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續(xù)簽工作合同
隨著法律知識的普及，合同對我們的幫助越來越大，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的續(xù)簽工作合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
續(xù)簽工作合同1
企業(yè)的發(fā)展離不開全體員工齊心協(xié)力、共同奮斗，要使企業(yè)員工與企業(yè)同呼吸、共命運，建立和維護(hù)穩(wěn)定、和諧的勞動關(guān)系守鍵，正是基于這一關(guān)鍵，物業(yè)公司集體合同自草案討論到簽訂執(zhí)行，便將維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益始終貫穿于其中。
一、集體合同草案先討論后通過
集體合同草案出臺后，由物業(yè)公司工會負(fù)責(zé)組織召開職工代表大會并將草案提交職代會討論，在第一次職代會上所有職工代表都對草案發(fā)表意見，根據(jù)職工代表對草案提出的建議、意見工會及時進(jìn)行修訂和完善，并在第二次職代會上將修訂后的草案再次進(jìn)行討論，并以舉手表決的方式通過了集體合同草案，最后簽訂集體合同。
二、規(guī)章制度、員工獎懲及重大決策由工會或職工代表討論通過
物業(yè)公司每年在規(guī)章制度的制定、員工獎懲和重大決策都通過職工代表或工會討論通過，如在今年股份公司對物業(yè)公司的經(jīng)營指標(biāo)下達(dá)后，物業(yè)公司落實到各部門，與各部門負(fù)責(zé)人簽訂相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任書，在目標(biāo)責(zé)任書起草后，物業(yè)公司由工會組織召集職工代表對各項指標(biāo)進(jìn)行討論并通過后，才與各部門負(fù)責(zé)人簽約；又如在今年對四名員工的違紀(jì)處理均是經(jīng)行討論提出處理意見后交工會委員會或職工代表大會征求意見通過后才下發(fā)處理決定；在《采購管理制度》、《物品領(lǐng)用管理辦法》、《制服管理辦法》、《考勤制度》、《員工餐考核辦法》、《通訊費管理辦法》、《派工制度》和修訂的《效績工資考核方案》等十幾項規(guī)章制度的制定，也是通過工會組織召集職工代表討論后才付諸實施。
三、依法簽訂勞動合同，完善工資分配制度
物業(yè)公司根據(jù)勞動法的規(guī)定并在工會的指導(dǎo)和監(jiān)督下與所有員工簽訂了勞動合同；同時遵照“按勞分配、易崗易薪”的原則，以工效掛鉤的效績工資制度合理、合法的進(jìn)行工資分配，在參照過去保障部門對各崗位的指導(dǎo)工資標(biāo)準(zhǔn)和做了大量同行業(yè)市場調(diào)查后，確定了各崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)，其中最低崗位工資標(biāo)準(zhǔn)（除按勞動法中病、事假等工資標(biāo)準(zhǔn)外）達(dá)到了550.00元，比烏市最低工資標(biāo)準(zhǔn)高出110.00元，再加上隱性工資（即工資附加如社會保險、福利、食宿等）每月近千元，并且做到了每月按時支付無拖欠，切實履行了集體合同中相關(guān)條款的規(guī)定。
四、靈活運用綜合計算工時工作制，切實保障職工作息時間
物業(yè)公司因工作性質(zhì)實行綜合計算工時工作制，根據(jù)季節(jié)不同形成的工作緊弛度不同、崗位的特殊性等因素，主要以給加班費、調(diào)休和其他形式進(jìn)行補助：
1、調(diào)休：職工在節(jié)假日上班和其他有效加班主要以調(diào)休形式進(jìn)行平衡；如今年7月疏通下水只能在大廈經(jīng)營結(jié)束后才可進(jìn)行，工程部部分員工為了及時完成維修任務(wù)，下班后進(jìn)行了維修工作，對這部分加班員工由部門安排進(jìn)行了調(diào)休；
2、給予加班工資：在調(diào)休也無法平衡的情況下，給予加班工資，加班工資是以效績工資中加分的方式進(jìn)行，如在今年9月物業(yè)公司承攬了兵團(tuán)二中的保潔專項服務(wù)合同后，保潔部部分員工利用休息、下班后的時間進(jìn)行2天的突擊保潔，考慮到加班人員多、調(diào)休不過來的實際情況，經(jīng)工會討論通過由經(jīng)營班子決定給予保潔部部門當(dāng)月工資總額加2分（合400多元）；
3、其他補助方式：（1）有部分員工因崗位實際情況確須延長日工作時間，公司以管理人員頂崗和增加工資標(biāo)準(zhǔn)的方式解決，如工程部配電室員工在人員不足情況下，由部門經(jīng)理和電器工程師頂崗解決員工節(jié)假日，延長的工時以將所欠缺人員的`工資標(biāo)準(zhǔn)全部按月返還班組進(jìn)行補助；（2）有部分員工因季節(jié)不同而形成工作量不同（如溴化鋰），對這部分員工物業(yè)公司采取在春、秋季工作量少、不需開機時，每日只留值班人員留守，其他人員安排提前休息，以彌補夏、冬開機后工作時間長無法安排正常休息的不足，通過這種提前休息的方式也保證了員工的休息時間。
五、切實保障職工權(quán)益，發(fā)揮工會組織職能作用
1、不斷改善員工勞動、安全條件：為員工配備了新工裝、手套以及各類工具，為室外工作員工配備大衣，為無取暖設(shè)施的值班室配備了電暖器，按月發(fā)放洗衣粉、肥皂、毛巾等各種勞保用品；為需高空作業(yè)的班組配備新的梯子、安全帶、射燈等用具，制定并監(jiān)督作業(yè)員工履行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，避免安全事故的發(fā)生；
2、不斷改善員工衛(wèi)生、福利和文化條件：今年初為全體女員工進(jìn)行了體檢，并對體檢中存在健康隱患的女員工及時通知和督促進(jìn)行復(fù)檢與治療；“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)組織婦女代表和生子女家長代表參加股份公司舉辦的座談會并給相關(guān)人員放假半天；今年“春節(jié)”、“中秋節(jié)”由工會組織舉辦了職工聯(lián)誼會、“五一”舉辦了職工運動會、“十一”為職工發(fā)放慰問品、組織職工參加股份公司舉辦的演講比賽、慰問特困職工和住院職工等，通過這些舉措，切實不斷改善職工的衛(wèi)生、福利和文化條件；
3、不斷提高員工素質(zhì)教育：物業(yè)公司為使廣大員工不斷的提高自身素質(zhì)，從去年起就持續(xù)開展了員工技能考核達(dá)標(biāo)和崗位勞動競賽活動，并將考核達(dá)標(biāo)結(jié)果與工資掛鉤，鼓勵和促進(jìn)了廣大員工學(xué)治、學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù)的學(xué)習(xí)熱情，同時結(jié)合物業(yè)公司經(jīng)營性質(zhì)制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，并為此購買了二十二盤涉及服務(wù)、營銷、管理、培訓(xùn)、人力資源等現(xiàn)代企業(yè)所必須具備的各類知識的DVD碟用于職工及各級管理人員培訓(xùn)，今年針對行業(yè)要求派出三人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，努力提高員工綜合素質(zhì)。
4、工會組織的職能作用得到切實發(fā)揮：通過切實履行職工代表大會制度，保障了職工的合法權(quán)益，保證了工會組織在企業(yè)開展各項活動、制定各項規(guī)章制度以及調(diào)解企業(yè)與職工之間的各類爭議、維護(hù)企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益等方面的重要作用得到體現(xiàn)，工會組織的職能作用得到了切實的發(fā)揮。
續(xù)簽工作合同2
“守合同重信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本，是企業(yè)立于不敗之源，是開拓創(chuàng)新之基，是企業(yè)久戰(zhàn)沙場而不銷聲匿跡的根本。x年，xx有限公司始終堅持以誠信為本，追求為市委、市政府，為主管部門和授權(quán)企業(yè)建立一流滿意服務(wù)，獲得了市委、市政府、市國資委和廣大授權(quán)企業(yè)的用心評價和充分信賴。
