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    供應(yīng)室工作計劃

    時間:2024-05-16 11:10:58 工作計劃 我要投稿

    供應(yīng)室工作計劃[薦]

      時間流逝得如此之快,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編為大家整理的供應(yīng)室工作計劃,希望對大家有所幫助。

    供應(yīng)室工作計劃[薦]

    供應(yīng)室工作計劃1

      為了密切配合臨床科室診療護理工作開展,加強消毒供應(yīng)室的科學管理,提高滅菌質(zhì)量,預(yù)防及控制醫(yī)院感染,供應(yīng)室根據(jù)本科情況制定計劃如下:

      1、定期檢查;每天檢查消毒質(zhì)量,存放質(zhì)量,把好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制關(guān)。

      2、做好各項消毒滅菌監(jiān)測工作,消毒鍋監(jiān)測,滅菌效果監(jiān)測等。

      3、每月檢查一次性物品入庫證件,包裝存放是否符合要求并記錄。

      4、每月做一次細菌培養(yǎng)合格率達到≧98%

      5、每月做一次嗜熱桿菌芽孢監(jiān)測

      6、每季度進行一次五項監(jiān)測(手.物體表面.空氣.無菌物品.消毒液)

      7、完善每天所有工作,保質(zhì)保量、有效地保障臨床一線工作順利進行。

    供應(yīng)室工作計劃2

      一、指導思想

      按照衛(wèi)生部消毒供應(yīng)中心三個管理規(guī)范、《醫(yī)療機構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》、20xx年《xx省第3周期醫(yī)院評審標準》及xx省“十化”標準要求,實現(xiàn)“以三好一滿意為抓手,狠抓核心制度落實,實現(xiàn)醫(yī)院平安崛起”的總體目標,結(jié)合護理部工作計劃,制定消毒供應(yīng)中心工作計劃。

      二、主要目標

     。ㄒ唬┵|(zhì)量管理

      1、按照《xx省第三周期評審標準》完善相關(guān)制度流程。

      2、加強重點環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,利用科學的管理模式(PDCA)持續(xù)改進工作質(zhì)量。

      3、加強消毒隔離管理,規(guī)范落實感控流程及措施。

      4、加強消毒滅菌物品的信息化管理,實現(xiàn)質(zhì)量的可追溯。

      5、加強監(jiān)測技術(shù)的`管理,保證消毒滅菌物品合格率達到100%,各區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量達標。

     。ǘ┌踩芾

      1、加強科室人員安全知識培訓,牢固樹立質(zhì)量安全及安全生產(chǎn)意識。

      2、加強科室設(shè)備的規(guī)范使用與管理。

      3、加強對院內(nèi)感控措施及人員職業(yè)暴露防范的管理。

     。ㄈ┤瞬排囵B(yǎng)

      1、制定分層級人員培訓計劃,加強本專業(yè)理論知識學習及操作技能演練,提升專業(yè)技能。

      2、選派一批年輕到省衛(wèi)生廳專業(yè)培訓機構(gòu)進行崗位培訓,取得崗位證書。

     。ㄋ模┓⻊(wù)水平

      1、以病人為中心,以服務(wù)好臨床及手術(shù)部門為目標,提供安全高效服務(wù)。

      2、加強與臨床科室溝通,了解科室開展的新業(yè)務(wù)、新技術(shù),掌握新的醫(yī)療器械的結(jié)構(gòu)、材質(zhì)及清洗、消毒、滅菌的要求,滿足臨床需求。

      3、虛心聽取臨床意見,不斷改進工作。

      三、具體工作措施

      1、加強科室一級質(zhì)控,實現(xiàn)質(zhì)量持續(xù)改進。

     。1)科室成立質(zhì)量控制小組,護士長任組長,年資長,責任心強的同志任成員,每月按計劃進行質(zhì)量檢查。

     。2)科室列出一級質(zhì)控計劃,規(guī)定具體檢查內(nèi)容和時間。

     。3)護士長定期跟蹤質(zhì)控人員以及質(zhì)控落實情況,發(fā)現(xiàn)未落實的一次罰款50元。

     。4)每月月底科室召開一次質(zhì)量缺陷分析討論會,利用PDCA管理模式,實現(xiàn)質(zhì)量持續(xù)改進。

      (5)護士長每天對全科人員崗位職責及核心制度的落實,進行專項檢查,檢查結(jié)果次日晨會通報。

      2、加強安全管理,確保生產(chǎn)安全和質(zhì)量安全。

     。1)護士長每天利用晨會安全話題常常講,安全意識常強化。

      (2)科室成立安全管理小組,制定人員崗位職責并認真落實。

     。3)加強各區(qū)設(shè)備的規(guī)范使用管理,實行專人管理和每班責任到人的管理模式,班班交接,操作者嚴格操作規(guī)程,堅守崗位,密切觀察機器運行狀況,遇到故障及時與設(shè)備科聯(lián)系維修,護士長每天對水、電、汽的狀況進行檢查,層層把關(guān)。

     。4)加強重點環(huán)節(jié)的監(jiān)測管理,確保消毒滅菌物品合格率100%。

     。5)加強各區(qū)消毒隔離及人員職業(yè)防護管理,認真做好手衛(wèi)生。有效避免清潔、消毒、滅菌物品被污染及工作人員的職業(yè)暴露。

      (6)加強對外來器械植入物的管理,按照規(guī)范要求做好外來器械的審批、登記、清洗、包裝、滅菌、監(jiān)測工作,實現(xiàn)質(zhì)量可追溯。

      3、加強科室人員培訓,提升人員專業(yè)素質(zhì)

      (1)針對不同層次人員制定培訓計劃及操作演練計劃,每月兩次按計劃進行培訓,晨會提問培訓類容,強化學習效果。

      (2)每半年對培訓效果進行考核,使人人達標。

     。3)選派新入科同志參加省培訓中心舉辦的專業(yè)培訓班,取得崗位資格證。

      4、改變服務(wù)理念,提升服務(wù)水平

     。1)一切以服務(wù)好臨床及手術(shù)部門為目標,根據(jù)所需無菌物品及消毒物品的量,科學籌備所需耗材及物品,充分利用人力資源,實行彈性排班及增加下收、下送次數(shù),滿足全院各科需求。

     。2)下收、下送過程中態(tài)度和藹,耐心細致,收發(fā)準確無誤。

     。3)加強與臨床科室溝通,及時了解開展的新技術(shù)、新業(yè)務(wù),掌握新的器械材質(zhì)、結(jié)構(gòu)特點及清洗消毒滅菌要求,對精密貴重等低溫滅菌物品實行專人管理,做到及時安全供應(yīng)。

     。4)虛心聽取科室意見和建議,每季度向臨床科室發(fā)放滿意度調(diào)查表,不斷改進工作。

      5、明確管理目標,創(chuàng)新管理理念

     。1)立足管理崗位,明確管理職責,制定管理目標,理清管理思路,走科學管理、創(chuàng)新管理之路。

      (2)科室根據(jù)護理部工作計劃,制定并落實本年度工作計劃,做到年有計劃,季有安排,周有重點,日有落實。

     。3)落實標準化管理,采用5S管理。

    供應(yīng)室工作計劃3

      為加強醫(yī)院感染管理,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,并結(jié)合我院實際,在院領(lǐng)導、院感科、護理部的領(lǐng)導下,我科xx年計劃如下:

      一、成立科室監(jiān)控小組,并完善小組職責做好科室的監(jiān)控管理工作。

      1、質(zhì)控組長不定期對科內(nèi)院感方面的工作進行檢查,記錄存在問題,分析原因,并有相應(yīng)的整改措施。

      2、對檢出的問題大家共同學習,杜絕類似的事情再次發(fā)生, 做好院感督查及防控工作。

      3、每月組織全科人員學習院感相關(guān)知識,每季度有會議總結(jié),反饋本季度本科院感方面的問題。

      4、每月組織科內(nèi)人員共同學習院感知識,強化業(yè)務(wù)知識。

      5、每季度綜合學習院感知識不足的方面,并有相應(yīng)的整改措施。

      二、加強科室紫外線燈照射強度的監(jiān)測。

      1、紫外線燈照射強度的監(jiān)測,每季度有監(jiān)測記錄。

      2、加強各工作區(qū)域的消毒工作,認真做好記錄工作。

      3、每周對紫外線燈用95%酒精進行擦拭消毒工作。

      三、加強科室人員對手衛(wèi)生知識的學習,提高科室人員對手衛(wèi)生知識的依從性。

      1、每周對科內(nèi)人員進行“七步洗手、手衛(wèi)生知識”的抽查。

      2、提高科內(nèi)人員對手衛(wèi)生知識的依從性。

      四、各工作區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)療廢棄物的處理。

      1、嚴格按照消毒隔離規(guī)范,拖把分類放置并有標示,嚴格按照清洗-消毒-晾干對拖把進行處理。

      2、各工作區(qū)域臺面及物表每天用500mg/l的含氯消毒液進行擦拭。

      3、對有特殊感染的器械應(yīng)先用1000-20xxmg/l含氯消毒液進行浸泡消毒,然后再進行清洗滅菌工作。

      4、認真做好醫(yī)療廢物的分類、收集、儲存、交接工作。

      供應(yīng)室

      20xx年1月6日

      供應(yīng)室工作計劃二:供應(yīng)室20xx年度工作總結(jié),20xx年工作計劃(3194字)

      尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

      新年好!

      感謝大家這一年來對我的信任和對供應(yīng)室工作理解和支持。

      消毒供應(yīng)中心是醫(yī)院消毒與滅菌物品的.供應(yīng)中心,其管理水平和工作質(zhì)量關(guān)系到醫(yī)院感染控制等醫(yī)療質(zhì)量問題,為此國家衛(wèi)生部專門于20xx年4月頒布消毒供應(yīng)中心的管理,操作和監(jiān)測規(guī)范。就目前我院供應(yīng)室簡陋的工作條件,硬件上我無法決策,我只能在軟件上給予盡可能的提升,具體做到:

      一.合理劃分工作區(qū)域:分為污染區(qū)和清潔區(qū)。污染區(qū)即去污區(qū),主要負責接納清點,清洗臨床科室送入本科的污染的可重復(fù)使用的醫(yī)療器材。清潔區(qū)包括包裝區(qū),敷料制作間,滅菌間,無菌物品存放間,庫房,辦公室,更衣室。并帶領(lǐng)本科工作人員認真學習各區(qū)域功能,認清供應(yīng)室建筑布局和各項操作流程要符合人流,物流由污到潔,氣流由潔到污的路線,不交叉,不逆行的原則。從而提高了工作人員的消毒隔離技術(shù)和職業(yè)防護概念。

      二.科學排班:供應(yīng)室排班不同于臨床科室,是遵循《消毒技術(shù)規(guī)范》,《手衛(wèi)生規(guī)范》,《職業(yè)防護制度》,《院感監(jiān)控制度》來進行排班的。分為去污班,包裝班,無菌物品發(fā)放班,質(zhì)檢班。每個班都制定了崗位職責,具體分工具體到某個人。我?guī)ьI(lǐng)大家認真學習cssd的三項標準和相關(guān)的院感核心制度,并要求大家掌握各班的崗位職責,在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)范。指導消毒員掌握滅菌器的監(jiān)測和滅菌物品質(zhì)量監(jiān)測,尤其是外來器械的管理。

    供應(yīng)室工作計劃4

      消毒供應(yīng)中心是醫(yī)院消毒與滅菌物品的供應(yīng)中心,其管理水平和工作質(zhì)量關(guān)系到醫(yī)院感染控制等醫(yī)療和護理質(zhì)量問題。保證無菌物品的質(zhì)量是消毒供應(yīng)中心工作的核心,更是預(yù)防熱源反應(yīng)、減少微粒危害、降低醫(yī)院感染發(fā)生、保證醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全的重要環(huán)節(jié)。為此,國家衛(wèi)生部專門頒布了消毒供應(yīng)中心的管理操作和監(jiān)測規(guī)范。就目前我院供應(yīng)室簡陋的工作條件,硬件上我們無法決策,只能在軟件上給予盡可能的提升。我們消毒供應(yīng)中心應(yīng)定時按照醫(yī)院制度落實要求,控制醫(yī)院感染,認真搞好主動服務(wù)和供應(yīng)室創(chuàng)建、改建工作,現(xiàn)制定20xx年供應(yīng)室工作計劃,具體如下:

      1、積極、認真做好消毒供應(yīng)中心的改建、創(chuàng)建工作

      20xx年11月江蘇省衛(wèi)生廳下發(fā)了《江蘇省醫(yī)院消毒供應(yīng)中心(室)驗收標準(試行)》,規(guī)定全省二級以上醫(yī)院供應(yīng)室必須取得省廳統(tǒng)一頒發(fā)的消毒供應(yīng)中心(室)合格證,并對全省醫(yī)療機構(gòu)消毒供應(yīng)中心的.建設(shè)及管理,特別是在硬件如建筑面積、設(shè)備配置等進行統(tǒng)一規(guī)范,是消毒供應(yīng)中心改建、擴建、新建后檢查驗收的依據(jù)。由于我院地理位置偏僻,是一所“二乙”非盈利性綜合醫(yī)院,加之,我院以腫瘤科、骨傷科為特色專科,外科基礎(chǔ)力量薄弱,手術(shù)數(shù)量相對較少,供應(yīng)室的工作量不大,一直實行的分散式管理,即消毒供應(yīng)中心負責除手術(shù)室以外的臨床科室可重復(fù)使用物品的處理及供應(yīng)。手術(shù)室供應(yīng)室負責手術(shù)室內(nèi)部所需要物品的處理及供應(yīng)。一直未對消毒供應(yīng)中心進行創(chuàng)建、驗收工作。隨著醫(yī)學科學技術(shù)的迅速發(fā)展,先進診療技術(shù)在臨床的廣泛應(yīng)用,以及醫(yī)療護理模式的轉(zhuǎn)變,對消毒供應(yīng)中心提出了越來越高的要求,以往的管理模式越來越不能滿足臨床的需要。為了更利于醫(yī)院消毒供應(yīng)中心的發(fā)展,利于醫(yī)院感染管理和無菌物品質(zhì)量控制,提高工作效率,減少人員及設(shè)備投入,達到資源共享,經(jīng)院領(lǐng)導的考察調(diào)研,決定我院供應(yīng)室實行集中式管理,與去年年底提出了供應(yīng)室創(chuàng)建申報工作,做好準備迎接省醫(yī)療機構(gòu)對供應(yīng)室審核驗收達標工作。按驗收達標標準規(guī)范供應(yīng)室布局和基本設(shè)備設(shè)施,加強供應(yīng)室的組織管理及質(zhì)量管理。

