国产女尤视频91,国产精品无码制服丝袜网站,日韩视频无码免费一区=区三区,国产一级免费网站,国产污在线观看,综合久久久综合欧美98,jlzzjlzz全部女高潮,漂亮少妇按摩被中出,尤物网址点击进入在线观看,国产午国产午夜精华免费

    當(dāng)前位置:9136范文網(wǎng)>實用文檔>工作總結(jié)>工地年終工作總結(jié)

    工地年終工作總結(jié)

    時間:2024-07-04 13:22:40 工作總結(jié) 我要投稿

    工地年終工作總結(jié)

      總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編整理的工地年終工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

    工地年終工作總結(jié)

    工地年終工作總結(jié)1

      20xx年的腳步聲在逐漸走近,回首難忘的20xx,我們xx建筑工程部的安全工作也將圓滿的畫上一個句號,給項目部和集團(tuán)公司交上一份滿意的答卷。在過去的一年中,我們建筑工程部在項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在項目部安保部的帶領(lǐng)下、在各位現(xiàn)場安全員和管理人員的共同努力下,我們部門做到了在自己管轄的范圍內(nèi)“零安全事故,無重復(fù)違章,安全促生產(chǎn)”的目標(biāo),F(xiàn)在就將我部門在20xx年的'安全工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,是我們安心工作的堅強(qiáng)后盾

      安全重于泰山,安全與質(zhì)量同行。每個工號開工前必須先對工人進(jìn)行安全交底,這是項目領(lǐng)導(dǎo)要求堅決執(zhí)行的“鐵的紀(jì)律”。由于現(xiàn)場施工作業(yè)比較繁忙而且相對集中,各個專業(yè)還要交叉甚至同時進(jìn)行工作,這個時候遇到工程進(jìn)度和施工環(huán)境的沖突是難免的。每當(dāng)遇到這個問題,領(lǐng)導(dǎo)們都會把各個專業(yè)的相關(guān)人員集合到一塊兒進(jìn)行協(xié)調(diào),這個時候的前提條件就是“安全第一”。

      二、賞罰分明、違章必糾、立竿見影

      防隱患從小處著手;多看一眼,安全保險;多防一步,少出事故;安全無小事,F(xiàn)場施工過程中難免由于工人們的麻痹大意而出現(xiàn)各種違章行為,像登高作業(yè)不正確使用安全帶、進(jìn)入現(xiàn)場衣冠不整、高空作業(yè)或在基坑內(nèi)進(jìn)行地下作業(yè)時周圍沒有采取有效的防護(hù)措施、施工用電沒有按要求有效接地或由專人操作等等,這樣的違章事件我們現(xiàn)場的安全員和管理人員發(fā)現(xiàn)一起處理教育一起,始終讓人們心中“安全”這根弦緊繃。施工過程中我們工程部要求各施工隊伍不斷的進(jìn)行自糾自查,壞的習(xí)慣立馬進(jìn)行改正,好的行為我們工程部還會向項目部申請給予相關(guān)人員一定的物質(zhì)和精神上的獎勵。

      三、各工區(qū)分工明確,同心協(xié)力抓好現(xiàn)場的安全管理

      大家在平時的工作中各司其職、各盡所能地竭盡全力去搞好自己管理范圍內(nèi)的安全文明施工工作,人人為己、我為人人,只有各掃門前雪我們才能在冬日里漫天飄雪時不至于被雪堵住去路影響出行。現(xiàn)場施工過程中我們遇到了太多存在安全隱患的工作,像主廠房基礎(chǔ)的大體積混凝土澆筑、取水口復(fù)雜的地下環(huán)境、循環(huán)水泵房大跨度高落差超厚度的板墻澆筑、146.5米煙囪的外筒施工、150米煙囪鋼內(nèi)筒的頂升、兩個放空水后分別有530t重消防水罐的支護(hù)等等,但我們都一一的順順利利的完成了,并且我們還要求現(xiàn)場的文明施工天天保持,做到“工完料凈場地清”。

      四、安全問題和普及安全知識、提高大家的安全意識

      我們對每一位新入場的人員都進(jìn)行安全知識培訓(xùn)并對他們進(jìn)行考核,只有考核合格了你才能正式進(jìn)行工作。施工過程中我們定期召開安全會議,把安全隱患,解決辦法和以后的防范措施做個總結(jié),會議內(nèi)容都做了詳細(xì)記錄,并有全體參加會議人員的簽名。

      輝煌的成績大家都有目共睹,我們給自己評分為“優(yōu)秀”。雖然是優(yōu)秀但還不是滿分,之所以沒拿滿分是因為我們知道在過去的20xx年里我們的工作也有過小的過錯、也忽略過一些細(xì)節(jié)問題。細(xì)節(jié)決定成敗,九層之臺起于壘土,但千里之堤毀于蟻穴,所有的這些前車之鑒告訴我們,要想鑄造精品工程,安全這串路燈要一路長明。在接下來的20xx年里,我們建筑工程部會繼續(xù)發(fā)揚大雁人艱苦奮斗,奮發(fā)圖強(qiáng),吃苦耐勞的創(chuàng)業(yè)精神;質(zhì)量第一,從嚴(yán)過細(xì),一絲不茍的求實精神。

    工地年終工作總結(jié)2

      20xx年是本公司辛苦耕耘的一年,是公司協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡走上良性發(fā)展道路的一年,也是本公司健康快速發(fā)展、企業(yè)素質(zhì)全面提升的一年,更是為公司逐漸發(fā)展為具備強(qiáng)大實力的建筑企業(yè)打下堅實基礎(chǔ)的一年。經(jīng)過近兩年的磨練,建筑工程公司鍛煉出了一支能打硬仗的隊伍,公司的建筑資質(zhì)也由原來的暫三級升到了三級,同時增項了裝飾資質(zhì)和建筑智能化。在工作各方面取得了顯著的成績,主要總結(jié)如下:

      一、完善了一系列規(guī)章管理制度,并檢查落實

      為進(jìn)一步完善各種規(guī)章管理制度,根據(jù)我公司的實際情況,制定完善了一套適合我公司長遠(yuǎn)發(fā)展的管理制度,如《公司運行手冊》、《公司財務(wù)管理制度》、《公司行政管理制度》、《公司人力資源管理制度》和《公司員工培訓(xùn)管理制度》以及根據(jù)各部門工作職能制定的一系列規(guī)章制度。同時又嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,制定了一套切實可行的《質(zhì)量保證體系》、《安全生產(chǎn)保證體系》、《文明施工管理規(guī)定》和《施工現(xiàn)場安全教育》及內(nèi)部運行管理制度,在安全生產(chǎn)和質(zhì)量管理上實行責(zé)任制,按“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,從管理層到施工現(xiàn)場層層落實,公司領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期到現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)即處理。

      二、工程完成情況

      20xx年度通過對各項管理規(guī)章制度的建立和完善以及組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,明確了崗位,明確了責(zé)任,優(yōu)化了企業(yè)的資源配置,強(qiáng)化了職工遵章守紀(jì)的自覺性和工作責(zé)任心。近兩年來,我們把經(jīng)營方向主要放在及,基礎(chǔ)設(shè)施的建造、維護(hù)和維修工程上,充分利用各種資源,不斷開拓市場,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,并成立了2個工程處,先后承接了裝飾、樓、車間、綜合用房、改造、安裝、工程、綜合業(yè)務(wù)樓等余項工程項目。目前在建工程為工程,已順利完成的土建工程,并已封頂斷水,正在進(jìn)行室外道路、綠化工程施工。截止至20xx年12月底,我公司已完成稅前利潤萬元,超額完成了年初董事會下達(dá)的萬的目標(biāo)。在施工過程中從未有過任何安全事故發(fā)生,也從未拖欠任何一個民工的工資,并為社會解決了一部分就業(yè)的壓力。

      三、優(yōu)化企業(yè)項目管理體系,完善企業(yè)內(nèi)部機(jī)制

      1、提高資產(chǎn)整體運行質(zhì)量、為運輸提供后勤保障是公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅定不移的經(jīng)營宗旨。根據(jù)20xx年度各工程項目時間、規(guī)模、專業(yè)及進(jìn)度要求等情況,針對工程項目點多、面廣、距離遠(yuǎn)等特點,公司領(lǐng)導(dǎo)班子對工程人員進(jìn)行專業(yè)化、區(qū)域化項目組的組建,以此可裁短管理鏈條、縮減管理層次,對各的工程可做到項目組靈活調(diào)配、專業(yè)人員穩(wěn)定,以確保工程成本控制及質(zhì)量保證,同時做強(qiáng)維修、維護(hù)及的專業(yè)骨干力量;

      2、除各工程外,酒店為公司重點項目工程,工程總建筑面積平米,由公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署,組織精干的施工隊伍組建項目經(jīng)理部,采用科學(xué)的管理思想、組織、方法和手段,進(jìn)行生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及各階段的優(yōu)化配置和動態(tài)管理,有效地指揮、計劃、協(xié)調(diào)、監(jiān)督施工生產(chǎn),應(yīng)用項目經(jīng)理部組織機(jī)構(gòu)實施本工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等管理目標(biāo)的控制,確保工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)質(zhì),工期符合建設(shè)單位要求,實現(xiàn)工程建設(shè)的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益。

      3、根據(jù)工程規(guī)模和特點,公司組建成立“觀光酒店建設(shè)工程”施工項目部,實行項目法施工,做到管理層次功能清晰、系統(tǒng)健全、組織制度及運行機(jī)制嚴(yán)謹(jǐn)有序,提高了工作效率,為確保工程進(jìn)度和質(zhì)量的順利進(jìn)行創(chuàng)造了良好的組織條件和管理環(huán)境。

      通過以上項目管理的優(yōu)化,克服了工程項目現(xiàn)場管理的困難,在20xx年度降低施工成本、節(jié)約國家投資和企業(yè)資金、提高勞動生產(chǎn)率和企業(yè)效益等方面效果顯著。

      四、拓展市場、提供多元化服務(wù)

      20xx年公司主要從事維護(hù)、及房屋維修業(yè)務(wù),20xx年公司通過工程總承包、通道裝修及強(qiáng)震觀測網(wǎng)等工程的建設(shè),打破了20xx年度業(yè)務(wù)面窄,服務(wù)功能單一的局面,且20xx年度成功取得裝飾裝修及智能工程的施工資質(zhì),加快了本公司向工程建設(shè)全過程、多功能方向發(fā)展的速度,增強(qiáng)了本公司市場應(yīng)變能力和綜合服務(wù)能力。

      五、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高整體素質(zhì),建設(shè)具有建筑工程公司特色企業(yè)文化

      1、公司總經(jīng)理副總經(jīng)理在平時的經(jīng)營管理中,注重“以人為本”的理念,重視職工的思想觀念、職業(yè)道德、工作態(tài)度,為了充分發(fā)揮員工的主觀能動性,將職工的素質(zhì)教育放在企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié)。按照省建設(shè)廳20xx年資質(zhì)年檢要求,我公司先后組織余名員工參加了“安全檢查員、質(zhì)量檢查員及項目經(jīng)理”的.培訓(xùn),今年月份順利通過省建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)年檢及安全資格年檢。12月份,針對公司內(nèi)各部門人員對建筑知識了解參差不齊的情況,專門聘請了省建的老師向公司全體員工講授建筑基礎(chǔ)知識;

      2、為增進(jìn)公司凝聚力,組織了到的休閑莊豐富多彩的郊游活動。公司總經(jīng)理還向全體職工推薦了《沒有任何借口》一書,并分發(fā)到了每一位員工手上;

      3、為使公司的管理工作真正做到扎實有效,使各項工作按照科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的管理軌道高效運轉(zhuǎn),我公司全體員工將進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、努力學(xué)習(xí)和實踐,為提高公司的整體素質(zhì)及知名度、美譽度而努力。

      六、重視精神文明建設(shè)

      積極開展對員工的思想教育和法制教育,注重培養(yǎng)“四有”員工隊伍,努力實現(xiàn)治安綜合治理的各項管理目標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)團(tuán)結(jié)、步調(diào)一致、勤政實干是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。公司領(lǐng)導(dǎo)始終堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心、發(fā)展提高為方向,走企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的穩(wěn)定路線,20xx年的工作中,以銳意改革、奮發(fā)進(jìn)取的堅定信念、求真務(wù)實的工作作風(fēng),帶領(lǐng)全公司員工圓滿實現(xiàn)了20xx年預(yù)期目標(biāo)。

      在20xx年里,我公司在綜治工作中,堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,及時分析、研究處理工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,確保了空防、施工、治安工作的穩(wěn)定性,為推動社會治安綜合治理各項工作措施的落實,確!耙环降钠桨病,促進(jìn)社會治安綜合治理工作穩(wěn)步向前發(fā)展貢獻(xiàn)了微薄的力量。在今后的工作中,我公司將在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)發(fā)揚成績,不斷虛心學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,為創(chuàng)建一個安全、文明、高效的而努力奮斗。

    工地年終工作總結(jié)3

      時光飛逝,不知不覺中又工作一年,本人一直在工程部擔(dān)任施工員能將項目部布置的任務(wù)獨立、有條不紊的完成,因此與部門上下管理人員相處融洽深獲信任。回憶在這一年年的施工員工作當(dāng)中既忙碌著也收獲著, 總結(jié)這一年來工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚長避短更好的做好技術(shù)管理工作。

      作為一名技術(shù)人員,我將工作定位為協(xié)助好技術(shù)負(fù)責(zé)人的工作和不斷的自我學(xué)習(xí)充實,在參與建設(shè)的工程中,在完成路基施工填筑同時,還協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人編制施工方案、技術(shù)交底,并負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的指導(dǎo)與編制,和同事一起進(jìn)行現(xiàn)場質(zhì)量檢查,以及協(xié)助安全員落實、督促、檢查施工現(xiàn)場安全工作。

      xx項目在工程施工過程中,我一直以積極的心態(tài)認(rèn)真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責(zé),以求圓滿的完成工作任務(wù)!安灰庇诔龀煽,埋下頭來干工作”,是我的工作格言,提醒自己不要好高騖遠(yuǎn),而要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)驗累積。

      施工現(xiàn)場工作更使我深深明白,在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識遠(yuǎn)不如實際經(jīng)歷過的記得牢固,而且好多學(xué)問更是書本里學(xué)不來的,完全是憑自己的經(jīng)驗。在這一年來的時間里,我一直在多看,多學(xué),碰到施工現(xiàn)場的做法與書本里不一樣的地方及時的向技術(shù)負(fù)責(zé)人、上級領(lǐng)導(dǎo)等虛心請教,盡管有時候得不到理論上的解釋,但是卻是很好的經(jīng)驗。

      剛工作時覺得技術(shù)資料工作、測量工作,質(zhì)量檢查工作都比較簡單,而實際上卻學(xué)問大著,一直覺得自己會,而實際操作起來才發(fā)覺自己的不足,時常事倍功半,缺乏效率。現(xiàn)在實踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗有了,才得心應(yīng)手起來。比如說測量,重要的.是要抓好其關(guān)鍵工作,個人認(rèn)為,測量關(guān)鍵性的工作一是選擇最佳施測方案,二是一定要進(jìn)行復(fù)測以避免人為錯誤。

      另外,拿技術(shù)交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給勞務(wù)施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導(dǎo),這樣才能使分部分項工程做到位,避免返工,在保證施工進(jìn)度的同時也保證了工程質(zhì)量。

      工程施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)幾年的工地實際經(jīng)驗簡單談?wù)劙踩矫。最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強(qiáng)烈的安全意識和責(zé)任感,只有項目部管理人員從心底認(rèn)識到安全的重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認(rèn)識并付諸實施。

      對于勞務(wù)隊,首先要做的就是在工人進(jìn)場以后要安排一次安全教育培訓(xùn),同時要對勞務(wù)施工隊進(jìn)行安全技術(shù)交底。這些工作都做好后,就是具體實施,項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作,爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉。在安全方面特別注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設(shè)施等。要時刻督促和檢查工人必須佩戴安全設(shè)施后才允許進(jìn)入施工現(xiàn)場進(jìn)行工作,架體支撐在搭設(shè)過程中,必須進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,要求施工班組嚴(yán)格按照施工規(guī)范或規(guī)程進(jìn)行搭設(shè)施工,要做到無任何安全隱患,通過相關(guān)部門驗收后可以進(jìn)行下一步的工序施工。

      這一年來的工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識得到了長進(jìn)和加深,工作能力,包括組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。這一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。

      總之,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長。為xx的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

    工地年終工作總結(jié)4

      一年就這樣過去了,我在今年的工作中擔(dān)任公司項目經(jīng)理。20xx年月畢業(yè)于大學(xué)建筑系,工民建專業(yè),同年參加工作。經(jīng)過一年多的努力,使自己在企業(yè)管理和工程項目管理方面取得了一些成績和管理經(jīng)驗,其中主要業(yè)績?nèi)缦拢?/p>

      一、優(yōu)化組織施工方案,提高科學(xué)管理水平

      20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學(xué)管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強(qiáng)的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據(jù)工程的特點、難點,進(jìn)行多次論證,并運用科學(xué)的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學(xué)管理渠道。

      1、如:住宅樓工程,建筑面積24022㎡,總高度57.25m,地下一層,地上十八層,鋼筋砼剪力墻結(jié)構(gòu)。質(zhì)量目標(biāo)為創(chuàng)市優(yōu)工程和質(zhì)量無通病示范工程,

      為了保工期,針對現(xiàn)場狹窄,周圍居民樓住戶多的特點,將原方案設(shè)計的基坑支護(hù)灌注樁止水帷幕,12m一根共250根,支出費用萬元。改為圓型平面布置的密排水泥攪拌樁,即達(dá)到了支護(hù)樁又起了止水作用。縮短工期天,節(jié)省投資近萬余元。深得甲方滿意,在粗鋼筋連接上,我采用了CABR變形鋼筋套管冷擠壓連接技術(shù),比壓弧焊連接法提高工效三倍。

      在模板支撐工藝上,原方案采用剪力墻支模穿墻鏍栓的支桿為塑料管不能拔出,這樣浪費太大,經(jīng)研究我們把穿墻鏍栓的塑料管自行加熱,制成大小頭能拔出的塑料管,減去剔鑿設(shè)計破損率30,還節(jié)省費用1.5萬元。

      2、原模板采用小鋼模支護(hù)體系,但在開發(fā)的清水砼施工技術(shù)工程上,宜采用大模板鋼木組拼體系支護(hù),減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經(jīng)涂料裝飾后,達(dá)到高級抹灰數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及使用功能要求,節(jié)省抹灰材料及人工,并減輕建筑本身的自重,減少模板費用的投入,避免因質(zhì)量通病造成的大量修理費用發(fā)生。

      在架子搭設(shè)上,原方案采用雙排落地式外架子,大型工具使用數(shù)量太多,占用時間較長,而且租費成本高,為降低成本根據(jù)建筑物特點我采用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節(jié)省大量資金。

      二、嚴(yán)格質(zhì)量管理,爭創(chuàng)名牌工程

      “質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標(biāo)。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,來擴(kuò)大企業(yè)建筑市場,為美化市容多創(chuàng)精品。20xx年以來,我所堅持的措施有:

      1、落實質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴(yán)細(xì)質(zhì)保職能,分工明確。堅持做好各項質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn)人員按標(biāo)準(zhǔn)、按要求去操作。項目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進(jìn)一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預(yù)案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的`分工,確保質(zhì)量監(jiān)控?zé)o空白點。

      2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量事故的施工部位,我堅持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

      3、嚴(yán)格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴(yán)格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把市優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為市優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。

      4、層層管理,人人把關(guān)。我始終堅持在項目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質(zhì)量指標(biāo)。也要對質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負(fù)責(zé)。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負(fù)責(zé),分包隊要對承包區(qū)域負(fù)責(zé)。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標(biāo)負(fù)責(zé),項目經(jīng)理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé),從而使工程質(zhì)量管理嚴(yán)格處于受控狀態(tài)下。

      通過自己在質(zhì)量管理方面的摸索,個人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質(zhì)量管理工作充實了力量。同時也使自己在歷年施工中創(chuàng)出了一些名優(yōu)工程。如:為保證理工學(xué)院教工住宅樓創(chuàng)優(yōu)工程的實現(xiàn),我從源頭抓起,嚴(yán)把了材料的進(jìn)場關(guān),對現(xiàn)場所進(jìn)各種材料,我協(xié)同器材管理人員,從材料目測、復(fù)試開始,加強(qiáng)材料的驗收,不合格的堅決退場,為工程順利創(chuàng)優(yōu)把住了材料關(guān),落實了創(chuàng)優(yōu)措施,使該項目獲得了市優(yōu)。

      以上就是作為項目經(jīng)理的我對一年來的工作進(jìn)行總結(jié),在今后的工作中,我會更加努力地工作!

    工地年終工作總結(jié)5

      一年的時間很快過去了,在項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下圓滿完成了各項工作。在工作中可以全面系統(tǒng)地了解以往的情況,明確哪些是應(yīng)該做的,肯定的;哪些是應(yīng)該糾正和避免的,從成功中吸取經(jīng)驗,從失敗中汲取教訓(xùn),以便下一步更好地實踐。在交通工程中試驗是一項非常重要的工作,它是工程質(zhì)量的見證,在這一年的試驗工作中,我做如下幾方面總結(jié):

      工作方面:

      1、.熱愛本職工作,遵守項目部的管理規(guī)定,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

      2、.刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),遇到不懂的地方及時向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)。

      3、了解工程所用材料的技術(shù)性能,在監(jiān)理的見證下,嚴(yán)格按操作規(guī)程對工程材料進(jìn)行各項性能指標(biāo)的試驗檢測。

      4、動態(tài)掌握施工現(xiàn)場的配合比實施情況,控制好礦料級配,水泥劑量、含水量。與此同時,按照規(guī)范規(guī)定頻率對現(xiàn)場進(jìn)行取樣,檢測以及資料整理。

      5、深入施工現(xiàn)場,監(jiān)督檢查工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理并向上匯報。

      6、認(rèn)真填寫各種試驗資料,及時向施工現(xiàn)場提交試驗資料。

      7、收集、整理各項試驗原始資料,分層建立資料檔案。

      8、熟練掌握各種儀器設(shè)備操作規(guī)程及儀器的維修保養(yǎng)。

      態(tài)度和能力方面:

      在工作中熱愛自己的本職工作,能夠認(rèn)真對待每一項工作,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,監(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能及時完成。在工作中,時刻保持強(qiáng)烈的主人翁意識,隨時關(guān)注本公司發(fā)展,切身為本公司、項目部的利益考慮,堅定本公司會不斷的發(fā)展、壯大的信念,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補(bǔ)自身存在的不足。

      在做好本職工作和日常工作的同時,本著從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起,持之以恒,在本職工作中盡心盡力,及時、準(zhǔn)確、完美地完成公司的'各項任務(wù),不斷的提高本職崗位職業(yè)技能,爭取做本職工作的骨干和行家。

      工作質(zhì)量成績方面:

      工作前,系統(tǒng)地制定好接下去的工作計劃,分清主次、先后順序,及時完成各項工作,并達(dá)到預(yù)期效果。這使我在工作中學(xué)到了很多東西,同時也讓自己得到了鍛煉,經(jīng)過不懈的努力,我的工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及項目部做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      總結(jié)一年的試驗工作,盡管自己有了一定的進(jìn)步,但在一些方面還存在著不足,比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于今后的工作中加以改進(jìn)。

      在以后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,積極響應(yīng)公司政策,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,配合項目總工及項目經(jīng)理工作。團(tuán)結(jié)同事,互相幫助,不搞小圈子孤立其他人,融入群體,齊心協(xié)力把工作做好。

      在接下去的一年里,本人將繼續(xù)奮斗,努力讓自己的思想覺悟和工作效率更上一層樓,爭取為公司的發(fā)展做出更多、更打的貢獻(xiàn)!