一、堅持不懈地抓合同法等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳培訓(xùn)工作
x年，xx有限公司在市國資委和市工商行政管理部門支持和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子重視和帶動下，堅持不懈地抓了《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)好、宣傳和培訓(xùn)工作。在全公司范圍內(nèi)構(gòu)成了學(xué)好、用好《合同法》的局面。一是充分利用外派培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)教育等形式進(jìn)行重點學(xué)習(xí)。一年來，公司多次舉辦員工《合同法》學(xué)習(xí)班，公司領(lǐng)導(dǎo)在工作十分繁忙之中擠出時光，帶頭學(xué)習(xí)，起到了很好的示范作用。此外，公司還派出兼職合同管理員參加由法律機構(gòu)組織的合同法培訓(xùn)，幫忙他們進(jìn)一步強化對合同法規(guī)的掌握;二是為員工發(fā)放有關(guān)《合同法》書籍，督促他們利用業(yè)余時光學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，并注意在平時工作中強化宣講各種合同、信用管理新政策，在公司營造出了學(xué)習(xí)《合同法》、爭創(chuàng)重合同守信用企業(yè)的良好局面。
二、加強合同管理的組織機構(gòu)建設(shè)，各項制度得到不斷完善
機構(gòu)建設(shè)是建立“重合同守信用”企業(yè)的組織保證。x年，公司進(jìn)一步強化了對信用、合同工作的組織管理，建立構(gòu)成了以公司領(lǐng)導(dǎo)為核心總公司——直屬子公司兩級合同管理組織體系，由公司總經(jīng)理負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)。此外，根據(jù)經(jīng)營實際，公司還組建了一只兼職合同管理員隊伍，并全部經(jīng)過了專業(yè)培訓(xùn)，構(gòu)成了公司合同管理由管理機構(gòu)具體負(fù)責(zé)和管理人員經(jīng)辦負(fù)責(zé)的有序運行機制。目前，公司合同信用管理機構(gòu)健全，合同管理人員到位，信用合同管理架構(gòu)已經(jīng)基本確立。
在對外經(jīng)營活動中，公司注意發(fā)揮總公司、子公司兩級合同管理人員的作用，使其能夠全程參加各種經(jīng)濟、技術(shù)合同的洽談、起草，依照法律法規(guī)和部門規(guī)章審核合同條款，以確保合同合理合法、條款完備可行。
目前，公司所有的經(jīng)濟合同，均需由公司合同管理部門參與洽談、起草，并報公司總經(jīng)理辦公會研究，最終，由總經(jīng)理審批簽訂，杜絕了在合同、信用工作中可能發(fā)生的職責(zé)不清，職權(quán)不明的問題。在合同商定過程中，公司合同管理部門和合同管理員做到嚴(yán)把法人資格關(guān)、個人身份關(guān)、合同條款關(guān)、履約潛力關(guān)、資信等級關(guān)、擔(dān)保潛力關(guān)，嚴(yán)格按照公司的經(jīng)營范圍對外依法開展經(jīng)營活動，x年，公司沒有發(fā)生一齊合同、信用事故，做到了合同、信用管理工作“零失誤”。
三、加強軟貸款合同管理，為我市重大項目建設(shè)做出突出貢獻(xiàn)
x年，按照市委、市政府的指示，公司成為沈陽市承接國家開發(fā)銀行億元軟貸款的投放及管理平臺。充分展示了我公司良好的信用形象。在整個軟貸款投放管理進(jìn)程中，我公司共與家項目單位、個使用軟貸款資金建設(shè)項目，簽訂借款協(xié)議(合同)份、擔(dān)保協(xié)議(合同)份，合同金額億元。這個項目全部為沈陽市重大基礎(chǔ)建設(shè)項目及裝備制造業(yè)企業(yè)技術(shù)改造投資，是我市實現(xiàn)“東北振興、沈陽先行”偉大戰(zhàn)略目標(biāo)的重要保障。
為了扎實搞好這項工作，公司進(jìn)一步完善了合同管理制度，扎實做好各項基礎(chǔ)工作，一是及時對合同管理制度進(jìn)行了全面清理、修改、補充，出臺了公司新的合同管理辦法等配套規(guī)定。二是對證照、合同文本及有關(guān)資料、統(tǒng)計報表、臺帳、印鑒、示范文本及法人授權(quán)書的'管理辦法進(jìn)行了修訂，設(shè)置了專人管理。透過以上措施，不僅僅按期完成了軟貸款相關(guān)合同協(xié)議的簽訂工作，保證了軟貸款資金的及時到位，而且將公司合同管理工作提升到了一個新的層次。目前，公司已經(jīng)完成軟貸款資金投放金額近億元，有力地推動了我市各重大項目的建設(shè)進(jìn)程。
四、領(lǐng)導(dǎo)重視、分工協(xié)作，齊抓共管，建立工作取得明顯成效
在x年度建立重合同守信用單位工作中，公司始終堅持圍繞“領(lǐng)導(dǎo)重視、分工協(xié)作，齊抓共管”的工作思路不動搖，始終堅持領(lǐng)導(dǎo)班子把重合同守信用作為頭等大事來抓不動搖，嚴(yán)格履行總經(jīng)理負(fù)總負(fù)責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)及中層經(jīng)理分工協(xié)作的工作準(zhǔn)則，在全公司上下構(gòu)成了共創(chuàng)“重合同守信用”企業(yè)的生機勃勃的局面。透過建立活動深入開展，目前，公司合同履約率基本到達(dá)了%，良好的信譽得到了省、市各金融機構(gòu)、商業(yè)銀行的一致認(rèn)可，x年，公司先后順利完成多筆總額數(shù)億元的貸款及展期工作，并再次被沈陽市信用評級委員會授予級信用單位的光榮稱號。
續(xù)簽工作合同3
甲方(用人單位)：_______________注冊地址：_______________
乙方(勞動者)：_______________身份證號碼：_______________
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致，同意續(xù)簽原勞動合同(合同編號：___________)，并簽訂本勞動合同續(xù)訂書。
一、原簽訂的勞動合同于期滿，本次續(xù)訂勞動合同的期限為第__種形式。
�、俟潭ㄆ谙蓿篲______________自______年____月____日起，至______年____月____日止。
�、跓o固定期限：_______________自______年____月____日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。
③以完成一定工作任務(wù)為期限：_______________自______年____月____日起至工作任務(wù)完成止。
二、甲方安排乙方的工作內(nèi)容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀(jì)律等按照原簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行。
三、雙方協(xié)商變更或約定的其他事項：_______________
四、除本勞動合同續(xù)訂書第一條、第二條、第三條約定外，其他內(nèi)容與原勞動合同的'內(nèi)容一致并持續(xù)有效，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行各自約定的義務(wù)。若原勞動合同約定內(nèi)容與現(xiàn)行的相關(guān)勞動法律、法規(guī)不一致的，按現(xiàn)行的法律規(guī)定執(zhí)行。
五、本勞動合同續(xù)訂書私自涂改無效，若要變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。
六、本勞動合同(續(xù)訂書)一式叁份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，交乙方檔案存檔一份，均具有同等法律效力。
甲方(公章)：_______________乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：_______________法定代表人(簽字)：_______________
