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    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)

    時間:2023-08-15 07:06:35 工作總結(jié) 我要投稿

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文(必備)

      總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文(必備)

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文1

      20xx年已經(jīng)悄悄過去了,回望20xx年,是一個不平凡的年,是豐收之年,是叢龍煤礦轉(zhuǎn)折的一年,就20xx年防治職業(yè)病工作總結(jié)和20xx年職業(yè)病防治計劃如下。

      一、開展的工作總結(jié)

      1、組建機構(gòu),落實責(zé)任

      在防職工作中,叢龍煤礦堅持以黨國家的政策、方針為指導(dǎo)思想,建立以法人為組長的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和以礦長為組長的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生專職人員,明確了防職管理機構(gòu)及其人員,做到了一定分工明確責(zé)任,責(zé)任到位的職業(yè)病防治管理。

      2、開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育,建立煤礦全員防職意識 。在主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,叢龍煤礦根據(jù)職業(yè)病防治法要求,結(jié)合上級部門文件精神,依據(jù)礦井的實際情況,全面對勞動者開展預(yù)防職業(yè)病知識的`宣傳教育與培訓(xùn)工作,培訓(xùn)員工205人次,考核員工105人次。在采煤工作面、轉(zhuǎn)載點、辦公樓、地面煤場和檢身房等有職業(yè)危害場所設(shè)置職業(yè)危害因素告知牌,提高了全員對防職工作的意識,了解了所作業(yè)的場所存在職業(yè)危害因素,能夠自覺使用和購買高級防塵口罩。使我礦的防職工作起到根本的作用。

      3、制度建設(shè),叢龍煤礦從9萬噸技改到90萬噸職業(yè)病設(shè)施驗收合格通過,防治職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)章管理制度方面常需進(jìn)一步的完善和健全,且防治職業(yè)病工作才初有成效。

      4、健康監(jiān)護(hù)

      在7月一次性組織全礦155名員工進(jìn)行職業(yè)病健康體檢,在20xx年共計體檢213人次,保證全礦入礦員工體檢率100%,復(fù)檢員工2人,因為職業(yè)禁忌癥拒招12人。對招收員工進(jìn)行健康告知,使勞動者與礦方?jīng)]爭執(zhí)。對在職員工購買工傷保險,工傷保險覆蓋率達(dá)98%以上。

      5、檔案管理 至勞動者體檢以來,礦井不斷完善健監(jiān)護(hù)檔案,本著一人一檔的原則實施了管理,為今后工作打了下扎實的基礎(chǔ)。

      6、職業(yè)衛(wèi)生檢測和評估

      叢龍煤礦委托新疆煤礦安全監(jiān)察局安全技術(shù)中心對我礦井下和井上主要生產(chǎn)和運輸?shù)攸c進(jìn)行噪音和粉塵檢測。提供了職業(yè)病危害控制效果評價報告并通過國家安全監(jiān)測局評審,在國家安全監(jiān)測局進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果和評價備案,進(jìn)行職業(yè)病危害項目申報和國家職業(yè)病調(diào)查。落實評估整改隱患19條。

      7、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)

      在井下各轉(zhuǎn)載點安裝噴霧防塵設(shè)施和在巷道中安設(shè)全斷面空氣凈化裝置,在1500m和+1580m水平安裝粉塵傳感器和自動噴霧裝置,對礦井空氣質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測監(jiān)控,每月進(jìn)行測風(fēng)和風(fēng)量調(diào)節(jié),改善礦井風(fēng)流質(zhì)量,設(shè)備方面又增加一套粉塵和噪音檢測設(shè)備,滿足礦井噪音危害因素檢測。礦井每月對井下和井下進(jìn)行粉塵檢測,有粉塵防治隱患及時整改。

      8、職業(yè)衛(wèi)生投入情況

      經(jīng)濟投入是職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治的根本保證,公司在20xx年加大職業(yè)病和職業(yè)衛(wèi)生防治的費用,包括職業(yè)病危害設(shè)施費、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施費、職業(yè)危害因數(shù)日常檢測設(shè)備費、應(yīng)急救援設(shè)施費、健康檢查費、工傷保險費、個體防護(hù)費、職業(yè)病危害評估和檢測費等共計500余萬元。

      二、存在的問題

      雖然在20xx年投入了大量的資金,取得一定的成績,但是由于多年來履行職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)落實不夠,缺少了對勞動者的職業(yè)健康檢查和重視,且沒專職對職業(yè)衛(wèi)生工作的人員,管理經(jīng)驗常淺,健康檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案資料不完善,機構(gòu)和制度需要不斷健全,地面煤場防塵設(shè)施不齊備,給礦井搞好防職工作帶來了困難。煤礦管理人員、職業(yè)病防治人員和職業(yè)衛(wèi)生管理人員尚需要經(jīng)過專業(yè)知識培訓(xùn),提高專業(yè)知識和管理水平。

      三、今后工作

      總結(jié)20xx年工作和不足、缺點,對此,20xx年下一步的工作中礦井將著力把防職工作和職業(yè)衛(wèi)生工作放在重點,履職盡義認(rèn)真宣傳貫徹黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī),制定和完善切實可行的規(guī)章管理制度、操作規(guī)程,組建和完善強有力的防職工作機構(gòu)及人員,派出管理人員和專職人員進(jìn)行培訓(xùn),在地面煤場增添防治職業(yè)病的設(shè)施設(shè)備和改善職業(yè)衛(wèi)生工作條件,加大職防職工作方面的投入,建立職業(yè)病防治專用賬戶和確保資金?顚S,制定與礦井相適應(yīng)的防職措施,加大職工職業(yè)病防治培訓(xùn)和宣傳,扎實進(jìn)行職業(yè)病預(yù)案演練和總結(jié)、改進(jìn),強化現(xiàn)場職業(yè)危害因數(shù)檢測和職業(yè)病防治設(shè)施的管理,努力搞好礦井防職工作,杜絕礦井職業(yè)病的發(fā)生。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文2

      一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

      (一)、積極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

      1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動 年初以來,我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),至6月19日止已對46家企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了宣傳,共向其發(fā)放宣傳手冊180余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份,對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來,我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份,同時每期監(jiān)督信息均向勞動、安監(jiān)、工會、經(jīng)委、中小企業(yè)局等部門發(fā)送,以取得有關(guān)部門的支持,從反饋的信息看,達(dá)到了較好的宣傳效果。

      2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動 根據(jù)《重慶市衛(wèi)生局關(guān)于開展20xx年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知》(渝衛(wèi)法監(jiān)[20xx]42號)要求,我區(qū)于20xx年4月24日至5月1日期間在全區(qū)深入開展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動。4月29日,涪陵區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心聯(lián)合開展了以“保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。3家單位在涪陵區(qū)體育館設(shè)置了街頭宣傳站,布置展臺3個,懸掛宣傳標(biāo)語4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅,制作宣傳展板4張,發(fā)放宣傳資料12種共7千多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺、投訴臺,接受咨詢?nèi)藬?shù)140余人;區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心的領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動。

      在宣傳周期間,重慶市東升鋁業(yè)股份有限公司、重慶煙草工業(yè)有限責(zé)任公司涪陵卷煙廠、重慶博聯(lián)變壓器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中國核工業(yè)建峰化工總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內(nèi)職工中進(jìn)行了廣泛深入的宣傳。共設(shè)置宣傳站7個,掛宣傳橫幅32條,張貼宣傳畫500余幅,展板26張,辦宣傳欄12期,發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份,并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產(chǎn)場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識;顒又芙Y(jié)束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結(jié)材料。

      (二)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作

      1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作 今年初我們向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《重慶市涪陵區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于做好20xx年職業(yè)病防治工作的.通知》,要求各企業(yè)進(jìn)一步加強對職業(yè)病危害因素的治理,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

      至本年度6月9日止,共對46家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查,并重點檢查了我區(qū)7家造船廠,檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠,特別我區(qū)造船行業(yè),其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施缺乏,生產(chǎn)環(huán)境惡劣,存在著嚴(yán)重的職業(yè)病危害安全隱患。我區(qū)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差:所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。

      我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度,嚴(yán)查企業(yè)違法行為,檢查發(fā)現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為,對其中12家進(jìn)行了警告并責(zé)令其限期改正,對7家進(jìn)行了罰款處罰,共處罰金19500元,現(xiàn)已全部結(jié)案。

      2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

      本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止,共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進(jìn)行了監(jiān)測,監(jiān)測有害因素種類有:粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監(jiān)測有害作業(yè)點326個、合格點176個、合格率53.98%。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學(xué)評價報告,通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,其職業(yè)病危害治理措施急需加強。

     。ㄈ20xx年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檢查情況

      我們在監(jiān)督檢查工作中始終把督促企業(yè)進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立健全職業(yè)健康檔案當(dāng)作工作的重點,對不按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)健康檢查的單位限期整改,愈期不改正者堅決予以行政處罰。至20xx年6月19日止,共有28家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)健康檢查,檢查人數(shù)800余人。

      二、 主要經(jīng)驗和教訓(xùn)

      1、堅持原則,和諧執(zhí)法 由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短,法律責(zé)任較重,行政處罰起點較高,用人單位的違法行為又非常普遍,同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氛圍,其具體實施處罰存在著一定難度。 因此我們在實施行政處罰時,在堅持原則的同時,和諧執(zhí)法,即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀,酌情處罰,既達(dá)到處罰教育的目的,又使工作得以順利開展。

      2、堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓 今年以來我們進(jìn)一步改變執(zhí)法模式,認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,堅持宣傳教育為主,處罰為輔的方針,即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓,事實證明該工作方法是促進(jìn)職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。

