上半年工作總結(jié)范文
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，讓我們好好寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢？以下是小編為大家整理的上半年工作總結(jié)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
上半年工作總結(jié)范文1
今年上半年，我們緊緊圍繞年初確定的目標(biāo)任務(wù)，重點抓好就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、社會保障、勞動監(jiān)察，人事人才等工作，各項工作取得了新進(jìn)展。以下是上半年的工作總結(jié)。
一、勞動保障監(jiān)察執(zhí)法活動開展情況
加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳力度。結(jié)合區(qū)政府開展的各項法制宣傳活動，做到合法用工，及時補簽和續(xù)簽。開展專項檢查維護(hù)勞動者合法權(quán)益。兩節(jié)期間加大了對用人單位拖欠農(nóng)民工資行為的'查處力度，開展全區(qū)重點工程項目農(nóng)民工工資支付檢查與勞動密集型企業(yè)工工資支付情況檢查等專項檢查活動。了解用人單位的用工情況，指導(dǎo)、督促用人單位遵守法律法規(guī)，做到合法用工，及時補簽和續(xù)簽勞動合同。
為積極穩(wěn)妥解決我區(qū)企業(yè)拖欠職工工資特別是建筑施工領(lǐng)域企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，維護(hù)社會穩(wěn)定，努力在我區(qū)形成解決拖欠農(nóng)民工工資問題“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)同、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管”的良好局面。
二、人事人才工作情況
認(rèn)真做好人員人事變動工作。繼續(xù)做好事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。格崗位設(shè)置職數(shù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行所核準(zhǔn)的崗位設(shè)置結(jié)構(gòu)比例和細(xì)化等級，嚴(yán)把崗位職數(shù)總量關(guān)。完成機關(guān)事業(yè)單位在職人員工資正常升級工作。為全區(qū)機關(guān)事業(yè)單位職工工資的動態(tài)調(diào)整和工資改革正常進(jìn)行做好準(zhǔn)備。完成基層特定崗位人員工資調(diào)整工作。提高了基層特定崗位(原公益性崗位)人員工資待遇，穩(wěn)定基層工作者隊伍。做好退休人員審批及遺屬補助標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作。嚴(yán)格執(zhí)行退休制度，做好各種退休福利費的審批工作，今年上半年按照文件規(guī)定，事實調(diào)整了遺屬補助標(biāo)準(zhǔn)。
下半年我們將繼續(xù)落實做好各項就業(yè)，加強市場信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。加大民生工程實施力度，重點推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、城鄉(xiāng)勞動者技能培訓(xùn)等民生工程的實施進(jìn)度，確保各項民生工程全面完成。積極開展勞動用工、工資支付、農(nóng)民工工資支付等各項專項執(zhí)法檢查活動;及時受理各類投訴、舉報，及時辦理各類，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
上半年工作總結(jié)范文2
光陰如梭，20xx年已過了半年，在這將近半年里我學(xué)到了很多，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過去的半年當(dāng)中，公司陪伴我走過很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的領(lǐng)導(dǎo)以及親愛的同事們表示衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。下面我將這半來的具體工作情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、認(rèn)認(rèn)真真，做好本職工作
一是遵從，堅持做好出貨工作，保證發(fā)貨的準(zhǔn)確無誤，盡量完善工作以保證零投訴;二是做好入庫接受，保證庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確，確保庫存數(shù)據(jù)達(dá)到實實在在的百分百;三是完成二位領(lǐng)班臨時安排的工作與積極參與整理工作，深化工作安全意識，提出各項合理化意見。及時與業(yè)務(wù)和生產(chǎn)部溝通聯(lián)系，保證物流系統(tǒng)正常有序的進(jìn)行。
二、嚴(yán)于律已，自覺遵守各項制度
嚴(yán)格遵守的各項制度。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真，向領(lǐng)導(dǎo)匯報的仔細(xì)檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關(guān)的事情。
三、存在的不足
一些事還無法循規(guī)蹈矩的做好，需要增強自己的`毅力不夠。
二是工作中不夠大膽，要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法，不斷創(chuàng)新完善。
四、下半年的工作打算
1、一路既往抓發(fā)貨。要理清發(fā)貨流程，更細(xì)化的，更明朗的。要不斷總結(jié)提高，完善。
2、要不斷提高修養(yǎng)，樹立良好的公司形象，要提高自己的服務(wù)意識和辦事效率，明確自己的工作重點與工作目標(biāo)。
3、對x存在的問題不斷提出積極及合理化意見。
例如x問題和x問題都是下半年應(yīng)該好好深思探討并付諸實際行動的。
上半年的工作還算美滿，我對下半年的工作充滿信心與期待x在未來的半年能有一個更嶄新的面貌!
上半年工作總結(jié)范文3
我的工作職責(zé)是配合局領(lǐng)導(dǎo)班子和業(yè)務(wù)科室及機關(guān)工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標(biāo)，當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)班子的助手，做好各業(yè)務(wù)科室的后勤保障服務(wù)工作，做好外事協(xié)調(diào)和宣傳工作。做好上情下達(dá)，將上級及局領(lǐng)導(dǎo)指示及會議精神及時傳達(dá)貫徹，完成上級部門交辦的各項工作和任務(wù)。
一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
書到用時方恨少，我越來越深刻地熟悉到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進(jìn)則退，終究要被環(huán)境所淘汰。同時，結(jié)合本職工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的民族宗教知識、治理知識、，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作實際情況，努力用理論指導(dǎo)實踐，解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望，將往返首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。
