国产女尤视频91,国产精品无码制服丝袜网站,日韩视频无码免费一区=区三区,国产一级免费网站,国产污在线观看,综合久久久综合欧美98,jlzzjlzz全部女高潮,漂亮少妇按摩被中出,尤物网址点击进入在线观看,国产午国产午夜精华免费

    當(dāng)前位置:9136范文網(wǎng)>實(shí)用文檔>工作總結(jié)>保潔年終工作總結(jié)

    保潔年終工作總結(jié)

    時(shí)間:2023-07-09 06:59:27 工作總結(jié) 我要投稿

    保潔年終工作總結(jié)【實(shí)用14篇】

      總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編收集整理的保潔年終工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    保潔年終工作總結(jié)【實(shí)用14篇】

      保潔年終工作總結(jié) 篇1

      一年來在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過部門員工的共同努力,我們較好地完成了公司的支配的各項(xiàng)工作任務(wù),也因此得到了業(yè)主的認(rèn)可。以下為今年保潔工作的總結(jié)

      一、保潔標(biāo)準(zhǔn)化

      針對(duì)崗位輪換和新員工入職較多的實(shí)際,實(shí)行例會(huì)講理論,在崗做示范的方法進(jìn)行培訓(xùn)。我手把手教,調(diào)動(dòng)?jì)故旃さ闹鲃?dòng)性。這樣做受培訓(xùn)者也簡(jiǎn)單接受和駕馭,即提高了受培者的技能,有拉近了同事間的距離,一箭雙雕,相得益彰。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快;先粗后細(xì),一步到步,人走物清。 責(zé)任到人,簽定目標(biāo)責(zé)任書,讓員工胸中有標(biāo)準(zhǔn),日工作表上排列有依次,操作起來有個(gè)準(zhǔn)。xx大廈現(xiàn)在是裝修期間,在人員少工作量大的狀況下,幾位師傅也拿標(biāo)準(zhǔn)來要求自覺,向標(biāo)準(zhǔn)去靠攏,盡量接近和達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)他們的工作,只有這樣來描述:掃地蕩身灰,拖地一身汗。較突出,調(diào)人員主動(dòng)行動(dòng),毫無怨言。

      在檢查工作中,不去過場(chǎng)。杜絕一糊二混,發(fā)覺問題即使提出,留意預(yù)期輕重,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方幫助。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。技之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不行缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和運(yùn)用人的`滿足。

      二、xx嚴(yán)要求

      按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格去做。為了xx,有關(guān)部門要求我們必需在六點(diǎn)半之前把衛(wèi)生做好,然后再整理擺放車輛。在不增加人員的狀況下,把兩人同班改為上、下午對(duì)班粒長(zhǎng)了班時(shí)間,達(dá)到了xx的時(shí)間要求。誠(chéng)然,個(gè)班時(shí)間雖然縮短了,工作量去成倍的增加了。但是,大家二話不說,欣然接受安排。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)不降低,廣場(chǎng)很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里,晴天一身汗,雨天一身水,嚴(yán)冬時(shí),頂著星辰來上班,借著路燈掃廣場(chǎng),迎著寒風(fēng)回家去,已是晚飯過幾時(shí)。每天如此,實(shí)在不易,平平凡凡,難能珍貴。這種敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們好好學(xué)習(xí)。從相識(shí)上講,xx事關(guān)重大,從工作職責(zé)來說,我們是主力軍,可以,我們必需接受任務(wù),義不容辭,隨時(shí)接受檢查,全力以赴做好xx工作。

      三、團(tuán)結(jié)講正氣

      值班期間和交接班過程中,不要小聰慧,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,和諧相處。將正氣,歪風(fēng)邪氣難存在了;講正氣,削減了猜疑心理。團(tuán)結(jié)出心情團(tuán)結(jié)出精神。杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。 雖然今年的工作微乎其微,但是,它體現(xiàn)了一種精神和境界,更加重要的是,它促進(jìn)了團(tuán)結(jié)并增加了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。今后的保潔工作中我們會(huì)再接再厲,爭(zhēng)取再創(chuàng)輝煌。

      保潔年終工作總結(jié) 篇2

      回顧這一年的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照酒店的要求,較好地完成了自己的本職工作,通過半年的學(xué)習(xí)與摸索,工作方式有了較大的改變,工作質(zhì)量有了新的提升,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

      一、日常管理工作

      雖然我的職務(wù)只是一名保潔,但要做到優(yōu)秀,自己的學(xué)識(shí),能力等還有一定距離,所以總不敢掉以輕心,向書本,向領(lǐng)導(dǎo),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步,在管理能力,協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面,有了進(jìn)一步的提高,保證了樓層各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。

      二、明年的工作計(jì)劃

      1、積極認(rèn)真配合主管,搞好樓層的日常管理工作。

      2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展知識(shí)面,借鑒同行業(yè)的優(yōu)缺點(diǎn),靈活運(yùn)用自己的實(shí)際工作中,優(yōu)化工作質(zhì)量。

      3、加強(qiáng)對(duì)設(shè)施設(shè)備的檢查和維護(hù)保養(yǎng),給客人在使用過程中以和諧、舒適之感。

      4、針對(duì)一些新員工和操作不規(guī)范的服務(wù)員進(jìn)行手把手的教,提高員工的`業(yè)務(wù)水平。

      5、對(duì)客房的日常衛(wèi)生質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān),合理的安排好計(jì)劃衛(wèi)生。

      6、加強(qiáng)節(jié)能的檢查,平時(shí)多跟服務(wù)員講節(jié)能的意識(shí),努力做到二次進(jìn)房檢查。

      在接下來的日子里,我要努力改正自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),爭(zhēng)取取得更大的工作成績(jī),為部門創(chuàng)造更大的價(jià)值。 工作總結(jié)

      保潔年終工作總結(jié) 篇3

      工作總結(jié),就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,并分析成績(jī)的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。總結(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考?偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以工作計(jì)劃為依據(jù),訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。以下是由

      在這里我代表逸翠苑物業(yè)管理處做XX年工作總結(jié)的報(bào)告。首先我代表逸翠園物業(yè)管理處全體員工向,公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我物管處的大力支持和幫助表示由衷的感謝,尤其是物業(yè)公司總經(jīng)理毛順同志,其次對(duì)其它兄弟物管處對(duì)我們的支持和幫助也表示感謝。我逸翠園管理處全體員工將上下一心,團(tuán)結(jié)互助,克服各種困難,較好的完善物業(yè)服務(wù)工作和管理等方面的各項(xiàng)工作及任務(wù),以下是關(guān)于XX年度的工作總結(jié)情況:

      一、完善的物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目及工作完成情況

      逸翠園小區(qū)交鑰匙將近一年半,小區(qū)管理日趨步入正規(guī)管理階段,各項(xiàng)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目及小區(qū)建設(shè)都在一步步的不斷完善中,各部門工作人員在工作中相互配合,不斷完善和完成物業(yè)服務(wù)的各項(xiàng)工作。主要有以下幾方面:

      1、小區(qū)安全防范工作——保安小區(qū)安全保衛(wèi)工作在小區(qū)各項(xiàng)管理中處于重要的地位,為給業(yè)主提供一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境,我們首先主抓小區(qū)治安管理工作,對(duì)保安人員定期進(jìn)行崗位培訓(xùn)。嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、巡崗查崗、巡更制度。要求保安人員認(rèn)真巡查,文明執(zhí)勤,禮貌訓(xùn)導(dǎo),做好其本職工作。

      我小區(qū)保安人員配備共有16人,包括隊(duì)長(zhǎng)1人、車庫管理員3人、中控值班員2人、保安班長(zhǎng)3人、保安員6人,每班保證5人在崗輪流值崗,每周對(duì)保安人員進(jìn)行有關(guān)物業(yè)管理方面的專業(yè)知識(shí)及相關(guān)崗位的培訓(xùn),在提高他們?nèi)w素質(zhì)的同時(shí),樹立良好的公司形象。

      2、衛(wèi)生管理工作——保潔

      為了完善小區(qū)保潔工作,制定了嚴(yán)格的保潔程序,每天對(duì)各樓層進(jìn)行打掃,對(duì)裝修垃圾采取袋裝化定點(diǎn)堆放,集中清運(yùn)管理,保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀。

      保潔人員配備共有6人,保潔班長(zhǎng)1人,內(nèi)保4人,外保1人。每周對(duì)保潔人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),掌握工作技巧,節(jié)省時(shí)間,提高工作效率和質(zhì)量。對(duì)內(nèi)保工作不定期、不定時(shí)進(jìn)行隨機(jī)檢查,發(fā)現(xiàn)不符合日常衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,及時(shí)清理并采取嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度;對(duì)外保工作人員要求早、中、晚對(duì)園區(qū)內(nèi)垃圾清檢,發(fā)現(xiàn)各種垃圾及時(shí)清理。加強(qiáng)日常工作管理,以達(dá)到保潔標(biāo)準(zhǔn)增強(qiáng)他們服務(wù)意識(shí)和公司理念的效果。

      3、公共設(shè)施、設(shè)備的管理工作——日常維修

      工程維修是物業(yè)管理工作步入正軌管理階段的主要工作內(nèi)容之一。為了保障業(yè)主的正常生活,我管理處加強(qiáng)對(duì)工程維修部門的管理,要求工程部工作人員在接到前臺(tái)有關(guān)業(yè)主報(bào)修情況時(shí),第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng),妥善解決相關(guān)問題,并把維修結(jié)果反饋給前臺(tái)。

      XX年3月份期間,由于地下水泵出現(xiàn)故障,導(dǎo)致1樓

      4、5層住戶家水表轉(zhuǎn)動(dòng)時(shí)音聲大,高區(qū)水壓小,不能正常用水,直接影響業(yè)主正常生活。前臺(tái)接到報(bào)修后,發(fā)派遣單給工程維修師傅,在最短的時(shí)間內(nèi)查出故障點(diǎn),并聯(lián)系總包即東方建安公司配合,經(jīng)多次維修解決此事,贏得了業(yè)主的一致好評(píng)。

      XX年4月份,天氣漸熱,使用空調(diào)的用戶不斷增加,用電容量也相應(yīng)的增大,導(dǎo)致業(yè)主家里電閘總掉,業(yè)主提出盡快解決一下,避免造成不必要的損失。經(jīng)電工師傅和供電局有關(guān)工作人員認(rèn)真檢查線路,發(fā)現(xiàn)是因?yàn)樾^(qū)地下室總電閘負(fù)荷容量不夠,導(dǎo)致的斷電現(xiàn)象。由于此事涉及到更換總配電容量,所以還在解決中。

      XX年11月份,天氣驟冷、市熱力公司緊急升溫,因我小區(qū)在今年新加裝的熱力計(jì)量表施工質(zhì)量較差,出現(xiàn)多處跑水,業(yè)主家被淹,工程部全體員不分白天黑夜加班加點(diǎn)犧牲了大量的個(gè)人休息時(shí)間,尤其是工程維修班長(zhǎng)王晨更一個(gè)月都沒休息過。

      4、綠化管理

      為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施,積極配合監(jiān)督綠化公司,施工及養(yǎng)護(hù)工作,針對(duì)綠化公司在施工養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)發(fā)出了整改通知與合理化的建議,督促其整改。

      我小區(qū)綠化面積相對(duì)比較有限,種植的綠化植物品種和數(shù)量在一定程度上收到限制,3月份時(shí),公司各位領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)綠化進(jìn)行驗(yàn)收的時(shí)候發(fā)現(xiàn)一些問題,如:噴泉水池壁有些縫沒磨好,樹木成活率低,小區(qū)內(nèi)種植的劍麻不合理,路面沒磨好,仿木地面做得不合格等等,這對(duì)這些施工中存在的問題,我管理處及時(shí)給綠化公司發(fā)出整改通知,建議他們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)解決這些問題。到目前為止,這些問題基本上已經(jīng)解決,達(dá)到住宅小區(qū)綠化的`要求,為業(yè)主創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境。

      二、各項(xiàng)管理的完成情況

      1、人員管理

      逸翠園物管處自XX年8月份組建以來,都在不斷地完善中,倡導(dǎo)公司的管理理念,公司在人員選聘和配置方面要求比較嚴(yán)格,現(xiàn)管理處人員配備情況如下:物業(yè)管理處經(jīng)理1人,客服部2人(負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、收費(fèi)及庫房管理),工程維修部4人(班長(zhǎng)1人,水暖工2人,電工人,負(fù)責(zé)日常的維修事務(wù)),環(huán)境保潔部6人(保潔班長(zhǎng)1人,內(nèi)保4人,外保1人),秩序維護(hù)部16人(保安隊(duì)長(zhǎng)1人,保安9人,車庫管理人員3人,監(jiān)控室2人),共計(jì)29人。

      為了提高公司工作人員的服務(wù)意識(shí)和整體素質(zhì),每天都要開會(huì),總結(jié)一天的工作情況、收獲及工作中遇到的困難,在不斷地總結(jié)中,積累工作經(jīng)驗(yàn),提高管理水平,同時(shí)有利于對(duì)各部門員工進(jìn)行考評(píng)。每周一對(duì)管理處各部門班長(zhǎng)進(jìn)行物業(yè)理論知識(shí)培訓(xùn),主要有各部門崗位職責(zé)、物業(yè)法律法規(guī)、物業(yè)管理實(shí)務(wù)等,再有他們傳達(dá)給下屬工作人員,讓他們學(xué)習(xí)現(xiàn)代化知識(shí),提高員工的整體素質(zhì)。

      2、財(cái)務(wù)管理

      截止XX年12月14日,收費(fèi)情況:物業(yè)費(fèi)321戶,合計(jì)343086.54元,收費(fèi)率達(dá)到89.59%;水費(fèi)1月—11月,差1244元(其中包括綠化、保潔用水);暖氣費(fèi)297戶,共計(jì)696901.72元。

      逸翠園小區(qū)3棟樓的電梯口和樓道燈設(shè)計(jì)的是手按開關(guān)式的,業(yè)主或他人打開后,常常忘記關(guān)閉,導(dǎo)致這些燈長(zhǎng)期亮著,這在無形中給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度考慮,為了節(jié)省物業(yè)支出,4月份以來開始把這些手動(dòng)式燈更換成聲控?zé)簦刂?1月底這項(xiàng)工作基本完成。

      地下車庫照明燈改造,將車庫內(nèi)照明燈減少了三分之二,由原來的123盞減少到35盞,大大的減少了能源消耗。

      三、存在的問題和教訓(xùn)

      雖然,我們?cè)谝荒甑墓ぷ髦腥〉昧艘欢ǔ煽?jī),但還有很多需要完善與加強(qiáng)的地方。

      第一、管理人員整體素質(zhì)不高,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),各方面考慮不全面,實(shí)際處理事務(wù)的能力還有待提高;

      第二、與業(yè)主的溝通不夠,了解不足;

      第三、設(shè)備、設(shè)施管理力度還需加強(qiáng),針對(duì)以上幾個(gè)問題,在下一年的工作中,我們將吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),努力提高員工的業(yè)主技能與管理水平,把工作做得更好。

      目前我小區(qū)還存在幾個(gè)尚未解決的問題:

      第一、個(gè)別業(yè)主以售樓處答應(yīng)物業(yè)費(fèi)為1.3元為啥漲到1.5元,1.3元我們就交物業(yè)費(fèi);

      第二、墻體裂縫問題,二次維修確實(shí)對(duì)業(yè)主裝修有損害影響業(yè)主的正常生活;

      第三、路燈問題。我小區(qū)交鑰匙將近一年半,但小區(qū)里還沒有安裝路燈,業(yè)主反映晚上太黑,存在安全隱患;第

      四、1#、2#兩個(gè)樓的樓梯間小窗戶沒有防盜護(hù)欄存在極大的安全隱患;

      第五、我物業(yè)管理處保安和維修隊(duì)伍工資標(biāo)準(zhǔn)過低,致使招不上高素質(zhì)人員,嚴(yán)重影響公司的整體形象,不能達(dá)成我永和物業(yè)公司創(chuàng)唐山一流物業(yè)公司的整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      第六、盡快拿出地下車位出售方案及合理的地下倉儲(chǔ)出租方案。(現(xiàn)行地下倉儲(chǔ)擬定的出租方案40元人民幣/平米/月的出租方案以高于逸翠園小區(qū)底商21.84元人民幣/平米/月標(biāo)準(zhǔn)一倍)

      以上的幾個(gè)問題是我物管處目前面對(duì)的比較棘手的問題,基本上不是物業(yè)力所能及的,如果不盡快解決,恐怕不利于物業(yè)管理工作的順利開展,對(duì)來年的物業(yè)費(fèi)收繳工作不利,希望公司各位領(lǐng)導(dǎo)能把這些事重視起來,盡快解決。

      以上總結(jié)是本人的一點(diǎn)拙見,忘董事長(zhǎng)和公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)批評(píng)指正,使我物業(yè)管理處盡早改正,為永和物業(yè)公司的持續(xù)改進(jìn)、快速發(fā)展盡一份力量。

      保潔年終工作總結(jié) 篇4

      即將過去,大家在盤點(diǎn)一年中收獲的同時(shí),又寄希望與新的未來。我二次進(jìn)入這頗有知名度的xx飯店工作,是飯店給了我重生的機(jī)會(huì),不知不覺中,我在新的崗位上工作了近一年的時(shí)間,在這一年時(shí)間里,我非常感謝飯店的每一位領(lǐng)導(dǎo)和員工,是你們教會(huì)了我如何做人、如何做事,讓我懂得了許許多多的道理,為今后更好的工作,現(xiàn)將我一年來的工作總結(jié)如下:

      一、一年來的工作表現(xiàn)

      (一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好自己的保潔工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),把自己多年學(xué)到的東西,毫無保留地奉獻(xiàn)于xx飯店;二是端正工作態(tài)度,講究工作方法。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,在工作中我細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在工作方法上有所提高。

      (二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)工作作風(fēng)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡(jiǎn)樸的生活,時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

      做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的,我原來也是這么想的,可是自從真正的.接觸到實(shí)際工作中的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)并不簡(jiǎn)單,平時(shí)根本不注意的地方,對(duì)于保潔員來說,絕對(duì)不能馬虎,墻角、拐角,窗內(nèi)窗外,旮旯拐角,都是自檢的重點(diǎn)。

      在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)每一次會(huì)議精神,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),對(duì)每一位客人都能堅(jiān)持微笑服務(wù),以客人是否滿意為工作目標(biāo);堅(jiān)持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不計(jì)較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。

      二、工作中的不足與今后的努力方向

      一年來,我做了一定的工作,也取得了小小的一些成績(jī),雖然得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,但距領(lǐng)導(dǎo)和客人們的要求還有不少的差距:如工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),不能創(chuàng)造性地開展工作等。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。

      多關(guān)心同事,團(tuán)結(jié)班組所有成員共同努力工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和員工們對(duì)我的期望,爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的員工。

      保潔年終工作總結(jié) 篇5

      一年來在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過部門員工的共同努力,完成了公司的安排的各項(xiàng)工作任務(wù),得到了業(yè)主的認(rèn)可。保潔只不過是物業(yè)效勞管理行業(yè)中的一個(gè)行當(dāng)。它表達(dá)著行業(yè)單位的態(tài)潔形象,同時(shí),也經(jīng)業(yè)主、使用視覺感觀留下第一印象。俗話說:進(jìn)門看地面,坐下摸板凳。這就是人們審視衛(wèi)生狀況的習(xí)慣心理常態(tài)。因此我對(duì)今年的物業(yè)保潔工作進(jìn)展了以下總結(jié)。

      在去年的根底上,在新細(xì)化工作內(nèi)容,嚴(yán)格考評(píng)大分標(biāo)準(zhǔn)。不同區(qū)域,不同部位都有詳細(xì)的分值考評(píng)。這樣,便于操作,利于檢查。

      1、按標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。針對(duì)崗位輪換和新員工入職較多的實(shí)際,實(shí)行例會(huì)講理論,在崗做示范的方法進(jìn)展培訓(xùn)。班長(zhǎng)手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長(zhǎng)的業(yè)務(wù)技能長(zhǎng),調(diào)動(dòng)熟練工的積極性。這樣做受培訓(xùn)者也容易承受和掌握,即提高了受培者的技能,有拉近了同事間的間隔,一舉兩得,相得益彰。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快;先粗后細(xì),一步到步,人走物清。

      2、按標(biāo)準(zhǔn)去做。分二,責(zé)任到人,簽定目標(biāo)責(zé)任書,讓員工胸中有標(biāo)準(zhǔn),日工作表上排列有順序,操作起來有個(gè)準(zhǔn)。xx師傅就是突出的一位,大廳的玻璃大門,玻璃幕墻干凈透明,茶幾、沙發(fā)一塵不染。xx師傅發(fā)揚(yáng)著精益求精的工作作風(fēng),樓層保潔清洗垃圾桶,與男性相比,毫不遜色,保持了主樓衛(wèi)生干凈度。名都大廈現(xiàn)在是裝修期間,在人員少工作量大的情況下,幾位師傅也拿標(biāo)準(zhǔn)來要求自覺,向標(biāo)準(zhǔn)去靠攏,盡量接近和到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)他們的工作,只有這樣來描述:掃地蕩身灰,拖地一身汗。較突出,調(diào)人員積極行動(dòng),毫無怨言。xx師傅責(zé)任的區(qū)域是目前最徹底,較干凈的一塊,從裝修階段而言,是難以見到的標(biāo)準(zhǔn)典范。

      3、按標(biāo)準(zhǔn)去查。在檢查工作中,不去過場(chǎng)。杜絕一糊二混的情況,發(fā)現(xiàn)問題即使提出,注意預(yù)期輕重,盡量不傷和氣,出現(xiàn)問題,多方協(xié)助合作。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。技之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,小區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。

      一年來,我們始終繃緊這根弘,從不敢松懈。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。

      1、上級(jí)要求的時(shí)間,嚴(yán)格執(zhí)行;按著標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格去做。過去廣場(chǎng)保潔時(shí)間是:早城八點(diǎn)到晚上八點(diǎn)。為了創(chuàng)衛(wèi),有關(guān)部門要求我們必須在六點(diǎn)半之前把衛(wèi)生做好,然后再擺放車輛。在不增加人員的情況下,把兩人同班改為上、下午對(duì)班粒長(zhǎng)了班時(shí)間,到達(dá)了創(chuàng)衛(wèi)的時(shí)間要求。誠(chéng)然,個(gè)班時(shí)間雖然縮短了,工作量去成倍的`增加了。

