生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)經(jīng)典(15篇)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？以下是小編為大家整理的生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)1
我是一名生態(tài)護(hù)林員，在過去的一年里，我深入生態(tài)環(huán)境到監(jiān)測、維護(hù)和管理工作，我們的主要工作是保護(hù)森林環(huán)境。
我的工作重點是保護(hù)森林的生態(tài)環(huán)境并防止破壞，我們必須時刻關(guān)注森林資源，監(jiān)測種群數(shù)量和種群的健康狀況。我們還必須采取防火措施，并定期在森林地區(qū)巡邏，以便及時發(fā)現(xiàn)潛在的'火災(zāi)隱患。
在保護(hù)森林生態(tài)資源方面，我們必須與其他組織密切合作。我們一直和森林執(zhí)法機(jī)構(gòu)的人員合作，共同向社會大眾普及環(huán)境保護(hù)的策略和理念。我們還會參與一些公共環(huán)境教育項目，例如關(guān)于可持續(xù)發(fā)展的講座，這有助于我們向人們傳達(dá)更多的信息。
在與其他團(tuán)隊成員合作時，我發(fā)現(xiàn)最重要的是良好的溝通、明確的責(zé)任分工和有效的協(xié)調(diào)。團(tuán)隊成員之間的密切聯(lián)系和合作，可以確保我們的工作進(jìn)度盡快完成。
總的來說，我的這年工作中，最大的成就是我在團(tuán)隊中的合作和對更健康的森林生態(tài)環(huán)境的貢獻(xiàn)。雖然這份工作如此困難，但它又是如此充滿意義和收獲！
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)2
在上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣局工作要求，按照鄉(xiāng)林業(yè)站安排部署，我村國家級公益林管護(hù)工作取得了很大進(jìn)展，公益林管護(hù)區(qū)，未發(fā)生森林火災(zāi)，森林病災(zāi)害，得到了有效的監(jiān)測和防治，未發(fā)生亂砍濫伐林木，亂捕濫獵野生動物，亂采濫挖野生動物，未發(fā)生亂砍林地的現(xiàn)象，森林安全得到了有效的維護(hù)，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：
一、業(yè)務(wù)情況
1、護(hù)林防火宣傳任務(wù)的完成情況
20xx年，由縣護(hù)林防火指揮部、森林公安分局等聯(lián)合利用廣播電視電影等宣傳媒體采取拉橫幅等形式進(jìn)行廣泛地宣傳教育。年初與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、山區(qū)林場、林業(yè)工作站等護(hù)林防火成員單位發(fā)放文件10份、簡報15份、領(lǐng)導(dǎo)電視講話 1次、拉橫幅15條、出黑板報25塊、宣傳標(biāo)語100份、護(hù)林防火宣傳橫幅150次，宣傳單15000份，其中，漢文4000份，哈文11000份，護(hù)林防火宣傳手冊600份，永久宣傳牌1塊、木制宣傳牌4塊、電影錄像20場次、發(fā)防火公告1次、宣傳車次80次，形成人人都是護(hù)林防火宣傳員，確保我區(qū)森林資源的安全。
2、加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實護(hù)林防火基礎(chǔ)。
一是堅持24小時值班制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和護(hù)林管護(hù)站要堅持24小時防火值班制
度，主要領(lǐng)導(dǎo)及帶班領(lǐng)導(dǎo)要24小時保持通訊暢通，各護(hù)林站要求24小時堅持巡查，嚴(yán)格控制野外火源。二是實行火災(zāi)報告制度。發(fā)生森林火警及火災(zāi)時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及護(hù)林管護(hù)站要及時上報，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。不報、瞞報、漏報、虛報火情的追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。三是堅持野外火源管理制度。在重點林區(qū)設(shè)立固定和流動防火檢查站，加強(qiáng)對流動人員和特殊人群的管理，堅持申報、審批、監(jiān)燒制度和野外火險隱患限期整改制度。同時，根據(jù)夏季旅游旺季氈房子增多，與用戶簽訂《野外安全用火合同》，截至目前，簽訂合同30余份。四是加強(qiáng)內(nèi)業(yè)管理，爭取財政預(yù)算。將森林防火預(yù)防和撲救經(jīng)費(fèi)預(yù)算
納入縣財政預(yù)算，撥付給護(hù)林防火辦經(jīng)費(fèi)20130元。
3、加強(qiáng)護(hù)林防火的培訓(xùn)力度
開設(shè)了三期護(hù)林防火工作會議，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、護(hù)林防火成員單位參加，重點學(xué)習(xí)了《國家森林防火指揮部關(guān)于貴州省貴陽市花溪區(qū)3.2森林火災(zāi)情況的通
報》，從思想上認(rèn)清當(dāng)前防火形勢，落實行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。
4、召開20xx年年護(hù)林防火工作會議5月10日，在青護(hù)林防火指揮部辦公室的組織下召開《青河縣20xx年年護(hù)林防火工作會議》，此次會議以認(rèn)真貫徹落實國家、自治區(qū)森林防火電視電話會議和地區(qū)護(hù)林防火工作會議精神，總結(jié)我縣20xx年護(hù)林防火工作，表彰先進(jìn)，簽定20xx年年護(hù)林防火責(zé)任狀，安排部
署20xx年年的工作任務(wù)，動員全縣各方面力量全力做好森林防火工作為主要任務(wù)，同時，對《青河縣20xx年森林火警火災(zāi)情況》和《20xx年8起森林火災(zāi)重點案件國家林業(yè)局公布查處結(jié)果》進(jìn)行通報。
5、積極開展清山活動
根據(jù)《青河縣依法治理濫采亂挖維護(hù)邊境秩序?qū)嵤┓桨浮返挠嘘P(guān)要求，主要針對進(jìn)入林區(qū)、山區(qū)非法采礦、采藥、狩獵，在山林中進(jìn)行非法使用民用爆破物品、砍伐林木、破壞水源、毀壞草場、撲殺野生動物等嚴(yán)重危害全縣生態(tài)環(huán)境和森林、草場安全的非法行為，進(jìn)行依法治理濫采亂挖活動，利用一個月的時間安排警力152人次，車輛30輛次，對小青河流域、大青河流域、查干河流域三個片區(qū)對治理區(qū)域?qū)嵭杏善瘘c到邊境一線、由有人居住到無人區(qū)的全面治理，確保治理工作不留死角。
6、森林火情的發(fā)生情況
今年以來，我縣氣候異常，氣溫回升較快，風(fēng)干物燥，隨著天氣轉(zhuǎn)暖，人們在林區(qū)的活動日益增多，農(nóng)事用火頻繁，野外火源管理難度加大，林區(qū)火災(zāi)隱患比往年顯著增加。今年累計發(fā)生6起森林火警(其中含河貍管護(hù)站2次)。一是6月4塔克什肯鎮(zhèn)蒙其克村發(fā)生一起森林火警，過火面積10平方米;二是在6月22日，在阿熱勒托別喬什尕吐別27林班11小班發(fā)生一起火警，過火面積達(dá)20畝，起火原因由吸煙引起;三7月17日青河縣下青河營林區(qū)110小班拜興橋北頭右下，無過火面積;四是7月24日在青河縣小青河營林區(qū)9a林班6小班，發(fā)生的`天然火警時，火陷最高達(dá)14米，過火面積0.16公頃;五是9月12日在青河縣下青河營林區(qū)92a林班3小班發(fā)生天然火警時，一棵大樹著火，雜草燒死，無明火煙較大，過火面積75平方米;六是10月11日在塔克什肯鎮(zhèn)蒙其克村發(fā)生一起森林火警，由保護(hù)區(qū)的人員在撿蘑菇亂丟煙頭引起的，過火面積100平方米。累計損失1.2萬余元，出警、人力達(dá)120余人次，車輛11次。
二、存在的問題。
由于受地理環(huán)境、氣候等因素的影響，我縣境內(nèi)自然災(zāi)害發(fā)生頻繁，連續(xù)多年全縣都要投入大量人力、物力、財力進(jìn)行抗災(zāi)救災(zāi)，同時，又因我縣財政收入極為有限，自給能力僅11%，縣財政實在無能力對護(hù)林防火工作投入太多資金。由于我縣森林防火地域復(fù)雜，面積廣、戰(zhàn)線長的實際困難，我們的通訊工具、滅火器材、滅火服裝都不足，一旦發(fā)生火情，將會因各種工具設(shè)備、器材的嚴(yán)重不足而影響火情的及時報告及撲救工作。
新的一年，我將盡心盡力，完成本職工作，特別是做好公益林責(zé)任區(qū)的巡山護(hù)林工作，確保森林林地及野生動物不受破壞，促進(jìn)我鄉(xiāng)生態(tài)公益林發(fā)展得到重點保護(hù)，做一個合格的森林衛(wèi)士。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)3
本人自招聘為xx市重點公益林xx站護(hù)林員以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照站上的工作安排和要求，以公益林的巡護(hù)防火為重點，立足本職，采用邊邊的方法較好地完成了各項工作。現(xiàn)在就我在工作以來的、工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要。
