【集合】工作計劃5篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又邁入新的階段,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
工作計劃 篇1
學校總體工作目標為中心,在廣大教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為此,特制定我校20xx年秋季學期辦公室工作計劃如下:
一、指導思想
以學校行政總體工作為指針,以“搞好部門協(xié)調、服務學校工作”為中心,樹立以人為本的工作作風,在全校教職工的支持和配合下,高效益地開展工作,為學校保穩(wěn)定、提質量、創(chuàng)成績,服好務。
二、主要工作要點及措施
1. 抓好常規(guī)事務性工作,確保學校各部門有序運轉。
當好校長的行政助手,做好教職工紀律考勤工作,并及時匯總公布;及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知;安排好節(jié)、假日的行政值班工作;加強辦公用品管理;管理好學校印章,實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。
2. 協(xié)助學校行政做好重大決議事項總結匯報,規(guī)范行政辦公制度。負責起草全校性行政工作計劃、報告、總結、決議等文書 。組織、擬訂全校性規(guī)章制度,實行科學化管理。組織學校辦公會議以及校領導召開的其他專門會議,做好會務準備工作,做好會議記錄,撰寫重要的會議紀要,做好會議決定的傳達和督辦工作。
3. 做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調,落實好文件精神的上傳下達工作。
搞好部門綜合協(xié)調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校
決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調工作,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體,維護好學校班子的團結,提高工作效率。在主管領導指導和幫助下,做好各級文件的傳送、催辦及文件管理工作,做到嚴謹有序,不出差錯。完成各項文件及上報材料時,力爭做到及時、準確,優(yōu)質、高效。
4. 認真做好學校重大會議的籌備、各種迎檢及對外接待工作。組織好學校各類行政會議,做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,安排好會場,及時記錄學校工作紀要,做好會議的記錄,認真整理會議紀要。做好對外接待安排,協(xié)調對口接待工作,做好合理的招待安排,按照規(guī)定備辦接待用餐。搞好信訪工作及時處理家長群眾來信,牽頭準備好各種迎檢資料。
5. 協(xié)助檔案室,做好學校文函檔案管理歸檔工作。
根據(jù)檔案管理要求,完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規(guī)范,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。
6. 在學校安全領導小組的統(tǒng)一組織下,牽頭做好學校安全工作。
搞好每月學校安全隱患排查匯報,開展好每月的安全災害演
練活動及各種安全資料的`管理匯報。協(xié)助德育處搞好師生安全教育,減少安全事故的發(fā)生。
7. 配合校領導做好教職工績效考核,完成校領導交辦的其他臨時工作任務。堅持公開、公正原則,做好教職工績效考核、日?己、職稱評聘等工作,協(xié)助學校領導及各部門做好校安工程的后續(xù)工作。
總之,在新的學期里,進一步加強同教務處、總務處、德育