    工地年終工作總結(jié)6

      小區(qū)是公司20xx年重點建設(shè)項目,我作為項目經(jīng)理被公司批準(zhǔn)后,立即開始了項目部的組建工作。首先根據(jù)濱河灣的工作要求,從公司抽調(diào)了工作人員,建立了質(zhì)量管理體系、項目管理目標(biāo)和管理人員崗位責(zé)任制。濱河灣小區(qū)的質(zhì)量目標(biāo)為創(chuàng)建“無質(zhì)量通病小區(qū)”,為此公司下發(fā)了許多預(yù)防措施和實施辦法。為保證整個目標(biāo)的實現(xiàn),我組織項目部管理人員根據(jù)自己的實踐經(jīng)驗,結(jié)合工程的特點,編制了項目部質(zhì)量預(yù)防措施。

      工程開工以后,我們嚴(yán)格控制施工質(zhì)量,從基礎(chǔ)開始,一步一個腳印的進(jìn)行。模板工程重點控制結(jié)構(gòu)尺寸和支撐牢固性,確保設(shè)計尺寸的準(zhǔn)確和觀感的質(zhì)量。鋼筋工程重點控制綁扎質(zhì)量,尤其是鋼筋實物的間距和位置。在施工過程中,我要求堅決落實公司預(yù)防措施內(nèi)容,并且堅持進(jìn)行樣板引路,同時組織管理人員對其他項目部在建工程進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),作到揚長避短,提高了項目部人員的質(zhì)量爭先意識。砼工程重點控制了砼的澆注和養(yǎng)護(hù)工作。規(guī)范澆注、及時養(yǎng)護(hù)是保證砼質(zhì)量的根本途徑。在整個主體施工期間,我們認(rèn)真進(jìn)行了落實。迄今為止,未發(fā)現(xiàn)砼裂縫現(xiàn)象。整個主體工程的施工,經(jīng)過項目的認(rèn)真控制,全部施工內(nèi)容符合設(shè)計要求,主體質(zhì)量較好,受到了金屋地產(chǎn)的獎勵,達(dá)到了預(yù)期的質(zhì)量目標(biāo)。

      一、工程生產(chǎn)及進(jìn)度控制

      濱河灣小區(qū)開工以后,我按照公司要求工期,組織制定了施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計劃以及勞動力計劃。并且根據(jù)施工進(jìn)度要求,與各個施工班組簽定了質(zhì)量、進(jìn)度、安全控制協(xié)議書。對其具體進(jìn)度、生產(chǎn)內(nèi)容提出了具體要求。在生產(chǎn)過程中,我根據(jù)實際情況,通過制定月計劃和周計劃,對整個工程生產(chǎn)進(jìn)行了控制管理。施工初期,因為項目開工較晚,勞動力出現(xiàn)不足。對此,項目部多方召集人員,經(jīng)過努力,基本上保證了施工的要求。在施工過程中,考慮到砼澆筑數(shù)量較大,我采取了現(xiàn)場澆注和使用商品砼的方法,提高了施工進(jìn)度。

      在分包隊伍進(jìn)場施工后,根據(jù)金屋地產(chǎn)的要求,及時調(diào)整了施工部署,為分包方施工創(chuàng)造了施工條件。到20xx年終,整個工程完成了主體工程,外裝修工程完成40%,內(nèi)裝修工程完成30%。從整個工程進(jìn)度來看,與原計劃工期相比有滯后。為此,我在場區(qū)冬季回填土、項目停工的一段時間內(nèi),抓緊時間組織進(jìn)行了下房砌體和回填土等的施工。為20xx年春季施工減輕了工作量,確保了整個工程的順利交付。

      二、安全、設(shè)備管理

      施工進(jìn)場的準(zhǔn)備期間,我組織項目部按照省級文明工地的目標(biāo)對全場的施工作業(yè)區(qū)進(jìn)行了規(guī)劃布置。根據(jù)項目工程特點,制定了設(shè)備需用計劃,并組織了布置和安裝。施工中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點,將確保職工的生命安全作為自己的第一要務(wù)。框架工程,支撐體系和臨邊防護(hù)是安全管理的重點,為此,我從以下幾個方面加強(qiáng)了管理工作:

     、偌訌(qiáng)安全技術(shù)交底工作。通過進(jìn)場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強(qiáng)職工的安全意識。

     、诩訌(qiáng)安全檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。

    加強(qiáng)建筑物臨邊的安全防護(hù)。同時,對現(xiàn)場的全部設(shè)備實行了專人專機(jī)管理。設(shè)備進(jìn)場時項目部統(tǒng)一進(jìn)行檢查,合格后進(jìn)行接受。施工中,定期進(jìn)行設(shè)備的維修、保養(yǎng)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進(jìn)行修理更換。整個施工期間。未發(fā)生重大安全事故,一般安全事故控制在了1.5%以內(nèi),保證了廣大職工的生命安全,達(dá)到預(yù)期安全生產(chǎn)目標(biāo)的要求。

      三、材料、降本和人工費的管理

      材料管理中,我根據(jù)施工預(yù)算,組織制定了施工材料需用計劃。同時針對本工程外租賃材料數(shù)量較大的實際情況。我組織各個班組制定了材料使用計劃和返還計劃。整個施工期間,項目及時返還了各種材料和器具,沒有發(fā)生積壓現(xiàn)象。材料使用中,我要求大家堅持限額領(lǐng)料制度,根據(jù)施工預(yù)算,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個班組的施工內(nèi)容和數(shù)量,并且及時與預(yù)算量進(jìn)行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發(fā)放。各個班組使用的機(jī)具和材料,均要求由各個班組集中領(lǐng)用,耗損材料按照預(yù)算量進(jìn)行考核,每層進(jìn)行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)浪費時及時糾正整改。周轉(zhuǎn)材料使用完畢后由各個班組統(tǒng)一返還,數(shù)量不足則由各班組負(fù)責(zé)賠償。

      四、全年工作存在的不足

     、俟こ藤|(zhì)量:主體施工期間,工程質(zhì)量控制較嚴(yán),工程質(zhì)量比較好。但是在填充墻施工中,由于思想上有所放松,構(gòu)造柱砼澆注不理想,跑、漏較多。這對我來說是一個教訓(xùn),提醒自己對后期的質(zhì)量管理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

     、谑┕みM(jìn)度:從總體來講,進(jìn)度基本上達(dá)到了金屋的要求。但是與其他項目部進(jìn)行對比,進(jìn)度較慢。還需要自己進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)度管理、總結(jié)不足,加強(qiáng)人力組織,彌補(bǔ)前期施工的不足。

      五、年工作計劃

      在新的一年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

      1、抓好濱河灣項目管理工作:濱河灣工程在20xx年的'工作為內(nèi)外裝修工程和室外工程等,時間緊、任務(wù)重?紤]到項目總工期要求,我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進(jìn)度控制,積極組織好人力投入,確保工程按照預(yù)期要求全部完成,保證整個小區(qū)的如期交付使用。

      2、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),繼續(xù)提高管理水平:隨著時代新技術(shù)的運用,必須進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識的再教育。所以,在新的一年中,我打算首先加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識。盡管基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)很吃力,但是我相信只要努力,就會有結(jié)果。另一方面,積極學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)之處,作到揚長避短,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,開拓視野。

      3、步作好施工管理工作

      20xx年工作中,我負(fù)責(zé)的工程盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續(xù)總結(jié)和完善。只有很好的總結(jié)過去,才能更好的服務(wù)未來。新的一年中,我要進(jìn)一步重點作好3個方面的管理:

      一是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者,項目管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,各負(fù)其責(zé),才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。

      二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度,并且進(jìn)一步細(xì)化,定期與工程預(yù)算量進(jìn)行對比分析,找出不足,制定對策。

      三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預(yù)防措施的基礎(chǔ)上,結(jié)合工程實際特點,進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn),形成一套行之有效的施工方法,以便于指導(dǎo)施工和工人操作。

      總之,在新的一年中,我將進(jìn)一步提高自己,研究和改進(jìn)項目管理辦法,為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

    工地年終工作總結(jié)7

      忙忙碌碌中,一年的時間轉(zhuǎn)眼間又即將過去。這一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事們的關(guān)心幫助下,我主要在單身公寓項目部學(xué)習(xí)和從事材料員工作。這一年里,在不斷的學(xué)習(xí)和忙碌的工作當(dāng)中,學(xué)習(xí)知識的充實感和工作中取得經(jīng)驗的喜悅感,一直鼓舞著我,讓我深深的體會到了工作的成就感和對工作的拼搏感。并令我激動不已、感慨萬千,其中有來自領(lǐng)導(dǎo)對職工的培養(yǎng)與理解,有來自公司同事之間的體貼與幫助,也有源于自己工作中的收獲與挫折?偨Y(jié)的目的是為了總結(jié)好的經(jīng)驗和失誤的教訓(xùn),給來年更好的工作打下基礎(chǔ);仡櫼荒甑墓ぷ鹘(jīng)歷,有太多的收獲在其中,也有許多工作經(jīng)驗令我受益菲淺、銘記于心,下面我就自己全年的工作實際情況,做總結(jié)如下:

      一、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,在工作中不斷提高自己的工作能力

      眾所周知,材料是公司運作的后勤保障,是關(guān)系到公司整個項目最后收益的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上,從事材料員工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗。了解到一個材料員所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,保持對公司的忠誠,不斷努力提高自己在作業(yè)流程上的知識,在采購過程中我不僅要考慮到價格和質(zhì)量因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家,還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,作用及意義。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。對專業(yè)和非專業(yè)不懂的問題,虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,立爭在本職崗位上為公司做出更大的貢獻(xiàn)。同時努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,年初先后報學(xué)了施工員和取樣員培訓(xùn)并拿到了相關(guān)證件。

      二、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),用心做好細(xì)節(jié),把好材料采購關(guān)

      采購人員必須做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態(tài)。在采購具體材料前首先向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查,將證明單、合格證送交資料員,自己也留底備份,對于采購回來的材料分明別類的記好臺賬,定期進(jìn)行匯總,對于有可能超預(yù)算的材料,及時與項目經(jīng)理和施工員聯(lián)系,看是什么原因造成超量。

      在材料采購方面,小量的輔材和工具我都要求施工隊提前寫好材料申請單,自己開車跑建材批發(fā)市場,多家比對拿比較便宜、質(zhì)量也可信的材料,對于量比較少的,我就直接自己裝車拖回工地;自己車裝不下的.,就采取讓賣家送貨上門的方式,盡量不從零售點拿材料,減少資金流失;大批量的材料,在付款方面,盡量選擇有資金周轉(zhuǎn)能力的供貨商,先發(fā)貨后分部付款,把有限的資金用在刀刃上,間接性地降低成本,在這里我還要對公司同事們說聲:"謝謝",感謝他們將一些以前合作過的有信譽的供貨商介紹給我,還有某些材料的底價信息,讓我與供貨商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了成本。

      嚴(yán)格材料采購流程,對于大批量的建筑主材進(jìn)場前,我都會和項目經(jīng)理碰頭,提前聯(lián)系多家供貨商,到不同廠家去看材料的質(zhì)量,了解廠家的供貨能力,以及了解廠方和供貨商的要求,嚴(yán)格多方比對,綜合評定,在材料質(zhì)量、價格、付款方式、供貨周期、有無稅票等等方面,堅持"質(zhì)量擇優(yōu)而選、價格擇廉而買"的原則,再決定我們能接受的供貨商,在此也要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)x總和項目經(jīng)理,在采購方面給我提出的重要指示和寶貴建議。

      三、嚴(yán)格規(guī)范的制作合同,并做好合同審核表,上報逐級審核

      在制定合同方面,我也認(rèn)真努力的去做好、做細(xì),尤其是對于批量較大的材料,更是如此,通常都會先在網(wǎng)上看下別人相同材料采購的樣本,看別人是怎么要求的,再根據(jù)我們自己的實際情況以及我們所要著重的一些供貨細(xì)節(jié),再據(jù)實做出一份可行的合同,以方便后期供貨不出問題,以及規(guī)避一些不必要的風(fēng)險和麻煩,給正常化建設(shè)施工打下良好基礎(chǔ),確保工程的順利進(jìn)行。

      四、嚴(yán)格材料進(jìn)場驗收制度

      大宗材料和三材進(jìn)場,我都會提前要求供貨商同時出具材料的各種材質(zhì)證明,合格證等等,并由現(xiàn)場施工員、工種施工員和監(jiān)理共同驗查材料質(zhì)量,并建立臺帳,然后直接出庫給施工隊,對于不合格,不符合質(zhì)量要求的材料,堅決予以退回。報銷發(fā)票時,按公司財務(wù)要求,發(fā)票、出入庫單、材料明細(xì)和各種小票準(zhǔn)備齊全、手續(xù)完備,先報項目經(jīng)理審核而后由領(lǐng)導(dǎo)審批。同時,也在盡量回避材料商的吃請,每有材料商送貨過來要請吃飯,我都盡量回避,因為我知道一旦吃了人家的,在材料審核上面,就不好說話了,和材料商搞好關(guān)系,我堅持在信譽上和他們建立關(guān)系,只要送過的材料沒有問題,該按合同結(jié)算的,馬上給人家做表上報請款,遇到付款有問題的時候,也是主動向他們說明原委,爭取他們的理解,不丟公司形象,同時又能建立健康良好的合作關(guān)系。并建立合格材料商通信錄,把信譽好的材料供貨商記錄在里面,方便以后采購聯(lián)系。

      五、努力克服工作中的苦累,把工作的負(fù)荷來當(dāng)成是對自己的體力與意志的鍛煉

      作為材料員,工作中就是在市場、工地、辦公室三地連軸轉(zhuǎn),經(jīng)常是一邊跑市場一邊不停的接打電話聯(lián)系材料供貨商,材料買回來還要充當(dāng)搬運工卸材料,中午吃完飯后,同事們能稍稍休息一會兒的時候,我還要開車去市跑施工隊申請的材料,有時在外面跑材料錯過午飯時間,就在市場邊上找個快餐點,隨便弄點東西填下肚子,還有財務(wù)流程不好走,國企單位,層層領(lǐng)導(dǎo)審批,一個材料付款單子,有時要打電話或者自己跑到財務(wù)催促個三四遍甚至是六七遍還付不出去,供貨商的要款電話天天催。不過這些都統(tǒng)統(tǒng)算不上什么,每到有些苦累的時候,我都會想到公司的那些外派北京和南下廣州的同事們,想到公司的前輩們上有老下有小的,也都是主動請纓,為公司的項目在一線努力著,有這些前輩們在前面給我做表率做榜樣,我年青體壯的,這點苦又能算得了什么呢?

      總結(jié),不但是要總結(jié)做的好的方面,同時也要總結(jié)存在的問題。認(rèn)真反思,我自己在工作中也存在有一些做的不好的地方,也有很多地方馬虎出有小問題的,下面我就把自己做的不好的地方,一一的列出來,以備下步改正,更好的工作。

      1、工作的條理性不夠清晰

      由于有的事情是頭一回接觸的原因,對建筑方面的事情條理性不夠,有時侯沒有分清主次和輕重緩急,尤其是同一時間段,不同工種交上來不同的材料申請的時侯。

      2、缺少工作經(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場工作經(jīng)驗

      雖然現(xiàn)在作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了,整體能力也已經(jīng)有了顯著提高,但是對于一些細(xì)節(jié)上還是缺乏認(rèn)知,具體的做法上還是缺少了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      3、缺少平時工作的知識總結(jié)

      在工作總結(jié)上了有了進(jìn)步,也能經(jīng)常性的記筆記,和做工作記錄,但是不能堅持經(jīng)常,不能做到天天記,在以后的工作中,此項也作為重點,只有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的提高。

      4、在學(xué)習(xí)建筑知識上,還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠

      作為建筑相關(guān)的新人,我對于建筑各方面的知識學(xué)習(xí)的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠,經(jīng)常是有什么不懂的,明知道圖紙上面有標(biāo)明,但還是為了省時間,直接就問同事了,這樣雖然知道結(jié)果的速度快,但是長久下去,不是個好事,尤其是不利于自己成長,下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己會計算的能力。

      20xx年是公司轉(zhuǎn)型的一年,20xx年將是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到最好,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成為一名合格的優(yōu)秀的員工。

    工地年終工作總結(jié)8

      自從黨提出西部大開發(fā)以來,我省公路建設(shè)曰新月異,特別是高速公路以超常規(guī)速度發(fā)展,許多新建項目、改建工程、通縣公路等相繼建成通車,同時也形成了大量的內(nèi)業(yè)資料即工程檔案。如何有序地管理好工程檔案既是工程本身的需要,也是檔案部門的要求。

      一、思想上要重視工程檔案管理工作,并應(yīng)設(shè)專人管理

      工程項目建設(shè)中一般對內(nèi)業(yè)資料不太重視。到工程完工后,即將交工驗收,才開始慌忙整理,有的施工單位甚至人也難以找到,給檔案整理帶來很大難度。主要原因:

      一是整理資料是苦差事,沒有人愿意去干。

      二是工程到了收尾階段,大部分人員特別是技術(shù)人員又撤離到新的工作崗位。

      三是一般施工單位沒有專職檔案管理人員,內(nèi)業(yè)資料分散于工程技術(shù)科、試驗室、合同管理等部門。工程后期人員繼續(xù)撤離后,有些施工單位留下的人員對資料不熟悉,加之有些資料簽字手續(xù)不完備,需要施工單位或監(jiān)理人員簽字,人員很難召來,拖延了資料整理時間。

      四是工程建設(shè)中不注重資料收集,為后期資料整理帶來巨大的工作量。

      由于對內(nèi)業(yè)資料不重視,造成一系列的不良后果。其一是拖延了工程交工時間。其二是耗費大量人力、物力、財務(wù)。其三是為項目檔案管理帶來較大難度。其四對工程質(zhì)量檢測單位資料審查帶來難度。

      鑒于上述原因,因此應(yīng)在工程建設(shè)中加強(qiáng)檔案管理工作,做到工程完工短時間內(nèi)將內(nèi)業(yè)資料整理結(jié)束,為交工驗收做好準(zhǔn)備。

      二、要制定詳細(xì)的符合各工程實際情況的工程檔案管理辦法

      明確標(biāo)準(zhǔn)和要求交通部就工程檔案管理陸續(xù)下發(fā)了《公路工程竣工文件材料立卷歸檔管理辦法》、《公路工程竣工驗收辦法》、《交通部科學(xué)技術(shù)檔案分類編號辦法》和《科學(xué)技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的.一般要求》四個綱領(lǐng)性文件,目前我省尚無統(tǒng)一的竣工文件編制辦法,各項目建設(shè)管理單位應(yīng)根據(jù)交通部上述文件編制符合各項目管理模式的可操作性編制辦法。

      一是細(xì)化建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位的資料整理范圍。

      二是細(xì)化組卷要求,特別是各種施工用表的排序,如何使質(zhì)量評定表、試驗表格與工序檢查表有機(jī)結(jié)合應(yīng)細(xì)化,具有可操作性。

      三是明確案卷的格式和具體要求,便于施工技術(shù)人員操作。在實踐中我們發(fā)現(xiàn)只有綱領(lǐng)性文件是不行的,必須對竣工文件編制辦法細(xì)化,讓人一看就明白如何操作,避免由于理解不一造成資料整理的混亂,給內(nèi)業(yè)資料管理工作帶來巨大的工作量。

      三、積極對工程檔案管理人員和有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使他們掌握檔案整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求

      由于施工企業(yè)來自全國各地,且工程施工中人員變動大,一個新項目可能又是一批新人,各地有各地的具體要求。從實踐來看,絕大部分人對檔案工作不太了解,有的工程技術(shù)人員甚至連施工工藝流程都不明白,整理出來的工程檔案千差萬別,無法交工。工程開工前,應(yīng)對檔案管理人員及有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),使他們掌握內(nèi)業(yè)資料整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求,思想上統(tǒng)一認(rèn)識,避免資料整理返工和重復(fù)勞動。

      四、定期對內(nèi)業(yè)資料督導(dǎo)并與計量支付掛鉤

      由于資料整理瑣碎,不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,施工過程中現(xiàn)場又非常繁忙,施工人員絕大部分精力集中在工地,對資料整理一般都是被動應(yīng)付。如果不認(rèn)真進(jìn)行督導(dǎo)檢查,到最后內(nèi)業(yè)很有可能一塌糊涂,更有甚者大量的缺資料,所以內(nèi)業(yè)資料應(yīng)定期或不定期檢查評比,引起各方面重視,避免大量的工作堆積。必要時可采取強(qiáng)制措施與計量支付掛鉤,為搞好工作檔案管理提供保證。

      公路工程檔案管理工作是工程項目管理的一項重要內(nèi)容,認(rèn)真抓好此項工作有利于促進(jìn)工程管理工作,縮短交工驗收的期限,避免工作完工后牽制建設(shè)、施工單位大量的人力、物力,順利完成工程檔案的驗收和移交工作。

    工地年終工作總結(jié)9

      時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,20xx年就這樣快接近尾聲,雖然我來公司時間還不太長,可是時間的腳步依然沒有放慢它前行的腳步,經(jīng)過這一段時間的工作,有很多所感所悟,現(xiàn)總結(jié)如下:

      對于工作這個詞,是潛移默化的理解的,作為一名從高校畢業(yè)時間很短的學(xué)生來說,社會經(jīng)驗、工作經(jīng)驗都很缺乏,所以在平時我要多學(xué)多問,付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)懷,同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)、互幫互助的干勁,工作中認(rèn)真務(wù)實的作風(fēng),這對走上工作崗位時間短的我來說是受益匪淺的,為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。

      沒有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚,也沒有過于細(xì)膩的深切體會,只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語,分為幾方面總結(jié):

      一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,作好本職工作

      學(xué)習(xí)是一輩子的事情,我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè),對工程資料方面幾乎是零的開始,所以初期就很盲目,給自我的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙,之后經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時引導(dǎo),加上自我深入的感性認(rèn)識和學(xué)習(xí),逐漸的對工作性質(zhì)和工作資料有了良好的適應(yīng),萬事開頭難,有了一個好的開始,我相信以后的工作會進(jìn)行的很順利,自我的提高會很明顯。

      二、理論聯(lián)系實際,在實踐中成長

      無論我們的理論知識多么豐富,最終都是要回歸到實踐中來,因為工作本身就是實踐性的。

      在以前談到理論聯(lián)系實際,就會潛意識的理解為把書面的理論知識轉(zhuǎn)化為被動的動作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn),以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的,因為以前思考問題都是基于完全的'理論之上,沒有真正觸碰到實踐的東西,才會導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實際的工作,并在工作中去處理以一些問題,才發(fā)現(xiàn)理論和實際其實是相輔相成的,理論聯(lián)系實際本事是應(yīng)當(dāng)具備主觀能動性的,理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程。我們的實踐需要以理論作為基石,然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實施;而我們在實踐過程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考,為自我的理論知識補(bǔ)充鮮活的營養(yǎng)。理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程,

      冰凍三尺,非一日之寒。經(jīng)過實踐的積累,自我在工作的各方面都有了明顯的提高,每次遇到困難時,我就虛心系向別人請教,事后自我又歸納總結(jié),不斷的改善自我的方式方法,雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙,但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的。

      三、加強(qiáng)思想文化建設(shè),提升綜合素質(zhì)

      我作為公司的一名新人,也將是未來的新生力量,深感肩上的職責(zé)重大。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識,多參加各種活動,鍛煉自我多方面的本事,以提高自身的素質(zhì)層次。

      我平時也堅持著讀書的習(xí)慣,讀中國古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵志的書籍,書籍是人類提高的階梯,我從書中得到了太多太多的東西,自身的提高和充實有書籍的很大功勞。

      經(jīng)過了這一階段的工作和學(xué)習(xí),感觸很多,收獲也很多,盡管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改善。在今后的時間里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間。

    工地年終工作總結(jié)10

      總結(jié),不但是要總結(jié)做的好的方面,同時也要總結(jié)存在的問題。認(rèn)真反思,我自己在工作中也存在有一些做的不好的地方,也有很多地方馬虎出有小問題的,下面我就把自己做的不好的地方,一一的列出來,以備下步改正,更好的工作。

      一、工作的條理性不夠清晰

      由于有的事情是頭一回接觸的原因,對建筑方面的事情條理性不夠,有時侯沒有分清主次和輕重緩急,尤其是同一時間段,不同工種交上來不同的材料申請的時侯。

      二、缺少工作經(jīng)驗,尤其是現(xiàn)場工作經(jīng)驗

      雖然現(xiàn)在作為材料員的工作已經(jīng)基本上手了,整體能力也已經(jīng)有了顯著提高,但是對于一些細(xì)節(jié)上還是缺乏認(rèn)知,具體的做法上還是缺少了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      三、缺少平時工作的知識總結(jié)

      在工作總結(jié)上了有了進(jìn)步,也能經(jīng)常性的記筆記,和做工作記錄,但是不能堅持經(jīng)常,不能做到天天記,在以后的工作中,此項也作為重點,只有經(jīng)常的匯總反思才能讓我更快的.提高。

      四、在學(xué)習(xí)建筑知識上,還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠

      作為建筑相關(guān)的新人,我對于建筑各方面的知識學(xué)習(xí)的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠,經(jīng)常是有什么不懂的,明知道圖紙上面有標(biāo)明,但還是為了省時間,直接就問同事了,這樣雖然知道結(jié)果的速度快,但是長久下去,不是個好事,尤其是不利于自己成長,下步的努力方向就是要練成自己會看圖自己會計算的能力。

      20xx年是公司轉(zhuǎn)型的一年,20xx年將是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力在新的一年中將工作做到最好,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成工地材料員年終工作總結(jié)為一名合格的優(yōu)秀的員工。

    工地年終工作總結(jié)11

      20xx年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來的工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術(shù)資料管理工作,下面分幾個方面對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié):

      一、今年的主要工作

      20xx年我經(jīng)歷了xxx工程的竣工資料和新筑1—4#樓質(zhì)量、安全(基儲主體、標(biāo)化)等各項資料,并跟從現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行預(yù)算的學(xué)習(xí)。名信、天龍瑞景工程于20xx年1月25日進(jìn)行了竣工驗收,在公司規(guī)定的時間里完成了竣工資料的收集和整理,并按要求合格的交付xx進(jìn)行存檔。新筑1—4#樓工程于20xx年4月1日開工,開工前按相關(guān)規(guī)范規(guī)定的要求進(jìn)行開工準(zhǔn)備的資料收集和整理;20xx年x月x日合格的進(jìn)行了1—4#樓基儲主體的驗收,并按規(guī)范要求收集和整理了基儲主體資料,通過驗收。在1—4#樓基儲主體驗收時資料一次性地通過了新都區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站和相關(guān)單位的驗收,工作總結(jié)《建筑工程個人工作總結(jié)》。

      二、具體工作情況

      1、xx竣工資料的整理,在工程竣工驗收后,對分包單位的資料及時地進(jìn)行收集,對各種工程資料的形成、積累、組卷、歸檔進(jìn)行整理,使施工資料達(dá)到完整性、準(zhǔn)確性,符合有關(guān)要求。20xx年x月xx竣工資料順利通過了xx的驗收,達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。

