国产女尤视频91,国产精品无码制服丝袜网站,日韩视频无码免费一区=区三区,国产一级免费网站,国产污在线观看,综合久久久综合欧美98,jlzzjlzz全部女高潮,漂亮少妇按摩被中出,尤物网址点击进入在线观看,国产午国产午夜精华免费

    當前位置:9136范文網>實用文檔>工作總結>財務部工作總結

    財務部工作總結

    時間:2023-07-13 15:32:08 工作總結 我要投稿

    財務部工作總結通用14篇

      總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不如我們來制定一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編幫大家整理的財務部工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

    財務部工作總結通用14篇

      財務部工作總結 篇1

      在過去一年的工作中,我們財務部針對20xx年初制定的工作目標,堅持“以財務管理、成本控制”為重點的工作主線,全體人員兢兢業(yè)業(yè)、團結一致、克服困難,較好地完成了一年工作目標。我們做了大量細致的工作,及時準確地完成了公司下達的各項工作任務,最大限度地節(jié)約各項成本費用,同時在工程結算工作上做出了很大的成績,為領導提供了大量真實可靠用數(shù)據(jù)信息,為企業(yè)適應新形勢,把握新機遇創(chuàng)造了有利條件,具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

      一、組織財務人員培訓,同時參加公司組織的各項活動,提高團隊凝聚力。

      年初至今,在加強人員自身素質培養(yǎng)上,我們的學習理念是:“在學習中工作、在工作中學習”。加強了財務人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,結合財務人員考評辦法,逐步提高財務人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。同時,積極參加公司組織的各項活動。通過業(yè)務學習與參加公司活動,促進了崗位之間的交流與合作,增強了各崗位會計人員的責任感,為公司的和諧發(fā)展做出自己的貢獻。

      二、20xx年各項具體工作。

      1、工程施工是一項細致、繁瑣、連續(xù)性強的工作,從工程物資入庫、出庫,到工程施工的設備投資、消耗投資,最終到工程結算工作,每個環(huán)節(jié)都要求絕對的準確,否則會造成工程結算工作無法順利進行。為了確保工程施工數(shù)據(jù)的準確與真實,每月我們都會按工程項目將明細賬與物資部門核對,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,有效地保證了數(shù)據(jù)的準確性。

      2、本年加強了原始憑證的審核工作,原始憑證不僅能記錄經濟業(yè)務發(fā)生或完成情況,還可以明確經濟責任,是進行會計核算工作的原始資料和重要依據(jù),是會計資料中最具有法律效力的一種文件,本年我們針對不真實、不合格、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予受理,予以退回,并要求經辦人員及時更正或補充,最大限度的為公司節(jié)約成本,同時提高了經濟效益。

      3、為了進一步加強各工程項目物資管理的規(guī)范性、安全性,本年我們將此做為一項重點工作,到各施工現(xiàn)場,指導物資保管員工作,增強物資保管工作的工作職能、明確職責,使物資管理工作切時到位,以提高保管員的物資管理水平、工作效率及工作責任心。嚴格規(guī)范了物資購買、驗收、管理工作流程,對質量不合格的物資不予入庫,做更換或退貨處理;物資出庫嚴格執(zhí)行憑領料單做為出庫依據(jù),填寫不完整,數(shù)目有涂改的單據(jù)不予出庫。通過強化、規(guī)范物資管理,做到賬、物、卡相符,嚴格控制了物資管理風險。

      4、為準確及時的上報大量的各項統(tǒng)計報表及會計報表,本年加強了財務信息管理,各項成本費用、應收、應付賬款及時準確地入賬,同時為公司經營活動中的收付款業(yè)務提供了準確的數(shù)據(jù),最大限度的確保了資金安全。

      5、本年財務部積極配合各部門,為公司資質升級、絨業(yè)公司報表等出具準確、真實的財務報表,為這些工作的順利進行提供了有利保障。

      6、進一步規(guī)范了員工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險的繳納工作,按月上繳各項保險,并及時將醫(yī)保信息傳遞給公司員工,使公司員工能按時報銷醫(yī)藥費用。

      三、加強財務基礎管理工作,加強財務制度建設,提高財務信息質量。

      在年底我們將各項財務成本費用及時入到本期,按照審計事務所要求,積極準備各項審計資料,并在審計期間積極配合,順利地完成了各項審計工作。

      在日常工作中加強財務基礎管理工作,針對原有的《公司財務管理制度》的實際執(zhí)行情況,查找不足,發(fā)現(xiàn)問題及時改正,同時為進一步規(guī)范公司的財務工作、提高會計信息的質量,我們比較全面的修定了財務管理制度,包括:崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、預算管理制度。通過對財務管理制度的修訂更加明確的財務人員職責分工,對會計核算的方法及會計報表從報送時間的及時性、數(shù)據(jù)的準確性、完整性等方面都做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和進行財務分析提供了可靠、有用的信息。

      四、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算。

      財務部的`主要職責是做好公司成本的財務核算及工程施工的核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

      20xx年,財務部將緊緊圍繞公司總體工作主線,充分認識20xx年的機遇和挑戰(zhàn),在20xx年財務部將貫徹“嚴細實快”的工作作風,即把握制度要嚴、財務管理要細、日常工作要實、執(zhí)行任務要快。要繼續(xù)精細化財務操作,將財務管理工作做細作深。

      除日常業(yè)務外,20xx年主要應做好以下幾方面工作:

      一、響應公司全面布置降本增效工作

      嚴格控制企業(yè)內部各項財務支出,做到節(jié)約挖潛,增收節(jié)支,如在報銷各項費用嚴格把好關,嚴格審查各種票據(jù)手續(xù)是否齊全。同時還要深入各工地掌握第一手資料,跟各工地核算員及時溝通業(yè)務知識。

      同時定期做好各項財產、物資的清查盤點工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保財產物資和賬面相符,做到賬賬核對,賬實核對,對工具的管理還要加強,規(guī)范化管理。

      二、強化財務管理,為公司生產經營服務

      財務管理有兩大核心任務:一是把錢管理好,就是規(guī)范運作,確保企業(yè)資金安全。二是把錢用好,就是科學理財,通過預算管理、成本控制。

      通過成本分析進一步揭示成本發(fā)生的根源,從而管理、控制導致成本發(fā)生的原因,及時發(fā)現(xiàn)問題,為領導決策提供依據(jù)。通過內控制度,強化流程規(guī)范程序等工作流程,使各部門職責明細,應做什么都清清楚楚,能有效防范經營和財務風險。

      三、加強理論學習,提高業(yè)務素質。

      加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

      四、積極響應公司整體經營任務指標。

      20xx年,公司面臨的經濟形勢十分嚴峻,面對這些挑戰(zhàn),在今后的工作中,我們將努力工作、抓住機遇、總結經驗、查找不足,為適應不斷發(fā)展的社會要求,財務人員不僅要不斷增加相關的知識和技能,把每項工作都用心做到最好。為保證公司全年收入計劃的目標實現(xiàn)而努力奮斗。

      財務部工作總結 篇2

      20xx年財務科在正確領導和各部門負責人的通力合作下,認真完成所有財務核算

      及收支工作,認真組織對下屬各部門的經費預算編制,認真落實各項財務指標的考核,分析和監(jiān)督,在編制預算、資金安排上做到量入為出、統(tǒng)籌安排。實施和推進了年初確立的工作計劃,基本實現(xiàn)年度各項預計任務,積極保障公司整體經營秩序的穩(wěn)定,認真履行部門管理職責。全年實現(xiàn)銷售收入(含稅)xxx萬元,F(xiàn)將本部門工作總結如下:

      一、今年主要工作:

      1、今年以來,在正確領導下,針對歷年下屬個別單位包干費用超支嚴重,難以控制的弊病,出臺了新的下屬單位費用管理方案:在采取費用包干的前提下,將包干的經費每月初按各單位預算經費月平均數(shù)撥入以內勤人員名義開設的合作銀行專用儲蓄卡(公務卡)上,作為經費往來使用,月底各單位上報費用支出憑證。在車輛維護費管理方面,對各用車單位實行汽油費每月按標準統(tǒng)一充到卡上,車輛小修理在包干經費中列支。大修理費按xxxx根據(jù)各單位車輛實際情況進行評估,評估得出的大修理費用實行包干使用。對超預算的費用,必須先經審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。及時出臺了財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。

      2、根據(jù)縣財政要求,去年開始我局經費統(tǒng)一納入縣財政核算中心集中支付,本科室同志不厭其煩,手把手教下屬單位報賬員整理原始憑證、填制各類相關表格,嚴格要求下屬各單位按照規(guī)定報銷各類費用。經過一年多的運作,全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強,大部分單位經費都能做到規(guī)范準確,全年局預算收支做到基本平衡。11月份開始,根據(jù)財政部等有關部門的規(guī)定,預算單位授權支付業(yè)務中原使用現(xiàn)金結算的經費支出,應當使用公務卡結算。為了對接公務卡結算,我們科室做了大量的前期工作,明年我們將逐步開展公務卡使用培訓,明確公務卡使用管理方法。

      3、為貫徹實施省局“x業(yè)主導,多元經營”的發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞“和諧x業(yè),科學發(fā)展”主題,達到鍛煉隊伍、積累經驗、提高營銷能力的目的,本單位開展了以xxx及各類xxx為主,以多xxx、xxx用品為輔的多元經營產業(yè)。全年多元經營銷售收入近xxx萬元,占總銷售收入x%。在財務核算方面,這給我們原本簡單的x業(yè)財務工作帶來了很多新問題、新挑戰(zhàn),xx產品名稱多、規(guī)格雜、分類細使財務核算工作量成幾何增長。經過各部門的配合溝通,整理了一套x類經營業(yè)務的財務內部管理業(yè)務流程,了一套從商品入庫到有應收款項管理表格,力爭在以后的實施環(huán)節(jié)中做到環(huán)環(huán)相扣,步步到位。

      4、今年以來,在xx的正確領導和各部門同志的通力合作下,xxx有限公司的財務已經進入正常模式運轉,并產生了良好的效益。xxx以長遠發(fā)展的目光瞄準了xxx業(yè)這個朝陽產業(yè),決定并成立了xxxx公司,目前,已經進入正常運轉并產生效益,開業(yè)6個月,實現(xiàn)營業(yè)總收入近xxx萬元。近年來,財務科從簡單單純的單品種批發(fā)業(yè)核算正逐步走向多品種批發(fā)、零售業(yè)及服務業(yè)的財務核算。每一位財務人員都能本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,在多元經營的財務工作中盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,不管工作屬于份內、份外,大家都能夠做到為完善多元經營財務工作獻計獻策、加班加點,從不計個人得失。

      5、xx改制工作已經歷時近三年的時間,改制領導小組嘔心瀝血,做了大量工作,F(xiàn)在進入收尾階段,4月份以來我們盡心盡力配合xx會計師事務所對近十年的xx本部賬戶和社保賬戶進行專項審計,目前已經完成審計的工作,最真實、最準確地的反映了xx歷年資產、債務等整體狀況,給上級部門一個真可靠的數(shù)據(jù)以供決策和分析。一年來,我們認真清理了歷年xx欠款及各項改制費用支出,認真核對下發(fā)的個人補償金。4月中旬,我科室組織人員,下鄉(xiāng)對xxx自19xx年以來的賬冊憑證進行整理歸類。由于xxx賬務涉及年份久遠,情況復雜,遺留問題諸多,xxx決定將所有憑證賬冊運回xx,經審計后,將按規(guī)定要求進行整理后移送縣檔案局,利于今后備查。

      二、下步工作思路:

      1、進一步加強預算管理:

      預算收入是我局完成各項工作任務,實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證,進一步強化對下屬單位的預算約束,嚴格控制一般性支出的增長。同時要加強對局本部的事業(yè)費管理,控制好專項資金的使用,進一步按時高質完成財務預算、會計決算、經濟分析和其他日常管理工作,為公司的經營管理提供基礎數(shù)據(jù)和參考意見。加強日常管理,降低財務費用。通過細化管理,理順流程,實現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,為公司的成本控制、增收節(jié)支而努力。

      2、做好公務卡管理:中央預算單位財政授權支付業(yè)務中原使用現(xiàn)金結算的公用經費支出,包括差旅費、會議費、招待費和5萬元以下的零星購買支出等,一般應當使用公務卡結算。盡量減少現(xiàn)金支出。在新的一年,我們在適當?shù)臅r間,將舉辦一次公務卡管理使用方法培訓,以更好地落實公務卡實施。

      3、進一步加強財務管理:

      明年,我們將進一步完善財務治理制度,加強制度執(zhí)行的檢查與指導,狠抓會計基礎工作與財務治理,對各經營單位,下屬各部門執(zhí)行公司的`財務制度的情況定期檢查,檢查面為100%,使財務制度得到貫徹落實。加強原始票據(jù)管理,對報銷票據(jù)不符實際,不符合真實性要求的,堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理責任,嚴格獎懲,加大對各單位費用的管理控制力度,嚴格按有關管理規(guī)定執(zhí)行。加強資金管理,通過細化管理,理順流程,實現(xiàn)資金平衡,減少資金沉淀,從而達到公司的成本有效控制、實現(xiàn)增收節(jié)支。加強內部審核工作,努力作好稅企財務銜接工作;努力降低各項成本,減少費用開支,做好開源節(jié)流工作,提高公司經濟效益,使各項費用的開支控制在財務預算范圍內。

      4、切實做好多元經營賬務處理:

      加強專業(yè)知識學習,提高業(yè)務水平,加強財務人員跨專業(yè)知識的學習了解,尤其是要加強財務人員商務合約方面專業(yè)知識的學習,便于在今后的xx經營項目的財務管理中更好的溝通和配合,有效地發(fā)揮財務在管理中的作用。

      5、做好xx改制資金專項審計工作,整理好歷年xx所有賬本憑證。

      xxxx歷史悠久,遺留的問題諸多,數(shù)據(jù)復雜,目前完成了對近十年的xx本部賬戶和社保賬戶進行專項審計年工作,明年,隨著xx改制進入尾聲,xx多萬的改制資金即將進入審計階段,我們要提前做好核對整理工作。另外,要按規(guī)定要求整理xx本部及社保賬戶的賬冊憑證,送交檔案局保存,以便今后查閱。

      財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。下半年,我們要以“細”為起點,做到細致入微,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,努力挖掘財務活動的潛在價值,實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。

      財務部工作總結 篇3

      一、上半年工作完成情況

      1、規(guī)范財務成本核算,嚴格控制成本費用

      根據(jù)年初召開的《20xx年科技館經濟工作會議》要求,對本年度全館經費開支進行了分解預算,合理確認各項支出數(shù)額,在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制專項經費支出,規(guī)范了財務審批程序,協(xié)助單位領導加強財務管理。

      2、組織人員培訓,提高團隊工作能力

      上半年來,本部門組織人員參加了財務稅收培訓、統(tǒng)計培訓、資產管理培訓、會計人員年檢培訓、普通話培訓、新館展教工程培訓等多種培訓,提高了部門的整體工作能力,增強了部門工作的協(xié)作性,強化了各崗位人員的責任感。

      3、加強財務管理制度建設,夯實工作基礎

      以清理固定資產及推行公務卡為契機,本部門重新制定了更為完善的資產管理制度和財務管理制度。把固定資產管理與政府采購、行政審批相掛鉤,在對固定資產進行清理、處置的基礎上,嚴格控制資產的購買新置,嚴防資產的重置、浪費。于此同時,積極配合省科協(xié)做好公務卡的申報工作,做到“人手一卡”,為新的財務管理制度的推行奠定了基礎。

      二、下半年工作計劃

     。ㄒ唬┲贫◢徫宦氊,完善業(yè)務操作規(guī)程,加強各項制度落實

      1、明確考核制度,加強人員培訓。明確財務人員的分工及協(xié)作,組織財務部各員工對國家有關法律法規(guī)、會計制度、安全法、財務制度、管理制度等有關法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習,切實提高部門職工的業(yè)務能力,切實促進員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務。

      2、在其他應收款上起到有效的監(jiān)督作用督促借款人盡快結清所借款項,以便年終決算工作順利進行。

      3、對其他部室的用款加強監(jiān)督核算。對各部室產生的各項費用進行核算,為科技館節(jié)省每一筆支出,從一角一元做起。

      4、在財務管理和支付結算上,優(yōu)化會計、出納操作的各個環(huán)節(jié),使各項操作統(tǒng)一口徑,統(tǒng)一標準,讓會計、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,防止出現(xiàn)操作方式多樣化。

     。ǘ┮(guī)范經費使用,做好各項常規(guī)工作,完善財務信息系統(tǒng)化建設

      1、進一步完善財務信息的收集、保存、上報等工作,方便查詢,提高效率;完善內部報表制度,為決策提供科學依據(jù)。

      2、做好會計檔案的清理、保存、移交工作,確保會計檔案的完整性、真實性及有效性。

      3、做好財務基礎性工作,確保全館工作的正常運轉,規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,按照財務制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性。

      4、加大財務基礎工作建設,從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起,認真審核原始票據(jù),細化財務報賬流程。內控與內審結合,每月進行自查、自檢工作。做到帳目清楚,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務基礎工作規(guī)范化。

      一、計財部在xxxx年,站在公司整體發(fā)展和戰(zhàn)略推進的角度,緊緊圍繞海通木業(yè)集團公司的工作中心來開展財務工作,在為公司提供會計服務的同時,通過加強制度建設,認真組織會計核算,強化了各項財務基礎工作,計劃財務部工作總結。

      二、計財部的主要職責之一就是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。計財部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、海通木業(yè)集團公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行計財部的財務監(jiān)督職責。計財部作為非直接盈利部門,合理控制成本費用,有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是計劃財務部門的重要工作。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們根據(jù)公司制度的規(guī)定,認真審核每一張付款憑證;在出納環(huán)節(jié)中,我們強調一定要堅持原則,把一些不合理或不合規(guī)的'借款和費用報銷拒之門外。

      財務部整天都在接觸數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,在總裁的正確領導和各部門的大力支持下,工作干得有聲有色。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表網工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審、海關登記證和財政登記證的年審做好了鋪墊。

      財務部的日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,同時也讓其他部門主動及時的把信息反饋到領導層,使公司有關的工作得以開展讓,各展所長,協(xié)作一致地開展工作;合理分工以保證財務部門對外關系工作的正常進行;及時完成了每月納稅申報工作;及時完成了銀行資料的報送工作;及時完成了國產設備退稅工作;及時完成了統(tǒng)計局、財政局、稅務局、勞動局等有關報表的填制工作。

      四、在全年的稅務工作中,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。

      五、通過擬訂“月度工作計劃”來加強工作的計劃性和前瞻性,每周跟蹤計劃執(zhí)行情況,解決上周工作中出現(xiàn)的延續(xù),布置下周的主要工作,逐步規(guī)范了各項會計工作,使部門工作的各個環(huán)節(jié)按一定的程序有效地運行,使得各項繁雜的具體工作在可控的狀態(tài)下得以順利進行。能夠做到“察人之長、用人之長”,充分發(fā)揮大家的主觀能動性及工作積極性。發(fā)揚團隊精神,部門工作安排合理,合理地安排外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛、井然有序。

      六、能夠做到加強與各個部門的溝通,把工作從被動變?yōu)橹鲃;為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總裁辦公室順利完成了xxxx年度各個有關項目的申報工作,為公司爭取應得利益;xxxx年初,負責完成了公司xxxx年的工商年檢工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審、海關登記證和財政登記證的年審做好了鋪墊。

