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    續(xù)簽勞動合同

    時間:2024-09-21 06:34:02 合同 我要投稿

    續(xù)簽勞動合同

      隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編收集整理的續(xù)簽勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    續(xù)簽勞動合同

    續(xù)簽勞動合同1

      甲方(用人單位):

      注冊地址:

      乙方(勞動者):

      身份證號碼:

      經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,同意續(xù)簽原勞動合同(合同編號:_______),并簽訂本勞動合同續(xù)訂書。

      一、原簽訂的勞動合同于_______期滿,本次續(xù)訂勞動合同的期限為第_______種形式。

     、俟潭ㄆ谙蓿鹤訽______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。

     、跓o固定期限:自_______年_______月_______日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。

      ③以完成一定工作任務(wù)為期限:自_______年_______月_______日起至_______工作任務(wù)完成止。

      二、甲方安排乙方的.工作內(nèi)容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀(jì)律等按照原簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行。

      三、雙方協(xié)商變更或約定的其他事項:

      四、除本勞動合同續(xù)訂書第一條、第二條、第三條約定外,其他內(nèi)容與原勞動合同的內(nèi)容一致并持續(xù)有效,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行各自約定的義務(wù)。若原勞動合同約定內(nèi)容與現(xiàn)行的相關(guān)勞動法律、法規(guī)不一致的,按現(xiàn)行的法律規(guī)定執(zhí)行。

      五、本勞動合同續(xù)訂書私自涂改無效,若要變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。

      六、本勞動合同(續(xù)訂書)一式叁份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,交乙方檔案存檔一份,均具有同等法律效力。

      甲方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

      乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

    續(xù)簽勞動合同2

      _____________先生/女士,勞動合同將于_____________年_____________月_____________日期滿。

      現(xiàn)就合同續(xù)簽事宜向部門領(lǐng)導(dǎo)及員工本人征詢意見:_________________

      部門經(jīng)理意見:同意與該員工續(xù)簽勞動合同?□是□否如續(xù)聘,您建議合同期為:_________________年

      領(lǐng)導(dǎo)簽字:_________________

      日期:_________________

      員工本人意見:同意與公司續(xù)簽勞動合同?□是□否

      員工本人簽字:_________________

      日期:_________________

      人力資源部意見:_________________

      人力資源部:_________________

      日期:_________________

    續(xù)簽勞動合同3

    單位領(lǐng)導(dǎo):

      我叫xxx,女,xx歲,大專文化,xxxx年xxxxx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動合同,現(xiàn)在貴單位xxxxxx營業(yè)所上班.兩年來,我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項工作任務(wù).現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)訂勞動合同,其理由有二:

      一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的對外形象.我在xxxxxxx營業(yè)所上班.由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的但為樹立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地數(shù)好每一分錢,給客戶一個滿意的服務(wù).由于我工作認(rèn)真、過細(xì),兩年來不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶發(fā)生一起爭吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶的滿意和信任.

      二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個人的自身素質(zhì).兩年來,在愛人的支持下,工作之余,我總是主動放棄休息和娛樂時間,拋開繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢.xxxxx年我在參加省農(nóng)村xxxxx職大大專班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的.基本知識.現(xiàn)在,五筆打字,aBis操作等項業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利.另外,對其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握.兩年來,我個人在當(dāng)班期間,沒有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶時間的事件.

      兩年來,我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但與貴單位的要求比,還有很大的差距.今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象.