_____________年__________月__________日_____________年__________月__________日
續(xù)簽工作合同4
轉(zhuǎn)眼又三年過去了，很榮幸的接到公司的通知，回顧這三年的工作經(jīng)歷，往昔歷歷在目，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，感嘆之余收獲頗豐，螢火蟲的可貴，在于用那盞掛在后尾的燈，專照別人；你們的可敬，則在于總是給別人提供方便。
在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷、幫助和支持下，我積極結(jié)合公司與自身的實際情況，偉人所達(dá)到并保持著的高處，并不是一飛就到的，而是他們在同伴們都睡著的時候，一步步艱辛地向上攀爬的。緊緊圍繞部門的工作，充分發(fā)揮崗位職能，具有較強的職責(zé)心，具有團(tuán)隊合作精神，又具有較強的獨立工作潛力，思維活躍積極調(diào)整工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，努力提高工作效率，不斷學(xué)習(xí)，快速成長。保質(zhì)保量的完成了部門和公司安排的所有工作。
現(xiàn)將主要三年的工作總結(jié)如下：
第一、思想方面的學(xué)習(xí)
認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各類管理規(guī)章制度，緊跟公司發(fā)展步伐，另外積極向黨組織靠攏，遞交入黨申請書，提高思想認(rèn)識。自從入公司以來，一直遵守公司的各項規(guī)章制度，具有良好的思想道德品質(zhì)，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀。有強烈的集體本人自入學(xué)以來，一直遵守公司的各項規(guī)章制度，具有良好的思想道德品質(zhì)，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀。有強烈的集體榮譽感和工作責(zé)任心，堅持實事求事的原則。
本人思想端正，能吃苦耐勞，有崇高的理想和偉大的目標(biāo)，注重個人道德修養(yǎng)，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，樂于助人，關(guān)心國家大事。
在工作之余，本人積極參加體育鍛煉，增強身體素質(zhì)，也熱愛勞動，積極參加校開展的各項文體活動，參加社會實踐，繼承和發(fā)揚了艱苦奮斗的精神，也參加了校文學(xué)社和書法協(xié)會，豐富了課余生活，使自己在各方面都得到了相應(yīng)的提高。
第二、三年的主要工作職責(zé)
（一）會計核算和會計檔案裝訂保管。
1、根據(jù)原始憑證做記賬憑證，再根據(jù)記賬憑證記明細(xì)賬，接著匯總，然后根據(jù)匯總表記總賬，最后依據(jù)總賬進(jìn)行報表。對于特殊業(yè)務(wù)的會計處理多請教學(xué)習(xí)，以確保會計賬務(wù)核算規(guī)范合理。此外，因此類工作存在多次反復(fù)調(diào)閱的可能性，也應(yīng)保存好重要原始文檔電子文稿，以便事后翻閱及查驗。
2、主要負(fù)責(zé)證券投資部估值及會計核算工作，虛心請教并認(rèn)真學(xué)習(xí)證投部開展的傳統(tǒng)股票投資及新三板做市業(yè)務(wù)，確保每日估值核算真實準(zhǔn)確。按月完成對賬、結(jié)賬及報表編制及憑證裝訂及歸檔工作。按季度核算證金公司權(quán)益互換投資浮動盈虧及到期收益。記錄新三板網(wǎng)下定增做市認(rèn)購款電子臺賬，核算應(yīng)收投資款，對公司的會計核算業(yè)務(wù)嚴(yán)格把控。
3、負(fù)責(zé)月度報表編制上半年度收集匯總集團(tuán)各子公司及并表結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品月度財務(wù)報表，匯總各單位往來款項編制合并抵消分錄，完成月度集團(tuán)合并財務(wù)報表編制工作并且取得了不錯的成就。
4、在通過在報表審計的`工作中，對集團(tuán)各子公司的業(yè)務(wù)范圍有了進(jìn)一步了解，也通過與事務(wù)所溝通梳理出了集團(tuán)往來款項填報表，并于每月下發(fā)各子公司填報，進(jìn)一步完善公司往來款項的統(tǒng)計及抵消工作。并且配合事務(wù)所進(jìn)行20xx年半年報審閱工作，并協(xié)助辦公室完成半年報的信息披露工作，把相關(guān)資料交給會計所負(fù)責(zé)人。
5、完成風(fēng)控部風(fēng)險KRI指標(biāo)部分月度的日常填報工作外，年末完成部門風(fēng)險控制措施年度測評、年度風(fēng)險點識別報告，部門年度授權(quán)表的更新、部門內(nèi)控手冊的修訂，KRI指標(biāo)回溯報告等工作。此外，積極配合人行反洗錢現(xiàn)場檢查組的工作。
�。ǘ┡浜蟽�(nèi)外部檢查和信息披露
會計信息披露是指企業(yè)將直接或間接地影響到使用者決策的重要會計信息以公開報告的形式提供給信息使用者，會計信息披露質(zhì)量的關(guān)鍵在于披露是否真實可靠，披露是否充分及時以及披露的對象之間是否公平。
1、配合外部監(jiān)管機構(gòu)、審計機構(gòu)完成審計工作。配合會計師事務(wù)所完成20xx年年報審計、20xx年中報審閱工作，并且在過程中做到及時反饋，及時更改。
2、協(xié)助集團(tuán)各子公司完成事務(wù)所20xx年度、20xx年半年度財務(wù)信息填報表的填報工作，并配合提供子公司年報審計、半年報審閱相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。編制集團(tuán)各公司會計報表審計及未審數(shù)對比表，以便更好地查找審計調(diào)整差異，規(guī)范會計處理及報表編制配合審計師事務(wù)所完成20xx年年報審計及17年半年報審閱工作。
提供事務(wù)所關(guān)于證投部20xx年IT內(nèi)控合規(guī)檢查相關(guān)系統(tǒng)財務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)臺賬明細(xì)等資料供其進(jìn)行系統(tǒng)合規(guī)審計。另外提供事務(wù)所包括資管產(chǎn)品會計報表、科目余額表、估值表等財務(wù)數(shù)據(jù)供事務(wù)所進(jìn)行資管產(chǎn)品合并判斷及資管產(chǎn)品報表合并抵消。
3、自公司5月全面推進(jìn)營改增以來，在推行前期參加了營改增動員會及營改增會計核算培訓(xùn)等，明確了營改增對會計核算及會計處理的影響，順利在5月完成證投部營改增的稅務(wù)切換。
�。ㄈ⿲I(yè)的風(fēng)控聯(lián)系
在風(fēng)險及內(nèi)控方面，接手部門風(fēng)控聯(lián)系人的工作，每月初2個工作日在企業(yè)風(fēng)險管理平臺中完成部門月度關(guān)鍵風(fēng)險指標(biāo)的填報工作。于12月下旬完成部門共計106條操作風(fēng)險點及控制手段的重新梳理及評估工作的分配及填報匯總工作。12月末完成部門17年授權(quán)情況自查表及18年授權(quán)情的更新的工作。
�。ㄋ模┢渌嚓P(guān)工作
1、組織并安排暑期實習(xí)生面試的相關(guān)工作，為公司在繁忙時間補充充足的人力資源，并且能到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
2、參加該準(zhǔn)則對公司金融資產(chǎn)核算影響的討論小組，并參與編寫了《關(guān)于財政部修訂頒布對公司影響的討論》一文。另外，協(xié)助戰(zhàn)略發(fā)展部完成省國資委辦公室《關(guān)于報送企業(yè)基本情況通知》中財務(wù)數(shù)據(jù)的填報工作。
3、自公司5月全面推進(jìn)營改增以來，在推行前期參加了營改增動員會及營改增會計核算培訓(xùn)等，明確了營改增對會計核算及會計處理的影響，順利于5月完成證投部營改增的稅務(wù)切換。
4、在20xx年末的最后一個月實現(xiàn)了存管部幾乎所有的清算業(yè)務(wù)全部實現(xiàn)自動化核算，通過創(chuàng)建統(tǒng)一的、標(biāo)準(zhǔn)的外部數(shù)據(jù)交換規(guī)則，快速、準(zhǔn)確的實現(xiàn)與外部系統(tǒng)的對接，將外部系統(tǒng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)寫入預(yù)設(shè)表后按預(yù)設(shè)命令，自動執(zhí)行憑證生成任務(wù)。