      財務部的日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,同時也讓其他部門主動及時的把信息反饋到領導層,使公司有關的工作得以開展。

      財務部工作總結 篇4

      在公司各位領導的正確領導和大力支持下,xx公司財務部在本年度的工作中認真執(zhí)行公司制定的方針政策及戰(zhàn)略計劃、嚴格按照國家的法律法規(guī)和各項規(guī)章制度的要求進行資金及各項財產物資的收支核算,并積極支持配合其他各部門的工作。

      一、全年工作概況:

     。ㄒ唬、主要財務指標完成情況

      全年完成營業(yè)收入xx萬元,營業(yè)稅及附加xx萬元,管理費用xx萬元,財務費用xx萬元,實現(xiàn)利潤總額xx萬元,所得稅支出xx萬元,實現(xiàn)凈利潤xx萬元。年末資產總額xx億元,負債總額xx億元,凈資產總額xx萬元,凈資產負債率xx%。

     。ǘ┴攧展芾砉ぷ鏖_展情況

      20xx年財務部在做好日常資金收付、核算等工作的基礎上,重點做了以下幾方面工作。

      1、債權債務清理工作:在公司領導的大力支持幫助和各部門的積極配合下,財務部與xx公司就xx項目的債權債務情況進行核對協(xié)商,成功的簽訂了借款協(xié)議,計提相關利息,大幅度降低了我公司的財務費用支出,也緩解了我公司近幾年面臨xx收入不足的困境。

      1、財務決算及年報審計工作:及時完成了xx年財務決算及年報審計工作,及時與會計師事務所協(xié)商溝通,防范了審計風險。并及時完成了xx決算報表及xx決算報表的編制和上報工作。

      2、稅務工作:本年在處理日常稅務工作的基礎上,財務部迎接了xx稅局對我公司xx~xx年的稅務稽查局檢查。在檢查過程中,財務部積極與其進行溝通協(xié)調,對發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、妥善處理,目前該次稅務檢查已順利完成。

      3、自查自糾工作:借著xx年市委第三輪巡視組巡查的契機,我部門組織完成了內部交叉審計工作,積極的自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的潛在問題及時向領導反映,妥善的進行整改。按照上級單位的要求,規(guī)范了各種會計檔案賬薄的要求,在有效防范財務風險的同時,提高了我部門財務工作的整體業(yè)務水平。

      4、融資工作:過去的20xx年,融資工作愈加困難,在公司領導的幫助支持下,我部門積極與相關金融機構溝通協(xié)調,及時做好融資規(guī)劃,在保證工程項目順利實施的同時,成功維持了公司的正常運營。20xx年初貸款余額xx億元,本年歸還xx億元,續(xù)貸xx億元,年末貸款余額xx億元。一方面保證原有流動資金貸款全部順利續(xù)貸;另一方面,為了歸還本年到期的農行xx億元貸款,新增了xx銀行貸款xx億元,xx銀行貸款xx萬元,xx銀行貸款xx億元。極大地緩解了我公司本年的資金壓力。

      二、全年重點工作:

      結合20xx年的財務工作情況,20xx年財務部門除了日常資金收付、核算等工作的基礎上,將把重點放在以下幾個方面:

      1、進一步做好融資工作:目前我公司由融資工作難度越來越大,此外由于我xx業(yè)務較少,融資工作缺乏xx的問題越來越突出。同時xx

      的銀行信用評級的下調,明年的融資工作無疑將會是更大的`挑戰(zhàn),面對嚴峻的融資工作形勢,財務部在20xx年將加大融資工作力度,拓寬融資渠道,努力維持公司的資金需求。

      2、制度建設工作:由于xx市國資委對xx的監(jiān)督檢查力度逐年加大,xx對經營管理制度方面的建設要求也越來越精細,尤其是在財務管理方面,xx成立了財務中心加強對各級子公司財務融資工作的進一步管理。為了適應xx的全新管理模式和十三五新常態(tài)下的經濟形勢,我公司對有關財務制度建設的緊迫性也日益突出,財務部在20xx年將及時調整有關制度,及時跟進xx管理制度建設的步伐。

      3、審計檢查工作:自20xx年年報審計開始,應xx財務中心的安排,我公司的審計事務所由原來的xx事務所變更為xx會計師事務所,由于新的事務所對我公司主要業(yè)務的不熟悉,20xx年財務部要對審計檢查工作高度重視,及時與事務所協(xié)調溝通,高質量的完成20xx年度xx決算報表及xx決算報表的編制和上報工作。

      4、稅務工作:隨著GDP增速的下調,稅務部門必將會更多的增加稅務檢查、稽查的力度來保證稅收增長。20xx年,財務部在做好日常納稅申報等工作的同時,要進一步梳理各項業(yè)務,及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在稅務風險。

      5、進一加強預算管理:伴隨著xx國資委對預算管理的進一步重視加強,我部門將與各部室更好的配合,通過細化管理費用、落實收入來源、及時調整全年預算指標等措施,加強成本費用控制,節(jié)約支出,以提高預算工作的準確性。

      6、加強業(yè)務培訓,提高財務人員業(yè)務水平:當前,國有企業(yè)改革力度不斷深化,國資委、財政局、審計局等政府部門對國有企業(yè)的監(jiān)管、審計力度越來越大,要求也越來越高。20xx年財務部將加強本部門的技術培訓工作,進一步提升部門員工的專業(yè)技能,以更好的完成財務部門的各項工作,適應公司今后發(fā)展改革戰(zhàn)略的嚴格要求。

      財務部工作總結 篇5

      “金龍歡慶公司創(chuàng)輝煌、銀蛇舞動全員迎新年”。20xx年財務部的工作緊緊圍繞公司領導年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務部工作計劃展開的,在公司的正確領導和各部門的通力配合下,財務工作通過抓住成本管理和資金管理這兩個重點,以務實、高效的工作作風,有序地完成了各項財務工作,有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心和信息主渠道作用。為使財務工作進一步得到提高,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

      一、認真做好常規(guī)性財務工作。

      1、財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。通過分工合作、互相配合,做好大量的會計報表資料、銀行資料、稅務資料工作。在這最平常最繁瑣的工作中,財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時為公司各項經濟活動提供有力的支持和配合,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。

      2、對日常的財務工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,使得財務部成為公司的信息庫。

      二、有效開展成本核算,加強了對各部門的.財務監(jiān)督管理。

      1、20xx年元月對20xx年的賬務處理進行了梳理和核對,及時出具了20xx年度的財務報表,并對各項財務指標予以計算測評,對20xx年的經營成果進行了分析,出具了分析報告,建立了財務管理的數(shù)據(jù)平臺。

      2、圍繞公司年度經營目標,制定20xx年度財務預算,持續(xù)推進全面預算管理工作。根據(jù)公司“精細化管理”要求,結合公司年度總體經營目標,編制了財務預算。在20xx年的工作中,對每月的銷售費用、管理費用、制造費用按預算進行執(zhí)行評估并分析。每月出具財務分析報告,提交公司領導參考,重點包括每月產品成本分析、費用執(zhí)行及預算差異簡要分析。促進了全公司各部門重視成本意識。

      三、積極籌措資金,保證現(xiàn)金流的正;

      由于整個市場不景氣,20xx年資金回收難度大,這給財務部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠發(fā)展,取得銀行貸款支持,以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求。通過與銀行建立友好合作關系,根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務資料,編制各類貸款報表,并多次接待銀行的考察,順利開展了融資工作。

      四、加強與稅務部門的溝通。

      在稅務抽查中,及時與稅務專管員進行事前溝通,同時做好帳務自查的準備工作,在檢查中認真對待稅務人員的詢問,順利通過了稅務檢查。

      五、加強資金管理。

      1、積極做好往來款的清理工作。應收款如不及時清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現(xiàn)不必要的損失,為此我們采取積極措施加強管理和清算。

      一是建立并及時核對銷售臺賬;二是控制借款占用時間;三是及時對往來賬款清理結算。

      2、針對貨幣資金,每月末定期對公司的貨幣資金進行內部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量,仍能保證資金收付安全、準確。

      不足之處:

      針對專業(yè)知識方面財務部還需要加強培訓:包括稅務知識、銀行知識、會計業(yè)務以及如何與稅務官員交流的技巧。20xx年財務部將安排專門時間進行內部學習、討論,將財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用,增強獨立解決問題的能力。

      財務部工作總結 篇6

      光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史,回顧07年的工作,我想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我們沒有辜負領導的期望”。財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在今年的KPI考核中,我部門嚴格按照預算費用的標準來控制全店的經營費用,動員各部門、各崗位樹立理財觀念,做到事前有計劃、事中有控制、事后有考核,為我店取得了較好的成績盡了一份力。

      07年我部門在全體同仁的共同努力下,基本上按時保質地完成了全年的工作任務,我們日常的管理工作基本上圍繞生財、用財、守財而進行。

      1、在日常業(yè)務核算中,認真執(zhí)行管理公司制定的相應的財務制度,正確核算各項收入、成本、費用、編制各類報表及指標的統(tǒng)計分析表,通過對生產、銷售過程的核算和監(jiān)督,為企業(yè)領導提供及時、準確的財務信息。

      2、加大了債權債務的清理工作,特別配合客服部加強了應收帳款的清理,加快貨款的回籠,降低了往來帳款死帳、壞帳的可能。

      3、征對目前財務資金緊張的現(xiàn)狀,采取積極的措施,與多家銀行培養(yǎng)良好的銀企關系,在達到資金正常周轉的'前提下,盡可能節(jié)約資金成本。

      4、在成本費用方面,年初購入金蝶存貨核算及庫存管理模塊,改變了以前用手工單人工統(tǒng)計材料出庫的方式,降低了漏單的可能性;對日常報銷進行合理控制,盡可能做到防止漏洞產生,以降低成本費用開支,對所有成本費用按部門、項目進行分類,體現(xiàn)各部門的績效。

      5、在資產管理方面做到貨幣資金日清月結;有價證券、票據(jù)、印章專人保管;零配件一季度大盤一次;固定資產每半年全面清查一次以保證公司資產的安全。

      然而,近階段的工作檢查與集團內部審計的結果,讓我們切切實實看到了財務部在管理上還有許多薄弱之處,這其中有人員編制的問題:因為人員緊張,所以崗位之間的工作分工不是很明確,缺乏有效地互相牽制;檔案管理工作還很簿弱;對零配件配件收、發(fā)、存監(jiān)督力度不夠;內部管理制度仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理的要求,與有關部門進行修正。

      08年的工作任重而道遠,作為財務管理部門,為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦。08年我部的工作重點將放在加強內部管理、倉庫管理這二塊。

      一、完善部門內部管理考核制度,明確分工、職責,加強責任考核,在充分發(fā)揮每個員工的主觀能動性的前提下,發(fā)揮財務職能部門的作用。

      二、針對公司巡回檢查的結果,合理調整組合人員,加強倉庫管理檢查監(jiān)督力度,及時核對財務金蝶軟件、倉庫及廠家DTS系統(tǒng)中的庫存的進、銷、存及交車結算。

      最后祝公司蒸蒸日上,生意興隆!

      財務部工作總結 篇7

      時間過的很快,轉眼間又將跨入一個嶄新的年度;仡櫦磳⑦^去的一年,財務處在公司領導的關心支持、集團財務部的監(jiān)督指導以及公司同仁的全力支持下,緊跟集團公司各項工作部署,嚴格按照國家財經法規(guī)、集團公司的財務制度辦事。在為公司生產經營提供優(yōu)質后勤服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作,強化財務內控制度的建設與執(zhí)行,以成本為中心、資金為抓手,切實防范財務風險。在會計基礎工作、財務管理及風險防范、稅企銀企關系、后勤保障等方面很好地完成了部門工作。與此同時,也還存在許多不足之處,F(xiàn)就財務處20xx年度工作做簡要地回顧與總結:

      一、20xx年度工作做簡要地回顧與總結

      1、核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。

      2、為滿足公司內部管理需要,及時準確編制資金周報、管理費用月報、銷售月報等內部管理報表,并對其進行財務分析,為公司內部管理提供了更具實用性的財務數(shù)據(jù)。

      3、保障公司資產安全與完整,資產的管理是今年財務部工作的重點之一。我們按原定計劃對固定資產進行分步驟逐步清查,加強設備管理,逐步完善設備臺賬。加強倉庫物資管理,定期對倉庫物資盤點清倉,對異常情況進行檢查、核實并更正,逐步實現(xiàn)帳、實相符。

      4、及時掌握國家政策,加強與稅務、銀行、會計事務所等部門聯(lián)絡、溝通工作,保障了公司各項工作的開展,保證了融資渠道的暢財務部半年度工作總結通。

      5、財務部門既是管理部門又是服務部門,在加強嚴格管理的同時又要做好服務工作,這是兩種不同角色的轉換,在嚴格管理的同時不失笑容,在熱情服務的同時不失原則,這就是我們工作的要求。在會計審核中,嚴格按規(guī)定辦事,一就是一,對審核中發(fā)現(xiàn)的非原則問題仔細地向經辦人員說明,并告知如何辦理相關手續(xù)和解決問題的`辦法;咨詢服務,對前來咨詢財務、稅務知識和政策法規(guī)等有關問題,我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規(guī)定做到邊貫徹邊學習,如:公司費用報銷制度,對貫徹執(zhí)行時大家遇到問題進行歸結,為此我們提供咨詢的同時吸收各方意見,不斷提高認識,做好服務工作。

      二、工作中存在的不足

      1、固定資產盤點清查工作,未能按時完成。對固定資產的清查,可以檢查固定資產是否存在、是否完整、對準確計算產品成本、部門費用非常必要,在張總的關注下,通過各部門相關人員的的努力,車間及各部門的資產清產盤點已經告一段落,截至11月底盤虧盤盈已經明確,但是由于今年財務人員的更替頻繁,因此盤盈盤虧資產的固定資產管理和賬務處理還未完成。并且在以后的工作中,對于固定資產的入賬、調撥、維修保養(yǎng)等業(yè)務,按照既定程序流程操作,我們一定要把固定資產管理工作認真、持久的做下去。

      2、與工商、稅務、銀行、財政等部門的溝通還不夠,下一步應該加強聯(lián)絡,以便及時了解有關的政策法規(guī)變動情況,保證公司的合法權益。我們將進一步開展會計規(guī)范化,特別是對會計制度和稅務政策有差異的問題多咨詢研究,盡可能做好會計處理,在對每筆會計核算都要有統(tǒng)盤考慮和長遠的觀念。

      3、財務分析工作雖然每月進行,但仍處在賬面上說明分析,分析深度不夠。為提高財務分析能力,把財務分析納入日常工作中去。要日常做好財務分析資料的收集,為公司集團決策提供數(shù)據(jù)支撐。

      三、20xx年工作計劃

      1、做好會計核算,進行會計審核監(jiān)督,按照集團公司的各項制度及會計制度稅收法規(guī)進行會計核算,加強存貨、往來賬款的管理,加強成本費用控制,審核各項開支的合理合法性。做好各項稅費的計提和納稅申報。保證會計信息收集處理和傳遞的及時性和準確性。根據(jù)會計資料做好報表分析,為集團領導的決策提供數(shù)據(jù)支撐。

      2、繼續(xù)加強固定資產的盤點清查,由于各種原因導致固定資產賬實不符,我們繼續(xù)與各相關人員對固定資產進行核對,為以后規(guī)范管理打好基礎。

      3.繼續(xù)加強對存貨的核算和監(jiān)督,定出合理庫存量,減少庫存占用,提高資金的使用效率。通過前期的盤點,存貨賬實差異很大,導致賬實不符,這主要是由于前期對存貨監(jiān)督不夠重視造成的。本月的盤點,也存在差異,但我們及時查出差異原因,更正錯誤,今后我們要繼續(xù)加大對存貨的管理,將每月一盤點,每季度大盤點貫徹落實到實處。

      4、加強企業(yè)文化和團隊建設,適時適地的將集團的理念、價值觀傳遞到團隊成員中,使大家工作有熱情、服務有溫情、提高團隊的整體素質,樹立起專業(yè)用心、務實高效的部門新形象;加強職業(yè)技能培訓,對會計法、會計準則、各項稅收法規(guī)進行培訓學習,提高財務人員的綜合素質。

      雖然我們做了一些工作,但還存在很多不足,我們將吸取教訓,總結經驗,積極整改,繼續(xù)迎接下年的工作。也希望其他部門和單位多給財務部提意見或建議,以便改進我們的工作。我們將積極進取,開拓創(chuàng)新,提供優(yōu)質服務,為集團公司全年奮斗目標的實現(xiàn)而努力!

