有公共機(jī)構(gòu)115家，總建筑面積30.36萬(wàn)平方米，用能人數(shù)40621人，公務(wù)用車(chē)229輛。20xx年，全縣公共機(jī)構(gòu)用能總量1174.52噸標(biāo)煤，用電總量526.25萬(wàn)千瓦時(shí)，人均用電量129.55千瓦時(shí)；用水總量28.34萬(wàn)立方米，人均用水6.97立方米；汽車(chē)耗油總量46.48萬(wàn)升，車(chē)均耗油20xx.01升。與20xx年相比，人均綜合能耗下降32.72%、人均用水下降32.06%、車(chē)均用油均下降29.85%。

　　2.能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，準(zhǔn)確性有所提高。20xx年，全縣公共機(jī)構(gòu)消費(fèi)電力占55.07%、汽油占27.99%、柴油占16.94%。與20xx年相比，電力上升29.55、汽油下降34.93、柴油上升5.39%。

　　3.能源資源利用效率逐年提高。20xx年，人均綜合能耗28.91千克標(biāo)準(zhǔn)煤、單位建筑面積能耗1.44千克標(biāo)準(zhǔn)煤、人均用水6.97立方米，較“十二五”末分別下降48.39%、17.39%和32.05%。提前完成“十三五”規(guī)劃制定的人均綜合能耗下降11%、單位建筑面積能耗下降10%，人均用水量下降15%目標(biāo)。

　　二、工作開(kāi)展情況

　　(一)完善體制機(jī)制建設(shè)

　　1、組織管理體系不斷健全�？h委、縣政府高度重視公共機(jī)構(gòu)節(jié)約能源資源工作，建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體系，加強(qiáng)對(duì)節(jié)約能源資源工作的統(tǒng)籌謀劃和組織領(lǐng)導(dǎo)，成立并及時(shí)調(diào)整縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組。以縣政府常務(wù)副縣長(zhǎng)為組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)事務(wù)管理、發(fā)展改革、教育、工業(yè)和信息化、財(cái)政、環(huán)境保護(hù)、房管、城管、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)、水利、商務(wù)、衛(wèi)生計(jì)生等部門(mén)協(xié)同，負(fù)責(zé)指導(dǎo)推動(dòng)全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的開(kāi)展。建立縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)席會(huì)制度，聯(lián)席會(huì)議原則上每年召開(kāi)一次，分析研究和通報(bào)階段性公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作情況，協(xié)調(diào)解決有關(guān)工作難題，確定下一步工作重點(diǎn)。出臺(tái)了符合單位實(shí)際的節(jié)能管理和監(jiān)督機(jī)制，覆蓋縣、鄉(xiāng)兩級(jí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能聯(lián)絡(luò)員、統(tǒng)計(jì)員網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步完善，形成了全縣縱向聯(lián)動(dòng)，橫向協(xié)同的節(jié)能工作格局。

　　2、制度標(biāo)準(zhǔn)體系逐步完善。近年來(lái)，先后制定出臺(tái)了《縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)約能源資源“十三五“規(guī)劃》、《縣實(shí)施<公共機(jī)構(gòu)能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度>方案》、《關(guān)于全縣教科文衛(wèi)體系統(tǒng)做好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能基礎(chǔ)工作的意見(jiàn)》等一系列配套制度，在全縣范圍內(nèi)構(gòu)建了實(shí)施有計(jì)劃、管理有方法、執(zhí)行有標(biāo)準(zhǔn)的節(jié)能工作運(yùn)行機(jī)制，提高了全縣節(jié)能工作法治化、規(guī)范化水平。

　　3、全縣公共機(jī)構(gòu)名錄庫(kù)信息更加精準(zhǔn)。以全縣機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，對(duì)全縣各級(jí)公共機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、類(lèi)型、行政隸屬關(guān)系、辦公地址等信息進(jìn)行了全面調(diào)查整理，及時(shí)更新完善了全縣公共機(jī)構(gòu)名錄庫(kù)信息，實(shí)現(xiàn)了全縣公共機(jī)構(gòu)信息全覆蓋，為下一步開(kāi)展工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　�。ǘ�）大力開(kāi)展節(jié)能宣傳教育

　　1、扎實(shí)開(kāi)展全國(guó)節(jié)能宣傳周活動(dòng)。每年節(jié)能宣傳周期間，全縣各公共機(jī)構(gòu)通過(guò)在辦公區(qū)、公共場(chǎng)所、職工宿舍區(qū)懸掛橫幅、宣傳標(biāo)語(yǔ)，制作宣傳欄和專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)、播放公益廣告等多種形式進(jìn)行宣傳，廣泛宣傳公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)展和取得的成效；組織開(kāi)展全國(guó)低碳日體驗(yàn)活動(dòng)，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部職工節(jié)約能源資源的責(zé)任意識(shí)和憂(yōu)患意識(shí)，引導(dǎo)帶動(dòng)全縣各公共機(jī)構(gòu)營(yíng)造節(jié)能減排的良好氛圍，提高能源利用效率，保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗的目標(biāo)。

　　2、深入開(kāi)展節(jié)能宣傳。堅(jiān)持日常宣傳與集中宣傳相結(jié)合，認(rèn)真組織開(kāi)展節(jié)能宣傳周、全國(guó)低碳日、中國(guó)水周等主題宣傳活動(dòng)，充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等媒介廣泛宣傳公共機(jī)構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和示范單位的典型做法，不斷營(yíng)造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約”的濃厚氛圍。積極開(kāi)展“節(jié)能進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)醫(yī)院”系列活動(dòng)。

　　3、加大教育培訓(xùn)力度。為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，提升能源資源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。每年組織一次節(jié)能統(tǒng)計(jì)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，十三五期間參訓(xùn)人數(shù)超過(guò)600人次，學(xué)習(xí)公共機(jī)構(gòu)能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)制度和省公共機(jī)構(gòu)能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)操作。組織全縣10名公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作人員參加國(guó)管局和清華大學(xué)組織的遠(yuǎn)程培訓(xùn)。同時(shí)積極參與市管局開(kāi)展的節(jié)能培訓(xùn)。

　�。ㄈ�）不斷強(qiáng)化檢查考核監(jiān)督

　　1、充分發(fā)揮考核的“風(fēng)向標(biāo)”和“指揮棒”作用。將公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作納入高質(zhì)量發(fā)展與績(jī)效管理考評(píng)指標(biāo)體系，制定《縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核評(píng)價(jià)實(shí)施方案》，對(duì)全縣120家公共機(jī)構(gòu)的節(jié)能工作進(jìn)行了考核，經(jīng)認(rèn)真審核各單位報(bào)送的考核佐證材料，結(jié)合各單位日常工作開(kāi)展情況，評(píng)定優(yōu)秀等次、合格等次、基本合格等次單位。通過(guò)考核工作，進(jìn)一步強(qiáng)化了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的激勵(lì)約束作用，全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理工作上了一個(gè)新臺(tái)階。

　　2、積極配合縣發(fā)改委、縣統(tǒng)計(jì)局完成全縣生態(tài)文明綠色發(fā)展考評(píng)和全縣能源資源消費(fèi)總量和強(qiáng)度“雙控”目標(biāo)考核，對(duì)全縣各公共機(jī)構(gòu)節(jié)能約束力進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　（四）積極推廣使用節(jié)能產(chǎn)品

　　積極推廣國(guó)家認(rèn)可的高效照明產(chǎn)品、節(jié)水型器具、節(jié)能設(shè)備設(shè)施等產(chǎn)品，加大LED照明燈具推廣力度，在各級(jí)公共機(jī)構(gòu)全面普及LED照明。嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能目錄采購(gòu)，優(yōu)先選購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能材料，加快淘汰國(guó)家明令禁止的高耗能、高污染產(chǎn)品和設(shè)備，把好耗能產(chǎn)品入口關(guān)。

　　（五）推進(jìn)垃圾分類(lèi)與綠色回收

　　1、推進(jìn)垃圾分類(lèi)工作。貫徹落實(shí)上級(jí)《垃圾分類(lèi)》公共機(jī)構(gòu)先行實(shí)施生活垃圾分類(lèi)和減量工作，發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)等公共機(jī)構(gòu)在生活垃圾分類(lèi)和減量工作中的'示范引領(lǐng)作用的要求，制定下發(fā)了《縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位生活垃圾分類(lèi)和減量工作實(shí)施方案》，在行政綜合辦公大樓配置了分類(lèi)垃圾箱六十余個(gè)，對(duì)全縣各公共機(jī)構(gòu)生活垃圾分類(lèi)工作進(jìn)行督查，將生活垃圾分類(lèi)和減量工作納入了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能考核。