      二位師傅二話不說,欣然承受分配。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)不降低,偌大廣場(chǎng)很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里,晴天一身汗,雨天一身水,嚴(yán)冬時(shí),頂著星辰來上班,借著路燈掃廣場(chǎng),迎著寒風(fēng)回家去,已是晚飯過幾時(shí)。天天如此,實(shí)在不易,平平凡凡,難能可貴。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學(xué)習(xí)。

      2、上級(jí)要求長(zhǎng)效管理,我們有始有終。從認(rèn)識(shí)上講,創(chuàng)衛(wèi)事關(guān)重大,從工作職責(zé)來說,我們是主力軍,可以,我們必須承受任務(wù),義不容辭,隨時(shí)承受檢查,全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。用二位師傅的話來說:“檢查時(shí)是怎么做,平時(shí)也是怎么做”,做到了平時(shí)和檢查一個(gè)樣。在無數(shù)次的檢查驗(yàn)收明查暗訪過程中,也證明了一點(diǎn)。xx一塊沒問題,我們能放心。居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)如是一說。

      在工作的實(shí)際中,不利于團(tuán)結(jié)的話不說不傳,不做長(zhǎng)嘴婆,管好自己的嘴;不利于團(tuán)結(jié)的事不做,尤其是值班期間和交接班過程中,不做小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,和諧相處;講正氣,杜絕歪風(fēng)邪氣,不互相猜疑。 現(xiàn)在我們的心情舒暢,干起活來有勁頭,吃點(diǎn)苦受點(diǎn)累心甘情愿,領(lǐng)導(dǎo)提倡的廢品回收全歸公,我們堅(jiān)決服從,樂意去做。由來已久的慣例被打破,杜絕了任何人私自處理廢品的個(gè)別情況。這樣以來,即減少了互相猜疑和勾心斗角的現(xiàn)象,又增加了收入,看起來只是微缺乏道的小事,但是,恰恰就是這種小細(xì)節(jié)表達(dá)了一種精神和提高了一個(gè)境界,更加重要的是,促進(jìn)團(tuán)結(jié)便增強(qiáng)了員工間的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。公司屢次的突擊任務(wù)都能直指即來,樂意干活,沒有怨言。

      在人們的想象中,保潔誰都能做。按照我們的標(biāo)準(zhǔn),從不會(huì)到會(huì)做,總得有個(gè)過程,且得用心揣摸。說這些,可能有人會(huì)認(rèn)為保潔有什么門道,別自做清高。有人不理解保潔。有些人缺少公德意識(shí),肆意糟蹋環(huán)境,車輛隨意停放。對(duì)此,個(gè)場(chǎng)上的二位師傅深有感觸,對(duì)這些人,說也無用,勸而無功,他們反而會(huì)說:不給你找點(diǎn)事,你們沒事干。說者輕巧,聽者難受。面對(duì)如此遭遇,只能搖頭苦笑,嘆息無奈。

      新的一年里,我們保潔工,愿在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,聽從指揮順從安排,在和諧的氣氛里緊張快干,如即往地做好本職工作,為xx出力。為xx添光。

      保潔年終工作總結(jié) 篇6

      很榮幸來到銀杏苑小區(qū)擔(dān)任保潔員,這份工作對(duì)于我來說來之不易,從上崗的第一天開始,我就以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對(duì)待這份工作。

      做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原先也是這么想的,可是自從真正的接觸到實(shí)際工作中的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)并不簡(jiǎn)單,平時(shí)根本不注意的地方,對(duì)于保潔員來說,絕對(duì)不能馬虎,墻角、拐角,窗內(nèi)窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點(diǎn)。

      在銀杏苑小區(qū),懷著真誠(chéng)服務(wù)的心,努力做好本職工作。(樓道清掃)由于工作努力,成績(jī)有目共睹,并且得到領(lǐng)導(dǎo)和小區(qū)業(yè)主的肯定和認(rèn)可。

      到銀杏小區(qū)任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進(jìn)的每一步,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)業(yè)主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因?yàn)槲覀(gè)人有多大的本事,而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的保潔隊(duì)伍,有一群有熱情、肯于奉獻(xiàn)的物業(yè)管理人員。作這個(gè)小結(jié)的目的,也決不是給自我涂脂抹粉,而是期望能到達(dá)冷靜回顧一下自我這段時(shí)期的工作得失,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。

      這一階段的工作,一方面是盡快掌握小區(qū)的基本情景,另一方面確保小區(qū)各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行。由于交接時(shí)間較短,很多事情只能邊干邊學(xué)習(xí),在此期間,保潔的日常工作主要靠的是公司領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮,靠的是管理人員的高度自覺。這一時(shí)期的工作,在大的事件處理上能進(jìn)取向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),迅速采取措施,未出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤,但在工作細(xì)節(jié)上還存在不少問題,好在有領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)指出并補(bǔ)救,均未產(chǎn)生嚴(yán)重后果。

      這7個(gè)月的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對(duì)一些細(xì)節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改善。同時(shí),期望能有機(jī)會(huì)到比較成熟的小區(qū)去學(xué)習(xí)、掌握更多技能,提高自我的專業(yè)水平。

      決心在崗位上,投入更多的時(shí)間、更大的熱情,完成公司布置的各項(xiàng)工作,不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。

      在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡(jiǎn)樸的生活,時(shí)刻牢記黨員的職責(zé)和義務(wù),嚴(yán)格要求自我,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向:隨著xxxx的實(shí)行,能夠預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識(shí)更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為xxx應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      很榮幸來到xx醫(yī)院擔(dān)任保潔員,這份工作對(duì)于我來說來之不易,從上崗的第一天開始,我就以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對(duì)待這份工作。

      做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原先也是這么想的,但是自從真正的接觸到實(shí)際工作中的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)并不簡(jiǎn)單,平時(shí)根本不注意的地方,對(duì)于保潔員來說,絕對(duì)不能馬虎,墻角、拐角,窗內(nèi)窗外,犄角旮旯,都是自檢的重點(diǎn)。

      在xx醫(yī)院,懷著真誠(chéng)服務(wù)的心,努力做好本職工作。(樓道清掃)由于工作努力,成績(jī)有目共睹,并且得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。

      到xx醫(yī)院任職期間,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進(jìn)的每一步,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)前來離院就診人員的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話,那絕不是因?yàn)槲覀(gè)人有多大的潛力,而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的保潔隊(duì)伍,有一群有熱情、肯于奉獻(xiàn)的'管理人員。作這個(gè)小結(jié)的目的,也決不是給自己涂脂抹粉,而是期望能到達(dá)冷靜回顧一下自己這段時(shí)期的工作得失,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。

      這一階段的工作,一方面是盡快掌握醫(yī)院的基本狀況,另一方面確保醫(yī)院各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行。由于交接時(shí)間較短,很多事情只能邊干邊學(xué)習(xí),在此期間,保潔的日常工作主要靠的是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮,靠的是管理人員的高度自覺。這一時(shí)期的工作,在大的事件處理上能用心向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),迅速采取措施,未出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤,但在工作細(xì)節(jié)上還存在不少問題,好在有領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)指出并補(bǔ)救,均未產(chǎn)生嚴(yán)重后果。

      這一年的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對(duì)一些細(xì)節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改善。同時(shí),期望能有機(jī)會(huì)到比較成熟的保潔公司去學(xué)習(xí)、掌握更多技能,提高自己的專業(yè)水平。決心在崗位上,投入更多的時(shí)間、更大的熱情,完成醫(yī)院布置的各項(xiàng)工作,不辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的期望。

      保潔年終工作總結(jié) 篇7

      20xx年馬上過去,大家在盤點(diǎn)一年中收獲的同時(shí),又寄希望與新的未來。不知不覺中,我在新的崗位上結(jié)束了一年的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞保安全生產(chǎn)為中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,始終把“安全第一”放在首位。嚴(yán)格執(zhí)行“六大禁令”,堅(jiān)決杜絕習(xí)慣性違章。較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

      一、一年來的工作表現(xiàn)

     。ㄒ唬⿵(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好班組基礎(chǔ)工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、工程師和同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在技術(shù)上有所提高。

      (二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不斷改進(jìn)工作作風(fēng);堅(jiān)持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。

      二、工作中的不足與今后的努力方向

      一年來的工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠嚴(yán),學(xué)習(xí)、技術(shù)上還不夠努力,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,確保站場(chǎng)的安全生產(chǎn),平穩(wěn)供氣。總之,一年來,我做了一定的'工作,也取得了一些成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。多關(guān)心同事,團(tuán)結(jié)班組所有成員共同努力工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。大概是這樣,稍微改一下吧。

      20xx年,我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求”的物業(yè)服務(wù)宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠(chéng)為源,以質(zhì)為先”的公司管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌”作為公司的發(fā)展目標(biāo),“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經(jīng)過部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對(duì)一年的工作做以簡(jiǎn)要總結(jié)。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為20xx年的工作打好基礎(chǔ)。

      1、人員管理保潔實(shí)行夜班后,員工情緒波動(dòng),開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點(diǎn)加強(qiáng)了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核,實(shí)際運(yùn)作特點(diǎn)和要求,調(diào)整了班次和值班時(shí)間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運(yùn)行要求,F(xiàn)有人員某人,本年度共有某人離職和調(diào)職xx其中某人調(diào)職到庫區(qū),某人離職。

      2、培訓(xùn)對(duì)新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對(duì)不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識(shí),達(dá)到寫字樓保潔工作的要求。在對(duì)保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊(cè)》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。加強(qiáng)了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標(biāo)知識(shí)的培訓(xùn),建立了員工工作的責(zé)任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成,但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。

      3、保潔工作模式方面在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下實(shí)行“無人清潔”,“本色清潔”取得了良好的效果。在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個(gè)班次,主要清潔工作放在夜班進(jìn)行。在實(shí)施“無人清潔”的同時(shí)為保證衛(wèi)生質(zhì)量,加強(qiáng)了保潔巡查清潔頻率。現(xiàn)有人員配置xxf一名保潔員基本能夠達(dá)到將隨時(shí)產(chǎn)生的衛(wèi)生問題在30分鐘內(nèi)解決,但在高峰期xx經(jīng)常存在1小時(shí)保潔員無法進(jìn)入男衛(wèi)生間現(xiàn)象,導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟。在“本色清潔”方面加強(qiáng)清潔頻率,將原來的固定的計(jì)劃清潔改為現(xiàn)在的隨時(shí)清潔,發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔,恢復(fù)原有本色,取的了較好的效果,但清潔成本有所增加。近一時(shí)期因二建施工和市政道路施工,整體環(huán)境灰塵較大,雖然加強(qiáng)了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達(dá)到要求,而且清潔成本有所增加,隨著施工的結(jié)束將進(jìn)行徹底清潔,以達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。在保證電梯地毯衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的要求,每20分鐘吸塵一次。

      4、保潔工作完成方面完成了保潔人員編制及工作模式的及時(shí)修訂,完成對(duì)xx公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護(hù)工作。完成對(duì)新入駐樓層的開荒工作。完成某石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。完成某圾的清運(yùn)工作。完成某外墻的某次清洗。完成外圍地面沖刷工作。對(duì)某車場(chǎng)每月兩次的清洗工作。(不負(fù)責(zé)日常保潔工作)完成特約清潔服務(wù)。庫區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯,床頭,沙發(fā)的清洗工作。某樓地毯的清洗工作。完成每季度木質(zhì)上蠟保養(yǎng)工作。

      5、綠化工作方面某月份某采購綠植內(nèi)共有綠植約某顆,辦公室及大堂內(nèi)的長(zhǎng)勢(shì)一般,其他地方因缺少日照,潮濕度不夠,尤其不通風(fēng),導(dǎo)致綠植蟲害較多,電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡,其他勉強(qiáng)成活但無觀賞價(jià)值而言。在養(yǎng)護(hù)時(shí)努力克服不良因素,做到每?jī)杉靖鼡Q土壤,增加養(yǎng)分,及時(shí)殺蟲,一定時(shí)期集中養(yǎng)護(hù)。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在20xx年室內(nèi)綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。外圍綠化因防水施工未補(bǔ)種,20xx年某月份應(yīng)全面從新設(shè)計(jì)綠化。

      三、工作中存在問題

      1、外圍車場(chǎng)由汽車產(chǎn)生的油污,無法有效的去除。

      2、現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

      3、冬季雪天藥店衛(wèi)生無法達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),可考慮購置自走式全自動(dòng)洗地機(jī),會(huì)有一定改善。

      4、投入使用已兩年,石材的防水防油防污能力已下降,為防止水斑,風(fēng)化等病變,xx計(jì)劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石材做防護(hù)處理。

      5、在保證衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)的情況下,高頻率的使用設(shè)備,清潔設(shè)備的更換配件費(fèi)用將有一定上升。例為保證電梯地毯衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),按要求每20分鐘吸塵一次,吸塵器的開關(guān)每天近xx次。在20xx年,保潔工作整體上有所提高,但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在保潔員全體的努力下,將在20xx有更好的表現(xiàn)。常使用的清潔劑在工作間內(nèi)兌好比例發(fā)放來控制使用量。

      保潔年終工作總結(jié) 篇8

      我自20xx年進(jìn)入xx,到現(xiàn)在已有一年的時(shí)間,主要負(fù)責(zé)保潔主管工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)和大力幫助領(lǐng)導(dǎo)下,按照我司的工作要求,經(jīng)過各同事的共同努力,順利的完成了一系列的保潔服務(wù)工作,在此對(duì)過去的一年做以簡(jiǎn)要心得總結(jié)?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為下一年的工作打好基礎(chǔ)。

      一、經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,對(duì)保潔工作有以下幾點(diǎn)心得

      1.因地制宜,分清工作重點(diǎn)。根據(jù)保潔轄區(qū)人員集中,各種配套設(shè)施齊全的特點(diǎn),要求保潔員要了解各樓層的基本情況,掌握清潔的重點(diǎn)。大廳和衛(wèi)生間是工作人員出入最頻繁的地方,也是最易臟的地方,清潔的重點(diǎn)應(yīng)放在大廳和衛(wèi)生間。特別是衛(wèi)生間的便池、死角,做到便池?zé)o污物,衛(wèi)生間干凈無異味;玻璃必須清潔到位,做到窗明幾凈;地面光潔、無塵、無腳。粔γ鏌o污漬;

      2.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。要嚴(yán)格按工作流程進(jìn)行工作,正確合理的使用保潔工具和清潔用品,在紀(jì)律方面,對(duì)保潔人員加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),常檢查,常監(jiān)督,做到有法可依,違法必究。嚴(yán)格按獎(jiǎng)懲制度辦事,表現(xiàn)好的獎(jiǎng)勵(lì),差的進(jìn)行批評(píng),對(duì)屢教不改者限期辭職。在禮節(jié)禮貌方面,根據(jù)甲方和公司的要求,統(tǒng)一著裝,經(jīng)常檢查員工的儀表儀容,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)解決;

      3.公司是一個(gè)整體,要全力配合公司其他部門工作:要積極配合維修人員,發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象及時(shí)上報(bào)公司及維修人員,以便及時(shí)處理,以免造成大的損失,并做好維修后的保潔工作。保潔部需要加派人手的時(shí)候,都積極配合,服從管理;

      4.能用自己的親和力團(tuán)結(jié)每一位員工,能與保潔員工打成一片,在對(duì)她們嚴(yán)格要求的同時(shí),充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性、主動(dòng)性,要使員工端正服務(wù)態(tài)度,對(duì)工作盡職盡責(zé),不怕臟、不怕累,做到生活上多關(guān)心她們,有困難及時(shí)幫助她們,解決她們的后顧之憂,使其專心工作;

      5.注重搞好與甲方的關(guān)系:搞好與甲方的關(guān)系,是工作開展的基礎(chǔ),便于工作。經(jīng)常與甲方的主管溝通,征求甲方的意見,增進(jìn)感情。對(duì)于提出的問題,及時(shí)整改,并請(qǐng)甲方檢查;

      6.抓好節(jié)能降耗工作,在每月報(bào)領(lǐng)保潔用品時(shí),按計(jì)劃請(qǐng)領(lǐng),從不多領(lǐng),為公司節(jié)約開支。

      二、存在的問題

      1.專業(yè)清潔知識(shí)和操作技能掌握不夠全面。還要在日后的工作中不斷學(xué)習(xí),努力豐富自己的知識(shí)面為日后工作的順利展開鋪好路;

      2.管理能力還要不斷的提高,因?yàn)楣芾斫?jīng)驗(yàn)不足,很多事情處理的不夠理想,在日后的工作中要不斷像他人學(xué)習(xí),多看多學(xué)多問;

      3.節(jié)能減材方面做的不夠,根據(jù)各轄區(qū)的實(shí)際情況,逐步規(guī)范保潔清潔用品的申領(lǐng)管理,做到精心維護(hù)清潔用品,盡可能延長(zhǎng)工具設(shè)備的使用壽命。要注意節(jié)約責(zé)任區(qū)的水電,及時(shí)關(guān)燈,關(guān)水,從一點(diǎn)一滴的小事做起。

      三、工作計(jì)劃

      1.自身要努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)技能,不斷提高管理能力;

      2.進(jìn)一步提高保潔員的`工作效率和工作質(zhì)量,精益求精,加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。提高員工的自覺性,學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;

      3.節(jié)能減材方面,嚴(yán)格審批物料領(lǐng)取,杜絕浪費(fèi),為公司節(jié)約成本,提高效益;

      4.正確處理好與甲方的關(guān)系,正確處理好與員工的關(guān)系,為工作創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境;

      一年的工作給我留下了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),也是我成長(zhǎng)道路上的一筆財(cái)富,但是我的工作還有很多需要改進(jìn)的地方,我要認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服缺點(diǎn),在總公司的指導(dǎo)下,全身心地投入到工作當(dāng)中,在新一年里作出更大的努力。

      保潔年終工作總結(jié) 篇9

      我公司自20xx年xx月xx日起接管xx有限公司xx工廠的保潔服務(wù)工作,自接管初期服務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn),到中期從各方面的不斷整改,直至現(xiàn)階段從各服務(wù)細(xì)節(jié)方面不斷的強(qiáng)化和提升,我公司這一年來的工作在確保日常保潔服務(wù)的同時(shí)不斷穩(wěn)步且有序的向前推進(jìn),現(xiàn)已接近年末,在此針對(duì)我公司一年來的工作做如下總結(jié):

      一、順利達(dá)成合作,全力以赴接管

      自20xx年x月初我公司與xx有限公司簽約承接其xx工廠保潔服務(wù)工作后,我公司全體上下非常重視,制定了詳盡的接管方案,由公司主要領(lǐng)導(dǎo)直接督促落實(shí)。

      首先,在人員的調(diào)整及補(bǔ)充招聘中,我公司人員全力以赴在工廠周邊進(jìn)行人員信息的收集及人員的面試篩選,共計(jì)儲(chǔ)備人員達(dá)50人之多,接場(chǎng)時(shí)經(jīng)與廠方管理人員協(xié)商,建議采取以老帶新、新老結(jié)合的方式組建新的員工隊(duì)伍,最終留用部分優(yōu)秀老員工,并嚴(yán)格按照廠方要求補(bǔ)充了新鮮血液,使得員工隊(duì)伍更加年輕化,更具有活力;

      其次,在新員工的崗前培訓(xùn)方面,公司制定了完整的新員工崗前培訓(xùn)計(jì)劃,并按照計(jì)劃逐一進(jìn)行落實(shí),為確保新員工崗前培訓(xùn)的質(zhì)量,我公司在接管前一周即20xx年xx月xx日起已安排新員工進(jìn)入廠區(qū)進(jìn)行崗前理論知識(shí)及實(shí)操技能的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),首先利用三天時(shí)間在理論知識(shí)方面主要讓員工了解我公司企業(yè)文化及理念、公司及廠方相關(guān)管理制度、工作流程及操作技能、禮儀禮貌規(guī)范及服務(wù)意識(shí)等方面內(nèi)容。而后利用四天時(shí)間讓員工進(jìn)入具體崗位跟著老員工熟悉所在崗位的區(qū)域范圍、保潔細(xì)節(jié)及注意事項(xiàng)等。通過一周時(shí)間的強(qiáng)化培訓(xùn)讓員工基本勝任所在崗位的工作職責(zé),至20xx年xx月xx日我公司接管時(shí),各崗位員工都能各司其職,順利完成交接。

      另外,我公司重點(diǎn)對(duì)項(xiàng)目管理人員進(jìn)行了強(qiáng)化的輔導(dǎo)和培訓(xùn),經(jīng)過公司的考核和摸底了解,我們留用了在任的項(xiàng)目管理人員,其對(duì)項(xiàng)目的情況非常的熟悉和了解,在此基礎(chǔ)上我公司分別派公司各職能部門負(fù)責(zé)人對(duì)該項(xiàng)目管理人員進(jìn)行一對(duì)一的重點(diǎn)輔導(dǎo)和培訓(xùn),在強(qiáng)化和提升其管理思路和方法的同時(shí)對(duì)其提出了更高的要求和目標(biāo)。

      綜合以上我公司在接管該項(xiàng)目時(shí)工作平穩(wěn)有序,與廠方一直保持良性的互動(dòng)與溝通,使得接管工作順利完成。

      二、平穩(wěn)有序過渡,積極努力改進(jìn)

      在順利接管之后,我公司各項(xiàng)工作步入常態(tài)化,各崗位員工都能按部就班完成每日工作,要求所有員工每天必須保質(zhì)保量完成當(dāng)天工作,并對(duì)當(dāng)天工作進(jìn)行檢查總結(jié),力求不斷的改進(jìn)和提升。與此同時(shí),我公司針對(duì)廠方提出的問題和之前存在的不足做了大量的改進(jìn)工作:

      1、提升員工的職業(yè)化形象,公司為項(xiàng)目所有員工配發(fā)了全新的工作服,要求所有員工上班期間必須統(tǒng)一著裝,佩帶統(tǒng)一的工作牌,長(zhǎng)發(fā)女員工要求全部用頭花將頭發(fā)盤起包裹,讓員工的儀容儀表有了全面的提升;