一、工作謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行護(hù)林員的職責(zé)
進(jìn)入xx站后，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排我負(fù)責(zé)赤金麻黃灘的管護(hù)工作，接到任務(wù)后我就迅速了解熟悉自己的管護(hù)區(qū)域和管護(hù)對象。嚴(yán)格按照要求展開了巡護(hù)防火工作。因為管護(hù)區(qū)域離我家較近，每天早晨我都能按時騎上摩托車去巡護(hù)，從不因其它事影響工作。在平時的日常巡護(hù)工作中，按照自己的本著認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實實做原則，自覺遵守紀(jì)律，堅持每月巡護(hù)22天以上，在巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)放牧人員能夠及時勸阻離開，發(fā)現(xiàn)圍欄及界樁破壞現(xiàn)象，能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并按照安排與同事一起維修。
二、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
作為一名新招聘的護(hù)林員，我熱愛自己的工作，始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)公益林管理辦法及護(hù)林員巡護(hù)日志制度、防火值班制度、宣傳制度等。并主動向站上的領(lǐng)導(dǎo)同志請教管護(hù)方式方法，通過請習(xí)使我進(jìn)一步加深了對護(hù)林員工作的理解，可以更好地完成各項工作。
三、做好管護(hù)區(qū)域的調(diào)查摸底和護(hù)林防火宣傳工作
根據(jù)自己管護(hù)區(qū)域墳?zāi)贡容^多的特點，為了更好地管好這片公益林，我于六月底對赤金丁字路以南鐵路以北做了一次墳?zāi)姑渍{(diào)查，經(jīng)調(diào)查我管護(hù)的區(qū)域內(nèi)共有墳?zāi)?座，其中西麻黃灘有 座，東麻黃灘有 座。結(jié)合區(qū)域內(nèi)墳?zāi)苟嗟奶攸c，今年在管護(hù)中特別注重護(hù)林防火，并在平常的巡護(hù)中向進(jìn)入林區(qū)的人員宣傳防火的知識和重要性，提高了廣大群眾的防火意識。尤其是今年干旱少雨，林區(qū)的枯枝落葉、雜草堆積較多，屬高火險時段，稍有不慎極易引發(fā)森林火災(zāi)，針對防火工作十分嚴(yán)峻的形勢，我在巡護(hù)中碰到進(jìn)入林區(qū)人員首先檢查是否帶有火種火源。但是由于當(dāng)?shù)赜袀鹘y(tǒng)習(xí)俗在清明、七月、十月祭祖焚燒紙錢，所以這幾天我就提高警惕，在管護(hù)區(qū)嚴(yán)防死守。確保了一旦發(fā)生火情能夠早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早撲救。
四、在較好完成本職工作的`同時積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
今年在xx站工作期間，我除了做好自己的巡護(hù)防火工作，寫好巡護(hù)日志、認(rèn)真值班之外，還協(xié)助站長完成了記錄記錄，修理門鎖，整理打掃等工作。
總之，半年來，我在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各位同事的幫助指導(dǎo)下，完成了各項工作。借此總結(jié)之際對半年來幫助關(guān)心我工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝。但我也深知自己的工作與單位的要求、領(lǐng)導(dǎo)同事的期望還有很大差距，工作中還有不盡人意的地方，這些都是自己知識不多，經(jīng)驗不足的表現(xiàn)。因此，如果明年本人能夠續(xù)聘，我將努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己，不斷豐富自己，積累經(jīng)驗，做一名單位放心、領(lǐng)導(dǎo)同事滿意的護(hù)林員。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)4
護(hù)林員工作雖然很普通，但我覺著很光榮，從心底里我很愛這份工作。自當(dāng)護(hù)林員以來，我經(jīng)常提醒自己，要忠于職守，做一名合格的護(hù)林員，我是這樣想的，也是這樣做的。幾年來，通過平凡的工作，我個人認(rèn)為要做好護(hù)林員工作，必須熱愛這份工作，否則是做不好的'。俗話說的好，干一行愛一行，工作差不了。我是一名護(hù)林員，職責(zé)就是管護(hù)好轄區(qū)內(nèi)的林子，讓組織放心，讓群眾滿意。在具體工作中，我深深地體會到，要做好護(hù)林工作，也不是一件容易的事，沒有責(zé)任心是做不好的，但更重要的是要熱愛這份工作。原因有三：一是只有熱愛本職，才會增加工作的動力。說簡單一些就好比我們吃飯，飯菜有味了就喜歡吃，干工作也一樣。如果喜歡這份工作，干起來熱情就高，就會時時把工作放在第一位，并千方百計的將其做好。二是只有熱愛本職，才會增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。事業(yè)心和責(zé)任感是一個人做好本職工作的前提，事業(yè)心強(qiáng)的人干工作不計較個人得失，就會默默無聞、無私奉獻(xiàn)。三是只有熱愛本職，才會心系工作，一個人干一份工作，難免有這樣那樣的困難，如果選擇了自己喜歡的工作，就一定會想方設(shè)法克服困難，盡力做好工作。
綜上所述，我認(rèn)為做好護(hù)林員工作，最重要的是要熱愛這份工作。做護(hù)林員幾年時間了，我每天堅持巡山、記巡山日志。經(jīng)常向小區(qū)居民宣傳護(hù)林防火方面的知識，取得了一些成績，今后我要繼續(xù)加大管護(hù)力度，確保森林資源不受損失，為組織交一份滿意的答卷。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)5
一、工作完成情況
（一）工程組織管理
1. 工程管理機(jī)構(gòu)建設(shè)及能力建設(shè)
為保質(zhì)保量完成20xx年建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員工作任務(wù)，通過將符合條件的建檔立卡貧困人口就地轉(zhuǎn)化為護(hù)林員，管護(hù)森林資源，真正發(fā)揮增加建檔立卡貧困人口工資性收入，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧目標(biāo)。我縣加強(qiáng)了對20xx年生態(tài)護(hù)林員相關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣人民政府分管林業(yè)的副縣長任組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣級相關(guān)部門作為成員單位，并在林業(yè)局設(shè)立專門辦公室，落實了3名專職人員進(jìn)行工程管理。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并在林業(yè)站設(shè)立了辦公室，落實了具體的工作人員負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。
2. 工程信息報送、管理、檔案建設(shè)
我縣認(rèn)真按照工程檔案管理辦法的規(guī)定，加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員檔案建設(shè)和管理工作，配備了專人進(jìn)行檔案管理。在檔案建設(shè)上，分門別類進(jìn)行立卷歸檔，確保檔案資料完整，圖、表、冊及相關(guān)材料齊全。在建立傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案的同時，實現(xiàn)了計算機(jī)輔助管理天保工程檔案，保證了工作質(zhì)量和工作成效，工作效率得到極大提高。同時，按時報送生態(tài)護(hù)林員信息材料，做好上情下達(dá)、下情上報工作。
（二）生態(tài)護(hù)林員落實情況
1. 生態(tài)護(hù)林員選聘情況
20xx年姚安縣共落實100名建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員，于20xx年12月1日正式上崗。聘用期一年，年人均管護(hù)勞務(wù)費(fèi)10000元。
2. 管護(hù)責(zé)任落實
20xx年，我縣生態(tài)護(hù)林員實施森林管護(hù)面積476895畝。為確保管護(hù)責(zé)任落實，姚安縣林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年度建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員計劃指標(biāo)的通知》（姚林發(fā)〔20xx〕41號）文件下發(fā)的承包管護(hù)人員100名。經(jīng)檢查，下達(dá)100名承包管護(hù)人員，全部簽訂了管護(hù)合同，明確了管護(hù)任務(wù)，管護(hù)區(qū)域和面積細(xì)化到了林班、小班和山頭地塊，做到了管護(hù)區(qū)域四至界線、管護(hù)面積、管護(hù)責(zé)任、管護(hù)質(zhì)量“四明確”。實現(xiàn)了縱向到底，橫向到邊的網(wǎng)格化管理。護(hù)林人員全部實行掛牌上崗，巡山護(hù)林記錄齊全規(guī)范。
