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    市場部工作總結(jié)

    時間:2023-06-12 20:50:32 工作總結(jié) 我要投稿

    【熱】市場部工作總結(jié)

      總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們好好寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家收集的市場部工作總結(jié),歡迎大家分享。

    【熱】市場部工作總結(jié)

    市場部工作總結(jié)1

      時間一晃而過,彈指間,已接近尾聲,即將過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,市場部開展了一系列工作,積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)從中也取得了一點(diǎn)收獲,也認(rèn)識到了市場部在工作中的一些不足,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

      一、工作回顧

      1、市場部有員工xx人,全年完成銷售任務(wù)112萬元,其中xx餐飲xx住宿xx。

      2、廣告宣傳方面;本年度的宣傳推廣共計產(chǎn)生費(fèi)用3萬元,工作主要用于五一和十一的大型活動中,以主題形象展示、本公司的微信平臺、制作客戶實(shí)時場景視頻贈送等方式開展,做階段性宣傳。通過這些成本低,游客易于接受的宣傳形式向游客宣傳信息,提升我景區(qū)知名度,增加游客對我景區(qū)的認(rèn)知度。

      3、市場開發(fā)情況;市場部積極開發(fā)本區(qū)位的新老客戶,采取回訪和陌拜等形式。今年青少年素質(zhì)拓展活動在五一前后呈現(xiàn)爆發(fā)趨勢,昌吉州一中初一、初二、高一都是非常認(rèn)同這種活動形式,幾乎全年級必做。州二中、市一中、市二中也有部分班級開展了素質(zhì)拓展活動。十一后我們又跟xx學(xué)院和xx技校做了一些接洽和鋪墊工作,在職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理分院還開展了一期扶貧幫困的公益拓展活動,各個媒體都有相關(guān)報道,為我們景區(qū)贏得了口碑,也為來年的市場開發(fā)做了準(zhǔn)備。同時我們在領(lǐng)導(dǎo)的支持下對周邊的一些開發(fā)區(qū)企業(yè)密集區(qū)和臨近城市也進(jìn)行了市場開發(fā),共計拜訪開發(fā)區(qū)單位300余家,拜訪xxx客戶50余家。

      4、大型推廣活動;市場部積極配合領(lǐng)導(dǎo)和各部門,在三月初就開始討論五一風(fēng)箏節(jié)的活動內(nèi)容和細(xì)節(jié),同時在3月中旬籌備和開展了烏交流會活動。十一的追憶童年、自助燒烤活動也如期開展了,我們利用有限的資源做多樣化的活動,這也是近三年我們景區(qū)唯一一次沒有虧損的活動,關(guān)于活動的詳情就不在這里說了,每一次大型活動我們市場部都是前期積極參與策劃和準(zhǔn)備,活動后做深刻總結(jié)。

      5、資料完善情況;市場部從15年開始完善客戶資料這項工作,把14、15年在我景區(qū)消費(fèi)的客戶資料都做了匯總登記,為以后的回訪工作和新項目推出做了前期準(zhǔn)備工作。在年末還將對每年的冬季培訓(xùn)做培訓(xùn)檔案管理,就是想通過各種文字資料的手機(jī)整理,為以后景區(qū)升級做好檔案管理這塊工作。

      6、協(xié)同工作;市場部積極配合公司各部門做好各項工作,與培訓(xùn)部、餐飲部、等各部門工作銜接順暢,并未出現(xiàn)大問題;能積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作和處理銷售中的突發(fā)事件,整個部門工作未出大的紕漏。

      二、工作中的問題分析:

      度市場部能基本的完成了年初預(yù)定的大部分宣傳推廣工作和銷售工作,但同時也暴露了好多缺點(diǎn)和問題:

      1、銷售方法和銷售渠道單一,不善于挖掘客戶和引導(dǎo)客戶,坐等客戶的情況較明顯。

      2、市場部在工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的心理狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作中沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作隨意化等各種不良的后果。

      3、銷售人員的責(zé)任心和工作計劃性不夠強(qiáng),缺乏主動性,懶散,也就是常說的要性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。

      4.對客戶關(guān)系維護(hù)很差,回訪量太少,特別是在旺季時段,幾乎沒有時間做回訪,對客戶的附加服務(wù)為零(培訓(xùn)信息反饋、活動視頻圖片等)。

      5、銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的`情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的一些問題和要求不能做出迅速的反應(yīng)和正確的處理。在被客戶拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

      6、宣傳工作相對滯后,在每次亮點(diǎn)活動、應(yīng)景應(yīng)季活動、潛在市場巨大的客戶活動中沒有及時留下圖片資料,也就沒有了回訪理由和內(nèi)容,微信的同步宣傳也不到位。

      三、市場部從部門自身進(jìn)行改進(jìn)和提高:

      1、加強(qiáng)市場開發(fā)力度,鎖定目標(biāo)客戶群體,做針對性銷售,比如高校這個客戶群體,我們鎖定后就要想方設(shè)法的介入,利用人脈和公益活動最推廣,爭取引起領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的興趣,從而開展業(yè)務(wù)。

      2、加強(qiáng)營銷策劃和業(yè)務(wù)宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)制定切實(shí)可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結(jié)果,適時調(diào)整營銷思路,改變目前業(yè)務(wù)發(fā)展的低效狀態(tài)。

      3、加強(qiáng)內(nèi)部管理,沿用例會制度,做到分工明確、職責(zé)細(xì)化、責(zé)任到人,避免工作銜接不到位,造成一定漏洞和工作滯后的借口理由。落實(shí)每天的工作計劃和季度工作總結(jié),考核到人,切實(shí)提高員工素質(zhì)和工作效率。

      四、工作計劃

      1、鞏固中小學(xué)市場,開發(fā)高校市場和周邊城市學(xué)校市場。

      2、加大同準(zhǔn)大客戶、戶外活動機(jī)構(gòu)和拓展聯(lián)盟機(jī)構(gòu)的合作。

      3、多方位進(jìn)行市場宣傳。

      4、在團(tuán)隊和散客中推廣景區(qū)環(huán)線觀光,把蔬菜采摘、農(nóng)田觀摩、傳統(tǒng)文化等我們的優(yōu)勢資源串聯(lián)銷售。(具體工作思路還未成形,待集體商討)。

      5、負(fù)責(zé)的完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)和臨時工作安排。

      以上是我們市場部年度工作總結(jié),俗話說:“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作枯燥的還是多彩多姿的,我們都要不斷積累經(jīng)驗(yàn),與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高市場部自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。

    市場部工作總結(jié)2

      xx市汽車維修市場整頓工作會議后,xx市運(yùn)管所積極行動,如開動員大會,成立領(lǐng)導(dǎo)組織,制定工作方案,扎實(shí)開展整頓,取得較好的效果。

      一、成立組織,制定方案

      近年來,隨著維修市場的不斷發(fā)展壯大,出現(xiàn)了維修業(yè)戶無證經(jīng)營、占道經(jīng)營、超范圍經(jīng)營、只收費(fèi)不維護(hù)等不正常現(xiàn)象,擾亂了市場秩序,已到了非治不可的地步。我所以此次整頓為契機(jī),按照xx市機(jī)動車維修市場整頓方案的要求,成立了整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,由所長任組長,班子任副組長,維修科、稽查隊、培訓(xùn)科人員為成員,由維修科具體牽頭負(fù)責(zé)。同時加大宣傳力度,懸掛標(biāo)語5幅,黑板報3期,宣傳單200余份,廣泛宣傳此次整頓的目標(biāo)、內(nèi)容、方法、步驟,爭取社會各界的大力支持。

      二、調(diào)查摸底,掌握情況

      遍布我市城區(qū)、市郊的維修業(yè)戶有幾十家,要整頓必須深入調(diào)查摸底,全面掌握各家的實(shí)際情況,之后才能有針對性、有計劃、有步驟地進(jìn)行集中整頓。維修科制定了周密的調(diào)查計劃,上班時間對二類維修企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,這此企業(yè)有一定規(guī)模,經(jīng)營較為規(guī)范,重點(diǎn)調(diào)查他們是否存在有只收費(fèi)不維護(hù)、零件以次充好、擅自降低收費(fèi)、違規(guī)使用票證及從業(yè)人員情況。中午和下午下班時間深入到市郊的專項修理部,主要查看是否無證經(jīng)營、符合開業(yè)條件、越級修理、占道經(jīng)營、使用偽劣配件等情況。

      三、爭取政府支持,全面納入管理

      通過調(diào)查摸底發(fā)現(xiàn),維修市場存在有無證經(jīng)營、占道經(jīng)營、分布不合理的現(xiàn)象。為此,我所初步對全市維修市業(yè)進(jìn)行規(guī)劃布局,并積極上報市政府,取得政府部門的支持。按照市政府的'統(tǒng)一安排,將市區(qū)的維修業(yè)戶統(tǒng)一規(guī)劃到城西汽車修理市場,重新辦理開業(yè)登記,審查經(jīng)營資格,既便于車戶修理,又利于集中管理。根據(jù)市政府的統(tǒng)一部署,我所會同創(chuàng)衛(wèi)、工商、城建等部門,對市區(qū)的32戶限期搬遷和辦理登記手續(xù),全面納入管理,四、集中整頓,規(guī)范秩序