      2、針對(duì)員工工作紀(jì)律等公司加強(qiáng)了規(guī)范和管理,要求員工上班期間必須堅(jiān)守崗位,加大檢查巡場(chǎng)的力度,上班期間必須保持精神風(fēng)貌良好,不斷強(qiáng)化員工的紀(jì)律性及良好工作習(xí)慣的養(yǎng)成,確保所有員工具有良好的工作作風(fēng);

      3、作為基礎(chǔ)服務(wù)工作,一線服務(wù)人員的素質(zhì)直接影響著我們服務(wù)的水平和質(zhì)量,所以公司持續(xù)不斷地強(qiáng)化員工的培訓(xùn),尤其在員工服務(wù)意識(shí)養(yǎng)成及禮儀禮貌規(guī)范方面重點(diǎn)加強(qiáng),公司要求項(xiàng)目管理人員每天利用晨/夕會(huì)時(shí)間對(duì)員工進(jìn)行灌輸式培訓(xùn),并在日常工作中監(jiān)督執(zhí)行情況,讓員工從工作點(diǎn)滴做起,如問候、敲門等。同時(shí),公司每個(gè)月都會(huì)集中對(duì)所有員工進(jìn)行培訓(xùn),不斷加強(qiáng),持續(xù)改進(jìn),力爭(zhēng)讓所有員工都具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

      4、不斷強(qiáng)化各工作區(qū)域衛(wèi)生細(xì)節(jié)的處理,保潔工作的提升主要在衛(wèi)生細(xì)節(jié)方面,針對(duì)這一點(diǎn)我們派專人對(duì)該項(xiàng)目所有崗位區(qū)域進(jìn)行了徹底的清查,對(duì)所有區(qū)域的衛(wèi)生細(xì)節(jié)進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,然后針對(duì)衛(wèi)生細(xì)節(jié)制定了具體的.處理和改進(jìn)方案,依照方案有計(jì)劃性地對(duì)諸如衛(wèi)生間便池、更衣室地面等衛(wèi)生細(xì)節(jié)及死角逐一進(jìn)行了徹底的清潔和處理;

      5、加強(qiáng)會(huì)議管理,要求項(xiàng)目管理人員必須堅(jiān)持每天組織員工召開晨/夕會(huì),在安排日常工作的同時(shí)充分利用會(huì)議向員工灌輸服務(wù)意識(shí)及相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí);每月不定期組織員工召開工作總結(jié)及自檢自查會(huì)議,總結(jié)自我工作中的不足,商討對(duì)策和建議,不斷提升工作服務(wù)質(zhì)量。

      三、確保日常工作,加強(qiáng)重點(diǎn)難點(diǎn)

      我們?cè)诮庸茉擁?xiàng)目后及時(shí)與廠方協(xié)商溝通,確定了所有員工的崗位區(qū)域劃分方案,做到每個(gè)員工的崗位區(qū)域劃分明確,崗位職責(zé)清晰,使得員工能夠目標(biāo)明確,各司其職,確保了日常工作的有序進(jìn)行。管理人員在每天安排好各員工工作后,按照既定的檢查計(jì)劃逐一對(duì)各崗位員工工作完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保工作完成的質(zhì)量和效果。

      除日常工作外,我公司針對(duì)一些重點(diǎn)和難點(diǎn)問題不斷進(jìn)行強(qiáng)化和改進(jìn):

      1、每個(gè)月針對(duì)廠方總部的例行檢查工作,我公司都會(huì)派專人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的督查指導(dǎo),要求所有崗位員工必須提前對(duì)所在崗位的各個(gè)細(xì)節(jié)和死角進(jìn)行全面細(xì)致的檢查,確保做到萬無一失,同時(shí),公司專人及項(xiàng)目管理人員針對(duì)重點(diǎn)崗位和區(qū)域不斷地進(jìn)行盤查,使得我們?cè)诿看蔚臋z查中都能順利通過,且受到廠方領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和表揚(yáng);

      2、加強(qiáng)了對(duì)衛(wèi)生間工作的要求,要求衛(wèi)生間保潔員提高保潔巡回的頻次,重點(diǎn)針對(duì)衛(wèi)生間異味進(jìn)行處理,必須做到無異味,集中人員對(duì)衛(wèi)生間的墻面及衛(wèi)生間隔檔進(jìn)行了徹底的擦洗和處理,做到干凈無污漬,使得衛(wèi)生間的衛(wèi)生質(zhì)量有了明顯的提升;

      3、針對(duì)車間廢棄物收集箱堆放過高的整改,公司要求崗位責(zé)任人必須增加清運(yùn)的頻次,且保潔主管每天必須至少3次以上抽查,對(duì)不能達(dá)到工作要求的崗位責(zé)任人將進(jìn)行嚴(yán)重處罰,直至辭退;

      4、午飯時(shí)間衛(wèi)生間清理不及時(shí)問題的整改,公司要求衛(wèi)生間保潔員提前就餐,在午飯時(shí)段必須堅(jiān)守崗位,不得離崗休息,要加大保潔的頻次,保潔主管加大監(jiān)督檢查的力度,對(duì)不能達(dá)到工作要求的將予以處罰;同時(shí),公司每周派專人對(duì)整改措施的落實(shí)進(jìn)行了跟蹤,使得該項(xiàng)整改工作有了明顯的效果;

      5、公司工程技術(shù)部及時(shí)配合廠方完成諸如石材地面打蠟、外墻清洗等多項(xiàng)特殊清潔工作,全年累計(jì)地面打蠟5次,累計(jì)清洗外墻2次,每次都能按照廠方要求及時(shí)完成,順利通過廠方的驗(yàn)收。

      四、不斷強(qiáng)化管理,力求再上臺(tái)階

      在做好日常管理的同時(shí),我公司也在不斷尋求更好更合理的管理方法,不斷提升對(duì)廠方的服務(wù)質(zhì)量,這一年在管理上我們做了如下幾點(diǎn)改進(jìn):

      其一,我公司完善了客戶意見反饋體系,自x份以來我公司每月派專人深入項(xiàng)目與廠方主管人員進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流,及時(shí)獲取廠方對(duì)我們目前工作的意見和建議,聽取了甲方管理人員對(duì)我項(xiàng)目工作提出的問題和不足,以及其他重點(diǎn)工作的要求,公司每月針對(duì)該意見及時(shí)做出整改方案,并進(jìn)行了改進(jìn)和落實(shí)。

      其二,公司要求每月不少于兩次派部門經(jīng)理以上人員深入項(xiàng)目進(jìn)行工作的檢查和指導(dǎo),有針對(duì)性地對(duì)項(xiàng)目存在的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解決和落實(shí),并將檢查結(jié)果反饋至公司,每月對(duì)項(xiàng)目管理人員實(shí)行績(jī)效考核,力求督促管理人員加強(qiáng)管理。

      其三,公司加強(qiáng)對(duì)工作檢查記錄、工作總結(jié)及計(jì)劃等資料的要求和管理,要求項(xiàng)目管理人員每月向公司書面上報(bào)月工作總結(jié)及工作計(jì)劃,公司將按此監(jiān)督落實(shí),且每月向廠方書面上報(bào)月工作總結(jié)。同時(shí),公司要求項(xiàng)目管理人員做好日常的工作檢查記錄,做到有據(jù)可查,這些工作使得該項(xiàng)目書面資料得以更加完善,大大促進(jìn)了日常工作的管理。

      這些管理手段僅是我們?cè)趯?shí)際運(yùn)行過程中不斷摸索和完善的一種方式,相信我們?cè)谌蘸蟮墓ぷ髂懿粩鄤?chuàng)新,力求找到更好的管理方法,使得我們的工作、我們的保潔服務(wù)再上臺(tái)階。

      總結(jié)20xx年的工作,我們有喜有憂,總體上我們的工作完成情況良好,也得到了廠方的認(rèn)可,所有員工也多次受到了廠方的集體嘉獎(jiǎng),同時(shí),員工當(dāng)中也涌現(xiàn)一些拾金不昧的好人好事,廠方非常贊賞,我們也對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了嘉獎(jiǎng)和表揚(yáng),這都是我們?nèi)w員工共同努力的結(jié)果。但同時(shí)我們的工作還存在諸多有待提升的方面,諸如員工禮儀禮貌規(guī)范、重點(diǎn)崗位員工職業(yè)素質(zhì)的提升等都需要我們?cè)僮鲞M(jìn)一步的努力。

      回顧過去的工作,重在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以便對(duì)未來的工作有更大的幫助,故在此我們相信通過這一年的工作和鍛煉,一定能讓我們來年的工作更加的完善,定能給廠方提供更加滿意的保潔服務(wù)。

      保潔年終工作總結(jié) 篇10

      來到我們xx公司做保潔,到今天也差不多有一年半的時(shí)間了,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮下和各位同事的幫助配合下,我做好了自己的保潔工作,沒有因?yàn)樽约旱墓ぷ髯屵M(jìn)入公司的客人有不好的印象,也沒有讓自己的工作得到過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),所以我還是比較滿意的。我一直都知道自己拿著公司的薪水,我的工作就要對(duì)得起這份薪水,等價(jià)交換的道理我還是懂得,所以在工作中我一直都是兢兢業(yè)業(yè)的,從來沒有有過抱怨和不滿,從來不會(huì)因?yàn)榕K亂差而產(chǎn)生懈怠的心理,這位這是我的職責(zé),而我的職責(zé)又是關(guān)系著公司的形象的,我必要好好工作,這是一榮俱榮一損俱損的事情。

      雖然保潔員的工作就是打掃公司的衛(wèi)生,并沒有什么技術(shù)性的活,所以沒有什么難度,但是公司的面積是比較大的,所以工作唯一的難度就是特別的累,所以要想做好這個(gè)工作也絕對(duì)不是簡(jiǎn)單的事情,再加上每天的工作都是重復(fù)的,一天兩天…一周兩周…一個(gè)月兩個(gè)月,如此重復(fù)并且乏味的工作特別讓人產(chǎn)生厭倦的心里,我最開始的時(shí)候也是有這么想過的,會(huì)有想偷懶一會(huì)兒在做的想法,后來想著自己遲早是要做的,還不如早一點(diǎn)做完了,不然后面既耽誤了時(shí)間又會(huì)因?yàn)橛绊懶蜗笠活I(lǐng)導(dǎo)批評(píng),早一點(diǎn)做完什么事情都沒有不是好很多?所以想通了這一點(diǎn),做事情我也變得更加的積極起來了。

      一、堅(jiān)持去做,肯定能夠做出成績(jī)

      雖然保潔的工作不是技術(shù)活,但是因?yàn)楣ぷ髁勘容^大的原因,要想做好也還是比較辛苦的?赡茉诤芏嗳诵闹斜崋T的工作知識(shí)一個(gè)平凡的工作,是很不起眼的工作,但是在我心中不是這樣想的,我認(rèn)為就跟那句古話一樣“行行出狀元”,任何工作只要是自己付出了勞動(dòng)的,是能扣給別人帶來幫助的,就都是值得尊重的,就算是賣油翁的工作做到了“滴油不漏”也照樣是值得尊重的,更何況我做保潔員的工作賺錢不偷不搶是憑借自己勞動(dòng)獲得的,我還拿這個(gè)工作養(yǎng)活了自己還能補(bǔ)貼家用,這就已經(jīng)很了不起了,所以在工作中,我堅(jiān)持我付出,能夠給公司帶來更加干凈的環(huán)境,能夠讓進(jìn)來的客人獲得舒心的心情,這就是回報(bào)。

      二、工作之余參與培訓(xùn)

      在這一年多的工作里面,我們公司也是有給我們公司的保潔員組織了一次培訓(xùn)的.,專門去請(qǐng)的一個(gè)家政公司的員工來給我們培訓(xùn)的。家政公司的員工上崗之前都是經(jīng)歷過嚴(yán)格的訓(xùn)練費(fèi),所以他們的保潔工作肯定要比我們做的好,他們的服務(wù)態(tài)度也是比我們好很多的,通過聽她的講課和給我們上手指導(dǎo),至少是讓我學(xué)習(xí)到了很多,比如利用工具怎樣是公司里面的玻璃貨柜更加的干凈和明亮,面對(duì)下雨天地板容易臟我們應(yīng)該保持什么樣的措施減少臟亂差,我們?cè)撚檬裁礃拥念l率去拖地,以及角落不好作業(yè)的地方我們應(yīng)該怎么處理等等令我收獲最大的是,通過跟她的學(xué)習(xí),我的服務(wù)態(tài)度更加的好了,對(duì)待自己的保潔工作更加認(rèn)真和負(fù)責(zé),以前可能自己弄不到的地方去打掃的頻率就會(huì)低一點(diǎn),現(xiàn)在就是我會(huì)更加用心去對(duì)待自己的工作,職責(zé)范圍之內(nèi)都會(huì)認(rèn)真去打掃干凈才行。

      保潔年終工作總結(jié) 篇11

      時(shí)間飛逝,時(shí)光如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首緬懷的是對(duì)之前工作的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn),翹著待行的是對(duì)未來工作開拓和進(jìn)展。xxx年即將過去,xxx年即將來臨,新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,使工作更上一層樓,努力打開一個(gè)工作新局面,更好地完成工作,揚(yáng)長(zhǎng)避短。

      一轉(zhuǎn)眼我已經(jīng)來到公司三年了,這三年中,我有喜也有悲,喜是我剛來到公司時(shí),新像一個(gè)剛出生的小孩一樣,什么都不會(huì),都是公司領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫助和鼓勵(lì),才讓我成長(zhǎng)的這么快;悲是公司對(duì)我抱了很大的希望,但是我始終沒有把自己的工作沒有做好。

      記得剛過完春節(jié)到公司時(shí),我們外面就發(fā)生了很大的變化,我?guī)У耐降躼xx在我回家過春節(jié)期間辭職不做了,一月份我們幾個(gè)人坐著一起聊天時(shí),他就跟我們講了,說過完年就不會(huì)回來上班,他家里人叫他回家讀書,我當(dāng)時(shí)沒有把這件事放在心上,在回家期間他就這樣辭職了,等我過完春節(jié)回到公司上班時(shí),后場(chǎng)已經(jīng)調(diào)了一個(gè)人出來開機(jī),在我在家的幾天期間,我的同事xxx已經(jīng)教會(huì)xxx一些簡(jiǎn)單的操作和沖車已經(jīng)教給他了。三月份福州每一家店大調(diào)整,我們店xxx、xxx被調(diào)到工業(yè)店,xxx、xxx、xxx被調(diào)到我們xxx店,當(dāng)時(shí)我們都感到很驚訝,王xxx為什么會(huì)被調(diào)走了,他這一調(diào)走了,我們美容組不是要變成一團(tuán)散沙,但是讓我們意想不到的是自從馬哥擔(dān)任我們美容保潔部部長(zhǎng)時(shí),我們組越來越團(tuán)結(jié),做事越來越有激情,美容的業(yè)績(jī)也直接上升,從以前25萬都做不到,在馬哥的帶領(lǐng)下,美容組的業(yè)績(jī)直接上升,有時(shí)我們外面挖沙時(shí),馬哥就放下他手頭上的工作,來帶領(lǐng)我們一起挖沙,他從來都不在我們面前擺著領(lǐng)導(dǎo)的架子,在我們面前扮演的大哥哥的角色,無微不至的關(guān)心我們,鼓勵(lì)我們。

      四月份我外面開機(jī)的另一個(gè)同事xxx,也是我?guī)У猛降,他?dāng)時(shí)要辭職我都還不知道,到他那天辭職我才知道,這都是我的工作沒有做好,最基本的不了解下面人的心里是怎樣的想法,晚上沒有找他們聊天和鼓勵(lì)他們,只知道責(zé)備他們,才導(dǎo)致他們一個(gè)個(gè)辭職不做的,這都是我的原因。在今后的工作中,我一定會(huì)經(jīng)常找下面的人聊天和經(jīng)常鼓勵(lì)他們,讓他在外面開機(jī)感覺到能學(xué)到很多的東西。將近過了十幾天,馬哥又從后場(chǎng)調(diào)了兩個(gè)人出來開機(jī),當(dāng)時(shí)我就教他們簡(jiǎn)單的操作和怎樣沖車,吸取上幾次的教訓(xùn),晚上我會(huì)組織他們開一個(gè)小會(huì)議,主要講的是一天工作下來發(fā)生的問題,如何去解決這些問題,有些車是怎樣洗法和操作和客戶在意的部位,洗車機(jī)的認(rèn)識(shí)和如何保養(yǎng)洗車機(jī),如何做一個(gè)合格的開機(jī)員,天天晚會(huì)就困繞這幾個(gè)話題講,希望把我所會(huì)的東西教給他們,讓他們盡快的成長(zhǎng)起來,四月份底吳杰被調(diào)到三樓學(xué)技術(shù),外面就我、段進(jìn)龍、許強(qiáng)等人開機(jī),當(dāng)時(shí)我一個(gè)人又要教他們?cè)鯓記_車,怎樣開機(jī),晚上還要總結(jié)他們一天工作下來學(xué)到了什么東西,有什么不會(huì)的,該怎樣教他們,晚上關(guān)完門時(shí),我們四個(gè)人坐在一起,討論一天工作下來發(fā)生了那些問題,然后我一個(gè)個(gè)的幫他們講解和解決,還有告訴他們一些客戶的興趣愛好,最在意那些地方,最后我就總結(jié)一下一天工作下的問題。

      六月份是外面出事率最高的一個(gè)月,洗車機(jī)頂刷會(huì)把一些車的雨刮臂刷洗斷掉,這都是我沒有維護(hù)和保養(yǎng)好洗車機(jī),才造成這么多車在洗車機(jī)里面把雨刮器洗斷了,洗斷了雨刷臂我還沒有意志的危險(xiǎn)性,天天還照常這樣洗車,沒有做出解決方案,怎樣該避免這些車不會(huì)被頂刷刷斷掉,這個(gè)案例發(fā)生在6月23日,是輛閩acl213白色蒙迪歐,當(dāng)時(shí)車在里面洗時(shí),預(yù)刷把這輛車的雨刮臂刷彎了,我當(dāng)時(shí)就到后場(chǎng)去叫機(jī)修師傅幫客戶調(diào)好了,自從那次以后,客戶每天過來洗車都會(huì)投訴我們,雨刮器會(huì)刮的響,我當(dāng)時(shí)就到后場(chǎng)在叫機(jī)修組的幫我調(diào)了一下,調(diào)好了,我就叫客戶出來看一下,還會(huì)不會(huì)響,客戶一試還是會(huì)響,我們就始終調(diào)雨刮臂,還是會(huì)響,我們就跟客戶講,大哥不好意思,我們幫你換一個(gè)新的雨刮臂,看還會(huì)不會(huì)響,客戶當(dāng)時(shí)就同意了,我就把車架號(hào)抄下來,報(bào)給機(jī)修組,機(jī)修組師傅說貨沒有這么快,我就跑出去跟客戶講,我們貨沒有這么快,你看能不能等我們貨到了,在打電話給你,你在過來裝,客戶就這樣開走了,第二天我就打電話叫客戶過來把雨刮臂裝了上面,將近過了幾天,客戶又過來洗車時(shí)又投訴我們說雨刮器還是會(huì)響,我當(dāng)時(shí)又跑到后場(chǎng)在叫機(jī)修師傅再幫我看一下,我們將近調(diào)了一個(gè)多小時(shí),雨刷器還是會(huì)響,我就叫用品組換了一個(gè)雨刮器,當(dāng)時(shí)就不會(huì)響了,客戶就這樣開車走了,又過了幾天,客戶雙過來洗車時(shí),又投訴雨刮器會(huì)響,我又跑到后場(chǎng)叫機(jī)修師傅在幫我處理一下,還是不行,我們又換了一個(gè)雨刮器,當(dāng)時(shí)就不會(huì)響了,客戶就這樣開車走了,到始終這種問題還沒有解決,客戶經(jīng)常投訴我們,這個(gè)案例寫到這里就結(jié)束了,這個(gè)案例告訴我了,一個(gè)問題發(fā)生了,沒有及時(shí)的處理掉,客戶就一直就會(huì)投訴我們,導(dǎo)致這個(gè)客戶流失掉。

      七月份外面開機(jī)的王xxx請(qǐng)假回家,中旬xxx調(diào)人,我們外面開機(jī)許x被調(diào)到xxx,7月20日王xxx回到公司上班,外面就天天出來,這都是我的責(zé)任,沒有把人帶好,才會(huì)造成洗車機(jī)天天出事,最嚴(yán)重的幾輛車,一輛xxxx寶馬在洗車機(jī)里面掛擋位,踩油門,把車撞到風(fēng)機(jī)上面,把葉子板撞凹了,當(dāng)時(shí)看洗車機(jī)的人沒有發(fā)現(xiàn)客戶掛擋位踩油門,車撞上面了還不知道,這都是我原因,沒有教好一個(gè)徒弟,才會(huì)造成這輛寶馬車撞在風(fēng)機(jī)上,再就是7月23日,一輛xxx,當(dāng)時(shí)客戶過來洗車,客戶還問輪胎組測(cè)氣壓的人,這行李架要不要拆下來,我當(dāng)時(shí)看了一下,就跟客戶說沒事,等車洗完了,行李架撞在風(fēng)機(jī)上面,把行李架撞斷了,等車擦完了開到外場(chǎng),客戶過管拿車,投訴我們行李架被洗斷了,最后馬哥才處理好這個(gè)投訴,這個(gè)案例告訴我,當(dāng)沒有把握的事,一定不要輕易說沒有問題,等事情發(fā)生了都已經(jīng)晚了,造成了不必要的麻煩,在今后的工作中,我一定要吸取這幾次的教訓(xùn),認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,細(xì)心細(xì)心再細(xì)心的把外面的工作做好,避免以后在出現(xiàn)這類似的投訴,7月24日一個(gè)客戶投訴我,一輛xxx,當(dāng)時(shí)我安排他們上去吃飯,我一個(gè)人沖車和看機(jī)器,等我在沖右后輪時(shí),客戶不聽指揮,車往前開,我當(dāng)時(shí)就敲客戶的后側(cè)擋玻璃,客戶當(dāng)時(shí)就把車停下來了,我把所有的輪渦沖完了,再把車指揮進(jìn)洗車機(jī)時(shí),客戶當(dāng)時(shí)在打電話,沒有聽到我指揮,我再次敲打客戶的玻璃,客戶就對(duì)我發(fā)火,敲什么敲,我當(dāng)時(shí)馬上就火了就對(duì)客戶說,你不聽我指揮,車撞了誰賠,客戶就什么話都沒有說了,就把玻璃升起來了,車進(jìn)了洗車機(jī),這個(gè)案例告訴我,一定要有耐性的服務(wù)好每一個(gè)客戶,不要輕易的去敲客戶的玻璃,我們?cè)谕饷媲脮r(shí)沒有感覺,但客戶在車?yán)锩婢吐犉饋砗茼,在今后的工作中我一要改舊這種壞習(xí)慣,服務(wù)好每個(gè)人進(jìn)場(chǎng)客戶,讓客戶感受新奇特是一個(gè)專業(yè)的愛車保姆,滿足好每一個(gè)客戶需求點(diǎn),才能把工作做好,我還要多和客戶溝通,了解我們存在哪些不足的地方,好讓我們服務(wù)做得更加到位。