　　2、開(kāi)展綠色回收進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)積極宣傳“資源有限、再生無(wú)限”的理念，引導(dǎo)全縣干部、職工形成綠色環(huán)保、循環(huán)利用的辦公和生活方式。邀請(qǐng)格林美資源循環(huán)有限公司對(duì)全縣公共機(jī)構(gòu)廢舊商品進(jìn)行綠色回收。20xx，20xx年，約有90余家公共機(jī)構(gòu)參與綠色回收活動(dòng)，共計(jì)回收各類(lèi)廢舊物品11637件，折合折合公益積分約5809分。

　　（六）推進(jìn)示范單位創(chuàng)建工作

　　1、深化示范單位創(chuàng)建。充分發(fā)揮示范單位創(chuàng)建的引領(lǐng)表率作用，積極開(kāi)展節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作，明確創(chuàng)建任務(wù)、規(guī)范創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，縣行政綜合大樓申報(bào)部級(jí)節(jié)約型示范單位創(chuàng)建，縣公安局申報(bào)省級(jí)節(jié)約型示范單位創(chuàng)建。預(yù)計(jì)到20xx年創(chuàng)建成功后，實(shí)現(xiàn)“縣縣有示范”的目標(biāo)，對(duì)全社會(huì)節(jié)能起到了良好的示范推動(dòng)作用。

　　2、開(kāi)展節(jié)水型單位創(chuàng)建。聯(lián)合縣水利局制定下發(fā)《縣公共機(jī)構(gòu)創(chuàng)建節(jié)水型單位實(shí)施方案》，組織開(kāi)展節(jié)水型單位創(chuàng)建，實(shí)施節(jié)水改造，完善用水計(jì)量器具配備，截止到20xx年底縣級(jí)公共機(jī)構(gòu)100%建成節(jié)水型單位。

　�。ㄆ撸╅_(kāi)展能源審計(jì)節(jié)能改造

　　加強(qiáng)對(duì)能源審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。結(jié)合部級(jí)節(jié)約型示范創(chuàng)建工作，聘請(qǐng)有資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)公司對(duì)縣行政綜合辦公大樓進(jìn)行能源審計(jì)，出具了能源審計(jì)報(bào)告，本著能源審計(jì)只是手段，節(jié)能改造才是目的原則，加強(qiáng)對(duì)能源審計(jì)結(jié)果運(yùn)用力度，計(jì)劃投資20余萬(wàn)元對(duì)縣行政綜合大樓變壓器、照明燈具進(jìn)行節(jié)能改造，對(duì)衛(wèi)生間、水泵房等區(qū)域進(jìn)行節(jié)水改造，更換新型節(jié)水龍頭，能有效節(jié)約了能源資源。

　　三、下步工作打算

　　1、縣行政綜合大樓創(chuàng)建20xx年部級(jí)節(jié)能示范單位，縣公安局創(chuàng)建20xx年省級(jí)節(jié)能示范單位，確保創(chuàng)建成功。

節(jié)水型單位工作總結(jié)3

　　水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護(hù)和節(jié)約有限的水資源，已成為企事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點(diǎn)，我單位也把這項(xiàng)工作作為控制生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益的主要途徑。近幾年來(lái)，特別是XXXX年以來(lái)，我單位領(lǐng)導(dǎo)十分重視節(jié)水工作，把節(jié)約用水用電工作列入單位工作的議事日程，還專(zhuān)門(mén)成立節(jié)約用水用電領(lǐng)導(dǎo)小組，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極采取措施，深挖節(jié)水潛力，科學(xué)用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強(qiáng)內(nèi)部用水節(jié)水管理，提高水的利用率，減少水的浪費(fèi)，取得了一定成績(jī)。現(xiàn)總結(jié)如下:

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)

　　XXXX年我公司加大了節(jié)水工作的管理力度，把節(jié)水工作作為工作的重中之重，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為了爭(zhēng)創(chuàng)節(jié)水型單位，專(zhuān)門(mén)成立了節(jié)水管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由物業(yè)公司總經(jīng)理?yè)?dān)任小組副組長(zhǎng)，主管日常節(jié)水工作，各相關(guān)部門(mén)經(jīng)理任組員，并明確專(zhuān)職節(jié)水員監(jiān)督節(jié)水管理工作，自上而下形成管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，各負(fù)其責(zé)。對(duì)節(jié)水辦下達(dá)的節(jié)水任務(wù)，認(rèn)真謀劃，精心安排，狠抓落實(shí)，保障了節(jié)水工作的順利實(shí)施。

　　二、加強(qiáng)宣傳教育，普及節(jié)水知識(shí)

　　節(jié)水工作除了取決于設(shè)備管理人員對(duì)各種設(shè)備的維修保養(yǎng)，還取決于全體職工對(duì)節(jié)水工作的重視。為了提高我公司全體員工的節(jié)水意識(shí)，我們定期利用集團(tuán)公司網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，發(fā)布節(jié)水倡議書(shū)，在員工浴室張貼宣傳標(biāo)牌。同時(shí)利用板報(bào)、局域網(wǎng)等多種形式宣傳節(jié)能知識(shí)、節(jié)能法規(guī)，使節(jié)水工作深入人心，使廣大職工的節(jié)水意識(shí)普遍提高，自覺(jué)規(guī)范用水行為，在實(shí)際工作中養(yǎng)成了良好的節(jié)水習(xí)慣，為深入開(kāi)展節(jié)水工作奠定基礎(chǔ)。

　　三、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，健全各項(xiàng)節(jié)水管理制度

　　為了更好地節(jié)約水資源，我們還定期組織碰頭會(huì)，總結(jié)當(dāng)月用水情況，對(duì)于辦公區(qū)內(nèi)用水設(shè)備采取定期巡檢制度，發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏及浪費(fèi)現(xiàn)象及時(shí)予以糾正，并采取書(shū)面通知的方式告知該部門(mén)的負(fù)責(zé)人員給予重視。我公司一貫堅(jiān)持節(jié)約經(jīng)營(yíng)的方針，節(jié)能、節(jié)水、節(jié)約開(kāi)支是我公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)實(shí)際工作的指示與倡導(dǎo)，在日常工作中也一直在大力宣傳節(jié)約用水的重要性，并采取實(shí)際措施改進(jìn)原有設(shè)施，不斷提高管理水平，加強(qiáng)節(jié)水意識(shí)教育，增強(qiáng)節(jié)水觀念。根據(jù)實(shí)際情況，我們不斷健全各項(xiàng)規(guī)章制度，制定了爭(zhēng)創(chuàng)節(jié)水型單位的實(shí)施辦法，對(duì)節(jié)約用水工作起到了積極作用。在開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)水型單位過(guò)程中，修訂和完善了巡回檢查制度、設(shè)備維修制度、用水超罰制度、節(jié)水獎(jiǎng)勵(lì)制度、用水計(jì)量制度等規(guī)章制度，并建立用水臺(tái)帳，及時(shí)記錄用水信息，定期分析用水情況，使我公司節(jié)水工作有章可循。

　　日常工作中，要求值班人員加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)“跑、冒、滴、漏”管理，嚴(yán)格遵守檢查制度，根據(jù)我司特點(diǎn),保潔人員打掃公共衛(wèi)生區(qū)時(shí),同時(shí)檢查用水設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即報(bào)維修人員到現(xiàn)場(chǎng)修理,維修工每日進(jìn)行巡檢,做到小修不過(guò)時(shí)，中修不過(guò)夜，需要大修不能立刻解決的問(wèn)題，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以求及時(shí)解決，確保設(shè)備完好。我們還從源頭做起，采取措施把所有龍頭的'水流都調(diào)整到合適的位置,避免水流過(guò)大造成浪費(fèi)。

　　四、加大資金投入，改造節(jié)水設(shè)備

　　為了更好地貫徹節(jié)水精神，挖掘節(jié)水潛力。從XXXX年至今物業(yè)大量的投入人力物力對(duì)辦公區(qū)域的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行節(jié)能改造。領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，對(duì)設(shè)備、設(shè)施逐一進(jìn)行了檢查，并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題邀請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì)商，制定了切實(shí)可行的改造計(jì)劃。

　　五、做好水平衡測(cè)試，完善三級(jí)計(jì)量

　　為保證《創(chuàng)建節(jié)水型單位》工作的順利開(kāi)展，今年我們?cè)诠?jié)水辦的領(lǐng)導(dǎo)下與具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)的水平衡測(cè)試隊(duì)伍合作，對(duì)所轄內(nèi)進(jìn)行了水平衡測(cè)試工作。在測(cè)試期間，測(cè)試中心的工程師與我司有關(guān)部門(mén)一起勘察了地形圖、對(duì)地下水管網(wǎng)進(jìn)行了尋管、測(cè)漏，從而確定了管線的位置、埋深和走向等。通過(guò)測(cè)試，我們對(duì)所轄內(nèi)的用水情況有了進(jìn)一步了解，對(duì)各用水單元、部門(mén)提出了節(jié)約用水的建議和要求，弄清了單位用水的基本情況，為今后用水指標(biāo)考核提供了可靠的依據(jù)。經(jīng)過(guò)我公司測(cè)試工作小組和測(cè)試機(jī)構(gòu)成員的共同努力，測(cè)試工作順利完成。