      財務部工作總結 篇8

      在公司領導的正確指導和各部門的通力合作及全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,也較好地配合了公司的中心工作,做好資金調度,及時準確地辦理各種業(yè)務,使財務工作無論在廣度還是深度上都有不同程度的提高,F(xiàn)將財務部這半年來的工作完成情況及不足作以下總結:

      一、財務核算和財務管理工作

      1、財務核算工作

      主要有以下四個方面:

     。1)、促進核算工作電算化。

      隨著公司業(yè)務的不斷擴大,對財務核算工作也提出了更高的要求,以往年度采用的全手工記賬方法,在日益擴大的業(yè)務量面前,逐漸顯得滯后,為了使各種款項的收付更加清晰明了,向領導提供的財務數(shù)據(jù)更加及時準確,xxx年上半年著手對財務工作進行電算化普及,通過培訓,使財務部全體工作人員熟練操作金蝶軟件,使財務核算工作更上一個新臺階。

     。2)、保證核算工作準確性。

      本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,審核各項記賬憑證,認真登記各類總賬,保證各項財務數(shù)據(jù)準確、及時上報各級領導,按時完成各月的財務結賬工作,并按規(guī)定編制各類財務報表。

     。3)、編制財務分析報告

      xx年上半年,針對xx年全年財務工作的進展情況,對xx年財務數(shù)據(jù)時行復核,分析,對比,并編制xx年財務分析報告及xx年財務預算報告。

      (4)、整理以往年度財務憑證及賬冊

      xx年上半年,財務部有針對性的對以往年度的憑證及賬冊進行了重新整理,合并及歸檔,財務部的每位員工,本著以公司大局為重的原則,不計個人得失,不分公私時間,在規(guī)定的時間內,加班加點完成高強度的財務整理工作。

      2、財務管理工作。

      制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功企業(yè)無一例外地都有嚴格的規(guī)章制度,隨著公司的發(fā)展壯大,規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。xx年上半年,財務部在深化資產管理,費用控制,工資發(fā)放等方面的規(guī)章制度基礎上,對原制度加以完善,進一步規(guī)范公司的各項經濟活動,使每一經濟活動的進行都依法合規(guī),有理有據(jù),充分合理。

      二、資金調度和信貸工作

      資金對于企業(yè)來說,尤其重要。公司為配合重點項目的建設,同時也要保證其他各項工作的正常開展,資金需求日益緊張,公司承受著巨大的資金壓力。財務部根據(jù)公司發(fā)展要求,為確保各項目的順利推進,與領導一起籌劃,合理安排調度資金,確保重點項目的順利推進。今年xxx項目的全面啟動,xxx項目的推進建設,xxx項目的平穩(wěn)發(fā)展,以及xxx項目的全面竣工,對公司的資金運作提出了更高的要求,資金的'短缺也與日俱增。在公司主要領導的帶領下,積極擴大融資,動員一切社會資源,保證各項目的開展。

      資金調度工作主要圍繞以下三個方面進行:

      1、作為公司xx年乃至未來三年公司的重點項目,xxx項目資金的運作尤為重要,辦理拆遷證所需的xxx萬拆遷保證金及xxx萬的資金證明直接影響著項目運行的進度,xx年上半年通過各種關系,落實xxx萬資金,如數(shù)交存拆遷辦指定銀行,并千方百計落實xxx萬的資金證明,為xxx項目的下一步運作奠定基礎。

      2、xx年是xxxx項目建設的第三個年頭,做為我公司的第一個項目,該項目在我公司的重要性尤為突出,在保證公司資金運作的前提下,及時與各施工單位溝通協(xié)商,采取分批分時的方法撥付工程款,除確保該項目的順利進行,也在一定程度上緩解了公司的資金用度。

      3、xx年上半年,我公司的xxx項目進入各項手續(xù)的集中辦理時期,各項前期費用的按時籌集和及時支付,也成為該項目工作的重點;xxx項目的穩(wěn)步推進,對資金的需求也帶了不大不小的考驗,財務部揮按規(guī)定的流程在及時,合理,準確的支付各項費用。

      信貸工作主要圍繞以下兩個方面:

      1、各類銀行信貸關系的深化。xx年上半年,我集團公司依托xxxx等有利條件,與xxxx建立新的信貸關系,精確各項財務數(shù)據(jù),完善各項貸款手續(xù),為貸款的順利下放創(chuàng)造條件。

      2、投資公司合作方式的細化。xx年上半年,與xxx公司的資金拆借達到最高值,方式也逐漸多樣化,由最初的xxx,到后期的xxx,以及xxx,多樣化的合作方式也意味著我公司在融資關系的確立上已初具成效。

      3、個人融資xx及xx的規(guī)范化,xx年,我公司規(guī)范了個人融資的進賬及出款方式,集中xx,統(tǒng)一時間,提高了工作效率。

      三、財務檢查工作

      xx年上半年,財務部就xxxx有限公司、xxx有限公司,xxx有限公司三家公司的財務情況,在其他部門人員的配合下,與財務部的同事一起著手準備相關財務資料,完成自集團成立以來首次財務檢查工作。

      四、稅務申報及稽查工作

      首先,納稅申報工作是財務工作的一部分,準確及時的進行納稅申報是我們企業(yè)的義務,此項工作要求我們財務部于每月的15日之前完成,其次,xx年xx月份,我xxx公司正式接受xxxx的稅務檢查,在將近兩個月的檢查期間,我與財務部的同事一起想方設法,多方協(xié)調,數(shù)次溝通,向各級領導匯報工作,與相關人員交換意見,于xx月下旬結束此次檢查,累計上交稅款xxx余萬元。

      五、資產評估工作

      xxx年xx月xx日,因工作需要,需對我集團進行一次整體資產評估,接通知后,我先后考察了xxx,xxx兩家評估事務所,考慮到我公司財務數(shù)據(jù)的安全性及評估工作的重要性,于x月xx日正式委托xxx資產評估事務所對我集團公司進行整體資產評估,經過兩天的資料搜集及數(shù)據(jù)整理,xxxx評估事務所于xx日正式進入評估程序,由于此次評估時間緊,任務重,數(shù)據(jù)多,要求財務部的同事犧牲休息時間來確保評估工作按時完成,經過兩天的努力,評估報告書于xx日遞交相關單位,在這里,做為財務部的負責人,要感謝財務部及檔案資料室的各位同事,因為有你們的盡職,盡力,盡心,此次工作才得以圓滿完成。

      財務部工作總結 篇9

      一、主要工作及成績

      (一)資金統(tǒng)籌與管理

      1、9月完成秋季3800余名學生的收費工作,無欠費。

      2、9月將意外險參保通知下發(fā)家長,跟進繳費、參保信息填寫等后續(xù)工作,累計微信釘釘信息核實確認100余次,累計參保成功人數(shù)1037人。重復參保的已及時告知家長并做退費處理,截止10月圓滿完成了20xx年度意外險參保工作。

      3、9月開通校付通平臺,為10月的二課收費打好基礎,實現(xiàn)即時收費即時退費,即時統(tǒng)計。

      4、11月順利完成秋季獎學金發(fā)放工作。

      5、根據(jù)學校發(fā)展需要籌措資金到位

      (二)會計賬務及內部管理

      1、8—12月累計審批各類單據(jù)1972份,錄入憑證950余張。

      2、每月按時納稅申報,及時足額繳納各項稅費

      3、按時編制報送財務報表,及時反映學校經營狀況

      4、每月按人事通知及時購買員工社保及增減事宜

     。ㄈ┵Y產方面

      在資產購置報銷工作中,對那些該計入固定資產而沒有辦理固定資產入庫手續(xù)的,督促經辦人及時進行資產登記,并定期與后勤進行核對,實地盤點,確保賬實相符。

      8—12月共錄入資產卡片2979張,資產金額763。33萬元,累計金額4086。64萬元

     。ㄋ模┢渌

      9月入住5號學生宿舍的師生,實行熱水費消費一卡通,我們在8。31號前開好所有熱水消費卡供入住的師生使用,給師生的生活提供便利。

      二、存在問題及改進措施

      (一)日常報銷方面,報銷交單及時性有待提升

      針對易出現(xiàn)的錯誤,考慮將常規(guī)費用的報銷指引在釘釘列示以及一對一指導經辦人填寫,順利完成日常報銷相關業(yè)務。

      (二)學校固定資產入賬及管理問題,學校資產數(shù)量日漸龐大,財務賬上資產數(shù)量基本無誤,但存放點、實際使用人等明細數(shù)據(jù)很難對應上。一部分固定資產未貼標簽,未錄入后勤倉庫系統(tǒng),錄入系統(tǒng)的部分資產在不知情的情況下又被隨意移動或進行調撥,部分新購資產不能及時清點確認要待結算時才盤點核對……上述種種,無疑增加了資產管理難度。易盤點的全面使用使之有了更清晰的臺賬。需持續(xù)使用,還需敦促倉庫繼續(xù)做好出入庫記錄。

     。ㄈ╊A算執(zhí)行不到位,進一步完善預算支出責任制度。將責任落實到崗,任務落實到人,各處室應按照年初預算具體分解情況進行合理支出,將上一年預算執(zhí)行情況作為下一年預算編制的重要依據(jù),對預算執(zhí)行緩慢的處室,嚴格控制其下一年預算資金。

      三、工作反思

      在下一步的工作中,我們要虛心向其他同行和同事學習工作和管理方面的經驗,借鑒好的工作方法,同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識,擴大獲取知識的范圍,不斷提高自身的`業(yè)務素質和管理水平,使部門的全面素質再有一個新的提高,以適應學校的發(fā)展和社會的需要,要進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。

      財務部工作總結 篇10

      轉眼間20xx年已經走過,回顧走過去的20xx年,心中有很多的感受,在不斷的前進中,我得到了更大的進步。作為xxxxxxx的財務工作者,參加工作半年多以來,我時刻的告誡自己,一定要認真的對待工作,20xx年,是在xxxxxxx工作的第一年。在領導的關心和支持下,在各部門同事的協(xié)作和幫下,在分公司財務中心各位同事緊密配合下,財務部的各項工作得以有序的開展,我也堅決做到了遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,下面將20xx年各項工作加以回顧總結。

      一、努力學習,增強業(yè)務知識,提高工作能力。

      20xx年x月進入xxxxxxx,根據(jù)工作的需要,充分利用業(yè)余時間,加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,把握了電算化技能,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓,學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,適應了現(xiàn)在的工作要求,并為將來的工作做好預備。

      二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

      1、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上,我始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同事,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,完全按照法定和公司規(guī)定兩套程序來嚴格進行。在工作過程中,不刁難同事、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量。

      2、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。今年,根據(jù)公司的工作安排,我能顧全大局、服從安排,虛心向有經驗的同事學習,認真探索,總結方法,增強業(yè)務知識,把握業(yè)務技能,并能團結同志,加強協(xié)作,與同事一起做好財務審核和監(jiān)督工作。

      3、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來,我主要負責財務中心審核和管理以及現(xiàn)金支付管理、賬戶管理等總財務工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我公司會計信息的'真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

      4、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。隨著財經法律法規(guī)的不斷健全,我公司對未來發(fā)展的財務核算要求不斷的嚴格,財務工作的力度和難度都有所加大。為了能按質按量完成各項任務,我不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,維護公司整體利益。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成本職工作的同時,幫助其他同事共同完成各項工作各任務,做到了財務中心與各部門之間的有好協(xié)作關系。

      三、遵紀守法、廉潔自律,樹立財務工作者的良好形象

      作為一名財務工作者,始終以較高的標準來要求自己,學習和掌握相關的法律法規(guī)知識,做到知法依法、知章偱章。加強會計人員職業(yè)道德教育和建設,熟悉財經法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。

      20xx年,為配合更好實現(xiàn)我公司明年的收入盈利數(shù)的全面管理和總體發(fā)展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,我們需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

      1、配合審計事務所進行決算和經濟責任審計,完成好全年財務工作,為下一年的工作打好基礎,為20xx的公司運營開一個好頭。

      2、做好20xx年度決算報表編報工作和20xx年各期報表工作,20xx年度所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。

      3、加強資金管理,加強生產成本,非生產費用和可控費用的控制和執(zhí)行力度,進一步降低成本費用。更加細化財務成本核算項目,保證全面預算管理工作順利實施。

      4、繼續(xù)建立,健全和完善各項財務管理制度和內部控制制度,對單位財務管理制度和內部控制制度的執(zhí)行加大監(jiān)督和管理力度。

      5、不斷加強財務業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法律、法規(guī)的培訓,豐富和進一步提高作為一個財務人員的知識水平、專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

      新的20xx年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。我心里在暗暗的為自己鼓勁。要踏實工作,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他更加優(yōu)秀的同事學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步。在新的一年里我要加倍努力,再接再厲,把各項工作做的更好。

      財務部工作總結 篇11

      不知不覺在社聯(lián)工作已經三個月了,在這三個月我想到了很多,也發(fā)現(xiàn)了很多不同。

      工作的性質上,更具有靈活性。以前在高中雖然也有參加過很多集體活動,但那些活動程序大多比較簡單,不需要做太多思考。但現(xiàn)在我所接觸到的活動都是很具有挑戰(zhàn)性的任務,因為很多東西都是需要我們自己去設定去想,沒有一個樣本供我們模仿。

      工作的性質上,要求自主性。我們社聯(lián)的活動很多,所以我們就要分工合作,不同的活動承辦部門都不同,發(fā)揮每個隊的優(yōu)勢和特長,盡量發(fā)揮每個人最大的力量。比如"感恩月"活動中,流金歲月這一塊便是由我們組織部承辦,整個活動都要由組織部長偕同干事做詳細的安排,計劃,以及溝通和聯(lián)絡其他部門。

      工作性質上,工作的中必定有合作。工作雖然是承辦給各個部,但部與部之間的合作從來沒有間斷過。比如這次的感恩月回顧計劃,宣傳部長韓沙沙學姐無私的幫助我們做了大量的工作,可以說她做的工作不比組織部內部的任何一個干事少。星期五整整一個下午及星期六從上午一直到工作結束時(已經下午兩點多了),由于我們經驗不足,所以我們大多只是起協(xié)助作用,宣傳用的字,畫都是沙沙姐幫我們弄的,特別的感謝她,我們在這次工作中也學到了不少的知識,(我想下次承辦活動時我們不會再讓沙沙姐這么累,因為這本該是我們的工作)同時也看到了部門間的團結與協(xié)作。

      工作中的態(tài)度,變被動為主動。以前我們總有一種觀念:"事不關己,高高掛起",總是被動的等待命令?墒堑搅松缏(lián)以后,觀念慢慢就變了,社聯(lián)人有主人翁意識。記得在感恩節(jié)晚會時,本來也沒有現(xiàn)場的任務,可是戴上了工作牌就忍不住要幫忙做點什么,大家都盡己所能的幫忙。社聯(lián)的任務從來不是一個人兩個人的任務,那是我們大家的任務,大家的責任,每個人都有責任為之盡自己的`綿薄之力。

      工作中的溝通,內部及外部。在感恩月回顧的準備工作中,發(fā)現(xiàn)宣傳,組織,人事,財務,督導,外聯(lián)及社實之間是經常合作的。像流今歲月欄目,就是我們和信息服務中心相合作的一個例子。再比如要舉辦一臺晚會,財務部要做預算,外聯(lián)部要去和外校聯(lián)系邀請外校的優(yōu)秀演員到我校來表演,而社實部則需要拉贊助解決經費問題,督導要對整個活動監(jiān)督指導,宣傳部負責晚會的前期宣傳而組織部對活動期間的人員疏散,接待等問題都要負責以及事后的總結和再宣傳活動。整個社聯(lián)就像一臺機器,每個部門都是不可或缺的一個個部件,每個部件的作用雖然不同,但都是不可或缺的一部分,彼此間互相合作互相促進,缺一不可。

      我覺得,部門間的密切合作決定了我們---社聯(lián)的每一分子都必須要團結,否則工作效率就會大大折扣。社聯(lián)就像一只手,只有我們心往一處想,勁往一處使,我們的五根手指才能收攏在一起,以拳的形式出擊,發(fā)揮出我們最大的力量。

      財務部工作總結 篇12

      ****年,財務部在公司領導的正確指導下,在各部門的大力支持配合下,認真組織會計核算,新建規(guī)范各項財務基礎建制,站在財務管理的角度,以成本為中心,以資金為紐帶,不斷提高財務服務質量,經過努力取得了一定的成績,F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報如此:

      一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算。

      財務部的主要職責是做好財務核算及會計監(jiān)督工作。我們嚴格遵守國家財務制度、稅收法規(guī)及國家的其他財經紀律,認真履行財務部的工作職責。在工作中各行其責,嚴格審核原始憑證,堅決拒收不合符要求的票據(jù),堅決杜絕不合乎要求的費用報銷,堅決不辦理違反銀行結算規(guī)定的支付業(yè)務。認真記錄記賬憑證,保證賬目清晰明了。及時編制財務會計報表,按時申報納稅。

      二、以規(guī)范管理為動力,不斷完善成本管理。

      在財務管理工作中,我們以成本管理工作為主線,把工作的重點放在降本增效上。我們嚴格控制各項費用的支出,在加強內部管理上求效益。通過一年的艱苦努力,載至20xx年底主營業(yè)務收入***萬,公允價值變動收益***萬,營業(yè)總成本***萬、所得稅費用***萬。其中:營業(yè)稅金及附加**萬、銷售費用**萬、管理費用***萬、財務費用*萬,利澗總額***萬。

      三、合理調配資金,保證生產經營正常運行。

      根據(jù)生產經營的需要,合理的調度和使用資金。既要保證生產經營及建設所需要的資金,又要保證稅收的按時交納,還要保證職工工資的及時發(fā)放。生產經營活動也在有序的進行。這與我們遵循將有限的資金用在刀刃上的理念是分不開的。

      今年是公司組建以來最關健的一年,我們在不影響正常財務工作的同時,密切配合各股東方提出的'各項要求。為他們提供需要報表等相關資料。清點固定資產等財產物資。在新建軟件學習中,我們財務人員克服從來沒有接觸過的困難,刻苦學習,掌握了從初始化到出報表的操作流程,為明年正式運行軟件打下了堅實的基礎。在做明年的財務預算計劃工作時,查數(shù)據(jù)、分析形勢,多方周折,幾經移稿,終于完成預算工作任務,為明年的生產經營工作指明了前進的方向。

      財務部工作總結 篇13

      為解決xx年度存在的問題,進一步改進工作思路,全面做好xx年全面預算管理與財務管理工作,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:

      一、“制度管人、流程管事”

      公司精細化管理水平的提升,對財務管理也提出了更高的要求,財務管理部將繼續(xù)秉承“制度管人,流程管事“的管理思路,根據(jù)財務管理的特點及需求,完善公司《財務管理制度》《資金管理辦法》等一系列制度,并優(yōu)化財務工作流程,包括賬務處理流程、費用報銷流程、工資發(fā)放流程、工程款支付流程、材料成本核算管理流程、合同協(xié)議管理流程、工程款往來賬務核對流程、網上銀行操作流程、稅務申報與繳納流程等,真正使每項工作有計劃、有監(jiān)管、有考核、有落實、有成效。

      二、強化人員培訓,提升專業(yè)素質

      針對財經法規(guī)、財會和稅務等知識,持續(xù)有效開展對會計從業(yè)人員的培訓活動,對標優(yōu)秀企業(yè),克服人員思想懈怠等困難,將培訓效果與績效考核相結合,積極培養(yǎng)會計人才,激發(fā)敬業(yè)精神,提高財務管理水平,聽從領導指揮,服從領導安排,嚴格執(zhí)行財務工作相關制度,認真、細致、準確的做好本部門工作,進一步做好本公司的.基礎工作,及時準確的匯總上報各種財務報表,為領導決策提供有力依據(jù)。

      三、全力以赴,做好財務預算管理

      部門全體工作人員將端正工作態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動性,分析數(shù)據(jù),總結經驗,認真執(zhí)行財經紀律的有關規(guī)定,配合公司領導,按照“二上二下”時間節(jié)點,履行集體決策程序,使決策目標具體化、系統(tǒng)化、定量化,建立評價公司財務狀況標準,促進公司的經濟活動按預定的目標進行,從而實現(xiàn)公司的財務目標。

      四、加強監(jiān)督檢查,建立健全責任追究機制

      進一步強化財務工作人員的政治紀律和政治規(guī)矩,不斷提高部門工作人員對財經紀律執(zhí)行工作重要性的認識。一是從思想上提高認識,加強管理,努力形成保持財經紀律執(zhí)行行為規(guī)范的長效機制,在已有成績的基礎上做到更實更好。二是堅定目標,嚴格遵守有關財經紀律的法律法規(guī),把財經紀律執(zhí)行工作的各項任務落到實處,以常態(tài)化財務檢查、專項審計為抓手,加強財經紀律和財務收支監(jiān)督檢查,預防各種違法、違紀、違規(guī)行為的發(fā)生,進一步規(guī)范財務管理嚴肅財經紀律,助推公司高質量發(fā)展。

      財務部工作總結 篇14

      公司自成立以來,財務部緊緊圍繞著戰(zhàn)略發(fā)展目標,以務實的工作作風,為公司的業(yè)務發(fā)展提供了良好的服務,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)就自成立以來這幾個月財務部工作簡要總結如下:

      一、嚴格預算管理,合理安排資金

      財務預算是公司完成各項工作任務、實現(xiàn)企業(yè)經濟目標的重要保證,也是企業(yè)財務工作的基本依據(jù)。因此,認真做好集團公司的財務預算具有十分重要的意義。為了搞好這項工作,我部組織了各部門進行了每月的財務預算工作,并根據(jù)集團公司的業(yè)務發(fā)展情況,本著"以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般"的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。在實際執(zhí)行中,嚴格按照預算執(zhí)行,不得隨意調整預算,充分發(fā)揮了資金的使用效益,確保了企業(yè)各項工作的順利完成。

