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    小學學校工作總結

    時間:2023-07-03 15:33:07 工作總結 我要投稿

    關于小學學校工作總結

      總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們一起來學習寫總結吧。我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家整理的關于小學學校工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    關于小學學校工作總結

      關于小學學校工作總結 篇1

      為了進一步促進學校又好又快可持續(xù)發(fā)展,我校自20xx年春季以來啟動了學校標準化建設工程。創(chuàng)建工作開展以來,學校在管理水平和硬件建設方面實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,現(xiàn)將創(chuàng)建工作總結如下:

      一、校準化學校創(chuàng)建進度及成效

      1、學校加快教育信息化和現(xiàn)代建設步伐

      采取“上級補一點,學校擠一點,村籌集一部分”的辦法,不斷增加對教育設備的投入。近年來,學校陸續(xù)配置了電腦室、實驗室、多媒體教室等各室。爭取僑胞許奇峰先生捐資30萬建設了進校道路硬化和校門圍墻的建設,又及時購進了一批學生活動體育器材,增添了學生的活動內容。

      2、內增素質,外樹形象,提高教師綜合能力

      一是加強師德建設,樹立教師良好形象。對照《中小學教職業(yè)道德規(guī)范》,及時查擺教師工作、生活中存在的問題,開展自查、互查和整改,弘揚為人師表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),激勵廣大教職工自覺加強自身修養(yǎng),爭當新型教師,適時開展相關主題活動,展示師德風采,樹立教師形象。二是強化校本培訓,提升師資整體素質。以各種學習培訓為載體,學校鼓勵和引導教師參加多渠道、多形式的繼續(xù)教育和業(yè)務進修,提高教師業(yè)務素質與技能。學校抓住課程改革的契機,強化校本培訓,積極引導教師投身教改,鼓勵廣大教師在教育教研上潛心鉆研。

      3、樹立創(chuàng)新意識,提高教育教學質量

      學校堅持以“優(yōu)化環(huán)境,優(yōu)雅空間,優(yōu)質教學”為發(fā)展目標,形成了“全面和諧,互幫互學”的學習氛圍,為學生營造了良好的成長環(huán)境。我校以先進的教育理念為指導,堅持“以德為先,以人為本,構建和諧校園”為辦學宗旨,堅持為學生未來的成功和發(fā)展服務;堅持使受教育者學習科學文化知識與加強思想道德修養(yǎng)相統(tǒng)一,學習書本知識與投身社會實踐相統(tǒng)一。不求每個學生都優(yōu)秀,但求每個學生在學習期間都有進步。以培養(yǎng)“道德高尚,素質全面,特長鮮明,思想活躍,身體健康,具有創(chuàng)新精神和實踐能力的合格有用人材”為育人目標。學校抓住機遇,與時俱進,不斷改善辦學條件,提高辦學水平,優(yōu)化育人環(huán)境。全面實施素質教育,不斷深化教育教學改革,圍繞全面提高我校教育、教學質量的工作核心,為積極提升我校的辦學水平和辦學品位,進行了大量的探索和實踐工作。

      4、立足常規(guī),規(guī)范管理,推進學校科學發(fā)展

      一是注重教育觀念和教學模式的轉變。以創(chuàng)建標準化學校為契機,走內涵式發(fā)展之路,堅持“依法治校、以德立校、質量強校、科研興校,特色活校、文化強!钡霓k學思想,突出“以生為本”的教育理念,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,全面提高教育質量。

      二是注重學校管理制度的建立和完善,不斷規(guī)范辦學行為。在加強《管理制度》、《教學常規(guī)管理制度》等建章立制的同時,更加注重制度的落實和監(jiān)督,認真落實備課、聽課制度,教學常規(guī)檢查制度,督促班主任開好主題班會,落實家訪制度等。

      三是圍繞學校中心工作,深入開展德育教育工作。健全“學校”、“家庭”、“社會”三結合的德育網(wǎng)絡,拓展德育新途徑,積極開展學生喜聞樂見的.主題文體活動,充分調動全體少先隊員的學習積極性和創(chuàng)造性,抓好心理健康輔導工作,適時進行心理健康教育,營造健康向上的校園文化氛圍。

      二、存在不足與努力方向:

      認真對照義務教育標準化學校建設的標準要求,我們發(fā)現(xiàn)學校自身也存在著一些問題和不足,主要有:

      1、由于經(jīng)費較為緊張,各室的設置還不完善,部分器材室未能設置齊全,只能與專用室合用,體育活動場地配套建設不足。

      2、因教職工編制人數(shù)因素,各室兼、專職管理的教師較缺,管理力度有待加強。對于以上存在的問題和困難,我們將積極協(xié)調相關部門,爭取多方支持,繼續(xù)完善學校的標準化項目,并在今后的工作中不斷給予克服和解決。

      今后,我校將在上級教育主管部門的領導下,在各級領導的關心支持下,繼續(xù)完善學校辦學條件和校園育人環(huán)境建設,強化規(guī)范學校內部管理,團結帶領全校師生,與時俱進,開拓進取,促進學校各項教育教學工作科學發(fā)展。

      平海上店小學

      20xx.6.25

      關于小學學校工作總結 篇2

     

      為深入到到貫徹落實立德樹人根本任務,加強對中學校德育工作的指導,切實將黨和國家關于中學校德育工作的要求落細落小落實,著力構建方向正確、內容完善、學段連接、載體豐富、常態(tài)開展的德育工作體系,大力促進德育工作專業(yè)化、規(guī)范化、實效化,努力形成全員育人、全程育人、全方位育人的德育工作格局。本學期德育工作以“崛起精神”為指導,以“誠信”為德育工作理念,堅守“誠意不變,信念永恒”的校訓,深挖“誠信文化”內涵,立德樹人,以培育同學的“好習慣、好心態(tài)、好身體”為育人目標,切實增加同學的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐力氣,努力構建誠信德育、特色德育、人文德育。開學以來,按學期初制訂的德育工作方案,在各位班主任及班級長的共同努力協(xié)作下,學校各位行政的大力支持下,崛起訓練集團供應強有力后續(xù)保障下,學校德育工作穩(wěn)步向前推動前進,各項工作得到有序開展,總結如下:

      一、 德育隊伍管理水平更上一個新臺階

      (1)學期初開展“誠信養(yǎng)成訓練學習月”,即以班為單位組織學習“誠信校內行為指南”,即“四個要、五做好、六節(jié)約、七不準”、誠信德育一日常規(guī)、中學校生行為守則、誠信公約等,從熟識層面增加同學行為習慣的養(yǎng)成意識。

     。2)學期中開展“班級誠信德育主題”活動,以活動為載體構建德育訓練體系。依據(jù)學校的工作方案,德育行事歷基本要求,各班以同學日常行為規(guī)范訓練、紀律衛(wèi)生訓練為突破口,通過開展“德育常規(guī)評比”,“路隊建設”,“文明標兵班評比”,“班隊會課呈現(xiàn)”,“國旗下一班一特色才藝呈現(xiàn)”,“班級育人文化創(chuàng)建評比” 等活動,主動踐行“愛我誠信,日行八守”,使同學人人養(yǎng)成良好的行為習慣,在校內文化建設中創(chuàng)出特色,在班級管理方面富有特色,將一個個小主題訓練活動都融入到學校大的“誠信”德育中,全方位營造學校德育訓練氛圍。