二、腳踏實地，認(rèn)真做好本職工作
我深深地感慨到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性，辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，服務(wù)的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件輕易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應(yīng)具備的.職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，團(tuán)結(jié)同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，老老實實做人，認(rèn)認(rèn)真真工作，才能完成好本職工作，進(jìn)而創(chuàng)造性地開展工作。
一對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情，要加班加點，有時節(jié)假日、雙休日也不能休息，要安排客人的吃、住和行程，同時也要回答客人提出的各種問題，在今后工作中必須進(jìn)一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和把握。
二在信息治理工作中，我注重從工作實際、從基層等各個了解情況，捕捉重要信息，及時上報，搞好宣傳。做好內(nèi)部局域信息網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)了我局內(nèi)部的資源共享。接通啟用了市委、市政府電子公文傳輸系統(tǒng)，使無紙辦公和有紙辦公相結(jié)合，提高了工作效率，減少費用，加強了我局辦公自動化建設(shè)。
三做好局機關(guān)印章治理工作，捉到了各類簽章，記錄詳實，嚴(yán)格把關(guān)。對打英復(fù)印文件和張數(shù)按要求審批，減少浪費現(xiàn)象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人咨詢做到態(tài)度熱情，耐心解釋。
三、嚴(yán)格要求自己，時刻警醒
要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，把握，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己是新同志，在民族宗教工作和其他方面不足，平時我能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)，汲取他們的人優(yōu)點，自己不足。我認(rèn)為無論是在工作中和生活中只要多想他人優(yōu)點，多想自己不足，就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡能力幫助。平時要求自己，從遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
四、存在問題
半年來，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題，在自己主觀思想上希望多深入多了解和全面把握情況，在工作中也努力爭取去做，但由于同事之間缺乏溝通交流，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響，在今后需要也必須注重和克服;在工作方法上還需要更加扎實，更加細(xì)致，把原則性和靈活性很好地結(jié)合起來，提高工作質(zhì)量;學(xué)無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學(xué)習(xí)才能完善提高。在工作中，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進(jìn)一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，提高文字水平和綜合素質(zhì)，使自己圓滿出色地完成本職工作;有時工作方法欠妥當(dāng)，考慮欠周到，在這里我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們道個歉，希望有不到之處給予原諒。
半年來，我認(rèn)為自己從思想熟悉上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進(jìn)步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結(jié)果，從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從布滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、局老同志、新同志對我一如既往給予關(guān)懷和支持，生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。最后，再次請同志們對我個人在工作生活中存在的問題和不足之處給予批評和指正。
上半年工作總結(jié)范文4
今年上半年，服務(wù)中心在局有關(guān)部門的指導(dǎo)、幫助下，緊緊圍繞局中心工作和服務(wù)中心目標(biāo)任務(wù)，牢固樹立服務(wù)觀念，強化服務(wù)意識，努力工作，銳意進(jìn)取，園滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)對上半年工作總結(jié)如下：
一、較好地完成了兩處出租房屋的的管理及房租收繳工作
經(jīng)常性地對兩處房屋進(jìn)行巡視，及時了解掌握承租方在經(jīng)營中的困難和問題，做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作。上半年重新續(xù)定了x門面房出租合同，合同租金比上一租期提高20%，解決了對方反映的樓頂?shù)嗡爸飨滤啦粫车葐栴}。同時配合城市拆違，做好承租方思想工作，使其主動拆除了正在使用的后堂操作間違章建筑。與x熱力公司聯(lián)系，對科技咨詢大樓暖氣管道先天設(shè)計不合理的'問題，進(jìn)行了管道改造，解決了承租方在使用中的難題。通過我們及時周到的服務(wù)，融洽了與承租方的關(guān)系。
二、注重自身建設(shè)，完善各項制度
對服務(wù)中心法人證書及事業(yè)單位代碼證書進(jìn)行了年審;重新制定了制度，調(diào)整了財務(wù)人員。在財務(wù)管理上，嚴(yán)格執(zhí)行物價局有關(guān)規(guī)定及服務(wù)中心財務(wù)管理制度，嚴(yán)格財務(wù)審批權(quán)限。所有收入依法納稅，上半年共納稅約x萬元。按照物價局有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格中心日常管理，嚴(yán)格考勤制度、請銷假制度、收發(fā)文登記制度等。
三、完成了對局機關(guān)及局屬單位的各項后期服務(wù)保障工作
服務(wù)中心完成了局合作建房小組賦予的各項聯(lián)系及服務(wù)工作。為我局公積金貸款的購房戶辦理了公積金貨款。配合局辦公室較好地完成了機關(guān)聘用人員的管理工作。為聘用人員辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險，一月一申報，做到及時、準(zhǔn)確。
開展維修服務(wù)。在服務(wù)中心現(xiàn)有人力條件下，為全局做好了力所能及的維修服務(wù)。x承擔(dān)了認(rèn)證中心辦室及樓道墻面的粉刷任務(wù)，既保證了工程質(zhì)量，又為認(rèn)證中心節(jié)約了經(jīng)費。在平時的工作中，不論是單位的事還是職工家里的事，也不論是分內(nèi)還是分外，只要是我們能辦到的，我們都樂于接受，愿意幫忙，并安排人員予以解決。
四、下半年工作重點
