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    小學班主任工作總結

    時間:2023-07-28 17:44:51 工作總結 我要投稿

    小學班主任工作總結集錦(13篇)

      總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,因此我們要做好歸納,寫好總結?偨Y一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的小學班主任工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    小學班主任工作總結集錦(13篇)

      小學班主任工作總結 篇1

      本學期有幸到上海華東師大學習,讓我領略了華師大教授的大家風范,見識了名校特色的魅力及風采,開闊了眼界,拓展了視野。在一個月來的專家精彩講座的指導和啟發(fā)下,結合工作中的實際,現就如何在班主任工作實踐中實現個人的專業(yè)成長淺談幾點體會。

      說起專業(yè)化發(fā)展,專業(yè),21世紀的唯一生存之道,那么我們班主任心中,則有一個信念。

      一、認識成長,在反思中提高

      班主任是和諧、樂學班集體的締造者,在實際工作中要善于給自己進行角色定位,以適合時代的需求,適應素質教育的需要,創(chuàng)造出一種適合自己的新途徑,才能實現個人的專業(yè)成長。

      一)擁有健康心態(tài)與幸福感

      作為一名班主任,教育的真諦到底是什么?那就是:讓學生獲得人生的幸福。教育,要讓學生感到快樂。首先老師要會自尋歡樂,把快樂、幸福傳遞給學生。讓學生留戀你的課堂,喜歡你這個人!讓孩子在離開學校、走上社會以后,仍然快樂,仍然快樂地追求著幸福,這樣,教育就成功了。教育的終極就是要讓幸福伴隨孩子一生,用積極、樂觀的人生態(tài)度,矢志追求人生成功的幸福。教育不是讓人走向上流社會,而是獲取智慧和心靈自立的力量。

      沒有人能將自己沒有的東西給別人,只有幸福的教師才能教出幸福的學生。因為沒有任何一種職業(yè),像教師一樣,面對的永遠都是活潑的生命,每一個個體都有一份神秘,你所有的付出,都是心靈對心靈的碰撞和匯聚;沒有一種職業(yè),像教師一樣,總有一種力量逼促自己前行,不是感嘆蠟炬成灰的悲壯,而是和學生一起成長;沒有一種職業(yè),耕耘的是荒蕪的心靈,收獲的是心靈的希望!

      健康心態(tài)與幸福感是教師專業(yè)化成長的心理基礎。有了它,教師專業(yè)化成長才有了“核動力”。樹立良好的職業(yè)心態(tài),建立正確的職業(yè)理想,把教育當作事業(yè)來追求,用教育這種職業(yè)去實現自己生命的價值。

      二)從“班級保姆”到專家:做一個富于感性又充滿理性的人

      猴子和草帽的故事就告訴了我們,人與人之間的差異,并不在于知識的多少,而在于思維方式的轉變,在我們的班主任工作實踐中,感性做人,(用心體味“同學”的新意,實踐從“管”到“理”的轉變,用情,讓管理插上感情的翅膀,讓班級煥發(fā)生命的活力)理性做事,學會總結反思。班主任專業(yè)成長是進行中的成長,其專業(yè)化發(fā)展的主流取向是“實踐-反思取向”早在兩千多年以前,儒家經典便有“吾日三省吾身”的格言。若孔子沒有遵循這樣的行為,那“千古第一師”的尊稱,想必也不會歸孔子之身,若孟子沒有這樣的品質,儒家學說也不會革新匯納,成為兩千多年的經典學說。反思,不僅是單純的自我批評,更是一種態(tài)度,一種人格魅力。通過“反思”以更清晰地理解自己、理解自己的實踐,并因此而實現自我的提升和專業(yè)上的發(fā)展。

      沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能形成膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入思考,那么,他的發(fā)展將大受限制。

      事實上,平日的教育教學工作中,我們都是能夠反思的。本能的、自發(fā)的、無須領導強制的行為,讓我們能結合自己我們不斷更新自己的教學觀念,變革自己的教學方式,提高駕馭課堂教學的能力。所以說,反思能強化教師專業(yè)化成長的體驗。

      二、專家引路,在研究中成長

      一)家校溝通的藝術

      有效的家校溝通拉近了家庭和學校的距離,極大地方便了家長、老師之間保持經常性的交流,及時準確地把握孩子成長的脈膊,形成一股教育合力,從而有的放矢地教育孩子,引導孩子循著正確的人生軌跡良性發(fā)展,為促進學生全面發(fā)展、健康成長奠定了良好的基礎。

      家校溝通過程中,教師認清家長的期待十分重要;與家長溝通的竅門在于“我能把握你的情緒,按照你的情緒來設計我的話”,做學生家長的“自己人”,用理性人的言談舉止處理問題。

      二)審視班級管理策略

      當前,教師作為一個專業(yè)。強調的是專業(yè)能力與專業(yè)品質。教師的專業(yè)能力是他為公眾提供專業(yè)服務的能力。這種能力依賴于專業(yè)知識基礎,更依賴于他積累的教學經驗,“名師”與“新手”最好地表達了這種差別,詮釋了教師專業(yè)化發(fā)展。

      李教授清晰的給我們剖析了班級教育的5個境界當然我們的選擇是民主型班級。

      所以,我們不應滿足于維持正常的班級秩序,有一定的學習氛圍,有一定的凝聚力,還應該在激發(fā)學生自主的參與班級管理,引領他們追求更高層詞的精神生活。也就是建設民主性的班級。其教育思路是將學生真實的生活內容作為教育資源,用來提升學生個體和集體的精神生活質量?梢酝ㄟ^系類主題班會來實現。

      班級管理中,教育學生要講究方法,寬容比懲罰更有效;教育要留白,盡快結束批評;班主任與學生之間究竟有多遠;班級工作要明確職責,責任到人,是一切工作的保證;埋怨學生難教育,常常是我們自己的方法少,管理有法,但管無定法。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。老師要善待、關愛每一個學生,把學生當作人,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,切實走進學生心靈,做學生最信任的.引路人。

      三、團隊合作,在探索中進步

     。ㄌ骄渴裁磫栴},如何探究方式+如:聽、說、課,校本研修例子)

      蕭伯納說:如果你有一個蘋果,我有一個蘋果,彼此交換,我們每人仍只有一個蘋果;如果你有一種思想,我有一種思想,彼此交換,我們每人就有了兩種思想。讓我們在追求真諦和完美的過程中不斷提升自己,探究中的每一點突破都是前進的動力,每一點進步都會讓你陶醉其中。一個人的力量是有限的,班主任專業(yè)發(fā)展靠一個人摸索是十分困難的,如果有一批志同道合的人一起來研究那將是非常幸福的事情,也是班主任專業(yè)發(fā)展應該走的道路,團隊合作,積極進行教育科研,培養(yǎng)創(chuàng)新特質,讓我們在探索中進步,一個月的華師培訓我們不也在相互鼓勵,相互指正中更快更好地專業(yè)化成長嗎?,這真是班主任專業(yè)成長路上的快事.

