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    簽訂合同

    時間:2023-08-22 11:01:41 合同 我要投稿

    簽訂合同(錦集7篇)

      現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同起到的作用越來越大,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的簽訂合同7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    簽訂合同(錦集7篇)

    簽訂合同 篇1

      發(fā)包人(甲方):

      監(jiān)理公司(乙方):

      鑒于乙方在甲方基建、安裝施工期間負責工程監(jiān)理,雙方就乙方在甲方施工監(jiān)理期間及工程竣工后的保密事宜,達成以下條款:

      第一條 秘密信息:

      甲乙雙方確認: “秘密信息”是指甲方未曾公開的商業(yè)秘密、技術信息等,包括但不限于設計、圖紙、程序、制作工藝、制作方法、招投標中的標底及標書內(nèi)容。乙方承認在甲方施工期間可能直接或間接地通過圖紙、書面變更、口頭通知、圖表等資料獲得或通過觀察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

      第二條 對秘密信息的保密

      乙方承諾,嚴格保守自己在為甲方施工監(jiān)理期間所獲得有關甲方及甲方項目的一切秘密信息。

      乙方保證除非為了甲方項目的工作需要交流此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式,無論口頭、書面,還是磁盤、通信網(wǎng)絡等介質(zhì)向任何其他方,包括個人、公司及其他經(jīng)濟組織等泄露秘密信息。

      第三條 禁止非法使用秘密信息

      乙方保證除非為了甲方項目的工作需要而使用此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。

      第四條 秘密信息的停止使用

      在甲方工程竣工后,乙方應停止使用所有的秘密信息,不得向任何個人、公司及其他經(jīng)濟組織等披露此種秘密信息。在工程施工監(jiān)理期間一旦甲方要求,乙方應隨時將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復制件歸還甲方,工程竣工后乙方必須全部將從甲方及甲方項目獲得的一切資料文件及其復制件歸還甲方,乙方不得私自保存或存檔。

      第五條 保密期限

      雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方合同關系終止或解除后五年內(nèi)有效,其中對商業(yè)秘密的保密期限為施工期間及竣工后的無限期期間。

      在保密期限內(nèi),乙方無論何種原因必須承擔保密義務,且甲方不支付任何保密費。

      第六條 違約責任

      如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應支付給甲方違約金,違約金按工程監(jiān)理費的10%賠償,如果甲方的損失超過工程監(jiān)理費10%的.,以甲方的損失額為準進行賠償。由于乙方違約而使甲方遭受的損失,包括但不限于甲方的直接損失、可得利益等間接損失及調(diào)查、訴訟費用。并且乙方還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時,本協(xié)議繼續(xù)有效。

      第七條 爭議的解決辦法

      因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成任何一方都有向發(fā)包人所在地人民法院提起訴訟的權利。。

      第八條 協(xié)議的效力和變更

      1、本協(xié)議作為工程合同的附件,自雙方簽字后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

      2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議同合同具有同等法律效力。

      發(fā)包人(公章): 監(jiān)理公司(公章):

      法定代表人: 法定代表人:

      委托代理人: 委托代理人:

      年 月 日 年 月 日

      xx有限責任公司

    簽訂合同 篇2

      公司只簽訂試用期合同是否違法

      我國法律規(guī)定試用期是包含在勞動合同里面的,那要是公司只簽訂試用期合同是否違法,勞動者遇到這樣的情況該怎么辦。

      一、單位只簽訂試用期合同違法嗎

      簽訂試用合同是違背《勞動法》的行為。

      依據(jù)《勞動法》第十六條第2款劃定:“建立勞動關系應當訂立勞動合同!薄秳趧臃ā返诙粭l劃定:“勞動合同可以商定試用期。試用期最長不得超過六個月。”根據(jù)上述劃定,勞動者和用人單位建立勞動關系,就應當簽訂勞動合同。試用期是勞動者和用人單位勞動關系的一種表現(xiàn)形式,所以也應當簽訂勞動合同。勞動者和用人單位雙方同意建立勞動關系,用人單位應當在勞動者開始工作之時就與其簽訂勞動合同。對于新上崗的勞動者,用人單位與勞動者可以商定試用期也可以不商定試用期。假如用人單位與勞動者商定試用期,試用期應在勞動合同中商定。勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方的權利和義務的協(xié)議,具有法律約束力。簽訂勞動合同對用人單位和勞動者都很重要,假如發(fā)生勞動爭議,在申請勞動爭議仲裁時,有利于維護勞動者和用人單位雙方的正當權益。

