国产女尤视频91,国产精品无码制服丝袜网站,日韩视频无码免费一区=区三区,国产一级免费网站,国产污在线观看,综合久久久综合欧美98,jlzzjlzz全部女高潮,漂亮少妇按摩被中出,尤物网址点击进入在线观看,国产午国产午夜精华免费

    當(dāng)前位置:9136范文網(wǎng)>實(shí)用文檔>工作計(jì)劃>年度檔案工作計(jì)劃

    年度檔案工作計(jì)劃

    時(shí)間:2024-05-16 12:22:18 工作計(jì)劃 我要投稿

    年度檔案工作計(jì)劃

      日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。那么我們該怎么去寫計(jì)劃呢?下面是小編為大家收集的年度檔案工作計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    年度檔案工作計(jì)劃

    年度檔案工作計(jì)劃1

      一、指導(dǎo)思想:

      依據(jù)教育改革、學(xué)校發(fā)展、教師專業(yè)成長對優(yōu)質(zhì)檔案管理的需求,本著學(xué)!耙园l(fā)展為本,與時(shí)俱進(jìn),提高辦學(xué)水平”的精神,繼續(xù)強(qiáng)化檔案日常管理,進(jìn)一步提高檔案的開發(fā)、利用工作。為提煉學(xué)校特色,強(qiáng)化學(xué)校發(fā)展服務(wù)。

      二、主要工作:

      1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),做到檔案工作組織、機(jī)構(gòu)、人員三落實(shí),完善檔案工作崗位責(zé)任制。

      2、加強(qiáng)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校檔案工作成立檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長掛帥為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,檔案管理人員、各科室負(fù)責(zé)人和辦公室兼管檔案工作的同志以及各年級組長為成員。

      3、學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)檔案日常工作,由辦公室主任負(fù)責(zé),檔案員具體處理檔案工作日常事務(wù)。

      4、健全檔案工作崗位工作責(zé)任制,分管領(lǐng)導(dǎo)給檔案工作人員提出具體要求,明確工作職責(zé),落實(shí)工作任務(wù),擬訂檔案工作考核辦法。

      5、定期對檔案工作進(jìn)行檢查、督辦,使檔案工作進(jìn)一步規(guī)范化。

      6、認(rèn)真做好檔案工作規(guī)范管理,及時(shí)申請等級評定、驗(yàn)收工作,力爭檔案工作規(guī)范化管理達(dá)到AA級。

      三、具體工作措施:

      1、投資xx元左右構(gòu)置檔案管理設(shè)施,使檔案管理的硬件設(shè)備達(dá)到AA級要求。

      2、聘請市檔案局的專業(yè)人才到校指導(dǎo)學(xué)校檔案的整理,使我校檔案管理進(jìn)一步制度化,規(guī)范化,達(dá)到事業(yè)單位檔案工作規(guī)范管理AA級水平。

      2、完善數(shù)據(jù)庫建設(shè):

      將20xx年以前的檔案資料的文件級條目輸入計(jì)算機(jī),完善多個(gè)專題數(shù)據(jù)庫的內(nèi)容,如干部任免、職稱索引和教師檔案等。規(guī)范數(shù)據(jù)庫字段,對各類檔案數(shù)據(jù)庫進(jìn)行質(zhì)檢和校對。

      3、完善檔案管理制度:

      繼續(xù)執(zhí)行國家檔案行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)DAT/20xx《歸檔文件整理規(guī)則》,使檔案材料更加安全和標(biāo)準(zhǔn)化。制訂和完善專門的檔案信息化管理制度。

      4、做好檔案信息資源的開發(fā)利用:

      利用是檔案的'生命所在。使檔案的利用服務(wù)更具有針對性和實(shí)用性,努力實(shí)現(xiàn)“為檔案信息找利用者,為利用者找檔案信息”開展檔案編研工作,編研出質(zhì)量較高,層次較深,信息量大,能滿足多層次、多角度需要的材料。

      5、提高檔案管理隊(duì)伍素質(zhì):

      一是要加強(qiáng)宣傳,利用網(wǎng)站、黑板報(bào)、專題會等形式,提高廣大教師的檔案認(rèn)識;

      二是培訓(xùn)教育,派檔案員參加培訓(xùn)班等形式加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新知識,提高檔案員及兼職檔案員的專業(yè)素質(zhì);

      三是推動檔案信息的主動開發(fā)和有效利用,主動撰寫檔案論文、創(chuàng)作編研材料,以提高檔案員的多種技能和專業(yè)素質(zhì)。;

      四是“走出去,請進(jìn)來”,組織專、兼職檔案員赴兄弟學(xué)校先進(jìn)檔案室參觀交流,請上級檔案局、教育局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)者來校指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作。

      6、完善檔案借閱制度:

      加強(qiáng)檔案工作管理,必須從檔案基礎(chǔ)工作做起,必須做到文件收發(fā)有專人登記、保存,既方便年終歸檔,又方便借閱。要完善文件、檔案、各種資料的借閱制度,做到借出有依據(jù),收回有注銷,特別是借閱那些有密級的檔案,要及時(shí)催收,妥善保存。整卷檔案資料一律不得借閱。

      7、加強(qiáng)對檔案管理工作的考核:

      科室的業(yè)務(wù)檔案不按期交的,該科室年度不評文明科室,質(zhì)量不保證,必須返工重整,凡返工拖延了移交時(shí)間,一律按遲交辦法處理。檔案人員負(fù)責(zé)整理的檔案沒有按時(shí)進(jìn)入檔案柜的,辦公室不能評為文明科室,檔案工作人員不能評優(yōu)秀。

      

    年度檔案工作計(jì)劃2

      為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會精神,博州xxx緊緊圍繞州黨委、人民政府中心工作,以“貼近服務(wù)民生、服務(wù)大局、服務(wù)社會”為宗旨,制定20xx年檔案工作計(jì)劃如下:

      一、加強(qiáng)檔案干部隊(duì)伍建設(shè),提高檔案干部綜合素質(zhì)

      二、拓展檔案公共服務(wù)領(lǐng)域,圍繞大局做好服務(wù)

      (一)加強(qiáng)民生檔案工作。重點(diǎn)抓好衛(wèi)生、教育、社保、房產(chǎn)、婚姻等民生檔案資源建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo),確保民生檔案資源依法歸檔、規(guī)范管理和有效利用。對館藏民生檔案進(jìn)行認(rèn)真梳理,摸清種類和數(shù)量,優(yōu)先進(jìn)行整理、編目、劃控和數(shù)字化工作,確保民生檔案及時(shí)提供利用。

      (二)推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村檔案工作。深入農(nóng)村基層,開展多種形式的農(nóng)村檔案培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),規(guī)范農(nóng)村基層檔案工作,抓好村級建檔、規(guī)范化管理驗(yàn)收和評估工作。

      (三)加強(qiáng)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位檔案工作。一是繼續(xù)深入開展機(jī)關(guān)檔案工作等級評定和復(fù)驗(yàn)工作,提升全州機(jī)關(guān)檔案管理規(guī)范化水平,完成州人民銀行、州公安局等12個(gè)自治區(qū)一級滿三年單位的復(fù)查驗(yàn)收工作;二是繼續(xù)抓好州直各類機(jī)關(guān)檔案室年度文件材料的歸檔和檔案年度檢查工作。三是做好機(jī)構(gòu)改革單位檔案工作的監(jiān)督指導(dǎo),重點(diǎn)抓好新設(shè)機(jī)構(gòu)建檔和撤并單位檔案處置的指導(dǎo)。四是加強(qiáng)對民營企業(yè)及改制企業(yè)檔案管理和處置工作的指導(dǎo)。

      (四)繼續(xù)抓好重大建設(shè)項(xiàng)目檔案工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)重大建設(shè)項(xiàng)目檔案專項(xiàng)驗(yàn)收通知的`通知》(博州政辦發(fā)〔20xxxx〕12號)文件精神,加強(qiáng)自治州重大建設(shè)項(xiàng)目檔案專項(xiàng)驗(yàn)收工作。積極與州發(fā)改委等部門密切配合,加強(qiáng)對重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案工作的監(jiān)管與服務(wù),推進(jìn)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目如對口援疆項(xiàng)目、富民安居工程、棚戶區(qū)改造等工程檔案工作的指導(dǎo)、檢查和驗(yàn)收,確保重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案的確保項(xiàng)目檔案完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。

      (五)組織舉辦一期以國家xxx第10號令《企業(yè)文件材料歸檔范圍和檔案保管期限規(guī)定》為主要內(nèi)容的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。

      三、加強(qiáng)檔案法制建設(shè)

      二是增強(qiáng)檔案法制意識,做好檔案法制宣傳。采取各種形式、多種渠道大力開展法制宣傳教育,不斷提高社會檔案意識和檔案法制觀念,全面提高社會檔案法制觀念。

      四、加強(qiáng)檔案管理利用工作

      嚴(yán)把進(jìn)館檔案的質(zhì)量關(guān),做好檔案的接收進(jìn)館工作;根據(jù)提供檔案信息和嚴(yán)格執(zhí)行保密制度相結(jié)合的原則,將繼續(xù)發(fā)揮窗口示范作用,積極做好檔案、資料和現(xiàn)行文件的提供利用工作,為社會各項(xiàng)事業(yè)服務(wù)。對典型的體現(xiàn)解決民生問題的利用效果事例積極向自治區(qū)xxx上報(bào)并在本地媒體上加以宣傳;按照新制定的《博州檔案館收集范圍實(shí)施細(xì)則》加大收集力度,進(jìn)一步豐富館藏;加強(qiáng)檔案資料的安全管理,做到定期檢查杜絕各種安全隱患。繼續(xù)做好檔案軟件的指導(dǎo)和維護(hù)工作,確保各立檔單位機(jī)讀目錄的接收和館藏檔案目錄錄入工作穩(wěn)步進(jìn)行;擬對館藏保管期限滿30年的永久、長期文書檔案712卷檔案進(jìn)行價(jià)值鑒定,及時(shí)將具備開放條件的檔案目錄對社會公布;做好面向公眾提供本級政府及部門機(jī)構(gòu)的公開信息查閱工作,20xx年,繼續(xù)對列入接收范圍30余個(gè)政府部門所形成的政府公開信息努力做到應(yīng)收盡收,并采取多方式做好提供利用工作。

      五、加強(qiáng)檔案資源開發(fā)工作

      繼續(xù)做好館藏各種會議簡介的續(xù)編工作;初定完成一種檔案史料匯編工作;完成“xxxxxx年鑒—檔案工作”的編寫報(bào)送工作;做好檔案學(xué)會的日常工作;積極組織會員撰寫論文參加自治區(qū)檔案學(xué)會召開的20xx年學(xué)術(shù)研討會。

      六、做好辦公室辦文、辦會、辦事工作。緊緊圍繞局中心工作大局,積極履行中樞、窗口、參謀、協(xié)調(diào)、督查、服務(wù)等工作職能。

    年度檔案工作計(jì)劃3

      20xx年,**干部人事檔案管理部門將以完善管理、健全制度為目標(biāo),在原有工作基礎(chǔ)上

      不斷加強(qiáng)干部人事檔案管理和干部人事檔案制度建設(shè),積極推進(jìn)干部人事檔案管理規(guī)范化、科學(xué)化管理。

      一、認(rèn)真做好干部人事檔案材料收集歸檔工作

      一是做好材料甄別工作。對收集到的歸檔材料,要認(rèn)真鑒別,嚴(yán)格審核,確保歸檔材料完整、齊全、真實(shí)、精練。

      二是完備手續(xù)。對應(yīng)歸檔的'材料,要嚴(yán)格按照檔案管理制度,進(jìn)行登記歸檔。

      三是歸檔及時(shí)準(zhǔn)確。按照中組部相關(guān)要求,積極做好檔案整理工作,認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。

      四是認(rèn)真做好20xx年新招入人員檔案接收工作。嚴(yán)把檔案接收流程和環(huán)節(jié),確保新進(jìn)檔案接收完整,準(zhǔn)確無誤。

      二、積極做好干部人事檔案服務(wù)管理工作

      按照檔案管理規(guī)章制度,切實(shí)規(guī)范管理提高服務(wù)水平。

      一是嚴(yán)格遵循《干部檔案工作條例》轉(zhuǎn)遞檔案,嚴(yán)格履行轉(zhuǎn)遞手續(xù),做到應(yīng)通過機(jī)要交通轉(zhuǎn)遞或派專人送取,嚴(yán)禁郵寄或交本人自帶。

      二是嚴(yán)格轉(zhuǎn)送程序做到轉(zhuǎn)送、接收、回執(zhí)程序嚴(yán)密,萬無一失。

      三是嚴(yán)格遵循干部人事檔案查(借)閱制度。查檔、借檔、審檔嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度

      杜絕查閱檔案時(shí)拆散、涂改、圈劃、加批、折疊、抽換、吸煙、喝水等現(xiàn)象。

      四是加強(qiáng)安全管理,嚴(yán)格按照檔案管理的相關(guān)要求,采取積極有效措施,落實(shí)責(zé)

      任制,時(shí)刻做好防火、防盜、防潮、防蛀等工作,切實(shí)消除安全隱患。

      三、完善干部人事檔案管理相關(guān)工作制度

      按照干部人事檔案規(guī)范化、科學(xué)化管理要求,根據(jù)工作需要,對《干部檔案查(借)閱制度》、《干部檔案工作人員職責(zé)》、《干部檔案保管保密制度》、《干部檔案鑒別歸檔制度》、《干部檔案材料檢查核對制度》等八項(xiàng)制度進(jìn)行進(jìn)一步完善,確保制度可行、有法可依。

      四、加大檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

      在建立單獨(dú)檔案室的前提下,加強(qiáng)檔案庫房建設(shè),改善檔案保管條件。

      一是購置和更新干部人事檔案裝具,包括打孔機(jī)、新式檔案盒等,確保檔案裝置整體規(guī)范,便于檔案整理、查閱。

      二是檢查和更新滅火消防設(shè)施、防蟲防蛀設(shè)施等,提高檔案存放的安全度。

    年度檔案工作計(jì)劃4

      按照市檔案局和縣委縣政府的統(tǒng)一要求和安排部署,根據(jù)市檔案局下__的目標(biāo)任務(wù)及《__市檔案局關(guān)于報(bào)送20xx年度工作總結(jié)和20xx年工作打算的通知》(__市檔發(fā)〔20xx〕96號)文件精神,結(jié)合我局工作實(shí)際,現(xiàn)將我局20xx年工作打算報(bào)告如下:

      我局將繼續(xù)協(xié)助縣代建辦抓好檔案館遷建項(xiàng)目工作,爭取在早日建成開江縣國家綜合檔案館服務(wù)于我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

      一是繼續(xù)開展檔案業(yè)務(wù)的指導(dǎo)監(jiān)督,做好20xx年度現(xiàn)行文件的整理及其他門類或載體材料的歸檔工作;二是全面完成20個(gè)應(yīng)復(fù)查單位的檔案規(guī)范化管理復(fù)查工作;三是進(jìn)一步做好10個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)工程檔案工作的指導(dǎo)檢查工作;四是進(jìn)一步抓好民生檔案的指導(dǎo)和新農(nóng)村建檔工作。

      一是繼續(xù)做好檔案館館藏檔案的保管保護(hù)工作,杜絕一切違反檔案安全隱患的事件發(fā)生。對已經(jīng)生蟲的檔案進(jìn)行清理、消殺、消毒處理,實(shí)行24小時(shí)監(jiān)控守護(hù)值班制度,確保全縣檔案安全;二是繼續(xù)做好民國重點(diǎn)檔案搶救工作,爭取完成500卷民國重點(diǎn)檔案的搶救和電子著錄工作;三是繼續(xù)開展檔案接收工作,接收進(jìn)館檔案300卷,進(jìn)一步充實(shí)和豐富館藏檔案資源。通過完善現(xiàn)行文件利用中心建設(shè),方便人民群眾對檔案的查閱利用;四是力爭完成館藏檔案文件級著錄5000條的目標(biāo)任務(wù);五是進(jìn)一步抓好檔案的`開發(fā)利用,規(guī)范檔案服務(wù)工作,通過大力推進(jìn)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),提高工作效率,提升服務(wù)水平,以熱情、周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度迎接各方面人士來我館辦理事務(wù),力爭構(gòu)建和諧檔案機(jī)關(guān)。

      一是認(rèn)真做好政務(wù)信息、檔案統(tǒng)計(jì)、檔案利用效果典型事例的撰寫和上報(bào)工作;二是認(rèn)真做好紀(jì)檢、監(jiān)察、組織、宣傳、人事、支部、工會、婦女、計(jì)生、信訪、保密、和其他工作;三是按時(shí)按質(zhì)按量完成市檔案局和縣委、政府交辦的其它各項(xiàng)工作。

    年度檔案工作計(jì)劃5

      隨著人口和計(jì)劃生育工作加快向法制化、規(guī)范化、制度化發(fā)展,對人口計(jì)生檔案管理工作也提出了更高、更嚴(yán)、更新的要求。探索新形勢下人口和計(jì)生檔案管理工作的新思路、新方法、新途徑,進(jìn)一步提高人口和計(jì)生檔案管理水平,對更好地開展新時(shí)期人口和計(jì)生工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展有著多方面的積極作用。

      一、必須進(jìn)一步提高對人口與計(jì)劃生育檔案工作重要性的認(rèn)識

      人口計(jì)生檔案是人口計(jì)劃生育工作過程中形成的具有保存和查考利用價(jià)值的各種文字、圖表、音像等不同形式的真實(shí)歷史記錄,是制定人口與計(jì)劃生育政策的重要資料記錄,是搞好人口和計(jì)劃生育工作的基礎(chǔ)。要提高人口與計(jì)生檔案管理水平,就必須對人口計(jì)生檔案的作用有一個(gè)充分的認(rèn)識,只有認(rèn)識到位了,思想重視了,才能把檔案工作搞好。

      1.人口計(jì)生檔案可為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)

      人口計(jì)生檔案資料是許多人口計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)數(shù)字的來源。在工作中,分析、處理這些數(shù)據(jù),其結(jié)果可用于統(tǒng)籌計(jì)劃,明確工作重點(diǎn),量化人口計(jì)劃生育工作目標(biāo),可為人口計(jì)劃生育決策提供依據(jù)。

      2.人口計(jì)生檔案可為育齡婦女提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

      利用人口計(jì)生檔案資料,通過從計(jì)算機(jī)中提取《育齡婦女基礎(chǔ)信息一覽表》和申請領(lǐng)取《生育證》資料,可成為對育齡婦女提供服務(wù)的依據(jù)。

      3.人口計(jì)生檔案可為流動人口提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

      有效利用人口計(jì)生檔案,掌握流動人口動向,及時(shí)了解流動人口的婚育信息,可以滿足流動人口計(jì)劃生育與生殖健康工作的需求。利用流動人口檔案建立流動人口計(jì)劃生育信息交換平臺,互通信息,既可引導(dǎo)流動人口及時(shí)落實(shí)避孕節(jié)育措施,促進(jìn)社會撫養(yǎng)費(fèi)兩地配合征收,又可防止兩地因?yàn)椤皶r(shí)空差”出現(xiàn)工作疏漏,如發(fā)錯(cuò)證、重復(fù)發(fā)證等。

      4.人口計(jì)生檔案可利用群眾需求信息檔案,促使計(jì)劃生育工作方法進(jìn)一步改進(jìn)

      讓群眾提出自己在計(jì)劃生育、避孕節(jié)育、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育、政策法規(guī)等方面的疑問、意見及建議,通過信息采集記錄簿收集整理,形成群眾需求信息檔案。人口計(jì)劃生育部門根據(jù)群眾的這些需求,不斷改進(jìn)工作方式、方法,為群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),解決群眾的實(shí)際困難,不斷提高群眾的滿意度。

      5.人口計(jì)生檔案可保證計(jì)劃生育執(zhí)法的嚴(yán)肅性

      《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》《流動人口計(jì)劃生育工作管理辦法》《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》《社會撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》等法律法規(guī)的相繼實(shí)施,使人口計(jì)劃生育行政部門承擔(dān)的監(jiān)督執(zhí)法任務(wù)越來越重!缎姓V訟法》《行政處罰法》《行政許可證》的實(shí)施,提高了群眾的維權(quán)意識,這對人口計(jì)劃生育監(jiān)督執(zhí)法人員提出了更高的要求,利用人口計(jì)劃生育檔案的真實(shí)信息,為計(jì)劃生育執(zhí)法的嚴(yán)肅性打下了基礎(chǔ)。

      6.人口計(jì)生檔案可為人口計(jì)劃生育工作政務(wù)公開和民主管理服務(wù)

      目前中央對人口計(jì)劃生育工作總的要求是既要控制人口增長,又要密切黨群、干群關(guān)系,讓人民群眾滿意。為此,要定期搞好人口計(jì)劃生育政務(wù)公開,以公開促公正,求公論,樹形象,維護(hù)群眾合法權(quán)益,促進(jìn)他們自覺實(shí)行計(jì)劃生育,推進(jìn)計(jì)劃生育民主管理和民主監(jiān)督。利用人口計(jì)生檔案提供的育齡婦女信息、流動人口信息等及時(shí)進(jìn)行人口計(jì)劃生育政務(wù)公開,提高人口計(jì)劃生育工作的透明度,賦予群眾對人口計(jì)劃生育工作參與權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),防止和杜絕不公平、不公正的現(xiàn)象發(fā)生。

      7.人口計(jì)生檔案可為農(nóng)民致富奔小康服務(wù)

      利用人口計(jì)生檔案信息,開辟“現(xiàn)行文件公共閱覽室”和“非保密文件自由借閱”等服務(wù),使農(nóng)民能夠及時(shí)了解和掌握黨和國家有關(guān)人口與計(jì)劃生育政策、科技信息,幫助農(nóng)民致富奔小康。特別是幫助困難計(jì)劃生育家庭發(fā)展生產(chǎn),提高生活水平,利用人口計(jì)生檔案信息,為他們傳遞國家對獨(dú)生子女戶、雙女戶家庭的優(yōu)先優(yōu)惠政策、獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策,如農(nóng)業(yè)部門優(yōu)先向貧困女孩家庭提供高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)良品種,推廣先進(jìn)技術(shù);金融部門對符合貸款原則和貸款政策的貧困女孩家庭優(yōu)先發(fā)放小額貸款等一些優(yōu)惠政策,讓他們充分利用這些優(yōu)惠政策脫貧致富。