    此致

    敬禮

      申請人:xxx

     20xx年xx月xx日

    續(xù)簽勞動合同4

      甲方:________

      乙方:________

      身份證號碼:________

      經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,同意續(xù)簽原勞動合同,并簽訂本勞動合同續(xù)訂書。

      一、原簽訂的勞動合同于期滿,本次續(xù)訂勞動合同的期限為第種形式。

     、俟潭ㄆ谙蓿鹤訽_______年________月________日起,至________年________月________日止。

      ②無固定期限:自________年________月________日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。

     、垡酝瓿梢欢üぷ魅蝿(wù)為期限:自________年________月________日起至工作任務(wù)完成止。

      二、甲方安排乙方的工作內(nèi)容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀(jì)律等按照原簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行。

      三、雙方協(xié)商變更或約定的其他事項:

      四、除本勞動合同續(xù)訂書第一條、第二條、第三條約定外,其他內(nèi)容與原勞動合同的'內(nèi)容一致并持續(xù)有效,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行各自約定的義務(wù)。若原勞動合同約定內(nèi)容與現(xiàn)行的相關(guān)勞動法律、法規(guī)不一致的,按現(xiàn)行的法律規(guī)定執(zhí)行。

      五、本勞動合同續(xù)訂書私自涂改無效,若要變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。

      六、本勞動合同一式叁份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,交乙方檔案存檔一份,均具有同等法律效力。

      甲方:________

      乙方:________

      合同續(xù)訂日期:________年________月________日

    續(xù)簽勞動合同5

    單位領(lǐng)導(dǎo):

      本人xxx,男,大專文化,20xx年11月與貴單位簽訂為期一年的勞動合同,現(xiàn)在貴單位工程部上班。一年來,我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項工作任務(wù),F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)訂勞動合同,其理由有二:

      一是合同期內(nèi),樹立良好的工作態(tài)度。工作過程中保持良好的工作態(tài)度,與同事融洽相處,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),并協(xié)助同事完成各項工作。

      二是合同期內(nèi),提高了個人的自身素質(zhì)。一年來,在同事的支持下,工作之余,積極主動地抓好專業(yè)經(jīng)驗的學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”。對工作中涉及到的部分軟件進(jìn)行進(jìn)一步的掌握,達(dá)到熟練運用的程度,另外,對其它與工作相關(guān)的'知識,我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

      一年來,雖然在崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但自己的各方面與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作。

    此致

    敬禮

      申請人:

      20xx年10月25日

    續(xù)簽勞動合同6

    單位領(lǐng)導(dǎo):

      本人xxx,男,xx文化,20xx年xx月與貴單位簽訂為期20xx年的勞動合同,現(xiàn)在貴單位xx部門上班。20xx年來,我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項工作任務(wù),F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)訂勞動合同,其理由有二:

      一是合同期內(nèi),樹立良好的工作態(tài)度。工作過程中保持良好的工作態(tài)度,與同事融洽相處,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),并協(xié)助同事完成各項工作。

      二是合同期內(nèi),提高了個人的自身素質(zhì)。一年來,在同事的支持下,工作之余,積極主動地抓好專業(yè)經(jīng)驗的學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”。對工作中涉及到的'部分軟件進(jìn)行進(jìn)一步的掌握,達(dá)到熟練運用的程度,另外,對其它與工作相關(guān)的知識,我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

      20xx年來,雖然在崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但自己的各方面與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作。

    此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    續(xù)簽勞動合同7

      經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意于__年__月__日續(xù)簽__年__月__日雙方簽訂的勞動合同(合同編號: )。原勞動合同內(nèi)容不變,續(xù)簽合同期限從__年__月__日至__年__月__日止。

      甲、乙雙方補充約定如下事項:

      __________________________________

      ____________________________________________________________________

      甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

      法定代表人或

      委托代理人(簽字蓋章)

      年 月 日 年 月 日

    續(xù)簽勞動合同8

      時光荏苒,不覺中已在松下渡過了五個春秋,感嘆之余收獲頗豐,在經(jīng)歷的崗位中耳濡目染汲取了他人的不足與長處,使自己日臻成熟,尊敬領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心同志在工作中不斷改變自己的不良習(xí)慣,虛心向老員工求教,增強(qiáng)自己的工作技能,做到領(lǐng)導(dǎo)賞心,同志悅目,自己坦然,不與他人爭一時短長,工作嚴(yán)與律己,一絲不茍,基本貫徹和執(zhí)行了松下蓄電池所奉行的以人為本服務(wù)奉獻(xiàn)之精神。