      此次整頓按照市政府的統(tǒng)一規(guī)劃,市區(qū)經(jīng)營汽車維修的業(yè)戶必須限期搬到城市汽車修理市場,并以市創(chuàng)衛(wèi)的名義發(fā)出通告。但由于種種因素,大部分業(yè)戶不愿搬遷。為確保按時搬遷和整頓效果,我所向未搬遷的27家維修業(yè)戶下達(dá)了限期搬遷和重新開業(yè)審查通知書,同時印發(fā)60多份《xx省汽車維修市場管理條例》(摘錄)的相關(guān)知識宣傳材料,向業(yè)戶宣傳維修業(yè)戶應(yīng)按章開業(yè)和遵守的法律條規(guī)。接到通知3日內(nèi),27家維修業(yè)戶陸續(xù)搬遷,有7家自覺接受審查重新登記,進(jìn)一步規(guī)范了經(jīng)營行為。對維修從業(yè)人員的培訓(xùn)將按省廳的統(tǒng)一安排分步實(shí)施。

      今年的維修市場整頓工作已全面鋪開,并取得了一定效果,但由于xx工作的影響,原定對全市維修業(yè)戶重新審查開業(yè)的工作未進(jìn)行完畢。后半年,我所將精心組織,集中力量將因非典拉下的工作迎頭趕上,確保各項整頓內(nèi)容的全面落實(shí)。

    市場部工作總結(jié)3

      時光飛逝,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間,又到了一年的終點(diǎn)。我們有過太多的辛酸經(jīng)歷,也收貨了無盡的成績和喜悅。在總行的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,在分行的科學(xué)指導(dǎo)下,以及本支行的全力拼搏下,我們嚴(yán)格貫徹總行年度工作會議精神嗎,確定目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn),認(rèn)清形勢,堅定信心,銳意進(jìn)取,狠抓落實(shí),各項工作穩(wěn)步推進(jìn),主要業(yè)務(wù)健康發(fā)展,完成了年初的既定目標(biāo)。

      一、主要任務(wù)完成情況

      截止11月份,(完成情況)

      二、主要工作開展情況

      (一)加強(qiáng)對有價值客戶的重點(diǎn)分析,開拓營銷策略

      通過仔細(xì)梳理,按照貢獻(xiàn)度對本行有價值的大客戶進(jìn)行排名,并定時深入了解各層次客戶的個人愛好,采取"鎖定高端客戶,提供貴賓式服務(wù);針對中端客戶,提供特別服務(wù);對低端客戶,提供大眾化便民服務(wù)"的營銷策略。

      (二)加大貸款營銷力度,擴(kuò)大貸款規(guī)模,不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。

      為增強(qiáng)長期發(fā)展?jié)摿Γ覀儚哪瓿蹰_始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴(kuò)大貸款規(guī)模,帶動對公存款業(yè)務(wù)和結(jié)算業(yè)務(wù)。

      一是優(yōu)良客戶的貸款營銷,針重點(diǎn)企業(yè),加大授信額度,主動營銷貸款。

      二是加大項目貸款的營銷。

      三是加大了按揭貸款和個人消費(fèi)貸款等低風(fēng)險貸款的投放力度。通過擴(kuò)大增量,把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶,從而帶動存量的優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)貸款結(jié)構(gòu)的有效調(diào)整。

      在貸款管理的基礎(chǔ)工作中,支行以嚴(yán)格實(shí)施預(yù)警預(yù)報制度為核心,全面提高信貸資產(chǎn)管理水平。

      首先,嚴(yán)把貸款準(zhǔn)入關(guān),貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略,對可貸可不貸的堅決不貸; 其次,堅持貸款客戶的`分類管理,實(shí)行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質(zhì)客戶。

      三是嚴(yán)格實(shí)施信貸管理的預(yù)警預(yù)報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經(jīng)理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。

      (三)客戶維護(hù)活動形式多樣化

    市場部工作總結(jié)4

      本人自加入公司以來,一直擔(dān)任營銷管理中心市場營銷部高級市場調(diào)查專員,主要負(fù)責(zé)市場調(diào)研。具體工作包括在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和協(xié)助下,撰寫專業(yè)的市場分析報告、競爭產(chǎn)品項目研究、市場動態(tài)監(jiān)控、提出營銷策略調(diào)整的相關(guān)建議等,各級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作基本按時完成,保質(zhì)保量。

      市場部的市場調(diào)研工作主要包括日常工作、臨時工作和專項工作三部分。日常工作主要包括在售項目定期銷售分析報告(周報、月報)、四市房地產(chǎn)銷售市場月度宏觀報告、北京市房地產(chǎn)市場月度宏觀分析報告、市場動態(tài)監(jiān)測等臨時性工作主要包括競品調(diào)研,競品調(diào)研報告競品賣點(diǎn)分析等專項工作主要包括撰寫專題調(diào)研報告、專題調(diào)研報告等。

      作為營銷管理中心的新部門,結(jié)構(gòu)調(diào)整,專業(yè)分工細(xì)化,市場營銷部是新制定的主要職責(zé)之一,主要為公司整體營銷戰(zhàn)略和在售項目銷售提供專業(yè)參考和決策支持。以前,工作范圍僅限于項目研究和市場調(diào)查報告。在得到我推薦的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后,完善和豐富了各類專業(yè)報告的表達(dá)形式和結(jié)構(gòu),豐富了數(shù)據(jù)覆蓋面,相應(yīng)提高了專業(yè)性和可讀性,增加和深化了報告類型。我們與領(lǐng)導(dǎo)和同事一起,重構(gòu)市場部工作架構(gòu),理順工作流程,不斷完善報告模板,使其程序化、專業(yè)化,逐步使市場部市場調(diào)研工作步入正軌。

      在日常和臨時工作的執(zhí)行過程中,及時為領(lǐng)導(dǎo)帶來最新的市場和競爭產(chǎn)品項目動態(tài)及決策參考資料。例如,在制定“首期付款分期付款”營銷策略方面,我們與項目部聯(lián)合對第一個梅里山項目進(jìn)行了專項調(diào)查,在全面、詳細(xì)了解梅里山具體運(yùn)營方式的基礎(chǔ)上,落實(shí)了首期付款分期付款,并向領(lǐng)導(dǎo)提出了相關(guān)的參考意見“首期付款分期付款,這最終導(dǎo)致了“首期付款分期付款”戰(zhàn)略對項目的銷售起到了很大的促進(jìn)作用。

      對在售項目競爭產(chǎn)品的監(jiān)控是市場營銷部重要的日常工作之一。根據(jù)對在售項目周邊區(qū)域競爭性項目的長期市場跟蹤和研究,市場營銷部根據(jù)同一區(qū)域的樣本篩選原則,不斷更新具有代表性的競爭性房地產(chǎn)樣本,對賣點(diǎn)進(jìn)行客觀分析和比較,在同一時期和相同或類似的產(chǎn)品類型進(jìn)入市場。目的是通過對各項目優(yōu)缺點(diǎn)的對比分析,學(xué)習(xí)競爭對手成功的賣點(diǎn)和營銷策略,并將其優(yōu)缺點(diǎn)應(yīng)用于銷售修辭和促銷策略的改進(jìn),從而促進(jìn)在售項目的`銷售。不僅完成了本部門的研究職責(zé),還配合和推動了營銷管理中心和銷售部其他部門的工作。

      在完成自己工作的同時,他還與其他同事合作,在業(yè)余時間維護(hù)了商品銷售論壇,并取得了必要的成果。

      雖然市場營銷部的市場調(diào)研工作已步入正軌,但仍處于起步階段,需要不斷改進(jìn)。我的工作仍然缺乏必要的意圖和主動性,溝通稍顯不足,對市場的敏感度有待提高。報告的深度和覆蓋面需要改進(jìn)。我們將在今后的工作中虛心學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)和完善,逐步推進(jìn)市場調(diào)研,為營銷決策和項目銷售做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    市場部工作總結(jié)5

      光陰如逝,彈指之間,已接近尾聲。過去的一年在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過部門各位同事的大力配合和不懈努力。市場部在工作上取得了一定的成果,但存在一定的不足,回顧過去一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、積極參加公司精神文明建設(shè),努力提高業(yè)務(wù)水平:

      過去一年我部門積極參加公司組織的定期和不定期的思想業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),本部門人員在公司演講多次,通過學(xué)習(xí)和演講,大大提高本部門人員的政治思想覺悟,同事增加業(yè)務(wù)水平,使得在工作中得心應(yīng)手,順利完成本部門的'工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

      二、在業(yè)務(wù)上堅持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則:

      市場部主要的工作是馬鈴薯種薯、甘蔗種的采購調(diào)運(yùn)和銷售。全年部門全面完成公司年初確定的任務(wù):

      1、在貨物的調(diào)運(yùn)上,雖然馬鈴薯種薯是從北方調(diào)往廣西,路途遙遠(yuǎn),運(yùn)輸任務(wù)重,但在部門人員的細(xì)致的工作和公司其他部門的大力配合下,安全及時的完成了調(diào)運(yùn)的任務(wù),實(shí)現(xiàn)零事故。

      2、銷售上,主要是從兩個方面入手一是積極參與政府采購,我們部門對每次政府采購招標(biāo)都非常重視,積極分析招標(biāo)的條件,分析對手。二是分析市場積極開拓市場,實(shí)現(xiàn)銷售收入。

      3、完善管理,做好數(shù)據(jù)管理,建立完整的銷售檔案。

      三、工作上的不足:

      1、處理問題經(jīng)驗(yàn)方面有待提高。

      2、有關(guān)數(shù)據(jù)處理不夠及時對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位。

      四、展望

      今后一定不斷學(xué)習(xí)積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事們請教,努力提高業(yè)務(wù)水平。,萬象更新也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們部門將努力改正過去一年工作上的不足,把新的一年工作做好,為公司發(fā)展盡心盡力,在今后的工作和學(xué)習(xí)中嚴(yán)格要求,高標(biāo)準(zhǔn),積極完成公司下達(dá)的任務(wù),主動向其他部門學(xué)習(xí)積極配合,爭取在工作上取得更好的成績。

    市場部工作總結(jié)6

      轉(zhuǎn)眼已到了x月份,根據(jù)本身的實(shí)際情況,我對自己工作做出了評定和總,提出了需要改進(jìn)的地方和解決方法。

      一、崗位職責(zé)

      作為公司市場部督導(dǎo)這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有公道的計劃和總,沒有正確的工作方法。工作起來比較麻痹,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有公道的解決問題根本策略和方法。

      解決方法:擬定一個屬于自己的工作流程,每天依照此流程來展開工作,這也就是提高工作效力。經(jīng)過一段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改進(jìn),并且工作效力也會有所提升。

      二、業(yè)務(wù)情況

      在公司業(yè)務(wù)方面,得到了小部份的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫助和鼓勵。

      在工作中總會提示自己:所有出現(xiàn)的問題只有自己解決,等到他人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫助你完成它。這樣自己的依賴性就不會那末強(qiáng),所有的問題只有自己去尋覓解決方法。再苦再累,只有你的事跡才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

      三、團(tuán)隊協(xié)作

      工作中總出:現(xiàn)在的公司只有較強(qiáng)的個人能力是不行的,具有公司的團(tuán)隊協(xié)作精神才是最為重要的。再強(qiáng)的個人永久比不上一支優(yōu)秀的團(tuán)隊。目前團(tuán)隊的建設(shè)將成為度的`工作計劃。在團(tuán)隊中我總是教導(dǎo)我的管理者,必須做到以身作則,嚴(yán)格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫助他們解決問題。對如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導(dǎo)和教導(dǎo)為主。員工不是被罵成才,她們一樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。

      四、存在問題

      1、自我學(xué)習(xí)力不夠,總是需要鞭策;

      2、工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改進(jìn)工作方法;

      3、對平時的培訓(xùn)及會議記錄是有,但只是流于情勢,沒有最后的總,采取和實(shí)行。

      五、解決方法

      1、公道地安排自己的學(xué)習(xí)時間,沒有特別重要的事情,不可打亂學(xué)習(xí)計劃;

      2、給自己制定工作流程,不斷改進(jìn)工作方法,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好x項管理;

      3、在培訓(xùn)和會議以后學(xué)會總和分析,分析出自己目前的工作問題,總出自己如何更好的履行和布置工作。在實(shí)行之前做好充足的準(zhǔn)備,將計劃詳細(xì),實(shí)行的時候就比較輕松。

      以上就是我對的工作總,在工作總中分析出自己工作中存在的各種問題,對的工作計劃和目標(biāo)有很大的幫助。接下來我會認(rèn)真履行的工作,為自己的目標(biāo)而努力!

    市場部工作總結(jié)7

      一、區(qū)內(nèi)市場方面:調(diào)查、了解區(qū)內(nèi)各委、辦、局的信息化建設(shè)現(xiàn)狀,了解客戶需求,對已經(jīng)建立局域網(wǎng)等設(shè)施的單位了解其應(yīng)用情況,聽取客戶意見,建立了部分客戶檔案。進(jìn)行了以下項目的推進(jìn)工作:財政局辦公系統(tǒng)改版升級、公安局監(jiān)控指揮中心、公安局視頻會議系統(tǒng)、工商局辦公軟件系統(tǒng)、計委辦公軟件系統(tǒng)、環(huán)保局多媒體會議室工程、參加了市公安局對區(qū)公安局二級網(wǎng)絡(luò)工程的驗(yàn)收工作。

      二、區(qū)外市場:整合信息中心已有產(chǎn)品和資源信息,進(jìn)行了以下工程項目的推進(jìn)工作:山西懷仁縣和辦公平臺工程、路達(dá)公司物流管理系統(tǒng)、鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)工程及、辦公自動化系統(tǒng)、交通部通信中心網(wǎng)絡(luò)工程及辦公自動化系統(tǒng)、大豐油科公司北京辦事處網(wǎng)絡(luò)工程、錫盟電信網(wǎng)絡(luò)改造工程;⒉與聯(lián)想電子政務(wù)事業(yè)部聯(lián)系合作事宜。

      三、其它方面:編寫了以下方案和材料:《鎮(zhèn)羅營數(shù)字鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程方案》、《鎮(zhèn)羅營數(shù)字鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程科委上報項目書》、《區(qū)數(shù)字鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程方案》、《區(qū)數(shù)字鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程項目建議書》、《東發(fā)高科技工業(yè)園區(qū)管理信息系統(tǒng)方案》、《東發(fā)高科技園工業(yè)園區(qū)—科委上報項目書》、《區(qū)信息創(chuàng)新服務(wù)體系方案》、幫助多媒體網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室調(diào)試視頻會議系統(tǒng)。

      四、市場部任務(wù)完成情況:目前市場部完成合同額萬,與任務(wù)要求相差較大,主要原因是:

      ⒈工作能力和方法的不足,本部門現(xiàn)有的兩名員工都是非市場專業(yè)的,以前也未專門從事過市場業(yè)務(wù),在市場營銷經(jīng)驗(yàn)和技巧方面存在不足,還需要不斷的學(xué)習(xí)總結(jié)和積累;

     、病胺堑洹钡目陀^因素非典期間區(qū)外市場推進(jìn)工作基本停滯,區(qū)內(nèi)市場工程項目的推進(jìn)工作也存在較大的阻力;⒊我們的產(chǎn)品和技術(shù)力量和存在一定的不足,我們信息中心經(jīng)過多年發(fā)展的在產(chǎn)品上已經(jīng)有了一定的積累,但是我們的.產(chǎn)品缺少市場包裝,不易推廣。前一段時間吳總曾指示我進(jìn)行解決方案的整理工作,由于我沒有完全理解好,沒能達(dá)到要求,下周我將拿出新整理的解決方案。也希望今后能得到技術(shù)部門的配合。

      在市場開發(fā)活動中我們也遇到了一些這樣的情況,有些項目是我們的技術(shù)力量無法的實(shí)現(xiàn)的,這就要求我們要不斷的加強(qiáng)我們自身的技術(shù)力量建設(shè),跟上發(fā)展的需要;⒋我們的服務(wù)質(zhì)量還需要改善,我們以前對工程質(zhì)量和售后服務(wù)重視不夠,導(dǎo)致一些老客戶對我們意見較大,不再愿意與我們合作,比如環(huán)保局多媒體會議室和辦公樓擴(kuò)建的布線工程,就因?yàn)槲覀儚那笆┕べ|(zhì)量不好而遭到用戶拒絕。

      以上是我對上半年工作的一些想法,當(dāng)然,市場部任務(wù)沒能完成主要責(zé)任在我,主要是由于我市場工作能力的不足和努力不夠造成的。通過上半年的工作我們?nèi)〉昧艘恍┙?jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為我們做好今后的市場部工作積累了經(jīng)驗(yàn),同時上半年的工作也為下半年的市場工作進(jìn)行了鋪墊,打下了一定的基礎(chǔ)。

    市場部工作總結(jié)8

      三個月下來也是感覺工作不容易,做好一件事情不在于自己花多少時間,其實(shí)還是自己付出了多少努力,我一直很強(qiáng)調(diào)在工作中的沒一件事情我自己必須做的嚴(yán)格,這是我的態(tài)度,這三個月的工作其實(shí)看上去就是一個很普通的事情,但是就是我們每一個工作的人都不普通,這個過程一定是有付出的,作為市場部經(jīng)理我很清楚自己應(yīng)該做什么,這幾個月下來我也沒有辜負(fù)公司的期望,我總結(jié)一下。