      只有對人口計(jì)生檔案的作用在思想上真正認(rèn)識到位了,在工作上給予足夠重視了,采取了有力的措施,才能為提高人口計(jì)生檔案管理水平打下良好基礎(chǔ)。

      二、認(rèn)真分析和解決人口和計(jì)生檔案管理工作中存在的問題

      1.存在認(rèn)識上的偏差

      在實(shí)際工作中,有許多同志包括個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部仍然沒有認(rèn)識到檔案管理的重要性:認(rèn)為計(jì)生檔案無實(shí)際意義,檔案與計(jì)劃生育工作無直接關(guān)系,只要職工不發(fā)生計(jì)劃外生育就行了,檔案管不管無所謂;加上計(jì)生檔案管理人員思想松懈,工作敷衍了事,致使檔案資料收集不全、歸檔不及時(shí)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

      2.內(nèi)容存在弄虛作假情況

      由于實(shí)行計(jì)劃生育“一票否決”,少數(shù)單位在計(jì)生檔案中將單位內(nèi)部用臨時(shí)工的情況隱瞞不報(bào),停薪留職和下崗人員生育節(jié)育情況沒有管理,出現(xiàn)漏管漏擋、報(bào)喜不報(bào)憂的現(xiàn)象。極個(gè)別單位有造假資料、假文件、假證明現(xiàn)象,損壞了檔案資料的真實(shí)性。

      3.監(jiān)督檢查流于形式

      檢查組“走馬觀花”似的檢查不能認(rèn)真解決檔案存在的問題,檢查過后人員思想松弛,易造成檔案管理的停滯不前。

      4.人員素質(zhì)偏低

      大部分單位計(jì)生檔案管理人員多是由老、弱、病的女同志承擔(dān),文化素質(zhì)不高、檔案專業(yè)知識缺乏、實(shí)際操作能力差等現(xiàn)象較為普遍,工作上被動的多、主動的少,影響檔案管理水平的提高。

      5.人員不固定

      計(jì)劃生育干部多為兼職,在單位內(nèi)部沒有相應(yīng)職務(wù)、職稱,人員變動大,頻繁的人事調(diào)動使得檔案交接不完全、清理不徹底。造成檔案資料的散失,影響檔案的完整統(tǒng)一。

      6.管理制度不健全,手段落后

      對建立計(jì)生檔案沒有統(tǒng)一要求,處于放任自流狀態(tài),不能按照檔案的立卷原則規(guī)范計(jì)劃生育材料的收集,歸檔全部用手工操作,管理水平亟待提高。

      7.檔案立卷不規(guī)范

      目前計(jì)生檔案管理大多是室藏內(nèi)容龐雜,案卷數(shù)量繁多,時(shí)間跨度長且由于多年來一直處于封閉式管理之中,計(jì)生檔案管理僅以保管為目的,以案卷不丟失為原則;再加之每個(gè)歷史時(shí)期檔案的整理質(zhì)量要求不同,整理的規(guī)格不統(tǒng)一等情況形成了檔案基礎(chǔ)普遍較差的局面。主要問題集中反映在以下幾個(gè)方面:一是檔號不規(guī)范,沒有目錄號,一卷多冊現(xiàn)象較多;二是案卷標(biāo)題不規(guī)范,有標(biāo)題但不能反映主題內(nèi)容或標(biāo)題缺少基本要素,甚至沒有案卷標(biāo)題等現(xiàn)象較為普遍;三是部分特殊案卷缺少卷內(nèi)目錄,以至于有部分未被案卷標(biāo)題涵蓋的內(nèi)容永遠(yuǎn)無法檢索而難以利用;四是組卷混亂現(xiàn)象比較多,如有按時(shí)間組卷的,也有按職能部門管轄權(quán)限組卷的,還有按文種組卷的;五是案卷厚薄不一,有的一兩頁紙一文一卷,有的五六百頁紙一類一卷;六是保管不統(tǒng)一,分散在各部門科室現(xiàn)象較嚴(yán)重。

      只有認(rèn)真研究和解決好這些問題,才能把計(jì)生檔案工作提高到一個(gè)新的水平。

      三、認(rèn)真抓好人口和計(jì)生檔案的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和管理現(xiàn)代化建設(shè)

      1.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作程序和方法,提高計(jì)生檔案管理基礎(chǔ)工作水平

      (1)要提高檔案管理的水平就必須實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作程序與方法,即要求檔案管理的收集、整理、鑒定、著錄、保管等各個(gè)環(huán)節(jié)都要按照統(tǒng)一的程序和科學(xué)的方法進(jìn)行工作。

      (2)要全面普查案卷,去糟取精。這是實(shí)現(xiàn)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的第一步工作。因?yàn)橐话愕挠?jì)生檔案由于多年來未作全面的清查,加之劃分保管期限不準(zhǔn),不可避免地存在許多重復(fù)或無查考價(jià)值的文件,所以首先要剔除這些無用的文件才能避免今后實(shí)行計(jì)算機(jī)管理時(shí)出現(xiàn)重復(fù)與低效率的情況。

      (3)要重新組合案卷,實(shí)現(xiàn)案卷規(guī)范化。將那些組卷過厚、內(nèi)容混雜的案卷進(jìn)行重新組卷。重新組卷的原則是盡可能將那些相互存在某種聯(lián)系的文件組合在一起。

      (4)要統(tǒng)一分類號,保證檢索查全率。計(jì)算機(jī)檢索的顯著優(yōu)勢就是能夠滿足人們族性檢索的需要。為了確保檢索的完整性,在分類過程中,首先根據(jù)《中國檔案分類法》進(jìn)行分類,再因事制宜制定出一些具體細(xì)則。

      (5)要規(guī)范題名,保證檢索查準(zhǔn)率。檔案的分類號保證了檢索查全率,而題名準(zhǔn)確才能保證查索的查準(zhǔn)率。但僅保證查全率還是不行的,還必須保證查準(zhǔn)率。因此在著錄時(shí)要統(tǒng)一規(guī)范題名。

      2.加快數(shù)據(jù)準(zhǔn)備,推進(jìn)計(jì)生檔案現(xiàn)代化管理進(jìn)程

      在檔案現(xiàn)代化管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中,計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備工作是一個(gè)大工程,尤其是對于那些時(shí)間較長的計(jì)生檔案來講,由于室藏案卷多,著錄工作不僅量大而且復(fù)雜,如果沒有一整套規(guī)范化和科學(xué)化的工作程序與方法,會使計(jì)算機(jī)因數(shù)據(jù)準(zhǔn)備不足而無法使用,甚至直接影響檔案管理工作現(xiàn)代化的進(jìn)展速度。在著錄工作中只要掌握了以下重點(diǎn)便基本可以取得著錄工作多、快、好兼而有之的效果。

      (1)分輕重緩急,循序漸進(jìn)。計(jì)生檔案管理的一個(gè)重要目的就是要使檔案為計(jì)劃生育工作所用,而實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理檔案的目的是為了提高計(jì)生檔案的利用率。在推進(jìn)計(jì)算機(jī)管理的`過程中應(yīng)先根據(jù)各案卷重要程度、價(jià)值大小、利用率高低和是否開放的情況對所有檔案進(jìn)行排隊(duì),將那些可以開放的核心檔案和利用率較高的檔案進(jìn)行優(yōu)先加工這樣就可以加快檔案管理計(jì)算機(jī)化的進(jìn)程和提高社會利用的效率。

      (2)分級次著錄,省時(shí)省力。在著錄過程中可以將案卷分為三個(gè)層次進(jìn)行著錄,即將那些反映問題單一或查考價(jià)值不高的檔案進(jìn)行案卷級著錄;對那些一卷內(nèi)幾個(gè)文件涉及同一個(gè)內(nèi)容且又排在一起的檔案進(jìn)行文件組合級著錄;而對那些重要文件或反映問題龐雜的文件則進(jìn)行文件級著錄。這樣處理不僅能揭示檔案的主題內(nèi)容和特征,而且也可以減少著錄條目和錄入條目,既節(jié)約了時(shí)間、人力與財(cái)力,又提高了效率。

      (3)分門另類,充分利用檔案原基礎(chǔ)。對于那些案卷基礎(chǔ)較好又具備全引目錄的案卷在著錄時(shí)可以直接在全引目錄上面分類標(biāo)引,而對那些特殊形式的檔案如“病歷檔案”、“案件”等則可用計(jì)算機(jī)程序?qū)⑷嗣、地址、時(shí)間用案卷目錄直接錄入,然后用計(jì)算機(jī)統(tǒng)一給出分類號。這樣分門別類地充分利用檔案目錄的原有基礎(chǔ)可以減少著錄環(huán)節(jié),大大地提高著錄速度。

      (4)用關(guān)鍵詞替代主題詞,簡化查找時(shí)間。主題詞存在著查找煩瑣、效率較低的弊端,怎樣取其利避其弊,可以采取以關(guān)鍵詞替代主題詞的做法,即從題名或文件主題中用靠思維歸納出揭示主題內(nèi)容的詞匯——關(guān)鍵詞進(jìn)行標(biāo)識,待錄入計(jì)算機(jī)后,利用計(jì)算機(jī)批量處理的功能進(jìn)行處理。

      四、提高檔案管理人員素質(zhì),提高檔案管理水平

      檔案工作者掌握知識和技能的水平,直接影響到檔案工作水平,必須做好檔案人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作,努力提高檔案的水平。

      1.重視高素質(zhì)復(fù)合型人才的培養(yǎng)

      信息時(shí)代檔案工作的特點(diǎn)要求檔案人員應(yīng)該是既善于檔案管理,又具有較高的計(jì)算機(jī)水平和良好的信息處理能力、合理的知識結(jié)構(gòu),掌握現(xiàn)代信息技術(shù)的高素質(zhì)“通才”。為此,檔案人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作應(yīng)該著重提高檔案人員的管理能力、創(chuàng)新能力和對新技術(shù)的吸納、整合能力,在提高全面素質(zhì)上下功夫。

      2.重視檔案人員的在職培訓(xùn)

      提高人員素質(zhì)的根本途徑是抓好培訓(xùn)和繼續(xù)教育。因此要積極組織檔案人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和新技術(shù)學(xué)習(xí)班,提高檔案人員的知識結(jié)構(gòu)和整體水平,并注重增強(qiáng)檔案信息觀念和提高檔案信息服務(wù)的能力。在實(shí)施教育培訓(xùn)時(shí),要采取多形式、多層次的辦學(xué)模式,突出針對性和實(shí)用性,在培訓(xùn)內(nèi)容上做好需求調(diào)研,將培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合,針對不同崗位人員的工作職責(zé)和素質(zhì)要求,制定相應(yīng)的培訓(xùn)方案,加大計(jì)算機(jī)知識的比例,強(qiáng)化與圖書館學(xué)、情報(bào)學(xué)等相關(guān)學(xué)科的聯(lián)系,重視網(wǎng)絡(luò)知識的運(yùn)用,并適當(dāng)設(shè)立檔案專業(yè)的課時(shí),傳授檔案的新知識、新技術(shù)、新技能,使檔案人員及時(shí)了解檔案界的研究動念、檔案工作的發(fā)展趨勢及現(xiàn)代信息技術(shù)在檔案工作中的運(yùn)用,進(jìn)一步拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域,更新知識結(jié)構(gòu)。

      3.積極支持、鼓勵(lì)檔案人員不斷學(xué)習(xí),注重知識積累

      很多檔案人員雖然已認(rèn)識到提高自身素質(zhì)的必要性,但往往過于倚重各類培訓(xùn)而忽視自身的學(xué)習(xí)和積累。事實(shí)上,自學(xué)也是提高素質(zhì)的重要途徑。檔案人員應(yīng)積極主動學(xué)習(xí)信息技術(shù)、現(xiàn)代管理等相關(guān)知識,掌握和提高應(yīng)用計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的能力,注重學(xué)習(xí)過程中的積累與探索,把理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來。各級檔案部門要為檔案人員提高自身素質(zhì)營造支持的工作環(huán)境,為他們學(xué)習(xí)、使用新技術(shù)創(chuàng)造條件,并積極引進(jìn)競爭機(jī)制,注入拼搏活力,使大家通過競爭,增強(qiáng)危機(jī)感和使命感,激發(fā)檔案人員充分發(fā)揮才能和特長,營造創(chuàng)優(yōu)爭先的良好氛圍。

      4.合理調(diào)配人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)

      將不同專業(yè)、學(xué)歷、年齡、職稱的檔案人員進(jìn)行科學(xué)整合,充分發(fā)揮各類人才的整體優(yōu)勢,形成合理的人才結(jié)構(gòu)。由此可以使不同層次的檔案人員互相配合、互相影響,以利于整體效能的發(fā)揮。

    年度檔案工作計(jì)劃6

      一、指導(dǎo)思想

      圍繞局中心工作,抓住檔案室搬遷機(jī)遇,立足本職,確立新起點(diǎn)、新定位、新標(biāo)準(zhǔn),以全新的精神狀態(tài),扎實(shí)推進(jìn)檔案基礎(chǔ)工作,繼續(xù)確保本局的檔案工作在全市同級單位中的領(lǐng)先地位。

      二、主要工作

      1.完成檔案室的搬遷工作。認(rèn)真制定檔案材料移遷計(jì)劃,確保搬遷中不遺失、損壞任何一份檔案材料。按照新檔案庫房的實(shí)際,認(rèn)真規(guī)劃檔案的分類、存放。

      2.落實(shí)文書檔案信息化相關(guān)要求,完成對20xx-2013年度移交文書檔案的掃描工作。認(rèn)真做好20xx年度文書檔案的收集、鑒別、整理、分類、信息輸入、入庫等工作。

      3.嚴(yán)格規(guī)范各類個(gè)人材料的歸檔要求,認(rèn)真甄別入檔材料的真?zhèn)危粚贇w檔范圍的材料堅(jiān)決不予入檔。投遞20xx年度在職教職工的考核表、工資表、教師資格申請表、獎(jiǎng)勵(lì)登記表、干部任免表、先進(jìn)個(gè)人審批表、畢業(yè)生登記表等各種個(gè)人檔案材料。

      4.高標(biāo)準(zhǔn)做好20xx年度錄用教師的建檔工作。

      5.對20xx年度退休教職工的檔案進(jìn)行整理、轉(zhuǎn)遞、入庫。轉(zhuǎn)遞調(diào)離教職工的零散材料。

      6.做好日常接待、查閱、轉(zhuǎn)遞等服務(wù)工作。

      7.做好檔案保管、保密工作;做好檔案庫房的防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫工作,確保檔案的絕對安全。

      三、工作措施

      1.人事檔案

      嚴(yán)格按照文件,以《干部檔案工作條例》中第五章《檔案材料收集、鑒別與歸檔》執(zhí)行,采取多種形式,加大工作力度,逐份清理干部檔案,對所缺材料逐項(xiàng)進(jìn)行登記、索要。對收集歸檔的材料,認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行鑒別,剔除不應(yīng)歸檔的材料,使歸檔材料真實(shí)可靠、文字清楚、對象明確、手續(xù)完備。

      ①加強(qiáng)歸檔材料的收集。強(qiáng)化教職工對檔案材料規(guī)范化的認(rèn)識。當(dāng)前,檔案資料的收集、整理工作沒有引起學(xué)校、教師的重視,尤其是教師個(gè)人的資料常出現(xiàn)姓名、出生日期前后不一致、材料規(guī)格不符合歸檔要求的情況,使我們在投檔時(shí)困難重重。今年在檔案材料的收集上,我們要嚴(yán)格按照相關(guān)要求執(zhí)行,對材料不全或不符合規(guī)范的進(jìn)行指導(dǎo)和整改,直至達(dá)到要求。建立健全干部檔案材料收集網(wǎng)絡(luò),制訂詳盡的干部人事檔案收集范圍、要求和具體內(nèi)容,根據(jù)材料形成規(guī)律和特點(diǎn)采取定時(shí)收集、定向收集、跟蹤收集、補(bǔ)充收集等方法,確保歸檔材料及時(shí)收集歸檔。對收集上來的干部檔案材料,嚴(yán)把鑒別關(guān),保證檔案材料的真實(shí)有效。

     、趶(qiáng)化干部人事檔案的整理。嚴(yán)把分類關(guān),做到分類準(zhǔn)確、編號有序、目錄清楚、裝訂整齊、排列有序。通過整理使每份檔案達(dá)到完整、真實(shí)的要求。及時(shí)建立新錄用人員檔案,按照要求統(tǒng)一信息錄入,統(tǒng)一規(guī)格,對不歸檔的材料進(jìn)行銷毀登記。

      ③嚴(yán)格干部人事檔案的審核。根據(jù)上級組織部門要求,審核干部檔案材料的完善情況,并對缺少的檔案材料限期補(bǔ)充收集。對填寫不規(guī)范、內(nèi)容遺漏或錯(cuò)誤的材料及時(shí)予以更正,使干部人事檔案更齊全完整。

     、芤(guī)范干部人事檔案的利用。按照查閱、借用干部人事檔案的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。在干部人事檔案的轉(zhuǎn)遞中,嚴(yán)格按照“干部檔案轉(zhuǎn)遞通知單”要求,通過規(guī)范的機(jī)要渠道進(jìn)行檔案轉(zhuǎn)遞,堅(jiān)決杜絕非正常渠道轉(zhuǎn)遞。

      2.文書檔案

      20xx年文書檔案的工作重點(diǎn)是加強(qiáng)檔案材料的收集。收集工作是文書檔案管理的起始環(huán)節(jié),與其他各個(gè)環(huán)節(jié)的工作相比,它處于一種特殊地位。特別是在文件電子化的今天,紙質(zhì)檔案的收集工作已變得越來越難,也越來越重要。從前兩年收集資料的情況來看,紙質(zhì)文書檔案常有遺缺情況。根據(jù)這種情況,擬定出臺各科室、單位、學(xué)校文書檔案的收集的具體的類別和內(nèi)容。

     、賴(yán)格按照歸檔要求、內(nèi)容進(jìn)行接收。各部門文件的歸檔既是我們檔案室文書檔案的主要來源,也是檔案收集工作的主要任務(wù)之一。20xx年,我們將按照規(guī)定,對各科室歸檔文件進(jìn)行認(rèn)真清點(diǎn),在核實(shí)無誤后辦理交接手續(xù)。

     、诩訌(qiáng)對零散文件的收集。有些文件不能按照歸檔要求及時(shí)歸檔,特別是未經(jīng)收發(fā)登記的文件,在歸檔時(shí)往往容易被遺漏。主要有領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)業(yè)務(wù)人員學(xué)習(xí)、參觀、考察或參加各種會議帶回的文件材料,這些材料很容易分散在個(gè)人手中。另外在人員工作崗位變動的過程中,也會出現(xiàn)歸檔文件被經(jīng)辦人帶走的情況。因此,我們要及時(shí)與相關(guān)科室、單位聯(lián)系追要,確保零散文件也能齊全歸檔。

      3.其他

     、偻七M(jìn)學(xué)校檔案工作規(guī)范化。《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》第八條明確要求學(xué)校要建有檔案資料室,建立學(xué)校行政、教育教學(xué)、教師業(yè)務(wù)、學(xué)生學(xué)籍、師生健康、人事、財(cái)務(wù)、固定資產(chǎn)、榮譽(yù)、實(shí)物等各類檔案,并要求保管好、使用好檔案資料。學(xué)校檔案資料收集目錄已經(jīng)在海門教育網(wǎng)上公布,但到目前為止,較為規(guī)范地做好檔案工作的學(xué)校尚不多,收集的教師個(gè)人檔案、文書檔案不全。20xx年,我們將努力督促學(xué)校重視檔案,利用檔案,建立檔案工作規(guī)范,做到有檔案室、有專(兼)職檔案員、有收集、整理檔案資料制度、有合格的檔案裝具。利用假期,組織專(兼)職檔案員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高學(xué)校檔案收集、整理、利用能力。

     、诩涌鞕n案工作信息化步伐。為了使檔案工作更適合新形勢的需要,根據(jù)檔案局和組織部的要求,在實(shí)現(xiàn)文書檔案微機(jī)化檢索的基礎(chǔ)上逐步開展檔案材料的數(shù)字化處理工作。

     、圻M(jìn)一步加強(qiáng)科室人員的學(xué)習(xí)。除了學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)知識以外,還要學(xué)習(xí)上級部門有關(guān)教育教學(xué)工作的政策文件,把握當(dāng)前教育工作的發(fā)展方向。尤其要加強(qiáng)對《中華人民共和國保密法》、《檔案法》、《江蘇省檔案管理實(shí)施條例》的學(xué)習(xí),強(qiáng)化檔案管理的法律意識,在工作中以法規(guī)、條例為依據(jù),保證檔案管理工作的`每個(gè)環(huán)節(jié)都能達(dá)到規(guī)范。

     、芊e極搞好開發(fā)利用,提高檔案服務(wù)的整體功能。檔案工作的歸宿是提供利用,我們將進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,端正服務(wù)態(tài)度,熱情接待,始終以良好的精神面貌對待每天的工作,用自己的熱心、耐心、愛心、真心、責(zé)任心為教育系統(tǒng)穩(wěn)定、領(lǐng)導(dǎo)的決策、教師專業(yè)水平的發(fā)展提供基本的信息保障。

      過去的一年里公司經(jīng)歷了比較大的起伏,在新的市場形勢和經(jīng)營環(huán)境中,公司的發(fā)展充滿著更多的挑戰(zhàn)。在行業(yè)市場持續(xù)疲軟、產(chǎn)品利潤逐步微利化的情況下,除了推出新產(chǎn)品增加新的利潤點(diǎn)和加大營銷力度外,如何優(yōu)化公司內(nèi)部管理也是擺在我們面前亟待解決的問題之一。