團隊的協(xié)調和聯(lián)系,圍繞學校的中心工作,積極建言獻策,共同做好學校的各項工作。
三、具體工作安排表:
八月份:
1. 公布20xx-20xx學年第一學期年學校工作計劃
2.擬定本學期校辦工作計劃,協(xié)助校長收繳各部門計劃,制定學校工作計劃
3. 協(xié)助開展校內各項活動順利進行(籌劃“愛我家鄉(xiāng) 愛我校園 感恩教師”校園文化藝術節(jié)”活動)。
4. 8月25日教師到校,開展學校環(huán)境衛(wèi)生及周邊治安秩序整治工作。
5. 開展開學前校園安全隱患排查,開學師生安全教育工作
6.做好《學戶冊》更新、新生招收工作并制定各種計劃。
7. 迎接期初工作檢查。
8.8月30日學生報到。
九月份:
1. 組建、鼓號隊,合唱隊訓練
2.9月1日正式上課,啟動期初教育活動。
3. 開展安全排查及演練活動
4. 學習各項規(guī)章制度
5. 開展“民族團結教育月”主題教育活動
6. 學習學校工作計劃,各口子項目工作計劃(精細化項目表)部署本學期相關工作。
7. 9月8日舉行“愛我家鄉(xiāng) 愛我校園 感恩教師”校園文化藝術節(jié)”系列活動(掛牌儀式、表彰大會,文藝演出,師德演講、書畫展覽等)。
8. 接受新一輪教科局跟蹤式教育教學督導。
9. 啟動校本教研、實施有效教研、周五校本課程(興趣小組活動)、大課間活動、陽光體育。
10. 推動縣級“德育示范校”建設的完成。舉辦家庭教育專題講座
11.啟動本學期安全工作互檢。督促校園安全文化示范校的創(chuàng)建工作。
12.校園文化布置,閱覽室藏書室布置(布局安排、內容選定),班級文化布置檢查
13.組織精細化管理學習,各口子深入實際、查找不足、梳理改進,創(chuàng)新管理,形成精細化管理實施方案 (獎教方案、量化考評、教學教案編寫、護導值日等)
14.實施檢查精細化檔案資料管理(及時收集、月份整理歸檔)
十月份:
1. 慶祝國慶節(jié)系列活動
2.開展“重陽節(jié)”尊老敬老志愿服務活動。
3.開展建隊節(jié)65周年紀念活動,組織建隊節(jié)唱國歌、隊歌比賽。聘任學校大中隊、志愿輔導員。
4. 教案編寫評比、校本課程研討活動
5.校園環(huán)境建設(建設墻壁文化、校園綠化修剪、點綴提升)、校園文化布置再完善。
6.開展安全排查及演練活動
十一月份:
1. 期中質量普查,召開家長會,進行階段小結,研究輔差措施
2. 開展各類談心交流(心理健康培訓、教師培訓)活動,
3. 教科研活動月,舉行“家長開放周”系列活動,家教專題講座、教師開研討課
4.參加教師匯報課評比。
5.創(chuàng)設縣級德育示范校專項評比,舉行德育主題教育。
6.結合11.9消防日開展應急疏散演練。
十二月份:
1.接受新一輪轄區(qū)內教育教學督導。
2. 開展教師專業(yè)成長檢查評比。
3. 接受安全工作互檢。
4.開展安全排查及演練活動
元月份:
1.組織開展慶元旦活動。
2.征集課題教學設計、案例、總結等。
3.期末學科質量普查。
4.各種資料整理歸檔。
5.撰寫本學期學校行政工作及辦公室總結,安排暑假值班工作
6. 歸檔文檔及整理上報相關材料,協(xié)助校長督促、收繳各部門
工作總結
7.學期結束:20xx年秋季校歷安排:20xx年1月1*日統(tǒng)一安
排期末考試, 1月31日學期結束,學生放假。
工作計劃 篇2
按照市聯(lián)創(chuàng)辦聯(lián)創(chuàng)工作要求,結合本單位實際,為更好地做好本單位聯(lián)創(chuàng)工作,特制定以下工作計劃:
一、加強組織管理,明確工作職責
一是臺聯(lián)創(chuàng)工作組織根據(jù)人事調動做好相應的變更和完善。二是組織開展1—2次專題會議,商討臺聯(lián)創(chuàng)工作,切實明確各部門的工作職責,做到聯(lián)合創(chuàng)建工作有領導、有組織、有布置、有落實。