      10年度集團公司通過費用預算管理,已經取得初步成效,現(xiàn)在預算管理已逐漸完善。每期預算說明都將各期各項數(shù)據(jù)與上期進行比較,更合理進行預算控制。

      本年共計采購固定資產:房產兩處。

      采購辦公設備等固定資產實際支出元,預算為元,節(jié)支元(節(jié)支%)。(截止11月)。

      管理費用、營業(yè)費用實際支出元及財務費用元(其中匯兌損益為4元),除匯兌損益外,三項總計實計支出為)預算總金額為元。節(jié)支元。(預算總金額含有重復預算的部分)。

      另外,為提高現(xiàn)金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付。通過預算治理這一有效的治理手段,職工的規(guī)范意識進一步增強,從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。

      二、積極配合進注資工作、進行驗資及結匯的工作,減少因美元貶值而引起的匯兌損失。

      由于近期美元貶值而引起匯率變動極不穩(wěn)定,匯兌損失較大。而現(xiàn)國家外管局對于境外進入的資金均當熱錢對待,管控較嚴格,這些都給結匯的工作增加了許多難度。我部門在現(xiàn)有的條件及銀行的大力支持下,用兩個月左右時間完成了大部份資本金的結匯工作。這樣也確保了投資項目的投資支出。同時為保證資金的合理運用,我部門準備與農業(yè)銀行簽訂“協(xié)定存款”合同,現(xiàn)在銀行活期的年利率0、36%,而現(xiàn)準備與銀行簽定的協(xié)議利率為%,從而提高了銀行存款的利息收入。是這項工作已得到常總批示,預計本月能完成這項工作。

      三、重視日常財務收支管理

      收支管理是企業(yè)財務管理工作的重中之重,加強收支的管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展業(yè)務的需要,也是貫徹執(zhí)行開源節(jié)流的方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理,財務部建立健全了各項財務制度,使財務日常工作做到有法可依,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些款項積極進行催收,使得公司能夠集中財力發(fā)展業(yè)務。通過財務部的認真落實執(zhí)行,保證了公司業(yè)務的順利開展,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節(jié)支的目的。

      隨著企業(yè)精細化治理水平的不斷強化,對財務治理也提出了更高的要求。我們以此成立初期為契機,根據(jù)財務治理的特點以及財務治理的需要,及時出臺了支公司《資金支出管理辦法》、《出差管理辦理》、《業(yè)務招待費管理辦理》、《外派人員管理辦法》等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在出差費用控制方面,一是采取定額包干的'方式,將除路費外的相類支出包干控制,節(jié)約歸已、超支自負,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。

      四、積極進行稅務籌劃工作

      如何在合理的情況下,減少稅負,是企業(yè)財務管理中永恒的話題。國家對農業(yè)企業(yè)有著許多優(yōu)惠及免稅的措施,公司剛成立,許多政策法規(guī)上并不十分明晰,我部門根據(jù)公司發(fā)展的需求,積極向稅務部門進行咨詢。公司在成立之初也得到了平谷投資促進局的支持,在稅款方面得到了相當大的優(yōu)惠(稅款達二十萬后有相應的優(yōu)惠措施)。

      五、加強會計基礎工作,認真做好年終決算和財務分析工作

      年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是對企業(yè)各項資產的清理,編制會計報表和撰寫財務報告等。財務報告是反映企業(yè)財務狀況和經營情況的書面文件,是集團領導了解情況、掌握政策和進行經營策略管理的重要資料。為了做好這項工作,我部針對現(xiàn)存的問題,抓緊清理集團內部債權債務,進一步核實了世貿、好世界、廣珠股份、裝修公司等公司往來款項,解決了一些歷史遺留的問題。我部將認真細致地搞好年終決算和撰寫會計報告,并對企業(yè)財務狀況進行詳細地分析,總結經營管理中的經驗,揭示存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,為集團領導決策提供依據(jù)。

      今年,我部在集團領導的大力支持和在各部門的配合下做了大量的卓有成效的工作。在新的一年里,我部將在集團公司的宏觀調控下繼續(xù)努力工作,發(fā)揚以往的成功經驗,以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度,與時俱進,為集團公司的振興發(fā)展,進一步提高經濟效益作出貢獻。

      為全面搞好20xx年全面預算治理與財務治理工作,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:

     。ㄒ唬└鶕(jù)審批的預算指導意見,進一步搞好預算治理工作。預算治理作為財務治理中的重要一環(huán),與全面做好財務工作息息相關。在明年的工作當中,要進一步加強對科室、站所的費用預算指導與預算治理,認真做好預算的分析、分解與落實工作,使全面預算治理真正成為全員預算治理,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。

     。ǘ┙Y合新會計準則的實施,當好領導的參謀,確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發(fā)展軌道,經營質量不斷提高,企業(yè)資產得到進一步凈化與整合。結合績效考核治理,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化責任制的制定與落實,力爭完成各項任務指標。

      (三)開展會計從業(yè)人員的培訓活動,進一步搞好財會基礎工作,提高治理水平。企業(yè)越發(fā)展進步,財務治理的作用就越突出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,對財務治理的要求也越來越高。為了適應這一要求,就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓,提高公司會計從業(yè)人員的水平。在提高會計人員水平的基礎上,進一步加強檢查督促與指導,搞好會計的基礎治理工作,為更好的參與企業(yè)的經營治理工作打下堅實的基礎。

      總之,今年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下,在各部門的配合下,按照公司的總體部署和安排,認真組織落實,取得了較好的成績。但是,來年的任務會更重,壓力會更大,我們財務部全體成員將變壓力為動力,做好20xx年工作計劃,積極進取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務治理在企業(yè)治理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

    【財務部工作總結】相關文章:

    財務部工作總結06-14

    財務部工作總結05-21

    (薦)財務部工作總結07-07

    財務部出納工作總結04-05

    財務部門工作總結06-01

    財務部長工作總結06-13

    財務部安全工作總結06-27

    酒店財務部工作總結07-24

    財務部季度工作總結07-23

    財務部半年工作總結10-08

    无遮挡又色又刺激的视频高清| 久爱www人成免费网站| 中国free性zozo交体内谢| 午夜久久久久| 好湿好紧好痛A级免费视频| 欧洲色AV| 亚洲日韩AV秘 无码一区二区| 无码熟妇人妻啪啪| 麻豆尤物网| 午夜精品久久久久久久无码 | gay在线观看| 一级看片免费视频囗交| 大黄瓜AV无码免费专区| 野花视频www在线观看免费| 亚洲VA在线VA天堂XXXX中| 18禁毛片一区二区| 亚洲清纯国产视频一片一片| 欧美一区二区三区影院| 看全色黄大色黄女片| 污污在线观看国产黑丝| 久久精品视频按摩| 吃上面搞下面的很爽视频| 白丝jk插进去喷水视频| 18岁澳门黄色网站在线观看视频| 综合亚洲AV图区| jazz国产精品网站| 福利姬液液酱喷水自慰| 黄瓜视频在线观看| 亚洲一级AV免费直播| 亚洲AV永久中文无码精品综合| 无码av免费永久免费永久专区| 刺激一区仑乱| 美女少妇黄片| 国产乱了伦视频大全亚琴影院| 香蕉大黄区片| 麻豆影院无码一级| 56pao强力打造高清免费高| 久久亚洲小电影一区二区| 久久麻豆av| 中文字幕在线精品视频入口一区| av老司机福利精品导航| 激情综合开心五月激情五月| 久久精品国产99久久3d动漫| 玖玖资源站无码网址| 最新国产午夜福利| 成人h动漫精品一区二区无码| 张柏芝2008久久网站| 国产精品-iGAO视频网| 一区二区动漫无码视频| 河南少妇凸bbwbbw| 8AV国产精品爽爽ⅤA在线观看| 久久中文字幕av一区二区不卡| 欧美白人性受XXXX性高潮| 中文成人无字幕乱码精品区| 国产美女高潮视频免费的| 少妇激情av一区二区| 黄片特级毛片| 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 韩国aⅴ在线视频| 亚洲精品国产自在久| 久久精品这里热有精品| 性XXXX欧美老妇老太肥肥| 国产良妇出轨视频在线观看| 中国av一级在线观看| 在线天天看片视频免费观看观看| 日韩欧美亚洲视频| 极品视觉一区伊人| 国产精品美女一级在线观看| 国产美女高清自慰在线免费看| 久久99日韩国产精品久久99| 国产大全香蕉伊大人在线观看动漫| 亚洲成va人在现观看无码| 亚洲国产AV调教| 色 18 在线观看| 女人|8毛片A级18女人水真多| 99RE6在线观看国产精品| 欧美一二区视频| 国内自拍av| 午夜亚洲国产理论片亚洲2020| 亚洲伊人久久成人综合网| 老司机午夜永久免费影院| 国产在线精品自偷| 色亚洲无码| 又黄又爽又高潮的免费视频| 国产午夜精品一区二区| 尤物在线看U不卡| 久久一区二区精品| 亚洲欧美AⅤ在线资源| 丁香婷婷影院综合尤物| 黑人与人妻无码视频| 国产综合色在线精品| 亚洲一区二区av| 一本一道久久综| 亚洲色爱区区域综合网| 亚洲AV无码AV男人的天堂| 免费人成视频xvideos网站| 大爆乳大爆乳亚洲高清应用| 性啪体验区免费观看色哟哟| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区不卡 | 国产精品1024在线观看免费看| 国产精品一区二区久久| 欧洲肉欲k8播放毛片| 杨幂被弄高潮在线观看| 337P日本大胆欧洲色噜噜噜 | 孕妇高潮喷白浆视频在线| 春色校园小说综合网| 免费视频专区一国产盗摄| 久久国产天堂福利天堂| 亚洲国产无卡在线| 精品久久无码中文字幕| 亚洲VA中文在线播放免费| se01午夜精品无码7777| 久久综合社区| ⅤA在线中文字幕| 中国大陆精品视频XXXX在线看| 亚洲人色婷婷成人网站在线观看| 幻女BBWXXXX巨大| 亚洲人妖性爱手机视频| 美女高潮喷奶水视频| 国产清纯在线一区二区www| 国产毛片一区二区精品| 亚洲人成网线在线播放| 免费观看的一级网站| 国产AV剧情丝袜秘书| 新2022AV视频网站| 爽~~~~舒服,好紧视频| 九九精品视频免费观看视频| 裸体美女张开腿露出尿口无遮挡| 又黄又粗又爽的免费视频| 亚洲无码aⅴ在线视频观看| 2019午夜福利不卡片在线| 国产又爽又黄又不遮挡的视频| 国产一区二区精品人妖系列| 娇嫩00美女国产在线| 清纯校花在线黄视频| 污视频超长免费观看无遮挡| 亚洲高清自慰熟女| 俄罗斯凹凸自拍视频在线免费看 | 中文字幕丝袜一区二区| 苍井空无码高清免费在线观看| 我把护士日出水了视频90分钟| 精品久久久无码人妻字幂| 国产a网站| 成人午夜网| 免费观看美女裸体无遮挡网站| 日日摸夜夜添夜夜添中文字幕| 亚洲黄色网页| 内地china麻豆videos| 爆乳免费一区二区三区无码| 国产无遮挡又黄又爽不要VIP的网站| avの在线观看不卡| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 久久无码人妻一区二区三区午夜| 朝鲜胖女人大白屁股ass孕交| 精品一区二区av天堂| 亚洲人成影视在线观看老司机 | 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 日韩精品人妻无码久久影院| 69日本xxxxxxxxx色| 爆乳无码动漫亚洲网站| 春药调教在线观看| 18禁免费高清啪啪网站| 99在线精品一区二区三区| 亚洲av无码一区二区不卡| 欧美性爱在线观看| 亚洲AV秘 无码一区二区三区1| 中文字幕精品第一区二区三区| 亚洲人成网站在线小说| 波多野结衣视频区免费| 欧美一级鲁丝片免费一区| 亚洲天堂网2020| 曰本黄色视频| 国产360盗摄视频在线| 丰满少妇毛茸茸做性| 本免费最新高清不卡视频| 日本免费精品一区二区三区| 亚洲视免费播放一区伊人| 中文字幕第一页在线无码一区二区 | 厕所xvideos女孩视频在线 | 精品啪视频香蕉| 亚洲嫩模在线观看播放| 国产重口AV| 久久久久久久久齐齐| av人摸人人人澡人人超碰| 国产女人片最新视频| 无码麻豆国产精品| 国产精品视频熟女韵味| 18禁午夜宅男成年网站| 国产360激情盗摄一区在线观看| 在线播放欧美成人| 熟女性高潮视频网站| 18禁在线永久免费观看| 小草乱码一区区三区四区| 亚洲无码资源| 日韩中文高清在线专区| 两女互慰高潮视频免费| 无码不卡永久视频| 亚洲日本在线观看| 国产在线综合网| 亚洲色热| A级毛片高清视频免费大全| 国产一精品一aV一免费| 黄色网站特级| 日本欧美一区二区三区高清| 国产有码一区二区| 中文字幕无码人妻丝袜| 97狠狠狠狼鲁亚洲综合网 | 久久人与动人物A| h无码人成动漫免费看| 丁香五月天婷婷激情在线视频| av老司机亚洲精品天堂| 亚洲成年轻人电影网站在线观看| 国产大全五月天成人专区| 色人阁综合| 国产精品第九页| 免费看片A级毛片免费看| 国内精品大屁股白浆一区二区| 自拍亚洲欧美另类动漫| 老女人擦她毛茸茸视频| Japanese高潮白浆国产| AV在线 成H| 一级黄色毛视频| 最新国产乳头打孔视频欧美| 亚洲天堂一区| 久久久网站亚洲第一| 夜夜爽天天躁夜夜躁狠狠| 日韩一区二区三区四区不卡| 大胸福利在线观看| 影音先锋av影院| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 成人无码小视频在线观看| 成人综合影院| 亚洲Av无码专区一区二区三区| 国产大肥臀系列在线观看| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻| 国产浮力第一页草草影院| av。天堂网| 91高颜值极品女神在线| 极品人妻老师的娇喘呻吟| 国产美女被遭强高潮无套| 国产精品九九色| 啪啪综合网| 又粗又长又爽又大高潮视频| 18禁永久免费污网站| 国产精品尤物铁牛tv| 爆乳老师护士中文字幕| 免费网禁国产you女网站下载| 24小时日本在线视频网站| 国产亚洲欧美另类一区二区三区 | 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 黄色网站add在线观看| 久久久国产亚洲| 无码多人性战交疯狂派对| 久久亚洲国产的中文| 91麻豆国产自产精品在线观看| 精品国产一区二区三区波多 | 久久成人国产精品| 国产av无码专区亚洲aⅴ| 国产丝袜在线精品丝袜不卡| 2022av网站在线| 白丝美女喷水视频在线观看| 天堂网小视频| 国产美女在线精品摸内| 18禁免费观看美女裸体网站| 亚洲AV优女天堂熟女| 中文字幕天堂中文| 无码av一区二区大桥久未| 性欧美牲交xxxxx视频αpp | 欧洲在线视频免费视频| 国产午夜福利电影| 国产精品福利在线观看无码卡一| 精品人妻无码视频| 在线看片无码永久免费视频| 久久精品免视看国产99| 高跟翘臀后进式视频在线观看| x8x8国产在线最新地址下载| 无码av免费不卡在线观看| 国产精品久久久久久吹潮| 国产真实自在自线免费精品| AV老司机AV天堂| 亚洲午夜18以下勿入网站| 2022无码视频在线| 亚洲av永久无码精品国产精品| 小h片在线播放| 中文在线А√在线| 嗯啊精品视频| 国产精品原创巨作。无遮挡| 又爽又黄又无遮挡的激情视频下载 | 啪啪视频一区二区三区入囗| 波多野结衣与乡下老人在线| 国产十次啦综合中文在线观看| 国产免费一区二区三区网站免费| yy111111少妇免费影院光屁股| 在线天堂中文新版最新版| 美女自慰高潮冒白浆网站| 一级黄片免费试看| 美国黄片一区二区三区| 少妇高潮太爽了在线播放| 大好硬好深好爽想要AV| 亚洲电影人免费| 免费看黄色网站| 亚洲p对白| 国产技师在线视频| gogo西西人体大尺寸大胆高清| 自拍少妇综合网| 亚洲aa无码专区| 特大巨黑吊av在线播放| 一级无摭档重囗味毛片| 亚洲av综合色区在线观看| 国产美女双飞视频| 亚洲一区二区情侣| iGAo视频网,为爱搞点基情| 国产chinasex麻豆videos| 2022最新无码国产在线观看| 在线岛国片免费观看无码| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡| 久久久亚洲精品日韩| 两个人看的www高清免费| 欧美推油| 2022最新在线观看视频美女资源网址 | 免费人成在线| 白丝jk在线视频网站| 亚洲成av人无码免费观看| 网站欧美在线你懂| 精品国产亚洲日韩欧洲一区| 日韩精品人妻无码久久久| 亚洲欧洲美洲天堂Av| 丰满少妇精油按摩bd| 女人www视频在线观看| 1024最新香蕉国产| 嗯啊强上在线视频| 中文字幕专区最新資訊| 高中裸男洗澡GAY视频网站| AAA免费无码| 国产精品毛片99久久久久| 亚洲欧洲综合网| 91不卡在线精品国产| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇J| 最新亚洲中文AV在线不卡| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| 国产日产免费高清欧美一区| 亚洲伊人久久大香线蕉啊| yy111111少妇影院勉费观看| 巨臀中字幕一区二区| 亚欧美成人| 亚洲精品无码不卡18禁| 伊人无码在线视频| 亚洲AV无码乱码1区久久| 国产精品美女久久久久浪潮AVⅤ| av免费网站在线观看| 91精品啪在线观看国产18| 国产激情久久久久久熟女老人| 女人|8毛片A级18女人水真多| 中文字幕九九精品视频| 668看片网尤物视频| 久久午夜亚洲| 午夜男女XX00免费视频| 激情综合网婷婷| 国产精彩视频在线| AV官网在线观看| 欧美图片一区二区三区| 久久久这里只有精品| 美女免费黄色| 亚洲一区精品无码| 免费无码鲁丝片一区二区| 亚洲综合色一区| 日韩欧洲在线高清一区 | 好吊妞国产欧美日韩观看| 半夜公车玩弄大乳观看在线| 尤物视频中文字幕在线| 国产嫩草黄| 无遮挡又色又刺激的女人视频| av嫩模在线免费观看| 国产高潮刺激| 少妇人妻无码首页| 公交车np粗暴h强j| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 国产精品午夜人体| 777在线免费视频| 国产精品无码av一区二区三区| 国产精品亚洲专区一区| 婷婷综合之综合激情在线| 亚洲视频国产视频| 网站欧美在线你懂| 女女百合av大片在线观看| 日韩欧美一区二区久久黑人| 国产AV国片精品麻豆| 伊人久久无码高清视频| 欧美丰满熟妇性xxxx| 尹人香蕉久久99天天拍欧美| 国产污污在线看| 亚洲精品无码福利观看| 午夜在线看的免费网站| 国产H片在线播放| 亚洲国产欧美日韩一区二区| 日韩精精按摩| 乱中年女人伦av三区| 亚洲另类制服激情制服丝袜| 欧美成人在线网| 久久精品亚洲中文字幕无码| 国产精品99久久久久久| 精品人妻少妇一区二区三区| 中文字幕精品在线视频| 大陆老熟女洗澡性视频Tube| 一级爆乳无码av| 天天爽夜爽免费精品视频| 亚洲av无码无线在线观看| 2021国产精品高清在线第一页 | 一区二区视频| 五月激情六月| 艾草成人无码一区二区片| jk制服白丝喷水免费视频| 国产欧美国日产在线视频| 久久久久久精品国产毛片| japanese高潮流白浆| 精品久久久久久久久中文字幕| 爱爱网站无码视频免费| 沈樵原创国产Av剧情系列| 俺去鲁婷婷六月色综合享| 精品啪啪一区二区| 欧美 亚洲 日韩在线| 久久久噜噜噜久久久| 大象回家视频一区二区| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 无码人妻精品中文字幕免费| 丁香五月开心婷婷| 无遮挡高潮国产免费观看韩国| gogo专业大尺度亚洲高清人体| 精品国产91玖玖玖玖玖无码| 国产精品-色哟哟| 国产超级乱婬Av| 制服无码专区| 水蜜桃国产精品欧美日韩一区不卡| 久久99亚洲网美利坚合众国| 老妇女擦她下面的毛茸茸亚洲| 三级无码在钱av无码在钱| 日韩AV无码久久一区二区| 亚洲网站18| 在线你懂| 草草线在线禁18成年在线视频| AV高潮喷水出白浆| 亚洲色大成网站www韩国黄| 白浆 高潮国产免费二区三区| 国产h在线看| 久久久久久久性潮| 让她爽的喷水叫爽乱视频| CAO死你好湿好紧好爽视频| 国产精品福利网红主播| 久久国内精品自在自线400部| 高跟翘臀后进式视频在线观看| 日本不卡不高清免费| 亚洲天堂少妇88| 美女视频黄的免费的| 久久综合社区| yw岛国无码高清| 亚洲无码专区视频在线观看| 日韩无码视频久久| 国产成人av免费观看| 大胆动漫美女赤裸网站| 日韩一区二区久久久久久 | 欧美精品视频在线观看第一页| 亚洲天堂綜合AV新地址| 最新网址在线观看你懂的| 亚洲AV一级在线观看| 亚洲日本va中文字幕理论片| 国产模特一区二区三区| 裸体美女亚瑟在线影院 | 日韩精品免费在线观看| 久久99久久99精品免观看| 国产女m视频在线观看| 国产午夜免费美女福利| 国产呦萝小初合集密码| 99r国产精品思思在线蜜芽| 亚洲.国产.欧美一区二区三区| 色综合另类小说图片区| 成人永久免费高清视频在线观看| 国产亚洲精品综合二区| 亚洲美女高潮久久久久91| 白丝老师高潮喷水在线| 爆乳肉体大杂交中文字幕| 大学生无码视频在线观看| 精品午夜福利在线视频| 亚洲VA久久久噜噜噜久久| 精品少妇| AV在线 成H| 不卡一区二区在线| h漫纯肉无遮拦久久| 人妻被小屁孩中文字幕| 国产高清很黄很污网站| 国产在线观看WWW鲁啊鲁免费| 偷拍与自偷拍亚洲精品农村的 | 精品一区二区三区| 国产精品精品自产| 中文字幕第一页在线无码一区二区| 妓女,妓女影院,妓女影视网| 亚日韩电影久久| 免费一区二区三区日韩| 亚洲影视四色之偷偷色| 在线观看欧美日韩| 17女下面流水不遮视频| 中文字幕久久久人妻无码| 在线的人妻毛片| 中文字幕无码第1页| 中文无遮挡好黄H肉视频| 免费A∨中文高清乱码专区软件| 湿啊午夜视频| 高H纯肉视频| 中文字幕在线无码一二三区| 久久羞羞色院精品全部免费 | 无码精品视频一区二区三区| 亚洲第一SE情网站| 国产美女高潮流白浆视频免费| AV片在线观看网站免费的| 亚洲老熟女俱乐部| 国产亚洲欧美在线观看三区| Jk自慰喷水无码| 久久久久无码精品国产| 国产精品有码無碼AV在线播放| 欧美x0x0x0x0x0x0小视频| 日日摸夜夜添夜夜添爽| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 最新高清无码专区在线观看| 亚洲高清HD综合| 厕所日批少妇视频在线观看| h肉欧美3D在线观看| 欧美日韩国产一区二区视频在线| 人妻综合网色| 抱姝姝A网亚洲| 日本A级一二三区| 久久香蕉国产线看观看网站 | 粗大猛烈进出高潮网站| 欧美日韩精品视频一区二区三区| 欧洲美熟女乱又伦AA片精品 | 无码动漫AV一区二区| 午夜在线免费观看A福利| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 老司机免费精福利视频| av区无码字幕中文色不卡| 俄罗斯高清XXXXX18东欧极品| 亚洲动漫国产制服丝袜| 日韩精品 - igao视频网_为爱搞点激情!!! | 亚洲国产欧美在线成人AAAA| 国产黑丝袜在线| 日韩高清在线亚洲专区小说| 在线观看高潮无码片| 亚洲N无码| 国产精品欧美一二三区四区| 国产人成午夜免电影在线观看| 久久久免费电影| 欧美成人∨a影视在钱| 久久www免费人成_看片下载 | 国产精品一区二区三乱码| 久久国产精品岛国搬运工| 好爽好黄好大我要喷水了视频| 在线中文字幕有码中文| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 18禁真人抽搐一进一出免费| 国产剧情第一页| 无码少妇一区二区三区视频| 亚洲无码在线免费视频播放 | 国产日产欧美最新| 国产免费一区二区三区免费视频 | 91九色熟女| 2024AV天堂网手机版| 伊人精品综合| 性感美女午夜福利免费网站| 国产爽视频| 不下载免费在线观看黄色网站| 国产中文字幕精品在线| 色综合色狠狠天天综合色| 亚洲吊丝网| 亚洲成av人在线无码观看| 国产亚洲免费视频网站| 中文字幕AV电影动漫亚洲有码| 四虎国产成人永久精品免费| 中文AⅤ在线一区| jzzijzzij日本成熟少妇| 忘忧草在线社区www日本免费按摩 亚洲日韩欧美一区二区BT | 亚洲红杏日韩综合AV在线播放| 中国熟妇牲交视频| 2020国内精品自在自线| 7777Av在线| 蜜桃臀AV高潮无码| 久久久噜噜噜久久亚洲| 18岁无遮挡网站| 国产精品国色综合久久| 99久久婷婷国产综合精品| 精品国产欧美一区二区| 无码精品一区二区三区免费视频| 少妇性俱乐部纵欲狂欢在线观看| 婷婷激情字目| 日韩AV有码无码一区二区三区 | 无码一区二区三区百花| 露性器全程啪到尾的电影在线| 国产精品无码永久在线观看| 亚洲精品国产成人AV| 中国无码 在线播放| 国产小片手机在线观看| 国产videossex精品| 精品一区二区三区视频在线观看免| 乱中年女人伦av三区| 99久热re只有视频精品在线| 国产日韩未满十八禁止观看| 一级人妻AV| 尤物久久国产免费观看| 英语老师用丝袜脚帮我爽| 精品无码91久久精品无码一区| 制服丝袜长腿无码专区第一页| 99久久综合狠狠综合| 国产欧美日韩免费看AⅤ视频| 亚洲无码视频在线免费观看正片| 制服丝袜美腿Av一级网站| 国内精品久久久久AV福利秒拍| 国产精品国产三级国产an| 超级97免费视频天天看| 韩国免费a级作爱片免费观看| 日韩电影一二三区| 一级特黄毛片| 亚洲人成在线看片| 在线素人播放av| 国产清纯一区二区三区| 最新亚洲精品导航| 久久777精品视频| 国产日韩一区二区高清| 日本特黄aaaaaa大片| 九九久久九九久久| 最新69国产成人精品视频| 五十路欧美综合| 东北老熟女45分钟| 大陆精品福利网址导航在线 | 亚洲成女人影观| 五月天亚洲综合中文国产| 好吊色永久免费网站| 男人天堂av| 大屁股不卡一不卡二视频 | 亚洲无码第一页| 天堂v亚洲国产ⅴ第一次| 无线乱码不卡一二三四视频免费看| 亚洲成a人片在线观看网站| 国产精品手机在线| 嗯啊视频在线免费| 曰本特黄视频| 91刘亦菲精品福利在线| 99精品久久99久久久久| 91在线视频盛宴| 岛国无码在线观看虎虎| 熟女全程露脸| 青青草原综合久久大伊人精品| 亚洲一级久久久婷婷国产| 户外露出视频第一区| 久久精品视频最新网址| jk白丝极品18禁| 百合AV一区| 日韩a在线| 午夜激情视频无码| 99精品国产福利在线观看| av免费网站免费观看美女| 亚州一极生活片| 亚洲色图综合图区| 女人自慰av免费观看内涵网| 精品国产呦系列在线观看免费| 熟妇人妻久久中文字幕| 亚洲GV一区在线视频| 性视频在线乳| 无码3区| 公么大龟弄得我好舒服AV| 视频精品久久| avtt天堂网久久精品| 一进一出白浆高潮视频| 野外露出视频一区| 日韩av无码精品色午夜| 欧美美女一区二区| 国产日韩欧美一区二区| 中文无码一区二区三区| 亚洲人成在线看片| 亚洲美女在线裸体免费黄视频| 高潮白浆女免费观看| 天堂AV无码一区二区三区| 99久久久无码国产精品试看| 在线看日本十八禁免费网站| 久艾草在线精品视频在线观看| 亚洲AV秘 片一区二区三| 开心四房婷婷播福利| 午夜喷水福利| 午夜亚洲AⅤ无码高潮片天美传媒| 精品无码动漫第一页| www.