      3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進(jìn),因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調(diào)的客觀困難,如企業(yè)經(jīng)濟困難、工人流動性大等等,即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。

      三、存在的問題及今后努力的方向。

      目前我區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,全區(qū)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有3人,而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近400家,事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,而該部分工人流動性較大,給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,因此,僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟相對落后,政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護(hù)政策、片面強調(diào)維護(hù)發(fā)展環(huán)境,客觀上阻礙了進(jìn)一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。

      今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文3

      為貫徹黨的十七屆六中全會精神,推動社會主義核心價值體系建設(shè),增強全醫(yī)療行業(yè)的凝聚力,充分調(diào)動醫(yī)療衛(wèi)生工作者的積極性,進(jìn)一步深化“三好一滿意”活動和普及基本公共衛(wèi)生服務(wù)行動,持續(xù)加強行風(fēng)建設(shè),提升服務(wù)水平,樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象,進(jìn)一步思考、探索、凝練新時期衛(wèi)生系統(tǒng)核心價值觀,大力弘揚和宣傳醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,我院認(rèn)真貫徹省、市、縣衛(wèi)生行政部門《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<衛(wèi)生部醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動的通知>的通知》精神,于20xx年7月4日組織衛(wèi)生院職工進(jìn)行醫(yī)療職業(yè)精神大討論活動,以深入開展“三好一滿意”和“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合,進(jìn)行展開討論,F(xiàn)就我中心開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動結(jié)果做如下匯報:

      一、中心主任宣讀了《衛(wèi)生部醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)大討論活動的通知》,并要求全體工作人員必須愛崗敬業(yè),把一點一滴小事做好。

      把一分一秒的'時間抓牢;做好每一項服務(wù),填好每一項記錄,算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù),寫好每一個醫(yī)療記錄,扎扎實實做好本職工作。同時強調(diào),在開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)和其他工作時,始終以高度的熱情進(jìn)行服務(wù)。拒絕“推諉扯皮”和“庸、懶、散”的出現(xiàn),以“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動和“創(chuàng)建平安醫(yī)院”我契機,突出中心各項工作建設(shè),加強醫(yī)療安全教育和質(zhì)控管理,增加學(xué)習(xí)意識和學(xué)習(xí)氛圍,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),切實履行社會職責(zé),廣泛開展健康教育和科普宣傳,向人民群眾普及科學(xué)防病治病和正確擇醫(yī)、就醫(yī)等方面知識。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面梳理和排查各部門質(zhì)量和安全隱患,查找醫(yī)療質(zhì)量管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié),自覺規(guī)范職業(yè)行為,通過各項措施,促進(jìn)醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,改善醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)患關(guān)系。

      二、中心全體職工通過討論認(rèn)為:

      人的一生總要有個發(fā)展方向,既然大家都把醫(yī)生做為終身職業(yè),那就要把自己的理想、信念、青春以及才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,遇到任何困難時別有任何借口,應(yīng)當(dāng)盡心盡責(zé)完成本職工作。平時加強自我反省加倍努力,對于工作中存在的問題自我剖析找內(nèi)因。在工作上,要嚴(yán)守本職強醫(yī)能,不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,創(chuàng)建一流的工作團隊。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文4

      我鎮(zhèn)防保站在市衛(wèi)生局,監(jiān)督所行政的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求,參照20xx年市、衛(wèi)生局及監(jiān)督所的目標(biāo)工作任務(wù),我鎮(zhèn)以加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳力度和監(jiān)督執(zhí)法力度為重點,通過全鎮(zhèn)防保人員同志共同努力,取得了一定成績,進(jìn)一步促進(jìn)了我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生工作的開展,現(xiàn)將本年度職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)如下。

      一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

      (一)、積極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

      1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動年初以來,我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),至今止已對2家企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了宣傳,共向其發(fā)放宣傳手冊10余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料200百余份,對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。全年來,同時每期監(jiān)督信息均向安監(jiān)、等部門發(fā)送,以取得有關(guān)部門的支持,從反饋的信息看,達(dá)到了較好的宣傳效果。

      2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動以“保護(hù)勞動者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。懸掛宣傳標(biāo)語2條、職業(yè)病防治宣傳掛圖2幅,制作宣傳展板2張,發(fā)放宣傳資料12種共50多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺等。

      (二)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作

      1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作今年初我鎮(zhèn)防保站向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《職業(yè)病防治工作的通知》,要求各企業(yè)進(jìn)一步加強對職業(yè)病危害因素的治理,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

      至今止,共對2家企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查。我鎮(zhèn)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差:所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。

      2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

      本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至今止共對2家企業(yè)的`職業(yè)病危害因素進(jìn)行了監(jiān)測,通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,其職業(yè)病危害治理措施急需加強。

      二、主要經(jīng)驗和教訓(xùn)

      1、堅持原則,和諧執(zhí)法由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短,法律責(zé)任較重,行政處罰起點較高,用人單位的違法行為又非常普遍,同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氛圍,其具體實施處罰存在著一定難度。因此我們在實施行政處罰時,在堅持原則的同時,和諧執(zhí)法,即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀,酌情處罰,既達(dá)到處罰教育的目的,又使工作得以順利開展。

      2、堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓今年以來我們進(jìn)一步改變執(zhí)法模式,認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,堅持宣傳教育為主,處罰為輔的方針,即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,處罰跟進(jìn)”兩手抓,事實證明該工作方法是促進(jìn)職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。

      3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進(jìn),因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調(diào)的客觀困難,如企業(yè)經(jīng)濟困難、工人流動性大等等,即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。

      三、存在的問題及今后努力的方向。

      目前我鎮(zhèn)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,全鎮(zhèn)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有2人,而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近多家,事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,而該部分工人流動性較大,給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,因此,僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟相對落后,政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護(hù)政策、片面強調(diào)維護(hù)發(fā)展環(huán)境,客觀上阻礙了進(jìn)一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。

      今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,努力提高對用人單位、特別是板材廠,甲醛廠行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,力爭使我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文5

      今年以來,我們在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“項目帶動,完善制度,創(chuàng)新服務(wù)”為指針,緊緊圍繞“兩抓整推”戰(zhàn)略目標(biāo),深入貫徹人才強市戰(zhàn)略,開拓創(chuàng)新,詳細(xì)內(nèi)容請看下文人事專員年度工作總結(jié)。

      立足市情,著眼大局,全面提升人才工作服務(wù)全局的能力和水平

      1、跟進(jìn)新上項目和新建企業(yè),積極提供各類人才服務(wù)。走訪工業(yè)園區(qū)風(fēng)電企業(yè),了解企業(yè)規(guī),F(xiàn)狀和用工需求,及時掌握企業(yè)信息,并將人才中心業(yè)務(wù)打包向企業(yè)進(jìn)行介紹和推薦,解決企業(yè)從招聘員工到后續(xù)服務(wù)的一系列問題,受到了企業(yè)好評。繼續(xù)加強與外省市企業(yè)的聯(lián)系,拓展業(yè)務(wù)范圍,拓寬就業(yè)渠道。與額濟納旗三和化工有限公司、中海油新能源玉門風(fēng)電有限公司等5家大型企業(yè)建立了長期輸送勞務(wù)用工合作機制。為新疆金風(fēng)科技有限公司酒泉生產(chǎn)基地等長期合作單位代招工作人員,按照要求,組織篩選應(yīng)聘者,累計為代招17人次,成功推薦就業(yè)并由派遣部簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議15人。為求職者提供了較好的工作機遇,也為部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)作創(chuàng)造了條件。

      2、以人力資源市場和社會保障服務(wù)中心建設(shè)為契機,不斷推進(jìn)市場建設(shè)步伐。成立了市場建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,抽調(diào)工作人員專門負(fù)責(zé)項目工作,局領(lǐng)導(dǎo)主動出擊,多次到省上進(jìn)行對接,積極與市國土局、規(guī)劃局進(jìn)行協(xié)商,爭取對人力資源市場建設(shè)的支持,特別是康市長上任以來,非常關(guān)心市場建設(shè),多次召集相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào),現(xiàn)土地已經(jīng)基本確定,市場可研工作前期工作已經(jīng)準(zhǔn)備就緒,只等市政府發(fā)文既可進(jìn)入實施階段20xx職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)20xx職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)。

      3、大力開展人才交流工作,為招聘求職者搭建平臺。每月18日定期舉辦大型人才招聘會,針對企業(yè)需求和求職者的`需要,在元月舉辦了先鋒種業(yè)專場招聘會、3月8日舉辦了婦女節(jié)專場招聘會、肯德基專場招聘會。上半年共舉辦招聘會6場,有78家招聘單位參會。認(rèn)真做好招聘單位的后續(xù)服務(wù)工作,每月19號對企業(yè)進(jìn)行電話回訪,了解招聘單位招聘情況,對于沒有招聘到合適人員的單位,在一周內(nèi)為其推薦合適人才。大力發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員,及時對到期會員進(jìn)行審查,動員他們續(xù)辦手續(xù)。目前發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會員31家次,其中季度會員22家,半年會員4家,全年會員5家。同時,我們還加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)的聯(lián)系,赴城區(qū)17個社區(qū)、12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行勞務(wù)輸轉(zhuǎn)宣傳,發(fā)放招聘信息,宣傳人才招聘會內(nèi)容,收集求職資料,豐富了人才儲備,建立了聯(lián)系社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的長效機制。