      八月份馬哥又從后場(chǎng)調(diào)了一個(gè)人出來開機(jī),他只在外面做了十幾天就一聲不吭的走了,當(dāng)時(shí)我也不知道他要辭職不做了,等馬哥知道趙樺不做了,第二天就把我叫到一旁,對(duì)我說:“給你人帶,你一個(gè)一個(gè)的沒有帶好,連他們要辭職你都不知道,你怎樣當(dāng)他們師傅的,以后我還敢不敢在調(diào)人出來開機(jī),給你帶!蔽耶(dāng)時(shí)聽了心里真的很不是滋味,為什么我沒有帶好外面每一個(gè)人,讓他一個(gè)一個(gè)辭職不做,我哪里沒有做到位,才一個(gè)一個(gè)的辭職不做的,八月份第一天洗車機(jī)就出事,一輛閩xxx思城的車掛擋位,車撞到風(fēng)機(jī)上面把前擋撞破了,最后客戶要求我們賠了一個(gè)前擋給他,還有一輛xxxx,寶馬x5,我們摸泡沫時(shí),把客戶的雨刷器弄壞了,都是我沒嚴(yán)格要求他們認(rèn)真,用心耐心的工作,才會(huì)造成這么多的投訴,都是我的工作沒有做到位,才造成很多客戶對(duì)我們的.工作不滿,在今后的工作中,我一定要嚴(yán)格要求他們認(rèn)真做好每件事,耐心服務(wù)好每一個(gè)客戶。

      九月份,也有幾輛車的雨刮臂被我們頂刷洗斷掉了,當(dāng)外面發(fā)生事情,我當(dāng)時(shí)都沒有總結(jié)這件事為什么會(huì)發(fā)生,以后要怎樣避免這件事不會(huì)再同時(shí)發(fā)生,才會(huì)出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤,多次發(fā)生,在今后的工作中,當(dāng)發(fā)生什么事情,晚上總結(jié)一下,這件事怎樣才能避免掉,下次在不發(fā)生同一樣事情,九月十幾號(hào),何總幫全體人員培訓(xùn),我很榮幸的xxx現(xiàn)場(chǎng)聽何總講課,培訓(xùn)我們?cè)鯓痈蛻糁v話怎樣做營(yíng)銷,這幾天的培訓(xùn)讓我學(xué)到了很多東西,感謝何總給我們的培訓(xùn),希望我們更快的成長(zhǎng)起來。

      十月份是品質(zhì)服務(wù)月,何總下達(dá)不做業(yè)績(jī),做品質(zhì)服務(wù),那一個(gè)月讓我們深深地感到一個(gè)企業(yè)品質(zhì)、服務(wù)多么重要,當(dāng)時(shí)這個(gè)月我們外面也增添了一個(gè)工作,就是洗車之前,幫客戶把發(fā)動(dòng)機(jī)吹一下,當(dāng)時(shí)先開始做時(shí),客戶對(duì)我們?cè)黾拥墓ぷ骱軡M意,對(duì)我們工作很認(rèn) 可,我記得一輛奔馳車,我?guī)退寻l(fā)動(dòng)機(jī)吹了一下,他車洗完了,從我們門口走時(shí),還向我招手我當(dāng)時(shí)很高興,我們?cè)黾拥墓ぷ髯尶蛻粽J(rèn)可了,我一定要把這個(gè)增加的工作做下來,服務(wù)好每一個(gè)客戶,讓客戶感受到我們新奇特是一個(gè)專職的保姆,讓客戶很放心的把車放在我們這邊做。

      十一月份,xxx調(diào)人,十一月十一號(hào),我的師傅xxx,還有我們組很多兄弟被調(diào)到xxx店,當(dāng)時(shí)xxx一調(diào)走,我心里很不是滋味和很害怕,他調(diào)走了,我以后外面洗車機(jī)壞了該找誰去請(qǐng)教和幫助,再讓我仔細(xì)想想人始終要分離的,當(dāng)他不在鼓山店時(shí),洗車機(jī)出現(xiàn)了問題,同樣可以向他請(qǐng)教和幫助,總檢調(diào)走這不是給我了一次很大的機(jī)會(huì),讓自己煅煉,究竟關(guān)于洗車機(jī)維修我學(xué)到了什么程度,自己再也不能指望別人了,一定可以把洗車機(jī)維護(hù)起來,希望讓國(guó)通更加放心把這份工作交給我,一定不能讓他失望,一定要把這份責(zé)任擔(dān)起來,把外面的工作做得更好,不要指望別人,相信自己一定可以做好這份工作。

      xxx 年雖然已經(jīng)過去了,xxx年馬上來臨,改變xxx年的不好習(xí)慣,帶好外面開機(jī)的每一個(gè),不讓在像六七月份那樣洗車機(jī)天天出事,負(fù)責(zé)開機(jī)這份工作做一個(gè)有責(zé)任的人,減少客戶對(duì)我們的投訴,維護(hù)好洗車機(jī),不讓洗車機(jī)再出現(xiàn)毛病,能正常一天的工作,晚上認(rèn)真檢查維護(hù)好洗車機(jī),發(fā)現(xiàn)哪些配件和電眼有問題及時(shí)維護(hù)和保養(yǎng),讓自己在xxx年更好的成長(zhǎng)起來,可以獨(dú)擋一面,每天要嚴(yán)格要求下面的人,認(rèn)真用心耐心的把每一天的工作做好,爭(zhēng)取在xxx年,讓自己更快的成長(zhǎng)起來,能找出屬于他自己的一片藍(lán)天,晚上多找下面的人交流,講一些我經(jīng)歷的案例講給他們幾個(gè)聽,把他們的壞習(xí)慣慢慢改掉,不經(jīng)常責(zé)備他們,多多鼓勵(lì)他們,讓他們學(xué)會(huì)用心對(duì)待每一天工作。

      xxx 年雖然已經(jīng)成為歷史,xxx年即將到來,自己的任務(wù)將越來越重,當(dāng)遇到關(guān)于維修方面的困擾,要及時(shí)請(qǐng)求別人的幫助,讓自己在xxx年更快的成長(zhǎng)起來,首先要把自己的心態(tài)擺正,認(rèn)真工作每一天。

      保潔年終工作總結(jié) 篇12

      在XXXX學(xué)校擔(dān)任保潔員的這一年多來我工作工作的很愉快,這份工作對(duì)于我來說來之不易,在這一年多的時(shí)間里我一直以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度來對(duì)待這份工作。

      做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原來也是這么想的,可是從真正的接觸到實(shí)際工作的一年多中,我發(fā)現(xiàn)其實(shí)并不簡(jiǎn)單,平時(shí)根本不注意的地方,對(duì)于保潔員來說,絕對(duì)不能馬虎,墻角、拐角,窗內(nèi)窗外,桌上床邊,都是工作中不可忽視的重點(diǎn)。

      在XXXX學(xué)校,我懷著真誠(chéng)服務(wù)的心,努力做好本職工作。從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進(jìn)的每一步,都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)老師、家長(zhǎng)的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的`話,那絕不是因?yàn)槲覀(gè)人有多大的能力,而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍,有一群有熱情、肯于奉獻(xiàn)的同仁。通過這一年的小結(jié),我希望能冷靜回顧一下自己這一年的工作得失,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),以期待在今后的工作中做得更好。

      保潔員是一個(gè)再普通不過的崗位,但是我一直都在很用心地做,用心地干。在我的工作過程中,我學(xué)到了很多做人做事的知識(shí),在各方面都有了提高。在工作中我一直端正自己的態(tài)度,謙虛地做好每一件事情。同事工作的熱情也感染了我,我做的工作是簡(jiǎn)單的,但是重要的,學(xué)校的保潔工作關(guān)系到學(xué)校的整體形象,把干凈整潔的一面展示給家長(zhǎng)讓我覺得很有成就感。做保潔這份工作的,一定要有良好的心態(tài),做好自己份內(nèi)的事,在學(xué)校需要的時(shí)候多奉獻(xiàn)一點(diǎn)努力。在從事保潔工作中,我邊干邊學(xué)習(xí),在此期間,保潔的日常工作主要靠的是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮,靠的是全體同仁的高度自覺。一個(gè)學(xué)期來,在大的事件處理上能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示,迅速采取措施,總體表現(xiàn)良好,但在工作細(xì)節(jié)上還存在不少問題,好在有領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指出和同事的熱心補(bǔ)救,均達(dá)到良好的后果。

      本年度的工作,也暴露了自身存在的一些問題,如在自身要求上還比較放松,對(duì)一些細(xì)節(jié)注意還不夠,有待在今后的工作中予以改進(jìn)。今后,自己將向先進(jìn)學(xué)習(xí),掌握更多技能,提高自己的專業(yè)水平,決心在平凡的工作崗位上,投入更多的時(shí)間、更大的熱情,完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作,不辜負(fù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的期望,更好地為學(xué)校和家長(zhǎng)服務(wù),為學(xué)校添彩。

      保潔年終工作總結(jié) 篇13

      商場(chǎng)自xx月xx日起xx市xx公司進(jìn)行商場(chǎng)衛(wèi)生保潔工作,現(xiàn)將12月份有關(guān)保潔工作總結(jié)報(bào)告如下,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱審。

      一、保潔人員到位情況

      因公司在選擇該保潔公司時(shí)間相對(duì)有些倉促,總體各項(xiàng)工作開展并不是特別順利(如該公司之前未有商場(chǎng)保潔工作經(jīng)驗(yàn)、人員入場(chǎng)組織上不是很穩(wěn)定等)。商場(chǎng)保潔員堅(jiān)持到下班時(shí)間段的分別為3和6人左右,自日起才達(dá)到8人/天。通過近一個(gè)月的人員調(diào)整磨合,現(xiàn)保潔隊(duì)伍人員已基本穩(wěn)定。

      二、保潔人員工作分配方面

      商場(chǎng)一、二、三各樓層配置2人/層,負(fù)一樓中庭及商場(chǎng)大門至旗桿處日常1人,商場(chǎng)衛(wèi)生間和五樓辦公室共1人。

      三、保潔人員管理方面

      自x日起,保潔人員配備了帶班管理人員(由其內(nèi)部人員兼任),實(shí)行領(lǐng)班管理負(fù)責(zé)制,由此保潔各項(xiàng)工作慢慢進(jìn)入一個(gè)有序、管控、不斷提高的實(shí)質(zhì)階段。

      xx月xx日起保潔人員已實(shí)行每天晨會(huì)制。其中xx日晨會(huì)是由我司人事行政部親自為其主持召開的,將我公司的一些基本要求及xx日下發(fā)給他們每個(gè)保潔員人手一份的“衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及保潔人員工作準(zhǔn)則、天舟兒童世界衛(wèi)生考核標(biāo)準(zhǔn)表”等文件資料會(huì)上親自宣讀與解釋、要求、說明,在此之前與對(duì)方公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每天至少一次溝通商場(chǎng)保潔工作執(zhí)行情況及其人員管理等細(xì)節(jié)。

      自xx日起,保潔人員穿專業(yè)工裝。

      自xx月中旬后半期起,保潔人員的精神面貌、服務(wù)態(tài)度、紀(jì)律態(tài)度、實(shí)際衛(wèi)生打掃狀況等均進(jìn)入良性循環(huán)狀態(tài)。

      同時(shí),本人每天至少4次親自從一至三樓進(jìn)行巡場(chǎng)檢查,就一般性日常細(xì)節(jié)性問題與各樓層保潔員溝通、要求改進(jìn)改善。

      另,保潔公司高層管理人員基本是每周至少2次到商場(chǎng)進(jìn)行內(nèi)部管理督導(dǎo)。

      四、保潔計(jì)劃性執(zhí)行方面

      保潔公司已按公司要求提交了“商場(chǎng)月保潔計(jì)劃”(見附件一),物料工具配置計(jì)劃、保潔人員調(diào)休安排計(jì)劃。根據(jù)雙方合同約定,27日保潔公司組織保潔人員對(duì)商場(chǎng)各樓層衛(wèi)生間及五樓辦公室衛(wèi)生間進(jìn)行了分批次專業(yè)的消毒去垢到掃活動(dòng)。31日起,保潔公司根據(jù)商場(chǎng)晚上人流少的特點(diǎn),已購買專業(yè)的地瓷磚保潔清掃設(shè)備對(duì)各樓層公共區(qū)域逐批次實(shí)行保養(yǎng)到掃,預(yù)計(jì)要4天完成。日常保潔用性工具已到位,商場(chǎng)公共區(qū)域衛(wèi)生質(zhì)量基本達(dá)到良好狀態(tài)。保潔人員基本是早晨8:20左右全部到場(chǎng),晚上20:55—21點(diǎn)間離開商場(chǎng),日常工作順序基本是按照其提交的“商場(chǎng)月保潔計(jì)劃”內(nèi)規(guī)定計(jì)劃執(zhí)行。

      五、綜合性方面

     。1)目前暫未發(fā)現(xiàn)保潔人員有聚堆聊天、在商場(chǎng)內(nèi)抽煙、吃零食、干私活、睡覺等不良習(xí)慣或違紀(jì)情況發(fā)生。

     。2)目前未發(fā)現(xiàn)保潔人員私拿廢棄物品的現(xiàn)象。

     。3)目前未發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)水電的現(xiàn)象。

     。4)保潔公司不足方面:在保潔人員內(nèi)部日常管理、日常工作細(xì)節(jié)及執(zhí)行和制訂計(jì)劃性方面還有待進(jìn)一步提高和加強(qiáng)的空間,已將這些方面告知保潔公司。

      (5)我司不足方面:由于本部門負(fù)責(zé)行政后期人員在12月對(duì)商場(chǎng)的每日檢查方面因個(gè)人情緒等原因做的.不是很客觀和到位,雖有天部分檢查,但未形成書面報(bào)告和周報(bào),在此向公司做自我檢討。

      六、綜合評(píng)價(jià)

      鑒于目前保潔公司工作上積極配合改進(jìn),雖在12月工作中有少些不足或缺失,但他們能快速的積極想辦法改善的合作態(tài)度和管理進(jìn)步,考慮到雙方今后長(zhǎng)期合作并經(jīng)對(duì)商場(chǎng)保安人員、賣場(chǎng)一線人員的多方面多角度的了解和實(shí)際保潔工作質(zhì)量判斷,我部對(duì)該保潔公司12月工作質(zhì)量綜合評(píng)議為95分,建議12月的保潔費(fèi)用(24000元)按正常比例發(fā)放。

      上述各方面是我部對(duì)12月份商場(chǎng)保潔工作的總結(jié)報(bào)告,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱審。

      保潔年終工作總結(jié) 篇14

      一年來在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過部門員工的共同努力,完成了公司的安排的各項(xiàng)工作任務(wù),得到了業(yè)主的認(rèn)可,保潔只不過是物業(yè)服務(wù)管理行業(yè)中的一個(gè)行當(dāng)。它體現(xiàn)著行業(yè)單位的態(tài)潔形象,同時(shí),也經(jīng)業(yè)主、使用視覺感觀留下第一印象。俗話說:進(jìn)門看地面,坐下摸板凳。這就是人們審視衛(wèi)生狀況的習(xí)慣心理常態(tài)。

      一、保潔標(biāo)準(zhǔn)化

      在去年的基礎(chǔ)上,在新細(xì)化工作內(nèi)容,嚴(yán)格考評(píng)大分標(biāo)準(zhǔn)。不同區(qū)域,不同部位都有具體的分值考評(píng)。這樣,便于操作,利于檢查。

      1、按標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),針對(duì)崗位輪換和新員工入職較多的實(shí)際,實(shí)行例會(huì)講理論,在崗做示范的方法進(jìn)行培訓(xùn)。班長(zhǎng)手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長(zhǎng)的業(yè)務(wù)技能長(zhǎng),調(diào)動(dòng)熟練工的積極性。這樣做受培訓(xùn)者也容易接受和掌握,即提高了受培者的技能,有拉近了同事間的距離,一舉兩得,相得益彰。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細(xì),一步到步,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。

      2、按標(biāo)準(zhǔn)去做。分二,責(zé)任到人,簽定目標(biāo)責(zé)任書,讓員工胸中有標(biāo)準(zhǔn),日工作表上排列有順序,操作起來有個(gè)準(zhǔn)。周師傅就是突出的一位,大廳的玻璃大門,玻璃幕墻潔凈透明,茶幾、沙發(fā)一塵不染。袁師傅發(fā)揚(yáng)著精益求精的工作作風(fēng),樓層保潔清洗垃圾桶,與男性相比,毫不遜色,保持了主樓衛(wèi)生潔凈度。

      名都大廈現(xiàn)在是裝修期間,在人員少工作量大的情況下,幾位師傅也拿標(biāo)準(zhǔn)來要求自覺,向標(biāo)準(zhǔn)去靠攏,盡量接近和達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)他們的工作,只有這樣來描述:掃地蕩身灰,拖地一身汗。較突出,調(diào)人員積極行動(dòng),毫無怨言。老范師傅責(zé)任的區(qū)域是目前最徹底,較潔凈的`一塊,從裝修階段而言,是難以見到的標(biāo)準(zhǔn)典范。

      3、按標(biāo)準(zhǔn)去查。在檢查工作中,不去過場(chǎng)。杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問題即使提出,注意預(yù)期輕重,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方協(xié)助。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。技之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。

      二、創(chuàng)衛(wèi)嚴(yán)要求

      創(chuàng)建衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策,一年來,我們始終繃緊這根弘,從不敢松懈。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。

      1、上級(jí)要求的時(shí)間,嚴(yán)格執(zhí)行;按著標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格去做。過去廣場(chǎng)保潔時(shí)間是:早城八點(diǎn)到晚上八點(diǎn)。為了創(chuàng)衛(wèi),有關(guān)部門要求我們必須在六點(diǎn)半之前把衛(wèi)生做好,然后再整理擺放車輛。在不增加人員的情況下,把兩人同班改為上、下午對(duì)班粒長(zhǎng)了班時(shí)間,達(dá)到了創(chuàng)衛(wèi)的時(shí)間要求。誠(chéng)然,個(gè)班時(shí)間雖然縮短了,工作量去成倍的增加了。但是,二位師傅二話不說,欣然接受分配。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)不降低,偌大廣場(chǎng)很難見到煙帶和果殼紙屑?崾罾,晴天一身汗,雨天一身水,嚴(yán)冬時(shí),頂著星辰來上班,借著路燈掃廣場(chǎng),迎著寒風(fēng)回家去,已是晚飯過幾時(shí)。天天如此,實(shí)在不易,平平凡凡,難能可貴。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學(xué)習(xí)。

      2、上級(jí)要求長(zhǎng)效管理,我們至始至終。從認(rèn)識(shí)上講,創(chuàng)衛(wèi)事關(guān)重大,從工作職責(zé)來說,我們是主力軍,可以,我們必須接受任務(wù),義不容辭,隨時(shí)接受檢查,全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。用二位師傅的話來說:“檢查時(shí)是怎么做,平時(shí)也是怎么做”,做到了平時(shí)和檢查一個(gè)樣。在無數(shù)次的檢查驗(yàn)收明查暗訪過程中,也證明了一點(diǎn)。銀河一塊沒問題,我們能放心。居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)如是一說。

      三、團(tuán)結(jié)講正氣

      在工作的實(shí)際中,我們一直提醒和要求大家:不利于團(tuán)結(jié)的話不說(背后不議論別人長(zhǎng)短);不利于團(tuán)結(jié)的話不傳,不做長(zhǎng)嘴婆,管好自己的嘴;不利于團(tuán)結(jié)的事不做,尤其是值班期間和交xxx過程中,不要小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接。將正氣,歪風(fēng)邪氣難存在了;講正氣,減少了猜疑心理。團(tuán)結(jié)出心情團(tuán)結(jié)出精神。拿女同胞的話講:現(xiàn)在我們的心情舒暢,干起活來有盡頭,吃點(diǎn)苦受點(diǎn)累心甘情愿,領(lǐng)導(dǎo)提倡的費(fèi)品收集全歸公,我們堅(jiān)決服從,樂意去做。由來已久的慣例被打破,杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理,有增加了收入,雖然是很微不足道,但是,它體現(xiàn)了一種精神和境界,更加重要的是,他促進(jìn)了團(tuán)結(jié)增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。公司多次的突擊任務(wù)都能只之即來,樂意干活,沒有怨言。

      四、感慨與無奈

      在人們的想象中,做保潔是做普通不過得了,誰都能做,其他啊,能做,不一定會(huì)做。按照我們的標(biāo)準(zhǔn),從不會(huì)到會(huì)做,總得有個(gè)過程,且得用心揣摸。說這些,可能有人會(huì)認(rèn)為保潔有什么門道,別自做清高。感慨:有人不理解保潔。