繼續(xù)做好出租房屋管理工作，對x的外單位住戶開展物業(yè)收費并簽訂收費協(xié)議。適時與財政廳有關(guān)部門聯(lián)系，了解有關(guān)政策，做好職工住房補貼的申報工作。繼續(xù)開展維修服務(wù)，重點為局機關(guān)及局屬單位正常辦公提供好保障。隨時做好局領(lǐng)導(dǎo)及局合作建房小組交辦的各項任務(wù)。
上半年工作總結(jié)范文5
20xx年上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們的關(guān)心支持下，人事行政部緊緊圍繞理順工作、協(xié)調(diào)管理、全心服務(wù)等工作要點，強化提升自身內(nèi)部管理，充分發(fā)揮人事行政部承上啟下、溝通內(nèi)外、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，通過全體成員的不懈努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將上半年的工作情況匯報如下。
一、項目申報
完成xx重工20xx年度工作報告，20xx年度工作總結(jié)的編制和上報。
完成20xx年度省級企業(yè)技術(shù)中心匯報材料，并按時上交至相關(guān)部門。
完成xx重工所需資料（合同統(tǒng)計表、月度管理報告）的上報。 完成20xx年誠信企業(yè)的材料申報（123頁），并取得證書，獎牌。 20xx年4月取得xx區(qū)首屆區(qū)長質(zhì)量獎，并領(lǐng)取證書、獎牌。
二、規(guī)章制度建設(shè)
編制《人事行政部管理制度匯編》，已完成初稿，正在編制相關(guān)記錄表格。
初步建立人事行政部崗位職責(zé)分工和考核機制，并在部門內(nèi)試運行。
三、人力資源方面
20xx年上半年，人事行政部共參加招聘會6次，到周邊縣市、村莊粘貼招聘廣告1500余份，通過聯(lián)系專職學(xué)校、派遣機構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)招聘等途徑，招聘員工141人，其中：生產(chǎn)一線員工117人；銷售業(yè)務(wù)員13人；售后服務(wù)1人；食堂3人；供應(yīng)內(nèi)勤1人；技術(shù)研發(fā)6人。并對新員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)。
20xx年上半年度辦理新員工入職141人次；辦理員工離職19人次；完成新入職員工培訓(xùn)141人次；簽訂勞動合同141人次。
20xx年上半年度辦理員工社保新增13人次；辦理員工離職退保11人次；辦理女職工生育津貼3人次；辦理團(tuán)體意外險人員變更141人次。
四、行政事務(wù)方面
完成了20xx年作業(yè)場所職業(yè)危害申報。
完成了20xx年營業(yè)執(zhí)照以及機構(gòu)代碼證的年檢。
完成了20xx年3C認(rèn)證工作，包括部門協(xié)調(diào)、材料整理、來人接待等工作；完成不符合項的改進(jìn)等工作。
完成了到xx市質(zhì)監(jiān)局針對環(huán)衛(wèi)部2項產(chǎn)品設(shè)備的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案以及到xx省檢測院對產(chǎn)品設(shè)備進(jìn)行監(jiān)測，取得企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)報告書以及產(chǎn)品監(jiān)測報告。
完成了20xx年23臺特種設(shè)備（行吊）監(jiān)測年檢；3名廠內(nèi)機動車駕駛員證件復(fù)審；2臺廠內(nèi)機動車監(jiān)測；以及9名特種作業(yè)操作證的'辦理及復(fù)審。
公司20xx年新建辦公樓，由于手續(xù)欠缺，到市消防、市規(guī)劃局、
區(qū)建設(shè)局、區(qū)拆遷辦以及鎮(zhèn)政府共13次協(xié)調(diào)建筑相關(guān)事宜，避免處罰，成效顯著。
3月份，在xx鎮(zhèn)租賃員工宿舍一套，解決了公司員工住宿問題，并制定相應(yīng)的宿舍管理規(guī)章制度，為公司引進(jìn)人才，穩(wěn)定員工提供了后勤保證。
我公司630變壓器無功盤損壞，造成供電變壓器及輸送線路損耗大，供電效率低，電壓負(fù)荷過高，為降低公司經(jīng)濟(jì)損失，及時維修，積極協(xié)調(diào)與電力公司相關(guān)事宜。
上半年，食堂共招聘員工3人，并制定完善食堂管理制度，加強對食堂的管理�，F(xiàn)食堂有5名工作人員，分工明確，基本能保證員工就餐。
五、車輛管理方面
上半年共出車236次，公司人事行政部、售后車輛共保養(yǎng)維修15次。編制《車輛管理制度》，加強對公司車輛的管理。
上半年工作總結(jié)范文6
一不小心，時間又飛快地走過了半年，似水年華除了美好以外，也意味著流水飛快吧!在本單位上半年的工作中，本人做了許多過去一直在做的事情，也做了許多去年下半年不曾做過的工作，現(xiàn)將其一并總結(jié)一下，給自己上半年的工作，收個尾：
一、日常辦公工作如期完成
本人在本單位工作已經(jīng)算是老員工了，有了四年的工作時長，亦有了四年的工作經(jīng)驗。在上半年的工作中，即使是嚴(yán)重的疫情期間，本人還是克服了重重困難讓自己的日常工作全部如期完成了。每日的工作做好并不難，難的是每日的工作在遇到了許許多多不可控的情況下，如何繼續(xù)堅持完成。本人在上半年的工作做到了，這不僅是對本人工作的肯定，也是對本人個人品質(zhì)的肯定。
二、參與組織單位各項活動
在今年上半年的工作中，因為有疫情的影響，本人時常被單位抽調(diào)出來做策劃做活動。這一點在一開始的時候，我是積極不習(xí)慣的，畢竟我的工作是辦公室的文字工作，突然被拎出去做整個單位的活動，我做了很久的調(diào)整工作。這項工作最后還是完成的很好，算是自己讀自己的不放棄不拋棄吧!只有我本人知道今年上半年參與組織單位各項活動耗費了本人多少的能量，如果看見這些活動成功舉辦，我一定會覺得自己上半年非常的失敗的。好在一切都做完了，做好了。這些活動不僅豐富了這個單位的.精神生活，也豐富了本人的精神生活，讓我在工作中變得更有耐力了。
三、幫助單位員工改善生活
今年上半年中，做得最有意義的一件事情，應(yīng)該算是幫助單位的員工改善生活了。這件事，本不是每個人生活之外的人可以摻和進(jìn)去的，但因為我工作時間較長，有好幾位新同事，都是一些剛的學(xué)生，他們都請教我如何讓自己的生活過得更有生活的氣息，于是我就在工作之余給他們講了講，做了做示范，雖然他們說很有收獲，但我不知道是不是真的對他們有用，只覺這項“工作”讓我本人更加充實了，反倒是改善了我自己的生活吧!在以后的工作生活中，我也還是會盡可能的多和這些年輕人交流，讓他們體會到我們單位的人情味，也讓彼此的工作生活有一些特別的意義。
上半年工作總結(jié)范文7
上半年，物業(yè)管理分公司以公司xx年工作指導(dǎo)思想、目標(biāo)、要求為出發(fā)點，遵循和發(fā)揚“依存主業(yè)、服務(wù)主業(yè)、以人為本、細(xì)節(jié)管理”的經(jīng)營理念和工作主題，緊緊圍繞“以服務(wù)求生存、以管理求效益、以貢獻(xiàn)求支持”的戰(zhàn)略思想，在各級領(lǐng)導(dǎo)和各個部門的關(guān)心支持下，狠抓基礎(chǔ)管理，不斷改革創(chuàng)新、開拓發(fā)展，很好完成了廠及公司的各項物業(yè)服務(wù)和后勤保障工作。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)匯報如下：
一、業(yè)績指標(biāo)完成情況。
上半年物業(yè)管理分公司全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)幫助下，在全體員工的共同努力下，緊緊圍繞公司年初確定的業(yè)績目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一心，真抓實干，積極參與采氣一廠的各項物業(yè)服務(wù)工作，物業(yè)管理分公司上半年總收入達(dá)到xx元。完成了全年業(yè)務(wù)指標(biāo)的xx%。（其中餐飲業(yè)收入完成xx元；物業(yè)服務(wù)收入完成xx元。洗滌中心收入完成xx元，實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半。