      四、提升拓展在“積識”中“成智”。

      提升、拓展專業(yè)化成長的時空在“積識”中“成智”。學歷只能代表一個人的知識基礎,并不能代表一個人的能力。教學能力提高的關鍵是在工作實踐中是否善于學習、善于動腦、善于發(fā)問與質疑。現在提倡的“終身學習”、做“學習型教師”、“研究型教師”,一方面指學習不斷更新變化的專業(yè)知識、教學方法、教學理念,更重要的是在工作實踐中不斷發(fā)現問題、解決問題、再發(fā)現問題、再解決問題。在此過程中,你不讀書、不借鑒別人、不吸收新鮮的知識與觀點,只是閉門造車,是很難有新的進步的。學會借鑒、學會吸收、學會融合、再加上自己的經驗、自己的思考,就會使你的能力不斷提高,在教育教學中遇到的新問題,就能在較短的時間內找到解決的方法與途徑。

      教師的專業(yè)化成長,說到底,就是不斷提高自己的素質。要拓展自己專業(yè)化成長的時空,就要不斷地提升自己。

      1、通過閱讀,豐厚自己的精神底蘊。(準備未來讀什么書)

      新教育實驗的倡導人朱永新教授也這樣說:勤于學習,充實自己,這是成為一名優(yōu)秀教師的基礎。是呀,要提高自己的專業(yè)化成長水平,不閱讀,不積累,何以提升自己?所以,我們要盡快成長起來,要把讀書看作是一種自覺的學習方式,多閱讀,勤閱讀,不斷豐厚自己的精神底蘊,更好地適應信息時代的需求。

      2、通過寫作,改變自己的行走方式。

      新課程的實施,帶來了教育上的一場革命,作為一個老師,也不妨給自己增加一些憂患意識,只有不斷地研究自己,否定自己,才能研究學生,不斷地超越自我,超越昨天。只有燃燒自己的教育激情,才能點亮孩子心中的明燈,適應時代的需要和挑戰(zhàn),真正從教書匠走向學者型、科研型的專家型老師發(fā)展。寫作,能改變自己的行走方式。近年來,我們深深地感到教育科研的無窮魅力:通過教學實踐,我們擁有了大量鮮活的、豐富的教育案例,及時地記錄、整理這些資料,進行深入地思考,就迫使自己去分析教育教學現狀,進行課題研究,再實踐,再研究,我們感到了教育的魅力所在。要從記錄自己的感受,記錄自己的思考開始,如果把這一串串的“珍珠”串起來,就是一條非常美麗的項鏈。

      如果說教師是人類靈魂的工程師的話,班主任就是總設計師。我們要把班級繁瑣的工作設計好,工作起來才能井井有條。學會科學管理班級工作,做一個時尚的班主任;放平心態(tài),輕松而為;快樂工作,享受教育;理解人性,順性而為。

      我們就能達到“職業(yè)有認同感、事業(yè)有成就感、人生有幸福感”的理想境界。相信只要行動,我們就會有收獲,珍視歷練,注重反思,提升自我,我們的專業(yè)化成長也將步入新的軌道,我們都可以成為一個研究型的、科研型的與時代同行的智慧型班主任!

      小學班主任工作總結 篇2

      班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充溢智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康生長?這不只需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。本學期很快過去了,下面就本學期的班主任工作做進行總結:

      一、加強思想教育

      六年級的學生,思想已經幼稚,做任何事都有自身的主張,本學期開學初,我明顯感覺小朋友幼稚了,思想也復雜了,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進行教育。

      1、樹立目標,增強學習自信心,提升班級凝聚力。這是與同學一起制定班級奮斗目標,并為之努力一學期,效果還不錯。

      六一班的同學我們一起努力

      春風和煦,萬物更新的二月,同學們又回到了熟悉而美麗的學校,滿懷著喜悅的心情迎來了新的學期。前兩個學期,你們孜孜以求的學習態(tài)度給我了鼓舞,熱情洋溢的笑臉給了我信心,向上的求知熱情給了我動力,……我深深喜歡上了六(1)班的同學們。

      俗話說:“良好的開端等于勝利的一半!毙聦W期開始了,我相信同學們一定會滿懷信心走向勝利。怎樣爭取有一個良好的開端呢?在這里,我向同學們提議:

      第一,確定一個目標:逾越自我、逾越他人

      六年級面臨小學畢業(yè),面臨擇校競爭,心中有了目標,行動才有方向。每個人的情況都不一樣,新學期要和過去的自身比一比,爭取有更大的進步。和相互相當的同學比一比,爭取比他人出色。有了目標,還要確定自身的學習典范,擬訂新學期學習計劃。

      第二,樹立一個信心:我能行、我很棒、我優(yōu)秀。

      自信心對我們的學習很重要。我們讀書學習,需要有決心、有信心、有行動。

      第三,創(chuàng)建一種學風:認真、勤奮、刻苦、求實。

      凡事從“認真”開始,認認真真地讀書,認認真真地上課,認認真真地做作業(yè)。學業(yè)勝利的'過程離不開勤奮和刻苦!疤觳懦鲇谇趭^”,“書山有路勤為勁,學海無涯苦作舟”,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”這些格言說的都是這個道理。

      第四,培養(yǎng)一個習慣:自覺。

      學業(yè)進步,貴在自覺。我們要在老師的指引下,培養(yǎng)自身良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。

      數學課堂是學習知識,鍛煉思維,培養(yǎng)能力的重要舞臺,為了保證數學學習的效率,陳老師有以下建議:

     。ㄒ唬┞犞v:心到、眼到、耳到

     。ǘ┌l(fā)言:大方得體,聲音響亮、表達清楚

     。ㄈ┳鳂I(yè):干凈、整潔、美觀

      同學們,新學期你們的家長在關注著你們;我們的每一位教師都在祝福你們。今天我們要將新學期視為一個新的起點,以全新的精神面貌投入學習和生活之中。讓我們時刻牢記“今天我以東小為榮、明天東小以我為榮”的目標,刻苦努力,勤奮學習,爭創(chuàng)優(yōu)異成果。

      六(1)班的同學們,一起努力吧!

      2、每天一個小故事把學生引入高雅的精神殿堂,起到事半功倍的效果。雖然每天晨會的時間很短,確是學生每天最盼望的時刻,講故事者經歷故事的收集、制作小報、生動形象地在班級宣講,語言表達能力、寫字、繪畫能力都得到有效提升。故事雖然短小,聽故事的同學卻從故事中找到蘊含著深刻的哲理。吳寅成同學的《斷劍》學生明白:自身才是一只箭,若要它堅韌,若要它鋒利,若要它百步穿楊,百發(fā)百中,磨礪它,拯救它的都只能是自身。周美齡同學《生命的價值》讓學生明白不要讓昨日的沮喪令明天的夢想相形見絀!生命的價值不依賴我們的所作所為,也不仰仗我們結交的人物,而是取決于我們自身!我們是獨特的——永遠不要忘記這一點!胡崢靜同學《微笑的連鎖反映》、薛雨涵同學的《三百萬分之一得概率》教會學生珍惜友誼,寬容待人。

      二、強化日常行為習慣教育

      日常行為習慣的培養(yǎng)是建立良好班風、學風的基礎,所以這是我每學期工作的重點。我以課堂生活為主體,以常規(guī)訓練為主線,加強了對學生課堂紀律、常規(guī)、禮貌、衛(wèi)生和勞動等幾方面基本行為準則的教育,培養(yǎng)學生對學習的責任感和自控能力。

      1、建立一日常規(guī)

      首先利用晨間談話,和同學們一起討論平日同學們經常出現的一些問題,然后將其列出,把全班分成幾個大組,輪流進行檢查扣分,并由專人記錄。按時統(tǒng)計,對表示好的同學進行褒揚鼓勵,行為差的同學進行處分,比方抄幾篇優(yōu)秀作文,倒一星期的垃圾等等。有些同學為了免于處分,會對自身的行為引起重視,從而約束自身的不良行為。

