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    單位勞務(wù)合同

    時(shí)間:2024-09-10 23:45:59 合同 我要投稿

    單位勞務(wù)合同集合15篇

      隨著法律觀念的深入人心,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么大家知道合同的格式嗎?以下是小編收集整理的單位勞務(wù)合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    單位勞務(wù)合同集合15篇

    單位勞務(wù)合同1

      甲方(勞務(wù)派遣單位)_______________

      乙方(實(shí)際用工單位)_______________

      乙方因生產(chǎn)(工作)需要,委托甲方供給勞務(wù)派遣,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理?xiàng)l例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議:

      一、合同期限

      自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

      二、勞務(wù)派遺資料

      1.甲方按照乙方用人需求,推薦貼合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

      2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

      三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算

      1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成:勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))社會保險(xiǎn)費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

      2.勞務(wù)費(fèi)用各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn):按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算,甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

      3.結(jié)算時(shí)間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并供給各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月_____日前支付。

      4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用,甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。

      四、甲方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)

      1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求,_____天內(nèi)供給適宜人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

      2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人承擔(dān)部分從工資中代扣)

      3.勞務(wù)派遣人員的`工傷、生育事宜,由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報(bào)。

      4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

      5.甲方能夠采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情景,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

      6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情景向乙方索賠。

      五、乙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)

      1.乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務(wù)資料以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。

      2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員供給基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù),并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定),乙方要配合甲方處理,有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      3.乙方需按本合同規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。

      4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲,勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的,終止上崗協(xié)議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權(quán)要求其賠償。

      5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等情景,乙方能夠依法向甲方交涉要求糾正,所以造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

      六、勞動爭議處理

      與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議,雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。

      七、其他事項(xiàng)

      1.本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關(guān)資料如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

      2.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

      3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:_______________乙方:_______________

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

    單位勞務(wù)合同2

      甲方: 酒店方

      乙方: 廚師方

      經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

      一、甲方權(quán)力與職責(zé)

      1、甲方把 廚房承包給乙方、運(yùn)作,并聘請乙方為該廚房廚師長,聘期為 年,即從年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為三個(gè)月,即從 年 月 日起至年 月 日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

      2、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

      3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐。

      4、乙方每月總工資為人民幣 元,每月 日~ 日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo),再經(jīng)營指標(biāo)完成的`情況下,乙方享受現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。

      5、甲方給予乙方每月 天休班,在不影響正常營業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假。

      6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方制度對乙方進(jìn)行日常,若乙方人員違反甲方制度甲方有權(quán)給予處罰。

      二、乙方權(quán)力與職責(zé)

      1、乙方須保證至少 人到甲方廚房工作(其中炒鍋 人、砧板 人、涼菜 人、面點(diǎn) 人、打荷 人),乙方人員需技術(shù)過硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達(dá)到國家廚師一級水平,其它廚師也要達(dá)到國家二級廚師水平,乙方若對所帶來人員調(diào)整時(shí),需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

      2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,并保證達(dá)到 的毛利率,如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的10%扣除工資。

      3、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會,并邀求甲方人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

      4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動。

      5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。

      6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷,不但不報(bào)銷任何費(fèi)用,還將追究乙方責(zé)任。

      7、乙方人員需遵守甲方制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

      8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

      10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

      11、若雙方中止本協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。

    單位勞務(wù)合同3

      甲方(用人單位)名稱:________

      乙方(勞動者)姓名:________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動合同所列條款。

      一、合同類型和期限

      合同期為5個(gè)月,自________年____月____日起至________年____月____日止,其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。

      二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事宿管員工作,擔(dān)任_宿管員職務(wù)。工作地點(diǎn)位于素樸中學(xué)寄宿制區(qū)_______。

      三、勞動報(bào)酬

      乙方試用期的工資待遇按1400。00元月執(zhí)行。乙方試用期滿后,甲方確定乙方工資待遇其標(biāo)準(zhǔn)為1400。00元月。其中基本工資1200。00元月,社會保險(xiǎn)費(fèi)200。00元月。甲方以人民幣形式按1400。00元月足額支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠。

      四、社會保險(xiǎn)

      按國家有關(guān)社會保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定甲方將為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的金額發(fā)放給乙方,由乙方自行繳納;社會保險(xiǎn)