二、生產(chǎn)經(jīng)營狀況與分析。
1、營業(yè)收入情況。
今年上半年營業(yè)總收入達(dá)到xx元。完成了全年業(yè)務(wù)指標(biāo)的51%。（其中餐飲業(yè)收入完成xx元；物業(yè)服務(wù)收入完成xx元。洗滌中心收入完成xx元，實現(xiàn)了年初制定的收入預(yù)算指標(biāo)。
（1）物業(yè)服務(wù)收入。
1——6月份，物業(yè)服務(wù)主營業(yè)務(wù)收入完成xx元，較上年同期增長29%，其中一凈物業(yè)隊收入xx元，較上年同期增長34%；北區(qū)物業(yè)隊收入xx元，較上年同期增長38%；南區(qū)物業(yè)隊收入xx元，較上年同期增長xx%；小區(qū)物業(yè)隊收入xx元，較上年同期增長5%。
今年一季度收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度收入增加xx元，增長率為xx%。其中小區(qū)物業(yè)隊一季度收入xx元，二季度收入xx元，二季度比一季度增長xx%。一凈物業(yè)隊一季度收入xx元，二季度收入xx元，二季度同比一季度收入增長51%。南區(qū)物業(yè)隊一季度收入xx元，二季度收入xx元，二季度比一季度收入增加xx%。北區(qū)物業(yè)隊一季度收入xx元，二季度收入xx元，二季度比一季度收入增加xx%。
（2）餐飲服務(wù)收入。
1——6月份，餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)收入完成xx元。較上年同期增長16%。其中基地餐飲部收入xx元。一凈餐飲部收入xx元，較上年同期收入減少xx元，減少率為xx%；南區(qū)餐飲部收入xx元，較上年同期收入減少xx元，減少率為xx%；北區(qū)餐飲部收入xx元，較上年同期收入減少xx元，減少率為58%。今年增加了基地餐飲部，收入平均同比上年增加xx元，增長率為16%。
今年一季度餐飲收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度增長xx元，增長率為xx%。其中基地餐飲部一季度收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度收入增加xx元，增長率為xx%。一凈餐飲部一季度收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度收入增加xx元，增長率為xx%。南區(qū)餐飲部一季度收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度增加xx元，增長率為xx%。北區(qū)餐飲部一季度收入完成xx元，二季度收入完成xx元，二季度比一季度收減少xx元，減少率為xx%。
�。�3）洗滌中心收入。
上半年洗滌中心收入完成xx元，同比去年上半年收入下降xx元，下降率為45%，基地餐飲部收入比年初預(yù)算少收入10萬元左右，主要的原因一是第一個月餐飲部未經(jīng)營，二是一季度伙食成本（菜價、副料）過高，飯菜價格不變；三是春節(jié)三天提供免費就餐；這是導(dǎo)致收入比預(yù)算下降的主要原因。
2、營業(yè)支出情況。
今年上半年總支出達(dá)到xx元。較上年同期相比支出增加xx元，增長率為61%。比年初預(yù)算指標(biāo)下降xx元，下降率為25%（其中餐飲業(yè)服務(wù)支出xx元；物業(yè)服務(wù)支出xx元。洗滌中心支出xx元）。
（1）物業(yè)服務(wù)支出。
1——6月份物業(yè)服務(wù)實際支出xx元，較上年同期相比支出增加71%。其中北區(qū)物業(yè)實際支出xx元，較上年同期相比支出增加xx%；南區(qū)物業(yè)隊實際支出xx元，較上年同期相比支出增加xx%；一凈物業(yè)實際支出xx元，較上年同期相比支出增加xx%；小區(qū)物業(yè)隊實際支出xx元，較上年同期相比支出增加76%。綜合辦公室實際支出xx元，較上年同期相比支出下降68%。
一季度物業(yè)服務(wù)支出xx元（含綜合辦公室），二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx元，增長率為55%。其中綜合辦公室一季度實際支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx%；小區(qū)物業(yè)隊一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx%；一凈物業(yè)隊一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增長33%；南區(qū)物業(yè)隊一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx%；北區(qū)物業(yè)隊一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx%。
�。�2）餐飲服務(wù)支出。
餐飲服務(wù)支出xx元，較上年同期相比支出增加xx元，增長率為65%。其中基地餐飲服務(wù)支出xx元。一凈餐飲服務(wù)支出xx元，較上年同期相比支出減少71。7%；南區(qū)餐飲服務(wù)支出xx元，較上年同期相比支出減少xx%；北區(qū)餐飲服務(wù)支出xx元，較上年同期相比支出增加0。38%。
一季度餐飲服務(wù)支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加xx元，增長率為xx%，其中基地餐飲部一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加39%。一凈餐飲部一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出增加16%。南區(qū)餐飲部一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出下降xx%。北區(qū)餐飲部一季度支出xx元，二季度支出xx元，二季度比一季度支出下降xx%。
（3）洗滌中心支出。
上半年總支出xx元，同比上年支出增加xx元，增長率為xx%。
3、營業(yè)利潤。
上半年總營業(yè)利潤完成了xx元，較上年同期相比下降了xx元，下降率為xx%。其中物業(yè)服務(wù)營業(yè)利潤完成xx元，較上年同期下降了xx下降率為5%。洗滌中心營業(yè)利潤xx元，較上年同期相比營業(yè)利潤下降了xx元，下降率為xx%。餐飲營業(yè)利虧損xx較上年同期相比虧損增加xx元，虧損率為311%。綜合辦公室上半年支出xx元，沒有營業(yè)收入。
4、存在的問題：
�。�1）采購成本高，主要是對市場行情掌握不夠，調(diào)查不詳細(xì)。
�。�2）在管理上下的功夫不夠，導(dǎo)致經(jīng)營成本增加。
�。�3）員工的教育培訓(xùn)還不夠，浪費現(xiàn)象還比較突出，源頭沒有抓好。
5、為確保下半年經(jīng)營預(yù)算指標(biāo)的順利完成，必須做好以下幾方面的工作。
�。�1）加強勞動力方面的管理與教育：
緊緊圍繞“以人為本”的原則按照公司管理方面的規(guī)定，政策，一是要做好員工崗位培訓(xùn)與調(diào)整，讓每個員工都能施展材華；二是加強對員工的教育力度，要在員工中提倡勤儉節(jié)約，愛護(hù)公物的良好氛圍，從源頭抓起；三是動員員工多學(xué)習(xí)，多掌握一些知識來提升自身素質(zhì)。四是對一些上班度日子，得過且過的員工進(jìn)行談心，掌握思想動態(tài)，轉(zhuǎn)變不好好上班的惡習(xí)；要從人員著手提高工作效率，用最少的勞動力創(chuàng)造高效率的工作來提升經(jīng)營收入。
�。�2）加強工序操作管理，降低經(jīng)營成本：
一是下半年物業(yè)分公司要突出抓好生產(chǎn)中操作規(guī)程的規(guī)范與管理，減少因人員操作不當(dāng)，不會操作等原因?qū)е碌脑O(shè)備損壞、物品浪費等經(jīng)營成本增加。
