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    員工年會發(fā)言稿

    時間:2023-07-06 06:59:03 演講稿 我要投稿

    員工年會發(fā)言稿[熱]

      在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們都可能會用到發(fā)言稿,發(fā)言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非常苦惱吧,下面是小編收集整理的員工年會發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

    員工年會發(fā)言稿[熱]

    員工年會發(fā)言稿1

    尊敬的各位領導、各位同事:

      今天很高興大家能夠歡聚一堂,共同探討咱們酒店業(yè)未來的發(fā)展之路,受xxx的委托,現在我代表xxx片區(qū)總經理協會發(fā)言,在發(fā)言之前,首先感謝集團公司總經理協會給我們提供這樣一個相互交流,共同學習的平臺,同時也感謝一年以來致力于咱們協會發(fā)展并在各自工作崗位中默默奉獻的各位同仁,在此,請允許我致以最誠摯的問候和衷心的祝福,祝愿大家身體健康、家庭幸福、事業(yè)蒸蒸日上!今天是協會一年一度的年度盛會,本著相互交流、共同學習的宗旨,在此我就以我們酒店之前所面臨的問題以及如何應對,提出幾點個人的看法與大家分享,好的地方咱們共勉,不好的地方請多多指正,特別是給出寶貴意見。

      20xx年是大力發(fā)展現代服務業(yè)的關鍵年,加上xx新機場落戶xx,對xx酒店業(yè)來說,有很多機遇,同時也面臨很多挑戰(zhàn),也正是看到這一商機,xx酒店業(yè)如雨后春筍般不停地崛起,短短一年時間增長了數百家酒店,分割了我們不少市場份額,而我們酒店與市內其他酒店相比,裝修陳舊,硬件設備設施老化,缺乏核心競爭力;另外為響應中辦、國辦發(fā)出的通知,要求各級黨政機關厲行節(jié)約反對鋪張浪費的精神,各級黨政機關的商務宴請從一季度開始就大幅縮減,即使是我們公司內部來賓,除董事長、總經理批準的宴請外,普通的接待一律執(zhí)行xxx的工作餐,加上原材料、人工成本的上漲造成酒店經營業(yè)績一度直線下滑,僅一季度就虧損xxx萬元。更讓人頭疼的是酒店營業(yè)執(zhí)照換證,因硬件設備設施的不足,沒有室內消火栓、自動噴淋系統,滿足不了新消防法的要求,無法辦理消防許可證,營業(yè)執(zhí)照也因此辦不下來,盡管我們積極與有關部門協商處理,公司也在對是否投資改造進行評估,但遠水救不了近火,當時的窘況是:

      1、經營業(yè)績下滑造成連續(xù)幾個月的虧損,缺乏流動資金; 2、酒店即將破產的謠言四起,對酒店造成的負面影響難以估量,好幾家原材料供應商聯名要求貨款現付,否則一概不予供貨,曾經還有好幾個人打電話問我酒店是否出售,作為酒店的總經理,當時是何種心情,相信在座的各位都難以想象; 3、酒店幾經周折,員工遭受心理打擊嚴重,有點人心渙散,缺乏對酒店的歸屬感; 如此局面,無論是對酒店還是我個人,都是一次極大的挑戰(zhàn),要解決目前的困境,除了依靠公司的支持,就需要我們生產自救,針對以上問題,我主要做了以下幾方面工作:

      1、堅持“以人為本”的員工管理戰(zhàn)略,推行各項員工關愛計劃,如提高工資待遇、發(fā)放節(jié)日慰問品、外派優(yōu)秀員工到省旅游學校學習、到兄弟工廠考察等,以穩(wěn)定員工隊伍,增強他們對酒店的歸屬感; 2、強化內部管理,實施酒店精細化管理與“5S”管理相結合的`管理模式,建立高標準的服務體系,堅持硬件不足軟件彌補,努力貫徹“我用心服務,你放心消費。

      ”的服務理念,加大服務質量的提升; 3、狠抓員工培訓,規(guī)范各崗位的工作流程,注重各部門的交叉培訓,培養(yǎng)酒店多面手,避免人員流失影響酒店正常運轉,抓好現場培訓和督導。

      4、積極全面地開展市場營銷,強化客源開發(fā),細分目標市場,提供多元化的產品,主要體現在以下幾方面:

      (1)由總經理親自偕同營銷部,加強客戶之間的走訪,在穩(wěn)定老客戶的基礎上,發(fā)展更多的新客戶; (2)及時調整經營思路,細分目標市場,在商務宴請大幅縮減的情況下,重新確定新的客源市場,采用以大型婚壽宴包席為主,小型商務宴請為輔的經營模式,對婚壽宴接待經過精心策劃,分高、中、低三個檔次的菜單,各檔次的菜單又細分三套菜系,同時還推出一系列的促銷活動,如一次性包席達多少桌后贈送相應的啤酒、飲料或禮品等; (3)在確保各項收入穩(wěn)定提高的同時,發(fā)掘新的銷售產品,通過詳細的市場調查后,針對咱們公司內部員工,開設員工餐廳,出售工作餐,另外對分公司路途遙遠的,20 人以上的人用餐,接受盒飯外送業(yè)務,所有工作餐業(yè)務只接收現金,謝絕簽單,這樣以來就加大了現金的回流,緩解了流動資金不足的壓力;另外我們還借鑒社會特色餐飲的成功經驗,推出一雞三吃、河鮮宴、特色湯鍋等等,如今,基本上已經做出我們晨風的特色,在地方上占有一席之地。