      2、重視在課堂內的常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生的自控能力。

      一學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強學習習慣的培養(yǎng)。首先訓練學生正確讀書、傾聽和良好的作業(yè)態(tài)度。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業(yè),一定要和時、書寫一定要整潔。當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽他人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來,如每次看完德育錄象,專題教育。我總要問問同學們講了什么事,你要注意什么,以培養(yǎng)他們專心聽講的習慣。

      3、建立全班學生輪流值日制度,培養(yǎng)自主意識

      值日問題,過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流管理,我發(fā)現這樣下去只能是勤快的學生做得多,懶的同學沒事做,考慮后我采取了全班學生輪流值日后。這樣每個學生都有獨立工作的機會,在值日中學會管理,培養(yǎng)學生獨立工作能力。

      4、發(fā)揮自身表率作用。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個小朋友的典范。因此,我在工作中兢兢業(yè)業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從。‘在班級工作中要求學生做到的,我自身首先必需做到。

      小學班主任工作總結 篇3

      都說"可憐天下父母心",因為父母為了孩子操碎了心可這兩年半的班主任經歷讓我不得不發(fā)出另外一種感嘆:可憐天下班主任心因為父母操心的僅僅是自己的孩子,而班主任操心的卻是整整一個班的孩子當孩子需要關心愛護時,班主任就應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子有了缺點不足時,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他們的不足并幫助其改正班主任就這樣日復一日、年復一年地在這兩個角色中轉換著、付出著有時,看著自己因工作而憔悴的容顏,我常常發(fā)出感慨,感慨歲月的流逝,感慨工作的艱辛但是,盡管如此,作為班主任,我們又可以體會到普通老師所體會不到的快樂因此,我也樂意在這片貧瘠的土地上默默無聞地耕耘

      班主任工作很神圣一個學期來,我能時刻牢記"愛崗敬業(yè)"和"為人師表"的職業(yè)道德為總旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,配合學校工作,圓滿的完成了本學期的教育教學任務現就本學期的工作做如下總結

      一、教育工作

      我們三年級3班共有61人,其中男生37人,女生24人男孩多且差但班級凝聚力強,班級集體榮譽感強

      在班級管理方面,我首先結合班級評比制定相應的制度,提高學生自主參與管理的積極性,明確學生責任意識

      其次,健全一人一崗,并做好崗前培訓班級中無論是大事還是小事,都有固定的人去管,有人去做,我也從繁重的班級管理工作中解放出來收到了事半功倍的作用第三,我取得了家長對我的支持和信賴認真準備家長座談會,站在家長的角度談孩子,和家長達成了共識,無論是家里發(fā)生的事,還是學校發(fā)生的事,家長都愿意和我說一說正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級

      二、培養(yǎng)良好的班集體

      (一)注重教室文化的建設開學初,我組織學生把教室布置好,讓教室的墻壁具有教育內容,富有教育意義在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明行為評比實施方案,張貼小學生行為規(guī)范,使學生行有可依,激發(fā)學生的上進心并設立評比欄班組設置由專人管理的"圖書角",以拓寬學生的知識面為及時反饋學生情況,設置了班級日記,由班長負責記錄

     。ǘ┳⒅匕喔申犖榻ㄔO,形成良好的班風班紀

      要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部,培養(yǎng)這部分同學,以帶動更多的同學進步1、選拔培養(yǎng)班干部班干部的時候,提前讓同學們做好競選準備,準備好競選演講詞,進行競選,學生投票,最后在班上確定職務及人選2、增強班干部間的凝聚力班主任出主意,讓班干部們組織一些小活動,讓大家學會協(xié)調工作這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭3另外,不僅班干部,就連值日小組長都是孩子們自己選出來,又由組長選的組員,這樣有利于小組內協(xié)調完成衛(wèi)生整理任務

      這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效

     。ㄈ┘訌姲嗉壝裰鹘ㄔO

      我們班的班干部是每月進行一次競選,競選兩周之后將在主題班會上由班干部進行述職報告,同學們小組討論進行評議在這一過程中,作為班主任,一定要做好引導工作,是同學們樹立這樣的理念:表揚是對自己工作的肯定,提出建議是幫助自己進步的

      階梯,大家都是互相幫助共同進步的一家人這樣一來,孩子們不僅增加了辨別是非的能力,還能更好地加強班干部隊伍建設,加強班級民主建設,另外孩子們在對班干部提出建議的同時也是對自己的反省

      三、教育學生努力學習,促進學生全面發(fā)展

      學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正的學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的.學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績學生學生,以學為生讓學生體驗到學習的樂趣,品嘗到成功的喜悅,他們才能有更大的前進動力

      四、尊重學生,相信學生

      班主任要相信每一位學生都有自己的創(chuàng)造強項,要允許有差異,耐心指導如在班級管理上,我們班采用值日班長制度,除了一個常務班長,每天都換讓一名同學擔任值日班長,負責辦理一日常規(guī)的監(jiān)督檢查與記錄,這樣每個學生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,不僅培養(yǎng)學生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價值

      五、存在的問題和反思

      1、部分問題分析處理不到位,對現在孩子心理的成熟度估計不到位

      2、我感覺我們班的班干部的號召力和自我管理能力離我的要求還有一定的差距,今后仍需進一步精心精心培養(yǎng),幫助小干部樹立威信,力求班干部從各方面給全班起到模范帶頭作用

      3、加強與家長溝通方法技巧的鍛煉,調整好自己的心態(tài),對學生別那么兇

      4、反思自己今年的工作經歷:雖然有激情,有想法,但是缺少干事情的方法,有時候處理事情的方式過于簡單,有時思考問題的角度欠妥當,今后要多向老教師們學習,多讀書,盡快成長起來

      總之,班主任工作可以說是千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們去研究,去多想想方法,特別是象我們這樣的中年教師

      小學班主任工作總結 篇4

      班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,卑人能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。概括性地說有以下幾點:

      一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求

      做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調、督促、檢查和小結環(huán)節(jié)工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛(wèi)生清潔、午休、晚自習等督促檢查并考核登記,階段性地或持續(xù)某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛(wèi)生情況或晚自習情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態(tài)管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。

      二、主動、大膽搞好對學生干部的發(fā)掘、使用、扶持、教育和培養(yǎng)工作

      盡可能的發(fā)揮學生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力,培養(yǎng)和提高學生的“五自”能力。該班“難得”的班干部從總體上說:“領頭雁”幾乎沒有、表率作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善于洞察和了解情況。我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監(jiān)督、相互協(xié)調,實行民主管理,逐步培養(yǎng)出像孫淼、王碩、唐悅、李紅璇等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動,此一狀況在有了明顯的改觀。

      三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。

      針對本班如:仇潔、李健秋、劉源、薛寶民、孫建杰、等紀律或學習雙差的后進生多、且突出之頭疼狀況,我班實行了《學生每天情況登記表》、《學生思想動態(tài)情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發(fā)現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生的'教育轉化和家長的配合督導;充分利用班(團)會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發(fā)現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”,違紀現象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終于有了根本性的扭轉。

      四、主動聯(lián)系和協(xié)調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究

      加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。本學期面對后進生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風趣、耐心的幫教與引導,配合家長,擒賊先擒王,促使如章子怡、張含韻、張柏芝、張韶涵、張靚穎等一大批紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。

      五、經常性與家長取得聯(lián)系,定期召開家長會

      積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測后及時召開了11位后進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排于開學初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯(lián)系,有力密切了學校和社會的聯(lián)系,有力配合了對學生的及時教育。

      六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議

      認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。

      七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂于助人

      作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執(zhí)行。

      總之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。在我校做班主任三年多來,深刻體會到:做優(yōu)秀班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”……總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!