　　六、結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定、實(shí)施節(jié)水措施

　　1、要求職工節(jié)約用水，提倡使用回收剩余開(kāi)水進(jìn)行保潔，清潔時(shí)定量用水。

　　2、加強(qiáng)用水管理，嚴(yán)禁用自來(lái)水沖洗車(chē)輛。

　　3、為防止用水器具跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，堅(jiān)持定期巡查用水設(shè)施，及時(shí)維修損壞的器具。

　　4、隨裝修改造，逐步更新老舊管道、設(shè)施，細(xì)劃用水節(jié)點(diǎn)，合理分解水指標(biāo)，定期分析用水區(qū)域用水情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。

　　5、加強(qiáng)對(duì)租戶(hù)的節(jié)水宣傳及用水監(jiān)控，做好服務(wù)的同時(shí)將節(jié)水工作落到實(shí)處。

　　我公司近幾年來(lái)在節(jié)水管理上有了很大進(jìn)步，按照節(jié)水分工職責(zé)每月完成本職工作，每月抄表記錄，有異常情況及時(shí)分析處理，避免了大量浪費(fèi)水的現(xiàn)象，但我們深知:北京近幾年嚴(yán)重缺水，節(jié)約用水是我們每個(gè)公民的職責(zé)，作為企業(yè)單位，節(jié)水管理工作是艱巨的、任重而道遠(yuǎn)的;我們希望在北京市豐臺(tái)區(qū)節(jié)約用水辦公室的指導(dǎo)幫助下，不斷改造用水設(shè)施，改進(jìn)節(jié)水方法，提高管理水平;通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)水型單位，我們希望公司樸實(shí)細(xì)致的管理措施對(duì)節(jié)水工作做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)，為社會(huì)盡到責(zé)任。

節(jié)水型單位工作總結(jié)4

　　我公司響應(yīng)上級(jí)政府號(hào)召,于20xx年度啟動(dòng)節(jié)水創(chuàng)建工作,在上級(jí)有關(guān)部門(mén)、各參創(chuàng)單位的大力推動(dòng)和指導(dǎo)下，公司各位領(lǐng)導(dǎo)予以高度重視，基層予以積極響應(yīng)。始終把計(jì)劃用水、節(jié)約用水放在工作的重要位置。

　　強(qiáng)化節(jié)水管理，努力創(chuàng)建節(jié)水型單位水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護(hù)和節(jié)約有限的水資源已成為全社會(huì)共同關(guān)注的焦點(diǎn)，節(jié)水工作已被各級(jí)政府列入“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”工作來(lái)抓，也成為企事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點(diǎn)，我公司也把這項(xiàng)工作作為控制生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益的主要途徑。近幾年來(lái)，特別是20xx年以來(lái)，我公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視節(jié)水工作，把節(jié)約用水用電工作列入公司中心工作的議事日程，還專(zhuān)門(mén)成立節(jié)約用水用電領(lǐng)導(dǎo)小組，在計(jì)劃供水節(jié)約用水辦公室的指導(dǎo)下，積極采取措施，主要從以下方面對(duì)本年工作工作做匯報(bào)：

　　一、制定創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)工作實(shí)施方案和指導(dǎo)思想

　　1、牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以提高水資源利用效率和效益為目的,轉(zhuǎn)變用水觀念,建立企業(yè)人人參與的節(jié)水管理體系,實(shí)現(xiàn)水資源的可持續(xù)利用,為加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)提供可靠的水資源保障。

　　2、以堅(jiān)持依法管水,科學(xué)用水,嚴(yán)格節(jié)水管理,促進(jìn)節(jié)約用水原則,動(dòng)員職工參與節(jié)水活

　　動(dòng),大力營(yíng)造節(jié)約用水氛圍,增強(qiáng)節(jié)水意識(shí),提升用水管理水平為創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)工作目標(biāo)。

　　3、根據(jù)企業(yè)實(shí)際和工作規(guī)范,制定了切實(shí)可行的創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)工作實(shí)施方案,作為開(kāi)展創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)工作的指導(dǎo)性方案。

　　二、制定和逐步落實(shí)了創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)的相關(guān)保障措施

　　(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立“創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，層層抓管理、處處搞創(chuàng)建、分項(xiàng)抓考核，將節(jié)水意識(shí)深入企業(yè)的每一個(gè)崗位、每一個(gè)員工。對(duì)節(jié)能減排成績(jī)突出者予以以名譽(yù)和經(jīng)濟(jì)上的獎(jiǎng)勵(lì)，全企業(yè)上下形成一個(gè)良好的節(jié)

　　約用水的氛圍。公司加強(qiáng)對(duì)節(jié)水工作的組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全責(zé)任制,切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)有力,目標(biāo)明確,措施得當(dāng),務(wù)求實(shí)效,建立了節(jié)水工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

　　(二)加大投入,逐步實(shí)施對(duì)公司用水管網(wǎng)的改造,有效防止管跑、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。

　　1、第一從軟件上加大投入。成立創(chuàng)建節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體的節(jié)水措施，提高生產(chǎn)用水系統(tǒng)的利用效率。公司成立了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，常務(wù)副總、主管生產(chǎn)的副總?cè)胃苯M長(zhǎng)，公司各部為公司節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，具體工作是對(duì)水資源使用的`監(jiān)督和考核，節(jié)水技術(shù)改造，水資源合理性使用的分析。在每次的總經(jīng)辦會(huì)上，大家暢所欲言，對(duì)本周用水情況進(jìn)行分析，找出不足加以改進(jìn)，提出好的意見(jiàn)和建議，挖掘節(jié)水潛力，群策群力共同搞好節(jié)水工作。

　　其內(nèi)容主要包括改變生產(chǎn)用水方式（如改直流用水為循環(huán)用水），提高水的循環(huán)利用率及回用率，或統(tǒng)稱(chēng)提高水的重復(fù)利用率。提高水的重復(fù)利用率，通�？稍谏�產(chǎn)工藝條件基本不變的情況下實(shí)現(xiàn)，因而是工業(yè)節(jié)水前期的主要節(jié)水途徑。另一方面，因提高水的重復(fù)利用率涉及很多具體條件，特別是一些同生產(chǎn)有關(guān)的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)條件，欲使其達(dá)到比較理想的程度也非一蹴而就之事，所以從總體上講提高工業(yè)用水系統(tǒng)重復(fù)利用率又是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)。

　　2、硬件投入建設(shè)。通過(guò)實(shí)行清潔生產(chǎn)戰(zhàn)略，改變生產(chǎn)工藝或采用節(jié)水以至不用水生產(chǎn)工藝，以及合理進(jìn)行工業(yè)或生產(chǎn)布局，以減少工業(yè)生產(chǎn)對(duì)水的需求，提高水的利用效率，此即所謂的生產(chǎn)工藝節(jié)水。首先對(duì)醬包車(chē)間用過(guò)的水冷卻，設(shè)法縮短熱水管，并將冷水管遷離蒸汽管及其他發(fā)熱的地方。盡量降低水壓，采用能夠節(jié)省用水的生產(chǎn)工藝及設(shè)備，在可能范圍內(nèi)將水循環(huán)使用，生活用水全部回收沉淀一部分用來(lái)澆花使用，一部分用力鍋爐房除塵使用，麻石除塵器其他除硫設(shè)施設(shè)備共投入近30萬(wàn)元。

　　可以想象，工藝節(jié)水涉及工業(yè)生產(chǎn)的原料路線與政策，涉及生產(chǎn)工藝方法、流程與生產(chǎn)設(shè)備，涉及工業(yè)與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)規(guī)模、生產(chǎn)組織以至工業(yè)生產(chǎn)布局等。20xx、20xx、20xx年我們所有用水重復(fù)利用率依次是79%、80%、80.6%。

　　(三)加強(qiáng)檢查力度,對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員嚴(yán)肅處理。公司建立用水巡查制度，管理人員崗位責(zé)任制，對(duì)公司各個(gè)管網(wǎng)分區(qū)定責(zé)任人，并且結(jié)合績(jī)效考核管理制度制定

　　用水管理辦法，實(shí)行節(jié)獎(jiǎng)超罰制度。對(duì)各用水點(diǎn)實(shí)行不定期的巡查、維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，堅(jiān)決杜絕跑、冒、滴、漏的發(fā)生。建立健全用水管理臺(tái)帳，每月對(duì)各用水點(diǎn)的用水情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算，整理分析，每月進(jìn)行實(shí)際用水考核。對(duì)公司用水進(jìn)行統(tǒng)一安排，制定年度用水