      一、認(rèn)清方向嗎,端正心態(tài)

      一個合格的市場經(jīng)理,應(yīng)當(dāng)與時俱進(jìn),工作中不做一些沒有必要的事情,我一直在為效率這兩個字為之努力,我覺得做好的一個工作就一定需要知道自己應(yīng)該怎么去做,有著一個明確的方向是工作的前提,不管是在工作中還是在實(shí)際行動中我都會明確自己方向,這是我的職業(yè)素養(yǎng),我會在一個任務(wù)下下來之前,或者說自己打算去做一件什么工作的`時候,我總是會先計劃好自己應(yīng)該怎么去做,這是一個前提,不僅僅是在自己的工作中,甚至我把這樣的習(xí)慣帶到了生活。

      端正好心態(tài),我一直相信不管是在什么時候心態(tài)一定是不能忽視的,很多時候自己的心態(tài)能夠決定著工作能不能順利的完成,我一直都在整理心態(tài),不給自己太大的壓力,心態(tài)是實(shí)際行動中的一個保證,我們有著良好的心態(tài)往往能夠做好一件事情,保證自己在今后的能夠有著這么一個心態(tài)的話,做什么事情都能夠事半功倍。

      二、工作情況

      做市場經(jīng)理以來,我一直覺得這是我的機(jī)會,確實(shí)機(jī)會來了,但是在工作的時候自己也承受了很多,這都是一個相互的,在做什么事情之前都是有著這么一個相互的作用,自己坐在什么職位上面,就應(yīng)該去做好這件事情,也理應(yīng)去承受那份職責(zé),這三個月來的一個工作情況也受到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),完成了工作指標(biāo),對下級人員每一個人的工作明確到位,這是一個不變的原則,完成工作的同時我從來不敢忘記自己是怎么去做的這件事情,這都是難得寶貴的經(jīng)驗(yàn),這三個月來每一個市場部每一個人都在努力,我們市場部一直都在用心的做事,不會因?yàn)樽约鹤鍪裁词虑楦械綁毫Α?/p>

      三、今后努力的方向

      作為市場經(jīng)理不管我在做什么事情,我的工作任務(wù)總是在不斷的加劇,這其實(shí)是一個非常關(guān)鍵的事情,我一直都覺得在工作當(dāng)中缺少一種精神,一種一客戶為中心的精神,我們的工作原則就是已維護(hù)為中心,用心服務(wù),但是卻缺少了這種精神,我一定會繼續(xù)朝著這個方向努力的。

    市場部工作總結(jié)9

      一階段,我被分配到市場部參加工作。參與了各項對企業(yè)宣傳相關(guān)聯(lián)的工

      作,并全面的了解了公司的基本情況,在把握設(shè)計要素,實(shí)現(xiàn)宣傳為目標(biāo)的同時,掌握了計算機(jī)辦公軟件及設(shè)計軟件的應(yīng)用,并較好的熟悉和了解有關(guān)招投標(biāo)項目的各項業(yè)務(wù)。主要是在領(lǐng)導(dǎo)和老員工的帶領(lǐng)下,參與工作和學(xué)習(xí),使我對企業(yè)宣傳方面的工作有了更加深刻的認(rèn)識;同時我也學(xué)到了許多社會知識,擴(kuò)大了交際范圍,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷下,很好的融入到了這個集體當(dāng)中來,各方面都得到了很大的提高。

      一、20xx年的工作總結(jié)

      在以“為做好企業(yè)宣傳”為目的的前提下,樹立企業(yè)形象,打造企業(yè)品牌,與團(tuán)隊共同完成x品牌與產(chǎn)品的.對外宣傳工作。多次為國家舉辦的大型展會及公司召開的各項會議做好部分前期準(zhǔn)備工作,開展對外與業(yè)務(wù)和產(chǎn)品相關(guān)的宣傳、公關(guān)活動,及時準(zhǔn)確掌握社會公眾對公司的意見,并反饋到公司;軸承照片的后期處理、設(shè)計彩色宣傳頁及樣本與宣傳資料的制作與發(fā)放,通過利用視覺信息活動傳遞給外界對企業(yè)的評價,塑造企業(yè)形象,與同行業(yè)的競爭對手產(chǎn)生差別化;與質(zhì)量保證部門合作制作出口免檢產(chǎn)品申報材料;質(zhì)量手冊與環(huán)境手冊的編制等,向廣大客戶在第一時間內(nèi)宣傳x品牌,并展示x產(chǎn)品的優(yōu)勢、展示瓦軸的實(shí)力。

      20xx年招投標(biāo)標(biāo)書的印刷與制作,在新的探索的基礎(chǔ)上,取得了明顯的成效。鐵路招投標(biāo)標(biāo)書在新的編制改版下,以及各個部門的相互配合,已獲得國家鐵道部的一致認(rèn)可,為企業(yè)承攬了部分購銷合同的同時,也為客戶關(guān)系的建立打好了基礎(chǔ),以及合同執(zhí)行中業(yè)務(wù)部門或項目組所需要提供的客戶方資源的協(xié)調(diào)。

      二、近期動態(tài)

      信息是客戶業(yè)務(wù)聯(lián)系與決策的重要依據(jù)。為客戶提供市場信息是否準(zhǔn)確和及時,直接影響到公司的市場開發(fā)與拓展。為客戶提供企業(yè)與企業(yè)產(chǎn)品的重大事項信息,認(rèn)真的了解客戶的需求,積極的參與配合銷售員的工作。對企業(yè)的資質(zhì)證明、生產(chǎn)能力、技術(shù)要求、供貨業(yè)績、質(zhì)量保證等諸多方面的情況進(jìn)行進(jìn)一步“取證、更新”,組織和整理資信調(diào)查,以便給予客戶提出的各種相關(guān)的問題給予及時答復(fù)帶來便捷,使客戶在對企業(yè)對外宣傳的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步的了

      解瓦軸。

      三、20xx年工作目標(biāo)

      20xx年,在保證認(rèn)真對待、重視現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上,不斷完善和充實(shí)自己,提高自身素質(zhì)。與企業(yè)發(fā)展方針相吻合,充分利用現(xiàn)有的資源,更進(jìn)一步加大對企業(yè)業(yè)務(wù)的宣傳推廣工作。在抓住要點(diǎn)的同時,力爭在設(shè)計上有新的突破,為迎接企業(yè)20__年建廠x周年的宣傳工作做好充分準(zhǔn)備。進(jìn)一步鞏固和提升x軸承市場的地位,以全面提高x軸承的產(chǎn)品占有率和市場占有率。

      三、總結(jié)

      回顧這段時間,在工作中收獲不小,但也有很多不足之處,在今后的工作中,我會總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,在工作上繼續(xù)努力。

    市場部工作總結(jié)10

      一、銷售業(yè)績回顧及分析

     。ㄒ唬、業(yè)績回顧

      總回款銷售8臺,基本保證了一定高的利潤率。

     。ǘ、業(yè)績分析

      促成業(yè)績的正面因素:

      采用多種合作模式,發(fā)展代理與運(yùn)營商雙管齊下,加強(qiáng)了銷售過程控制、明確了提成獎勵辦法提高了積極性。存在的負(fù)面因素:

      代理商渠道的開展面較窄;品牌形象、產(chǎn)品口碑方面工作不到位、品牌影響力;大公司如XX等的介入致使銷售價格下滑、競爭加巨。

      銷售工程師的業(yè)績差距大、沒有嚴(yán)格按照終端思路開拓客戶,存在等靠要的現(xiàn)象;

      二、上半年年的工作總結(jié):

      在上半年的市場銷售中,我們成功開拓了鐵通市場,鐵通的成功介入也對整個全年的市場計劃的落實(shí)起到了很好的作用,并通過實(shí)際合作的成果打消了一些對鐵通回款難的顧慮,并對下一年的深入合作開了很好的頭。

      在上半年的市場銷售中,我們以合作方式打開了電信市場,例如在XX電信的項目開展,就是依托了這種實(shí)踐中不斷摸索出的多元的合作模式,成功打入市場,擴(kuò)大了產(chǎn)品的知名度及影響,也促進(jìn)了市場計劃的落實(shí),并在整個市場營銷計劃中占到了舉足輕重的位置。給我們新的市場計劃提供了成功的模式及案例,為以后市場工作開展提供了切實(shí)可行的借鑒參考。上半年度,我們先后在XX網(wǎng)通系統(tǒng)建立了XX、XX、XX、XX幾個測試點(diǎn),并在XX網(wǎng)通銷售了一臺設(shè)備,其它的雖然沒有簽訂合同,但網(wǎng)通系統(tǒng)對于我們的產(chǎn)品基本上是認(rèn)可的,雖然由于網(wǎng)通系統(tǒng)的因素及我們投入的精力有限,網(wǎng)通的整體銷售局面不太好,但畢竟網(wǎng)通系統(tǒng)的需要是比較大,新一年的銷售中,我們要繼續(xù)把網(wǎng)通系統(tǒng)的工作做好,把現(xiàn)有試用設(shè)備轉(zhuǎn)化為銷售設(shè)備,并爭取數(shù)量最大化。