      五、勞動合同的履行、變更、解除、終止

      本合同的.履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      六、雙方約定的其他事項(xiàng)

      學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度及安保人員工作職責(zé)進(jìn)行管理。特別強(qiáng)調(diào):上班期間不得擅自離崗(含周末及寒、暑假期),若有特殊事情必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意方可離校,否則做曠工處理(曠工一次扣除工資總額30。00元),一學(xué)期曠工累計(jì)五次以上者,甲方有權(quán)解除簽約合同,解聘乙方。擅自離校的如果學(xué)校財(cái)產(chǎn)被盜及流失,均由乙方負(fù)責(zé)照價(jià)賠償。

      七、其他

      本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,上交上級教育主管部門一份。

      甲乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。

      甲方(公章):_________

      乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      法定代表人(簽字):_________

      ________年________月________日

      ________年________月________日

    單位勞務(wù)合同4

      發(fā)包方(簡稱甲方):_______________

      身份證:________________________

      承包方(簡稱乙方):_______________

      身份證:________________________

      甲方現(xiàn)有工程委托乙方勞務(wù)包干,為明確雙方各自的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù),甲、乙雙方結(jié)合本工程具體情況友好協(xié)商,訂立本合同,雙方必須共同遵守。

      第一條:工程概況

      1、工程地點(diǎn):_____________________。

      2、工程內(nèi)容:_____________________。

      3、承包方式:勞務(wù)包干(含人工、輔材、機(jī)械、吊裝、二次搬運(yùn)、裝卸車等)。

      4、工程造價(jià):人民幣__________元(人民幣_________整)。

      5、合同工期:_____天。

      第二條:甲方責(zé)任

      工程開工前,甲方向乙方進(jìn)行相關(guān)的質(zhì)量、安全、技術(shù)、工期、材料節(jié)約、消防、治安、現(xiàn)場文明施工、現(xiàn)場管理、勞動紀(jì)律等教育和交底,并為乙方提供住房;甲方保證材料及時(shí)供應(yīng),不得因材料供應(yīng)不及時(shí)而影響施工,及時(shí)對已完分項(xiàng)工程進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)評和檢查,并按合同規(guī)定及時(shí)足額支付工程款。

      第三條:乙方責(zé)任

      乙方嚴(yán)格按甲方的`各項(xiàng)要求,做好進(jìn)入施工現(xiàn)場前的準(zhǔn)備工作,遵守甲方工地各項(xiàng)合理的管理制度,配合工地管理;在現(xiàn)場必須戴好安全帽及安全繩,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)定,由于乙方自身原因造成的安全事故,費(fèi)用和責(zé)任由乙方自負(fù);乙方需按有關(guān)質(zhì)量要求進(jìn)行施工,并接受甲方的監(jiān)督檢查。

      第四條:付款方式

      合同簽訂后即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進(jìn)場及相關(guān)輔料的費(fèi)用;完成第二層鋼樓梯及電梯井即付人民幣__________元(人民幣__________元整)作為進(jìn)度款;完工后,甲方2天內(nèi)組織驗(yàn)收,如有問題需當(dāng)場提出整改,否則當(dāng)驗(yàn)收合格,需即支付人民幣__________元(人民幣__________元整)

      第五條:合同生效和終止

      本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,雙方履行完畢合同全部義務(wù),竣工結(jié)算款支付完畢,乙方向甲方交付竣工工程后,本合同除保修條款外即告終止。若工程施工中因各種原因出現(xiàn)停工現(xiàn)象,如因甲方原因造成停工的,由甲方承擔(dān)責(zé)任,工期相應(yīng)順延及作出適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償;如因乙方原因造成停工的,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任,工期不予順延。

      甲方(公章):_________

      乙方(公章):_________

      _________年____月____日

      _________年____月____日

    單位勞務(wù)合同5

      甲方: (用人單位)

      名稱:

      主要負(fù)責(zé)人:

      乙方: (被聘用人)

      姓名:

      性別:

      居民身份證號碼:

      現(xiàn)居住地址根據(jù)甲方經(jīng)營需要,與乙方協(xié)商同意于 年 月 日起至 年 月 日止,聘任乙方擔(dān)任福潤佳超市店長之職。

      一、工作地點(diǎn)及要求

      地點(diǎn):岳陽市南津港

      要求:

      (1)乙方服從甲方管理,安排,乙方必須遵守并履行本店長工作職責(zé),嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開支、降低經(jīng)營成本。

      (2)乙方在甲方開業(yè)之前,主動提出合理化建議,安排各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,制訂各種規(guī)章制度,保證按甲方按時(shí)順利開業(yè)。

      (3)乙方為甲方工作期間,不得在外兼職,不得自動離崗,如有責(zé)任事故乙方不在崗,甲方可追究乙方責(zé)任賠償。

      二、勞動報(bào)酬

      1、甲方每月支付乙方月基本工資1900元,浮動獎(jiǎng)100元(包括優(yōu)質(zhì)管理、防止損耗、滿缺勤)。

      2、甲方同意按乙方工作業(yè)績,按年純利潤(除去房租、員工工資、水電等一切支出)分檔次發(fā)放年終獎(jiǎng),年純利15萬,年終獎(jiǎng)6000元,未完成年純利潤15萬,年終獎(jiǎng)5000元,年利潤超過15萬,每增加2萬純利潤獎(jiǎng)金增加10元。

      3、嚴(yán)格控制商品損耗,甲方可按損耗金額大小,扣除店長部分或全部浮動獎(jiǎng)。

      三、社會保險(xiǎn)及福利

      甲方雙方依法參加社會保險(xiǎn),繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。鑒于乙方屬于靈活就業(yè)人員,而且甲方所發(fā)月基本工資包括了應(yīng)由甲方承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi),甲乙雙方特別約定,由乙方自行辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù)及費(fèi)用。

      四、合同變更、解除和終止

      甲方雙方變更、解除、終止勞動合同依照法律法規(guī)及雙方約定執(zhí)行。乙方同意期滿不再續(xù)紡或中途辭職,應(yīng)提前30天告知甲方,并辦妥交接手續(xù)。

      五、當(dāng)事人約定的其它事項(xiàng)

      (1)本合同簽約期為一年,乙方若違反合同(未滿一年)中途離任,則應(yīng)向甲方支付招聘費(fèi),同時(shí)放棄當(dāng)年年終獎(jiǎng)金及福利。

      (2)乙方保守甲方商業(yè)秘密,否則乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

      (3)乙方每月休假兩天,可請事假兩天,但事假須征得甲方同意,休假須告知甲方,每月事假超過兩天或不在崗屬曠工,可按天數(shù)計(jì)算從工資中扣除曠工費(fèi),如甲方不知情乙方曠工,或連續(xù)曠工三天,每月事假累計(jì)超過一周,甲乙雙方合同自動解除。

      (4)乙方不得將甲方商品及贈品私人拿用,惡意轉(zhuǎn)移或隨意放行,否則乙方應(yīng)向甲方支付賠償金。乙方不得截留、私挪超市現(xiàn)金。

      (5)因乙方原因造成甲方或第三方損失的`,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

      (6)其它未盡事項(xiàng)協(xié)商解決。

      六、勞動爭議處理及其它

      1、甲乙方雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,可協(xié)商或仲裁、訴訟解決。

      2、乙方認(rèn)可本店店長管理責(zé)及本合同后完全愿意接受及服從,則簽字生效。

      3、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,并具有同等法律責(zé)任效力。

      甲方:

      簽字日期:年 月 日

      乙方:

      簽字日期:年 月 日

    單位勞務(wù)合同6

      甲方(用人單位)單位名稱:

      經(jīng)濟(jì)類型:

      注冊號:

      地址:

      聯(lián)系電話:

      乙方(勞動者)姓名:

      性別:

      身份證號:

      家庭住址:

      聯(lián)系電話:

      鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務(wù)工作,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。

      第一條、本協(xié)議期限為______月。本協(xié)議于______年______月______日生效。

      第二條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:______________________________。

      第三條、乙方認(rèn)為,根據(jù)己方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

      第四條、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任,并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

      第五條、甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:

      勞務(wù)報(bào)酬________________________;

      勞務(wù)費(fèi)用的支付方式:______________________________。

      第六條、工作紀(jì)律和規(guī)章制度

     。ㄒ唬┮曳綉(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,按時(shí)完成工作任務(wù),并保守甲方商業(yè)秘密。