第三總結(jié)反思
通過總結(jié)過去這三年來的的工作，反省自身，在工作上也有一定的出色表現(xiàn)，主要有以下幾個方面：
1、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、時效性強，反應(yīng)迅速，對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作能認(rèn)真對待，盡力而為，虛心請教。另外也是勤于好學(xué)，課余時間努力學(xué)習(xí)，考取資格證書，在工作期間積極考取相關(guān)證書，為了更好的完成財務(wù)工作。
2、在綜合業(yè)務(wù)能力、分析思考能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達(dá)能力等方面加強學(xué)習(xí)，團(tuán)隊合作能力較強，能夠和同事一起合作完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事情，能夠團(tuán)結(jié)同事，在團(tuán)隊出現(xiàn)問題的時候，能夠積極的協(xié)助解決問題。
3、努力改變自身對工作的熱情，每天帶著飽滿的熱情投入到工作中，力求對每一位來辦事都能做到微笑服務(wù)，按照公司要求作好合理的解釋，直到滿意為止，同時在工作作風(fēng)中，嚴(yán)格遵守公司的基本工作的制度和紀(jì)律，做到遵守上下班制度、請假制度、考勤制度、會議制度、學(xué)習(xí)制度等。
4、努力提高自身業(yè)務(wù)水平，及時掌握新信息，吸取新知識，不斷提高綜合素質(zhì)，熟悉業(yè)務(wù)知識，現(xiàn)行政策、法規(guī)，經(jīng)常走出去向先進(jìn)社區(qū)、向老同志學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)別人經(jīng)驗，創(chuàng)造自己的特色。
入職公司三年來，我深深的感覺到了自己的成長，領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多幫助，沒有他們無私的幫助，也就沒有現(xiàn)在的我了。我覺得這不僅僅只是一份工作，更是一個舞臺、一個港灣。為我提供這么好的機會與場所，為我積累經(jīng)驗增強自身工作能力做好了鋪墊。
雖然自己不遺余力的努力工作，但由于自己能力有限，工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，本人今后必將更加努力的工作，認(rèn)真克服缺點，發(fā)揚成績，對待工作兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，全力做好所有工作。
為了公司的美好明天努力奮斗！我在今后將用快樂帶動心情，用觀念導(dǎo)航人生，用執(zhí)著追求事業(yè)，用真誠對待朋友，用平淡對待磨難，用努力追求幸福。用感恩對待生活。虛心學(xué)習(xí)，將專業(yè)知識與實踐更緊密地結(jié)合，以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮自身聰明才智，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作。
續(xù)簽工作合同5
隨著現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展，合同簽署已成為日常工作中不可或缺的一環(huán)。然而，簽署合同僅是開始，如何順利完成合同的有效實施和合理續(xù)簽，對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。因此，本文就如何制定有效的續(xù)簽合同工作計劃做一簡單介紹。
一、明確續(xù)簽?zāi)繕?biāo)和重點事項
要制定一份有效的續(xù)簽合同工作計劃，首先需要明確我們的續(xù)簽?zāi)繕?biāo)和重點事項。續(xù)簽?zāi)繕?biāo)應(yīng)圍繞著原合同的主題和已達(dá)成的約定展開，明確要達(dá)到的目的。同時，需要抓住關(guān)鍵的問題，把握主要的'矛盾矛盾，并采取有效的措施加以解決。
二、收集整理相關(guān)資料
在明確了續(xù)簽?zāi)繕?biāo)和重點事項之后，我們需要開始對相關(guān)資料進(jìn)行收集和整理，包括原合同內(nèi)容、公司法律法規(guī)及相關(guān)部門文件等，為下一步的制定工作計劃做好準(zhǔn)備。
三、確定續(xù)簽策略和方案
在進(jìn)行資料整理之后，我們可以著手制定續(xù)簽策略和方案，具體包括：
1、對原合同的評估；
2、列出需要修改或增補的條款；
3、確定續(xù)簽之后的模式、期限和費用等。在制定續(xù)簽合同的過程中，需要重點關(guān)注尚未解決的問題，并采用適當(dāng)?shù)牟呗院头桨讣右越鉀Q。
四、分工協(xié)作，配合有序
在確定了續(xù)簽策略和方案之后，我們需要對續(xù)簽的過程進(jìn)行細(xì)致的分工協(xié)作，各部門和職能人員需要對自己的工作職責(zé)和任務(wù)清晰明確。同時，要定期召開會議，及時交流工作進(jìn)展情況，保持工作有序推進(jìn)。
五、建立聯(lián)絡(luò)機制，及時應(yīng)對
合同的實現(xiàn)和續(xù)簽的過程需要各部門之間進(jìn)行協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)。因此，我們需要建立起聯(lián)絡(luò)機制，加強溝通，及時解答各部門的問題，并及時應(yīng)對突發(fā)問題，以保證合同續(xù)簽工作的順利進(jìn)行。
六、總結(jié)和改進(jìn)經(jīng)驗
續(xù)簽合同工作完成之后，對于工作的總結(jié)和改進(jìn)也是非常重要的。在總結(jié)中，需要回顧整個續(xù)簽合同的過程，查找工作中存在的問題，并尋求有效的解決方案。同時，還需要總結(jié)成功經(jīng)驗，為今后的合同續(xù)簽工作提供有力的支持。
總之，對于企業(yè)而言，制定一份有效的續(xù)簽合同工作計劃是關(guān)系到公司發(fā)展的關(guān)鍵。只有我們不斷的進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)，才能為公司帶來更多收益和利潤，提高品牌影響力。
續(xù)簽工作合同6
時光荏苒，我于20xx年3月24日入職到現(xiàn)在，不知不覺已經(jīng)快六個月了，6個月前，能成為中智的一員我很榮幸，180天后的我，感覺自己已然成為修建“夢想城堡”的一員，責(zé)任和使命感油然而生，那些“筑造”過程中遇到的困難和獲得成功的喜悅，滿滿地充斥著我的心靈，每一個場景、每一份感動都?xì)v歷在目……
這段時間，我在公司、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作，勤勉不懈。從開始的退工辦理以及后來接手公積金操作，領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予了我很大的信任與鼓勵，總是在我不懂的時候悉心教導(dǎo)我，在我困惑的時候耐心開導(dǎo)我，在這個優(yōu)秀的團(tuán)隊中，我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真完成做好每一份工作。
來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團(tuán)隊中，和公司同事之間通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，公司提供了 很多的機會讓
我們在工作之余鍛煉身體、磨練意志，更讓我們與這個大團(tuán)隊的伙伴們更加團(tuán)結(jié)與友愛。
在這期間，我更多的看到了自己的成長，這些成長是中智帶給我的，更多的時候，我覺得這不
僅僅只是一份工作，它是一個老師，不斷挖掘我的.潛力，期待我的全方面發(fā)展;它是一個舞臺，讓我盡情展現(xiàn)自己想要展示的想法與活力;它是一個港灣，讓我褪去漂泊的意志，只想專心一致，留住這份強大的溫暖!