      目前,有些用人單位利用勞動者對勞動合同的不了解,將試用期與勞動合同分隔開來,這種做法是錯誤的,是違背《勞動法》的.。

      二、勞動合同應當由誰簽訂

      勞動合同是勞動者與用人單位之間確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協(xié)議。建立勞動關系應當訂立勞動合同。因此,勞動合同只能由用人單位與勞動者簽訂。勞動合同的一方必須是作為法人或者個體經(jīng)濟組織的用人單位,另一方由必須是作為自然人有勞動者個人。兩個用人單位不能簽訂勞動合同,兩個勞動者之間也不能簽訂勞動合同。

      很多勞動者因為缺乏對法律的了解,在公司只簽訂試用期合同的時候也不知道是否違法,該怎么處理。

    簽訂合同 篇3

      委托人:姓名 性別 年齡 身份證編號 電話: 現(xiàn)住址: 受托人:姓名 性別 年齡 身份證編號 電話: 現(xiàn)住址: 委托原因、委托事項、委托權限

      委托人 欲購房產(chǎn)一套,位于 因個人原因,不能親自辦理上述房產(chǎn)相關手續(xù),茲委托受托人 為我的代理人,全權代表我辦理下列事項:

      允許受托人以受托人本人或者委托人的身份繳納購房認籌金及簽訂購房優(yōu)惠協(xié)議,代繳購房定金。但,繳納購房首付款,簽訂商品房購房合同,辦理銀行按揭貸款的相關手續(xù)應由委托人本人辦理,受托人無權辦理。由此在法律上產(chǎn)生的.權利、義務均由委托人享有和承擔。

      委托期限:自 年 月 日起,至 年 月 日止

      代理人在其權限范圍內(nèi)簽署的一切有關文件,我均予承認,與我親自簽署的同樣有效,本授權委托書自委托人、受托人雙方簽字之日生效。

      委托人: (簽名或蓋章)

      受托人: (簽名或蓋章)

      簽訂日: 年 月 日

    簽訂合同 篇4

      一、勞動者簽訂勞動合同的必要性?

      勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利、義務的協(xié)議。當勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議時,勞動合同是勞動者與用人單位存在勞動關系的最有力的證明,例如在工傷認定程序中,如果簽訂有勞動合同,可直接申請工傷認定,而不必先確認勞動關系。因此,簽訂勞動合同,是勞動者合法權益的有效保證。

      二、用人單位不與勞動者簽訂勞動合同勞動者應當怎么辦?

      如果用人單位不與勞動者簽訂勞動合同,勞動者在勞動關系存續(xù)期間,應注意搜集并保存雙方成立勞動關系的有關證據(jù),比如:

      1、用人單位招聘時要求勞動者填寫的“報名表”、“登記表”等招用記錄;

      2、用人單位收取勞動者押金或扣押勞動者工資而出具的'“押金條”、“扣押條”等各種票據(jù);

      3、用人單位給勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務證”、“門卡”等各種工作證件;

      4、用人單位給勞動者發(fā)放的“工資卡”或其他工資支付憑證;

      5、用人單位給勞動者發(fā)放的“工作服”、“飯卡”等與用人單位有關的東西;

      6、職工的工資表、考勤記錄、值班表、任命書、解除合同通知書、辭退通知書等各種加蓋有用人單位公章的文件。

      三、勞動合同應當包括哪些內(nèi)容?

      1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;

      2、勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

      3、勞動合同期限;

      4、工作內(nèi)容和工作地點;

      5、工作時間和休息休假;

      6、勞動報酬;

      7、社會保險;

      8、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;

      另外,用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。

    簽訂合同 篇5

      1. 合同相對方的資格審查

      資格審查也就是審查合同相對方的民事權利能力和民事行為能力。合同雙方是否具有主體資格,直接影響著合同的效力。(合同法第九條:當事人訂立合同,應當具有相應的民事權利能力和民事行為能力。當事人依法可以委托代理人訂立合同。因此應該對合同相對方企業(yè)的主體資格以及合同實際簽訂人的資格進行嚴格審查。)