      2、①質(zhì)量資料、新筑1—4#是新建工程,均按照工程的形象進(jìn)度,及時、準(zhǔn)確的收集材料合格證、進(jìn)行材料試驗、隱蔽工程檢驗批資料和分部分項工程資料的填寫,并且及時地找現(xiàn)場監(jiān)理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分部分項、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足資料編制的(轉(zhuǎn)載自,請保留此標(biāo)記。)要求。對每一個重點施工部位編制的有針對性的施工方案如、土方方案、地下室方案防水方案、保溫方案、外架懸挑方案、標(biāo)化方案、模板方案等等一系列的施工方案,及時地進(jìn)行監(jiān)理單位方案報審。因為工程資料是真實反映工程項目施工的結(jié)果,資料就是在工程建設(shè)過程中形成各種形式的信息記錄,只有和現(xiàn)場施工管理人員全力配合才能完成并做好這項工作。負(fù)責(zé)施工資料的治理工作,并對施工資料進(jìn)行收集、整理、歸檔。施工資料是工程建設(shè)過程中,施工單位進(jìn)行施工的真實記錄,是一項系統(tǒng)工程。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位、設(shè)計單位等工程參建單位的實質(zhì)性工作,使施工工作科學(xué)化、規(guī)范化的標(biāo)志。編制項目部會議記錄,項目部質(zhì)量、安全月報表,月報表是項目部在一個月內(nèi)對工程進(jìn)展和施工工作的總結(jié),也是各有關(guān)部門檢查、評定項目部工作的'重要依據(jù)。因此做好這項工作很重要。

     、诎踩Y料、及時地填寫工程各項安全、文明施工資料,對新進(jìn)場的工人及時的進(jìn)行三級安全知識教育,并填寫三級安全教育記錄卡進(jìn)行存檔,每一道工序施工前對工人進(jìn)行班前安全技術(shù)交底,每班上、下班都對工人進(jìn)行班前班后安全教育記錄,并記錄存檔。每道工序施工完后及時會同各相關(guān)人員進(jìn)行驗收,并填寫相關(guān)的安全資料,各相關(guān)檢查驗收人員簽字蓋章。按相關(guān)安全規(guī)范規(guī)定要求進(jìn)行收集各種安全防護(hù)用品合格證、試驗報告,并進(jìn)行組卷、歸檔。

     、蹣(biāo)化資料、20xx年x月x日xx對新筑1—4#樓工程進(jìn)行了標(biāo)化初驗收,標(biāo)化資料在新都安監(jiān)站驗收時得到了好評。我查閱各種規(guī)范規(guī)定并向現(xiàn)場施工管理前輩咨詢,嚴(yán)格按照安全各種規(guī)范進(jìn)行收集和整理的安全資料。

     、茴A(yù)算的學(xué)習(xí)、由于自己之前沒有學(xué)習(xí)過預(yù)算,再加上還有資料上的工作需要做,針對這種情況,合理安排好自己的工作,分清主次、抓住重點、兼顧其他。在新筑工地上為了充實自己,充分利用晚上的時間跟從現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)工程量的計算,從最初的主體樓層模板、砼、鋼筋等進(jìn)行學(xué)習(xí)。不懂的地方及時向現(xiàn)場管理人員詢問,通過不懈的努力,對預(yù)算工程量已有了進(jìn)一步的了解。

    工地年終工作總結(jié)12

      一、工程概況:

      利用自治區(qū)專項資金xxx工程已于XX年實施,一次性襯砌渠道23km,大大改善了三湖河干渠的工程條件。尾留的四閘至分水閘段落成為三湖河干渠唯一的險工段,該段落總長度為10.4km。該段落存在的主要問題是彎道較多且渠堤高低起伏不平,多處安全超高不夠。XX年經(jīng)局、所兩級強(qiáng)烈申請,總局同意將該段落渠堤進(jìn)行整治。該工程項目主要包括三湖河干渠四閘~分水閘渠段渠道整治工程;三湖所管理房新建工程;新建節(jié)制閘測流橋新建工程;一閘、二閘、三閘測流橋維修工程。該項工程總投資為 元。

      二、施工總布置、總進(jìn)度和完成主要工程量:

      1、施工組織機(jī)構(gòu)為了抓好該項工程的施工工作,公司精選了施工過類似工程,經(jīng)驗豐富,善管理,責(zé)任心強(qiáng)的高級管理技術(shù)人員組建成施工項目經(jīng)理部。項目經(jīng)理部實行項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制,對施工項目統(tǒng)一管理,在質(zhì)量、進(jìn)度方面統(tǒng)一監(jiān)控,社會關(guān)系統(tǒng)一協(xié)調(diào),后勤供應(yīng)統(tǒng)一保障。在保證工程質(zhì)量和進(jìn)度的前提下,充分體現(xiàn)公司效益,力爭質(zhì)、效雙贏。

      項目經(jīng)理部組成人員如下:

      各機(jī)構(gòu)職能如下:

      安全生產(chǎn)及質(zhì)檢試驗組:負(fù)責(zé)工程各項技術(shù)指標(biāo)以及整個工程項目的質(zhì)量監(jiān)督檢查和負(fù)責(zé)整個工程現(xiàn)場安全檢查工作。

      工程技術(shù)組:負(fù)責(zé)整個工程技術(shù)工作。

      財務(wù)核算組:負(fù)責(zé)財務(wù)管理,保證工程所需資金;負(fù)責(zé)本工程的成本核算、經(jīng)濟(jì)分析和工程結(jié)算。

      后勤物資組:負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場材料采購供應(yīng)和施工人員生活服務(wù)工作。

      2、施工總平面布置

      1)施工平面布置遵循因地制宜、因材制宜、有利生產(chǎn)、方便生活、易于管理、安全可靠、經(jīng)濟(jì)合理的原則。

      2)施工平面布置宜根據(jù)施工需要隨施工進(jìn)度分步形成,滿足各段落施工需要,前后銜接。

      3)施工平面布置應(yīng)緊湊合理,節(jié)約用地、盡量少占耕地。

      3、施工總進(jìn)度

      施工總進(jìn)度為XX年5月10日開始—XX年6月10日,歷時30天。

      4、完成主要工程量

      1)渠堤整治土方m3 ;

      2)管理房新建m2(二層);

      3)測流橋新建1座;

      4)測流橋改建3座。

      四、文明施工與安全生產(chǎn)

      為了保證工程在安全文明環(huán)境中施工,項目部制定了嚴(yán)明的組織紀(jì)律和各項規(guī)章制度,經(jīng)常性地召開教育活動,整個工期沒有發(fā)生任何治安事件和大小傷亡事故。

      1、文明施工

      各施工項目平面布置合理,施工現(xiàn)場整潔有序,物料堆放整齊,安全標(biāo)志明顯,勞動紀(jì)律嚴(yán)明。

      施工作業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,凡事均有章可循,有人負(fù)責(zé),有人監(jiān)督,有據(jù)可查。

      施工環(huán)境較好,道路平整暢通,行車時塵土飛揚情況得到控制,作業(yè)時水泥粉塵機(jī)械噪聲都控制在最低限度之內(nèi)。

      2、安全生產(chǎn)

      健全安全生產(chǎn)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),按項目部、工程組、班組三級設(shè)立安全員,由項目經(jīng)理、技術(shù)質(zhì)量安全負(fù)責(zé)人組成安全文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組,項目經(jīng)理為第一負(fù)責(zé)人。

      組織進(jìn)場人員認(rèn)真學(xué)習(xí)建筑法及關(guān)于建筑施工安全管理有關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,搞好崗前技術(shù)培訓(xùn)。

      施工前進(jìn)行安全技術(shù)交底,特種作業(yè)人員持證上崗,從事危險作業(yè)職工辦理意外傷害保險。

      施工過程中落實安全措施計劃,配備必要的安全保護(hù)及安全措施,嚴(yán)格按照操作規(guī)范施工,堅決杜絕違章作業(yè),安全人員經(jīng)常到現(xiàn)場做安全檢查。

      五、主要施工方法

      開工后項目全體技術(shù)人員、專職質(zhì)檢人員、專職試驗員、各班組長,熟悉圖紙、編制施工組織設(shè)計和施工總進(jìn)度計劃并進(jìn)行技術(shù)交底。

      根據(jù)圖紙和發(fā)包人或監(jiān)理工程師提供的設(shè)計基本資料和測量標(biāo)志,進(jìn)行現(xiàn)場引測高程,建立施工控制網(wǎng),對臨時工程布置范圍樣線實行同精度控制,確保臨時工程布置方便施工,不影響主體工程施工,確保主體工程的測量、放線精度。

      1、土方工程

      本工程土方工程主要是四閘~分水閘渠堤整治。土方工程施工前會同監(jiān)理人進(jìn)行工程量計量的測量資料復(fù)核檢查。渠道土方工程以機(jī)械施工為主,1m3液壓反鏟挖掘機(jī)挖土,推土機(jī)清理場地、平土,拖拉機(jī)牽引羊腳碾壓實,人工鏟坡墊平。

      2、砼工程

      砼工程主要用于管理房的構(gòu)造柱、圈梁和現(xiàn)澆砼樓板等部位。

      (1)模板

      模板的制作與安裝應(yīng)滿足施工圖紙要求的建筑物結(jié)構(gòu)外形,模板結(jié)構(gòu)應(yīng)有足夠的強(qiáng)度、剛度和密封性。

      (2)材料

      1)水泥

      水泥應(yīng)符合國家和行業(yè)的現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),每批均要附有出廠合格證,并按規(guī)定取樣進(jìn)行質(zhì)量檢驗。袋裝水泥不得超過3個月,散裝水泥不得超過6個月。本工程要求采用普通硅酸鹽水泥。

      2) 骨料

      骨料應(yīng)符合規(guī)范規(guī)定,級配由試驗確定并經(jīng)監(jiān)理人同意。所有運至施工現(xiàn)場的骨料按品種、產(chǎn)地不同分類堆放,每500m3檢驗一次,自檢合格,經(jīng)監(jiān)理人抽檢合格并簽字確認(rèn)后在使用。

      3) 配合比、取樣試驗

      各種不同類型結(jié)構(gòu)物的砼配合比通過試驗選定,其試驗方法應(yīng)按sd105-82有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并在實驗前3天報告監(jiān)理人審批。施工中若要改變,須重新得到監(jiān)理人批準(zhǔn)。在砼澆注過程中,在出口機(jī)器和澆注現(xiàn)場進(jìn)行砼取樣試驗。

      4) 普通砼

      砼澆注前要清除基面上的雜物、泥土及松動巖石均沖洗干凈并排干積水,通知監(jiān)理人檢驗合格后再進(jìn)行澆注,澆注中合同監(jiān)理工程師對砼工程建筑物測量放樣成果進(jìn)行檢查驗收。注意按施工圖紙所示預(yù)埋各種埋設(shè)件。澆注后,覆蓋麻袋、掂編織袋進(jìn)行灑不養(yǎng)護(hù)。

      3、管理房墻體砌筑

      管理房墻體砌筑參用“240×120”空心粘土磚砌筑,水泥砂漿灌筑并勾縫。為了使墻面平整,施工時采用雙側(cè)掛線砌筑。

      4、鋼結(jié)構(gòu)橋制安

      1)、工程概況

      鋼結(jié)構(gòu)測流橋:排架采用φ160鋼管;橋面板采用10#槽鋼做支撐并用5×5角鋼連接后鋪裝2mm厚的鐵皮作為橋面;拉現(xiàn)采用φ16的元鋼(或鋼絲繩);欄桿采用5×5角鋼焊接。

      2)、施工方法:按照設(shè)計圖紙對建筑物進(jìn)行定位,放出建筑物邊線,施工放線應(yīng)執(zhí)行《水利水電工程測量規(guī)范》(sz52—93)中有關(guān)規(guī)定。

     、倩A(chǔ)開挖:橋墩基礎(chǔ)采用人工進(jìn)行土方開挖,基礎(chǔ)開挖至設(shè)計高程后,進(jìn)行底高程校核測量,經(jīng)自檢合格報請監(jiān)理工程師進(jìn)行隱蔽工程驗收,經(jīng)驗收合格開始澆筑砼基礎(chǔ)。

      ②鋼結(jié)構(gòu)工程

      鋼結(jié)構(gòu)集中在加工廠加工,現(xiàn)場安裝、焊接。鋼結(jié)構(gòu)使用的鋼材,其種類、型號及焊接工藝等均應(yīng)符合施工詳圖規(guī)定,并經(jīng)過材質(zhì)實驗。鋼材使用前,應(yīng)將表面油漬、漆污、銹皮、鱗銹等除干凈。

      鋼材的切割、彎曲遵照水利電力部規(guī)范《sdj207——82》的規(guī)定執(zhí)行。

     、茕摻Y(jié)構(gòu)測流橋安裝:

      在安裝前,首先對全部構(gòu)件進(jìn)行拼裝檢查,經(jīng)檢查構(gòu)件齊全后進(jìn)行安裝。

      六、工程施工質(zhì)量保證措施1、對入場的管理和技術(shù)人員進(jìn)行上崗前的培訓(xùn),認(rèn)真貫徹“質(zhì)量求生存”的方針,組織技術(shù)人員認(rèn)真研究招標(biāo)文件、工程設(shè)計及有關(guān)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)。

      2、項目部質(zhì)量負(fù)責(zé)人及時組織有關(guān)人員認(rèn)真編制質(zhì)量控制計劃及施工作業(yè)指導(dǎo)書,報送監(jiān)理工程師審批。

      3、配合并服從監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導(dǎo),嚴(yán)格遵守監(jiān)理工程師下達(dá)的工程監(jiān)理指令。

      4、嚴(yán)格按規(guī)范要求施工,施工過程質(zhì)量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質(zhì)量保證分部、分項(單元)工程質(zhì)量,凡達(dá)不到工序質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉(zhuǎn)入下道工序。

      5、項目部在每道工序施作前進(jìn)行工序質(zhì)量控制點的分析,向工長、施工隊隊長或班組長進(jìn)行工序質(zhì)量控制點的技術(shù)交底。由工長、施工隊隊長或班組長向作業(yè)人員進(jìn)行工序質(zhì)量控制點的技術(shù)交底。

      6、認(rèn)真執(zhí)行“三檢”制度。即班組初檢、施工隊復(fù)檢、項目部終檢。項目部設(shè)立質(zhì)檢機(jī)構(gòu)和專職質(zhì)檢員,層層把關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量一票否決權(quán)。

      7、施工現(xiàn)場質(zhì)量檢查員參加施工全過程,工程重要部位采取跟班生產(chǎn)隨時檢查。按照監(jiān)理工程師的要求,及時辦理質(zhì)量簽證手續(xù)。

      8、嚴(yán)格把好建筑材料質(zhì)量關(guān)。對原材料進(jìn)行入場檢驗,成品及半成品必須具備“三證”,建立建筑材料準(zhǔn)許入場制度和使用簽證手續(xù)及跟蹤施工記錄。

      9、施工現(xiàn)場設(shè)置試驗檢測設(shè)備,配備一定數(shù)量的`試驗人員(專職質(zhì)檢員)和相應(yīng)的試驗儀器。試驗人員持證上崗,遵守職業(yè)道德,嚴(yán)格執(zhí)行試驗規(guī)程。

      10、在施工中堅持“誰施工,誰負(fù)責(zé)”的原則,實行掛牌操作制度,做好施工記錄,實行質(zhì)量與工資獎金掛鉤的獎懲制度。

      11、施工資料按監(jiān)理工程師要求嚴(yán)格執(zhí)行,資料整理按國家和交通部的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

      本人從事建筑工程施工已有2個年頭了。公司安排我主要負(fù)責(zé)施工用電這塊。我就我所做的工作做一個總結(jié)。

      施工用電設(shè)備數(shù)量在5臺及以上,或用電設(shè)備容量在50kW及以上時,應(yīng)編制用電施工組織設(shè)計,并經(jīng)企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核。施工用電應(yīng)建立用電安全技術(shù)擋案,定期經(jīng)項目負(fù)責(zé)人檢驗簽字。施工現(xiàn)場應(yīng)定期對電工和用電人員進(jìn)行安全用電教育培訓(xùn)和技術(shù)交底。施工用電應(yīng)定期檢測。在建工程不得在高、低壓線路下方施工、搭設(shè)作業(yè)棚、生活設(shè)施和堆放構(gòu)件、材料等。在架空線路一側(cè)施工時,在建工程應(yīng)與架空線路邊線之間保持安全操作距離,起重機(jī)的任何部位或被吊物邊緣與10kV以下的架空線路邊緣最小水平距離不得小于2m。在架空線路一側(cè)或上方搭設(shè)或拆除防護(hù)屏障等設(shè)施時,必須停電后作業(yè),并設(shè)監(jiān)護(hù)人員。

      電氣設(shè)備周圍應(yīng)無可能導(dǎo)致電氣火災(zāi)的易燃、易爆物和導(dǎo)致絕緣損壞的腐蝕介質(zhì),否則應(yīng)予清除或做防護(hù)處理。電氣設(shè)備設(shè)置場所應(yīng)能避免物體打擊、撞擊等機(jī)械傷害,否則應(yīng)做防護(hù)處理。施工現(xiàn)場內(nèi)的施工升降機(jī)、鋼管腳手架等金屬設(shè)施,若在相臨建筑物、構(gòu)筑物的防雷裝置的保護(hù)范圍以外且在下表規(guī)定范圍之內(nèi)時,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定安裝防雷裝置。防雷裝置的避雷針(接閃器)可采用φ20鋼筋,長度應(yīng)為1~2m;當(dāng)利用金屬構(gòu)架做引下線時,應(yīng)保證構(gòu)架之間的電氣連接;防雷裝置的沖擊接地電阻值不得大于30Ω。施工用電應(yīng)采用中性點直接接地的380/220V三相四線制低壓電力系統(tǒng),其保護(hù)方式應(yīng)符合下列規(guī)定。施工現(xiàn)場由專用變壓器供電時,應(yīng)將變壓器低壓側(cè)中性點直接接地,并采用TN—S接零保護(hù)系統(tǒng)。施工現(xiàn)場由專用發(fā)電機(jī)供電時,必須將發(fā)電機(jī)的中性點直接接地,并采用TN—S接零保護(hù)系統(tǒng),且應(yīng)獨立設(shè)置。當(dāng)施工現(xiàn)場直接由市電(電力部門變壓器)等非專用變壓器供電時,其基本接地、接零方式應(yīng)與原有市電供電系統(tǒng)保持一致。在同一供電系統(tǒng)中,不得一部分設(shè)備做保護(hù)接零,另一部分設(shè)備做保護(hù)接地。在供電端為三相四線供電的接零保護(hù)(TN)系統(tǒng)中,應(yīng)將進(jìn)戶處的中性線(N線)重復(fù)接地,并同時由接地點另引出保護(hù)零線(PE線),形成局部TN-S接零保護(hù)系統(tǒng)。

      在接零保護(hù)系統(tǒng)中電氣設(shè)備的金屬外殼必須與保護(hù)零線(PE線)連接。保護(hù)零線應(yīng)自專用變壓器、發(fā)電機(jī)中性點處,或配電室、總配電箱進(jìn)線處的中性線(N線)上引出;保護(hù)零線的統(tǒng)一標(biāo)志為綠/黃雙色絕緣導(dǎo)線,在任何情況下不得使用綠/黃雙色線做負(fù)荷線;保護(hù)零線(PE線)必須與工作零線(N線)相隔

      離,嚴(yán)禁保護(hù)零線與工作零線混接、混用。保護(hù)零線上不得裝設(shè)控制開關(guān)或熔斷器;保護(hù)零線的截面不應(yīng)小于對應(yīng)工作零線截面。與電氣設(shè)備相連接的保護(hù)零線截面不應(yīng)小于2.5mm2的多股絕緣銅線。保護(hù)零線的重復(fù)接地點不得少于三處,應(yīng)分別設(shè)置在配電室或總配電箱處,以及配電線路的中間處和末端處。

      電力變壓器或發(fā)電機(jī)的工作接地電阻值不應(yīng)大于4Ω。在TN接零保護(hù)系統(tǒng)中 重復(fù)接地應(yīng)與保護(hù)零線連接,每處重復(fù)接地電阻值不應(yīng)大于10Ω。配電室應(yīng)靠近電源,接近負(fù)荷中心,應(yīng)便于線路的引入和引出,并有防止雨雪和小動物出入措施。配電柜應(yīng)符合下列要求:柜兩端應(yīng)做接地(接零);柜應(yīng)做名稱、用途、分路標(biāo)記;柜不得直接掛接其他臨時用電設(shè)備;柜或線路維修時應(yīng)掛停電標(biāo)志牌。

      停、送電必須由專人負(fù)責(zé),停止作業(yè)時斷電上鎖。 發(fā)電機(jī)組電源應(yīng)與外電線路聯(lián)鎖,嚴(yán)禁并列運行;發(fā)電機(jī)組應(yīng)采用三相四線制中性點直接接地系統(tǒng),并應(yīng)獨立設(shè)置,與外電源隔離。施工用電架空線路敷設(shè)應(yīng)符合下列規(guī)定:架空線路應(yīng)采用絕緣導(dǎo)線,并經(jīng)橫擔(dān)和絕緣子架設(shè)在專用電桿上;架空導(dǎo)線截面應(yīng)滿足計算負(fù)荷、線路末端電壓偏移(不大于5%)和機(jī)械強(qiáng)度要求;架空敷設(shè)檔距不應(yīng)大于35m,線間距離不應(yīng)小于0.3m。架空線敷設(shè)高度應(yīng)滿足下列要求:距施工現(xiàn)場地面不小于4m;距機(jī)動車道不小于6m;距鐵路軌道不小于7.5m;距暫設(shè)工程和地面堆放物頂端不小于2.5m;距交叉電力線路:0.4kV線路不小于1.2m;10kV線路不小于2.5m。架空線路敷設(shè)的相序排列應(yīng)滿足下列要求:單橫擔(dān)架設(shè)時,面向負(fù)荷側(cè),從左起為L1、N、L2、L3、PE;雙橫擔(dān)架設(shè)時,面向負(fù)荷側(cè),上橫擔(dān)從左起為L1、L2、L3;下橫擔(dān)從左起為L1、(L2、L3)N、PE;

      電纜線路應(yīng)采用埋地或架空敷設(shè),不得沿地面明設(shè);埋地敷設(shè)深度不應(yīng)于0.6m,并應(yīng)覆蓋硬質(zhì)保護(hù)層;穿越建筑物、道路等易受損傷的場所時,應(yīng)另加防護(hù)套管;架空敷設(shè)時,應(yīng)沿墻或電桿做絕緣固定,電纜最大弧垂處距地面不得小于2.5m;在建工程內(nèi)的電纜線路應(yīng)采用電纜埋地穿管引入,沿工程豎井、垂直孔洞,逐層固定,電纜水平敷設(shè)高度不應(yīng)小于1.8m;施工用電應(yīng)實行三級配電,即設(shè)置總配電箱或室內(nèi)總配電柜、分配電箱、開關(guān)箱三級配電裝置。開關(guān)箱以下應(yīng)為用電設(shè)備。施工用電動力配電與照明配電宜分箱設(shè)置,當(dāng)合置在同一箱內(nèi)時,動力與照明配電應(yīng)分路設(shè)置。施工用電配電箱、開關(guān)箱應(yīng)采用鐵板(厚度為

      1.2-2.0mm)或阻燃絕緣材料制作。不得使用木質(zhì)配電箱、開關(guān)箱及木質(zhì)電器安

      裝板。施工用電配電箱、開關(guān)箱應(yīng)裝設(shè)在干燥、通風(fēng)、無外來物體撞擊的地方,其周圍應(yīng)有足夠二人同時工作的空間和通道。施工用電移動式配電箱、開關(guān)箱應(yīng)裝設(shè)在堅固的支架上,嚴(yán)禁于地面上拖拉。施工用電開關(guān)箱應(yīng)實行“一機(jī)一閘”制,不得設(shè)置分路開關(guān)。施工用電配電箱、開關(guān)箱中應(yīng)裝設(shè)電源隔離開關(guān)、短路保護(hù)器、過載保護(hù)器,其額定值和動作整定值應(yīng)與其負(fù)荷相適應(yīng)?偱潆娤、開關(guān)柜中還應(yīng)裝設(shè)漏電保護(hù)器。施工用電漏電保護(hù)器的額定漏電動作參數(shù)選擇應(yīng)符合下列規(guī)定:在開關(guān)箱(末級)內(nèi)的漏電保護(hù)器,其額定漏電動作電流不應(yīng)大于30mA,額定漏電動作時間不應(yīng)大于0.1S;使用于潮濕場所時,其額定漏電動作電流應(yīng)不大于15mA,額定漏電動作時間不應(yīng)大于0.1S?偱潆娤鋬(nèi)的漏電保護(hù)器,其額定漏電動作電流應(yīng)大于30mA,額定漏電動作時間應(yīng)大于0.1S 。但其額定漏電動作電流(I)與額定漏電動作時間(t)的乘積不應(yīng)大于30mA.S(I.t≤30mA.S)。

      自20xx年*月來到**分公司**部參加工作,這一年來,一直在項目部擔(dān)任技術(shù)員一職,先后參與建設(shè)了**工程、**工程,通過這兩個工程現(xiàn)場實踐工作的鍛煉,得益于項目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的熱心幫助、諄諄教導(dǎo),讓我的工作有了快速的提升,我已逐步成長為一名合格的技術(shù)員。

      在此感謝公司對我的信任及同事們的支持,通過團(tuán)隊的共同努力,摸索出了一定的工作經(jīng)驗,在此對一年情況進(jìn)行個人工作總結(jié),請給位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)與糾正:

      一、主要職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)鋼筋材料計劃的編制及進(jìn)場鋼筋的質(zhì)量數(shù)量驗收。

      2、負(fù)責(zé)鋼筋的放樣,鋼筋工作交底以及鋼筋工程的檢查及驗收。

      3、負(fù)責(zé)天氣情況記錄、鋼筋工程隱蔽時間及混凝土澆筑記錄。

      4、負(fù)責(zé)四川維尼綸廠綜合管理中心的鋼筋結(jié)算工作。

      5、參與現(xiàn)場鋼筋勞務(wù)隊伍管理,以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

      二、工作心得

      1、會干工作、干好工作是出色完成工作的前提條件,這就要求我們要有扎實的專業(yè)功底。

      2、一個項目的成敗取決于團(tuán)隊合作,干一項工程需要多個部門的密切配合,只有整個團(tuán)隊克服眼前的一切困難,形成合力,才會有強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力,才能在激烈的市場競爭中取得一個又一個的勝利!