二、發(fā)揮宣傳優(yōu)勢,營造良好輿論氛圍
作為職能部門,做好廣播電視宣傳教育工作是我們的一個重要工作環(huán)節(jié),電臺、電視臺開設的專題、專欄要及時配合上級部門及市聯(lián)創(chuàng)辦宣傳報道進我市創(chuàng)建全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家環(huán)境保護模范城市的各項舉措,為聯(lián)創(chuàng)工作營造好輿論氛圍,積極引導全市市民,齊心協(xié)力做好工作。
1、要牢牢把握輿論導向,做足宣傳報道文章
新聞部開設的“創(chuàng)文明城市,做文明市民”等專欄要緊緊圍繞市委市政府創(chuàng)建文明城市這一中心工作,努力宣傳好文明城市創(chuàng)建過程中的各個環(huán)節(jié)。新聞性論壇類的電視專題節(jié)目《關注》要搭建好群眾與政府的橋梁,把文明城市創(chuàng)建作為宣傳的一個重點,緊扣“三大創(chuàng)建”,做好節(jié)目。
2、要加強輿論監(jiān)督,為聯(lián)創(chuàng)工作當好助推器
在聯(lián)創(chuàng)工作中,臺開設的民生類專欄《》要積極暴光我市的一些不文明行為,采取反面教育的形式,宣傳聯(lián)創(chuàng)工作,切實把輿論監(jiān)督作為配合市聯(lián)創(chuàng)工作的一項重要內容。通過輿論監(jiān)督,來提升市民的文明素質和城市的文明形象。
3、要傳播科學知識,提升市民的整體文明素質
在廣播專題節(jié)目中,我們要通過報道外地的'創(chuàng)衛(wèi)經(jīng)驗和邀請市內外的專家學者訪談的形式,在電臺常年開設的《》、《》、《》等一系列與創(chuàng)建文明城市相關的專題欄目中,不斷普及科學知識、法律法規(guī)、生活常識、衛(wèi)生知識,入情入理地宣傳好科學文明的生活方式,以春風化雨般的傳播方式逐步提升市民的文明素質。
4、要制播公益廣告,塑造城市文明形象
廣播電視廣告部門要精心策劃,多制作播出相關公益廣告,要圍繞環(huán)境衛(wèi)生、生活方式、尊老愛幼等文明行為做好滾動圖文宣傳。
三、狠抓工作落實,做好單位內部聯(lián)創(chuàng)工作
臺內部的聯(lián)創(chuàng)工作要由分管領導具體抓,臺辦公室和后勤保障部共同協(xié)調,各部門互相配合,齊抓共管做好工作的落實。
1、要以創(chuàng)衛(wèi)為目標,積極做好日常環(huán)境衛(wèi)生工作
結合市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作,以創(chuàng)衛(wèi)為目標,做好日常衛(wèi)生工作,為愛國衛(wèi)生工作打下基礎。
。1)要不斷完善內部環(huán)境衛(wèi)生保潔、衛(wèi)生檢查、員工健康等各項衛(wèi)生制度。
。2)要不斷美化中心大樓內外環(huán)境,努力營造“花園式”辦公大樓,共建良好的工作環(huán)境。
(3)要適時對食堂進行改造,加強了飲食衛(wèi)生管理。
。4)要堅持每月一到二次的公共區(qū)域衛(wèi)生檢查,每遇重大節(jié)假日,由臺辦公室和后勤保障部聯(lián)合檢查各部室衛(wèi)生,并公布最好和最差辦公室。
2、要以環(huán)境整治為本,繼續(xù)鞏固除四害成果
按照市愛衛(wèi)會和聯(lián)創(chuàng)辦的要求,臺要繼續(xù)做好階段性的除“四害”工作,配備專人,統(tǒng)一領取除“四害”藥物、統(tǒng)一投放、統(tǒng)一監(jiān)控、統(tǒng)一處理,控制“四害”的孳生,消除鼠、蟑、蚊、蠅的危害。要積極做好傳染病防治工作,通過圖片展示、舉辦有關講座等形式,使廣大干部職工了解傳染病的相關知識。
3、要以活動為載體,定期開展文明衛(wèi)生健康宣傳教育