      對單位就是審查對方是否有從事相關經(jīng)營的資格、資質(zhì)、履約能力(注冊資本審查)和信用等級等;對公民就是公民是否屬于限制行為能力人、無行為能力人、是否對合同標的有處分權。

      因此我方可要求對方提供相應的證明文件并在所提供的文件上簽名蓋章確保真實,文件包括:營業(yè)執(zhí)照復印件、資質(zhì)證明、授權委托書,詳細記錄其身份證號碼、住址(地址)、電話等。如對方是單位的要特別注意對方簽合同的工作人員是否有單位的授權,保存對方的授權委托書。在審查對方的營業(yè)執(zhí)照時,應注意企業(yè)參加年檢的情況,有的企業(yè)因連續(xù)兩年不參加年檢,已被工商部門吊銷營業(yè)執(zhí)照,與其簽訂的合同也將因為對方?jīng)]有主體資格而失去效力。

      在一般的商業(yè)實踐中,合同相對方一般委托其子(分)公司或相關業(yè)務人員作為代理人進行合同簽訂。因此我方在簽訂合同時首先應該對相對方的主體資格進行確認。第一,確認合同簽訂方不能為相對方的業(yè)務部門,如:業(yè)務部、銷售部等,應該由其上級的公司法人簽訂合同。第二,如果公司法人授權其分支機構(gòu)簽訂合同,應當出示法人授權證明文件。也就是說先要了解對方是否具備法人或者代理人資格,有沒有簽訂合同的權利,并對代理人的代理權限進行確認,否則該合同往往會因為缺乏主體合法資格而無效或者由于代理人超過代理權限或者無權代理而使合同成為效力待定合同。 備注:對代理人代為簽訂合同時,應向?qū)Ψ剿魅 妒跈辔袝贰?/p>

      2. 合同條款審核

      1) 設備的規(guī)格、型號、功能與價格的匹配性

      在合同應盡量明確所購買產(chǎn)品的規(guī)格、型號以及設備的功能模塊,盡量避免使用過于模糊的產(chǎn)品質(zhì)量標準,諸如“低壓配電柜GGD”,在情況允許下盡量在采購合同后附上技術協(xié)議,在主合同中以下文字約定“低壓配電柜GGD,詳細的參數(shù)標準請參見附件”,以避免糾紛。

      備注:在設備采購中,經(jīng)常會出現(xiàn)對設備的隨機備件約定不明確的現(xiàn)象,諸如“供方提供隨機備件一套(含易損件及關鍵件),詳見供方的產(chǎn)品說明書”,這種規(guī)定顯然使我方對供方提供的備件缺乏清晰的了解,而處于被動。產(chǎn)品說明書是供方制定的,我方無法準備了解供方所提供備件的種類和數(shù)量。供方可能會出現(xiàn)通過抽調(diào)核心備件或減少相關備件降低成本,這樣即使我方將價格談得很低,但實際上供方仍可以通過對備件提供的安排而折回成本,而我方在使用過程中,如果相關部件損壞無法找到合適的替代部件,又會再次向供方購買相關部件?傊,對于隨機備件的種類和數(shù)量的約定,盡量明確規(guī)定在技術協(xié)議中,防止供方通過抽調(diào)備件的手段來節(jié)約成本,損害我方利益。

      2) 關于預付款與定金的約定

      “定金條款”要慎用。大型設備采購合同中一般約定“預付款”條款,切忌與“定金”條款混淆。根據(jù)合同法第115條規(guī)定:“當事人可以依照《中華人民共和國擔保法》約定一方向?qū)Ψ浇o付定金作為債權擔保。債務人履行債務后定金應當?shù)肿鲀r款或者收回。給付定金的一方不履行約定的債務的,無權要求返還定金;收受定金的一方不履行約定債務的,應當雙倍返還定金”,這就是合同中所謂的定金罰則。因此根據(jù)合同法的規(guī)定,如果在合同中約定了定金條款,則我方如違約,則我方無權要回定金。如對方違約,將雙倍返還定金。關于預付款,法律上規(guī)定預付款為貨款的一部分,即使我方違約,我方仍有權要回預付款,因為依據(jù)《合同法》第97條和《物權法》第39條的規(guī)定:“合同解除后,尚未履行的終止履行;已履行的,根據(jù)履行情況和合同性質(zhì),當事人可以要求恢復原狀、采取其他補救措施,并有權要求賠償損失”,我方有權要回預付款。

