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防暑降溫通知

時間：2024-09-10 10:00:28 通知我要投稿

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有關(guān)防暑降溫通知合集九篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，越來越多地方需要用到通知，法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。那要怎么寫好通知呢？下面是小編為大家整理的防暑降溫通知9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

有關(guān)防暑降溫通知合集九篇

防暑降溫通知篇1

　　各單位：

　　最近我市天氣持續(xù)高溫炎熱，為了確保職工盛夏時期生命安全與健康，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、提高認識，增強做好防暑降溫工作的責(zé)任感。做好防暑降溫工作，不僅是《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等國家法律、法規(guī)的規(guī)定，也是工會組織維護職工合法權(quán)益的重要內(nèi)容，是工會勞動保護工作的重要環(huán)節(jié)，是工會勞動保護工作者的職責(zé)所在。各級工會組織應(yīng)積極配合有關(guān)部門及企業(yè)行政做好防暑降溫工作，發(fā)揮“群防群治”的作用，加大對事故隱患的監(jiān)督檢查與治理，防止發(fā)生職工中暑傷亡事故。

　　二、落實措施，積極推動防暑降溫工作取得實效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會，要根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本系統(tǒng)的實際，制定切實可行的防暑降溫工作方案，明確暑期防暑降***溫的工作目標、任務(wù)，責(zé)任到人，狠抓落實。要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”及福州市政府開展的安全生產(chǎn)專項行動，深入基層廠礦開展宣傳、檢查、走訪和慰問活動。大力宣傳國家有關(guān)防暑降溫和勞動保護的法律、法規(guī)、條例和政策。加強對重點建設(shè)項目單位，露天施工、高空作業(yè)、高溫作業(yè)單位，危險品儲運企業(yè)農(nóng)民工相對集中的單位以及往年發(fā)生過職工中暑事故的單位等重點企業(yè)、重點場所、重點部位的'監(jiān)督檢查;督促和幫助他們完善暑期安全責(zé)任制，制定應(yīng)急預(yù)案，落實防范和防暑保健措施;督促他們采取有力措施，調(diào)整作業(yè)時間、改善作業(yè)條件、減輕勞動強度，并加大防暑降溫經(jīng)費的投入和物品發(fā)放力度，確保職工安全度夏。要關(guān)心職工生活，督促和幫助企業(yè)大力改善職工生活條件，確保職工宿舍、食堂、廁所、淋浴間等設(shè)施符合和滿足防暑降溫和勞動保護工作需要。要積極組織慰問活動，讓生產(chǎn)一線職工感受到來自黨和政府以及工會組織的關(guān)心、關(guān)懷。

　　檢查走訪要認真細致、講求實效。重點關(guān)注以下幾個問題：一是防暑降溫經(jīng)費預(yù)算和落實情況：二是露天和高溫工作場所通風(fēng)、隔熱、降溫措施制定和落實情況以及這些場所工作人員的作業(yè)時間安排情況;三是暑期勞保用品配置、配備情況;四是防暑藥品發(fā)放情況和清涼用品供應(yīng)情況;五是開展防暑降溫知識宣傳教育情況;六是高溫天氣的預(yù)警機制及相應(yīng)的***應(yīng)急預(yù)案建立和急救演練情況;七是夏季易發(fā)疾病監(jiān)控機制、預(yù)防傳染病和食物中毒應(yīng)急預(yù)案建立情況;八是組織職工體檢情況;九是基層單位工會勞動保護檢查委員會、工會小組勞動保護檢查員在防暑降溫工作中履行職責(zé)、發(fā)揮作用情況。

　　三、保持信息暢通，及時報告防暑降溫工作重要情況。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)和基層工會，要加強與基層工會的工作聯(lián)系，保持信息暢通。要及時總結(jié)、推廣企業(yè)在防暑降溫上創(chuàng)新性舉措。發(fā)生中暑、中毒等事故時，要及時報告同級政府和上級工會組織，并采取有效措施加以解決。不得延報、謊報、瞞報。

防暑降溫通知篇2

各生產(chǎn)單位：

　　目前，我縣已進入夏季高溫季節(jié)。為做好高溫天氣防暑降溫工作，保障職工在生產(chǎn)工作過程中的身體健康和生命安全，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

　　針對今年夏季極端高溫天氣，合理安排工作時間、輪換作業(yè)、適當增加高溫工作環(huán)境下勞動者的休息時間、減少高溫時段室外作業(yè)等措施，切實做好高溫天氣防暑降溫工作。

　　日最高氣溫達到40℃以上(因人身財產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的除外)，應(yīng)停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37以上、40℃以下時，當全天安排員工室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，應(yīng)當采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工在35℃以上的.高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。

　　各生產(chǎn)單位應(yīng)配備藿香正氣水、速效救心丸等應(yīng)急藥物。保證飲水充足。

　　特此通知!