     。3)學期末開展“班級德育工作評比”活動,總結提升德育管理水平。通過舉辦“班主任工作閱歷相互溝通會”、“德育訓練論文評比”、“誠信德育經(jīng)典案例評比” “誠信德育星級班評比”、“德育工作優(yōu)秀班主任評比”、“最具母愛精神老師評比”等活動,增加德育管理的實效性。 學校以“愛我誠信,日行八守”為突破口,狠抓同學的行為習慣養(yǎng)成訓練。開學初,召開了班主任專業(yè)力氣培訓會,班級管理、班級文化建設專題會,要求每個班主任依據(jù)各班狀況制訂詳細的工作方案,認真落實好班主任工作職責。對新任聘班主任進行了相關培訓,讓新聘班主任老師能在第一時間投入到班級管理工作中,進入班主任工作狀態(tài)。促使老班主任帶好新班主任,行成了一對一的結對幫扶政策,在傳承閱歷的同時不失創(chuàng)新。學校班級管理在班主任的共同努力下得到相應的提升。召開了半期班主任工作總結會,對上半段工作的成果賜予了確定,對不足之處提出整改看法,在班級長及班主任的群策群力下,后半段的工作有顯提升。支配布置了家訪工作,全校信訪(平臺、微信平臺、電話溝通等)量達到100%,走訪率達40%,電訪率達85%。各班主任能主動主動就同學的學習狀況與家進步行準時有效的溝通,得到了寬闊家長的認可,取得了良好的效果。后半段為了協(xié)作學校藝術節(jié)的順當進行,各班主任主動產動協(xié)作學校藝術組進行各項活動的開展,為學校藝術節(jié)的.圓滿成功立下了汗馬功勞。協(xié)作教學處在同學“日行八守”的訓練上初見成效,同學的行為習慣、學習習慣得到了進一步的提升,為同學的健康成長保駕護航。在“誠信訓練”的大德育環(huán)境下,班主任通過對個別同學的訓練跟進,留意同學個體的差異,對不同孩子進行不同方式的引導式訓練,“誠信訓練”成果得到進一步的鞏固。在全體班主任的共同努力下,學校的德育工作有了長足的進步和提升。

      二、 班級德育工作扎實有效,活動豐富,效果明顯

      學校班級長都是由最優(yōu)秀的班主任競升上來的,對班級管理有著豐富的閱歷,可以依據(jù)自身的閱歷指導各班主任有效開展各項工作。開學初召開了班級長工作會議,讓每個班級長都明白自己的角色、工作職責,帶好班級的每一個班主任,監(jiān)管好班級里的每一個班,每一個同學,關注每一個任科老師。充分督導本班級的各項工作,保證了各班級的工作有序、穩(wěn)步的開展,并都取得了實效。班級長在德育處的引領下自主開展工作,使各班級工作都有特色,符合同學成長的規(guī)律。

      班級德育活動是學校德育工作的重要依托。德育處依據(jù)學校德育工作總體支配,結合各班級同學特點,以學!罢\信”德育校本課程為指導,分層分階段開展“知”“學”“守”系列誠信訓練活動。如一班級進行了入學訓練及規(guī)范禮儀訓練,讓孩子們盡快融入到新的學習生活環(huán)境中,融入到“誠信大家庭”中。二班級規(guī)范了廣播操及隊列動作,以課間跑操活動為契機狠抓了同學行為習慣及文明禮儀,讓同學真正做到“知誠信”。三班級進行“我的禮儀主義核心價值觀”演講角逐活動,讓同學在活動中懂得自己的社會責任意識,能自覺做到知誠信,學會誠信,樹立自信念,增加責任感。四至六班級進行“爭做誠信美少年,我的社會主義核心價值艱”演講角逐,通過活動讓同學真正理解“誠信”不僅是個人的事,也是一種社會公德。并在日常生活中學以致用,在學校、家庭、社會生活中做到心善真誠,恪守諾言,樹立“言必行,行必果”的誠信理念,為日后形成正確的人生觀打下良好的基礎。全校還開展了“地球是我家,環(huán)保靠大家”跳蚤市場活動、三至六班級還進行了“千人太極展演”活動、中學部進行了心理健康專題講座、法制專題講座、全校進行了兩次緊急疏散演習等一系列活動。總之,各班級以“誠意不變,信念永恒”的校訓為核心構建誠信德育育人文化,深挖“誠”、“信”的內涵,開展誠信德育系列活動,努力把誠信學子培育成講文明、懂禮貌、守秩序的懇切守信的優(yōu)秀青少年。

      各班級長充分發(fā)揮各自的聰慧才智,親熱關注班級同學的學習狀況,以“誠信”為指導,以“日行八守”為行動準則,使本班級的同學得到幸福歡快的成長;關懷本班級老師的日常工作、生活,讓老師能做歡快工作,幸福生活。正是全體班級長的以身作則,做好“頭馬”的作用,各班級的工作才能做百花齊放,各有所長。

      關于小學學校工作總結 篇3

      

      我校根據(jù)上級的指示精神,又經(jīng)過研究,結合本校實際情況的需要。x年xx月xx日下午3點20分,xx中心小學進行了一次全校性的防火、防震演習,活動取得圓滿成功。現(xiàn)將活動總結如下:

      一、 做好活動前的準備工作

      (一)x年xx月xx日上午召開了各班主任及工作人員會議。會議內容如下:

      1、熟悉警報聲音——以廣播聲為號;

      2、集隊形式:以班為單位,從教室直接緊急逃離(要求不驚慌、不騷亂);

      3、重新明確教學樓上落樓梯安排;

      4、明確逃走路徑;

      5、終點的位置安排與注意事項及操作;

      6、明確逃離演習所需要的.時間(1分左右)

      7、要求各班主任教會學生樹立防火、防震意識,在事發(fā)地的應變措施的使用,及逃離現(xiàn)場的方法。

      8、班主任在班上,多搞宣傳,讓學生多增長這方面的知識,并增強意識。

     。ǘ 全校師生動員大會。會議內容如下:

      1、本次演習的意義是什么;

      2、如何培養(yǎng)防火、防震的意識;

      3、對學生進行安全教育;

      4、事發(fā)現(xiàn)場的應變與處理;

      5、冷靜心理培養(yǎng);

      6、舍己為人的精神和高尚的情操的培養(yǎng);

      7、團結、協(xié)作的精神;

      8、逃離現(xiàn)場的唯一途徑,讓學生領會它的意義所在。

      二、 工作人員安排

      總 指 揮:x

      副總指揮:x

      三、 演習活動

      x年xx月x日下午3:20分,總指揮xx校長在廣播室作統(tǒng)一指揮。先進行了學生離開座位躲在桌子底的練習,再進行迅速集隊練習;揪毩曂瓿梢院,一切準備就緒。3:30分,廣播聲敲起,全校師生齊動員,僅用了57秒鐘時間就完成了就位部署,各班按原來位置站好。各班檢查人數(shù)后蹲好等待。

      四、 活動總結

      先由xx校長將演練活動情況進行總結,再由xx老師組織師生進行滅火操作演練,由學生代表親自動手操作演練,最后讓學生上臺談談參加自救演練的體會。

      五、 安全離場

      本次演習是成功的,但也有一些令人不滿的地方。

      (一)成功方面:

      1、相關老師能準時到位;

      2、學生動作迅速;

      3、秩序良好;

      4、師生提高防范意識和防范能力。

      (二)不足之處:

      1、個別老師不到位。

      2、學生進行間有講話現(xiàn)象,造成不必要的慌張。

      3、落樓次序與路徑要進一步理順,要做到合理、科學。

      4、行進間,隊形有相撞現(xiàn)象。

      5、目的地的位置未明確,有站錯位現(xiàn)象。

      6、終點站位動作拖拉。

      (三)今后整改:

      1、健全演習方針。

      2、落實工作人員分工。

      3、縮短演習時間。

      4、改變集隊形式,原走廊集隊,現(xiàn)改變?yōu)樽呃炔患,聽到警報,有教師帶隊,從教室直接跑出,要求各班主任平時多練習(從教室到操場的練習)。

      5、行進間,要求同學們做到:不慌張、不吭聲、有秩序。

      6、提高下落樓梯的動作技術,動作既安全、又正確、更快捷。

      7、全體領導人員按分工在各樓梯站崗,力求保障學生安全。

      關于小學學校工作總結 篇4

      自校安工程實施以來,我校全力推進校安工程,逐步完成了校舍安全排查鑒定、校舍加固施工、信息管理系統(tǒng)中數(shù)據(jù)錄入,以及檔案建設工作。尤其在20xx年我校校安工程項目吳莊初級中學閑置校舍改建幼兒園工程中我校做了大量的工作,現(xiàn)總結如下:

      一.工程概況

      工程改建面積444平米,為一層框架結構(房屋加固),政府總投資22萬元,由蕭縣第二建筑公司承建。20xx年5月份動工至20xx年8月工程基本竣工,已通過驗收,并投入使用。

      二.校安工程的管理情況

      為搞好校安工程這項德政工程,民生工程,按照縣教育局校安辦及中心校的統(tǒng)一部署,我校做了大量的具體工作。

      1.成立校安工程領導小組。學校成立了以李躍校長為組長的校安工程領導小組,并明確分工負責校安工程的質量監(jiān)督,工程簽證,資料收集整理,安全、宣傳報道及解決在施工中出現(xiàn)的問題。