      5、加大對酒店的風險控制,配備新型的酒店管理系統和車場收費系統,防止人為漏洞的發(fā)生;

    6、成立專門的物資供應部,制定周期計劃性的采購制度,加強物料管理與成本控制,杜絕物品管理中的浪費和積壓現象,要求各部門采購物品必須按計劃申購,若非必要,盡量做到零庫存,遇大型接待,原材料的使用要求物資供應部直接到批發(fā)市場采購; 通過這大半年的努力,所幸的是我們酒店終于止滑回穩(wěn),銷售收入扭虧為盈,實現利潤萬元,運營成本也逐步降低,公司經過各項評估也決定對酒店進行投資改造,對于我們全體員工來說這是一個鼓舞人心的好消息,畢竟我們看到了酒店的希望,無論以后將面臨什么樣的困難,我們都能夠齊心協力并迎難而上。

      回首酒店這一年的幾度變遷,心情有些復雜,有幾分疲憊的同時,更多的是欣慰和感動,此時此刻唯有兩句樸實的詩句可以表達我的心聲,那就是:“雄關漫道真如鐵,而今逐步從頭越!睂υ蹅兙频耆藖碚f,沒有最好,只有更好,要在這個行業(yè)中走得更快、更遠,那就需要永遠保持著一份學習的心態(tài),并不斷的自我提升。新的征程,新的起點,一句話就是“革命尚未成功,同志仍需努力”。

      最后,給會長提個小的建議,就是希望以后多組織一些這樣的活動,咱們同系統之間就是要經常走動并相互交流才能更好的在實踐中探索出一條具有咱們南車特色的酒店之路。以上呢,是我的發(fā)言,說得不好的地方,再次請各位多多包涵,并提出寶貴意見,謝謝大家!

    員工年會發(fā)言稿2

    各位來賓、女士們、先生們:

      大家好!

      律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表紅秋電控設備有限公司向辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

      回顧過去的20xx年,紅秋電控設備有限公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。公司整體運營狀況呈良好的態(tài)勢,獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的'發(fā)展,這是全體紅秋員工共同努力的成果。在此,我再次深深感謝各位同事長期以來為紅秋所付出的辛勤與努力。

      新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰(zhàn)與機遇。市場營銷也將在20xx年全面運營,這不僅將為公司的發(fā)展帶來更多市場機會,同時也更加穩(wěn)固紅秋集團在電控行業(yè)中的地位以及市場份額。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發(fā)展的良好勢頭,利用公司現有的優(yōu)勢,挖掘資源,整合資源,加大市場營銷力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在市場份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我們紅秋人充滿了信心!

      在公司管理方面,我們要努力以市場需求為導向,全力以赴抓好產品質量完善、銷售及售后服務體系,并力爭將公司開發(fā)的母線產品

      在20xx年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利增漲點。

      同時,我們要逐漸建立起屬于自己的獨特企業(yè)管理文化、企業(yè)價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

      總之,我相信20xx年,在秦董事長的正確領導和我們全體員工的共同努力下,一定會以開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫出新的篇章!最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!馬上有錢。

      謝謝!

    員工年會發(fā)言稿3

    尊敬的xx總、各項目經理及各位同事:

      大家下午好!

      首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會,這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優(yōu)秀員工上臺發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可,我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對我工作的一種鞭策,這也象人們常說的沒有壓力,就沒有動力一樣,我在新的一年里會把工作做的更好的。

      我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的.主人,需要有將公司當成家的態(tài)度,態(tài)度認真是整個工作的主導,為公司做事其實

      就是為自己做事。我們要記住只有公司的發(fā)展,才有我們小家的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態(tài)度服務于社會,這才能體現出自身的價值。

      我是在20xx年底進入公司,在這七年多工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的xx公司,在工程任務上接連不斷,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。

      雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。

      我相信公司在邱總以及所有的同事同心協力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

      最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!

      謝謝大家!

    員工年會發(fā)言稿4

    尊敬的公司領導和同事:

      大家好!