防暑降溫通知篇3

　　各學(xué)院、研究院(中心、所)：

　　時至仲夏，天氣炎熱，為體現(xiàn)學(xué)�！耙陨鸀楸尽钡挠死砟睿驈V大研究生送上夏日的`關(guān)心問候和絲絲清涼，按照工作慣例，經(jīng)研究生院(研工部)研究，決定給全校研究生發(fā)放防暑降溫品。具體情況如下：

　　一、前期調(diào)研

　　研究生院(研工部)于6月6月8日在長安校區(qū)召開學(xué)生意見征求會，在認真聽取同學(xué)們的意見建議的基礎(chǔ)上，經(jīng)市場調(diào)研和質(zhì)量比對，最終確定了今年防暑降溫品種類(冰糖+花露水)。

　　二、發(fā)放安排

　　今年防暑降溫品發(fā)放由師苑超市統(tǒng)一配送，配送時間為6月13日—14日。

　　三、工作要求

　　1.落實工作責(zé)任

　　各單位要指定研究生輔導(dǎo)員要按照配發(fā)人數(shù)，將防暑降溫品發(fā)放給所在單位研究生;配發(fā)人數(shù)已經(jīng)研究生培養(yǎng)辦核準，如果有出入請及時與研究生教育管理科聯(lián)系。

　　2.加強宣傳教育

　　各單位要以防暑降溫品發(fā)放為契機，樹立“以生為本”的育人理念，把學(xué)校的關(guān)心和問候帶給研究生;同時，要加強研究生誠信感恩教育，引導(dǎo)研究生樹立愛校榮校意識，養(yǎng)成健康生活習(xí)慣。

　　3.嚴把物品質(zhì)量

　　在防暑降溫品發(fā)放過程中，如有質(zhì)量問題，請各單位做好問題匯總，及時與師苑超市聯(lián)系調(diào)整更換。

防暑降溫通知篇4

　　上海市人力資源和社會保障局發(fā)布了《關(guān)于做好本市夏季高溫津貼發(fā)放工作的通知》(滬人社綜發(fā)〔20xx〕23號)，按照國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部、中華全國總工會《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號)的相關(guān)要求，要求做好上海市夏季高溫津貼發(fā)放工作有關(guān)事宜。

　　一、企業(yè)每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應(yīng)當向勞動者支付夏季高溫津貼，標準為每月200元。

　　對于勞動者工作場所的性質(zhì)難以確定的特殊情況，企業(yè)應(yīng)結(jié)合實際，通過工資集體協(xié)商等民主管理程序，合理制定發(fā)放辦法。

　　二、夏季高溫津貼納入工資總額。企業(yè)在發(fā)放夏季高溫津貼的同時，應(yīng)繼續(xù)做好工作現(xiàn)場清涼飲料的供應(yīng)。

　　三、有雇工的個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)等用人單位參照執(zhí)行。

　　四、本通知自20xx年6月1日起施行�！蛾P(guān)于調(diào)整本市企業(yè)高溫季節(jié)津貼標準的`通知》(滬人社綜發(fā)〔20xx〕43號)同時廢止。

　　勞動法關(guān)于高溫津貼的規(guī)定：

　　衛(wèi)生部、勞動和社會保障部、國家安全監(jiān)管總局、全國總工會聯(lián)合下發(fā)的通知：

　　1、要求各地用人單位應(yīng)當在高溫天氣期間，根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件，在保證工作質(zhì)量的同時，適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，增加休息和減輕勞動強度，減少高溫時段作業(yè)，保證安全生產(chǎn)，確保勞動者身體健康和生命安全。