      3、工作中要勤奮,工作態(tài)度認(rèn)真,主動溝通,避免信息滯后。

      4、技術(shù)、管理兩個方面,兩手都要抓、兩手都要狠!

      三、不足之處

      1、由于工作經(jīng)驗不足,工程管理方面有些不能做到事前控制。

      2、在鋼筋工程結(jié)算方面,廣聯(lián)達(dá)運用不熟練,需要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      3、施工方案的編制不太熟悉,需要不斷的加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

      4、做事容易沖動。

      四、今后的打算

      1、逐步掌握施工方案的編制。

      2、爭取20xx年考上二級建造師,然后再考一級建造師。

      3、在工程管理方面多下功夫,加強(qiáng)目標(biāo)控制和管理協(xié)調(diào)的能力?傮w說來,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)都已比較順利、較好的完成了。一年來的從事工程施工工作, 在不斷的取得進(jìn)步,自己的專業(yè)知識得到了長進(jìn)和加深,工作能力,包括組織協(xié)作能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。

      一年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,展望20xx年,工作中將會有更多的新的挑戰(zhàn),我一定會竭盡全力更加積極的工作,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步和成熟起來,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

    工地年終工作總結(jié)13

      年終歲尾,一年的時間很快過去了,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,大灣試驗室圓滿的完成了各項工作。在工作中我們?nèi)嫦到y(tǒng)地了解以往的情況,明確哪些是應(yīng)該做的,哪些是應(yīng)該糾正和避免的,從成功中吸取經(jīng)驗,從失敗中吸取教訓(xùn),以便下一步更好的實踐。在水電工程中試驗是一項非常重要的工作,試驗工作是工程質(zhì)量控制的關(guān)鍵。在這一年的試驗工作中,我對我們試驗室安全做以下幾方面總結(jié):

      一、試驗室安全工作必須堅持“預(yù)防為主,安全第一”的方針,試驗室工作人員要對進(jìn)入本室開展試驗的人員進(jìn)行安全教育,提高工作人員對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識,杜絕安全質(zhì)量事故發(fā)生。

      二、試驗室安全管理工作堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,實行安全責(zé)任制。試驗室主任全面負(fù)責(zé)試驗室安全管理工作,且是本試驗室防火、防盜、防爆、防意外事故的安全管理工作的第一責(zé)任人。對不履行各項消防安全職責(zé),造成安全隱患久拖不改,以至養(yǎng)患成災(zāi)的'個人和領(lǐng)導(dǎo),將追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

      三、試驗室要建立健全本試驗室的安全制度,試驗室每個房間的安全工作必須做到專人管理,責(zé)任到人。試驗室要與每個崗位人員簽訂安全責(zé)任書,做到下級對上級負(fù)責(zé)。

      四、應(yīng)根據(jù)試驗項目特點制定有針對性的試驗操作規(guī)程和安全管理制度,并上墻公示。必須遵守試驗室操作規(guī)程和各項安全管理規(guī)定。試驗室內(nèi)應(yīng)建立儀器設(shè)備使用臺帳和維修保養(yǎng)臺帳,當(dāng)使用設(shè)備時,必須按規(guī)程操作,使用及維修保養(yǎng)并按照臺帳要求填寫和簽名。

      1.儀器設(shè)備由專人保管,維修保養(yǎng)有專人負(fù)責(zé),技術(shù)資料齊全,履歷書記錄完整。

      2.精密儀器設(shè)備除專人任何人不得調(diào)試,未經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)不得搬動儀器位置,更不得拆卸和維修。

      3.儀器設(shè)備運行中,人員不得少于2人,更不得擅自離開。

      4.儀器設(shè)備必須建立安全操作規(guī)程,違章操作造成設(shè)備損壞,要追究責(zé)任,賠償部分經(jīng)濟(jì)損失。

      5.儀器設(shè)備有配置防塵罩要求的必須配置防塵罩,操作人員需配備相應(yīng)的防護(hù)用品。

      五、必須將試驗室安全工作納入日常管理工作之中,與試驗管理工作同計劃、同布置、同總結(jié)、同評比。工地試驗室要定期檢查安全工作,做好日常安全工作記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,自己不能解決的問題及時報相關(guān)部門。

      1.試驗室是工作場所,禁止將與工作無關(guān)的物品帶入試驗室,外來人員、新職員、實習(xí)人員,在未熟悉儀器性能、操作方法前不得隨意動用儀器設(shè)備。禁止無關(guān)的外面閑雜人進(jìn)入試驗室。

      2.試驗室操作人員不得穿拖鞋高跟鞋,須身著工作服,并將拉鏈拉好,袖口扣緊,長頭發(fā)的人員必須戴工作帽,并將長發(fā)盤好塞進(jìn)帽內(nèi)。

      3.單位的配備的機(jī)動車必須是專職人員駕駛,試驗室人員嚴(yán)禁駕駛。

      4.試驗室內(nèi)消防設(shè)備,滅火器應(yīng)經(jīng)常檢查,任何人不得擅自挪動位置,不得挪作他用。

      5.試驗室要加強(qiáng)水、電的管理,不超負(fù)荷用電,未經(jīng)相關(guān)管理部門允許,嚴(yán)禁非電工人員亂接、亂拉電線和隨意在線路上增加用電設(shè)備,電源、電閘下禁止擺放易燃物品,防止電源短路引起火災(zāi),出現(xiàn)問題要及時斷開電源。

      6.試驗室內(nèi)的日常工作結(jié)束后要檢查水、電、門窗是否關(guān)閉,防止發(fā)生意外。并做好防火防盜工作。在重大事故和被盜案件發(fā)生時,要保護(hù)現(xiàn)場,并立即向上報告。

      7.測試中斷處理辦法

      (1)在測試過程中如出現(xiàn)停電情況,應(yīng)及時通知配電室,立即查找原因。

      (2)測試人員應(yīng)將停電原因、時間、處理經(jīng)過等書面記錄,附于試驗記錄后。

     。3)如停電不能立即恢復(fù)供電,應(yīng)通知配電室啟動備用電源。

     。4)測試過程中,如儀器設(shè)備發(fā)生故障,測試人員應(yīng)立即切斷電源并向主任匯報。

     。5)測試中斷后,根據(jù)不同項目按其操作規(guī)程對試樣做適當(dāng)處理。

     。6)測試人員應(yīng)將設(shè)備故障原因、處理措施等記入檔案。

      8.儀器設(shè)備嚴(yán)禁“帶病”使用。試驗中若發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備運轉(zhuǎn)聲音異常,或有異味,或遇停電、停水、漏油、漏水時,應(yīng)立即停止試驗,切斷電源、水源,進(jìn)行檢修,及時排除故障。

      六、加強(qiáng)對易燃易爆、劇毒品的使用和管理。必須嚴(yán)格執(zhí)行《危險化學(xué)品安全管理條例》、《中華人民共和國消防法》和各項法律法規(guī),按規(guī)定程序存放的劇毒品須進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,嚴(yán)格執(zhí)行“四雙”制度,定期清理核對庫存數(shù)量。

      七、試驗室對化學(xué)性質(zhì)不穩(wěn)定的化學(xué)品,要經(jīng)常檢查,及時通風(fēng)。

      八、試驗室人員應(yīng)具備簡單的救助知識,一旦發(fā)生事故,應(yīng)立即積極組織人員搶救,把損失降至最低程度,并及時上報。

      九、在搬遷時必須對易燃易爆、劇毒品等進(jìn)行專門的管理,制定相應(yīng)的措施,保證此類物品在搬遷過程中的絕對安全。

      總結(jié)一年的試驗安全工作,盡管實驗室的安全有了一定的進(jìn)步,但在一些方面還存在著不足,個別工作做的還不夠完善,這有待于今后的工作中加以改進(jìn)。在以后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)并實施各項規(guī)章制度,積極響應(yīng)局里政策,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,配合項目總工及項目經(jīng)理工作。齊心協(xié)力把安全工作做好,爭取“零”事故!總之,安全生產(chǎn)工作事關(guān)重大。在今后的工作中,我實驗室將不斷完善制度,加強(qiáng)管理力度的同時,將繼續(xù)把安全當(dāng)作頭等大事來抓,認(rèn)認(rèn)真真找問題,扎扎實實抓落實,堅決杜絕各類事故的發(fā)生,切實做到“預(yù)防為主,安全第一”。

    工地年終工作總結(jié)14

      隨著大二生活的結(jié)束,我們迎來了大學(xué)生活的最后一年的實習(xí),我們也充分利用了這次實習(xí)進(jìn)行了實踐活動。這次實習(xí)是我們學(xué)習(xí)理論知識兩年以來的第一次接觸現(xiàn)場,可以想象其意義的重要性,我們第一次將理論知識與實際相結(jié)合。而理論與實踐是緊密相聯(lián)系的,這次的實習(xí)讓我很好的了解到實際操作能力,將理論知識全面的融會于工作實踐,我更好的在實際作中得到了鍛煉。我也不例外來到了施工現(xiàn)場進(jìn)行學(xué)習(xí),從20xx年6月1日開始,到20xx年5月31日結(jié)束,歷時一年的實習(xí)讓自己學(xué)到了很多,也讓自己突破了書本上的限制,真正的把理論和實際相結(jié)合起來。關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張而辛苦的一年實習(xí)生活結(jié)束了,在這一年里我還是有不少的收獲。

      我參加實習(xí)的建筑公司為浙江省湖州市湖州建工集團(tuán)有限公司第二建筑公司,該公司是一個有著五十年輝煌歷史和光榮傳統(tǒng)的企業(yè),為省一級建筑施工企業(yè)。我在實習(xí)期間公司正在承建“中央府郾項目,包括了4幢高層,7幢排屋,由于規(guī)模較大,所以在公司的實習(xí)期間我學(xué)到了很多東西,現(xiàn)在將其總結(jié)如下:

      一、實習(xí)的主要內(nèi)容和親身參加的具體工作過程:

      我實習(xí)的崗位是施工員,由于實習(xí)的時間較久,所以我學(xué)到的東西也相對較多,從承臺到標(biāo)準(zhǔn)層的施工都有親身參加了工作。但是由于去的時候樁基已經(jīng)打完,所以沒能接觸到打樁,深感遺憾。整個工作流程如下所示:灌注樁蕊→澆筑墊層→安裝承臺、地基梁模板→安裝承臺、地梁鋼筋(包括插柱筋)→澆筑承臺砼→回填基代焊接柱筋→安裝柱、梁板模→澆筑柱砼→安裝梁板筋→澆筑梁板砼。整個施工過程中還需包括水平和高程的放樣。除了對單幢樓的施工學(xué)習(xí)之外,我還協(xié)助項目副經(jīng)理進(jìn)行施工進(jìn)度的控制。

      整個混凝土結(jié)構(gòu)工程包括了基礎(chǔ)工程、鋼筋工程、模板工程、混凝土工程。但是也由于時間的倉促,整個實習(xí)過程我沒有接觸到屋面工程,和裝修工程。以下將分別總結(jié)我在實習(xí)過程中所學(xué)習(xí)的知識以及我參加的工程:

      基礎(chǔ)工程:

      由于基礎(chǔ)是整幢樓最為關(guān)鍵的部分,所以也是工程的重中之重,做好基礎(chǔ)至關(guān)重要,基礎(chǔ)工程包括了土方開挖,打樁,斷樁處理,承臺、地基梁的施工等等。由于整個工程的土方開挖和打樁已經(jīng)基本結(jié)束,實習(xí)期間沒能接觸到。所以以下只做簡單的介紹。本工程由于土質(zhì)較為差,淤泥質(zhì)土較厚,造成打樁的過程中出現(xiàn)了大面積的斷樁,很多幢號都因為斷樁而嚴(yán)重影響了工程進(jìn)度。在這次實習(xí)的過程中學(xué)習(xí)了很多斷樁處理的方法,主要介紹一下工程上比較常用的人工挖孔樁的做法:

      首先介紹一下斷樁的處理流程。打完樁,做完靜載實驗后,做動測實驗,動測報告出來以后就知道樁斷在幾米深的地方。若動測報告顯示樁斷在4m左右,然后進(jìn)行人工挖孔。在人工挖孔的過程中必須十分注意安全,洞口的保護(hù)至關(guān)重要。圍護(hù)結(jié)構(gòu)一般有二種,一種為±0.000m~-1.50m之間,用砼作為圍護(hù)結(jié)構(gòu),再往下一般用鋼護(hù)筒作為圍護(hù)結(jié)構(gòu)。待挖至斷樁處再深20cm~50cm,用吊車將樁斷的部分取出,將預(yù)制好的鋼筋智籠吊下去,較正以后,開始澆筑砼。整個澆筑過程需要混凝土攪拌車、吊車、掛籃一起配合,工人還得用振動棒加以振動。在澆筑樁的過程中,將鋼護(hù)筒拔出要有相當(dāng)?shù)募夹g(shù),大約澆筑2~3掛籃的砼時,就應(yīng)將鐵護(hù)筒取出。

      斷樁處理完則進(jìn)入下一個流程為澆筑樁蕊和澆筑承臺墊層,在這一流程中要注意的問題是混凝土標(biāo)號的控制,用來澆灌的混凝土需要添加膨脹劑,因為這樣待混凝土凝結(jié)以后可以使承臺和樁更好的連接在一起。承臺的模板也需引起特別的注意,由于體積比較大,所以承臺模板的加固體系間距應(yīng)比較小,防止脹模的發(fā)生。承臺和地梁鋼筋安裝也比較復(fù)雜,特別是交接處的地方,由于屬于隱蔽工程,所以應(yīng)做好檢查驗收工作。

      鋼筋工程:

      鋼筋是鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)的骨架,依靠握裹力與混凝土結(jié)合成整體。鋼筋工程乃混凝土結(jié)構(gòu)工程的三大工程之一。鋼筋的分類一般可以按生產(chǎn)工藝的不同,直徑大小,鋼筋的強(qiáng)度進(jìn)行分類。生產(chǎn)工藝與一般可分為熱扎鋼筋,冷扎鋼筋,冷拉鋼筋,冷拔鋼筋。按不同的直徑主要有以下幾種鋼筋:8mm、10mm、12mm、14mm、16mm、18mm、20mm、22mm、25mm等。在強(qiáng)度上鋼筋可分為HPB235、HPB335、HPB400、RRB400級鋼筋。其中HPB235、HPB335為最常用的兩種鋼筋。

      因為混凝土澆筑后,鋼筋的質(zhì)量難以檢查,因此鋼筋工程屬于隱蔽工程,需要在施工過程中嚴(yán)格檢查,并建立起必要的檢查與驗收制度。為了確;炷两Y(jié)構(gòu)在使用階段正常工作鋼筋工程施工時,鋼筋的規(guī)格和位置必須與結(jié)構(gòu)施工圖一致。一般的鋼筋工程的施工過程如下:結(jié)構(gòu)施工圖→繪鋼筋翻樣圖和填寫配料單→材料購入、檢查及保管→鋼筋加工→鋼筋連接與安裝→隱蔽工程檢查驗收。鋼筋的安裝對工人的看圖能力要求較高,鋼筋的型號,數(shù)量,位置要求很高,一般應(yīng)和圖紙一致。工程中鋼筋往往因長度不足或因施工工藝的要求等必須連接。所以鋼筋的連接在鋼筋工程中是一個重要的環(huán)節(jié)。

      以下我簡單介紹下今天學(xué)習(xí)的三種連接方式:

      1、綁扎連接:綁扎是目前仍為鋼筋連接的主要手段之一。采用綁扎連接時其位置和搭接長度必須滿足《混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》(GB50204-20xx)中的規(guī)定,軸心受拉及小偏心受拉構(gòu)件的縱向受力鋼筋不得采用綁扎接頭。鋼筋的綁扎接頭是采用20~22號火燒絲或鍍鋅絲,按規(guī)范規(guī)定的最小搭接鋼筋長度,綁扎在一起而成的鋼筋接頭。本工程中在梁、板鋼筋的連接上通常使用綁扎,但當(dāng)鋼筋的直徑過大時則不能采用綁扎連接,因為這樣會產(chǎn)生偏心作用的不良效果。

      2、焊接連接:混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范規(guī)定,鋼筋的接頭宜優(yōu)先采用焊接接頭。焊接接頭的焊接質(zhì)量與鋼材的焊接性、焊接工藝有關(guān)。焊接又分為閃光對焊、電弧焊、電渣壓力焊。其中閃光對焊以及電渣壓力焊在工程上使用較為頻繁。本工程中柱筋的連接通常采用電渣壓力焊,而梁筋中直接較大的鋼筋則采用閃光對焊。

      3、機(jī)械連接:鋼筋機(jī)械連接是通過機(jī)械手段將兩鋼筋端頭連接連接在一起。本工程中地下室的梁筋連接全部采用直螺紋套筒連接,機(jī)械連接質(zhì)量上會優(yōu)于焊接,但是在造價上處于劣勢,成本較高。

      模板工程:

      混凝土結(jié)構(gòu)的`模板工程,是混凝土成型施工中的一個十分重要的組成部分。我們所說的模板其實包含了兩部分,其一是形成混凝土構(gòu)件形狀和設(shè)計尺寸的模板:其二是保證模板形狀,尺寸及其空間位置的支撐系統(tǒng)。模板應(yīng)具有一定的強(qiáng)度和剛度,以保證混凝土自重、施工荷載及混凝土的側(cè)壓力作用下不破壞,不變形。支撐系統(tǒng)既要保證模板的空間位置的準(zhǔn)確性,又要承受模板、混凝土的自重及施工荷載,因此也應(yīng)具有足夠的強(qiáng)度、剛度和穩(wěn)定性,以保證在上荷花載的作用下不沉陷,不變形,不破壞。

      模板在材料與種類上也有很大的區(qū)別。一般可分為本模板、鋼模板、膠合板,本工程多數(shù)使用膠合板模板,在一些細(xì)部上部分使用鋼模板,比如樓梯踏步就使用鋼模板,這樣比較不容易變形。

      模板的作用便是在結(jié)構(gòu)的施工過程中,剛從攪拌機(jī)中拌和出來的混凝土呈液態(tài),需要澆筑在與構(gòu)件形狀尺寸相同的模型號內(nèi),這樣砼凝結(jié)硬化之后,才能形成所需要的結(jié)構(gòu)構(gòu)件,模板就是使鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)或構(gòu)件成型的模型。

      本工程模板多數(shù)為大跨梁模板,因此模板及其支撐系統(tǒng)必須符合下列規(guī)定:

      1、安裝牢固、尺寸準(zhǔn)確,保證工程結(jié)構(gòu)構(gòu)件截面尺寸及表觀質(zhì)量;

      2、支撐系統(tǒng)具有足夠的強(qiáng)度、剛度和穩(wěn)定性,能可靠地承受新澆混凝土的重量和側(cè)壓力,以及在施工過程中產(chǎn)生的荷載;

      3、構(gòu)造簡單、裝卸方便;并便于鋼筋的綁扎與安裝,和混凝土的澆筑及養(yǎng)護(hù)等工藝要求。

      4、模板接縫應(yīng)嚴(yán)密,不得漏漿;

      5、本工程用全新的膠合板投入施工;計劃周轉(zhuǎn)四次后逐步淘汰破損大、變形大的板塊。盡量在符合設(shè)計的要求上,節(jié)省用料,降低成本。

      施工過程中,支撐系統(tǒng)的基礎(chǔ)部分經(jīng)常被忽略,特別是底層支撐基礎(chǔ)經(jīng)常沒整平,且泥沙沒有夯實,這樣在上部荷載作用下容易下沉,從而導(dǎo)致平板變形,平整度不夠。

      模板的支撐系統(tǒng)是保證模板面板的形狀和位置,并承受模板、鋼筋、新澆筑混凝土自重以及施工荷載的臨時結(jié)構(gòu)。模板的垂直支撐主要有散拼裝的管支架,可獨立使用并帶有高度可調(diào)裝置的鋼支柱,及門型架。

      模板在安裝之前,還需進(jìn)行模板的設(shè)計計算。常用定型模板在其適用范圍內(nèi)一般無需進(jìn)行設(shè)計或驗算,一般比較有經(jīng)驗的包工頭和工人都懂得怎么安裝。但對一些特殊結(jié)構(gòu),新型體系的模板或超出適用范圍的一般模板,則應(yīng)進(jìn)行設(shè)計或驗算。例如大的承臺,塔吊基礎(chǔ)等,否則很容易脹模。

      混凝土工程:

      混凝土工程包括制備、運輸、澆筑、養(yǎng)護(hù)等施工過程,各施工過程既相互聯(lián)系,又相互影響,任一過程施工不當(dāng)都會影響混凝土工程的最終質(zhì)量。

      混凝土的制備包括了混凝土的配制與混凝土的攪拌,每一步都至關(guān)重要。混凝土的配制還包含了混凝土的設(shè)計配合以及混凝土的施工配合比。施工配合比是根據(jù)實驗室的設(shè)計配合比提高一個數(shù)值,并有95%的強(qiáng)度保證率;炷潦┕づ淞嫌嬃勘仨殰(zhǔn)確,才能保證所拌制的混凝土滿足設(shè)計和施工的要求。其偏差不得超過規(guī)范規(guī)定。施工配合比與實驗配合比的差別在于含水率的區(qū)別。由于混凝土強(qiáng)度值對水灰比的變化十分敏感。由于實驗室在試配混凝土?xí)r的砂、石實際含水率。為保證現(xiàn)場混凝土準(zhǔn)確的水灰比,應(yīng)按現(xiàn)場砂、石實際含水率對用水量予以調(diào)整。

      混凝土的攪拌,要獲得均勻一致的混凝土,必須對其原材料充分?jǐn)嚢瑁乖牧蠌氐谆旌。工程中混凝土的攪拌一般采用機(jī)械攪拌,一般要注意攪拌時間的控制,以及送料機(jī)時間的控制。

      混凝土的澆筑是混凝土工程的重中之重,也只有合格的澆筑,才能保證混凝土的強(qiáng)度,密實性符合設(shè)計的要求,才能保證結(jié)構(gòu)的整體性和耐久性,尺寸準(zhǔn)確,才能保證拆模后混凝土表面平整光潔。

      混凝土澆筑之前要做好隱蔽工程的驗收,而且還檢查模板的尺寸,軸線及其支架承載力和穩(wěn)定性。澆筑質(zhì)量還以澆筑工人的技術(shù)水平有密切的關(guān)系。若澆筑過程中振搗不夠很容易產(chǎn)生離析現(xiàn)象,而且容易產(chǎn)生蜂窩、麻面,甚至產(chǎn)生露筋現(xiàn)象。

      施工縫的留置也是混凝土澆筑的一種特殊工藝,由于某些原因,不能連續(xù)將結(jié)構(gòu)整體澆筑完成,且停歇時間可能超過混凝土的凝結(jié)時間,則應(yīng)預(yù)先確定在適當(dāng)?shù)牟课涣糁檬┕たp。一般施工縫應(yīng)留在結(jié)構(gòu)受剪力較小的部位,應(yīng)用時考慮施工的方便。

      進(jìn)度控制:

      當(dāng)一名施工員很關(guān)鍵的在于如何控制進(jìn)度,如何把泥工班、鋼筋班、木工班的時間安排好,使他們的工作時間錯開,不會產(chǎn)生沖突。一般一個標(biāo)準(zhǔn)層下來的進(jìn)度如下所示:

      柱筋立焊與柱箍安裝用1天→柱模與梁板模安裝用3天→柱混凝土澆筑用一天→梁板鋼筋綁扎用2天→澆注梁板砼用1天。其中涉及混凝土的澆筑一般要加班,甚至通宵。以上的進(jìn)度差不多以四套(500平方米)的商品房為例,共用8天。施工員要做的事,就是要調(diào)合好三個班組的工作時間,不能出現(xiàn)一方停工的現(xiàn)象。比如一天內(nèi)兩棟樓一幢要澆筑柱砼,一幢要澆筑板砼,應(yīng)先安排澆筑哪一幢才不會使進(jìn)度慢下來。只有先澆柱砼的方案會好一點,其實本應(yīng)避開兩幢樓一起澆混凝土的。實習(xí)了這么多天,幾乎天天去查進(jìn)度,自己在進(jìn)度的控制方面應(yīng)該會強(qiáng)一點,至少也會潛移默化。在進(jìn)度控制這方面我還學(xué)會了如何繪制進(jìn)度橫向圖以及進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖。

      高壓接樁:

      斷樁處理的方法有兩種,一種為人工挖孔接樁,另一種則為高壓水泥灌蕊樁。人工挖孔樁則針對樁已斷得很明顯的接樁方法。高壓水泥灌蕊樁是針對樁已斷但是末出現(xiàn)偏差的樁。所以無需采用高成本的人工挖孔樁接樁。