3. 生態(tài)護(hù)林員森林管護(hù)培訓(xùn)和宣傳
為解決生態(tài)護(hù)林員“怎么管、管什么”的問題，提高管護(hù)水平。為加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員的管理，姚安縣對建檔立卡貧困戶中選聘的100名生態(tài)護(hù)林員分鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行集中培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均開展了以會代訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式的生態(tài)護(hù)林員培訓(xùn)工作，取得了很好的效果。
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我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員管理辦法》，明確了生態(tài)護(hù)林員的主要職責(zé)、考核辦法和管護(hù)報酬及發(fā)放形式。建立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主，村、鄉(xiāng)、縣三級考核相結(jié)合的管理方式；鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站負(fù)責(zé)生態(tài)護(hù)林員的月和季度考核；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)年度考核。年度考核結(jié)束，鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)考核結(jié)果，擬定生態(tài)護(hù)林員的年度考核獎勵。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府考核，全縣100名生態(tài)護(hù)林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
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20xx年，下達(dá)我縣生態(tài)護(hù)林員管護(hù)經(jīng)費(fèi)100萬元，實際到位資金100萬元，到位率為100%。生態(tài)護(hù)林員已全部上崗，并通過惠農(nóng)資金“一卡通”存折發(fā)放護(hù)林工資。至20xx年底，共完成資金100萬元。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴(yán)格按照“嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先”的要求，依據(jù)天保工程項目及資金管理相關(guān)辦法和規(guī)定執(zhí)行，沒有出現(xiàn)資金違規(guī)違紀(jì)使用情況。
二、經(jīng)驗做法
（一）制定方案，嚴(yán)格把關(guān)
《關(guān)于開展建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘工作的緊急通知》下達(dá)后，縣林業(yè)局高度重視，及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)，與縣財政局、縣扶貧辦聯(lián)合研究制定下發(fā)了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘實施方案》，明確了組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳發(fā)動、目標(biāo)布局、人員選聘、管理培訓(xùn)、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、工作安排等各項具體內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也高度重視，成立了相應(yīng)的組織，深入宣傳發(fā)動，按照規(guī)定程序操作，嚴(yán)格審核把關(guān)，從符合條件的貧困人員自愿申請，到村委會初審、公示、推薦，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧辦聯(lián)合審核，最后由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審批，簽訂管護(hù)合同。形成了縣、鄉(xiāng)、村三級齊抓共管、共同推進(jìn)生態(tài)護(hù)林員選聘工作的良好局面。截止到20xx年12月1日，全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共100名生態(tài)護(hù)林員已全部到崗到位。
（二）加強(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格考核
我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員管理辦法》，明確了生態(tài)護(hù)林員的主要職責(zé)、考核辦法和管護(hù)報酬及發(fā)放形式。建立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主，村、鄉(xiāng)、縣三級考核相結(jié)合的管理方式；鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站負(fù)責(zé)生態(tài)護(hù)林員的月和季度考核；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)年度考核。年度考核結(jié)束，鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)考核結(jié)果，擬定生態(tài)護(hù)林員的年度考核獎勵。為加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員的管理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均開展了以會代訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式的生態(tài)護(hù)林員培訓(xùn)工作，取得了很好的效果。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府考核，全縣100名生態(tài)護(hù)林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
�。ㄈ┙∪珯n案，動態(tài)管理
建立健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級生態(tài)護(hù)林員檔案，做到專人管理、及時歸檔、整理有序。對生態(tài)護(hù)林員實行一年一聘用制度和動態(tài)管理制度，對年度考核合格、并符合選聘條件的生態(tài)護(hù)林員優(yōu)先予以留用，續(xù)簽合同；對年度考核不合格的生態(tài)護(hù)林員直接解聘，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府書面通知生態(tài)護(hù)林員所在的.行政村村委會和生態(tài)護(hù)林員本人，并通知所在的村委會及時調(diào)整，按程序補(bǔ)充聘用，并按規(guī)定履行相關(guān)手續(xù)，完善信息資料。
（四）專項管理，及時發(fā)放
通過惠農(nóng)資金“一卡通”存折發(fā)放生態(tài)護(hù)林員工資，確保了生態(tài)護(hù)林員管護(hù)報酬及時足額地發(fā)放到位。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴(yán)格按照“嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先”的要求，依據(jù)天保工程項目及資金管理相關(guān)辦法和規(guī)定執(zhí)行，沒有出現(xiàn)資金違規(guī)違紀(jì)使用情況。每名生態(tài)護(hù)林員每年管護(hù)補(bǔ)助為10000元，每季度發(fā)放2400元基本管護(hù)報酬，其余400元根據(jù)考核結(jié)果年終一次性發(fā)放。我縣已于20xx年11月底發(fā)放了生態(tài)護(hù)林員的第四季度基本管護(hù)報酬和年度考核獎勵。
�。ㄎ澹⿴用撠�，實現(xiàn)共贏
通過選聘100名建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員，參與森林資源管護(hù)獲得穩(wěn)定的報酬，增加了405人貧困人口的經(jīng)濟(jì)收入，森林資源管護(hù)狀況得到了提升，多渠道增加生態(tài)護(hù)林員的經(jīng)濟(jì)收入，推動貧困人口穩(wěn)定脫貧。
三、存在問題
�。ㄒ唬┰谏鷳B(tài)護(hù)林員選聘過程中，雖然通過各種途徑對相關(guān)要求進(jìn)行了宣傳，但一部份鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會思想認(rèn)識還不到位，宣傳還有待加強(qiáng)。
