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    工作計(jì)劃

    時(shí)間:2024-07-06 07:15:55 工作計(jì)劃 我要投稿

    工作計(jì)劃模板集錦8篇

      時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又邁入新的階段,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)計(jì)劃吧。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃8篇,歡迎閱讀與收藏。

    工作計(jì)劃模板集錦8篇

    工作計(jì)劃 篇1

      20xx年已經(jīng)過(guò)去,在這一年中社區(qū)殘協(xié)工作在社區(qū)和殘聯(lián)的帶領(lǐng)下,通過(guò)自身的努力,使得我社區(qū)殘疾人事業(yè)有了很大的進(jìn)步。為了能夠在20xx年更好的為社區(qū)殘疾人服務(wù),做到工作有計(jì)劃、有活動(dòng)、有總結(jié),扎實(shí)為本區(qū)殘疾人服務(wù)。特制定出20xx年工作計(jì)劃如下:

      一、做好各種節(jié)日的慰問(wèn)工作,對(duì)那些生活確實(shí)困難的人員做好關(guān)懷。組織開(kāi)展經(jīng)常性的文體活動(dòng),多組織殘疾人豐富多彩的文體活動(dòng)。利用“助殘日、精神殘疾日”等 舉辦一些豐富多彩的文體活動(dòng),把歡樂(lè)與喜慶傳遞到每一個(gè)殘疾人的心中.

      二、切實(shí)做好20xx年就業(yè)援助月殘疾人就業(yè)援助活動(dòng),確保每一個(gè)援助對(duì)象都能納入就業(yè)援助范圍,盡可能的為社區(qū)有能力的人員創(chuàng)造就業(yè)的便利。

      三、加強(qiáng)對(duì)社區(qū)殘疾人的情況摸排工作,努力做到及時(shí)的掌握他們的最新情況。及時(shí)的為他們排憂解難并將各種信息及時(shí)上報(bào)。

      四、結(jié)合街道各種活動(dòng)以及社區(qū)自身的條件,盡可能的為社區(qū)人員創(chuàng)造活動(dòng)項(xiàng)目及活動(dòng)空間,為他們更好的融入社會(huì)創(chuàng)造便利條件。

      五、加強(qiáng)對(duì)殘疾人的各種政策的學(xué)習(xí),為社區(qū)殘疾人更好的服務(wù)。當(dāng)社區(qū)人員遇到困難時(shí),及時(shí)的為他們提供各個(gè)方面合理的支持。

      六、繼續(xù)做好換發(fā)第二代殘疾證工作。進(jìn)一步摸清殘疾人基本情況,認(rèn)真采集信息,建立人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),準(zhǔn)確掌握殘疾人基本情況,為殘疾人事業(yè)各項(xiàng)工作提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。

      七、為把殘疾工作做到實(shí)處,廣泛開(kāi)展各種形式的扶殘助殘的活動(dòng),并注意吸取各方面的意見(jiàn)及建議,努力改善工作質(zhì)量。

      八、做好社區(qū)殘疾人宣傳工作,充分利用社區(qū)的宣傳欄宣傳健康知識(shí)講座、康復(fù)訓(xùn)練的保健知識(shí)等一系列義務(wù)咨詢活動(dòng)。并且不定期的到殘疾人家中進(jìn)行走訪慰問(wèn),了解他們的.疾苦,盡最大的努力幫助他們。進(jìn)行廣泛宣傳,提供法律援助,提高殘疾人工作者和廣大殘疾人的法律素質(zhì)。通過(guò)開(kāi)展系列活動(dòng),不僅宣傳了正式實(shí)施的《殘疾人保障法》,也為建立平等,互助的社區(qū)氛圍,維護(hù)殘疾人合法權(quán)利,發(fā)展殘疾人事業(yè)、構(gòu)建和諧社區(qū)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

      殘疾人是社會(huì)的弱勢(shì)群體,今后我們會(huì)多辦事實(shí),讓黨和政府的關(guān)懷與溫暖惠及更多殘疾人,并積極創(chuàng)造條件,讓殘疾人事業(yè)更好的發(fā)展,讓殘疾人更好地得到康復(fù),接受教育實(shí)現(xiàn)就業(yè)盡早融入社會(huì)。

    工作計(jì)劃 篇2

      一、指導(dǎo)

      思想遵循教育局資助管理中心工作計(jì)劃, “民主公開(kāi)、 堅(jiān)持 服務(wù)學(xué)生” 工作原則,圍繞全鎮(zhèn)教育均衡發(fā)展工作目標(biāo),強(qiáng)化工作理念,創(chuàng)新工 作方法,盡力做好學(xué)生資助工作。

      二、工作目標(biāo)

      1、搞好孤兒、特困生、留守和殘疾兒童少年以及流動(dòng)人口子女 基本情況調(diào)查,為資助行動(dòng)提供可靠依據(jù)。

      2、認(rèn)真完成貧困生學(xué)前教育補(bǔ)助發(fā)放任務(wù)。

      3、加大資助政策宣傳和資助過(guò)程的監(jiān)督力度,進(jìn)一步創(chuàng)建公平 和諧教育環(huán)境。

      三、工作措施

      1、強(qiáng)化認(rèn)識(shí),提高服務(wù)意識(shí) 進(jìn)一步強(qiáng)化做好貧困學(xué)前資助發(fā)放和管理工作是學(xué)校穩(wěn)定、 發(fā)展 的需要,是國(guó)家惠民政策的.具體體現(xiàn),是社會(huì)主義制度優(yōu)越性的生動(dòng) 體現(xiàn)的認(rèn)識(shí), 把為經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生服務(wù)和促進(jìn)教科書(shū)有效使用當(dāng)作要事 來(lái)辦,將各項(xiàng)資助工作抓好、抓實(shí)。

      2、建章立制,完善工作體系 根據(jù)新的工作要求,對(duì)學(xué)校原有的資助規(guī)章制度予以修訂和調(diào) 整,使之進(jìn)一步深化和細(xì)化;建立資助工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制,年末對(duì)學(xué) 校資助工作落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng),使學(xué)校資助工作管理體系進(jìn)一步完善。