　　(四)建立舉報(bào)制度,公布舉報(bào)電話,接受廣大職工的監(jiān)督。

　　在創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的活動(dòng)中,定期檢查隱蔽水管，以防漏損，檢查內(nèi)部供水系統(tǒng)，修理有毛病的水箱、水龍頭及其他的供水設(shè)施。我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，工作實(shí)踐中讓我們體會(huì)到,保護(hù)水資源責(zé)任重大,節(jié)水工作任重道遠(yuǎn),在做好每項(xiàng)工作時(shí)一定要想在前,做在前,科學(xué)規(guī)劃,全員參與,從細(xì)節(jié)入手加強(qiáng)管理并使之落到落處。創(chuàng)建節(jié)水企業(yè)工作的開(kāi)展也讓我們?cè)谟^念上也得到了更新,更加明確了節(jié)約水資源的重大意義,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)多次來(lái)我公司參觀指導(dǎo),提出了具有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議,對(duì)企業(yè)節(jié)水工作更好的開(kāi)展起到了積極的促進(jìn)作用。

　　三、節(jié)水創(chuàng)建工作取得的成效

　　我公司堅(jiān)持”以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念,積極開(kāi)展節(jié)水創(chuàng)建工作,加大企業(yè)技改力度,增設(shè)清污分流沉淀池一個(gè),改造工藝流程,把鍋爐用水、車(chē)間用水等用過(guò)的水，統(tǒng)一在沉淀池沉淀后經(jīng)過(guò)麻石處理器冷卻、降壓、除硫、除塵循環(huán)利用后清澈見(jiàn)底，可以循環(huán)利用，用水重復(fù)利用率達(dá)到80.6%。

　　20xx年三月我公司被評(píng)為鄭州“市級(jí)節(jié)水型企業(yè)”，今后我們將更加努力工作,找出差距,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),向先進(jìn)單位學(xué)習(xí),用科學(xué)的理論指導(dǎo)一切工作,嚴(yán)格規(guī)范制度、措施,圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)節(jié)水工作。

節(jié)水型單位工作總結(jié)5

　　目標(biāo)任務(wù)：20xx年全市取水總量控制在21億立方米以下，萬(wàn)元GDP用水量控制在100立方米以下，萬(wàn)元工業(yè)增加值用水量控制在18.7立方米以下，工業(yè)用水重復(fù)利用率提高到82%以上，水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率提高3個(gè)以上百分點(diǎn)，水資源費(fèi)（含南水北調(diào)基金）征收4000萬(wàn)元以上，水利工程水費(fèi)征收1200萬(wàn)元以上。

　　一、圍繞用水總量控制，優(yōu)化水資源配置。

　　一是控制總量。重點(diǎn)控制區(qū)域、單元用水總量，深化取水許可規(guī)范化管理，嚴(yán)格審批、驗(yàn)收、發(fā)證、監(jiān)管各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，提高水資源論證報(bào)告書(shū)（表）質(zhì)量；二是加強(qiáng)監(jiān)管。建立用水單位重點(diǎn)控制名錄，加強(qiáng)對(duì)年用水量20萬(wàn)立方米以上的用水大戶(hù)及高耗水、高污染用水戶(hù)的監(jiān)管，完成省水資源管理信息系統(tǒng)一期工程建設(shè)；三是開(kāi)展政策研究。研究取水許可、排污口設(shè)置暫停審批和許可水量調(diào)劑政策；四是強(qiáng)化地下水管理。加強(qiáng)地下水動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，完善監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，年內(nèi)完成深層地下水監(jiān)測(cè)井調(diào)整工作，嚴(yán)格控制淺層地下水開(kāi)采；五是做好“兩費(fèi)”征管。嚴(yán)格按照規(guī)定的征收范圍、對(duì)象、標(biāo)準(zhǔn)和程序征收，做到應(yīng)收盡收，確保完成年度任務(wù)。

　　二、圍繞提高用水效率，開(kāi)展節(jié)水型社會(huì)建設(shè)。

　　一是開(kāi)展節(jié)水型社會(huì)建設(shè)。在《市節(jié)水型社會(huì)建設(shè)方案》的基礎(chǔ)上，編制《市節(jié)水型社會(huì)建設(shè)規(guī)劃》，建立工作機(jī)構(gòu)，明確各部門(mén)職責(zé)分工，會(huì)同宣傳部門(mén)加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造全社會(huì)開(kāi)展節(jié)水的良好氛圍，抓好節(jié)水載體建設(shè)，樹(shù)立行業(yè)節(jié)水標(biāo)桿，推進(jìn)節(jié)水示范項(xiàng)目建設(shè)，做好太湖流域水污染治理項(xiàng)目的'申報(bào)，重點(diǎn)抓好用水大戶(hù)和全市各類(lèi)學(xué)校的節(jié)水創(chuàng)建工作，逐步提高載體建設(shè)覆蓋率；加強(qiáng)農(nóng)業(yè)節(jié)水，按照建設(shè)高效農(nóng)業(yè)要求，建設(shè)噴滴灌節(jié)水灌溉設(shè)施，加快推進(jìn)農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉建設(shè)；二是貫徹《市節(jié)約用水條例》等法規(guī)。落實(shí)節(jié)水“三同時(shí)”、超計(jì)劃加價(jià)征收和水平衡測(cè)試等制度；三是加強(qiáng)計(jì)劃和定額管理與考核。依據(jù)總量控制和用水定額，科學(xué)、合理下達(dá)年度取水計(jì)劃，加強(qiáng)日常考核，做好服務(wù)指導(dǎo)，督促用水單位合理用水，對(duì)節(jié)水意識(shí)淡薄、節(jié)水管理差的用水單位嚴(yán)格實(shí)施超計(jì)劃加價(jià)收費(fèi)，將計(jì)劃用水管理與節(jié)水“三同時(shí)”、水平衡測(cè)試等工作相結(jié)合，使各項(xiàng)節(jié)水工作措施得以落實(shí)；四是完善機(jī)制。建立完善節(jié)水獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)企業(yè)推進(jìn)節(jié)水技改，組織行業(yè)節(jié)水工作交流；五是開(kāi)展水資源專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)高耗水行業(yè)用水監(jiān)督管理，制約用水浪費(fèi)，提高用水效率。

　　三、圍繞水功能區(qū)管理，改善城鄉(xiāng)水環(huán)境。

　　一是保障飲水安全。開(kāi)展水源地達(dá)標(biāo)建設(shè)，確保水源地水質(zhì)達(dá)標(biāo)率100%；二是強(qiáng)化地表水功能區(qū)監(jiān)測(cè)和管理。完善水功能區(qū)水量、水質(zhì)監(jiān)測(cè)體系，推進(jìn)行政區(qū)域邊界河道水量水質(zhì)監(jiān)測(cè)，穩(wěn)步提高水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率；三是嚴(yán)格入河排污口審批。規(guī)范審批備案制，結(jié)合水利普查，啟動(dòng)入河排污口復(fù)核，試點(diǎn)開(kāi)展以水源地、景區(qū)等敏感區(qū)域和骨干河道為重點(diǎn)的主要河湖限制排污總量控制；四是推進(jìn)黑臭河道綜合治理。按照計(jì)劃，完成農(nóng)村黑臭河道治理的年度目標(biāo)任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)水生態(tài)修復(fù)，改善城鄉(xiāng)水環(huán)境；五是開(kāi)展入河排污口綜合整治。聯(lián)合環(huán)保等部門(mén)，加強(qiáng)入河排污口的規(guī)范管理，組織專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，清理非法入河排污口。

節(jié)水型單位工作總結(jié)6

　　天津減速機(jī)股份有限公司系國(guó)有控股公司。現(xiàn)有員工千余人，擁有五處廠區(qū)，主要產(chǎn)品有行星擺線減速機(jī)，油浸式電動(dòng)滾筒等，產(chǎn)值1.3億元。多年來(lái)，在市節(jié)水事務(wù)管理中心和機(jī)電工業(yè)控股集團(tuán)公司的關(guān)心指導(dǎo)下，在我市節(jié)水工作中做了一些努力。下面將我公司在節(jié)水工作中的幾點(diǎn)體會(huì)匯報(bào)如下，匯報(bào)的題目是：

　　努力工作，奮力拼搏，爭(zhēng)創(chuàng)節(jié)水型企業(yè)

　　一、公司領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)建立健全，專(zhuān)、兼職人員配備齊全，這是開(kāi)展節(jié)水工作的重要保障