      “不改革則弊端永遠(yuǎn)存在”,但改革必然是艱辛和痛苦的過程。擺在我們面前的是同樣的問題:如何開始新一輪的工作?我認(rèn)為我們要改革但不能大變,革新不是完全否定過去,至少我認(rèn)為80%的要保持并應(yīng)更堅(jiān)決地落到實(shí)處做到更好,還有20%需要我們?nèi)ジ镄拢眯掠^點(diǎn)新思維去思考所面臨的新問題。

    年度檔案工作計(jì)劃7

      一、加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)檔案意識,將檔案管理法規(guī)制度落到實(shí)處

      1、利用檔案館網(wǎng)頁,宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識,增強(qiáng)檔案意識,提高工作自覺性。

      2、舉辦專兼職檔案員培訓(xùn)班,結(jié)合卷改件的改革,進(jìn)行檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、指導(dǎo),使檔案管理有條不紊地推進(jìn)。

      3、深入各立檔單位進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高基層單位歸檔意識,做到歸檔及時(shí)、歸檔文件材料齊全、完整、規(guī)范,提高歸檔率、完整率。

      二、積極推進(jìn)檔案現(xiàn)代化管理,開發(fā)使用好檔案管理軟件,提高工作效率

      1、購置合適的軟件,為檔案現(xiàn)代化管理提供基本硬件條件。

      2、在軟件到位后,積極組織檔案目錄的錄入工作,編制各門類檔案管理檢索工具,建立數(shù)據(jù)庫。

      3、與教務(wù)、人事、科研等有關(guān)單位聯(lián)合,開展電子檔案信息網(wǎng)上查詢工作。

      4、做好對檔案館網(wǎng)頁的維護(hù)、開發(fā)、優(yōu)化工作,提高點(diǎn)擊率。使檔案館網(wǎng)頁成為檔案宣傳工作的一個(gè)窗口、日常檔案管理、交流工作經(jīng)驗(yàn)的一個(gè)平臺。

      5、在不斷探索總結(jié)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,規(guī)范學(xué)校檔案的現(xiàn)代化管理工作,適時(shí)向?qū)W校提出“中國農(nóng)業(yè)大學(xué)檔案信息化建設(shè)實(shí)施意見”。

      三、按照國家二級檔案達(dá)標(biāo)要求,做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

      1、接收XXXX年檔案,按要求及時(shí)做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、排架、入庫,做到管理規(guī)范、利用方便。

      2、清理積壓檔案,按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

      3、對超過保管期限的檔案進(jìn)行鑒定,按嚴(yán)格的組織程序予以處理。

      4、在做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作的同時(shí),開展內(nèi)部檢查、評估、評比工作,為優(yōu)秀教學(xué)評估做好檔案工作方面的準(zhǔn)備。

      XXXX年將是學(xué)校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展迎接百年校慶的關(guān)鍵一年。檔案館在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下,本著為學(xué)校改革與發(fā)展服務(wù),為師生服務(wù)的精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作積極進(jìn)取,力爭在檔案業(yè)務(wù)和服務(wù)質(zhì)量等各方面都取得比較大的進(jìn)展。

      一、加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)檔案意識,將檔案管理法規(guī)制度落到實(shí)處

      1、利用檔案館網(wǎng)頁,宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識,增強(qiáng)檔案意識,提高工作自覺性。

      2、舉辦專兼職檔案員培訓(xùn)班,結(jié)合卷改件的改革,進(jìn)行檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、指導(dǎo),使檔案管理有條不紊地推進(jìn)。

      3、深入各立檔單位進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高基層單位歸檔意識,做到歸檔及時(shí)、歸檔文件材料齊全、完整、規(guī)范,提高歸檔率、完整率。

      二、積極推進(jìn)檔案現(xiàn)代化管理,開發(fā)使用好檔案管理軟件,提高工作效率

      1、購置合適的軟件,為檔案現(xiàn)代化管理提供基本硬件條件。

      2、在軟件到位后,積極組織檔案目錄的錄入工作,編制各門類檔案管理檢索工具,建立數(shù)據(jù)庫。

      3、與教務(wù)、人事、科研等有關(guān)單位聯(lián)合,開展電子檔案信息網(wǎng)上查詢工作。

      4、做好對檔案館網(wǎng)頁的維護(hù)、開發(fā)、優(yōu)化工作,提高點(diǎn)擊率。使檔案館網(wǎng)頁成為檔案宣傳工作的一個(gè)窗口、日常檔案管理、交流工作經(jīng)驗(yàn)的一個(gè)平臺。

      5、在不斷探索總結(jié)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,規(guī)范學(xué)校檔案的現(xiàn)代化管理工作,適時(shí)向?qū)W校提出“中國農(nóng)業(yè)大學(xué)檔案信息化建設(shè)實(shí)施意見”。

      三、按照國家二級檔案達(dá)標(biāo)要求,做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

      1、接收XXXX年檔案,按要求及時(shí)做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、排架、入庫,做到管理規(guī)范、利用方便。

      2、清理積壓檔案,按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

      3、對超過保管期限的檔案進(jìn)行鑒定,按嚴(yán)格的組織程序予以處理。

      4、在做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作的同時(shí),開展內(nèi)部檢查、評估、評比工作,為優(yōu)秀教學(xué)評估做好檔案工作方面的準(zhǔn)備。

      5、開展評選檔案工作先進(jìn)單位和個(gè)人的評比工作,通過評優(yōu)總結(jié)促進(jìn)檔案工作。

      6、配合學(xué)校的各項(xiàng)改革管理工作,以積極主動熱情的服務(wù)態(tài)度,做好檔案提供利用工作,樹立良好的窗口服務(wù)形象。

      7、改進(jìn)研究生畢業(yè)離校手續(xù)、認(rèn)真做好研究生檔案接收、轉(zhuǎn)遞工作,做到及時(shí)、快捷、準(zhǔn)確、無誤。

      四、圍繞百年校慶,開展檔案展覽等項(xiàng)工作

      1、為舉辦百年校史展覽、教學(xué)科研展覽、名人檔案展覽,照片專題展覽,對展廳進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì),進(jìn)行必要的裝修,為百年校慶做基礎(chǔ)準(zhǔn)備。

      2、做好《中國農(nóng)業(yè)大學(xué)名人志》的編纂工作、名人全宗檔案的整理工作和百年校慶畫冊的編輯具體工作,如:有關(guān)資料、照片的接收、催收、征集和整理工作。

      3、按照學(xué)校布署,積極做好百年校慶展覽有關(guān)準(zhǔn)備工作。努力豐富充實(shí)館藏,加強(qiáng)資料的收集、整理、檔案利用等工作。

      4、完成檔案館簡介的編印工作。

      五、其它工作

      1、開展檔案編研,力爭寫出2—3篇論文,與兄弟院校交流或發(fā)表。

      2、做好陳列館接待參觀工作,發(fā)揮檔案對學(xué)生的教育作用。

      3、向兄弟院校學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高檔案業(yè)務(wù)管理水平。

      4、做好保密、安全工作

      檔案的保密、安全工作是檔案工作的重中之重,平時(shí)基礎(chǔ)工作做得再好,如果發(fā)生了失、泄密和丟失、火災(zāi)等情況,那是要犯歷史性錯(cuò)誤的`。我們作為檔案工作者,必須有很強(qiáng)的檔案保密、安全意識,做到檔案工作到哪保密安全工作到哪。保密工作中要根據(jù)檔案內(nèi)容及情況變化,確定和調(diào)整密級。

      總之,XXXX年工作任務(wù)是繁重的,要能很好地完成,必須有學(xué)校的大力支持,特別是經(jīng)費(fèi)保證和領(lǐng)導(dǎo)的重視;還要靠檔案同仁同心協(xié)力、積極進(jìn)取勇于奉獻(xiàn),更需要各立檔單位的大力支持,規(guī)范整理,做好歸檔工作。

      同時(shí),加強(qiáng)內(nèi)部管理,建立和完善崗位職責(zé),引入競爭機(jī)制,關(guān)心工作人員工作和生活,創(chuàng)造良好的工作氛圍,充分調(diào)動全體同志的積極性,這是做好檔案工作的重要基礎(chǔ)。我們要以瞿書記提出的“充分發(fā)揮學(xué)校檔案館的信息功能、文化功能和教育功能,為學(xué)校改革和發(fā)展服務(wù)”的要求為目標(biāo),按照江樹人常務(wù)副校長提出的檔案管理要規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化的要求,做好檔案工作,力爭在收齊、管好、用活檔案工作各環(huán)節(jié)上做出成績。

      檔案館

      XXXX年XX月XX日

    年度檔案工作計(jì)劃8

      1、民營企業(yè)檔案工作

      對已上報(bào)的規(guī)模以上民營企業(yè)和新增的民營企業(yè),建檔工作要做到身臨其境,指導(dǎo)到位,使民營企業(yè)檔案工作更好地為縣域經(jīng)濟(jì)服務(wù)。

      2、國有企業(yè)檔案工作

      加強(qiáng)對國有企業(yè)檔案工作的執(zhí)法力度,對不符合《檔案法》要求的企業(yè),要下發(fā)檔案執(zhí)法檢查通知書,并責(zé)令其限期整改。對我縣國有改制企業(yè)的檔案工作進(jìn)行管理和處置,并制定檔案處置意見。

      3、林權(quán)制度改革試點(diǎn)檔案工作

      為更好地開展林權(quán)制度改革試點(diǎn)檔案工作,使檔案工作與林權(quán)制度改革工作同步進(jìn)行,我局將與林業(yè)部門溝通,積極配合林業(yè)部門的檔案工作人員制定《文件材料歸檔范圍》,建立健全檔案工作各種制度,并有相應(yīng)的安全防護(hù)措施,借以維護(hù)檔案的`完整與安全,延長檔案的使用壽命。

      4、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案工作

      積極參與重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案的專項(xiàng)與竣工驗(yàn)收工作。對驗(yàn)收結(jié)果擬寫真實(shí)的驗(yàn)收報(bào)告、驗(yàn)收意見。根據(jù)《中華人民共和國檔案法》的有關(guān)規(guī)定,對重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目檔案工作進(jìn)行執(zhí)法檢查,如有違反法律法規(guī)現(xiàn)象,將對有關(guān)建設(shè)部門下發(fā)檔案行政執(zhí)法檢查通知書,并責(zé)令其限期整改。

    年度檔案工作計(jì)劃9

      一、檔案接收:

      在對全縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位檔案局(館)情況進(jìn)行全面摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上。我館計(jì)劃今年接收縣委機(jī)關(guān)、縣財(cái)政局、縣養(yǎng)路段等單位的檔案。為了確保檔案進(jìn)館的.質(zhì)量。我館將按照?英吉沙縣檔案館接收檔案標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定嚴(yán)格審查進(jìn)館檔案。使進(jìn)館檔案規(guī)范完整。

      二、檔案鑒定:

      成立檔案鑒定領(lǐng)導(dǎo)小組,由領(lǐng)導(dǎo)小組對管藏到期檔案進(jìn)行鑒定,劃分出檔案的去向。

      三、檔案征集:

      有計(jì)劃、有目的的對我縣具有特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)品、民間工藝品等進(jìn)行征集。計(jì)劃今年征集英吉沙縣歷屆杏會的資料及圖片。

      四、檔案整理:

      對管藏的檔案進(jìn)行審核檢查,不規(guī)范的檔案重新整理。案卷封皮、目錄等不規(guī)范的重新書寫。有藍(lán)墨水、油筆、鉛筆書寫的檔案進(jìn)行搶救,確保檔案質(zhì)量。

      五、檔案安全管理:

      指定專人負(fù)責(zé)檔案庫房,檔案進(jìn)出要進(jìn)行登記。確保檔案不出差錯(cuò),加強(qiáng)庫房管理。每天下班檔案人員要認(rèn)真查看庫房門窗是否關(guān)好,電源是否切斷。人人樹立防范意識,提高警惕。尤其是節(jié)假日期間,檔案人員要自覺做到巡視查看。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映,確保檔案館內(nèi)管藏檔案安全萬無一失。

    年度檔案工作計(jì)劃10

      一、著力推進(jìn)全縣檔案管理模式改革工作。

      我縣的檔案管理模式改革工作按照省委、省政府文件要求,在縣委、縣政府的高度重視下,已于XX年上半年開始啟動并聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展全縣檔案管理模式改革工作的意見》和《潁上縣檔案管理模式改革工作實(shí)施方案》。XX年,新館建成投入使用后,我局將加強(qiáng)該項(xiàng)工作的力度,組織業(yè)務(wù)人員有計(jì)劃、有步驟,逐單位的進(jìn)行分類指導(dǎo),有循接收。在全縣范圍內(nèi)建立起“歸屬明晰、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、管理科學(xué)、服務(wù)高效”的國家檔案資源集中統(tǒng)一管理,“一站式”服務(wù)的新模式。實(shí)現(xiàn)檔案管理資源集約化、人員素質(zhì)現(xiàn)代化、業(yè)務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、管理工作規(guī)范化、服務(wù)社會優(yōu)質(zhì)化,進(jìn)一步增強(qiáng)檔案行政管理部門對國家資源監(jiān)督管理職能和公共服務(wù)能力,開發(fā)和實(shí)現(xiàn)檔案資源的效益。

      二、堅(jiān)持開展檔案業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作。

      開展檔案業(yè)務(wù)的督促指導(dǎo)是我局業(yè)務(wù)工作的重點(diǎn),XX年我局將繼續(xù)加強(qiáng)對全縣檔案業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作力度,不斷地組織業(yè)務(wù)人員深入到各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促,幫助他們提高實(shí)際操作技能,并貫徹落實(shí)國家檔案局第八號令,及時(shí)讓各文檔人員深刻理解和掌握第八號令的精神實(shí)質(zhì),按照新的'《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書保管期限的規(guī)定》要求,確保各單位文件材料齊全規(guī)范歸檔,逐步提高各單位檔案室的業(yè)務(wù)建設(shè)水平。

      三、繼續(xù)開展檔案工作年檢。

      為了督促全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直各單位文件材料及時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)準(zhǔn)確鑒定歸檔和規(guī)范管理,XX年,我局將按照省檔案局要求繼續(xù)開展全縣檔案工作業(yè)務(wù)督促檢查。通過檢查督促指導(dǎo)并探索研究解決問題的方法,逐步推動我縣檔案事業(yè)不斷向前發(fā)展。

      四、繼續(xù)加強(qiáng)檔案資源的開發(fā)與利用工作。

      檔案資源的開發(fā)與利用是檔案工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,也是檔案工作長遠(yuǎn)發(fā)展的動力所在。XX年,我局將通過檔案管理模式改革工作繼續(xù)更新觀念,樹立“以人為本”的服務(wù)理念,不斷提升檔案館公共服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制,提高檔案工作者的服務(wù)意識和服務(wù)水平,變被動服務(wù)為主動服務(wù)。充分發(fā)揮館藏檔案信息資源的優(yōu)勢,圍繞我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的熱點(diǎn)和難點(diǎn),提供有效服務(wù),為我縣的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      五、適時(shí)開展檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

      為更好地貫徹落實(shí)國家檔案局第八號令,及時(shí)讓各檔案室人員準(zhǔn)確理解和掌握新的《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》,XX年,我局將適時(shí)組織廣大檔案工作者開展檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn),快速提高業(yè)務(wù)不熟和新上崗檔案員的實(shí)際操作水平。

      六、繼續(xù)加大檔案工作的宣傳力度。

      XX年,我局將繼續(xù)加大檔案工作的宣傳力度,充分利用每年的法制宣傳月和普法活動的契機(jī),采取多種形式,大力宣傳《檔案法》和《安徽省檔案管理?xiàng)l例》不斷提供全社會的檔案法制意識和人民群眾保護(hù)和利用檔案的意識。

      七、繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)檔案室升級工作。

      機(jī)關(guān)檔案室工作是全縣檔案工作的基礎(chǔ),全面提高各檔案室的建設(shè)水平,有力于促進(jìn)全縣檔案事業(yè)的健康發(fā)展。XX年,我局將繼續(xù)抓好各機(jī)關(guān)檔案室的升級工作,堅(jiān)持成熟一個(gè)扶植一個(gè),以此推動各檔案室的整體水平。

      八、繼續(xù)加大學(xué)習(xí)力度,不斷提高綜合素質(zhì)。

      XX年,我局將嚴(yán)格按照制定的學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,培養(yǎng)發(fā)展觀念、創(chuàng)新意識,堅(jiān)持學(xué)以致用,不斷提升黨員干部的理論水平和思想水平。不斷舉辦檔案業(yè)務(wù)研討,及時(shí)解決全縣檔案業(yè)務(wù)工作中遇到的難題,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

    年度檔案工作計(jì)劃11

      一、指導(dǎo)思想

      進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校檔案管理科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè),提高學(xué)校檔案管理的整體水平,促進(jìn)檔案工作更好地為教育教學(xué)和學(xué)校各項(xiàng)工作服務(wù)。

      二、主要工作

      1、提高認(rèn)識,加強(qiáng)對檔案目標(biāo)管理活動的領(lǐng)導(dǎo)。

      學(xué)校檔案是學(xué)校在教育教學(xué)、黨政管理和其他各項(xiàng)活動中直接形成的,具有保存價(jià)值的文字、圖表、實(shí)物、聲像等各種形式與載體的文件材料的總和,是維護(hù)真實(shí)面貌的歷史記錄,是學(xué)校工作的'有機(jī)組成部分,也是科學(xué)管理學(xué)校的重要基礎(chǔ)。學(xué)校配備專職檔案管理人員,制訂檔案工作目標(biāo)管理實(shí)施計(jì)劃,確保在今年檔案管理工作順利完成。

      2、加強(qiáng)硬件建設(shè)

      安裝遮光窗簾、添置檔案柜、除濕設(shè)備、溫濕度計(jì)、滅火器。保持檔案庫房清潔、寬敞、明亮、通風(fēng),并達(dá)到防盜、防光、防塵、防潮、防鼠、防火、防腐、防高溫等八防要求。

      3、規(guī)范操作程序,依法科學(xué)管理

      (1)做好檔案的收集工作

      為防止文件在閱辦過程中遺失,當(dāng)文件送達(dá)承辦人時(shí),請承辦人簽字,共同承擔(dān)文件及時(shí)、完整歸檔的責(zé)任。對一些特別重要的文件采取先復(fù)印,再把復(fù)印件送交承辦人的辦法,教育教學(xué)后勤管理方面的資料由檔案責(zé)任人負(fù)責(zé)查收交檔案室存檔。在交接過程中,全面清理資料,對散落在個(gè)人手頭的資料由各處室檔案責(zé)任人負(fù)責(zé),追繳資料,確保檔案的收集既齊全又完整,避免資料的遺失。

      (2)制定符合教育教學(xué)管理較為科學(xué)合理的分類方案,將檔案分為文書檔案、音像電子檔案、實(shí)物檔案等幾大類。將文書檔案按年度-類目-級別-保管期限進(jìn)行分類,以不同期限按黨群類、行政事務(wù)類、教育教學(xué)類等排列,根據(jù)分類方案和保管期限類,切實(shí)做好平時(shí)的立卷工作。

      (3)認(rèn)真做好日常的檔案管理。

      各類檔案、資料按類別整齊地存放在不同的檔案箱內(nèi)。按要求建立健全宗卷、檔案交接登記薄、銷毀登記簿、資料定期檢查登記簿、檔案利用效果登記簿、檔案移交統(tǒng)計(jì)等多種臺帳。

      (4)加強(qiáng)對檔案管理人員的培訓(xùn)

      檔案管理人員要參加教育局檔案管理業(yè)務(wù)培訓(xùn),檔案管理人員平時(shí)的工作要有計(jì)劃、有措施、有成效。

    年度檔案工作計(jì)劃12

      一、開展社區(qū)檔案工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

      指導(dǎo)思想:增強(qiáng)社區(qū)檔案工作意識,強(qiáng)化檔案監(jiān)督指導(dǎo)職能,實(shí)現(xiàn)依法治檔,推動社區(qū)檔案工作健康有序開展,為社區(qū)建設(shè)提供檔案信息保障。

      目標(biāo)要求是:堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、全面規(guī)劃、抓點(diǎn)帶面、分步實(shí)施、逐步規(guī)范的原則。按照市檔案局、市文明辦、市民政局、市勞動和社保局去年4月24日關(guān)于全市各街道辦事處檔案綜合管理達(dá)標(biāo)率和社區(qū)檔案管理合格率在20xx年底前達(dá)到100%的要求,在此基礎(chǔ)上,因地制宜,分類指導(dǎo),突出特點(diǎn)和重點(diǎn),積極穩(wěn)妥、扎實(shí)有效地向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和現(xiàn)代化推進(jìn)。

      二、開展社區(qū)建檔的重點(diǎn)內(nèi)容

      社區(qū)建檔是社區(qū)檔案工作的基礎(chǔ),只有把社區(qū)在各項(xiàng)活動中形成的具有查考利用價(jià)值的文字、圖表、聲像、實(shí)物、電子文件等收集起來,集中統(tǒng)一管理,才能確保社區(qū)檔案的完整、準(zhǔn)確、安全和有效利用。當(dāng)前,要圍繞社區(qū)的主要職能,重點(diǎn)做好以下三個(gè)方面的'工作。

      一是要重視社區(qū)組建方面檔案的收集。包括社區(qū)劃分、建立社區(qū)黨組織、建立社區(qū)自治組織和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、建立健全社區(qū)民主制度和人事、財(cái)會等工作中形成的檔案,確保從社區(qū)成立之初就能夠保證檔案的齊全和完整。

      二是要建立健全社區(qū)服務(wù)檔案。要把社區(qū)服務(wù)工作中形成的面向老年人、兒童、殘疾人、優(yōu)撫對象、社會貧困戶援助和福利服務(wù)方面檔案,面向下崗職工的再就業(yè)服務(wù)和社會保障、社會化服務(wù)方面的檔案,面向社區(qū)全體居民的便民利民服務(wù)檔案,建立健全起來。

