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    公司合同

    時間:2023-10-07 09:42:31 合同 我要投稿

    公司合同10篇[推薦]

      隨著法律觀念的深入人心,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?以下是小編收集整理的公司合同10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    公司合同10篇[推薦]

    公司合同 篇1

      甲方(用戶):___________________________

      乙方(家政公司):_____________________

      1.經(jīng)甲方、乙方協(xié)商同意,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),遵守公司頒發(fā)的(用戶須知)和(服務員守則),以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益不受侵犯,避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛。

      2.甲方提供的地址為:_________路_________號_________室。服務項目:____________

      3.服務期自_______年________月_________日至_________年_________月_________日止。

      4.自合同訂立之日起,由乙方派遣相應的'服務人員為甲方提供相關(guān)服務。

      5.甲方預付服務費_______元(大寫)。每項服務完成經(jīng)確認后支付剩余服務款項,同時乙方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票,在收到票據(jù)之前,甲方不得將任何錢款交給甲方家政服務員,否則甲方將不予承認此收款行為。

      6.乙方服務員出于自身原因造成人身傷害,責任自負。如果出于甲方原因造成人身傷害,由乙方負責,并做出相應賠償。

      7.乙方服務員由于違規(guī)操作造成甲方財產(chǎn)損失,由乙方負責賠償。

      8.乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊,依照國家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。

      9.如甲方在簽約后終止與乙方的協(xié)議并繼續(xù)留用乙方的家政服務員,視為甲方違約,之后甲方與乙方家政服務員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛)均與乙方無關(guān)。同時乙方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實,立即以法律形式向甲方追繳違約金人民幣_________元整,以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費。

      10.甲方不得擅自將乙方服務人員轉(zhuǎn)換為第三方服務,不許帶往外地服務。乙方有權(quán)拒絕轉(zhuǎn)換為第三方服務,或帶往外地服務。

      11.乙方服務人員在甲方服務期間,未經(jīng)甲方同意不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參與家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責任自負。

      12.乙方有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔,如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。

      13.乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

      14.合同簽定和解除:

      1、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

      2、本公司服務員完成服務工作,由甲方在服務質(zhì)量反饋單上確認達標,并(收取)支付相關(guān)費用后,本合同自動解除。

      3、合同未到期,如甲方由于乙方的服務質(zhì)量和態(tài)度未達到要求的,可以向本公司提前說明并要求解除合同。如甲方不能具體說明乙方的嚴重違反事實,單方面要求解除合同的,乙方將不給予退還預付的服務費。

      甲方:(簽字)____________________ 乙方:(簽字) __________________

      備注:如有雙方有特殊要求,經(jīng)公司同意后在合同上注明。

      公司地址:____________________

      郵政編碼 ____________________

      公司電話 ____________________

      此合同一式二份,雙方各持一份。

    公司合同 篇2

      發(fā)包方: (以下簡稱“甲方”)

      承包方: (以下簡稱“乙方”)

      根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,為保證工程順利進行,結(jié)合本工程的具體情況,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本合同(包括本合同附件和所有補充合同),以資共同遵守。

      第一條 工程概況

      1.1 工程名稱: 。

      1.2工程地點: 。

      1.3工程內(nèi)容及做法(詳見:《工程預算報價表》、《施工圖紙》)。

      1.4工程承包方式:雙方商定采取下列第______種承包方式。

      (1)乙方包工、包料。

      (2)乙方包工、部分包料,甲方提供部分材料(詳見《甲方提供裝飾裝修材料明細表》、《乙方提供裝飾裝修材料明細表》);

      (3)乙方包工、甲方包料(詳見《甲方提供裝飾裝修材料明細表》)。

      1.5 工程期限__ ___歷天,開工日期______年 月 日,竣工日期_______年_____月_____日(施工期以材料進場日第二天起計算)。

      1.6合同價款:本合同工程造價詳見《工程預算報價表》,施工過程中有增減項目的,由雙方協(xié)商同意并簽名確認后增減該部分費用。 第二條 施工圖紙 雙方同意施工圖紙采取下列第_______種方式提供:

      (1)甲方自行設(shè)計并提供施工圖紙,圖紙一式二份,甲方、乙方各一份(詳見:裝飾裝修工程設(shè)計圖紙);

      (2)甲方委托乙方設(shè)計施工圖紙,圖紙一式二份,甲方、乙方各一份(詳見:裝飾裝修工程設(shè)計圖紙),設(shè)計費__________元,由甲方支付(此費用不在工程價款內(nèi))。

      第三條 甲方義務

      3.1 開工前______天,為乙方入場施工創(chuàng)造條件。包括:搬清室內(nèi)家具、陳設(shè)或?qū)⑹覂?nèi)不易搬動的家具、陳設(shè)歸堆、遮蓋,以不影響施工為原則;如甲方不采取必要保護措施而造成家具、陳設(shè)損失的,有甲方自行負責。

      3.2 負責辦理施工所涉及的申請、審批等手續(xù),并負責交納物業(yè)管理處和報批的全部費用

      3.3負責提供施工所需的水源、電源;

      3.4負責協(xié)調(diào)乙方與鄰里之間、物業(yè)管理處之間的關(guān)系;

      3.5不拆動室內(nèi)承重結(jié)構(gòu),如需拆改原建筑的非承重結(jié)構(gòu)或設(shè)備管線,負責到有關(guān)部門辦理相應的審批手續(xù);

      3.6施工期間甲方仍需部分使用該場所,負責做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)及消防等各項工作;

      3.7參與工程質(zhì)量和施工進度的檢查監(jiān)督,辦理驗收、變更登記手續(xù)和其他事宜,負責材料進場、竣工驗收。 3.8按時、按質(zhì)、按量提供施工所用的自購材料。

    第四條 乙方義務

      4.1 指派 為乙方駐工地監(jiān)理,負責本合同履行;按要求組織施工,保質(zhì)保量,按期完成施工任務,處理解決由乙方負責的各項事宜。 4.2施工中嚴格執(zhí)行安全文明施工操作規(guī)范、防火安全規(guī)定、施工規(guī)范及質(zhì)量標準,按期保質(zhì)完成工程;