日韩女优视频| 性无码国产一区在线观看| 99热综合在线| 青春草无码精品视频在线观看 | jk美女自慰喷白浆| 在工地里被弄得好爽| 国产在线精品一区二区三区| 亚洲中文字幕aV| 孕妇免费视频一级大片| 又大又黄又硬的免费网站| 精品国产福利在线观看| 99久久亚洲精品无码毛片| 狼友最新在线观看视频| 2020精品国产午夜福利观看| 一本久道久久综合五月丁香| 91导航在线| 人人澡人人澡人人看添AV| 中文无码免费一区二区三区| 中国精品无码一区二区三区| 国产欧美另类久久久精品不卡| 亚洲欧美精品一区二区| 波多野结衣车内乳精在线播放| 国产调教免费视频| 在线播放又黄又硬又爽| 人妻中文字幕| 国产福利写真片视频在线无码| 亚洲中文久久精品无码91| 四虎高清无码| xxxxx在线免费观看| 国产激情久久久影院| 强奷很舒服好爽好爽| 成人免费观看一区二区| 又大又爽少妇毛片| 亚洲卡一卡二新区在线| 多毛视频最多的网站| 国产在线五月综合婷婷| 成年女人A级毛片免| 啪啪无码AV| 久章草在线精品视频免费观看| 亚洲a√视频| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| 久久香蕉国产线看观看网站| 天天在啪免费无码| 国产AV剧情演绎深夜福利| 一区二区视频| 无码精品a∨动漫在线观看 | 在线视频网站亚洲欧洲| av 三区| 亚洲一二区在线观看| 亚洲欧洲中文日韩乱码AV| 天干天天在线视频| 亚洲综合无码电影网| 国产精品成人AV电影不卡| 粗大的内捧猛烈进出视频| 不卡影院日本成人| 亚洲中文字幕成人无码| 国产精品小说在线观看| h视频在线一区| 午夜国产精品免费观看| av无码一区二区三| 国产精品第100页| 国产中文aⅴ在线| 狠狠色丁香婷婷综合久久来 | av边做边流奶水无码免费| 无码精品福利网| 自拍亚洲综合图区| 亚洲性h视频| 超碰三级| 久久99精品久久久久久蜜芽| 国外午夜视频网址| 伊人狠狠色丁香综合视频| 2019视频午夜福利| 毛多水多www偷窥小便| 夜夜狠狠操| 99久久精品无码专区免费东京热| 亚洲性肉天堂| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 亚洲av无码专区在线厂| Av丝袜天堂网手机版| 成人福利片在线观看网站福利| 久久久久无码国产精品一区| 在线观看无码 国产精品| 777米奇影视狠狠狠| 成年人啊啊好爽国产在线观看| 国产免费网站看v片在线无遮挡| 亚洲无码在线看片| 又黄又爽又刺激的网站的| 午夜大片免费男女爽爽影院| 欧美国产伦久久久久久久| 永久天堂网站av手机版| 老师太大了~轻一点漫画| 国产成AV人片久青草影院| 无码毛片一区二区本码视频| 新疆毛茸茸性xxxx| 久久精品国产亚洲AV夜夜| 免费人妻不卡中文字幕| 欧美在线视频你懂的| 国产91亚洲福利精品一区二区| 波多野结衣无码电影一区二区在线播放| 国产精品亚洲一区二区杨幂| 永久在线不卡免费视频| 久久av无码精品人妻糸列| 超碰91极品| 亚洲首页一区任你操XXXXX| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 无码人妻久久久一区二区三区| 性欧美videoesXXOO| 国产福利片在线| 亚洲成av人在线无码| 国产精品湿在线| 精品少妇| 免费毛片性天堂| 黄在线看片免费人成视频| 久久人人极品| 亚洲AV秘 片一区二区三| 亚洲一区网站| 亚洲AV永久无码精品国产片 | 在线观看无码多人| 亚洲精品嫩草研究院久久| 亚洲AV综合AV一区久久久妖精| 精品久久无码中文字幕| 欧美久久一区二区| 亚洲色欲国色天香www| 在线视频提供日本高清视频在线一本视频 | 在线香蕉一区二区三区| 一级中国一级特黄大片| 无码人妻丰满熟妇区毛片| 不卡妓女一区二区免費| 伊人久久熟女视频| 高清国产一区| 亚洲伊人久久电影网| 久久免费视频一区二区| 国产美女被遭高潮免费视频| 免费亚洲大尺度AV无码专区| 成AV在线| 久久久精品人妻一区二区三区| 丝袜脚无码视频| 男女真人后进式猛烈qq动态图| 亚洲无码视频网页版| 尤物成人影院yw193在线观看| AV网页手机在线观看| www.超碰| 午夜不卡亚洲视频| 亚洲最大综合无码成人网| 最新成免费人视频在线 | 2012无码中文字幕高清在线中文字幕| 992tv在线视频| 又色又爽又粗又大高潮视频| 成 人 a v 免 费 看| 国内女人喷潮在线观看视频| 无码人妻精品中文字幕| 狼人视频国产在线视频www色| 久久久久久国产精品三区| 国产性生活久久| 亚洲大成色www永久男同| 13萝自慰喷白浆动态图| 日日摸日日碰夜夜爽歪歪r| 国产午夜福利片在线播放| 国产热综合热AV| 911精品国产91久久久久| 无码永久免费专区| 鲁丝一区二区三区免费| 激情图片激情视频| 老司机深夜性爱一区二区三区| 天天日天天射天天舔| 亚洲伊人久久综合成人| 美女被啪啪激烈爽到喷水| 丁香五月婷婷91| 加勒比人妻综合社区| 国产剧情AV~沈樵作品| 超碰波多野结衣| 曰本一道本高清aⅴ不卡视频| 亚洲AV永久无码天堂网| 国产XX00视频在线| 亚洲一区二区三区日本久久九| 激情五月综合AⅤ在线| 婷婷在线视频国产综合| 亚洲无线观看国产色多多下载| 粉嫩极品国产在线观看2020| 中文字幕天天干| 亚洲天堂2014| av片在线观看| 日韩AV动态图片| 永久免费AV无码国产网站| 中文极品第一页| 破初无码中字免费观看| 性情网站在线观看免费| 中文字幕 有码 无码| www.午夜日本.com| av性情在线观看| A末精品| 亚洲视频综合| 国产打屁股在线调教97| 人妻夜夜爽天天爽三区丁香花| 老司机午夜永久免费影院| 五十路在线欧美一区| 中文字幕aⅴ第一页在线| 91极品在线观看| 91av网在线| 日本邪恶a在线播放免播放器| 在线播放免费人成毛片乱码| 又大又硬又黄又爽的视频| 国产成年无码久久久久毛片| 日韩亚洲中文有码视频| 精品H动漫无遮挡在线看尤物| 久久99国产精品三区| 丰满少妇高潮在线| mm131亚洲美女爱视频| 日韩一区二区在线看精品| 激情综合色五月丁香六月亚洲迅雷下载| 99久久精品色老| 很黄很辣激的免费视频| 国产精品亚洲五月天丁香| 妓女影院日韩美女一区二区三区| 色WWW视频永久免| 中文AⅤ在线一区| 在线操av| 国产精品亚洲а∨天堂免下| 无翼乌工口里番全色彩无遮拦 | av欧亚av| 亚洲成a人片在线观看播放| 少妇无码av无码去区钱| 国产jlzz jlzz jlzz免费看| 欧洲极品无码一区二区三区| 国产大全香蕉伊大人在线观看动漫| 妓女影院妓女网妓女视频播放| 午夜成年奭片视频在线观看 | 99久久久无码国产精品性男| 俄罗斯美女破苞视频| 中国av一级在线观看| АⅤ中文天堂最新版在线| 影音先锋大黄瓜视频| 另类小说亚洲综合图片区日本道 | 人妻AV综合网| 久久ee热这里只有精品| 很黄很污无遮挡网站| 午夜精品久久久久久久无码| 深夜视频免费网址2021| 国产精品一二三区| 亚洲性爱AⅤ| H无码精品动漫在线观看导航| 看你懂的巨臀中文字幕一区二区 | 美女自慰免费黄网站| av黄色网站| CAO死你好湿好紧好爽视频| 久久麻豆精亚洲AV品国产精品| 日韩欧美在线综合网另类小说 | 中文字幕久久精品亚洲乱码| 把美女日出批水的免费播放视频 | 极品色色97| 3P熟女视频| 六九黄片免费在线观看| 最新免费播放福利小视频| yw尤物av无码国产在线看麻豆| 高潮白浆喷水美女网站| 久久伊人天堂亚洲网| 又黄又刺激的网站免费网站| 成年人国产黄色| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 在线观看网站深夜动漫3D催精| 13小屁孩肉熟妇视频| 最新国产乳头打孔视频欧美| 动漫巨胸喷奶水视频www免费| 中文无码一区| 国产农民工嫖妓老女人| 国模少妇一区二区三区| 91无毒不卡| 777米奇影视狠狠狠| 99久久精品国产一区二区成人| chinese乱子伦xxxxhd| 四虎 .4hu .影院| 粉嫩白浆在线看| 国产在线小电影| 亚洲AV无码一区二区三区电影| 亚洲图欧洲图自拍另类高清| 综合自拍亚洲综合图区av无码 | 国产女人爽的流水的视频| 在线视频提供日本高清视频在线一本视频 | 尤物视频在线网址| 站国产免费观看| 动漫美女露阴部自慰的网站| 北条麻妃中文字幕在线| 成人亚洲欧美二区综合| 啦啦啦黄色视频在线观看| 国产一级高清| 看片18在线免费| 久久久亚洲国产精品主播| 99久久国产综合精品五月天| 少妇无码av无码专区线y| 好吊操视频在线观看| 我把护士日出水了视频90分钟 | 一区一区三区高请视顿| 久久无码专区国产精品| 亚洲AV无码一区二区三区精神| 曰批免费视频全过程在线观看| 自慰网站免费入口| 毛茸茸XXXX自慰| 欧美变态口味重另类在线视频| 日韩国产亚洲一区二区三区| 亚洲成AⅤ人在线观看无码| 娇妻高潮白浆狂涌视频| 亚洲精品卡通动漫10页| 被操高潮喷水不断在线观看| 国产乳喷在线观看| 综合 欧美 亚洲日本| 国产成人亚洲综合色婷婷秒播| 91福利社区在线观看| 国产AV嫩草研究院| 色无码国产桃色无码专区| 国产精品成人无码久久久 | 精品久久久久久久久中文字幕| 日韩亚久久久久久| 高清性色生活视频| 一本久道中文字幕av| 亚洲中文字幕va福利| 综合狠狠| 2009中文字幕中文无码| 丁香婷婷综合在线麻豆| 18欧美乱大交| 性国产毛片| 人妻丰满熟妇AV无码区乱| 亚洲sm另类一区二区| 日日躁狠狠躁喷水| 亚洲人成电影网站图片| 国产在香蕉播放| 激情亚洲爽一视频| 美女露出奶头扒开尿囗| 永久免费aⅴ无码网站在线观看 | 久久国产香蕉一区精品蜜桃| 992Tv视频国产精品| 成年午夜免费韩国做受视频| 97久久超碰成人精品网页| 五月婷中文字幕| 曰本护士口吞精| 国产自慰在线| AV无码免费岛国动作片片段欣赏| Japanese?中文在线| 狼人综合免费视频在线| 国产女主播在线视频一区| 在线视频亚洲久热| 亚洲国产成人久久综合区| 国内精品久久久久影院日本| 国产69堂高清精品| 成av人在线观看| 亚洲视屏一区| 蜜芽亚洲AV尤物不卡资源| 亚洲农村妇女AAAA级片| 国模在线一区二区三区| 亚洲电影区图片区小说区QVOD| 又黄又爽又高潮的免费视频| 国产精品午夜福利在线视在亚洲| 人妻三级日本香港三级极97| 国产高清在线观看av片麻豆| 九九色综合九九色| 成人体免费视频| 亚洲同性男男gv无码在线网站| 超碰97中文字幕总站| 日本一区二三区高清| xxxxx性bbbbb欧美| 亚洲国产AⅤ无码精品| 国精品无码一区二区三区久久| yw开心五月婷婷| iGAo视频网在线播看| 麻豆国产成人av在线| 亚洲人成无码网站久久99热国产 | 久久久久无码精品国| aaa欧美色吧激情视频| ai杨幂被遭强奷倒高潮的视频| 人久久精品中文字幕无码| 日本AⅤ精品一区二区三区久久| 久久久久网| 邻居新婚少妇真紧| 九九九少妇免费| 爆乳熟妇456在线观看| 91九色麻豆| 91极品尤物在线观看播放| 9uu精品国产| 无码 在线 在线| 97超碰青草国产| 热re99久久精品国产66热6| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| 国产农村乱子伦精品视频| 极品日本一线天白浆视频| 国模无码视频一区| 亚洲日本成人在线片| 欧美日韩免费在线| xxxx手机在线播放www| 张柏芝国产区| 日本牲交大片无遮挡| 日韩AV无码免费大片BD| 国产在线乱子伦一区二区| 狠狠爱精品久久| 又大又硬的免费的视频网站| 中文字幕搞出白浆| 56aV熟妇在线观看| 四虎无码在线观看| 爱a久久片| 尤物亚洲色大成网站www1234| 亚洲欧美丝袜亚洲精品图区| 护士的色诱2在线观看免费| 好爽好紧好大的免费视频国产| 按摩午夜福利片| 少妇真实自偷自拍视频| 浪潮一区国产| XXXX性欧美高清| 亚洲一区二区三区四区无码| 18禁老湿私人影院| 亚洲夜噜噜噜| 国产经典免费视频在线观看| 很性碰在线视频观看| 欧美13一14娇小性| 久久女人天堂| 国产又色又爽又黄| 久久综合少妇12p| 亚洲中文字幕av无码专区| 护士av永久在线观看| 极品美女扒开粉嫩小泬| 无码一区二区三区AV免费换脸| 亚洲中文字幕下载| 国产无遮挡在线观看免费AV| 久久综合九色综合久99| 粗大猛烈进出白浆动态图| A∨在线品爱网| 久久男人av资源网站无码| 粗爆毛片| 色蝌蚪欧美| 欧美高清一区二区三区| 亚洲色图综合图区| 国产欧美国日产高清| 国产一级美女| 香港三级日本三级韩国三级韩| 正在播放国产对白孕妇作爱| 在线 中文 天堂| 亚洲视频国产第一页| 亚洲丝袜无码高清| 嫩模被强到高潮呻吟| 白丝超短裙子自慰喷水| 亚洲熟妇AV一区| 无码人妻αⅤ免费一区二区三区 | 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 一级黄色毛视频| 白丝啪啪AV| 久久国产精品国产精品| 亚洲国产女人AAA毛片在线 | 一本色道久久综合亚洲精品| 久久精品国产大片免费观看| 五月天婷婷在线播放| 国产日韩欧美在线精品| 午夜少妇性私人影院| 亚洲天堂网2020| 国产午夜福利伦理300| 丝袜人妻无碼专区视频| 亚洲A∨无码一区二区三区| 国产美女69视频免费观看| 日本不卡免费高清一级视频| 午夜男女XX00免费视频| 少妇中文字幕色| 黑色丝袜脚足国产在线看| 在线国产一区二区三区| 无码一区二区三区中文字幕| 午夜福利不卡无码视频| 国产精品无码一区二区三区不卡 | 亚洲第一级av无码毛片| chinese东北嫖妓女| 高H纯肉视频在线观看| 窝窝影视午夜看片免费| 国产高清自产AV| 老司机电影院在线观看高H| AⅤ色综合久久天堂AV色综合| 婷婷六月深爱憿情网六月综合| 亚洲阿v天堂视频在线观看| 综合亚洲无线码另类MP4| 久久精品国产一区二区三区| 99久久香蕉| 极品尤物在线观看网站| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 国产chinesehd精品| 久久国产乱子伦精品免费台湾| 另类小说综合网站亚洲| 久久99精品国产麻豆婷婷| 视频二区中出| 日韩精品欧美喷水| 2021天天看激情久久| 一卡二卡三卡四卡网址| 成·人免费午夜试看60秒| 日本亚洲欧美高清专区vr专区 | 亚洲欧美国产青草青青| 人人香蕉在线| 亚洲无码影院| 2021国产精品午夜久久| 亚洲中文无码成人影院在线播放 | 一区二区国产高清视频在线| 丰满人妻熟妇人妻| 无码人妻丰满熟妇区丶| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 2021国产无码看片| 免费人妻不卡中文字幕| 亚洲国产初高中生女av| 在线美女裸体永久免费网站| 国产乱人伦精品免费| 国产高清无码专区| 亚洲成av人片天堂网无码】| 久久亚洲AV成人一二三区| 狠狠躁日日躁夜夜躁欧美老妇| 无码人妻一区二区三区四区av| 国产精品一区波多野结衣| 人妻少妇精品中文字幕AV| 欧洲一级无码AV毛片免费| 国产精品理论片在线观看| 色人阁综合| 亚洲影院 无码| 日韩永久免费无码AV电影| 一本色道久久HEZYO无码| 中文一国产一无码一日韩| 旗袍美女高潮潮喷视频| 美女自慰高潮冒白浆网站| 18禁勿入免费网站入口| 国产激情中文无码| 夜夜操夜夜艹夜夜操| 99国产精品免费的| 又激情又黄的无遮挡| 99精品痴汉视频| 在线国产双飞| 欧美亚洲另类国产18p| 久久影院尤物视频| 美丽少妇被中出中文字幕| 国产国产人免费视频成| 国产视频艹逼大屁股| 欧美第一页| 无码AV人妻久久一区二区三区| 连续高潮喷水无码| 亚洲中文字幕成人无码| 亚洲欧美日本韩国| 中国熟妇牲交视频| 色av专区无码影音先锋| 老色鬼永久视频网站| 床震国产1000部免费观看视频| 亚洲清纯国产视频一片一片| 女人体免费一区二区| 久久免费精品伊人| 亚洲BBBBBXXXXX精品| 少妇又紧又爽在线观看| 蜜桃成人无码区免费视频网站| 中文亚洲日韩精品字幕不卡| 性爱视频无码网| china中国人妻喷白浆video| 四虎一级毛片免费播放| 在线免费日韩视频| 3P视频久久| 免费人成在线现看视频色 | 国产精品日本亚洲777| 久久精品国产亚洲七七| aV乱伦欧日韩不卡无码| 免费无码AAA在线| 另类 专区 综合 中文| 影音先锋男人男人资源站| 男女猛烈无遮激烈太紧动态图| 在线看国产一区二区三区| 亚洲欧美日韩国产直线| 他狠狠的操我免费视频| 国产亚洲av成人片在线观看| 超碰AV免费在线| 午夜电影无码不卡网| 高清一级理论片在线观看免费| 2022最新国产在线| 少妇被粗大的猛烈进出图片| 国产精品日批视频| 日韩精品人妻无码久久久| 亚洲中文字幕aⅴ无码| 2018亚洲无码视频| JiZZ一JiZZ自慰| 久久无码精品一区二区三区| 456性欧美在钱视频| 粉嫩无套冒白浆视频| 午夜男女无遮挡拍拍视频| 精品极品三级久久久久| 午夜激情网站| 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 97超频免费公开| 777在线观看日本| 好大好硬好深好爽午夜| 国产精品久久国产愉拍| H纯肉无码视频在线观看| 精品少妇人妻无码久久| 中文字幕在线在线永久视频| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 开心激情综合网| 日日夜夜精品视频| 片不卡无码久久蜜芽| 成年在线观看同性av| 2021国产最新无码精品| 国内精品久久久久久无码 | 国产午夜亚洲精品国产成人最大 | 久久影视久久午夜| 国产欧美激情精品视频| 亚洲美女性啪啪一级一区二区| 国产a一级毛片爽爽影院无码| 亚洲欧美日韩国产先锋影音| 熟女五十路开心久久伊人| 国产女主播一区| 久久免费国产视频| 中文字幕无码一线二线三线| 国内精品视这里只有精品 | AV天堂久久无码人妻一区二区| 狠狠橾视频| 欧美另类videossexo潮喷| 白浆福利在线| 最新尤物在线综合不卡视频| 午夜福利视频第一页| 狠狠综合久久综合亚洲| av边做边流奶水无码免费| 本在线网免费毛片视频| 福利姬喷水网站在线观看| 网址在线观看你懂的| 存在非法字符,请返回更换!