二是要在細(xì)化、量化上下功夫，在每一個工序操作中著重加強過程管理，避免出現(xiàn)返工或重復(fù)現(xiàn)象，導(dǎo)致成本增加。
三是加強員工技能操作培訓(xùn)與考核競賽，以提高員工工作出錯率來降低成本。
（3）加強機電設(shè)備的管理：
在下半年加強日常檢查、維修、保養(yǎng)力度，對因人操作不當(dāng)，管理不力和維護(hù)不到位出現(xiàn)的問題要進(jìn)行嚴(yán)格處理，從機電管理上下功夫來降低成本。
�。�4）加強采購管理：
在下半年著手從采購物資和食料方面下功夫，在采購過程中突出市場調(diào)查，多方詢價，相互比較，在沒有確定最低價格時不采購。要實現(xiàn)用最低價格采購質(zhì)量好的物品。
我們相信，通過我們求真務(wù)實的不斷努力，一定能夠?qū)崿F(xiàn)下半年的經(jīng)營目標(biāo)。
三、上半年主要工作。
1、加強制度建設(shè)，規(guī)范管理體系。
xx年上半年，物業(yè)服務(wù)分公司以規(guī)范服務(wù)行為和改善服務(wù)水平為中心，邊修改完善《物業(yè)服務(wù)管理手冊》，邊組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并監(jiān)督檢查落實情況，利用物業(yè)手冊規(guī)范了員工的行為、秩序、服務(wù)和工作流程。另外物業(yè)管理分公司編寫了各類《安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《食料采購驗收管理辦法》等內(nèi)部管理制度，完善了承諾制、違諾追究制、崗位責(zé)任制，使物業(yè)管理分公司大部分工作做到了有制度可依，有規(guī)章可循。
2、綠化保潔全面徹底。
�。�1）養(yǎng)建并重，進(jìn)一步美化廠區(qū)環(huán)境，提高了小區(qū)綠化水平。
各物業(yè)服務(wù)區(qū)域的綠化人員在堅持經(jīng)常對草坪進(jìn)行雜草清除、打藥、修剪等綠化養(yǎng)護(hù)管理和加強廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清掃的基礎(chǔ)上，完成了一凈廠區(qū)32683平方米，生活小區(qū)3200平方米，二凈多少平方米，三凈多少平方米的草坪補種任務(wù)，總計上半年栽種喬灌木、花卉等多達(dá)15129株，種植苜蓿13939平方米，新種植和補種三葉草21344平方米。成活率達(dá)到95%以上
（2）小區(qū)衛(wèi)生干凈整潔。
每天各物業(yè)隊長對服務(wù)區(qū)域的保潔質(zhì)量進(jìn)行督促，堅持按照服務(wù)保潔操作程序檢查服務(wù)保潔人員工作的具體落實情況，定期對服務(wù)區(qū)域內(nèi)外各個角落進(jìn)行清掃和維護(hù)，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，以保證服務(wù)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
3、加強餐飲管理，規(guī)范經(jīng)營秩序。
為給全體就餐員工營造一個良好的就餐環(huán)境，在分公司的領(lǐng)導(dǎo)和各餐飲部負(fù)責(zé)人的配合下，突出抓了經(jīng)營秩序的管理，努力做好餐飲服務(wù)工作，樹立餐飲部的新形象。一方面推廣各餐飲部的管理、服務(wù)經(jīng)驗，另一方面對各餐飲部出現(xiàn)的違規(guī)問題進(jìn)行了整頓。
4、房屋管理深入細(xì)致。
上半年來，物業(yè)管理分公司嚴(yán)格按照公司的要求，深入細(xì)致地對小區(qū)房屋實施經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化的管理。
�。�1）嚴(yán)格交房手續(xù)。
在辦理交房手續(xù)的同時對住戶驗房時發(fā)現(xiàn)的問題及家具質(zhì)量問題進(jìn)行妥善整改維修。
�。�2）管理維護(hù)及時到位。
各物業(yè)隊隊長及保安人員每天對小區(qū)進(jìn)行巡檢維護(hù)，確保房屋外觀整齊，外墻及梯間墻面基本無污跡，衛(wèi)生干凈整潔；定期對房屋內(nèi)的暖氣、上下水及燃?xì)獾裙芫W(wǎng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
�。�3）日常設(shè)施養(yǎng)護(hù)良好。
上半年以來各物業(yè)隊定期對各種設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，使其完好正常，保障了物業(yè)服務(wù)工作的正常運行。
四、員工隊伍建設(shè)。
1、著眼創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)：
一是動員員工自學(xué)，利用書本，電視，網(wǎng)絡(luò)等。
二是向其他單位學(xué)習(xí)好的管理方法與管理經(jīng)驗，尋找自身存在的問題及解決的辦法，開發(fā)創(chuàng)新潛能，不斷完善物業(yè)服務(wù)人員的管理方法，循序漸進(jìn)地加強物業(yè)服務(wù)的服務(wù)水平與發(fā)展能力。
2、大力加強員工培訓(xùn)。
根據(jù)員工的現(xiàn)實狀況定期組織員工進(jìn)行培訓(xùn)與考核。主要突出管理知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)和崗前培訓(xùn)，提高員工各方面的能力與素質(zhì)；
3、做好員工的思想教育工作。
通過簡單、樸素道理的教育員工，是廠里、公司需要我們提供各種物業(yè)服務(wù)，大家才到這里工作，要使員工認(rèn)識到自己工作的重要性，對一些上班度日子，得過且過的員工進(jìn)行談心教育，要掌握思想動態(tài)，幫助轉(zhuǎn)變不好好上班的惡習(xí)。
五、安全生產(chǎn)狀況。
以落實安全責(zé)任制與防范預(yù)案為基礎(chǔ)，加強廠區(qū)的安全管理。物業(yè)服務(wù)分公司牢固樹立“以人為本、安全第一”的思想，始終把安全工作放在各項工作的.首位，并把安全工作納入到日常工作中去，常抓不懈。層層落實了安全目標(biāo)責(zé)任，建立健全了安全責(zé)任體系。強化了安全責(zé)任意識。各物業(yè)隊、餐廳針對各自特點編寫了安全事故應(yīng)急預(yù)案，并組織了學(xué)習(xí)與演練。上半年，物業(yè)分公司組織全體員工進(jìn)行了安全風(fēng)險辨識，并組織了一次安全大檢查，針對檢查中出現(xiàn)的問題予以及時整改，盡一切可能消除各種安全隱患。另外加強了對小區(qū)內(nèi)的保安管理監(jiān)督力度，保證小區(qū)內(nèi)安全穩(wěn)定。
六、工作中存在的問題。
1、部分員工自我放松，責(zé)任感、危機感下降，動力不足，思想老套、僵化，很難適應(yīng)物業(yè)服務(wù)現(xiàn)狀和日后的發(fā)展。
2、個別部門沒有樹立主動服務(wù)的觀念，服務(wù)意識有所欠缺，服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)水平尚待提高。
3、員工的安全生產(chǎn)意識淡薄，在工作中還存在違規(guī)操作等，還需進(jìn)一步加強教育。
4、《物業(yè)員工操作手冊》還有很多不足之處，內(nèi)容不完善，工作標(biāo)準(zhǔn)不準(zhǔn)確，工作程序不切合實際等，特別是餐飲部分過于簡單等，還需進(jìn)一步的修訂與完善。
七、好的做法及建議。
1、經(jīng)常組織開展各種員工喜愛的、普及性強的文體活動。
2、堅持長期的、不間斷的、滾動式服務(wù)技能學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，如請進(jìn)來、走出去以及購買音像資料組織學(xué)習(xí)。
3、適當(dāng)提高廚師工資、拉開工資檔次。
4、獎金發(fā)放采取考核制。
5、經(jīng)常和基層員工談心，了解員工思想動態(tài)、給大家說話的機會，盡量把各項工作做的公平、公正、公開。
八、下半年工作計劃。
1、完善《物業(yè)員工操作手冊》的《物業(yè)分冊》。