要以設立宣傳欄、擺放宣傳黑板、開設有關講座、舉行相關文體活動等多種形式的活動為載體,開展宣傳教育。
4、要做好工作記錄,確保檔案完成
在做好聯(lián)創(chuàng)工作的同時,要注重資料的收集整理。一方面要做好有關工作的記錄,以備在工作開展當中的查閱和依照;另一方面要完善各類資料的收集、整理和歸檔,以促進工作的開展和完善相關的制度。
四、認真及時完成聯(lián)創(chuàng)辦布置的其他工作任務
在做好本單位聯(lián)創(chuàng)工作的同時,要積極配合其他相關部門,完成市聯(lián)創(chuàng)辦布置的其他工作任務。
工作計劃 篇3
一、企業(yè)文化和團隊建設
提煉并學習企業(yè)文化,達到統(tǒng)一思想、教育員工、凈化環(huán)境、內聚人心、外樹形象、激勵、穩(wěn)定的目的。
企業(yè)文化具有兩種約束力,
一種是硬的——制度。
一種是軟的——文化生活。
20xx年度要梳理企業(yè)價值觀、企業(yè)精神、經(jīng)營理念,完善并明確能使員工接受的具體內容。
公司內部,計劃每季度組織一次集體活動,提高企業(yè)凝聚力,活躍企業(yè)氣氛。具體團隊建設項目擬有:
1、文體活動協(xié)調各部門組織趣味運動、卡拉OK等文體活動。
2、重要節(jié)日活動及福利發(fā)放,端午、中秋、春節(jié)、司慶
3、年度優(yōu)秀員工評選及旅游。
4、春節(jié)聯(lián)歡活動,優(yōu)秀員工頒獎,春節(jié)年會聚餐,抽獎活動。
5、企業(yè)文化討論學習。
6、行政大檢查,環(huán)境、秩序、工作牌等,每周每月檢查,張榜公布成績和問題,年終時給優(yōu)秀部門獎勵。
7、每月召開一次員工大會,指示工作方向,鼓舞員工士氣。
二、制度建設
制度是工作經(jīng)驗的總結,是工作成果達成的保證。
制度編制和修訂既要遵循現(xiàn)實工作需要,同時,要有前瞻性。
三、員工生活環(huán)境
1、員工宿舍進行衛(wèi)生檢查、評比,評出衛(wèi)生個人、衛(wèi)生宿舍,對違紀行為照章處罰。
2、員工餐廳:要了解員工飲食喜好,菜品盡量多樣化,保證飯菜質量,讓員工吃上實惠滿意的飯菜。
四、關系協(xié)調
對外:
學習行業(yè)內先進企業(yè)經(jīng)驗,加強對相關政府部門的辦事人員溝通聯(lián)絡,保證公司運營正常。
對內:
部門之間的溝通,定期召開協(xié)調溝通會議,換位思考、消除隔閡、團結協(xié)作。
五、環(huán)境衛(wèi)生
衛(wèi)生:實行責任制、日檢制,工作現(xiàn)場、及時督促整改,保證環(huán)境整潔。
六、日常行政事務
1、接待:
接待服務主要是面試人員及公司客戶,在一定程度上講,人員素質對接待服務的質量起著舉足輕重的作用,我們決定對接待員工的文化修養(yǎng)、禮儀和公司基本情況等進行培訓,圓滿完成接待任務。
2、證照年審:
對需要辦理手續(xù)的證照進行登記,提前確定辦理時間,安排在規(guī)定時段內辦理完企業(yè)和車輛的證照年審工作,年度目標為辦理及時率100%。
3、資料整理:
嚴格規(guī)范和執(zhí)行文件資料管理制度,進行資料分類存檔,文件資料收發(fā)登記率做到100%。
4、辦公用品采購和使用:
依據(jù)年度預算采購和領用辦公用品,耐用辦公用品,如訂書機、計算器、筆等以舊換新的原則領用。
5、車輛管理:
嚴格執(zhí)行車輛使用管理制度,及時保養(yǎng)清洗,損傷時及時定責,及時處理。
行政工作是一個繁雜的`工作體系,我剛剛邁出了第一步,下一步,我必須加強企業(yè)戰(zhàn)略決策和行政工作的執(zhí)行力度,搭建好企業(yè)與員工之間的橋梁,在工作中不斷學習,不斷增強自身修養(yǎng),加強公司業(yè)務知識的學習,圓滿完成人力資源和行政管理工作任務及總經(jīng)理安排的各項事務。
工作計劃 篇4