| 久久综合九九亚洲一区| 超超碰在线| 久久精品女人天堂AV黄色小说| 在线播放免费人成日韩视频| 丰满大乳奶水在线播放| 在线色av| Yy少妇无码| 好爽好黄好刺激的视频人妖| 2019在线看福利线精品| 久久视热这里只是精品| 国产成人精品吹潮在线观看 | jazz久久精品| 亚洲系列国产系列| 精品久久中文无| 四虎国产精品永久在线| 67194线路1在线观看熟妇| 国产老师精品视频| 国产精品动漫一区二区三区 | 久久精品2| 免费一本色道久久一区| 国产成人综合色视频精品| 美腿少妇资源在线网站| china东北偷拍video| 久久性生大片免费观看性| 东北人妻丰满熟妇av无码区| jiZZJIZZ日本护士视频在线| 国产福利片在线| 国产成人精品亚洲午夜| 美女高潮喷水40分钟全程露脸| 又爽又黄又无遮挡的激情照片| 2022视频一区在线| 亚洲中文欧美日韩在线人| 亚洲av一综合av一区| jiZZjiZZ日本护士高清多水软件| 成 人在线 免费视频| 2021av天堂手机在线看| 国产性爱群交中文版视频在线观看| 男人把女人桶到喷白浆的视频| 成人精品视频99在线观看免费| 久久久久亚洲AV成人网人| 爆乳肉体大杂交soe646下载| 禁断の肉体乱爱中文字幕| 综合精品一区| 亚洲色视频网站| gogo精品免费一区| 日本视频日韩中文字幕| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 2022最新国产在线视频| 久久国内精品少妇| 欧美成人精品视频高清在线 | 2020国自产拍精品高潮| 蜜国产精品JK白丝AV网站 | 国产午夜福利片无码| 国产日韩麻豆专区| 婷婷色激情| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 一本二本黄色网站| 又黄又爽免费视频在线观看| 2022Av无码在线观看| 五十路在线视频熟妇| 性xxxx18免费观看视频| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 国产桃色无码视频在线观看| 2021亚洲色中文字幕| 囯产亚洲精久久久久无码| 亚洲多毛妓女毛茸茸的| 国产调教视频免费专区| 国产精品中文字幕在线| 免费毛片欧洲毛片| 国产精品视频老师熟女| 8x福利第一导航| 真人啪啪自拍无遮挡免费| 99久久国产综合精品女同| 国产乱子伦| 91精品人妻无码| 蜜芽亚洲av无码精品国产午夜 | 337p日本欧洲亚洲大胆久久| 精品欧美伦欲视频| 国产午夜亚洲精品不卡免下载| 动漫精品三区亚洲精品| 邪恶帝无翼乌福利全彩| 成熟少妇毛片免费观看| 在线a∨视频| 十八禁免费视频网站| av丝袜中文天堂最新版| 中文字幕欧美性受xxxx喷水| 精品久久洲久久久久护士免费| 丰满少妇人妻无码专区| 午夜男女XX00动态图片| 欧美国产精品啪啪| 国产美女口交免费视频| 榴码视频在线观看| 9国产三级韩国三级日产三级| 伊人色悠悠综合| 久久久久久精品在免线费观看| 337p日本大胆欧美人视频色噜噜| 4438ⅹ亚洲全国最大成| 无码少妇精品一区二区免费动态| 国产尤物在线播放| 国产孕妇高潮在线播放| K8毛片在线播放| 日本激情网| 精选麻豆国产AV| 日本XXXX色视频在现观看| 国产美女主播丝袜高潮白浆| 完整在线视频免费黄片| 不卡AV电影在线| 极品视觉盛宴在线播放| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 国产精品幺女视频| 手机无码人妻一区二区三区免费| yY111111少妇影院免费 | 国产叫闺蜜一起在线播放| 在线免费观看毛片传媒| yyy国产在线视频| 国产好大对白露脸高潮| 亚洲有无码av在线播放手机免费观看 | 丁香六月色| 国产中文在线视频播放| 2021av手机在线观看| 美女胸又www又黄的网站免费| 美女视频黄频视频大全| 白丝美女高潮视频| 亚洲免费精品aⅴ国产| 18禁老湿48试影院| 国产精品337P| 黑粗五月天在线观看| 好湿好紧好痛a级手机视频| 欧美激情一区二区三区高清视频| 一区二区三区国产高潮| 亚洲杨幂中文字幕| 女人喷液抽搐高潮视频| 伊人久久大香线蕉综合07| 午夜岛国福利视频| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 亚洲国产五月综合网| 操碰无码AV在线| 国产大学生AV片在线观看 | 欧美一区二区三区影院| 高潮第一福利导航| 日本高清不卡不码一区二区 | 小寡妇一夜要了六次| 国产区手机在线观看| 国产AV嫩草研究院| 成人无遮挡动漫在线观看| 又黄又爽又色的少妇毛片| 在线观看午夜网址| 国产午夜视频在线| 公么的大龟征服了我小小说| 亚洲最大的黄色网| 放荡少妇一区| 一本到日本不卡在线播放| 亚州黄网站| 国产国语对白露脸正在播放| 中文字幕av中文字无码亚| 精品一区二区视频免费观看 | 无码精品日韩专区久久| 女人脱裤子让男生桶爽免费看| 国模吧无码一区二区三区| 伊人首页| 久久久久久国产精品| 韩国孕妇免费av| 久久伊人五月天| 亚洲尤物永久无码AV| 国内精品老年人视频网站| 99久久人妻无码精品系列蜜桃| yy6080熟悉的少妇| 一本久道久久综合婷婷五月| 色多多在线视频观看网站黄| 亚洲日本黄色网站| 校园激情一区二区文学| 久久精品国产2020观看福利| 在线亚洲专区高清中文字幕| 久久精品国产99精品最新| 国产麻豆精品福利在线| 毛片无遮挡| 尤物在线观看日本| 精品视频国产香蕉尹人视频| 午夜电影网亚洲| 边吃奶边摸下面免费视频| 琪琪777午夜理论片在线观看播放| 99热人人妻| 又污又黄又无遮挡免费的网站| 亚洲A∨国产AV综合AV网站| 狠狠综合久久综合88亚洲| 国产98在线 | 日韩| 亚洲国产日韩AV| 潮喷图网站| 2021AV天堂网在线视频| 亚洲大成色WWW永久网站自慰免费| 日本xxxxx片免费播放| 大尺度无码AⅤ视频| 国产丝袜在线播放| 乱码人妻一区二区三区| 国产在线视频喷奶水| 系列国产专区|亚洲国产2020| 粉嫩极品国产在线播放| 无码av一区| 色综合久久中文综合网| 亚洲毛片一区| 波多野结衣一区二区AV| 黑森林视频导航| 色女Av免费在线| 国产午夜福利不卡麻豆| 亚洲日韩AV动态图| 欧美激情A√| 国产无遮挡吸奶头视频免费| 国产XXXX做受| 在线观看 一区| 亚洲片在线观看| 精选亚洲欧美在线导航| 中文字幕一级毛片| 亚洲巨制Av剧情在线| 国产亚洲精品一二区| 伊人久久亚洲综合AV| 亚洲第一AV毛片| 亚洲天堂綜合AV新地址| 欧美国产日本精品一区二区三区| 亚洲国产一区二区三区狠干| 激情丝袜无码专区| 国产调教丝袜美女视频| 波多野结衣无码1区| 午夜的女人视频麻豆| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 亚洲一区二区三区在线免费电影| 中国女人内谢69XXXX免费视| 亚洲无码av一区二区在线观看| 国产一进一出又大又粗爽视频| 亚洲一区二区三区在线播放无码| 黑人与国产91| 久热爱精品蜜芽视频在线播放| 亚洲和欧洲和日本的视频| 又爽又黄又无掩遮| 亚洲中文字幕无码永久免弗| 好紧好爽要喷了视频| 国语对白刺激精品视频| 国产精品白丝喷水| 波多野结衣中文字幕久久| 在线看片网站av| 2019中文字字幕国产100页| 国产99久久九九精品无码区| AV色国产色拍| 中文字幕人妻系列一区尤物视频| 男人的天堂免费A级毛片无码| 2021自产拍在线观看视频| 2021av最新网站| 杨幂被高潮在线观看视频| 无码人妻久久久一区二区三区| 波多野结衣三级片一区二区三区| 上课被同桌揉搓到高潮| 污污丝袜自慰免费网站| 日韩女优电影在线中文字幕| 中日韩欧免费视频| 伊人久久无码中文字幕| 精品国产杨幂在线观看福利| AV一区二区无码| 无码一区二区三区四区| www精品69| 免费乱码人妻系列无码专区| 午夜福利A一| 永久免费av无码入口| 国产欧美日韩不卡| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 国产女人性大毛片视频| av尤物网址| 美女扒开尿口让男人桶免费视频| 五十路熟妇强烈无码| 无码专区一va亚洲v专区在线| 草草热草在线9| 少妇精品视频无码专区| 欧美日韩精品视频二区| 在线视频欧洲专区| 四十五十老熟妇乱子视频| 国产午夜福利在线观看视频_| 亚洲精品有码在线观看| 欧美丝袜秘书在线一区| 丰满熟女BBWBBW| 国内自产拍自拍| 亚洲国产精品一区二区成人片国内 | 中文字幕无码高清在线| 嗯啊日本视频在线观看| 国产av天堂| 中文字幕乱码熟女免费| 在线观看扣喷水大学生| av天堂伊人| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 办公室做好爽好硬视频| 国产精品无码一区二区三区| 黄色网站免费观看入口| 暖暖日本性爱视频| 亚洲国产成人精品综合av| 18禁在线看一区二区| 首页sm另类在线观看| baoyu777尤物视频| 国产午夜福利片无码| 国产剧情国产精品一区| 一区|亚洲欧美精品一区二区三区| 国产二区不卡自拍| 丰满熟妇人妻无码区| 青青久久国产| 丰满的继坶3中文在线观看| 系列国产专区|亚洲国产2020| 超碰在线观看波多野结衣| 国产特级婬片免费观看| 在线免费观看a级片| 久久婷婷五月综合色精品首页| 国产哟交泬泬视频在线播放| 国产久免费热视频在线观看| 亚洲综合色在线视频www| 一区二区三区午夜无码视频| 最新系列国产专区|亚洲国产| 亚洲国语自产一区第二页| AV无码国产在线看岛国岛| 手机看片欧美日韩| 波多野结衣一区二区三区| 在线亚洲无码网| 无码国产精品一区二区免费3P| 日韩欧美综合网另类| 国产精品99爱免费视频| a毛片基地免费全部视频| 在线性在线视频播放视频播放视频观看 | h色视频在线观看完整版| 狠狠综合网| 草莓视频污版软件| 国内精品aa在线| 在线看黄色网站。| 狠狠综合久久狠狠88亚洲 | 激情视频一区二区三区| 最近更新资源中文字幕| 本地av电影在线观看| Jizz国产一区二区| 国产精品亚洲专区在线观看| 日本系列亚洲系列精品| 成AⅤ人在线观看| 亚洲人成网无码| 亚洲午夜无码久久久久软件| 狠狠久久88综合色| 浪潮一区国产| 一个人看的免费视频在线| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇| 亚洲精品98久久久久久中文字幕| 麻豆精品视频之!日韩不卡| 久久社区中文字幕免费| 韩国精品无码久久一区二区三区| 中文字幕久精品视频在线| 日韩成人高清二区三区| 91高颜值极品女神在线| 韩国三级一区二区| 91精品国产免费青青碰| 91超碰国产免费电影| 国产精品日本亚洲777| 西西人体扒开下部试看120秒| sm无遮挡免费看| 在线观看国产技师| 国产Aⅴ无码专区亚洲| 亚洲无码xxxxx| 精品国产这么小也不放过| PORONODROME另类极品| av永久影院| 亚洲国产午夜福利| 国产白嫩在线观看| 色综合图区 10p| 18以下勿进色禁网站一区二区| 亚洲无码夜夜操| 自慰激情一区二区三区| 中文字幕无码人妻丝袜| 果冻传媒Av国…| 美女被被视频一区二区三区| 好紧好湿好黄的免费视频| 美女脱内衣18禁免费观看网站| 国产精品无码翘臀在线观看| 久久精品国亚洲A∨麻豆| 色窝窝免费播放视频在线| free性欧美hd另类精品| 中文字幕第5555页| 粉嫩校花福利在线| 国产女人毛片在线视频| 亚洲AV无码精品专区在线观看| 日本aⅴ精品中文字幕| 欧美A级视频一男二女| 在线看永久AV片免费| 日韩av色色网| 亚洲一区二区三区av链接| 日韩精品第一区| 国产女主播19播放| 亚洲精品H动漫免费在线播放| 啊片网站在线观看| 国产偷V国产偷V亚洲高清| 免费看女性自慰的网站| 最新精品女神在线观看| 十八禁网站在线免费观看| 白丝jk校花班长被啪视频| A∨在线品爱网| 6080yy国产一级毛片| GIF动态图无码专区免费| 亚洲熟妇少妇任你躁在线又见 | 老色鬼在线精品视频| 成年拍拍拍免费视频网站| 亚洲国产精品va在线播放| 2021亚洲国产精品无码麻豆| 人人狠狠综合久久88成人| 国产不卡在线观看| 高潮超污视频在线观看| 亚洲成a人片免费在线观看中文| 欧美交换乱理伦片1000| 中文字幕一区有码在线| 国产在线不卡视频免费视频| 尤物yw193在线| 亚洲av综合av一区二区三区| av理论电影| 亚洲AV色香蕉一区二区三区蜜桃| 国产日韩欧美亚洲精品中字| 欧美人与zooz| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 国产亚洲欧洲综合5388| 99在线精品资源站| 在线观看欧美网址| 一级调教视频| 中文字幕人妻系列一区尤物视频| 中国破外女出血毛片免费| 别揉我奶头~嗯~啊~免费网站| 亚洲人成在线播放a偷伦| 久久久久亚洲精品| 精品一二三四区| 五月激激激综合网亚洲| 国产精品欧美电影网| 丝袜在线观看你懂的| 欧美成a人片在线观看网站| 2022国产小视频在线免费观看| 香蕉婷婷在线观看免费| 中文字幕在线社区| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 女人自慰喷水高清播放| 免费毛片欧洲毛片| 亚洲va中文字幕不卡无码| 成年黄网站色视频免费观看| 白裙仙子玉臀迎合 玉液 呻吟视频| 欧美亚洲中日韩中文字幕在线| 国产护士喷水视频污| 国产精品va尤物在线观看| 国产色媱在线视频| wwwsex国产精品| 亚洲中文影院| www2222国产青草| 国产第一综合另类色区奇米| 最近更新在线日韩| 中国老太婆BBWHD另类| 粉嫩白浆喷水在线视频| 费国产高清在线精品一区| 国产?女人爽的流毛片| 精品人妻系列无码专区久久| 美女扒开奶罩露出奶头视频网站| 欧美成人黄在线观看| av无码高清国产| 4d肉蒲团之性战奶水免费观看| 超碰Av一区=区三区| 大胸美女又黄w网站| 国产女人叫床高潮大片| 丝袜 亚洲 另类 欧美| 韩国在线看片免费人成视频网 | 人妻超碰在线| 中文字幕亚洲精品资源网| 亚洲五十路在线播放| 久久精品国产亚洲av成人| 日本边添边摸边做边爱喷水| 国产午夜福利精品一区二区三区| 热99RE6久精品国产首页青柠| 国产呦交精品免费视频| 白丝jk插进去喷水视频| 97超频在线视频免费观看| 国产在线视频喷奶水| 最新亚洲一区电影| 唐人电影一区二区三区视频| 国精品产露脸偷拍视频1024| 久久国产精品免费一区下载| 精品国产精品一区二区| 另类视频区欧美爱碰| 亚洲天堂在线观看2020| 国产s免费视频| 国产h自拍视频| 丁香五月激情综合久久鬼| 白丝美女喷水视频在线观看| 色综合久久中文色婷婷| 国产人摸人碰人爱| 日产日韩亚洲欧美综合在线| 尤物视频官网| 国产午夜福利在线观看视频_| 久久久久久亚洲中文字幕无码| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 亚洲日韩国产精品不卡一区在线 | 另类亚洲色大成网站| 好深免费国产大片在线观看| 国产午夜免费不卡精品理论片| 波多野结衣被操在线| 亚洲少妇久久| 又大又硬又爽在线观看| 伊人香少妇视频| 欧美黄色第一页| 第一无码影院| 国产精品成人麻豆专区| 9在线 | 亚洲| 中文国产成人精品久久| 青草久久精品亚洲综合专区| 午夜影院无码| 亚洲毛片在线观看视频| www爆乳xxxxcom| 一区二区三区四区AV无码| 无码播放一区二区三区| 色综合久久久久网| 老司机lsj精品视频在线观看| 成人A级视频在线播放| 亚洲欧美色一区二区三区| 中文字幕亚洲无线码a欧美| 国产xxxxx在线观看免费| 久久综合给久久狠狠97色| 日日摸日日躁夜夜躁免费| 日本一区二区多P| 人妻丰满熟妇av无码区app | 亚洲成AⅤ人片久青草影院| 亚洲依依人网| 182tv午夜福利免费路线一| 在线观看日本免费小视频| 情一色一乱一伦| 色呦呦在在线| 白丝美女在线高潮| 国产萌白酱在线观看| 久久深夜福利| 国产成人无码网站| 影音先锋av最新资源| 少妇被肉到高潮视频| 厨房玩丰满人妻HD完整版视频| 婷婷午夜激情| 亚洲乱亚洲乱少妇无码99P| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 麻豆中文字幕av| 日韩永久免费无码AV电影| 午夜在线看片| 久久俄罗斯精品播放| 藏精藏精阁第一福利在线视频| 日本人成在线播放免费课体台 | 亚洲av无码乱码在线观看麻豆| 激情五月丁香六月| 日韩国产18年亚洲| 女被男啪到哭免费视频| 我把护士日出了白浆| 国精品无码一区二区三区左线| 这里只有精品视频| 超碰岛国尤物在线观看| 亚洲18禁AV无码爆乳自慰网站| 国产又色又爽又黄好看视频| xxxx在线做受视频| 国产超短裙在线| 999午夜福利国产在线观看| 日韩人妻中文无码一区二区| 动漫中文字幕中文无码一区| 粉嫩白浆喷水在线视频| 夜色福利院在线观看视频| 60分钟从头啪到尾无遮挡| 激情视频在线观看黄免费| 国产精品_国产精品_K频道| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 最新av色在线| 老妇女性较大毛片免费视频| 综合自拍制服欧美亚洲区| 另类小说综合网| 高清国语自产拍在线| 亚洲日本1区2区3区二区| 无码视频一区二区| 亚洲色视频网站网址| 国产最新2022AV在线免费观看| 18 AV免费在线观看| 国产夜间视频| 久久精品国产一区二区三区日韩 | 成人黄色在线观看| 精品久久久久久久无码人妻热| 亚洲影院 无码| 无码少妇一级AV片在线观看| 校园激情一区二区文学| 日本高清中文字幕免费一区二区| 国产a级不卡片视频不卡片| 国产99久久久久久免费看| 把人妻日出白浆视频| 超污小16萝自慰喷水网站| 中文字幕日韩在线视频综合网| 夜色中文字幕在线| 欧美三级在线播放| 日韩在线一区高清在线| 亚洲一二三四区在线观看| jjzzjjzz高潮喷水妇女| 久久天天躁日日躁狠| 3D动漫专区第一页第一页| 亚洲色多多在线观看| 久久久久这里只有精品| 一区二区无码在线观看| 亚洲国产制服丝袜高清在线| 久久a免费视频| 东热激情豪快在线观看| 素人激情福利视频| 2022av无码高清视频| 后进式疯狂摇乳27报动态视频| 999在线视频一区二区三区 | 性夜影院爽黄A爽在线看| 日韩精品亚洲人成在线观看| 亚洲人成18在线看久| 国产浪潮免费av| 国产交换配乱婬视频偷| 中文字幕无线在线视频观看| 久久久99精品妲己影院| 国外精品视频一二三区| 中文av乳导航| 国产成人亚洲精品无码青| 福利视频888| 99re66热这里只有精品3| 亚洲AV男人的天堂网址在线观看 | 中文字幕乱码成人高清在线| 欧日韩视频777888| 夜夜揉揉日日人人| 国产精品99久久久久久98AV| 2022av国产| CHINESE实践打屁股高清网 | 永久美女视频在线看| 日韩一区二区国产| 中国浓毛少妇毛茸茸视频| 色偷偷亚洲第一综合网| 四虎自拍视频| 16处破外女视频在线观看| 大胸美女又黄w网站| 中国国产高清免费AV片| 亚洲无码在线观看视频 | 国产精品亚洲二区三区z| 久久久久亚洲AV成人网人| 同桌把我下面摸高潮视频| 国产1024精品免费| 黄色福利在线观看| 麻豆国产精品无码AV在线| 少妇湿影院| 国内精品伊人久久久影视| www欧美成人在线视频| 亚洲笫一狠人久久| 又黄又刺激的视频免费网站| 香蕉一级免费黄片视频| 亚洲综合福利电影| 国产网红免费看| 中国黄色一级视频| chinese国产在线观看| 中文字幕在线亚洲二区| 超a级毛片| 两个人的视频日本中文十八禁| 窝窝影院午夜看片| 日本系列亚洲系列精品| 国产 欧美 精品 蜜芽| 国产男女乱婬真视频不用下载| 538av的视频| 久久久免费网址| 婬荡的护士HD中文| 欧美成人黄网视频大全| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 天天爱天天爽天天喊| av美女在线区| 又长又硬又黄免费视频| 曰韩无码AV一区二区免费| 伊人无码视屏| 亚洲五十路中出在线播放| 99久久国产综合精品无码9| 亚洲性爱熟妇人妻厨房作爱| 2020最新国产在线中文不卡| 日韩激情无遮掩视频| 少妇人妻在线无码天堂视频网| 成人免费午夜福利片在线观看| 天天爱天天日天天摸| 少妇人妻在线无码天堂视频网| 国产小屁孩草大人| 亚洲欧美一区二区久久香蕉| 真人啪啪试看120秒动态图| 熟女俱乐部五十路熟女| 日本一道本视频| 国产欧美精品一区AⅤ| 色老汉免费网站免费视频| 亚洲熟妇激情| 欧洲一卡2卡三卡4卡 高清| 欧美精品免费线视频观看视频| 亚洲影院无码| 高潮视频在线快速观看国家快速| 一本一道色欲综合网中文字幕 | 国产欧美精品一区二区三区四区| 在线观看欧美日韩| 99精品视频在线视频免费观看| 亚洲成老女AV人在线视| 亚洲qingse中文字幕| 国产成人免费久久精品| 女女的毛茸茸的大bbbb| 中文无码伦aV中文字幕在线| 美女任你摸18以下的禁止免费| 亚洲午夜无码久久久久小说 | 黄色福利在线观看| 无码人妻丰满熟妇区丶| 一二三本国产乱码| 56pao免费在线观看| 中文AV英文无码| 又长又粗又硬美女又爽的视频| 孩交VIDEOS精品乱子| 中文字幕潮喷大痉挛绝顶失禁| 亚洲精品国产AⅤ综合第一页| xxxx 日本视频| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 8x免费在线观看| 国产免费丝袜调教视频免费的| h片无码在线观看| 超高清美女视频一区二区| 亚州www免费| 好爽…又一高潮了毛片视频一区| 亚洲精品偷拍自怕| 亚洲精品无码中文字幕| 亚洲AV中文久久精品软件下载| 国产亚洲欧洲国产综合一区| 成年女人毛片免费观看com| 美国夜夜草视频| 国产鲁鲁视频| 啦啦啦啦视频在线播放免费观看www | 无码一区二区丝袜| 亚洲aⅴ波多系列中文字幕| 极品国产AV高清| videos日本熟妇人妻| 成 人 网 站 在线668Av| 亚洲色手机在线观看| 又硬又黄又大又粗的视频| 