2、編寫《物業(yè)員工操作手冊》的《餐飲分冊》。
3、加強員工的安全生產(chǎn)意識教育、經(jīng)常組織風(fēng)險辯識和應(yīng)急演練活動。
4、完善和落實食料管理及油庫管理的各項規(guī)章制度。
5、堅持滾動式服務(wù)技能學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，主要從員工服務(wù)禮儀，行為規(guī)范等著手培訓(xùn)，要讓員工學(xué)會微笑服務(wù)。提高物業(yè)服務(wù)形象。
6、加強餐飲衛(wèi)生管理，確保不發(fā)生一起食物中毒事件。
物業(yè)分公司全體員工團(tuán)結(jié)一心、再接再厲努力完成全年各項工作任務(wù)！
上半年工作總結(jié)范文8
一、上半年工作情況
1、基本情況
我縣全年計劃種植蔬菜20萬畝，目前為止已種植10.5萬畝，完成52.5，維持去年同期種植面積。建立常規(guī)專業(yè)蔬菜基地7個計2.6萬畝：響水鄉(xiāng)紅菜苔1.5萬畝，易俗河菜藕3000畝，茶恩寺白薯3000畝，原創(chuàng)：()中
路鋪豆角20xx畝，烏石黃花菜近1000畝，射埠、白石辣椒20xx畝，同時，推廣使用生物肥料40噸左右，生物農(nóng)藥使用率達(dá)50。
2、辦培訓(xùn)班，推進(jìn)市場準(zhǔn)入制。
市場準(zhǔn)入制的實行，是目前保障蔬菜質(zhì)量安全行之有效的措施之一，為提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，保證城鄉(xiāng)居民健康水平。我辦圍繞“放心菜”工程進(jìn)行了4期培訓(xùn)和2次科普宣傳活動，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1200人次，完成全年培訓(xùn)任務(wù)60，同時發(fā)放技術(shù)資料200期份。
3、建立健全蔬菜質(zhì)量安全檢驗檢測體系，嚴(yán)格控制蔬菜農(nóng)殘12以內(nèi)。
我辦按上級主管部門以及縣委縣政府的要求，在全縣范圍內(nèi)的大超市、農(nóng)貿(mào)市場和無公害蔬菜基地進(jìn)行蔬菜質(zhì)量安全監(jiān)督4次，抽樣檢測76項次，合格率達(dá)99。由于蔬菜抽樣檢測工作主要集中在6—10月，故目前為止僅完成全年任務(wù)10。
4、辦示范基地，以點帶面。
響水紅菜苔基地常年連片種植紅菜苔1.5萬畝，是我縣規(guī)模最大的蔬菜基地，有較好的`銷售渠道，已基本形成產(chǎn)、供、銷的良性循環(huán)走勢。今年計劃重點在響水鄉(xiāng)的昭潭、紅家、湘江等地。
5、積極征收新菜地開發(fā)建設(shè)基金。
今年與四大橋建設(shè)指揮部多次協(xié)商已收繳新菜地開發(fā)建設(shè)基金5萬元�？萍即髮W(xué)擴建正在進(jìn)行，我辦正與縣國土局多次協(xié)商希望能盡快解決部分新菜地征收基金，以確保蔬菜基地的質(zhì)量和面積。
二、下半年工作重點
1、對已認(rèn)定蔬菜基地例行監(jiān)督和抽樣檢測。
2、繼續(xù)對超市、基地、農(nóng)貿(mào)市場蔬菜進(jìn)行監(jiān)督和抽樣檢測，確保農(nóng)殘含量不超標(biāo)。
3、在響水鄉(xiāng)進(jìn)行紅菜苔新品種的品比試驗，旨在篩選出高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高抗的當(dāng)家品種。
4、繼續(xù)新菜地開發(fā)建設(shè)基金收繳等工作。
5、配合局中心工作。
三、建議和困難。
1、困難：
�、傥铱h響水鄉(xiāng)紅菜苔生產(chǎn)連片1.5萬畝，（其中專業(yè)蔬菜基地2500畝），已形成較明顯的地方特色經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，是我縣特色經(jīng)濟(jì)的一個亮點，然而近年來紅菜苔品質(zhì)退化，根腫病盛行，嚴(yán)重影響其大規(guī)模生產(chǎn)和市場競爭能力。故此，引進(jìn)新品種，進(jìn)行多品種的品比試驗和根腫病的防治研究已迫在眉睫。
�、陧懰t菜苔銷售已出現(xiàn)一種較嚴(yán)重的菜霸現(xiàn)象，嚴(yán)重影響紅菜苔的正常生產(chǎn)和銷售。弘揚正氣，公平競爭，原創(chuàng)：()活躍市場勢在必行。
2、建議：
①政府能否規(guī)定將收繳新菜地開發(fā)建設(shè)基金用于或部分（50—80）用于新菜地的開發(fā)建設(shè)工作。[《省蔬菜管理條例》第10條要求專款專用。]
�、谡С纸鉀Q我縣響水鄉(xiāng)紅菜苔品種改良和根腫病防治研究的部分經(jīng)費。
③科大擴建占用我縣九華專業(yè)菜地122.19畝，已由縣政府統(tǒng)一承包拆遷和征收工作。希望政府指示下?lián)軕?yīng)繳菜地開發(fā)建設(shè)基金或部分基金。
④政府要求國土部門在辦理有關(guān)菜地征收手續(xù)前交繳新菜地開發(fā)建設(shè)基金�！妒∈卟斯芾項l例》第8條規(guī)定對未繳納新菜地開發(fā)建設(shè)基金的，土地部門不予報批。
�、菹Ｍe辦市場準(zhǔn)入制的聯(lián)席會議，涉及工商、技監(jiān)、菜辦和市場管理部門的協(xié)作和職責(zé)，以確保食品安全和菜藍(lán)子工程的落實。
上半年工作總結(jié)范文9
20xx年上半年，業(yè)務(wù)室在我所領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真落實我所年度工作會議精神，同心同德，團(tuán)結(jié)奮斗，圓滿完成了我所年初制定的各項工作目標(biāo)�，F(xiàn)將20xx年上半年主要工作總結(jié)如下：
一、上半年工作任務(wù)目標(biāo)完成情況
一是清潔指標(biāo)完成情況：上半年保質(zhì)保量完成了全所的清掃保潔任務(wù)，衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
二是安全指標(biāo)完成情況。多次對所辦公樓、飯?zhí)�、維修車間、停車場、門衛(wèi)等安全設(shè)施進(jìn)行全面檢查、統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改處理，確保了上半年無安全事故發(fā)生。
三是具體工作完成情況。
1、注重對已交付使用的環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備，果皮箱，維修翻新后公廁、垃圾房等項目品質(zhì)的保持和提高。
2、盡力妥善安排公廁、垃圾房、辦公樓、集體宿舍等門窗的維修管理工作，確保維修任務(wù)在規(guī)定時限完成。
3、加強變、配電室管理，確保全所職工宿舍用電安全，合理調(diào)配用電高峰期，做好了安全生產(chǎn)工作。
4、加強宣傳報道工作，業(yè)務(wù)室在完成日常工作的同時，不斷尋找單位的新人新事，新的工作動態(tài)和亮點，通過媒體及時報道出去，讓廣大職工都能看到，及時反映全所的環(huán)衛(wèi)發(fā)展動態(tài)和工作有效成份。
二、主要做法
(一)抓隊伍，提高員工素質(zhì)
一是注重培訓(xùn)，提高能力。組織業(yè)務(wù)室員工培訓(xùn)，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，完成各崗位系統(tǒng)培訓(xùn)，搞好了公司規(guī)章制度的培訓(xùn)。員工明確工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、流程，基本掌握各崗所需基本知識和專業(yè)技能，提高了員工的實際操作能力，完善、普及各個管理流程，增強了管理團(tuán)隊的凝聚力和綜合能力。二是抓員工素質(zhì)。加強對我部門員工隊伍的管理和督促，科學(xué)調(diào)整隊員的年齡結(jié)構(gòu)，確保隊伍的穩(wěn)定性，用老隊員的經(jīng)驗帶動年輕隊員，用年輕隊員的沖勁促進(jìn)老隊員，形成互相促進(jìn)之勢；搞好了對安保部安全防范管理強化培訓(xùn)，設(shè)立形象崗，在禮儀、崗位紀(jì)律、內(nèi)務(wù)整理、隊員思想上下功夫，努力提高這支隊伍的整體水平，使其真正發(fā)揮項目形象窗口的作用；調(diào)整內(nèi)部班子結(jié)構(gòu)，充分發(fā)掘優(yōu)秀人才，充實到關(guān)鍵崗位，以此搞活隊伍內(nèi)部的競爭氛圍。