　　我們公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)水工作十分重視，早在20xx年和20xx年公司

　　投資40萬(wàn)余元對(duì)主要生產(chǎn)廠區(qū)衛(wèi)國(guó)道112號(hào)進(jìn)行了自來(lái)水管網(wǎng)改造和暖氣回水管網(wǎng)的改造，取得了驚人的節(jié)水成果。為了將節(jié)水工作持之以恒的開(kāi)展下去，公司將節(jié)能（節(jié)水）工作納入議事日程。在工作報(bào)告中專(zhuān)門(mén)論述節(jié)能降耗的重要性和深遠(yuǎn)意義，最后體現(xiàn)在公司的年度工作方針中。為了加強(qiáng)對(duì)節(jié)能（節(jié)水）工作的領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)基層工作，公司在1985年就成立了節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組，現(xiàn)主管經(jīng)理是劉新昭同志。下設(shè)由安動(dòng)部長(zhǎng)羅寶雙為主的節(jié)能辦公室，它包括了各部門(mén)的節(jié)能員。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開(kāi)會(huì)議，宣講國(guó)家、政府有關(guān)節(jié)能法律、法規(guī)、政策。指導(dǎo)本公司開(kāi)展節(jié)能（節(jié)水）工作重點(diǎn)，并對(duì)日常開(kāi)展的節(jié)水工作提出意見(jiàn)。節(jié)能（節(jié)水）辦公室對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，它負(fù)責(zé)日常節(jié)水工作的布置、推動(dòng)、檢查、落實(shí)。它制定有關(guān)節(jié)水制度的頒布、修改，年度水指標(biāo)的分解，以及年終節(jié)水先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比工作。

　　各車(chē)間、部室相應(yīng)成立節(jié)能（節(jié)水）工作小組，成員由各班組長(zhǎng)組成。它負(fù)責(zé)本部門(mén)水指標(biāo)、節(jié)水工作、及規(guī)章制度的落實(shí)情況。并指定一名副職擔(dān)任組長(zhǎng)。

　　各班組有一名兼職節(jié)能員，他負(fù)責(zé)本班組的日常節(jié)水事宜并把公司，部門(mén)有關(guān)節(jié)水指示精神傳達(dá)到每一名員工。這樣一來(lái)使節(jié)水意識(shí)更加深入人心，逐漸形成了節(jié)水光榮、浪費(fèi)可恥的氛圍。有力的推動(dòng)了基層節(jié)水工作的開(kāi)展。

　　比如，20xx年初由于市政規(guī)劃，衛(wèi)國(guó)道112號(hào)進(jìn)行了部分拆遷，浴池就在其中。在重建浴池過(guò)程中，鍋爐房班長(zhǎng)提出能否采用腳踏式截門(mén)，經(jīng)過(guò)到兄弟單位考察后，認(rèn)為方案可行，節(jié)水有潛力。節(jié)能辦報(bào)公司節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后予以實(shí)施。共投資5.68萬(wàn)元，安裝腳踏式節(jié)水器具21套，達(dá)到預(yù)期目的，年節(jié)水在1萬(wàn)噸左右，約合資金6.2萬(wàn)元。現(xiàn)我公司浴室全部使用節(jié)水器具。

　　還有東麗區(qū)楊臺(tái)庫(kù)自來(lái)水管網(wǎng)老化，20xx年5月該部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)向公司節(jié)能辦提出是否進(jìn)行改造的建議。節(jié)能辦經(jīng)過(guò)實(shí)地考察和專(zhuān)業(yè)人員論證，認(rèn)為改造很有必要。節(jié)能辦將可行性報(bào)告上報(bào)公司節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組，由經(jīng)理辦公會(huì)研究決定批準(zhǔn)實(shí)施。改造后年節(jié)水達(dá)20xx多噸。

　　我公司的部分產(chǎn)品零件根據(jù)工藝要求，在產(chǎn)品總裝前需要做零件的清洗、清理工作，清除在零件中的雜物，清洗零件需用100c以下的熱水，加入濃度2-3%的金屬清洗劑，通過(guò)清洗機(jī)鏈排傳送進(jìn)行噴淋和多方位的反復(fù)沖洗，以保證產(chǎn)品質(zhì)量要求。清洗零件中消耗水比較大，為了有效的節(jié)約水資源，減少浪費(fèi)把沖洗后的水回收到自制的3.5立方米的水箱中，這樣重復(fù)使用，即節(jié)約用水又節(jié)約了能源，每年可節(jié)水1000噸左右。

　　由于我們建立了公司節(jié)能（節(jié)水）辦公室，車(chē)間、部室組建節(jié)能（節(jié)水）工作小組，班組設(shè)立了節(jié)能（節(jié)水）員，因此形成了三級(jí)節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)。節(jié)水工作橫到邊、豎到底，層層有人把關(guān)負(fù)責(zé)，處處節(jié)水責(zé)任到人。公司內(nèi)部從上到下目標(biāo)層層分解，從下到上責(zé)任分級(jí)保證。推動(dòng)了公司節(jié)水工作的深入開(kāi)展。

　　二、建立一套行之有效節(jié)水規(guī)章制度，推動(dòng)長(zhǎng)效節(jié)水機(jī)制的形成

　　各級(jí)節(jié)水機(jī)構(gòu)的建立，節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)的`編織是有力的組織保障，各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位責(zé)任制的建立健全是公司形成長(zhǎng)效節(jié)水機(jī)制的措施保證。它能使上級(jí)的方針、政策得到完全的落實(shí)。

　　公司先后制定了《關(guān)于加強(qiáng)用水的管理規(guī)定》、《計(jì)劃用水考核辦法》、《節(jié)約用水獎(jiǎng)勵(lì)及懲罰制度》。為了明確各級(jí)目標(biāo)責(zé)任又制定了《公司節(jié)能（節(jié)水）辦公室職責(zé)》、《車(chē)間、部室節(jié)能節(jié)水工作小組職責(zé)》、《班組節(jié)能（節(jié)水）員職責(zé)》。三級(jí)管理，三層職責(zé)，三道關(guān)口，都朝著一個(gè)目標(biāo)集結(jié)。公司內(nèi)部形成了強(qiáng)大的合力。節(jié)水工作得心應(yīng)手，且工作開(kāi)展的有聲有色，從而為形成節(jié)水工作的長(zhǎng)效機(jī)制夯實(shí)了基礎(chǔ)。

　　三、督促、檢查是落實(shí)市節(jié)水工作的重要手段

　　公司在日常節(jié)水工作中采用了“四檢、三查、二改、一考核”的工作方法。四檢，即：月檢、季檢、互檢、抽檢；三查，即：查重點(diǎn)車(chē)間、查重點(diǎn)班組、查重點(diǎn)工序；二改，即：查出設(shè)施問(wèn)題立即改換、查出管理問(wèn)題立即整改；

　　一考核，即：每月對(duì)各部門(mén)節(jié)水工作進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。

　　除了堅(jiān)持例行檢查外，我們還利用周六、周日和節(jié)假日對(duì)重點(diǎn)班組重點(diǎn)部位實(shí)行抽查。意在提高廣大員工的節(jié)水意識(shí)。有領(lǐng)導(dǎo)在和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)在一樣，平日工作和節(jié)假日工作一樣，正常工作和加班工作一樣，由于各級(jí)節(jié)水管理人員的辛勤工作，他們獲得了大量的第一手資料，公司節(jié)能辦在每季度的例會(huì)上進(jìn)行公開(kāi)點(diǎn)評(píng)，做到了三個(gè)結(jié)合，即：查出不足和提出整改意見(jiàn)相結(jié)合，表?yè)P(yáng)和批評(píng)相結(jié)合，獎(jiǎng)勵(lì)和處罰相結(jié)合。

　　長(zhǎng)期以來(lái)我們把工作的重點(diǎn)放在車(chē)間、班組上，在檢查落實(shí)上狠下功夫，節(jié)水工作年年月月扎扎實(shí)實(shí)、一步一個(gè)腳印，為公司圓滿(mǎn)完成用水指標(biāo)并大幅度節(jié)約用水打下了穩(wěn)固基礎(chǔ)。

　　四、不斷開(kāi)展節(jié)水宣傳教育，提高全員節(jié)水意識(shí)，打造節(jié)水型企業(yè)

　　打造節(jié)水型企業(yè)的基礎(chǔ)是公司全員節(jié)水意識(shí)的不斷提高，提高節(jié)

　　水意識(shí)重在加強(qiáng)對(duì)員工的節(jié)能宣傳和教育。首先要向員工講明我國(guó)是淡水資源貧乏的國(guó)家之一，天津又是我國(guó)水資源短缺的大城市，水資源嚴(yán)重威脅我市工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展和人民正常生活。多年來(lái)政府耗巨資解決我市用水問(wèn)題，因此保護(hù)水資源、節(jié)約用水是利國(guó)利民的當(dāng)務(wù)之急，是企業(yè)員工義不容辭的責(zé)任。我們利用廣播、黑板報(bào)、大標(biāo)語(yǔ)、宣傳畫(huà)等營(yíng)造節(jié)約用水的氛圍，每年舉辦一次節(jié)能節(jié)水知識(shí)問(wèn)答，公司總經(jīng)理周彥同志在生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上常常講起，節(jié)約一度電、一滴油、一滴水。各部門(mén)充分利用各種會(huì)議向職工灌輸節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的理念。表?yè)P(yáng)節(jié)能