      2.為施工方提供必要的施工條件。針對工程工期緊,任務重,暑假氣溫高,工人勞動強度大等特點,學校還安排學生教室樓給工人休息。使施工人員在生活上得到了較好的安置。

      3.營造輿論氛圍,大力宣傳報道校安工程。為了宣傳校安工程這項惠及千萬學子的民生工程,德政工程的意義,學校懸掛了橫幅,利用宣傳欄,廣泛宣傳。

      4.加強質量監(jiān)督,確保工程質量。學校確定了工程質監(jiān)人員,對施工過程全程監(jiān)督并作詳細記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時通知項目負責人,并報告監(jiān)理等部門。嚴格按圖施工,如確需變更,校方與施工單位一起請示設計單位并書面報告校安辦。學校還督促施工單位在保證質量的`前提下加快施工進度,確保工程如期竣工。

      5.把施工安全作為重中之重。要求施工單位將施工區(qū)用籬笆進行封閉,并懸掛警示標志,禁止師生及非施工人員進入施工現(xiàn)常施工人員進入工地必須戴安全帽,并文明施工。進入校內的運送建材的車輛必須減速慢行。施工用電線必須按規(guī)定架設,配電箱上鎖并張貼標志。

      三、存在問題:

      教學樓004資料缺失(由于中小學合并造成的)

      四、今后校安工作思路:

      1.統(tǒng)一思想,提高認識。確保校安工程常抓不懈,造福子孫后代,平平安安。

      2..強化領導,狠抓落實。認真做好校安工程的檔案管理,把 校安工作真正落到實處。

      關于小學學校工作總結 篇5

      對照《XX省中小學管理規(guī)范》,在工作中,我校著重開展了以下幾方面工作。

      一、提高思想認識,加強組織建設

      我們深深體會到,在學校的教學工作中,如果沒有健全的教育教學管理制度,如果沒有具體明確的要求,如果沒有檢查落實的方法,如果沒有考核獎勵的辦法,即使有好的師資條件、好的生源條件、好的設備條件,教育教學質量也得不到保證。因此我們首先提高了思想認識,加強了組織建設,成立了常規(guī)管理領導小組,結合《中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》制定并完善了《宜陵小學學生在校一日常規(guī)》和教師教學常規(guī)等管理制度。在工作實踐中形成了“愛國文明,求實創(chuàng)新”的校風、“嚴謹扎實,靈活求新”的教風和“勤學好問,精練多思”的學風,“愛國團結,勤奮守紀律”的班風。

      二、建設優(yōu)良師風,提高師資素質

      1、加強班子建設。幾年來,我校確立了以人為本,依法治校,民主管理的觀念,確立了領導班子的服務意識,育人意識,吃苦意識,班子成員能處處以身作則,要求教師做到的,自己帶頭做到。學校領導做到了想教師所想,急教師所急,為教師排憂解難,保證了教師對工作的全身心投入,最大限度地發(fā)揮了黨員、干部的先鋒模范作用,調動了廣大教職工積極性。工作中有思路,重過程、重管理。在實踐中做到了思維創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,積極實施了校務公開,加強了民主管理,強化了民主監(jiān)督。校長帶頭上好課,做好老師的榜樣。去年四月份,潘湘云校長向全市展示了具有特色的公開課。直面學生和教師,深入課堂,獲得了強有力的教學指揮權,也對提高我校品位提升和教學質量的提高起到了有力的促進作用。同時,其他校級領導也從認真?zhèn)湔n、上課、布置批改作業(yè)等方面對教師的日常工作流程進行有效監(jiān)控。我們要求全體領導成員深入課堂聽課,同時自己認真上好每一堂公開課,認真輔導年輕教師上好公開課,每學年有一個研究專題。每人分工一條線,帶領一個徒弟,聯(lián)系一個年級,蹲點一個村小,工作職責明確,思路清晰,分工不分家,互相團結合作。