    国产成人精品一区二区三区无码| 三上悠亚福利一区二区| 欧美日韩国产综合视频一区二区三区 | 成年女人免费视频播放体验区| 欧美性爱男人天堂| av免费无码一区二区三区| 中文字幕无码一区二区三四区| AV资源天堂网| 国产成AV人片久青草影院| 日韩av网址大全| 国产一区二区三区视频战| 国产偷窥熟女高潮视频| 18禁自慰喷水亚洲网站| 国产大伊人久久孕妇| 哆哆啪Free国产在线| 亚洲AV成人精品一区二区三区| 中文字幕无线乱码人妻| 久热香蕉在线视频免费大| 亚洲伊人精品综合在合线| 18禁成年AV网站免费看| 激情五月深爱五月丁香五月| 亚洲一区二区狠干| 大乳吃奶视频免费| 888狠狠狠狠7777米奇| 真实乱子伦露脸| 亚洲A无码在线观看| 9久9久女女免费视频精品| 国产ol丝袜高跟秘书在线观看| 亚洲AV无码一区二区三区DV| 久久 久久 久久 精品免费| 男女真人后进式猛烈动态图视频| 蜜桃无码成人国产在线观看| 西西大胆午夜人体视频| 婷婷丁香六月激情综合啪| 亚洲三级片免费| 交换乱配在线观看| 永久免费高清在线观看视频| 幺女幺女在线看国产毛片| 亚洲最新aⅴ天堂| 久久精品国产亚洲欧美| 中文字幕久久波多野结衣av | jk制服av在线| 越猛烈欧美XX00动态图免费| 日韩视频不卡免费观看| 久久精品视香蕉蕉| 亚洲精品高清国产| 亚洲中文av一区二区三区| 最新Av伊人天堂网| 亚洲AV无码Chinese对白| 嗯啊不要操了在线观看| 好好的曰综合在线视频| 久久久亚洲av| 毛都没有就被开了视频苞| 99视频精品全国在线观看| 三级无码视频| 国产精品制服一区二区| 日本熟妇中文字幕三级| 老司机在线观看| 啊灬啊别停灬用力免费视频| 女人18毛片a级毛片免费视频| 刘亦菲激情旡码大片| 国产Av下药| 欧美性大战久久久久久久| 久久午夜电影院| 国产情侣不卡自拍网| 2020国产成人精品影视| 亚洲无线码一区二区三区| 成视人a免费观看自wei 视频| 曰本女人牲交全视频播放动态| 大香伊在人线观看| 国产乱码精品一区二区三区四川人 | 91在线超碰| 在线综合亚洲欧美网站| 亚洲国产AV无码专区亚洲AVL| 中文字幕人妻无码一夲道| 禁十八男女污污污午夜免费| 精品国产三级a∨在线观看| 办公室午夜福利| 成 人 黄 色 激 情视频网站 | 大学生美女爆白浆高清视频| 高潮尖叫视频网站| 波多无码av在线| 大吊啪啪视频| av资源网站| 亚洲夜夜性无码国产盗摄| 永久手机在线免费| 黄色网站免费观看入口| 激烈视频免费无遮挡在线观看| 一个色综合社区| 亚洲欧洲国产日产国码无码| 中文字永久幕乱码2021| 亚洲AV无码国产精品色午夜字幕| 四虎高清无码| 强奷漂亮岳的肉欲小说视频| 午夜视频在线| 国产在线乱子伦一区二区三区| 中文字幕在线观看国产双飞高清 | 国产精品国产三级国产an不卡| 日韩av电影天堂| 欧美日韩一区二区免费在线观看| a级毛片高清免费视频就看| 又爽又硬出湿水免费视频| 亚洲Aⅴ天堂在线观看| 妓女网一区二区| Av片网站_Av片网址| 亚洲一区二区免费看| 成年3d黄动漫在线观看| 国产成人精品视频午夜| 老鸭窝男人的天堂亚洲中文| 在线不卡高清播放AV网站| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 亚洲欧美国产免费综合视频| 丰满白嫩尤物啪啪嗯…啊| 精品一卡2卡三卡4卡芒果| 亚洲AV永久无码天堂网| 亚洲青青草原高清| 无码国内精品久久人妻| 777日本,欧美在线视频播放| 久久久噜噜噜久久免费视频| 国产高中生Av在线播放| 国产亚洲AⅤ在线电影| 妓女网妓女影院妓女| 992午夜在线观看| 国产羞涩免费视频在线观看| 18女人A级视频| 久久免费视频8| 成人A级毛片免费不卡视频| 插出白浆的动漫在线观看| 国内美女全黄免费视频| 免费裸裸体大胸美女网站| 给丰满丁字裤少妇按摩到高潮| 一级黄片免费试看| 不戴套交换系列17部分吴琴| 国产AV一区二区三区无| 色青青草原亚洲| 被公侵犯中文字幕在线观看| 国产午夜福利精品无码| yin荡的护士乳在办公室揉| 精品国产成人a在线| 菠萝久久夜| 最新国产情侣自拍| 99久久网站| 吃奶摸下叫床的激烈视频| 2020国自产拍精品网站ⅴr| аⅴ日韩天堂最新版在线中文 | 亚洲丰满高潮毛茸茸图片| 18岁无遮挡网站| 2022在线无码| 亚洲蜜芽在线精品一区| 国产日产欧洲无码视频无遮挡| 国产午夜福利免费视频网站| 日本α片无遮挡在线观看| 国产在线精品二区刘亦菲| 伊香蕉在线观看| 天堂网WWW在线资源| 人妻被黑人粗大的猛烈进出| 高h视频不卡在线播放| av天堂手机版在线观看| 99视频精品全部免费免费观看| 3g毛片高清视频观看| 波多野结衣不卡办公室| 免费a级毛片| 亚洲人成网线在线播放| 国产女高潮流白浆视频| 久久久9AV| 亚洲国产五月综合网| 2022av网页在线观看| 亚洲成A√人片在线| 加勒比一区| 又黄又湿啪啪响18禁| 情侣作爱视频网站| 无码在线无格视频| 国产极品AV嫩模| 不卡免费A级毛片无码A∨| 亚洲欧美一区三上悠亚| 亚洲孕妇无码视频在线播放| 永久天堂网免费2021AV手机版| 亚洲Va中文字幕久久一区| 尤物在线影院点击进入| 国产偷窥熟女精品视频大全| 国内精品久久久久影院蜜芽| 2021中文国产成人精品久久| 视频一区二区三区自拍偷拍| 尤物193国产精品| 18勿看免费大片1000拍拍| 美女黄色免费在线观看| 久久夜色精品国产噜噜| 777视频精品在线| 最爱高潮全过程免费的视频| 一道本无码中文字幕| 久操线在视频在线观看| 亚洲好视频| 水蜜桃成视频人在线看| 国产精品天堂avav在线| 又黄又刺激又粗又硬又大视频| 动漫精品无码| ai迪丽热巴喷水| 久热这里只有精品99国产6| 国产无码swag专区| 国产精品jizz视频| 国产麻豆hdfreesexvid| 国产免费爽爽视频免费可以看| 皇冠 国产精品二区| 国产在线精品新人| 国内精品视频在线观看九九| 一区二区三区视频| 非洲人又粗又硬配种视频| 亚洲午夜不卡| 粉嫩小又紧水又多视频| 色狼友综合| 国产精品毛片无遮挡| 午夜福利国产视频| Α片毛片香港经典免费观看| 国产精品制服一区二区| 亚洲无码在线免费观看gk| 国产美女精品视频线播放| 手机av网站| 色X亚洲天堂AV| 国产精品无码刺激性| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 6080在线无码视频| 99精品热这里只有精品| 成人无码α片在线| 无套两女双飞在线播放| 又大不粗的毛片免费观看| 大香线蕉伊人75网视频网站| 久久se精品一区精品二区国产| 国产aⅴ精品浪潮| 国产三级久久久精品麻豆三级| 自拍偷拍亚洲动漫| 国产免费牲交视频无遮挡| DY888午夜国产精品| 日韩超碰人人爽人人做人人添| 18无套带白浆嗯呢啊污| 国产免费一区二区三区网站免费| 23nvnv久久精品| 2021人妻中文字幕乱码| 亚洲 综合社区| 精品无码av人妻系列网站| 国产浮力免费在线| 亚洲av综合色区在线观看| 国产精品99久久不卡| 加勒比精品无码AV专区| 国产密臀AV剧情| 亚洲精品无码国模| 国产精品自拍第一页| 国产AV综合AV一区二区三区| 国产极品美女高潮无套在线观看| 一本久道久久综合| 精品免费在线观看| 曰本美女无遮挡网站| 日本网站在线免费看不卡| av经典动态高潮gif图无码| 国产在线大陆aV| 国产中文字幕乱码2021官网| 人妻少妇精品久久久久久| 非洲黑妞性xxxx精品| 99热这里只/这里有精品| www24小时日本播放视频免费观看69| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 日本喷水抽搐高潮视频| 中国大陆国产高清aⅴ毛片| 五月婷久久麻豆国产| wwwcncom黄色2000年在线观看| 天堂在线精品亚洲综合网| 99久久精品无免国产免费| 成a人影片免费观看日本| 久久久久久精品影院妓女| A 成 人小说网站在线观看| 精品亚洲综合一区二区三区| 日韩AV网站在线播放黑人| 国产精品一区二区久久乐下载| 日韩很黄很污的视频| 欧美日韩国产在线观看免费| 国产A级情侣激情视频| 国产精品无码一区二区三区电影| 性色A∨| 中文字幕无码91加勒比| 粗大调教h少妇沦陷精油按摩中文字幕 | 欧美色图亚洲天堂| 08日本一区二区三区视频| 无遮挡粉嫩小泬| 69堂国内精品片| 美女少妇黄片| 欧美最猛黑人xxxx猛黑| 按摩无码视频二区| 久99久女女精品免费观看69堂| 老王亚洲福利在线观看| 欧美天天综合色影久久精品| 国产精品区一区第一页| sm一区二区无码视频| 亚洲 H 成年动漫在线观看网站| 国产福利私拍在线永久视频| jk白丝自慰五月天综合网| 波多野结衣AV不卡| 亚洲中文久久精品无码99| 国产l精品国产亚洲区久久| 日日摸夜夜添夜夜添高潮喷水| 午夜视频在线网站| AV性导航| 中文影音色先锋av| 杨幂国产福利在线观看免费| 国产成人免费一区二区| 亚洲人体瓣开在线| 国产剧情无码中文字幕在线观看不卡视频 | 1000部18禁18勿入高潮| 国产精品999视频| 国产在线流白浆视频| 久久精品成人免费看| 毛片免费网站永久| 国产东北露脸精品视频| 波多野结衣av在线免费| 亚洲天堂喷水| 中文字老妇女偷乱视频在线| 99久久婷婷国产综合精品草原| 波多野结衣AV一区二区三区| 亚洲成av人不卡无码影片| 精品无码AV少妇一区二区三区| 国产第19页精品| 国在线精品一区二区| 幻女BBWXXXX巨大| 日韩AV网站在线观看| 做床爱无遮挡免费视频在线观看| av丝袜在线无码| 国产91精品久久久久久| 国产精品无码天堂2021| 凹凸超碰69堂人人夜色| 欧美伊人色综合久久天天| 免费啪啪无码中文字幕| h福利午夜网站69堂| 亚洲精品国产综合久久一线 | 色爱综合另类图片小说| 狼友视频网站| 成年大片免费视频播放赏爱网| 精品国内在视频线2019| 一级黄片免费试看| 人妻夜夜爽天天爽三区| 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 特级黄片精品| 美国九九黄色视频| 无码窝导航在线| 国产精品爽爽VA在线观看无码 | chinese少爷男男国产| JAPANESE护士日本XX| 丰满多毛的少妇| 综合 欧美 亚洲日本| 国产黑丝喷水视频| 成年女人大片免费看官方网站 | 久久国产免费| 最新午夜福利视频网站| 美女扒开尿口让男人桶都免费视频| 亚洲最大欧美成年人的视频在线| 九七理论97午夜在线观看一| yw193尤物网站在线观看| 被揉得好爽视频| 亚洲AV专区一专区二专区三| 欧美视频在线| 69网站在线观看免费| 啪啪玩小处雏女毛免费| (无码视频)在线观看| 午夜免费观看福利片一区二区三区| 无码人妻aⅴ一区 二区 三区| 天天操天天干| 国产精品nv在线观看| 国产又又黄又刺激视频| 在线岛国爱片免费观看| 太粗太硬小寡妇受不了| 水多多凹凸福利视频导航| 天堂网在线最新版| 人人爽人人爽人人片av免费| 精品丝袜国产自在线拍小草| AV网天堂| 日本久久久h| heyzoAV无码视频| av天堂毛片| AV天堂高清不卡你懂的| 一级自慰片免费在线观看| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 高清无码一区二区三区四区| 亚洲乱人伦aⅴ精品| 免费一区二区三区四区| 久久综合久久综合久久综合| 一区二区三区美女视频| 亚洲欧美在线视频一区二区| 亚洲nAV成人无码一区在线观看| 亚洲AV永久无码精品国产精| 欧美日韩国产综合高清| 午夜一区二区在线观看| 日本a级理论片免费看| 中国丝袜1区2区3区| 2019在线看福利线精品| 动漫精品中文字幕首页| 嗯啊肉欲视频免费网站| 2020Av天堂在线| 偷拍区亚洲区一区二区| 日韩AV不卡六区七区| 久久精品中文字幕| 麻豆久久五月综合国产| 无人区在线高清完整免费版| 少妇挑战三黑人4p在线观看| 国产真实露脸乱子伦| 岳的又大又紧水又多| 孕妇国产一级aV片免费观看| 久久久久精品免费视频不卡| 很黄很污无遮挡网站| 国内精品伊人久久久久7777| 亚洲闷骚AB妇女影院| 观看玖玖极品一区视频| 亚洲午夜国产片在线观看| gogo精品免费一区| 无遮无挡拍拍拍| 极品色色97| 天天透在线播放| 性情网站在线观看免费| 国产乱子伦视频一区二区三区| 无码一区二区三区中文字幕| 好大好爽舒服死了视频| 99丁香久久中文缴情| AV网站在线免费在线看| 国产成人1024在线观看| 国产丝袜无码一区二区三区| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 巨胸爆乳喷奶水www视频| 国产精品国产三级在线专区| 精品三级av无码一区| 欧美精品人妻aⅴ在线观视频 | 国偷自产AV一区=区三区| 亚洲精品国产深夜小福利| 国产电影一卡二卡三卡四卡麻豆| 丰满人妻被快递员侵犯的电影| 18禁H漫免费动漫无码网站| 欧洲av毛片| 亚洲成AV人片不卡无码下载 | 老板办公室乳摸gif动态图 | 站长推荐高潮一级毛片| 爆乳2把你榨干哦ova在线观| 伊人久久大无码中字| 一道 东京热| 一区二区三区妓女| 国产精品久久久久精品麻豆| h片无码在线观看| julia无码中文字幕在线播放| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 久久国产亚洲精品赲碰热| 久久动态图| 在线不卡少妇播放| 女子扒开尿口让男子桶爽视频| 正在播放亚洲国产旧里番| AV天堂岛在线观看| 粉嫩虎白女p| 中文字幕亚洲一区一区| 亚洲中文字幕第一网站| 国产性与交视频| AV香港三级级在线| 波多野结衣AV网站点击进入| 日本久久免费看少妇| 久久精品国产一区二区电影| 日日摸夜夜高潮| 人妻夜夜爽天天爽三区丁香花| 国产成人亚洲综合无码DVD| 一区二区三区啪偷拍| 18禁美女裸露免费网站| 国产va成无码人在线观天堂| 亚洲AV无码国产精夜| 亚洲无码自慰网站在线观看| 无码黑人入侵中出人妻| 北京少妇和黑人久精品| 再猛点深使劲爽免费视频| 久久久久国产精品嫩草影院| 高清国产下药迷倒白嫩美女| 无码3区| 91久久无码99精品高潮久| 美利坚精品视频| jk18禁网站视频| 完整在线视频免费黄片| 丰滿少妇被猛烈进入高清播放| 久久夜中文字幕1页| 白浆免费网站| 亚欧美少妇影院| 国产精品亚洲日韩AⅤ在线| 日本按摩女高潮喷水视频| 亚洲熟女av不卡| Hⅴ无码国产亚洲大全| 久久久综合九色综合鬼色| 真人XO无遮挡gif动态图图| 波多一区| 久久久免费电影| 国产成人精品蜜芽视频| Jizz国产一区二区| 妓女网一区二区三区| 国内极度色诱视频网站| 亚洲日韩欧洲不卡在线高清在线观看 | 天天影视国色天香综合网| AV手机在线地址| 被夫好友侵犯中文字幕影音| 又爽又黄又激烈的视频| 亚洲中文字幕无码久久| 色呦呦在线爱在线| 在线免费观看的国产黄片| 免费永久裸体美女视频| 精品国产最大的调教网站| 韩国 日本 亚洲 国产| AV手机在线天堂在线| 粉嫩国产白浆在线观看| 国产午夜视频免费观看| 2021色色视频大全| 大屁股av系列在线| 无码人妻专区一区二区三区| 凹凸福利午夜导航| 韩国A级视频在线观看| 免费a级毛片无码a∨免费| 久久精品女人天堂AV一个| 国产精品国产三级国产av主播| 国产成人精品1024新版小说| 男人的天堂在线无码观看视频| 亚洲免费二区中文| 啊嗯不日本网站| 亚洲热影院| 丰满爆乳无码一区二区三区| 人妻有码中文字幕在线不卡| a级黄色调教视频| 在线天堂中文最新版| 日本一道本视频| 国产69精品久久久久9999 | 中文字幕大看蕉永久网| 国产真人无遮挡免费视频| 亚洲日韩精品无码专区加勒比| 精品国产AV一二三区无码| 看美女少妇裸体视频| 综合图区亚洲欧美自拍| 日本里番acg★里番免费| 成人精品视频99在线观看免费| 禁止18点击进入在线尤物193| 无码人妻啪啪| 91麻豆精品国产自产在线| 国产精品呦 稀缺暗网| 久久久久青草线蕉亚洲麻豆| 久久久久亚洲精品成人网| 国产午夜不卡av免费| 国产69堂高清精品| 在线免费肉动漫福利导航| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 国产一区日韩二区欧美三区| 亚洲国产a√无码精品| 欧美粗大猛烈老熟妇| 超碰极品少妇自慰| 中文字幕2021无线码| 永久免费视频一区二区三区| 午夜视频高h在线| 精品一区二区三区| 亚洲欧美视频艹逼嗯啊| 床戏一区二区| 亚洲亚洲人成综合网站图片| 久久精品国产亚洲AV无码不卡| A级毛片毛片免费观看久潮喷| 潮喷取精10次在线播放| 依依成人亚洲视频| 国产激情视频一区| 亚洲一区二区在线无码| 极品美女三级在线观看| 亚洲日本人成网站在线播放不卡| 日本韩免费不卡在线中文字幕 | 91啪啪视频一区二区| 香蕉97人人乳视频观看| 麻豆尤物网| 动漫无羞遮美女视频网站| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 亚洲熟女偷拍| 国产人成无码视频在线| 一个人看AV在线| 色婷婷狠狠97成为人免费| 亚洲一区julia在线播放| 国产成人亚洲精品无码青| 巨茎人妖欧美hd| 国产人成午夜电影| 亚洲AV小说在线观看| 性色av 一区二区三区| 2019国自产拍精品| h漫动物无码在线| 中文字幕一区二区在线观看| 丰满女人毛片无遮挡| 综合国产在线观看女不卡| 五十路综合网| 无码人妻精品一区二区三区不卡| 漂亮人妻洗澡被公强葵司| AV不卡免费在线观看网站| 久久精品免费一区二区三区| 亚洲永久无码7777| 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新| 国产制服性爱视频免费观看| 一级毛片不收费的| AV淘宝国产首页在线观看| 久久99精品国产麻豆婷婷| 国产-第1页-草草影院CCYY| 免费人成在线观看播放国产| 国产精品性生活视频| 欧美特级AAAAAA视频免费观看| 一区二区三区迪丽热巴喷水| 2021年性爱喷水视频| Av一级特黄毛片在线| jizzjizz一二三总合| 国产亚洲午夜高清拍精品| 亚洲最大黄片av在线| 白丝美女被内谢流白浆视频| 国产女同视频| 丝袜无码| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 午夜视频在线观看免费网站| 日韩无码精品一区二区| 国产极品粉嫩馒头一线天免费| 在线视频网站www色调教| 99久久久无码国产精品秋霞网| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 久久国产午夜精品理论片34页| 久久亚洲AV成人无码国产啊| 人妻 自慰 偷窥 无码| 国产午夜福利在线观看红一片| 国产精品00校花H视频| 免费看奶头视频的网站| 午夜性生大片免费看| 国产精品玖玖资源站大全| 超碰波多野结衣| 亚洲成AV人在线观看| 五月天亚洲图片婷婷| 打香蕉av在线| 亚洲无码又爽又刺激| 真人XO无遮挡gif动态图图| 午夜女上男下XX00XX00动态| 久久久无码精品亚洲| 2022Av天堂在线无码| 色综合伊人尤物| 99久久国产精品免费热97| www.