      小學班主任工作總結 篇5

      本學期我擔任的是一年級語文教學工作。作為一名青年教師,我對于自己所從事的事業(yè)不敢有半點懈怠。本著一切為了學生的發(fā)展為前提,盡自己最大的努力較好地完成了本學期的教學任務。下面將我的教學工作做如下總結:

      一,抓好學生的學習習慣。

      作為剛剛進入一年級的小學生來說,如何能讓他們在40分鐘的課堂上認真地聽講,是非常重要的。因此,培養(yǎng)學生良好的學習習慣是我教學工作開始的重點。剛開學的二個星期里,我采用編兒歌,口令等形式,將學生學習習慣的培養(yǎng)融入情趣之中,讓學生在情趣之中慢慢地養(yǎng)成良好的習慣。從坐直到高中生作文立,從寫字到讀書拿書,從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品,都需要老師不厭其煩地講講講,說說說,通過一學期來的培養(yǎng),我班學生都能養(yǎng)成良好的學習習慣。

      二,認真?zhèn)湔n。

      不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到有備而來,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。

      三,抓好學生的基礎知識教學。

      一年級作為學生走進學校的第一步,正如修筑高樓大廈一樣,必須要為學生的成長打下堅實的基礎。本學期,我主要在注重學生的漢語拼音知識的掌握,寫字,讀書,課外閱讀等方面作了努力。

      注重漢語拼音知識的掌握。漢語拼音知識既是學生學好語文的基礎,又是學好語文的重點。如何讓學生能把這看似枯燥的知識學得生動有趣,又能很好地掌握,我與年級里,科組里的.老師經常交流,并向她們學習教學經驗,以使自己能讓學生學得輕松,學得扎實。同時,在開學前一個半月教學拼音的時間里,我針對學生因材施教,每天鼓勵學生讀課外書,并經常引導學生對已學拼音知識活學活用,通過學兒歌,摘蘋果游戲等形式激發(fā)學生學習的興趣。

      抓好寫字訓練。寫字教學是一年級語文教學工作的難點。能讓每一個學生寫一手好字,是我最大的心愿。所以,在平時的教學工作中,我特別注意對學生寫字的要求。首先,要讓學生寫好字,作為他們的語文老師,我更注重自己在課堂板書,給學生的留言等方面給學生做一個很好的示范。其次,引導學生學會讀帖,描紅,既從技能方面要求學生,又從習慣方面的要求學生。特別是習慣方面的要求,如怎樣握筆,保持怎樣的寫字姿勢,這些往往容易忽略,而恰恰正是這影響了學生的寫字質量的提高,甚至影響到用眼衛(wèi)生和骨胳發(fā)育。因此,在抓好學生寫好字的同時,我更注重學生有良好的寫字習慣。

      抓好讀書訓練。如何讓學生能從閱讀變?yōu)閻傋x是一個關鍵。首先,調動學生讀書的積極性是最為重要的,在課堂上,我經常設立各種各樣的讀書比賽,小組讀,男女讀,抽生范讀,教讀等形式在一定程度上激發(fā)了學生讀書的興趣;其次,我注重在閱讀教學的過程中,盡量引發(fā)學生能打開想象的翅膀,讀出自己的感受出來。第三,注重自己的示范性。由于一年級的學生模仿性較強,所以在教學生讀課文之前,我都要特別注意這篇課文的字音,語速,語調,語感等方面,盡可能地為學生作出很好的示范。

      四,存在的問題與不足:

      1,對學困生的關注不夠。雖然本次期末考試學生成績較好,但是班上兩三名學生的基礎知識掌握得不夠扎實,這還需要在下學期給予他們更多的關注與幫助。。

      2,家長配合不夠。說明我一家長的溝通還不夠,這將是我要認真思考的問題之一。

      小學班主任工作總結 篇6

      今年我擔任四年級班主任工作,實行素質教育,創(chuàng)建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。我認為,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育和指導學生學會自我管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的主體,達到"管,是為了不管"的目的。重視人的全面發(fā)展,重視學生完整人格培養(yǎng)、個性充分發(fā)展。經過一學期的努力,收入效顯著,F總結如下:

      一、營造良好的班級氣氛:在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自開學的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發(fā)學生的斗志。一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。

      二、培養(yǎng)一支高素質的班干部隊伍:培養(yǎng)一支高素質的班干部隊伍使得班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的.傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。班干部實行民主選舉加教師委派的方法。以確保他們成績優(yōu)秀,能力突出。

      三、引導小學生自我管理:可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素發(fā)揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環(huán)境中接受教育。作為班主任除了鍛煉自己的班級管理能力外,還引導小學生進行自我管理。可以說,班集體教學的順利進行離不開小學生的自我管理。數十名學生組成的一個班級,光靠班主任、科任教師幾個人的力量,是無法取得較好的管理效果的。引導全班的每一位同學,發(fā)揚主人翁精神,個個都成為班集體管理工作的積極參與者,班集體方可能成為健康完整的有機體。一方面,我對學生進行生活學習的獨立性教育。在晨會、少先隊活動中宣傳"自己的事自己做",并舉行各類小競賽激趣,強化意識。課外,我又主動與家長聯(lián)系,使學生獲得更多的培養(yǎng)獨立性的機會,保證了學校、家庭、社會影響的一致性。另一方面,我又尊重學生自我管理的積極性,經常進行成就強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂于遵守紀律,樂于配合教師的工作,也樂于為集體服務。只要教育得法,每個孩子都會成為班級管理的積極參與者。那么究竟該如何調動積極性呢?基本的途徑是給予正面強化。例如我實行了每周兩天的"無批評日"制度,使學生不斷體驗到成功的快樂,鞏固了進行自我管理的意識。

      總之,作為一名小學班主任,應該認真抓好班級管理工作,充分發(fā)揚民主,讓全體學生積極參與管理,千方百計調動他們的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)他們獨立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教師管理向學生管理的過渡,真正扮演好引路人和協(xié)調者的角色。

      小學班主任工作總結 篇7

      一、關于五年級級部工作

      1、進取營造一個和諧的人際氛圍,讓大家在充滿和諧的氛圍中工作。

      良好的人際氛圍是我校的一個優(yōu)秀傳統(tǒng),這得益于我校老一輩的教師們。我進入這個學校工作以來,感受最深的就是能有一個這樣優(yōu)秀的人際環(huán)境,在這樣的環(huán)境中工作,是一種享受。所以,在我擔任級部主任工作以來,我極力營造這樣一種和諧的氛圍,使得這種氛圍得以延續(xù)。

      和諧氛圍的營造,需要我們自身的引領和示范。我每一天早晨爭取早一點到學校,從五年級的每一個教室走過,給每一位早到校的班主任和任課教師一個微笑,給每一個早讀的學生一個欣賞、鼓勵的眼神,給辦公室打上兩瓶熱開水,讓教師們感到學校的溫馨。

      和諧氛圍的營造,源于對青年教師的真誠關心。青年教師王曉麗由于工作時間較短,工作經驗不足,有時遇到一些難題會引起情緒波動,這時,我會及時地進行引導和開導,讓她排除不良情緒的影響進取投入到班主任工作和教學工作中,本學期再次獲得語文校內賽課一等獎;余軼教師因特殊情景經常要檢查身體,我不僅僅表示理解還經常給她安排課務給她解決實際困難。如此等等,給教師們真誠的關心,讓大家感到在這樣的環(huán)境中工作,有一種愉悅的心境。