�。ǘ┥鷳B(tài)護(hù)林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。
�。ㄈ┚珳�(zhǔn)貧困戶多數(shù)文化水平不高，和林業(yè)沒有打過交道，生態(tài)護(hù)林員的林業(yè)知識和工作責(zé)任心不夠，需加大護(hù)林人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
四、下步工作措施
�。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ取＜皶r組織各村、林業(yè)站、扶貧工作站等相關(guān)部門召開了專題會議，組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門關(guān)于在貧困人口中選聘生態(tài)護(hù)林員工作的各類文件精神，對生態(tài)護(hù)林員應(yīng)具備的條件、選聘程序、職責(zé)、工資待遇、監(jiān)督管理等進(jìn)行了詳細(xì)講解，并對工作紀(jì)律進(jìn)行明確要求，使每位干部都能準(zhǔn)確把握文件精神，為扎實開展生態(tài)護(hù)林員選聘工作奠定堅實基礎(chǔ)。
�。ǘ┘哟髤f(xié)調(diào)配合力度。生態(tài)護(hù)林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。為此，督促相關(guān)部門和涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)要落實分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦人員，加強(qiáng)工作配合，定期互通信息，共同探討工作推進(jìn)中遇到的困難和問題。
�。ㄈ┘哟笈嘤�(xùn)力度。精準(zhǔn)貧困戶多數(shù)文化水平不高，和林業(yè)沒有打過交道，生態(tài)護(hù)林員的林業(yè)知識和工作責(zé)任心不夠，需加大護(hù)林業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
�。ㄋ模┤瘫O(jiān)督，確保實效。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，抽調(diào)林業(yè)站、扶貧工作站等部門工作員組成專項督查組，不定期、不定時對9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)護(hù)林員選聘工作進(jìn)行抽查、實現(xiàn)全程跟進(jìn)和全面監(jiān)督，確保選聘過程公開、公平、公正。
20xx年生態(tài)護(hù)林員工作，結(jié)合我縣森林資源、管護(hù)任務(wù)、難易程度、貧困人口狀況、農(nóng)民意愿等實際情況，確定生態(tài)護(hù)林員的管護(hù)崗位、管護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、管護(hù)報酬，并將生態(tài)護(hù)林員指標(biāo)分解細(xì)化到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。生態(tài)護(hù)林員精準(zhǔn)落實到了建檔立卡貧困戶，管護(hù)任務(wù)落實到山頭地塊，發(fā)揮生態(tài)護(hù)林員在生態(tài)保護(hù)和扶貧攻堅工作中的作用，并作為工作組織實施、管理監(jiān)督、檢查驗收的科學(xué)依據(jù)。生態(tài)護(hù)林員選聘體現(xiàn)了生態(tài)建設(shè)與民生改善、生態(tài)保護(hù)與精準(zhǔn)扶貧統(tǒng)籌兼顧相互促進(jìn)的要求，力求實現(xiàn)精準(zhǔn)高效、公開公正、提質(zhì)增效的目標(biāo)。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)6
在過去的一年里，我一直在從事生態(tài)護(hù)林員的職位，并且取得了一些成功。作為一名生態(tài)護(hù)林員，我的工作職責(zé)是管理和保護(hù)森林，以確保森林生態(tài)的健康持續(xù)。在過去的這段時間里，我通過各種技能和能力，為團(tuán)隊成功地工作貢獻(xiàn)了一份力量。
我們的一項工作是巡邏森林，以確保森林環(huán)境健康和保護(hù)積極開展。在這個任務(wù)中，我的工作是確保我們捕捉到森林破壞證據(jù)，并采取必要的措施。我們還需要定期進(jìn)行森林管理，并保持森林生態(tài)健康不受干擾。
我們還要做的另一項工作是向社區(qū)進(jìn)行宣傳，以便公眾能夠在保護(hù)森林的流程中積極參與。我們通過社區(qū)會議和常規(guī)活動宣傳生態(tài)保護(hù)，力求讓公眾更加了解我們的工作和價值。
在我的.工作過程中，我必須具備協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神，以了解每個人的需求并協(xié)調(diào)這些需求。同時，我也需要良好的管理和指導(dǎo)能力，維持團(tuán)隊的積極性并規(guī)劃和確認(rèn)工作進(jìn)程。
總的來說，我的一年的生態(tài)護(hù)林員工作經(jīng)歷讓我感到十分寶貴。我得到了學(xué)習(xí)、見識和成功的喜悅，我對環(huán)保事業(yè)充滿了熱情和義務(wù)感，希望能繼續(xù)投入于這個行業(yè)并發(fā)揮更大的作用。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)7
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作得到了一些進(jìn)步，但是也暴露了一些
矛盾和問題。我院進(jìn)行了充分地總結(jié)，并制定了新的工作計劃。
一、加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)
在生態(tài)工作中，我們需要著眼于保護(hù)植被和動物生態(tài)環(huán)境，尤其是針對一些危險品物質(zhì)以及違禁砍伐活動的加強(qiáng)管制。我們可以從以下幾個方面進(jìn)行加強(qiáng)：
1.實施森林防火
加強(qiáng)對森林防火的宣傳和防滅火設(shè)施的建設(shè)。在火情得到報告后，能夠迅速派出專業(yè)隊伍進(jìn)行撲救。
2.做好野生動物的保護(hù)
對于野生動物的遷移類型不同，我們可以推出不同的生態(tài)策略。對于脆弱的生態(tài)區(qū)域采取保護(hù)措施，以種植普通草木為主保護(hù)野生動物的棲息地。
二、發(fā)揮新技術(shù)優(yōu)勢
隨著科技的不斷發(fā)展，我們需要利用好新的`信息技術(shù)。我們可以通過網(wǎng)絡(luò)和人工智能技術(shù)構(gòu)建生態(tài)護(hù)林系統(tǒng)，將數(shù)據(jù)歸類和分析化，進(jìn)而實時監(jiān)測任何的活動異常。
三、完善志愿者制度
志愿者已經(jīng)成為我院重要的組成部分。我們需要要求志愿者長期涉入生態(tài)護(hù)林工作，并且根據(jù)不同的實戰(zhàn)經(jīng)驗進(jìn)行針對性的培訓(xùn)。在這些過程中，我們可以通過制定一定的管理計劃以及實施文件的形式加以規(guī)范。
四、增強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力
我們還應(yīng)該不斷自己的學(xué)術(shù)實力，意識到不斷學(xué)習(xí)的重要性。無論時代有多少種工作方式和工具，我們還需要以基本文化知識為基礎(chǔ)，以傳承和凝聚團(tuán)隊協(xié)作為目標(biāo)，讓生態(tài)系統(tǒng)保持不斷穩(wěn)定和健康的發(fā)展。
綜上所述，生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作是我們當(dāng)前做好環(huán)境保護(hù)工作的一個重要方面，在生態(tài)保護(hù)工作的毫不停歇和努力之中，我們希望逐漸實現(xiàn)一個香港民眾和環(huán)境平衡發(fā)展的機(jī)制。五、促進(jìn)生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展
生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)對于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展具有重要意義。在生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作中，我們需要重視生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展并加以促進(jìn)�？梢酝ㄟ^打造旅游品牌、推出綠色旅游計劃、加強(qiáng)旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方式，為生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)提供更好的支持和保障。
六、強(qiáng)化生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)措施