黄色精品| A级黑粗大硬长爽猛视频| 人人爱天天做夜夜爽2020| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 18禁全彩漫画| 特级xxxxx欧美| 国产精品伦子一区二区三区| av天堂线上| 亚洲一区,二区电影网| 黄福利视频网站网址| 久久精品无码专区东京热| 亚洲AV番号在线观看网址| 久久精品国产69国产精品亚洲| 免费性爱无码专区| 在线观看免费国产小屁孩cao大人| 久久综合结合久久狠狠狠| 亚洲AV无码之日韩精品| 亚洲VS日韩VS欧美VS久久| 老司机午夜福利试看体验区| 张开腿无码av| 亚洲国产AV孕妇| 亚洲一级毛片免费视频| 少妇爆乳无码专区网| 奇米影视7777狠狠狠狠影视| 又高潮又刺激又无码国产 | 2022国产无码在线| 朝鲜美女黑毛bbw| 国产出租屋洗澡在线观看| 亚洲综合色在线社区| 无码精品中文字幕网站| 熟妇人妻av免费| 无码专区第二页| 亚洲 国产 哟| 亚洲AV永久青草无码性色av| 在线观看欧美性爱| igao网站在线观看为爱| 爆乳美女午夜福利视频精品| 精品国产免费人成网| 国产免费高清视频青女在线| 99超碰人人模人人爽人人喊 | 久久久精品少妇| 国产丝袜拍偷超清在线| 人妻少妇久久中文字幕456| 波多野结衣好大好紧好爽| 亚洲香蕉一区二区三区在线观看| 尤物视频国产a| 97人妻无码一区二区精品免费 | 少妇人影院| 色呦呦在线免费观看| 亚洲精品无码成人片久久| 日本韩国少妇一级做α高潮| 99久久精品无码一区二区麻豆| yw网站在线观看不卡| 色婷婷激婷婷深爱五月| 老师被操的在线视频色多多| 巨大屁股女教师极品白嫩少妇| 国产精品无码一区二区三区不卡| 欧美影院未满十八| av激情亚洲男人的天堂| 美妇肉蚌含龙头视频| 国产精品视频色尤物yw| 白浆高潮抽搐视频| 91精品国产高清久久久久久g| 久爱www免费人成播放| 少妇bbbbb撒尿视频| 免费无码又爽又刺激高潮的视频免费| 99视频30精品视频在线观看23245| 五月天综合网| 91尤物视频网| 白丝袜被弄高潮在线观看| 波多野结衣手机在线aⅴ| 在线人成精品免费视频| 国产欧美日韩综合精品二区| 亚洲中文字幕人成影院| 美女少妇黄片| 精品久久99精品国产99久久6| 亚洲成av人最新无码| 午夜影院啊啊免费| 区无码字幕中文色| A在线观看观看网址| AV秘 无码一区二| AV片在线播放| 片不卡无码久久蜜芽| jk福利视频一区二区| 国产女人精品视频国产灰线| 一进一出一爽又粗又大动态图| 国产乱人伦精品一区二区三区| 中文字幕在线社区| 午夜福利一区二区三区在线观看| 69堂精品| 97色在线观看| 亚洲步兵区视频| 青青国国产视在线播放观看91| 18禁色丁香五月| 国产女人久久香蕉精品视| 日韩av高清无码一区二区三区| 婷婷久草骚虎视频久草视频| 一级毛片一级毛片中国| 亚洲三级在线看久草| 免费人成在线观看视| cr社区最新流出素人投稿自拍| 国产精品不卡无码AV在线播放| 国产专区视频在线12| 天干天天在线视频| 激情久爱免费视频在线| 风间由美一区二区| 国产午夜亚洲精品不卡| 亚洲双飞一区二区| 嗯~啊网站在线观看| 在线美女视频你懂的网站| 亚洲熟妇一区无码| 欧美激情乱人伦| 无码国产午夜福利片在线观看| 尤物在线视频| 黄片欧美娇喘| 国产一区二区三区免费观看在线 | 国产A区二区三区| 国产成人无码AV麻豆| 午夜视频久久网站| 国产美女爆乳呻吟| 免费国产女人高潮视频| 无码人妻少妇久久中文字幕| 西西gogo高清大胆专业69| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 美女任你摸啊啊视频里面那个啊| japanese乱子吃奶| AV不卡在线看波多野结衣| 国产AV无码一区二区二三区J| 亚洲天堂国产视频| 91超碰在线看| 国产精品小电影在线播放| 国产欧美性爱另类精品| 少妇亚洲综合五十路p| 黑人上司粗大拔不出来| 色偷偷亚洲第一成人综合网址| 国产精品福利影院在线观看| 国产精品视频一区二区三区经 | J妓女网在线观看AV| 中文字幕第2页| 亚洲AV无码AV男人的天堂| 亚洲欧美人成综合在线手机版下载| 中国熟妇人妻无码专区| 一级午夜福利| 狼人在线图区亚洲色| 亚洲中文字幕女同一区二区三区 | 亚洲五月天在线观看| 亚洲无码免费观看精品| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| 连裤丝袜无码av| 未满十八禁止观看黄瓜视频| 亚洲18禁私人影院| 天堂视频中文字幕| 草棚caoporon入口| 亚洲高清无码波多野结衣艹| 国产偷窥熟女高潮视频| 国产爆乳美女娇喘呻吟久久| 国产日韩欧美亚洲综合首页| AV一极品视觉盛宴在线播放| 18禁免费无码高清网站| 少妇的BBB水多| 国产制服丝袜免费视频| h漫纯肉无遮拦久久| 国产精品无毒aV在线免费观看| 18禁美女黄裸Av网站| 加勒比一区| 乱荡娇妻3p在线观看| 又黄又硬免费视频| 朝鲜女人白屁股ASS| 天堂亚洲AV无码一区二区| 一二三本国产乱码| 亚洲AV无码国产精夜| 国产永久免费高清动作片www| 深夜美女高潮喷白浆视频| 青青热久免费精品视频在线播放| 成AV人电影日韩免费播放| 欧美亚洲国产人妖系列视| 2022AV视频播放| 日韩av无码中文一区二区三区| 狠狠cao2020免费观看视频| 无码 免费 国产精品| 免费哆啪啪视频| 国产vr精品专区| 成 人 黄 色 网站免费一级视屏 | 亚洲成av人片一区二区三区 | 日日摸日日踫夜夜爽无码| 中文字幕 日本有码 国产| 亚洲国产成人综合一区二区三区| 免费国产无遮挡又黄又爽| 潮喷福利视频| 综合亚洲伊人午夜网| 亚洲嫩模在线视频观看| 日本精品一区二区三区视频| 性伦片欧美刺激片在线观看| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 亚洲五十路熟妇免费在线播放| av嫩模在线免费观看| 久久久综合九色综合鬼色| 久久无码精品九色丁香花| 好黄好硬好爽免费视频高清 | 丝袜无码一区二区三区| 华人在线亚洲欧美精品| 日本免费精品一区二区三区| 2019视频午夜福利| 18禁黄色网站大全| 午夜精品一区二区三区免费视频| 久久大香萑太香蕉| 国产小视频在线观看| 精品日本免费一区二区三区| AV在线播放观看18禁强制| 久操视频新免费伊人 | 国产99久久九九精品免费| 国产福利萌白酱精品tv一区| 人妻中字视频中文乱码| 国产精品小蝌蚪福利| 女人被狂躁到高潮视频免费| 一区二区三区无码av| 国产高清窝窝视频免费观看| 中文字幕乱码无限2021| 婷婷五月综合激情| 久久精品国产亚洲a∨麻豆| 偷拍精偷拍精品欧洲亚洲| 国产风韵忧存丰满大屁股| XXXXBBBB欧美| 天堂AV色综合久久天堂孕妇| 一女被多男喷潮在线视频| 超碰在线观91| 极品美女一区二区三区| 男人把j桶女人屁免费1小时| 国产剧情演绎系列丝袜高跟| 潮喷大喷水系列无码| 国产人成品精亚洲草莓| 亚洲资源站中文| 国产成人精品免费午夜app | 自偷自拍另类视频一区| 国产超碰人人爽人人做人人添| 欧美性色aⅴ| 国产360激情盗摄| 久久精品视频按摩| 在线观看亚洲区激情AV| 白丝美女在线自慰| 国产免费一区二区三区| 久久精品亚洲国产AV麻豆| 午夜福利日本孕妇在线| 无码人妻丰满熟妇区精品播放| 久久精品a| 26UuU欧美| 无码AV不卡AV一区二区三区| 真实灌醉高中生的国产| 熟女天堂| 亚洲男男视频在线| 免费无码又爽又高潮视频| 中文字幕人妻久久| 国产最新福利网站在线| 中文字幕有码不卡视频在线| 免费无码不卡中文字幕在线| 意大利大胆熟女一级毛片| 白浆在线| 薰衣草高清视频在线播放| 国内熟妇人妻色无码| 亚洲中字幕一二三四区| 亚洲非常黄的影院| 日本高清www色视频免费| 无码不卡人妻高清| jazz日本免费观看视频| 白丝JK十八禁污污网站| 996热re视频精品视频这里| 亚洲av无码一区二区三区四区| 天堂网av在线| 无码伊人久久大香线蕉| 69AⅤ免费视频在线观看| 亚洲欧美伊人久久综合一区二区| 国产精品天堂Av| 亚洲VS日韩VS欧美VS久久| 草草成人精品无码| 无码人妻丰满熟妇区五十路百度| AV综合精品久久网| 免费人成视频激情999| 精品午夜中文字幕在线| 黑人又粗又长特黄一级AA毛片| 国产小视频在线观看| 好男人在线观看直播视频| 国产大胆露出在线视频| 爱爱无码高清网址| 久久www免费人成看| 国产在线脚交免费网站脚丫| 亚洲精品福利| 国产午夜福利免费视频网站| 福利姬国产白浆导航| MM1313极品精品| 99久久99久久精品国产| 国产精品性奴调教视频99| 一区二区三区AV| 小说 亚洲 无码 精品| 亚洲无码精品在线观看| 中文字幕人妻第一区| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 亚洲自拍色| 国自产拍av在线天天更新| 波多野结衣一区二区| 99久久精品免费| 日本免费在线观看| JAPANESE睡觉侵犯| 99re热这里只有精品69re| 中文精品久久久久人妻| 在线无码h观看| 欧美日韩国产1区| 欧美精品v国产精品v| 国产小u女在线观看| 亚洲专区中文字幕第三页| 泰国精品无码免费午夜| 无码国内精品久久人妻| 国产高清视频在线观看三区 | 99ri在线精品视频| 亚洲偷少妇熟女| 亚洲五月天在线观看| 最美白嫩的极品美女ASSPIC| 大又大粗又爽又黄少妇毛| 西西大胆视频午夜无码| 在线视频国产黄片| 国产AV无码专区亚洲AV偷| 亚洲精品无码专区久久同性男| 深夜美女XX00高潮动态图| 亚洲视频一二三| 男男gv无码网在线观看| av网亚洲香蕉av| 亚洲av日韩av综合aⅴxxx| 成人在线一区二区三区| 好湿好痛好紧的A级视频| 日本男女交性一区二区三区| 激情按摩系列片aaaa| 交换配偶国产精品| 亚洲清清草原免费视频| 拍拍网站免费久久av| 部精品久久久久久久久| 青青草原视频在线观看网站| 久久精品亚洲男人的天堂| 久久激情婷婷| 欧美成人你懂的| 无码中文字幕av专区| 亚洲av日韩aⅴ无码色老头| 亚洲色网站www天| αv久久久久久| 99久久露脸精品视频| 欧美老肥妇多毛xxxxx| 亚洲嫩膜天天看| 国产伊人精品| 丰满少妇人妻无码10P| 澳门无码视频交| 国产AV秘 一区二区三区| 三级毛片基地| 国产专区免费资源网站| 国产精品视频二区不卡| 久久综合国产乱子伦精品免费| 扒开她的腿屁股直接吐白浆| y1111111少妇影院免费观看| 波多野结衣亚洲一区| 二区三区在线电影| jk制服美女高潮中出视频| 国产成人亚洲综合网站小说| 中文无码官网| 亚洲AV无码专区在线电影| 国产一级爱片在线播放| 久久综合狼人射| 国产一级aA片免费| 中国大屁股HDXXXX| 国产网红剧情视频在线观看 | free性欧美hd另类精品| 69天堂网www| 亚洲人AV在线禁止十八| 久久嫩草| 久久亚洲美女精品国产精品| 日本少妇熟女| 黄色视频一区二区,三区| 波多野结衣高清无码在线视频一区二区| 99RE6在线观看国产精品| 一级做a爰片| 午夜免费视频120秒试看福利| 国产过膝袜剧情在线播放| 亚洲女同欧美在线| 50高潮在线播放| 在线成视频免费观看直播| 国产曰的好深好爽免费视频aaa| 亚洲无码3丨| 亚洲成av人片在线观看无下载| 亚洲精品狼友在线播放| 国产一级毛卡片免费| baoyu永久免费视频| 国产一级aa大片毛片| 国产毛片在线视频| 国产视频艹逼大屁股| 少妇勾搭外卖员在线观看| 99RE6在线观看国产精品| 精品免费久久网| 天天看无码AV片| 亚洲白白色无码在线观看| 黄色视频网站一本久道久久| 成年免费A级毛片免费看| 一进一出男女啪啪120秒试看| 陌生性接触国产AV片| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 五月婷婷一区| 亚洲喷水专区| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 亚洲一区二区av| 精品久久一区二区| 欧美一区二区三区啪啪| 百合av一区二区三区| 国产无遮挡又黄又爽动态图| 精品国产日韩亚洲一区二区| 俄罗斯毛片基地| 一区二区在线免费观看| 色午夜影院的| 久久精品视频免费| 人人爽人人澡人人添人人人人| 一区二区三区四区国产| 日韩午夜小视频| 一区二区视频免费观看 | 欧美性爱在线观看| 亚洲最大偷拍网| 欧美激情一区二区亚洲专区| 国产人摸人碰人爱| 女人亚洲天堂| 888激情视频| 又爽又黄又无遮挡的激情视频在线观看 | 九九热线这里只有精品视频| 中文字幕 H文| 99久久无码精品一区三区| 国产精品喂奶95| 国产日韩精品欧美一区灰灰| 国产免费破外女出血小视频 | 九九热精品在线视频18| 尤物在线视频国产m| 亚洲一卡2卡三卡4卡 乱码| 韩国精品一区视频在线播放| 一级特黄aa大片国产| 韩国三级大乳在线观看| 亚洲人成中文字幕在线观看| 精品国精品一区二区三区| CHINESE乱子伦XXXX视| 欧美白人敢猛性xxxxx| 亚洲最新偷拍网站| 亚洲私拍福利视频| 中文字幕高潮波多野结衣在线视频| 国产精品毛片久久久久久久| 美女毛片高清无遮掩视频| 亚洲av日韩aⅴ无码色老头| av网站不卡一区二区| 2022成年视频网站| 极品美女扒开粉嫩小泬| 开心亚洲五月丁香五月| 亚州无码片在线看| 两女互慰高潮视频免费| 亚洲第一页黄| Jizz国产女人好多水| 色老头老太xxxxbbbb| 朝鲜美女黑毛bbw| 综合伦情亚洲欧美| 67194欧美熟妇成是人直接进入| 亚洲孕妇AV| 131美女爱做视频免费10分钟| 荡女精品| 最近最新高清中文字幕大全| 三上悠亚福利一区二区| 16女下面流水不遮视频,| 手机自拍偷拍一区二区| 9热在线精品视频观看| 久久久久久久久精品国产一区二区 | 日韩精品成人无码专区免费| 国产精品无码翘臀在线观看| 亚洲五月天精品超碰| 班长裸体扒开两腿让我桶视频| 欧亚无码专区| 午夜刺激免费看| 国产av第三页| 久久精品女人毛片国产| 免费av无码无在线观看| 在线三级观看国产| 色AV色 综合网站| 亚洲美女视频一区二区三区| 国产亚洲视频免费播放| 成人精品视频99在线观看免费| 一级做a爱过程视频免| 爆草熟女| 黑人无码人妻系列| 中文字幕无码一二三| 白丝jk在线视频网站| 最新91在线老师啪国产| 狠狠热精品免费视频| 97精品高清一区二区三区| 国产精品无码久久久久| 无码精油按摩潮喷在播放| 无码东京热系列蜜芽| 无码四区| 成 年 人 黄 色 网 站 大 全| 理论片免费ā片在线观看| 亚洲日韩在线满18点击进入| 制服丝袜美腿丝袜AV天堂| 久久99一二区免费视频| 天天爽天天做天天爱| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 精品亚洲国产探花在线播放| 超碰色偷偷男人的天堂| 加勒比无码中文字幕| 国产性生活久久| 亚洲va在线va天堂va888软件| 沟厕欣赏女尿高清| YY6080午夜免费福利理论影视| YY11111少妇影院| 最新国产美女口暴深喉| 好硬啊进得太深了h动态图| 国产毛片视频| 亚洲无码资源| 性夜影院的全部性夜视频| 波多野结衣 黑人无码| av经典动态高潮gif图无码| 肏屄视频色网站| 人妻无码中文字幕一区二区三区| 香蕉美女毛片| 国产精品美女白嫩在线播放| yy11111111少妇电影院| AV肉动漫3D在线观看| 被带到工地的黄婷婷小说| 在线免费观看黄色小视频| 四虎国产成人永久精品免费| 不断玩弄奶头高潮正在播放| 8x永久免费视频在线网| 欧美美女一区二区| 久热爱精品视频在线9在线观看| 国产精品国产一级国产AV| 国产免费人成视频在线播放播| 丰满少妇被猛烈进入动漫| 天天看片国产| 40熟女牲交20分钟| 国内无遮码无码| 制服丝袜无码美腿丝袜电影在线观看| 四虎国产精品免费久久| 69久久小视频| 日本久久a大片观看| 国产尤物精品193| 国产98色在线| 永久自慰网站免费| 夫目前犯若妻波多野结衣在线播放| 亚洲专区中文字幕第三页| 精品国产呦系列在线观看免费| 一本大道香蕉久在线播放看| 国产成人欧美综合在线影院| 2022国产现在高清无码在线| 国产日产欧洲无码视频| 国产91线观看| 青娱乐极品视觉盛宴| 国产丝袜美腿AV| 久久青草38国产| 中文字幕一区二区三区在线播放 | 九九国产两性午夜视频| 中文天堂最新版资源www| 日日射日日摸| 日本精品久久久久中文字幕| 18禁黄入欧美网站免费| 亚洲精品影视| 中文极品第一页| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 亚洲欧美AⅤ在线资源| 日韩AV免费| 色888视频在线观看| 少妇精品有码视频在线| 精品国产福利在线观看| 潮吹无码在线看| 2020精品国产午夜福利观看| 一级日本性爱免费看| 好想要好大好爽免费视频| 亚洲综合在线播放| 波多野结衣中文无码| 少妇水多又紧的视频| 久久国产精品日本波多野结衣| 2021国产午夜精品视频| 久久精品国产99久久丝袜| 国产熟女凹凸视频| free性欧美人与牛| AV片免费不卡| 中文字字幕人妻中文| 日本高清有码人妻| 91麻豆精品国产自产在线观动漫| 国产高潮在线看| 免费无遮挡无码永久视频| 被暴雨淋湿爆乳少妇正在播放| 在线播放免费人成日韩视频| 手机在线观看永久AV网站| 爱爱网网xxxx| 18禁止观看强奷网叫床声 | aⅴ高清无码片| 777奇米成人狠狠成人影视| 三级在线看中文字幕完整版| 国产成人久久久精品二区三区| 人人妻人人添人人爽欧美一区| 国产区闺蜜来| yy1111111少妇影院看| 五月天综合片| 久在线精品视频线观看| 91久久精品无码人妻系列| 波多野结衣亚洲色图在线播放视频| 免费无码又爽又刺激又高潮的视频| 2022最新国产在线视频| 2022国产亚洲视频在线观看| 不卡av在线小黄片| 国产办公室紧身裙丝袜AV在线| 3Dh版动漫视频在线观看| 国产欧美二区三区| av在线播放入口1| 老司机在线观看| 波多野结衣二三区| 少妇太爽了在线观看免费视频| 午夜少妇性私人影院| 蜜臀aⅴ永久无码精品| 秋霞在线观看无码av片| xxxx国产69| 成熟yⅰn荡| AV无码专区亚洲| 8x免费在线观看| 富二代精品短视频在线| 激情综合亚洲色婷婷五月app| 电车美人强奷系列在线播放| 大桥未久 一区| 狠狠爱亚洲综合久久| 亚洲综合无码一区二区| 国产人与动牲交ZOOZ| 8×8x永久海外华人免费网址 | 亚洲色欲国色天香www| 天堂无码有码视频| 亚洲爆乳肉感大码人AV电影| 成在线人免费视频播放| 久久久久久精品免费| 久久大尺度| 日韩无遮挡在线| 在线观看免费人成视频色WWW| 18禁网站点击进入在线| 在线永久在线视频不卡视频地址| 在线日韩AV免费永久观看| 杂交毛片一级| 日本高清视频在线www色| 亚洲欧美在线综合色影视| 久久国产成人亚洲精品影院| 亚洲欧美天堂国产| 久久国内精品视频| 免费无遮挡黄片| 18成禁人视频免费网站| 亚洲成av人片无码不卡播放器| 2021av天堂手机版| 2022在线免费观看黄v| 少妇夜夜春夜夜爽夜夜叫| 大尺度爱爱无遮观看免费| 亚洲情a成黄在线观看动漫| 美女任你摸啊啊视频里面那个啊| 亚洲国产成AV人天堂无码| 麻豆精品堕落人妻| 理论喷水视频| 久久婷婷五月综合激情国产| 亚洲欧洲闷骚AV影院| 中国浓毛少妇毛茸茸| 国产AV女人黄色| 18禁无遮无拦很黄很黄的动漫免费| 国产精品亚洲аv天堂2021| 国产迷奸高清无码| 黄色网站小视频不卡小视频免费手机板| 超频97在线人妻免费视频| 国产最新自拍网站| 日本三级片网站| 国产精品久久毛片| 亚洲日韩一区二区三区| 中文字幕毛片无码| 久久尤物蜜芽网站免费看| 熟女AV网站| 亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 国产在线视频二区人妖| 精品日韩AV一区在线| 亚洲加勒比少妇无码av| 美女末成年视频黄是免费网址| 中文字幕 动漫精品| 亚洲综合图片区自拍第一页| 国内一级精品在线观看| 熟妇人妻无码观看| 岛国AV动作片免费在线观看| 日韩欧美一区二区中文字幕| 九九影院在线看免费| 国产精品石村小月美女视频一区二区三区| 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕| 下面视频,丁香婷婷激| 亚洲日本中文字幕在线四区| 精品人妻无码免费视频在线看| 又紧又爽又水的免费视频| 亚洲日韩中文字幕无码一区| 成人亚洲av电影在线观看| 2020美女黄网站| AⅤ18精品| 中文毛片无遮挡高潮免费| 久久青草资料网站| 亚洲成a人片在线观看国产| 天天操毛片| 日韩AV网站在线播放黑人| 日日摸夜夜操的视频| 中文字幕 下藥| 女人与公狼做交十配视频| 中文字幕久久久久一区| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 亚洲夜夜香| 国产2021自在自线| 日韩 三级中文字幕| 久久久久精品国产四虎| 亚洲精品国产aV果冻传媒| 国产AⅤ精品一区二区三区黄| 日韩高清无码一二三本道| 111111少妇| 国产精品成人99一区无码| 在线国产干| 久久久久av无码免费网| 久久久久国产精品影院| 国产最新进精品视频| 免费a级毛片无码∨| 精品国精品国产自在久国产不卡| av男人的天堂网| 厕所里偷拍9名美女撒尿视频| 亚洲国产精品尤物YW在线观看| 丁香五香天堂网久久| 