     。ǘ┮曳竭`反工作紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

     。ㄈ┯邢铝星樾沃,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務(wù)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)合同的約定向甲方支付賠償金:

      1、乙方嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

      2、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

      3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的`。

      第七條、乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

      第八條、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

      本協(xié)議期滿的;

      雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

      乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

      因乙方個(gè)人原因連續(xù)請假五天以上或累計(jì)請假達(dá)十天的。

      第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,需提前一周通知另一方即可。

      第十條、本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

      第十一條、保密約定

      乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失,并承擔(dān)______賠償。

      第十二條、雙方約定的其他事項(xiàng)

     。ㄒ唬┮曳铰暶鳎汉炗啽竞贤,本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規(guī)章制度,并愿意遵守執(zhí)行,若甲方此后發(fā)布的新規(guī)章制度,一經(jīng)發(fā)布或公示,乙方將認(rèn)真學(xué)習(xí)并認(rèn)可執(zhí)行。

     。ǘ╇p方確認(rèn),本合同項(xiàng)下的地址,為甲乙雙方書面文件的送達(dá)地址,如因一方提供的地址不準(zhǔn)確、或地址變更后未及時(shí)告知對方致使文件無法送達(dá)的,則文件退回之日視為文件送達(dá)之日。

     。ㄈ┢渌

      第十三條、違約責(zé)任

      甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

      第十四條、糾紛解決方式

      因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________法院提起訴訟。

      第十五條、附則

     。ㄒ唬﹦趧(wù)合同一式_兩_份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

     。ǘ┍竞贤噪p方簽署之日起生效。

      甲方:(簽章)

      代表/代理人:

      _______年___月___日

      乙方:(簽字)

      _______年___月___日

    單位勞務(wù)合同7

      (甲方)________聘用____________(乙方)為業(yè)務(wù)經(jīng)理,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本協(xié)議,建立勞動關(guān)系,并共同遵守履行。

      一、合同期限

      1、甲、乙雙方同意從______年____月____日起到______年____月____日止,聘請________為本公司________。合同期限為____年。

     。ǘ╇p方同意本協(xié)議有效期的前____個(gè)月為試用期。

      二、工作內(nèi)容

      1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳,執(zhí)行公司區(qū)域營銷計(jì)劃的實(shí)施。

      2、負(fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系,同時(shí)將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處。

      3、收集、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃,產(chǎn)品價(jià)格、市場動向等方面信息,公司經(jīng)營決策提供參考。

      4、跟蹤并做好售后服務(wù),及時(shí)妥善處理客戶問題,收集并反饋客戶對產(chǎn)品銷售等方面的意見、建議和期望,幫助本公司改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平。

      5、服從甲方安排,按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)。

      三、薪酬制度

      推廣期實(shí)行底薪+提成方式,非推廣期只計(jì)提成方式。

      1、推廣期薪酬:______底薪,試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為:________底薪。

      2、非推廣期薪酬:完成推廣期任務(wù)后,非推廣期是接受訂單日期,凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的,則有提成,提成按第____點(diǎn)計(jì)算。

      3、每個(gè)季度總結(jié)每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)績情況,并對業(yè)績好的業(yè)務(wù)給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

      4、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬。甲方的薪酬發(fā)放日為每月____日。

      四、工作時(shí)間及差旅費(fèi)用

      1、工作時(shí)間:

      1)每天____小時(shí)工作制(含中午),乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時(shí)間,甲方根據(jù)需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會,因特殊情況不能參加的.,必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假。

      2)每月有____天休息,超出____天按每天基本工資費(fèi)用扣除。事假必須提前____天向公司負(fù)責(zé)人請假,否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的,則在公司正常上班,上班時(shí)間為,負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。

      2、差旅費(fèi)用:公司負(fù)責(zé)每個(gè)業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用,車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(bào)(需注明所到地方及出差成效),餐費(fèi)按____元/餐。

      五、雙方約定

      1、乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度,服從甲方的管理與工作安排。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。

      2、甲方有義務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持,乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無關(guān)一切活動,凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任,全部由本人自負(fù)。

      3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。

      六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

      1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七日書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》。