      2、完善組織管理模式:

      實行護士長領(lǐng)導下的分區(qū)責任制,分期對不同區(qū)域進行崗位培訓,工作流程安排,各區(qū)域人員首先是對供應(yīng)室工作流程的整體掌握,再分區(qū)工作,保證各區(qū)域工作的連貫性和正確性。在不違反醫(yī)院感控制度的前提下,硬件設(shè)施雖不完善,但人力資源(至少固定一名護士)具備的條件下可以考慮開展下收下送工作。

      3、加強科室管理,完善各項規(guī)章制度:

      用制度規(guī)范工作人員的行為,提高工作質(zhì)量。根據(jù)衛(wèi)生行政部門對供應(yīng)室的管理要求,科室將不斷完善各項規(guī)章制度,并根據(jù)改建后供應(yīng)室實際情況完善質(zhì)量管理文件,規(guī)范各項工作程序,做到周檢查,月計劃,年有質(zhì)量目標,使各環(huán)節(jié)工作有記錄,且根據(jù)質(zhì)控中存在的問題不斷提出改進措施。通過完善規(guī)章制度,落實崗位職責,嚴格執(zhí)行操作流程。

      4、重視醫(yī)院感染管理,提高安全意識:

      要強化科室質(zhì)量管理意識,強化每位護士的安全服務(wù)意識;認真做好消毒滅菌工作;嚴格滅菌技術(shù)操作,提升消毒隔離知識新理念醫(yī)學,做好手衛(wèi)生及職業(yè)防護,對手衛(wèi)生等行為習慣持續(xù)改進,手衛(wèi)生依從性大于85%,控制院感事故的發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

      5、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,拓展服務(wù)項目,樹立為臨床服務(wù)的意識:

      每月到臨床科室征求對供應(yīng)室的意見,根據(jù)科室對器械的使用要求,及時調(diào)整,有效地保障臨床一線工作的順利進行,并及時反饋信息給相關(guān)科室或分管領(lǐng)導,把以前的被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃⻊?wù)。爭取做到收發(fā)物品時主動熱情,及時準確無差錯,按規(guī)范進行護理操作,樹立良好的服務(wù)形象。爭取做到物品發(fā)放正確率達100%,下送下收臨床滿意度調(diào)查大于98%。

    供應(yīng)室工作計劃5

      一.合理劃分工作區(qū)域:分為污染區(qū)和清潔區(qū)。污染區(qū)即去污區(qū),主要負責接納清點,清洗臨床科室送入本科的污染的可重復(fù)使用的醫(yī)療器材。清潔區(qū)包括包裝區(qū),敷料制作間,滅菌間,無菌物品存放間,庫房,辦公室,更衣室。并帶領(lǐng)本科工作人員認真學習各區(qū)域功能,認清供應(yīng)室建筑布局和各項操作流程要符合人流,物流由污到潔,氣流由潔到污的路線,不交叉,不逆行的原則。從而提高了工作人員的消毒隔離技術(shù)和職業(yè)防護概念。

      二.科學排班:供應(yīng)室排班不同于臨床科室,是遵循《消毒技術(shù)規(guī)范》,《手衛(wèi)生規(guī)范》,《職業(yè)防護制度》,《院感監(jiān)控制度》來進行排班的。分為去污班,包裝班,無菌物品發(fā)放班,質(zhì)檢班。每個班都制定了崗位職責,具體分工具體到某個人。我?guī)ьI(lǐng)大家認真學習CSSD的三項標準和相關(guān)的院感核心制度,并要求大家掌握各班的崗位職責,在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)范。指導消毒員掌握滅菌器的監(jiān)測和滅菌物品質(zhì)量監(jiān)測,尤其是外來器械的管理。

      三.完善供應(yīng)室各項規(guī)章制度和崗位職責:依據(jù)CSSD的.三項標準,結(jié)合實際工作情況不斷完善各項規(guī)章制度和崗位職責。每周堅持一次科內(nèi)管理互動,每月開展業(yè)務(wù)學習和技能練習,每季度實行一次安全教育。

      四.逐步完善清洗,檢查包裝,滅菌,無菌物品發(fā)放的規(guī)范化操作,把好質(zhì)量監(jiān)測關(guān),對脈動真空滅菌嚴格做到每鍋物理監(jiān)測,每包化學監(jiān)測,每周生物監(jiān)測。對環(huán)氧乙烷滅菌做到每鍋物理監(jiān)測,每包化學監(jiān)測,每天生物監(jiān)測。堅持做到一次性使用無菌物品發(fā)放登記,登記發(fā)放產(chǎn)品的產(chǎn)家,品名,生產(chǎn)批號,有效期,規(guī)格,數(shù)量,領(lǐng)取科室,領(lǐng)取人,發(fā)放人簽名;每個滅菌包按科室分別存放,包外都注明科室,物品名稱,鍋號,鍋次,滅菌日期,有效日期,消毒員簽名,以起到質(zhì)量追溯作用。嚴格把好一次性使用物品進庫關(guān),保留產(chǎn)品信息并存檔,這也是質(zhì)量追溯的一個重要環(huán)節(jié)。質(zhì)量追溯制度是供應(yīng)室獨有的制度,是靠各種數(shù)據(jù)和科學信息來執(zhí)行,而這些數(shù)據(jù)和科學信息來自于設(shè)備儀器操作和各項監(jiān)測。

      五.建立每月一次與臨床科室滿意度調(diào)查,做好與臨床科室溝通工作,認真聽取意見,對工作加以改進。及時將臨床對一次性使用無菌物品的質(zhì)量問題傳達給設(shè)備科和分管領(lǐng)導,以求盡早改善質(zhì)量。

      以上大量工作無非只是為臨床提供高質(zhì)量的無菌物品。就目前供應(yīng)室的狀況,如硬件設(shè)施,人力資源都難以達到以臨床需要為中心,為臨床提供化的消毒供應(yīng)服務(wù)。這也是我擔任供應(yīng)室護士長一年來最憂心重重的地方。

      概括了20xx年供應(yīng)室工作進展情況,接下來對20xx年供應(yīng)室的未來發(fā)展簡單地做一下展望:

      一建筑要求:慎重選址,專業(yè)設(shè)計。要符合人流和物流由污到潔,氣流由潔到污的布局。設(shè)計圖要通過省重點部門衛(wèi)生學審核專家組審核論證后才能動工,以減少不必要的經(jīng)濟損失。