      4、充實服務(wù)內(nèi)容,不斷完善人事代理和人才派遣工作。切實加強檔案管理,將檔案室現(xiàn)存檔案進(jìn)行清查,重新規(guī)整存放,登記造冊;建立了檔案室存放記錄單,使檔案管理工作更加精細(xì)化、嚴(yán)格化、正規(guī)化;對零散調(diào)檔函件進(jìn)行清理規(guī)整,建立了電子版調(diào)檔函信息登記表,為以后隨時查閱提供了方便。辦理了酒泉衛(wèi)校、酒泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院、酒泉人民醫(yī)院、惠民醫(yī)院、阿克塞事業(yè)單位招錄工作人員及縣市已落實就業(yè)單位學(xué)生檔案轉(zhuǎn)出和代理手續(xù)。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文6

      20xx年,我校繼續(xù)把城鄉(xiāng)清潔工程引入校園, 以打造最靚麗校園為突破口,以“創(chuàng)建衛(wèi)生學(xué)校,打造和諧校園”為目標(biāo),在縣委、縣政府創(chuàng)建衛(wèi)生城市領(lǐng)導(dǎo)小組和縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,全力優(yōu)化校園環(huán)境,提高師生的健康意識和健康水平,強化工作措施,努力開創(chuàng)學(xué)校創(chuàng)衛(wèi)工作新局面。

      一、健全組織機構(gòu),加強制度建設(shè)

      學(xué)校對創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視,把創(chuàng)衛(wèi)工作擺在了學(xué)校工作的重要議事日程,我校成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,組長由校長擔(dān)任,副組長由副校長擔(dān)任,成員由中層干部、校醫(yī)組成。負(fù)責(zé)整個學(xué)校的創(chuàng)衛(wèi)工作的協(xié)調(diào)和安排,使創(chuàng)衛(wèi)工作的各項任務(wù)層層落實,任務(wù)明確。學(xué)校不斷完善各項制度,制定《體育課教學(xué)常規(guī)要求》、《疾病防控制度》,使創(chuàng)衛(wèi)工作制度化、常態(tài)化。

      二、加大宣傳力度,營造良好氛圍

      我校廣泛開展形式多樣的“創(chuàng)衛(wèi)”宣傳教育活動,讓廣大師生能了解創(chuàng)衛(wèi)工作的重要性、必要性,提高廣大師生對創(chuàng)衛(wèi)工作的知曉率和參與率。學(xué)校充分利用校園宣傳欄的創(chuàng)衛(wèi)宣傳欄和健康教育專欄進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)宣傳,組織開展創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測等各項活動,提高自身素質(zhì)。借助全校師生大會、班會、課堂等時機,采取“國旗下講話”、“心理健康講座”、“心理健康輔導(dǎo)”等形式,利用專欄、墻報等宣傳陣地,向廣大師生宣傳創(chuàng)衛(wèi)知識、健康文明的生活方式和衛(wèi)生常識及食品衛(wèi)生等,幫助師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

      三、改善辦學(xué)條件,打造靚麗校園

      在縣教育局的高度重視和大力支持下,學(xué)校投入大量資金,對校園道路、運動場、實訓(xùn)樓、綜合樓等設(shè)施進(jìn)行了徹底的改建、擴建,學(xué)校的硬件條件得到全面改善,所有校園環(huán)境都得到硬化,運動鋪設(shè)了塑膠跑道,校園環(huán)境干凈整潔;學(xué)校還制作了精美校園櫥窗,使校園面貌煥然一新。

      四、加強創(chuàng)衛(wèi)工作的管理,全面完成工作任務(wù)

      1、關(guān)注師生心理健康。我校為了加強學(xué)生的心理健康教育,專設(shè)了學(xué)生心理咨詢室,接受學(xué)生心理咨詢,舒緩學(xué)生心理壓力,排解學(xué)生郁悶情緒,提高

      學(xué)生心理品質(zhì),幫助他們樹立健康生活的意識。使師生能夠充實工作,快樂學(xué)習(xí),幸福生活。

      2、我校廣泛開展各項體育運動,加大經(jīng)費投入,添置體育器材。關(guān)注教師身體健康,提倡每天下午開展教師籃球友誼賽,使教師有時間鍛煉身體。不僅豐富了老師們的生活,充分調(diào)動了老師們參與體育活動的積極性,并按計劃每個學(xué)期舉行汽排球比賽,從而達(dá)到鍛煉身體的目的。學(xué)校也積極組織學(xué)生參加體育鍛煉,學(xué)生除了每天堅持做兩操外,還堅持開展班級籃球比賽,豐富了學(xué)生的課余生活,激發(fā)學(xué)生積極參與體育活動的興趣。

      3、校園環(huán)境衛(wèi)生長抓不懈。我校繼續(xù)實施城鄉(xiāng)清潔工程的工作布署,成立了以校長為組長的城鄉(xiāng)清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組,動員全體師生參與城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生工作,并制定了城鄉(xiāng)清潔工程實施方案,落實以班為單位、全體教職工分組跟班參加勞動、放假時間老師分組進(jìn)行打掃、由值日領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督促檢查的.實施方案,把校園衛(wèi)生工作提到學(xué)校的日常工作來安排,學(xué)校還聘請了一名保潔員負(fù)責(zé)對公共廁所、教學(xué)綜合樓、實訓(xùn)樓等進(jìn)行打掃和沖洗,學(xué)校的教室和宿舍的衛(wèi)生由各班學(xué)生安排值日進(jìn)行打掃,學(xué)校還成立衛(wèi)生檢查小組對每天一小掃,每周一大掃的班級衛(wèi)生情況進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),對衛(wèi)生保持搞得好的班級或差的班級,在每周晨會時進(jìn)行表揚或批評。逐步做到各處地面干凈,無廢棄物,各處室、各班都能做到潔、凈、美。通過開展這些活動中,不僅教育學(xué)生養(yǎng)成了講衛(wèi)生、講文明的良好習(xí)慣,保持校園及校外衛(wèi)生責(zé)任區(qū)干凈清潔,而且提升了校園文化質(zhì)量。

      4、加強教學(xué)衛(wèi)生監(jiān)督。學(xué)校定期對學(xué)生健康課以及體育課進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出改進(jìn)意見。一是學(xué)校用會議提出要求,引起教師對學(xué)生用眼衛(wèi)生的高度重視,每天上、下午都做眼保健操活動,注意讓學(xué)生養(yǎng)成正確的用眼衛(wèi)生習(xí)慣,控制近視的發(fā)病率;二是學(xué)校重視體育、健康課中的安全衛(wèi)生教育,使體育教師在教學(xué)中注意指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行正當(dāng)、健康的游戲活動。注重培養(yǎng)學(xué)生的良好個人衛(wèi)生習(xí)慣,教育學(xué)生講文明、講禮貌、不隨地吐痰,勤剪指甲、勤洗頭、勤洗手,以防止病從口入或疾病傳染,強化了學(xué)生健康意識

      5、抓好健康教育工作,積極預(yù)防傳染病。學(xué)校健康教育課納入課表正常運行,做到有計劃,有進(jìn)度,有備課教案。大家都能按照要求寫好教學(xué)計劃、課

      時教案。在授課過程中結(jié)合孩子們生活學(xué)習(xí)、實際,采取靈活多樣的形式,不拘泥于教材,上好每周一次的健康課。并在上課時機隨機進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測,讓學(xué)生能夠更深的了解創(chuàng)衛(wèi)知識。

      6、扎實做好師生體檢工作。學(xué)校認(rèn)真組織學(xué)生每年一次的體質(zhì)健康檢查,教師兩年一次的全面體檢工作,做到準(zhǔn)備充分,秩序井然,并建立相應(yīng)的學(xué)生健康檔案、教職工健康檔案。

      7、在除四害工作方面,我校高度重視,做到經(jīng)費落實、人員落實、措施落實,講究實效,高效。積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動,每次行動都做到有計劃、有布置、有匯報、有總結(jié),落實責(zé)任到人,確保行動的順利進(jìn)行。為全體師生創(chuàng)設(shè)一個整潔、優(yōu)美的校園,構(gòu)建一個良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,全面促進(jìn)校園和諧、師生健康。

      五、加強治安、后勤管理工作,確保學(xué)校大局穩(wěn)定。

      我校對安全和穩(wěn)定工作歷來常抓不懈,做到領(lǐng)導(dǎo)掛帥,健全制度,明確責(zé)任,嚴(yán)密防范,實行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度,進(jìn)行定期不定期相結(jié)合的安全檢查,加強校園環(huán)境治安綜合治理工作,對師生進(jìn)行安全教育和法制教育,制定了《學(xué)校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》、食堂衛(wèi)生管理制度、寄宿生管理制度和學(xué)生課余時間管理辦法,對各種安全隱患、不穩(wěn)定因素及時進(jìn)行排查,特別是涉及學(xué)生人身安全的飲食安全、衛(wèi)生防疫、消防隱患等方面加大工作力度,使校園環(huán)境不斷優(yōu)化,最大限度避免重特大安全事故的發(fā)生。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文7

      為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,落實集團公司和我單位有關(guān)規(guī)定;加強職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作,提高全員職業(yè)安全衛(wèi)生意識;積極控制職業(yè)危害因素,控制和杜絕職業(yè)病發(fā)生,提高職業(yè)危害防治管理水平。我單位為保護(hù)煤單位職工及其相關(guān)權(quán)益,規(guī)范我單位職業(yè)安全衛(wèi)生工作。我單位已成立相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理機構(gòu),F(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下:

      一、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制

      建立以行政第一負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),黨政工團齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組,實行系統(tǒng)化管理。行政第一負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人,對本單位職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé);行政副職對行政第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),對所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的職業(yè)危害防治具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各職能部門對所分管科、隊的職業(yè)危害防治負(fù)責(zé)。使職責(zé)落實到人,做到有據(jù)可查,有章可循。

      二、制定13項管理制度,并照章落實

      1、職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度;

      2、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

      3、職業(yè)病危害申報管理制度;

      4、作業(yè)場所管理制度;

      5、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度;

      6、職業(yè)病危害因素檢測及評價制度;

      7、個人防護(hù)用品管理制度;

      8、職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn)教育制度;

      9、職業(yè)危害告知制度;

      10、職業(yè)健康體檢制度;

      11、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度;

      12、職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度;

      13、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度。

      三、示范企業(yè)活動

      我單位制定了關(guān)于創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)活動實施方案,根據(jù)創(chuàng)建目標(biāo)和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),對各部門進(jìn)行了職責(zé)分工,并將工作按三個階段安排,從而在我單位形成了一種綜合的創(chuàng)建局面和強大的創(chuàng)建合力。

      四、日常工作

      1、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測和檢測評價。

      2、在單位區(qū)內(nèi)醒目位置設(shè)置公示欄,按期公示職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果,及時告知從業(yè)人員危害后果,并在主要作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識,提高員工對職工病危害的防范意識。

      3、為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護(hù)用品,并督促和指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴和使用。

      4、定期為接觸煤塵為主的在崗人員進(jìn)行職業(yè)健康體檢。

      5、由培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)組織勞動者定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn),并通過報紙、廣播等各種媒體大力宣傳職業(yè)危害防治知識。

      6、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

      五、積極引進(jìn)新技術(shù)采取有效措施降低職業(yè)危害

      1、防塵降塵

      通防部定期測定各工作面的粉塵濃度;回采工作面采前進(jìn)行煤層注水;采煤機必須安裝有效的內(nèi)外噴霧裝置,割煤時必須開戶水幕降塵;采區(qū)進(jìn)回風(fēng)巷道、總回風(fēng)巷、采掘工作面進(jìn)行回風(fēng)巷安裝風(fēng)流凈化水幕;各采掘工作面定期進(jìn)行噴霧灑水除塵;清掃支架和設(shè)備表面上的煤塵,清除轉(zhuǎn)載點處的浮煤;井下綜掘隊打眼采用濕式作業(yè);掘進(jìn)機內(nèi)外噴霧不能正常使用的必須采用除塵風(fēng)機;錨桿、錨索施工過程中心必須實施濕式打眼;地面選煤隊在煤塵較大的`地點安裝除塵系統(tǒng),并對分級篩進(jìn)行密閉除塵;車間內(nèi)各種設(shè)備加設(shè)封閉罩。

      2、噪音改進(jìn)

      機電部做好了對主扇風(fēng)機、局部通風(fēng)機和采掘工作面設(shè)備的選型工作,保證了選用低噪音設(shè)備且配備消聲器;選煤隊選用輻射噪聲小、振動小的設(shè)備;對噪聲大的設(shè)備,加設(shè)防噪聲罩或隔音屏;對溜槽、轉(zhuǎn)載點等采取盡量減少溜槽落差等措施到降低噪聲;在強噪聲和不便于采取除噪措施的環(huán)境里,采取個體防護(hù)措施;在噪聲較大的場所加設(shè)隔音房,工人巡檢時佩帶個人防護(hù)用品;地面高噪聲作業(yè)(通風(fēng)機、壓風(fēng)機操作室)采取隔聲門窗等隔聲措施。

      3、選煤廠、選煤車間

      在主要溜槽底部加裝聚胺脂耐磨材料減少廠房內(nèi)噪音,單位主煤廠周邊巨資打造防風(fēng)抑塵網(wǎng),有效防止煤塵二次揚塵,對住宿區(qū)灰塵降低也是一個促進(jìn)。

      六、應(yīng)急救援綜合體系

      根據(jù)我單位的實際,本著“反應(yīng)迅速,處理得當(dāng)”的原則,制定了我單位的應(yīng)急救援預(yù)案并定期演練。成立應(yīng)急救援指揮部,及時采取有效措施搶救,并對預(yù)案不斷進(jìn)行改進(jìn)。

      以上成績只能代表過去,在以后的工作中我們將繼續(xù)努力做好職業(yè)病的防治工作,努力為我單位職工創(chuàng)造良好的符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境,提高職工的健康水平,塑造良好的現(xiàn)代企業(yè)形象。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文8

      我市是全省職業(yè)衛(wèi)生首批“哨點監(jiān)測縣”。按照山東省衛(wèi)生廳要求,結(jié)合我市實際,積極開展哨點監(jiān)測的監(jiān)督檢查工作,F(xiàn)將我市的職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作總結(jié)如下:

      一、基本做法

     。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),健全機制

      衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督大隊成立了職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實工作責(zé)任制。并有專職人員4人,配備車輛一部,負(fù)責(zé)該活動的監(jiān)督檢查工作。

     。ǘ┬麄鹘逃瑥娀嘤(xùn)

      為更好的開展職業(yè)病哨點監(jiān)測工作,我們結(jié)合《職業(yè)病防治法》宣傳周、“四個一”工程、“六進(jìn)”宣傳活動和職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)督及培訓(xùn)對該項工作進(jìn)行了廣泛的'宣傳發(fā)動。全市共出動宣傳車100余臺次,整理編印了《職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)材料》和《職業(yè)病防治法》單行本,印刷1000余本,發(fā)放傳單,宣傳材料5000多份。有真實性的對企業(yè)負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員及其接害人員進(jìn)行培訓(xùn)。20xx年全年共組織培訓(xùn)班五期,培訓(xùn)相關(guān)人員達(dá)200多人。

      (三)調(diào)查摸底,掌握現(xiàn)狀

      按照省、市衛(wèi)生部門安排,去年我們投入了大量人力物力,進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)在調(diào)查和現(xiàn)場核查,20xx年共調(diào)查摸底相關(guān)企業(yè)147家, 并認(rèn)真查找作業(yè)場所存在的職業(yè)病危害隱患,廣泛了解勞動者職業(yè)病知識知曉情況,防護(hù)用品使用情況,職工健康檢查與監(jiān)護(hù)情況。基本摸清了全市苯系物作業(yè)的職業(yè)病危害底數(shù),掌握第一手資料,為工作的全面開展奠定了基礎(chǔ)。

     。ㄋ模┍O(jiān)督到位,穩(wěn)步推進(jìn)

      在監(jiān)督檢查過程中,我們采取重點突破,全面推進(jìn)的原則,首先選擇職業(yè)衛(wèi)生工作開展較好的企業(yè)進(jìn)行試點,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定要求。在此基礎(chǔ)上再按“先重后輕、先大后小”的工作思路,由點到面,重點突破,全面推進(jìn)。對重點案例本著檢查一家整改一家的原則,做到查處一處教育和震懾一片的工作成效。為此,我們針對拒不進(jìn)行職業(yè)健康查體的企業(yè),根據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)律法規(guī)的規(guī)定,提出限期整改意見,下達(dá)《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》,全年共對拒不落實整改措施的5家企業(yè)給予了警告,對1家企業(yè)進(jìn)行了行政處罰。極大的推動了該項工作的順利開展。

      二、工作成績

     。ㄒ唬┘部刂行拿芮信浜希ネㄐ畔。按照我們工作分工,監(jiān)督大隊對相關(guān)企業(yè)下達(dá)職業(yè)健康查體意見書,告知他們及時與疾控中心聯(lián)系,安排組織對相關(guān)人員進(jìn)行查體。然后疾控中心將查體情況反饋給監(jiān)督大隊,及時掌握監(jiān)測動態(tài)和進(jìn)度。對拒不進(jìn)行職業(yè)性健康查體和不按照要求進(jìn)行查體的相關(guān)單位由我們監(jiān)督大隊現(xiàn)場督導(dǎo)檢查,并提出限期整改意見。20xx年共檢測查體1102人。

      (二)信息錄入完整及時。按照《山東省衛(wèi)生廳職業(yè)病哨點監(jiān)測技術(shù)方案》的要求,我們及時了解掌握了本市的基本情況、產(chǎn)業(yè)分布、職業(yè)人口指標(biāo)、職業(yè)衛(wèi)生情況和重點職業(yè)病危害企業(yè)基本情況;及時對疾控中心的查體內(nèi)容、勞動者健康基本情況、勞動者健康查體和診療情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并按要求及時進(jìn)行了信息錄入。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文9

      根據(jù)國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、中宣部、人力資源和社會保障部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、中華全國總工會辦公廳聯(lián)合下發(fā)的國衛(wèi)疾控涵(20xx)268號文件精神和內(nèi)蒙古自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會、自治區(qū)委員會宣傳部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、自治區(qū)總工會聯(lián)合下發(fā)的內(nèi)衛(wèi)計辦監(jiān)督(20xx)55號文件精神,結(jié)合我公司實際,于20xx年5月11日至5月17日,組織開展了為期一周的《職業(yè)病防治法》宣傳周活動。

      在《職業(yè)病防治法》宣傳活動周中,公司成立了以總經(jīng)理何平為組長,副總經(jīng)理為副組長,各部門,專業(yè)負(fù)責(zé)人為成員的《職業(yè)病防治法》宣傳活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了《職業(yè)病防治法》宣傳工作辦公室,指定專人負(fù)責(zé)《職業(yè)病防治法》的.宣傳工作,明確了負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)、宣傳內(nèi)容,宣傳活動的時間、宣傳形式、宣傳主題、獎懲辦法等內(nèi)容。