      縱觀上半年的市場工作,還有很多急待解決的問題,首先,在品牌營銷中,沒有建立起典范式的品牌樣板市場,例如在已成功打入的XX網(wǎng)通系統(tǒng),從已使用XXXX的地市運(yùn)營商來的評價中可以看出,我們在產(chǎn)品的銷售與良好的服務(wù)結(jié)合上工作不到位,對我們對整個網(wǎng)通系統(tǒng)的推廣造成了一定的被動局面。

      銷售人員缺乏統(tǒng)一的營銷培訓(xùn),造成觀念、思路、方法和工作執(zhí)行力上有待提高。部門間的溝通與協(xié)調(diào)上的不統(tǒng)一,造成了一些研發(fā)進(jìn)度的.控制與市場工作有些脫節(jié),市場反饋回的問題與信息沒有及時解決與落實(shí)。

      在已經(jīng)到來的xx年,我們市場部將迎接更多的挑戰(zhàn),在面對XX、XX、XX等不斷加入的競爭對手,擺在我們面前的將是一個機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的市場環(huán)境,在這一年中,我們必將以更大的熱情與力度,在其它公司產(chǎn)品還沒有大規(guī)模商用之前,占領(lǐng)更多的市場份額。

      三、新一年的市場計劃部署:

      (一)營銷隊伍建設(shè)及人員管理

      針對目前的工作需要,擬招聘兩人,擴(kuò)大營銷隊伍到六人,分別擔(dān)負(fù)分區(qū)域的市場任務(wù)及目標(biāo)的達(dá)成、市場管理、代理商開辟、技術(shù)支持及維護(hù)工作。以老帶新,使新加入的員工能盡快適應(yīng)工作。

     。ǘ┬匠戟剟罴翱己酥贫鹊拿鞔_

      薪酬與考核制度緊密相聯(lián),考核分定性考核及定量考核兩部分。定性考核技術(shù)能力、業(yè)務(wù)溝通能力、協(xié)調(diào)能力、紀(jì)律性;定量考核業(yè)務(wù)計劃、營銷任務(wù)計劃及落實(shí)、鑒單回款績效。在對個人全部工作的評估中定性考核占30%,定量考核占70%。部門及員工提成比例按銷售回款額季度分季度提取,提取比例,結(jié)合考核情況再加上完成臺數(shù),分為3臺以下4%,3-6臺5%,6臺以上6%的提取辦法,如果考核分達(dá)不到滿分,則扣除考核不足部分相應(yīng)的額度。

     。ㄈ┠赇N售目標(biāo)的確立

      xx年計劃部門銷售回款任務(wù)目標(biāo)為250萬,爭取達(dá)到300萬以上的銷售。

      鞏固并促進(jìn)三個市場,以XX網(wǎng)通、XX電信、鐵通系統(tǒng)的成功推廣為基本點(diǎn),在新的工作中,擴(kuò)大新地市銷售、老地市二次銷售與新模塊P2P、VOIP、廣告推送的推廣相結(jié)合。開拓新的區(qū)域市場,圍繞XX網(wǎng)通、XX電信、XXXX網(wǎng)通系統(tǒng)為重點(diǎn)開展,配合其它省份鐵通、電信的推廣把07年的銷售工作全面展開。

      新的一年中,市場部全體員工將明確讓“讓企業(yè)活在明天”的使命,以強(qiáng)烈責(zé)任感及熱情來提高工作效率,推進(jìn)項目開展,提高創(chuàng)造力和執(zhí)行力,在做事的觀念和方式上找到取勝之道。

    市場部工作總結(jié)11

      部門:市場部

      一、通過上半年的工作,本部門存在的問題及如何改進(jìn)

     。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}

      市場部于3月正式成立,從上半年的總體工作情況分析,市場部目前存在的主要問題有三個方面:

      1、部門人力資源不足的問題:

      市場部目前一共兩人,且其中一人又剛剛大學(xué)畢業(yè)不久,缺乏工作能力和經(jīng)驗(yàn),因此導(dǎo)致上半年市場部異常忙碌,很多本來想要馬上開展的工作也不得不被推后,另外,正是由于缺乏有力的人才加入并形成強(qiáng)有力的市場團(tuán)隊,也導(dǎo)致公司管理層對市場部整個部門未來的目標(biāo)效果、發(fā)展定位等無法形成確切的管理布局安排。所以,這不僅僅是影響到市場部的問題,其實(shí)影響到的也是整個公司管理格局、發(fā)展戰(zhàn)略的問題;

      2、部門發(fā)展方向問題

      由于公司缺乏整體、長期的發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)和清晰發(fā)展定位、公司系列產(chǎn)品的市場推廣和銷售也沒有一個長期的發(fā)展戰(zhàn)略,導(dǎo)致公司在市場推廣、產(chǎn)品推廣、品牌發(fā)展的管理工作上無從下手,陷入了“建立戰(zhàn)略就讓人感到空洞,具體做事因缺乏依據(jù),容易受到指責(zé)、并且不容易得到支持”。另外,由于市場部在國內(nèi)各行業(yè)、公司的定位差異,職能差異很大,其受到公司總體發(fā)展戰(zhàn)略、管理結(jié)構(gòu)變動的影響很大,加之通常不同的管理層的管理理念和要求也不一樣,所以完全依靠市場部自身去制定其發(fā)展方向并不現(xiàn)實(shí)。

      3、部門成立時間太短問題和其他相關(guān)問題

      市場部是今年3月正式成立的。由于空調(diào)公司過去沒有市場部,因此公司很多人對市場部、市場工作究竟是什么并不了解,雖然市場部在開展很多工作的時候也得到了很多兄弟部門的幫助,但總體來看,還是經(jīng)常讓人感覺自己在單打獨(dú)斗,孤立無援。另外,市場部是宏觀性工作,其具體工作的時效性很強(qiáng),很多工作不僅需要強(qiáng)有力投入和技巧,還需要公司強(qiáng)有力的行政執(zhí)行力和執(zhí)行力配合要求,但由于管理模式等原因,市場部的很多工作得不到應(yīng)有的支持力度和執(zhí)行力配合,因此目前只能是被動縮小工作范圍,以確保工作效果。

     。ǘ┤绾胃倪M(jìn)

      積極配合公司各項改革、積極開展本部門日常工作,努力確保部門工作的效率和質(zhì)量。

      二、上半年工作職責(zé)履行情況描述

     。ㄒ唬┰O(shè)計院

      構(gòu)建設(shè)計院專場會操作模式,制訂設(shè)計院專場會戰(zhàn)略和執(zhí)行方案,并開展具體工作。

      1、組織開展設(shè)計院專場會,截止6月30日,共完成3場:

     。1)4月河南鄭州,煤化工類設(shè)計院專場會的各項準(zhǔn)備工作,參與并主持會議串詞;

      (2)5月四川成都,化八院專場會的各項準(zhǔn)備工作,參并主持會議串詞;

     。3)6月山東濟(jì)南,工礦類設(shè)計院專場會的各項準(zhǔn)備工作,參并主持會議串詞。

      2、設(shè)計院拜訪和接待

     。1)3月公司一行到四川省建筑科學(xué)研究院拜訪院領(lǐng)導(dǎo),溝通了解相關(guān)信息,探討相關(guān)合作意向等;

     。2)5月到西南電力設(shè)計院拜訪設(shè)計師,提供對方需要產(chǎn)品樣本,了解相關(guān)信息,探

      討相關(guān)合作意向等;

      (3)參與6月7日集團(tuán)關(guān)于四川省化工設(shè)計院的會議和接待工作;

      (4)6月21日,接待四川省化工設(shè)計院一行參觀空調(diào)公司、并組織會議座談,會議中的技術(shù)交流等;

      3、完成提交《設(shè)計院跟進(jìn)總方案》,并完成包括跟進(jìn)申請表、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、評審會機(jī)制、總結(jié)格式等5個附件。

     。ǘ┬麄髌分谱骷皬V告設(shè)計

      各種宣傳品的設(shè)計制作。包括組織公司新產(chǎn)品新樣本的設(shè)計制作,舊樣本全新內(nèi)容的修改制作,英文樣本的設(shè)計制作、宣傳禮品及其他廣告投放類的宣傳品的設(shè)計制作。

      1、整理相關(guān)資料信息,設(shè)計制作“溴化鋰吸收式熱泵”的樣本資料;

      2、整理相關(guān)資料信息,修改制作“直燃型溴化鋰吸收式冷熱水機(jī)組”的樣本資料;

      3、整理資料,設(shè)計制作“水地源螺桿機(jī)組”和“真空中央熱水機(jī)組”英文樣本資料;

      4、完成溴化鋰吸收式熱泵英文樣本的內(nèi)容修訂、設(shè)計;