在生態(tài)護(hù)林工作中，我們需要積極采取措施恢復(fù)和重建生態(tài)系統(tǒng)。例如，通過植樹造林、綠化城市等方式增強(qiáng)植被覆蓋率，改善森林生態(tài)環(huán)境；通過退耕還林，恢復(fù)濕地和草原等方式促進(jìn)土地的生態(tài)恢復(fù)。
七、加強(qiáng)監(jiān)督管理和督查考核
為了保障生態(tài)護(hù)林工作的質(zhì)量和效果，我們需要加強(qiáng)監(jiān)督管理和督查考核�？梢酝ㄟ^制定嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)和考核機(jī)制，并通過定期檢查和評估的方式，對生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行全面監(jiān)督和管理。
綜合以上幾點，對于20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的總結(jié)和展望，我們需要不斷提升自身水平，多方協(xié)作，加強(qiáng)科技支持，改進(jìn)工作流程，提高工作效率，同時積極推動生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)措施的實施。只有不斷努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)8
為貫徹落實中共國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決定，關(guān)于“利用生態(tài)補(bǔ)償和生態(tài)保護(hù)工程資金，使當(dāng)?shù)赜袆趧幽芰Φ牟糠重毨丝谵D(zhuǎn)為生態(tài)護(hù)林員的要求”，2xx-20xx年我縣的生態(tài)護(hù)林員選聘工作在縣委政府高度重視下，縣環(huán)林局嚴(yán)格按照《建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘實施細(xì)則》開展選聘工作�，F(xiàn)將2xx-20xx年度生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)報告如下
一、工作完成情況
根據(jù)省林業(yè)廳、財政廳、扶貧和移民工作局《關(guān)于做好20xx年度建檔拉卡貧困人口中選聘生態(tài)護(hù)林員選聘工作的通知》836號、財政局林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年國家生態(tài)功能區(qū)轉(zhuǎn)移支付生態(tài)護(hù)林員補(bǔ)助資金的通知》和財政局林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年中央財政林業(yè)改革發(fā)展資金的通知》4號文件精神，中央和省下達(dá)縣20xx年度生態(tài)護(hù)林員資金732萬元，按照省廳“人均不低于5畝”的管護(hù)任務(wù)要求，結(jié)合我縣實際，2xx-20xx年度共選聘建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員137名(其中20xx年度665人，20xx年度75人)，人均管護(hù)面積347.25畝，年管護(hù)資金5247元，以“一卡通”方式，每三個月(季度)支付勞務(wù)報酬(每季度支付131.77元)。
二、主要措施
(一)選聘生態(tài)護(hù)林員管理
我縣選聘生態(tài)護(hù)林員嚴(yán)格按《生態(tài)護(hù)林員管理辦法》(試行)》和《縣生態(tài)護(hù)林員選聘實施方案》進(jìn)行選聘，選聘的生態(tài)護(hù)林員人數(shù)是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林資源管護(hù)面積大小、貧困人口戶數(shù)和人數(shù)等綜合因素全縣加權(quán)平均確定，人員全部為建檔拉卡貧困人員，其建檔立卡貧困人口身份由“縣扶貧辦”確定，堅持精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)先選拔身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作且責(zé)任心強(qiáng)的建檔立卡貧困人口，一戶一人一年一聘之規(guī)定，由于我縣森林資源管護(hù)區(qū)域較復(fù)雜、交通不便、海拔高、氣候惡劣等情況，我局給每位生態(tài)護(hù)林員每人每年購買1元的'人身意外保險。
(二)健全機(jī)制、嚴(yán)格把關(guān)生態(tài)護(hù)林員考核管理
生態(tài)護(hù)林員的考核實行自查和綜合檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。每3個月(季度)有縣林草局組織森林公安、林政、業(yè)務(wù)股室、片區(qū)林業(yè)工作站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，對生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行全面的考核，考核合格的，以一卡通方式支付管護(hù)工作，考核不合格的，按相關(guān)程序解聘。
(三)開展生態(tài)護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
開展護(hù)林員培訓(xùn)，提高護(hù)林員業(yè)務(wù)素質(zhì)，對于林業(yè)部門全面落實科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)林業(yè)又好又快發(fā)展具有十分重要意義。結(jié)合智力扶貧規(guī)劃的落實，重點以培養(yǎng)護(hù)林員樹立牢固的愛林護(hù)林的法律意識、責(zé)任意識和提高業(yè)務(wù)能力兩個方面為重點，縣環(huán)林局組織營林股、林政股和片區(qū)林業(yè)工作站技術(shù)人員，于20xx年1月和6月集中開展兩次林業(yè)政策、《森林法》、《森林防火條例》、《天然林資源保護(hù)條例》、《野生動植物保護(hù)條例》、《退耕還林條例》、林地征占管理和森林病蟲害防治等法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。
三、存在的問題及下一步打算
(一)生態(tài)護(hù)林員是建檔立卡貧困人口中選聘出來的,普遍文化水平低,身體素質(zhì)較差,年齡偏大,農(nóng)村勞動力老齡化現(xiàn)象十分嚴(yán)重。
(二)通訊、交通基礎(chǔ)設(shè)施落后。
下一步將嚴(yán)格把關(guān)好我縣20xx年-22年度生態(tài)護(hù)林(草)員選聘工作關(guān)卡，確保我縣生態(tài)護(hù)林(草)員整體質(zhì)量。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)9
以來在上級林業(yè)部門的指導(dǎo)下，在荊紫關(guān)鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)護(hù)林員管理工作取得了確定成果，現(xiàn)將部分狀況總結(jié)如下：
為落實護(hù)林員職責(zé)，鎮(zhèn)林站對護(hù)林員實行百分制度�？己酥饕婕傲謪^(qū)內(nèi)護(hù)林制度建設(shè)、護(hù)林隊伍建設(shè)、林政管理狀況、護(hù)林防火工作、護(hù)林其他工作任務(wù)等方面。
本次考評制度方法，選擇實行平日考評與年內(nèi)總體考評同步進(jìn)行，選擇實行公正、公正、公開的方法進(jìn)行，規(guī)范化的管理了護(hù)林員隊伍。由于措施得力、方法得當(dāng)，我鎮(zhèn)護(hù)林員在度民主考評中均達(dá)到90分以上，符合《護(hù)林員考評制度》的標(biāo)準(zhǔn)。
依據(jù)荊紫關(guān)鎮(zhèn)特殊的位置，按護(hù)林員的管護(hù)區(qū)域劃分為兩個聯(lián)防區(qū)，并按人一組的方法，對進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)用和管理。責(zé)任區(qū)由史國強(qiáng)等十一人負(fù)責(zé)林區(qū)一切務(wù)，其次責(zé)任區(qū)由陳奇濤等十一人負(fù)責(zé)。
我站及早進(jìn)行造林規(guī)劃，因地制宜，適地適樹。在金家溝村和漢王坪村向全體護(hù)林員下達(dá)2300余畝新造林任務(wù)，劃分責(zé)任到人，確保造林成效。由于措施得力，護(hù)林員2300余畝的`新造林順當(dāng)通過省、縣林業(yè)主管部門驗收。
在護(hù)林、防火方面，我鎮(zhèn)護(hù)林員嚴(yán)格依據(jù)縣林業(yè)局護(hù)林員《管理方法》規(guī)定，認(rèn)真落實各項職責(zé)。在轄區(qū)的各個交通要道，林區(qū)的村莊內(nèi)刷寫，由鎮(zhèn)林站在防火期前組織人員進(jìn)行檢查。護(hù)林員認(rèn)真巡山，確保每月出勤達(dá)到25天以上，實事求是書寫巡護(hù)日志，在巡山過程中發(fā)覺任何破壞森林資源的行為，立刻制止，并分層次上報。林站配備護(hù)林防火宣布傳達(dá)車，全年不間斷在林區(qū)進(jìn)行護(hù)林防火宣布傳達(dá)。規(guī)定護(hù)林員在護(hù)林防火工作中不分區(qū)域、不分，消逝問題做到最短時間趕到事發(fā)覺場，使損失降到最低。
自集體林權(quán)制度改革工作開展以來，全體護(hù)林員在林站經(jīng)過統(tǒng)一，主動協(xié)作林改工作人員進(jìn)行勘界勾圖，確保確權(quán)到戶，并協(xié)作工作人員消退在林改中消逝的沖突和糾紛，使我鎮(zhèn)的林改工作順當(dāng)完成。