      3、務(wù)實(shí)工作,優(yōu)化資助過(guò)程 結(jié)合深入開(kāi)展的“課外訪萬(wàn)家”活動(dòng),分學(xué)期深入細(xì)致地對(duì)學(xué)生 進(jìn)行家庭經(jīng)濟(jì)狀況摸底,建立全面的貧困生檔案庫(kù),進(jìn)一步為資助工 作開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。加強(qiáng)工作過(guò)程管理,繼續(xù)實(shí)行“雙線摸底、集 中評(píng)審、兩地公示、監(jiān)督發(fā)放”的評(píng)審發(fā)放機(jī)制,在工作方法、工作 內(nèi)容上積極探尋新思路、新舉措,在進(jìn)一步規(guī)范工作程序、嚴(yán)格要求 的基礎(chǔ)上求突破、求發(fā)展,提高工作效率,增強(qiáng)工作效果。積極拓寬 學(xué)生資助渠道,多方位、多途徑、多形式地為經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生提供資助 服務(wù),做到應(yīng)助盡助,盡力而助。及時(shí)搞好有關(guān)報(bào)表、材料的匯總、 統(tǒng)計(jì)、存檔和報(bào)送。

      4、加強(qiáng)宣傳,搞好思想教育 進(jìn)一步通過(guò)多種形式加強(qiáng)各項(xiàng)資助政策宣傳, 使經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和 學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)資助政策能有深入理解,做到了解辦理程序,知曉政策含 義,并能根據(jù)自己的實(shí)際情況申請(qǐng)資助。同時(shí),加大資助工作的對(duì)外 宣傳力度,不斷擴(kuò)大資助工作影響和濃厚資助工作氛圍。

    工作計(jì)劃 篇3

      在醫(yī)院分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)20xx年成華區(qū)婦幼保健院婦幼衛(wèi)生工作目標(biāo)任務(wù)要求下,不斷提高婦幼保健服務(wù),用心完成婦幼保健工作各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo),深入貫徹《中華人民共和國(guó)母嬰保健法》等有關(guān)法律法規(guī);緊緊圍繞國(guó)家深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的`工作目標(biāo),強(qiáng)化婦幼保健公共衛(wèi)生地位,切實(shí)履行婦幼保健,優(yōu)生優(yōu)育,生殖健康、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)和婦幼衛(wèi)生信息監(jiān)測(cè)等職責(zé),現(xiàn)制定我院婦幼保健工作計(jì)劃如下:

      一、建立健全婦幼保健各項(xiàng)制度,工作人員職責(zé),各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)范。

      二、婦幼人員按規(guī)定參加區(qū)市例會(huì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并做好記錄,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      三、認(rèn)真準(zhǔn)確完成各種統(tǒng)計(jì)表、卡片,按時(shí)上報(bào)。

      四、用心開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健管理。

      目標(biāo)任務(wù)完成指標(biāo):婦幼保健“一卡通”錄入率達(dá)100%,早孕建冊(cè)率達(dá)95%,早孕建卡率≥95%,產(chǎn)前健康管理率≥95%,高危妊娠管理率100%,住院分娩率100%,督導(dǎo)產(chǎn)前檢查5次以上≥95%,產(chǎn)后42天復(fù)查率≥95%

      五、進(jìn)入社區(qū)開(kāi)展婦女病知識(shí)宣傳及孕產(chǎn)婦保健知識(shí)。定期開(kāi)展婦幼保健、城鄉(xiāng)婦女增補(bǔ)葉酸和城鄉(xiāng)孕婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目宣傳及優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)。目標(biāo)人群增補(bǔ)葉酸知識(shí)知曉率到達(dá)95%,葉酸服用率到達(dá)90%,

      六、完善高危孕產(chǎn)婦的管理,降低孕產(chǎn)婦死亡率。正規(guī)填寫(xiě)高危孕婦登記表,并及時(shí)上報(bào),定期追蹤隨訪。做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)上報(bào)、及時(shí)治療,更好地了解轄區(qū)內(nèi)的高危孕產(chǎn)婦狀況,有針對(duì)性地開(kāi)展規(guī)范處理,完善高危孕產(chǎn)婦救治應(yīng)急預(yù)案,提高救治成功率。進(jìn)一步健全產(chǎn)科急救組織,完善高危孕產(chǎn)婦救治應(yīng)急預(yù)案,暢通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道,適時(shí)轉(zhuǎn)診,以保障高危孕產(chǎn)婦安全,降低孕產(chǎn)婦死亡率。

      七、加強(qiáng)新生兒疾病篩查工作的管理,提高工作質(zhì)量。繼續(xù)做好新生兒甲狀腺功能低下和苯丙酮尿癥篩查工作,篩查率力爭(zhēng)到達(dá)100%,并對(duì)患兒進(jìn)行追蹤隨訪。用心推進(jìn)新生兒聽(tīng)力篩查,年度篩查率達(dá)80%以上,并加強(qiáng)質(zhì)量控制和管理,做好轉(zhuǎn)診和隨訪工作。

    工作計(jì)劃 篇4

      20xx年我所行風(fēng)建設(shè)工作的總體思路是:以黨的`十八大精神為指導(dǎo),深入推進(jìn)"能力建設(shè)年"活動(dòng),強(qiáng)化全所工作人員教育培訓(xùn),創(chuàng)新為民服務(wù)措施,狠抓服務(wù)窗口建設(shè),樹(shù)立為民、務(wù)實(shí)、勤廉的系統(tǒng)形象。

      1、深入推進(jìn)"能力建設(shè)年"活動(dòng)

      圍繞提升"學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力",開(kāi)展形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng),逐步形成以"能力建設(shè)"為核心的文化氛圍,完善能力建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,不斷鞏固"能力建設(shè)年"活動(dòng)取得的成果。要抓住切入點(diǎn),切實(shí)解決1-2個(gè)工作中的難點(diǎn)問(wèn)題,把"能力建設(shè)年"活動(dòng)落實(shí)在辦實(shí)事、做好事、解難事中,體現(xiàn)在為民服務(wù)的具體工作中。