      2、狠抓師德建設。

     。1)加強學習。我校加強了教師職業(yè)道德規(guī)范的學習與鞏固,狠抓規(guī)范的貫徹落實。要求每一位教職員工尊重學生人格,不歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生,維護學生的合法權益;不搞有償家教。同時,我們將揚州市教育局“八不準”和市局的《五條禁令》和“三項處罰措施”的學習落到了實處,有效遏制了教師的不良行為。教師都把弘揚敬業(yè)精神、提高育人意識作為銳意進取的方向。全校教師做到了上下團結,密切合作。特別是廣大青年教師全面領會了教師職業(yè)道德的內涵,規(guī)范了自己的教育教學行為,師德水平提高了,主人翁意識增強了,樹立了正確的教育觀、人才觀、質量觀、師生觀。涌現(xiàn)了一批先進人物和先進事跡。

     。2)發(fā)揮組織職能。

      黨支部結合“黨員先進性教育活動”要求所有黨員教師幫扶一名學困生,制定幫扶措施,幫助學困生解決了一些實際困難。工會向全體教師發(fā)出了《做人民滿意教師》的倡議,并和全體教師簽定師表形象責任書。開展了“送溫暖”活動,慰問生病、生養(yǎng)教師,組織教師體檢,幫扶特困學生。團支部發(fā)出了《傾情奉獻教育,拒絕有償家教》的一封信,掀起了拒絕有償家教的熱潮。開展了“向英雄教師殷雪梅學習”的活動,青年教師文化藝術活動,“三字兩話(畫)”活動,慶元旦文體藝術周活動,爭創(chuàng)“文明號”活動等。強化了教師的爭先意識,豐富了教師的精神生活。

      3、抓師資培訓

      我校目前學歷合格率為100%,其中大專畢業(yè)的教師超過80%。本科6人。去年又有18名教師參加了本科的學習。同時我們也十分注意教師的教育教學理論的學習。在教育經(jīng)費短缺的情況下,還派教師先后赴鹽城、南京、無錫和徐州學習。

      三、強化科研工作,提升辦學品位

      我校在嚴格按規(guī)定開齊開足課程的基礎上,創(chuàng)造條件開設地方課程和校本課程。

      同時,我們還將教育科研工作作為我校的重點工作。從研究隊伍的的建設,科研資金的投入以及研究的過程管理,給予了制度上的傾斜,并且將研究工作納入年終考核以及職稱評定工作。確保課題研究工作有組織、有計劃、有成效地進行。教師們也積極參與課題的研究,將課題研究和正常工作有效地融為一體,積極學習新的理念,收集新的科研信息,掌握最新的科研動態(tài),重視研究成果的回收與總結。在人、財、物等各方面竭盡所能地為教科研提供方便,切實解決課題研究中遇到的實際困難,采取有效措施保證教育科研經(jīng)費的落實,大力支持教師的各項科研工作,努力營造濃厚的科研氛圍,搭建形式多樣的研究平臺和學習平臺,使學校成為一個研究型群體和學習型組織。

      我校先后進行了多項國家和省市級科研課題的研究。并且已經(jīng)取得了豐碩了研究成果。其中,美術課題研究工作中,先后有近200人次在全國各級各類美術比賽中獲獎。同時,我們結合美術特色創(chuàng)建,發(fā)揮了校內教師的特長,開設了校本課程《美術》,豐富多彩的校園生活、精彩萬千的社會生活,美麗的通揚運河,悠久的投子傳說,以及具有傳奇色彩的圣母塑像已經(jīng)進入了我校的.《美術》校本教材。最近,我們正在醞釀編寫富有濃厚的地方氣息和深厚的校園文化底蘊的校本教材《晨會》。

      德育課題的研究也為我校德育工作注入了新鮮血液,幾年來,我校德育課題研究也是碩果累累,先后就有幾十篇德育論文發(fā)表或者獲獎,其中,潘湘云校長帶頭進行研究,他寫的德育文章《課間活動,十分鐘內乾坤大》發(fā)表于《文匯報》。目前,我校有十一五立項課題5個,同時正在積極申報省級其他的課題。

      四、開展多種活動,營造育人氛圍

      1、課間活動。大隊部加大了對學生課間活動的指導與訓練力度。(1)利用升旗儀式對學生進行課間活動的教育與指導;(2)對低年級進行課間活動展示與評比;(3)一、四、六年級的課間特色活動(呼啦圈、跳繩、拔河)進行展示;(4)學生冬季三項活動比賽;(5)紅領巾監(jiān)督崗加強了課間活動的專項檢查。經(jīng)過全體師生的共同努力,學生的課間活動有序了,健康了,安全了。