      2、嚴(yán)重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同。

      3、乙方不能勝任工作,連續(xù)____個(gè)月未給公司帶來任何業(yè)績的甲方有權(quán)解除合同。

      4、甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的乙方有權(quán)解除合同。

      除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,需提前____日通知對方,如通知時(shí)間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前____月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對方。

      七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力,自雙方簽訂之日起生效。

      甲方(簽名):

      ______年____月____日

      乙方(簽名):

      ______年____月____日

    單位勞務(wù)合同8

      甲方:

      乙方:

      身份證號:

      所在班組:

      1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。

      2 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

      3 工作任務(wù):

      3.1甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

      3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

      3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

      3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

      4 勞動報(bào)酬

      4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配的原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算,按班組確定的計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放,按月結(jié)算。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動報(bào)酬中不再另行計(jì)發(fā)。

      4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí),超過8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算,加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

      5 勞動紀(jì)律:

      5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

      5.2乙方違反勞動紀(jì)律,被判刑、勞教的,本合同自行解除。

      6 協(xié)議的.終止、變更、續(xù)簽和解除:

      6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

      6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

      6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

      6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

      6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)不加以改善的;

      6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

      6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對方。

      7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

      8 協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

      9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

      甲方: 乙方:

      年月日 年 月 日

    單位勞務(wù)合同9

      甲方:法定代表人或委托代理人:___________________

      注冊地址:_________________________________

      通訊地址:_________________________________

      郵政編碼:____________

      乙方:姓名__________

      性別_________

      居民身份證號碼___________________

      出生日期_________年______月______日

      家庭住址_____________________________________

      郵政編碼______________

      戶口所在地_______。ㄊ校______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

      通訊地址______________________________________

      郵政編碼______________

      電話_____________

      鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。

      根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

      第一條本協(xié)議期限為________年。本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

      第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:________________________________________________________________________________________________。

      第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:

      第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

      第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的'義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:。

      第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:_______________________________________________________________。

      第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

      第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:一、本協(xié)議期滿的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

      第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

      第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

      第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

      第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

      第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

      第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

      第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

      第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章)乙方(簽章)

      日期:年月日

    單位勞務(wù)合同10

      甲方:_________

      乙方:_________

      身份證號:_________

      所在班組:_________

      1經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。

      2本協(xié)議期限為_________(年/月),自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

      3工作任務(wù):

      3。1甲方安排乙方在_________崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

      3。2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

      3。3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;

      3。4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

      4勞動報(bào)酬

      4。1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配的原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算,按班組確定的計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放,按月結(jié)算。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動報(bào)酬中不再另行計(jì)發(fā)。

      4。2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí),超過8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算,加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

      5勞動紀(jì)律:

      5。1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

      5。2乙方違反勞動紀(jì)律,被判刑、勞教的.,本合同自行解除。

      6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

      6。1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

      6。2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

      6。3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

      6。4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

      6。4。1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)不加以改善的;

      6。4。2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

      6。5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對方。

      7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

      8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

      9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

      甲方:_________乙方:_________

      _________年_________月_________日 _________年_________月_________日

    單位勞務(wù)合同11

      簽訂日期:_________年________月______日

      甲方:_________________________有限公司

      乙方:_________________________________

      性別:_________________________________

      居民身份證號碼:_______________________

      出生日期:___________年______月______日

      在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日

      家庭住址:_____________________________

      郵政編碼:_____________________________

      鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司供給勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

      一、合同期限

      第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

      如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

      二、甲、乙雙方的義務(wù)和職責(zé)

      第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

      第三條乙方工作應(yīng)到達(dá)甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位的規(guī)定(詳見《崗位職責(zé)書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

      第四條乙方每周工作時(shí)間為________天,每一天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

      第五條乙方應(yīng)理解甲方的績效考核。

      第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

      第七條甲方應(yīng)向乙方供給乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

      第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

      第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

      三、勞務(wù)報(bào)酬

      第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

      乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。

      甲乙雙方對勞務(wù)報(bào)酬的'其他約定__________________________。

      甲方在以下情景有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

      1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

      2.乙方違反公司管理制度的;

      3.雙方約定的其他情景。

      四、合同的終止與解除

      第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

      第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同能夠解除。

      第十三條乙方有下列情形之一,甲方能夠解除本合同:

      (一)在試用期間被證明不貼合錄用條件的;