      所謂定金是指簽訂合同的一方當事人,為證明合同的成立和保證合同的完全履行,在標的物價款或酬金的數(shù)額內(nèi)(一般不超過20%,根據(jù)《擔保法》第91條及《擔保法解釋》第121條的規(guī)定:“定金的金額由當事人約定,但不得超過主合同標的額的百分之二十。當事人約定的定金數(shù)額超過主合同標的額百分之二十的,超過的部分,人民法院不予支持),預先給付對方當事人一定數(shù)額的貨幣。因此,即使雙方簽訂合同時約定了定金條款,也不能高于貨款的20%,否則我方有權要求將定金修改為“預付款”或者將定金金額修改為貨款的20%。

      另,關于定金條款的認定,只有在合同中以“定金”字樣出現(xiàn)才會被認定為定金,否則將被認定為預付款。

      3) 關于權利擔保條款的約定

      關于權利擔保條款主要是指涉及到產(chǎn)品專利、實用新型、外觀設計等知識產(chǎn)權的擔保問題,其中主要是賣方提供的產(chǎn)品是否存在著侵犯他人知識產(chǎn)權的問題。根據(jù)《合同法》第150條和151條的規(guī)定:“出賣人就交付標的物,負有保證第三人不得向買受人主張任何權利的義務,但法律另有規(guī)定的除外。買受人訂立合同時知道或者應當知道第三人對買賣的標的物享有權利的,出賣人不承擔本本法第一百五十條規(guī)定的義務”,也即賣方有義務保證任何第三人不得主張我方所買的產(chǎn)品或者貨物侵犯第三人的知識產(chǎn)權,但我方事先知道或者應當知道的,對方將不再承擔權利擔保義務。因此當出現(xiàn)法律糾紛時,雖然我方可依據(jù)合同法第150條的規(guī)定向賣方主張權利擔保,但是我方還是不可避免的介入了法律糾紛,產(chǎn)生了相應的訴訟成本和經(jīng)濟成本。因此,建議公司在簽訂涉及產(chǎn)品專利或?qū)嵱眯滦偷戎R產(chǎn)品的采購協(xié)議中,要在合同中明確注明權利擔保條款及如若發(fā)生第三方主張權利給我公司造成損失時的違約責任。另外,建議公司的相關采購人員或者采購調(diào)研組在調(diào)研時也要著重對涉及知識產(chǎn)權的產(chǎn)品是否具有獨立的知識產(chǎn)權進行審查。

      4) 關于質(zhì)量條款、質(zhì)保金的約定

      質(zhì)量條款是設備采購合同中的核心條款,直接關系到我公司購買的設備或產(chǎn)品能否滿足企業(yè)的需求。在設備采購合同中的質(zhì)量條款主要分為兩個部分:第一部分為設備或產(chǎn)品的規(guī)格型號以及主合同后附的技術協(xié)議;第二部分為質(zhì)量保證條款。設備或產(chǎn)品的技術指標部分,前面已經(jīng)論述。下面,重點就設備采購合同中的質(zhì)量條款及質(zhì)保金方面進行闡述。

      在合同簽訂過程中,應當著重對合同的質(zhì)量條款進行審查,以避免合同標的物的質(zhì)量存在瑕疵(質(zhì)量不符合約定或法定標準)。為了防止質(zhì)量瑕疵糾紛的發(fā)生,我們應當在合同中盡量明確產(chǎn)品的技術規(guī)格與指標,并在合同的質(zhì)量條款中盡量明確、細化驗收的標準,防止出現(xiàn)諸如“質(zhì)量要求技術標準:按有關標準執(zhí)行!钡饶:s定;對于大貴精設備,建議單獨制定詳細的“質(zhì)量保證協(xié)議”(可與技術指標及參數(shù)等包含在技術協(xié)議中),以防止糾紛發(fā)生時,我方維權無事實依據(jù)。

      在質(zhì)量條款或質(zhì)量保證協(xié)議中應該明確規(guī)定以下條款:

      A.質(zhì)保期的約定:質(zhì)保期的具體時間標準應與供方協(xié)商確定,并規(guī)定在合同中,一般來說設備的質(zhì)量期為一年。在質(zhì)保期條款中,質(zhì)保期計算的起始期的確定也尤為重要。我方應要求在設備安裝調(diào)試合格后的次日為質(zhì)保期的計算的開始時間,而非設備或產(chǎn)品交付后。另外,在質(zhì)保期內(nèi),買賣雙方的權利與義務的約定也十分重要。一般來說,應強調(diào)供方在質(zhì)保期必須保證設備質(zhì)量,并且在質(zhì)保期內(nèi)向我方提供免費的設備維護與修理。對于合同約定的,由于我方原因造成的設備不能正常運轉(zhuǎn)的設備維護需我方支付相應修理費用的條款,我方也應盡量爭取優(yōu)惠或確定維修費用的標準,以防止供方維修時故意刁難或漫天要價。另外,對質(zhì)保期結(jié)束后的維修,也應盡量在合同中明確,盡量爭取免費維修,如若不能也應爭取優(yōu)惠(備注:當然解決上述問題的最好的辦法,就是要求對方對設備適用和維護提供相關的培訓,以使我公司具備相應的人才直接維修,減少供方維修的概率。)

      B.質(zhì)保金的約定:在設備采購合同中應嚴格約定質(zhì)保金,一般為合同標的額的10%,待設備的質(zhì)保期結(jié)束后歸還于供方。對此,在簽訂合同中,相關的工作人員要予以重點審查。另外,對于合同中約定質(zhì)保金條款的,應同時對質(zhì)保金歸還的方式以及證明予以明確,以防止我公司雖然向?qū)Ψ綒w還了相應的違約金,可是由于給付的對象不是簽訂合同的主體或者相對人,而出現(xiàn)法律糾紛。例,若合同的主體為母公司,而子公司的法定代表人作為授權代表代表母公司與我公司簽訂設備采購合同。在質(zhì)保期結(jié)束后,我公司按照合同相對人(母公司)的授權代表的要求向子公司的賬號打回質(zhì)保金,而同時由于子公司資不抵債宣布破產(chǎn),法律對子公司的資產(chǎn)進行清算時,將我公司打回的質(zhì)保金作為資產(chǎn)的一部分,而合同相對人(母公司)顯然在這個過程中存在著經(jīng)濟損失,(因為根據(jù)《公司法》的規(guī)定,母、子公司分別為獨立的法人,母公司只是子公司的股東,股東對其所投資創(chuàng)立的公司承擔有限責任,即僅以其投資額對外承擔責任。而我公司歸還的`質(zhì)保金顯然屬于我公司與母公司發(fā)生的債權債務,因此我公司向其子公司歸還的質(zhì)保金顯然是歸還對象錯誤,因此母公司有權要求我方承擔繼續(xù)歸還質(zhì)保金的法律義務,對此我方將承擔法律風險。)因此,建議在規(guī)定質(zhì)保金條款時,應同時明確質(zhì)保金歸還的方式、歸還的對象及其賬號等相關信息,以避免卷入不必要的法律糾紛或風險。

      C.質(zhì)量驗收標準及方法的約定:首先,合同中應明確具體的驗收的時間、標準。驗收是合同履行中的重要部分,因為只要驗收完成后,即意味著賣方已經(jīng)完成合同的交付義務(注:除非合同中明確規(guī)定,設備或產(chǎn)品安裝調(diào)試成功后視為交付完成)。如果規(guī)定不完善,就可能產(chǎn)生爭議。對于驗收,我們不僅要對產(chǎn)品及配件數(shù)量進行清點驗收,而且應著重對貨物的質(zhì)量進行驗收,諸如產(chǎn)品名稱、品種、規(guī)格等技術規(guī)格,包裝是否有破損等等都要進行嚴格檢驗,因此,需要在合同中對驗收標準、驗收方法進行明確,以防止不必要的糾紛。驗收期限、驗收地點也同樣應該明確,但期限和地點條款對于賣方更加重要,如果賣方不在合同中明確,我方可以不主動提出約束我方的驗收期限和時間。在驗收過程中,應當著重對隱蔽性缺陷的風險的防范,因此在簽定合同時應當著重對諸如“對貨物質(zhì)量的異議應于收到貨物起10天內(nèi)向賣方提出,否則視為質(zhì)量驗收合格”的條款進行嚴格審查。因為根據(jù)此約定貨物驗收完成后,所有的風險將轉(zhuǎn)移到買方,而有些貨物又是在使用過程中才發(fā)現(xiàn)存在缺陷,此時我方再以違約提起訴訟,要求對方承擔賠償責任,就非常的被動,勝算的把握也很小。因此在簽定合同時,建議約定“買方對貨物的現(xiàn)場驗收僅為感觀驗收(或非理化驗收),若貨物在使用過程中發(fā)生隱蔽性缺陷,賣方應承擔由此造成的一切經(jīng)濟損失!