      2、開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)"優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口"活動(dòng)

      按照"嚴(yán)格依法行政、優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)、辦事公開(kāi)透明、工作作風(fēng)優(yōu)良、監(jiān)督機(jī)制完善"的標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)自查,落實(shí)整改,以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為契機(jī),抓好服務(wù)窗口規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),不斷提升管理和服務(wù)水平。

      3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查

      結(jié)合民主評(píng)議基層社保站工作,組織行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員采取明查暗訪、不定期抽查等形式,對(duì)服務(wù)態(tài)度、規(guī)范用語(yǔ)、遵守紀(jì)律、辦公環(huán)境等情況進(jìn)行檢查,并通報(bào)結(jié)果,限期整改,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和工作效能提高。

      北房社保所

      20xx.X.XX

    工作計(jì)劃 篇5

      一、指導(dǎo)思想:

      以教育部、國(guó)家環(huán)?偩种贫ǖ摹吨行W(xué)環(huán)境教育實(shí)施指南》、及《“綠色學(xué)校”創(chuàng)建指南》、江蘇省教育廳、環(huán)保局制定的《江蘇省“綠色學(xué)!痹u(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》為指導(dǎo),以培養(yǎng)學(xué)生的環(huán)保意識(shí)和創(chuàng)建“綠色學(xué)校”為目標(biāo),從而進(jìn)一步推進(jìn)我校的可持續(xù)發(fā)展,提高我校的教育教學(xué)水平。

      二、工作目標(biāo):

      (一)引導(dǎo)師生關(guān)注環(huán)境保護(hù)問(wèn)題,知道一些環(huán)保法規(guī)、環(huán)保知識(shí)、增強(qiáng)環(huán)保意識(shí),養(yǎng)成保護(hù)環(huán)境的習(xí)慣,掌握基本的環(huán)境科學(xué)知識(shí)。

      (二)培養(yǎng)師生對(duì)環(huán)境負(fù)責(zé)任的精神,樹(shù)立熱愛(ài)大自然和保護(hù)地球家園的高尚情操。

      (三)使師生從自己做起,從小事做起,從關(guān)心校園環(huán)境做起,積極參與保護(hù)環(huán)境的行動(dòng),做一些力所能及的環(huán)境保護(hù)工作。

      (四)將環(huán)境意識(shí)和行動(dòng)貫穿于學(xué)校的管理、教育、教學(xué)和校園建設(shè)。培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展人。環(huán)境保護(hù)教育是讓少年兒童從小懂得保護(hù)好人類(lèi)生存的環(huán)境,讓社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。

      (五)建立學(xué)校、家庭、社會(huì)一體化的教育機(jī)制,以學(xué)校為中心,帶動(dòng)全社會(huì)環(huán)保意識(shí)發(fā)展,使環(huán)保教育成為全社會(huì)的共同責(zé)任。

      (六)結(jié)合“書(shū)香校園”、“園林化學(xué)!苯ㄔO(shè)工作,綠化、美化、凈化校園,加強(qiáng)學(xué)校環(huán)保硬件建設(shè)。

      三、具體工作:

      (一)加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍。

      1、學(xué)校把環(huán)境宣傳作為環(huán)境教育的切入點(diǎn),在校園內(nèi)設(shè)立環(huán)保教育宣傳欄、環(huán)保宣傳標(biāo)語(yǔ)(牌),班級(jí)進(jìn)行環(huán)保板報(bào)競(jìng)賽,不斷為環(huán)境教育營(yíng)造濃郁的氛圍。

      2、利用多媒體教室、電腦室組織學(xué)生觀看環(huán)境教育錄像片、錄像資料,并將學(xué)校組織的各種環(huán)保活動(dòng)及時(shí)錄像,及時(shí)播放。

      3、定期和不定期地進(jìn)行環(huán)境教育專(zhuān)題活動(dòng)。

      (二)對(duì)學(xué)生進(jìn)行環(huán)境保護(hù)教育。

      1、有關(guān)學(xué)科滲透環(huán)保教育。

      (1)有關(guān)學(xué)科列出相關(guān)課目和教育重點(diǎn),環(huán)境保護(hù)涉及方方面面,在學(xué)生學(xué)習(xí)的各門(mén)學(xué)科中都有體現(xiàn),《科學(xué)》、《品德與社會(huì)》、《品德與生活》等學(xué)科有許多教學(xué)內(nèi)容本身就是環(huán)?茖W(xué)知識(shí),教師在教學(xué)中引導(dǎo)學(xué)生懂得這方面知識(shí)和應(yīng)有的規(guī)范行為,這是環(huán)?茖W(xué)教育的重要方面。

      (2)每?jī)芍芤徽n時(shí)使用環(huán)境教材,對(duì)學(xué)生進(jìn)行環(huán)境專(zhuān)題教育,要在課堂上展示豐富的環(huán)境教育材料,引導(dǎo)、鼓勵(lì)學(xué)生談?wù)撦^多的環(huán)保話題,把環(huán)境教育融入到說(shuō)、讀、寫(xiě)的技能培養(yǎng)里面。

      2、積極參與學(xué)校環(huán)境建設(shè)。

      (1)校園綠化、美化,分班包干負(fù)責(zé)。把學(xué)校各區(qū)規(guī)劃到班,強(qiáng)化平時(shí)的美化工作。

      (2)定期修剪學(xué)校的.花草樹(shù)木。

      3、充分利用板報(bào)、晨會(huì)、專(zhuān)欄等陣地進(jìn)行環(huán)境保護(hù)的宣傳。

      (1)晨會(huì)課時(shí),教師利用環(huán)境知識(shí)來(lái)進(jìn)行行為規(guī)范教育;

      (2)學(xué)校黑板報(bào)和教室黑板報(bào)開(kāi)辟出一塊環(huán)保專(zhuān)欄,“創(chuàng)建綠色”的專(zhuān)欄。