      5、廣交會用宣傳資料的設(shè)計制作;

      6、完成別墅用產(chǎn)品的廣告資料設(shè)計(展板+DM單);

      7、搜集整理資料,聯(lián)系設(shè)計制作格魯吉亞客戶參觀訪問所需要的公司英文簡介視頻;

      8、設(shè)計制作訂制皮面筆記本禮品等。

     。ㄈ┟襟w、廣告投放、行業(yè)會議、展會等

      1、協(xié)助處理關(guān)于集團(tuán)聯(lián)系四川日報采訪綠色能源中心(分布式能源)相關(guān)事宜;

      2、協(xié)調(diào)爭取到第十二屆中國氯堿論壇寧波會議中會刊里的免費(fèi)廣告位1個;

      3、以廣告宣傳資料形式在中國橡膠年會中開展宣傳工作;

      4、3月在杭州參加中國石油石化科技裝備采購與管理研討會,拜訪部分參會代表;

      5、組織參展廣交會,收集各采購商及代理商名片、發(fā)放相關(guān)產(chǎn)品英文資料等;

      6、聯(lián)系并爭取到多晶硅行業(yè)《光伏咨詢》雜志的免費(fèi)廣告版面,完成廣告頁面設(shè)計。

      (四)公司

      1、的完善和修改、刪除無關(guān)聯(lián)友情鏈接信息,加入公司領(lǐng)導(dǎo)簡介的圖片和文字;

      2、建立首頁“網(wǎng)談通”網(wǎng)上在線信息交流軟件的日常值守制度;

      3、日常管理。

     。ㄎ澹┢渌

      1、協(xié)助技術(shù)部完成“阿克蘇諾貝爾報價需求說明”的翻譯(英譯中);

      2、協(xié)助營銷部完成各種臨時提供的業(yè)務(wù)類英文資料的翻譯;

      3、參加公司相關(guān)培訓(xùn)。

      三、下半年工作計劃、如何開展

     。ㄒ唬├^續(xù)保持與各合作平面媒體之間的聯(lián)系;

      (二)考慮下半年更換平面廣告的內(nèi)容設(shè)計,進(jìn)一步增進(jìn)公司品牌美感,使其更貼近市場;

     。ǘ╉樌_展7月內(nèi)蒙古呼和浩特工業(yè)設(shè)計院專場會;

      (三)設(shè)計院跟進(jìn)方案調(diào)整,具體措施討論及試行,繼續(xù)推進(jìn)設(shè)計院工作;

     。ㄋ模┩晟茦颖镜'中英文對照的全部資料,為服務(wù)海外客戶做基礎(chǔ)資料準(zhǔn)備;

      (五)策劃并組織完成公司簡介視頻的資料搜集、制作;

      (六)組織建立設(shè)計院數(shù)據(jù)庫,為明年進(jìn)一步開展設(shè)計院工作做準(zhǔn)備;

     。ㄆ撸┰O(shè)計制作公司信封等宣傳品和現(xiàn)有宣傳品改進(jìn);

     。ò耍╊I(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

      四、合理化建議

     。ㄒ唬┤肆Y源:

      招聘1名有經(jīng)驗(yàn)的高級人力資源總監(jiān),建立總?cè)藬?shù)在3-4人、具有獨(dú)立工作職能的人力行政部,建立長期(3-5年)和短期(今年)的人力資源計劃,并具體實(shí)行,增強(qiáng)公司人力資源儲備、加強(qiáng)人力資源管理。

      人力資源管理,不僅僅是引進(jìn)人才和員工培訓(xùn),也是公司對外形象的一個重要標(biāo)識,能不能吸引到人才的一個重要因素之一。另外,人力資源工作所包括的:解決各類勞資糾紛、招聘解聘、人員調(diào)動、培訓(xùn)、人力成本核算、同行薪酬體系調(diào)查、現(xiàn)有人力資源評估和調(diào)整、更有序和更規(guī)范的薪酬體系的建立和不斷修改等,這些每一樣都是影響到公司每位員工具體利益、影響其真實(shí)想法、工作意愿、積極性等的關(guān)鍵內(nèi)容。

      (二)公司戰(zhàn)略改革

      根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r,尤其是具體業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,適時向董事會提出新的總體發(fā)展計劃,明確一些比較大的改革意見、首先能夠得到董事會的同意或者是經(jīng)過修改后同意。

      其次進(jìn)行人力資源整理和梳理,在人力資源總監(jiān)拿出基本的改革計劃之后,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)層的探討和修改后,開始有步驟的實(shí)施內(nèi)部改革。在明確公司內(nèi)部發(fā)展計劃和方向之后,將適時開始一個部門一個部門的進(jìn)行人力資源、工作目標(biāo)和價值的綜合評估,然后適度解聘、招聘、調(diào)配人員,重新明確各崗位的權(quán)力、職責(zé)、薪酬體系、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重要性強(qiáng)調(diào)。這個步驟將徹底解決人心不齊,價值觀不統(tǒng)一的問題。

      第三,控制影響。結(jié)合以上兩項的進(jìn)行,結(jié)合現(xiàn)有的部門劃分,由核心改革團(tuán)隊,提前有選擇性的與管理人員、核心崗位、核心業(yè)務(wù)人員進(jìn)行一對一溝通。為避免公司改革對具體業(yè)務(wù)的影響,應(yīng)提前對核心業(yè)務(wù)相關(guān)的關(guān)鍵崗位和人員有明確安排和告知,使公司得以始終保持正常運(yùn)行狀態(tài)。

      (三)將設(shè)計院跟進(jìn)工作作為公司核心工作重點(diǎn)

      公司在設(shè)計院工作上花了很多氣力,也收到一定的效果,看到一定的希望。因此,開展設(shè)計院跟進(jìn)工作特別有必要。

      建立公司領(lǐng)導(dǎo)給予較高重視,積極組織討論相關(guān)執(zhí)行細(xì)節(jié),管理方式及操作流程,并盡早開始實(shí)行。

     。ㄋ模┫敕皆O(shè)法,抓住大客戶部成立時機(jī)

      如能爭取到“希望系”內(nèi)部比較大的項目,那可以將其項目作為公司未來中短期重點(diǎn)業(yè)務(wù)來抓,并以此成立大客戶部,除配備專門的管理人員外,對每個項目配備駐點(diǎn)工程師和項目經(jīng)理(初期依靠內(nèi)部管理人員兼職,主要負(fù)責(zé)與項目方日常的具體溝通)等,既可以保證項目服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)希望系內(nèi)部對空調(diào)公司的信心,而且還可以讓集團(tuán)對我們更有信心。另外,這些項目工程還可以作為宣傳樣板,對內(nèi)、對外宣傳也都是很好的樣板題材。

      市場部

      xx月xx日

    市場部工作總結(jié)12

      時光荏苒,年已畫上句號;厥走^去的一年里,在老總的關(guān)懷和指導(dǎo)下、在公司各部門的大力支持下、在本部門人員的共同努力下,市場部全年共完成訂單,相比年有所增長,但仍有待于進(jìn)一步提高,因此我們要不斷總結(jié),因?yàn)闆]有總結(jié)就沒有提高。現(xiàn)將本部門年的工作總結(jié)如下:

      一、做好本職促進(jìn)步

      做好本職工作,認(rèn)識自己的工作范圍、工作性質(zhì)、工作環(huán)境,工作起來才會有目標(biāo)、有動力、有責(zé)任。進(jìn)入市場部已經(jīng)了,擔(dān)任本部門經(jīng)理一職。通過向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,在這段時間內(nèi)已逐步熟悉工作的程序、方向,提高了工作能力,在工作中能夠有一個清晰的工作思路,努力完成好本職工作,爭取本部門取得更大的進(jìn)步。

      1、以公司為原點(diǎn),樹立主人翁心態(tài)

      公司是銷售的原點(diǎn),是我們銷售工作的保障,所以我們必須樹立主人翁心態(tài)。在工作中,本部門人員能夠響應(yīng)公司號召,時刻牢記:公司發(fā)展壯大,個人才能有升展空間。所以在公司內(nèi)部工作中,本部門人員能夠積極配合公司完成如包裝、剪線等任務(wù);在對待客戶的過程中,本部門人員能夠時刻牢記老總經(jīng)常說的"業(yè)務(wù)就是半個老板"、"君子有所為有所不為"等等,嚴(yán)格要求自已,不為一已私利,損害公司利益。

      2、以客戶為中心點(diǎn),建立良好合作關(guān)系

      企業(yè)獲得利潤,必須以客戶為中心,因?yàn),我們要從客戶那里賺錢。所以同客戶建立良好的合作關(guān)系,是我們的發(fā)展戰(zhàn)略。在工作中,本部門人員通過同客戶打電話、上門拜訪、讓客戶把我們當(dāng)朋友,建立良好的合作關(guān)系,了解更多關(guān)于客戶方面的信息,盡量使我們能夠在雙方合作的過程中占據(jù)主動。