　　2、工作場所溫度達到33℃或在日最高氣溫達35℃以上的露天環(huán)境下工作，用人單位應(yīng)當向勞動者支付高溫津貼。

　　3、同時，用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。用人單位還要加強女職工和未成年工保護。不得安排懷孕的女職工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。不得安排未成年工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)。

　　4、高溫津貼的具體標準為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。高溫津貼在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放，在企業(yè)成本費中列支。其他相關(guān)高溫天氣的勞動保護措施，也按照新政策執(zhí)行。如用人單位在崗且提供正常勞動的職工也需列入發(fā)放范圍，職工未正常出勤的，可按其實際出勤且提供的勞動天數(shù)折算發(fā)放等。享受高溫津貼的范圍從以前露天作業(yè)且工作場所溫度達33℃以上的人群擴大至所有勞動者;發(fā)放的時間從過去的7—9月，擴大至6—10月。也就是說，每年6—10月，就算勞動者沒有在室外高溫條件下工作且工作場所溫度低于33℃，這期間也可拿到100元/月的高溫津貼。而高溫天氣下，工作場所溫度高于33℃的室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員則可拿150元/月。

　　5、個人所得稅法實施條例第八條第(一)款規(guī)定，“工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得�！钡谑畻l規(guī)定，“個人取得的應(yīng)納稅所得，包括現(xiàn)金、實物和有價證券。所得為實物的，應(yīng)當按照取得的憑證上所注明的價格計算應(yīng)納稅所得額�！�

　　因此，企業(yè)以現(xiàn)金或?qū)嵨锇l(fā)放防暑降溫費等都要并入個人應(yīng)納稅所得，依法繳納個人所得稅。

防暑降溫通知篇5

各有關(guān)單位：

　　本市目前已進入夏季汛期，是高溫、臺風(fēng)和雷電暴雨多發(fā)季節(jié)，為貫徹落實住建部和本市相關(guān)部門的要求，確保夏季施工高峰期間的安全生產(chǎn)，現(xiàn)將有關(guān)事項重申如下：

　　一、高度重視建設(shè)工程的防臺防汛工作

　　各單位要以對國家財產(chǎn)和職工人身安全高度負責(zé)的態(tài)度，切實加強對夏季防臺防汛和防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善并落實責(zé)任制，制定針對性的應(yīng)急預(yù)案，落實應(yīng)對防范措施。對地處沿江沿河防汛墻沿線的工地；地勢低洼、地質(zhì)條件差，工地出土不方便、有堆土現(xiàn)象的工地；目前在深基坑開挖階段的工地；市郊地區(qū)易受臺風(fēng)侵襲、空曠地帶的工地；市中心高樓密集區(qū)域的工地等重點區(qū)域加強監(jiān)督檢查，防止高溫、臺風(fēng)和暴雨引發(fā)的`各類事故。

　�。ㄒ唬┳龊梅姥聪嚓P(guān)工作，保障排水管網(wǎng)暢通。

　　各單位要加強建設(shè)工程的防汛工作，避免發(fā)生堵塞下水道、損壞防汛設(shè)施等違法違規(guī)行為。施工污水必須先沉淀后排放，嚴禁直接排入城市排水管網(wǎng)。各施工單位要及時疏通工地排水系統(tǒng)以及與城市下水管網(wǎng)連接的窨井，保證排水暢通。

　�。ǘ┘訌姺琅_工作檢查，確保安全生產(chǎn)。

　　1、總包單位即日起應(yīng)對工地大臨設(shè)施（宿舍、倉庫、食堂等）組織一次針對性的全面檢查，發(fā)現(xiàn)存在隱患的，應(yīng)當及時整改。當臺風(fēng)風(fēng)力超過臨時設(shè)施設(shè)計承載力時，總包單位應(yīng)及時組織人員進行疏散，確保職工的生命財產(chǎn)安全。

　　2、臺風(fēng)、暴雨前后，各施工單位要對工地的腳手架等各類附著物、懸掛物的拉結(jié)點、緊固點，塔機的錨固和限位裝置，工地圍墻，基坑溝槽支護狀況，工地臨時用電線路及電箱，大臨設(shè)施等進行專項檢查，發(fā)現(xiàn)隱患要及時整改到位，確保完好有效。