      (3)組織開(kāi)展自編《環(huán)境手抄報(bào)》活動(dòng)。

      4、開(kāi)展豐富多彩的環(huán)境教育主題活動(dòng)。

      (1)舉辦環(huán)保知識(shí)講座;

      (3)開(kāi)展社會(huì)調(diào)查;

      (4)開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng);

      (6)組織“環(huán)保衛(wèi)士”活動(dòng)

      (7)撰寫(xiě)環(huán)境小論文;

      (8)舉辦環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽、手抄報(bào)競(jìng)賽、環(huán)境書(shū)法和美術(shù)競(jìng)賽;

      (9)組織主題班會(huì)、辯論會(huì)、文藝匯演等活動(dòng);

      (10)參與一些保護(hù)環(huán)境的實(shí)踐活動(dòng);

      (11)實(shí)行節(jié)紙、節(jié)電、節(jié)水、垃圾減量及回收利用等活動(dòng)

      (12)開(kāi)展形式多樣的環(huán)保征文演講比賽。組織進(jìn)行如《家鄉(xiāng)小河在呻吟》《社會(huì)主義新農(nóng)村》、《我為環(huán)保做貢獻(xiàn)》等的主題征文演講比賽。

      5、結(jié)合3月12植樹(shù)節(jié)、愛(ài)鳥(niǎo)周、6月5世界環(huán)境日、6月25日土地日開(kāi)展形式多樣的慶;顒(dòng)。

      6、結(jié)合創(chuàng)建“園林化學(xué)校”活動(dòng)、“書(shū)香校園建設(shè)活動(dòng)”搞好學(xué)校的環(huán)境建設(shè)。

      (三)以身作則,言傳身教,提高環(huán)境教育效果。

      1、教師注意保持衣裝整潔、保持辦公桌整齊、不吸煙、不隨地吐痰等。

      2、教師主動(dòng)拒絕使用塑料袋和一次性餐具。

      3、教師帶頭不浪費(fèi)紙張粉筆等。

      (四)教學(xué)內(nèi)容安排:“只有一個(gè)地球”主題隊(duì)會(huì)

    工作計(jì)劃 篇6

      一、指導(dǎo)思想:

      提高學(xué)生的心理素質(zhì),提高學(xué)生的心理健康水平是教改的重要內(nèi)涵,國(guó)家教委新制定的中小學(xué)德育大綱中已明確將心理健康教育作為中小學(xué)德育的重要組成部分。因此要通過(guò)多種方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育和輔導(dǎo),幫助學(xué)生提高心理素質(zhì),健全人格,增強(qiáng)承受挫折、適應(yīng)環(huán)境的能力。

      二、主要工作目標(biāo)

      1、堅(jiān)持以人為本,根據(jù)學(xué)生的心理特點(diǎn)及發(fā)展規(guī)律,運(yùn)用心理健康的理論和方法,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),培育學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進(jìn)他們的身心全面和諧地發(fā)展。

      2、立足教育,重在指導(dǎo),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康的實(shí)踐性和實(shí)效性,面向全體學(xué)生,關(guān)注個(gè)別差異,尊重學(xué)生、理解學(xué)生。

      3、提高全體學(xué)生的心理素質(zhì),充分開(kāi)發(fā)他們的潛力,培養(yǎng)學(xué)生樂(lè)觀的、向上的心理品質(zhì),促進(jìn)學(xué)生人格的健康發(fā)展。

      4、對(duì)少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學(xué)生進(jìn)行科學(xué)的、有效的心理咨詢和輔導(dǎo),使他們盡快擺脫障礙,提高心理健康水平,增強(qiáng)自我教育能力。

      三、具體做法:

      1、學(xué)校心理健康教育隊(duì)伍建設(shè)

      我校有國(guó)家二級(jí)和三級(jí)心理咨詢教師各一名,負(fù)責(zé)學(xué)校的心理健康教育工作,但是學(xué)校心理健康教育不是心理健康教師一個(gè)人的事,是所有學(xué)校教育工作者的事,所以學(xué)校成立以心理健康教師為主,班主任教師為輔,其他教師為基礎(chǔ)的學(xué)生心理健康教育戰(zhàn)線,為全體學(xué)生的心理健康保駕護(hù)航。

      2、學(xué)校心理健康教育的開(kāi)展

      (1)心理課輔導(dǎo)。本學(xué)期由心理健康教師不定期為各年級(jí)學(xué)生進(jìn)行團(tuán)體輔導(dǎo)。同時(shí),各班在班內(nèi)進(jìn)行心理健康主題的班隊(duì)會(huì),為學(xué)生提供全面的幫助,主要為塑造班級(jí)集體良好的氛圍和集體的良好行為,激發(fā)群體向上的精神。

      (2)心理咨詢室。開(kāi)設(shè)知心小屋,接受以學(xué)生個(gè)體或小組為對(duì)象的咨詢。心理咨詢室有專(zhuān)任教師負(fù)責(zé),固定的開(kāi)放時(shí)間,固定的場(chǎng)所。心理咨詢室建設(shè)的環(huán)境布置除了符合心理輔導(dǎo)的要求,還要考慮兒童的審美特點(diǎn)。

      (3)辦好知心信箱,以便個(gè)別學(xué)生羞于啟齒,可以利用寫(xiě)信的方式和學(xué)校的心理老師進(jìn)行溝通、預(yù)約咨詢。

      (4)以點(diǎn)帶面,利用學(xué)校宣傳陣地本學(xué)期開(kāi)展了心理健康主題手抄報(bào)設(shè)計(jì)比賽,在學(xué)生中大力宣傳心理健康的重要性。

      (5)指導(dǎo)家庭進(jìn)行心理健康教育

      小學(xué)生的心理健康教育僅僅由學(xué)校實(shí)施是不夠的,在更重要的意義上講,小學(xué)生心理健康教育主要依靠家庭教育,因?yàn)榧彝ゲ攀菍W(xué)生的來(lái)源與歸屬,小學(xué)生心理健康最后要?dú)w結(jié)于此。因此,學(xué)校、家長(zhǎng)應(yīng)該合力重視小學(xué)生的心理健康教育,我們的教師堅(jiān)持不懈地向家長(zhǎng)提出各種建議,指導(dǎo)家長(zhǎng)開(kāi)展小學(xué)生家庭心理健康教育。