在拓展以及“夢想城堡”的展示過程中，我更加深入地了解了公司的發(fā)展，同時也被公司良好的工作氛圍所吸引。我希望能夠繼續(xù)為公司服務(wù)，懇請領(lǐng)導(dǎo)同意，若有幸能與公司續(xù)簽勞動合同，我必將更加努力的工作，遵守職業(yè)道德，虛心學(xué)習(xí)，將專業(yè)知識與實踐更緊密地結(jié)合起來，以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。
續(xù)簽工作合同7
一、前言
隨著企業(yè)對于人才和行業(yè)的不斷追求，以及市場環(huán)境的不斷變化，企業(yè)之間的合作往往也會有所調(diào)整。而在這些合作中，合同的續(xù)簽則是一項非常重要的工作。本文就合同續(xù)簽工作，就其主題范圍分別進(jìn)行了討論與解析。
二、合同續(xù)簽的必要性
隨著市場競爭日益加劇，企業(yè)之間的合作與競爭也愈發(fā)復(fù)雜。當(dāng)合作雙方的利益受到?jīng)_擊或者需求產(chǎn)生變化時，業(yè)務(wù)合同的續(xù)簽顯得尤為重要。這種合同的續(xù)簽工作不僅僅需要雙方重新協(xié)商達(dá)成一致，更需要保障雙方的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系，從而實現(xiàn)合作的長期穩(wěn)定。
三、合同續(xù)簽需要的注意事項
1、確認(rèn)需求和目標(biāo)
在合同續(xù)簽之前，企業(yè)需要對其業(yè)務(wù)活動進(jìn)行全面審視，統(tǒng)計合作歷史數(shù)據(jù)，找出合作的主要目標(biāo)，分析當(dāng)前行業(yè)形勢和市場趨勢，以此為基礎(chǔ)確定合同的需求和目標(biāo)。
2、細(xì)致審查合同條款
在合同續(xù)簽過程中，企業(yè)需要認(rèn)真審查合同條款，確認(rèn)合同的細(xì)節(jié)和義務(wù)，從而找出需要修改和完善的內(nèi)容，并在協(xié)商中向?qū)Ψ教岢鲈摲矫娴囊蟆?/p>
3、合法合規(guī)性的`確保
合同簽訂必須確保合法合規(guī)性，合同雙方必須基于平等和互惠原則，法律支持和保障。因此，審查合同時必須特別關(guān)注法律規(guī)定和合同的效力，從而確保所涉合同條款符合法律法規(guī)的規(guī)定。
4、溝通和協(xié)商的重要性
合同續(xù)簽時，雙方需要書面協(xié)議，對合同的各種條款進(jìn)行仔細(xì)研究，并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)商。在此過程中，雙方需就合同內(nèi)容擁有足夠的談判和協(xié)商能力，以便在協(xié)商中達(dá)成共識。
四、合同續(xù)簽的實施步驟
1、確定合同的需求和目標(biāo)；
2、制定合同計劃，并明確續(xù)簽時間；
3、審查合同條款，找出需要修改和完善的內(nèi)容；
4、準(zhǔn)備雙方的合同草稿，并就合同主要條款明確雙方的訴求；
5、進(jìn)行雙方溝通和協(xié)商，達(dá)成共識；
6、修正合同條款并蓋章確認(rèn)；
7、簽訂合同并服務(wù)協(xié)議；
8、簽訂合同后執(zhí)行，并根據(jù)五險一金的安排進(jìn)行工作。
五、合同續(xù)簽的注意事項
合同續(xù)簽雖然標(biāo)志著企業(yè)之間的信任和合作關(guān)系的持續(xù)，但在執(zhí)行過程中也需要注意以下事項：
1、合同續(xù)約的時間應(yīng)該提前安排；
2、在合同續(xù)簽之前，應(yīng)該從前幾年的經(jīng)驗中尋找出問題并留有時間糾正之；
3、明確最終結(jié)果，雙方需在合同續(xù)簽過程中明確每一個關(guān)鍵細(xì)節(jié)，以減少合作過程中發(fā)生的誤解與不和諧；
4、保留協(xié)商的空間，即在合同確認(rèn)后發(fā)現(xiàn)需要修改或變化的內(nèi)容，建議及時進(jìn)行協(xié)商，不過，這種協(xié)商應(yīng)該在合同確定時就規(guī)劃到位。
六、結(jié)論
合同續(xù)簽是保持企業(yè)間長期穩(wěn)定戰(zhàn)略合作的必要手段。然而，要讓合同續(xù)簽工作順利進(jìn)行，并達(dá)到合同目標(biāo)，就需要企業(yè)在合同續(xù)簽工作中保持關(guān)注和關(guān)注，不斷尋求優(yōu)化并完善協(xié)議條款，從而提高合作效率和價值。
續(xù)簽工作合同8
2009年9月，我被江北嘴置業(yè)公司正式錄用，安排在綜合辦公室擔(dān)任秘書一職。自加入新組建的置業(yè)公司，我跟大家一起經(jīng)歷了公司 “基礎(chǔ)建設(shè)年”、“全面啟動年”與“品牌推廣年”三個年頭。這三年，是年輕的置業(yè)公司迅速成長的三年，更是我人生至關(guān)重要的三年，非常感謝公司給予我這個成長的平臺，令我在工作中不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，并逐漸提高自身的素質(zhì)和能力。三年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)懷、幫助和支持下，我積極結(jié)合公司與自身的實際情況，緊緊圍繞綜合辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，積極調(diào)整工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，努力提高工作效率，不斷地學(xué)習(xí)，快速地成長。
現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、提高業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真履行職責(zé)。
綜合辦公室作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部室，在理順內(nèi)外關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項工作任務(wù)。1.公司的日常行政事務(wù)工作做到井然有序。2.作好公司的會議組織及會務(wù)工作，包括擬定會議記錄、會議紀(jì)要，以及會議資料歸檔。3.起草公司的報告、總結(jié)、匯報材料。4.公司往來文電（函）的處理，負(fù)責(zé)文件的.登記、傳遞、制作、印發(fā)、整理和歸檔。4.公司各類
信息的收集、處理、反饋，及時形成新聞稿件及大事記。5.上傳下達(dá)，跟蹤會議精神落實情況及各部門的協(xié)調(diào)工作。6.負(fù)責(zé)公司印章的管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行用印制度。7.配合完成了黨群、工會的相關(guān)建章建制及各項活動工作。8.配合編制完成了公司每年的管理費預(yù)算，并有效控制了每年公司管理費預(yù)算未超標(biāo)。9.作好領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作，并負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
二、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，提高執(zhí)行力度。
在日常管理工作中，我嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦事，提高任務(wù)執(zhí)行力度。特別是在用印制度上，能作好本職，堅持原則。真正做到了印章管理流程完整，審批程序規(guī)范，進(jìn)行實時登記，審批表格定時歸檔。在公文辦理工作中，嚴(yán)格按照公司公文管理辦法執(zhí)行，主動與業(yè)務(wù)部門溝通，及時發(fā)現(xiàn)流程缺陷，并積極提出優(yōu)化的建議與意見。在自我行為約束上，遵守公司規(guī)章制度，自覺做好員工準(zhǔn)則。在工作完成效率與工作態(tài)度上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的認(rèn)同與贊許。在與各部門的溝通交流上，能注意言行，禮貌謙遜、友善待人。
三、加強自身學(xué)習(xí)，提高自我競爭力
加入置業(yè)公司以來，根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃以及自我提升的需要，我報考了西南大學(xué)在職研究生攻讀公共行政管理專業(yè)，考取了中級經(jīng)濟師資格。在工作中，結(jié)合崗位所需，積極主動學(xué)習(xí)公文寫作、辦文規(guī)范、文件流轉(zhuǎn)程序等專業(yè)知識，同時，還根據(jù)公司的十二五發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合實際主動學(xué)習(xí)相關(guān)文件資料。積極參