      二設(shè)備及設(shè)施配備:依照《安徽省醫(yī)院CSSD檢查驗收評分標準》配備。

      三管理體制及管理要求:供應(yīng)室是個獨立的醫(yī)療技術(shù)科室,服務(wù)涉及面廣,科學性強,責任心重。它的核心專業(yè)職能是通過管理無菌物品的生產(chǎn)和使用的所有相關(guān)流程,以達到控制院內(nèi)感染,保障醫(yī)療質(zhì)量的目的,美名為“院感的心臟”。消毒供應(yīng)中心的發(fā)展水平反映了醫(yī)院的管理水平。CSSD的管理體制是在院長,護理部,院感辦的直接領(lǐng)導下開展工作,提倡的是消毒供應(yīng)中心集中管理模式,已取消了手-供一體化的片面概念。

      四.人員要求:我科目前有6名護士,其中有4名20xx年退休,一名消毒員,這名消毒員是個已年近60歲的女性。所以急需培養(yǎng)專業(yè)的中青年護士,共需要持證消毒員2名,固定護工1名。CSSD所有工作人員包括護工都要接受相關(guān)的院感知識培訓。

      五.隨后附份《20xx年安徽省醫(yī)院CSSD檢查驗收評分標準補充內(nèi)容》.

      20xx年9月1號正式執(zhí)行。大部分與衛(wèi)生部規(guī)范相同。以下是新增標準:

      1新建,擴建和改建供應(yīng)室應(yīng)經(jīng)專家組審核及驗收。未經(jīng)審核驗收的扣40分。

      2供應(yīng)室總面積:500張床位以下應(yīng)達1:0.9-1.0平米,500張以上1:0.7-0.9平米。達不到扣5-30分。

      3不得建在地下室或半地下室。否則扣20分。

      4周圍不應(yīng)有垃圾站,公廁,煤堆,食堂,洗衣房,太平間。有一個污染源扣10分。

      5二級以上醫(yī)院應(yīng)配備清洗消毒機。未配備扣10分。

      6去污區(qū)應(yīng)配備洗車設(shè)備。未配備扣10分。

      7人員與住院患者之比為2.5-3:100,包括注冊護士,消毒員,衛(wèi)生員,45歲以下占70%,護士不少于三分之一。100張以下醫(yī)院應(yīng)配4人,護士不少于2人。輪轉(zhuǎn)護士小于10%。少一人或其余一項不符合扣5分。

      8護士長從事供應(yīng)室工作三年以上,大專以上學歷,主管護師以上職稱。任期內(nèi)接受?婆嘤柌簧儆2個月,持證上崗。質(zhì)控護士也要求大專,主管,接受系統(tǒng)培訓。資質(zhì)一項不符扣5分,未接受培訓扣10分。

      9供應(yīng)室人員須接受崗位培訓,20xx年底持證率達80%,20xx年底達100%。達不到比例要求扣5分。

      10消毒員持證上崗。無證扣5分。

      11科室業(yè)務(wù)學習每月一次,定期考核,每年體檢。學習少一次扣5分,回答專業(yè)知識不全扣3分,缺一人體檢報告扣5分,發(fā)現(xiàn)傳染病人員扣10分。

      12CSSD為醫(yī)療技術(shù)保障部門,應(yīng)納入醫(yī)療質(zhì)量管理,接受定期檢查。未做到扣10分。

      13人事部門應(yīng)合理配備供應(yīng)室人員,消毒員應(yīng)按滅菌器臺數(shù)1:1配置,消毒員,衛(wèi)生員,工人應(yīng)具備高中以上文化。護士應(yīng)與臨床享受同等晉級和工資福利待遇。護理部應(yīng)負責協(xié)調(diào)集中供應(yīng)出現(xiàn)的矛盾和問題,加強供應(yīng)室的管理,維護護士的合法權(quán)益。科教科應(yīng)協(xié)助開展專科技術(shù)設(shè)備的應(yīng)用研究。后勤部門應(yīng)保證各類敷料的清洗質(zhì)量和及時供應(yīng)。一個部門不落實扣10分。

      14一次性醫(yī)療廢物不得返回供應(yīng)室。否則扣10分。

      15用后的物品可以使用原有的包裝進行包裹封閉或直接放入密閉容器中待回收。否則扣2分。

      16手術(shù)室應(yīng)對術(shù)后器械進行保濕和預(yù)處理。不合要求扣5分。

      17外來器械應(yīng)統(tǒng)一招標,持物流或設(shè)備部門準入單及手術(shù)通知單進入供應(yīng)室清點,核查,登記。供應(yīng)室專人接收。特殊器械應(yīng)督促供應(yīng)商對人員培訓。一處不合要求扣5分。

      18有滅菌標識的紙塑袋包裝材料應(yīng)取得國家消毒衛(wèi)生許可批件。不得使用非醫(yī)用包裝材料進行無菌物品的包裝。醫(yī)用包裝材料應(yīng)索取第三方驗證報告和疾控中心的檢測報告。無批件和報告的扣10分。

      19如需要使用儲槽滅菌物品的,應(yīng)在內(nèi)部或外部使用包裝材料包裝,包裝材料符合無菌屏障。不合要求扣5分。

      20密閉包裝的封口處與袋子的邊緣應(yīng)大于等于2厘米。不合要求扣5分。

      21清洗消毒機應(yīng)每周進行質(zhì)量檢測并保存記錄。未檢測或無記錄扣10分。

      22滅菌器壓力表半年檢測一次,安全閥一年檢測一次,純水配置應(yīng)按每臺清洗機240L∕h的流量。一項未做到扣10分。

      標準總分1000分,管理500分,技術(shù)操作流程300分,監(jiān)測200分。

      三級醫(yī)院達到900分合格,二級醫(yī)院800分合格。

      建立信息化管理系統(tǒng)加10分。

      20xx年度供應(yīng)室護理工作計劃:

      1.堅持每周科內(nèi)管理互動,每月業(yè)務(wù)學習,每季度安全教育。

      2.對新員工做到崗前培訓,考核合格后單獨上崗。

      3.按三項標準做好終末質(zhì)量效果驗證和持續(xù)質(zhì)量改進。

      4.堅持每月與臨床科室溝通,及時反饋信息給相關(guān)科室或分管領(lǐng)導。

      5.在不違反院感控制制度的前提下,硬件設(shè)施雖不完善但人力資源具備的條件下可以考慮下收下送。

    供應(yīng)室工作計劃6

      作為一名供應(yīng)室護士,我負責管理和監(jiān)督醫(yī)院的供應(yīng)室工作。供應(yīng)室是醫(yī)療機構(gòu)不可或缺的一部分,它是醫(yī)療設(shè)備、藥品和其他醫(yī)療用品的儲存和發(fā)放中心。為了保證醫(yī)療機構(gòu)的正常運行,我需要制定一個詳細具體且生動的工作計劃,以確保供應(yīng)室工作的高效性和順暢進行。

      我的工作計劃將包括建立一個有效的庫存管理系統(tǒng)。我將與倉庫部門密切合作,確保庫存水平得到準確地控制和管理。每周,我將進行一次庫存盤點,以確保庫存物品的準確性,并及時補充不足的'物品。同時,我也會定期評估庫存數(shù)量和使用速度,以便更好地預(yù)測和規(guī)劃供應(yīng)室的需求。

