廣州陪產(chǎn)假規(guī)定

　　產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。以下是小編為大家整理廣州陪產(chǎn)假規(guī)定相關(guān)內(nèi)容，文章希望大家喜歡！

　　陪產(chǎn)假天數(shù)

　　廣州男方享受十五日的看護(hù)假。

　　注：2016年廣東全面二孩實(shí)施后，當(dāng)爸爸的男同胞們多獲得5天帶薪休假時(shí)間，陪產(chǎn)假從10天增加至15天。

　　陪產(chǎn)假待遇

　　廣州男方在看護(hù)假期間，照發(fā)工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

　　溫馨提示：

　　勞動法等相關(guān)法律法規(guī)并未對陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定，具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定，基本都見于各地的計(jì)劃生育條例中，法律地位也不高。

　　陪產(chǎn)假辦理

　　辦理材料：

　　身份證、結(jié)婚證和準(zhǔn)生證

　　辦理地點(diǎn)：

　　直接咨詢公司的人事部門并辦理

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