加公司組織的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及活動。通過不斷地學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)以及自身的工作能力都得到了很大的提高。
在這三年工作時間里，我連續(xù)三年年終考核為“優(yōu)秀”，2010年和2011年連續(xù)二年被評為江北嘴集團(tuán)公司和江北嘴置業(yè)公司“先進(jìn)個人”。 我熱愛這一份工作，認(rèn)同置業(yè)公司的企業(yè)精神與文化，崇敬置業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)，喜愛置業(yè)公司的同事，更為能夠參與建設(shè)長江上游的金融核心區(qū)—江北嘴中央商務(wù)區(qū)發(fā)自內(nèi)心地感到自豪跟驕傲。在此，我向公司提出續(xù)簽勞動合同的申請。我保證會在今后的工作中，更加刻苦鉆研，拓寬和深入學(xué)習(xí)崗位所需要的專業(yè)知識，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，增強綜合素質(zhì)，遵守職業(yè)道德，積極發(fā)揮工作的主觀能動性，主動創(chuàng)新，認(rèn)真完成每一項工作，希望自己能夠繼續(xù)為置業(yè)公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)出自己的綿薄之力。
續(xù)簽工作合同9
背景介紹：
我公司目前正在運營一家連鎖店，與加盟商簽訂了為期3年的加盟合同，合同即將到期。根據(jù)公司的經(jīng)營實際情況以及各項標(biāo)準(zhǔn)，我們打算與加盟商續(xù)簽合作。此次續(xù)簽合同的工作計劃將涉及以下幾個方面：
一、了解加盟商合同期限
首先需要對所有加盟商的合同期限進(jìn)行梳理，確保各個加盟店合同續(xù)簽的時間和先后順序。針對即將到期的合同，我們需要提前與加盟商聯(lián)系并詢問他們的意愿，是否愿意繼續(xù)合作，以及對合同中的條款是否有任何疑問或不滿意之處。
二、修訂合同
在了解加盟商的情況后，我們需要根據(jù)實際情況和加盟商的意見，對合同進(jìn)行修訂。主要是針對上一個周期合作中出現(xiàn)的'問題，對條款中的具體內(nèi)容進(jìn)行修改和完善。同時，合同中的各項標(biāo)準(zhǔn)也需要根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整，以保證雙方都能夠合理地獲得收益。
三、簽署合同
在修訂合同之后，需要重新核對合同內(nèi)容，確保符合雙方的意愿。隨后，進(jìn)行簽署合同的準(zhǔn)備工作，包括打印合同、交付各相關(guān)方、簽字、蓋章等。在簽署前，需要對合同進(jìn)行仔細(xì)審查，以確保合同的有效性和合規(guī)性。
四、宣傳合同續(xù)簽
在簽訂合同之后，我們需要對外宣傳這一好消息。在媒體上和社交網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布相關(guān)的信息，宣傳我們公司和加盟商實現(xiàn)繼續(xù)合作，以及雙方在合作中具體的收益。
五、監(jiān)督合同的執(zhí)行
在合同簽訂之后，我們需要對合同的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和考核。對于加盟商的經(jīng)營情況，我們需要進(jìn)行跟蹤和評估，同時對于加盟商不符合合同約定要求的情況，我們可以采取相應(yīng)的措施，包括協(xié)助解決問題、對加盟商提出警告、甚至終止合作等。
六、及時解決相關(guān)糾紛
在執(zhí)行過程中，如果出現(xiàn)了糾紛，我們需要及時進(jìn)行解決。在解決的過程中，需要維護(hù)雙方的權(quán)益和利益，同時注意維護(hù)品牌形象和公司形象。
總結(jié)：
合同續(xù)簽涉及的方面比較廣泛，但前期的規(guī)劃和準(zhǔn)備工作非常重要。只有充分考慮各種情況和需求，注重細(xì)節(jié)，才能夠確保合同的執(zhí)行和雙方利益的最大化。同時，在合同執(zhí)行的過程中，需要密切跟蹤加盟商的經(jīng)營情況，并根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整和改善，以保證合作的順暢進(jìn)行。
續(xù)簽工作合同10
20xx年9月，我被XX嘴XX公司正式錄用，安排在綜合辦公室擔(dān)任秘書一職。自加入新組建的XX公司，我跟大家一起經(jīng)歷了公司“基礎(chǔ)建設(shè)年”、“全面啟動年”與“品牌推廣年”三個年頭。這三年，是年輕的XX公司迅速成長的三年，更是我人生至關(guān)重要的三年，非常感謝公司給予我這個成長的平臺，令我在工作中不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，并逐漸提高自身的素質(zhì)和能力。三年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)懷、幫助和支持下，我積極結(jié)合公司與自身的實際情況，緊緊圍繞綜合辦公室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，積極調(diào)整工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，努力提高工作效率，不斷地學(xué)習(xí)，快速地成長。
一、提高業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真履行職責(zé)。
綜合辦公室作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部室，在理順內(nèi)外關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項工作任務(wù)。
1、公司的日常行政事務(wù)工作做到井然有序。
2、作好公司的會議組織及會務(wù)工作，包括擬定會議記錄、會議紀(jì)要，以及會議資料歸檔。
3、起草公司的報告、總結(jié)、匯報材料。
4、公司往來文電（函）的處理，負(fù)責(zé)文件的登記、傳遞、制作、印發(fā)、整理和歸檔。
5、公司各類信息的收集、處理、反饋，及時形成新聞稿件及大事記。
6、上傳下達(dá)，跟蹤會議精神落實情況及各部門的協(xié)調(diào)工作。
7、負(fù)責(zé)公司印章的管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行用印制度。
8、配合完成了黨群、工會的相關(guān)建章建制及各項活動工作。
9、配合編制完成了公司每年的管理費預(yù)算，并有效控制了每年公司管理費預(yù)算未超標(biāo)。
10、作好領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作，并負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
二、嚴(yán)格遵章守紀(jì)，提高執(zhí)行力度。
在日常管理工作中，我嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦事，提高任務(wù)執(zhí)行力度。特別是在用印制度上，能作好本職，堅持原則。真正做到了印章管理流程完整，審批程序規(guī)范，進(jìn)行實時登記，審批表格定時歸檔。在公文辦理工作中，嚴(yán)格按照公司公文管理辦法執(zhí)行，主動與業(yè)務(wù)部門溝通，及時發(fā)現(xiàn)流程缺陷，并積極提出優(yōu)化的建議與意見。在自我行為約束上，遵守公司規(guī)章制度，自覺做好員工準(zhǔn)則。在工作完成效率與工作態(tài)度上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的認(rèn)同與贊許。在與各部門的溝通交流上，能注意言行，禮貌謙遜、友善待人。
三、加強自身學(xué)習(xí)，提高自我競爭力。
加入XX公司以來，根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃以及自我提升的需要，我報考了西南大學(xué)在職研究生攻讀公共行政管理專業(yè)，考取了中級經(jīng)濟師資格。在工作中，結(jié)合崗位所需，積極主動學(xué)習(xí)公文寫作、辦文規(guī)范、文件流轉(zhuǎn)程序等專業(yè)知識，同時，還根據(jù)公司的.十二五發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合實際主動學(xué)習(xí)相關(guān)文件資料。積極參加公司組織的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及活動。通過不斷地學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)以及自身的工作能力都得到了很大的提高。