      第二,我將加強與醫(yī)療團隊的溝通和協(xié)作。我將定期組織會議,邀請醫(yī)生、護士和其他醫(yī)療專業(yè)人員參與討論供應(yīng)室相關(guān)的問題和需求。通過與醫(yī)療團隊的合作,我能夠更好地了解他們的需求,為他們提供所需的設(shè)備和物資。同時,我也會向他們提供有關(guān)儲存和處理醫(yī)療用品的指導和培訓,以確保他們能夠正確地使用和管理供應(yīng)室資源。

      我將重視供應(yīng)室的安全與衛(wèi)生。我將定期檢查供應(yīng)室的衛(wèi)生狀況,并制定相應(yīng)的清潔計劃,以確保供應(yīng)室的干凈整潔。在處理醫(yī)療用品時,我將采取必要的防護措施,以保護自己和他人的安全。我也將主動參與培訓和學習,更新自己的安全知識和技能,以應(yīng)對不同的應(yīng)急情況。

      我將不斷提高自己的專業(yè)能力。作為供應(yīng)室護士,我需要了解醫(yī)療設(shè)備和藥品的特點和使用方法。因此,我將定期參加培訓課程和學術(shù)講座,以增加自己的專業(yè)知識和技能。我也會定期閱讀最新的醫(yī)學研究和行業(yè)報告,以跟蹤最新的發(fā)展和技術(shù)。

      我將始終保持耐心和細心。供應(yīng)室工作可能會面臨一些挑戰(zhàn),例如突發(fā)的需求和緊急情況。在處理這些情況時,我將保持冷靜,并采取相應(yīng)的措施。同時,我也會細心地記錄和更新相關(guān)的文件和記錄,以確保工作的準確性和可追溯性。

      作為一名供應(yīng)室護士,我的工作計劃包括建立庫存管理系統(tǒng)、加強與醫(yī)療團隊的溝通和協(xié)作、重視供應(yīng)室的安全與衛(wèi)生、不斷提高專業(yè)能力以及保持耐心和細心。通過執(zhí)行這樣一個詳細具體且生動的計劃,我相信我能夠成為一名高效且優(yōu)秀的供應(yīng)室護士,為醫(yī)療機構(gòu)的順利運行做出積極的貢獻。

    供應(yīng)室工作計劃7

      供應(yīng)室是醫(yī)院感染管理的重要組成部分,它集中了全院重復(fù)使用的診療器械、器具的回收、清洗、消毒和滅菌工作。在醫(yī)療、護理、教學中起著重要作用。今年將是一個新的出發(fā)點,特制定工作計劃如下:

      1、加強科室管理,制定和完善各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程。

      2、對滅菌物品進行全程質(zhì)量控制,手工追溯記錄齊全,建立完善的監(jiān)測制度,延續(xù)質(zhì)量改進,規(guī)范植入物及外來器械的`管理,質(zhì)量控制過程符合要求。

      3、重視醫(yī)院感染管理,提升安全意識。成立醫(yī)院感染管理小組 (組長:溫紅霞、組員:翟秀娜、衛(wèi)海霞),強化每位工作人員的安全防護意識,預(yù)防為主,樹立消毒隔離知識新理念,做好手衛(wèi)生及職業(yè)防護,控制醫(yī)院感染事件的發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

      4、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,拓展服務(wù)項目,主動征求臨床科室意見,滿足臨床要求,有效保障臨床工作的順利進行。

      5、加強業(yè)務(wù)培訓,重視人員綜合素質(zhì)的提升,加強?评碚撆c技術(shù)的培訓與考核。

      6、加強設(shè)備的安全管理,定期維護保養(yǎng)。

    供應(yīng)室工作計劃8

      在新的一年里,為了使XXXX年各項工作完成更好,所以應(yīng)更加努力干好工作,為完成各項任務(wù)采取以下措施:

      一增強經(jīng)營理念、提高思想素質(zhì)。

      發(fā)揚黨員優(yōu)良作風,以院為家,同院里保持一致,急醫(yī)院所急,想醫(yī)院所想,做好每一件工作,有責任感和使命感,學習好下發(fā)的各項文件,把工作落實到實處。

      二、嚴格做好質(zhì)量安全管理,確保醫(yī)療護理安全。

      首先加強科室的各項規(guī)章制度學習,并落實到實處,做好科室預(yù)防交叉感染管理工作。在器械消毒、滅菌、發(fā)放、敷料、供應(yīng)等各方面。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),做好安全質(zhì)量管理年的一切工作,樹立安全第一,安全為天,認真執(zhí)行好安全在我心中,安全環(huán)節(jié)在我心中,建立長效安全機制,提高工作效率。

      三、積極做好科室內(nèi)感染指控工作

      嚴格做好本職工作,提高技術(shù)和業(yè)務(wù)水平能力,學習院及護理部組織各種形式業(yè)務(wù)學習,多看書,更新知識,學習“供應(yīng)室分冊”一書,豐富業(yè)務(wù)知識。

      四、嚴格管理科室各項質(zhì)量監(jiān)測工作

      做好科室質(zhì)量控制,使器械消毒合格率達100%,完成好本職工作,做好消毒鍋監(jiān)測工作,每天紫外線燈消毒二次,每周封閉熏蒸消毒一次,每月空氣細菌培養(yǎng)一次,物表,門把手及個人手的細菌培養(yǎng),嚴格執(zhí)行洗滌流程,各項檢測手段到位,做好預(yù)防交叉感染管理工作。做好手的清潔工作和物品發(fā)放工作。

      五、全心全意、全方位為臨床服務(wù)好。

      積極做好對科項物品消毒、滅菌工作,下收下送到每個科室。送無菌包時,物品分類放量、排列。使用期限排列,消毒日期、責任者、有效期標志明顯,及時征求意見,改進工作方法。

      六、做好科室節(jié)約工作,杜絕浪費和現(xiàn)場管理。

      做好勤儉節(jié)約,敷料制備,按規(guī)格做好敷料,滿足臨床要求,遵守紀律,嚴格勞動紀律。對于與能用的敷料和物品,處理后再利用到可行之處。節(jié)約每一滴水,一度電,精打細算,加強消毒維修記錄工作做好科室物品管理,物放有序,節(jié)資降耗,不該領(lǐng)的.物品絕對不領(lǐng),控制各科衛(wèi)材,但保證供應(yīng),采用小包裝發(fā)放,并達到臨床滿意。為醫(yī)院在新的一年里有更大更快的發(fā)展壯大,而貢獻自己的全部力量。

    供應(yīng)室工作計劃9

      一、 加強科室管理,完善相關(guān)規(guī)章制度。落實崗位職責,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程。科內(nèi)有周檢查,月計劃,年有質(zhì)量目標

      二、 對滅菌物品實行全程質(zhì)量控制,手工追溯記錄齊全,建立完善的檢測制度。持續(xù)質(zhì)量改進,規(guī)范植入物及外來器械的管理,質(zhì)量控制過程符合要求。