      和諧的氛圍能夠在心與心之間傳遞,使得我們的工作更好地得以開展。在五(1)班、五(3)班、五(5)班、五(7)班的學生因水痘而被隔離的時候,除了班主任余軼、龍福珍、王曉麗、張京培等人投入更大更細的工作之外,還看到袁傳波、許媛媛、趙林、桑小維等任課教師幫著忙碌的.身影,他們由于任幾個班級的課務,要多跑許多路,但他們不僅僅沒有抱怨,相反地還主動到被隔離的教室,協(xié)助班主任組織學生,給學生分飯分菜,還和學生一齊吃飯,讓這些班主任感到溫暖,讓學生學生和家長感到放心和安心。余軼教師因身體原因不得不在家休息的時候,她心中仍丟不下全班的學生,時刻念著學生、念著教學進度,是本年級的幾位語文教師主動接過了五(1)班的教學任務,輪流分工,及時交流和備課,使得這個班的教學不受一點影響,這才使得余教師和全體家長放心。此外,類似的事情還有很多很多,這其中凝聚了這個團隊的團體主義精神以及和諧的人際氛圍。

      2、安全工作時刻不能松懈,全員參與安全管理。

      安全工作時刻都是第一要務,安全教育是常規(guī)管理中的首要工作。在級部學生集會時,都要把每一個時期的安全事項明確地提出來,讓學生心中有安全意識,每班的安全員時刻牢記安全檢查;班主任更是安全工作的第一道防線,我們時刻提醒班主任的安全教育,各班有專門的安全主題班會;護導教師是日常安全的守護者,他們時刻在樓道間檢查護導。每一天,我都要到各個教室去看一看,早晨看看開門通風情景,課間看看水電關掉情景,下班前看看門窗上鎖情景,每一天的檢查,把可能引起安全問題的苗頭及時解決。

      3、質量是學校工作的重中之重,不間斷地關心各科質量工作。

      關于各科的教學質量,我始終堅持一個原則,這就是關注平時的教學。平時的教學工作不放松,教學質量就不可能下降。關注平時的教學工作,主要是關注一些教學工作的細節(jié)。

      ⑴早讀是否抓好抓實。異常是語文和英語兩門學科,抓好早讀,是一種有效的手段。根據學生的早讀情景,就能看出任課教師平時的教學常規(guī)是否抓得好抓得牢。

      ⑵平時的作業(yè)和檢測是否有成效。五年級語數外三科的教師們對平時的檢測十分重視,包括平時的單元測驗、百詞競賽、課文背誦等等。由于大家都很用功,都能做好提優(yōu)補差工作,所以,各班之間的檢測質量基本沒有明顯的差距。

     、顷P注特殊學生。特殊學生,既包含那些異常優(yōu)秀的學生,也包含那些學習上比較吃力的學生,還包含少數偏科的學生。進入五年級以來,我們掌握的優(yōu)秀學生一向很優(yōu)秀,在級部的家長會上,我們表揚了幾十名學習成績始終優(yōu)秀的學生,簡要地介紹了他們的一些成功做法,讓他們的成功經驗得以推廣。我們還關注了那些學習上有困難的學生,讓任課教師隨時給他們查漏補缺,并及時地與家長聯(lián)系交流,雙方共同督促他們提高。

     、嚷鋵嵆R(guī)工作,推進“三個學會”。

      在進入四年級時,我們就向全體學生再次重申了各項常規(guī)工作要求。進入五年級,我們要求各班把常規(guī)工作細則張貼在教室的顯眼處,讓學生自我去對照。各班根據實際情景,還提出了各班的具體規(guī)則。尤其可貴的是,各班為了培養(yǎng)學生的自主意識,都設置了相應的學生自主管理的一系列方案,讓學生自我主持班隊會,值日班長介紹一天的常規(guī)檢查情景,每一天的常規(guī)管理結果在教室內公布,讓學生時刻對照,明確主人意識。比較四年級的情景來看,五年級的學生自主管理水平有了較大的提高。

     、纱嬖诘膯栴}。

      首先是五年級的提優(yōu)工作盡管有了一點成績,可是相比于學校的要求還有必須的距離,力爭在五年級的下學期能拿出一個較為詳細的、可行的提優(yōu)方案,爭取使得一部分優(yōu)秀的學生有一個明顯的再提高。

      其次是本學期,五年級的教室都在教學樓的西邊四樓,每次出操路途較遠,到達指定的場地較慢一些。下學期爭取在細節(jié)上找到優(yōu)化之處,能有實質性的彌補。

      小學班主任工作總結 篇8

      時間過得是這么快,不知不覺中,日子一天天過去。今年是我工作的第七個年頭了,也是作為班主任的第七年。班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各任課教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。

      一、建設班集體

      我班孩子大多數來自外區(qū)、農村,學生的轉入轉出又特別頻繁,因此他們在紀律、課堂等方面還存在一定的問題,所以建立一個班風正、學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一直是我追求的目標。

      在學生經歷每一個年齡段之時,我都著重培養(yǎng)學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。讓學生知道自己身處在集體之中,應該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的'集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,在紀律、衛(wèi)生上獲得學校的表揚,我都要鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我都要和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了比較強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

      二、培養(yǎng)和選拔班干部

      一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養(yǎng)、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如天天佩戴紅領巾、穿校服等,學習成績優(yōu)秀,團結同學、處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養(yǎng)和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工合作,自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風。

      三、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育

      學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,又要同任課教師密切配合。平時,我積極地和任課教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統(tǒng)一對學生的要求,調整學生的作業(yè)負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發(fā)展。

      另外,要從學生的實際出發(fā),通過學生的學習、勞動、游戲、生活等各方面,系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作。其中,班會課是最佳的教育時間。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。

      四、做好后進生的轉化工作

      在我班,后進生在班中為數不少,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。努力要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。其次要善于發(fā)現他們的閃光點。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,這樣有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

      五、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

      隨著年級的升高,學生學習任務越來越繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。

      六、用愛搭建我與學生間的橋梁

      1、愛就是了解。

      我了解學生從了解學生家庭開始。父母的職業(yè)、家庭生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的家庭教育情況,以便因材施教。比如我班仰思敏同學,因腿生病休學,這對她的學習影響很大,因此我根據她的情況安排班里的學生到她家去,一邊是輔導學習,一邊是排遣她獨自臥床不能活動的寂寞,逐漸的她的臉上又出現了開心的笑容,學習成績不但沒有拉下來反而穩(wěn)中又升,對待學習的態(tài)度也大有改變。再回到學校后的每次期末考試中,語、數總能取得了八九十分的好成績。

      2、愛就是關懷。

      馬強根是上學期新轉入的學生,成績比較差,紀律也不好,父母都小學文化以打工為生,無暇照顧他,因此他也養(yǎng)成了不好的習慣。得知這些后我總是多找他,問問各科課堂表現、作業(yè)情況;問問日常課間活動、值日情況等,漸漸的他的表現好了起來,課上回答問題積極踴躍,認真完成作業(yè),幫助各組打掃衛(wèi)生。我又抓住時機對他進行表揚,他的成績有了穩(wěn)步的提升。

      3、愛就是尊重。

      尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發(fā)表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

      4、愛就是責任。

      教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。

      我很欣賞曾經流行的一句口號:理解萬歲!世界有了理解就會和諧和平。作為一個小小的班主任,既需要別人的理解,也需要理解別人。理解了領導,就少了牢騷,多了干勁;理解了同事,就少了煩惱,添了快樂;理解了學生,就少了埋怨,增加了愛心。愿所有的班主任在甘做人梯的奉獻中享受收獲的喜悅!