      4.3嚴格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場管理規(guī)定,嚴格按圖紙或說明進行安全文明施工,做好各項質(zhì)量檢查和施工記錄;

      4.4保護好原場所室內(nèi)的家具和陳設(shè),保證室內(nèi)上、下水管道的'暢通;

      4.5保證施工現(xiàn)場的整潔,工程完工后負責清掃施工現(xiàn)場。

      4.6工程竣工未移交甲方之前,負責對現(xiàn)場的一切設(shè)施和工程成品進行保護。

      第五條 工程變更

      工程項目及施工方式如需變更,雙方應協(xié)商一致,雙方簽名確認,同時調(diào)整相關(guān)工程費用及工期(見裝飾裝修工程增減項目單)。

      第六條 材料的提供

      6.1 由甲方提供的材料、設(shè)備(詳見甲方提供裝飾裝修材料明細表),應當符合設(shè)施要求,如因質(zhì)量問題或規(guī)格差異造成工程損失的,由甲方負責。甲方應在材料運到施工現(xiàn)場前通知乙方,雙方共同驗收并辦理交接手續(xù);乙方驗收后應負責妥善保管。

      6.2 由乙方提供的材料、設(shè)備(詳見乙方提供裝飾裝修材料明細表),乙方應在材料運到施工現(xiàn)場前通知甲方,并接受甲方檢驗。如質(zhì)量不符合要求或規(guī)格有差異的,應禁止使用;如已經(jīng)使用對工程造成損失的由乙方負責。

      第七條 工期延誤

      7.1 對以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)甲方確認,工期相應順延;

      (1)工程量變化和設(shè)計變更;

      (2)不可抗力;

      (3)甲方同意工期順延的其他情況。

      7.2 因甲方未按約定完成其應負責的工作而影響工期的,工期順延;因甲方提供的材料、設(shè)備質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量的,返工費用由甲方承擔,工期順延。

      7.3 甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。

      7.4 因乙方責任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因乙方原因造成工程質(zhì)量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。

      第八條 工程款支付方式

      8.1合同生效后,甲方按下規(guī)定中的約定直接向乙方支付工程款:

      第一次:簽定本合同時,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的 %,即 元。

      第二次:木工進場,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的 %,即 元。

      第三次:扇灰油漆進場,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的 %,即 元。

      第四次:工程完工及竣工驗收后,結(jié)算完畢,甲方甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的 5%,即 元。

      8.2 工程驗收合格后,乙方應向甲方提出工程結(jié)算,并將有關(guān)資料送交甲方。甲方接到資料后 日內(nèi)如未有異議,即視為同意,雙方應填寫工程結(jié)算單并簽字,甲方應在簽字時向乙方結(jié)算工程尾款。

      8.3 工程款全部結(jié)清后,乙方應向甲方開具正式統(tǒng)一收據(jù)。甲方所支付的工程款,以乙方財務部開出并蓋財務專用章收據(jù)為準。

      8.4 本工程驗收合格后,保修期為自雙方簽字之日起 12 月

      第九條雙方責任和工期延誤處理

      9.1以下甲方原因造成工期延誤,損失由甲方負責,工期應當順延:

      (1)不能提供水、電;

      (2)不能保證每天8小時以上工作時間(含加班);

      (3)不能按期提供自購材料、設(shè)備;

      (4)不能按期支付工程款影響正常施工的;

      (5)因甲方原因變更設(shè)計、增加施工項目; (6)同意工期順延的其他情況。

      (7)逾期驗收或無故怠于驗收;

      (8)因甲方責任造成工期延誤的其他情況。

      9.2對以下原因造成工期延誤, 工期不順延:

      (1)因乙方責任不能按期開工或中途無故停工而影響工期的,工期不順延;

      (2)因乙方原因造成工程質(zhì)量存在問題的返工費用由乙方承擔,工期不順延。

      (3)乙方施工過程中違反安全操作規(guī)范造成人員傷害的,由乙方負責;

      (4)乙方施工造成甲方物品損壞,乙方應予以修復或賠償;

      (5)乙方違反物業(yè)管理規(guī)定造成的損失,由乙方負責。

      (6)乙方原因,工程質(zhì)量達不到雙方約定的質(zhì)量標準,乙方負責修理,工期不予順延。

      9.3 合同中的任何一方因未履行合同約定或履行不符合約定,受損失的均由責任方承擔責任,并賠償給對方造成的經(jīng)濟損失。

      9.4 未辦理驗收手續(xù),甲方提前使用或擅自動用工程成品而造成損失的,由甲方負責。

      9.5 因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應及時通知對方,并辦理合同終止手續(xù),并由責任方賠償對方相應的經(jīng)濟損失。

      9.6 甲方未按期支付工程款的,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元。

      9.5 由于乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元。

      第十條 關(guān)于設(shè)計和施工及驗收的約定

      10.1乙方設(shè)計師完成的施工圖,必須在商定的時間內(nèi)會同甲方審圖,經(jīng)甲方確認簽字后,乙方方可進行施工。

      10.2乙方必須嚴格按甲方認可的圖紙進行施工(安裝)。

      10.3施工過程中,甲方提出變更圖紙、停止施工或增減項目,應以書面形式通知乙方,列明停止施工或增減項目的理由、工程部位、時間、材料等。乙方根據(jù)變更要求,盡快向甲方提交變更所采取的措施、增減的造價,因停工等原因造成的工期延誤、材料耗損、費用損失等清單,并報告甲方。甲方收到報告后兩天內(nèi)做出簽字答復或協(xié)商解決。

      10.4隱蔽工程驗收前,由乙方通知甲方到現(xiàn)場驗收,驗收期為兩天。甲方未按時驗收的,乙方可自檢后如實填寫隱蔽記錄,對乙方的自行驗收結(jié)果,甲方應予以承認。