      宣傳主要內(nèi)容:

      重點宣傳培訓(xùn)了《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和配套規(guī)章標(biāo)準(zhǔn);職業(yè)病健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)病診斷與鑒定制度;用人單位職業(yè)病防治的法定責(zé)任和作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管;勞動者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利;職業(yè)病患者的工傷待遇。

      宣傳的對象和形式:

      主要是利用班前、班后會,組織專題培訓(xùn)等形式。

      具體工作:

      1、公司安全質(zhì)量部在生產(chǎn)、生活、辦公等區(qū)域懸掛《職業(yè)衛(wèi)生法的宣傳標(biāo)語》,營造《職業(yè)衛(wèi)生法》宣傳周活動的氣氛,使全公司員工積極參與到《職業(yè)衛(wèi)生法》的宣傳活動中來,達(dá)到人人關(guān)心職業(yè)衛(wèi)生、人人參與《職業(yè)衛(wèi)生法》的宣傳工作。

      2、公司安全質(zhì)量部組織了一次《職業(yè)衛(wèi)生法》專師講座,由公司安全質(zhì)量部安全主管親自授課,重點培訓(xùn)了職業(yè)衛(wèi)生法,員工的權(quán)利、義務(wù),以及企業(yè)在職業(yè)衛(wèi)生防治工作中應(yīng)盡的職責(zé)等,參訓(xùn)率達(dá)到97%。

      3、各部門、班組舉辦《職業(yè)病防治法》專題培訓(xùn)會8場,重點學(xué)習(xí)了《職業(yè)病防治法》,《職業(yè)病的診斷與鑒定》、《防治常見職業(yè)病的科普知識》等,受教育面達(dá)到99%。

      通過培訓(xùn)使全公司員工,增強了預(yù)防職業(yè)病的技能,提高了對職業(yè)病防治的認(rèn)識,明白了做好職業(yè)病防治不單是某個部門,某個單位的工作,而是需要全員的積極參與。

      4、在《職員業(yè)病防治法》活動周中公司綜合管理部門組織了一次全員職業(yè)衛(wèi)生健康體檢,復(fù)蓋面達(dá)到100%,在此次職業(yè)健康體檢中,我公司無職業(yè)病患者和疑似職業(yè)病患者,共投入職業(yè)健康體檢費達(dá)到二萬五仟余元。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文10

      20xx年,職業(yè)病防治所按照中心(所)“20xx年重點工作安排意見”和省市各項業(yè)務(wù)工作計劃,加強學(xué)習(xí),科學(xué)管理,理順職能,規(guī)范業(yè)務(wù),努力加大監(jiān)督力度,明確職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)方向,重點培養(yǎng)后備人才隊伍,促進(jìn)經(jīng)濟創(chuàng)收再上新臺階。在中心(所)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全所同志團結(jié)一致,熱情服務(wù),克服困難,開拓進(jìn)取。圓滿完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、加強學(xué)習(xí),科學(xué)管理,努力打造“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”

      為加強和提升我市的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作,中心(所)于20xx年初成立了職業(yè)病防治所。

      中心(所)對職業(yè)病防治所業(yè)務(wù)工作高度重視并給予了全方位的支持。職防所成立后制定了《二0一一年管理工作意見》。所管理以中心(所)的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,緊緊圍繞中心(所)的重點工作和經(jīng)濟創(chuàng)收目標(biāo)開展工作,努力做好各項計劃和制度的落實。根據(jù)實際情況,將職防所按劃分健康監(jiān)護(hù)、檢測評價和輻射防護(hù)三個專業(yè),各專業(yè)有一名科長或副科長負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及創(chuàng)收工作,同時設(shè)立了預(yù)監(jiān)專家組和監(jiān)測室,建立了各單項工作專人負(fù)責(zé)管理制度。從而調(diào)整和理順了各專業(yè)的工作職能,進(jìn)一步明確了所內(nèi)人員的崗位職責(zé),充分調(diào)動每個人的積極主動性。全所形成了團結(jié)、實干、開拓、進(jìn)取的良好工作氛圍。所內(nèi)實行了“周例會”和“季考核”制度,對所的各項工作開展情況做到及時布置,嚴(yán)格落實,認(rèn)真分析總結(jié),并及時督促檢查。全所始終貫徹中心(所)的工作重點,把經(jīng)濟創(chuàng)收作為20xx年工作的第一要務(wù)。

      20xx年,全所制定了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,注重加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想覺悟和道德修養(yǎng)。樹立了工作的責(zé)任意識和愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神,全所人員的監(jiān)督執(zhí)法能力和專業(yè)技術(shù)水平不斷提高,能夠適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員和技術(shù)服務(wù)員的兩種角色。按照中心(所)領(lǐng)導(dǎo)的的要求,職防所著眼于職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的長遠(yuǎn)發(fā)展,在提高業(yè)務(wù)水平、培養(yǎng)人才、熱情服務(wù)、開拓項目、擴大服務(wù)半徑上下功夫,做到高起點,嚴(yán)要求,規(guī)范管理,依法收費,提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。把職防所打造成一支“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”隊伍。,

      二、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

      20xx年,繼續(xù)深入宣傳、貫徹《職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)條例》、《放射診療管理規(guī)定》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。按照全省部署積極開展和推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生“四個一”和“六進(jìn)”工程,做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳周活動。按照省市職業(yè)衛(wèi)生工作計劃并結(jié)合我市的實際狀況開展健康監(jiān)護(hù)、檢測評價和輻射防護(hù)工作。

      20xx年,全所加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高全員業(yè)務(wù)工作能力。形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同志們結(jié)合實際工作,閱讀有關(guān)專業(yè)期刊和雜志,瀏覽有關(guān)專業(yè)網(wǎng)頁和網(wǎng)站。平常工作中遇到問題善于討論,理論聯(lián)系實際,刻苦鉆研,業(yè)務(wù)水平得到了長足的進(jìn)步。20xx年,全所分八批派12人次參加省織的職業(yè)中毒、職業(yè)健康檢查醫(yī)師資格、建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和放射人員防護(hù)培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。部分培訓(xùn)結(jié)束后通過了有關(guān)考試,取得了相應(yīng)的資質(zhì)。

      主要完成了以下工作:

      (一)健康監(jiān)護(hù)工作

      20xx年,職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作嚴(yán)格依照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》要求,從體檢人員的登記、檢查及體檢報告的制作都嚴(yán)格把關(guān),同時所里制定了各項體檢管理制度并認(rèn)真落實。全年共體檢8692人。

      1、開展了有害作業(yè)人員的健康體檢:全年共完成有害作業(yè)人員的體檢3481人,查出有職業(yè)禁忌癥2人。

      上半年,重點對接觸刺激性氣體及一氧化碳人員進(jìn)行了集中體檢。為保證這項工作的順利進(jìn)行,職防所精心組織,多方協(xié)調(diào)。20xx年5月4日我所印發(fā)了《關(guān)于開展接觸刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查的通知》。5月10~28日對市轄8個大中型企業(yè)的829名刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進(jìn)行了職業(yè)健康檢查。體檢中末檢出職業(yè)病及職業(yè)禁忌癥患者,相關(guān)慢性疾病率達(dá)55.4%,檢查結(jié)束后及時寫出了體檢報告書。并指導(dǎo)企業(yè)建立健全了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

      2、開展了粉塵作業(yè)人員的體檢:市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于開展粉塵作業(yè)人員體檢的通知》于 20xx年8月30日至9月5日對市轄企業(yè)粉塵作業(yè)人員進(jìn)行了體檢。本次體檢項目包括內(nèi)科常規(guī)檢查、五官及皮膚檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸部拍片。為保證體檢質(zhì)量委托省職防院協(xié)助拍片。共對6個大中型企業(yè)的1103名粉塵作業(yè)職工進(jìn)行了體檢。查出疑似病人32名,檢出其他各種異常542人。對查出的疑似病人和異常情均按規(guī)定進(jìn)行了處理,并及時出具了體檢報告。

      3、開展了新就業(yè)人員的健康體檢:共完成市轄企業(yè)新就業(yè)人員的健康休檢2447人,查出上崗前職業(yè)禁忌癥21人,查出率約為0.8%。新就業(yè)查體人員主要集中在樂華陶瓷、元濟元茂、恒升公司等。

      4、開展勞務(wù)輸出人員健康體檢:今年共完成勞務(wù)輸出人員體檢2764人。主要是天津一汽大眾豐田招工體檢366人、上海大眾招工體檢145人、蘇州久保田招工體檢51人。

      5、加強了職業(yè)病報告及管理工作:20xx年,我所嚴(yán)格按照省廳有關(guān)職業(yè)病統(tǒng)計報告的要求,認(rèn)真開展職報工作,職報的質(zhì)量、及時性和數(shù)字準(zhǔn)確程度有了進(jìn)一步的提高。本年度職業(yè)病統(tǒng)計報告在規(guī)定的時間內(nèi)共網(wǎng)報18家檢測企業(yè),32家健康監(jiān)護(hù)企業(yè),基本避免了漏報、遲報、錯報。

     。ǘz測評價工作

      20xx年,職防所不斷完善職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項目,拓寬服務(wù)渠道,增加檢測評價指標(biāo)。努力擴大服務(wù)半徑。在檢測評價中規(guī)范采樣、檢測、評價和報告書的制作工作。