      三是要建立健全社區(qū)管理,如社會治安、醫(yī)療衛(wèi)生、計(jì)劃生育、社區(qū)環(huán)境等工作中形成的檔案。

      三、切實(shí)提高社區(qū)檔案工作水平

      搞好社區(qū)檔案工作是社區(qū)檔案服務(wù)社區(qū)建設(shè)的前提。因此,要在社區(qū)建檔的基礎(chǔ)上積極開展社區(qū)檔案工作,不斷提高服務(wù)水平。首先,要加強(qiáng)社區(qū)檔案的管理。各社區(qū)居委會都要指定人員負(fù)責(zé)檔案管理工作,建立健全歸檔、保管、保密、鑒定銷毀、統(tǒng)計(jì)和利用等檔案規(guī)章制度,配備必要的檔案設(shè)施設(shè)備,確保檔案安全保管、有序管理。要不斷豐富檔案內(nèi)容,優(yōu)化檔案結(jié)構(gòu),提高檔案質(zhì)量,依據(jù)國家有關(guān)檔案業(yè)務(wù)建設(shè)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),逐步實(shí)現(xiàn)社區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。有條件的社區(qū)應(yīng)積極采取信息化等現(xiàn)代科技手段,高起點(diǎn)地開展社區(qū)檔案工作。

      其次,積極開展社區(qū)檔案的開發(fā)利用。檔案工作的根本目的在于利用。搞好社區(qū)檔案工作必須始終堅(jiān)持一手抓建檔、抓管理,一手抓檔案信息資源的開發(fā)利用。只有讓檔案發(fā)揮作用,才能體現(xiàn)檔案的價(jià)值。只有更好地為社區(qū)建設(shè)服務(wù),社區(qū)檔案工作才能得到發(fā)展。因此,必須強(qiáng)化服務(wù)意識,找準(zhǔn)檔案工作為社區(qū)建設(shè)服務(wù)的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn),積極主動地開展服務(wù)。要通過咨詢、查閱、編研等形式不斷強(qiáng)化服務(wù)功能,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)質(zhì)量,為社區(qū)各項(xiàng)工作服好務(wù)。

      四、工作安排和步驟

      1、3月中旬以前召開社區(qū)檔案建設(shè)動員會議,布置社區(qū)檔案工作任務(wù),會后,各居委會主任再召集居委會工作人員,結(jié)合實(shí)際情況,研究檔案工作,明確工作任務(wù)和目標(biāo)。

      2、積極開展學(xué)習(xí)交流活動,組織相關(guān)人員到先進(jìn)街道社區(qū)參觀檔案工作成果,借鑒學(xué)習(xí)先進(jìn)檔案工作的方法與經(jīng)驗(yàn),加快自身社區(qū)檔案建設(shè)的步伐。

      3、堅(jiān)決落實(shí)工作責(zé)任制,各社區(qū)居委會明確檔案工作責(zé)任,居委會主任對檔案工作負(fù)總責(zé),于8月20日前將負(fù)責(zé)人和兼職檔案員,報(bào)街黨政辦公室備案。

      4、圍繞社區(qū)檔案工作目標(biāo),按照街開展社區(qū)檔案工作要求,各社區(qū)制定檔案工作實(shí)施方案并于3月20日前報(bào)街黨政辦公室,認(rèn)真組織人員按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求做好檔案整理工作。

    年度檔案工作計(jì)劃13

      學(xué)校檔案是在教育教學(xué)活動中形成的學(xué)校發(fā)展和管理水平的客觀記錄,是教育教學(xué)研究工作的'重要依據(jù)。加強(qiáng)學(xué)校的檔案管理工作,對于推進(jìn)教育教學(xué)基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范學(xué)校的教育教學(xué)管理和實(shí)施素制教育,具有重要的作用。

      一、指導(dǎo)思想

      學(xué)校檔案工作圍繞學(xué)校中心工作,配合迎評創(chuàng)建工作,促進(jìn)檔案事業(yè),進(jìn)一步提高學(xué)校檔案管理水平,使學(xué)校檔案工作更好地為教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)工作服務(wù)。

      二、主要工作目標(biāo)

      (一)加強(qiáng)學(xué)校檔案部門自身建設(shè)。加強(qiáng)綜合檔案室基本建設(shè),提高管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),推進(jìn)檔案管理的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。

      (二)進(jìn)一步推進(jìn)我校檔案工作的二級管理模式。落實(shí)檔案管理有關(guān)辦法,重點(diǎn)抓好檔案建設(shè)。

      (三)加強(qiáng)對檔案工作的管理。依據(jù)學(xué)校檔案管理辦法,切實(shí)抓好單位檔案管理的工作。

      (四)加強(qiáng)我校檔案資源建設(shè)。完善工作機(jī)制,積累檔案資源,充實(shí)檔案資源庫。

      (五)加強(qiáng)學(xué)校檔案信息化建設(shè)。落實(shí)學(xué)校電子檔案管理辦法,推進(jìn)紙質(zhì)檔案與電子檔案管理的雙軌制。

      (六)提高檔案使用效益。創(chuàng)新方式方法,改進(jìn)檔案服務(wù)工作,努力做到檔案工作為學(xué)校教育教學(xué)各個(gè)崗位服務(wù)。

      三、主要措施及時(shí)間安排

      (一)xx月份完成年度檔案

      (二)xx月份

      1、檢查20xx年度檔案整理情況。

      2、完成檔案工作流程構(gòu)建工作。

      (三)xx月份

      1、認(rèn)真做好檔案室的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作。

      2、收集、整理校級檔案材料。

      (四)xx月份

      1、收集、整理校級檔案材料,完成20xx年度檔案歸檔工作。

      2、做好檔案移交工作。

      (五)xx月份

      1、20xx年度檔案歸檔工作終期檢查。

      2、做好各類檔案統(tǒng)計(jì)工作。

      (六)xx月份

      1、認(rèn)真做好新建檔案工作。

      2、完成電子檔案使用軟件設(shè)計(jì)并投入使用。

      (七)xx月份完成檔案室內(nèi)部設(shè)計(jì)工作。

      (八)xx月份完成新建綜合檔案室配套建設(shè)工作。

      (九)xx月份完成本年度的檔案工作總結(jié)。

    年度檔案工作計(jì)劃14

      20xx年我局工會工作要堅(jiān)持在局黨組和區(qū)總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞局館中心工作,認(rèn)真履行工會職能,積極發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用,凝聚干部職工智慧力量,為促進(jìn)局檔案工作任務(wù)較好完成發(fā)揮應(yīng)有的作用。

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,努力提高干部職工的素質(zhì)能力

      按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新的要求,深入開展社會主義核心價(jià)值體系宣傳教育, 不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。

     。ㄒ唬┳ズ盟枷胝谓逃。結(jié)合局黨組、黨支部日常學(xué)習(xí)活動的開展,采取組織集中學(xué)和引導(dǎo)自學(xué)相結(jié)合、邀請專家前來講課、組織學(xué)習(xí)交流等辦法,開展好社會主義核心體系主題教育活動,用中國特色社會主義共同理想激勵(lì)廣大黨員、干部和群眾,不斷鞏固團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ);學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會、全國“兩會”和全國工會十五大精神,努力在“武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作”上下功夫,把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到黨的十七屆五中全會、全國“兩會”和工會十五大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來,不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感。

      (二)扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型工會和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)結(jié)合起來,組織干部職工深入學(xué)習(xí)工會法律法規(guī)、主要業(yè)務(wù)及基本知識。通過舉辦培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、報(bào)告會及研討交流會等多種形式,對干部職工進(jìn)行新信息、新知識、新技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。年內(nèi)除組織好日常的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,爭取組織2-3批人員赴外參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)理論研究,積極探索做好新形勢下工會工作的新辦法、新途徑,力爭年內(nèi)拿出1篇份量足、說服力強(qiáng)、經(jīng)得起檢驗(yàn)的調(diào)研文章。

     。ㄈ┘訌(qiáng)對干部職工的職業(yè)道德教育。結(jié)合工會組織的特點(diǎn),在干部職工中進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律教育,大力倡導(dǎo)“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的職業(yè)精神,不斷提高干部職工的職業(yè)榮譽(yù)感和崗位責(zé)任感,努力建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的干部職工隊(duì)伍。一是以“弘揚(yáng)蘭臺精神,構(gòu)建和諧單位”為主題,開展蘭臺文化建設(shè)系列活動,使干部職工加深了對蘭臺文化的理解,提升了文明素質(zhì),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,在全局館形成緊張工作、快樂生活的和諧氛圍。二是以“強(qiáng)作風(fēng)、樹形象”為主題,抓好政務(wù)禮儀的培訓(xùn),邀請黨校和行政學(xué)院的教授進(jìn)行專題授課。通過培訓(xùn),規(guī)范干部職工的言行舉止,養(yǎng)成良好的職業(yè)行為習(xí)慣,樹立檔案行政管理部門的良好形象。

      二、堅(jiān)持多措并舉,引領(lǐng)干部職工服務(wù)好區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展

      堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局,借助上級和局館開展各種活動的東風(fēng),配合局館黨政深入做好干部職工的思想教育,最大限度地調(diào)動干部職工的積極性、創(chuàng)造性,把工作做細(xì)、做實(shí)、做精,使新XX區(qū)的檔案工作不斷躍上新的臺階。

     。ㄒ唬┥钊腴_展以“建設(shè)新東城,我該怎么辦”為主題的大討論活動,引導(dǎo)干部職工積極爭當(dāng)建設(shè)新東城的宣傳員。通過討論,真正用建設(shè)新東城的目標(biāo)任務(wù)和美好前景鼓舞人心,引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的責(zé)任感和使命感;使干部職工在交流經(jīng)驗(yàn)、排找差距的同時(shí),進(jìn)一步解放思想,提高認(rèn)識,增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)自查自糾自我整改的自覺性和主動性;讓廣大干部職工更加清醒地認(rèn)識到打造服務(wù)環(huán)境的重要性和緊迫性,進(jìn)一步樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,通過進(jìn)一步發(fā)揮好檔案工作的服務(wù)保障作用,促進(jìn)和保障全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)更加健康快速發(fā)展。討論活動結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會精神,集中開展形勢政策宣傳教育活動一同進(jìn)行。

     。ǘ┥钊腴_展創(chuàng)優(yōu)爭先活動,引導(dǎo)干部職工積極爭當(dāng)先進(jìn)。按照中央創(chuàng)優(yōu)爭先活動領(lǐng)導(dǎo)小組、中華全國總工會關(guān)于在工會組織和廣大職工中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動意見的要求,結(jié)合區(qū)委開展“建設(shè)新東城,我當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動,配合局館黨支部抓好黨員公開承諾工作,組織干部職工深入學(xué)習(xí)勞動模范、先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡,引領(lǐng)廣大干部職工在各自的工作崗位上奮勇爭先,做領(lǐng)導(dǎo)滿意、自己滿意的“六有”干部職工(有高尚的職業(yè)道德、有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底、有健康的身心素質(zhì)、有優(yōu)良的崗位業(yè)績、有規(guī)范的民主意識、有良好的干部職工形象),在全局進(jìn)一步形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻(xiàn)、當(dāng)先鋒的良好風(fēng)氣。大力開展崗位練兵和技能比武活動,組織干部職工深入學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)和計(jì)算機(jī)知識,開展各類群眾性崗位成才、崗位建功競賽活動,努力提高干部職工的業(yè)務(wù)工作能力,增強(qiáng)服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)社會的本領(lǐng),為完成XX區(qū)檔案事業(yè)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)做新貢獻(xiàn),為建設(shè)“國際化、現(xiàn)代化新東城”建功立業(yè)。

     。ㄈ┙逃龑(dǎo)干部職工努力服務(wù)局館建設(shè),爭當(dāng)建設(shè)一流檔案局館的推進(jìn)者。一是利用機(jī)關(guān)例行學(xué)習(xí)日,進(jìn)一步深入開展人生觀、世界觀、價(jià)值觀教育,在干部職工中培育立足本職、愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、爭創(chuàng)一流的時(shí)代精神,激發(fā)干部職工創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)的工作熱情。二是引導(dǎo)干部職工緊緊圍繞局館中心工作任務(wù),扎實(shí)做好檔案的管理和利用工作,保障和服務(wù)新東城經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。三是圍繞創(chuàng)建節(jié)約型社會,做好節(jié)能減排工作,組織干部職工開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”等活動,推動節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。四是發(fā)揮群眾智慧,組織開展好“合理化建議”活動,為局館工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

      三、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),關(guān)注廣大干部職工的身心健康

      堅(jiān)持“以人為本”理念,干黨政所需、職工所求、工會所能的實(shí)事,努力做好為干部職工服務(wù)的工作,使工會在局館與干部職工、領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間架起了一道道連心橋。

     。ㄒ唬┙M織開展好文體活動。對全體會員體現(xiàn)人文關(guān)懷,提高干部職工“健康是人類第一財(cái)富”、“天天活動一小時(shí)、幸福生活一輩子”的意識,積極做好豐富干部職工精神生活、繁榮局館文化的工作,大力開展豐富多彩,形式多樣,有益于身心健康的文化娛樂活動;積極開展面向全體干部職工的'局館體育活動,營造全民健身的良好氛圍,緩解干部職工的身心壓力。一是組織開展“迎新年、促和諧”保齡球賽和廣播操、游泳、登景山等體育活動;二是組織開展“喜迎國慶,歡度中秋”撲克牌、跑繩、踢毽等文娛活動;三是組織參加了區(qū)職工運(yùn)動會,向全區(qū)展現(xiàn)了檔案人健康向上的精神風(fēng)貌。四是組織開展好文化興趣小組活動。(1)球類興趣小組:堅(jiān)持每季度組織1次乒乓球賽,每半年組織1次羽毛球賽。(2)健身興趣小組:建立健身卡,組織小組成員到指定健身場所健身。(3)書畫攝影興趣小組:積極創(chuàng)造條件,組織其成員參加專業(yè)培訓(xùn)。積極組織報(bào)名,申請其加入市書畫攝影協(xié)會,成為其會員。組織其成員參加區(qū)、市舉辦的各類比賽或參展活動。(以上活動安排見具體活動計(jì)劃)。

     。ǘ┥钊腴_展送溫暖、獻(xiàn)愛心等活動。要時(shí)刻把干部職工的冷暖掛在心頭,關(guān)心干部職工的學(xué)習(xí)、工作和生活,真心實(shí)意為廣大職工辦實(shí)事、辦好事,熱情為廣大職工排憂解難,把組織的溫暖送到干部職工的心里。一是繼續(xù)堅(jiān)持“五必訪”制度(病、弱、災(zāi)、禍、困),努力做干部職工的有心人、知心人、貼心人。二是關(guān)注干部職工的生理心理健康,開展生理心理保健知識講座和咨詢活動,增強(qiáng)干部職工的身心健康和自我保健意識,組織干部職工按時(shí)體檢,讓干部職工定期了解自己的身體健康狀況,做到及早保健、及早發(fā)現(xiàn)、及早防治,對生病或有困難的職工做好慰問工作;三是關(guān)心單身青年干部職工和女干部職工的利益,繼續(xù)搞好干部職工的假期修養(yǎng)活動。四是依照局內(nèi)部有關(guān)規(guī)定,職工遇有過生日、家庭遇有婚喪嫁娶等事項(xiàng),按局有關(guān)內(nèi)部規(guī)定辦理。五是年終組織好聯(lián)歡活動,營造團(tuán)結(jié)、寬松的和諧環(huán)境。此外,還要組織開展好機(jī)關(guān)干部聯(lián)系貧困戶,為其送溫暖、獻(xiàn)愛心活動。區(qū)總工會將開展“金秋助學(xué)”、“送溫暖”、“送清涼”、“送文化”等活動,局工會也將積極組織人員參加。

     。ㄈ┥钊腴_展建“家”活動。要進(jìn)一步增強(qiáng)黨政工合力,積極開展黨政工共建“職工之家”活動,豐富建家內(nèi)容,抓住陣地建設(shè)、民主建設(shè)、開展活動、為民辦事四個(gè)重點(diǎn),提升建家水平,不斷豐富職工的精神文化生活,使廣大干部職工以飽滿的精神、滿腔的熱情投身于檔案工作。

      四、加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)工會工作基礎(chǔ)。

      主動適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,以改革的精神加強(qiáng)工會的自身建設(shè),努力把工會建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織,為提高工會工作的整體水平奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

     。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織建設(shè)。深入開展“黨建帶工建、黨工共建”活動,進(jìn)一步加強(qiáng)工會組織建設(shè)。針對新一屆工會干部成份新、都是兼職的現(xiàn)象,采取“走出去、請進(jìn)來”的形式,抓好工會干部在職培訓(xùn),計(jì)劃邀請區(qū)總工會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講課、召開座談會、典型引路會等方式進(jìn)行“工會基本知識”、“機(jī)關(guān)工會管理職能”、“機(jī)關(guān)工會職責(zé)”等有針對性的學(xué)習(xí),提高工會干部的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)能力水平,為維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)機(jī)關(guān)干部職工積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供組織保證。

     。ǘ┘訌(qiáng)工會制度建設(shè)。進(jìn)一步完善工會各項(xiàng)制度,并抓好其執(zhí)行與落實(shí)。堅(jiān)持工會例會制度。定期組織工會委員傳達(dá)上級文件精神,布置工會工作,研究解決工會工作中出現(xiàn)的新問題、新情況。建好工會資料臺帳。完善會議記錄、工會會員名冊、工會經(jīng)費(fèi)收支明細(xì)、資料的檔案管理,及時(shí)收集、整理、歸檔。組織職工投稿。動員廣大干部職工圍繞工會創(chuàng)優(yōu)爭先投稿,促進(jìn)職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活交流。

     。ㄈ┙∪ぷ鬟\(yùn)行機(jī)制。積極爭取局領(lǐng)導(dǎo)對工會工作的重視和支持,平時(shí)注意向局黨組報(bào)告工作,上報(bào)有關(guān)信息,聽取黨組的意見和建議,確保在黨組指導(dǎo)下做好工作,發(fā)揮工會應(yīng)有作用。

    年度檔案工作計(jì)劃15

      本局檔案工作在市檔案局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,克服人少手、時(shí)間緊等困難,取得了一定成績,檔案整理較為規(guī)范,檔案建立較為科學(xué),檔案分類較為嚴(yán)格,檔案利用效果較好,F(xiàn)就一年來檔案工作情況總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)能力

      堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),局檔案管理人員不僅自學(xué)了國家檔案局“8”號令《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),還專門訂閱了《中國檔案報(bào)》、《中國檔案》等報(bào)刊雜志,及時(shí)掌握最新的理論知識。對在實(shí)際工作中不懂的問題,能及時(shí)主動地與市檔案局聯(lián)系,進(jìn)行咨詢請教,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      二、明確責(zé)任,全面完成立卷歸檔

      根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制及機(jī)關(guān)工作人員崗位責(zé)任制,明確了由副局長楊春玲同志為第一責(zé)任人,辦公室副主任科員袁君建同志具體負(fù)責(zé)的檔案工作責(zé)任體系,責(zé)任分工明確,確保了全局檔案管理準(zhǔn)確有序,整理積極有效。由于我局屬經(jīng)濟(jì)主管部門,年度考核指標(biāo)數(shù)量多、任務(wù)繁重,人手緊張,往往一人身兼數(shù)職。為了確保按時(shí)完成檔案歸檔工作,抽出專人負(fù)責(zé)。

      **年度檔案工作計(jì)劃:

      1、**年1月30日前完成**年度行政審批和行政處罰卷宗的歸檔工作。

      2、**年2月份前完成局文書檔案的收集工作。

      3、**年5月份前完成文書檔案的歸檔工作并將歸檔目錄送市檔案局備案。

      4、爭取完成**年度會計(jì)檔案的.歸檔工作。

      總之,一年來,我局的檔案管理工作在全局上下的共同努力下,檔案工作不斷進(jìn)步,檔案的管理逐步得到規(guī)范。在**年檔案工作中,克服不足之處,創(chuàng)新檔案管理工作模式,積極開發(fā)檔案信息資源,充分利用現(xiàn)代化手段,為全市商務(wù)工作提供更方便、快捷的服務(wù)。

    【年度檔案工作計(jì)劃】相關(guān)文章:

    檔案年度工作計(jì)劃03-13

    年度檔案工作計(jì)劃合集十篇05-31

    檔案年度工作計(jì)劃合集6篇06-11

    學(xué)校檔案工作計(jì)劃05-15

    檔案管理年度工作計(jì)劃表模板01-22

    居民健康檔案工作計(jì)劃10-31

    檔案室工作計(jì)劃12-12

    檔案室工作計(jì)劃07-28

    檔案月度工作計(jì)劃表12-13

    中年熟女大保健私密按摩| 亚洲欧美变态另类激情一区| 日韩在线不卡视频| 在线视频网站亚洲欧洲| AV无码男人天堂| 2018偷拍亚洲精品视频| 9re久精品视频在线观看版 | 毛片国产| 成年无码动漫av片在线尤物| 国产尤物尤物在线看| 又湿又黄又粗又爽在线看| 又粗又大又黄又硬又爽免费看| 久久夜夜bbbb| 色丁香五月十八禁| 日日干天天干| 国产亚洲精品日韩香蕉网| 免费无遮挡无码视频在线观看洗澡 | 久久精品无码午夜福利理论片| 国产成人免费永久在线平台 | 在线视频观看91| 亚洲欧美一区三上悠亚| 亚洲Av岛国动作片在线观看| 亚洲综合久久精品无码色欲| 中文无码一区二区不卡αv| 无码性爱小视频| 国产真实露脸乱子伦视频| 亚洲狠狠动漫| 免费无码日产av| 亚洲欧洲无码精品Ⅴa| 亚洲自慰网站| 性生大片免费观看网站yy| 长性欧美视频| 成人精品视频在线观看不卡| 美女免费视频是黄的| 国产一区亚洲欧美日韩| 国产精品无码制服丝袜网站| AV在线网站一区二区三区| a级黑粗大硬长爽猛出猛进| 亚洲好视频| 揄拍成人国产精品视频| 极品超碰| 精品丝袜国产在线精品不卡| 日韩久| 午夜在线视频国产| 真实国产乱子伦精品一区二区三区| 在线观看经典 欧美二区| 国产gay高中生小鲜肉屁股| 国产吞精囗交免费视频| 亚洲成a人片在线观看中| 欧美成人插女人视屏看看| 嗯啊想要高潮了在线视频| 日韩色另类综合| 啦啦啦啦视频资源免费观看| 亚洲人成精品久久久久| 天天狠天天透| 亚洲永久精品ww47永久入口| 动漫美女在线喷白浆不被爽啊啊啊| 777米奇色8888狠狠俺去啦| 国产精品一区 技师| 人妻夜夜爽天天爽三区| 永久免费av网站sm调教| 五十路丰满中年熟女| 青青草原不卡免费在线观看| 日本三级香港三级孕妇孕交| 人妻激情乱人伦视频| A级毛片大学生免费观看| 大学生无套视频在线播放| 国内精品久久人妻无码| 2022av在线无码| 色无码国产桃色无码专区| 被窝影院午夜看片爽爽| 国产精品久久AⅤ| 国产成人无码区在线观看| 亚洲免费av电影一区二区三区| 久久青草精品欧美日韩精品 | 久久国产精品亚洲综合| 无码高清视频在线播放十区| 92午夜福利少妇系列| 成年女人免费播放专区| 亚洲中文涩涩涩无码| 午夜男女福利影院动图| yy11111111少妇电影院光屁股| 亚洲国产Aⅴ日韩AV| 18禁污污午夜网站| 亚洲免费播放网址a| 曰韩欧美亚洲美日更新在线| 国产精品久久久久尤物| 国产免费费无码一区二区三区| 又色又无遮挡的视频| 图片专区 欧洲 亚洲| 国产av一区二区三区最新精品| 2021av在线播放| 一道本道不卡免费高清视频| 亚洲免费ⅴa视频网站| 60岁老年熟妇在线无码| 一级伦奷大片免费| H肉无遮挡3D动漫在线观看| 久久精品国产亚洲AV香蕉夜夜嗨| 丁香五月网久久综合网| 美女按摩偷拍视频一区二区| 在线成人中文字幕| 亚洲三级免费电影| wwwAV在线App| 一区二区三区黄色视频网站| 国产色爽女| 久久18Av| 亚洲最大网站无码| 国产第一页浮力影院草草| 好紧好湿好爽好硬视频| 亚洲精品国产精品精| 久久精品妓女网| 国产精品久久久尹人香蕉| 久久久黄色网站| 18禁止导深夜福利备好纸巾| 亚洲人成综合影院| 精品国产91天堂嫩模在线观看| 粗大猛高潮视频| 国产丰满乱子伦麻豆| 国产精品99久久久精品免费观看| 国模吧无码一区二区三区| 免费婬色男女乱婬视频网站| 亚洲VA中文字幕欧美VA丝袜| 国内精品视频在线观看九九| 91尤物系列在线播放| 国产乱人伦AV在线麻豆A| 亚洲熟妇乱子伦在线| 老肥熟女四五十路| 无码啪啪人妻| 尤物视频在线看不卡| 五月天国产精品视频| 蜜臀aⅴ永久无码一区二区| 啊~cao死你个小sao货视频| 色777亚洲综合电影| 国产精品不卡无码嫩草| 2020国自产拍精品网站| 午夜亚洲国产理论片中文| 久久丫精品国产亚洲av| 久久极品97| 国内精品久久久久久久| 最新国产日韩欧美不卡在线二区| 人成年免费视频一区二区| 亚洲AV伊人久久综合密臀性色| 偷国内自拍视频在线观看手机版| 日韩有码在线三区| 天天日天天干一区三区| 免费午夜福利电影网| 久久精品天天中文字幕人妻| 黑人粗进入欧美一级高清播放| yw开心五月婷婷| 真人拍啪啪免费网站| 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| 最新亚洲一区电影| 成年女人粗暴毛片免费观看| 极品尤物一区二区三区| 在线看欧美人妻| 亚洲欧美中文字幕zhen| 国产又色又爽又黄的视频网站 | 国产精品私拍国产在线播放| 日韩美女乱婬试看视频网站| 国产成人鲁鲁免费视频| 国产l精品国产亚洲区久久| 亚洲AV无码久久久久久精品同| 极品午夜福利视频| 日本野外强奷在线播放VA| 高潮喷水流白桨视频| 激情A∨无遮挡在线看| 午夜色无码大片在线观看免费| 别揉我奶头~嗯~啊~在线播放 | 波多野结衣av高清一区二区| 99久久精品国产欧美| 亚洲一二三区全彩里番| av在线色啊| 男人添女人下面真爽视频免费| 国产精品美女久久久久AV毛片| 亚洲日韩女同变态另类| 久久亚洲国产的中文| japanese无码中文字幕| 国产污视频网站在线观看| 永久av免费网站大全| 日本一本草久国产欧美日韩| 亚洲欧美牲交| 欧美一级人与嘼 视频| 人在线看天堂无码| 亚欧精品福利视频网站| 操B小视频国产| 久久久国产精品ⅴa麻豆| 奇米网777色在线精品| 国产成人无码播放| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 美女高潮喷水40分钟全程露脸| AV色爱天堂网| 嗯~啊~再快点18禁网站| 我和亲妺作爱视频国产| 18禁毛片一区二区| 草莓视频在线| 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡| 777狠狠| 亚洲精品国产精品乱码不99| 亚洲影院欧美| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 亚洲美国产亚洲AV | 国产精品99久久久久久WWW| 成 人免费视频播放器| 后进女神白嫩翘臀在线视频| 狼人色综合网| 国产成人AV电影在线观看浪潮| 亚洲失禁一区二区| 91av视频在线观看| 国产精品流白浆喷水| wwwav在线免费观看| 亚洲日韩亚洲另类激情文学| 中文字幕人妻有码无码| 青草青青激情视频在线观看| 久久少妇精品视频| mm1313亚洲国产精品无吗| 尤物午夜福利视频| 国产技师在线视频| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇app 波多野结衣无码中文字幕在线观看一区二区 | 国产精品夜夜爽张柏芝| 一个人看的免费观看视频www无码| 老司机久久一区二区三区| 亚洲AV无码国产永久播放蜜芽| yw193国产在线永久免费| 无码人妻精品一区二区在线视频| 奇米综合四色77777久久| AV熟妇导航网| 99久久99久久国产| 狼友免费网站| 日韩一区二区三区中文在线观看| 亚洲日韩国产成网在线观看| 国产免费av片在线观看| 制服丝袜中文字幕在线| 性爱无码永久| 美女又大又粗又爽免费视频| 少妇无码露出自慰15P| 水多多国产精品视频| 一个色综合国产色综合| 亚洲一区导航| 岛国一区二区在线观看| 丝袜在线无码| 9久精品久久综合久久| av区无码字幕中文色不卡| 欧美高清一二三区| 亚洲中文字幕无码不卡电影| 喷白浆在线观看| 污网站在线观看Gif| 亚洲一区二区三区首页| 亚洲啪啪自拍电影院| 亚洲欧洲国产AV淘宝| 波多野结衣av不卡中文| 激情文学综合丁香| 日啪高清无码在线视频| 国产福利资源在线| 2021国产按摩推油理论片| 亚洲熟女网站| 老狼在线一区二区观看| 白嫩少妇喷水正在播放| 国产精品久久久久久麻豆一区| 别揉了我快要受不了了视频 | 久久老司机精品网站福利| 吃奶摸下激烈视频免费观看网站| 亚洲成年人AV| 91麻豆精品国产自产在线观看网站| 亚洲有码中文字幕女同性爱| 日本久久a大片观看| 亚洲无码视频在线A| 午夜视频不卡| 中文字幕乱倫视频| 2020天堂老司机最新视频| 美腿少妇资源在线网站| 亚洲中文字幕毛片在线播放| 国自产拍精品偷拍视频| 2022最新在线观看视频美女资源网址 | 丁香六月激情中文字幕| 国产亚洲色视频国产精品亚洲а∨天堂 | 污到下面流水的一级毛片| 久久丁香97| 粗壮挺进邻居人妻| 午夜国产无码片| xxxx国产| 中文字幕 无码magnet| 爱AV免费观看完整版| av鲁丝一区二区| 国产午夜一区二区三区| 777在线免费视频| 国产又色又爽又刺激视频| 国产亚洲人成网站在线观看| 爆乳大码肉感熟女视频| 美女裸全无遮挡免费网站| 无码少妇一级Av片在| 欧美激情一区二区亚洲专区| 粉嫩国产白浆在线播放| 亚洲se激情在线观看| 亚洲国产aⅴ精品一区二区| 亚洲熟女俱乐部| 国产女主播高潮在线观看| 污黄啪啪网18以下勿进免费的| 亚洲精品AA片在线观看| 亚洲综合色88综合天堂| 亚洲无码资源| 国产猛男猛女超爽免费视频| 欧美日韩一区二区三区视频在线| 无码国内精品久久人妻蜜桃| AV在观线观看男人的天堂| 中文字幕在线不卡v一二三区| 亚洲h视频在线观看| 12一14幻女BBWXXXX免费| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 国产色欲色欲色欲在线观看| 午夜福利未满十八以下勿进| AV一本大道香蕉大在线不卡| 18禁美女裸体无遮挡动态图片| 亚洲精品国产品国语在线观看 | 天天插夜夜操美女图| 久久精品一二三区| 超碰伊人久久大香线蕉综合| 国产精品国产一级国产AV| 尤物午夜在线| 色欲综合视频天天天在线观看| 日韩精品中文字幕视频一区| 玩弄美妇系列熟女视频| 在线丝袜麻豆国产欧美激情| 亚洲日韩成人性av网站| 中文资源AV在线| 五月天综合影院| 免费国产黄网站在线观看可以下载| 亚洲人妻无码在线| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 在线无码九区| 12周岁女裸体啪啪自慰网站| 国产中出AV在线| 不卡无毒影院| 国产精品色多多| 免费精品国产自产拍观看| 国产精品开放小视频| 中年熟女精品视频免费播放| 在线操av| 99国产香蕉视频| αv久久久久久| 大学生美女网站黄是免费| 国产18禁美女裸体爆乳无遮挡| 亚洲AV无码国产精品色软件下戴| 国产精品jk白丝AV网站| 丰满巨臀大屁股白浆| 亚洲av无码成h人动漫在线观看| 无码日日模日日碰夜夜爽| xxxx手机在线播放www| 16女下面流水不遮图免费视频| 大尺度网站一区二区| 亚洲AV无码久久精品蜜桃| 光棍影院手机在线| AV免费看的网站| 无码在线视频播放一区| 另类激情网站| 欧美精品一区二区三区免费观看| 极品尤物一区二区三区| 999久久久国产精品| 四虎AV麻豆| 久久久无码视频| 在线看片嗯啊| 中国最猛性XXXXX| 亚洲色无码影院| 中文字幕色视频| 18未成免费在线观看| baoyu777.尤物| JIZZJIZZ自慰| 成年无码按摩片在线| 国产成人精品系列在线观看| 亚洲无ma天堂| 尤物AV永久免费观看| 国产成人短视频在线播放| 国产三X级片| 国产三级精品视频| 亚洲中字幕日产AⅤ| 亚州AV永久综合在线观看红杏 | 五十路熟妇强烈无码| 三级黄色网站| 亚洲精品乱码中文字幕无线| 色尤物在线视频| 最刺激的欧美三级高潮| 伊人久久大香线蕉综合网| 亚洲男无码| 曰本无码中文| 欧美成性色| 麻豆久操视频| 亚州不卡網站| ww亚洲ww亚在线观看| 性按摩XXXX| AV影院无码| 空姐一级毛片| 亚洲成年女人免费观看| 国产老肥熟xxxx| 9久9久女女免费视频精品| 中文亚洲av片在线观看不卡| av少妇网站| 曰韩免费无码AV一区二区| 国产福利小电影| yy111111少妇影院在线电影| 99久久免费精品| 裸体裸美女无遮挡的网站| 18禁尤物在线| 欧美日韩一区二区综合| 久久精品国产亚洲AV成人片| 国产黄频视频大全| ww视频美女在线播放| 自拍亚洲综合图区| 第一页中文字幕不卡| 人妻无码一区二区视频| jk美女自慰喷水| 521国产精品视频| 国产日产亚洲精品| 亚洲AV一级在线观看| y111111少妇影院| 本道综合精品五月天| 无遮挡边摸边吃奶边做的视频刺激| 2022在线观看网站无码| 美女mm131爽爽爽作爱视频| 国午夜产一级| 亚洲色大成AV网站www应用| 尤物视频在线播放| 成人α片免费视频在线观看| 在线看的免费网站黄2018| 日本奶头湿| 悠悠资源av男人免费站| 亚洲日本久久| 国产亚洲精品综合二区| 久久婷婷丁香| CHINESE乱子伦XXXX| 婷婷就去色| 尤物国产91色综合久久| 极品美女扒开粉嫩小泬软件| 白嫩虎白女在线观看中国女| yy1111111少妇无码影院| 国产精品无码AV私拍| 亚洲午夜成人无码剧场| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 精品网站 久久久| 亚洲精品国产自在现线看| 国产在线h| 国产99青青成人A在线| 中文字幕人妻一区二区三区| 中文字幕永久视频在线看| 被窝窝女人爽爽爽影院| 无码电影在线观看| 韩国精品久久av| 中文字幕亚洲综合久久2| 伊人久久大香线焦在观看| 高潮十八禁爽到爆免费看| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 窝窝影视午夜看片免费| 男男Gay互吃鳮巴视频| 国产办公室激情高潮在线| 国产日韩精品一区二区久久| 日韩免费不卡一区二区AV| 久久精品导航| 野草社区在线高清视频在线放映| 欧美成人插女人视屏看看| 日韩亚洲国产中文永久| 亚洲夜噜噜噜| 制服超短裙丝袜免费视频网站| 自慰网址在线观看| 情侣黄网站免费看| 日韩 三级中文字幕| 嗯啊白浆视频| 午夜在线看片| 亚洲人片在线观看无码| 欧美日本一道免费一区三区| 国产高清免费啪视频2020| 操美女高潮抽搐白浆| 色哟哟黄色网站| 中文字幕无码日韩欧免费软件| 午夜男女爽爽影院免费视频下载| 另类亚洲小说图片综合区| 大尺度18禁污污啪啪| 大陆精品福利网址导航在线| 18成年片免费视频网站| 真实国产乱子伦对白天天摸夜夜添 | 尤物视频免费网站| 国产无遮挡又黄又大免费视频| 一级a视频免费看裸体美女| 2021年精品国产福利在线| 九月激情婷婷网| 换人妻好紧三p免费视频| 一级黄片免费试看| 黄色a级片视频| 91极品尤物在线| 国产肉欲AⅤ| 成熟人妻拐xxxx| 中国一级毛片视频| 亚洲少妇少妇综合| japanese第一次喷水| 又粗又黄的视频| 在线观看高清黄网站观看| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 中国老太婆grdnnytube| 插屁在线视频观看| 无遮挡很爽很黄的网站| 18女一级毛片| 国产成人无码一二三区视频| 交换配乱吟粗在线播放欧美| 亚洲 欧洲 日产 专区| 国产69精品久久久久9999按摩| AV无码免费| 精品免费看国产一区二区| 中国xxxx真实偷拍| sm调教视频一区二区三区| 自慰久久精品| AV无码免费在线电影| 亚洲一区无码中文字幕乱码| 又紧又黄又爽视频| yw193尤物在线网址| 精品无码中出一区二区三区| 精品人妻少妇一区二区三区| 一区二区三区无码av| 午夜视频 中文字幕| 美女粉嫩被内谢流白浆视频| 国产农村妇女一级在线| 久久成年高清无码| 超碰人人操人人摸| 日本伊人色综合网| 福利xx视频| 天堂在线精品亚洲综合网| 亚洲爱情精品一区| 久久综合8吃奶| 亚洲S久久久久一区二区| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 胸大美女又黄的网站| 成年女人天堂香蕉网| 在线播放国产亚洲精品首页| 亚洲毛片儿免费观看| 永久无码在线观看| 亚洲日本1区2区3区二区| 日韩在线看片免费人成视频播放| 2020国内不卡在线播放视频| 国内视频在线视频一区国产| 另类重口特殊月经av无码| 国产精品天堂avav在线| cao我屁免费视频在线观看动态| 亚洲国产精品500在线观看| Av动漫H肉电影在线观看| 在线无码小视频| 国产91AV免费播放| 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃| 国产一卡二卡三卡四卡网站| 午夜影院高清不卡| SPA国产第一页| 性欧美XXXX视频| 女性自慰网站免费看ww| 亚洲人成绝费网站色www| 中文字幕不卡在线视频在线播放亚洲| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 19女的下面流水欣赏不遮| 亚洲 中文 字幕永久免费| 未满18黄色视频免费看| 大又粗又爽又黄毛片| 日韩欧美在线综合网另类| 国产亚洲色内内电影网站| YY1111111少妇光屁股影院 | 白嫩大屁股Av正在播放| 亚洲热网| 国产污视频网站在线观看| 亚洲综合日韩一区无ma| 91麻豆国产自产精品在线观看| 一边捏奶头一边高潮视频| 亚州无码性Aⅴ| AV无码一区二区三区| 亚洲日本VA中文字幕午夜福利| 久久思思97视频| 国产一区二区很干视频| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 国产精品白丝jkav网站| 亚洲无码专区视频在线观看| 亚洲AV无码一区二区三区性色 | 日韩精品无码AV中文无码版| 亚洲一区二区三区在线| 天干夜啦天干天干国产免费| 免费高清欧美一区二| 在线观看免费H| 中文字幕日韩亚洲制服丝袜| 2021av在线| av天堂手机在线网站| 色多网站在线观看| 国产日日摸日日碰夜夜爽| 美女午夜福利在线视频| 国产清纯白嫩大学生正在播放| 国产亚洲2022视频在线观看| 中国AV毛片| 最新无码人妻婷婷| 一区二区三区日韩成人片无码区| 永久无码天堂网小说区| 二区三区不卡不卡视频| 国产精品∧v在线观看| 亚洲私拍福利视频| 国产一区二区刘亦菲| 宝贝插你下面视频欧美亚洲| a∨无码天堂av| 18禁黄无遮挡免费网站动漫国语| 自慰精品一区二区| 在线欧美一区中文| 青青草国产青春综合久久 | 尤物YW193在线视频| 免费久久久人妻久久久| 爱爱永久免费网址| 国产日韩精品秘 入口| 麻豆国产精品VA在线观看不卡| 好爽好硬好黄免费视频| 亚洲欧美日韩高清综合678| 一个人在线视频免费观看www| 国产一区二区三区大学生| 国产成人鲁鲁免费视频| 亚洲无码影院| 成人无码α片在线观看| 国产亚洲无码1024| 无码一区二区三区人| 欧洲精品免费一区二区三区| 国产精品白浆| 亚洲精品国产美女久久久| 在线播放国产熟睡乱子伦视频| 好深好爽使劲我还要视频| 乱人伦精品小说| AV天堂亚洲色图| asian极品呦女xx农村| 欧美日产国产精品视频免费| 国产精品网站AⅤ| 影音先锋色天天| AV影音先锋男人网| 国产熟女高潮视频| AⅤ激情网| 中文字幕无线观看高清| 人妻无码中文字幕| 奶水无码专区| 免费啪啪无码中文字幕| av丝袜在线无码| 国产天堂网| 亚洲精品视频在线观看免费| 久久综合性| 色综合日本久久综合网| 国内揄拍国内精品对白| 国产片免费福利片永久| 国产一区二区杨幂在线观看| 小泽玛利亚久久一区二区三区| 嗯啊精品视频| 久久久久精品青草线蕉综合| 亚洲人JIZZ日本人| 老妇女擦她下面的毛茸茸亚洲| 污黄啪啪网18以下勿进免费的| 淫荡少妇高潮喷水尤物视频| 亚洲Av无码国产情品久久| 国产三级a三级三级| 午夜电影福利网| a在线观看v视频| 亚欧在线免费观看| 美女午夜福利视频| 白浆高潮抽搐视频| 中国一级特黄大片| 夜夜操亚洲女人| 