      10.5工程竣工后,乙方應當通知甲方驗收。甲方應在接到通知后 天內(nèi)驗收,并辦理驗收移交手續(xù)。如甲方在上述規(guī)定時間內(nèi)未能驗收,應當及時書面通知乙方,另定驗收日期,否則視為甲方通過驗收。如另定驗收日期,甲方應承認竣工日期,并承擔乙方的看管費用和相關(guān)費用。

      10.6雙方未辦理驗收手續(xù),甲方不得入住,如甲方擅自入住視同驗收合格,由此而造成的損失由甲方承擔。

      第十一條《工程預算報價表》、《施工圖》以及雙方協(xié)商一致、簽名確認的其他文件,作為合同附件,與合同具有同等法律效力。

      第十二條合同爭議的解決方式

      本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當事人雙方協(xié)商解決;也可由東莞市裝飾協(xié)會調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,可依法向人民法院提起訴訟。

      第十三條 附則 13.1 本合同如有未盡事宜,雙方本著友好互利原則協(xié)商解決,如協(xié)商后簽定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同有同等法律效力。 13.2 本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。

      13.3 本合同一式_貳__份,雙方各執(zhí)__壹__份,合同自雙方簽名并加蓋公章或合同專用章后正式生效,履行完畢后自行終止。

      13.4 合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

      甲方:_________ ___(簽字) 乙方:東莞×××裝飾工程有限公司(蓋章) 法定代理人: 法定代理人:_____________ 委托代理人:_____________ 委托代理人:_____________ 地址: 地址:東莞市××鎮(zhèn)×××路××× 電話: 電話:0769-8×××××××

    公司合同 篇3

      編號:

      勞 動 合 同 書

      甲方(用人單位)

      名 稱: 法定代表人(主要負責人):地 址: 工商登記注冊類型: 聯(lián) 系電話:

      乙方(勞動者) 姓名: 性別:

      身份證號碼: 文 化 程 度: 住址: 聯(lián) 系 電 話:

      使 用 說 明

      雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙

      方必須嚴格履行。

      本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人,委托人須具備法

      人授權(quán)的委托書)和職工(乙方)親自簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章。

      本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不

      需填寫的空欄,劃上“/”。

      工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工作

      制的,應經(jīng)勞動行政部門批準。

      本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

      本合同必須使用藍黑、炭素墨水認真填寫,字跡清楚、文字簡練、準確、并不得擅

      自涂改。

      本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各保管一份備查。 一、 二、 三、 四、 五、 六、 七、

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、行政法規(guī)和規(guī)章

      的規(guī)定,為確立勞動關(guān)系、明確雙方的權(quán)利和義務,經(jīng)甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、

      協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。本合同依法訂立即具有法律約束力,雙方必須嚴格

      履行本合同規(guī)定的義務。

      一、 勞動合同期限

      (一) 合同期

      本合同的期限按以下三種情形中的第 種情形確定:

      1、固定期限:從 年 月 日起至年月 日止。

      2、無固定期限:從年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。

      3、以完成一定工作任務為期限:從 年 月 日起至完成工作任務時止。

     。ǘ┰囉闷

      本合同的試用期按以下第種方式確定(試用期包含在合同期內(nèi))勞動合同期限三個月

      以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得

      超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。

      1、無試用期。

      2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

      二、工作內(nèi)容和工作地點

     。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)需要安排乙方在 部門

      崗位(管理技術(shù)崗位或生產(chǎn)操作崗位)從事 工作,其職務(或工種)

      為 。

     。ǘ┮曳降墓ぷ鞯攸c為。

     。ㄈ┖贤趦(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,

      乙方有反映本人的意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準,乙方應當服從甲方的管理和安排。

      三、工作時間和休息休假

     。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)國家規(guī)定,實行每日工作時間不超過8小時、每周工作時間不超過40小時

      的工資制度。

     。ǘ┘追綉敱WC乙方每周至少休息1日。

      (三)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要而不能執(zhí)行前兩項規(guī)定的工時制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動保障

      行政部門批準的 工作制度。

     。ㄋ模┘追綉敯凑諊曳伞⑿姓ㄒ(guī)規(guī)定的'節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

      四、勞動報酬

      (一)甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方

      式和工資水平,并實行正常的工資調(diào)整機制。甲方支付乙方的工資不得低于貴陽市最低工資

      標準。

     。ǘ┮曳皆谠囉闷诘墓べY不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百

      分之八十,并不得低于貴陽市最低工資標準。

     。ㄈ┘追揭载泿判问桨丛伦泐~支付乙方的工資。根據(jù)甲方現(xiàn)行工資分配制度,乙方的工資

      形式按以下三種情形中的第 種情形確定:

      1、計時工資,期工資標準為元/時。

      2、計件工資,其工資標準為元/件。

      3、其他形式,其工資標準為元/月。

      乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

      甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時,乙方的工資待遇按照甲方的工資分配方式

      予以調(diào)整。

     。ㄋ模┘追矫吭 日發(fā)放(當月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

     。ㄎ澹┮曳皆诜ǘㄐ菁偃蘸突閱始倨谝约耙婪▍⒓由鐣顒悠陂g,甲方應當依法支付乙方工資。

     。┘追揭婪ò才乓曳窖娱L工作時間或者在休息日、法定節(jié)假日安排乙方工作的,應按《勞動法》、《貴陽市企業(yè)工資支付辦法》的規(guī)定支付加班工資。

     。ㄆ撸⿲σ曳綉菸葱莸哪晷菁偬鞌(shù),甲方應當按照《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定支付年休假工資報酬。

      五、社會保險

      合同期內(nèi),乙方根據(jù)甲方安排提供勞動或者因甲方有工作崗位而未安排乙方工作的,甲方應按國家、貴州省和貴陽市的有關(guān)規(guī)定,依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù),按規(guī)定比例承擔社會保險費用,并按規(guī)定從乙方的工資中代扣代繳應由乙方承擔的社會保險費用。甲方應將為乙方辦理參加社會保險手續(xù)和扣繳社會保險費的情況如實告知乙方。