      小學班主任工作總結 篇9

      充實而又忙碌的班主任工作又告一段落,回眸xxxx年下學期的工作生活,既有歡樂,又有淚水。

      學期初,我按照班規(guī)規(guī)定,及時獎勵上學期期末考試成績進步的同學,以鼓勵孩子們好好學習。重申班級管理制度,考核學生行為習慣的養(yǎng)成和組織紀律的監(jiān)督。

      本學期,學生都能按部就班,保質保量的完成學習、勞動及各項活動,并取得了優(yōu)異的成績。

      每次考試后,我都及時統(tǒng)計學生考試成績進步及退步的情況,按班規(guī)進行獎懲。同時組織學生家長召開家長會,溝通學生在校期間表現情況,并向家長通報學生的學習狀態(tài),以及建議家長在家如何管理好自己的孩子。通過家長會的溝通交流,促進學生健康成長。

      本學期的班報如期而出,同學們熱情高漲,書寫心中的話語,抒發(fā)真情實感,體現了集體的凝聚力,團結了同學,營造了團結協(xié)作的氛圍。尤其是最后一期,我讀著讀著就落淚了,真希望永遠不畢業(yè)。孩子們的真摯情感深深的打動了我,謝謝孩子們對我的敬愛和對我工作的支持。

      學校舉行的各項活動,我都組織學生積極參與。在我校舉辦的朗誦大賽上,我班同學畢xx、沈xx榮獲二等獎。聽寫大會比賽中,由我班徐xx、于xx、張xx、李xx四位同學組成的團隊,榮獲優(yōu)秀獎。在五四文藝匯演中,我班的大合唱獨占鰲頭,贏得了會場的所有掌聲,榮獲第一名;相聲、舞蹈和獨唱均榮獲二等獎。最終我班以總分第一的成績榮獲集體第一名。在名著知識競賽中,我班的王xx、楊xx、邸x、史xx、于xx五名同學組成的團隊,榮獲一等獎。

      在日常的班級管理中,實行包保責任制,每個人都負責自己負責的工作,必須保質保量的完成。如有的學生負責記錄課堂上溜號的學生,下課后匯報給我。下課后,有學生負責站崗,監(jiān)督學生的課間組織紀律。衛(wèi)生每組都有學生負責包片管理,做到無死角,雜草及時清理。大家共同監(jiān)督、共同合作,熱愛學習、熱愛勞動、熱愛集體,形成了不推諉、不攀比的班風。

      充分發(fā)揮班團干部的作用,班長沈天琪主抓班級組織紀律,無論是在課上還是在課下,他都認真負責的去記錄、去督促,幫助學生改正不良行為。團支部書記畢微主抓班級的'各類活動及班會。負責組織學生撰寫發(fā)言稿,組織開班會,并做好記錄。兩位干部的工作,同學們有目共睹,學生都支持他們的工作,配合他們的管理,使我班的各項工作及活動有序開展,取得優(yōu)異的成績。

      作為班主任,我每天早出晚歸,監(jiān)管學生早自習的學習狀況,了解學生的思想動態(tài),培養(yǎng)學生好的學習習慣,督促學生做好兩操,關心他們的身體健康。及時幫助生病的學生,疏導心理有疑惑的學生。做好控輟工作,及時勸回輟學學生。常常與學生溝通,參與到學生的活動中,拉近與學生之間的距離,營造以愛溫暖學生的家庭氛圍,讓學生在這個大家庭中,歡欣、愉悅的學習、生活,共同進步。

      付出才有回報,付出的多,才能得到更多的回報。我堅信我的付出不會白白浪費,因為三班的這群的孩子們正在成長,我看到了他們的成熟,他們的進步,他們正在不斷的提升。

      小學班主任工作總結 篇10

      一學年馬上要結束了,回顧這一學年的班主任工作,感慨頗多,有收獲也有教訓。下面,我就自己的一些體會向大家作以交流。

      一、要有三勤,要勇于付出

      一謂“眼勤”,就是要勤于觀察。

      從學生上課時的表現,到下課時的言談舉止,課間游戲,無不可以發(fā)現學生的思想行為變化的蛛絲馬跡,無不滲透著教育契機。本著小事情大道理的原則,有許多我們平時忽略的一些小事,或許就可以成為學生思想轉變的路口,為學生的良好習慣和道德修養(yǎng)埋下伏筆。班主任要有一雙善于發(fā)現的眼睛,捕捉教育時機,因勢利導,這樣日積月累,讓學生從日常小事中懂得做人的道理。

      二謂“嘴勤”,將學生出現的問題,可能出現的問題,學習、安全、就寢、午休都要說到,提醒到,學生的點滴的進步都及時表揚,絲毫退步也要及時的提醒。特別是個別問題學生,班主任就更要嘮叨的多一些,曉之以理,動之以情。

      三謂“手勤”,搞好班級文化,營造優(yōu)良的班風。制定各種評比的表格,將小組、對子、個人的評價制度深化、細化,將相應的評價進行到底。及時批改學生的周記以及家校聯(lián)育本,了解學生的思想動態(tài)及家庭情況。

      二、要有四心,要甘于奉獻

      1、責任心

      每一份職業(yè)都有其所擔負的責任與義務。責任,是一個成熟的人對自己的內心和環(huán)境完全承當的能力和行為。作為班主任,責任無處不在,如果沒有責任意識,就不會明白自己的職守,不會明確自己肩負的歷史使命,我們的教育也就不會成功。社會賦予我們教師的責任無疑是重大的。我個人的簡單理解就是對每一位學生負責,無論是小號學生還是大號學生,只要對學生負責了,就是對教育負責,就是對社會負責,就是對學校負責了。

      2、愛心

      一位教育家說過:“沒有愛的教育就不是教育!敝鹗拷逃遥ㄅ崴固┞迤妫┱f過這樣一段話:老師的愛與尊重是照亮學生心靈窗戶的盞盞燭光。我頗為感動,所以所有學生,無論是智商高低、無論懂事或調皮,無論是家庭條件優(yōu)越的還是差的,我都要讓他們感受到我的關愛。我堅信“星星再小,也會發(fā)光”,不歧視每一個學生,已成為我管理班級的教育理念。

      3、耐心、恒心。

      班主任教育學生要有耐心和恒心。我們不能指望一種簡單的.方法解決所有的問題,學生的成長過程,能力、品德、身體發(fā)展不是一節(jié)課、一次考試所能決定的,沒有反復的訓練或是實踐是不能成功的。思想教育、行為習慣的養(yǎng)成過程常常是不斷重復、不斷推進的過程。不要期望你強調一遍的事,學生們就能做的很好,更不能期望用一遍就能糾正他們的很多缺點和不足。

      三、要抓小事,防大事

      學生的很多問題矛盾,都是從一些小事開始的,一句臟話,一個不文明的行為,都會引起矛盾,而很多學生碰到問題不會處理,只會沖動,只會簡單粗暴的處理,進而激化矛盾,造成很多不必要的問題,進而給學生本人,學生之間,師生之間造成不必要的麻煩,進而影響正常的教學秩序,所以,在日常班務工作中,我們要抓小事,防大事,只有抓好了小事情,才不會發(fā)生大事情。才能讓我們的班級,班風呈現健康的生態(tài)循環(huán)。

      四、學會溝通

      學生有了問題,要善于和學生溝通,和學生建立良好的溝通渠道,避免激化問題。還要和家長建立良好的溝通渠道,掌握正確的溝通方法,讓學生和家長了解到我們的教育的初衷,和我們站到一條戰(zhàn)線上,而不是站到對立面。家校聯(lián)育,建立統(tǒng)一戰(zhàn)線,最大化發(fā)揮教育的能量。