      今天,我很自豪能作為先進員工的代表在舞臺上發(fā)言。上半年的

      工作取得了一定的成績,這不僅得益于部門同事的支持和默契配合,也得益于道華翔集團優(yōu)秀的團隊氛圍和公司陶瓷責任理念的熏陶。在此,我要對領導們的栽培和愛護,對同事們對我工作的支持,表示深深的感謝。

      在集團“勇于承擔風險、自我加壓、創(chuàng)造機會、超常發(fā)展”的企業(yè)精神影響下,我在這半年的業(yè)務工作中,認真學習業(yè)務知識,不斷完善自己,思維和專業(yè)素質也相應提高!芭ぷ,虛心學習,更好地為公司服務”是我的工作職責。因此,作為陶瓷有限公司的一名年輕員工,我應該為公司共同目標的實現做出貢獻。

      我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,才能有小家庭的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,才能有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們息息相關,我們聚集在這里,不僅僅是為了謀生的手段,更是一種感恩的態(tài)度。服從領導,服從指揮,用感激消除與上級的對立關系,履行職責,無私奉獻,用感激化解工作中的懈怠和麻痹。顧全大局,舍小取大,舍本逐末,以感恩之心把企業(yè)利益放在第一位。

      作為公司人,我們應該想到水源,善待我們的.工作。做些感恩的事回饋企業(yè),感恩服務社會。這樣才能實現自己的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大在于平凡。在這個平凡的服務崗位上,涌現出許多感人的故事,展示了我們公司非凡的青春風格。

      我記得有個名人說過這句話,“一個人只能活一次。離開這個世界,我不會因為浪費時間而后悔,也不會因為什么都不做而后悔。”。同樣,公司給了我們每個人一個展示自己的平臺。我們不能只把自己

      放在“自我”這個狹隘的圈子里。我們應該以建設一個新的強大的陶瓷有限公司為己任。

      雖然我們的工作在20xx上半年得到了大家的認可,但我們很榮幸在20xx上半年被授予“優(yōu)秀員工”的榮譽稱號。面對榮譽,我們不能自滿。今年的目標是等待我們所有人一起努力完成它。我們要努力,再接再厲,攀登高峰,為公司的全面發(fā)展和目標而奮斗!

      最后,祝在座各位工作順利,身體健康,家庭幸福!

      謝謝大家!

    員工年會發(fā)言稿5

    尊敬的各位來賓、各位朋友,久經堂的全體家人們:

      大家上午好!

      值此新春佳節(jié)來臨之際,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感謝,感謝大家燦爛的笑臉,感謝大家因為藥浴健康事業(yè)今天相聚于此,感謝所有關注久經堂的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,久經堂才能夠有今天的成績!在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司,向全體久經堂家人及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福!

      20xx年是公司保持良好發(fā)展勢頭的一年,是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年,是久經堂全體家人迎接挑戰(zhàn)、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。

      細數過去一年的種.種,作為集團的創(chuàng)始人,感謝你們的付出和努力,久經堂今天這些成績的取得,均飽含著你們的辛勤勞動和汗水。在此,我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。在分享勝利喜悅的`同時,還要清醒地認識到,隨著我國人口老齡化的到來,人們生活水平的日益提高,飲食、生活習慣的改變,中國的健康產業(yè)已經迎來了巨大商機,在激烈的市場競爭環(huán)境中,更好的市場等著我們去開發(fā),更大的市場等著我們去征服,一項壯觀的事業(yè)等著我們去揮灑智慧和才能。我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰(zhàn),新的一年我們將更加注重門店、品牌、服務及產品質量,關注單店效益,推行組合營銷,提升整體效益,實現業(yè)績的倍增,以高度的責任感和使命感推進我們公司持續(xù)發(fā)展。

      展望新的一年,我們滿懷憧憬,激情澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐,沒有什么能動搖我們的信心,我們將開足馬力,奔向更加輝煌的20xx。我堅信,久經堂的明天因在座各位的拼搏奮斗,而更加精彩輝煌!

      最后,再次感謝大家為藥浴健康事業(yè)的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意! 給大家拜個早年了!謝謝大家!

    員工年會發(fā)言稿6

    尊敬的領導和同事:

      大家好!

      我是電力監(jiān)控部門的xx人。我很榮幸作為新員工的代表在這里發(fā)言。首先,我代表新員工,向所有在一線奮斗的領導和同事致以最誠摯的祝福,祝大家新年快樂,身體健康,工作順利,新年萬事如意。

      來公司半年了。在這半年的時間里,我經歷了從學生到員工的角色轉變,痛苦而快樂。我說痛苦是因為工作后要適應和學校完全不一樣的環(huán)境,我說幸福是因為在工作生活中不斷進步,更加負責,更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受。社會會逐漸磨礪我們的幼稚,給我們更多的力量。

      進入xx分公司,我們來到了不同的部門和項目,開始了不同的工作。雖然我們生活在不同的地方,但是我們的心是一樣的,我們對工作的熱愛也是一樣的。來公司后加入了xx項目部,跟著大家一起做九號線的工作,從繪圖到調試,從20xx年開始,為了幫助我們盡快適應環(huán)境和熟悉工作,公司為我們的每位新員工指定了一名主管。我的師傅是九號線的項目經理。她一直很照顧我。她不僅耐心的教我技術知識,還以身作則的教我積極的工作態(tài)度。出差期間,師傅不吃飯不睡覺全身心投入項目調試。即使她生病了,她仍然堅持工作,甚至忽略了家里年幼的孩子和重病的`老人。我們公司有這么多優(yōu)秀的員工,他們在最困難的環(huán)境中奮斗了很長時間,卻從來沒有任何怨言。正是他們無私的奉獻支持了我們公司的出色表現。他們帶給我們新員工的不僅是觸動,更是震撼,這是進步的動力。他們用實際行動實踐公司的價值觀:誠實、負責、創(chuàng)新和奉獻。我們應該永遠以他們?yōu)榘駱,嚴格要求自己,牢記自己的責任和義務,為公司的發(fā)展貢獻自己的全部力量。