在病蟲害防治方面，各個護(hù)林員能夠做到隨時隨地發(fā)覺特殊狀況后立刻上報，由縣森防部門進(jìn)行鑒定。待確定后，嚴(yán)格依據(jù)縣森防部門制定的防治措施進(jìn)行防治。
盡管度我鎮(zhèn)在護(hù)林員管理工作中取得了確定的成果，但是與縣局領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，因此在新的一年里，我們還需要再接再厲，使我鎮(zhèn)護(hù)林員隊伍更加的規(guī)范化，確保我鎮(zhèn)護(hù)林防火工作更上一層樓！
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)10
隨著20xx年的人聲鼎沸與歡歌笑語漸入尾聲，我們即將迎來全新的20xx年。在這過往的一年里，我們身為生態(tài)面臨著重重挑戰(zhàn)的護(hù)林員，盡著自己的微薄之力，保護(hù)著我們珍貴的森林，確保各類生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定。我很榮幸作為生態(tài)護(hù)林員小組的一員，為大家代表我僅有的一年的工作進(jìn)行總結(jié)。
我要感謝我們的團(tuán)隊。我們共同分擔(dān)責(zé)任，在每一個節(jié)點，每一片森林，我們都全力以赴，確保我們的工作目標(biāo)得以達(dá)成。發(fā)現(xiàn)森林疫害，預(yù)防森林火災(zāi)，清理林下雜物，挽救被破壞的森林，這些都是我們?nèi)粘５墓ぷ�。渺小而繁瑣的職�?zé)背后，卻是對大自然的最大尊重和保護(hù)。
本年度我們圍繞“護(hù)林精神，守護(hù)綠色”這一主題，保障了我們的森林生態(tài)環(huán)境得到了最大范圍的有效保護(hù)。我們積極參與森林火險預(yù)防，全年內(nèi)全面完成了20xx公頃的森林消防設(shè)施建設(shè)和維護(hù)工作，極大降低了火災(zāi)風(fēng)險。我們巡查的森林區(qū)域總面積達(dá)到了8000公頃，將各類疾病疫害控制在了最低限度。這些可能聽起來很平凡，但對于我們的森林，對于我們的生態(tài)，它們卻充滿了生命力。
我們不只是拿著工資的員工，更是大自然的孩子�；仡櫼荒陙�，我們的努力已經(jīng)取得了讓人驕傲的成果。大量的野生動物得以健康生存，我們保護(hù)的森林得以茁壯成長，觀鳥者的喜悅，游客的贊美，都是對我們年度工作的最佳肯定。
當(dāng)然，我們也和挑戰(zhàn)并行不悖。森林疫害的爆發(fā)，極端天候的侵襲，生態(tài)系統(tǒng)的變化，都給我們的工作帶來了一定的困難。但我們也正是通過這些挑戰(zhàn)，更深入地理解了生態(tài)的復(fù)雜性，森林的寶貴性，以及自然環(huán)境保護(hù)的重要性。
因此，對于20xx年，我們小組將把關(guān)注點集中在如何更好地建設(shè)和管理森林生態(tài)系統(tǒng)，通過研究和學(xué)習(xí)，提高我們的能力和技能，為保護(hù)我們的森林做出更大的貢獻(xiàn)。而為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，我們也需要持續(xù)的支持和投入。我們值得擁有更先進(jìn)的設(shè)備，完善的'培訓(xùn)項目，以及更廣闊的交流平臺。
總結(jié)是為了更好地前進(jìn)。過去的一年里我們小組的努力和成果，也相信通過我們每一個護(hù)林員的心血和汗水，我們致力的森林保護(hù)事業(yè)將取得更大的進(jìn)步。讓我們以這份對森林、對大自然的執(zhí)著和熱愛，迎接新的一年，也期待20xx年我們能有更多的驚喜和收獲。
讓我們一起，為我們的森林，為我們的地球，為我們的未來，繼續(xù)努力。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)11
為貫徹落實中共國務(wù)院關(guān)于贏下扶貧攻堅戰(zhàn)的同意，關(guān)于“利用生態(tài)補(bǔ)償和生態(tài)維護(hù)工程資金，并使當(dāng)?shù)卮嬗袆趧幽芰Φ牟糠重毨丝谧優(yōu)樯鷳B(tài)護(hù)林員的建議”，20xx—20xx年我縣的生態(tài)護(hù)林員遴選工作在縣委政府高度重視下，縣環(huán)林局嚴(yán)苛按照《貧困戶貧困人口生態(tài)護(hù)林員遴選實施細(xì)則》積極開展遴選工作。現(xiàn)將20xx—20xx年度生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)報告如下：
一、工作完成情況
根據(jù)省林業(yè)廳、財政廳、脫貧和移民工作局《關(guān)于搞好20xx年度建檔拉卡貧困人口中遴選生態(tài)護(hù)林員遴選工作的通告》836號、財政局林業(yè)局《關(guān)于下發(fā)20xx年國家生態(tài)功能區(qū)遷移繳付生態(tài)護(hù)林員補(bǔ)助金資金的通告》和財政局林業(yè)局《關(guān)于下發(fā)20xx年中央財政林業(yè)改革發(fā)展資金的通告》4號文件精神，中央和省下發(fā)縣20xx年度生態(tài)護(hù)林員資金732萬元，按照省廳“人均不高于500畝”的管護(hù)任務(wù)建議，融合我縣實際，20xx—20xx年度共遴選貧困戶貧困人口生態(tài)護(hù)林員1370名（其中20xx年度665人，20xx年度705人），人均管護(hù)面積3470.25畝，年管護(hù)資金5243.07元，以“一卡通”方式，每三個月（季度）繳付勞務(wù)報酬（每季度繳付1310.77元）。
二、主要措施
�。ㄒ唬╁噙x生態(tài)護(hù)林員管理
我縣選聘生態(tài)護(hù)林員嚴(yán)格按《生態(tài)護(hù)林員管理辦法》（試行）》和《縣生態(tài)護(hù)林員選聘實施方案》進(jìn)行選聘，選聘的生態(tài)護(hù)林員人數(shù)是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林資源管護(hù)面積大小、貧困人口戶數(shù)和人數(shù)等綜合因素全縣加權(quán)平均確定，人員全部為建檔拉卡貧困人員，其建檔立卡貧困人口身份由“縣扶貧辦”確定，堅持精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)先選拔身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作且責(zé)任心強(qiáng)的建檔立卡貧困人口，一戶一人一年一聘之規(guī)定，由于我縣森林資源管護(hù)區(qū)域較復(fù)雜、交通不便、海拔高、氣候惡劣等情況，我局給每位生態(tài)護(hù)林員每人每年購買100元的人身意外保險。
（二）完善機(jī)制、嚴(yán)格把關(guān)生態(tài)護(hù)林員考核管理
生態(tài)護(hù)林員的考核實行自查和綜合檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。每3個月（季度）有縣林草局組織森林公安、林政、業(yè)務(wù)股室、片區(qū)林業(yè)工作站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，對生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行全面的考核，考核合格的.，以一卡通方式支付管護(hù)工作，考核不合格的，按相關(guān)程序解聘。
�。ㄈ┓e極開展生態(tài)護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
開展護(hù)林員培訓(xùn)，提高護(hù)林員業(yè)務(wù)素質(zhì)，對于林業(yè)部門全面落實科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)林業(yè)又好又快發(fā)展具有十分重要意義。結(jié)合智力扶貧規(guī)劃的落實，重點以培養(yǎng)護(hù)林員樹立牢固的愛林護(hù)林的法律意識、責(zé)任意識和提高業(yè)務(wù)能力兩個方面為重點，縣環(huán)林局組織營林股、林政股和片區(qū)林業(yè)工作站技術(shù)人員，于20xx年1月和6月集中開展兩次林業(yè)政策、《森林法》、《森林防火條例》、《天然林資源保護(hù)條例》、《野生動植物保護(hù)條例》、《退耕還林條例》、林地征占管理和森林病蟲害防治等法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。
三、存有的問題及之下一步急于
�。ㄒ唬┥鷳B(tài)護(hù)林員是建檔立卡貧困人口中選聘出來的，普遍文化水平低，身體素質(zhì)較差，年齡偏大，農(nóng)村勞動力老齡化現(xiàn)象十分嚴(yán)重。
（二）通訊、交通基礎(chǔ)設(shè)施滯后。
下一步將嚴(yán)格把關(guān)好我縣20xx年—20xx年度生態(tài)護(hù)林（草）員選聘工作關(guān)卡，確保我縣生態(tài)護(hù)林（草）員整體質(zhì)量。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)12
20xx年，我國的生態(tài)護(hù)林工作進(jìn)一步提高，護(hù)林員管護(hù)工作也迎來了新的變化。本人擔(dān)任生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作多年，獲得一定經(jīng)驗，下面就20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行總結(jié)。