      高壓水泥灌蕊樁的步驟大體有以下幾步:

      一、若樁在-4.00m處斷,則我們必須做一個6.50m左右的鋼筋籠,直徑小于樁的孔徑,插入樁的深度為6.00m左右,一般為大于斷的位置2m。

      二、往樁的孔徑填入石料,直到滿為止。

      三、砂漿用高壓機(jī)往樁蕊里面灌,直至充滿整根樁,差不多就能將樁斷的地方接好了。

      但此過程也有可能存在一些問題,例如在操作過程中出現(xiàn)露漿,怎么灌都無法灌滿,而且流到隔壁的斷樁,待凝固之后,將在隔壁斷樁的周圍形成一道混凝土暗墻,從而導(dǎo)致隔壁在人工挖孔處理斷樁時無法將鋼護(hù)壁壓入。

      施工現(xiàn)場存在的問題和改進(jìn)意見:

      安全問題:

      安全問題永遠(yuǎn)是工地的第一次重中之重的問題,對本工程的安全問題,則是我參加了第一次工地上的會議,這會議是總公司領(lǐng)導(dǎo)過來檢查安全問題的總結(jié)大會。

      會議上主要提出了以下幾點:

      1、臨電問題:攪拌機(jī)、鋼筋加工廠的電箱配置不夠完備,存在著漏電的危險,以及碰電的危險性。

      2、部分七層幢號用的腳手架都是毛竹,班主都沒對毛竹的質(zhì)量進(jìn)行挑選就使用,這樣隨著層數(shù)的增高,荷載的加大,存在的危險性也就越大,特別是小橫桿,領(lǐng)導(dǎo)還指出雖改成鐵桿腳手架已不可能,但底層最好要挑選性的用料。

      3、腳手架的、支模架的基礎(chǔ)不是很穩(wěn),存在塌倒的可能性,特別是下雨天。

      4、木頭房太多,而且不規(guī)范,工人隨處搭房住人,這使得工人的生命存在威脅,且使工地不能規(guī)范化管理。

      以上的安全問題不僅是我所實習(xí)的這個工地存在的問題,很多工程都存在著這些問題,所以施工現(xiàn)場安全仍需進(jìn)一步改進(jìn),有關(guān)部門也應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督的力度。

      地下室施工技術(shù):

      本工程地下室由三幢樓組成,形成一個地連體,規(guī)模較大,其建筑功能為停車場以及戰(zhàn)時人防備用。這個地連體的承臺與地梁是用磚墻砌成的模板(簡稱磚胎模)。而而且用800mm寬的后澆帶分成五塊分別澆筑以防止產(chǎn)生不均勻沉降。且設(shè)置了多個截水溝,因此工程量相當(dāng)龐大,由于去年接連幾天下雨的影響,地下室上部的土出現(xiàn)了塌方現(xiàn)象,磚砌模板被土給推倒了,一群工人正在重新修筑以及挖土。

      由于地下室的施工技術(shù)水平有限,且機(jī)械化程度不高,安全措施不到位,也直接反映了我國地下室的施工水平,因此我們有必要提高其施工水平以及機(jī)械化程度,應(yīng)該多走出去向外國先進(jìn)水平學(xué)習(xí),不能一味的閉門造車。

      二、著重說明實習(xí)的收獲和體會:

      在工地實習(xí)一年的期間里,對我來講是一個理論與實際相結(jié)合的過程,在工地現(xiàn)場施工員、技術(shù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)之下,以及自已的努力積極參與工作,讓自己對整個基礎(chǔ)的做法,標(biāo)準(zhǔn)層的施工有了深入的了解與掌握。而且對整個土木工程的各個方面也有了深刻的理解和認(rèn)識,并且鞏固了書本上的知識,將理論運用到實際中去,從實際施工中豐富自已的理論知識。整個實習(xí)的過程時間雖短,但讓自己知道了如何當(dāng)一名好的施工員。整個實習(xí)的過程也讓自己發(fā)現(xiàn)了自己理論知識上的不足,也讓自己為以后的學(xué)習(xí)充滿了動力。工地雖說是苦了點,但也讓自己明白了一句話:“吃得苦中苦,方為人上人!薄

      三、對本次實習(xí)的意見和建議:

      非常感謝學(xué)院以及老師為自己提供了一個良好的實習(xí)機(jī)會,也讓自己第一次接觸現(xiàn)場,接觸社會,不僅讓自己學(xué)會了如何將理論與實際相結(jié)合,更重要的是讓自己學(xué)會了如何做人。

      經(jīng)過了為期一年的實習(xí),也讓自己成熟了許多,但獲得知識的同時也存在了一些問題,以下我將就這次實習(xí)總結(jié)四點意見和建議

      (1)、實習(xí)時間可以適當(dāng)增長一點,畢竟僅僅一年雖然可以學(xué)到整個工作的流程如何施工,但是一些細(xì)節(jié)無法深入。

      (2)、實習(xí)的過程中,可以適當(dāng)舉行一些交流會,如在實習(xí)中期可以分組舉行一些經(jīng)驗交流會,老師可以指導(dǎo)一下同學(xué)們,這樣可以讓同學(xué)為下半程的實習(xí)更加有目的性,而不會存在漫無目的實習(xí)的現(xiàn)象。

      (3)、同學(xué)們可以找個空閑時間(如周末),互相參觀一下對方的工程,看看別人是怎么做了,這樣可以防止成為井底之蛙,也可以促進(jìn)交流,取其精華,而棄其糟粕。

      (4)、在條件允許的情況下,老師可以在同學(xué)們的實習(xí)期間去工地進(jìn)行調(diào)查指導(dǎo),不僅可以杜絕同學(xué)偷懶現(xiàn)象,而且可以對同學(xué)們進(jìn)行有建設(shè)性的指導(dǎo),讓我們的實習(xí)更加有效率。

      工地實習(xí)總結(jié)

      通過這次實習(xí)使我對建筑方面的有關(guān)知識在實際上有了更深一些的了解。應(yīng)該說在學(xué)校學(xué)習(xí)再多的專業(yè)知識也只是理論上的,與實際還是有點差別的。這次實習(xí)對我的識圖能力都有一定的幫助,識圖時知道哪些地方該注意、須細(xì)心計算。在結(jié)構(gòu)上哪些地方須考慮施工時的安全問題,在放線時哪些地方該考慮實際施工中的問題。達(dá)到能施工又符合規(guī)范要求,達(dá)到設(shè)計、施工標(biāo)準(zhǔn)化。沒有這次實習(xí)也許只是用書本上的理論知識,不會考慮太多的問題,更不可能想到自己看到的圖紙是否能施工。工地雖苦,但能學(xué)的是一些現(xiàn)實東西,鍛煉的是解決問題的實踐能力。

      實習(xí)一個月后有必要好好總結(jié)一下,首先,通過這個月的實習(xí),通過實踐,使我學(xué)到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),通過親身經(jīng)歷,使我近距離的觀察了整個建筑的構(gòu)造過程,學(xué)到了很多很適用的具體施工知識,這些知識往往是我在學(xué)校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎(chǔ)的知識。

      大學(xué)生活是緊張而又充滿期望的日子,學(xué)習(xí)的閑暇時總是憧憬著背起行囊,遠(yuǎn)離親人朋友以及師長護(hù)佑,去走真正屬于自己的路。然而當(dāng)我們終于可以像剛剛長滿羽毛的雛鷹般離開長者們搭建好的巢穴,獨自一人走上社會工作這個大舞臺時,卻發(fā)現(xiàn)人生的道路原來是如此的坎坷不平,任何人的成功都是經(jīng)歷一番狂風(fēng)暴雨的。短短一月的實習(xí)生活中,讓我學(xué)會了不少東西,會對我以后工作有很大幫助的,這是我人生的第一次走入社會,第一次走向工作,感覺生活真的很不容易。

      實習(xí)實質(zhì)是畢業(yè)前的模擬演練,在即將走向社會,踏上工作崗位之即,這樣的磨礪很重要。希望人生能由此延展開來,真正使所學(xué)所想有用武之地。

      總結(jié)一句話:吃得苦中苦,方為人上人。

    工地年終工作總結(jié)15

      時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間一年了,在這里也學(xué)到了蠻多做事做人的道理,在這里讓我感受到廣大勞動人民的辛勤勞動,用汗水在耕耘,用體力付出,也知道父母為了工作為了生活在外面奔波勞累,總之一份耕耘,一份收獲,現(xiàn)在有一下總結(jié)回顧一下過去的工作情況:

      對于施工員,自己必須先對每天的工作內(nèi)容有掌握,對每天施工的技術(shù)要求和施工工藝熟練掌握,這樣在現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)中才能更好的處理。現(xiàn)場是一個極其考驗一個人能力的地方,不光是對技術(shù)的掌握更是體現(xiàn)在對整個施工現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào),尤其是在很多工序交叉時候,更要處理好相關(guān)事宜來避免不必要的麻煩。在這一年的施工員工作中,我收獲很多,不僅僅是施工知識的掌握,同時對與各種層次人員的交流有了很大的提高,這里包括與同事的相處,與分包的相處方式,甚至與建設(shè)單位和監(jiān)理之間的交流,這一切的一切都讓我受益非淺。在施工技術(shù)方面,我曾經(jīng)有一次因為沒有看技術(shù)組發(fā)出窗戶和門的變更導(dǎo)致門窗洞口位置留錯,幸好上報時被我們工長李哲發(fā)現(xiàn)并糾正。這件事給了我很大的觸動,作為一名合格的施工員,必須對技術(shù)敏感,我們在實際的施工中,經(jīng)常會遇到各種設(shè)計變更,施工員必須要第一時間了解、吃透這些變更,這樣才能真正指揮好現(xiàn)場。資料整理方面做的不好,落下了很多資料,臨時突擊補(bǔ)資料搞的自己很狼狽。以后一定做到施工資料并行,保證認(rèn)真工作態(tài)度,給以后的資料整理打下基礎(chǔ)。

      建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。我們要相信付出不一定有回報,但不付出一定沒有回報,我們作為年輕的.一代更應(yīng)發(fā)揚吃苦耐勞的精神在工作的同時應(yīng)抽空跟工人溝通交流,在一起聊聊家常啊,給工人師傅一支香煙,工人也會看作是我們尊敬他的一種意思,之后跟工人技術(shù)交底,工人也會很樂意的聽從并接受,對于工作也能很好的開展,正所謂時時刻刻的密切聯(lián)系群眾聯(lián)系工人,讓工人感受到我們項目部的溫暖。

      在一年的工作當(dāng)中我們都盡了自己的最大努力,為老板節(jié)約材料,告誡工人不要浪費材料,能夠用的半磚塊全部用上,二次結(jié)構(gòu)植筋盡量全部用切割下來的短材料,大河有水小河滿。

      明年的綜合樓也即將上馬,綜合樓基本上包含了土建工程的全部內(nèi)容,有工程量之大工程難度之大特點,在我看來是一種學(xué)習(xí)的契機(jī),我們應(yīng)該迎頭而上攜手為中天公司再創(chuàng)輝煌

    【工地年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    工地員工年終工作總結(jié)05-26