      三、 重視醫(yī)院感染管理,提高安全意識,強化每位工作人員的安全服務(wù)意識,預(yù)防為主,提升消毒隔離知識新理念,做好手衛(wèi)生及職業(yè)防護,控制院感事件發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

      四、 轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,拓展服務(wù)項目,主動征求臨床科室意見,滿足臨床需求,有效保障臨床優(yōu)質(zhì)護理工作的順利進行。

      五、 加強科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)培訓,注重全科人員綜合素質(zhì)的提升,進一步做好人員的階梯培訓。加強三基及?评碚撆c技術(shù)的培訓與考核,做好實習生帶教工作。

      六、 加強設(shè)備的安全管理,定期維護保養(yǎng)。做好物資管理,控制服務(wù)成本。

      七、 針對三級醫(yī)院評審細則的要求,科內(nèi)自查整改,持續(xù)質(zhì)量改進,迎接優(yōu)質(zhì)醫(yī)院評審。

      八、 護理質(zhì)量目標:

      1. 護士長科室管理臺賬齊全,記錄及時真實。質(zhì)量控制能體現(xiàn)持續(xù)改進。

      2. 工作人員著裝規(guī)范,正確使用防護用品,無職業(yè)暴露及感染發(fā)生。醫(yī)療廢棄物管理符合院感要求。

      3. 與臨床各科及相關(guān)部門信息互通,科內(nèi)外關(guān)系和諧,護理工作無投訴。

      4. 對手衛(wèi)生等行為習慣持續(xù)改進,手衛(wèi)生依從性大于85%。

      5. 可復(fù)用物品的清洗、包裝、滅菌、裝載符合操作流程及質(zhì)量標準。

      6. 無菌物品的'儲存于發(fā)放符合質(zhì)量標準,物品發(fā)放正確率達100%。

      7. 堅持下收下送制度,臨床滿意度調(diào)查大于98%。

      8. 保證臨床科室及手術(shù)物品的消毒及供應(yīng),不影響科室的質(zhì)量及手術(shù)。

      9. 科內(nèi)?婆嘤柤翱己擞杏涗洠己寺蚀笥95%。參加護理部組織的三基理論與操作考核率大于95%。

      10. 無菌物品質(zhì)量監(jiān)測符合規(guī)范,監(jiān)測記錄齊全,無菌物品合格率達100%。

    供應(yīng)室工作計劃10

      xxxx年第四季度,金成風濕病醫(yī)院消毒供應(yīng)室本著:“一切為了病人、一切服務(wù)患者”的工作理念,認真做好每一項工作,為前勤服好務(wù),為院感染把好關(guān)。工作上要高標準、嚴要求,從自身做起,認認真真,兢兢業(yè)業(yè)的做好科室的每項工作,F(xiàn)就供應(yīng)室10至12月份消毒供應(yīng)室各項工作進行以下具體部署:

      護理目標:

      第四季度供應(yīng)室要以服務(wù)提高質(zhì)量,素質(zhì)決定能力,更好的為前勤服務(wù)為指導。把被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃⻊?wù)。把粗放性工作變成集約型工作,努力做到收發(fā)物品主動熱情,無差錯。消毒滅菌準確徹底,無延誤。提高素質(zhì)加強學習。力爭季度工作滿意率爭取達到:100%,計劃完成率達到:95%。

      護理計劃:

      一、接受最新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      制定規(guī)范的學習計劃,上網(wǎng)查閱最新消毒感染知識,全面培訓科室護士。分級培訓一次,全體培訓每月二次,有考核有實踐。全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的做消毒滅菌工作。

      二、主動熱情服務(wù),提升服務(wù)理念。

      收發(fā)滅菌物品主動上門,及時準確。按規(guī)范進行護理操作,樹立良好的服務(wù)形象,加強與前勤溝通的技巧,拉近合作距離。更周到的.做好服務(wù)。

      三、強化供應(yīng)室內(nèi)部管理,提高安全意識。

      安規(guī)操作,按章辦事,以質(zhì)量求發(fā)展。強化科室質(zhì)量管理意識,強化每位護士的安全服務(wù)意識,認真做好消毒滅菌工作。嚴格無菌技術(shù)操作,提升消毒隔離知識新理念。為防控院感0事故做出最大貢獻。

      分工不同,價值不同。只要努力做好,我們一樣會體現(xiàn)自己工作的價值。為了實現(xiàn)全院護理工作季度計劃完成率:95%,消毒供應(yīng)室全體人員會不懈努力,力爭達到工作目標。

    供應(yīng)室工作計劃11

      在20xx年里,消毒供應(yīng)室按照醫(yī)院制度落實的要求,結(jié)合本科室工作實際,繼續(xù)切實抓好和加強供應(yīng)室管理,控制醫(yī)院感染,認真搞好主動服務(wù)和供應(yīng)室改造工作現(xiàn)制定工作計劃如下:

      一、完善組織管理模式:

      實行護士長領(lǐng)導下的分區(qū)責任制,分期對不同區(qū)域進行崗位培訓,工作流程安排,各區(qū)域人員首先是對供應(yīng)室工作流程的整體掌握,再分區(qū)工作,保證各區(qū)域工作的連貫性和正確性,定期進行崗位輪換。

      二、完善規(guī)章制度:

      用制度規(guī)范工作人員的行為,提高工作質(zhì)量。根據(jù)衛(wèi)生行政部門對供應(yīng)室的管理要求,科室將不斷完善各項規(guī)章制度,并根據(jù)改建后供應(yīng)室實際情況完善質(zhì)量管理文件,規(guī)范各項工作程序,做到周檢查,月計劃,年有質(zhì)量目標,使各環(huán)節(jié)工作有記錄,且根據(jù)質(zhì)控中存在的問題不斷提出改進措施。通過完善規(guī)章制度,落實崗位職責,嚴格執(zhí)行操作流程。

      三、強化科室管理,提高安全意識:

      要強化科室質(zhì)量管理意識;強化每位護士的安全服務(wù)意識;認真做好消毒滅菌工作;嚴格滅菌技術(shù)操作,提升消毒隔離知識新理念,為防止院感事故做出貢獻。

      四、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,樹立為臨床服務(wù)的意識,每月到臨床科室征求對供應(yīng)室的意見。

      根據(jù)科室對器械的使用要求,有效地保障臨床一線工作的順利進行。

      五、加強消毒質(zhì)量控制,保證各種無菌物品做好安全合格律。

      六、對一次性物品實行網(wǎng)絡(luò)化管理,提高管理效率。

      改造后建議配置一臺電腦,由醫(yī)保辦制定一套物品清領(lǐng)系統(tǒng)。各使用科室輸入本科所需物品,標明月需用型號,數(shù)量。供應(yīng)室根據(jù)要求準備好各科用物,運送到各科室,方便快捷,滿足臨床需求。

      供應(yīng)室借二甲改造的春風,有院領(lǐng)導的支持,全體同事的`齊心努力,我們會在新的一年,有新的起色,有新的亮點,認真做好每一項工作,為前勤服好務(wù),為院感把好關(guān)。