      3、以個人為發(fā)展點(diǎn),確立工作重點(diǎn)突破方向

      業(yè)務(wù)員推銷產(chǎn)品,實(shí)際上就是先推銷自己——業(yè)務(wù)水平、談判技巧、為人品德等綜合素質(zhì)。在工作中,本部門人員通過相互配合、相互鼓勵、相互學(xué)習(xí),并不斷向公司技術(shù)同事及經(jīng)驗(yàn)豐富的同事請教,努力學(xué)習(xí)并提高個人業(yè)務(wù)能力,再結(jié)合其獨(dú)特的個人魅力,通過對客戶的了解,確立工作的.重點(diǎn)突破方向。

      二、面對問題求發(fā)展

      俗話說:"成績不說跑不了,問題不說不得了"。在現(xiàn)實(shí)工作中,我們不能避免問題的出現(xiàn),但是出現(xiàn)問題,我們必須坦然面對,無論是自身存在的問題,或是部門內(nèi)部的問題,還是客戶提出的問題,最終,我們需要針對問題,努力克服,在不足中尋求發(fā)展。

      1、自身存在問題

      (1)管理方面經(jīng)驗(yàn)欠缺,在今后的工作中需要多向?qū)W習(xí)。

      (2)個人原則性過強(qiáng),對于某些問題,靈活處理性不夠。

      2、部門內(nèi)部存在的問題

      (1)部門員工同客戶溝通的能力有待于提高,與公司內(nèi)部人員相互協(xié)調(diào)的能力有待于加強(qiáng)。

      (2)業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)能力還需要提升,重點(diǎn)表現(xiàn)在報價及執(zhí)行公司規(guī)定不堅決上面。

      3、客戶提出的問題

      (1)部分訂單貨期不及時,其主要原因是本公司有時物料采購周期過長。

      (2)產(chǎn)品細(xì)節(jié)不夠完善,投訴及退貨現(xiàn)象時有發(fā)生。

      三、制定計劃創(chuàng)新高

      "凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢"。在市場日趨激烈的今天,良好的計劃是成功的開端,年已向我們邁開了堅實(shí)的步伐,在新年開端之際,本部門為求力創(chuàng)新高,制定計劃如下:

      1、解決存在的問題

      結(jié)合以上總結(jié)中出現(xiàn)的問題,我們會大力改善與客戶及公司各部門的溝通和協(xié)調(diào),著力協(xié)助生產(chǎn)部完善產(chǎn)品質(zhì)量,努力提高自身業(yè)務(wù)能力。

      2、銷售策略

      以現(xiàn)有客戶為中心,深入突破等主要客戶,重點(diǎn)開發(fā)等大客戶,著力維護(hù)等固定客戶,確保銷售額穩(wěn)中有進(jìn)。

      3、銷售目標(biāo)

      年度銷售目標(biāo)是部門未來一年內(nèi)的核心工作內(nèi)容和努力方向,缺乏目標(biāo)在一定程度上就意味著缺乏了核心,通過總結(jié),結(jié)合本部門實(shí)際情況,現(xiàn)將市場部年的銷售目標(biāo)明確如下:努力完成萬的銷售額,爭取實(shí)現(xiàn)萬的銷售額。

      展望xxxx年,市場部在老總的領(lǐng)導(dǎo)下和公司各部門的支持下,將繼續(xù)努力、扎實(shí)工作、奮發(fā)進(jìn)取,圍繞新一年的工作重點(diǎn),團(tuán)結(jié)一心,和諧合作,爭取在新的一年取得的更好的成績!

      以上總結(jié)如有不細(xì)不足之處,請領(lǐng)導(dǎo)予以指正,我同部門人員一定會再接再厲做到更好。

    市場部工作總結(jié)13

      轉(zhuǎn)眼間,即將過去,吉首公司也在這投資經(jīng)營環(huán)境并不是很寬松的條件下運(yùn)行了一年;厥滓荒陙淼墓ぷ,盡管市場部為公司的貢獻(xiàn)微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步:通過大量的宣傳走訪,公司已在整個吉首范圍內(nèi)全面鋪開,為今后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。具體工作體現(xiàn)在如下兩個方面:

      一 、結(jié)合市場調(diào)查,廣泛開展宣傳,并取得了一定的效果

      天然氣作為一種清潔能源,盡管由來已久,但在地處偏遠(yuǎn)的湘西吉首,仍然是一個新鮮事物,因此,經(jīng)公司統(tǒng)一部署,從今年三月開始,市場部組織四名大學(xué)生在吉首城區(qū)范圍內(nèi)開展市場調(diào)查工作。一方面為武漢燃?xì)鉄崃υO(shè)計院設(shè)計城區(qū)中壓管網(wǎng)提供了精確的數(shù)據(jù)資料;另一方面讓吉首市民對吉首公司及天然氣有了一個初步的.認(rèn)識。隨后,為了盡快啟動天然氣利用工程,讓市民早日用上優(yōu)質(zhì)的天然氣,市場部開始實(shí)施重點(diǎn)客戶單位逐一攻關(guān)的市場開拓計劃,先后與教師花園、湘泉花園、公務(wù)員小區(qū)、市國土局、市地稅局、州農(nóng)業(yè)局、市房產(chǎn)局、州檢察院、屹立房產(chǎn)、偉業(yè)房產(chǎn)、森遠(yuǎn)房產(chǎn)、懷化天凱房產(chǎn)等企事業(yè)單位的主管領(lǐng)導(dǎo)洽談協(xié)商。盡管我公司的天然氣項目均得到各用戶單位的初步認(rèn)可,但由于他們認(rèn)為條件不夠成熟,所以都只是答應(yīng)與我公司推遲簽定開戶協(xié)議,這讓市場部的工作陷入非常被動的局面。

      二 、以公司年初制定的目標(biāo)為指導(dǎo),公司組織了一系列的活動,取得了一定的成效。

      為了迅速啟動吉首的天然氣利用工程,先后開展了兩次優(yōu)惠活動,加大宣傳攻關(guān)力度。為了讓優(yōu)惠活動達(dá)到預(yù)期目標(biāo),我們克服了先前交通不便、炎熱酷暑的不利條件,堅持把活動宣傳資料及公司的的精神帶到了各個單位。不論是政府還是市民,由于他們對新事物總有一個認(rèn)識和接受的過程,再加上外來勢力的萬般阻饒,所以吉首公司的每一步都舉步維艱,同時也讓總部領(lǐng)導(dǎo)及公司所有員工都深感不安。面對這一困難局面,公司上下多次把市場開發(fā)工作作為開會集體討論的主要議題,并做出利用周末雙休日深入居民小區(qū)、人口密集的公共場所開展宣傳活動的決定。通過在湘泉花園、市國土局辦公樓前等場所幾天的宣傳活動,我們?nèi)〉昧瞬糠挚蛻籼顚懙摹豆艿廊細(xì)獍惭b申請表》和一定的宣傳效果外,同時,客戶還為我們提出了一些實(shí)質(zhì)性的建議,反映一些存在的問題。如市民對我公司提出的具體要求以及一些發(fā)展策略等等。11月底、12月初,公司在具體分析客戶為我們提出的合理性建議基礎(chǔ)上,結(jié)合上半年的工作經(jīng)驗(yàn),我們先后與懷化市天凱房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、湘西自治州拓展房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)、吉首市第二中學(xué)、吉首市峒河街道辦事處、吉首市新世紀(jì)錳業(yè)有限責(zé)任公司、湘西自治州軍隊離休退休干部修養(yǎng)所、吉首市民族五金廠簽定了《管道燃?xì)獍惭b意向協(xié)議》。

      盡管吉首公司今年沒有完成年初的制定的目標(biāo),其原因非常復(fù)雜。當(dāng)然,這與市場部的工作是息息相關(guān)的,所以,在今后工作的過程中,我們將努力從如下幾個方面作最大的努力:

     。1)總結(jié)的工作經(jīng)驗(yàn),圍繞公司的總體經(jīng)營目標(biāo),全力開展公司的開戶工作;

     。2)加強(qiáng)體集體學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平;

     。3)認(rèn)真貫徹集團(tuán)總公司及吉首公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,為公司發(fā)展添磚加瓦。

    市場部工作總結(jié)14

      本人工作總結(jié)如下:

      一、業(yè)務(wù)發(fā)展方面

      制定業(yè)務(wù)收入計劃和發(fā)展計劃并采取措施指導(dǎo)、督促各縣區(qū)完成。今年上半年,市場部根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,在省公司下達(dá)的全年收入計劃基礎(chǔ)上,制定了全市收入計劃,并分解到各縣區(qū)。根據(jù)縣區(qū)市場發(fā)展?jié)摿Σ煌,分解了各項業(yè)務(wù)發(fā)展量計劃。為確保業(yè)務(wù)收入和發(fā)展量計劃順利完成,市場部根據(jù)形象進(jìn)度把每項計劃分解到季度、月,每月統(tǒng)計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經(jīng)驗(yàn)以及未完成計劃的原因,發(fā)現(xiàn)問題和困難,與縣公司共同解決。