      六、福利待遇

      (一)乙方患病或非因工負傷,甲方應按《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期的規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號)的規(guī)定給予乙方相應的醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi)按照《貴陽市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定支付乙方病假工資。

      (二)乙方依法享受年休假、探親假、婚假、喪假,甲方按照《貴陽市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定計發(fā)工資。

     。ㄈ⿲嵭杏媱澤呐毠ぴ谠衅、產(chǎn)期、哺乳期享受國家規(guī)定的相關(guān)待遇。

     。ㄋ模┮蚣追皆虬才乓曳酱龒彽模龒徠陂g,甲方應支付乙方基本生活費,基本生活費不得低于貴陽市最低工資標準的60%。

     。ㄎ澹┘追綄(chuàng)造條件,提高乙方的福利待遇。

      七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

     。ㄒ唬┘追綖橐曳教峁┓蠂乙(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

     。ǘ┤缂追桨才乓曳綇氖掠新殬I(yè)危害作業(yè)的,甲方應如實告知乙方,并按國家有關(guān)規(guī)定定期組織乙方進行健康檢查和離崗前職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知乙方,保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

      (三)乙方在勞動過程中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè);甲方的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的,乙方有權(quán)拒絕。

      八、合同的變更

     。ㄒ唬┤魏我环揭笞兏竞贤挠嘘P(guān)內(nèi)容,都應以書面形式通知對方。

     。ǘ┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

      九、教育培訓

      甲方應當對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度的教育和培訓。乙方應當積極參加甲方組織的各種教育和培訓活動,努力提高職業(yè)技能和工作水平。

      十、合同的解除和終止

     。ㄒ唬┙獬

      1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;

     。1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

     。2)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;

     。3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成損失金額在 元以上的;

     。4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

     。5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的;

     。6)乙方被依法追究刑事責任的。

      3、乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但應當提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資;

     。1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

      (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

     。3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

      4、甲方有下列情形之一的,需要裁減人員二十人以上或者裁減人員不足二十人但占職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向當?shù)貏趧有姓块T報告后,可以裁減人員;

     。1)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

     。2)甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;

     。3)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

     。4)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。

      5、乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,應當提前三日通知甲方。

      6、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

     。1)甲方未按照本合同的約定提供勞動保護或者勞動條件的;

      (2)甲方未及時足額支付勞動報酬的;

      (3)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;

     。4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

      (5)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同或者變更協(xié)議無效的;

     。6)甲方免除自己的法定責任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無效的;

     。7)甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定,致使本合同、合同附件或補充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無效的;

     。8)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

      7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動合同,不需事先告知甲方。

     。ǘ┙K止

      有下列情形之一的,本合同終止:

      1、本合同期滿的;

      2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

      3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

      4、甲方依法宣布破產(chǎn);

      5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的;

      6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      (三)解除和終止的限制情形

      乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除本合同;本合同期滿時,本合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。但甲方在乙方患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的,本合同的終止,按照國家和省有關(guān)

    公司合同 篇4

      合伙人姓名:住址:身份證號碼:

      第一條合伙宗旨:

      第二條合伙經(jīng)營項目和范圍:

      第三條合伙期限

      合伙期限為__年,自__年__月__日起,至__年__月__日止。

      第四條出資額、方式、期限

      1.合伙人以__方式出資,計人民幣元。

      2.各合伙人的出資,于_年_月_日以前繳交至。逾期不交或未足額繳交的,對應交未交金額數(shù)按銀行同期貸款利率計息并賠償由此造成的損失。

      3.本合伙出資共計人民幣_元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn),不得隨意請示分割。

      合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

      第五條盈余分配與債務承擔

      1.盈余分配,以____為依據(jù),按比例分配。

      2.債務承擔:合伙債務先由合伙財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償時,以各合伙人的__為據(jù),

      按比例承擔。

      第六條入伙、退伙,出資的轉(zhuǎn)讓

      1.入伙條件:①全體合伙人同意;②認可本合同約定的條款;③同意執(zhí)行本合同規(guī)定的權(quán)利義務。

      2.退伙條件:①有正當理由;

     、诓坏迷诤匣锝(jīng)營困難時退伙;

     、弁嘶镄杼崆癬_月書面告知其它合伙人并經(jīng)全體合伙人同意

      ④以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算,不論何種方式出資,均以金錢結(jié)算;

     、菸唇(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應承擔賠償責任。

      3.出資的轉(zhuǎn)讓:轉(zhuǎn)讓合伙份額時,其他合伙人有優(yōu)先受讓權(quán),如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人,須其他合伙人同意,第三人應按入伙對待。否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人。

      第七條合伙負責人及其它合伙人的權(quán)利

      1.____為合伙負責人。其權(quán)限是:

     。1)對外開展業(yè)務,訂立合同;

     。2)對合伙事業(yè)進行日常管理;

      (3)出售合伙的產(chǎn)品(貨物)、購進常用貨物;

     。4)支付合伙債務;

     。5)其他。

      2.其它合伙人的權(quán)利:

      (1)參予合伙事業(yè)的.管理;

     。2)聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告;

     。3)檢查合伙帳冊及經(jīng)營情況;

      (4)共同決定合伙重大事項。

      第八條禁止行為

      1.未經(jīng)全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙組織,造成損失據(jù)實賠償。

      2.禁止合伙人經(jīng)營與合伙競爭的業(yè)務。

      3.禁止合伙人再加入其它合伙。

      4.未經(jīng)全體合伙人同意,禁止合伙人與本合伙簽訂合同。

      5.如合伙人違反上述各條,應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

      第九條合伙的終止及終止后的事項

      1.合伙因以下事由之一得終止:

      (1)合伙期屆滿;

     。2)全體合伙人同意終止合伙關(guān)系:

      (3)合伙事業(yè)已經(jīng)完成或不能完成;

     。4)合伙事業(yè)違反法律被撤銷;