      備注:在質(zhì)量條款中或者其他補充條款中,在有需求的情況下,應當對供方是否提供設計圖紙及相關資料,以及是否需要供方提供使用培訓進行規(guī)定。

      5) 關于交貨時間、方式以及風險轉(zhuǎn)移條款的約定

      在合同中,交貨時間及方式的約定也尤為重要,因為如果對交貨時間無明確的約定,則賣方可能無限期的拖延下去,雖然根據(jù)合同法第62條的規(guī)定:“履行期限不明確的,債務人可以隨時履行,債權人也可以隨時要求履行,但應當給相對方必要的準備時間”,我方有權要求供方隨時供貨,但是由于這時一般來說,供方已經(jīng)拖延很久,對我方的需求已經(jīng)造成一定的影響,所以應在合同中盡量明確交貨時間及期限。

      另根據(jù)《合同法》第142條規(guī)定:“標的物毀損、滅失的風險,在標的物交付之前由出賣人承擔,交付之后由買受人承擔,但法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外!币虼,除非法律另有規(guī)定或者當事人另有約定,貨物的毀損、滅失的風險在交付后將由我方承擔,因此對于交付的約定或者定義也顯得尤為重要。同時對于運費的承擔也事關企業(yè)的相關采購成本及風險負擔,如我方負責運輸設備,并承擔相應的運費,則當供方將貨物交付給承運人(運輸商)則視為交付已完成,我方將承擔運輸期間的貨物的毀損風險及相應的運輸成本。因此建議公司在約定交付條款時,盡量規(guī)定為:“供方負責將貨物的運輸至買方所在地,并承擔相應的運費及裝卸費,設備經(jīng)安裝調(diào)試完成后視為交付完成,運輸方式可以為汽車運輸或者鐵路運輸?shù)取?/p>

      備注:對于安裝調(diào)試條款,應注明供方為免費安裝調(diào)試。另外對于運費的條款的規(guī)定,我在審核以前簽訂的合同時發(fā)現(xiàn)存在著將運費包含在貨款中的現(xiàn)象,對此建議取替這種規(guī)定方式,因為根據(jù)我國稅法的規(guī)定,對于固定資產(chǎn)采購的費用和運輸費用的進項稅額扣除或抵扣率是不同的(一般增值稅含固定資產(chǎn)為17%,運輸費用為7%)。因此這樣就增加了我公司的稅務成本。另外,即使對方給予我方開出一張包含所有款項的設備采購發(fā)票,我公司將來仍面臨著稅務查賬偷減稅的處罰。

      6) 關于法律適用條款(糾紛解決機制)及其他條款的約定

      所謂法律適用條款就是當雙方產(chǎn)生糾紛時如何進行確定糾紛的解決方法和機制或者說選擇時間、地點以及爭議的解決方式和方法。一般來說,當合同雙方產(chǎn)生糾紛時,應就平等公平協(xié)商的原則解決彼此的矛盾或分歧。但當糾紛到達了雙方協(xié)商無法解決時就要利用法律手段維護彼此的合法權益,解決相應的糾紛。而法律手段無非就是仲裁和法律訴訟。而根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定,在當事人無約定的情況下,采取原告就被告的原則,即如果當事人對訴訟地無明確約定,則誰起訴將前往被告所在地的法院進行起訴。因此如果我方主張對方產(chǎn)品不合格或者違約,則應向?qū)Ψ剿诘氐娜嗣穹ㄔ哼M行起訴,顯然這種方式對我方不利。因此在簽訂合同時,應盡量明確將爭議解決的法院確定我方。