      1、建設(shè)項目評價:完成了德州實華化工有限公司生物質(zhì)能熱電聯(lián)產(chǎn)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價,順利通過省衛(wèi)生廳組織的專家評審,報告書質(zhì)量獲得了省專家的高度評價。目前,山東龍力公司生物乙醇等3個項目正在檢測評價實施過程中。

      2、職業(yè)衛(wèi)生檢測評價:完成21家企業(yè)作業(yè)場所的檢測評價,及時出具了檢測評價報告書。共檢測粉塵208點次和有毒物質(zhì)450點次;檢測噪聲337點次。在檢測評價過程中,我們還指導(dǎo)企業(yè)就加強職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件,改善作業(yè)人員的防護(hù)措施提出了切實可行的改進(jìn)意見。

      今年以來,我們充實增加職業(yè)衛(wèi)生檢測項目指標(biāo),完善服務(wù)技術(shù)與條件,在檢測評價中嚴(yán)肅認(rèn)真,客觀公正,準(zhǔn)確真實。同時,我們加強檢測評價技術(shù)服務(wù)工作的宣傳力度,全所上下多方爭取檢測評價項目。除完成了市轄及各縣市區(qū)的檢測評價項目協(xié)議外,我們還在鄰近河北省的故城縣和景縣完成了二個檢測評價項目。

      3、積極開展了20xx年職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”及宣傳周活動:繼20xx年全省成功開展了職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程后,今年省監(jiān)督所印發(fā)了“關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生‘六進(jìn)’宣傳活動的通知”。上半年,根據(jù)省的統(tǒng)一部署結(jié)合宣傳周活動在全市范圍內(nèi)開展了職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”宣傳活動。深入到企業(yè)、職業(yè)技術(shù)學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、勞務(wù)市場等區(qū)域重點人群對《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和職業(yè)衛(wèi)生知識進(jìn)行宣傳,增強勞動者的自我防護(hù)意識。開展廣播報道1次,公益廣告展出5天,發(fā)放宣傳材料10000份,深入企業(yè)宣傳3次,接受現(xiàn)場咨詢1次,辦培訓(xùn)班2次共培訓(xùn)796人,出動宣傳工作人數(shù)5名,出去25宣傳車次,張貼宣傳畫375張。

      4:對華能電廠職業(yè)衛(wèi)生省示范企業(yè)進(jìn)行了驗收:20xx年4月15日,省市二級衛(wèi)生、安監(jiān)部門對華魯?shù)轮蓦姀S職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)進(jìn)行了驗收。在市衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)協(xié)助下,華魯?shù)轮蓦姀S建立健全了職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)和制度,領(lǐng)導(dǎo)重視,作業(yè)場所及工人防護(hù)較好。順利通過了職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)省級驗收。

     。ㄈ⒙殬I(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)管理工作

      為提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)水平,奠定我中心(所)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)品牌基礎(chǔ)。職業(yè)病防治所加強了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)和管理。

      1、通過了全省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)監(jiān)督檢查:省衛(wèi)生廳于20xx年3月30日組織專家對德州市疾病預(yù)防控制中心“職業(yè)衛(wèi)生檢測”、“職業(yè)健康檢查”和“建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價(乙級)”進(jìn)行了評審。為迎接這次監(jiān)督檢查,職防所專門召開會議進(jìn)行了部署,重新整理建立健全了健康監(jiān)護(hù)、檢測評價的管理制度及檔案,對儀器性能狀況及校對情況進(jìn)行了逐一核查并建立了各種檔案。專家組對市疾控中心開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的組織機構(gòu)、技術(shù)人員、儀器設(shè)備、工作能力和質(zhì)量體系的建設(shè)、管理和運行情況給予了充分肯定。同時對市疾控中心在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)管理、技術(shù)、程序等方面提出了一些改進(jìn)意見。職防所按照專家組的意見限期逐條逐項的進(jìn)行了整改,并將整改情況按時上報省監(jiān)督所。

      2、迎接計量認(rèn)證評審驗收:職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)是計量認(rèn)證評審驗收的重要組成部分。按照中心(所)的統(tǒng)一部署,職防所做了充分的`準(zhǔn)備。建立健全了人員培訓(xùn)、儀器設(shè)備及使用等管理檔案,多次進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生和放射防護(hù)現(xiàn)場模擬演示,對檢測評價及體檢報告書寫及格式等進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范。

      3、申報通過了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展:上半年,向省衛(wèi)生廳上報了我中心職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展申請,并對職業(yè)健康監(jiān)護(hù)設(shè)備儀器設(shè)備使用、維修和管理進(jìn)行了自查,建立健全了使用、維修和管理檔案。進(jìn)一步規(guī)范了體檢表、體檢項目和體檢報告等。順利通過了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)續(xù)展,并有力的促進(jìn)了我中心職業(yè)健康監(jiān)護(hù)業(yè)技術(shù)的開展。

      4、通過了省安監(jiān)局職業(yè)健康技術(shù)機構(gòu)登記備案:根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安全監(jiān)管總局令第23號)和省安監(jiān)局《山東省職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案管理暫行辦法》規(guī)定和通知要求,我中心向山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報了“建設(shè)項目職業(yè)病危害評價”、“職業(yè)病危害因素檢測與評價”職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)登記備案。12月份一次通過了省安監(jiān)局備案,為以后繼續(xù)開展職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

      5、對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器進(jìn)行了檢定并建立健全了檔案:11月份,根據(jù)中心(所)質(zhì)管科的統(tǒng)一安排,職防所對現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生采樣檢測儀器進(jìn)行了分類整理和檢定校準(zhǔn)。本次送省計量院檢定校準(zhǔn)的儀器包括各類采樣儀器33臺,微小氣候監(jiān)測儀器5臺,噪聲振動監(jiān)測儀器2臺,放射防護(hù)監(jiān)測儀器3臺,其他檢測儀器3臺,合計46臺。檢定完畢后,職防所根據(jù)檢定結(jié)果,及時同藥械科取得聯(lián)系,安排5臺需要維修的儀器返廠維修保養(yǎng)。

      4月份,對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器建立健全了維修記錄、使用登記和檢定檔案,建檔50卷。特別是建立完善了日常使用記錄和維修登記制度。

      6、逐步規(guī)范了各項業(yè)務(wù)工作,整理健全了業(yè)務(wù)檔案:規(guī)范了職業(yè)病危害建設(shè)項目評價、健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)(輻射防護(hù))檢測評價和放射工作人員個人劑量監(jiān)測評價報告書編號形式及內(nèi)容。

      4月份,全所集中力量用加班加點對業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行了整理。按專業(yè)分門別類的進(jìn)行了建檔,編寫了檔案目錄。共整理建檔60多檔200余卷。

      (四)、輻射防護(hù)工作

      今年輻射防護(hù)工作,一方面加強了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查,另一方面提高輻射防護(hù)技術(shù)服務(wù)。

      1、開展了個人劑量檢測工作:三月初,市監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于做好全市放射工作人員個人劑量檢測的通知》。全市共有280名放射工作人員辦理了個人劑量檢測手續(xù)。對48家放射工作單位送檢的個人劑量計進(jìn)行了個人劑量檢測,并出具個人劑量檢測報告48份。

      2、開展了放射工作人員的放射防護(hù)知識及法規(guī)培訓(xùn):為提高我市放射工作人員的放射防護(hù)知識和法規(guī)意識,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī),市所印發(fā)了《關(guān)于對全市放射工作人員進(jìn)行放射防護(hù)知識培訓(xùn)的通知》于20xx年10月18日~23日對全市放射工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分三期,每期兩天。培訓(xùn)班邀請省疾病預(yù)防控制中心輻射防護(hù)專家進(jìn)行了重點授課,同時我所三位放射防護(hù)專業(yè)人員也進(jìn)行了講課。培訓(xùn)內(nèi)容包括放射防護(hù)基礎(chǔ)知識,放射損傷,放射工作人員的健康監(jiān)護(hù),放射防護(hù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),外照射防護(hù)等。參加培訓(xùn)的有全市各放射工作單位的放射工作人員和各縣市區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督員,共200多人,培訓(xùn)率為60%。每期培訓(xùn)班結(jié)束時進(jìn)行了考試,考試合格率為100%。

      3、開展了放射防護(hù)檢測:20xx年,加大了放射防護(hù)的監(jiān)督監(jiān)測力度。共監(jiān)測放射設(shè)備74臺。其中x線機36臺,放療設(shè)備8臺,工業(yè)探傷機8臺,放射源22臺。監(jiān)測后均及時出具了放射防護(hù)檢測報告,并提出了改進(jìn)建設(shè)或措施。

      (五)、其他業(yè)務(wù)工作

      20xx年,按照省監(jiān)督所文件通知的要求及時上報了各專項工作總結(jié)及報表。9月份,按照省所《關(guān)于對20xx年新發(fā)職業(yè)病病例企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查的通知》對新發(fā)職業(yè)病病例的企業(yè)單位進(jìn)行了監(jiān)督檢查并上報了專項總結(jié).11月中旬,按照《關(guān)于印發(fā)山東省20xx年衛(wèi)生監(jiān)督重點檢查計劃的通知(包括職業(yè)衛(wèi)生和放射對生部分)》要求,對重點企業(yè)監(jiān)督檢查情況匯總上報。11月下旬,按照省監(jiān)督所下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生“六進(jìn)”宣傳活動的通知》和《關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程的通知》要注,對我市開展情況進(jìn)行了總結(jié)并上報。12月份,通過衛(wèi)生部衛(wèi)生監(jiān)督中心網(wǎng)站的衛(wèi)生監(jiān)督報告系統(tǒng),對德州市存在職業(yè)病危害的市轄企業(yè)和單位的基本情況進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)上報。