      (5)法院根據(jù)有關(guān)當事人請求判決解散。

      2.合伙終止后的事項:

     。1)即行推舉清算人,并邀請中間人參與清算;

      (2)清算后如有盈余,則按收取債權(quán)、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產(chǎn)

      的順序進行。固定資產(chǎn)和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;

     。3)清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不

      足清償部分,由合伙人按出資比例承擔。

      第十條糾份的解決

      合伙人之間如發(fā)生糾紛,應共同協(xié)商,本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成,可以訴諸法院。

      第十一條本合同自簽訂之日起生效。

      第十二條本合同如有未盡事宜,應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內(nèi)容與本合同具有同等效力。

      第十三條本合同正本一式_份,合伙人各執(zhí)一份,送_各存一份。

      合伙人:(簽章)

      合同簽訂時間:地點:

    公司合同 篇5

      用工單位:(以下簡稱甲方) 法定代表人:

      登記注冊地:

      勞動合同履行地:

      用人單位: (以下簡稱乙方) 單位類型:

      法定代表人(或負責人):

      登記注冊地:

      勞動保障證號:

      組織機構(gòu)代碼證號:

      聯(lián)系方式及電話:

      甲乙雙方本著共同遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)的原則,在保證甲乙雙方合法權(quán)益的前提下,就乙方向甲方提供派遣員工事宜,達成如下協(xié)議:

      一、勞務派遣服務內(nèi)容及相關(guān)事宜

      1、依據(jù)本協(xié)議約定的條款與條件,甲方委托乙方提供甲方所需的派遣員工,雙方確認該項委托對雙方均是非排他性的,即甲乙雙方均可委托他人或接受他人委托從事類似于本協(xié)議下的服務。

      2、乙方與派遣員工建立合法的勞動(務)關(guān)系,并負責派遣員工入職、離職、社會保險福利、人事檔案的管理。

      3、乙方有義務保障所派遣員工的合法務工身份,審核保證所派遣員工均具備所需證件及證明文件(包括:身份證、戶口本、學歷證明、資格證書、技術(shù)等級證書、特殊工種上崗證、健康證明、無犯罪證明、檔案存放證明、離職證明、暫住證、已婚女員工需提供孕檢證明等基于實際需要的證件及證明文件)。

      4、甲方使用乙方派遣人員,并合理安排人員崗位及日常生產(chǎn)業(yè)務管理。

      5、甲方如約向乙方支付各項勞務人員的相關(guān)費用。

      6、甲乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)及本協(xié)議的條款,依法享受各自的權(quán)利,履行各自的義務,承擔各自的責任。

      二、派遣崗位、人數(shù)和期限

      甲方需要乙方派遣人員(以下簡稱員工)的崗位和數(shù)量如下:崗位, 人數(shù),工作的內(nèi)容 ,工作地點 ,派遣期限自 年月 日起至 年 月日止。

      三、甲乙雙方的'權(quán)利和義務

     。ㄒ唬┘追降臋(quán)利和義務

      1、甲方有義務向乙方勞務人員提供符合《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的勞動保護條件,如乙方派遣員工在甲方特殊崗位上崗(如高溫,高危或有毒的崗位),甲方有義務向乙方及乙方的派遣員工履行相關(guān)的告知義務。

      2、甲方負責對乙方勞務人員進行崗位職責、勞動紀律和安全生產(chǎn)和行業(yè)業(yè)務規(guī)范的教育。進行與崗位相適應的基本技能培訓;并對員工日常工作情況、遵章守紀以及出勤等情況進行考核和記錄(同時反饋給乙方)。

      3、甲方有權(quán)對乙方勞務人員進行工作指導和業(yè)務培訓。

      4、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方勞務人員的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點進行調(diào)整。

      5、甲方負責為乙方員工提供符合國家勞動保護規(guī)定標準的工作環(huán)境、勞動保護用品和勞動工具。

      6、甲方要在乙方勞務人員按質(zhì)、按量完成規(guī)定的任務后,按月將乙方勞務人員的相關(guān)費用支付乙方。

      7、乙方勞務人員有下列情況之一的,甲方可將不合格人員退回乙方。

     。1)嚴重違反甲方《員工手冊》及其它規(guī)章制度的,如遲到、早退、擅離崗位,無故曠工等,情節(jié)嚴重的。

     。2)不執(zhí)行崗位紀律,不符合崗位要求,不服從管理的。

     。3)違反安全規(guī)章,嚴重失職,造成重大經(jīng)濟損失的。

     。4)在工作期間被行政處罰或依法追究刑事責任的。

      8、甲方使用的勞務人員需要提前解除、終止在甲方工作時,應提前三十天以書面形式通知乙方。

     。ǘ┮曳降臋(quán)利和義務

      1、根據(jù)甲方崗位要求,長期儲備候選人員,及時更替流失人員崗位,保證不因人員不能及時安排到位影響甲方生產(chǎn),否則承擔相應損失。

      2、乙方應保證勞務人員符合甲方用工條件,如有不符,甲方有權(quán)將勞務人員退回乙方,乙方勞務人員須經(jīng)過甲方復試后方可上崗,并保證勞務人員在《勞務派遣協(xié)議書》生效期間同乙方的勞動關(guān)系保持。

      3、乙方應與勞務人員簽訂勞動(務)合同,辦理法律規(guī)定的社會保險,包括醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育保險,并為繳納各項社會保險費用的

      人員辦理享受保險待遇的事宜。

      4、按國家規(guī)定,承擔派遣員工在工傷(生育)保險和醫(yī)療保險投保生效前,發(fā)生的應由用人單位承擔的相關(guān)費用。

      5、為確保甲方管理的連續(xù)性,有義務向勞務人員宣傳國家的法律規(guī)定,并教育勞務人員愛崗敬業(yè)遵守甲方的規(guī)章制度。

      6、乙方勞務人員發(fā)生違章作業(yè)責任事故或其他違反規(guī)章制度的行為,應協(xié)助追究當事人的責任。

      7、協(xié)助甲方做好所派遣勞務人員的教育管理工作,保證勞務人員遵守甲方的管理制度,并落實專人服務。

      8、對于乙方因本協(xié)議而獲知的有關(guān)甲方人員、薪資、財務、經(jīng)營等方面的信息,乙方應予以保密。本條保密義務在本協(xié)議解除或終止后的2年內(nèi)繼續(xù)有效。