在這三年工作時間里，我連續(xù)三年年終考核為“優(yōu)秀”，20xx年和20xx年連續(xù)二年被評為XX嘴集團(tuán)公司和XX嘴XX公司“先進(jìn)個人”。我熱愛這一份工作，認(rèn)同XX公司的企業(yè)精神與文化，崇敬XX公司的領(lǐng)導(dǎo)，喜愛XX公司的同事，更為能夠參與建設(shè)長江上游的金融核心區(qū)—XX嘴中央商務(wù)區(qū)發(fā)自內(nèi)心地感到自豪跟驕傲。在此，我向公司提出續(xù)簽勞動合同的申請。我保證會在今后的工作中，更加刻苦鉆研，拓寬和深入學(xué)習(xí)崗位所需要的專業(yè)知識，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，增強綜合素質(zhì)，遵守職業(yè)道德，積極發(fā)揮工作的主觀能動性，主動創(chuàng)新，認(rèn)真完成每一項工作，希望自己能夠繼續(xù)為XX公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)出自己的綿薄之力。
續(xù)簽工作合同11
一、前言
續(xù)簽合同是一項復(fù)雜的任務(wù)，需要充分考慮各方的需要和利益，合理規(guī)劃時間和資源，制定合適的執(zhí)行計劃。本文將從合同續(xù)簽的必要性、方案的設(shè)定、執(zhí)行計劃的制定及實施過程中可能遇到的問題和解決方法等方面進(jìn)行闡述。
二、合同續(xù)簽的必要性
合同續(xù)簽是各方合作的延續(xù)，有利于保持雙方利益關(guān)系的穩(wěn)定性和持續(xù)性。在續(xù)簽合同時，可以對前期合作中存在的問題進(jìn)行總結(jié)和反思，尋求改進(jìn)的辦法，進(jìn)一步提高工作效率和質(zhì)量。
三、方案的設(shè)定
制定適合的方案是合同續(xù)簽的重要環(huán)節(jié)之一。在制定方案時需要考慮以下幾個方面：
1、合同續(xù)簽的'時間：應(yīng)根據(jù)合同期限和雙方需求，確定合同續(xù)簽的時間。如合同續(xù)簽需要提前通知，則需要提前考慮通知的時間。
2、合同條款的修改：根據(jù)前期合作及現(xiàn)實情況，需要對合同條款進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷暮屯晟啤４藭r需要與合作方進(jìn)行充分溝通，達(dá)成一致。
3、簽約人員的確定：合同續(xù)簽需要對簽約人員進(jìn)行明確的指定，以確保雙方共同承認(rèn)并遵守合同條款。
4、費用和付款方式的確定：根據(jù)合同條款，確定雙方的具體費用和付款方式，避免因費用問題導(dǎo)致合作合同的終止。
四、執(zhí)行計劃的制定
在制定執(zhí)行計劃時，需要考慮以下幾個方面：
1、人員配備：根據(jù)合同要求和項目實際情況，確定合適的人員配備，確保任務(wù)的順利完成。
2、時間安排：根據(jù)合同條款和任務(wù)要求，確定任務(wù)的各個階段及時間節(jié)點，避免因時間不充分導(dǎo)致任務(wù)無法完成。
3、任務(wù)分工：根據(jù)各階段任務(wù)的要求，合理分配工作任務(wù)，確保人員之間任務(wù)的統(tǒng)一和協(xié)同。
4、溝通交流：在合同執(zhí)行過程中，需要與合作方進(jìn)行充分的溝通和交流，及時解決問題和困難。
五、解決可能遇到的問題
在合同執(zhí)行過程中，可能會遇到以下幾種問題：
1、人員變動：如果出現(xiàn)人員變動，需要及時調(diào)整人員配備，避免因人員變動而影響任務(wù)的進(jìn)展。
2、費用問題：如果出現(xiàn)費用問題，需要與合作方進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商，及時解決問題。
3、技術(shù)問題：如果出現(xiàn)技術(shù)問題，需要與專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行交流和協(xié)調(diào)，及時解決問題。
通過以上方法和措施，可以有效地制定和執(zhí)行續(xù)簽合同的計劃，確保任務(wù)的完成和合同的順利續(xù)簽。
續(xù)簽工作合同12
一、前言
續(xù)簽合同的最大意義就在于雙方對合同內(nèi)容和勞動條件已有共識，對未來工作的策略、目標(biāo)也已經(jīng)明確。打算更新個人工作計劃，讓工作更順暢，更加高效。在工作計劃中，需要明確工作目標(biāo)和重點，同時結(jié)合實際情況，考慮相應(yīng)的措施和方法。本文旨在探討如何構(gòu)建一個續(xù)簽合同的個人工作計劃，以期達(dá)到更好的工作效果。
二、工作目標(biāo)與重點
1.工作目標(biāo)
在續(xù)簽合同后，我將立足于積極推進(jìn)公司的各項業(yè)務(wù)，進(jìn)一步提升自己的工作能力和人際交往能力。具體而言，將確保每項工作都得到仔細(xì)研究，精益求精，追求卓越，為公司帶來更大的利益和價值。
2.工作重點
工作重點是指在實施工作目標(biāo)時，需要注重關(guān)注和解決的重要問題。續(xù)簽合同后，將把握以下工作重點：
�。�1）根據(jù)公司的整體規(guī)劃，對各項工作進(jìn)行細(xì)化，并制定相應(yīng)的`工作計劃；
�。�2）加強與團(tuán)隊和主管的溝通和協(xié)調(diào)，確保團(tuán)隊凝聚力，穩(wěn)定性和生產(chǎn)力；
�。�3）加強對市場變化和客戶需求的觀察和分析，調(diào)整策略，以最優(yōu)方案推進(jìn)工作。
三、工作措施與方法
1.工作措施
在實施以上工作重點時，我將采取以下措施：
�。�1）工作細(xì)化：將計劃細(xì)化到月和周，制定詳細(xì)的工作方案，保障實施的高效和質(zhì)量。
（2）加強團(tuán)隊合作：通過實施團(tuán)隊活動、激勵制度、優(yōu)化溝通等方式，提升團(tuán)隊凝聚力和生產(chǎn)力。
�。�3）客戶導(dǎo)向：加強與客戶溝通，不斷了解和滿足客戶需求，制定最優(yōu)產(chǎn)品和服務(wù)策略，提升公司品牌價值。
2.工作方法
在實施以上措施時，需要采取以下方法：
�。�1）以目標(biāo)為導(dǎo)向，注重實效；
�。�2）注重數(shù)據(jù)分析，不斷從客戶、市場、服務(wù)等方面尋找戰(zhàn)略機遇和薄弱環(huán)節(jié)；
（3）注重反饋，不斷總結(jié)和調(diào)整工作方案，提升工作質(zhì)量和效率。
四、結(jié)語
以上就是我的一個個人工作計劃，預(yù)計將能夠在工作上取得更大進(jìn)步。在實際操作中，不斷總結(jié)和調(diào)整工作方案，提高工作效率，團(tuán)隊凝聚力和企業(yè)價值，最終實現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)和公司的整體發(fā)展目標(biāo)。
續(xù)簽工作合同13
xx年已經(jīng)過半，我與單位簽訂的勞動合同也即將到期，在合同期內(nèi)，我和同志們一起生活、學(xué)習(xí)和工作。彼此間建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業(yè)務(wù)能力有了長足的進(jìn)步，當(dāng)然這與各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是分不開的，作為洪澤煙草的一名員工，我深感責(zé)任重大，認(rèn)真思索總結(jié)之后便對自己有了客觀，真實的評價，為了將合同期內(nèi)的工作畫上圓滿的句號，現(xiàn)將近年來的的工作作如下匯報，敬請評議。
一、提高思想認(rèn)識，增強自身素質(zhì)
俗話說：“活到老，學(xué)到老”，本人一直在各方面嚴(yán)格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢。特別是抓緊對煙草法律、法規(guī)和規(guī)章的學(xué)習(xí)，首先是從思想上重視，理論源于實踐，又高于實踐，在過去的幾年中，主動加強學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，保持清醒的.頭腦牢記“兩個至上”。其次是在行動上落實。在工作中，針對自己的本職工作，系統(tǒng)的進(jìn)行學(xué)習(xí)。注重加強對理論知識的了解和掌握，促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全。
我積極參加部門組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己對所在的崗位職責(zé)有了更加深刻的認(rèn)識。每次上級下發(fā)的文件，我也是反復(fù)進(jìn)行學(xué)習(xí)和揣摩，力求領(lǐng)會其精神實質(zhì)，便于在實踐中貫徹執(zhí)行。這些學(xué)習(xí)，從根本上提高了自己的思想認(rèn)識，增強了自身素質(zhì)，促使了工作能力的提高。
二、嚴(yán)以律己，遵守公司的各項規(guī)章制度。
本人嚴(yán)格遵守縣局（分公司）的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事。平時，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀員工的要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力，連續(xù)多年被市局評為文明標(biāo)兵，服務(wù)明星。