      用感恩的心回報松下,是本人一貫遵循的原則,深知松下有的放矢的人盡其才物盡其用的理念,工作五年中所經(jīng)歷的崗位有:f1組立-仕上-f1組立-叉車-大庫-f1組立幾個階段,本人已過不惑之年,略感身心疲憊,如松下能容納我的話希望能切切實實安排一個相對穩(wěn)定的工作,不愿做?漂搖一族?,風(fēng)靜,樹靜波瀾不驚,平穩(wěn)渡過余生。把自己的短處縮緊,把自己的長處揮灑,用優(yōu)點感染周邊的人,用?慎始敬終?的工作態(tài)度征服人,用實際工作表現(xiàn)回報松下蓄電池。

      2時光荏苒,我于20xx年3月24日入職到現(xiàn)在,不知不覺已經(jīng)快六個月了,6個月前,能成為中智的一員我很榮幸,180天后的我,感覺自己已然成為修建“夢想城堡”的一員,責(zé)任和使命感油然而生,那些“筑造”過程中遇到的困難和獲得成功的喜悅,滿滿地充斥著我的心靈,每一個場景、每一份感動都?xì)v歷在目……

      這段時間,我在公司、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,勤勉不懈。從開始的`退工辦理以及后來接手公積金操作,領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予了我很大的信任與鼓勵,總是在我不懂的時候悉心教導(dǎo)我,在我困惑的時候耐心開導(dǎo)我,在這個優(yōu)秀的團(tuán)隊中,我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真完成做好每一份工作。

      來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團(tuán)隊中,和公司同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,公司提供了 很多的機(jī)會讓

      我們在工作之余鍛煉身體、磨練意志,更讓我們與這個大團(tuán)隊的伙伴們更加團(tuán)結(jié)與友愛。

      在這期間,我更多的看到了自己的成長,這些成長是中智帶給我的,更多的時候,我覺得這不僅僅只是一份工作,它是一個老師,不斷挖掘我的潛力,期待我的全方面發(fā)展;它是一個舞臺,讓我盡情展現(xiàn)自己想要展示的想法與活力;它是一個港灣,讓我褪去漂泊的意志,只想專心一致,留住這份強(qiáng)大的溫暖!

      在拓展以及“夢想城堡”的展示過程中,我更加深入地了解了公司的發(fā)展,同時也被公司良好的工作氛圍所吸引。我希望能夠繼續(xù)為公司服務(wù),懇請領(lǐng)導(dǎo)同意,若有幸能與公司續(xù)簽勞動合同,我必將更加努力的工作,遵守職業(yè)道德,虛心學(xué)習(xí),將專業(yè)知識與實踐更緊密地結(jié)合起來,以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰明才智,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作,為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。

      

    續(xù)簽勞動合同9

      合同編號:

      甲方(用人單位)全稱:

      法定代表人:

      單位地址:

      委托代理人:

      本市(縣、區(qū))辦公地址:

      乙方(勞動者)姓名:

      居民身份證號碼:

      戶籍所在地:。ㄗ灾螀^(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街)

      本市(縣、區(qū))住址:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

      一、合同期限

      第一條 本合同期限為(從下列a、b中選擇)

      a.有固定期限的.勞動合同。合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止;

      b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:

      第二條 試用期約定為(從下列a、b中選擇)

      a.無試用期;

      b.試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

      二、勞動崗位和工作內(nèi)容

      單位與你于____年____月____日簽訂的《勞動合同》的期限將于____年____月____日屆滿,單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動合同,如同意續(xù)訂合同,請于____月____日上/下午____時到訂合同,請于____月____日前以書面方式答復(fù)單位。

      通知方(簽名或蓋章)

      年 月 日

      簽收回執(zhí)