      班務有了問題要善于和和任課老師及時溝通,查找問題、原因及解決的對策。有時是要善于和其他老班主任溝通,多問,多請教。說到這里,我要特別感謝我們組的幾位班主任,xx,尤其是xx主任,在平時班務工作中給予的種種幫助。

      通過小黑板等信息手段和家長保持著緊密的聯(lián)系。及時反饋學生學校的表現,了解學生在家的表現。

      對學生要進行思想管理

      要善于引導學生的思想向積極的方向發(fā)展,樹立正確的人生目標,努力培養(yǎng)學生正確的人生觀、世界觀、價值觀,堅定他們追尋理想的意志。為此我利用班會時間,課余時間為學生讀書中自己選取的精彩片段,講名人成功的勵志故事。放勵志視頻,超級演說家,開講啦,朗讀者等。

      對學生進行時間管理

      教會學生利用好自己的時間,列出生活、學習的任務表,先做重要的事情,在做愛做的事情。安排好了生活,自然會安排好自己的學習,進而養(yǎng)成良好的生活、學習習慣。讓自己的學習高效,進而形成良性循環(huán)。

      要對學生進行成績管理

      時刻關注學生的成績的狀況,進步了及時鼓勵,退步了,和學生共同分析原因,鼓勵學生,幫助他們樹立信心。

      要善于培養(yǎng)班干部

      班主任再用功,也不可能做到,三頭六臂,千里眼,順風耳,但是我們可以拔根毫毛,化身為班干部,讓班干部為我們看,替我們聽,讓班主任的力量成倍的放大,全方位,無死角的關注所有學生的成長學習。

      通過這幾點讓自己班主任工作,從內到外,從學校到家庭,從課上到課下,形成細密網絡,對學生進行管理,引導,影響。如春雨般細密、溫柔,如夏日般熱情、無私。

      以上是我個人的一點體會,我相信在座的老師比我做的更好,希望我們在這方面多交流,多溝通,讓我們的班主任工作做的更好,不當之處還請各位老師批評指。

      小學班主任工作總結 篇11

      時間飛逝,不知不覺,這個學期即將結束。在這六個月,我和我的學生,都在一個新的環(huán)境中繼續(xù)適應學習成長;貞洷緦W期班教師的工作,有艱苦的工作,收獲的喜悅,有缺點和遺憾。為了使班級充滿活力和創(chuàng)新,為了更好地塑造孩子的心靈,使他們得到全面的發(fā)展,也使新學期的班級能夠更新氣氛,我特別是這個學期的工作總結如下:

      一、班老師工作最滿意的三點

      (一)培養(yǎng)學生良好的習慣。

      對于一年級的孩子,最重要的是培養(yǎng)良好的習慣和性格。為了幫助每個人都養(yǎng)成良好的習慣,我使用團隊,上午和學生一起學習小學生的正常行為規(guī)范,并組織討論,明確小學生不應該做什么。在課上開展鷹戰(zhàn)章節(jié)活動,每月比賽,建立學習模式。所以學生最初發(fā)展良好的學習,生活習慣,形成紀律,干凈,尊重教師,良好的班級風格。而且每周要發(fā)展一兩個良好的行為習慣,回答問題,尊重老師,團結同學等,都提出了明確的要求,然后重復培訓,所以一個良好的習慣已經深深地印在他們的頭腦中的下一個良好的習慣訓練。例如,當我在下課時,每天早上工作好像打一場戰(zhàn)爭,工作收到一個好的教室也是一團糟,我用了兩個星期讓他們學習和保持一個學校把工作左上角的桌子,小組領導在附近的下課時間是2分鐘快速收到好,現在他們把這放在一個深刻的心中,這份工作不再像一場戰(zhàn)爭。

     。ǘ┘彝W校聯(lián)系,轉化為學生后

      對于落后的學生,以真誠的愛情找到自己的閃光點。通常在課堂上有更多的問題,更肯定,在學校后更多的輔導,建立互助團體與貧窮,共同進步。家庭教育對落后學生至關重要。所以我經常通過家庭學校的路通知孩子的學校情況。家庭學校共同為學生創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,同時也促進了班級的整體發(fā)展。而父母更多的接觸,更多的交流,共同促進兒童的發(fā)展。我總覺得一個人的成長不能與家庭的影響分開。教師對孩子的影響再大,如果不是家庭的反應和合作,一定是弱勢。每天或學校使用學校時間工作時間聯(lián)系家長,孩子在學校反饋給家長,教師和家長一起工作,使學生更好。

      (C)設置一個例子,取得進展

      豐富多彩的團隊活動是培養(yǎng)學生情緒的好地方,是開發(fā)學生智力和發(fā)揮學生專長的好時機。同時,學生可以增長他們的知識,發(fā)展他們的視野,行使他們的意志,建立良好的師生關系。微妙的教育的想法。這個學期,我在上課,看看哪些學生更認真地得到五角星,通常是認真工作的學生得到微笑,動員他們的學習的熱情。小五角星使他們學會了一個榜樣,干燥的方向,激勵他們取得進步。

      二,目前班教師工作問題

      (A)班級干部隊伍形成和培訓

      一個班級的集體出現在很大程度上由小干部決定。當選干部應具有強烈的吸引力和自我管理能力。干部隊伍的形成不能只是作為形式存在,必須精心培養(yǎng)班主任:

      一是大力頌揚干部的優(yōu)勢,促進先進事跡,幫助小干部建立威信;

      二是鼓勵干部大膽工作,同時指出他們的工作方法,更加嚴格要求干部在知識和能力上以學科為榜樣取得更大進步,努力從各方面發(fā)揮示范作用,面對著培養(yǎng)干部團結合作精神,必須能夠通過這一小群干部樹立正確健全的輿論,促進全班開展批評和自我批評,形成集體組織,紀律和進取,

     。˙)加強班級紀律

      一個班級,為了有一個好的班級,你必須抓住班級紀律。因此,我需要加強以下工作:第一,教師和學生共同發(fā)展一流的六級課程,制定適當的'激勵和懲罰措施。這樣,學生既有趣又有動力,可以不知不覺地保持學科。課程是學生休息的時間,良好的課程將給整個校園帶來積極和輕松的氛圍。然而,豐富多彩的跨界活動,是解決魔法的跨學科。同時,在任何時候提醒學生注意危險的活動和場地,娛樂。

     。–)健康是重點

      俗話說,疾病從嘴里,包裝健康,既要健康,又要發(fā)展好的生活生活習慣,也創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。每天早上放學后和下午放學后清潔教室,并設立健康隊領導,每節(jié)課后,檢查和監(jiān)督。使用早上的閱讀時間,檢查學生的個人衛(wèi)生,不好給予提醒。

      三,未來努力的方向

      班級干部培訓不放手,班級管理,逐級管理班級不夠,班級干部是小型助理管理班。下一學期我將采取班級干部輪崗制度(包括副隊長和領導),形成自我管理機制,使每個孩子的潛能得到充分挖掘,培養(yǎng)個性,讓孩子學會學習,學習生活,學習合作和學習管理。大膽放開班級干部,通過班級管理系統(tǒng)的發(fā)展,學生的各方面做出了嚴格的要求,班級形成了良好的班級風格統(tǒng)一性。

      回憶起這個學期的工作,雖然在各方面都付出了很多,但也留下了足夠多的遺憾,如在培養(yǎng)學生的良好習慣方面我已經做了很多努力和嘗試,但仍有一些學生還在可憐的習慣,我覺得好的習慣不能一be而就,這也要求我在未來的工作中不斷的改進和努力。

      小學班主任工作總結 篇12

      一, 重力打造一支班干部

      開學初,我采用就職演說的方式選用班干部,內容包括:我以前擔任過什么職位,我準備競選什么,我打算怎么做好我的本質工作并試用一個月,請全班同學監(jiān)督并評比。學生的理念是:我選用的班干部我服!