      在鐵路公司,除了同事的熱情之外,給我印象最深的是這里和諧溫馨的氛圍。在這里,領導們不是居高臨下,他們會耐心傾聽我們的想法,平和地提出自己的意見。在這樣一個平等民主的環(huán)境中,我們每個人都可以暢所欲言,集思廣益。此外,領導也非常關心我們員工的生活。即使長期出差,也能經常收到領導的問候,感受到家的溫暖。

      在過去的半年工作中,我們不可避免地遇到了各種挫折,犯了一些錯誤。是領導和老員工的理解、包容、鼓勵和配合,支撐了我們到現在。沒有你,我們就不會有今天。在此,我謹代表新員工,衷心感謝大家在過去六個月里的關心和幫助。謝謝你們!

      同時,我也相信,這些新員工的加入,一定會讓我們的團隊更加溫暖,更加有凝聚力,我們的公司一定會蒸蒸日上,前途無量。讓我們一起努力,為公司打造一個美好的未來!

      我的發(fā)言到此結束。再次祝大家新年快樂,謝謝!

    員工年會發(fā)言稿7

    公司全體同仁、工友們:

      你們好!你們辛苦了!律回春暉漸,萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年,迎來充滿希望的20xx年,值此我謹代表xx工藝家具有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的'一年里和氣致祥,身體健康,家庭康泰,萬事如意!回首不平凡的20xx年,全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難,戰(zhàn)勝困難,不辭辛勞加班加點如期交貨,涌現出一批優(yōu)秀員工代表,使公司以誠信贏得客戶的更加青睞,保持訂單的穩(wěn)定。在大家的努力下,20xx年我們出柜量突破1000個,我們又一次榮獲杭州資信評估3a等級、xx市重點工業(yè)企業(yè)、杭州市外貿出口優(yōu)秀企業(yè)、浙江省林業(yè)龍頭企業(yè)等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。

      機遇與挑戰(zhàn)同在,困難與希望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了希望,看到了明天的更加輝煌,然而新的跑道也充滿這坎坷,需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念,嚴格控制不良返工率;加強成本意識,真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能,充分發(fā)揮員工的潛力,極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到,一定能做到。

      十載風雨身后事,策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!山高人為峰,讓我們在新的一年里勇攀高峰!

      最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!!謝謝!

    員工年會發(fā)言稿8

    尊敬的各位領導,親愛的各位同仁們:

      大家晚上好!

      時間在我們的指尖流轉,時間在我們的崗位上翻轉,在過去的日子里,我們努力、拼搏,我們通過不懈的努力,將自己的時間編織成了xx公司的輝煌成績!看著如今五光十色的成績,我不僅感嘆道,只有通過大家的努力,通過不同的人才的努力和拼搏,才能組成這樣強大、熱情,且充滿生氣的公司!

      那么,在這里,請允許我行啊做一個自我介紹,我叫xx,是xx部門的一名普通的員工,和大家一樣,我也同樣是為了xx公司的發(fā)展而奮發(fā)前進的大軍中的一員!在這里,我作為代表,先給大家拜年了!祝愿在做的各位,以及仍然在工作崗位上拼搏的同事們,在新的一年里,平平安安,順順利利。工作越做越好,成績越來越高!

      祝愿大家,新年幸?鞓!

      作為一名老員工,我還清楚的記得自己是在xx年x月加入的公司。在當時的那會,我么并沒有這樣龐大的規(guī)模,也沒有這樣優(yōu)秀的隊伍。公司中許多的部門,也是在后面的發(fā)展中,慢慢的建立起來的。但是!別的我們沒有,我們卻有一顆不斷向上的決心,有一顆不斷更新,不斷升級的核心!我們緊跟這領導們的領導,努力的開拓創(chuàng)新!漸漸的,在xx這片地區(qū)打響了我們xx公司的名號!我們的'公司也正是在這個階段開始發(fā)展起來的!但是,在發(fā)展當中,我們也有不少的競爭對手!在那個激流勇進的年代,我們是怎樣保持住自己的進步的呢?我們靠的,還是最初的信念!最初的核心!我們堅持著自己的目標,為客戶帶來最好的服務!為客戶帶來最好的產品!我們誠信,我們勤懇!我們最終,發(fā)展成了如今的輝煌!

      在近年來,我們的公司又加入了不少新鮮的血液,這些新同事們盡管沒能經歷過去那樣的考驗,但是在內心中,他么也一樣在慢慢的被xx公司的氛圍所改變。而且,他們的到來,不僅為公司注入了新的動力和思想,他們帶來的朝氣和不斷改變的決心,正是我們所需要的!也是我們最核心的根本!