      本人已收到單位(職工______)于____年____月____日發(fā)出的《續(xù)訂勞動合同通知書》。

      被通知方(簽名或蓋章)

      年 月 日

      甲方

      乙方

      文化程度

      性別

      法定代表人

      出生日期——年——月——日

      或委托代理人

      居民身份證號碼

      郵政編碼

      甲方地址

      家庭住址

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    續(xù)簽勞動合同10

      甲方(用人單位):_____乙方(員工):_____

      地址:_______________性別:___________

      戶籍:_______________

      法人代表:__________

      聯(lián)系人:__________身份證號碼:__________

      現(xiàn)住址:_______________

      電話:_______________聯(lián)系電話:_________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及廣東省相關(guān)法律的規(guī)定,甲、乙雙方遵循平等自愿,協(xié)商一致

      第一條:原勞動合同續(xù)定期從______年______月______日起至______年______月______日止,合同期限為_______年。

      第二條:除上述重新確定之條款外,原勞動合同的其它條款仍然有效,雙方同意一并履行。

      第三條:本協(xié)議一式兩份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方(蓋章):___________  乙方:______________

      代表人(簽字):__________  身份證號碼:_________

      __________年______月_______日

    續(xù)簽勞動合同11

     。ň幪枺 ) /小姐,

      (身份證號: ) 你好!

      公司與你年月公司愿意在保持原勞動合同條件不變的情況下,與你續(xù)簽為期年的

      勞動合同,F(xiàn)公司書面向你征詢續(xù)簽意向,請在下列選項中進(jìn)行選擇( ) a、同意續(xù)簽

      b、不同意續(xù)簽

      請你填寫完畢此意向書后,在三個工作日內(nèi)(即 年 月 日前)交回公司 人事部。逾期未交的.,視為不同意續(xù)簽。 公司 員工簽字: 年 月 日 年 月 日 注:本意向書一式兩份,員工執(zhí)一份,另一份由員工簽字后留人事部存檔。 簽收單

     。ň幪枺 ) 本人已于勞動合同續(xù)簽意向書》。 本人簽名:

     。ㄉ矸葑C號:) 年 月 日 單 15篇四:員工勞動合同簽訂、續(xù)簽、終止流程含全套表格 員工勞動合同簽訂、續(xù)簽、終止流程 勞 動 合 同 書 編號:

    續(xù)簽勞動合同12

      在用人單位與勞動者的勞動合同期限屆滿時,勞動者是可以申請續(xù)簽勞動合同的。續(xù)簽勞動合同不是重新再簽一次之前的勞動合同,很有可能會因為現(xiàn)實情況的改變而變動勞動合同的內(nèi)容。那么勞動者在申請續(xù)簽勞動合同時需要注意什么呢?我們一起來看看。

      勞動合同終止后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,還可重新訂立勞動合同。

      續(xù)訂勞動合同的基本要求和訂立勞動合同一樣,應(yīng)堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。根據(jù)《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》,勞動合同期滿,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意延續(xù)勞動合同的,應(yīng)當(dāng)在合同期滿前 15日內(nèi)辦理續(xù)延手續(xù)。

      1、勞動合同未明確勞動報酬的,由用人單位和勞動者雙方協(xié)商予以明確;用人單位和勞動者雙方協(xié)調(diào)不一致的,以勞動合同期滿前12個月的平均勞動報酬作為勞動報酬最低標(biāo)準(zhǔn)。

      2、勞動合同約定的勞動報酬和勞動條件在實際履行中發(fā)生變化而勞動合同未依法變更的,實際履行的勞動報酬和勞動條件如低于勞動合同約定,不得作為續(xù)簽勞動合同的最低標(biāo)準(zhǔn)。

      3、勞動合同期滿用人單位不再續(xù)訂的,應(yīng)提前30日開具《終止勞動合同通知書》通知職工本人。用人單位未提前通知或提前通知不足30日的,可以支付職工本人一個月工資的補償金,視為提前30日通知,勞動合同期滿即終止,雙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理勞動合同終止手續(xù)。