又长又硬又湿又爽动漫刺激视频网站| 亚洲毛片一区| 精品久久无码视频| 妓女影库妓女网在线视频| av 在线 无码 国产| 啪啪视频一区| 亚洲中文字幕女同一区二区三区| 国产精品日本亚洲777| 亚洲熟妇AV午夜无码不卡| 天天爽免费视频| 456亚洲棈品在线观看| 亚洲国产初高中生女手机视频网| 91久久精品在这里色伊人6884| YY11111妇女影院| 不卡AV电影在线| 国产欧美整片v| 又粗又黄裸体美女网站| 无码自慰视屏| 日韩人妻无码中文字幕一区| 亚洲精品国产成人AV| 免费看美女裸体全部免费| 超美人妖黄毛片在线| 99久久久无码国产精品6| 国内揄拍国内精品少妇国语| 另类国产女王视频区| 一级a毛一级a做视频免费观看| 亚洲国产精品久久久久| 992tv在线视频国产| 99久久精品免费看国产一区二区三区 | 作爱视频网站久久| 在线看午夜福利片国产99| 久久精品H| 动漫精品中文字幕首页| 777有精品视频| 亚洲一区二区三区免费| XXXX日本欧美| 在线看AV中文字幕| 亚洲爽又爽| 69视频在线精品国自产拍| 国产一区二区三区在线视频| 国产综合久久久久久鬼色| 亚洲熟女导航| 最新精品亚洲一区二区三区| 最黄最色最乱最刺激的免费视频| 国产精品短视频| 国产大学情侣自拍| 国产美女流白浆的免费视频| 老少配VIDEOS国产| 西西大胆午夜人体| 午夜精品福利视频e| 波多野结衣浴尿解禁在线| 娇妻公务员被领导玩弄| 我的公强要了我高潮在线观看 | 久久久久久久久高潮无码| 暴力调教一区二区三区| 亚洲熟妇AV不卡一区二区三区| 久久久久无码精品l国产699| 久久九九精品久久久久久| 亚洲国产中文字幕| 轻轻碰在线视频免费视频| 伊人天堂免一区二区费视频| yy111111少妇影院日韩夜片| 国产关晓彤Av在线| 亚洲综合色丁香五月丁香图片| 久久午夜亚洲| 国产成人亚洲精品无码H在线| 老色99久久九九爱精品| 国产美女高潮抽搐流白浆免费| 久久幻女A幻女A幻女50岁| 色哟哟精品视频在线观看| 伊人婷婷在线视频| 精品国产精品久久一区免费式| 日本 高清 一区二区 喷水| 欧美性爱喷潮视频播放| 少妇大叫太大太爽受不了| 熟女国产福利| 国产a∨国片精品青草视频| hd 久久| 亚洲综合婷婷激情| 曰本女人性高朝床叫视频| 国产精品夜夜爽张柏芝| 成 人 在 线 亚无 码| 久久99国产乱子伦精品免费| 亚洲无线码高清在线观看| 国语对白嫖大波女双飞| 久久亚洲人成网站| 国产尤物在线观看| 国内凹凸色在线视频| 2024AV天堂网手机版| 亚洲色大成WWW永久网站| yy1111111少妇影院看| 久久幻女A幻女A幻女50岁| 国产一级熟女高清| 亚洲午夜精品一区二区三区| 国产人成午夜免电影费观看| 视频亚洲啊啊啊啊| 好紧好爽好多水视频465视频| 国产无套粉嫩在线观看| 又刺激又黄又免费的视频| A级毛多高潮视频| 日本福利网站午夜福利网站| 国产三级小视频在线播放完整版 | H无码中文字幕在线| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 久久久一本美女| 久久久噜噜噜久久熟女| 国产在线精品一区二区动漫| 99精品热视频只有精品10| 又大又黄又粗美女网站| iGAO视频 为爱搞点激情 在线 | 国产素人无码福利电影| 欧洲免费毛片大全男人| 四虎最新网址| 亚洲无码四区| 日日碰夜夜操狠狠操| 国产AV一区二区三区最新精品| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 精品亚洲aⅴ一区| 一女被多人喷潮视频| 又黄又粗暴120秒免费GIF视| 白浆AV网站导航| 亚洲乱亚洲乱妇| 亚洲色大成在线观看| AV在线中出| 欧美黑人又大又粗xxxxx| 激情综合五月| 亚洲欧美日韩Aⅴ在线观看| 邪恶电车国产精品| 2022国产亚洲视频在线观看| 在线视频三区| 久久精品欧美日日躁| 久久久久久精品国产毛片| 国产女人aaa级久久久级| 曰本无码中文| 亚州无码黄色网址| yw尤物AV无码国产在线看| 亚洲无码免费视频久| 五月丁香啪啪激情综合色九色| 五十路av| 国产精品20p| 亚洲欧美日本久久综合网| 2020最新午夜福利视频合集| 亚洲综合色色| 久久综合九色综合欧美狠狠| 欧美大屁股中文字幕在线四区| 精品无码国产自产拍在线观看蜜| 91偷拍老熟女| 国产私拍福利精品视频| 在线观看免费你懂的免费区 | 五月综合激情久久婷婷| 视频一区欧美性爱| 欧美日产国产亚洲综合图区一| 亚洲AV无码久久精品蜜桃| 色呦呦在线爱在线| 国产成人无码精品久久久免费| a级毛片免费高清视频| GogoWWW大胆裸体| 国产的毛片Av无码| 在线观看你懂的黄色网站| 无码人妻h动漫| 苍井空50分钟无打码视频在线观| 在线观看人成影院| 图片区小说区激情另类| 少妇大叫太大太爽受不了| 又爽又黄无遮挡的动态图| 丝袜长腿AV网站在线| 97在线观看视频公开免费| 91精品久久久久久久久中文字幕 | 91熟女网站| 国产美女丝袜高潮| 国产熟睡乱子伦视频| 国产强奷女交警在线播放| 国产丰满老熟女厨房乱| 加勒比精品无码AV专区| 亚洲AV无码乱码国产一区| 男人av无码天堂| 2012激情在线中文字幕无码| 白嫩少妇高潮喷水惨叫| 无码在线观看专区| 亚洲国产手机在线电影网| 被揉得好爽视频| jk在线国产在线| 欧日韩视频777888| 亚洲综合色在线观看一区二区| 国产精品白浆一区二区| 日本一区二区视频在线观看| 久久久久久AV无码免费看大片| 欧美中文一二三四网站| 无码专区亚洲综合另类蜜芽| 最新亚洲无码网站| 国产亚洲欧洲日韩在线| 2021最新国产自产在线不卡| 日本大乳高潮视频在线网站| 哟哟AV免费影片| 亚洲国内自拍h在线| 亚洲精品乱码中文字幕无线| 亚洲三级片免费| 最新亚洲人无码播放网站| 韩国av无码| 久久久三级| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 亚洲天堂国产视频| 亚洲日本道五十路久久综合| 好爽~~~~嗯~~~再快点明星| 无码一区一区二区三网站| 91久久久久无码精品露脸| 超碰人少妇| 亚洲无码在线看片| 亚洲jizjiz少妇| 亚洲人成影视在线观看老司机 | 欧洲女人牲交性开放视频| 丰满岳乱妇在线观看中字无码| 手机在线观看av网站| 狠狠热免费的黄代小视频| 啊啊啊别操了要喷了视频| 欧美日韩国产视频二区| 亚洲精品小说视频高清| 国产精品对白交换绿帽视频| 野外亲子乱子伦视频丶| 高潮毛片无遮挡高清免费强奸视频 | 亚洲A∨无码一区二区三区 | 无码制服丝袜第一页| 国产高中生粉嫩在线| 杨晨晨国产专区在线播放| らだ天堂√在线中文| 极品粉嫩福利午夜在线播放| 日本少妇一级精品| 自怕偷自怕亚洲精品| 欧美成人精品| 日韩在线24视频| 成片一卡二卡三卡破解版| 玩弄未发育的小馒头缝| 久久国内精品少妇| 精品无码人妻一区二区三区不卡 | 国产国产亚洲大学生| 网爆国产情侣自拍| 国产免费啪啪视频一区二区 | 婷婷激情五月在线| 精品日韩久久久| 亚洲美女高潮视频免费| 欧美一卡2卡三卡4卡在线| 欧美成人色| 无码aaa| 爆乳喷水高潮视频| 亚洲色大成影视| SPA国产第一页| 在线精品96| 天天摸天天添天天爱| 国产精品17p| 在线换脸福利无码专区精品| 亚洲avwww天堂| 夜夜爽天天躁夜夜躁狠狠| 亚州性爱3级| 少妇性饥渴videos| 国产欧美日韩第一页| 中文字幕久无码免费久久| AV熟妇导航网| 国产精品性爱| 波多野结衣 厨房| 国产人成精品午夜在线观看| 一区二区三区四区国产| 精品人妻无码中文字幕在线| 高H肉肉无码视频在线观看网| 精品丰满少妇一区二区三区| 欧美XX00后进式在线观看| 国产美女被遭强高潮动态图| 免费黄色网站一区二区三区| 依依无码视频在线观看| 亚洲人成网站18禁止无码| 桃花直播免费观看日本| 国产夜间视频| 黑人巨大黑粗免费视频| 久久久久精品国产首页免费| 18到20岁一级毛片| 亚洲免费播放网址a| 99久久ER热在这里只有精品99| 国产AV尤物| 丁香色婷婷综合激情| 精品斡国亚洲AV无码久久品尝| 成人免费无遮挡无码动漫在线看| 韩国av不卡网站| 亚洲人五月天| 欧洲色AV| 秋霞人成福利在线观看视频| 久久精品伊人波多野结衣| 午夜无码区在线观看| 国产尤物在线播放| 日韩毛女男土少| 久久午夜综合久久| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 大爆乳双腿张开喷水自慰| 丝袜制服影院首页| A 成 人小说网站在线观看| 后入日韩在线诱惑| 国产香蕉精品视频| 白丝av在线| 黄片精品小久久久| 用力又大又粗又长高潮视频| 亚洲精品伊人久久久大香| 久久综合九色综合97网| 在线不卡aV毛片| 国产精品久久久亚洲动漫| 男女刺激床爽爽视频只有二人| yy11111111免费少妇电影院 | 亚洲中文字幕无码va| 亚洲无线观看国产色多多下载| JapaneseXXXX乱子另类| 欧美人A片视频| 欧美成性色| 查女裸体被啪流白浆视频| 中出无码在线观看高清| 永久美女视频在线看| 最刺激黄a大片免费观看下载| 久久精品最新免费国产成人| 最新无码AV在线专区| 手机在线日韩av| 一般男女一区二区三区| 日本护士吞精囗交视频荔枝| 999国内精品永久免费视频| 亚洲性啪啪无码AV天堂| 国产高清在线视频小尤奈| 5月婷婷之综合激情。| 欧美人妖精品| 亚洲毛片不卡av在线播放一区| 国产制服无码视频专区第一页| 亚洲精品亚洲人成在线| 女人下面免费桶| 国产视频999| 亚洲闷骚少妇影院| 久久ww久久综合久中文字幕| 亚洲最黄视频| 亚洲香蕉无线免| AV网址aaa| 午夜ai一区二区手机在线观看| 亚亚洲无码资源| 美女人妻激情乱人伦| 午夜凹凸福利视频| 小屁孩和大人做aⅴ| 午夜福利动态图在线播放| 九九99久久精品国产| 美女裸体无遮挡免费在线观看网站| 在线观看无遮掩视频| 久久久综合结合狠狠狠97色| 97国语自产精品视频在线区| 人人爱人人插黑人毛片| 久久久久久久熟女| 永久免费的拍拍拍网站| 国产午夜福利| 又大又粗又爽的毛片| 97色伦在线影院| 欧美久久一区二区| 久久久久精品无码一区二区三区| 又粗又硬又黄的毛片| 尝尝少妇同事的味道| 国内自拍视频一区二区三区| 五十路六十路熟女俱乐部| 国产精品三级网站| 五十路熟女交尾中出| 最新成免费人视频在线VOD| 国产精品 闺蜜| 亚洲国产精品成人久久| 欧美人妻一区二区三区| XXXX高潮国产| 亚洲自拍色在线观看| 姝姝窝人体色WWW在线观看| 国产精品美女久久久网av| JIZZ成熟少妇| 国产精品久久1024| 日韩无码诱惑| 国产人成无码视频在线| 在线视频你懂的最新网站| 8x永久免费观看在线| 波多野结衣无码视频| 人妻扶着粗大强行坐下| 自拍偷拍2020| 日韩国产午夜一区二区三区| 手机av网站| 久久中文字幕Av网站| 乱小说网站| 精品无码av一区二区三区| 色综合激情无码中文字幕| 一区二区三区电影在线| 亚洲中文字幕人成影院| 亚洲a∨男人免费视频| 少妇极品熟妇人妻无码| 多人乱p欧美| 国产剧情一区| 亚洲av男女之间啪啪啪啪网站| 思思青青人人草热视频| 女人与公拘交短篇小说| 亚洲AV日韩综合一区久热| 欧美熟妇自慰| 亚洲精品一二区配种| 日本私人色多多| 好大好深好爽好硬我要视频| 亚洲成av人一区二区密柚| 18出禁止看的啪视频网站| 九月丁香婷婷综合一区| 久久精品国产亚洲| yw尤物av无码点击进入福利| 97久久极品| 超频国产在线公开视频地址一| 国产成人精品日本| 亚洲专区日本无遮挡在线播放| 小说雯雯在工地被灌满精| 精品九九在线| 国模无码免费视频在线观看| 成年日韩片AV在线网站医生| 影音先锋日韩在线高清AV资源| 亚洲中文久久久久久精品国产| 手机直接看的免费av网| 美女被高潮在线播放| 国产91高清在线| 中文字幕无码高清在线| 亚洲人成网站免费999久久久| 十八禁美女网站| 99黄色网站| 少妇乱子伦精品无码| 3Dh版动漫视频在线观看| 丁香六月婷婷在线观看视频 | 邪恶亚洲无码| 啦啦啦啦啦视频在线播放免费下载| 欧美一区二区午夜福利在线yw| 一本大道久久无码AV天堂| 加勒比在线看毛片| 翁熄小莹高潮连连第七篇| 亚洲VA综合VA国产产VA中| 亚洲午夜看片无码| 亚洲网站地址一区二区| 调教済み変态JK调教| AV淘宝无码国产在线| 一本到高清视频在线观看欧美网站| a级国产乱理伦片在线观看al| 国产成人一区二区青青草原| 成年a级毛片免费播放| 美女裸全无遮挡免费网站| 国产成人无码a区在线观看视频| 在线无码视频一区二区| 在线免费国内一级视频| 2021影音先锋aⅴ资源男人网| 中日韩亚洲人成无码网站| 伊人情成综合网2019| 亚洲伊人五月丁香激情| H无码精品动漫在线观看导航| 精品久久齐齐| 92午夜福利视频动态图| 无码窝免费视频| 97色婷婷 综合| 亚洲日本在线视频每日更新| 亚洲精品无码av天堂| 国产精品久久齐齐| 你懂的在线看| 精品亚洲成A人在线看片| 亚洲欧美日本国产vr在线观| 99久久国产综合精品尤物| 久久99精品久久久久hb亚瑟 | 结衣女免费在线观看| 国产强奷女交警在线播放| 无码丰满熟妇浪潮一区二区av| 好大好硬好深好爽想要视频,| 国产精品白丝喷水jk娇喘视频| 少妇无码11111111手机免费| 久久精品青青草原不卡| 亚洲日本乱码不卡在线观看| 亚洲成hAv免费无码久久| 被黑人巨大进入经历| 国产美女高潮抽搐流白浆免费| 中字无码尤物动漫视频| 337P人体粉嫩胞高清| 亚洲vA国色天香| 亚洲av播放| 高清性欧美暴力猛交BD| 我被两个男人玩出了白浆小视频| 成人a级毛片免费视频| 最新国产女同视频| 天天爽天天狠久久久免费| 日韩无码丝抹| 国产女人高潮抽搐喷水嗷嗷叫| 青草久久精品亚洲综合专区| 亚洲超碰人妻| 12一14幻女bbwxxxx在线播放| 青乐娱精品视频一国产分类| 亚洲日韩欧美777888| 不卡天天做天天爽| h亚洲午夜福利无码专区| 制服丝袜最新国产第一页| 高清性色生活片免费视频| av三级片网站| 2021久久国产福利国产秒拍| 久草视频在线播放| 狼友综合网| yy111111家庭女教师光屁股| y1111111少妇无码| 高潮娇喘喷水在线| 国产视热频国只有精品| 在线精品国产成人综合| 午夜电影网亚洲| 免费午夜在线视频| 无码影院不卡| 久久夜色精品亚洲噜噜国产AV | 另类鲁丝片在线观看| 亚洲毛片儿免费观看| 持续撞击高潮波多野结衣| 国产一区二区三区在线视频| 人妻无码αv中文字幕加勒比| 久久与欧美视频| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 国产浪潮免费AV在线| AV不卡一区二区在线直播| 中文无码免费啪啪| 中日欧美韩国在线观看| 亚洲国内精品自在线影院| 世界一级毛片免费| 深一点快一猛一点动态图| 无码国产精品一区二区免费久久 | 狼友综合网| 毛片a级毛片免费观看| 亚洲成年人片| 苍井空无码高清免费在线观看| 大伊香蕉在线播放97| 激情亚洲综合网| 加勒比中文字幕在线无码| 久久精品亚洲成在人线AV麻豆 | h视频在线免费观看| 亚洲国产人成自精在线尤物 | 99免費在线播放视频| 成·人免费午夜无码视频蜜芽| 自拍亚洲精品二区| 亚洲AV无码精品色午夜| 高清性色生活片免费| 国产欧美国产网曝综合网| 超污自慰喷水网站| 亚洲综合偷拍视频| 亚洲成av人片天堂网九九| 18禁止观看爆乳奶头网站| 亚洲产大香伊人蕉在线播放| 亚洲gv无码专区手机在线观看 | 国产成 人 综合 亚洲网站| 亚洲国产成人久久一区| 一区二区精品理论电影| 在线性在线视频播放视频播放视频观看 | 正在播放国产厕所尿视频| 在秘 无码一区二区在线| 国产大屁股喷水| 国产丝袜视频在线| 亚洲中文字幕av不卡无码| 亚洲色大成网站www永久| 国产成人亚洲综合网站小说| 91久久国产综合精品女同| 久久99热这里只有精品热| 中文字幕无码免费久久| 美女被弄到高潮视频免费| 国产精品天干天天在线看啪| 把老师下面日出水视频| 国产麻豆成人传媒免费观看| 肥大屁股日出白浆| 国产香蕉AV| 人妻啪啪爱| 91久久精品在这里色伊人6884| 日韩蜜桃AV无码中文字幕不卡高清一区二区 | 亚洲色资源在线播放| 黄色小视频在线观看| 无码av孕妇专区| 国产在线精品笫三白丝| 操久久av| 4438一级特黄大片视频在线播放| www.国产精品视频| 综合福利视频| 国产厕所精品| Chinese白袜Gay男男国产| 在线视频网址福利| 全免费午夜一级毛片强奸| 久久亚洲精品国产精品小说| 成人美女黄网站色大色费全看 | 日韩AV电影久久精品| 成熟女人牲交片免费| 2020天堂老司机最新视频| 99久久婷婷国产综合精品草原| h版动漫在线播放的网站 | 国产尤物在线播放| 呦女视频网站| 抓住我的双乳咬我奶头视频| 久久少妇内裤| 久操无码伊人| 亚洲美女视频之日韩精品| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮| BT午夜AV福利| 亚洲一区二区三区无码国产| 99久高清在线观看视频完整版| 好男人社区WWW官网| 真人男女猛烈裸交动态图| 亚洲成A人片在线观看的电影| AV无码不卡一区二区在线| 欧美推油| 日韩欧美专区一区二区国产 | 亚洲国产综合小蝌蚪| 日韩美女在线| 极品美女流白浆视频| 最新91在线老师啪国产| 免费看丝袜黄色大片| 无遮挡免费高清羞羞视频| 在线无码18禁| 欧美最猛性XXXXX一| 综合 欧美 亚洲日本| 9禁无羞遮美女真人免费网站| 亚洲AV无码精品色欲av| 高潮中出在线资源| 在人线av无码免费高潮喷水| 国产午夜福利久久久| 97av在线| 国产生活片播放| 夜夜艹欧美| 人妻无码一区二区视频| 国产在找视频在线| 91超碰caoporen国产蜜芽| 天天做天天爱天天爽爽| 免费的黄色自慰网站| 国产免费A∨在线播放| caopor超碰| 人妇乱系列中文字幕| 国产午夜精品爆乳美女视频| 视频在线观看免费网址你懂的| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 中国内谢69xxxx在线播放盗撮人| 鲁丝无码一区二区三区| 中文字幕一二三区不卡2021| 国产精品久久久久久久齐齐| AV在线免费观看十八禁| 久久九九精品国产综合喷水| 在线视频 亚洲 3P| 1区无码| XXXX最新一卡二卡三卡四卡| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 性XXXX欧美老妇胖老太囗交| 真人无码作爱| 又大又硬又爽视频免费在线播放| 亚洲色中文字幕在线激情| 成 人免费?