中文字幕乳大人与日本| 亚卅无码α√| 国产动态图美女| 西西大胆视频午夜无码| 国产又色又爽又黄又刺激视频 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片天美传媒| 国产粉嫩美女| 日韩欧美综合网另类| 白嫩喷水视频好大好爽| 小A级视频免费网站| 另类av| 大屁股国产在线观看| 无码在线观看123| 尤物网址在线播放| 亚洲欧美日韩在线观看A三区| 久久久久久久97| 嗯~我要~好爽免费视频| 日韩国产精品视频| 国内少妇一级A片视频| 国产精品成人va在线观看| 搡女人真爽免费视频网站| 国产系列欧美系列日韩系列在线 | 妇色在线观看视频| 嗯啊日本视频在线观看| 亚洲AVAv电影AV天堂18禁| 中文字幕有码高清| av大片在线| 亚洲国产婷婷六月丁香| 亚洲影院漂亮人妻| 国产白浆喷潮视频在线| 91在线超碰| 美女高清视频一区二区三区| 超碰不卡在线| xvideos国产中字乱码视频| 亚洲精品国产精品乱码视色| 国产精品美女黄| 色婷婷丁香九月激情综合视频| 免费高清无码又刺激| 国产精品久久久久影院| 脚无码在线观看| 啊用力啊好深啊h视频456视频| 在线观看免费亚洲无码| 大陆久久久国产AV| 亚洲av无码午夜| 国产gay男性奴视频网站| 成在人线AV无码免费高潮喷水| 大屁股91精品| 日本熟妇色一本在线观看| 精美三级一欧美人成视频| 亚洲美女色网| 夜色污私人影院在线观看| 亚洲av无码片一区二区三区_| 国产高清一区二区三区直播| 白丝大长腿自慰喷水91| 强行进女小姪女小视频| 成年人勉费黄色视频一二三区 | 少妇精品揄拍高潮少妇| 日韩动态视频在线观看| 97超碰在线观看最新| 免费h视频在线观看一区二区三区| 中文字幕av无码专区第一页| 老熟女spA精油按摩偷拍视频| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 午夜精品同性女女| 珍藏露脸人妻极品3p| 一级特黄欧美曰皮片| 狠狠躁日日躁夜夜躁欧美老妇| igao视频社区在线播放| jk白丝制服清纯美女娇喘视频| 第九色区Aⅴ天堂| 亚洲欧洲日产国码二区在线免费| 影音先锋天堂资源天堂网2020| 亚洲毛片儿免费观看| 亚洲视频网站色| 激情欧美成人久久综合| 白丝国产在线| 操日本熟女| 成色7777精品在线| yw亚洲无码乱码在线观看| 99久久婷婷国产综合亚洲| 被窝影院午夜看无码| 你懂的网站在线观看| 老熟妇乱子伦视频下载| 激情综合丁香| 91波多野结衣青青草原| 国产午夜在线观看| 好硬好大好爽视频| 亚洲熟妇少妇69| 久久99午夜成人影院| 人妻中字视频中文乱码| 日韩国产免费AV吧在线观看| 在线观看免费视频| 18禁真人床震无遮挡国产| 色在线天堂| 精品一区二区三区无码免费视频| 日韩精品在线视频| 白丝JK折磨到高潮的视频| 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕| 激情一区 二区| 免费爱爱网址| Av网站在线观看手机版| 2021av视频在线观看| 精品妇女一级在线观看| 亚洲成av人最新无码不卡| 久久青青草原精品国| 被揉得好爽视频| 无码人妻丰满熟妇区五十路| 亚洲va久久久噜噜噜久久熟女| 久久少妇免费| 亚洲日本Va午夜在线电影| 91一区二区视频| igao为爱搞点激情国产欧美| 亚洲综合爱爱网| 美女视频网站久久| 无码精品福利网| 美女视频黄是免费的| 最新国产黄在线| 激情一道本| 真人作爱试看120分钟30| 久久香高清无码| 免费性爱视频| 阿v网站在线观看视频 | 清纯大学生av在线| av波多野结衣一区二区三区| 2020最新国产在线不卡A| av老司机福利精品导航| 亚洲精品视频播放h| 2020最新午夜福利视频合集| 国产在线精品国自产拍影院| 欧美激情在线视频| 疯狂做受XXXX免费| 亚洲中文字幕不卡无码| 亚洲日韩精品久久久久| 亚洲成a∨人片在线播放| 亚洲成熟丰满熟妇高潮XXXXX | 幻女性zozo交| 亚洲日日噜噜噜夜夜爽爽| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 美女裸体丝袜流白浆视频| 91精品国产一区二区无码水蜜桃| 国产午夜福利在线观看一片红| 久久精品国产免费观看99| 日本无遮挡吸乳叫声视频| Yw193爆乳| 狠狠人妻| 亚洲欧美综合在线中文| 亚洲一级毛片提莫影院| 亚洲按摩在线播放| 一女多男3根一起进去视频| 一区二区中文三区无码激情| 激情综合色婷婷丁香| 黑人巨大白妞出浆| 爆乳视频一区二区三区四区| 印度人粗长硬強行配种| 国产乱对白刺激视频在线直播| 日韩精品国产二区三区久久看| 狠狠丁香五香天堂网| 国产色 图 自拍| 波多吉野一区二区三区av| 尤物tv国产精品看片在线| 波多野结衣护士未删减版| AV无码电影国产在线看| 亚洲依依成人精品| 在线成视频免费观看直播| 超碰人人97在线| 91se在线观看| 亚洲国产日韩AV| 亚欧AⅤ一二三四区在线观看| 亚洲а∨天堂久久精品| AV老司机色爱区综合| 五十路熟妇强烈无码| 亚洲人成精品久久久久| 媚药済み変态JK扩张调教し| 国产女主播一二三区| 日产毛片免费| 在线视频国产WWW777788| 亚洲午夜福利在线观看| 亚洲日本欧美激情综合在线| 国产高清视频在线| 伊人尤物在线| 中文字幕在线无码不卡视频| 国产AV无码专区亚洲AV桃花庵| 未满十八周岁禁止进入观看欧美精品视频| 久热香蕉视频| 久久免费视频精品| 四虎永久在线精品免费无码| 一国产欧美色性| 无码又色的视频| 久久国产精品高清一区二区三区 | 国产精品一区二区av片| 亚洲最大的网站在线观看 | 国产粉嫩高清在线观看| 亚洲成熟女二三区| av一区无码| avh亚洲免费h| 国产免费一区二区三区VR| 免费无码久久成人网站| 视频一区 校园激情| 国产午夜精品无码| 自慰高潮在线| 九九热视频这里只有精品 | 亚洲欧美人成网站AAA| 小少呦萝粉国产| 久久精品无码视频| 国产精品视频一区二区三区经 | 69堂福利精品| 免费三级网站| 中国丰满麻豆videossexhd| 永久免费观看美女裸体| 亚洲欧美丝袜制服在线| 开心激情五月天在线视频| 曰批视频全部过程免费观看| 国产日产av| 21AV少妇导航| 2020韩国日本免费不卡在线| a级片我们免费看| 亚洲无码观看a| 免费AV人体片在线观看| 亚州午夜影院| 美女被张开双腿日出白浆| 国产精品叫床有声在线网址| 浪潮a∨无码在线| 真人一进一出抽搐gif免费 | 东方a∨在线进入免费入口| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 亚洲草逼视频| 亚洲制服久久精品一区| 不卡无在一区二区三区四区| 中文字幕搞出白浆| 国产成人精品日本亚洲专区61| 天堂αv亚洲αⅴ国产αv| 成年人视频一区二区| 幺女网站国产| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 欧美亚洲国产人妖系列视| 亚洲综合日韩免费视频| AV网站日日| 999精品色在线播放| 国模叶桐尿喷337p人体| 久久夜色精品国产亚洲| 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 另类日韩亚洲色| 2021av无毒不卡| 最新福利姬在线视频国产观看| 亚洲精品国产私拍在线| 欧美成a人片在线观看网站| 另类色综合| 美女裸体18禁进网站| 2022日韩美无码视频| 免费大波美女做受视频| 亚洲AV片劲爆在线观看| 亚洲激情视频| 制服丝袜第一页 在线播放| 无码午夜福利片在线观看| 99国产香蕉视频| 国产精品视频第一区二区| 亚洲五月婷婷综合激情| 久久天堂AV| 尤物免费视频| 亚洲无码免费一区二区三区| 在线看黄色网站。| 久久久中文久久久无码| 少妇午夜福利水多多| 99精品网站| 中国熟女高潮视频| 亚洲人JIZZ日本人| 东方av在线最新网址| 一本大道久久东京热av| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久 | 豪妇荡乳1一5潘金莲| 国产一区二区三区视频战| 一区无码在线| 丝袜人妻无碼专区视频| 亚洲精品一二三| 禁止18在线点击进入看片尤物| 再猛点深使劲爽免费视频| 尤物在线观看免费网址| 国产妇女系列| 久久国产无码视频| 国产免费啪啪| 97国产精品视频| 国产1区2区3| 国产精品久久久久免费观看| Av 动漫H肉在线观看| 精品丝袜国产在线精品不卡| 黑色丝袜一区二区三区| 亚洲无遮挡一级毛片| h片无码在线观看| 久久精品99国产精品蜜桃| 亚洲VA国产VA天堂VA久久| 另类小说第1页综合| 激情AV一区二区三区| 啊啊……嗯……免费网站| 永久免费观看美女赤裸的网站 | 精品国产一区二区三区AV人妖| 可以看的黑人性较视频| 女的把腿张开男的猛戳出浆| 免费人成视频色| MM131美女黄的久久免费视频| 国产女同互慰高潮流水视频| 午夜影院无码电影在线| 日日摸夜夜添夜夜夜添无码| 尤物av无码国产在线看| 97超碰免费在线| 亚洲中文字幕女同一区二区三区| 极品av一区二区| 未满十八18禁止免费无码网站| 日日摸狠狠的摸夜夜摸 | 国产AV高清精品久久| 色综合之老熟女人| 又黄又粗暴120秒免费GIF视| 中文字幕羞羞无遮盖| 两性午夜爽爽刺激视频| 小12萝8禁用铅笔自慰喷水| 永久免费观看的黄网站| 2022国产免费黄色网站视频| mmmmxxxx毛片免费视频| 久久AⅤ无码精品色午麻豆| 国产黄三级高清在线观看播放| 人妻少妇三级| 国产制服丝袜第一页| 一区二区三区H女| 被夫好友侵犯中文字幕影音| 激情综合丁香五月六月AV| 成年a级毛片免费播放| av手机天堂网在线观看| 无码电影免费观看| 欧美成人www在线观看秋霞| 无码四区| 日产无码久久久久久精品 | 超美人妖黄毛片在线| 2021亚洲色中文字幕| 999久久久无码国产精品| 高清视频一区二区三区| 日韩AV怎么免费进去观看| 亚洲视免费播放一区伊人| 国产丝袜美腿AV| Α片无限看亚洲| aⅴ天堂亚洲 师生 中文 制服| av丝袜中文天堂最新版| 亚洲中文字幕久久无码| 深夜XX00美女动态视频| 推油一一区二区| 免费观看国产小粉嫩喷水| av在线18| 国产成人一区二区三区在线 | AV无码精品在线观看| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 中文无码一区二区三区免费视| 欧美人与禽交zozo| 2021色色视频大全| 亚洲国产成人无码网站| 制服自慰在线观看| av免费在线试看| 亚洲熟妇AV一区| 久久精品国产亚洲AV高清y w| 香蕉久久夜色精品国产| 大桥未久亚洲无av码在线| 野外久久久久久无码人妻 | 美女黄网站| 幻女BBWXXXX巨大| 久久久人妻| 亚洲av无码专区在线播放| 免费国产无码视频| 2019av天堂在线观看无码| 久久久大象视频| 精品无码一区二区三区爱欲小说| 五月天国产在线视频| 高潮社区51视频在线观看| 国产微拍精品一区二区| 亚洲欧美日韩国产综合高清| 国产二区自拍| 国产97成人亚洲综合在线| 亚洲AV成人中文无码专区观看| 亚洲成A人在线看天堂无码| 2021AV视频在线| 色呦呦在线爱在线| 久久久久久精品国产日韩一二三区| 中囯熟妇xxxx| 97超碰人人爱香蕉精品| 97久久超碰国产精品最新| 2021人妻中文字幕在线乱码| 在线观看热码亚洲av每日更新| 无码福利影视高潮| 嫩模被强到高潮呻吟| 最新亚日韩白丝av无码免费| 激情无码视频在线看| 日韩视频嗯啊| 精品国产福利久久久| 九九热线有精品视频96| 国产呦萝小初合集密码| A级完在线看完整版| 成人3D动漫在线观看网站| 印度幻女free性zozo交| 欧美大香线蕉线伊人久久| 综合亚洲无线码另类MP4| 强奷迷奷系列在线观看| 久久久久久久国产视屏| 国产97公开成人免费视频在线观看| 亚欧美日韩香蕉在线播放视频| 亚洲综合欧美制服丝袜| 久久久亚洲AV桃色无码专区| 亚洲国产成人AV人片久久网站| 无码AV免费毛片一区二区| 中国浓毛少妇毛茸茸视频| 日韩精品欧美精品中文精品| 国产精品白丝喷水| 色多网站在线观看| 日本综合色图| 真人一级一级97一片a毛片| 亚洲无码第2页| 波多野吉衣无码啪啪1000免费| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 扒女人两片毛茸茸黑森林| 波多野结衣强奷系列在线一区| 亚洲综合区夜夜久久久| 偷拍中老年熟女综合| 国产六月婷婷爱在线观看| 国产白浆精品亚洲| 免费观看国产一区二区三区| 欧美粗大猛烈进出| 草莓酱jk自慰喷水白丝动图| 4hu44四虎www在线影院麻豆| 人人妻人人澡人人爽视频| 免费无码h肉动漫在线观看| 国产污网站在线观看15| vr在线播放免费人成视频在线观看| 2019国自产拍偷拍| 国产亚洲美女精品久久久| 大黄香蕉在线视频| 色www永久高清| h漫无遮在线观看免费动漫| igao在线精品视频| 亚洲产在线精品第一站不卡| 91麻豆国产精品自产在线观看| 亚洲国产日产韩国欧美综合| 免费无码换线| www操逼| 亚洲无码免费一区二区三区| 亚洲美女午夜福利| 亚洲日本在线观看| 动漫无遮羞肉体在线观看免费| 国产美女被遭强高潮露| 亚洲综合欧美| 亚洲人成伊人成综合无码| 草莓榴莲中文无码在线| 色二av手机版在线| 国产欧美二区综合| 亚洲欧美日韩成人一区| 综合久久997| 天干天干天啪啪夜爽爽视频| 在线观看最新国产污| JAPANESE国产高清在线播| 胸大美女又大又黄的网站| 欧美三級片黃色三級片黃色 | 波多野结衣丝袜视频| 国产在线观看免费观看不卡| 92精品国产自产在线观看| 在线萝福利莉18视频| 欧洲性XXXX免费视频在线观看 | 视频二区三区国产情侣在线| 肥熟女视频一区二区三区国产| jk18禁网站视频| 精品三级av无码一区| 国产亚洲精品AⅤ| 青青草原免费黄色网站视频在线观看| 国产在线无码精品麻豆| 国产女明星专区视频在线播放| 在线观看免费人成色| 亚洲和欧洲和日本的视频| 伊人狠狠丁香婷婷综合尤物| 第一无码影院| 亚洲自慰网| 又黄又爽又色的网站| 精品日产一区二区三区| 国产精品欧美一区二区在线看| 日本免费电影一区| 亚洲精品无码久久久久久老牛影视| 欧洲AV无码免费| 国产XXXX免费观看高清视频| 91尤物在线观看| 国产欧美日韩中文久久| 性欧美丰满熟妇XXXX性| MM131亚洲无码| 无码中文字幕加勒比熟| 一个人看的www在线观看免费| 日本A级片一区二区三区| 69堂国产精品第一页在线| 日韩乱码人妻无码中文字幕视频| 日韩无码色色| 亚洲日韩大陆一区二区三区| 啊啊啊我想要天堂| 久久综合伊人77777尤物| 日本成人在线不卡| 波多野结衣系列无码精品| 国产AV一区二区三区无| 亚洲性爱无码在线| 麻豆久久婷婷五月综合国产VR | 18岁无遮挡网站| 天天爽夜夜爽每晚高澡| 亚洲国产成人aⅴ片| 澳门永久av免费网站入口| 2020天天爽夜夜爽人人爽| 午夜偷窥福利视频网站| 狠狠色综合网站久久久久久久| 超级丰满大爆乳在线播放| 真人男女猛烈裸交动态图| 中文字幕A∨色在线视频| 国产无套女视频| 国产一级无码AV免费久久| 玩弄高跟黑色丝袜人妻 | 一本久久a久久精品不卡| 男高中生男男GV在线| 777成年影院在线观看| 男同女同精品久久AV| 黄色欧美久久| 免费看一级a女人自慰青春网| 阿v网站免费精品| 亚洲 精品 制服 校园 无码| 被窝影院午夜无码国产| 亚洲日韩国产另类| 国产又黄又爽又无遮挡的视频| 国产六月婷婷爱在线观看| 欧美天天性影院| 白丝喷水在线无码| 国产精品男同一区二区| 小屁孩cao大人AV在线| 日韩欧美不卡视频| 夜夜爽669av| 亚洲精选品质AV在线| 12—14幻女WBBXXXX在线播放| 亚洲大香伊蕉不卡一区| a毛片免费全部播放国内| 97国语精品自浓毛大屁股bbw | 欧美午夜精品一级| 国产校花在线播放| jk制服美女裸体扒开尿口 | 中国free性zozo交体内谢| 国产v亚洲v天堂无码网站| 太粗太大太深真爽视频| 97久久超碰极品| 久久精品 女人的天堂| а√天堂网www在线| 国产线路中文字幕| av电影免费观看在线| 4338×亚洲全国最大色成网站| 无套双飞两个漂亮的女高中生| 伊人久久大香线蕉av成人| 东北人妻露脸| 亚洲精品人成网线在播放va| 亚洲午夜久久久久久呦女| 精品国产国产综合精品| 国产成人8x人网站| 亚洲人激情视频| 天堂网在线最新视频网站| 精品一区二区三区久久精品无码| 色图激情偷拍| 999国内精品永久免费视频| 在线天堂资源最新版| 2022无码视频在线看| 成年午夜性影院免费观看| 国产成a人片在线观看视频| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 国产丰满白嫩大屁股ass| 337p人体大胆扒开下部| 偷窥熟女大屁股对白视频 | av尤物免费在线观看| 自慰免费在线观看| 好猛好大好硬好舒服视频| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 加勒比中文字幕在线播放| 男吃乳尖玩奶头高潮视频| 中文在线А√在线| 亚洲一区免费视频| 处膜破av无码| 色多多AV有码在线一区| 久久久久久久精品免费| 国产一级毛片a午夜一级毛片| 大屁股不卡一不卡二视频| 2022最新无码免费在线观看| 一本色道无码道DVD在线观| 欧美性爱一区二区三区在线视频| 成人免费视频在线播放| 中国一级毛片免费播放| 又粗又大受不了视频| 极品嫩模高潮叫床视频| 国产爆乳无码视频在线观看3| 嗯~啊网站在线观看| 国产亚洲精品自在久久| 免费无码AⅤ片在线观看 | 久久狼人大香伊蕉国产| AV无码网站网址| 东北女人水多毛多免费看视频| 韩日AV天堂| 久久av高潮av喷水av无码| 国产护士囗交吞精视频| 国内精品免费一区二区三区 | 精品第一国产综合| 国产大学情侣自拍| 国产未成满18禁止免费| 中文字幕aⅴ在线| AV在线亚洲一区二区| 2012中文字幕视频大全| 久久综合九色欧美综合狠狠不卡| 大陆一伋免费黄片| 呦女精品八区| 国产成人精品一区二区免费视频| 免费网站在线18禁无码| AV大片在线观看| 亚洲国产成人久久精品app| 正在播放欧美在线看欧美视频免费| 亚洲图区欧美| 在线v片免费观看18禁| 欧美福利网| MM131尤妮丝自慰| 白丝少妇抠逼喷水| 波多野结衣乳巨码无在线观看| 久久久一本线一区二区| 久久精品国产2020| AV不卡无码免费一区二区三区| 免费观看欧美猛交视频黑人| 免费永久在线毛片| yyy国产在线视频 | 性无码专区一色吊丝中文| 在线精品亚洲一区二区三区| 亚洲精品国产无码久久久| 交换配乱吟粗大在线视频| 97精品伊人久久大香线蕉| yy8090无码亚洲成a人片| 精品国产杨幂在线观看福利| 尤物无码在线视频| 国产又黄又爽又无遮挡的视频 | 国产精品免费视频一区二区三区| 亚洲人成网站在线播放大全| 亚洲国产精品久久婷婷| 嗯~啊网站在线观看| 天堂网在线最新版www中文| 在线无码一区| 麻豆国产巨作AV剧情老师| 影音先锋人妻中出| 爱看AV免费观看| 久久久国产精品| 国产女同互慰高潮流水视频| 992TV人人大香草网址| 亚洲成a人片在线观看无码专区 | jzzijzzij亚洲成熟少妇| 一夲道中文字幕av高清片| 本道久久伊人| 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片| 亚洲中文字字幕AV影院| 日本护士恋夜全部视频免费| 男男啪啪激烈高潮漫画| 中文字幕亚洲综合色| 亚洲男人AⅤ无码在线| 日本少妇被爽到高潮动态图| 纯肉日本动漫视频无毒不卡| 午夜福利特级| 国产精品午夜成人一区二区 | 亚洲AV无码国产日韩久久| 久久aV高潮a√喷吹| 成在线人免费视频一区二区| 男吃乳尖玩奶头高潮视频| 偷拍精品视频一区二区三区果冻传| 呜嗯啊野战h呻吟小说总裁| 26UUU色五月| 欧美人与动牲交a免费| 日本里番acg★里番免费| 又粗又大又硬毛片免费看高清| 中文字幕大香视频蕉乱| 亚洲日韩欧美一区二区91| yy111111少妇影院特黄| 免费无码AⅤ片在线观看 | 国产香蕉国产精品偷在线| 一区二区三区妓女| 久久久久久精品影院百花| 欧美人与动牲交片免费| 又黄又爽无遮挡的视频| 高中生做a视屏在线观看 | gogowww人体大胆裸体无遮挡| 色悠久久久久综合网伊| 久久免费视亚洲无码视频| 中国人免费观看的视频在线| 免费高H小视频| 99久久精品国产| 久久在欧美拍三级片| 国产99视频精品免费视频76| 国产午夜福利在线观看视频_| 中文字幕无码高清视频 | 日产av高清无码在线观看强奸| 陌生性接触国产AV片| 国产aⅴ丝袜旗袍无码麻豆| CHINESE理工男GAY露脸| 亚洲熟女淫妇| 在线观看啊~轻点| 日本老年人精品久久中文字幕| 亚洲先锋中文色色影| 黑人狂桶女人高潮嗷嗷叫小说 | 久久久久成人亚洲精品| 就去吻在线看亚洲中文| 四月丁香色婷婷九月| 亚洲色视频一级兔费毛片| 亚洲激情视频美女| 老熟妇Av| 欧美亚洲免费成年人影院| 亚洲伊人色欲综合网| 呦男呦女视频精选| 粉嫩高中生无码视频在线观看| 日本一线片在线看| 啪啪AV一区| 图片区小说区电影区国产亚洲| 日本我要狠狠干| 久久久噜噜噜久久久| av在线免费网站| 精品国产闺蜜在线拍国语| 亚洲天堂xxxx| 成年无码按摩AV片在线| 60老妇乱子伦视频| av在线网站中| 婷婷久久久亚洲中文字幕| 黑人巨吊无码AV| 午夜热门精品一区二区| 久久精品国产亚洲大片| 四虎影视国产精品婷婷| 自拍偷拍区一区二区 精品区| 国产精品亚洲片在线观看麻豆 | av在线免妓女| 国产一级A在线| 太粗太硬太深了太涨了轻点视频 | 嗯啊网站在线观看| 岛国AV无码免费无禁播放器| 国产2021自在自线| 人妻啪啪爱| 午夜福利男女XX00动态图翅| 亚洲 欧美 日韩 人妖| 亚洲伊人精品综合在合线| 孕妇流白浆喷水视频| 99视频精品全部在线观看| 性爱视频在线播放| 亚洲av网站大全| 曰批全过程免费视频观看软件| 久久精品女人av| 成人伊人亚洲人综合网| 成人精品免费视频大全| yw193国产在线观看| 午夜福利网站免费| 永久自慰网站免费| 国产精品亚洲一区二区在线| 十八禁在线观看网站| 波多野结衣无码一区| 一晚上干2炮在线观看网站| 娇妻互换享受高潮| 女女百合在线观看| 亚洲男男gay 18自慰网站| 日本www鲁啊鲁| gv视频在线观看| 亚洲五十路六十熟妇| 好爽~~~嗯~~~再快点视频| 未满十八18禁止免费网站大全| 久久精品中文字幕有码日本| aa久久线免费观看| av老司机福利精品导航| 大胸美女又黄又w网站免费| 加勒比无码免费专区中文| 久久91精品国产91久久小草| 张柏芝精品一二三区在线观看| cao久久无码| 国产自偷自偷免费一区| 午夜精品第一页| 国产精品高潮呻吟88AV| 性欧美乱妇come| 人久久精品中文字幕无码| 欧美一区二区三区视频在线| 最新成免费人视频在线 | 日韩无码一区二区三区| 37tp人体粉嫩胞高清视| 国产成人精品永久免费视频| 又黄又骚视频免费观看| 国产高清午夜国产精品| 久久国产馆中文字幕在| 色悠久久久久综合网伊| 亚洲男人历史aⅴ天堂在线| YYY亚洲私人影院AV| 欧亚日韩在线| 成 人 黄 色 网 站曰本女人牲交| 精品黄片在线视频| 欧美视频你懂的| yw尤物av无码免费进入| 色花都国产第一| 亚洲色一区二区三四区| aⅴ人妻免费播放| 夜视频在线导航| 在线观看扣喷水漂亮美女| 1000部免费观看的黄网站| 亚洲日本国产综合高清| 久久婷婷大香萑太香蕉AV| 99热精品国产三级在线观看| 丰满大乳奶水在线播放| 无码孕妇孕交在线观看69网| 放荡的美妇一区二区三区| 最新欧美性爱精品一区二区三区| 中文字幕 无码magnet| 国产三级自拍| 中出在线网站| h漫动物无码在线| 国产精品视频露脸| 尤物AV尤物在线看| 欧美亚洲色欲色一欲www软件| bt在线一区二区| 白丝无内在线观看国产| 国产精品一区二区av片| 高潮gif欧美一区| 成·人免费午夜视频域名停靠| 亚洲人成人网站色WWW| 东北老富婆大叫我高潮了| 性视频导航福利| 美女网站黄色无| 午夜在线看美女| 国产睡熟迷奷系列网站| 无码Aⅴ在线观看| 热无码av在线| 在线观看国产欧美日韩| 精品丝袜国产在线精品不卡| 一级大黄片视频无码在线观看| 天天躁天天爽天天高潮| 2021全国产精品网站| 午夜国产精品无码久久| 成人国产一区| 男人影院yy 111111| 亚洲视频免费网站漫画| 久久精品国产亚洲AV成人小说| 好紧好湿好痛是A级视频| 国内绝对真实医院偷窥短视频| 2021在线精品自偷自拍无码| 国产精品夜间视频免费| 日韩免费视频一一二区| 日日做日日拍性精品国产| 日韩人妻中文字幕| 亚洲11p在线| ckplayer男人资源在线| 中文字幕第无码第| 欧美日本韩国三级| 亚洲男人的天堂在线视频| 日韩国产欧美三区| 亚洲国产精品无码久久久| 亚洲国产中文字幕| 曰韩欧美亚洲美日更新在线| 久久亚洲日韩精品视| 亚洲高清无码污图片| 久久CAOPORN国产免费| 影音先锋一区二区资源站 | 啦啦啦免费黄色视频| 熟女AV网站| 成本人动漫视频在线看18| 搜一级毛片| 亚洲人成18在线看久| haodiaocao妞这里只有精品| 亚洲中文字幕一二三四五区| 少妇无码精品11P| 日韩欧精品无码视频无删节洗澡| 久久国产AV日韩| 综合在线一区 男同| 超碰人人透人人爽人人看| 热99RE6久精品国产首页青柠| 香蕉免费一区二区三区| 亚洲色大成网络www| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 18禁赤裸美女网站| 色播综合网| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 2012年中文字幕在线中字| 国产精品白丝jkav网站| 久久久久人妻精品一区二区| 亚洲天堂网新| 国产白浆喷水在线视频免费看| 狼人在99色| 3D动漫精品无码专区| 中文无码自慰| 久久精品国产精品亚洲下载| 久久不卡日韩美女| 白裙仙子玉臀迎合 玉液 呻吟视频| 亚洲国产精品网站在线播放| asian极品呦女xx| 午夜福利国产在线观看1| 妓女妓女影院妓女网妓女视频| 亚洲日韩aa特黄毛片试看| 东北老富婆粗口叫床语音| 最新国产精品自在线观看| 光棍在线中文字幕午夜| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 日本亚洲一区二区| 精品视频久久久| 八个少妇沟厕小便各种大屁股| 51看片免费视频app预约| 亚洲福利人妻| 中国美女黄色一级片| 亚洲综合久久精品无码色欲| 好爽好黄的免费视频| 欧美1819在线观看| 国产剧情最新在线一区二区三| 最爽爱爱视频免费观看| 伊人久久无码高清视频| 日日摸夜夜添夜夜添爽| 越做高潮越喷奶水视频| 激情亚洲爽一视频| 亚洲Ⅴa中文字幕无码毛片| 亚洲a色| 日韩AV网站在线播放黑人| 99久热re在线精品视频下载| 久久精品导航| 高H视频免费欧美| 白丝超短裙自慰网站 | 久久福利精品激情视频| 男人j桶进女人j软件下载| 高清久久加勒比波多野结衣| 中文字幕无码不卡免费视频| av无码高清影院在线| 亚洲综合啪啪| 国产va免费精品观看精品| 亚欧日在线| 2019最新国产不卡A国内20| 成年午夜性影院免费观看| 超乳视频爆乳无码免费专区| 黄色网站在线免费看入口| 99久久精品色老| 天堂2021欧美日韩中文在线不卡| 丰满人妻被公侵犯中文电影版| 精品亚洲成A人在线看片| 精品一区二区三区在线播放 | 中国一级毛片视频| 国产午夜福利在线播放87| 曰的好深好爽动态视频| 2020国产精品久久精品| 最新日产中文在线麻豆| 情侣黄网站免费看| 亚洲最大的黄色网站8888免费观看| 国产精品久久久久久久成人热| 青草久久精品亚洲综合专区| 97高清国语自产拍一极片| 欧美成亚洲成在线| 8x在线观看永久免费| 一区二区免费视频| 无码电影在线看| 亚洲无码香| 中文字幕人妻系列人妻有码| 百合av_区二区三区| 国产一区二区三区在线视频| 色窝窝手在线视频| 91极品尤物免费观看| 久久亚洲黄片| 日本成人在线不卡视频| 中文字字幕人妻中文| 高潮后的少妇中文字幕| 日本免费大黄在线观看下载| 国产大全日韩中文字幕| 中国xxxx真实偷拍| 无遮高潮国产免费观看韩国| 国产AV第一页| 中文字幕久久综合| MM1313亚洲精品无码在线观看 | 亚洲一级无码视频| 日本精品久久久中文字幕| 人妻丰满熟妇αⅴ无码区| 亚洲第一区se| 8x免费视频| 国xxxxx在线免费播放| 嗯…啊 摸 湿 内裤 动视频| 久热香蕉在线视频| ai杨幂被弄高潮在线看| 亚洲综合久久久888| 亚洲影院尤物| 中文中文字幕不卡人妻| 亚洲色网在线观看| 波多野结衣中文无码在线| 亚洲大成色WWW永久网站自慰免费| 亚洲最新无码成AV 人| 中文字幕亚洲精品| 韩国精品韩国专区久久| 日韩在线时看高清| 午夜激情福利网| 久久老太综合网| 在厨房掀开裙从后面进去| 欧美大片免费aa级动作片| 又色又爽又黄刺激的视频| H另类在线不卡免费播放视频网站| 777奇米成人狠狠成人影视| 国产对白久久| 欧美成人免费网站| 精品人妻偷拍视频| 国产精品午夜无码体验区| 大爆乳双腿张开喷水自慰| 淫荡少妇高潮喷水尤物视频| 边做边吃奶gif动态图片| 精品人妻无码视频| 国产精品一区波多野结衣| 99久久成人| 亚洲精品AA片在线观看| 久久伊人五月天| 曰批女人爽的视频 | 亚洲国产精品久久一线app| 黄又色又免费的视频| 中国男男GAY无套网站| 自拍偷区亚洲综合第一页欧| 国产131在线视频免费观看| 久久久精品麻豆| 你懂的欧美| 人人狠狠综合久久亚洲| 久久精品麻豆| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 91情侣在线精品国产| 亚洲乱理伦片在线看中字| 全部露出来毛走秀福利视频| 国产大屁股喷水视频在线观看| 成a人片在线观看免播放器| 草棚caoporon入口| 啊啊啊不要日啊啊啊动态视频| AV天堂一手机版色瞇| 国产精品激情视频嫩草2| 国产色秀视频在线播放| 老司机精品线观看视频首页| 还有您懂得的在线免费播放观看视频。 | 亚洲AV无码一区二区高潮| 校园春色欧美日韩| 久久精品一级| 欧美人与动牲交a精品| 婷婷激情网址| japanese在线播放国产| 久久综合九色综合97网| 久久精品国产精油按摩| 97视频刺激激情免费观看| 亚洲少妇高潮视频| 日本xxxx在线视频,免费看| caoporn国产精品免费| YJizz国产精品视频| 亚洲人成777在线播放网站| 中国孕妇XXXXXXXXX孕交| 丰满熟女一区二区视频| 伊人天堂Av无码Av日韩Av| av香蕉网| 白丝高潮喷水免费网站| avtt天堂永久网| 影音先锋国产精品无码| 美女啪啪一区二区三区| 日本熟妇浓毛hdsex| 最新爱爱网址免费| 黄色网站在线播放你懂的| 伊人国产超碰在线观看| av在线免费福利| 校花自慰嗯啊喷水在线| 在线免费观看无码A| av动漫在线免费观看| 18级成人毛片免费观看| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 99精品国产一区二区三区不卡| 国产欧美另类久久久精品丝瓜| 又大又粗又爽又黄的少妇片| 人妻另类 专区 欧美 制服| 18禁日本黄无遮挡网站| 色欲亚洲AV永久无码精品| 亚洲AV片不卡无码久久蜜芽| 国产精品久久久久久福利| 呦男呦女视频精品| 亚洲无码之亚洲性爱| 日本网站在线看| av无码国产国产电影| 曰本一区二区三区高清aⅴ| 亚洲国产欧美视精| 一级a理论片理伦片| 午夜理论片最新午夜理论剧| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| 亚洲少妇久久| 亚洲聚色窝在线观看| 国产福利片在线| 在线观看国产精品一区二区 | 日本免费一区二区三区不卡在线观| 五月丁香啪激情综合| 久青草国产在线| 日本视频一区二区三区| 色欲AV永久无码精品无码| 日韩成人国产精品视频| 国产裸拍裸体视频在线观看| 久久无码精品精品古装毛片| 国产女人高潮叫床视频青草网| 亚洲国产日产无码精品| 婬荡交换乱婬官网视频| 欧美一区二区九九| 久久久噜噜噜久另类| 一级做a爰片| 无码人妻丰满熟妇| 亚洲精品高清国产| 2020国产精品无码视频| 亚洲国产AⅤ无码精品| 国产精品美腿丝袜第一页| 996热re视频精品视频这里| 黄频视频大全免费的国产| 色综合之老熟女人| 欧美老妇肥婆毛多水多性强| 国产精品又色又爽| 手机AV片在线| 国产高潮流白浆的视频| 日本美女和男人操BB视频| 丰满少妇av无码专区| 少妇饥渴乱公视频| A级黄色视频无码的| b8yy福利理论片| 在线a人片免费观看| 在线看片韩国免费人成视频| mm1313亚洲精品无码| 国产区露脸女主播在线观看| 在线看片无码永久免费视频| 性视频噜噜网| 人人澡人人人人天天夜夜| 亚洲第一aⅴ在线| 久久婷婷色香五月综合缴缴情| 真人啪啪试看120秒动态图| 富二代精品短视频在线| 精品无码国产污污污免费| 日本少妇一级做α高潮免费| 亚洲黄色视频在线免费看| 动漫精品中文字幕首页| 中文无码狠狠操| 亚洲色哟哟在线| 中文字幕AV在线| 日本卡一卡二三区| 久久精品国产9久久综合| 91亚洲va在线va天堂va国产| 国产高清一国产AV| 熟妇高潮一区二区精品午夜无码| 国产精品不卡无码AV在线播放| 中国人妻互换视频网站| 国内美女潮喷喷浆喷水视频| 福利姬 自慰 高潮 白浆| 动漫精品一区二区三区视频| 韩国三级一区二区| 呦女 一区二区| 国产成人精品综合在线观看| 老司机永久免费视频网站| 国产成人久久AV免费| 在线最新国产2022免费视频| 国产性色AV毛片| 天天插夜夜操美女图| AⅤ无码浪| 一本色综合久久| 纯肉H无遮挡动漫在线观看| 久久99精品久久久久久齐齐| 日韩一级精品视频在线观看| 粉嫩的竟然没有一根毛激情| 98在线视频噜噜噜国产| 3xxxxx免费视频观看| 无码久久精品国产AV影片| 久久受www免费人成_看片中文| 精品久久久一二三区| 国内精品伊人久久久久7777| 人妻无码视频一区二区三区| 中文字幕在线观看亚洲视频| 亚洲精品无码成人av电影网| 777全国免费黄色网站| yellow视频在线播放| 18禁在线网站播放亚洲| 啊啊啊……嗯啊啊啊……网站| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 美女又www又黄网站| 国产美女羞羞| 精品在线双飞| 又黄又硬做受视频| 欧美这里只有精品视频| 毛片免费费观看w网站| 午夜看片在线| 另类亚洲小说图片综合区| 国产精品第九页| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 国产欧美在线不卡| 永久免费av无码不卡在线观看| 老司机一区二区在线播放| 14萝自慰专用网站| 激情综合色婷婷| 人妻聚色窝人体www| 亚洲免费五码高清视频| 老司机亚洲精品影院无码| 国产欧美国产精品第一区| 在线观看av片永久免费| 成年女人看片免费视频中文| 国产欧美精品一区二区三区,| 尤物视频国产a| 一区二区三区国产高潮| 亚洲熟女一区二区三区| 2022年最新无码视频| 中文字幕-iGAO视频网XXXX| 最新无码av| 伊人色伊人亚洲综合网站| AV熟妇导航网| 欧美肉欲k8播放| 国产成人av综合色| 国产高清青榴视频| 国产在线黑丝| 久久99国产精品亚洲| 狠狠爱视频综合二区| 国产超碰人人做人人爱 | 天天摸夜夜添久久精品| 国产1区2区3区不卡| 国产免费破外女真实出血视频| 麻豆91av| av资源网站| 又大又长又爽的视频日本| 婷婷丁香激情综合| 国产日韩丝袜一二三区| 无码高潮少妇毛多水多水| 国产熟女凹凸视频| 在线观看中文字幕DVD播放| 亚洲日韩在线免费连接| 亚洲免费观看黄色网| 私拍视频99| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 青青久久国产| 又大又粗性爽视频| 精品国产Av无码久久久影音先锋| 久久久久性爱| 亚州AV永久无码天堂| 亚洲最大性爱网站| 国产无码视频一区| 久久亚洲中文字幕| 九月丁香婷婷欧美99| 亚洲国产AⅤ精品一区二区久| 影音先锋男人男人资源站| 亚洲无线码在线一区观看| 1024久久| 中文亚洲av片在线观看不卡| 国产美女双飞视频| 吸奶头吸到高潮免费观看| 色综合久久中文字幕综合网| 伊人久久青青草原综合| 一区二区三区18岁| 国产精品yjizz视频网| 国产成人精品一区二区免费视频 | 女人高潮特级毛片| 国产福利萌白酱白色旗袍| 手伸进内衣使劲揉搓奶头漫画| 被人干到高潮视频| 亚洲最大的黄色影院| XXXXX国产乱子| 亚洲无马不卡| 亚洲av无码成人影片在线观看| 欧美人与动牲交zooz| 口工动漫视频精品一区| 亚洲精品综合在线影院| 男人无码视频在线观看| 超碰午夜观看| 国产精品欧美性爱| 女人把私人部位扒开视频在线看| 18禁止看爆乳奶头在线| 狼人视频在线观看高清www色| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 日本视频三区| 亚洲a级网| 久久久国产视频| 亚洲精品嫩草研究院永久网址| 日韩蜜汁无码AV| 亚洲青草| 公么大龟弄得我好舒服AV| 玩弄高跟黑色丝袜人妻| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 亚洲黄色精品一区| 女人脱裤子让男人桶到爽| 蜜芽白嫩美女呻吟娇喘高潮| 亚洲AV不卡在线观看播放| 国产人成无码视频在线app软件| 中文字幕日韩欧美一区二区三区 | 亚洲区一区二区三区| 国产电影网亚洲第一| 国产精品美女一区二区视频| 尤物国产精品99久久99久久久| 亚洲成无码电影在线观看| 天天狠天天透天干天天怕| 亚洲色欲色欲欲www在线| 亚洲少妇网站| 性欧美老妇欧州老妇人| 久久国产精品成人片免费| 午夜好爽好舒服免费视频| 无码AV动漫| 亚洲色狠久久| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 亚洲精品无码ma在线观看| 伊人成色综合网| 国产无套视频在线观看香蕉| av手机在线天堂网| 玩弄美妇系列熟女视频| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 日韩丝袜欧美人妻制服| 与子的性关系真实过程| 波多野结衣久久| 亚洲无码又爽又刺激| 亚洲人成网αⅴ| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 四虎国产精品永久在线动漫| 激情视频 亚洲| 国产av色| 精品久久洲久久久久护士免费| yy11111111111少妇影院| 吃奶摸下面刺激免费视频| 欧美性色欧美A在线图片| 综合色色米奇网| 亚洲高清视频免费| 193尤物视频在线| 18禁 看片网站| 亚洲男人天堂网| 国产精品久久久亚洲动漫| 白丝尤物jk自慰制服喷水| 少妇的丰满3中文字幕| 亚洲欧洲日产无码AV天堂| 国产精品V一区二区三区| 被窝网偷拍视频| jk制服白丝自慰出白浆| chinese国产xxxx实拍| 亚洲成av人片在线观看www| 中文字幕亚洲综合久久2| 中国呦交在线观看| 在线观看av网站永久小说| 天天做天天摸天天爽| 幻女性zozo交| 色狼友综合| 亚洲综合一区二区国产精品| 免费看无遮挡黄色视频| 人体在线影院| 产在线拍揄自揄视频不卡| A级毛片观看免费网站| 水多多凹凸福利视频导航| 国产 绿帽 视频 免费看| 久久精品国产91精品亚洲高清| 好大好硬好深好爽gif动态图| 朋友的丰满人妻hd| 久久久久久亚洲Av毛片大全| 福利片免费 亚洲| 伊人久久大香线蕉av最新| 久久这里精品免费人妖| 久久99国产综合精品女同| 国产无遮挡裸体免费视频| 成年女午夜AV大全| 天天躁夜夜躁人人爽| 久久老子午夜精品无码| 99久久狠狠| 人妻无码aⅴ不卡中文字幕| 美女露%100的奶头无挡动视频| 亚洲成A∨人片软件| 亚洲天2021地址免费观看| 中文字幕一区二区三区绿巨人| 国产精品一区二区动漫精品| 18禁在线播放A区| 又色又爽又黄又粗暴的小说| 性色av无码无在线观看| 国产IGAO视频网在线观看| 国产欧美精品区一区二区三区 | 免费无码日产av| 国内精品久久免费伊人电影院| 下面视频,丁香婷婷激| 小仙女裸体喷水白浆铁牛tv| 免费人成视频x8x8老司机| 国产日本欧美一区| 呦女亚洲网| 国产黑色丝袜在线看片不卡顿| 色综合超碰| 亚洲国产成人久久综合区|