      同事們,現在依舊是一個快速發(fā)展的年代,我們的進步,我們的創(chuàng)新,就是我們最重要的資本!我們不能停留在原地,必須不斷的改變自己,提升自己,才能讓xx公司更加的進步!更加的輝煌!讓我們,在新的20xx年里奮發(fā)的努力吧!

      我的講話就到這里,謝謝各位的傾聽!

    員工年會發(fā)言稿9

    尊敬的各位領導、各位同事:

      大家上午好!

      今天,能夠再次作為先進員工的代表在此發(fā)言,心底感慨萬千。說句實在話,趕這篇稿子的時候,已是昨晚十點多了,當敲下鍵盤的時候,自己就一直被感動著。

      __年初,邁出大學校園,進入__集團,至今已20xx多個日日夜夜。期間,我有幸見證了__從房地產向礦業(yè)、能源、金融產業(yè)多元化戰(zhàn)略轉型的風雨歷程。集團在最近幾年里,在一群具有長遠戰(zhàn)略眼光的的帶領下,發(fā)展可謂日新月異。我們付出了巨大的努力,取得了無數的鮮花和掌聲,當然,也經受著社會競爭一輪又一輪的考驗。而我很高興地看到我們集團有這么多可愛的員工們,一直在默默地付出和努力著,正是你們,讓我們__得以昂首闊步,在一次次的考驗中,頑強地挺起了脊梁。我為各位同事的努力和付出,倍感光榮和自豪。

      記得一位領導曾經對我說過:我們應該感謝__這個平臺,因為這個平臺的存在,我們才會有展示自我的機會,才會有提升自我的空間。__不只是董事長一個人的,更是我們大家伙的。我們唯有做到眼里有活、心中有活、手上有活,才能全面的提高自己,幫助公司;只有將這份事業(yè)當做自己的事業(yè)來做,方能無愧于心,真正成為一名合格的__人。

      幾年來,我一直記著這句話,力爭做到兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,將整個身心全部投入到工作中去。直到今天,再回首,想一想,很能體會到工作的.樂趣,體會到付出的收獲,體會到那種一榮俱榮,同甘共苦的感覺。前段時間,看到李強老師的培訓講座,看了好多同事寫得感受,很受啟發(fā)。我覺得,只有你全身心的融入這個集體,努力并付出,你才能常懷感恩之心,進而做到忠誠,從而自覺地肩負起責任。這才是我們全體員工應該為__交出的答卷。

      最后,我想說,漫漫長路,因為有你們一路同行,才會開拓更大的舞臺,才會收獲更多的果實。同時,我也在此祝愿各位領導和同事們新年快樂,萬事如意,祝愿我們__明天會更好。

      謝謝大家。

    員工年會發(fā)言稿10

    親愛的領導、嘉賓和同事:

      大家早上好!

      在這個辭舊迎新的日子里,我?guī)е鴺O大的興奮和喜悅走上了這個舞臺。與大家分享繁榮,鑄就事業(yè)巔峰!

      作為公司的新人,作為公司的血液,我有無窮無盡的感受和感受。我希望我能把這種驕傲和英雄精神灑在戰(zhàn)場上,一起表達20xx年新輝煌!

      xx公司,特別是以優(yōu)質服務為基礎,以家庭文化為核心的營銷公司,突出了培養(yǎng)每個員工的專業(yè)知識和情商突破的提高和升級。我們做得很好,在這個集體中,我真的能感受到強烈的.家庭氛圍。感恩、忠誠、專業(yè)、友誼、平等是我的收獲和感受。

      在社會上,在工作中,每個人都不可避免地面對英雄工作場所規(guī)則的記錄,我總結是:注重細節(jié),保持平衡的心態(tài),設定可行的目標,努力實現,熱情工作,堅持不懈,直到最后誓言不放棄,到處學習成長,專業(yè)知識經常說話,堅定的工作,真正的生活。

      拿著這些小道具,我在進入公司的第八天開了12盒訂單,第二個月開了30盒訂單,第三個月開了52盒訂單,最近半個月開了14盒訂單穩(wěn)步增長?蛻魯盗恳矎淖畛醯牧懵e累到現在的7個服務的小成就。

      當然,這一切真的不容易。領導的關注,同事的鼓勵和支持,更重要的是,有一個廣闊的平臺,讓公司飛得像一只天高的鳥,海闊的魚躍。一點一點地培養(yǎng)我的自信,自信,心態(tài)好,所以訂單,交易很簡單。

      回顧20xx,展望20xx,魏總說我們20xx跨越的一年,20xx是超越的一年,為我們指明了陽關大道,那么我們有什么理由放松,退縮呢!我仍然總是相信一句話:只要你想,世界就會為你讓路!

      我的建議:讓我們xx所有同事一起,背負夢想,勇往直前,以視死如歸的態(tài)度超越夢想,超越20xx!在路上,我們都在路上!讓我們一路唱斗志昂揚的贊歌!為自己的青春奮斗!為自己的未來!

    員工年會發(fā)言稿11

    尊敬的各位領導、各位同事,公司、xx公司的各位小伙伴們:

      大家早上好!