      (6)指導(dǎo)小學(xué)生進(jìn)行自我心理健康教育

      指導(dǎo)小學(xué)生學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單有效的自我心理健康教育的方法:

      A、學(xué)會(huì)放松。要使小學(xué)生知道緊張是正常的'心理反應(yīng),是可以通過(guò)想象、轉(zhuǎn)移注意力、調(diào)整呼吸、體育活動(dòng)、聽(tīng)音樂(lè)、唱歌、閱讀、睡覺(jué)等方法調(diào)節(jié)放松的。B、與人談心。要使小學(xué)生知道有問(wèn)題要學(xué)會(huì)求助,在學(xué)校可以找老師、心理輔導(dǎo)老師談心;在家里可以找長(zhǎng)輩、親友談心;在社會(huì)上也可以有談心的對(duì)象,如心理咨詢電話等等。無(wú)論何事何時(shí)都可以與人談話,學(xué)會(huì)與人談心一輩子受益。C、學(xué)習(xí)寫(xiě)日記或周記。小學(xué)生要學(xué)習(xí)用筆與自己談心,把心靈的軌跡用文字描繪下來(lái),這對(duì)心理健康成長(zhǎng)有很大的幫助。教師和家長(zhǎng)要尊重孩子的隱私,公開(kāi)日記要得到本人的允許。小學(xué)生也不用過(guò)分擔(dān)心自己的內(nèi)心秘密被他人知道,要學(xué)會(huì)坦然地對(duì)人與對(duì)己。

      本著成長(zhǎng)比成績(jī)重要,成人比成才重要的理念,我們?nèi)w教育工作者全心投入,重視小學(xué)生自我心理健康教育,利用一切資源開(kāi)展小學(xué)生心理健康教育,促進(jìn)全體學(xué)生的健康發(fā)展,為孩子的心理健康保駕護(hù)航是我們?yōu)橹Φ哪繕?biāo)。

      每月具體工作安排如下:

      9月:

      1、制定心理健康教育工作計(jì)劃,明確本學(xué)期工作思路。

      2、咨詢室布置工作完成后心理老師開(kāi)始正常值班。

      3、正常開(kāi)展心理健康教育的常規(guī)工作。

      4月:

      1、組織班主任學(xué)習(xí)有關(guān)心理輔導(dǎo)的知識(shí)、方法等。

      2、做好?男畔涞木庉嫻ぷ鳌

      3、利用小主人電視臺(tái)進(jìn)行心理健康知識(shí)專(zhuān)題講座。

      4月:

      1、利用家長(zhǎng)學(xué)校向?qū)W生家長(zhǎng)宣傳心理健康知識(shí)。

      2、對(duì)學(xué)生進(jìn)行常規(guī)心理健康測(cè)查。

      4月:

      1、利用小主人電視臺(tái)進(jìn)行心理健康知識(shí)專(zhuān)題講座。

      2、做好?男畔涞木庉嫻ぷ。

      1月:

      1、進(jìn)行今年我要壓歲言活動(dòng)動(dòng)員。

      2、心理健康教育學(xué)期工作總結(jié)。

      3、心理健康教育檔案資料匯總整理。

    工作計(jì)劃 篇7

      經(jīng)常聽(tīng)人說(shuō),教師是天底下最光輝的職業(yè),現(xiàn)在我卻要說(shuō),護(hù)士也同樣。因?yàn)樽o(hù)士對(duì)人民的健康做出了積極貢獻(xiàn),從而受到了社會(huì)的尊敬。轉(zhuǎn)眼我已做護(hù)士工作兩年的時(shí)間了,回顧這兩年來(lái)的歷程,心里充滿著許多欣慰還有辛酸。我一直用謙和的態(tài)度對(duì)待病人,為病人減少一分的痛苦成了我的使命,所以我不愧譽(yù)為“白衣天使”的稱號(hào)。20xx年這新的一年,我們的護(hù)理工作也應(yīng)該更上一個(gè)臺(tái)階,為此特制訂20xx年護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃:

      一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

      (一)、按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作

      1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核,強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí),護(hù)理部工作計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主,增加考核次數(shù),直至達(dá)標(biāo)。

      2、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士,在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo),考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次,理論考試二次。

      3、加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn):各科制定出周期內(nèi)專(zhuān)科理論與技能的`培訓(xùn)與考核計(jì)劃,每年組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試,要求講究實(shí)效,不流于形式,為培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

      4、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握,組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

     。ǘ、更新專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),提高專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)專(zhuān)科知識(shí),如遇開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種,可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí),有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí),提高學(xué)術(shù)水平。

     。ㄈ、加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí),提高護(hù)士的整體素養(yǎng)

      組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí),先在護(hù)士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行討論,達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展提升素養(yǎng)活動(dòng),制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

      安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開(kāi)展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng),利用“5。12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月,組織寓教寓樂(lè)的節(jié)日晚會(huì)。

      二、加強(qiáng)護(hù)理管理,嚴(yán)謹(jǐn)護(hù)士長(zhǎng)工作計(jì)劃,提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平

      (一)、年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班,主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當(dāng)今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的服務(wù)需求,新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長(zhǎng)感情溝通交流等。

      (二)、加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理考核,月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)掛鉤等管理指標(biāo)。

     。ㄈ、促進(jìn)護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流,每季組織護(hù)理質(zhì)量交叉大檢查,并召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),借鑒提高護(hù)理管理水平。

      三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制,確保護(hù)理工作安全、有效

     。ㄒ唬、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系,尤其是需開(kāi)發(fā)提高護(hù)士長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的能力,同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點(diǎn),增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí),提高護(hù)理質(zhì)量。

     。ǘ、建立檢查、考評(píng)、反饋制度,設(shè)立可追溯機(jī)制,護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)?荚u(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽(tīng)取醫(yī)生意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問(wèn)題,提出整改措施。