一、加強(qiáng)科學(xué)技術(shù)支撐
隨著科技的發(fā)展，生態(tài)護(hù)林工作得到了許多新的技術(shù)支撐。比如，人工智能監(jiān)測，長效監(jiān)測法，無人機(jī)巡查等等。這些新的技術(shù)手段為生態(tài)護(hù)林工作提供了新的思路和方式。我們需要不斷學(xué)習(xí)最新的科學(xué)技術(shù)，不斷更新自己的知識庫，才能更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
二、強(qiáng)化團(tuán)隊協(xié)作
生態(tài)護(hù)林工作需要集體行動，需要多方合作。各方面工作人員之間應(yīng)該積極溝通協(xié)調(diào)，將各自的'工作協(xié)調(diào)到一起，形成有機(jī)合作。這樣才能夠更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
三、采取有效措施保護(hù)資源
在生態(tài)護(hù)林工作中，保護(hù)樹木、植物和野生動物等是至關(guān)重要的。我們需要注意采取有效措施，如加強(qiáng)宣傳教育，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，杜絕違法砍伐等現(xiàn)象的發(fā)生。只有這樣，才能夠使我們的生態(tài)環(huán)境更加健康和持續(xù)。
四、發(fā)揮志愿者的作用
生態(tài)護(hù)林工作涉及范圍廣泛，需要大量人力物力的支持。發(fā)揮志愿者的作用，是我們完成生態(tài)護(hù)林工作的有效途徑。志愿者可以幫助我們開展宣傳教育、巡查勘察、監(jiān)測評估等工作，發(fā)揮志愿者的積極作用是生態(tài)護(hù)林工作順利開展的重要保障。
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作將會進(jìn)入到一個新的階段。咱們生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的工作人員必須認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗，對新的工作形勢和任務(wù)進(jìn)行充分的認(rèn)識和了解，不斷完善工作方式和方法，使得生態(tài)護(hù)林工作的質(zhì)量和效果得到長足的提高。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)13
作為一名生態(tài)護(hù)林員，在過去的很長一段時間里，我的工作主要是關(guān)注森林生態(tài)健康和環(huán)境資源的保護(hù)。我必須采取必要的措施，預(yù)防森林災(zāi)害，維護(hù)森林環(huán)境意識，以及定期監(jiān)測環(huán)境資產(chǎn)的健康狀況。
在我這個角色中，有一個很重要的任務(wù)是管理團(tuán)隊，確保所有的成員都能了解這個工作的重要性并了解我們的目標(biāo)。我們必須在保護(hù)森林方面發(fā)揮團(tuán)隊精神和每個人的最佳技能，才能發(fā)揮我們最大的價值。
除了管理和協(xié)調(diào)團(tuán)隊之外，我的必要工作也包括與社區(qū)合作向人們宣傳我們的工作，并增進(jìn)人們對環(huán)保事業(yè)的理解和意識。這意味著我們需要在社區(qū)中開展一系列的項目和行動，以推廣環(huán)保觀念并支持持續(xù)的環(huán)保發(fā)展。
總的來說，我的生態(tài)護(hù)林員職業(yè)生涯一年來，是充滿挑戰(zhàn)卻又充實的經(jīng)歷。我學(xué)到了很多信心和技能，并且我能夠?qū)@個行業(yè)有更深層次的理解。我希望我的未來能夠繼續(xù)在這個增長的領(lǐng)域中發(fā)揮更大的作用。作為生態(tài)護(hù)林員，我們的目標(biāo)是保護(hù)森林和環(huán)境，并確保人類和自然的和諧共處。這份工作是具有挑戰(zhàn)性的，但是也充滿了價值和獎勵。在過去的一年中，我得到了許多有關(guān)環(huán)保、社區(qū)參與、管理、領(lǐng)導(dǎo)力等方面的經(jīng)驗，讓我更好地理解這個領(lǐng)域的重要性和復(fù)雜性。
在我的工作中，我知道我需要始終保持專業(yè)，并采取踏實的行動，以便保留里自己的'職業(yè)操守和責(zé)任心。在保護(hù)森林綠化環(huán)境的同時，我們也需要考慮到多種因素和變量，例如天氣、人工和自然災(zāi)害，以便能夠有效地對可能的風(fēng)險進(jìn)行應(yīng)對。
此外，我們還需要建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，包括與政府部門的合作以及與公眾的溝通。只有在與這些重要的利益相關(guān)方協(xié)調(diào)工作后，我們才能獲得支持并推動我們的工作。 在協(xié)調(diào)工作時，我意識到領(lǐng)導(dǎo)力是非常必要的，因為領(lǐng)導(dǎo)者需要確保整個團(tuán)隊能夠掌握機(jī)會、有能力獨(dú)立處理事情、已經(jīng)完全理解任務(wù)、并保持團(tuán)隊精神。與此同時，領(lǐng)導(dǎo)者還必須能夠營造良好的團(tuán)隊氛圍，為成員創(chuàng)造一個可信、溫馨、鼓舞人心的環(huán)境，以便我們能夠互相理解和支持。
在這種情況下，我要感謝我們的團(tuán)隊，他們共同努力抱團(tuán)，并通過合作、協(xié)調(diào)和互相支持，取得了這么大的成功。我們彼此信任，一起闖過了許多艱難的時刻，這讓我們覺得作為一家人，我們可以克服任何困難。
回想起我們做了什么，我想特別提到我們在社區(qū)中的作為，這是一個充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的領(lǐng)域。我們開展了許多社區(qū)教育項目，包括環(huán)保講座、森林旅游討論、自然文化教育和動手制作環(huán)保工具等等，讓公眾能夠了解自然、認(rèn)識環(huán)保的價值、并參與環(huán)保工作的實際步驟。
總的來說，我認(rèn)為我已經(jīng)成為一個更好的人和一名更加專業(yè)的生態(tài)護(hù)林員。我已經(jīng)更好地理解了我們的職責(zé)和重要性，學(xué)會與我們的團(tuán)隊有效地協(xié)調(diào)工作，并增強(qiáng)了我協(xié)調(diào)客戶關(guān)系和領(lǐng)導(dǎo)人員的能力。這份工作不僅具有挑戰(zhàn)性，還充滿了實現(xiàn)目標(biāo)和為社會保護(hù)環(huán)境的感激。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)14
在xx年度，我鎮(zhèn)防火安全部門認(rèn)真貫徹落實了上級防火有關(guān)要求，做到早安排，早部署，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛宣傳護(hù)林防火內(nèi)容，認(rèn)真落實防火責(zé)任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，取得了一定的成績�，F(xiàn)將xx年度森林防火工作總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)
為有效預(yù)防和撲救森林火災(zāi)，保護(hù)本鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)安全，根據(jù)上級防火要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)政府制定了可行的防火應(yīng)急預(yù)案。鎮(zhèn)政府調(diào)整了森林防火指揮部成員，書記習(xí)瓊?cè)握�、�?zhèn)長唐皓任指揮長，副書記崔建華任副指揮長，鎮(zhèn)直各單位主要負(fù)責(zé)人任成員。實行行政干部鎮(zhèn)直單位包村聯(lián)系制度，納入行政干部年終考核指標(biāo)。做到：一是積極宣傳、預(yù)防。二是加強(qiáng)對聯(lián)系村森林防火工作的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)。三是一旦發(fā)生火情，及時組織撲救，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮(zhèn)森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全。
1、鎮(zhèn)指揮部下設(shè)撲火應(yīng)急總隊、后勤保障組、醫(yī)療救護(hù)組、督查工作組，其組成人員如下：
�。�1）撲火應(yīng)急總隊由副指揮長xx擔(dān)任隊長，應(yīng)急總隊850多人，設(shè)17個分隊，每個分隊50人，鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)組建一支50人的應(yīng)急分隊，隊長由指揮成員、農(nóng)辦主任xx擔(dān)任。16個行政村各組建一隊，隊長由各行政村主任負(fù)責(zé)擔(dān)任，應(yīng)急分隊撲火員均為18歲以上，50歲以下身體健康的干部和群眾，一旦發(fā)生火情能隨時進(jìn)入現(xiàn)場進(jìn)行撲救。
�。�2）后勤保障組由副鎮(zhèn)長xx擔(dān)任組長，負(fù)責(zé)撲火時的后勤保障工作，成員有xx、xx。