      4、員工若患有職業(yè)病或其因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到規(guī)定的傷殘等級,要求續(xù)訂勞動合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂合同。

      5、員工若在企業(yè)連續(xù)工作滿10年以上,在續(xù)訂勞動合同時,其要求續(xù)訂無固定期限勞動合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂無固定期限勞動合同。

      6、勞動合同期滿后,企業(yè)不想續(xù)訂合同,但未能與員工辦理終止勞動合同手續(xù),形成事實勞動關(guān)系的,視為續(xù)延勞動合同,企業(yè)應(yīng)當(dāng)與員工續(xù)訂勞動合同。雙方就續(xù)訂勞動合同期限協(xié)商不能達(dá)成一致意見的,續(xù)訂勞動合同的期限從雙方簽字之日起,不得少于一年。

      7、企業(yè)與員工續(xù)訂勞動合同,無論期限多少,都不得約定試用期。

      許多勞動者在申請續(xù)簽勞動合同的.時候誤認(rèn)為這就是將之前的勞動合同重新簽一次字,這樣的想法是不對的。之前的勞動合同在經(jīng)過幾年之后可能其中的某些條款需要修改,要是再按照之前那樣簽訂的話,對勞動者、用人單位的權(quán)益是有傷害的。

    續(xù)簽勞動合同13

      甲方:

      乙方:___________________________(以下稱“乙方”)

      甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭議時的依據(jù)。

      第一章勞動合同期限

      第一條合同期限

      從20xx年10月28日起至20xx年10月27日止。

      第二章工作內(nèi)容與工作地點

      第二條甲方聘用乙方從事業(yè)務(wù)代表工作,詳見“職責(zé)描述”。

      第三條乙方的工作地點為三亞市。

      第四條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

      第五條甲方因生產(chǎn)和工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位或其工作報酬的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外:

      1.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)臵等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時,乙方應(yīng)予接受;

      2.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,可以臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定;

      第三章工作時間與休息時間

      第六條乙方實行不定時工時制。

      第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。

      第四章勞動報酬

      第八條甲方于每月10-15日以人民幣形式支付乙方上月工資。

      第九條乙方任職不同的職位和不同的級別享受相應(yīng)的工資和獎金。但甲方可根據(jù)實際經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、乙方考核情況,以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化(以變更通知書為準(zhǔn))等,調(diào)整乙方當(dāng)月的工資標(biāo)準(zhǔn),但不可低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      第五章規(guī)章制度與勞動紀(jì)律

      第十條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)和社會公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽和利益。

      第十一條乙方不得從事其他任何第二職業(yè)或活動,并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。

      第十二條甲方依法建立的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、保密協(xié)議、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準(zhǔn)則等),均為本合同的附件,與本合同具有同等效力。乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)上述規(guī)章制度的規(guī)定,給予相應(yīng)的行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等處理,直至解除勞動合同(甲方不做經(jīng)濟(jì)賠嘗)。第十三條乙方已收悉并詳盡甲方的各項規(guī)章制度,自愿嚴(yán)格遵守并接受獎罰。

      第六章社會保險

      第十四條甲方根據(jù)國家和海南省有關(guān)規(guī)定參加社會保險,甲方為轉(zhuǎn)正乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),乙方個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。

      第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費和醫(yī)療待遇按照國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第十六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第七章勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

      第十七條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對乙方履行告知義務(wù),并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

      第十八條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護(hù)用品,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。

      第十九條甲方根據(jù)工作的需求,對乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)、職業(yè)技能、技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)道德、勞動安全衛(wèi)生等甲方有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項教育培訓(xùn)。