      2、主題活動。

      學校少先隊大隊部結合晨會、開學典禮以及重大紀念日開展了一系列活動,“唱支頌歌贊祖國”演唱比賽,“祖國在我心中”朗誦比賽,“母子親情綁腿”比賽,“合家歡”家庭才藝展示活動等,將民族精神教育、理想信念教育、公民道德教育、法律紀律教育、心理健康教育有效地融進了系列活動去。

      通過這一系列活動的開展,學生的思想得到了凈化,學生的習慣得到了培養(yǎng),學生的意志得到了磨練。由于成績顯著學校大隊部被評為市紅旗大隊。

      3、班主任工作。班主任工作例會有計劃、有布置、有檢查,每期有中心,有重點發(fā)言人,及時總結,及時整改。

      4、“三結合”教育。我校家長學校在進一步完善家長學校管理體制的基礎上,學校針對不同年級學生的特點開展家長學校授課活動。每年我們都組織學生前往江都市校外實踐活動基地參加社會實踐活動。同學們精神飽滿地參加了豐富多彩的活動,了解了電子積木的奧秘,知道了火箭升空的原理,體驗了多米諾骨牌的樂趣,掌握了編中國結的技巧,還接受了一次深刻的安全教育。此外在集體生活中,同學們學會了團結互助、友愛待人、積極進取,顯示了良好的精神面貌。培養(yǎng)了學生“自立、自強、自理”的能力,這樣,將我校家庭、社會聯(lián)系合作制度落實到了實處。

      五、強化流程管理,提高教學質量

      我校在認真執(zhí)行學籍管理規(guī)定是基礎上,認真執(zhí)行好幾個制度,不斷健全和完善素質教育的教學管理體制和運行機制,規(guī)范教師的日常教育教學工作。

      1、月查制。學校校長室、教導處每月對教師備課、學生作業(yè)進行檢查與指導,在督查和指導中,堅持檢查與指導相結合,點與面相結合,重點加強對教師教學常規(guī)、教學“六認真”的落實。找出存在的問題,推廣成功經(jīng)驗,幫助教師規(guī)范教學行為,提高教育教學水平。

      2、調研制。學校每月對一個年級的一門學科進行調研,對調研學科的知識質量、存在問題等情況進行分析,并拿出改進措施,調研科目不僅涉及語文、數(shù)學,還涉及技能科及活動類課程,不僅在中心校實行,還涉及所有村小學。

      3、日巡制。學校校長室、教導處每天對教師教學工作進行督查,幫助教師規(guī)范教學行為,比如嚴格執(zhí)行“三表”。

      4、畢業(yè)班工作和班主任工作月會制。學校每月就工作中的一個重點進行研討,并拿出具體工作措施,工作做到了有的放矢。

      5、與專家對話制

      在認真搞好校本教研的基礎上,與專家翟玉康、湯永寬,名師韓玉文、毛樂平等結成師徒對子的情況下,將活動進一步向深處拓展。先后組織教師去江都實小、揚州梅嶺等小學互動交流學習!巴降堋眰円捕ㄆ诓欢ㄆ诘叵颉皫煾怠眰兩蠀R報課,并與名師直接對話

      六、改革評價制度,促進學生發(fā)展

      在工作中,我們重視了學生評價方法的改進。評價的目的是為了學生身心發(fā)展和素質的提高。因此,我校實行等級記分制。不為班級和學生排名次,不以考試成績和升學率作為衡量教育教學工作的唯一標準。例如:我們將評價工作作為一個課題來研究,申報了XX省級的子課題《小學生寫字發(fā)展行評價研究》,讓學生在評價中進步,在評價中提高學習的積極性和內在動力。在學生成績評定中,我們要求老師給學生的評語采取談心式,學生在老師語重心長的評語中感受到老師的深深的愛。