�。�3）醫(yī)療救護(hù)組由副鎮(zhèn)長xx擔(dān)任組長，負(fù)責(zé)撲火時的醫(yī)療救護(hù)工作，成員有xx、xx、xx、xx。
�。�4）督查工作組由經(jīng)委副書記xx擔(dān)任組長，成員有xx、xx。
2、鎮(zhèn)政府與16個行政村負(fù)責(zé)人簽訂了防火責(zé)任書，并納入了村干部年終考核重要指標(biāo)。村與農(nóng)戶都簽訂了責(zé)任書，一旦發(fā)生森林火災(zāi)，各村委會負(fù)責(zé)人應(yīng)迅速組織撲救，要在第一時間趕赴現(xiàn)場，先調(diào)動本村應(yīng)急分隊進(jìn)行撲救，必要時報請鎮(zhèn)森林防火指揮部調(diào)集其他分隊支援。
二、加強(qiáng)宣傳，嚴(yán)防森林火災(zāi)
1、鎮(zhèn)政府在x月x日在林業(yè)站二樓會議室召開了森林防火工作預(yù)備會。參加人員有書記xx，鎮(zhèn)長xx，副書記xx，林業(yè)站全體工作人員。就今年防火工作如何落實，存在哪些困難，如何解決做了安排，站主要反映今年防火物資緊缺，爭取鎮(zhèn)政府資金，鎮(zhèn)政府在資金緊缺的情況下，拿出1000元用于購置防火器材鐵鍬x把、手電筒x支、喊話器x個、手套x雙、常用藥品等，會議定于x月x日召開全鎮(zhèn)森林防火工作會議。
鎮(zhèn)政府x月x日在政府會議室召開了分鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年森林防火工作會議，參加人員有鎮(zhèn)直各單位負(fù)責(zé)人，各行政村負(fù)責(zé)人，一是傳達(dá)了上級防火會議精神。二是安排部署了我鎮(zhèn)的森林防火工作。各村委會要迅速成立防火領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任，搞好防火宣傳，組建好一支義務(wù)撲火隊，確定火情監(jiān)測人員及報告人員。三是強(qiáng)調(diào)發(fā)生火情嚴(yán)禁癡、呆、傻、老、幼、病、殘、學(xué)生嚴(yán)禁進(jìn)山撲火。
2、自進(jìn)入森林防火期以來，我鎮(zhèn)充分利用廣播宣傳護(hù)林防火，播放防火條例，區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)檢講話，以及火災(zāi)案件查處的情況，增強(qiáng)全鎮(zhèn)人民森林防火的責(zé)任感。
鎮(zhèn)出動宣傳車先后共x臺次，對上級防火要求進(jìn)行流動宣傳，x個村有廣播，鎮(zhèn)防火指揮部將關(guān)于森林防火內(nèi)容錄成磁帶發(fā)放到各村，按時進(jìn)行播放。
在全鎮(zhèn)中小學(xué)校開展防火知識授課培訓(xùn)購，購置森林防火教材，對近xx名學(xué)生進(jìn)行宣傳教育：一是要求不要放火。二是發(fā)現(xiàn)火情及時報告。三是告訴家人注意防火。
我鎮(zhèn)專、兼職護(hù)林員x人，護(hù)林員在森林防火期內(nèi)一是加強(qiáng)對森林資源的管護(hù)。二是走到哪，就把護(hù)林防火宣傳到哪，在交通主干道顯眼處刷寫標(biāo)語x余幅。三是加強(qiáng)對往年火情多發(fā)區(qū)的監(jiān)控。林業(yè)站在資金有限的情況下，在交通主干道立固定標(biāo)語x幅，各村委會張貼了手寫標(biāo)語共x余幅。
各村委會與農(nóng)戶簽訂了防火責(zé)任書1萬多份，發(fā)放森林防火宣傳畫xx多份，推廣祭祖燈xx多個。
三、檢查督導(dǎo)，確保防火工作落到實處
我鎮(zhèn)防火工作督查組于xx年xx月xx日，對全鎮(zhèn)x個行政村的防火工作進(jìn)行了檢查，檢查內(nèi)容包括防火領(lǐng)導(dǎo)小組，撲火隊的組建，防火宣傳，責(zé)任書的簽發(fā)等。對各村的防火工作落實情況進(jìn)行檢查時，看組織機(jī)構(gòu)是否落實，宣傳是否到位，責(zé)任、制度是否上墻，責(zé)任書是否簽發(fā)，防火物資是否購置，值班是否安排到位。同時安排各村建立林中墳?zāi)箼n案，并要求各村負(fù)責(zé)人在防火檢查情況記載表上簽字，對x村領(lǐng)導(dǎo)小組未落實，要求限期整改，督查組隨時進(jìn)行檢查。
四、防火值班，責(zé)任到人
森林防火期內(nèi)，鎮(zhèn)森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員通訊工具24小時開通，各行政村值班電話、負(fù)責(zé)人電話一律24小時開通，確保發(fā)生火情能及時聯(lián)絡(luò)，組織人員進(jìn)行撲救。
鎮(zhèn)政府防火指揮部安排了值班表，節(jié)假日不休息，鎮(zhèn)林業(yè)站、各行政村防火值班安排到人，責(zé)任到人。
五、做好監(jiān)測工作，確保發(fā)生火災(zāi)能及時撲救
護(hù)林員負(fù)責(zé)對天然林保護(hù)區(qū)內(nèi)森林火災(zāi)實施監(jiān)測，各行政村都確定了以組長，村民代表為火情監(jiān)測人員，所有村民為義務(wù)監(jiān)測人，一旦發(fā)現(xiàn)火情，火情監(jiān)測人立即將火災(zāi)報告給所在村。由所在村向指揮部報告火情，包括火情發(fā)生的地點、范圍、發(fā)生時間及起火原因。并及時組織撲火隊進(jìn)行撲救，必要時請防火指揮部調(diào)集其他分隊隊員增援。
我鎮(zhèn)自進(jìn)入森林防火期以來，共發(fā)生火警4起，包括荒火1起，其余3起均已查處，過火面積均不超過10畝。
在森林防火期內(nèi)，特別是春節(jié)期間，對我鎮(zhèn)3萬多林中墳?zāi)箤嵭斜O(jiān)管，大大降低了火災(zāi)發(fā)生率。
xx年比xx年度減少森林火警3起，大大降低了火警次數(shù)，同比下降次數(shù)42。8%，損失面積減少14畝。
六、防火工作中存在的`問題
xx年的防火工作，全鎮(zhèn)上下認(rèn)真落實責(zé)任制，廣泛深入開展防火宣傳，狠抓措施的落實，加大對火災(zāi)案件的查處力度，取得了一定的成績，同時也存在以下問題：
一是防火經(jīng)費(fèi)不充足，防火器材購置數(shù)量有限，無法應(yīng)對緊急特殊情況。
二是外出務(wù)工人員多，一旦發(fā)生火災(zāi)，組織大量撲火人員有難度。
三是農(nóng)村陋習(xí)一時無法轉(zhuǎn)變，祭祖燈一時不能廣泛推廣使用。
今后在防火工作，我鎮(zhèn)將以上級的森林防火會議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真履行防火工作職責(zé)，建立健全森林防火應(yīng)急處理機(jī)制，提高撲救火災(zāi)的能力，全面落實森林防火措施，保障森林資源和人民生命財產(chǎn)的安全，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)15
20xx年，我國的生態(tài)護(hù)林工作進(jìn)一步提高，護(hù)林員管護(hù)工作也迎來了新的變化。本人擔(dān)任生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作多年，獲得一定經(jīng)驗，下面就20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行總結(jié)。
隨著科技的發(fā)展，生態(tài)護(hù)林工作得到了許多新的技術(shù)支撐。比如，人工智能監(jiān)測，長效監(jiān)測法，無人機(jī)巡查等等。這些新的技術(shù)手段為生態(tài)護(hù)林工作提供了新的思路和方式。我們需要不斷學(xué)習(xí)的技術(shù)，不斷更新自己的知識庫，才能更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
生態(tài)護(hù)林工作需要集體行動，需要多方。各方面工作人員之間應(yīng)該積極溝通協(xié)調(diào)，將各自的工作協(xié)調(diào)到一起，形成有機(jī)合作。這樣才能夠更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
在生態(tài)護(hù)林工作中，保護(hù)樹木、植物和野生動物等是至關(guān)重要的。我們需要注意采取有效措施，如加強(qiáng)宣傳教育，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，杜絕違法砍伐等現(xiàn)象的發(fā)生。只有這樣，才能夠使我們的生態(tài)環(huán)境更加和持續(xù)。
生態(tài)護(hù)林工作涉及范圍廣泛，需要大量人力物力的支持。發(fā)揮的作用，是我們完成生態(tài)護(hù)林工作的有效途徑。志愿者可以幫助我們開展宣傳教育、巡查勘察、監(jiān)測評估等工作，發(fā)揮志愿者的積極作用是生態(tài)護(hù)林工作順利開展的重要保障。
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作將會進(jìn)入到一個新的.階段。咱們生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的工作人員必須認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗，對新的工作形勢和任務(wù)進(jìn)行充分的和了解，不斷完善工作方式和方法，使得生態(tài)護(hù)林工作的和效果得到長足的提高。
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