　　3、臺風(fēng)、暴雨期間，施工單位要確保24小時的現(xiàn)場值班制度落實到位。要嚴密監(jiān)控工地圍墻、基坑溝槽支護、塔機等施工機械的安全狀況以及現(xiàn)場排水等情況，防止發(fā)生圍墻倒塌、基坑溝槽坍塌、設(shè)備傾覆、觸電等重大安全事故和現(xiàn)場大面積積水情況。要確保通信暢通，發(fā)現(xiàn)重大險情，要立即處理，并報告有關(guān)部門。

　　4、項目經(jīng)理要及時關(guān)注市建筑業(yè)管理應(yīng)急短信群發(fā)系統(tǒng)的信息，要確保工地項目經(jīng)理的到崗盡責(zé)，發(fā)生突發(fā)性災(zāi)害事故事件后，施工單位要做好應(yīng)急處置工作，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，并報告事態(tài)發(fā)展情況，將危害減小到最低限度。

　　二、做好防暑降溫工作，落實文明施工要求

　　各工地要把防暑降溫工作與電力迎峰度夏工作結(jié)合起來，保障職工生命安全和身體健康。

　�。ㄒ唬┰谑兄行臍庀笈_預(yù)報當天氣溫達35℃以上時，除緊急搶險、搶修作業(yè)等特殊要求外，白天高溫時段（上午11：00至下午15：00），暫停所有的戶外高溫時段施工作業(yè)（施工企業(yè)可由此順延施工工期）。各建筑施工單位要合理調(diào)整作息時間，采取“做兩頭、歇中間”等措施，避免高溫天氣的露天室外作業(yè)。

　�。ǘ┡浜献龊镁o急限電工作。各工地應(yīng)自覺配合電力部門做好建筑工地夏季緊急限電等工作。

　　（三）控制夜間施工。建設(shè)工程夜間（22：00至次日凌晨6：00）施工應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴禁施工擾民，切實保障職工基本的作息時間。

　　三、做好飲食飲水及衛(wèi)生管理工作

　�。ㄒ唬└魇┕挝灰袑嵶龊帽竟さ氐男l(wèi)生防疫工作，加強對食品和飲用水的衛(wèi)生管理，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生管理制度，避免發(fā)生因食品變質(zhì)引發(fā)的群發(fā)性中毒事件。

　�。ǘ┮凑铡督ㄖ┕がF(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》（JGJ146-20xx），確保施工人員的宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施符合標準和滿足防暑降溫工作的需要。

　�。ㄈ┦┕挝槐仨氃谑┕がF(xiàn)場為作業(yè)人員提供符合衛(wèi)生要求的茶水，備好含鹽清涼飲料和防暑降溫藥品。

　�。ㄋ模┦程靡獓栏駡�(zhí)行職工食堂衛(wèi)生標準，配備冰箱，做到生熟分開，嚴格食品留樣待檢制度，防止職工向周圍無證攤販購買食物。

　�。ㄎ澹┘訌妼ο募疽装l(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。

　　四、認真做好監(jiān)督管理工作

　�。ㄒ唬┍O(jiān)理單位應(yīng)加強對施工單位落實現(xiàn)場防臺防汛、防暑降溫和飲食飲水衛(wèi)生管理工作的監(jiān)督檢查。

　�。ǘ┍O(jiān)督站要組織對建設(shè)工程防臺防汛、防暑降溫和飲食飲水衛(wèi)生管理工作的專項檢查，發(fā)現(xiàn)隱患和問題要督促及時整改；對隱患嚴重，或不及時整改的，要依法處理。

　�。ㄈ┍O(jiān)督站要及時維護更新項目經(jīng)理的手機號碼等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，掌握所屬工地的各類情況，確保信息渠道的暢通；發(fā)生緊急情況時，要立即組織處理，認真做好對突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作。

　　**市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站

　　二○xx年六月四日

防暑降溫通知篇6

　　各分(子)公司，項目部，本部各部門、事業(yè)部：

　　為了加強高溫天氣作業(yè)勞動保護工作，切實保護勞動者生命安全和健康等各項權(quán)益，根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》(*人社明*[20xx]26號)文件精神，現(xiàn)就做好集團下屬各單位、直管項目部防暑降溫工作通知如下：