      (三)、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě),從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書(shū)采取質(zhì)控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn),增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重,強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書(shū)不歸檔。年終護(hù)理文書(shū)評(píng)比評(píng)出集體第一、二、三名。

     。ㄋ模┘訌(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理:

      1、繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理,科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。

      2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

      3、強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí),平時(shí)加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,保持設(shè)備的完好。

      四、深化親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量

     。ㄒ唬、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

     。ǘ、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,護(hù)理部通過(guò)了解回訪卡意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)的提出改進(jìn)措施,同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì),調(diào)動(dòng)她們的工作積極性。

      五、做好教學(xué)、科研工作

     。ㄒ唬⒅付ň哂凶o(hù)師以上職稱的護(hù)士負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的帶教工作,定期召開(kāi)評(píng)學(xué)評(píng)教會(huì),聽(tīng)取帶教教師及實(shí)習(xí)生的意見(jiàn)。

     。ǘ⒏骺谱o(hù)士長(zhǎng)為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

     。ㄈ、護(hù)理部做好實(shí)習(xí)生的崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)結(jié)束前,組織進(jìn)行一次優(yōu)秀帶教老師評(píng)選活動(dòng)。

     。ㄋ模、增強(qiáng)科研意識(shí),力爭(zhēng)年內(nèi)引進(jìn)或開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目1—2項(xiàng)。

     。ㄎ澹、計(jì)劃制作護(hù)理園地網(wǎng),上傳我院護(hù)理動(dòng)態(tài),及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢(shì),豐富護(hù)士的學(xué)習(xí)生活。

      我們相信以上全體護(hù)理人員工作計(jì)劃只要嚴(yán)格執(zhí)行,我們?cè)?0xx年中的工作中一定能取得好的成績(jī)。

    工作計(jì)劃 篇8

      基礎(chǔ)教育課程改革持續(xù)深入,健康的推進(jìn),學(xué)校是主陣地,教師是關(guān)鍵.建立“以校為本”的教學(xué)研究制度。對(duì)于創(chuàng)造性地實(shí)施新課程,全面落實(shí)課程改革的目標(biāo),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高學(xué)校課程建設(shè)的潛力和辦學(xué)水平,具有重要的理論和實(shí)踐好處。根據(jù)壽光市教育局和街道教辦有關(guān)文件精神,結(jié)合本校實(shí)際,特?cái)M定本計(jì)劃:

      一、指導(dǎo)思想

      我校的校本教研活動(dòng)開(kāi)展要以新課程為導(dǎo)向;改善和加強(qiáng)教研工作,立足學(xué)校建立以教師為研究主體;以課堂教學(xué)為主陣地;以新課程實(shí)施中教師所面臨的各種具體問(wèn)題為研究對(duì)象;以研究和解決教師在教育教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為重點(diǎn);以行動(dòng)研究為主要方式;以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展和教師的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)為宗旨,使學(xué)校成為學(xué)習(xí)化組織,推動(dòng)課程改革目標(biāo)的全面落實(shí),努力實(shí)現(xiàn)成名師,出質(zhì)量,創(chuàng)特色的辦學(xué)目的。

      二、基本目標(biāo)

      透過(guò)校本教研活動(dòng)開(kāi)展,一是推動(dòng)學(xué)校實(shí)施新課程教育的實(shí)踐活動(dòng),解決學(xué)校、教師在實(shí)施新課程中所遇到的問(wèn)題,解決學(xué)生發(fā)展和教師自身專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)中所面臨的問(wèn)題,在新課程理念指導(dǎo)下進(jìn)行研究;二是在實(shí)施新課程中學(xué)校自身出現(xiàn)的問(wèn)題,由學(xué)校校長(zhǎng)、教師共同來(lái)分析探討,構(gòu)成解決問(wèn)題的方案,從而使學(xué)校逐步適應(yīng)新課程,改變“等”(等專(zhuān)家指導(dǎo))、“靠”(靠行政部門(mén)、教研部門(mén))現(xiàn)象;三是從本校和教師自身的實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮學(xué)校內(nèi)部的潛在教育智力資源,盤(pán)活學(xué)校內(nèi)部的資源,開(kāi)展各種形式的研究活動(dòng),提高教學(xué)研究和和解決實(shí)際問(wèn)題的潛力。

      三、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為確保校本教研活動(dòng)開(kāi)展收到實(shí)效,學(xué)校建立校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),分管校長(zhǎng)直接抓,教導(dǎo)處具體抓的教育管理模式。用心構(gòu)建分層管理逐級(jí)落實(shí),全員參與的教學(xué)研究管理機(jī)制。

      校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長(zhǎng):李維忠

      副組長(zhǎng):郭郡民

      成員:楊守永袁淑玲李法順趙成強(qiáng)李秀花

      四、校本教研的資料:

      1、開(kāi)展校本培訓(xùn)活動(dòng)。組織教師學(xué)習(xí)課程改革及相關(guān)理論;學(xué)習(xí)新課程的教育教學(xué)方法。組織教師觀看壽光教育信息港教育資源中的課程教學(xué)實(shí)錄及專(zhuān)家評(píng)議指導(dǎo),轉(zhuǎn)變教師的教育觀念和教學(xué)行為。

      2、開(kāi)展“三課”活動(dòng)。組織開(kāi)展校內(nèi)的示范課,教研組內(nèi)的.研究課以及新任教師的教學(xué)過(guò)關(guān)課。

      3、開(kāi)展學(xué)科競(jìng)教活動(dòng)。學(xué)校每期開(kāi)展小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)及科學(xué)等學(xué)科的競(jìng)教活動(dòng)。

      4、開(kāi)展教師“十個(gè)一”活動(dòng)。即教師每課有一篇教學(xué)反思或教學(xué)日記,每周向教研組帶給一個(gè)本人遇到的值得探討的問(wèn)題,每月向?qū)W校帶給一個(gè)典型個(gè)案,每期上一節(jié)校級(jí)研究課,每期完成一篇有價(jià)值的教學(xué)論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié),每年學(xué)習(xí)一本教育理論專(zhuān)著,每年訂閱一份教學(xué)業(yè)務(wù)雜志,每期承擔(dān)一個(gè)單元群眾備課,編制一份試卷、制作一個(gè)課件,每位教師建立一個(gè)班級(jí)學(xué)生成長(zhǎng)檔案。