　　節(jié)水的好人好事，使節(jié)約風(fēng)氣日益高漲。各班組也在班前會(huì)、班后會(huì)加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行合理用水、節(jié)約用水，一水多用的教育。公司上下節(jié)約用水蔚然成風(fēng)。

　　幾年來(lái)，在市節(jié)水事務(wù)管理中心和機(jī)電工業(yè)控股集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下，天減公司在節(jié)水工作中有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，20xx年水指標(biāo)為：16.43萬(wàn)噸，實(shí)際用水：7.76萬(wàn)噸，節(jié)水達(dá)8.67萬(wàn)噸。20xx年年水指標(biāo)為：14.6萬(wàn)噸，實(shí)際用水7.58萬(wàn)噸，節(jié)水達(dá)7.02萬(wàn)噸。我們?cè)诠?jié)水工作中做了一些努力，距上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求有一定的距離，我們決心百尺竿頭更上一步。為把天津市建設(shè)成節(jié)約型城市而努力。

節(jié)水型單位工作總結(jié)7

　　鑄造公司開(kāi)展節(jié)水工作以來(lái)，在黃石市計(jì)劃用水、節(jié)約用水辦公室的指導(dǎo)下，按照《黃石市城市節(jié)約用水條例》和《節(jié)水型企業(yè)目標(biāo)導(dǎo)則》的要求，結(jié)合公司的具體情況，在提高水的重復(fù)利用率與合理用水上采取了一系列措施。水的重復(fù)利用率，循環(huán)利用率，回用率都在不斷提高；在合理用水、節(jié)約用水工作中公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視、更換和配置了一大批計(jì)量?jī)x表和節(jié)水設(shè)施。二級(jí)計(jì)量、三及計(jì)量水表全部更新，關(guān)鍵用水處換上了電磁流量計(jì)。能源消耗與生產(chǎn)量數(shù)同步日?qǐng)?bào)，每周分析跟蹤，每月總結(jié)和不斷改進(jìn)，保證了用水計(jì)量表的配備率和檢查率達(dá)到期100%，促進(jìn)了公司的管理工作，為公司的節(jié)能降耗做出了成績(jī)。

　　一、資源節(jié)約法律、法規(guī)貫徹落實(shí)情況

　　為保護(hù)人類(lèi)生存環(huán)境，穩(wěn)定社會(huì)發(fā)展，以最經(jīng)濟(jì)的方式獲取更大效益，按照國(guó)家資源節(jié)約法律、法規(guī)的要求，公司逐年建全了能源管理考核制度。

　　二、節(jié)能管理情況

　　1、實(shí)施節(jié)能管理現(xiàn)狀

　　建立了日?qǐng)?bào)、月累、年度總結(jié)制度，同時(shí)在每周一的生產(chǎn)協(xié)調(diào)例會(huì)上通報(bào)和部門(mén)能源使用情況，每月根據(jù)各車(chē)間、部門(mén)的能源消耗預(yù)算進(jìn)行考核控制，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決的原則，在東貝集團(tuán)公司每月一次的經(jīng)濟(jì)分析會(huì)上作能源消耗匯報(bào)，主動(dòng)接受集團(tuán)公司監(jiān)督與考核，并和集團(tuán)公司內(nèi)其他分公司相互交流降低能源消耗的方法和經(jīng)核，建立完善每年公司內(nèi)部能源平衡與管理監(jiān)控工作，評(píng)估能源使用的'合理性和科學(xué)性，每年召開(kāi)的管理評(píng)審會(huì)議提報(bào)節(jié)能降耗計(jì)劃，不斷提升節(jié)水績(jī)效，截止到目前為止，公司已完成水平衡測(cè)試工作和電平衡測(cè)試工作。

　　２、用水計(jì)量器具的配備

　　全公司共安裝取用水計(jì)量設(shè)施臺(tái)套。其中取水用計(jì)量設(shè)施2臺(tái)套，計(jì)量率１００％。３、能源計(jì)量器具的檢定為保證計(jì)量設(shè)施的準(zhǔn)確穩(wěn)定運(yùn)行，公司每年投資５～１０萬(wàn)的費(fèi)用（含用水設(shè)備改造)對(duì)計(jì)量器具更新、校驗(yàn)，檢修部門(mén)將不定期地對(duì)所有計(jì)量設(shè)施進(jìn)行檢測(cè)、校準(zhǔn)，從而保證計(jì)量設(shè)施穩(wěn)定運(yùn)行，確保用水計(jì)量器具的檢測(cè)率１００％，為公司制訂合理用水定額和考核提供可靠數(shù)據(jù)。

　　４、５年節(jié)能計(jì)劃的實(shí)施與完善

　　為了達(dá)到持續(xù)降低能源消耗成本的目標(biāo)，公司每年制定或調(diào)整５年節(jié)能計(jì)劃，對(duì)公司所有的能源消耗進(jìn)行系統(tǒng)分析，制定出短期和長(zhǎng)期解決的方案及實(shí)施計(jì)劃。對(duì)需要更新購(gòu)置的資產(chǎn)項(xiàng)目報(bào)批準(zhǔn)購(gòu)置安裝，對(duì)經(jīng)研討評(píng)估具有顯著節(jié)水節(jié)能效益的項(xiàng)目，上報(bào)東貝集團(tuán)立項(xiàng)，組織ｑｃ小組專(zhuān)班攻關(guān)，按照項(xiàng)目管理模式重點(diǎn)監(jiān)控實(shí)施，每月分析和跟蹤評(píng)估。

　�。怠�員工提案計(jì)劃

　　工廠內(nèi)常年設(shè)置“綠色通道”箱，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新參與公司管理，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，高管層領(lǐng)導(dǎo)特別重視員工建議改進(jìn)生產(chǎn)工藝，降低成本，節(jié)約能耗，多年來(lái)，對(duì)采納實(shí)施有利于企業(yè)進(jìn)步的各類(lèi)合理化建議，每年抽出５～６萬(wàn)元給于獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)了員工為企業(yè)出謀劃策的熱情，２００６年鑄造公司員工提案38項(xiàng)，采納實(shí)施22項(xiàng)，其中１２項(xiàng)上報(bào)東貝集團(tuán)公司；２００７年初，申報(bào)提案４５項(xiàng)，采納實(shí)施３６項(xiàng)，其中１６項(xiàng)上報(bào)東貝集團(tuán)公司，節(jié)能降耗占提案項(xiàng)的53%。

　�。丁⒖�(jī)效案例

　　a、廢水的回用：從九八年開(kāi)始，將沉淀處理的澡堂水用于綠化、廁所沖洗，沖洗廠區(qū)馬

　　路，年節(jié)約用水７２００余噸。

　�。�、鑄造用的型砂處理采取噴霧裝置，既省電又節(jié)水，年節(jié)水５１００噸。

　�。恪㈦姞t冷卻用水：電爐冷卻用水是鑄造公司用水量較大的部門(mén)，３噸電爐４臺(tái)，采用冷卻循環(huán)用水日節(jié)水40噸，年節(jié)水1.4萬(wàn)噸。ｄ、辦公室空調(diào)冷凝水回用：用于打掃衛(wèi)生、沖廁，年節(jié)水３０噸。

　　全公司認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能降耗管理制度，其中使得公司用水噸單耗呈現(xiàn)逐年下降的趨勢(shì)。

節(jié)水型單位工作總結(jié)8

　　一年以來(lái)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求，傳達(dá)學(xué)習(xí)發(fā)改委【20xx】926號(hào)文《關(guān)于20xx年全國(guó)節(jié)能宣傳周和全國(guó)低碳日活動(dòng)安排的通知》。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度工作重點(diǎn)，更視為一項(xiàng)可持續(xù)發(fā)展的工程，進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化檢查落實(shí)，確保實(shí)現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標(biāo)。平臺(tái)通過(guò)一系列節(jié)能節(jié)水制度和措施來(lái)保證節(jié)能節(jié)水工作的進(jìn)行。

　　一、加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳貫徹。

　　積極開(kāi)展《節(jié)能法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)節(jié)能工作的決定》等的宣傳貫徹，在管理站員工當(dāng)中樹(shù)立節(jié)能節(jié)水的理念，加快推進(jìn)能源和水資源的綜合利用和循環(huán)利用，在平臺(tái)上營(yíng)造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。