    建筑工地年終安全工作總結(jié)12-27

    工地施工員年終工作總結(jié)03-04

    工地工作總結(jié)10-21

    工地倉管員年度工作總結(jié)09-16

    工地安全年度工作總結(jié)02-09

    工地實習(xí)工作總結(jié)08-16

    工地工作總結(jié)范文09-28

    跑工地工作總結(jié)01-15

    工地人員工作總結(jié)08-11

    中文字幕有乳无码| 成年无码动漫av片在线尤物| 国产理论一区二区三区| 2020精品国产A不卡片| 精品无码av不卡一区二区三区| 国产美女被躁喷水视频| 亚洲无码高清免费视频亚洲| 国产在线乱子伦一区二区| 亚洲涩图国产| 四虎国产精品永久在线| 伊人婷婷再线| 另类重口特殊月经av无码| 丁香开心婷婷激情| 中文字幕人妻第一区| 偷自拍亚洲综合在线| 黄瓜视频在线观看网址最新 | 成熟女人牲交片视频| 国产亚洲日韩在线aaaa| 中文字幕人妻中文| 亚洲综合欧美日韩| 741www免费人成看片| 免费人成视频xvideos中文| 97夜夜澡人人爽人人| h片无码在线观看| 亚洲叫床声| 制服丝袜国产在线无码| 中文精品视频一区二区在线观看| 一个人在线看AV| 人妻av乱片av出轨av| 亚洲裸男洗澡网站Gay| 一区二区三区av在线| 高潮在线喷| av网站在线观看免费一区二区| 欧美精品一区二区三区视频| 伊人久久性视频| 亚洲黄色电影麻豆| 亚洲男人入女人| 福利姬 自慰 高潮 白浆| 狼友网站永久在线观看| 亚洲中文字幕永久在线全国| AV在线免费无码高潮| 亚洲精品伊人| 国产乱辈通伦影片在线播放| 亚洲丁香婷婷久久一区二区| 香蕉在线精品视频在线| 国产a级作爱片无码| 色综合欧美在线视频区| 一女4p三黑人免费视频| 爱爱网免费高清无码| 国色天香社区在线观看免费| 9re久精品视频在线观看| 亚洲最新aⅴ天堂| 在线日本妇人成熟免费| 人妻AV综合网站一区二区三区| 国产又黄又爽又色又刺激视频| 又黄又爽又免费的视频动漫| 精品亚洲日韩一二三| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 中国av在线| 日本一区免费在线| 米奇欧美777四色影视在线| 亚洲人成无码区在线观看| 久久曰热久久思思精品| 粗暴玩虐蹂躏性奴多p视频| 尤物在线无码观看动图| 亚洲国产午夜精品理论片13| 久久久久久久妓女精品免费影院| 在线理论三级午夜电影| 国产成人综合精品无码| 久久国产导航| 77字幕网香蕉视频| 国内绝对真实医院偷窥短视频| www色多多在线观看| 呦女 一区二区| 成人免费视频无码专区| 爽死你免费视频在线观看| 欧洲色图亚洲色图有码无码| 少妇春药痉挛按摩高潮| 中午字幕第二页| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 啊,用力好爽国产| H纯肉无遮掩动漫视频在线看| GV在线观看免费亚洲视频| 国产69视频在线播放| 亚洲最大无码AⅤ在线观看| 久久综合97丁香色香蕉| 国产无遮挡吸奶头视频免费| 妹子干综合网| 色爱综合区图片| 麻豆av激情喷水| 亚洲精品mv在线观看| 最新国产精品福利| 在线精品自拍亚洲第一区| AV 香蕉 在线| av无码国产| 别揉我胸~嗯~啊~的叫视频| 亚洲色无码播放亚洲成av| 性刺激的欧美三级视频中文| 又大又硬好舒服视频| av毛片国产| 国产高潮在线观看| 中文字幕欧美生活片在线观看| 潮吹无码在线看| 在线观看无码网| j国产AV一区二区| AV一区二区无码| 亚洲欧美黄片| 亚洲一本之道高清乱码| 亚洲综合网中文字幕| 99久久露脸精品视频| 尤物视频在线免费观看H| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 久久久精品2019免费观看| 苍井空黑人巨大喷水在线观看| 亚洲第一aⅴ在线| 蜜国产精品JK白丝AV网站| 欧美性稚交6-12| 国产污网站在线观看15| 国内精品久久人妻无码不卡 | 国产h无码动漫无遮挡在线观看| 浪潮免费性爱视频| G0G0西西人体大尺寸高清视频 | 伊人久久五月天网| 激情综合色五月丁香六月亚洲迅雷下载 | 国产性色av免费观看| 亚洲中文字幕无码久久| 国产精品美女久久久| 久草综合 欧美 亚洲| 91久久精品无码一区二区| 手机看片AV永久免费女| 久久99精品久久久久久久久久| 国产色爱av资源综合区| 国产swag在线| 又大又硬又黄又免费的视频| 国产小屁孩cao大人在线播放| 中文字幕 免费乱码 欧美| 亚洲最新无码中文字幕一区| 国产线路中文字幕| 小受咬床单失禁的gv在线观看| 国产91黑人在线| 制服丝袜美腿无码在线专区| 亚洲av无码一区二区在线 | av一区二区三区在线观看| 亚洲综合一区二区三区草莓| a人片高清视频在线观看| 四虎成人免费毛片| 无码专区人妻系列日韩精品 | 国产国语一区二区三区| 777米奇影院狠狠爱| 一本二本三本无码| AV在线网站无码不卡的| 99热手机在线观看| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 69天堂网www| 在线看av一区二区三区| 2021亚洲爆乳无码专区| 国产99视频精品免费视频76| 国产杨幂AV网站| 国产精品免费午夜在线a| 99啪啪视频宅女| 色哟哟在线网站观看| 中文字幕高潮波多野结衣| 秋霞 鲁丝一区| 一级无码在线看片| 久久精品视频国产| 久久只有这里的精品69| 亚洲精品美女久久久久久久| yy11111111免费少妇电影院| 亚洲精品国产AV成拍色拍婷婷| 亚洲中文字幕久久精品无码网站| 国产日产欧产精品精品| 不卡日韩AV导航| 爆乳喷水免费无ma区手机免费观看| 激情人妻网址| 热99re久久国免费超精品首页| 清纯短裙校花被c视频| 18禁裸露啪啪网站免费漫画 | 丰满**美女一级毛片| 天天狠天天天天透在线| XXXX日本欧美| 亚洲av线av无码av不卡av| 亚州国产无码| 又爽又高潮的免费视频在线| 激情 自拍 另类 亚洲| 爱爱无码无卡视频| 五月天影院午夜| 国产日韩精品欧美一区| yw193国产在线永久免费| 激情片一区二区三区| 超清制服丝袜无码av福利网| 网站在线观看你懂的| 无遮挡又黄免费视频| chinese打屁股女视频网站免费| 婷婷四房播播图| 日韩毛片网视频| 熟妇激情网| 先锋影音va中文资源亚洲| caoporm超免费公开视频| 小屁孩cao大人免费看| 丰满少妇αⅴ无码区| 国产精品一级毛片不收费| 久久久综合视频| 免费国产交换配乱婬视频| JIZZ中国JIZZ在线观看视频| 亚洲 日韩 白丝 可爱| 亚洲精品无码片在线观看| 国产激情一区二区视频桃花视频| 偷拍激情亚洲| 亚洲日韩护士病人AV| 五月天伊人| 99精品国产美女福到在线不卡| 欧美日韩国产手机在线观看视频| 亚洲视频日韩视欧美视频| 无码av最新无码av专区| 2020国内自拍视频在线播放 | 婷婷丁香激情综合| 人妻无码人妻有码不卡| 国产精品久久中文| 久久国产亚洲精品赲碰热| 色屁屁在线观看| 最刺激的乱惀小说喷水网| 日本欲色视频在线播放| 在线视频网站免费黄| 加勒比HEZYO无码av| 成年动漫在线看网站免费H| 曰本AV不卡无码一区二区三区| 亚洲欧美人兽在线| 人妻丰满熟妇AV| JIZZ国产69| 少妇爽快一级片视频| 最新zooskoovideos欧美异| mm美女1314免费视频A级| 动漫成人无码精品一区二区三区| 尤物污网站在线看| 亚洲中文字幕无线无码| 日产中文字幕在线精品一区| 无码人妻丰满熟妇区网站| 天天噜噜天天爽| 国产精品视频白浆| 亚洲中文字幕无码中文| 白丝jk捆绑固定震动FXX视频| 亚洲国产成人精品无码区2021| 青青久久AV资源绿巨人| av无码制服丝袜高跟鞋| 网址你懂的www在线观看| 综合久久综合久久2021| 精品人妻无码一区二区色欲AⅤ| 日韩毛片无码| 伊人久久午夜无码| 在线欧美熟妇精品视频二区| 台湾无码一级黄片子| 亚洲一级特黄大片在线播放| 免费看黄色网站| 影音先锋一区二区资源站| 一级黄片免费试看| 性色一区二区| 国产高清乱码爆乳女大生| 久久伊99综合婷婷久久伊| 18禁美女裸体无遮挡免费网站| 亚洲无码视频一区:| 交换配偶国产精品| 亚洲图片另类图片激情动图| 亚洲AV秘 无码一区二区久久 | 中文字幕偷拍| 九月色婷婷九月在线视频| 久久综合网天天五月天丁香婷| 国产草莓视频无码免费视频| 伊人大香煮蕉在线观看| 国产精品第100页| 亚洲成av人片在线播放无码| 国产日韩一区二区三区免费高清| 欧美影院在线亚洲| 在线看片a免费人成视频| 无码AⅤ最新av无码专区| 国产打屁股免费区网站| 亚洲熟妇在线| 亚洲日本成人久久五月天免费电影视频| 性生生活20分钟免费| 2022AV天堂高清视频在线| 91原创国产剧情| 一级毛片特黄视频免费观看| 人妖在线网国产一二三| 日日麻批永久免费视频播放 | 国产精品亚洲一级AV第二区| 亚洲日韩中文字幕A∨| yy4880免费毛片| 国产午夜福利亚洲第一不卡| a国产在线观看| 五十路熟妇无码av| H漫国产剧情在线| 不卡日本高清精品免费观看| 欧美国产日韩a在线视频| 操屁眼午夜福利| 日韩永久免费无码AV电影| 1区3区在线| 18禁超污无遮挡无码免费观看| 思思久久美女软件免费观看| av一区无码| 一区l精品在线播放| www2021狠狠| 日韩在线观看一区| 国产初高中生真实在线视频| 少妇无码11111111手机免费| 最新中文字幕第一页| 小馒头刚发育在线播放aⅴ| 亚洲日韩欧洲无码AV夜夜摸| 嗯啊免费视频| 一区二区三区免费在线观看| 人妻导航| 在线高H免费视频| 一区二区三区四区亚洲| 久久乐国产精品| 日本成人在线免费一区二区| 波多野结衣三区| 欧美日韩国产1区| 免费A级毛片高清视频密芽| 人妻中文乱码在线网站| www西西人体| 日日摸夜夜摸欧美视频| 综合色天天久久| 99久久天天躁狠狠躁夜夜躁| 亚洲欧美中文日韩AⅤ| 亚洲2020天堂网| 国产午夜在线观看一片红| 亚洲视频国产| 四虎永久在线精品免费网址| 日韩精品视频| 日本一二三区视频| 有码 制服有码中文字幕av| Chinese国产一区二区| 2015在线精品自偷自拍无码| 天天做天天摸天天爽天天爱| 国产一区视频一区欧美| 久久麻豆精亚洲AV品国产精品| 国产呦系列在线观看免费 | 亚洲Av秘 一区二区二区| 最新精品卡一卡二| 2022免费无码视频| 偷窥国产亚洲女爱视频在线| JYZZJYZZZ免费视频国产| 嗯…啊摸湿奶头免费动态图| 用力点草我在线视频| jk美女白丝喷水在线观看81| 亚州精品无码久久久久av| 网红三级视频在线| 亚洲涩图国产| 99久久精品费精品国产一区二 | 国产日韩一区二区三区| 国产精品久久久久久久久岛| а∨天堂在线无码中文18禁| 538任你爽精品视频国产| 亚洲影院图| 国产精品无码一区二区三区在 | 孕妇无码专区在线观看| 尚未发育粉嫩小缝p俄罗斯| 亚洲中文字幕无码中字| 网红尤物自慰喷白浆在线观看| 色色AV网| 久热首页国产在线| 久久久久久一本大道无码| 久久精品女人天堂AV免费下载 | 99久久久无码国产精品免费了| 欧美老肥妇多毛xxxxx| 国产裸模视频免费区无码| 午夜福利天天摸夜夜做| 4438亚洲最大视频在线免费看| 被按摩师玩弄到潮喷免费视频| 午夜偷拍福利视频| 扒开双腿猛进入在线观看| 99久久无码一区人妻A黑,漫画| 亚洲一区二区精品观看| 国产精品小说久久婷婷| 中文无码久久精品| 国产高清视频在线观看完整版| 狂揉美女胸部免费AV网站| 樱花AV在线无码| 午夜福利高潮美女| 国产精品欧美一区喷水| 一级毛片女人十八水真多| 伊人久久东京AV| 2021最新国产不卡a在线播放| 日韩放荡少妇无码| 国产吧在线视频| 波多野吉衣AV一区二区三区 | 亚洲色一区二区三区四区| 日韩国产黄色网站| AV在线永久无码| 思思久久99热只有频精品66| 12一14幻女BBXXXX在| 丰满人妻中出白浆| 999久久久无码国产精品| 亚州乳大丰满中文字幕| 又大又粗毛片| 亚洲无码毛片免费视频在线观看| 日韩久久久精品首页| 午夜影院 尤物视频| 在线看无码免费日| 小h片在线播放| 成 人 黄 色 网 站 视频香蕉| 人人超碰人摸人爱| 亚洲精品资源在线| 粉嫩虎白女流水的视频| 国产高中生jk弄高潮视频| 精品无码久久久久久久久水蜜桃| 99热播这里只有精品| 国产女主播高潮视频在线观看| 被强的丰满人妻电影| 337p日本大胆欧洲噜噜| japanese国产免费观看| 饥渴人妻被快递员玩弄视频| 无码强姦精品一区二区三区黑人 | 亚洲无码爱| 又粗又长的嗯啊动态图| 嗯好舒服嗯好猛嗯好大的视频| 亚洲白白色无码在线观看| 国产产在线精品亚洲aavv| 亚洲手机在线视频| 国产高清精品一区二区三区| 大爆乳av福利在线观看| 无码少妇一区二区性色AV| A√在线 亚洲| 国产人成高清视频| 成·人免费午夜无码视频夜色| 欧美日韩一级黄色片| 激情九月色综合| 在线观看免费AV天堂| 国内精品vA久久久久中文字幕| 国产好深好湿在线观看| 91麻豆精品国产| 女女自慰网站| 无遮挡免费视频在线播放| 久久频这里精品99香蕉| 亚洲幻交视频在线播放| 最新69国产成人精品免费视频| 日本精品在线视频| 初毛初精小男生gv| ~啊~嗯啊~受不了了~在线免费视频| 久久精品青青大伊人av| 亚洲国产精品嫩草影院| 又污又黄的床上视频免费看| xxxx国产| 中文无码肉欲爆乳视频| 永久无码国产AV| 激情五月开心网在线| 在线一区视频| HEYZO高清加勒比| 怡红院av色综合| 又黄又爽的动漫视频网站| 呦泑女视频网站| 动漫女处被破的视频在线观看| 久久精品国产亚洲AV成人公司| 黄午夜一区在线| 2022男人在线资源| 无遮挡边摸边吃奶边做的视频刺激| 国产日产韩国精品视频,| 邪恶电车国产精品| 免费试看黄片视频669| 亚洲另类在线一区二区三区| AV网址aaa| 亚洲一区sm无码| 亚洲影院 无码| 婷婷丁香中文字幕| 亚洲女人天堂网在线| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 久久久久久久久精品中文字幕一区| 五月天久久伊人网站| 亚洲七久久之综合七久久| 18禁自慰喷水动漫| 国产精品久久久久乳精品爆| 痴汉日本中文一区二区| 中文乱码免费一区二区三区| 国产亚洲无码极速| 亚洲黄色小说网站| 尤物网站在线观看AV不卡| 成年视频天天影视在线| 丰满少妇愉情中文字幕18禁片| 亚洲国产精彩中文乱码AV| 中文字幕亚洲精品| 近親相姦中文字幕在线| 亚洲日韩欧美在线播放三区| 亚洲AV无码一区二区三区人奶水| 黑人大猛啪啪| 国产午夜人成免费视频在线| 欧美人与牲口杂交在线| 观看在线人成大全黄| 最刺激的欧美三级高潮| 亚洲激情婷婷| WWW亚洲视频黄色电影| jlzz大jlzz大全免费| 亚洲综合无码一区二区痴汉| 国产欧美精品综合一区| 老板办公室乳摸gif动态图| 出差被公侵犯在线观看| 东京热一本一道无码| 精品久久久久久中文字幕202| 熟女体下毛毛黑森林| 日本被黑人强到高潮不断视频 | 2022最新自拍视频在线观看| 动漫女处被破的视频在线观看| av黄老司机在线观看网站| 妓女网 网站| 亚洲天堂性爱网址| 成熟人妻拐xxxx| 九月色婷婷免费| 在线播放的av地址| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| H无码无修在线观看| AV淘宝国产首页在线观看下载| 第一精品福利导福航在线观看| 婷婷激情字目| 亚洲精品在线免费观看| 日美中文字幕| 免费国产交换配乱淫| 思思久久99热只有频精品66| 亚洲欧美一区二区三区在线| 丁香五月婷婷六月啪| 亚洲熟妇少妇69| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 久久久久精品免费s| 亚洲已满18| 18禁在线网站播放亚洲| 超碰人人操人人摸| 久久久无码精品国产一区| 国产黑色丝袜在线上| 成人三级flash在线观看| 毛片无码高清视频网站| av网站不卡一区二区| 欧美日韩一区二区在线视频| 最新亚洲AV日韩AV一区二区三 | 亚洲综合区无码| 日韩av色| 国产女人片最新视频| 大胆亚洲专区| IGAO视频国产精品不卡| 国产精品资源一区二区| 狼友网站福利在线资源| 91精品国产高清久久久久久91| 嘿咻嘿咻免费区在线观看97| 色色AV网| 野战好大好紧好爽快点老头| 8x免费在线观看| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 加勒比人妻av无码不卡| 午夜视频在线| 91久久久久无码精品露脸 | 五月丁了香蕉综合| 大又大粗又爽又黄少妇毛片视频| 国内精品vA久久久久中文字幕| 成年人毛片网站| 中文在线AⅤ免费播放| 欧洲第一页浮力影院| 精品一区二区高清免费观看| 波多野结衣av在线免费| 国产精品青草视频免费播放| 免费一区二区三区四区| 国产在线乱辈| h亚洲天堂| 69色在线视频免费| 亚洲线上久久精品一区二区| 狠狠色hd婷婷| AV无码专区亚洲| 99超碰在线免费| 国产性色AV网站网址| 久久96热在精品国产高清| 久久久久久亚洲精品| yy111111影院无码| 小仙女cos嫦娥自慰喷水| 久久精品国产欧美日韩99热 | 多多色网站免费在线观看| 啊,哦哦,无码,露出在线| 大又大粗又爽又黄少妇毛片男同| 国产精品国产AV片国产| 最新精品国偷自产在线老年人| 国产1024精品免费| 波多野结衣视频区免费| 十八禁午夜私人在线影院| 强奸日韩AⅤ一区二区三区| 边摸边吃奶边做爽动作| 精品一区二区三人妻视频| 女教师巨大乳孔中文字幕| 亚洲大成色www永久网站国产| 在线激情视频观看黄| 国产白丝JK制服在线视频| 免费全部高H视频无码sm| 成本人妻片无码中文字幕免费| 精品久久久久久亚洲精品| 色婷婷激婷婷深爱五月| 久久99精品国产99久久6| 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站| 国产伦精品一区二区三区| 中文字幕亚洲综合久久| 波多一区| 中文字字幕在线香蕉| 亚洲欧美精品一区二区| 丁香婷婷激情综合俺也| 国产av丝袜旗袍无码网站| 日韩无码av一区二区三区| 超踫在线中文字幕| 久久国产99| 性欧美XXXX视频| 中文亚洲成a人片在线观看| 扒开衣服强行摸双乳高清视频| 亚洲最新毛片一区二区三区 | 厨房抱岳丰满的大屁股| 精品国产91玖玖玖玖玖无码| 97色论网综合图片专区| 爽爽视频免费版| 亚洲人成网站www| 91视频网| 免费不卡人妻无码中出| 亚洲激情婷婷| 国产啪精品视频网站免| 香港三级精品三级在线专区| 成年人免费视频在线播放| AV在线男人的天堂伊人网| 久久美利坚合众国av无码| 人妻丰满熟妇av无码区乱| 国产精品一级无码a视频 | 人妻丰满熟妇αv无码区| 中文字幕久久精品无码| 美女高潮喷水在线播放| 亚洲乱色伦图片区小说| 国产淫一妇| 天堂网AV在线播放| 婷婷色九月综合激情丁香| 曰的好深好爽| 国产精品第20页在线观看| 国产成人AV网站网址麻豆| 18禁特黄A级120秒试看| 久久精品国产亚洲AV成人婷婷| 精品在线免费观看视频| 国产日日夜夜精品| 美女被操出白浆| 好诱人的搜子好爽| 动漫中文字幕资源第一页| 97超频精品视频在线观看蜜芽 | 饥渴少妇色诱公| 国内精品久久人妻无码不卡| 波多野结衣无码中文字幕| 国精品人妻无码一区二区| 人在线成免费视频性生大片免费观看| 无遮挡又色又刺激的视频高清| 理论片在线国产精品| 免费乱理伦片在线观看2017| 色综合图区 10p| 好紧真爽喷水高潮视频0L一| 春色校园小说综合网| 国产亚洲女在线线精品| 国产失禁大喷潮在线观看| 无码av人妻精品一区二区三区| 十八禁黄色网站| 大又大粗又爽又黄少妇黄片| 中文字幕一区二区三区在线观看| 亚洲aⅴ永久无码精品毛片| 色综合久久白洁| 国产激情视频在线观看的| 国产亚洲精品国产福利你懂的| 性欧美乱妇come| 97丁香偷拍婷婷| 又色又爽的网站在线观看| 伊大人香蕉在线视频LD| 动漫免费又黄又硬又爽大片| 在线观看非常黄的永久网站| 爆乳福利欧美在线激情| 人妻av无码一区二区三区| 91超碰caoporon最新网站| AAA级久久久精品无码片| 欧美这里只有精品视频| 无码囯产精品一区二区免费| 在线观看无码AV| 国产大神高清视频在线观看| 丁香六月婷婷麻豆| 日本视频日韩中文字幕| 大香伊蕉在人线国产网站47| 国产精品360盗摄| 伊人91AV视频| 性爱网站国产精品高清| 不卡天天做天天爽| 中国妇女一级特黄大片| 久九九久视频精品网站| 国产又黄又爽刺激视频| 国产一区二区水蜜桃| 欧美 中出| 国产女教师AV网站| BBBBwww国产在线| AV网在线观看网站| 白丝袜jk喷水在线观看| 99爱在线精品免费观看| 成 人影片 免费观看| 波多野结衣精子狂喷30连发| 久久亚洲热线2020精品| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频 | 性色AⅤ在线观看免费| 国产剧情一区| 中文字幕一区二区精品区| 99久久香蕉国产线看观香| 日本成人字幕在线不卡| 欧亚天堂在线播放| 色婷婷美国农夫综合激情亚洲| 又黄又爽无遮挡的视频| 大学生无套系列合集视频| 亚洲综合福利电影| 成年女人大片免费看官方| 333kkkk·亚洲com久久| 亚洲综合色区另类第一会所| 久久国产乱子伦精品免费不卡 | 日韩人妻无码精品系列专区无遮 | 99久精品| 国产在线观看91精品不卡| 久久亚洲精品中文字幕60分钟| 影音先锋男人资源网站最新资源 | 国产69视频在线播放| 国产一区二区三区精品久久| 变态调教另类视频| 2022国产无码| 国产真实乱XXXⅩ| 黑人欧美一级在线视频| 岛国艾薇视频在线观看品爱| 亚洲国产精品无码久久九九| 自慰喷水高潮在线观看| 爆乳肉感大码aⅴ无码| 自慰激情一区二区三区| 自慰喷水系列在线| 纯肉动漫H片在线观看播放免费| 60分钟边摸边吃奶边叫床视频| 亚洲色欲色欲天天天网WWW| 亚洲色图在线波多野结衣| 无码AV人妻一区二区三区四区| 亚洲无码在线色| 青青草原网站91| 精品国产高清不卡毛片| 99久久久无码国产精品性夜夜嗨| 国产精品无码素人福利不卡| 婷婷蜜桃国产精品一区| 无码AV喷白浆在线播放欣赏网| 久久精品国产亚洲AV无码4区 | av一区无码不卡毛片| 中文字幕无码人妻不卡| 亚洲黄网在线观看| 国产精品无码av在线播放| 2020美女黄网站| 在线影院亚洲无码| 另类亚洲色大成网站www永久| 国产爆浆在线播放| 国产日产欧美最新| 又湿又紧又大A视频| 国产孕妇福利1在线观看| 久久久久国内精品影院| 国产在线97SE公开免费视频| 久久欧洲欧美| Yw193尤物国产专区| 被人干到高潮视频| 2014AV天堂网| 美女被遭高潮网站视频无遮挡| 午夜v免费区| 又色又爽又高潮国产视频播放| 欧美高清视频一区二区三区 | 亚洲无码中出在线| 四虎国产精品免费久久| 亚洲午夜理论av影片| 中国人妻沙发上喷白将av| 波多野结衣高清中文潮喷| 免费男人添女人网站啪啪| 爆乳巨胸国产3D动漫无码在线观看视频| 无码人妻久久一区二区三区免费丨| 聚色网图片狠狠| 久久婷婷五月综合国产| 亚洲AV无码专区首页第一页| 天天躁日日躁狠狠躁日日躁| 加勒比色老久久综合网| 男人的天堂2022网| 喷水喷白浆黄色网站| 久久综合九色综合97免费下载| 亚洲国产日韩a在线播放| 国产激情A| 2021国产成人综合亚洲精品| 日本少妇一级做α| 午夜爽毛片| 性XXXX欧美老妇胖老太肥婆| heyzo高清中文字幕| va视频女人久久| xx无码| 少妇高潮无码自拍| 大学生美女爆白浆高清视频| 亚洲成a∨人在线播放欧美| 国产办公室紧身裙丝袜AV在线| 激情综五月| 1024你懂的少妇中国| 俺去啦网站| 精品久久久久久亚洲中文字幕 | 日韩在线一区视频| 无码人妻一区二区三区在线| 亚洲两性视频一三区| 老熟女高潮一区二区三区| 2022在线无码| 中文字幕在线不卡人妻| 中国a级毛片免费观看| 无码人妻一区二区三区免费手机| 怡红院免费va男人的天堂| 中文字幕在线手机播放| 初毛初精小男生GV网站| 亚洲视频国产| 久久情品国产qq国产精品| 国产被弄到高潮在线观看| 天天AV天天翘天天谅网国产 | AV先锋影音制服丝袜资源网| 成八AV网站| 国产不卡a高清视频浪潮情侣| 爱v天堂在线观看| 69成人区免费观看| 韩国床震高潮60分钟视频娇喘| 亚洲美女成年中文字幕| 韩国 欧美 日产 国产精品 | av性生大片免费在线观看网站| 一区二区无码在线| 最好看的最新的高清无码专区中文字幕2019| 口爆射颜免费在线视频| 亚洲GV视频在线观看| 91精品欧美激情在线播放| xxxx亚洲色| 亚洲大成综合网站7777香蕉| 国产欧美国产网曝综合网| 波多野结衣视频三区| 色屁屁在线观看| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 最新国产午夜福利| 综合国产字幕无码| 无码中文字幕人妻在线一区| 亚洲欧美日本国产vr在线观| 黑人又粗又大在线视频| 97人人澡人人爽91综合色区的句子| 欧美freesix黑人又粗又大| 婷婷六月深爱憿情网六月综合| 大量情侣揄揄拍| 777在线观看日本| 国产精品久久水蜜桃网| 影院无码视频| yl亚洲永久无码视频资源| 又大粗又爽又黄少妇毛片| 日本长腿丝袜美女香蕉视频| 久久国产歌舞| CHINESE白袜喷浆XNXX| 粗、真硬,曰的流白浆了视频| 国产无套粉嫩白浆在线观看 | 亚洲 免费 无码| 中国少妇毛茸茸高潮| 成年女人牲交片| 国产AV妓女影视妓女影院| 亚洲色婷婷爱婷婷丁香五月| 野外 国产 高潮| 欧美成人你懂的| 久久国产加勒比精品无码 | 午夜的女人视频麻豆| 亚洲综合在线最大| 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 国产AV美丽女教师| 国产精品高清视亚洲一区二区| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 亚洲深深色噜噜狠狠网站| 免费在线观看厕所自慰网站| 国产精品一区二区AV| 又硬又爽又长又大的曰皮视频| 国产黄在线观看免费观看网站不卡| 中文国产日韩欧美二视频| 国产热A欧美热A在线视频| 91国偷自产一区二区三区| 五月天国产在线视频| av天堂无码不卡| 久久超碰极品视觉盛宴| 久久综合中文字幕视频| 1级片动态图| 真人性囗交69视频| 中文特黄特色在线视频| 护士精品一区二区三区| 精品久久久久久中文字幕202| 艾草网亚洲AV无码专区国产乱码久久 | 3d工口里番无码无遮挡| yy111111中文无码| 国产美女手淫高潮在线观看| 亚洲最大4438| 东北对白高潮视频?