      5、開(kāi)展“三項(xiàng)評(píng)比”活動(dòng)。學(xué)校每期組織一次教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文和案例及新課程標(biāo)準(zhǔn)《導(dǎo)教案》評(píng)選活動(dòng)。

      6、開(kāi)展教學(xué)展示活動(dòng)。學(xué)校每期開(kāi)展一次教學(xué)展示活動(dòng),向本學(xué)校家長(zhǎng)及社會(huì)開(kāi)放,促進(jìn)家長(zhǎng)和社會(huì)的認(rèn)識(shí)與關(guān)注。

      7、開(kāi)展課題研究活動(dòng)。繼續(xù)抓好濰坊市級(jí)課題和壽光市級(jí)課題的研究。

      五、校本教研主要形式

      建立以“自我反思、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,以理論學(xué)習(xí)、案例分析、教學(xué)反思、經(jīng)驗(yàn)交流、問(wèn)題解決、教學(xué)咨詢、教學(xué)指導(dǎo)為基本形式的校本教研制度,并透過(guò)教學(xué)觀摩、教學(xué)開(kāi)放、教師優(yōu)質(zhì)課等活動(dòng),為教師參與校本教研創(chuàng)設(shè)平臺(tái)、創(chuàng)造條件。靈活運(yùn)用多種教研形式,以“問(wèn)題—研討—實(shí)踐—反思”的操作方式,努力提高校本教研的針對(duì)性和實(shí)效性。

      1、自我反思。教師結(jié)合課改發(fā)展需要,對(duì)自己的教育行為的進(jìn)行思考、分析,根據(jù)自己制定專(zhuān)業(yè)發(fā)展計(jì)劃、個(gè)人教研學(xué)習(xí)計(jì)劃以及學(xué)校的校本培訓(xùn)計(jì)劃資料,自覺(jué)學(xué)習(xí)并對(duì)自己教學(xué)行為進(jìn)行分析,提出問(wèn)題,制定對(duì)策。

      2、同伴互助。教師以學(xué)校一系列教研活動(dòng)為載體,以教師或教學(xué)遇到的問(wèn)題為研究資料,注重“以老帶新,以強(qiáng)帶弱”;在校本教研活動(dòng)中鼓勵(lì)不同思想,發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)勢(shì),對(duì)問(wèn)題大膽評(píng)點(diǎn),各抒己見(jiàn),為解決問(wèn)題帶給新思維、新思想、新方法。

      3、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。一方面結(jié)合教研室送教下鄉(xiāng)活動(dòng),邀請(qǐng)教育教學(xué)研究專(zhuān)業(yè)人員(教育局、教研室的同志)來(lái)本校進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo),直接解決教師們思想和教學(xué)中的問(wèn)題;另一方面鼓勵(lì)教師從專(zhuān)業(yè)刊物或教育網(wǎng)上學(xué)習(xí),引進(jìn)先進(jìn)教育思想,借此方式將教改的新理念和教育新思想引進(jìn)學(xué)校,促進(jìn)教師素質(zhì)提高。

      六、校本教研活動(dòng)開(kāi)展的方法

      1、課堂上的實(shí)戰(zhàn)式教研。

      學(xué)校每期開(kāi)展小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)及科學(xué)等學(xué)科競(jìng)教活動(dòng)。組織教師研討、營(yíng)造一種課堂實(shí)踐的氛圍,創(chuàng)設(shè)教師的情景對(duì)話,促成教師反思,彼此提高教育教學(xué)潛力。

      2、實(shí)話實(shí)說(shuō)的思維碰撞式教研。

      學(xué)校組織教師彼此深入教師課堂,進(jìn)行看課學(xué)習(xí)指導(dǎo),在進(jìn)行意見(jiàn)交換。不唱?jiǎng)P歌,要求教師實(shí)話實(shí)說(shuō),促進(jìn)教師的心靈相通,情感相融,思維互動(dòng)。

      3、專(zhuān)家引領(lǐng)提升式教研。

      校本教研不是學(xué)校關(guān)起門(mén)來(lái)搞教研,而是需要專(zhuān)業(yè)研究人員的參與和引領(lǐng),借助專(zhuān)業(yè)引領(lǐng),既能夠克服學(xué)校在校本教研中眼光狹窄,資源短缺的弊端,又能夠克服教研部門(mén)在教學(xué)研究中閉門(mén)造車(chē),脫離實(shí)際的弊端。學(xué)校一是要請(qǐng)專(zhuān)家來(lái)校舉辦課改專(zhuān)題講座,二是透過(guò)骨干教師的引領(lǐng),三是教師走出去學(xué)習(xí)取經(jīng)等方法來(lái)提升的教師綜合素質(zhì)。

      4、問(wèn)題研究中的反思感悟式教研。

      沒(méi)有反思,就沒(méi)有感悟;沒(méi)有感悟,便難以提升教師的專(zhuān)業(yè)潛力。學(xué)校要求每位教師在課前反思教材,使其創(chuàng)造性地使用教材;在課后反思本節(jié)課的成功之處,不足之處,有無(wú)完善的補(bǔ)救措施或?qū)W生在學(xué)習(xí)中的閃光點(diǎn)及教學(xué)中的突發(fā)事件,用心撰寫(xiě)反思性文章、寫(xiě)教育案例或教育個(gè)案。

      5、群眾備課中的資源共享式教研。

      組織教研組內(nèi)教師群眾備課,共同研究教學(xué)策略,充分發(fā)揮群眾智慧的力量,有效解決教師教學(xué)行為不適應(yīng)的問(wèn)題,真正做到資源共享。

      七、校本教研活動(dòng)要求

     。ㄒ唬┬1窘萄谢顒(dòng)設(shè)計(jì)要求

      1、營(yíng)造嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、民主、寬松的校本教研氛圍,有效開(kāi)展教師間的交流與合作研究。