　　二、健全管理體系，加強(qiáng)節(jié)能管理。

　　建立健全管理體系，完善各級(jí)節(jié)能管理制度，配齊配強(qiáng)專(zhuān)兼職管理人員；加強(qiáng)監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理，開(kāi)展節(jié)能節(jié)水競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)廣大員工的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合管理站用能實(shí)際，對(duì)確定的管理方案及時(shí)督導(dǎo)，對(duì)采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運(yùn)行。從細(xì)微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣泛開(kāi)展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動(dòng)，依靠管理和科技挖潛。通過(guò)節(jié)能評(píng)估，對(duì)能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)全員參與節(jié)能節(jié)水。

　　三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推廣節(jié)能技術(shù)。

　　進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)節(jié)能管理工作專(zhuān)兼職人員的國(guó)家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的'培訓(xùn)學(xué)習(xí)，持續(xù)增強(qiáng)和提高管理隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓(xùn)。平臺(tái)也計(jì)劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)班，對(duì)專(zhuān)兼職人員進(jìn)行培訓(xùn)。依靠科技進(jìn)步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。

　　四、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)測(cè)。

　　一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計(jì)劃。二是完善統(tǒng)計(jì)制度。三是規(guī)范能耗水耗計(jì)量器具臺(tái)帳、耗能耗水設(shè)備臺(tái)帳、用能用水統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等各種節(jié)能資料臺(tái)帳，原始記錄做到齊全準(zhǔn)確。四是加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)等資料的配備工作。五是加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)測(cè)管理工作。

　　五、加強(qiáng)定額管理，嚴(yán)格過(guò)程管理。

　�。ǘ�）制定耗能耗水定額標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行用能用水定額標(biāo)準(zhǔn)管理。按照心下達(dá)的節(jié)能節(jié)水指標(biāo)，層層細(xì)化分解到各個(gè)股（室）班組，落實(shí)責(zé)任人，管理站按下達(dá)的指標(biāo)進(jìn)行考核，確保目標(biāo)完成。

　　1.能源管理體系建立計(jì)劃完成率100%

　　2.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)分解和考核覆蓋率100%

　　3.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實(shí)施率100%

　　4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%

　　5.節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施率100%

　　6.能效管理信息數(shù)據(jù)填報(bào)及時(shí)率、準(zhǔn)確率100%。

　�。ㄈ�）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅(jiān)持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高能效利用水平。進(jìn)一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。在20xx年更換部份主干路燈、樓道路燈為led節(jié)能燈。并針對(duì)季節(jié)性對(duì)所有路燈進(jìn)行時(shí)控自動(dòng)控制，（如：道路路燈夏季運(yùn)行時(shí)間為20：00—6：00、冬季運(yùn)行時(shí)間為18：00—7：00，樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進(jìn)行控制）為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。

節(jié)水型單位工作總結(jié)9

　　一是成立了興平市部級(jí)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂印發(fā)了《興平市部級(jí)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》，將目標(biāo)任務(wù)分解到全市三十八個(gè)成員單位，明確目標(biāo)責(zé)任，把創(chuàng)建工作組織化、量化、具體化，使創(chuàng)建工作有目標(biāo)、有制度。二是建立公眾參與的節(jié)水型社會(huì)建設(shè)機(jī)制。包括組建農(nóng)民用水協(xié)會(huì)，參與農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉事宜；與企業(yè)單位負(fù)責(zé)人溝通，引導(dǎo)企業(yè)參與工業(yè)節(jié)水，激發(fā)企業(yè)節(jié)水熱情；深入社區(qū)學(xué)校，讓社區(qū)居民、學(xué)校師生參與節(jié)水等。

　　2興平市節(jié)水工作的不足與薄弱環(huán)節(jié)

　　興平市節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作取得了一定的成績(jī)，今年6月順利通過(guò)了水利部組織的中期評(píng)估，達(dá)到了預(yù)期的控制指標(biāo)，但與節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作確定的總目標(biāo)還有一定差距。存在問(wèn)題主要有：

　�。�1）思想認(rèn)識(shí)尚待提高，管理制度還需完善。工程建設(shè)與節(jié)水型社會(huì)建設(shè)認(rèn)識(shí)不相一致，特別是在實(shí)行最嚴(yán)格的水資源管理制度上，全民意識(shí)仍有誤區(qū)、盲區(qū)。目前興平市農(nóng)業(yè)、工業(yè)、生活供水分屬水利、城管、住建，污水處理分屬環(huán)保、地下熱水分屬土地等多部門(mén)分割管理，不利于節(jié)水工作的正常開(kāi)展，管理體制有待進(jìn)一步完善。（2）投資力度有待加強(qiáng)，投資渠道尚待順暢。由于地方財(cái)力不足，城市供排水設(shè)施改造、污水處理回用設(shè)施和農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉工程建設(shè)資金投入、地方配套難以保障，致使節(jié)水技術(shù)進(jìn)步缺乏支持，節(jié)水工程建設(shè)滯后于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求。

　�。�3）政策法規(guī)亟需完備，執(zhí)行力度尚待加大。興平市節(jié)水管理、水資源管理和促進(jìn)節(jié)水的政策和規(guī)范性文件尚不健全，一些制度在貫徹落實(shí)中缺乏剛性約束，存在有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。

　�。�4）工程體系尚待健全，工程建設(shè)還需加強(qiáng)，以更好滿(mǎn)足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。

　�。�5）水資源開(kāi)發(fā)利用規(guī)劃、水資源優(yōu)化配置研究等基礎(chǔ)工作亟待強(qiáng)化。

　　3改進(jìn)措施與建議

　　節(jié)水型社會(huì)建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工作，不能僅僅停留在創(chuàng)建階段，不能僅僅滿(mǎn)足于制定了制度、考核指標(biāo)，不能僅僅局限于水利等有關(guān)部門(mén)。要使區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康持續(xù)發(fā)展，必須努力做好以下工作。

　　（1）認(rèn)真實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度，繼續(xù)鞏固開(kāi)展節(jié)水型社會(huì)建設(shè)各項(xiàng)工作，通過(guò)加強(qiáng)取用水和排污總量控制管理、加強(qiáng)河道整治和污水處理能力建設(shè)、加強(qiáng)供排水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等措施，進(jìn)一步完善論證充分、監(jiān)管到位、科學(xué)開(kāi)發(fā)的取用水總量控制制度，完善節(jié)水優(yōu)先、全程控制、全民參與的用水效率控制制度，完善治污為本、河湖健康、水源保障的水功能區(qū)限制納污制度，加強(qiáng)水資源“三條紅線”管理。

　�。�2）進(jìn)一步擴(kuò)大節(jié)水型社會(huì)建設(shè)成果。充分發(fā)揮示范性工業(yè)、示范性農(nóng)業(yè)、示范性小區(qū)引領(lǐng)作用，特別是總結(jié)好陜西航空電氣、西航制動(dòng)、延煉興化股份、西吳高效節(jié)水櫻桃示范園、店張阿尚西抽水站這些示范項(xiàng)目在建設(shè)中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將之輻射到全市，加大農(nóng)田水利、供排水設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)，以板塊推進(jìn)、示范帶動(dòng)為主線，全面帶動(dòng)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、學(xué)校、社區(qū)等各行業(yè)節(jié)水工程建設(shè)。

　　（3）節(jié)水型社會(huì)建設(shè)要保障資金投入，建立健全長(zhǎng)效投入機(jī)制。無(wú)論是推廣節(jié)水器具、制定完善水資源開(kāi)發(fā)利用規(guī)劃，開(kāi)展水資源配置工作，農(nóng)業(yè)節(jié)水工程，工業(yè)節(jié)水工程，城市供水管網(wǎng)改造，節(jié)水器具普及等，都需要有資金保障，目前的節(jié)水投入，除供水工程、灌區(qū)改造工程以外，其他方面投入不大，特別是工業(yè)節(jié)水、社區(qū)節(jié)水、學(xué)校節(jié)水、農(nóng)業(yè)節(jié)水示范點(diǎn)的建設(shè)等，應(yīng)將其納入到基本建設(shè)范疇。

　　（4）應(yīng)將節(jié)水考核指標(biāo)層層分解落實(shí)到每一個(gè)單位，明確完成時(shí)限及獎(jiǎng)懲措施。農(nóng)灌水利用系數(shù)，單位工業(yè)增加值取水量、工業(yè)水重復(fù)利用率、管網(wǎng)漏失率、生活用水節(jié)水器具普及率、污水處理回用率等每一個(gè)指標(biāo)的完成都需要多個(gè)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)成員單位及用水戶(hù)的協(xié)作才能完成，如農(nóng)業(yè)灌溉水利用系數(shù)的提高，不是靠水利、農(nóng)業(yè)等部門(mén)能實(shí)現(xiàn)的，必須層層分解任務(wù)，使每一個(gè)用水單位及村民個(gè)人明確各自的任務(wù)、掌握好用水指標(biāo)。要通過(guò)灌水試驗(yàn)與典型示范，制定畝均灌水下降指標(biāo)或計(jì)算單元用水量指標(biāo)。萬(wàn)元工業(yè)增加值耗水量、管網(wǎng)漏失率的.降低、污水處理回用率的指標(biāo)提高等也應(yīng)比照?qǐng)?zhí)行。要確保各項(xiàng)節(jié)水指標(biāo)按時(shí)限完成，必須把其納入政府部門(mén)年度考核內(nèi)容，使有關(guān)單位及人員感覺(jué)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作既有壓力也有動(dòng)力。