      根據(jù)《仲裁法》的規(guī)定,當事人只有在合同中明確規(guī)定采取仲裁方式作為爭議解決方式時,雙方產(chǎn)生糾紛才可以通過仲裁方式解決,當然雙方也可以在糾紛發(fā)生后協(xié)商確定仲裁解決,但此時對仲裁地的選擇將會產(chǎn)生爭議,因此為了避免諸如此類的法律風險,建議我方在簽訂合同時,對法律適用條款規(guī)定如下:“合同雙方發(fā)生糾紛時,應首先友好寫生妥善解決,如協(xié)商不成,可申請在需方所在的人民法院(或仲裁庭)進行裁決。

      另外,一般在合同的最后,都要對合同的次要條款或者非主要條款進行規(guī)定。諸如合同生效時間、合同的有效期、合同附件的效力以及其他合同未盡事宜的補充規(guī)定辦法進行規(guī)定。以上條款雖然是合同的次要條款,但其作用卻不容忽視。

      第一, 合同的生效時間。應規(guī)定為:“本合同經(jīng)雙方代表簽字,加蓋公章后生效!(注:不能為財務章,合同章也可)盡量避免讓供方提出“本合同經(jīng)雙方代表簽字,加蓋公章,并在需方支付預付款后合同生效”等其他生效附加條件。

      第二, 合同附件的效力。應嚴格規(guī)定為“本合同一式四份,需方二份,供方二份,《技術協(xié)議》二份,附件二份。本合同之附件是合同不可分割的一部分,具有同等的法律效力!焙蟾骄唧w的附件明細,如:

      附件1:……

      附件2:……

    簽訂合同 篇6

      不要人情擔保

      在訂立擔保合同時,擔保人礙于情面,對被擔保人缺乏應有的資信調(diào)查,盲目簽訂擔保合同,

      不要行政命令擔保(或稱領導干預擔保)

      這種擔保違背自愿原則,在是否設立擔保、采用何種形式擔保、擔保多大范圍的債務這些問題上不是由當事人商定,而是在領導干部用行政命令或出面干預的情況下設定的,容易產(chǎn)生糾紛。

      不要賄賂擔保

      這種擔保往往通過賄賂錢財或禮物來達到設立擔保合同的目的,如李某在某地辦了一個建材廠,急需流動資金。李某找到某局領導:“我們廠急需10萬元資金,貸款機構(gòu)方面的`工作我已經(jīng)做好了,就缺擔保人,事成后再給你1萬元!痹擃I導便以該局名義予以擔保,后李某的建材廠因產(chǎn)品質(zhì)量問題關門停產(chǎn),李某逃之夭夭,該局因此遭受損失,該領導也受到查處。

      不要無知擔保

      有些人對被擔保人的主體資格不做審查,對擔保范圍、責任期限、責任方式也沒明確約定,便盲目在擔保合同上蓋章,還說什么“反正自己貸款自己還,我只不過蓋個章辦個手續(xù)而已”,等到出了問題,才如夢方醒。

      不要無效擔保

      我國《擔保法》規(guī)定,具有代為清償債務能力的法人、其他組織或者公民才有資格做擔保人,國家機關、學校、幼兒園、醫(yī)院等不能作為擔保人。如果由這些單位法人、社會團體法人作擔保,會因不合主體資格而導致?lián):贤瑹o效,這點在訂立擔保合同時應多加注意。

    簽訂合同 篇7

      一、勞動合同應當包括哪些內(nèi)容?

      1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;

      2、勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

      3、勞動合同期限;

      4、工作內(nèi)容和工作地點;

      5、工作時間和休息休假;

      6、勞動報酬;

      7、社會保險;

      8、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;

      另外,用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。

      二、勞動者簽訂勞動合同時應注意哪些事項?

      1、簽訂勞動合同前,應當認真閱讀合同條款,清楚雙方的.權利義務,作為勞動者需特別注意合同的期限、工作內(nèi)容、工作地點、社會保險、勞動報酬、工作時間和休息休假等內(nèi)容,千萬不要簽訂空白的勞動合同;

      2、簽訂勞動合同后,應當向用人單位索要雙方簽署的勞動合同文本并保存,一旦發(fā)生勞動爭議,將成為重要證據(jù);

      3、如果用人單位自用工之日起不與勞動者簽訂書面勞動合同,勞動仲裁時應按實際工資標準支付雙倍工資。

      三、勞動關系存續(xù)期間勞動者的基本權利有哪些?

      1、取得勞動報酬的權利

      2、休息、休假權利

      3、享受社會保險的權利

      4、獲得勞動安全保護的權利

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