(二)精細(xì)管理，精心維護(hù)，細(xì)心防范
一是公共設(shè)施、設(shè)備的管理。為了保證全所的正常工作生活，在公共設(shè)施、設(shè)備的管理方面，我們制定了完備的維護(hù)、保養(yǎng)計劃和應(yīng)急方案，做到日常檢查有登記、小型維護(hù)有記錄。做好設(shè)備設(shè)施的`維修，為全所良好的工作環(huán)境提供了有力保障。二是環(huán)境衛(wèi)生的管理環(huán)境衛(wèi)生方面，我們制定了嚴(yán)格的保潔程序與考核辦法，并對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放，集中清運管理，并加強全所衛(wèi)生檢查工作，保證了全所的衛(wèi)生清潔美觀。
(三)抓日常清潔管理，精細(xì)化管理初見成效
上半年以來，為了保質(zhì)保量完成管轄路段的清掃保潔任務(wù)，我們采取了精細(xì)化管理措施，使管轄路段的清掃保潔質(zhì)量得到明顯提高。一是制定明確的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，參照業(yè)務(wù)室頒布的清掃質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，要求員工對所負(fù)責(zé)的路段每天堅持清掃兩遍，保持全日清潔，努力達(dá)到達(dá)到“六不”、“六凈”的標(biāo)準(zhǔn)。即：不見積水、不見積土、不見雜物、不漏收堆、不亂倒垃圾和不見人畜糞；路面凈、路沿凈、人行道凈、雨水口凈、樹坑墻根凈、果皮箱凈。二是抓好管理制度的落實。落實管理制度是搞好保潔工作的保證，在日常管理工作中，我們嚴(yán)格落實清潔員崗位責(zé)任制，落實勞動紀(jì)律規(guī)定、獎懲條例、清潔用具使用操作和保養(yǎng)細(xì)則和清潔衛(wèi)生檢查制度等。使員工都能夠明確自己負(fù)責(zé)清掃保潔的范圍、時間、任務(wù)，明確清潔衛(wèi)生工作的質(zhì)量要求及標(biāo)準(zhǔn)，知道自己每天應(yīng)該做什么，每周做什么，每月做什么，保證清潔衛(wèi)生工作按部就班的有序進(jìn)行。三是堅持日常保潔工作的檢查制度。在日常保潔管理工作中，由業(yè)務(wù)檢查員、副主任分別負(fù)責(zé)日常路面的檢查和管理工作，分工明確、責(zé)任到人，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)度、及時處理。
同時，建立了月考核和抽查制度，落實獎懲制度，使保潔管理工作公開、公正、公平的進(jìn)行，調(diào)動了保潔員的工作積極性，保潔員普遍感到了壓力，提高了員工工作的自覺性，提升了員工的整體素質(zhì)。
(四)抓落實，提高辦事能力
今年年初，我部門全力開展解決歷史遺留問題的專項工作，并且制訂了有效的工作計劃。在各工作小組的配合下，業(yè)務(wù)室逐步修護(hù)了因年久而損耗的基礎(chǔ)設(shè)施，為廣大干部職工塑造了良好的工作生活環(huán)境，例如，我部門曾多次派出維修隊伍，檢查環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備，果皮箱，翻新后公廁、垃圾房等等，遇到問題及時妥善解決，絕不拖沓。
除此之外，業(yè)務(wù)室的工作人員秉持了堅守崗位，熱情服務(wù)的優(yōu)良作風(fēng)，把全所干部職工的方便和安心放在工作的首位。上半年，我部門維修人員為員工解決用電事件余起，更換樓道燈泡和觸摸開關(guān)多個，切實做到了隨叫隨到、熱情服務(wù)。周到細(xì)致的服務(wù)工作贏得了廣大職工的一致好評，得到了廣泛的支持，各項工作也能有條不紊地陸續(xù)展開。
(五)全體人員上下一心，超額完成本職工作
在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵下，20xx上半年我業(yè)務(wù)室的工作人員都有了新的工作面貌。大家在以往的基礎(chǔ)上提高了工作積極性，完善了服務(wù)質(zhì)量，改善了服務(wù)態(tài)度，盡可能地為我所全體干部職工著想，為他們提供良好的工作環(huán)境。在所有工作人員的共同努力下，上半年我部門沒有接到一起投訴事件。
上半年工作總結(jié)范文10
XX年上半年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的大力指導(dǎo)和支持下，我局以爭創(chuàng)“三有一好，爭當(dāng)時代先鋒”為目標(biāo)，扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨，認(rèn)真落實市委、市政府部署的重點工作，落實科學(xué)發(fā)展觀，不斷提升民政部門構(gòu)建和諧社會的能力，各項工作整體推進(jìn)。
一、認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和民主評議行風(fēng)“回頭查”活動一是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。按照市委的統(tǒng)一部署和要求，我局從今年1月至6月在全系統(tǒng)廣泛開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，局各級黨組織和全體黨員堅持先進(jìn)性教育和民政業(yè)務(wù)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態(tài)，認(rèn)真做好每一階段、每個環(huán)節(jié)的工作。按照活動要求，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)動員、分析評議和整改提高每個階段的工作，全體黨員結(jié)合自身崗位職責(zé)撰寫了黨性分析材料，制定了個人整改措施。為切實抓好整改，我局向社會做出了八項承諾，并堅持建立整改承諾制，重點落實各項整改措施，接受群眾監(jiān)督。通過整改，民政系統(tǒng)全體黨員普遍受到了一次深刻的教育，加深了對新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求的認(rèn)識，黨員素質(zhì)明顯提高；找準(zhǔn)了存在的突出問題，認(rèn)真落實整改，黨組織建設(shè)進(jìn)一步加強；切實解決群眾關(guān)注的熱點、難點問題，民政工作宗旨意識進(jìn)一步增強，與群眾的聯(lián)系進(jìn)一步密切；有效促進(jìn)了各項工作，民政部門在建設(shè)和諧社會中的職能作用進(jìn)一步發(fā)揮。為鞏固保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育成果，制定了《市民政局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制》等相關(guān)文件，明確規(guī)定要建立和完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制、學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)機制、黨員組織生活機制、協(xié)調(diào)科學(xué)民主的決策機制、工作績效考評機制、監(jiān)督制約機制。我局先進(jìn)性教育活動群眾滿意度測評結(jié)果顯示，群眾評價意見滿意率為100%。