      也許很多同事還不認識我,我是公司服務。非常榮幸在公司成立5周年這個特殊的日子,能夠代表公司員工發(fā)言。

      20xx年2月,我隨著公司的成立,加入了xx這個大家庭。轉眼五年過去了,青春如詩,歲月如歌,回首五年前我是個懵懂的、不懂世事的學生,懷著對未來生活的美好幻想和憧憬加入了團隊。南陽現代以包容的姿態(tài)接納了我這位沒有任何社會經驗的`學生,從此我開始了一段嶄新的人生旅途。在x總、x總和各位領導、各位同事的關心幫助下使我快速掌握了索賠知識,能夠在短時間內勝任工作,五年間,公司成就了我的追求、成就了我的家庭,現在又成就了我的事業(yè)。 因此,我想借此機會說出這五年來的由衷之言,首先我要感謝xx集團這個平臺,是您給予了我學習技術的機會,給予了我在行業(yè)發(fā)展的平臺,也是您給予了我成就自我的機會。

      其次我得感謝公司的各位領導,感謝x總、感謝李經理對我的信任,賦予了我當前的工作角色,在你們的幫助和引導下讓我學會了索賠技能,學會了怎樣堅持不懈的完成各種疑難工作任務,怎樣去提高工作效率。

      再次我要感謝車間的各位兄弟姐妹們,感謝你們對我工作的理解和支持,正是由于你們的任勞任怨、一絲不茍和堅持不懈的態(tài)度,使我對工作充滿了信心。

      五年間,我與公司產生了深厚的情誼,每當想到這些,讓我更加有勇氣和信心,去迎刃而解工作上遇到的各種問題和困難,也讓我學會了生活,變得更加開朗和快樂!在這里謝謝你們。

      歲月匆匆,五年光陰,就在彈指一揮間轉瞬即逝!對于未來的道路,對于已進而立之年的我,似乎顯得越來越清晰,越來越明了!在這短短五年里我見證了公司的發(fā)展,公司也讓我不斷成長,公司進廠臺次,由20xx年的不足5000臺,到20xx年是2萬余臺,我的工資也由五年前的二千多元上漲到了今天的柒仟多元。整個公司業(yè)績在這五年里翻了好幾倍,我相信再過五年還能夠再翻五倍,那么我的工資也有機會上漲到每月兩萬元,大家有沒有信心?

      我相信所有的公司、xx公司的各位同事都和我一樣對集團、對公司和對自己家園一樣,懷著一顆赤誠之心,讓我們共同攜手為創(chuàng)造更加美好的未來而不斷努力奮斗吧!xx公司的明天會更加美好!

      最后祝大家身體建康萬事如意,天天開心!

      謝謝大家

    員工年會發(fā)言稿12

    女士們,先生們,同志們,朋友們:

      首先,感謝公司領導以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表怡景灣管理處全體員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷的小年,從五年前的今天開始,立奇峰公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發(fā)大財。

      在過去的五年里,立奇峰公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次深圳公司的搬遷,四次工廠的搬遷,加上去年西安,北京工廠的搬遷,經歷多達十次以上,每次搬遷都是公司的一次災難,可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長,在開始的幾年里高速成長曾經是我們引以為傲的一個企業(yè)口碑,在這個高速成長的過程當中也確確實實的給企業(yè)發(fā)展奠定了今天的基礎,使公司能夠迅速的成長起來,這是我們立奇峰人的艱苦奮斗的結果,在此我向曾經為立奇峰的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就立奇峰公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發(fā)展,感謝我們的供應商,使我們的發(fā)展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業(yè)的發(fā)展在背后默默的支持。

      在我們感到欣慰的同時,高速發(fā)展也掩蓋了我們的很多的不足,粗曠的管理,使我們的產品質量總是有很多不盡人意的`瑕疵,人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會,以至于流失人才的事時有發(fā)生,沒有一個系統化的管理,造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,沒有數據化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,這些弊端都在我們的高速成長的過程當中給掩蓋了下去,直到09年在經濟危機和市場競爭加劇,客戶要求提高時全面的爆發(fā)出來,在上半年企業(yè)出現了從未有過的巨額虧損,在09年的上半年員工流失率居高不下,材料損壞和產品返工消耗掉我們的所有利潤,以至于我們的銷售額未降低的情況下出現近三百萬的虧損,加上公司沒有系統的治理方案,一時間束手無策。感謝我們魏總在企業(yè)最為艱難時期挺身而出,力挽狂瀾,使企業(yè)在下半年出現明顯好轉,在下半年短短的幾個月時間里使企業(yè)扭虧為盈。痛定思痛,在下半年公司著手全面的結構治理,出臺結構治理和薪酬設定,目標以公司努力提高員工的福利待遇為基準,制定新的薪酬方案,并逐步的給予實施,在人員管理和調整上,更換一部分管理人員,使整個公司的管理團隊增加部分新鮮血液,使企業(yè)得以重生,管理結構上由階梯式的管理向扁平化的管理靠攏,治理結構上以制度化管理逐步的替代人情化管理,逐步的體現出相對公平的內部競爭機制,做到能者上庸者下,上進的企業(yè)發(fā)展氛圍,使整個企業(yè)面貌逐步改善,煥然一新,在此我代表公司對魏總的辛勞表示衷心的感謝。企業(yè)的發(fā)展離不開所有員工的辛勤勞動,在辛勤勞動的同時也應該給到員工合理的報酬,給員工一個公平的內部競爭平臺是企業(yè)必須要做的大事,展望未來魏總制定的職業(yè)化管理,專業(yè)化管理,數據化管理,精細化管理,效益化管理將是公司在未來發(fā)展的必不可少的管理要義。