      (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定能夠解除勞務(wù)合同的;

      (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事職責(zé)的。

      五、雙方約定的其他資料

      第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下資料:

      (一)乙方有義務(wù)向甲方供給真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的資料對本合同具有同等效力。

      (三)甲方能夠在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

      (四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及職責(zé)的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

      (五)甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

      (六)本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

      第十五條本合同的附件如下:

      附件一《保密協(xié)議》;

      附件二《崗位職責(zé)書》;

      附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

      第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章):____________

      法人或委托代理人

      簽字或蓋章:______________

      乙方(簽字):____________

      簽訂日期:________________

    單位勞務(wù)合同12

      甲方:

      乙方:

      性別:

      出生日期:

      電話:

      文化程度:

      身份證號碼:

      家庭住址:

      甲、乙雙方在平等、自愿共同協(xié)商的基礎(chǔ)上,達(dá)成一致協(xié)議,特簽訂本合同,以便共同遵守。同時(shí)乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度,并同意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

      第一條:服務(wù)內(nèi)容

      甲方聘請乙方擔(dān)任______職務(wù),進(jìn)行______菜系的精加工,出成品保證菜品出品的穩(wěn)定性。

      第二條:合同期限

      乙方試用期為三個(gè)月,即_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日為止,期滿如繼續(xù)聘用簽定正式合同,合同最短期限為一年。

      第三條:工作時(shí)間

      1、每周工作7天,上下班時(shí)間按甲方人事部門規(guī)定執(zhí)行。

      2、甲方給予乙方每月2天休假,在不影響正常營業(yè)情況下,由甲方合理安排,工作繁忙時(shí),乙方不準(zhǔn)休假,聽從甲方調(diào)度。

      第四條:勞動報(bào)酬及待遇

      1、乙方每月基本薪金為人民幣_____元,發(fā)放時(shí)間為每月10日發(fā)放上月工資。

      2、甲方免費(fèi)為乙方提供在聘用期間的工作餐、宿舍。

      3、乙方薪金待遇實(shí)行甲方質(zhì)量績效考核制。

      第五條:甲方的權(quán)利與職責(zé)

      1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度。

      2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整。

      3、由于乙方原因造成的.失誤(如菜肴出現(xiàn)質(zhì)量問題,造成顧客的傷害),甲方有權(quán)要求乙方做出合理賠償。出現(xiàn)重大過失,除合理賠償外,甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。

      4、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進(jìn)行日常管理,若乙方違反甲方管理制度,甲方有權(quán)給予相應(yīng)處罰直至解除勞動合同。

      第六條:乙方的權(quán)利和職責(zé)

      1、乙方保證于_____年_____月_____日來甲方酒店上班,不得因個(gè)人原因影響的正常運(yùn)營。

      2、乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時(shí),不斷推陳出新,做到新、奇、特、鮮,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜。

      3、因乙方菜品出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴退菜時(shí),此損失由乙方自行承擔(dān)。

      4、乙方必須無條件遵守甲方管理制度及員工手冊,如果乙方違反勞動紀(jì)律給酒店造成損失的甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

      5、乙方受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

      6、乙方需愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)秘密。

      7、乙方在入職前需向甲方交納合同保證金,金額為乙方月工資或當(dāng)逐月扣除三個(gè)月內(nèi)扣完。合同期滿,乙方辦理完畢離職后續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

      8、若雙方中止協(xié)議時(shí),乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則后果乙方自負(fù)。

      第七條:違反責(zé)任

      1、乙方在甲方工作期間中途到外單位應(yīng)聘須經(jīng)甲方批準(zhǔn),否則甲方有權(quán)解除勞動合同,同時(shí)扣除乙方當(dāng)月工資及合同保證金。

      2、乙方在甲方工作期間,中途不得無故辭職,否則甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)得的各項(xiàng)費(fèi)用。

      第八條:

      本合同未盡事宜雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動爭議,可向甲方當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會申請等。

      第九條:

      本協(xié)議自簽字之日起生效,涂改無效。

      第十條:

      本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

      甲方名稱:_________乙方名稱:____________

      甲方代表人簽字:______________乙方代表人簽字:____________

      _____年_____月_____日_____年_____月_____日

    單位勞務(wù)合同13

      甲方:

      乙方:

      一、甲方聘用 農(nóng)民工(乙方)承擔(dān) 深超光電K2區(qū)K1建筑 工程的 工地現(xiàn)場雜工 工作。

      二、乙方必須執(zhí)有深圳基建、勞動等主管部門(或乙方當(dāng)?shù)刂鞴懿块T)頒發(fā)的崗前工種培訓(xùn)合格證書,并堅(jiān)持執(zhí)證上崗。

      三、乙方人員必須服從甲方管理人員的安排,執(zhí)行上級和主管部門的各項(xiàng)管理?xiàng)l例,遵章守法,堅(jiān)守崗位,勤奮工作。如遇到職責(zé)范圍不能解決的問題(或發(fā)生重大問題),應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào),并積極協(xié)助妥善處理。

      四、乙方人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程,不得違章操作,更不能不懂裝懂,盲目操作,造成人身傷亡事故。

      五、乙方人員在受聘期間的工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)與甲方協(xié)商解決,每日考勤記工,每月按考勤天數(shù)發(fā)放工資,獎(jiǎng)罰分明,工作主動,業(yè)績突出,則適當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì);如工作消極,經(jīng)多次批評教育后仍無明顯轉(zhuǎn)變的(或不能勝任的'),甲方有權(quán)解聘乙方,并按實(shí)際所做工日計(jì)發(fā)工資,適當(dāng)賠償并接受有關(guān)部門的處理規(guī)定。

      六、乙方人員應(yīng)自備工作必需的小型工具和常用勞保用品(如工作服、雨衣、膠鞋等),甲方應(yīng)為乙方的正常工作提供方便。

      七、本合同有效期從工程開工至交工時(shí)為止,雙方簽名生效。合同期滿時(shí),在工資和各種費(fèi)用結(jié)清后本合同自然失效。本合同甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

    單位勞務(wù)合同14

      甲方(用人單位)________________

      地址及郵政編碼:_____________

      乙方(職工)____________________

      身份證號碼:_________________

      住址:___________省_______市______縣(區(qū))______鎮(zhèn)(鄉(xiāng))_______村。

      郵政編碼:_______________________

      甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定,招收乙方。雙方根據(jù)有關(guān)勞動管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。

      一、合同期限

      (一)本合同期限不得超過一年。

      (二)本合同自____________年______月____日起至____________年______月____日止。(其中頭______天為試用期)

      (三)本合同甲乙雙方各存_______份,鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)_______份。

      二、工作任務(wù)和崗位

      (一)乙方工作崗位(工種)________________.

      (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

      三、勞動時(shí)間與休假

      (一)甲方實(shí)行國家規(guī)定的每日工作_______小時(shí),平均每周工作不得超過_______小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn),但每個(gè)工作日不得超過_______小時(shí),每月累計(jì)不得超過_______小時(shí);確需加班加點(diǎn)的必須經(jīng)乙方和工會同意。

      (二)乙方在合同期間,享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護(hù)等假期的待遇,但不得無故擅自超假。

      四、勞動報(bào)酬

      (一)甲方執(zhí)行本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,保證乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于本市新規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      (二)乙方工資形式、標(biāo)準(zhǔn):

      1.乙方的工資形式:________________;

      2.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):_________元/月(或_________元/時(shí));

      3.乙方月工資收入,由甲方按本單位工資管理制度,根據(jù)乙方工作成績、出勤和紀(jì)律情景,考核發(fā)放。

      (三)甲方每月______日如期發(fā)放工資。如超過規(guī)定日期的,從第____日起,甲方每一天按拖欠工資額_____%賠償乙方。

      (四)甲方安排乙方加班加點(diǎn),無法安排補(bǔ)休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。

      (五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。

      五、保險(xiǎn)待遇

      (一)乙方因工死亡,按本市工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定,一次性發(fā)給其家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤金。如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計(jì)發(fā)撫恤金。

      (二)乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇:

      1.醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費(fèi)等待遇,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付;

      2.合同期滿,且已醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)指定醫(yī)院診斷,市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認(rèn)為殘廢的,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定,一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇。

      (三)發(fā)給一次性各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)費(fèi)后,甲乙雙方工傷保險(xiǎn)關(guān)系即行終止。

      (四)乙方患病或非因工負(fù)傷,其待遇:

      1.停工醫(yī)療期限,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)間,按國家規(guī)定和本單位制度確定;

      2.醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同;

      3.傷病假期間,由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi)_________元。

      (五)乙方因病或非因工死亡,按甲方統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)元和一次性優(yōu)撫金_________元。

      (六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù)。

      六、勞動保護(hù)

      (一)甲方按國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定、《女職工勞動保護(hù)條例》及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護(hù)規(guī)定和《_______省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

      (二)甲方按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

      (三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品,并按勞動保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

      (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

      七、勞動紀(jì)律及獎(jiǎng)懲

      乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情景進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

      八、變更、解除、終止勞動合同

      (一)本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行;在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下,如雙方同意,能夠重新簽訂合同。但各合同期限累計(jì)不得超過_______年,如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員和市屬縣(市)城鄉(xiāng)戶口人員,以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外。

      (二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情景變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,能夠變更勞動合同的相關(guān)資料,并由雙方簽字(蓋章)

      (三)有下列情景之一的,甲方可解除勞動合同:

      1.乙方無正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的';

      2.乙方非因工傷病醫(yī)療期滿,且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

      3.乙方有違法違紀(jì)行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的;

      4.甲方生產(chǎn)經(jīng)營情景發(fā)生變化,不能繼續(xù)履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報(bào)告。

      (四)有下列情景之一的,乙方能夠隨時(shí)解除勞動合同:

      1.經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

      2.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

      3.甲方不能履行勞動合同,嚴(yán)重違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

      (五)有下列情景之一,甲方不得解除勞動合同:

      1.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的;

      2.乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的;

      3.職工在享受法定假期間的;

      4.乙方為女職工,且在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

      (六)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按國家和_________市規(guī)定執(zhí)行。

      (七)按本合同第八條第(三)款2項(xiàng)解除勞動合同時(shí),由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________.

      (八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)

      (九)甲、乙任何一方解除勞動合同,必須以書面形式提前_____天通知對方,但在試用期內(nèi),以及貼合第八條第(三)款3項(xiàng)、第(四)款情形之一的,能夠隨時(shí)解除勞動合同。解除勞動合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時(shí)間等資料。

      九、違反合同承擔(dān)的職責(zé)

      一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和職責(zé)大小,予以適當(dāng)賠償。

      十、調(diào)解與仲裁

      雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效,向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無效,向甲方所在地的_________仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服,可向甲方所在地人民法院起訴。

      十一、雙方需要明確的其他事項(xiàng)

      1.______________________________。

      2.______________________________。

      十二、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符,雙方按新規(guī)定執(zhí)行。

      甲方(蓋章)__________________乙方(簽章)__________________

      委托代理人(簽章)____________委托代理人(簽章)____________

      ____________年______月____日____________年______月____日

    單位勞務(wù)合同15

      招聘方:__________________________簡稱甲方 受聘方:______________簡稱乙方 。

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

      第一條 協(xié)議期限

      協(xié)議期限為___個(gè)月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

      第二條:崗位職責(zé)

      1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。 2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作。

      3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生。衛(wèi)生防疫部門來檢查,如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方按要求改正,并對所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。(硬件設(shè)施除外)

      4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé),在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足項(xiàng)目部要求。

      5、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源,避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理,做出物美價(jià)廉,搭配合理,營養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

      第三條:勞動紀(jì)律

      1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,制定本項(xiàng)目部各項(xiàng)具體規(guī)章制度。 2、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理。

      3、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和項(xiàng)目部相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動協(xié)議。

      第四條:勞動報(bào)酬

      1、甲方與乙方簽訂正式的憑用協(xié)議書,并負(fù)責(zé)乙方的.工資、福利、各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

      2、乙方月工資為: 元/月。

      3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費(fèi)用。

      4、乙方在工作期間_________福利待遇,乙方如在工作期間請假,甲方不支付請假期間工資。

      第五條:勞動紀(jì)律

      1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

      2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

      3、乙方要自覺維護(hù)和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度,甲方有權(quán)對其予以警告、處罰、直至辭退。

      4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資。

      第六條:其它

      1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí),雙方友好協(xié)議解決。

      2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。

      甲方(蓋章): 乙方(姓名):

      (簽字) 身份證號碼 :

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