      9、如甲方違背相關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定和雙方的約定侵犯派遣員工的權(quán)利時,有為員工主張合法權(quán)益的權(quán)利。

      四、派遣員工應享受的權(quán)益

      1、乙方派遣員工與甲方員工享有同等的勞動保護和勞動安全生產(chǎn)用品。

      2、乙方派遣員工享受與甲方員工同等的政治權(quán)利和接受教育、培訓的權(quán)利。

      3、乙方派遣員工享受患病、非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷待遇。

      五、派遣員工的工作時間、工資、保險及福利費用:

      1、工作時間:員工在乙方實行 (標準、綜合計算、不定時)工時工作制。

      實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的,由乙方負責向甲方提供報經(jīng)勞動行政部門批準的行政許可決定,并告知員工。休息、休假:按國家和乙方的 規(guī)定執(zhí)行。

      乙方負責保障員工享有法定休息休假權(quán)利。

      2、乙方支付勞務人員工資報酬;甲方依據(jù)附件將各項費用一并按月劃撥給乙方,由乙方負責為勞務人員繳納各項法定社會保險(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療)及住房公積金。

      3

     。ǎ┮曳皆诩追降膮⑴c下協(xié)助處理派遣員工因病或非因工負傷、工傷定和工傷保險待遇。

      (2)派遣員工因病或非因工負傷住院醫(yī)療費以及醫(yī)療期待遇按乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療期滿不能從事原工作而解除勞動合同的經(jīng)濟補償金和醫(yī)療補助費,由乙方依照與派遣員工在勞動合同中所約定的標準支付。

      4(1)派遣員工在為甲方工作期間發(fā)生工傷時甲方應積極進行救治,承擔救治過程中所發(fā)生的救治費;需住院治療的,應墊付住院治療押金和按規(guī)定標準支付派遣員工治療期間相關(guān)費用;上述費用乙方應及時償付甲方。

     。2)乙方在申報工傷事故時如發(fā)生因甲方原因?qū)е碌膰倚姓芾聿块T按有關(guān)規(guī)定對企業(yè)的罰款,由乙方據(jù)實支付,甲方核實情況后再將此費用交至乙方。

      (3)因工致殘或死亡的善后事宜由甲乙雙方協(xié)調(diào)共同解決,其費用由乙方按國家及地方政府頒布的工傷保險規(guī)定標準執(zhí)行。

    公司合同 篇6

      公司(以下稱買受方)

      公司(以下稱為出賣方)經(jīng)友好協(xié)商,特此訂立以下條款:

      第1條 定義

      “驗收手冊”是指由出賣方提供并由雙方確認,供雙方檢驗設(shè)備是否符合技術(shù)規(guī)格和規(guī)定資料標準所用的一種文件。

      “規(guī)定資料”是指與本系統(tǒng)相關(guān)的、執(zhí)行本協(xié)議所必需的圖紙、數(shù)據(jù)和其他資料。

      “缺陷或瑕疵”是指設(shè)備(結(jié)構(gòu)或性能)不符合驗收手冊有關(guān)規(guī)定之處。

      “現(xiàn)場驗收”是指買受方按照驗收手冊對出賣方安裝的設(shè)備所作的最后驗收。

      “技術(shù)規(guī)格”是指本協(xié)議附表a。

      第2條 銷售主體事項

      出賣方愿意出售,買受方愿意購買下列設(shè)備:

      設(shè)備技術(shù)要求

      設(shè)備性能必須符合所規(guī)定的性能,達到技術(shù)規(guī)格和規(guī)定數(shù)據(jù)的標準,并提交全部適用的,必要的圖紙、數(shù)據(jù)和其他技術(shù)資料。

      出賣方應于20xx年9月 日之前準備且提交給買受方驗收手冊草案副本2份。由買受方在 日內(nèi)審議和批準驗收手冊。

      本協(xié)議正文規(guī)定如與附件規(guī)定相抵觸,以本協(xié)議正文規(guī)定為準。驗收手冊若與技術(shù)規(guī)格或規(guī)定資料相悖,則以技術(shù)規(guī)格和規(guī)定資料為準。

      第3條 價格

      ……

      第4條 支付

      買受方在收到出賣方的發(fā)票后,必須按下列期限付給出賣方款項:

      4.1 簽約后支付總價30%的定金;

      4.2 買受方處交付設(shè)備并安裝調(diào)試后,支付總價的60%的貨款;

      4.3 驗收保留款為總價10%的貨款,在設(shè)備調(diào)試合格后第12月內(nèi)支付

      第5條 交貨與驗收

      出賣方應在20xx年11月25日前完成設(shè)備的安裝和調(diào)試工作;并完成驗收手冊所規(guī)定的各項檢測;同時,出賣方須在設(shè)備驗收單證上簽字,證明業(yè)已完成檢測。驗收單證上應注明雙方認可的,且應由出賣方在雙方議定的期間內(nèi)校正的仍可能存在的缺陷。

      現(xiàn)場驗收應在20xx年11月26日起進行。

      第6條 更改

      自本合同生效之日起,對本合同正文或附表作任何更改,必須作成書面形式,詳細說明更改對技術(shù)規(guī)格、價格、性能、設(shè)計、驗收日期、已交付或即將交付備件的更換性能以及本合同的`其他重大事項的影響,而且應由雙方公司簽字。