日韩美女乱婬试看视频网站 | 免费午夜爽爽爽WWW视频十八禁 | 国产伊伊免费观看视频| 成年免费A级毛片免费看无码| 欧美人与动牲交zooz3d| 日韩爱爱一区二区三区| 国产精品r级最新在线观看| 尤物193国产精品| 3d动漫在线一区二区| 欧美freesex黑人又粗又大| 97在线视频人妻无码一区| 亚洲精品国产精品国产自| AV无码国产在线看岛国岛| 美女精品午夜福利视频| 国产午夜福利在线观看视频_| 二个人看的www视频在线观看下载 国内私拍哺乳精品视频 | 国产乱婬视频| 国产屁孩cao大人| 国产欧美一区二区精品久久久| 18美女裸体免费观看网站| 最新久久国产AV| 青青青伊人色综合久久| 高h纯肉大尺度在线观看| 公妇在线视频| 亚洲欧洲精品一区二区三区不卡 | 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 精品一区二区三区在线观看| 久久精品亚洲男人的天堂| 亚洲日韩在线观看| 成年轻人网站免费视频| 国产一区亚洲二区三区毛片| 亚洲日韩欧美综合色另类| 成年片天天看免费高清视频| 亚洲无码在线观看中文字幕| 丰满老熟女六十路| 亚洲国产午夜| 高清视频一区二区三区| 无遮无档爽爽免费视频| 国产成人综合| 色亚洲卡通在线| H纯肉无遮挡3d动漫在线| 亚洲熟女荡妇| 无码超乳爆乳中文字幕久久| aⅴ人体在线看| 久久精品无码网| 99久久综合九九亚洲| 亚洲精品国产品国语在线观看| 一本大道久久精品 东京热| 国产亚洲综合久久系列抖音| 亚洲大尺度av无码专区自慰| 天天综合天天做天天爱| 中国少妇毛茸茸黄色视频| 妺窝人体色www视频| 日韩精品影院| 一本大道香蕉久97在线播放| 日本高清不卡免费一区二区| 俺来也中文最新地址| 夜夜香夜夜摸夜夜清添| 亚洲人成成无码网WWW| 亚洲另类在线一区二区三区| 日韩av无码午夜福利电影| 中文字幕无线码第3页| 伊人无码视频12| 日本 不卡 一区 色多多| AV无码片在线观看| 成年人在线网站| av手机在线观看天堂网| 在线视频精品一区二区三区| 欧美日本久久| 大地在线视频免费观看| 亚洲色大成网址在线观看| 宅男噜噜噜66网欧美| 亚洲无码不卡DⅴD| а√天堂网www在线中文| 亚洲国产成人精品无码区2021| 成年网站在线观看播放| 超碰在线为中国大陆提供国产在线观看| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 超碰97人人射妻| 国产粗大猛烈进出高潮视频| 厕所偷窥自拍无码专区| 国产美女白浆免费视频| 无码强奷完整视频免费| 色多多午夜福精品| 人妻导航www| 青草青草久热精品视频在线百度云| 尤物免费观看18禁止aa无码| 18成禁人看免费无遮挡动态图| 国产中文字幕在线播放| 午夜理论片最新午夜理论剧| 久久久老熟女一区二区三区| 成人国产经典视频在线观看| 久久人人做人人妻人人玩精| 欧美特级手机在线观看| 日本丰满少妇自慰到白浆| 亚洲国产精品久久久天堂| jk制服白丝超短裙自慰出水AV| 国产洗澡在线观看| 亚洲阿V天堂无码视频一区| 好黄好硬好爽免费视频在线| 亚洲色图欧美色香蕉视频| 中文字幕,日韩欧美一区二区| 国产免费一级高清婬国产片| 免费看少妇作爱视频| aaa爽爽爽片在线观看| 2021AV高清在线播放| 性色AⅤ在线观看试看| av无码午夜福利一区二区三区| h亚洲色大成网站www永久网站 | 天干天干啦夜天干天天爽动漫| 中国国产强奷在线播放| 综合亚洲色hezyo| 国模大胆一区二区三区| 小蝌蚪亚洲精品国产| 午夜影城高清无码| 欧洲黑人xxxx性髙清版| 毛片天堂| 国产情侣自拍AV| 高清国产精品一区二区| yw193物美女欧逼视频| 亚洲日韩亚洲另类激情文学| 久久精品无码专区免费下载| 波多野结衣浴尿解禁在线| 免费观看美女裸体的网站| 国产在线一区二区三区,| 亚洲日韩欧美每日在线| 12周岁女裸体啪啪自慰网站| 乱精品视频| 亚洲A极无码毛片| 免费在线国产一区二区三区精品| 国产高清免费片污网站| 人人狠狠综合久久亚洲| 陌生性接触国产AV片| 国产色播视频免费| www国产一级一区在线| 亚洲色欧另类欧美| 2022最新无码国产在线视频 | 乌克兰18极品xx00| 亚洲第一极品精品无码| 美女撒尿txxxx视频| 天天澡天天揉揉av无码| 亚洲免费一区二区| AV免费试看| 亚洲AⅤ天堂AV天堂无码| 性欧美乱妇come| 精品人妻系列无码专区久久| 色久悠悠影音先锋| 宅男午夜在线| 中国裸体一区二区| 啊好爽快点国产精品| 大屁股人妻AV| 亚洲日本VA中文字幕在线| XX00美女高潮视频| 亚洲毛片AV日韩AV无码| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 孕妇无码专区在线观看| 免费日韩精品| 成熟女人天天要夜夜要| AV大尺度久久| 综合图区亚洲偷自| 制服第一页中文字幕| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮 | 欧洲毛片在线视频| 美女福利一区| 999在线视频一区二区三区 | 东方a∨在线进入免费入口| 久久精品无码一区二区三区| 中文字幕freehd| 被插的流水呻吟视频在线观看| cao88888国产| 国产性在线| 1000部啪啪未满十八勿入| 午夜网站福利| 人与嘼av免费| 久久精品欧美| 在线中文字幕亚洲日韩2020| 国产一级免費国产片| 12一14幻女bbwxxxx在线播放| 美女熟妇67194免费入口| 尤物视频官网| 永久在线免费观看美女热比网站| av在线网址导航| 26uuu欧美日本在线播放| 国产女A精品| AV天堂一区二区三区| 亚洲国产情侣自拍| 国产丝袜美腿在线| 2022国产无码免费入口| 日韩AV性爱在线| 旧里番-[3d]怪物蹂躏美女| 免费人人av看| 无卡国产精品| 大胆人gogo体艺术高清私拍| 国产性爱一级| 国产69精品福利| 鲁丝片一区二区三区免费| 中文字幕区一区二无码| 午夜电影福利| 亚洲香蕉国产免费一级视频| 中国美国美黄网站色视频免费| 2020精品国产自在现线官网| av小电影无码高清| 国产黑丝喷水视频| 成年女午夜AV大全| 美女裸体黄网站免费站| 亚洲人妖系列在线播放| 又大又爽又刺激免费视频| AV电影在线免费送送看看| 亚洲美女在线观看网址| 亚洲欧美另类激情综合区| 2015在线精品自偷自拍无码| 波多野结衣免费二区| 宅男深夜视频网站| 国产肉感大码AV无码| 久久久久久久91精品免费观看| 在线视频 国产交换| 亚洲天堂无码不卡| 国产伦精品一区二区三区免.费 | 日韩AV毛片大全| 色狠狠色噜噜AV一区| 国产小屁孩cao大人的视频| 日韩在线24视频| 曰本女人牲交免费视频| 在线播放日本片在线看的免费网站| 亚洲欧美人成网站AAA| 3D动漫精品无码专区| 高清视频三区| 在线观看啊~轻点| 大胸美人被吃奶爽死视频| 夜夜草视频| 亚洲福利视频午夜| 十八女人毛片a级毛片水真多| 亚洲AV永久天堂在线观看| 风流老太婆大bbwbbwhd视频| 国产在线地址一| 久久99国产精品成人| 色 中文字幕视频| 久久艹亚洲女优| 白丝护士高潮喷白浆视频| 亚洲 免费 无码| 亚洲成女人影观| 又粗又黄的视频| 亚洲三级片免费| 视频二区亚洲天堂2021| 自拍偷拍2020| www.天堂av| 亚欧无码乱伦| 亚洲免费视频你懂的| 亚洲图日韩在线| 综合激情六月婷婷| 无码视频一区=区| 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线| 尤物国产在线| 免费无码不卡中文字幕在线 | 亚洲美女AV免费一区| 国产成人免费永久在线平台| 99在线无码精品秘 入口九色| 中文字永久区乱码2021| 高潮精品导航| 精品无码人妻被多人| av波多野结衣一区二区三区| h视频网站免费无遮挡不卡| 亚洲人激情视频| 美女自慰免费黄网站| 亚洲无码一级无遮挡| 麻豆久久婷婷综合五月国产| 日韩不卡在线尤物视频| 久久大香香蕉国产| 国产成人亚洲综合一区二区三区| AAAAAA级特色特黄的毛片| 高H欧美视频在线观看| XX欧美在线视频| 老司机成人午夜精品视频| 国内精品自线一区二区三区| 五月丁香六月激情影院| 97中文字幕| 久9re热视频这里只有精品下载 | 亚洲香蕉网久久综合影院小说欧美贵妇| 免费a级毛片无码a∨免费| 中文字幕无线乱码人妻| 韩国在线观看一区二区三区| 自拍亚洲一区欧美另类| 老色窝 91无码| 中国大陆国产高清aⅴ毛片| 日韩人妻一区二区三区| 国产亚洲中文字幕日本不卡| 亚洲几把在线| 视频一区二区日韩专区| 久久老子午夜精品无码| 国产成人无码精品久久二区三区| 免费人成视频欧美| 亚洲欧美在线看片AI| 国产精品ⅴa在线观看| 超碰免费电影91| 免费不卡人妻无码中出| 最新国产vr麻豆aⅴ精品无| 久久精品夜夜| 久久十次啦| av在线麻豆动画| 2022av在线午夜人妻| 毛片Av网| 91在线网址尤物| 亚洲永久精品ww3344| 中文字幕欧美生活片在线观看| 国产一级尤物在线观看| 亚洲欧洲另类春色小说| 国产精品欧美日韩视频一区| 亚洲国产10p| 老妇乱子伦视频国产| 亚洲波多野结衣一区二区三区| 加勒比人妻无码中文字幕| 欧美亚洲色大成网站| 在线观看国产污的网站| 中文字幕精品| 久久夜色精品国产一区| 欧美成人一区二区三区| 高H猛烈失禁潮喷无码| 亚洲国产日韩在线观频| 亚洲已满18点击进入在线看片| 亚洲国产精品特色大片观看完整版 | 国产AV福利久久精品cao| 黄污网站无遮挡免费自慰| 在线人妻有码无码| 亚洲AV毛片无码成人区httP| 久久久国产亚洲一区| 少妇精品网站| 91青青草原视频| 理论片鲁丝二区爱情网| 天堂AV伊人AV无码| 亚洲最新无码aⅴ在线播放| 亚洲一区欧洲一区| 级精品无码久久久国产片| 又黄又刺激免费的网站| 激情十月婷婷丁香色| 日韩欧美中出| 嘿咻嘿咻免费区在线观看欧美 | 性小网站在线观看| 激情综合五月丁香亚洲| 成年人免费视频99| 影音先锋色AV男人资源网| 丁香9月婷婷| ccc性无码专区| 欧美丰满熟妇XXXX性时间长| 18禁老湿私人48试影院| 成年女人免费毛片视频试看| 亚洲丁香婷婷久久一区二区| 国产喷水白浆在线| 国产JK制服丝袜午夜视频免费 | 99久久精品国产免费看不卡| 国产亚洲曝欧美曝妖精品| 午夜大乳房视频在线播放| 鲁丝片一区二区三区免费| 亚洲精品成人老司机影视| 国产女教师的AV网站| 国语自产精品视频在线第100页| 免费全部高H视频无码sm| 波多野结衣亚洲色图在线播放视频| 无码按摩| 国产精品又黄又爽又色无遮挡网站| 中文无码子幕久久久久久| 国产免费人成在线视频| 男人的天堂在线2022AV| 免费人成视频xvideos中文| 亚洲无线码一区二区三区| 本地三级日本三级| 久爱国产免费观看| 少妇无码AV无码专区线| 免费看黄色网站| 中文人妻有码无码人妻| yy111111电影院少妇无码| 3g毛片高清视频观看| 亚洲av综合aⅴ国产av中文| 精品二久久香蕉国产线看观看| 日本后进式动态在线视频| 99精品热视频这里只有精品| 国产又粗又爽免费视频| yy6080新视觉午夜理论国产| 日日碰狠狠添天天爽不卡| chinese少爷男男国产| 吉尺明步一二三区在线观看| 国产乱色伦影片在线观看下| mm131美女爰做视频| 成·人免费午夜在线观看| japanese在线导航福利| 综合久久一区二区三区| 亚洲超大尺度啪啪人体| av深夜福利在线| Yw193爆乳| 国产一区二区视频啪啪视频| 漂亮人妻洗澡被公强bd| 老熟妇AV人妻在线| 曰本无码中文| yl亚洲永久无码视频资源| 白丝jk喷水自慰| 91亚洲日韩成人无码不卡网站| 欧美成人AⅤ在钱| 国模吧双人炮一区二区| 大胸吃奶在线观看| 2020亚洲最新中文字幕乱码不卡| 精品一区二区三区在线观看| 韩国18禁爆乳美女vlp激情秀| 超碰 白浆 国产 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频| 久久国产情侣露脸精品| 日本少妇寂寞少妇aaa| 偷拍视频一区二区三区四区| 免费大片黄在线观看18中文| 一级香蕉人体视频| 国产精品1024香蕉在线观看| 欧美第一次开笣| 激情视频在线观看黄免费| 大量老肥熟女偷拍视频| 欧美13一14娇小性| 在线观看片a免费观看不卡| AA级视频在线观看| 波多野结衣办公室33分钟激情| 亚洲AV最新在线观看网址| 午夜高潮电影网| 极品翘臀美女后进式在线播放| 高清性色生活视频| 国产 日韩 综合网| 亚洲 中文 字幕视频天堂| AV色精品在线看| 啊~嗯~不要~视频| 重口老太大和小伙乱| 天堂亚洲欧美| 尤物国产视频| AV网站日日| 国产乱视频伦在线剧情简介| 日本人成精品视频在线| 国产寡妇偷人在线观看| 国产露出视频在线观看| 国内精品自线在拍2019不卡| 国产午夜视频免费观看| 国产免费爽爽视频免费可以看| 女女在线观看一区| 老熟妇AV人妻在线| 传媒无码在线观看| 成人美女黄网站色大色费全看| 亚洲中文字幕av每天更新| 18禁裸免费观看网站| 欧美成人手机在线视频播放| 波多野结衣av中文一区二区| 日韩av高清无码一区二区三区 | 深田咏美午夜在线视频| 中文无码子幕久久久久久| 亚洲国产日韩在线观频| 无码国产精品一区二区免费式影视 | 亚洲天堂AV网| 白丝羞羞视频在线看| 最新亚洲AV日韩AV二区| 张开腿无遮无挡在线观看| 里番acg※同人本子h| 亚洲高清国产拍精品青青草原| 国产精品h| 国产精品欧美日韩2021| 亚洲十八禁免费在线观看| 丝袜亚洲高清专区日韩精品| 又大又黄又硬又免费的费的视频| 欧美制服丝袜人妻另类| 亚洲狠狠成人网| 成在人线AV无码免费高潮喷水| 无码丰满熟妇浪潮一区二区av| 超清无码AV毛片| 麻豆91av| 日本老熟妇乱子伦牲交视频| ai迪丽热巴喷水| 一道在线视频dvd| 亚洲女人的天堂在线观看| 亚洲色大成WWW永久网站| 依欧美视频| 黑人巨大亚洲综合在线| 最新在线你懂的| 男人j进女人p免费视频| 亚洲国产精品乱码一区二区| 亚洲日韩av无码中文字幕美国| 91亚洲人成电影在线观看网色| 国产一区中文字幕在线观看| 亚洲第一黄色视频| 人妻厨房出轨上司hd院线| 久久国产av麻豆| 无码国产偷倩在线播放| 久久香蕉欧美| 亚洲视频在线观看| 中国free性zozo交体内谢| 午夜性刺激免费看图片| 国产精品第一区揄拍无码| 18禁尤物在线| 裸体小屁孩啪啪| 2022国产小视频手机在线| 国产亚洲欧美一区二区三区| 棚户区老熟女自拍视频| 久久免费视频6| 久久亚洲伊人中字综合精品| 国产欧美一区二区三区在线看| 久久国际黄色视频| 四虎在线高清无码| 好紧好爽要喷了免费视频| 波多野结衣区三区| 国产真实夫妇视频| 国产欧美日韩一区二区杨幂| 无码国产精品一区二区免费n| 无码中文字幕久久久久久| 国产精品无码专区| 亚洲大色堂人在线视频无码| 16女下面流水不遮图免费视频| 公妇仑乱在线观看| 啊…高潮了啊免费视频| 欧美深度肠交惨叫| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 亚洲午夜无码电影| 紧身丰满女教师波多野结衣| 91在线亚洲国产麻豆| 欧美激情xxxx| 92精品国产自产在线观看| 蜜臀aⅴ永久无码精品| 国产一级毛片又粗又黄又硬| 国产精品一二区不卡| 最新手机国产在线小视频| 大学生无套流白浆堵住| 精品熟女少妇久久免费| 中文无码免费一区二区三区| 尤物久久国产| 69堂国产欧美亚洲| 亚洲日韩欧美综合色另类小说 | 美国6一12呦女精品| 粉色成年视频在线观看| 综合色天天鬼久久鬼色| 麻豆国产成人AV| 一区无码中出| aiai永久免费观看| 1769国产精品免费视频| 亚洲日本不卡在线观看| 国产高潮国产高潮久久久| 中国人妻与黑人在线播放| 视频二区中文无码| 成人AV高清不卡在线| 亚洲日产2020乱码嫩草| 亚洲国产综合无码一区二区bt下| 亚洲av日韩av高清在线播放| 一区l精品在线播放| 张开腿嗯啊嗯在线视频免费观看| 国产h视频在线观看视频在线| 国产成人久久一区二区三区| 亚洲和欧洲和日本的视频| 纯肉动漫H 片在线看| 无码按摩| 激情网站入口| 天天爱天天做综合| 激情欧美一区二区三区中文字幕| julia无码中文字在线播放| 国产午夜亚洲精品国产成人| 中文字幕在线不卡高清| 99久久亚洲| 中文字幕无线乱码人妻| 亚洲av无码专区在线电影视色| 亚洲愉拍二区一区三区| 好狠色在线视频| 亚洲中文字幕精品久久久久久动漫| 国产成人精品无码区| 国语双飞久久| 欧美激情国产精品视频一区二区| 亚洲欧美日本中文字不卡| 在线美女裸体永久免费网站| 国产精品综合2019| 欧美一级人与嘼 视频| 久久综合五月丁香六月丁香| 国产AV一区仑乱| 成人免费a级毛片韩国| 亚洲欧美日韩精品久久| 狠狠ⅴ日韩v欧美Ⅴ天堂| 日韩女同互慰视频在线观看| heyzo中文字幕无码| 极品美女流白浆视频| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 狠狠色丁香婷婷综合精品视频 | 337p人体 欧洲人体 亚洲| 福利导航 gif 中文字幕| 日日操夜夜爽性生活视频| 久久精品无码鲁网中文电影| 国产AV 品爱| 亚洲一区女教师| 激情图片激情小说| 香蕉视频在线色男人| 最新国产女同视频| 我爱AV网站在线观看| 国产AV不卡专区| 四虎高清无码| igao在线观看视频网| 国产精品夜间| 亚洲中文字幕在线一区二区三区| 最新福利姬在线视频国产观看| 国产男人天堂2022手机视频在线| 最新午夜福利片| av影音资源共享| а√天堂网在线亚洲www| 中国女人毛耸耸Bxxxxx| 国产亚洲AV片在线观看播放| 亚洲中文无码资源站| 少妇不戴套直接进入过程| 国产精品自在线午夜精华福利| 亚洲а∨精品| 亚洲av福利无码无一区二区| 亚洲伊人成综合人影院青青青| 亚洲国产一成人久久精品| 加勒比人妻综合社区| 真实男女x0x0在线动态图| china东北偷拍video| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 爽到高潮漏水大喷无码视频| CHINESE理工男GAY露脸| 一级a爱大片免费视频在线播放| 亚洲综合爱爱网| 在线观看亚洲区激情AV| 夜夜添日日添狠狠添| 免费不卡人妻无码中出| 国产三级韩国三级理| 国产精品免费p区| 日本熟女久久| CHINESE熟妇与小伙子MA| 亚洲色av性色在线观无码| 2022AV欧美精品| 视频一区视频二区淫秽视频| 国产未成女一区二区三区| 免费一级毛毛片| 在线亚洲精品国产二区| 国产ol丝袜高跟秘书在线观看| 无码日韩人妻AV一区免费| 黑丝袜全彩无遮拦| 亚洲欧洲闷骚影院| 大胸美女又黄w网站| 久久人体大胆瓣开下部| y1111111少妇影院免费观看| 国产精品久久久久久久久齐齐| 亚洲天天色欲| 办公室丝袜秘书好爽好紧视频| 午夜视频在线网站| 床震激励娇喘呻吟高潮视频| 亚洲午夜精品A| AV青青草原国产| 潮喷无码自慰| AⅤ激情网| 久久精品AⅤ无码中文字字幕不卡| 3D动漫精品啪啪一区| 一进一出50分钟试看| 一区三区国产| 四虎影无码| 国产亚洲精品影视在线产品| 亚洲欧洲综合网| 午夜福利国产成人无码| xxxx在线观看免费网站| 天天摸天天添天天爱| h无码精品3d动漫在线观看| 伊人婷婷在线视频| 亚洲精品人中文字幕高潮| 国产超级VA在线观看视频| 婷婷六月五月| a毛片基地免费全部视频| CHINESE体育生露脸GAY| 久久综合色区| 精品AA小视频| 手机国产亚洲欧洲自拍图片专区 | 深爱激情婷婷丁香| 美女裸体黄18禁免费网站| 116美女极品a级毛片| 亚洲色大成网站www久久九| 国产超爽人人爽人人做人人爽 | 亚洲va中文字幕欧美不卡| 性AV片在线| 一区二区三区啪偷拍视频| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 2022Av天堂网未满十八岁跳转| 亚洲一区二区久久av网站| 国产片美女福利| 正在播放最新熟女俱乐部| 黄色小视频观看网站| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出免费 | 99久久影院| 久久午夜无码免费| 自拍午夜精品| 亚洲AV自慰白浆喷水网站少妇 | 免费观看AV永久不卡网站| 被窝影院午夜无码| AV网址aaa| 亚洲免费一级片| 好紧好浪我好爽AV| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 久久久久久久妓女精品免费影院 | 黄色网站官方入口在线播放|