在线视频| 2021国产精品午夜久久| 亚洲人成网站十八禁| 无码国产激情在线观看| 亚洲少妇色AⅤ| 成年女人色毛片| 亚洲2222在线观看| 精品久久8x国产免费观看| 久久久久久精品推荐| 国产精品一区二区无码| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 精品久久久久久久久中文字幕| 99久久综合| 午夜福利av无码一区二区| 国产精品网址| 人在线看天堂无码| 做床爱无遮挡免费视频在线观看| 亚洲永久精品ww47| 又黄又爽又无遮挡的激情视频 | 国产无遮挡无码视频在线观看| 亚洲欧美人成网站AAA| 亚洲成AV人片在线观看无线| 成人免费播放1000部| 久久免费视频8| 下面视频,丁香婷婷激| 精品国产精品国产偷麻豆| mm131亚洲免费在线观看| 亚洲V无码一区二区三区四区观看| 亚洲情交欧美| 国产成人无码精品久久小说| 在线观看91精品国产| 午夜无码不卡| 91在线网站| 国产精品天干天天在线看啪 | ′中国女人A级毛片| 国产精品亚洲一区二区三区| 最新无码福利写真视频| 大陆老熟女洗澡性视频Tube| 亚洲午夜精品无码专区在线观看| 亚洲日本道五十路久久综合 | 亚洲欧美另类离制服丝袜| 欧美大胆熟妇桃花网手机在线观看 | AV无码男人天堂| 天天影视综合在线影视| 成年人免费视频啪啪| 亚洲区GIF动态图| 嗯啊粗大视频在线观看| 久久久性视频| 国产情侣草莓视频在线| 我不卡亚洲一本| 不戴套交换十七部| 亚洲伊人久久成人综合网| 色婷婷四房| 永久免费的裸体美女网站| 国产中日韩欧美1区2区3区| 97久久超碰国产精品最新| 欧美AⅤ在线观看| 丰满少妇人妻久久久久久| 东北女人的毛黑浓密水多| 黑人和日本人妻系列视频| 国产脚交视频在线观看| 潮喷白浆| 91久久精一区二区三区大全| 又硬又爽又长又大的曰皮视频| 色五月六月| 717yy电影夜夜福利| 成版人短视频app炮炮色视频| 久久亚洲私人国产精品| 女人裸体啪啪喷水无遮挡动态图 | 亚洲天堂日韩av电影| 亚洲97婷婷| 波多野结衣厨房无码| 亚洲国产AV网| 在线观看国产污网站| 又色又爽又粗又大高潮视频| DY888午夜国产精品| 国产AV无码专区亚洲精品| 午夜福利视频网| 无码永久免费专区| 国产日本韩国欧美高清区| 人妻喷白浆无码系列| YYY亚洲私人影院AV| 尤物视频在线不卡免费播放你懂的| 无码专区亚洲aⅴ| 校园激情一区二区文学| 精品国产18禁久久久久久久| 可以免费能直接看黄的视频| 久久精品国产亚洲av麻豆| 国产乱子伦| 嗯…啊 摸 湿 奶头免费视频| 国产女人爽的流水的视频| 国产69视频在线播放| 亚洲色大WWW永久网站| 尤物视频婷婷| 11111无码免费影院| 国产h视频在线观看视频在线| 人妻无码版| 东京视频一区在线观看| 白浆喷水在线| av天堂毛片| 日本丰满少妇一区二区| 小鲜肉洗澡勃起自慰xnxx| 浪友视频在线看色| 午夜福利男女视频| 亚洲AV无码精品狠狠爱| 欧美性爱AⅤ| 在线观看美女av网站| Japanese国产| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 国产成人久久久精品二区三区| 波多野结衣日韩精品在线播放| 国产极品AV嫩模| 一区二区三区精品视频免费播放| www.岛国经典av com| 久久青青草原精品国| 大香伊蕉国产综合影院| 91精品国产高清久久久久久91| 中国6一12呦女精品| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 国产高清在线精品一本大道| 午夜福利视频试看两分钟| 大象焦伊人久久综合网色视| 日韩欧美不卡1卡2卡| 国产福利写真片视频在线无码| 国内精品久久久久久影院| 中文字幕乱倫视频| 一区三区三区不卡| 9禁无羞遮视频在线观看| 自慰喷水高清免费看| sm另类小sao货水好多真紧h视频| 国产精品一区二区妓女| 青春草无码精品视频在线观看| 乱码熟女| AV平底鞋无码免费国产| 少妇宾馆把腿扒开让我添69| 在线制服丝袜视频网站| 亚洲AV专区一专区二专区三| 国产在线八区| av人人揉揉资源站免费| 亚洲国产精品久久精品成人| 天堂手机AV| 白丝无内液液酱视频免费观看| 国产00高中生在线无套进入动漫| 精品一区二区三区在线免| 黄色一级视频| 国产人碰人摸人爱| 四虎一级毛片免费在线观看| 婷婷尤物在线| 特黄 做受又硬又粗又大视频| 我和漂亮的妽妽发生了性关糸| 护士囗交吞精1视频| 国产精品对白刺激久久久| 在线观看免费播放av片| 欧美综合亚洲日韩精品区| 天码av无码一区二区三区四区| 亚洲免费二区中文| 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁| 国产区制服丝袜美腿在线| 国产探花视频| 偷拍午夜福利视频| 欧美国产第一页| 精品精品国产理论在线观看| 日本一线片在线看| 久久久久久精品免费| 天天狠天天天天透免费| 激情综合色五月丁香六月亚洲迅雷下载 | av 手机天堂在线| 中文字幕专区一二三| 国产精品xxxx国产喷水| 中国美女一级特黄大片视频| 一级毛片试看120分钟| 人人爽人人澡人人高潮| 2022av最新国产| 午夜福利视频偷拍精品免费| av电影免费观看在线| 99爱中文免费| 伦埋琪琪深夜福利| 国产精品夜间视频香蕉| 国产精品桃色无码免费视频| 亚洲一区免费在线观看| 18禁止爆乳美女奶头网站| 国产美女mm131爽爽爽| 免费午夜爱爱网| 天天摸天天做天天爽_| 午夜激情视频无码| 亚洲伊人五月丁香激情| 亚洲国产爱| 亚洲AV秘 无码一区二区三区臀| 自拍少妇综合网| 国产欧美激情精品视频| 正在播放老熟女人与小伙| 永久无码天堂网| а中文天堂最新版在线观看| h视频高清无码流畅不卡| 关晓彤被高潮出奶水| 性高朝大尺度少妇大屁股| 国产大片张柏芝夜夜精爽| 一个色综合国产色综合| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 国产初毛初精| 1024手机看片日韩人妻束缚| 久久美女免费视频| 在线看岛国毛片十八禁| 国产高中粉嫩无套第一次| 最近更新中文字幕2018年高清| 黄视频在线观看免费视频| 亚洲人成77777在线播放网站| 天堂网av在线| 亚洲精油在线观看| 亚洲日本日韩中文字幕狼友版| 小h片在线播放| 国产精品私拍一区在线| 日韩精品无码 一本二本三本| 嗯啊精品视频| 无码AV人妻一区二区三区四区| 第一页动漫精品动漫| 国模啪啪一区二区三区| 国产高清线观看网站| 国产农村妇女一级系列| 无码国产精品一区二区免费97| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 刺激黄片在线免费观看| 国产破苞第一次| 国产在线观看福利片官方| 欧美成a网| 亚洲欧美成肉网| 亚洲无码在线免费视频播放| 亚洲激情婷婷| 999ZYZ玖玖资源站在线观看| 在线观看高清无码hb理论| 国产V免费在线观看| 国产在线小视频| 国第一产在线无码精品区| 亚洲天堂欧洲| 免费国产黄网站在线观看视频| 国外精品视频一二三区| 波多野结衣ag在线看| 亚洲无码第一页| 国产激情视频一区| 国产精品一?频在线观看免费完整版| 国产白丝护士AV在线网站| 思思99在线视频| 爱爱视频搜索引擎| 久久久精品免费中文字幕| YY1111111少妇影院免费观看| 关晓彤一级毛片在线播放| 国产无遮挡很黄很爽的视频| 国产特黄在线| 久久丁香婷婷97| 国产人成午夜| 欧美人与动牲交免费观看网| 99国内精品久久久久久久| 少妇的丰满3中文字幕| 亚洲av永久无码精品一区二区 | 性爱视频国产| 天天躁夜夜躁狠狠久久| 国产精品www| 俄罗斯小屁孩cao| 国产精品第1页久久| 国产欧美日韩亚洲| 日本嗯啊不要,视频| 国产最新视频网| 粉嫩00大全无码在线看| h天天h视频| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 999久久久无码国产精品| gogo精品免费一区| 日本丰满护士爆乳xxxx| 国产女同疯狂作爱视频| 蜜芽网站Av尤物在线| jizz16欧美精品| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| a级情欲片在线观看| 日日碰日日摸夜夜爽无码| av天堂成| 国产精品八区| 国产AV巨制| 超碰97视觉盛宴| 很污的美女网站无遮挡| 国产麻豆尤物蜜芽在线| 潮喷放荡爆乳视频| 又爽又黄又无遮挡的视频首页| 老熟女乱了伦| 国产无码swag专区| 深夜美女高潮喷白浆视频| 亚洲色大网WWW永久| 被调教出奶水在线观看| 一级在线黄色毛片| 国产福利一区二区三区高清| 中文亚洲无线乱码| 俄罗斯6一18处交无码| 亚洲手机在线观看| 久久精品国产首页027007| 韩国三级强奷老师| av熟人妻先锋影音先锋| 国产欧色美视频综合二区| A级黑粗大硬长爽猛视频| ★浪潮AV无码不卡| 黑人狂桶女人高潮嗷嗷叫小说| 18 在线 播放 国产| 好黄好硬好爽好刺激| 国产对白俱乐部交换在线播放| 国产美女被高潮网站| 狼友AV在线| 女人扒开腿让人桶视频| 午夜福利视频试看两分钟| 中国又粗又大又爽的毛片| 中国激情老熟女| 337p日本| 国产精品日批| 18禁看啪的的网站免费| 在线观看国产精品一区二区| 亚洲成片在线| 亚洲av无码专区在线| 亚洲精品呦女| 波多野结衣高清全集在线亚洲| 558aatv一区二区三区| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 国产亚洲日韩在线三区| 蜜芽尤物原创AV在线播放| 亚洲综合一本色一区| 超碰在线免费看91| 日本不卡在线视频二区三区| 狠狠cao影院| 自拍偷拍精品视频3p| 国产激情无码一区二区| 国产国人免费AV福利| 亚洲精品嫩草研究院久| 好粗好大视频免费观看网站| 又大又粗一进一出黄色视频| 人人澡人人看| 日本电影午夜福利| 国产初毛初精| 制服丝袜长腿无码专区第一页 | 精品国产AⅤ无码一区二区| 一区二区三区精品视频日本| 中国老妇人成熟女色| 丰满的少妇人妻无码区| 亚洲无码精品在线观看| 国产在线视频大学生白嫩| 国产丝袜一区二区在线播放| 粉嫩的小仙女白丝高潮| 亚洲中日韩无码免费视频| 尤物视频在线网址| 国产AV九九| 巨胸不知火舞露双奶头无遮挡| 18禁 看片网站| 国产精品人人视频| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| a在线v| 天堂岛国av无码免费无禁网站| 亚洲Va中文字幕久久无码一区| 成年黄页网站大全免费| 精品国产免费人成网站| 国产不卡在线拍揄自揄| 中文亚洲av片在线观看不卡| 国产精品九九热| 久久精品视频播放| 粗长巨龙挤进新婚少妇未删版| 最近更新资源中文字幕| 尤物aⅴ精品一区二区三区| 孕妇丰满中文av人妻| 无码一区二区三区乱子伦| 美女张开腿让男生桶出水| AV手机在线地址| 超碰极品盛宴| 成熟妇女自慰黄区免费看| 国产成人精1024| 最新亚日韩白丝av无码免费| 丰满的少妇爽的呻吟视频| 亚洲欧美成人a∨| 亚洲熟妇少妇69| 2021免费黄色视频| JIZZJIZZ国产精品久久| 亚洲 中文字幕在线播| 亚洲色欧美另类色吊丝| 黑人导航第一福利| 美女自慰黄网站www| 在线播放人妻资源| 色胡同热国产の综合| 国产在线一区二区香蕉 在线| 国产AV剧情演绎深夜福利| 久久久久人妻精品区| 影音先锋在线视频| 911精品国产91久久久久| 国产中文aⅴ在线| 最好看的最新的中文字幕1| 最新av网站大全| 成年免费A级毛片免费播放| 国产精品久久久久久精品三级| 2021不卡在线中文字幕在线观看| 少妇乱子伦精品区| 国产精品大屁股白浆一区二区三区| 国产乱人无码伦av在线a | 光棍影院午夜中文视频| 潮喷video| 永久免费av无码网站在线| 亚洲色中文字幕在线播放| 很嫩很紧直喷白浆在线| 禁止18点击进入在线尤物193| 4438Ⅹ亚洲全国最大色| 国产蜜芽尤物在线一区| 日本一区二区三区爆乳| 不卡午夜福利电影| 亚洲视频区蜜月| 人妻在线污| yy111111少妇影院光屁股无码| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 在线视频一二三区| 国产丝袜精品网站色| 性色AⅤ在线播放| 亚洲性爱视频网站| 亚州精品日韩久久| 久久综合狠狠综合久久激情| chinese老女人老熟妇| 成人黄网站色视频免费大全| 亚洲精品国产成人片在线观看| 亚洲精品欧洲久久婷婷99狠狠| 久久电影午夜福利视频| 亚洲欧美中文字幕日韩一区二区| 视频二区中出| 亚洲无套双飞在线观看| www欧美专区| 国产亚洲无码高清视频| 黄色福利欧美| 中出人妻av在线播放| 亚洲女人αV天堂在线| 亚洲精品美女在线观看播放| 久久99久久99精品免视hb| 乌克兰精品免费视频| 国产曰又深又爽免费视频| 97色论网综合图片专区| 久久综合给合久久97色vr| 日本强伦姧人妻一区二区| gv天堂gv无码男同在线观看| 潮喷大喷水系列无码| 一区二区三区国产97| 永久免费毛片| 麻豆久久精品国产| 伊人色综合久久天天人守人婷| 九月丁香婷婷综合一区| 波多野结衣一区二区三区AV| 影音先锋亚洲成AⅤ人在| 含羞草久久综合给合综合久久| 国产精品,欧美性爱| 18禁自慰网站| 2021色视频在线观看| 在线无码激爽小视频| 亚洲欧洲日产国产 最新| 国产AV九九| 日韩在线不卡| 日韩不卡AV一区三区| 大屁股国产白浆一二区| 亚洲欧洲日韩综合一区在线| 亚洲高清免费污| 最新国产蝌蚪视频在线播放| 欧美在线A∨影院| 大象回家视频一区二区| AV白浆喷水| 9热这里只有精品国产| 国产精品BBXX| a v 天堂手机在线观看| 黑森林AV资源站| 小寡妇一夜要了六次| 在线人妻无码中文dvd视频| 亚洲中文字幕无码久久2| 99久热精品免费观看四虎| 一级大黄片视频无码在线观看| 国产精品V日韩精品| 久久精品中文字幕一区| 午夜亚洲AV成人无码国产| 亚洲h在线观看| 视频在线观看一区| 亚洲精品专区| 91系列在线观看免费| 人人视频福利片| 中文字幕aⅴ一区,二区| 大又粗又爽又黄少妇视频观看| AV片国产在线观看不卡| 国产爱导航在线| 久久精品女人天堂AV麻豆| 欧美一区二区午夜福利在线yw| 国产精品00校花H视频| 喷水在线播放| 被弄出白浆喷水了视频| 亚洲a视频欧美| 中文天堂最新版资源www| 亚洲成a人片www| 国产麻豆成AV人片在线观看 | 亚洲乱亚洲乱少妇无码99P| 最新在线你懂的| 久久夜色精品国产亚洲AV动态图| 国产剧情在线视频| 亚洲日韩图片专区小说专区| 人妻久久999精品1024| 国产精品污WWW一区二区三区| 伊人五月天图片区| 国产剧情办公室黑色丝袜在线| 亚洲日韩AV秘 无码一区二区| 精品无码av一区二区三区| 国产哟交泬泬视频在线播放| 亚洲熟女少妇一区二区三区| 亚洲AV日韩AV高清在线观看| 亚洲色欲网熟女少妇| 777无码专区| 337p中国人体啪啪| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 欧美熟妇猛性XXXXX自喷| 人人视频国模| 国产免费观看黄AV片| 捆绑白丝jk震动捧娇喘视| 狠狠操一区二区三区| 日韩一区二区不卡| 精品欧美激情精品一区| 中文字幕30p| 陌生性接触国产AV片| 色婷婷久久综合中文久久一本| 国产精品视频色尤物yw| а天堂在线中文| 国产乡下三级_三级全黄| 韩国主播福利网一区二区三区 | 西西人体337p| 又爽又高潮的视频国产| 亚洲天堂AV麻豆| 国产午夜一区| 日韩精品-99久| 中文字幕久久久| 久久躁狠狠躁夜夜AV| 国产免费啪啪视频一区二区 | 男女啪啪免费观看无遮挡60秒| 黑人巨鞭大战中国妇女苏| AV美女免费看| 在线观看免费高清aⅴ片| JiZzJiZZ国产免| 深夜二个少妇精油按摩到高潮| 亚洲mm喷水| 国内免费视频成人精品| 人妻21P| 2019伊人高清无码| 无码毛片一区二区三区视频免费播放| 纯肉无遮挡H肉动漫动态图| 亚洲无码野结衣在厨房掀起| 国产黄片视频| 九月激情丁香| 不戴套交换系列17部分| 加勒比一区| 日本性爱一区二区三区| 老色鬼精品视频在线观看| 喷潮视频| 无码人妻精品一区二| www操逼| 亚洲无码夜夜操| 亚州欧美高清在线精品二区| 亚洲中文字幕日韩经典空组| 粉嫩高中生的第一次| 高潮国产白浆| 91久久久久无码精品国产软件| 丰满少妇一级按摩在线播放| 成人爽a毛片免费视频| 亚洲老肥熟妇四五十路| 丰满岳乱妇在线观看中字一| www193尤物视频在线免费观看| 欧美在线播放你懂网站| 天天视频阴茎视频免费看| 中文字幕视频在线| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 爆乳免费一区二区三区| 亚洲伊人久久大香线蕉av| 亚欧刺激视频在线播放| 国语对白国产乱子伦视频大全| 亚洲片在线视频| 又大又粗少妇出水小视频| 久久亚洲精彩无码天堂| 欧美日韩国产一区| 大屁股大乳丰满人妻| 又大又爽又粗又黄少妇毛片| 超频视频在线公开视频| 玩小处雏女嫩苞在线视频| 最新国产女同精品视频| 国产理论在线| 亚洲色欲Aⅴ无码一区二区| 18禁AV免费看| 极品中国少妇被黑| 中文精品久久久久国产不卡| 办公室娇喘的短裙老师在线| 精品白嫩美女在线观看| 日日操夜夜添| 在线观看无码专区| 成人无码h动漫在线网站免费| gogo西西大尺寸大胆高清视频| 欧美一区二区肉| 高h啊啊啊视频| 久久亚洲国产成人精品小说| 东京热久久综合久久88| 国内精品这里有免费视频| 欧美色极A| 中国妇女被黑人在线播放| 色婷婷激婷婷深爱五月| 久久99久国产精品66| 97一级毛片全部免费播放| 嗯啊不要欧美日韩| 内蒙古老熟女爽的大叫| 美女又大又粗又爽免费视频| 国产黄色小视频| 伊人色视频在线观看| 边摸边脱边吃奶边做高潮| AⅤ天堂男人在线视频| 无遮挡高潮国产免费观看| 少妇熟女久久网| 日韩欧美在线综合| 超碰97久久久五月天| 国产破外女出血视频| 免费视频边吃饭,边被操| 好黄好湿的视频| 精品明星系列无码专区| 自慰美女免费看| 亚洲一区肉欲在线| 小草在线激情视频| 亚洲综合久久一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区照片91| 亚洲色欲色欲BBB| 亚洲精品卡通动漫10页| 中国性xxxx护士| ⅩXXXXAAAA国产| 婷婷丁香五月深爱憿情网| 乱子伦精品麻豆av| 亚洲精品少妇熟女| 天天摸天天碰天天怕天天爽| 国产综合无码一区二区辣椒| av片在线观看欧亚| 中文宅男天堂在线| 精品国产一区二区三区久久狼| 99热思思| AAAA毛片试看120妙| 非洲黑女人性恔视频loopoo| 少妇五月天停停| 小草乱码一区区三区四区| 无码人妻aⅴ一区二区三区| 久久精品青青大伊人av| 艹闺蜜 国产| 久久a视频| 日韩aⅴ免费一区二区| 亚洲色诱一区欧美另类| 精品国产一区二区av片| 4虎影院免费www| 亚洲一区二区高清电影| 夜夜爽无码一区二区三区| 黑人与人妻无码中文视频| 女的张开腿让男人桶爽30分钟 | 2021天天看夜夜看狠狠看| 波多野结衣免费视频一区二区三区 | 国产一级av在线| 免费无遮挡很爽很污很黄网站| 一站久久精| 夫妇中文字幕乱叫| 无码免费一区二区三区免费播放| 18成禁免费观看搞鸡| 久久综合少妇11p| 亚洲午夜美女福利| 2021国产无码看片| 国产薄丝脚交视频在线观看| 2021精品一区二区三区| 欧美精品视频在线观看第一页| av天天干天天操| 2022最新在线观看视频美女性爱| 国产又色又爽又黄好看的视频| 综合无码一区二区三区四区五区 | 久久99国产伦精品免费| 精品国产一区二区三区av| j中文字幕第一页| 成年女人大片免费看官方网站| 别揉我奶头~嗯~啊~网站在线观看| 人妻丰满熟妇av五码区| 99久久99久久久精品齐齐| 2021年国内精品久久久久精品| 爆乳少妇自慰| 天天综合爱天天综合色| 国产亚洲福利私拍| 亚洲香蕉一区二区三区在线观看| 阿v天堂网2021在线观看| chinese白浆chinese| a级国产乱理伦片在线观看al | 亚洲图片影音先锋| av波多野结衣和上司的七天| 国产1区2区3区国产精品| 西西人体444www高清大但| 久久伊人少妇熟女大香线蕉| 久久久人妻无码高清加勒比| 老少配老妇老熟女中文普通话| 亚洲精品人成无码中文毛片| 熟妇丰满人妻| 粗精捣泬np白视频在线观看| 成年美女黄网址18禁免费| 免费人人av看| 2019最新国产不卡a精品2018| 久久精品国产大片免费观看| 四虎影视8848永久精品| 中国大陆精品视频XXXX在线看| 国产精品2| 日韩无码丝抹| 2021精品一区网站入口色多多| 又大又黄又硬又免费的费的视频| 免费无码高潮| 影音先锋一区二区资源站| 天天色综合色| 亚洲欧洲日产码手机avt天堂| 99久久综合狠狠综合久久直播| 波多野结衣在线观看一区二区三区| 91av电影在线观看| 真人试看动态图120秒| 制服丝袜古典武侠| 美女黄色片一区二区三区| 最近最新免费中文字幕大全| 99久久精品国产高清一区二区| 亚欧洲毛片| 白嫩饥渴少妇全身推油| 日韩欧美一区二区三区免费看| 日韩av无码午夜福利电影| 亚洲成年美女一二三区免费看| 国产丝袜在线精品丝袜不卡| 亚欧aⅴ一二三四区在线观看| 亚洲精品视频骚妇| 成年女人牲交片| Jizz国产女人好多水| 无码视频一区二区三区| 亚洲桃花综合影院| 久久精品女人天堂AV下载| 日韩亚洲欧美综合| 最新偷窥福利720视频| 国产免费观看H| 亚洲精品aⅴ中文字幕乱码| 久久精品全国免费观看国产| 久久精品人人看人人爽| 无码电影免费观看| 3D动漫专区第一页第一页| 婷婷亚洲综合| 