      4月份,按照市委統(tǒng)一部署和市建材局聯(lián)合對寧津、陵縣等10多個企業(yè)開展了環(huán)境污染及職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查。20xx年11月,認(rèn)真完成了《德州衛(wèi)生志》中相關(guān)專業(yè)的續(xù)編工作。主要內(nèi)容包括1985年—20xx年,職防所在放射衛(wèi)生、勞動衛(wèi)生監(jiān)督及疾病預(yù)防控制等方面所做的工作及取得的成績。

      自10月份開始,按照中心(所)的統(tǒng)一布置迎接省績效考核工作。績效考核涉及到職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)7個指標(biāo),考核指標(biāo)多所占份額比例重。為此,所里指定專人負(fù)責(zé),全體人員共同參與,對20xx~20xx年考核指標(biāo)的本底資料、支持材料、專項工作總結(jié)、數(shù)據(jù)資料全部進(jìn)行了查漏補缺整理,12月中旬經(jīng)過了省檢查組的考核。

      同時,我所按照中心(所)的要求完成了在衛(wèi)生局幫忙等部分臨時性工作。

      三、加大職業(yè)和放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度

      20xx年,根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)對市管用人單位加大了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,提高了監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率。

     。ㄒ唬╅_展了預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督:按照省衛(wèi)生監(jiān)督所下達(dá)的文件要求,職防所于上半年對部分省立項項目的建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作落實情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。向山東龍力生物科技有限公司、山東萊鋼永鋒鋼鐵有限公司下達(dá)了監(jiān)督文書,督促企業(yè)盡快落實建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作。對個別因生產(chǎn)原因不能正常開展評價工作的企業(yè),要求其向省衛(wèi)生監(jiān)督所作出書面說明。

     。ǘ╅_展了健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督檢查:今年對市轄用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。針對部分用人單位職業(yè)健康體檢率低等問題對5家企業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督檢查,寫了18份現(xiàn)場監(jiān)督筆錄并下達(dá)了監(jiān)督意見書,提出18條監(jiān)督意見,有效的促進(jìn)了市轄用人單位健康監(jiān)護(hù)工作的開展。特別是對恒豐紡織有限公司職工劉展紅投訴本企業(yè)不開具職業(yè)病史問題進(jìn)行了多次監(jiān)督檢查。

     。ㄈ┘訌娏朔派湫l(wèi)生監(jiān)督檢查:對市直15家放射工作單位進(jìn)行了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)13家放射工作單位的《放射診療許可證》未進(jìn)行校驗,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的單位,下達(dá)了衛(wèi)生監(jiān)督意見書,并限期改正。

     。ㄋ模╅_展了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)監(jiān)督檢查:按照全省職業(yè)衛(wèi)生工作安排,根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定,20xx年全市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)進(jìn)行了監(jiān)督檢查。目前,我市有德州市疾控中心和德城、臨邑、齊河、禹城四個縣市區(qū)疾控中心取得了健康體檢資質(zhì)。市疾控中心取得了建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和職業(yè)病危害因素檢測與評價資質(zhì)。上半年,對縣市區(qū)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)情況進(jìn)行了檢查。檢查了各單位人員資質(zhì)情況,檢測評價項目,健康體檢項目及報告書寫等,提出了改進(jìn)措施。

      四、經(jīng)濟創(chuàng)收情況

      20xx年,職防所始終把經(jīng)濟創(chuàng)收作為第一要務(wù)來抓,全所同志轉(zhuǎn)變思想觀念,在經(jīng)濟創(chuàng)收上想辦法出主意,多方爭取聯(lián)系檢測評價和體檢單位。同時,職防所不斷提高自身的各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平,保證為客戶提供客觀真實、準(zhǔn)確公正、優(yōu)質(zhì)高效的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù),并無償為客戶提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo)。克服了職業(yè)衛(wèi)生職能調(diào)整等因素帶來的各種困難。在經(jīng)濟創(chuàng)收中嚴(yán)格管理,依法收費。全年經(jīng)濟創(chuàng)收105萬元,實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收歷史最高水平。

      五、幾點工作體會及明年的工作思路

      20xx年是職防所成立的第一年,在中心(所)的領(lǐng)導(dǎo)下,職防所以嶄新的精神、飽滿的熱情、高度的責(zé)任心投入到工作中去,各項工作卓有成效。

      1、領(lǐng)導(dǎo)重視,提升職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè):20xx年初,為適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生形勢變化和發(fā)展需要,中心(所)審時度勢成立了職業(yè)病防治所。一年來,中心(所)在政策上給予傾斜,在工作上給予支持。相繼分配了一名研究生、配備了交通工具、單獨設(shè)置了儀器室和個人劑量監(jiān)測室,添置了部分檢測儀器和辦公自動化設(shè)備。在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)硬件建設(shè)上更加完善,使得我中心(所)順利通過了省衛(wèi)生廳健康監(jiān)護(hù)資質(zhì)續(xù)展和省安監(jiān)局的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案。這為職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

      2、轉(zhuǎn)變思路,突出抓好職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù):由于我中心(所)體制的特殊性,肩負(fù)著監(jiān)督執(zhí)法與技術(shù)服務(wù)的雙重重任。近年來,一方面面臨著《職業(yè)病防治法》的修改,另一方面中編辦又下文調(diào)整取消了衛(wèi)生行政部門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職能。所以我們中心(所)要適應(yīng)形勢,研究對策,轉(zhuǎn)變工作思路。把工作重心轉(zhuǎn)移到職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)上來,加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)建設(shè)和能力建設(shè)。

      一年來,我們逐步規(guī)范體檢、檢測評價、建設(shè)項目評價等業(yè)務(wù)工作,完善工作程序,制定工作制度,切實提高業(yè)務(wù)技術(shù)服務(wù)水平。全年體檢人數(shù)、監(jiān)測評價項目等均大幅提高。特別是實現(xiàn)了經(jīng)濟創(chuàng)收突破百萬的目標(biāo),創(chuàng)歷史最高。

      3、立足長遠(yuǎn),培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)有所作為的職業(yè)衛(wèi)生后備人才隊伍:近年來,職防所相繼分配了解一批具有碩士、學(xué)士學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,人才濟濟。他們業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實,知識面寬,思維敏捷,工作熱情高漲。也可以說,是中心(所)一筆寶貴的財富和希望。這是一支有朝氣的年青隊伍,這支隊伍的成長與進(jìn)步關(guān)系到職防所乃至中心(所)的未來發(fā)展,如何帶好這支隊伍也是擺在職防所的重要課題和任務(wù)。

      一年來,所里把重任直接交給他們承擔(dān)完成,為他們營造一個公平、和諧的工作環(huán)境,讓他們在實際工作中增長才干,給他們提供鍛煉機會和展示才華的舞臺。同時所里以召開會議或個別交流的形式和青年人暢談理想,規(guī)劃人生,樹立目標(biāo)。要求他們處處嚴(yán)格要求自己,從一點一滴小事做起。在思想上引導(dǎo)青年人正確面對現(xiàn)實,不受環(huán)境影響,養(yǎng)成一種良好的工作習(xí)慣,造就過硬的思想作風(fēng),樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,把事業(yè)當(dāng)成人生的最高追求和境界。要求他們在不斷的工作實踐中完善自己的意志和品質(zhì),提高自己的修養(yǎng)和人格魅力。在業(yè)務(wù)中引導(dǎo)年青人刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),對待工作一絲不茍,對承擔(dān)的任務(wù)有始有終,面對困難勇于挑戰(zhàn),要盡快的能夠獨擋一面。努力把青年人鍛煉成為業(yè)務(wù)精湛、事業(yè)心強、善于協(xié)調(diào)、胸懷坦蕩、以身作則、勇于開拓具有綜合能力的后備人才。實踐證明,他們業(yè)務(wù)技術(shù)、工作能力方面進(jìn)步明顯,具有高度的主人翁精神。

      4、20xx年工作中存在的不足和問題:一年來,所里組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少,學(xué)術(shù)科研氛圍不濃,沒有發(fā)表論文和科研成果。上下班時間及執(zhí)行工作制度方面不平衡,請假較隨意且偏多,有時工作和私事處理不當(dāng),工作為私事讓路,個別工作布置后看不到結(jié)果。有相當(dāng)一部分業(yè)務(wù)仍存在不規(guī)范現(xiàn)象。

      5、20xx年的工作思路:20xx年,在管理上做到科學(xué)有效,嚴(yán)格各項制度的落實和管理。根據(jù)專業(yè)工作需要,進(jìn)一步調(diào)整理順各項職能,突出各專業(yè)管理上的相對獨立,工作上相互合作。各專業(yè)負(fù)責(zé)人要切實負(fù)責(zé),增加工作的主動性,杜絕工作上拖拖拉拉現(xiàn)象。始終把培養(yǎng)年青人作為所里重點任務(wù),盡快讓年青人能夠獨擋一面。把職防所建設(shè)成為一支業(yè)務(wù)技術(shù)水平高、凝聚力強、具有戰(zhàn)斗力的集體。

      20xx年,《職業(yè)病防治法》面臨著修改,中編辦又于20xx年10月8日印發(fā)了《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》基本取消了衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督執(zhí)法職能。我們要適應(yīng)形勢,轉(zhuǎn)變思想,繼續(xù)深入貫徹《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),加大職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,進(jìn)一步規(guī)范各項業(yè)務(wù)工作,切實加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力建設(shè),提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的的市場競爭力,擴大職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)范圍,提高經(jīng)濟創(chuàng)收力度。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文11