    供應(yīng)室工作計劃12

      一、加強科室管理,完善相關(guān)規(guī)章制度。落實崗位職責,規(guī)范各項流程,嚴格執(zhí)行各項操作

      規(guī)程?苾(nèi)有周檢查,月計劃,年有質(zhì)量目標。嚴格護理質(zhì)量管理,加強環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,實行護理部、科室二級質(zhì)量控制,護理部每月檢查一次,科室每周檢查一次,對存在的問題做到有分析,有整改,有落實。護理差錯與績效考核掛鉤。

      二、對滅菌物品實

      行全程質(zhì)量控制,手工追溯記錄齊全,建立完善的監(jiān)測制度。持續(xù)質(zhì)量改進,規(guī)范植入物及外來器械的管理,質(zhì)量控制過程符合要求。

      三、重視醫(yī)院感染

      管理,提高安全意識,強化每位工作人員的安全服務(wù)意識,預(yù)防為主,提升消毒隔離知識新。理念,做好手衛(wèi)生及職業(yè)防護,控制院感事件發(fā)生,確保醫(yī)療安全。

      四、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念

      拓展服務(wù)項目,主動征求臨床科室意見,滿足臨床需求,有效保障臨床優(yōu)質(zhì)護理工作的順利進行。

      五、加強科內(nèi)人員

      的業(yè)務(wù)培訓,注重全科人員綜合素質(zhì)的提升,進一步做好人員的階梯培訓。明年準備選派2名護理人員到上級三甲醫(yī)院學習,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強三基及?评碚撆c技術(shù)的培訓與考核,做好實習生帶教工作。

      六、加強設(shè)備的安

      全管理,定期維護保養(yǎng)。做好物資管理,控制服務(wù)成本。

      七、針對二級醫(yī)院

      評審細則的要求,科內(nèi)自查整改,持續(xù)質(zhì)量改進。

      八、護理質(zhì)量目標:

      1.護士長科室管理臺賬齊全,記錄及時真實。質(zhì)量控制能體現(xiàn)持續(xù)改進。

      2.加強職業(yè)防護,工作人員著裝規(guī)范,正確使用防護用品,無職業(yè)暴露及感染發(fā)生。醫(yī)療廢棄物管理符合院感要求。

      3.與臨床各科及相關(guān)部門信息互通,科內(nèi)外關(guān)系和諧,護理工作無投訴。投訴率小于95%。

      4.對手衛(wèi)生等行為習慣持續(xù)改進,手衛(wèi)生依從性大于90%。

      5.可復(fù)用物品的.清洗、包裝、滅菌、發(fā)放符合操作流程及質(zhì)量標準。清洗質(zhì)量合格率達到95%,消毒滅菌合格率達到100%。

      6.無菌物品的發(fā)放符合質(zhì)量標準,物品發(fā)放正確率達100%。

      7.堅持下收下送制度,臨床滿意度調(diào)查大于98%。

      8.保證臨床科室及手術(shù)物品的消毒及供應(yīng),不影響科室的質(zhì)量及手術(shù)。

      9.科內(nèi)?婆嘤柤翱己擞杏涗洠己撕细衤事蚀笥95%。參加護理部組織的三基理論與操作考核合格率大于95%。

      10.無菌物品質(zhì)量監(jiān)測符合規(guī)范,監(jiān)測記錄齊全,無菌物品合格率達100%。

    供應(yīng)室工作計劃13

      門診注射是醫(yī)院的一個窗口,也是門診病人治療的最后落腳點,醫(yī)生的治療方案要在這里得到實現(xiàn),門診護理必須作為護理管理工作的一個重要內(nèi)容來做。門診注射室護理隊伍必須合理配備,以30~40歲的護士為主,才能保證護理質(zhì)量,提高靜脈穿針見血率。要老中青搭配,彌補年輕護士的經(jīng)驗不足、知識缺乏。

      創(chuàng)造溫馨環(huán)境,滿足患者心理。隨著人們生活水平的提高,患者對醫(yī)療環(huán)境的要求也越來越多,門診注射室人員較多,環(huán)境的營造很有必要。要求寬敞明亮、濕度適宜,地面、墻壁、天花板便于清潔及消毒,應(yīng)保持清潔、整齊、肅靜,盡量減少無關(guān)人員進入。有完善的衛(wèi)生及消毒設(shè)施,如洗刷設(shè)施、排放污水設(shè)施。便民服務(wù)措施要到位。包括提供開水、一次性水杯、手紙、存放藥物、健康教育宣傳欄等。溫馨環(huán)境還需要護士的形象來營造,護士是救死扶傷的“戰(zhàn)士”,是患者心目中的天使,其形象具有多層性,她們的言行舉止代表了醫(yī)院的形象。在日常工作中,護士每天上崗前都要做到衣帽整潔,頭發(fā)理順,著淡妝,只有給了病人一個良好的精神面貌,病人才會有親切感、安全感,病人的心理才會得到安慰與欣慰,才能更尊重護士,更信任護士。

      很抓業(yè)務(wù)管理,提高護理質(zhì)量。

      要求護理操作必須認真落實三查八對,加強理論知識學習,加強三基訓練、正規(guī)操作。肌肉注射時嚴格掌握無菌操作及無痛注射法,做到“兩快一慢”,即進針、拔針快,推藥液要慢。靜脈注射也有一些技巧,如老年病人靜脈較細小表淺、皮下脂肪少、末梢血管纖維化,缺乏彈性,靜脈硬而脆,血管活動度較大,穿刺時易滑動,造成穿刺困難。穿刺前要仔細了解老年病人血管的生理特點,必須使血管充分暴露,看清走行,摸清深淺和粗細,在選擇穿刺部位時,按原則從遠心端至近心端尋找靜脈。很多患者在注射室輸液時有求醫(yī)問診的醫(yī)療需求,針對他們經(jīng)常咨詢的醫(yī)學問題,如:常見病的癥狀、藥物的用途、劑量對人體的影響,心理因素與疾病的關(guān)系等,應(yīng)有計劃地進行醫(yī)療基礎(chǔ)知識學習,讓知識來提高護理質(zhì)量。

      樹立法制觀念,防范護患糾紛

      門診注射室工作量大患者多,病種多,容易發(fā)生差錯,產(chǎn)生護患糾紛。護士要有風險意識,法律觀念。管理方面要制定出一定的防范措施,要不斷強化護士的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,樹立“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念,尊重患者的'合法權(quán)益。護士在工作中應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院的各種規(guī)章制,如:藥物配伍禁忌表、搶救程序表、各級護理人員職責,交接班制度、無菌技術(shù)操作原則等督促執(zhí)行。在接受患者的藥品時,遵守醫(yī)囑制度,凡來輸液室治療的患者必須攜帶治療卡,護士不得執(zhí)行口頭醫(yī)囑。醫(yī)囑內(nèi)容不明確或有疑問時,應(yīng)向醫(yī)生詢問清楚后方可執(zhí)行。注射前還要認真檢查藥品的澄明度、顏色、有效期及藥瓶有無破裂等,以防止藥物污染變質(zhì)。還要認真執(zhí)行無菌操作和無痛技術(shù),最大限度地避免因護理工作失誤而引起醫(yī)院感染。在各種靜脈穿刺中,要盡量做到一針見血,萬一不能一針見血,應(yīng)向病人表示歉意,不可強調(diào)客觀理由而引起病人的極大不滿,以免引起不必要的醫(yī)療糾紛。另外,護士還要善于抓住與病人交談的契機,無論病人做何種注射前,都必須用語言與病人進行溝通,以解除其思想顧慮和負擔,取得積極配合,同時注意說話的語氣和表情,使其產(chǎn)生信任感,這不但能夠消除一些人的緊張、焦慮心理,也能夠避免不必要的護患糾紛。