      第八章勞動合同的變更、解除和終止

      第二十條訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

      第二十一條乙方不服從甲方的工作安排或拖延工作時間的,除非甲方認(rèn)為有充分合理的理由,否則視為乙方辭職,甲方可通知乙方辦理離職交接手續(xù)。

      第二十二條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,無需任何賠償。

      1.如無特別約定的,合同簽約后三天內(nèi)員工未能上崗的。

      2.因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料,致使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。

      3.乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的等。

      4.未經(jīng)辦理請假手續(xù),擅自離職達(dá)三天以上;

      5.嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

      6.未經(jīng)公司書面同意,在第三方兼職或在公司期間做公司以外業(yè)務(wù)的,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

      7.乙方是駕駛員的,因其自身原因,其營運服務(wù)的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發(fā)生同等以上(含同等)行車(客尚)死亡事故或次責(zé)以上(含次責(zé))特大行車(客傷)事故或物損兩萬元以上的。

      8.乙方系特種作業(yè)人員的,因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的,除給予紀(jì)律處分外,甲方還可以隨時解除合同。

      9.乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。

      10.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

      11.乙方經(jīng)多次指導(dǎo)或培訓(xùn)仍不能勝任本職工作的。

      12.乙方違反公司保密工作要求,給公司造成相關(guān)損失的。

      13.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      第二十三條在合同期限滿后,公司就當(dāng)前運營情況和個人考核狀況進(jìn)行續(xù)簽。

      第九章后合同義務(wù)

      第二十四條本合同合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前終止合同,但需要提前30日書面向?qū)Ψ教岢。合同解除或終止時,乙方應(yīng)履行完下列義務(wù),甲方才為乙方結(jié)算最后一個月工資及其他費用:

      1.向甲方指定的人交接工作;

      2.完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設(shè)備等有形或無形資產(chǎn);

      3.向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;

      4.協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán)、債務(wù);

      5.完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序,辦理有關(guān)離職手續(xù);

      6.處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)。

      第二十五條本合同解除或終止時,甲方應(yīng)履行下列義務(wù):

      1.甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,如乙方需要,應(yīng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明;在三十日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      2.應(yīng)乙方要求,及時、如實出具乙方的`工作履歷或績效證明。

      第二十六條乙方不辭而別,或者下落不明,或者未履行第二十四條規(guī)定的義務(wù),或者辭職未提前一個月以書面通知或未在規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù),致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關(guān)的手續(xù)的,視為乙方放棄甲方提供的任何福利待遇,甲方不予結(jié)算相應(yīng)的工資及其他費用。

      第十章經(jīng)濟(jì)補償與賠償

      第二十七條乙方在甲方工作轉(zhuǎn)正后,任何一方在對方未違約的前提下,提前終止合約,乙方必須履行第二十四條規(guī)定的義務(wù),否則不結(jié)算離職前的工資;如因甲方單方面原因終止合同,甲方需按國家法律規(guī)定根據(jù)乙方的工作年限給予相應(yīng)賠償。

      第二十八條乙方欠付甲方任何款項,或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同,給甲方造成任何損失,依照法律法規(guī)約定和合同約定應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等(包括但并不限于此)中做相應(yīng)的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分依法向乙方追討。

      第十一章培訓(xùn)服務(wù)期與競業(yè)限制

      第二十九條乙方在合同期間如有接受甲方提供的出資專項技術(shù)培訓(xùn)或?qū)W習(xí)考察,約定為甲方的服務(wù)期應(yīng)相應(yīng)延長。乙方若違反本條約定,提前解除合同的,應(yīng)償付甲方培訓(xùn)費用,對已履行部分服務(wù)期的,按照服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用償付。

      第三十條雙方也可另行簽訂《培訓(xùn)/考察協(xié)議》,約定具體服務(wù)期、賠償標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行。

      第三十一條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于下述內(nèi)容:

      1.技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結(jié)果、圖紙、樣品樣機(jī)、模型模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等等。

      2.經(jīng)營信息。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資源、勞動報酬、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷政策、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書內(nèi)容等。