      2、加強(qiáng)自我研究意識(shí),養(yǎng)成理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐反思的習(xí)慣。

      3、力爭(zhēng)得到專(zhuān)業(yè)人員的有力支持與指導(dǎo)。

      4、加強(qiáng)學(xué)科整合,改變過(guò)于強(qiáng)調(diào)學(xué)科本位的傾向。

     。ǘ┬1窘萄谢顒(dòng)過(guò)程要求

      1、每次校本教研活動(dòng),負(fù)責(zé)人要制訂好詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃。

      2、每次校本教研活動(dòng),負(fù)責(zé)人要整理好過(guò)程記錄與活動(dòng)總結(jié),建立并保管好各級(jí)管理主體的校本教研檔案。

      3、校本教研活動(dòng)的參與者要努力配合管理主體順利進(jìn)行教學(xué)研究,以主人翁的態(tài)度搞好校本教研,提高自身素質(zhì)。

      八、校本教研評(píng)價(jià)辦法

      1、每學(xué)期根據(jù)實(shí)際狀況評(píng)比“優(yōu)秀”教研組和“先進(jìn)教研個(gè)人”,并給予必須的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)校本教研活動(dòng)中表現(xiàn)突出的教師個(gè)人,優(yōu)先派出參加各級(jí)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

      2、校本評(píng)價(jià)結(jié)果與教師個(gè)人年度考核相結(jié)合,對(duì)校本教研工作無(wú)故不參加、態(tài)度差的教師年度考核不得被評(píng)為“優(yōu)”,更不得參與各類(lèi)評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)。

      九、校本教研管理制度

     。ā堵宄墙值懒魠螌(shí)驗(yàn)小學(xué)校本教研管理制度》附后)

      十、落實(shí)保障措施,確保校本教研順利開(kāi)展

      1.組織保障。學(xué)校成立由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)為成員校本教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和推進(jìn)學(xué)校的校本教研工作。做到職責(zé)明確,人人參與。注重思想引領(lǐng),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、宏觀調(diào)控和全程監(jiān)督,為校本教研帶給好服務(wù),努力把教師的研究和工作凝聚到學(xué)校發(fā)展這條主線上來(lái)。

      2.學(xué)習(xí)保障。學(xué)校要堅(jiān)持定期組織教師學(xué)習(xí)教育理論,并構(gòu)成制度。透過(guò)學(xué)習(xí)引導(dǎo)教師重視理性思維,學(xué)習(xí)理性地思考教學(xué)問(wèn)題,并指向?qū)嵺`中發(fā)生的真實(shí)問(wèn)題;組織廣大教師深入學(xué)習(xí)《課程標(biāo)準(zhǔn)》,弄清教學(xué)研究的定位、實(shí)施的前提、問(wèn)題的確立、方案的制定和方法的運(yùn)用等。

      3.培訓(xùn)保障。學(xué)校要重視開(kāi)展專(zhuān)門(mén)的校本培訓(xùn),強(qiáng)化教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),逐步發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批骨干教師,以此帶動(dòng)全體教師養(yǎng)成理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐反思的習(xí)慣,不斷提高研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的潛力,提高課程開(kāi)發(fā)和建設(shè)的潛力,使日常教學(xué)工作與教學(xué)研究、教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)融為一體,構(gòu)成在研究狀態(tài)下工作的職業(yè)生活方式。校本培訓(xùn)的方式要靈活多樣,根據(jù)學(xué)校實(shí)際,采取以自學(xué)為主、交流為主、業(yè)余學(xué)習(xí)為主、課題研究為主、立足崗位培訓(xùn)為主等途徑,力求保證時(shí)間、保證質(zhì)量、保證效果。要?jiǎng)?chuàng)造條件,為教師帶給更多外出考察學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),使教師能廣泛汲取先進(jìn)的教育信息。

      4.時(shí)間保障。學(xué)校要用心創(chuàng)造條件,保證各學(xué)科教研組校本教研活動(dòng)開(kāi)展的時(shí)間,即教師每周參加校本教研的時(shí)間不少于1小時(shí),每周讀書(shū)學(xué)習(xí)不少于2小時(shí)。要確保每一位教師以教研組為單位開(kāi)展組內(nèi)校本教研活動(dòng),并為教師努力營(yíng)造一種民主、和諧、寬松的研究環(huán)境。

      5.物質(zhì)保障。學(xué)校校要保證校本教研工作的經(jīng)費(fèi)和設(shè)備設(shè)施投入,購(gòu)買(mǎi)相關(guān)的教育教學(xué)書(shū)籍、報(bào)刊雜志和音像資料等,為教師讀書(shū)學(xué)習(xí)、教學(xué)研究帶給必要的學(xué)習(xí)資源。要開(kāi)放學(xué)校網(wǎng)絡(luò)機(jī)房,讓教師能夠及時(shí)在網(wǎng)上查閱、瀏覽自己所需的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),豐富教師的信息儲(chǔ)備。另外學(xué)校還要根據(jù)教研工作和教師的需要,隨時(shí)為教師引發(fā)各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)數(shù)據(jù)。

      6.管理保障。要注重加強(qiáng)對(duì)校本教研工作的管理,完善校本教研的檔案數(shù)據(jù)建設(shè),隨時(shí)將各教研組校本教研計(jì)劃專(zhuān)題、校本教研記錄、教研活動(dòng)構(gòu)成的策略報(bào)告等記入學(xué)校資源庫(kù)。要堅(jiān)持每學(xué)期開(kāi)展校本教研的評(píng)估工作,評(píng)選學(xué)校校本教研優(yōu)秀學(xué)科教研組和優(yōu)秀教師個(gè)人。注重總結(jié)校本教研所取得的經(jīng)驗(yàn)和成果,對(duì)具有必須價(jià)值的研究成果,要聘請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行評(píng)估鑒定,并做好研究成果的推廣工作,以進(jìn)一步推進(jìn)校本教研的有效開(kāi)展。

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