撕开奶罩揉吮奶头大尺度视频| 亚洲成A∨人片软件| 国产一区麻豆精品一区| 观看在线人成大全黄| 色多多视频在线播放免费| 亚洲中文字幕毛片在线播放| 九月 涩 婷婷| 亚洲国产精品成人午夜在线观看 | 国产曰又深又爽免费视频| 91精品国产一区二区无码水蜜桃| 暗网国产you女网站爱呦| 国产成在人线视频免费观看| 中文字幕无码乱av免费| 一本久久a久久免费精品不卡| 久久久久国产成人精品亚洲午夜| 日韩亚洲国产激情一区| 老子影院午夜伦手机不卡国产| 天天干天天日| 人与动人物xxxxx视频| 亚洲无码一区二区三区在线观看| 亚洲制服丝袜精品久久| 成年人黄国产| 国产高潮播放| 亚洲中文字幕网址| 爱爱视频完整版中文字幕| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 激情一区二区| 在线免费aa级视频| 少妇精品有码视频在线| 成在线人av免费无码高潮喷水| 99久久亚洲| 一本大道东京热无码一区| XXXXBBBB欧美| 国精品无码AV人妻受辱系| 成 人免费视频免费观看直播| 2021影音先锋aⅴ资源男人网| av美国不卡在线| 很黄很色很爽在线免费观看| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 国产精品香蕉在线观看| 在线观看国产成人swag,| 亚洲国产女人AV| 自慰喷水免费观看| 久久五月丁香合缴情网| 日韩性爱无码高清视频| 一级在线的视频少妇| 亚洲精品无码中文字幕 | 亚洲有码视频一区二区| 国产高清精品在线| 老司机在线观看| 少妇亚洲综合五十路p| av人摸人人人澡人人超碰下载| 99护士自拍高潮在线| 人妻在线不卡中文字幕| 国产在线污| 国产精品无码专区综合网| 亚洲日本乱码在线观看| 性、欧美熟妇| 乱伦一区二| 欧洲一区二区三区无码| 日本护士吞精囗交gif| 爆乳肉感大码aⅴ无码| 亚洲无线码高清在线观看| 亚洲中文自拍无码另类一本 | 看你懂的巨臀中文字幕一区二区 | 视频一区二区三区自拍偷拍| 2022无码在线视频| 国产青榴社区视频在线观看| 中文无码动漫影院高h| 丁香五香天堂网| 18禁片免费网站| 丁香五月麻豆| 美女裸体永久免费视频网站| 伊人久久大香线蕉亚洲| 国模私拍在线| 亚洲伊人青青久久| 成年女人毛片免费视频喷潮| 亚洲欧美日韩国产综合点击进入| 亚洲综合在人线播放| 久久99久久99精品免是看不卡| 国产美女销魂在线观看不卡| 亚洲AV无码精品色午夜在线看| 在线制服丝袜果冻传媒| 99久久久精品国产一区二区| 国产香蕉国产精品偷在线| 被按摩师玩弄到潮喷免费视频| 久久精品小泽玛利亚| JULIA无码中文字幕一区| 夜夜夜爽网站| 中文国产成人精品久久| 激情婷婷丁香综合基地| 亚洲自拍偷拍一,二区| 亚洲精品国产高清在线观看| 国产骚高潮| 日本成人在线不卡| 97夜夜澡人人爽人人喊A| 亚洲AV永久无码精品| jizz大全日本护士喷奶水| 无码国产精品一区二区免费网曝| 777狠狠| 成年免费A级毛片免费播放| AV每日更新 在线观看| 天天摸夜夜添夜夜添无码| 免费观看又污又黄在线观看| 草莓视频在线观看无码免费| 亚洲成年女人AⅤ| 国产揄拍视频在线观看激情五月| 尤物视频在线播放你懂的| 中韩高清无砖专区2021| 亚洲孕妇无码视频在线播放| 久久熟女AV| 超碰在线下面| 337P粉嫩日本亚洲欧洲大胆| 国内免费AV网站在线观看| 草久在线播放| 亚洲少妇高潮视频| 2022在线无码| 97骚碰视频| 无码影视不卡| 亚洲成av人片在线观看无| 又色又爽又刺激视频 | 制服丝袜无码视频在线网站| 国产成人精品一区二区免费| 国产4区在线播放| H无码精品动漫在线观看免费| 香港三级日本三级韩国三级韩| 妓女影院18禁止观看| 色综合视频一区二区偷拍| www999精品视频| 亚洲无码视频网站| 少妇激情男女专区| 亚洲av无码专区国产乱码不卡| www国产一级一区在线| 风间亚洲中文字幕一区| 91亚洲精品无码成人久久久| 美女张开腿没内裤裸身视频无遮挡| 熟女啪啪Av免费| 好吊妞国产欧美日韩观看| 黑人chinese中国china国产| 精品国产18禁久久久久久久| 国产高清吹潮免费视频| 免费试看黄片视频669| yy111111电影院少妇影院| 国产在线观看福利片官方| 日日摸夜夜摸欧美视频| 五月天久久免费播放| 2021av在线| 日本午夜小视频| 67194成在线观看免费| 爆乳美女高潮喷水动态图| 亚洲色狠久久| 狼人大香伊蕉国产www一区 | 成人h动漫精品一区二区无码 | 精品午夜福利1000在线观看| 影音先锋久久资源| 超级碰碰人妻中文字幕| 国产在线白丝DVD精品| 在线观看中国无码| 国产丝袜无码一区二区三区| 亚洲中文字幕日产乱码在线| 无码精品福利网| 日本不卡一区视频| 亚洲第一影视导航| 无码专区制服丝袜在线| 国产成人欧美综合在线影院 | 久久精品亚洲中文字幕无码| 国产黄三级高清在线观看播放| 国产视频观看在线人成影片| 久久久久久亚洲AV无码专区高潮| 亚洲精品国产精品国产自| 日日麻批永久免费视频播放 | 国产无套乱子伦精彩是白视频下载 | 国产成人不卡无码视频| 午夜亚洲国产日本电影一区二区三区 | 真实播放国产乱子伦视频| 动漫美女高潮流时喷出白浆| 国产精品成人一区二区三区电影| 又污又黄的床上视频免费看| 又色又粗又黄的视频网站| avtt手机版天堂网在线观看| 幻女bbwxxxx毛茸茸| 337P日本欧洲亚洲大胆精品| 亚洲无码视频在线免费| 手机在线播放的AV| 伊人久久综合影院首页| 日本午夜爱爱视频| 波多野结衣亚洲一区二区三区| 在线欧美精品视频二区| 无码精品a∨在线观看| 亚洲av无码专区在线| 亚洲欧洲国产AV淘宝| 精品人妻少妇一区二区不卡| 国产偷久久久精品专区| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 日本无遮挡吸乳呻吟视频| 欧美 日韩 国产 亚洲 色| .www色在线播放| 国产资源大草原视频| 99久久精品九九亚洲精品| 717电影琪琪午夜理论| 国产在线观看污的| 大黄瓜无码av专区| 欧美大片一区| 亚洲国产精品热久久| 国产尤物yw在线观看| 麻豆久久久国内精品| 三级特黄60分钟在线播放2| 亚洲色大成网站永久| 国产AV无码精品麻豆高清| 久无码久无码av无码| 高清色性中文字幕网站| 成人精品久久羞羞影院午夜| 波多野结衣无码三区| 久久艹精品| 国产小屁孩cao大人免费 | 国产一区二区免费Av| 又污又湿又爽又黄的网站| 久久人妻xunleige无码| 国产精品青草久久福利不卡| 综合国产精品私拍国产在线| 欧美黄色精品一区二区三区| 亚洲熟妇20| 多人中出AV在线播放| а天堂最新版免费在线观看| 国产一级毛片yw| 亚洲色无码中文字幕| 丰满白嫩大屁股ass| 国产下药迷倒在线播放| 无码国产精品午夜福利| 在线影院亚洲无码| 国产羞羞的视频在线观看| 呦男呦女视频精品一区| 午夜福利无码一区二区| 特 级欧美视频AAAAAA| 高潮gif欧美一区| 日韩色另类综合| 国产AV剧情琪琪| 100av在线| 白丝一区二区三区| 女邻居丰满的奶水| 粉嫩美女国产| 亚洲国产成人无码网站| 亚洲综合欧美| 18分钟处破之好疼高清视频| 亚洲宅男午夜永久网站| 中文av人妻av无码中文| 国模大胆一区二区三区| 少妇中文字幕网站| 农村大集偷窥厕所视频在线| 国产在线 丝袜大学生| 波多野结衣av网一区| 在线播放最新国产无码制服丝袜 | AV不卡一区二区在线直播| 97狠狠狠狼鲁亚洲综合网 | av尤物网址| 亚洲欧美综合第1页| 131美女爱做视频免费10分钟| 精品无码久久久久久午夜福利| а∨天堂在线中文免费不卡| 亚洲熟妇无码八AV在线播放| 人前露出精品视频国产| 91免费高清视频| 啊…轻点…好爽…用力…国产视频 | 精品无码国产污污污免费网站国产| 九九热爱视频精品视频| 久久激情小视频一区| 亚洲中文字幕毛茸茸| 草草久久女裸体欣赏网| 97色超碰在线观看| 国产360激情盗摄一区在线观看 | 在线精品自拍亚洲第一区| 婷婷狠狠综合一区视频| 狠狠橾视频| 在线 中文 天堂| 一区二区三区国模大胆| 自慰2020在线| 一级片子国产黄| 久久超级碰碰| 国产大全香蕉精品在线网址| WWW人成免费| 青榴社区免费视频在线观看| 曰批全过程免费视频观看蜜芽| 精品无码日韩国产不卡av| 不卡免费A级毛片无码A∨| 毛多水多高潮高清视频| 亚洲欧美一区二区成人片| 日本少妇一级精品| AV色天堂网| 曰韩美女午夜免费福利| 国产精品老头野战| 18禁裸体自慰免费观看| 日本熟妇色一本在线观看| 久久96国产精品久久久| 国产AV无码无遮挡毛片| 欧美一级纶理片中文字| 亚洲人成在线观看网站不卡| 国产精品久久久久久久久岛 | 国产高清视频在线观看69| 高H视频在线看| 太长太粗太深好爽视频| 丁香六月色婷婷狠狠爱| 波多野结衣AV无码影片在线观看 | AV无码网站| 欧洲一级无码AV毛片免费| 国产精品视屏| japanese中国丰满少妇| 国产人妇三级视频在线观看| 强行挺进朋友漂亮的娇妻| chinese乱子伦xxxx视频播放对| 亚洲欧美日产综合在线网| 韩国AV高清在线观看完整版| AV无码麻豆影院| 亚洲人成人网站色WWW| 18禁免费嗯啊网站| 国产成A人亚洲精V品无码性色| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 网址你懂的亚洲| 97骚碰视频| 美女视频网站永久免费| 在线a免费观看最新网站| 日日夜夜爽歪| 亚洲妇女自偷自偷图片| 国产爆乳啪啪| 无码不卡爱爱网址| 爱爱无码视频免费视频 | 2021亚洲精品无码在钱| 18禁在线播放一区二区| 成人无码h真人在线网站| 欧美亚洲另类精品第一页| 手机看片福利永久| 中国屁股喷水视频| 亚洲尼玛亚洲综合网站| 欧美嗯啊视频免费观看| 色露一区二区| 日日摸夜夜添夜夜免费视频| 最新AV女人的天堂| 在线视频 国产交换| 扒开腿狂躁女人免费视频图| 高清清纯大学国产在线| 国产美女AV一区二区| 伊人依成久久人综合网| 免费看奶头视频的网站| 2021年亚洲无码在线观看| 亚洲无码激情视频在线观看| 粗爆毛片| 18女潮喷在线看| 18禁止爆乳挤奶头gif动态图| 亚洲无码砖区2020| 久久亚洲国产成人精品性色| 激情亚洲AV无码日韩| 国产亚洲无码极速| 国产精品一区二区久久夜夜嗨| 人人妻人人澡人人爽欧美精品| 国产成人无码免费| 青青伊人国产| 7777久久亚洲中文字幕蜜桃| 精品成人在线观看| 国产av一区二区精品凹凸| 亚洲精品第二页| 亚洲一区二区三区丝袜| iGAO视频网在线观看网址| 131美女爱做视频午夜免费| 在线a欧洲v天堂网2018| 日日噜噜夜夜狠狠视频| 国产免费AV在线线观看| 免费网禁国产you女网站下载| 波多野结衣亚洲三区| 国产白浆四溢| 久久亚洲露脸| 国产婷婷一区二区三区| 网址你懂的在线观看日本| 久青青在线观看视频国产| 国产c免费视频| 国产精品成人免费视频一区| 亚洲GV一区在线视频| 国产高潮白浆在线观看| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 92午夜福利757视频在线观看| 国产在线另类一区| 91精品免费视频| 亚洲AV日韩AV无码A一区二区| 一区二区在线播放视频| 精品国产成人a| 亚洲无码在线色| 亚洲AV日韩AV高潮喷潮无码| 一本到欧美人妻少妇极品| AV天堂无码高清不卡| 97久久超碰国产亚洲人最新| 中国熟妇色xxxxx| 人妻丰满熟妇啪啪| jk制服白丝超短裙自慰喷水| 艳妇交换俱乐部| 中文字幕在线播放素人| 更新每日日日夜夜| 最新久久国产AV| 宅男666在线永久免费观看| 自拍亚洲综合色导航2021| 在线视频网站亚洲欧洲| 伊人久久大香线蕉亚洲| 爽爽爽爽爽成年网站视频在线| 国产免费制服丝袜AV| 伊人狠狠色丁香婷婷| 亚洲国产日韩在线人高清不卡| 国产av无码专区亚洲avjulia| 国产精品视频无码一区二区免费看 | 国产精品99久久精品爆乳| 强奷乱码中文字幕乱老妇| 最新高清无码专区| 有码 制服有码中文字幕av| 18禁美女张开腿让男生桶| 亚洲国产精品无码中文字视| 男女高潮喷水在线观看| 亚洲天堂日本在线中文字幕| XXXXX做受大片| 2020最新国产在线不卡A| 真实人与人性恔配视频| 夜夜添日日添狠狠添| 久久婷婷久久一区二区三区| 三级久久久久久免费| 美女视频黄频视频大全| 九久久精品网站| 麻豆久久婷婷国产| 成人福利黄网站在线观看| AV熟妇导航网| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 国产情侣高潮露脸| 伊人乱伦中文字幕一区二区三区四区| 亚洲自国产拍揄拍| 2022国产小视频在线观看| 色猫咪在线观看免费视频| 久久综合网址| 在线观看免费一区二区三区| 人妻无码aⅴ中文系列久久免费| 国产96在线 | 亚洲| 无码加勒比一区二区三区四区| 中文人妻久久| 成·人免费午夜无码不卡| 国产大屁股喷水视频| 一级一片高潮在线观看| 国产bbbbbxxxxx精品| 国产午夜福利诱惑在线观看| 日本熟女亚洲欧美| 久久综合亚洲一区二区三区 | 朝鲜胖女人大白屁股ass孕交| H动漫精品网站导航| 老板办公室乳摸gif动态图 | 亚洲色噜噜噜噜| 无码无付费最色视频在线观看| 欧美国产精品啪啪| AV 电影 在线观看| A在线观看观看网址| www国产在线| 国产无遮挡乱子伦| 夜色阁亚洲一区二区三区| 亚洲最新无码中文字幕久久| 久久久久国色αv免费观看| 亚洲色视频网站| 日本人成精品视频在线| 免费观看一级女人自慰| 天天躁日日躁免费视频| 四虎影无码| 永久免费在线夜恋欧美| 久久黄色视频影| 凹凸导航第一福利| 亚洲av 国| jzzijzzij亚洲一区二区三区成熟少妇| 久久中文字幕人妻丝袜系列 | 亚洲图欧美片色区| 亚洲人成网站色www| 亚洲免费鲁丝片| AV中文码一区二区三区| 亚洲熟女少妇综合图片区| 久久久精品国产亚洲AV| ◇一本大道香蕉中文在线| 日本六九视频在线观看免费| 一级做a爱全免费视频| 久久久久久久精品免费 | 国产精品久久久久精品综合 | 国产91AV免费播放| 中文字幕久久九九| 无码按摩| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 超碰国产精品第一页| 五月婷久久麻豆国产| 国内精品久久人妻无码不卡| 白嫩 少妇 影院| 国产精品情侣呻吟对白视频| 亚洲永久免费视頻| 国产精品 亚洲 无码 免费| 香蕉大黄区片| 国产v亚洲V天堂无码国语对白| 日韩成人高清二区三区| 又黄又粗又色免费视频| 日韩有码在线观看| 亚洲欧洲一级特黄美女被操| 亚色在线播放| 中年熟被啪高潮视频| 国产特黄a级三级三级三级| 久久99亚洲网美利坚合众国| 一区二区狠狠色丁香久久| 国产真实愉拍系列在线视频| 日韩av无码免费播放| 免费国产乱理伦片在线观看| 18禁止观看强奷网叫床声| 很黄很污免费网站| 亚洲妓女综合网995久久| 一性一伦一乱| aⅴ淘宝国产在线观看| 99re只有精品| 一女被多男喷潮在线视频| 欧美视频一区二区三区| 悠亚亚洲二区| 久久亚洲AV无码精品色午夜| 国产杨幂AV福利在线观看| igao视频国产黄色大学生| 亚洲成年人影院| 2021年亚洲无码在线观看| 偷偷做久久久久免费网站| 色综合久久久久网| 十八禁网站在线国产| 中出无码在线观看高清| 国产美女直冒白浆免费视频| 中文精品久久久久国产网站| 中文字幕v亚洲ⅴv天堂| 又黄又爽又无遮挡的激情视频| 国产精品亚洲A∨天堂| 欧美在线高清视频一区| 美女自慰黄网站www| 欧美精品一区二区三区免费| 免费熟女av网站| 成视人a免费观看自wei 视频| 白嫩女高潮在线| 免费av在线国模| 99国产欧美另类久久久精品| 亚洲AⅤ五夜无码专场| 丰满岳乱妇三级高清| 国产午夜激无码AV毛片可下载| 五月天婷婷在在线视频高清| 亚洲中文字幕无码mv| 精品久久久久久久免费人妻| 120秒十八禁免费视频无遮挡| 久久riav国产精品| 欧美性爱一区| 免费看无码大黄网站| 国内精品久久久久AV福利秒拍| 亚洲人成人无码www| 国产成人在线播放视频| 在线亚洲欧美专区免费| 中文无码AV人妻系列| 亚洲AV色先锋资源电影网站| 国产成人啪精品视频免费网站| 高潮视频免费网站| 亚洲激情四视频| 精品无码三级在线观看视频| 中文字幕第一页日韩图片| 无码国产伦精品一区二区三区视频 | а√天堂网官网在线| 白嫩美女高潮喷水动态图| 2020年国产最新在线观看| 亚洲精品国产动态图| 老熟妇Av| 制服肉丝袜亚洲中文字幕| 免费全部高H视频无码无遮拦| 日日拍夜夜嗷嗷叫|日日摸| 高清国产不卡一区二区三区| 国产麻传媒精品国产AV| 国产免费高清国产在线视频| 最新日韩裸体瑜伽福利视频| 亚洲天堂AV麻豆| 麻豆国产av| 欧美亚洲激情视频| 正在播放 国产精品推荐| 打香蕉av在线| 亚洲精品导航| 日韩加勒比无码啪啪| 久久久久免费视频| 一级欧美一级日韩片| heyzo中文字幕无码| 你懂的欧美| av一卡三卡在线| 无码人妻精品一二三区免费| 中文字幕视频精品| 亚洲最新版AV无码中文字幕一区| 成 人网站另类| 国内极度色诱视频网站| 亚洲日本1区2区3区二区| 又粗又大又黄又硬又爽免费看| 无码Av岛国片在线播放| 大胸美女又黄又w免费网站| 麻豆91av| 亚洲图片欧美日韩| 957ee欧美大片在线观看| 超碰日本爆乳中文字幕| 国产无遮挡又刺激| 久久99午夜免费啪视频| 久久久久久久97| 一本色道久久综合一| jk美女自慰在线免费观看| 试看120秒真人性| 国产在线qv| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛| 户外露出精品视频国产| 国产av第三页| 亚洲婷婷五月激情| 97高清国语自产拍2020| 特级Av毛片免费观看| 未发育国产精品| 精品久久午夜福利| 国产av一区二区三区日韩| 麻豆国产影院| 中文人妻久久| 先锋影音资源站男人天堂AV| 尤物视频 国产| 2022无码在线免费| 国产午夜一区| 午日日日夜夜夜| 亚洲无码偷拍视频| 久久女人aⅴ免费| 自慰白浆一区二区三区| 国产一级AV片免费观看| 2021国内精品久久久久久影院| AV淘宝无码国产在线| 华人亚洲欧美整片其他第一页| 亚洲综合色区中文字幕| 少妇仑乱A毛片无码| 天天狠天天天天透在线| 超碰cao已满18进入离开| 亚洲成a人片777777久久| 97se狠狠狠狠狼亚洲综合网| 被公侵犯玩弄的漂亮人妻在线| 国产aⅴ一区二区三区片| 国产一级特黄aa大片| 一区二区三区啪啪视频| 亚洲乱片| 国产二区交换配乱婬| 亚洲 国产 哟| 女被男啪到哭免费视频| 无码国产午夜视频在线观| 国产高潮国产高潮久久久| 国产午夜福利在线观看红一片| 中文字幕高清无码不卡在线| 精品国产成人综合网在线| 最新日本免费一区二区三区不| 全国毛片入口| 十八禁大片免费播放网站| 孕妇网站在线观看导航| 吃奶揉捏奶头高潮视频HD| tubeXXXXX久久| 久久国产天堂福利天堂| 制服丝袜自拍另类第1页| 午夜大乳房视频在线播放| 婷婷五月深爱憿情网六月综合| AV在线亚洲一区二区| 亚洲色久| 91超碰在线精品| 欧美精品国产第一区二区| 欧美换爱交换乱理伦片老| 大又大粗又爽又黄毛片| 狠狠色综合欧美激情| AV一天堂色| 国产午夜毛片v一区二区三区| 国产精品精品自产| 孕妇国产AV国片精品有毛| 无码在线喷a| 国产成aV人在线视达达兔| DY888午夜国产精品| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 呦男呦女精品视频八区| 中文字字幕乱码一二三区| 女人18毛片a级毛片免费视频| 亚洲Aⅴ天堂Av在线电影| 亚洲人成777| 春药中出呻吟视频免费| 67194欧美成是人在线观看| 8888jiz国产视频| 欧美小黄片视频| 国产在线观看69| 波多野结衣床戏视频在线观看| 久久久久久人妻无码| 91无码青草一区二区三区| 午夜福利国产在线观看1| 中国免费一级毛片| 国产一在线狂喷潮在线观看| JK白丝美女被捆绑调教视频| 浪潮av无码| 一级做a爰片毛片| 久久综合少妇11p| 亚洲最大AⅤ无码国产|