      3.公司依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等。

      第十二章勞動爭議處理

      第三十二條甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭議時,應(yīng)充分協(xié)商解決。協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

      第十三章其他規(guī)定

      第三十三條乙方保證符合甲方如下錄用條件:

      1.身體狀況:身體健康,符合崗位要求。

      2.在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關(guān)系。

      第三十四條乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

      第三十五條自本合同生效后,雙方之前簽訂的任何《勞動合同》自動失效,其他之前簽訂的相關(guān)協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》)的規(guī)定與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn)。

      第三十六條乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,該受委托人享有接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。

      第三十七條合同一式二份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。

      甲方(公章):_________乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

    續(xù)簽勞動合同14

      甲方(用人單位): 注冊地址:乙方(勞 動 者): 身份證號碼:

      經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,同意續(xù)簽原勞動合同(合同編號:_______),并簽訂本勞動合同續(xù)訂書。

      一、 原簽訂的勞動合同于期滿,本次續(xù)訂勞動合同的期限為第 種形式。

     、 固定期限:自 年月日起,至 年月日止。

      ② 無固定期限:自 年 月 日起至法定解除或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。

     、 以完成一定工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起至工作任務(wù)完成止。

      二、 甲方安排乙方的工作內(nèi)容、工作時間、休息制度、勞動報酬和勞動紀(jì)律等按照原簽訂的勞動合同規(guī)定執(zhí)行。

      三、 雙方協(xié)商變更或約定的內(nèi)容事項如下:

      四、 除本勞動合同續(xù)訂書第一條、第二條、第三條約定外,其他內(nèi)容與原勞動合同的`內(nèi)容一致并持續(xù)有效,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行各自約定的義務(wù)。若原勞動合同約定內(nèi)容與現(xiàn)行的相關(guān)勞動法律、法規(guī)不一致的,按現(xiàn)行的法律規(guī)定執(zhí)行。

      五、 本勞動合同續(xù)訂書私自涂改無效,若要變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。

      六、 本勞動合同(續(xù)訂書)一式叁份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方執(zhí)一份,乙方

      執(zhí)一份,交乙方檔案存檔一份,均具有同等法律效力。

      甲方:(公章) 乙方:(簽字)

      合同續(xù)訂日期: 年月日

    續(xù)簽勞動合同15

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我叫xx,44歲,高中文化,20xx年進(jìn)入數(shù)字化工作以來,已經(jīng)整整二年了。在這期間,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)真地做好了本職工作,盡心盡責(zé)地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項工作任務(wù)。

      現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)簽勞動合同。其理由如下:

      一、三年來走街串巷為老百姓排憂解難,采集了大量有價值的信息,為整治市容市貌做出了一定的貢獻(xiàn)。

      二、無論刮風(fēng)下雨,酷暑嚴(yán)寒,始終堅守崗位,并且深深熱愛這份工作,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和為人民服務(wù)的.強(qiáng)烈愿望。另外,本著對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,也對工作中常見的問題提出一些意見和建議。

      如違建問題,多次反復(fù)核實核查,真正妥善處理的不多;一些無照攤販今天趕走明天又來了,問題未能真正解決;還有一些老城區(qū)的下水道、化糞池多年沒檢修,一遇大雨暴雨的天氣便滿院滿地積存,幾天下不去,老百姓叫苦連天,每次去核實核查時見到這些現(xiàn)實情況也深有感觸;相關(guān)部門能否在最短的工作日內(nèi)快捷地處理好這些民生問題?信息采集員工作,應(yīng)堅持以改善城市環(huán)境,提升城管水平和關(guān)注民生訴求,促進(jìn)社會和諧為追求目標(biāo),認(rèn)真履行工作職責(zé),充分發(fā)揮城管作用,務(wù)實創(chuàng)新。這種責(zé)任感使我對工作不敢有絲毫的懈怠,也感覺到肩上的擔(dān)子沉甸甸的,促使我更努力地把各項工作做好。

      請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為感謝!

    此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

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