      有的領導,向所有關心支持公司發(fā)展的海內外朋友們,致以新年的問候和完美的祝愿!回望舊年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。

      xxxx年是不平凡的一年。這一年,行總部新大樓落成啟用,標志著我行邁入了新的發(fā)展時期;這一年,我們堅持“八做”戰(zhàn)略方針,深化“社區(qū)銀行”經營特色建設,進取應對各項挑戰(zhàn),確保了我行健康、快速發(fā)展;這一年,我們繪就了慈溪農村合作銀行“十二五”發(fā)展藍圖,為我行未來五年的發(fā)展指明了方向;這一年,我們實施轉型發(fā)展,創(chuàng)新業(yè)務品種,深入推進信用體系建設,不斷優(yōu)化支農支小的金融服務;這一年,我們持續(xù)深化企業(yè)文化建設,“和美銀行”的品牌知名度和影響力繼續(xù)得到提升;這一年,著力推動改革發(fā)展,實施人才興行戰(zhàn)略,推出員工福利計劃,完成了股權結構改造工作,提升資本實力,為我行長遠和可持續(xù)發(fā)展奠定基礎;

      一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的期望,新的歷程承載新的夢想。我們堅信,在領導及全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰(zhàn)都將成為我們前進道路上的璀璨風景,未來發(fā)展的輝煌終將屬于我們!

      在此,再次衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、學習提高!

      多謝大家!

    員工年會發(fā)言稿13

    各位領導,各位同事:

      大家好!

      我很高興今年被授予優(yōu)秀員工的稱號,也很高興站在年會的舞臺中央發(fā)表演講!第一次成為一名優(yōu)秀的員工是非常激動人心的。靠近舞臺的同事,如果眼神好的話,肯定能看到我拿著話筒的手在抖。這種顫抖來自于我的興奮和緊張。興奮終于讓我成為一名優(yōu)秀的員工。緊張怎么說服在座的各位大神?

      我們公司每年都有優(yōu)秀的員工在年會上發(fā)言?梢哉f是聽著以前的優(yōu)秀員工的發(fā)言長大的!每次聽他們的經歷,我都覺得仿佛打開了一扇新世界的大門,這讓我意識到“方法總是更難”這句話是一個道理,也讓我逐漸成為一名優(yōu)秀的員工。但是當我上臺和其他同事分享工作經驗的時候,我不知道從何說起,我怕自己根本說服不了大家。如果你真的想好好說話,我覺得我工作中最重要的是勤奮。“天道酬

      勤”這個詞大家都知道。即使上帝也獎勵勤奮。怎樣才能無視勤奮,選擇懶惰?我們不都是來這里打工吃飯改善生活的嗎?說白了,勤奮可以帶領大家走向財富。對待工作還是要選擇游手好閑、游手好閑的態(tài)度嗎?

      說實話,在我沒能成為一名優(yōu)秀的員工之前,我習慣一件事一件事的工作,一天一天的工作,一天一天的生活。這就是我所說的“混日子”的態(tài)度。這樣的態(tài)度,你得不到優(yōu)秀員工的稱號,也得不到財神的回報。巧合的是,今年家里發(fā)生的'事情讓我重新審視了自己的工作態(tài)度,真正將之前聽到的優(yōu)秀員工體驗演講運用到了實際工作中。我發(fā)現這些經歷真的很有用,最有用的部分一定是我采取行動的部分。如果我沒有采取行動,那部分就是靜止的部分,是別人的成功經驗,與我無關。但是,一旦我行動了,執(zhí)行力上來了,那些經歷就成了之前優(yōu)秀員工和我的一種交流。在我采取行動后,我們說話者和聽者之間的關系才真正完成。

      不知道大家今天的發(fā)言是否聽懂了,我的發(fā)言是在前人發(fā)言的基礎上的后續(xù)。希望大家能理解我說的話,并為之采取行動,讓我們整個集體成為一個相互學習、交流、交流的優(yōu)秀集體!

      我的演講完了,謝謝大家認真聽!謝謝你!