　�。�5）節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作要抓住重點(diǎn)，點(diǎn)面結(jié)合。這是節(jié)水型社會(huì)建設(shè)工作要取得事半功倍的關(guān)鍵。農(nóng)業(yè)、工業(yè)用水是我市的主要用水行業(yè)，近年來(lái)農(nóng)田灌溉、工業(yè)用水量分別占總用水量的61%、19%左右。農(nóng)業(yè)節(jié)水應(yīng)重點(diǎn)以提高灌溉水利用系數(shù)為核心，調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，選用抗旱作物新品種，在示范建設(shè)噴、滴灌、滲灌等先進(jìn)節(jié)水新技術(shù)、新工藝的同時(shí)，加快發(fā)展原上渠道防滲、原下低壓暗管輸水這一與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平相適應(yīng)的節(jié)水工程進(jìn)度，減少渠道滲漏損失，改進(jìn)灌水方法，全面實(shí)施計(jì)量收費(fèi)。工業(yè)節(jié)水重點(diǎn)在引進(jìn)先進(jìn)的用水設(shè)備、工藝和技術(shù)，搞好企業(yè)水平衡測(cè)試工作，減少跑冒滴漏現(xiàn)象。提高水的重復(fù)利用率，嚴(yán)格控制耗水多且污染大的項(xiàng)目發(fā)展，突出抓好重點(diǎn)企業(yè)用水管理，鼓勵(lì)企業(yè)水循環(huán)再利用。城鎮(zhèn)生活節(jié)水重點(diǎn)在加快普及生活節(jié)水器具，提倡家庭一水多用、循環(huán)利用，降低供水管網(wǎng)漏失率。

　　（6）優(yōu)化配置水資源，盡快扭轉(zhuǎn)過(guò)分倚重地下水的局面。興平市近年來(lái)地下水開(kāi)采程度達(dá)80%以上，問(wèn)題的緊迫性還在于由于工業(yè)大多集中在南部渭平原的二級(jí)階地上，特別是近年來(lái)隨著一大批國(guó)內(nèi)外大中型企業(yè)入駐園區(qū)，工業(yè)用水增長(zhǎng)趨勢(shì)明顯，二級(jí)階地已經(jīng)接近開(kāi)采極限，城市主城區(qū)局部已經(jīng)超采。但由于一些招商引資企業(yè)僅從成本方面考慮不愿意使用咸陽(yáng)石頭河供水公司的地表水源，興平市污水處理廠的中水限于供水管網(wǎng)不到位，除延煉興化股份使用少量外援規(guī)劃的其他企業(yè)及市政用水都未落實(shí)，地下水資源目前仍是興平各行業(yè)用水的絕對(duì)主力，有關(guān)部門(mén)應(yīng)相互協(xié)調(diào)，落實(shí)配套工程項(xiàng)目資金及優(yōu)惠政策，做到優(yōu)化配置，分質(zhì)供水，形成地下水、寶雞峽渠系水、石頭河地表水、污水處理廠中水綜合利用的局面。

　�。�7）加大節(jié)水型社會(huì)建設(shè)宣傳力度，形成全民參與的節(jié)水局面與意識(shí)。節(jié)水型社會(huì)建設(shè)要取得好的效果，必須喚起人們的節(jié)水意識(shí)、水患意識(shí)。一要做好水利部門(mén)等相關(guān)人員的學(xué)習(xí)與宣傳，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感；二要做好對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)的宣傳，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)思想重視、組織協(xié)調(diào)、資金支持；三要做好對(duì)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)各成員單位的宣傳，明確責(zé)任，密切配合；四要做好對(duì)主要用水行業(yè)、重要用水戶(hù)的宣傳，以求取得事半功倍的效果；五要做好對(duì)中小學(xué)生、社會(huì)公眾的宣傳，營(yíng)造良好的節(jié)水型社會(huì)建設(shè)氛圍。

節(jié)水型單位工作總結(jié)10

　　水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。節(jié)水工作是建設(shè)節(jié)能型社會(huì)的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，也是公共機(jī)構(gòu)加強(qiáng)內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點(diǎn)，樟樹(shù)市糧食局在市水利局、市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的大力支持和熱心指導(dǎo)下，積極采取措施，深挖節(jié)水潛力，科學(xué)用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強(qiáng)內(nèi)部用水節(jié)水管理，提高水的利用率，減少水的浪費(fèi)，現(xiàn)就有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

　　一、節(jié)水具體措施

　　1.領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)制度健全。我局始終把節(jié)能工作列為重要議事日程，為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員有各科室負(fù)責(zé)人，節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定全局節(jié)水工作的規(guī)劃與計(jì)劃，由辦公室具體組織實(shí)施。

　　2.節(jié)水管理，資金投入充足。糧食局從節(jié)約每一滴水入手，加強(qiáng)節(jié)水管理工作，積極參加市節(jié)水辦舉行的“節(jié)能宣傳周”活動(dòng)；利用宣傳欄和電子屏、機(jī)關(guān)大會(huì)、節(jié)水標(biāo)識(shí)等多種形式、反復(fù)宣傳節(jié)約用水的重要性、必要性以及節(jié)水小竅門(mén)、小知識(shí)，增進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員節(jié)能意識(shí)，逐步形成共識(shí)，20xx年對(duì)水網(wǎng)進(jìn)行維修改造,20xx年對(duì)辦公樓衛(wèi)生間全部換裝節(jié)約型抽水馬桶。

　　3.創(chuàng)新節(jié)水管理模式，量化定額管理。創(chuàng)新節(jié)水管理模式，量化定額管理，強(qiáng)化機(jī)關(guān)用水用電定額管理責(zé)任意識(shí)，責(zé)任到各科室，確立各科室用水，用電責(zé)任制，各科室負(fù)責(zé)人為用水、用電管理責(zé)任人，負(fù)責(zé)每天水電使用情況進(jìn)行巡查，防止用水的跑、冒、滴、漏。

　　4.健全節(jié)水管理規(guī)章制度，強(qiáng)化節(jié)水管理。為了加強(qiáng)節(jié)水管理，我局制定了《節(jié)約用水管理規(guī)定》、《用水用電計(jì)量管理制度》、《用水器具定期檢修制度》、《節(jié)水崗位職責(zé)和目標(biāo)考核制度》。規(guī)定值班巡查人員，每天至少對(duì)辦公樓內(nèi)的供水設(shè)施、設(shè)備全面檢查一次，主要檢查管道、閘閥、水龍頭等是否正常運(yùn)行和有無(wú)漏水、損壞等情況，認(rèn)真填寫(xiě)用水臺(tái)帳記錄。

　　5.采取有效措施，抓好節(jié)水改造和維護(hù)工作。落實(shí)嚴(yán)格的節(jié)水制度，加強(qiáng)對(duì)用水設(shè)施、設(shè)備和器具的管理和維修、保養(yǎng)工作，防止跑水、冒水、滴水、漏水，水電管理人員堅(jiān)持定期對(duì)各種用水設(shè)施進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。局節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少召開(kāi)一次節(jié)水辦公會(huì)議，總結(jié)季度節(jié)水工作，并對(duì)下一季度的節(jié)水工作做出計(jì)劃安排。

　　二、節(jié)水潛力及改進(jìn)措施

　　近年來(lái)，在機(jī)關(guān)全體工作人員共同努力下，我局的節(jié)水工作取得了一定的成績(jī)，但離“設(shè)施完善、用水高效”的要求還有一定的`差距，節(jié)水工作仍是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，因此，需要進(jìn)一步挖掘節(jié)水潛力，改進(jìn)工作方法，提高用水效率。

　　1.堅(jiān)持貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)節(jié)水的方針政策和落實(shí)《江西省城市節(jié)約用水管理辦法》，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，把節(jié)水工作貫穿于醫(yī)院發(fā)展和職工群眾生活的全過(guò)程，積極推行節(jié)約用水措施，加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷提高節(jié)水管理水平。

　　2.對(duì)現(xiàn)有的供水管網(wǎng)和用水設(shè)施繼續(xù)加強(qiáng)維護(hù)管理。

　　3.繼續(xù)做好節(jié)水宣傳工作，增強(qiáng)職工節(jié)水意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)職工節(jié)水的積極性和主動(dòng)性。

　　4.強(qiáng)化管理，嚴(yán)格考核，長(zhǎng)抓不懈，努力降低用水成本，減少水資源的浪費(fèi)。

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