      對班干部的要求是:管理好自己的組,管理好自己的人!班級實行組內量化管理,一天一總結,嚴格實行獎懲制度,一周一公示:第一名的組可以任意選擇座位,一個月一揭曉:對積分排前十名的同學進行獎勵,期中和期末一總評:對總分前五名有更優(yōu)厚的獎勵。

      二, 高標準高要求練就德智體美勞全面發(fā)展的尖子生 用耐心去培養(yǎng)有愛心懂感恩的學困生

      “不讓孩子輸在起跑線上” “讓優(yōu)秀的學生起跑就沖在前”,期中考試后就確立必須沖刺年級前十名的同學,對他們課內外 各個學科都有明確的要求,并且對班級能超越他們的同學實行特別的獎勵。

      對學習上有困難的學生,每個人安排一個人專職輔導組長,主要是培養(yǎng)他們的學習習慣和態(tài)度,樹立正確的人生觀 價值觀。

      三, 用“健康人生 和諧共進”的理念合力建設班集體

      我忘不了一幅幅感人的畫面:

      運動會上,在袋鼠跳的最后一程負責沖刺的余姍姍同學突然鼻子出血,大流不止,換人已經來不及了,“怎么辦?”我焦頭亂額,但是她卻象沒事一樣的說“老師,我能行!”,我不知道她是怎么沖刺的,只看到她每跳一下,血就噴灑在她那潔白的校服上,我雙眼模糊一向沉默寡言的丁強,家境很不好,很少買零食,但是運動會期間,我班就坐的地方盡管泥濘,他卻不厭其煩的.把他人不慎掉在地上的瓜子殼拾起來;晚會過后,我班所坐的地方沒有垃圾......

      甲流感期間,我班是最先出現疫情的,我咨詢了相關的醫(yī)生,深知它的厲害性和危害性,“提前防控”是首先要做的,我利用班主任談話時間,從各個方面做了要求,也得到了每個學生的配合:按時量體溫,相互監(jiān)督;每個人必須準備預防藥。其中也不乏讓我感動的小故事,我班也沒有因疫情的蔓延而放假。

      四, 下學期努力的方向

     。保ㄔO有管理特色的班級。本學校集“忙 苦 累”于一體,疲于奔命的應付工作,感覺并沒有按自己的想法去管理班級,去建設班級。

     。,用好四個人:

      李xx:本人有相當聰明的頭腦,當然課外就是一活躍份子,老師隨時進教室,都會看到他在教室的各個地方,雖然沒有做很哈的事,但是可以看出他的不安分。

      何xx:生活上很拖沓,個人衛(wèi)生不怎么好,而且嚴重影響寢室衛(wèi)生,開學初就因被子疊的不標準多次扣分,后又因為多次晚上吃零食,又沒有把垃圾處理好而多次扣分,我班的量化管理的扣分主要根源在于他。

      田xx:四次給班上的男生寫字條,而且厚顏無恥,是班上的一個危險分子,最后一個月里有好轉,學習上升很快。

      陳xx:極具煽動性,背后說老師的壞話,任何老師說不得,尤其是學習上很浮躁,成績很不理想。

      用好他們可以帶動整個班級,激活學生的發(fā)展熱情。

      3,一個請求:明年可否把四班調到三班的旁邊?便于我的全部課任老師進行學生的輔導,我班的所有老師都擔任兩個班的教學任務,但是都不在一層樓,輔導很不方便。就我教的英語來說,三班已經淪為第五,雖然差距不大,但足可以影響我的寒假心情。仔細分得出:我的ab等略勝于他班,但是后面差生人數影響了我的p值,下學期想家大輔差的力度,請領導考慮。

      班主任工作可以鍛煉一個人,可以成就一個人,更可以成長一個人,我希望可以繼續(xù)和我的學生一起快樂的成長。

      小學班主任工作總結 篇13

      歲月匆忙,從驕陽似火的夏天走來,到寒風刺骨的冬天,這一學期的班主任工作結束了。欣喜的是在這匆忙的歲月流逝中,不僅留下了我們忙碌的身影,也留下了我們辛勤耕耘的足跡。本學期,我新接手了五年級三班,從一年級到五年級,可以說跨度巨大,在巨大的跨度下,我也在慢慢地尋找方法。

      首先當務之急是班級的.衛(wèi)生,在低年級時,班級衛(wèi)生我都是平時我打掃,每周五家長來一次大掃除,所以班級里總是干干凈凈,窗明幾凈。到了五年級了,剛開學幾天,我想著是紀律為先,于是沒有提醒學生有關衛(wèi)生的注意點,幾天下來,我就發(fā)現,五年級的學生習慣非常差,每個人的桌椅亂放,抽屜里都是各種垃圾,平時的紙屑都是亂扔在地上。針對這樣的情況,我選擇有順序地各個擊破,針對桌椅亂放,我選擇地是最笨的方法首先要求他們把書包都必須放在抽屜里,接著把地拖得干干凈凈,用黑色的馬克筆一個個做好了記號,每天要求學生把桌子放在記號上,時間久了,學生也就自己養(yǎng)成了把桌子排齊了。這時,從班級的前面來看,班級都整齊了,但是如果到后面看,就發(fā)現每個學生的桌子里都是亂糟糟,特別還有個別學生還要把水果牛奶放在里面,時間久了,變質發(fā)出惡臭。我先跟學生明確放學時桌子里面不能放東西,每天放晚學時讓值日生檢查,查到便在好習慣存折上扣分,學生也就不敢放了,班級里越來越干凈了。這樣學生也不敢隨便扔垃圾在地上了。但由于室外的衛(wèi)生總是看不到,所以到現在還是經常被扣分,還是得多注意。

      在紀律上面,五年級比一年級稍微好管了一些,但是殺傷力卻大的多,我認為還是得勤快,俗話說:一勤天下無難事。作為班主任,要比別的教師多留心眼,多下功夫,舍得花時間,要時時細心觀察學生情況,將他們發(fā)生的一切事務認真、妥善的處理。在這方面,我一直要求自己勤快。勤于處理他們之間的大小事務,即時糾正學生每個不起眼的違規(guī)違紀行為。每天我一直強調學生遵守校規(guī)校紀,班規(guī)班紀,強調他們養(yǎng)成良好的作息習慣,按時到校,從小培養(yǎng)學生良好的晨讀習慣,我長期堅持與學生同時到校,我們班上的學生每天早晨來到學校沒有在外面瘋狂打鬧的現象。正是由于這些勤,使我班上的學生在紀律方面都有所進步。班主任要努力做到勤,班主任需要充當許許多多角色,有人說班主任也是一個官,但也是世界上最小的一個主任官,但是這個最小的主任官,所做的事情最多,最復雜,這個主任官當的成敗如何,不僅關系到一個人的健康成長,更重要的直接關系到國家教育事業(yè)的成百合興衰。因此社會是非常看好這個最小的主任官的。

      孟子說:心之官則思,思則得之,不思則不得也.班主任工作雖有規(guī)律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區(qū)別不同情況,進行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而后行,才能找到打開每一把鎖的鑰匙,提高班級工作的有效率和成功率。我們只有在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

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