      市場部還采取各種措施,向縣區(qū)公司推廣新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品。1月份以會代訓(xùn),召集各縣區(qū)營銷、營業(yè)骨干針對產(chǎn)品資費(fèi)進(jìn)行培訓(xùn)及討論,并歸納出現(xiàn)存問題,從而找出適合本地的資費(fèi)套餐。3月份根據(jù)市場競爭情況向省公司申請了包月資費(fèi)套餐,在全市組織推廣。5月份組織各縣區(qū)管理人員、主管人員、維護(hù)人員,參加省公司培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論、營銷策劃,對業(yè)務(wù)推廣有很好的指導(dǎo)意義。

      二、基礎(chǔ)管理方面

      落實(shí)了營業(yè)賬款稽核、退費(fèi)和拆機(jī)明細(xì)核查、虛假用戶拆機(jī)、清理長期欠費(fèi)、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎(chǔ)管理工作,有效的避免了業(yè)務(wù)收入和成本的流失。

      三、績效考核方面

      改進(jìn)績效考核計算方法,從多方面入手促進(jìn)保存量、激增量,提高業(yè)務(wù)收入。自省公司績效考核辦法草稿下發(fā),市場部開始與上級市場部溝通如何進(jìn)行續(xù)費(fèi)率和流失率兩項考核指標(biāo)的.計算。在多次探討未果的情況下,市場部根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求和本公司實(shí)際情況,制定了考核用戶拆機(jī)、雙停、單停、零費(fèi)用用戶續(xù)費(fèi)等一系列考核方法。引導(dǎo)縣區(qū)公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶核查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費(fèi)用用戶的激活也起到了很好的效果。既節(jié)省了資源,又提高了收入,另一方面節(jié)省了業(yè)務(wù)發(fā)展費(fèi)用。

      四、存在的問題和困難

      1、由于集中精力理順基礎(chǔ)資料管理,在營銷策劃、業(yè)務(wù)宣傳、市場調(diào)研、人員培訓(xùn)等方面比較薄弱,造成對縣區(qū)公司業(yè)務(wù)發(fā)展支持不夠。

      2、由于省公司系統(tǒng)準(zhǔn)備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考核指標(biāo)、分析經(jīng)營數(shù)據(jù)給市公司和縣區(qū)支撐部門帶來很大工作量。

      市場部市場研究方向工作主要包括三大部分:例行性工作、臨時性工作及專題性工作。例行性工作主要包括在售項目定期銷售分析報告(周報、月報)、四城市房地產(chǎn)銷售市場月度宏觀報告、北京市房地產(chǎn)市場月度宏觀分析報告、市場動態(tài)監(jiān)控等;臨時性工作主要包括競品項目調(diào)研、競品項目調(diào)研報告、競品項目賣點(diǎn)分析等;專題性工作主要包括撰寫專題性研究報告、課題性研究報告等。

      市場部作為營銷管理中心結(jié)構(gòu)調(diào)整及專業(yè)分工細(xì)化的新生部門,市場研究工作是新制定的主要工作職責(zé)之一,主要為公司整體營銷策略及在售項目銷售提供專業(yè)參考意見及決策支持。之前工作范圍僅局限于項目調(diào)研及市調(diào)報告,后經(jīng)本人建議領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可改進(jìn)并豐富了各種專業(yè)報告的表現(xiàn)形式及結(jié)構(gòu),豐富了內(nèi)容涵蓋面并相應(yīng)提升了專業(yè)性及可讀性,增加深化了報告種類。和領(lǐng)導(dǎo)及同事一起重新搭建了市場部工作架構(gòu),理順了工作流程,并不斷對報告模板進(jìn)行改進(jìn)提高,使之實(shí)現(xiàn)流程化、專業(yè)化,也使市場部市場研究工作逐漸步入正軌。

      在履行例行工作及臨時工作期間,也為領(lǐng)導(dǎo)及時提供了最新市場及競品項目動態(tài)和決策參考內(nèi)容。如在制定“首付分期”營銷策略期間與項目部共同對率先實(shí)行首付分期的美利山項目進(jìn)行專項調(diào)研,在全面詳細(xì)了解美利山“首付分期”具體操作手法的基礎(chǔ)上為領(lǐng)導(dǎo)提供了相關(guān)參考意見,最終促成了“首付分期”策略應(yīng)用于在售項目,對拉動銷售起到了明顯提振作用。

      在售項目競品監(jiān)控是市場部重要例行工作之一。根據(jù)對在售項目周邊區(qū)域競品項目的長期市場跟蹤及調(diào)研,市場部依據(jù)同區(qū)域、同期入市、產(chǎn)品類型相同或相近的樣本篩選原則,不斷更新具有代表性的競爭樓盤樣本進(jìn)行賣點(diǎn)的客觀分析對照。目的在于通過各個項目的優(yōu)劣勢對比分析,學(xué)習(xí)及借鑒競爭對手成功的賣點(diǎn)及營銷策略并為我所用,并將優(yōu)劣勢賣點(diǎn)應(yīng)用于銷售說辭及推廣策略改進(jìn)工作中,對在售項目的銷售起到實(shí)際促進(jìn)作用。不但完成了本部門的研究工作職責(zé),也對營銷管理中心其他部門及銷售部工作起到了配合和促進(jìn)作用。

      在完成本職工作同時,間暇期間也配合其他同事進(jìn)行在售項目論壇維護(hù)工作,同樣取得了一定成績。

      雖然市場部市場研究工作已步入正軌,但尚處于起步階段,需要改進(jìn)及提升的地方很多。本人工作還缺乏一定的積極主動性,溝通略顯不足,對市場敏感度有待改進(jìn)。報告的深入度和涵蓋面有待提高。將在今后工作中虛心學(xué)習(xí),不斷改進(jìn)提高,逐步推進(jìn)市場研究工作,為營銷決策及項目銷售工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    市場部工作總結(jié)15

      這一年里,憑借前幾年的蓄勢,xx公司不但步入了高速發(fā)展的快車道,實(shí)現(xiàn)了更快的效益增長,而且成功地實(shí)現(xiàn)公司股票在xx證券交易所上市。從此,一個xx公司以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在世人面前,一個更具朝氣和活力的、以維護(hù)股東利益為己任的xx公司誕生了。

      公司上市后,管理水平必將大幅度提高,這不僅僅是市場競爭的外在要求,更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對于市場部來說,全面提升管理水平,與公司同步發(fā)展,既是一種壓力,又是一種動力。為了完成公司xx年合同額x億的總體經(jīng)營管理目標(biāo),市場部特制訂工作計劃如下。

      一、建立直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

      市場部是負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)。市場部信息管理員與各區(qū)域市場開發(fā)助理之間是一種直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,即在信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)、信息處理、考核方面對市場開發(fā)助理直接進(jìn)行指導(dǎo)和指揮,并承擔(dān)信息網(wǎng)絡(luò)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      二、構(gòu)架新型組織機(jī)構(gòu)

      三、增加人員配置

      (1)信息管理員:市場部設(shè)專職信息管理員3名,分管不同區(qū)域,不再兼任其它工作。

      (2)市場開發(fā)助理:xx省六個辦事處共設(shè)市場開發(fā)助理兩名,其它各辦事處所轄區(qū)域均設(shè)市場開發(fā)助理一名。

      四、強(qiáng)化人員素質(zhì)培訓(xùn)

      春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓(xùn),使新的管理制度實(shí)施過程中市場部在人員素質(zhì)方面有充分的保障。認(rèn)真選擇和慎重錄用市場開發(fā)助理,切勿濫竽充數(shù)。

      五、加大人員考核力度

      在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面對信息網(wǎng)絡(luò)建立和維護(hù)作出實(shí)施細(xì)則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區(qū)域指導(dǎo)信息管理工作的考核制度,并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全信息管理的工作。

      六、動態(tài)管理市場網(wǎng)絡(luò)

      市場開發(fā)助理與信息管理員根據(jù)信息員提供的信息數(shù)量(以個為單位)、項目規(guī)模、信息達(dá)成率、發(fā)展下級信息員數(shù)量四項指標(biāo)對信息網(wǎng)絡(luò)成員進(jìn)行定期的動態(tài)評估。在分析信息員/單位的分類的基礎(chǔ)上,信息管理員和市場開發(fā)助理應(yīng)結(jié)合信息員的背景資料進(jìn)行細(xì)致地分析,確定其通過幫助后業(yè)績增長的可能性。進(jìn)一步加強(qiáng)信息的管理,在信息的.完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。(詳見市場開發(fā)助理管理制度)

      七、加強(qiáng)市場調(diào)研

      以各區(qū)域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況,將以專人對各區(qū)域鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢,進(jìn)行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料,為公司在各區(qū)域的機(jī)構(gòu)設(shè)置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

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