一| 婷婷综合激情| 天天爱天天添天天上老师机| 97久久超碰极品视觉盛宴| 午夜激无码AV毛片| 1024手机在线看片| 国产亚洲动态图| 午夜福利区免费看试验区| 国产精品夜间视频免费| 重口老太大和小伙乱| 大学生蕾丝白丝袜喷水自慰| 免费无码又爽又刺激高潮的视频国产| 在线看国产专区张柏芝| 殴美亚洲动漫视频| 久久国产美女精品久久| 国产色视A级频一区二区三区| 国内精品,久久人妻无码| 18禁黄无码无毒不卡| 精品国产一区二区三区av| 久久久午夜精品理论片| 爱性免费在线视频| 国产,亚洲,美女| 国产激情视频在线观看 | 偷拍东北熟女bbww| 后进翘臀美女视频在线观看| 国产精品视频一区| 亚洲成无码电影在线观看| 白丝自慰出水在线| 亚洲性失禁专区| 成上人色爱欧美一区二区丝瓜视频| 亚洲女人αV天堂在线| 波多野结衣亚洲三区| 人妻少妇偷人精品无码| 亚洲成在人线av壁咚影院| av天堂手机| 国产综合色香蕉精品五月婷| AV区久久| 国产96在线看片视频| 亚洲AV无码一区二区三区不卡| 欧美人体一区二区三区视频| 中文字幕无码字幕有码字幕| 俄罗斯午夜福利片在线观看| 呦女亚洲网| 久一久久久久久cao| 久久99精品这里精品3| 日韩午夜精品一区二区三区无码Av| 欧美成人综合网在线观看| 影音先锋男人在线无码| 亚洲毛茸茸复古视频少妇性爱| 久久久久国色αv免费关看| 又粗又黄的视在现看| 精品亚洲成a人片在线观看| 久久麻豆精亚洲AV品国产| 黄色视频在线观看一区二区三区 | 亚洲日韩一区二区一无码| 亚洲无码卡2| 啦啦躁狠狠躁日日躁直播| AV美腿丝袜在线资源网| AV在线永久手机网| 国产原创巨作在线| 2021免费国内精品在拍自线| 午夜在线观看有码无码| 丁香五月婷婷六月啪| A级作爱视频| 亚洲综合在线电影二| 精品无码一区二区| 中文字幕人妻天堂无码专区 | 国产成人AV三级在线观看| 精品国产制服丝袜高跟| 亚洲熟妇在线视频观看| 中文字永久幕乱码2021| 久久精品无限资源好片| 免费看又黄又无码的网站| 在线观看人与动牲交视频| 永久免费av无码入口| 2019年天天夜夜爽| 亚洲精品导航| 成年美女黄网址18禁免费| 2022无码视频网站| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| swag麻豆影视在线观看 | 亚洲人成区| 成人精品日本亚洲777| 波多野结衣久久| 欧美日产国产亚洲综合图区一| 性色网站| 人妻无码中文加勒比| 最新剧情中文字幕Av专区| 国产极品粉嫩| 午夜 色 网站| 熟妇激情网站| 香蕉久久精| 日本边添边摸边做边爱喷水| 亚洲精品国产精品国自产小说| 50岁的女人丰满裸体| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码| 2020国产精品午夜福利在线观看| 二级人成电影免费| 亚洲女久久久噜噜噜熟女| 无码aⅴ免费中文字幕久久| 2020国偷自产一区手机| 国产乱视频伦在线剧情简介| 又大又粗又爽A级毛片免费看| 在线精品毛片18水真多| 又黄又湿又免费视频| 国产麻豆影院| 亚洲A视频综合网| 岛国视频在线无码| 白嫩少妇高潮喷水| 欧洲免费无线码在线观看二区| 国产性夜夜春夜夜爽| 亚洲αv久久久噜噜噜噜噜| 18禁无遮挡污污污网站| JapaneseXXXX乱子另类| 国产 成 人 小说 视频| 黄色国产在线观看| 西西人体大胆视频无码| 综合偷拍区欧美| 99久久99久久国产| AV秘 无码一区二| 女高中生自慰免费观看www| 精品国产123网| 高H视频在线| 中文一区二区无码影院| china中国人妻喷白浆| 特黄一级国产免费播放| 色婷婷丁香激情| 日本免费不卡视频一区二区三区| 18禁特黄A级120秒试看| 国产午夜精品片| 日日穞夜夜添狠狠| 国产成人精品免费午夜app| 日韩性无码免费不卡专区| 樱桃视频一区二区三区| 久久狠狠高潮亚洲精品| 亚洲AV日韩AV第一区二区三区 | 香蕉久久福利院| 国产熟女AAV久久| 亚洲 日韩 激情 无码 中出| AV换脸在线观看| 高清免费AV片在线观看不卡| 精美人妻与无码人妻| 久久无码专区国产精品| 21AV少妇导航| 国产高清视频在线| AV在线无码一区二区| 野外性XXⅩXX大少妇| 欧美中字日韩一区| 久久思思爱| av三级片网站| 国产a√精品| mm1314午夜福利视频5分钟| 色多多精品在线| 亚洲熟视频在线中文对白| 操日本熟女| 亚洲无码a∨在线视频| 孕妇AV短片在线| 2021精品亚洲中文字幕| 一级片子国产黄| 午夜综合福利网址| 小少呦萝粉国产| 欧美一卡二卡在线| 日本熟妇浓毛hdsex| 波多野结衣丝袜视频| 亚洲第一页呦女| 亚洲a∨男人免费视频| 亚洲熟妇无码AⅤ在线播放| 18Gay国产小鲜肉网站| 精选麻豆国产AV| 中文字幕一级黄片| 国产最大精品免费AV电影网站| 国产伦精品一区二区三区视频| av尤物网址| 久久久中文字幕人妻| yy视频无遮挡喷潮| 少妇一区二区三区在线观看| 亚洲成本人无码薄码区| 国产乡下三级全黄三级| 啊灬轻点灬视频在线观看| 国产精品一区二区av片| 高潮喷水一区二区三区| 强开小娟嫩苞又嫩又紧| 日韩黄色一级大片| 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 插女人逼逼芭樂视频| 荡女乱翁床第小说| 成人无码Α片在线观看| 亚洲日本va一区二区三区| 国语少妇高潮对白在线| 国产素人无码福利电影 | 欧美国产日韩久久mv| 国产黑丝在线观看| 白丝制服开裆粉嫩自慰| 免费午夜福利在线观看视频 | www美女少妇日韩| 精品一二熟区| 日韩国产成人无码av毛片| 免费看丝袜无码人妻| а√ 天堂在线波多| 国产精品久久永久免费| 9999AV视频无码免费| 91日韩在线网址| 午夜宅男宅女看在线| 激情黄色在线观看| 久久久私拍视频| 精品国产国产综合精品| 亚洲 另类 小说 卡通动漫| 3D动漫精品啪啪一区二区下载 | 久久综合九色综合久桃花 | 不带套日出白浆| 天天爽天天摸日本一区二区| 绑起被各种性器折磨的漫画| 亚洲另类图区影音先锋| 国产免费一区二区三区在线| 国产污视频在线观看| 高潮视频在线快速观看国家快速 | 99热这里只有精品6国产| 亚洲色大成网站www成永久网站| 曰本AV不卡无码一区二区三区| 国产精品免费午夜在线a| A午夜精品福利在线| 国内精品人妻无码久久久影院94 | 又色又爽的网站在线观看| 亚洲午夜福利不卡在线观看| 自慰喷水高潮在线观看| 91日韩在线网址| 变态另类~第1页| 伊人色视频在线观看| 国产美女流白浆网站老师| 好大好硬好深好爽想要免费视频 | 无码专区人妻系列日韩精品| 大黄香蕉在线视频| 亚洲AV无码精品呻吟| 16萝自慰喷水亚洲网站| 精品欧美一区二区在线观看| 国产v亚洲v天堂无码网站| 人禽在线zoo无码| 国产精品亚洲а∨天堂免下| 国产婷婷色一区二区三区深爱网| 精品久久久久久无码中文字幕| 么公吃我奶水边吃饭边做| 国产精品女教师在线播放 | 久章草精品一区二区| 亚洲欧洲中文字幕日产无码| 来过一级特黄欧美又粗又大 | 国产一区二区三区视频在线观看 | 国产一级AV片 密臀| 又大又爽的视频| 在线不卡av片免费观看| 尹人香蕉久久99天天| 亚洲国产精品美女久久R| 777米奇影音狠狠干| 大臿蕉香蕉大视频99| 亚洲国产一二| 无码中文字幕人妻在线一区 | 国产精品闺蜜在线| 超碰caoporon国产精品2019| 亚洲欧美日本国产专区一区| 欧洲性XXXX免费视频在线观看| 国产成AV人片在线观看天堂无码| AV在线深夜福利浏览器| 91桃色精品国产自产在线观看| 国产未成满18禁止免费蜜芽| 欧美破苞在线视频播放| 亚洲熟妇少妇任你躁在线| 在线白丝制服模特视频| 在线观看亚洲男同网站| 无码囯产精品一区二区免费| 欧美日韩国产1区| 2022最新无码国产在线观看| 中国同志GAY片在线观看| 亚洲老肥熟女四五十路| yy111111电影院少妇无码| а天堂最新版在线 网| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 久久久久人人爽人人爽人人片av| 欧美一级黑人视频| 亚洲国产成人一区二区久久久 | 欧美,日韩aⅴ| 中文字幕在线影院| 国产乱码一二三区四区2021| 又爽又黄又无遮挡的视频1000| 波多野结衣无码一区| 亚洲欧美天堂国产| 日本伊人色综合网| 国产深田咏美一区二区| 亚洲综合欧美日韩美女| 又黄色又污的网站| 又色又爽又黄的视频app软件下载| 中文字幕一二三四区| 亚洲不卡无码永久在线观看| 色肉体在线| 精品国产亚洲一区二区三区| 在线品爱网在线观看| 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 久久久久久无码精品视频| 欧日韩激情视频| 亚洲天堂AV在线| 成A人电影在线观看日本| 紧身裙老师波多野结衣在线播放| 99热门精品一区二区三区无码| 波多野结衣手机免费AV在线| 日日干日日插| 亚洲爱婷婷色婷婷丁香五月| 888激情视频| 一级无码奶水在线观看| 亚洲AⅤ熟女五十路中出| 国产AV无码专区亚洲A| 啊……啊……无码视频| 丁香五月婷婷激情基地| 超污黄色网站| h好大好粗好硬在线免费视频最新版| 一区三区三区不卡| 暴力强到最舒服奷伦小说| 3D调教済み変态JK扩张| 亚洲av无一区二区三区| 69色最新在线视频| 精品久久久久久久无码人妻热| 久久伊人久久免费看| 国产午夜福利在线看| 日韩yy111111少妇影院无码| 男人和女人高潮免费网站| 在线v片免费观看18禁| 2020天天色| 国产亚洲天堂| 亚洲一级毛片在线视频| 国产精品夜间| av三区| 国产精品麻豆久久久| 欧洲亚洲一区二区| 337p日本欧洲亚洲大胆久久| 欧美一级久久久久久久久大| 视频一区无码中出在线| 亚洲Ⅴa国产片| 免费看黄片一区二区三区| y11111少妇影院yw| 日韩av无码一区二区三区不卡| xxxxx尤物在线一区| 日韩精品激情h| 亚洲色无码专区在线观看金品| 男同女同精品久久AV| aⅴ成熟无码动漫网站| 天天摸天天做天天爽天天舒服| 99久久久国产精品免费无码专区| 在线播放AⅤ一区二区三区| 又爽又黄又无遮挡的视频1000| 久久精品专区免费东京热| 国产日本欧美一区妲己影院| 欧美大尺度又长又粗真做禁片| 欧洲永久免费视频在线播放| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月加勒比| 4虎影院在线观看视频| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 在线观看AV美女网站| 精品免费人成视频网 | 亚洲国内自拍h在线| 亚洲AⅤ无码国产| 亚洲美女视频天堂| 视频一区亚洲无码中出| 女人张腿让男桶免费视频| 一道本在线伊人蕉无码| 欧美白人敢猛性xxxxx| 无码人妻一区二区精品视频| 夭天爱天天爽| 国产一区二区黄色视频| 久久机热这里只有精品首页| 狼人色国产在线视频www色| 国产国语毛片在线看国产| 亚洲理论在线| pron在线无码| 手伸进她的乳罩里揉搓着漫画| 最新中文无码一区二区三区| 深夜XX00美女高潮视频| 制服无码专区| 午夜tv视频免费国产区4| 无码人妻aⅴ一区二区三区| 尤物在线观看网站| 人妖无码第一页| 边揉我胸边摸下面嗯啊免费视频| 亚洲AV日韩AV无码A一区二区| 19sex性高清播放| 黑人把女人弄到高潮AV| 亚洲综合在人线播放| 无遮挡很爽很污很黄的网站w| 亚洲AV永久无码偷拍| 免费萌白酱国产一区二区三区| 不卡中文字幕中文无码| 越猛烈欧美XX00动态图免下载| 国产精品天干天天在线看啪| h在线网站| 亚洲AV无码国产一区二区三区| 俺去俺来也最新色官网| 久久久久亚洲AV成人无码| 91久久美利坚合众国保护网站| 久久精品国产99久久72| 久久女婷| 丁香激色综合网| 无码av专区丝袜专区| 国产精品开放小视频| 亚洲无码在线免费观看gk| 奇米网777色在线精品| av在线免费久| 国产高清一国产aV麻豆网| 自慰喷水系列在线| 东热激情Av在綫| 2020国产成人精品影视| AV天堂天码高清| AVav天堂网在线| 少妇白浆在线| h黄色免费网站| 3级a视频| AV高清无码在线观看国产| 扒开黑森林福利视频免费看| av无码一区| 96精品视频免费在线免费观看 | 亚洲四区| 亚洲无码人成网| 国产精品久久久久精品三级app| 大胆欧美熟妇XXXX赶尸艳谈| 亚洲手机在线视频| av无码全过程在线观看| 国产女同疯狂作爱视频| AV无码网站网址| 五月婷AV综合网色伊人苍井空| 按摩院AV无码| 夜夜香夜夜摸夜夜添视频| 苍井空高清无码中文字幕| AV在线网站手机版| 永久免费av无码网站韩国毛片| 精美三级一欧美人成视频| 波多野结衣无码AV在线| 白丝jk在线后入| heyzoAV无码视频| 在线观看连裤袜AV网站| 国内无码专区视频| 久久少妇精品11p| 大桥未久亚洲无av码在线| 小视频国产区| 2021av视频在线观看| 日本免费一区二区三区| 国产精品V欧美精品∨日韩| 免费网站永久在线播放| 亚洲第一页黄| 亚洲国产精品久久久久婷婷老年 | 亚洲综合色在线社区| 国产高清777在线视频| 秋霞鲁丝无码一区二区三区黄| 成a人v免费视频| 亚洲va无码专区国产乱码| 中国老太卖婬HD播放| 久久精品一区二区三区中文字幕| 91视觉盛宴在线| 国产精品久久Av| jizjizjizjiz日本高潮| wwwaaa18禁| 国产精品久久久久久久齐齐| 无码一区二区免费视频观看| 十八禁在线永久免费观看| 四虎自拍视频| 国产又粗又大又硬免费视频| 日韩成人无码v清免费| 国产精品亚洲а∨天堂免软件| 8ⅹ8X黄色视| 亚洲国产二区三区在线| 新天堂网www在线视频| 久久99精品久久久久久秒播放器| 香蕉久久精| 亚洲AV无码成人网站久久精品| 白洁国产剧情Av手机在线| 亚洲美女国产av| 在线h观看| 亚洲色人妻| 在线亚洲一区二区三区AV| 亚洲无码在线麻豆| 九九九午夜国产精品| 91超碰免费观看| 日www美女网站| 久久R级免费视频| 亚洲av中文aⅴ无码av色戒| 2022在线国产视频| 亚洲AV永久久久久久久浪潮| 厨房玩朋友娇妻hd完整版视频| 欧美啪啪一区二区三区| 电视剧 第一页,欧美换爱交换| 18禁美女裸体网站| 国产 日韩 另类 视频一区| 国产在线拍揄自揄拍无码| 免费看午夜福利在线观看| 国产va在线观看免费| 欧美成a人片在线观看久| 波多野结衣1区2区| 国产精品无码久久久久一区二区| 亞瑟影院亞瑟在线视频| 有什么黄色网站在线看免费品爱网。 | 2017天天爽夜夜爽精品视频| 亚洲国产精品一区二| 精品国产免费观看一区高清 | 亚洲无码手机在线| 久久99国产精品二区| 第十色丰满无码| 国产鲁鲁精在线观看| 国产农村妇女一级在线| 国产一区自拍网站| AVwang在线精品| 欧洲黄片在线免费观看| 亚洲mm喷水| 亚洲中年熟妇| 一边摸上面一边摸下边的动态图 | 精品国产AV无码久久久伦| 尤物蜜芽福利国产污在线观看| 在线免费无码视频| 天天人人爽人人爽人人爽| 人妻少妇福利片| 日韩一级欧美一级在线看| 尤物动漫视频在线观看网址| 太粗太大太深真爽视频| 亚洲综合色站| 美女裸体未18禁网站| 啊啊啊不要舔下面视频| 夜夜欢性恔免费视频| 久久777国产线看观看精品| 多人乱p欧美| 中文AV英文无码| 国产乱子精品视频免费| 免费啪啪全程无遮挡60分钟| 国模一区二区三区视频一| 国产美女高潮在在线播放| 少妇真实自偷自拍视频6| 国产精品免费观看调教网| 无码两性午夜刺激爽爽视频| 少妇影院yyyy111111| 一二三区欧美嘿咻| 白浆一区二区三区| 亚洲A∨免费视频| 国产成人亚洲综合一区二区三区| 一级少妇Av一区二区三区| 亚州有码Av一区二区三区人妖| 噜噜噜久久亚洲精品国产品91| a级在线观看完整版不卡| 爆乳 无码 av网站| 一木道在线视频免费播放DvD| 国产成人亚洲综合色影视| 美女黄18以下禁止观看黄频| 白丝喷水自慰白浆一区二区| 天天欲色在线最新章节目录| 99线手机在线观看视频| 福利无遮挡喷水高潮| 欧美传媒视频在线| 18禁无遮无拦很黄很黄的动漫免费 | JjZz18中国| 超碰CAOPORON已满18进| 十八禁深夜福利老司机视频| 菲菲学院亚洲欧美激情片| 无码AV喷白浆在线播放欣赏网| 免费AV好爽| 中国妓女的BBwwBBww| 亚洲国产AV网址国产精品| 性爱视频在线观看无遮免费| 亚洲无码gif动态图| 亚洲а∨天堂久久精品| 亚洲色无码专区在线观看金品| 2022国产精品福利在线观看| 91偷拍老熟女| 3D动漫高清自慰喷水| 国产特级全黄一级毛卡片| 国产精品 中文在线| 久天啪天天久久99久孕妇| 111111电影院少妇影院| 日本综合色图| 国产一区二区三区在线视频| 啊啊啊啊啊喷了高潮了疼视频在线观看| H无码无修在线观看| 五月天婷婷在线视频精品播放| h视频在线观看免费| 亚洲欧美人兽在线| 亚洲国产欧洲综合997久久| 偷窥海滩裸体xxxx| 久久国产乱子伦免费精品| 亚洲嫩模喷白浆在线观看自拍| 国产成人久久AV免费| 久久综合亚洲伊人色| 亚洲性AV| 加勒比精品无码AV专区| 一区二区三区18岁| 插下面高h视频网站免费| 激情综合色综合啪啪五月丁香| 尤物视频在线播放不卡| 制服丝袜长腿先锋| 精品国产AV无码久久久伦| 中文字幕巨大乳在线看| 久久a网| 国产乱人伦AV在线麻豆A| 欧日韩激情视频| 污黄啪啪18以下勿进免费| 亚洲精品不卡久久久久久| 一级少妇日本| 亚洲女孩免费毛片视频| 一区二区三区免费看 | 爆乳无码肉感在线播放| 疯狂做受XXXX在线| 成年人网站在线播放| 成人网址在线观看免费| 天天欲色在线最新章节目录| 国产在线下药迷倒白嫩美女| 亚洲熟女av不卡| 久久WWW免费人成精品| 久久夜色国产精品一区二区| 久久精品国产99久久美女| 多人强伦姧美女免费看| 国内精品久久久网| 精品 无遮挡| 亚洲精品永久在线| 线上免费欧美电影黄| AV天堂一区二区三区| 亂倫近親相姦中文字幕| 中文字幕在线永久视频| 久久久久亚洲AV无码专区网站 | 护士自慰喷白浆18P| 好好的日在线视频观看| 中文字幕AV有码在线| 日韩免费黄色网站| 无码人妻被强在线视频| 朝鲜美女黑毛bbw| 久久久久人妻精品区| 美利坚合众国av综合免费无码| 五月天伊人| 91超碰在线观看| 无码人妻丰满熟妇惹区| 日日摸夜夜摸欧美视频| 亚洲无码免费视频| 99精品免费看| 高清色性中文字幕网站| 自拍色拍小说视频另类| 精品国产杨幂在线观看福利| 久久精品国产亚洲7777| 久久九九久精品国产综合| h黄网站| 在线看片免费人成视频无毒| jk强制高潮视频| 国产成人18黄网站在线观看| 久久久久久久精品免费久精品蜜桃| 亚洲欧洲日产国码久在线| 日本无遮挡吸乳呻吟视频| 无码一区二区二三区1区6区 | av鲁丝天堂一区二区鲁丝三区| 把美女日出水的视频| 亚洲gay片在线网站| 波多野结衣av网一区| AV人人夜夜澡人人爽| А天堂最新版在线 网| 丰满女人毛片无遮挡| 日本精品视频在线| 一区二区韩国福利网站| 黄瓜视频在线观看欧美| 不卡人妻无码| 国产欧美亚洲日韩精品专区 | 国产曰又深又千爽免费视频| 综合缴情网丁香五月天视频大全| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇| 亚洲AV无码久久精品狠狠爱浪潮| baoyu尤物777永久免费| 啊还要用力h在线视频| 久久久久久久福利国产一级| 五十路熟女俱乐部一区| 成年女人喷白浆视频| av影音先锋啪啪| 日韩精品久久久久久久电影99爱| 三级全黄的视频在线观看| 费国产高清在线精品一区| 两性髙潮一级特黄毛片| 国产小视频福利在线观看| 大臿蕉香蕉大视频99| 国产高清无码不卡| 伊人久久国产精品| 美国夜夜草视频| 中国亚洲碰人A久久香蕉| K8毛片在线播放| 亚洲线路一国产线路| 亚洲mm1314精品| 久久97超碰色中文字幕总站| 在线观看精品视频一区二区| 大色欧洲性开放AV大全| 嗯啊不要欧美日韩| 成年女人免费毛片视频试看| 色老久久精品三级| 厕所日批少妇视频在线观看| 女高中生自慰污免费网站| 久久国产欧美国日产综合精品| 国产精品第12页| 一卡二卡三卡国色天香免费看| 18禁色诱爆乳网站| 日本高清二区| 午夜无码一区二区三区在线 | 十八禁啪啪无遮挡网站| 成 人 免费 黄 色 网站无毒| 乌克兰粗大猛烈18P| 在线播放免费日本污网站| 日本无删减无遮羞纯肉动漫| 丁香婷婷激情综合俺也| 亚洲鲁丝一区二区久久| 在线观看h视频网站在线| 国产亚洲精品无码专| 亚洲AV无码一区二区三区四区| 国产黑色丝袜在线观看| 国产调教视频免费专区| 中文字幕无码系列社区| 日韩精品无码Av一区二区| 美女被张开双腿日出白浆| 国产剧情演绎系列丝袜高跟 | 久热这里只有精品视频6| 日日舔夜夜摸| 国产卡一卡二卡三卡免费| 2022国产无码在线观看| 日韩欧美国内中文字幕| 国产精品不卡永久免费| 亚洲污视频网站| 尤物视频无码一区| 国产v国产v片大片线观看网站| 裸身美女无遮挡永久免费视频| 嗯……嗯 啊视频在线观看| 本站提供a毛片毛片看免费| 欧美日韩三级在线| 好紧我太爽了视频免费国产| 久久久久精品午夜福利| 日韩午夜男女爱爱视频一区二区| 亚洲人成无码网站久久99热国产| 久久一本人碰碰人碰| 在线天天看片视频免费观看观看| 嫩草研究院性感大毛片| 无码人妻aⅴ一区二区三区| 两个人的视频高清在线观看 | 永久免费AV无码网站04| 日本精品一区二区三区在线| 热久久国产欧美一区二区精品| 90后极品粉嫩小泬20p欧美| 国产乱人无码伦av在线a| 精品国产一区二区三区观看不卡| 天堂网WWW资源在线| 白浆美女在线观看| 男女啪啪高清无遮挡免费| 国产精品国产三级国产an| 亚洲区综合区小说区激情区| 美腿丝袜一区二区| 亚洲午夜国产一级| 大屁股大乳丰满人妻| 99久久久国产精品无码性| 国产叫闺蜜一起在线播放| 中国大陆女BBWBBW| 换爱交换乱AV| 2021日韩无码高清一区| 996久久国产精品线观看| 国产AV电影院| 波多野结衣绝顶大高潮| 中文字幕人妻中文| 成人免费A级毛片日| 国产 av 仑乱内谢| 欧美激情性爱片在线观看不卡| 国产V综合V亚洲欧美大| 国产成人av综合色| 久久精品—区二区三区无码伊人色 | av中文字幕手机在线亚洲| 国产真实乱对白精彩久久蜜桃| 国产极品美女高潮无套| 99热这里只有精品6国产| 午夜av无码高清在线观看| 18免费无码| 高清国产一区| 久久精品女人天堂AV下载| 中文字幕乱码亚洲影视| 无码人妻专区一区二区三区| 波多无码av在线| 亚洲欧美a| 亚洲特黄特色一级在线观看| 亚洲大成色影视www男同| 在线观看AV水多多| 粉嫩虎白女流水自慰洗澡| 一本综合久久国产二区| 旗袍老师穿丝袜满足我| 婷婷综合色丁香中文字幕| 26uuu亚洲国产精品下| 免费无码真人祼交视频| 一区二区三区国产97| 久久久亚洲AV专区久久| 九月色婷婷九月在线视频| 真实男女x0x0在线动态图| 韩国aⅴ在线视频| 亚洲AV永久无码精品| 亚洲日韩图片专区小说专区| 污网站在线看| 在线观看你懂的网站| 亚洲色大网站WWW| 午夜无码国产a三级视频| 中国裸体一区二区| 亚洲精品一级毛片| 无遮挡在线观看| 一区五码在线| 精品综合久久88| 亚洲av永久青草无码精品 | 精品久久久久久亚洲精品| 国产a级不卡片视频不卡片| 亲子乱子伦视频一区二区| 亚洲国在线观看网| 国产成人精品综合在线观看| 最新av天堂手机在线看片资源| 中文字幕久久久久人妻无码| 国产高清视频在线观看三区| 最新AV手机在线观看| 一区二区三区 波多野结衣| 亚洲人成网站18禁止人小说| 性色av无码专区| 九九全国免费视频| 久久美女迅雷| 中文精品久久久久国产网址| 成人免费视频一区二区三区| 一本之道高清无码视频| chinese裸体男野外gay| 国产女色爽免费观看| 日韩亚洲国产综合αv高清| 美女羞羞高潮视频免费首页| 孕妇特一级AV片| 亚洲有码在线| 无码高清粉嫩一线| 不卡天堂av无码| 日韩精品人妻无码久久影院| 在线观看国产精品日韩| 精品九九色爱| 国产在线视频喷奶水网站| 好诱人的搜子好爽免费视频| 男人自慰毛片特黄| 波多野结衣一级无码毛片| 久久久久久精品无码毛片| 国产视频艹逼大屁股| 国产黑色丝袜在线观看视频| 日韩精品欧美喷水| 久久亚洲国产在国内| H国产av无码| 在线免费观看18禁| 久久免费看少妇免费观看| 久久不卡美女视频| 亚洲人成影院在线按摩店| 色五月丁香六月欧美综合| 国产色丁香久久综合| 无码av专区丝袜专区| av网址手机在线| 亚洲综合在线一区| 久久久久久久性潮| 国产粉嫩高清在线观看| 2024AV天堂网手机版| 伊人五月天视频网站| 久久夜色国产精品一区二区| 亚洲春色自慰无码专区| 日韩无码免费不卡网| 日韩精品无码人妻免费视频| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 成年永久免费播放平台| 天天AV天天翅天天谅先网国产| 太深了太粗了免费视频| 中文字幕禁忌乱偷在线| 在线观看午夜网站母乳| 老熟妇Av| 春色校园综合人妻AⅤ| 亚洲第一极品精品无码久久| 自拍亚洲欧美另类动漫| 56pao免费在线观看| 精品国产杨幂在线观看福利| xxxx毛茸茸 性高潮| 亚洲综合福利电影 | 素人激情福利视频| 久久网性爱视频| 国产色按摩视频在线播放| 91五月天中国熟妇| 饥渴老熟妇乱子伦视频| 亚洲第一无码AV毛片| 国产高清在线男人的天堂| 日本极品少妇的粉嫩小泬视频| 很黄很刺激的网站| AV官网在线观看| 97狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 国产高潮流白浆视频在线| 欧美成人A级暖暖视频| 国产精品一区二区av片| 亚洲va中文字幕不卡无码app| 国产在线精品二区刘亦菲| 亚洲欧美一区二区三区| h视频无遮挡免费网站| 屁屁草草影院ccyycom| 亚洲国产天堂久久综合226114 | 俄罗斯一区二区在线视频| 久久亚洲黄片| 无码在线永久视频| 国产不卡黄色网站| 国产精品久久久| 少妇无码AV无码专区| 亚洲精品欧洲久久婷婷99狠狠 | 女同高潮抽搐潮喷视频| 办公室啪啪激烈高潮| 中文字幕在线日韩| 精品国产免费久久久久久| 国产精品久久久久精品三级下载| 日韩丝袜美女视频一区二区| 国产精品久久久久秋霞| 久久永久精品免费视频| 成 人 3d h动 漫在线播放网站 | 曰批全过程免费视频观看软件下载 | 最新国产中文字幕| 印度粗又长硬进入| 亚洲AV无码AV男人的天堂| 无码亚洲成a人片在线观看app| 一级黄片免费看,| 久久久久精品无码免费看 | 91亚洲va在线va天堂va国产| 鸭子AV永久网站在线观看| YW尤物在线精品视频| 国产av女人天堂| 美女粉嫩啪啪高潮喷白浆99re| 在线情侣自偷自拍无码| 人人妻人人添人人爽欧美一区| 无码一区二区三区AV免费换脸| 久久青青草原精品国产不卡| 我把护士日出了白浆| 亚洲日韩欧美一区二区BT| 亚洲mm喷水| 国产调教白丝jK在线观看| 在线看亚洲十八禁网| 永久免费的拍拍拍网址| 久热首页国产在线| 国产AV二区精品| 最新爱爱网址免费| 黑人和日本人妻系列视频| 制服丝袜人妻在线无码| 在线无码色AV| 无码之国产精品网址蜜芽| 99re热这里只有精品视频| 国产精品亚洲综合第一区| 亚洲国产欧美在线人成AAAA| 国产精品视频分类精品| 日日摸日日舔夜夜爽高潮出水| 国产实拍吃春药高潮不断| 鲁丝一区二区| www.