　　一、各單位要采取切實有效措施，做好高溫天氣作業(yè)的勞動保護工作。針對今年夏季極端高溫天氣，要嚴格執(zhí)行高溫條件下的勞動禁忌標準。日最高氣溫達到40℃以上，應(yīng)停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，各單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定(即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到 35℃以上、37℃以下時，各單位應(yīng)當采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度，采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施，積極改善作業(yè)場所的工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標準的'防暑降溫飲料及必需的藥品。

　　二、各單位要加強防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。要深入作業(yè)場所實地檢查，重點檢查職工工作時間、休息時間等情況，對于存在的問題要督促項目部及時整改。

　　各單位要高度重視當前的防暑降溫工作，要把這項工作作為落實企業(yè)關(guān)愛職工推進“雙愛”活動的重要舉措，根據(jù)實際情況，組織相關(guān)部門積極開展“送清涼送健康”等活動，切實做好夏季防暑降溫工作，把“雙愛”活動落實在具體行動中。

　　xx集團有限公司

　　20xx年x月x日

防暑降溫通知篇7

　　集團公司各單位、總部各部室：

　　高溫季節(jié)來臨，為切實做好今年的勞動防護、防暑降溫工作，有效預(yù)防中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工安全度夏，各單位要落實防暑降溫主體責(zé)任，采取有效措施，加強高溫季節(jié)的勞動防護工作力度，關(guān)心職工職業(yè)健康安全狀況，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，加大宣傳，高度重視高溫期間勞動防護和防暑降溫工作

　　高溫季節(jié)是事故易發(fā)和高發(fā)期，各單位要加強領(lǐng)導(dǎo)，加強組織，堅持以人為本，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想，把防暑降溫和高溫期間勞動防護工作作為近期一項重要工作來抓。要深入車間(工區(qū))、班組，切實加大防暑降溫政策法規(guī)的宣傳力度，增強責(zé)任意識。結(jié)合高溫期間生產(chǎn)特點和實際情況，切實把防暑降溫工作落實到每個車間(工區(qū))、班組、高溫崗位和每個職工，保障廣大職工的安全與健康。

　　二、落實責(zé)任，加強保障，依法依規(guī)落實防暑降溫和勞動防護各項措施

　　各單位強化防暑降溫責(zé)任意識，嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)，落實各項防暑降溫工作措施。凡有高溫作業(yè)和露天作業(yè)的單位，要合理調(diào)整工作時間，避免高溫時段現(xiàn)場作業(yè)，嚴格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》各項規(guī)定。加大防暑降溫經(jīng)費投入，改善作業(yè)條件，特別在相對固定的高溫作業(yè)場所配備必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為高溫作業(yè)勞動者提供足夠的、符合要求的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品，保障員工的身心健康，最大限度的.減少因高溫中暑造成的職業(yè)傷害。

　　三、加強監(jiān)督，履行職責(zé)，依法開展對勞動防護和防暑降溫工作檢查

　　各單位要結(jié)合高溫期間安全生產(chǎn)和勞動防護工作的特點，加強對職業(yè)健康安全和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，切實履行監(jiān)督職責(zé)。要突出工作重點，加強對高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險化學(xué)品儲運等危險性因素較大的企業(yè)和場所進行檢查。

　　四、以人為本，關(guān)心職工，認真做好防暑降溫工作總結(jié)

　　各單位要將防暑降溫工作作為第三季度的一項重點工作來抓，各級安全管理部門要及時總結(jié)將本單位防暑降溫好的做法，并將工作總結(jié)于8月30日前報送安全運行管控中心。

防暑降溫通知篇8

　　各學(xué)院，各位同學(xué)：

　　因連日來酷暑高溫天氣持續(xù)，為切實做好防暑降溫工作，保障廣大學(xué)生的身體健康，減少因高溫不適產(chǎn)生的不利因素，學(xué)校一、二食堂自即日起在午餐時間向在校學(xué)生免費供應(yīng)綠豆湯、菊花茶等飲品，供學(xué)生消暑解渴。請各單位及時告知每位學(xué)生，也請同學(xué)們相互轉(zhuǎn)告。

　　暑假期間，飲食服務(wù)中心將根據(jù)氣溫變化情況，隨時免費提供上述飲品，不再另行通知。

　　xxx學(xué)校

　　xx年xx月xx日