三、誠實做人，扎實做事，腳踏實地干好本職工作通過本人的努力，工作各方面得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，為了更好的適應(yīng)工作崗位，能積極主動的配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好內(nèi)部資料的收集、上報工作，工作中多請教、多請示，團(tuán)結(jié)同志，做到不怕苦、不怕累，克服懶惰思想，扎扎實實干好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。在廉潔自律方面，我做到不收受任何禮金、吃請，保持了廉潔形象。對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何工作任務(wù)，我都投入極大的工作熱情，任勞任怨地盡自己最大努力去完成，凡事做到無愧于心。
四、存在的不足和今后努力的方向
回顧近年來自己的總體工作，工作中雖然干了不少事，但離領(lǐng)導(dǎo)期望還有一定的差距：一是對照工作高標(biāo)準(zhǔn)要求，自己還有差距;二是在各項工作中，缺乏超前意識，開拓創(chuàng)新的工作精神還不夠;三是寫作方面與領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定的差距。
在今后的工作中，我將緊緊圍繞上級領(lǐng)導(dǎo)的整體工作思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神，發(fā)揚求真務(wù)實的精神，不斷研究工作中出現(xiàn)的新情況、新特點、新問題，圍繞工作的規(guī)范化、制度化，刻苦學(xué)習(xí)，創(chuàng)造性地開展工作，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，努力解決好工作中出現(xiàn)的各種矛盾，把本職崗位工作做“實”，做“細(xì)”，為…..的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
續(xù)簽工作合同14
轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來到xx整整一年了，從去年的3月底入職以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、較好地完成了各項工作任務(wù)。
辦公室的就是一個后勤保障部門，所涉及到的工作也相對比較繁瑣，方方面面都要考慮到都要照顧好。辦公室的重點工作就是要按時、按質(zhì)、按量完成圖紙的曬圖、蓋章、整理、發(fā)放、存檔工作，還有工程電子版的存檔備份任務(wù)，隨著設(shè)計室對工程進(jìn)度的要求，我也隨時按質(zhì)按量完成整個圖紙整理工作。同時要保證每位員工的電腦、網(wǎng)絡(luò)不出現(xiàn)問題還要保障打印機、繪圖儀的正常工作，和對耗材的更換、使用和管理購買；完成對公司軟件、加密狗的管理、領(lǐng)用登記；完善公司圖書的管理，建立圖書的臺帳，對發(fā)放、領(lǐng)用、借用、歸還作了完整的管理制度，對所有圖書完成分類編號工作；還有一些外聯(lián)的事宜工作，在這些工作上雖都是一些平淡的小事，卻變成生活的一部分，慢慢的積累著收獲，這也是一種成就，一步一步踏踏實實的干好才是最重要的。
面對自己的工作不斷的努力和學(xué)習(xí)，要求自己把每一件事情都做到更好，提前計劃好接下來的工作，經(jīng)�？偨Y(jié)過去的事情，在提高業(yè)務(wù)水平的同時，又學(xué)習(xí)了解了設(shè)計專業(yè)相關(guān)的軟件及圖紙的一些常識
知識。整個工作的過程不僅僅是一個人能完成的，需要的是一個團(tuán)隊的決策，一個團(tuán)隊的力量，我也相信只有團(tuán)結(jié)才有力量，才能把辦公室的工作做的更好。在平凡的崗位上做好每一件事，讓每一件事情都按時按量的完成，很多都不需要創(chuàng)新，按要求才是最好的。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得一些成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同事們的`要求還有不少差距。主要是對文字寫作的功底還是不夠，學(xué)習(xí)系統(tǒng)性和深度不夠。對工作的超前認(rèn)識度不夠，對將要做的工作計劃不足，這些問題給自己造成了工作上的被動。在今后的工作中，我將努力學(xué)習(xí)與公司共同發(fā)展，希望繼續(xù)在公司的大家庭里努力奮斗，以更新的面貌和更加積極的態(tài)度去迎接每一件工作，充分發(fā)揮自己的能效，取得更大的進(jìn)步！為公司發(fā)展添磚加瓦貢獻(xiàn)力量。
續(xù)簽工作合同15
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼又三年過去了，很榮幸的接到公司的通知，我可以簽訂無固定期限合同了，回顧這三年的工作經(jīng)歷，本人感受良多。在領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)懷與幫助下，我快速成長，通過自己的辛勤努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作，較好的完成了自己的本職工作，在人力資源崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用�，F(xiàn)將本人三年來的工作總結(jié)如下：
這三年來，本人經(jīng)歷了公司總部人力資源部和福州分公司綜合部兩個部門，但是崗位都是人力資源崗。
xx年7月至xx年12月，本人在總部人力資源部工作，主要負(fù)責(zé)福州地區(qū)員工“五險一金”具體經(jīng)辦、員工考勤管理、員工出境管理、配合干部管理與員工招聘組進(jìn)行校園招聘等工作，以及一些綜合性事務(wù)。在人力資源部工作期間，給本人最大的啟示就是：無論大事小事都要認(rèn)真。本人手上的工作，其實并沒有太高的專業(yè)性，但是有太多的細(xì)節(jié)需要注意，極其容易出現(xiàn)工作疏漏。
xx年1月，本人調(diào)至福州分公司綜合部并工作至今，但是依然在人力資源崗位上，除了繼續(xù)承接福州地區(qū)員工“五險一金”的經(jīng)辦工作以外，開始更多的參與到福州分公司的人員招聘、培訓(xùn)、人員調(diào)配等工作。來到福州分公司后，本人深切的感受到分公司人力資源工作對專業(yè)性的要求比在總部更高，并且與業(yè)務(wù)口聯(lián)系更加緊密，因此需要更加積極的學(xué)習(xí)。除此之外本人還承擔(dān)起福州分公司兼職網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗的工作。
通過總結(jié)過去這三年來的'的工作，反省自身，本人深感工作上還存在很多的不足，主要有以下幾個方面：
�。ㄒ唬┲鲃有圆蛔�。有些進(jìn)行中的工作領(lǐng)導(dǎo)問起來才去跟蹤進(jìn)度，沒問起就擱在一邊，沒有根據(jù)自己工作的內(nèi)容和特點提前將準(zhǔn)備工作做好；
�。ǘl理性不足。對需要做的工作沒有計劃性的安排，不能按輕重緩急合理的安排工作，且容易出現(xiàn)遺漏，造成工作效率不高；
�。ㄈ⿲I(yè)性不足。由于本人不是人力資源專業(yè)出身，人力資源相關(guān)的知識相對匱乏，原先在總部主要負(fù)責(zé)的是“五險一金”經(jīng)辦和一些綜合性事務(wù)，對人力資源的專業(yè)性要求相對較低，到福州分公司后，本人的崗位對人力資源的專業(yè)性要求更高，有時顯得力不從心。
這些都是需要我在以后的工作中加以改進(jìn)的地方。我要不斷向有經(jīng)驗的同事汲取寶貴經(jīng)驗，積極鍛煉自己，使自己能加速成長。在以后工作中，我將致力于我的本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，嚴(yán)格遵守人力資源崗位的職業(yè)道德，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望。
入職XX公司六年來，我深深的感覺到了自己的成長，更多的時候我覺得這不僅僅只是一份工作，更是一個舞臺、一個港灣。這幾年，在人力資源崗位上工作的過程中，我更加深入地了解了公司的發(fā)展，同時也被公司良好的工作氛圍和企業(yè)文化所感染。我非常榮幸能繼續(xù)為公司服務(wù)，本人今后必將更加努力的工作，遵守職業(yè)道德，虛心學(xué)習(xí)，將專業(yè)知識與實踐更緊密地結(jié)合，以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮自身聰明才智，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。