      為修補瑕疵或改善設(shè)備,出賣方可適當對技術(shù)規(guī)格作微小的更改或校正,只要這種更改不會嚴重影響總買價、功能特性、性能、備件的更換性能。

      第7條 保修

      出賣方保證不會因設(shè)備材料和工藝方面的缺陷,以及設(shè)計不完善而導致設(shè)備達不到技術(shù)規(guī)格要求。

      該設(shè)備及部件,從簽署現(xiàn)場驗收合格之日起,如在1年之內(nèi)出現(xiàn)故障,出賣方負責在收到臺新公司通知7日內(nèi)進行調(diào)換或修理,由此發(fā)生的費用均由出賣方承擔。如出賣方不履行上述保修義務,則應承擔買受方由此而引起的一切損失。

      第8條 其它

      本合同為雙方的完整協(xié)議,以前協(xié)議雙方或其代理人就本協(xié)議適用或涉及的任何事項或事物所作的一切陳述、談判、信函、承諾、協(xié)議、協(xié)商和合同,無論是書面的還是口頭的,均作廢。

      賣方 買方

    公司合同 篇7

      勞務合同

      合同編號:

      甲 方(用人單位)

      單位名稱:

      經(jīng)濟類型:有限責任公司

      注 冊 號:

      地 址:

      聯(lián)系電話: 乙 方(勞動者) 姓 名: 性 別: 身份證號: 家庭住址: 聯(lián)系電話:

      鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務工作,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議,以資共同遵守。

      第一條、 本協(xié)議期限為 月。本協(xié)議于 年月 日生效。

      第二條、 乙方承擔的勞務內(nèi)容、要求為:

      負責

      第三條、 乙方認為,根據(jù)己方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務內(nèi)

      容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

      第四條、 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲

      方有權(quán)追究其法律責任,并要求乙方予以經(jīng)濟賠償。

      第五條、 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

      勞務報酬;

      勞務費用的支付方式:。

      第六條、 工作紀律和規(guī)章制度

     。ㄒ唬┮曳綉袷丶追降母黜椧(guī)章制度,服從甲方的'領(lǐng)導、管理和指揮,按時完成工作任務,并保守甲方商業(yè)秘密。

     。ǘ┮曳竭`反工作紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應的紀律處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

     。ㄈ┯邢铝星樾沃,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務合同的,乙方應當按照勞務合同的約定向甲方支付賠償金:

      1.乙方嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;

      2.乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

      3.乙方被依法追究刑事責任的。

      1

      第七條、 乙方依法應繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

      第八條、 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

      本協(xié)議期滿的;

      雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

      乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的;

      因乙方個人原因連續(xù)請假五天以上或累計請假達十天的;

      第九條、 甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,需提前一周通知另一方即可。

      第十條、 本協(xié)議終止、解除后,乙方應在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附

      書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

      第十一條、 保密約定

      乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失,并承擔 賠償。

      第十二條、 雙方約定的其他事項

      (一)_乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行,若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度,一經(jīng)發(fā)布或公示,乙方將認真學習并認可執(zhí)行。

      (二) 雙方確認,本合同項下的地址,為甲乙雙方書面文件的送達地址,如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時告知對方致使文件無法送達的,則文件退回之日視為文件送達之日。

      第十二條、附則

     。ㄒ唬﹦趧蘸贤皇絖兩_份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      (二)本合同自雙方簽署之日起生效。

      甲方:(簽章) 乙 方:(簽字)

      代表/代理人:

      日期:日 期:

      2

    公司合同 篇8

      聘 方:卡特丹奴服飾公司

      受聘方:__________________

      職 位:__________________身份證復印件貼表處

      學 歷:__________________

      聘 期:__________________

      恭喜您通過測試,成為卡特丹奴服裝公司新一份子,相信這是您人生的新舞臺,新的起跑線。公司規(guī)章,獎罰分明。

      1、新員工必須試工三天,試工期無底薪,無提成,包中下午餐,不包住宿,如不吃住者公司不給補貼。

      2、本公司只提供吃住,水電費需自負,個人物品,人身安全等,公司一概不負責。

      3、員工上班時間不準打電話,買用品,除顧客及店長要求,上班時間不得試穿衣服,飾品,違者罰款5元/次。

      4、員工串通他人盜竊商品,少賣多付,高價低賣者,按零售價十倍處罰,嚴重者移交公安部門處理,追究其刑事責任。

      5、新老員工每年按第一個月按金,做滿一年后無條件退還,員工辭職須提前一個月報告店長,店長批準才有效,(未做滿一年者辭職,按金充公,若辭工期間待客態(tài)度嚴劣,經(jīng)店長給予警告再犯者,店長有權(quán)辭退其員工,扣其500元)

      6、員工每月假期(二天,三天),請假須店長同意,除正規(guī)假期外,請假每天扣100元/天,遲到罰一元/1分鐘,代人打卡,請他人打卡者兩者各罰50元/1次(電話請假無效),當月所有獎金全作費。

      7、店內(nèi)每月盤點,如欠缺失竊,以全場員工人數(shù)平均負責,按69元/件(夏裝),139元/件(冬裝)負責。

      8、員工要愛護商場、住宿一切器具,照價賠償,誰人不得使用公司財物,如:膠袋、皮帶、飾品等,違者罰5元/1次。

      9、員工新年回家之家事車費須自作準備,公司新年前六天(第1批),前三天(第2批)開始休年假(若提前請假、曠工,則視為自動離職,所有工資,提成,押金充公)。

      10、公司年末二個月至年假一起發(fā)工資,10月份開始,不能辭工,不能請長短假,違者店長有權(quán)作出處罰,將其所有工資、提成、押金充公。

      11、凡在公司住宿員工回家、外出、請自覺打開包袱,請示店長檢查。

      12、本合同一式兩份,均具法律效力。

      本人經(jīng)過詳細檢閱,同意公司開出的條件及處罰條例并遵店長的`安排調(diào)配,愿為公司客戶全心全意服務。

      受聘方簽名:

      年 月 日

    公司合同 篇9

      甲方(單位)名稱 : ________________

      主 管 部 門 :________________(人事部)