      一、召開會議,制定實施方案

      繼區(qū)安監(jiān)局召開會議之后,根據(jù)文件精神,煙墩鎮(zhèn)立即組織召開了關(guān)于加強職業(yè)為害申報工作會議,并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,同時制定了職業(yè)衛(wèi)生申報工作實施方案。

      二、目標(biāo)明確,落實到位

      結(jié)合本鎮(zhèn)轄區(qū)生產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)狀,按照文件要求的檢查范圍與重點,認(rèn)真做好摸排匯總工作,以重點涉及到職業(yè)危害的.企業(yè)為對象,安委辦人員到存在職業(yè)危害的企業(yè)宣傳了相關(guān)法律法規(guī),告知了企業(yè)職業(yè)危害的利害關(guān)系,同時向企業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)安監(jiān)局的《關(guān)于加強全區(qū)作業(yè)場所職業(yè)為害申報工作的通知》,并要求企業(yè)嚴(yán)格按照通知要求如實填寫上報相關(guān)表格,主動開展申報工作。

      三、存在問題

      1.部分村(居)安全責(zé)任意識不強,服務(wù)理念沒有根本轉(zhuǎn)變;

      2.部分企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對職業(yè)危害認(rèn)識不夠,不能按時主動申報。

    職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)范文12

      20xx年,我縣高度重視職業(yè)病防治工作,深入貫徹落實《職業(yè)病防治法》等職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步加大“煤礦、水泥、石材”行業(yè)專項整治,強化“職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”執(zhí)法監(jiān)督力度,監(jiān)督企業(yè)配置配備職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù),建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理及相關(guān)制度,有效地保障了勞動者的健康。主要表現(xiàn)如下:

      一、主要工作

     。ㄒ唬└叨戎匾,積極部署。年初我局與相關(guān)用人單位簽訂了《20xx年縣用人單位職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書》,后下發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)的通知》、《20xx年縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作要點的通知》、《關(guān)于實施職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場檢查工作方案》等規(guī)范性文件。

     。ǘ⿵娀麄,增強意識。一是采取標(biāo)語、開辟電視專欄、送法律下鄉(xiāng)等形式,廣泛宣傳《職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī),在今年6月的“安全生產(chǎn)月”中,共發(fā)放職業(yè)衛(wèi)生宣傳資料2100余份;二是大力普及職業(yè)病防治知識。深入到涉及職業(yè)危害的用人單位,向單位管理層和勞動者開展面對面的宣傳,有效地促進(jìn)了用人單位和勞動者職業(yè)病防治意識的不斷增強;三是組織煤礦、非煤礦山、;菲髽I(yè)主要負(fù)責(zé)人及職業(yè)衛(wèi)生管理人員在縣安監(jiān)局召開了4次職業(yè)衛(wèi)生專題培訓(xùn)會。派出縣安監(jiān)局2名監(jiān)管執(zhí)法人員到省安全培訓(xùn)中心接受職業(yè)病防治工作的專項培訓(xùn)。

     。ㄈ┤鏅z查,嚴(yán)厲整治。一是開展了作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查和執(zhí)法工作,對全縣45家企業(yè)涉及職業(yè)危害嚴(yán)重的作業(yè)場所作了現(xiàn)場監(jiān)督檢查。指導(dǎo)存在職業(yè)危害的企業(yè),改善作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件。對存在職業(yè)病危害設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù)等職業(yè)衛(wèi)生安全隱患進(jìn)行了當(dāng)場指出,并責(zé)令企業(yè)立即及限期整改;二是對1家水泥生產(chǎn)企業(yè)、22家非煤礦山企業(yè)進(jìn)行了專項整治;三是要求8家企業(yè)及時配置職業(yè)病危害的.防護(hù)設(shè)施設(shè)備;四是對3家采石場、1家煤礦、1家煙花爆竹廠限期整改到期后,均未按要求落實職業(yè)病防治管理措施,出具了整改復(fù)查意見書,并進(jìn)行了行政處罰;五是成立了由安監(jiān)局局長為組長的用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面協(xié)調(diào)基層建設(shè)活動工作。

     。ㄋ模⿵娀(zé)任,夯實基礎(chǔ)。一是做好健康體檢工作,規(guī)定全縣企業(yè)必須在有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu),組織職工必須在上崗前進(jìn)行一次健康檢查,在崗期間定期進(jìn)行健康檢查,離崗時也要進(jìn)行健康檢查。二是督促15家企業(yè)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案;督促23家企業(yè)建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;督促25家企業(yè)建立健全職業(yè)健康管理制度,設(shè)立健康管理機構(gòu),配齊管理人員,制定并落實職業(yè)危害防治規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程。并設(shè)置警示標(biāo)志和中文說明。三是督促28家企業(yè)進(jìn)行了工作場所職業(yè)危害因素項目申報及變更申報工作。四是對35家(cng加氣站1家、非煤礦山28家、煤礦6家)企業(yè)的作業(yè)場所進(jìn)行了職業(yè)病危害檢測。五是督促40家用人單位設(shè)置職業(yè)危害告知卡和警示標(biāo)識。六是38家用人單位與主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

      二、存在的問題

      我縣大部分均屬微型企業(yè),職業(yè)病危害的設(shè)施設(shè)備經(jīng)費投入不到位,個人防護(hù)用品發(fā)放及監(jiān)督使用不到位,企業(yè)經(jīng)濟效益與工人權(quán)益之間的矛盾較突出,部分企業(yè)不認(rèn)真履行職業(yè)健康保障的義務(wù)。主要表現(xiàn)在:一是部分企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理組織或?qū)#妫┞毴藛T設(shè)置不到位,導(dǎo)致有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)在企業(yè)中難以貫徹執(zhí)行;二是部分企業(yè)業(yè)主不重視職業(yè)衛(wèi)生工作,勞動條件惡劣,衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備配備較差;三是部分企業(yè)無視職工健康權(quán)益,存在隱瞞職業(yè)危害的現(xiàn)象,對勞動者職業(yè)健康知識培訓(xùn)不到位;四是作業(yè)場所管理混亂、各種制度不規(guī)范,企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生防治設(shè)施設(shè)備投入經(jīng)費欠賬嚴(yán)重;五是職業(yè)危害主體責(zé)任落實不到位。

      三、20xx年的工作打算

      (一)進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持把職業(yè)衛(wèi)生工作擺上重要議事日程,根據(jù)全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢,制定職業(yè)衛(wèi)生工作發(fā)展目標(biāo),并做到長計劃、短安排,防止工作陷入盲目性;將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,并要求各職能部門制定切實可行和操作性極強的實施辦法,避免職業(yè)病防治工作走過場;加強調(diào)查研究,積極探索職業(yè)病防治工作新機制,通過事前干預(yù)和事中監(jiān)督,促進(jìn)用人單位積極主動做好職業(yè)病防治工作。

      (二)進(jìn)一步加大宣傳力度。廣泛開展職業(yè)健康教育,強化用人單位管理者教育和培訓(xùn),使企業(yè)經(jīng)營者認(rèn)識到職業(yè)危害的嚴(yán)重性和可預(yù)防性,以及在職業(yè)病防治工作應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,提高企業(yè)職業(yè)病預(yù)防的主動性。同時,通過職業(yè)健康宣傳教育,使廣大從業(yè)人員懂得職業(yè)衛(wèi)生基本知識和享有的職業(yè)危害保護(hù)的權(quán)利,增強自我防護(hù)能力。

     。ㄈ┻M(jìn)一步落實部門責(zé)任。根據(jù)《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》(中央編辦發(fā)[20xx]140號))文件精神,定期召開聯(lián)系會,各職能部門在各盡其責(zé)的同時,要加強聯(lián)系,密切配合,真正建立齊抓共管的工作格局。

     。ㄋ模┻M(jìn)一步抓好專項整治。對職業(yè)危害較重的行業(yè)進(jìn)行重點整治,做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),堅決取締勞動環(huán)境惡劣而又無法整改達(dá)標(biāo)的企業(yè)。對存在嚴(yán)重職業(yè)衛(wèi)生安全隱患的生產(chǎn)企業(yè),依法嚴(yán)肅追究責(zé)任者的責(zé)任。

     。ㄎ澹┻M(jìn)一步狠抓體系建設(shè)。對職業(yè)病防治監(jiān)管機構(gòu)特別是行政執(zhí)法機構(gòu),在機構(gòu)設(shè)置、人員編制和經(jīng)費保障等方面予以扶持。在保證投入、更新設(shè)備的同時,建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的執(zhí)法隊伍,切實履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責(zé)。加快推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理信息化,建立較為完善的職業(yè)衛(wèi)生信息化網(wǎng)絡(luò),以適應(yīng)新時期職業(yè)衛(wèi)生工作的需要。

     。┙∪屯晟坡殬I(yè)病危害項目申報及建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審查工作。加強建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”部門協(xié)調(diào)到位,對新改擴建的未提交預(yù)評價報告未經(jīng)安監(jiān)部門審核同意,其他部門不得批準(zhǔn)立項、建設(shè)項目;有效地預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,加大工作力度,狠抓落實,進(jìn)一步完善和規(guī)范職業(yè)病危害申報和建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價審核制度。

      總之,我們將在今后的工作中,進(jìn)一步提高認(rèn)識,落實企業(yè)主體責(zé)任,依法查處職業(yè)病危害事故和相關(guān)違法違規(guī)行為,切實保護(hù)勞動者合法權(quán)益。

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