      七、抓好競賽活動,提高學生素質

      我校在學生中積極開展各種競賽活動。如:習作競賽、寫字過關測試、課外閱讀測試、數(shù)學競賽、口算大王評選、踢毽比賽、跳繩比賽、拔河比賽等活動。從學科上來看,活動不光有語文、數(shù)學的比賽,還涉及體育等學科;從形式上看,有比賽,有測試,從參與度上看,我們做到讓學生全員參與,體現(xiàn)活動的群眾性和基礎性,讓所有學生活動中展現(xiàn)了自己的特長,體驗了成功的喜悅。

      八、強化后勤管理,提高服務質量

      1、狠抓安全工作

      為達到“人人學安全,人人懂安全,人人能平安”的要求,我校要求全體教師嚴格按照教師值日的要求到崗值日,做好學生路隊的護隊和送隊工作。對要求騎自行車上學的學生進行嚴格審查,對于已經(jīng)達到騎自行車年齡而且家距離學校較遠的學生進行嚴格的教育,并且履行相關手續(xù),方可騎車上學。定期邀請法制教育副校長做安全知識講座,增強師生的安全防范意識和自護自救能力。同時,我校定期將校舍、設施進行安全檢查,防火、防盜、防觸電、防中毒、防意外傷害等措施落實到位。加強門衛(wèi)管理,禁止無關人員和校外機動車輛進入校園。這樣,使安全教育深入人心。因此,我校是名副其實的平安校園。

      2、辦好了學校食堂。

      我校對師生食堂提出了十六個字要求,即:設施齊全、環(huán)境清潔、飯菜可口、服務優(yōu)良。并要求圍繞這一目標,做好四方面工作:一是提高認識,切實抓好學校食堂建設與管理;二是嚴格標準,加大食堂建設力度;三是嚴格把關,確保飲食衛(wèi)生安全;四是規(guī)范管理,提高食堂管理水平的同時,要求大家認真把好食品衛(wèi)生、食堂管理的安全關;努力使學校食堂工作真正做到讓師生滿意,讓家長放心。

      3、加強檔案管理

      我校安排專人進行檔案管理。管理人員抱著“努力、細致、認真”的工作態(tài)度,抓好材料的審核、收集、鑒別、整理等每個環(huán)節(jié),特別是把好材料審核關,使存檔和剔除的材料完全符合規(guī)定要求,盡量保證材料完整、齊全,絕對保證材料真實和信息準確無誤,使案卷質量符合要求。

      4、加強專用活動室管理。

      我校要求教師充分利用活動室、美術教室、多媒體教室等專用活動室開展活動。提高利用率。并且安排專人負責,做好使用與登記工作。

      九、強化體衛(wèi)工作,增強學生體質

      我校定期邀請揚州市教育局體衛(wèi)藝處處長高虹來我校進行指導,高處長對我校校園文化建設給予了高度評價,認為我校校園文化建設集人文、體育、藝術、健康于一體,充分體現(xiàn)出了創(chuàng)新理念,充滿了生命活力。我校與揚州市新華中學結為友好學校,共同開展教育科研和教學研究活動,把各自的美術特色品牌做大做強。從而進一步推進了我校體衛(wèi)藝工作的開展。同時,教師認真上好體育課和健康教育課。做好“兩操”,確保學生每天一個小時的體育活動。

      雖然我校地處集鎮(zhèn)鬧市區(qū),校園占地很小,但是我們還是努力打造優(yōu)美、文明、和諧的校園環(huán)境。我們做到凈化、綠化、美化、人文化。校內車輛停放整齊。環(huán)境布置富有文化內涵,體現(xiàn)出了很強的教育功能。

      十、強化養(yǎng)成教育、養(yǎng)成良好習慣

      我校以養(yǎng)成良好的“行為習慣、學習習慣和生活習慣”主線,以行為規(guī)范的教育為突破口,通過完善“文明班級”評比制度,充分發(fā)揮“小喇叭廣播站”、“新蕾電視臺”和“紅領巾執(zhí)勤崗”的宣傳監(jiān)督作用,強化了新《守則》、《規(guī)范》的學習和教育,使“升旗敬禮”“講普通話”“放學后排路隊回家”“文明禮貌”“課間做有益游戲”等習慣成為學生日常的自覺行為。

      當然,我們的校園管理工作還存在著一些不足。我們將進一步努力,為我們市提出的學校精細化做出更大的貢獻。

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