      乙方(職工)姓名 : ________________

      性 別 : ___________

      業(yè)務編號: ___________

      出 生 年 月 : __________ 年______月_____日

      文 化 程 度 : _________

      居民身份證號碼 __________________________________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動關(guān)系并共同遵照執(zhí)行。

      一、合 同 期 限 :(本合同采用下列方法之一)______

      1、固定期限合同 : 自 __________年 _____月 _____日起,至 __________年 _____月 _____日止,為期 __________年 _____月;其中,試用期為 _____個月,試用期自 __________年 _____月 _____日起,至________年 _____月 _____日止。

      2、甲方安排乙方從事特定工作任務為期限,自 __________年 _____月 _____日至__________年 _____月 _____日,該任務完成后,本合同即終止執(zhí)行。

      3、無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達到退休年齡時終止。

      二、工作內(nèi)容和工作條件

      1、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執(zhí)行。

      2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

      三、報酬和保險、福利待遇1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務量的將按照實際業(yè)務金額的_________%提成。(備注:適合于報刊分類廣告),印刷品業(yè)務單獨以_________%核算。/ 在試用期間,公司給予__________元的試用期工資, 轉(zhuǎn)為正式員工后,其一: 每月薪金為__________元。/ 其二: 底薪為: __________元+_______%的期提成。( 其一□ 其二□ )

      2、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應得的工作報酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。

      3、乙方在合同期內(nèi)的工時制度、公休假日均按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。特殊情況請參閱《公司管理制度》

      四、工作紀律

      1、甲方應明確并切實加強公司內(nèi)部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

      2、甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

      3、乙方應努力學習政治文化,主動參加崗位技能培訓,忠于職守,服從領(lǐng)導,團結(jié)同志,努力完成本職工作。

      五、聘用合同的變更、解除、終止

      1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本合同。

      2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

      (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

      (2)嚴重違反甲方規(guī)章制度和工作紀律,經(jīng)批評教育仍不改正的。

      (3)嚴重失職,營私舞弊, 泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的。

      (4)被依法追究刑事責任的。

      (5)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的。

      (6)連續(xù)兩年考核不合格的`,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

      (7)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

      3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

      (1)試用期內(nèi)的。

      (2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。

      (3)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學校,應征入伍,以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。

      4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

      (1)聘用合同期滿。

      (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

      (3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。

      5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

      (1)在正常的合同工作期間的。

      (2)乙方患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

      六、甲乙雙方解除合同應以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、6、7項情形的,應提前30天通知對方。

      七、違約和解除合同責任

      甲方或乙方不履行合同義務或者履行合同義務不符合本合同所約定的,應承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

      (1)合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,應付給對方違約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的,應承擔相應的經(jīng)濟賠償責任。

      (2)乙方系甲方出資培訓或引進的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓費或引進費問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當收取用費,數(shù)額按培訓或引進后乙方回甲方服務的年限,以每年遞減所支費用的20%的比例計算。

      (3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟損失的,按國家相應的法律、法規(guī),乙方應給予甲方必要的經(jīng)濟賠償。

      八、聘用合同爭議處理

      甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位或上級主管部門人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當事人應當在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)以書面形式向當?shù)卣耸虏块T的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

    公司合同 篇10

      業(yè)主(以下簡稱甲方):_____________________

      聯(lián)系電話:______________________________

      施工隊(以下簡稱乙方):___________________

      聯(lián)系電話:______________________________

      甲乙雙方本著友好合作的態(tài)度,按照《合同法》等相關(guān)法律,在平等公正的情況下簽定如下合同:

      一、工程概況

      工程地址:________________________ 使用面積:室廳衛(wèi)陽臺廚

      二、價格

      清包工費:___元,大寫:___ 其中水電工___元 木工___元 瓦工___元 油漆工___元 垃圾清運費___元 材料搬運費___元

      三、付款方式

      1、施工隊進場,預支生活費:___元。

      2、木工完成,付元。

      3、瓦工完成,付元。

      4、工程竣工,付元。

      5、保修金元,從竣工之日起半年后支付。

      四、設(shè)計

      1、甲方若有圖紙須向乙方提供圖紙一套,并負責交底工作。

      2、甲方若無圖紙,須向乙方交代清楚要求,乙方施工前須畫草圖讓甲方認可。

      五、材料

      1、乙方應提前3天向甲方提供需購材料清單,甲方應在4天內(nèi)及時采購材料供施工隊使用,雙方應各自承擔各自拖延工期的責任和經(jīng)濟損失。

      2、未經(jīng)甲方同意,乙方不得自行采購材料,若已采購,甲方有權(quán)無條件拒絕使用并可拒絕支付該材料的費用。

      3、乙方應在甲方指定的建材供應點購買材料,并開具正式發(fā)票。

      4、乙方應驗收甲方所購建材的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應向甲方及時提出并有權(quán)拒絕使用。若甲方堅持使用,應書面要求乙方,并承擔因材料質(zhì)量引起的損失。

      5、乙方應幫甲方收貨,核對數(shù)量和配件的準確性。

      6、乙方應做好材料的保管工作,禁止閑雜人等進入工地現(xiàn)場。

      7、乙方應保證在本小區(qū)內(nèi)沒有雙包和半包的工程。

      8、乙方應做好對施工完成的'成品保護工作。

      9、未經(jīng)甲方許可,乙方不得攜帶任何建材出門,若發(fā)現(xiàn)偷竊現(xiàn)象,按材料價格加倍從人工費中扣除。

      六、工期

      從年月日起至年月日止,工期為天,因甲方因素拖延,工期順延,因乙方因素拖延工期,甲方可扣除乙方人工費___元/天。

      七、材料搬運

      甲方材料送至工程所在地的樓下,乙方任何施工人員應無條件搬運

      八、垃圾清運。

      1、垃圾袋裝化。

      2、垃圾應日日清。

      3、垃圾應由乙方清運至物業(yè)指定的垃圾堆放場所。

      甲方:______________乙方:______________

      簽章:______________簽章:______________

      簽約日期:__________簽約日期:___________

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