    員工年會發(fā)言稿14

      xx團隊(聯誼會)年會主持詞

      甲:尊敬的xx家人們,女士們,先生們,

      乙:尊敬的明奇團隊的各位領導,各位嘉賓,

      丙:尊敬的xx在座的相識與不相識的朋友們,

      。鹤鹁吹脑谧屡笥,以及家人們的親屬們。

      合:大家下午好:(鞠躬)

      甲:新的一年新起點,

      新的一年新開端,

      新的一年情滿炙,

      新的一年更團圓。

      今天很榮幸受公主嶺團隊領導的委托,以及家人們的信任與支持,把我們倆推向今天的舞臺,

      讓們倆四位擔當20xx年,年會的主持,

      再次感謝你們的推崇(鞠躬)。

      乙:今天 對前來參加20xx年,年會,xx集團公主嶺團隊的全體朋友們。

      對于你們在百忙之中來到這里參加今天的的年會,

      表示最熱烈的歡迎並致以最誠摯的感謝(掌聲)

      丙:非常感謝xx公司為我們搭建了這座致富的平臺,締造了鼎盛系統,拓展了銘奇團隊,

      才有了我們公主嶺這只蓬勃向上,獲得團隊騰飛的`機遇。贏得財富自由,團結,和諧的隊伍 。

      。焊兄xxx集團,明奇團隊,讓我們詹顯了每個人的智慧,才能,每個人的執(zhí)著與信心,堅定了每個人的意志與決心----

      在跨越時空的步履中能在這里展示自我,能讓我們公主嶺團隊每個人的夢想能在這里實現。

      甲:感謝xx公司(掌聲)

      乙:感謝鼎盛系統(掌聲)

      丙:感謝銘奇團隊 (掌聲)

      丁:感謝劉銘奇老師 (掌聲)

      感謝公主嶺團隊的領導人蔡鳳英,董麗輝老師以及各部門的領導,老師。

      更加感謝在座全體同仁,

      合:(掌聲)

      (鞠躬)

      甲:宏觀上,在xx自然醫(yī)學的道路上,運用直銷領域的新模式,新理念,新方向,新目標,新體制,

      不斷改革,不斷創(chuàng)新,不得挖掘,傳承中醫(yī)秘方,科技并舉,通過網絡信息的傳播,沖出亞洲走向世界,

      打造一個更加無堅不摧,攻克必勝的優(yōu)秀團隊,全國領先,世界唯一。

      讓我們的團隊,抓住暴漲時期的有利時機,不斷發(fā)展,不斷壯大,傳播正能量。

      乙:微觀上,讓xx更多的新設計,新遠景,新產品走入市場,共同見證新的奇跡,以最小的代價換取最高的收益,

      讓更多的人得到溫暖與健康,

      在新的一年里把握住第三波財富暴漲的有利時機, 拓展團隊,贏得健康財富雙贏,

      打造一片藍天。明天更輝煌。

      丙:值此,在這萬馬奔騰的20xx年這個大喜大慶的日子里,共同分享我們的大愛,共同分享xx事業(yè),這個人生美好幸福的時光 。

      。鹤屛覀償y手并肩、共同努力,不斷學習,不斷進取,一往無前,揚帆起航,乘風破浪,披荊斬棘,

      讓更多的人在新的一年里展示自我,迎接挑戰(zhàn),再創(chuàng)佳績。

      來年的今日,讓更多的皇冠大使,更多的鉆石經理,更多的優(yōu)秀部門。帶著收獲財富的喜悅,帶著無尚榮光登上今天的舞臺,

      那時的我們必將更放異彩,前途更加無限光芒。我們必贏,馬到成功。

      甲:日月同輝開天地,

      雪域冬眠寄豐年,

      憶往昔崢嶸歲月,

      跨新年譜寫新篇。

      乙:祝家人們:

      財源滾滾,宏圖無限

      男士更瀟灑 女士美如花,

      丙:祝家人們

      新春快樂,合家歡笑

      心想事成,萬事如意。

      。鹤<胰藗儯

      有福運,交財運,走鴻運 。

      合:馬年更吉祥。

    員工年會發(fā)言稿15

    尊敬的領導,親愛的同事們:

      你們好!

      玉兔辭舊歲,金龍迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,我感到無尚光榮和自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工向大家表示感謝,感謝領導的厚愛,感謝同事們的支持。

      我來到公司工作已經有3年了,在這3年里,我明顯感受到了公司的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個剛畢業(yè)的學生,沒有任何的經驗,這幾年來,多虧了領導的悉心教育和提拔,讓我有更多的發(fā)揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫助,使我在學習到專業(yè)知識的同時,也提升了與人相處溝通的能力。

      過去的3年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務。

      20xx年,在領導的'充分信任和厚愛下,我被派往河南負責外協加工項目,雖然外加工點工作環(huán)境惡劣,生活條件艱苦,但是,在那份責任心的推動下,我調整了自己的心態(tài),堅定了自己的方向,把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環(huán)境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富。今天,我的這份付出得到了公司的認可,我感到無比榮幸。我想公司這次年會上也再次向每位員工傳達與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的道理。我也堅信,今后的工作將會越來越好。

      過去的成績已成為過去,20xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進,在以后的工作中,我將更加嚴格要求自己,將這份榮譽化為我今后工作動力,揚長避短,用更加

      優(yōu)異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛!最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財富與夢想;感謝領導,是你們讓我從工作中學會了思考與總結,感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關心!借此機會向大家拜個早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!謝謝大家!

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