      供應(yīng)室是醫(yī)院感染管理的重要部門,它集中了全院的醫(yī)療器械的消毒,滅菌和一次性無菌物品的供應(yīng),提高消毒滅菌質(zhì)量,才能有效的防止醫(yī)院的感染,我們必須做到消毒鍋定期清洗,定期檢查,確保臨床科室無菌安全器械的及時供應(yīng),并做好記錄。

      20xx年我們要以服務(wù)提高質(zhì)量,素質(zhì)決定能力,更好的為臨床服務(wù)。把以前的被動服務(wù)變?yōu)橹鲃臃⻊?wù)。爭取做到收發(fā)物品主動熱情,無差錯。消毒滅菌準確徹底,無延誤。提高素質(zhì)加強學習,爭先后。年終工作滿意率爭取100%,計劃完成率95%。護理計劃:

      一、接受最新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      制定規(guī)范的學習計劃,申請到上級醫(yī)院學習,上網(wǎng)查閱最新消毒感染知識,全面培訓科室護士。分級培訓每季度一次,全體培訓每月四次,有考核有實踐。全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的做消毒滅菌工作。

      二、主動熱情服務(wù),提升服務(wù)理念。收發(fā)滅菌物品主動上門,及時準確。按規(guī)范進行護理操作,樹立良好的服務(wù)形象,加強與臨床科室溝通的技巧,拉近合作距離。更周到的做好服務(wù)。

      三、強化科室管理,提高安全意識。

      安規(guī)操作,按章辦事,以質(zhì)量求發(fā)展。強化科室質(zhì)量管理意識,強化每位護士的安全服務(wù)意識,認真做好消毒滅菌工作。嚴格無菌技術(shù)操作,提升消毒隔離知識新理念。為防控院感0事故做出最大貢獻。

      分工不同,價值不同。只要努力做好,我們一樣會體現(xiàn)自己工作的風采。供應(yīng)室全體護士會不懈努力,達到工作目標。全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的做好消毒工作。

    供應(yīng)室工作計劃14

      一季度工作的順利完成,為第二季度工作打下了良好的鋪墊,隨著改建工作的逐步加快,供應(yīng)室已從以往單純的消毒供應(yīng)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榭刂圃簝?nèi)感染的.重要科室,成為醫(yī)療質(zhì)量安全的重要防線,供應(yīng)室按照醫(yī)院核心制度的要求下,結(jié)合供應(yīng)室工作實際,現(xiàn)制定本季度的工作計劃:

      一、進一步加強指導思想

      堅持落實管理、落實制度,按照衛(wèi)生行政主管部門《消毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)療護理操作技術(shù)常規(guī)》等的要求,進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、規(guī)范管理、搞好服務(wù)。積極推行供應(yīng)室管理機制、管理方法和科技創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新,不斷加強“全心全意為臨床服務(wù)”的觀念,切實搞好以臨床為心的優(yōu)質(zhì)、規(guī)范化服務(wù)。

      二、質(zhì)量控制保障安全

      護士長負責科室的全面質(zhì)量控制,每月進行1-2次工作質(zhì)量檢查考核,控制結(jié)果在科務(wù)會上進行反饋并與績效工資掛鉤。

      設(shè)清洗組、監(jiān)測組和下收下送組質(zhì)控護士,要求質(zhì)控護士分時間、分內(nèi)容的做好不同方面的質(zhì)量控制;控制結(jié)果定期向護士長反饋,對薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施并組織實施。

      三、強化科室管理,提高安全意識

      按規(guī)操作,按章辦事,以質(zhì)量求發(fā)展。強化可是質(zhì)量管理意識,強化每位護士的安全工作意識,認真做好消毒滅菌工作。嚴格無菌技術(shù)做做,提升消毒隔離知識新理念。

      分工不同,根據(jù)衛(wèi)生行政部門對消毒供應(yīng)室的管理要求,結(jié)合供應(yīng)室的組建,科室將修改和完善各項規(guī)章制度,并根據(jù)供應(yīng)室的實際情況完善質(zhì)量管理文件,規(guī)范各項工作程序,做到日有檢查,月有計劃,年有目標。使各環(huán)節(jié)工作有記錄,質(zhì)量檢測有規(guī)范,且根據(jù)質(zhì)控中存在的問題不斷提出改進措施。

    供應(yīng)室工作計劃15

      新的一年,新的起色,更要有新的亮點,作為新年的第一季度,更要沿著院長職代會的工作報告的足跡,遵循護理部的指導思想。認真做好每一項工作,為臨床一線服好務(wù),為醫(yī)院把好關(guān)。第一季度我們要以服務(wù)提高質(zhì)量,素質(zhì)決定能力,更好的為臨床一線服務(wù)。把以前的被動服務(wù)轉(zhuǎn)為主動服務(wù)。爭取做好收發(fā)物品主動熱情,無差錯。消毒滅菌準確徹底,無延誤。提高素質(zhì)加強學習。

      一、接受最新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)制定規(guī)范的學習計劃,申請到優(yōu)秀上級醫(yī)院學習,上網(wǎng)查閱最新的消毒感染知識,全面培訓科室護士。分級培訓每季度一次,全體培訓每月四次,有考核有實踐。全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好的完成消毒滅菌工作。護士按照崗位職責和工作制度的要求,做好各自的工作,并對上級質(zhì)控提出的不足及時整改,將工作中的意見、方法或是建議及時反饋。護士長了解每個人工作中的特長、專業(yè)技術(shù)能力和對未來發(fā)展的需求,做到按能力設(shè)崗,確保護理人員的業(yè)務(wù)水平、技術(shù)操作能力的'發(fā)揮,加強科室的凝聚力、戰(zhàn)斗力,全面提高科室的工作質(zhì)量。

      二、主動熱情服務(wù),提升服務(wù)理念按規(guī)范進行消毒工作,樹立良好的服務(wù)形象,加強與臨床一線的溝通技巧,拉近合作距離,更周到的做好服務(wù)。為滿足臨床第一線的需求,制定方便病區(qū)的措施,使用密閉的回收箱,減少可是清洗器械的工作量;及時把當日滅菌的?破餍邓突乜剖;及時與科室溝通,征求對供應(yīng)室的意見,根據(jù)各科室對器械的使用要求,調(diào)整包裝的規(guī)格。以此體現(xiàn)無菌物品供應(yīng)的及時性和可靠性,有效保障臨床一線工作的順利進行。

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