近年來腫瘤的發(fā)病率成為上升趨勢,占全部死因的第二位。因此加強新發(fā)病例登記報告的監(jiān)測工作,對于腫瘤發(fā)病的`動態(tài)趨勢,為制定腫瘤防治規(guī)劃提供科學依據(jù)具有十分重要的意義。結合我縣防控實際特制定本計劃。
一 建立目標
了解我縣惡性腫瘤的疾病負擔情況和變化趨勢;
掌握我先、縣惡性腫瘤的的地區(qū)和人群分布特征 ;
建立并逐步完善我縣腫瘤隨訪登記系統(tǒng),不斷提高腫瘤等級質量。
二 建立登記處
負責本縣的腫瘤報告卡收集 審核 分析 上報和反饋,定期開展登記數(shù)據(jù)質量評估
負責本縣區(qū)報告卡的保存 歸檔和整理,負責腫瘤登記數(shù)據(jù)的備份,確保數(shù)據(jù)安全 定期與公安 計生 民政管理部門核對人口 出生 死亡資料,及時反饋基層查漏補報,定期組織開展腫瘤發(fā)病漏報調查和腫瘤病人結局隨訪工作。
負責本縣腫瘤登記工作業(yè)務管理 技術培訓和指導工作,實施腫瘤登記工作相關方案,建立腫瘤登記工作管理組織和制度;
開展本縣腫瘤登記工作的督導和評估。
制定腫瘤登記工作方案,建立健全本單位腫瘤登記報告制度;及時準確完整地填寫《居民腫瘤登記報卡》并按照程序完成網(wǎng)絡報告;定期開展自查,減少漏報;做好腫瘤登記冊的保存及數(shù)據(jù)的備份管理;開展質量監(jiān)控和醫(yī)院漏報調查。
工作計劃 篇5
我校青藍工程結對計劃一直在有條不紊地進行,為貫徹此項工程之精神,本年度我依然擔任王瓊老師的師傅,在認真分析王瓊老師的專業(yè)特點和教學特點之后,我們師徒協(xié)商,特擬定如下計劃:
一、主要任務
本著專業(yè)引領、同伴互助、個人反思的途徑,利用學習型教研、教學型教研、研究型教研的方法,有計劃、分步驟、講實效地提高青藍工程的效能,擬定以下主要任務。
1、理論學習和業(yè)務學習:師傅指導徒弟利用讀書活動、網(wǎng)絡教研、同伴互助等模式開展學習型教研,學習現(xiàn)代教育教學理論,特別是國家基礎教育課程改革相關理論,做好讀書筆記,建立讀書時間、實踐反思等專欄,不斷內化和建立起與素質教育相適應的教育教學理論體系。針對本學科開展業(yè)務學習,吃透教材,不斷提高教師業(yè)務水平。
2、教學實踐:開展教學教研師徒結對,開展互助備課,實現(xiàn)徒弟的“一課多上”(在本班上,修改教學預設,再到師傅班上)和一課多案(在師傅指導下不斷完善教學設計);每學期師傅為徒弟至少上好2節(jié)指導課、徒弟上好4節(jié)探究課。
3、教育教學研究:師徒間定時或不定時開展問題教研,討論解決教育教學實際中的疑難問題,并形成每學年1個研究專題,開展專題研究或課題研究,形成個性化教學能力,提升師徒的教科研能力和水平。
4、班級管理:確立課堂為學校德育主陣地,以培養(yǎng)學生良好的興趣和行為習慣為抓手,建立民主、平等、和諧的師生關系和班級文化,構建家庭、社會、學校三位一體的教育網(wǎng)絡,拓寬、整合、優(yōu)化德育內容、途徑、方法,形成三位一體的.教育體系。
5、經(jīng)驗總結:強化教師的反思意識和反思習慣,記錄在教育教學實際中的所思、所感;撰寫教后反思(每課1篇)、經(jīng)驗總結與教育教學論文(每學期1篇)等,加快教師思維方式的轉化和優(yōu)化,把公共知識內化為個人知識,從經(jīng)驗型向反思型、研究型、學者型教師的轉型。
二、基本要求
1、每月師徒間互相聽課至少1節(jié),要有聽課記錄、評課意見。
2、要求王瓊老師認真寫教后反思(每課1篇)、經(jīng)驗總結與教育教學論文(每學期1篇)。
3、我主動推薦教學理論方面的書籍給王瓊老師,要求她每學期至少研讀一本教育教學理論專著或選讀各類教育教學報刊并撰寫讀書筆記。
4、要求王瓊老師在校內舉行一次匯報課。
5、我本人制定一份培訓計劃,撰寫一份培訓總結。
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