尤物视频.com| 日日夜夜狠狠操| 又大又硬又爽视频免费在线播放| 18一20岁男gay国产网站| 国内精品久久久网| 久青草国产97香蕉在线影院| 亚洲成a人片在线观看无吗| 国产av无码专区亚洲a√| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 澳门日韩无码| 18禁黄色免费网站麻豆| 69天堂人成无码免费| 亚洲爱爱网精品| 国产精品亚洲综合色区| 欧美视频一区二区三区| 亚洲av永久中文无码精品| 亚洲AV无码国产精品色软件下戴| 久久国产精品偷任你爽任你| 国产精品中文字幕在线观看| 综合久久99| 免费久久人人网站| 91白浆视频在线| 极品美女扒开粉嫩小屄| 在线观看亚洲所有AV网站| 国产XXXX做受视频HD| 国产女女百合AV大片在线观看| 久久人人做人人玩人人妻| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 麻豆国产成人AV| 黄a大片av永久免费| 中文字幕无码一区二区三区不卡| 在线观看欧美一级爆乳| 欧美天天综合色影久久精品| 久久精品中文字幕一区| 国产高潮刺激一区二区三区| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀| 亚洲精品少妇30p| 久久精品国产亚洲AV无码麻豆| 综合久久一区二区三区 | 2021国自产拍国偷自产| 69天堂视频网| www免费的视频| 精品国产福利拍拍拍| 9191精品国产免费久久| 国产性行为视频在线观看| 高潮娇喘喷水在线观看| 2022AV高清视频在线不卡顿| 国产嗯啊在线观看| 中午字幕有码系列| 国产农村妇女一级系列| 久久精品视频不卡a| 久久综合亚洲色kezyo社区| 国产精品亚洲AⅤ一区| 极品AV在线| 国产在线小视频| 国产精品动漫白嫩美女在线观看| 动漫 亚洲 自拍| 好深好爽使劲我还要| 国产色自拍| 中文字幕一区在线观看视频| 国产chinasexvideos麻豆| 韩国午夜理伦三级在线观看| 久久精品福利电影| 在线看片免费人成视频a区| 中国久久精品一级c片| 国产对白老熟女正在播放| 国产精品动漫精品二区| 中文喷潮视频在线观看| 亚洲国产日韩不卡| 中文字中文字幕在线视频1一| 伊人天堂在线视频短片| 爱情岛论坛永久网址首页| 2021AV最新高清在线播放| 草草热草在线9| 3d动漫精品专区在线观看| 又长又粗又爽又高潮的视频| 亚洲处破女 www| 在线成人一区二区| 黑人欧美日韩专区在线视频| 强奷迷奷系列在线观看| 开心激情综合网| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 国产黑色丝袜在线播放| 午夜免费福利爽爽羞羞视频| 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看| 揉捏新婚少妇高耸的双乳| 亚洲欧美一区二区成人片| 久青草国产在线| 在线不卡一区| 伊人爆乳在线观看| 无码人妻精品一区二区三区不卡| 国产V精品成人免费视频| 亚洲大全狼友网站| 在线一级av免费| 最新亚洲无码大全| 狠狠色综合久久久久尤物| 亚洲毛片在线视频| 一本d高清无码| 无码里番纯肉h在线网站| 国产无套喷水视频在线播放| 亚洲成肉网第3页| 4438亚洲五月六月丁香缴情 | 2022年国产美女被艹在线观看| 久久久久精品一区二区无码| 精品一区二区三区无码免费视频| 少妇无码AV无码专区在线看| 日韩免费无码AV一二区| 亚洲人成在线观看天堂无码| 小泽玛利亚av免费一区二区| 九七超碰| 波多野结av在线无码中文免费| 欧美人与动牲交免费观看网| 黄色视频一区二免费| 国产一区二区高h在线观看| 妇女色v中文字幕| 国内精品人妻无码久久久影院94 | 亚洲Av岛国动作片在线观看| 亚洲一二三区全彩里番| ⅩXXXXAAAA国产| 夜夜摸夜夜操| 亚洲色大WWW永久网站| 亚洲区小说区图片区qvod| 亚洲午夜老牛国产精品无码| av在线播放亚洲男人的天堂| 18禁AV免费看| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 加勒比在线看毛片| 亚洲熟女图片综合区| 亚洲色爽视频| H肉动漫无遮挡在线观看免费| 成年女人大片免费播放网址| 美女午夜福利视频| 亚洲Av 婷婷| 国产亚洲视频免费播放| 少妇导航的最新网站大全| 国产黄色一级片| 日韩精品无码不卡无码| 亚洲精品国产精品制服丝袜| 成人无码α片在线观看| 999无码视频| 亚洲无码PRON| 国产AV片区| 尤物美女白浆| 成年人片尤物视频| 在线观看高清不卡日本| 大象焦伊人久久综合网| 69日本xxxxxxxxx色| GV男同Gay在线观看| 国产短裙高跟肉丝在线观看| 在线91精品国产免费| 无码人妻视频一区二区三区99久久| 亚洲VA中文慕无码久久AV| 2021午夜理理伦A级毛片| av白浆| 天天爽天天爽夜夜爽毛片| 午夜嫩草高潮免费网站| 中文字幕乱码女教师在线| 在线播放国产熟睡乱子伦视频| 亚洲a色| 在线高清日韩AV电影天堂| 国内一级精品在线观看| 成人福利在线视频| 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 亚洲国产精品无码久久| 怡红院免费va男人的天堂| 亚洲Av日韩高潮| 性做久久久久久| 国产美女久久精品香蕉| 天天影视综合在线影视| 久碰香蕉线视频在线观看视频| 亚洲中文字幕无码久久| 亚洲无码性爱视频| 2022高清无码视频网站| 18禁黄无码免费网站高潮| 尤物yw193在线| 亚洲丝袜制服国产视频| 最新日韩AV电影久久网| 伊人情人综合网| 伊人成综合网伊人222| 黄污在线观看免费网站| 国产精品成人免费视频网站京东 | 与黑人巨大交动态图| 亚洲免费一级片| 无码熟妇人妻AV在线影片真实| AV动漫无码不卡在线观看| 丰满少妇人妻hd高清大乳在线| 亚洲天堂日本在线中文字幕| 国产1卡2卡三卡入口| 影音先锋每日最新AV资源网| 翁公和在厨房猛烈进出| 污网站在线网页免费观看| 国产群p视频| 992TV快乐视频一在线| 超碰人妻天天在天| 亚州国产中和黄片| 国产十八禁视频在线网站| 在线看片AⅤ免费观看| 久热香蕉在线视频免费播放| 国产日产高清欧美一区| 成人免费视频国产| 亚洲中文字幕久久精品蜜桃| 浪潮无码大毛片| 粉红的奶头免费视频| 激情在线观看点击进入| 尤物AV尤物在线看| 手机看片AV永久免费| 尤物在线91| AV官网在线观看| 无码国产69精品久久久久网站| 在线无码免费视频网址| 未满十八18禁止免费网站大全| 国产私拍福利在线观看视频| AV免费网址在线观看AV天堂污污| 亚洲美女精品在线观看一区| 亚洲精品456在线播| 99福利电影| 天天做天天弄天天爱天天爽| 妓女影视不卡一区二区三区| 丝袜制服影院首页| 中国农村夫妇自拍hdsaex| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 性高久久久特级| 又黄又刺激的视频| 尤物在线视频| 亚洲Av永久无码天堂| 小美女直流白漿视频| 在线看片人成视频免费无遮挡图3d| 欧美性爱喷潮视频播放| 国产超薄肉色丝袜的网站| 亚洲吊丝网| 久久无码人妻一区二区三区午夜 | 久久精品国产亚洲AV蜜桃AV| heyzo加勒比无码专区| 美女啪啪网站| 国产xo免费视频在线观看| 啊啊……嗯……免费网站| 半夜公车玩弄大乳观看在线| 亚洲欧美在线视频| 国内无码免费视频| 东北婷婷五月性| 视频二区中文无码| XXXX高潮国产| 偷窥中国隐私xxxx| 48熟女高潮嗷嗷叫| 国产老肥熟一区二区三区| 爆乳无码动漫亚洲网站| 国模无码视频一区二区三区| 18免费AV片在线观看| 国产97精品乱码在线观看| 日本精品久久久| 国产剧情国产精品一区| 欧美啪啪三区| 国产风韵忧存丰满大屁股| 18未满禁止观看黄瓜视频日本 | 欧美成人a在线网站| 国产嘘嘘在线播放| 亚洲无线码高清在线观看| 亚洲成A∧人片在线播放调教| 免费a级毛片无码a∨免费| 超短包臀裙办公室啪啪| 无码又爽有刺激不卡| 白丝无内在线观看国产| 真人强奷112分钟| 久久狠狠一本精品综合网| 国产v片在线播放免费无码| 色噜噜日韩精品欧美一区二区| 啊水真的,好硬好爽嗯视频| 欧美GAY巨大动漫3D| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 亚洲熟女乱色一区二区三区丝袜| 波多无码av在线| 尤物色综合久久| 用力…深点灬用力视频| AV天堂资源福利在线观看| 久久人人视频| 亚洲人成无码网www电影麻豆| 中文毛片无遮挡高潮免费| 苍井空一区二区| 高中美女粉嫩视频福利在线| 国产97色在线|亚洲| 呦女亚洲网| 白丝超短裙自慰网站| 开心婷婷四房播播网| 大胆动漫美女赤裸网站| 又大又粗又黄的免费视频,| 亚洲欧洲精品在线| 亚洲阿V天堂无码视频一区| 精品视频在线观自拍自拍| 五月天伊人网| 嗯…啊国产视频| 两个人免费视频大全毛片| 最新加勒比人妻无码| 亚洲综合欧美色五月| 乱伦一区| 国产69精品久久久久9999| 综合无码一区二区三区四区五区| 欧美成人AⅤ视频| videos欧美私人健身房| 香蕉在线精品视频在线| 激情综合丁香| 18禁美女赤裸裸网站| 国产在线拍揄自揄拍无码| 337p人体 欧洲人体 亚洲| 欧美一级精品k8| 国产呦玩系列(772)| 国语对白嫖大波女双飞| 毛片在线网址| caopo超在线视频97| AV天堂手机版在线| 无码国产精品一区二区免费久久 | 国产一区丝袜在线播放| 2018欧美bbbbbxxxxx精品| igao视频在线| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 韩国主播av福利一区二区| 957ee欧美大片在线观看| 黑人巨大跨种族video| 九九99九九99国产熟女视频| 九九啪啪小视频| 国产精品午夜波多野结衣| 男人的天堂在线2022AV| 精品无码久久久久久久久基地| 中文字幕无码视频黄色网站| 一进一出福利免费视频| 最新日韩AV电影久久网| 你懂的免费在线视频网站| 亚洲欧洲久久精品| 无码Av在线一区二区三区| 优优日韩在线视频观看| 免费人成视频x8x8老司机| 人妻中文乱码在线网站| 中文字幕无码乱人伦| 57pao强力打造高清免费| 殴美VA中文字幕| 久久久久精品99九九国产| 在线看不卡av婷婷| 国产又爽又粗| 日日橹狠狠爱欧美视频| 青青国产精品| 天堂AV色网| 精品2021高清免费| 成人AV专区| 亚洲AV无码有乱码在线观看| 无码加勒比一区二区三区四区| 极品美女扒开粉嫩小泬软件| 色呦呦人人视频| 国产精品女同久久久久电影院| 欧美成人a视频免费专区| 8x免费视频国产专区| 又色又爽又高潮国产视频播放| 一区二区三区免费看| 超碰人人五月天| 久久99国产综合精品女同| www胸美女网黄| av天堂永久网址| 精品无码一区二区三区av| 亚洲精品国产福利片| 日本三级1区2区3区| 91精品无码中文字幕在线不卡| 有专无码视频| 中文字幕 国产 有码| 在线萝福利莉18视频| 人妻AV中文系列制服丝袜| 时刻操亚洲无码| JiZzJiZZ国产免| h国产小视频福利免费视频| 超碰尤物在线观看 magnet| 久草免费在线观看| 99久久综合狠狠综合久久| 精品无码国产污污污免费网站| 永久免费的最新的av网址| 一级理论片免费观看| 亚洲欧美日韩精品专区52 | 免费高H小视频| 狠狠色成人综合| 国际无码精品| 亚洲欧美综合国产精品二区| 国产在线调教网站| 久久精品国产2020观看福利| av高清无码国产在线观看| 操我在线播放导航| 日本欧美一区二区三区免费不卡| 超碰在线7| 国产亚洲免费视频网站| 久久国产精品免费一区下载| 国产成人亚洲综合无码品善网| 日韩精品一区二区av在线| 伊人久久性视频| 久久免费经典视频| 亚洲人妻无码四区| 成A人电影在线观看日本| 欧美色哟哟激情在线视频 | 精品久久无码视频| 国产色系视频在线观看| 成年视频XXXXX在线app| 人妻少妇被猛烈进入中文字幕 | 国产精品无码久久AⅤ人妖| 无码 人妻 电影 Aⅴ 呻吟| 无套内出videos高中生| 久久99国产伦子精品免费| 色就是色亚洲色网站| 91大神资源尤物在线观看| 国产精品三级在线不卡| jjzz日本护士| 国产高清无夽456教| 韩国日本高潮| 无码中文字幕日韩专区视频| baoyu.无码在线观看| 制服美腿丝袜在线观看| 国产灌醉AV网站| A级毛片免费全部播放无码软件| 国产c仔高跟在线视频| 性视频在线乳| 一本色道久久综合亚洲精品| 超碰91老司机| 国产啊啊啊视频| 日韩精品在线电影| 狠狠色综合播放一区二区| www24小时日本播放视频免费观看69| 美女高潮无遮挡免费视频| 阿v无码视频| 国产在线污视频| 做一次喷了六次水18p| 精品欧洲AV无码一区二区三区| 好硬好大好长好爽好多水视频| 亚洲成年人影院| 国产真实愉拍系列在线视频| 少妇无码av一区二区| 偷拍视频一区二区三区四区| 久久se精品一区精品二区国产| 亚洲中文字带无码一区| 国产精品ⅴA在线观看H| 亚洲播放精品无码| 中文字幕亚洲精品无码| 综合亚洲色| 黄视频免费在线观看| 亚洲A√永久无码精品| 白丝www视频| 亚洲色永久域网站| 丰满少妇人妻久久久久久| 自拍男人下插进入女人下部视频| 啊嗯AV在线| 成人无码av一区二区| 波多野结衣车内乳精在线播放| 第一幅利偷拍500| 亚洲一区无码中文黑人| AV免费在线波多| 国产精品你懂的在线播放| 亚洲无码老司机视频| 曰批免费视频在线观看40分钟| 亚洲444kkkk在线观看最新| 一级在线免费播放黄片| 成人性色生活片免费看69视频 | AV永久天堂网| 久久无码一区二区爽爽爽| 秋霞午夜无码鲁丝片午夜| 欧洲婬荡少妇一级视频| 无码人妻视频在线| 欧美成人亚洲高清在线观看| 国产真实愉拍系列在线视频| 在线观看爽爽爽自慰网站| 怡红院免费va男人的天堂| 欧美成版人版在线播放| 国产AV无码一区二区二三区J| 国产亚洲视频在线观看| 国产性情高清AV| av天堂无码不卡| 综合五月激情二区视频| 国产情侣一区在线| 欧美熟妇牲交另类zozo| 中文字幕有码不卡在线观看| 日本视频三区| 国产av一码二码三码无码| 色呦呦在线免费视屏| 亚洲乱码国产乱码精品精| 中文无码肉欲爆乳视频| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 99久久国产综合精品成人影院| 愉拍自拍视频在线播放| 久久久激情视频| 在线播放韩国A级无码片| 在线波多野结衣AV诱惑| 精品国产麻豆免费网站| 手机在线观看网站av| h网站在线看| 久久综合久久综合久久综合| 无码人妻21p| 关晓彤遭强高潮开双腿| 亚洲成a人片在线观看 欧美| 亚洲视频二区三区沈樵| 天天插夜夜操美女图| 18禁黄色网站大全| 自拍 最新 国产| 亚洲午夜电影一区二区三区| av天堂最新网址| 老熟女spA精油按摩偷拍视频| 丰满少妇被猛烈进入流水| 国内精品久久久久精品| 亚洲欧洲日产国码熟女| 91日韩无码| 被黑人中出美女在线观看| 99国产精品热久久久久久夜夜嗨| 免费少妇精品毛片| 2020天堂老司机最新视频| 免费AV人体片在线观看| 久久国产亚洲欧美久久| A级毛多高潮视频| 99国产黄色視頻网站| 成 人影片 免费观看| 中文字幕久久久| 成年美女黄网站十八禁| 美女撒尿txxxx视频| 免费看一级a女人自慰网站| 国产私拍福利精品| 极品国产AV高清| 无码人妻视频一区二区三区 | 又爽又黄又无遮挡的激情视频,| 小仙女cos嫦娥自慰喷水| 国产精品老富婆全程露脸在线| 产精品无码久久_亚洲国产精| 国产午夜亚洲精品不卡| 国产亚洲精aa在线看| A级毛片免費看| 日韩高潮白浆| 亚洲一区二区三区AV天堂| 国产美女久久久久| 国产免费1区2区| 厨房玩弄人妻系列BD| 影音先锋AV电影资源| 欧美激情国产精品视频一区二区| 国产偷国产偷亚洲高清日韩| 午夜男女无遮挡拍拍视频| 91超碰最新地址| 2021天天看夜夜看狠狠看| 国产一区自拍网站| 天天看精品免费视频| 国产丰满老熟女厨房乱| 产精品毛片更新无码浪潮AV| 隔壁少妇不戴奶罩| 成人无码潮喷在线观看| 啊啊啊,欧美wwww视频在线观看 | 亚洲毛片www网在线| 在线成视频免费观看hh| 18禁永久免费污网站| 中文字幕波多野吉衣网址| 青草国产精品久久久久久| 粉嫩虎白扒开视频| 国产99热在线这里只有精品| av手机天堂网在线观看| 久久夜视频| 欧美人体一区二区三区视频| 嗯…啊摸湿内裤动视频| 国产激情一区| 黄片无码视频| 女人与公拘交性视频| 40岁成熟女人牲交片20分钟一 | 波多野结衣中文无码字幕| 超黄超污网站| 国产 在线 激情| 国产巨胸乳在线播| 国产精品欧美电影网| JiZZ一JiZZ自慰| 免费一本色道久久一区| 国精品无码A区一区二区| 张悠雨三级在线观看| 亚洲精品成a人片在线观看| 丁香五月开心综合在线| 亚洲精品紧身裙女教师| 无码毛片一区二区本码| 一本久道久久综合五月丁香| 最新国产AⅤ无码专区| yy111111少妇影院69| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月| 337p大尺度啪啪人体午夜| 大屁股国产在线观看| CAOPORN超碰最新地址进入| 亚洲五月天免费视频| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 综合图区 第1页动漫图片| 91天堂一区二区| 久久国产双飞| 亚洲福利影院| 欧洲色图亚洲色图有码无码| 欧美老妇性AAAAA在线观看| 日本中文在线观看| 中文字幕日产乱码一二三区| 视频一区二区三区自拍| 丁香六月色婷婷狠狠爱| 日韩一级欧美一级作爱片| 中出无码在线观看高清| 亚洲欧美日韩综合一区在线观看| 手机av网站| 国产91富婆在线观看91| 亚洲人成无码网WWW电影国语自产拍| 波多野结衣尤物在线视频| 人人妻人人澡人人爽欧美精品| GAY日本男男GV片在线观看| 亚洲日本jiZZ国产| 人妻扶着粗大强行坐下| 国产自偷亚洲| 欧美成人在线视频亚洲| 国产双飞自拍视频| 一级av免费看看| 女人高潮视频..com| 蜜臀aⅴ永久无码一区二区| 60岁欧美乱子伦XXXX| 丰满少妇三级全黄| 国产欧美日韩综合福利| 亚洲第一a亚洲| 国产精品午夜理论片| 一区二区三区18岁| 最新69国产成人精品视频| 久久久久久久国产视屏| 日本一二区三区潮喷水| 又黄又潮娇喘的免费视频| 国产精品无码不卡一区二区三区 | 亚州无码性Aⅴ| 777狠狠| 亚洲大尺度无码无码专区| 操BAV52| 丁香色婷婷国产精品视频| 亚洲天堂网波多野结衣一级在线| 精品无码免费观看| 公么的粗大满足8了我| 午夜在线免费视频| 午夜福利欧美理论| 日本嗯啊在线观看| 尤物爽到高潮潮喷视频大全| 精品国产电影久久九九| 久久精品无码鲁网中文电影| 色猫咪免费人成网站在线观看| 最新国产成人精品2021麻豆| 中文字幕少妇大胸| 狼色精品人妻在线视频| 素人激情视频福利| chinese国产av| 国产又黄又爽刺激视频| 16萝粉嫩自慰喷水| 国产综合色在线精品| 亚洲欧美日韩国产另类| 久久亚洲精品成人AV| 九月色婷婷九月在线视频| 丝袜无码中文字幕在线手机| 精品久久久久香蕉网| 重口另类色视频| 青榴社区免费视频在线观看| 欧美—iGAO视频网| 污污污厕所白慰喷水网站| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮 | 18gay国产小鲜肉可播放| 囯产精品无码一区二区三区在| 精品剧情V国产在线观看| 国产农村妇女毛片精品久久等等| H视频在线观看视频在线男同| 亚洲精品在线电影| 亚洲风情亚Av在线| 国产精品自拍电影| 在线观看免费白浆视频| 国产手机在线αⅴ片无码观看| 久久国产一区二区三区| 国产专区视频| 亚洲成a∨人在线播放欧美| 免费无码在线视频| 久久大香线焦| 人妻喷白浆无码系列| 国产精品99久久| 久久国产精品波多野结衣AV| www免费的视频| 国产精品天干天干| 又黄又高潮的视频,| 婷婷精品国产亚洲av麻豆不片 | 国产AV美女18网站| 五月综合激情网| 久久亚洲精品视频| 亚洲av无码一区二区二三区∝| 亚洲中文字幕日产乱码小说| 青青伊人国产| 好痛好深好爽视频| 青草国产精品久久久久久| 亚洲动漫偷拍另类校园| 99久久国产精品亚洲精品| AA级女人大片喷水免费播放| 亚洲无码啊啊啊免费体验| 白浆h在线| 亚洲黄色成人网站视频在线播放| 欧美成一二三区| 亚洲最大无码| jizzjizzjjizz日本护士大全| 2022一级无码在线免费播放| 免费看男人j放进女人屁股里| 国内精品国产三级国产av| 姝姝窝人体色WWW在线观看| 美女极度色诱视频国产免费| 十八禁美女网站| 大肥臀的熟妇在线播放| 4399午夜福利在线视频播放| 国产一区二区高h在线观看| 亚洲欧美综合图区官网| 成 人 h在线观看| 无码人妻精品一区二区不卡| mm131亚洲美女爱视频| 麻豆国产av尤物网站尤物| 日本韩国香港一区| 亚洲乱码熟女| 欧美精品XXXXBBBB| 久久超碰女人| 五月天在线视频亚洲| 中文亚洲av片在线观看不卡| 含羞草免费人成视频在线观看| 国产超碰人人一区二区三区| 国产高中美女黄频视频大全| 黑人亚洲色| 三级片网站在线| 亚洲青青草原高清| 久久亚洲精品成人无码网站夜色| jizz中出| 中国内地毛片免费高清| 好吊色永久免费视频在线观看| 亚洲av无码日韩av无码网址| 强奷漂亮的女教师中文字幕| 日日夜夜综合网| 亚洲国产成人AⅤ毛片奶水| h在线观看免费下载网| 亚洲毛片AV天堂| 中文字幕乱码亚洲无线码| 中国A级毛片视频观看免费| 在线看AV天堂| 久久久久精品无码av| 亚洲精品紧身裙女教师| 公和我做好爽添| 欧美日韩亚洲第一页| 成人精品免费视频大全| 久久婷婷五月综合中文字幕| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 国产原创AV蜜芽尤物一区| 亚洲天堂av.欧| h黄免费观看在线视频| 国产亚洲产品影视在线产品| 亚洲综合无码AV一区二区| 制服丝袜长腿在线| 国产成人18黄网站在线观看 | 国产色噜噜噜在线精品| 久久精品国产福利一区二区| 久久羞羞色院精品全部免费| 99精品视频一区在线视频免费观看| 波多野结衣性爱网站| 99国产香蕉视频| 五月综合激情婷婷六月| Julia无码专区在线播放| 亚洲午夜久久久久久噜噜噜 | 国产呦精品系列在线播放| 亚洲香蕉中文日韩V日本| 精品国产精品国产偷麻豆| 中文字幕亚洲综合久久青草| swag在线视频色视频在线观看| 亚洲日本va中文字幕久久| 青青草原超碰| 久久资源先锋网站| 国产区露脸女主播在线观看| 无码一区二区三区中文字幕| 女人被狂躁到高潮视频免费| jk制服白丝自慰无码自慰网站,在线观看| 秋霞理论在一l级少妇人喷水| 亚洲无码第二页| 国产AV美丽女教师| 韩日免费视频| 无码成人AV在线一区二区| 少妇饥渴偷公乱视频| 最新无码国产在线视频202边打电话| yw亚洲一区二区三区| 黄色欧美久久| 久久中文视频| 91亚洲AⅤ在线| 久久青青草原亚洲AV无码麻豆| 亚洲永久免费视频| 50岁丰满女人裸体毛茸茸美女| 337p欧洲人体大胆瓣开下部| 国产精品亲子乱子伦| 亚洲av乱码一区二区三区林ゆな | 亚洲欧美一二三区| 羞羞午夜男女爽爽视频| 岛国艾薇视频在线观看品爱| 日本视频一区二区三区| 亚洲成av人片在线观高清| 国产精品美乳在线观看| 超级碰在线视频| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 国内外精品激情刺激在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天2020| 又大又硬又黄又爽的视频| 好青青在线视频观看视频| 91久国产在线观看| 久久伊人精品影院一本到综合| 日韩无码无播放器视频| mmm国产在线人成| 在线看永久AV片免费| 久久精品国产2020观看福利| 小荡货腿张开水好多视频| 成年女同av网站| 偷偷做久久久久免费网站| 国产高清毛卡片| 国产96在线 | 欧美| 中文字幕福利视频| avtt天堂网无码专区| 一区二区国产在线观看免费| 我和妽妽的两天一夜视频| 亚洲AV无码精品呻吟| www青青草原| 国产午夜福利片无码视频| 日本亚洲视频在线不卡免费| 羞羞影院,午夜男女爽爽影视| 午夜AAAAA级岛国福利在线| 中文字幕mm| 国产精品一区二区三区妓女| 午夜福利成人无码一二区| 一级一片高清免费观看| 2019亚洲午夜无码天堂| 国产午夜时刻免费观看| 国产精品第100页| 国产精品vA一区二区三区不卡| 最新国产精品自在线观看| 人妻系列影片无码专区50| 色婷婷亚洲综合| yw1135尤物在线看| av无码免费无禁无码网站| 亚洲最大的网站在线观看| 国产午夜理论不卡在线观看| 国产爆乳美女娇喘呻吟久久| 国产尤物视频在线观看| 337p欧美裸体视频| 亚洲国产天堂久久综合226| 一进一出抽搐欧美| 在线看高H猛烈失禁潮喷| a级理论在线观看视频| 影音先锋综合网资源站| AV网站网址在线播放| 免费人成视频x8x8入口AA| 四虎免费视频网站| 麻豆人妻无码性色AV专区| 日本中文鲁啊鲁在线播放| AV在线高潮喷水出白浆| 三上悠亚精品一区二区| 白丝美女高潮流白浆视频| 中国农村妇女野外牲交视频| 在线精品亚洲第一站| 久久久www老妇| 乱人伦人妻中文字幕| 久久一区二区三区免费| 亚洲日韩欧美综合色另类| 人妻中文乱码在线网站| 久久精品国产久精国产| 国产成人免费永久在线平台| 亚洲一级毛片免费视频| 日本被黑人强到高潮不断视频| 孕妇奶水仑乱a级毛片免费看 | 亚洲国语自产一区第二页| 中国人妻与黑人在线播放| 国产后进在线观看| 久久99热全是成人精品| 国产日韩精品秘 入口| 韩国免费A级作爱片偷拍| 一区二区三区精品免费视频| 无码国产69精品久久久久网站| 久久HEZYO色综合| 少妇高潮惨叫毛片| 91精品无码中文字幕在线不卡| 粉嫩无套冒白浆视频| 亚洲成av人片在线观看不卡| 国产精品视频一区二区三区经| 五月天狠狠cao| 18禁美女网页| 久久99国产精品一区| 在线亚洲婷婷激情| 亚洲熟妇av影院| 亚洲人毛茸茸视频| αv久久久| 亚洲成av人片天堂网| 天堂亚洲2017在线观看| 亚洲午夜成人AV电影| 无码国产精品无码天堂| 呦女 一区二区| 69堂网址在线影院| 又长又大又粗又硬的3p视频| 很性碰在线视频观看| VIDEOS18娇小粉嫩极品高| 永久三级片在线观看| 亚洲精品高清在线b片| 国产午夜福利在线机视频| 国产AV无码久久久久久精品浪潮| 韩国一卡二卡三卡四卡网站| 日日碰夜夜操狠狠操| 国产av无码专区亚洲av毛片搜| 国产欧美日韩va另类| 久久观看免费中文字幕版 | xxxxx性开放| 2022v视频无码高清网站| 激情九月丁香婷婷|