二是民主評議行風(fēng)“回頭查”活動。成立了以局長為組長、副局長為副組長、各科室負(fù)責(zé)人和下屬單位領(lǐng)導(dǎo)為成員的“回頭查”領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負(fù)責(zé)民政系統(tǒng)民主評議行風(fēng)“回頭查”活動。領(lǐng)導(dǎo)小組制定下發(fā)了《**市民政系統(tǒng)民主評議行風(fēng)建設(shè)“回頭查”實施方案》，對各項工作作了具體部署和安排。針對領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉潔、落實政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制的情況，依法行政、履行職責(zé)和完成目標(biāo)任務(wù)的情況，政務(wù)公開、實現(xiàn)服務(wù)承諾的情況，改進(jìn)作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量的情況，嚴(yán)格管理、加強自身建設(shè)的情況，通過問卷調(diào)查、召開座談會、組織人員走訪、設(shè)立征求意見箱、熱線電話等形式，廣泛聽取了服務(wù)對象對本部門行風(fēng)建設(shè)的評價和意見，有針對性的加大整改力度，把任務(wù)、責(zé)任分解到科室，落實整改。目前，市民政系統(tǒng)自查自糾自評工作正在開展之中。二、重點工作穩(wěn)步推進(jìn)
�。ㄒ唬┓�(wěn)妥推進(jìn)村（居）委會換屆選舉工作。一是搞好調(diào)查研究，為換屆選舉做準(zhǔn)備。二是積極籌備動員大會，成立工作機構(gòu)。三是在調(diào)研的基礎(chǔ)上制定有關(guān)換屆選舉的指導(dǎo)性文件。我局會同市委組織部草擬了《關(guān)于印發(fā)**市XX年村黨組織村委會社區(qū)黨組織社區(qū)居委會換屆選舉宣傳提綱的通知》、以市委、市政府名義下發(fā)了《關(guān)于做好我市社區(qū)黨組織和第二屆社區(qū)居委會換屆選舉工作的通知》和《關(guān)于做好XX年村黨組織和村委會換屆選舉工作的通知》。四是深入村（居）投票現(xiàn)場，認(rèn)真抓好換屆選舉每個環(huán)節(jié)，確保依法依規(guī)進(jìn)行。五是及時準(zhǔn)確掌握換屆選舉工作動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題妥善處理。按照省的統(tǒng)一要求，每半個月對換屆選舉情況匯總1次；建立了換屆選舉周報制度，各區(qū)每周匯報1次換屆選舉進(jìn)展情況，對于發(fā)現(xiàn)的問題，及時匯報并妥善處理。六是設(shè)立投訴專線和信訪接待室，專人處理群眾投訴和信訪問題。據(jù)統(tǒng)計，共接聽投訴電話50多個，收到投訴信件11封，接待上訪群眾15人次。截止6月底，全市167個社區(qū)居委會已完成換屆選舉的有166個（香洲區(qū)的永豐社區(qū)居委會尚未完成）、121個村委會已完成換屆選舉的有120個（斗門區(qū)的大赤坎村委會尚未完成）。目前各區(qū)正集中精力對新一屆村（居）領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)（香洲區(qū)已完成業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作）。
（二）殯葬體制改革有條不紊。年初，經(jīng)市政府同意成立了**市殯葬體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組，局對小組內(nèi)設(shè)機構(gòu)進(jìn)行了具體分工，明確了各部門的具體職責(zé)。著手開展改革前期調(diào)研和方案草擬工作，在調(diào)查摸底和廣泛吸收各地經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，初步形成了《**市殯葬管理體制改革方案（討論稿）》，已先后進(jìn)行了10多次研究和反復(fù)修改，2次提交市改革領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)部門討論。目前，正將此方案交市有關(guān)部門進(jìn)行修改和完善。
�。ㄈ┲攸c項目建設(shè)進(jìn)展順利。一是**市革命史料陳列館建設(shè)已進(jìn)入最后布展施工階段；二是完成市社會福利中心項目立項審批工作，上半年完成了設(shè)計要點、報批等前期準(zhǔn)備工作；三是成立了“**鎮(zhèn)社會福利中心改擴建工作小組”，具體組織實施**鎮(zhèn)敬老院改擴建項目，我局負(fù)責(zé)市級資金的落實及監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。三、各項民政業(yè)務(wù)全面落實——抓緊落實為民解困的各項工作，推進(jìn)城鄉(xiāng)社會救助體系建設(shè)。救災(zāi)救濟(jì)工作方面。一是全面落實《國家自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》，認(rèn)真落實各項救災(zāi)工作措施,提高災(zāi)害緊急救助能力。今年6月21日以來我市遭遇特大暴雨和百年一遇西江洪峰的襲擊，給各區(qū)工、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和人民生活造成嚴(yán)重影響。災(zāi)害發(fā)生后，局立即啟動《救災(zāi)工作應(yīng)急預(yù)案》和《應(yīng)對自然災(zāi)害工作規(guī)程》，堅持24小時值班制度，及時了解掌握災(zāi)情動態(tài)、上報災(zāi)情。做到認(rèn)識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、工作到位，充分發(fā)揮部門的職能作用。局領(lǐng)導(dǎo)召開會議部署救災(zāi)工作，并率領(lǐng)市民政局機關(guān)黨員干部在第一時間深入災(zāi)區(qū)第一線，及時了解災(zāi)情，分成幾個工作小組分赴各災(zāi)區(qū)與區(qū)、鎮(zhèn)民政部門研究解決庇護(hù)場所和轉(zhuǎn)移安置群眾的衣、食、住的困難，及時發(fā)放救災(zāi)款物，確保災(zāi)民無饑寒。為妥善安置災(zāi)民，會同市財政局緊急下拔17萬元救濟(jì)款用于災(zāi)后重建和復(fù)產(chǎn)工作。二是安排238萬元資金用于區(qū)、鎮(zhèn)自然災(zāi)害庇護(hù)中心建設(shè)。城鄉(xiāng)低保工作方面。在基本做到動態(tài)管理下應(yīng)保盡保的同時，及時采取措施緩解了物價上漲給低保家庭生活帶來的影響。積極推行“分類施保”，對重病、重殘和無經(jīng)濟(jì)收入等低保家庭給予了重點救助。進(jìn)一步規(guī)范低保工作程序，確保低保制度有效實施和低保金按時足額發(fā)放,全市今年上半年共清理不合低保條件18戶52人。今年1至6月全市在冊低保戶6708戶16233人,共有95661人次依法享受了
低保救濟(jì)，共支出低保金982.324萬元(其中市財政491.162萬元),銀行發(fā)放率基本達(dá)到100%。今年5月市六屆人大常委會第10次會議審議我市開展城鄉(xiāng)低保工作情況時，總體認(rèn)為我市在貫徹“低保條例”，開展低保工作是很有成效的，是重視的，措施得力、效果較好。醫(yī)療救助工作方面。建立和完善最低生活保障對象的基本醫(yī)療救助制度，今年1至6月，全市有城鄉(xiāng)低保對象2929名困難群眾得到了醫(yī)療救助，支出基本醫(yī)療救助金131.58萬元。農(nóng)村五保供養(yǎng)和特困戶救助工作方面。為適應(yīng)農(nóng)村稅費體制改革和穩(wěn)步推進(jìn)我市城鄉(xiāng)救助工作一體化，建立了以低保為主體的救濟(jì)體系，將五保對象、城市“三無”對象、60年代精減退職人員和麻瘋病人納入低保救濟(jì)范疇，并自XX年1月1日起按原標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高10%，切實保障了他們的基本生活。救助管理工作方面。
一是嚴(yán)格執(zhí)行《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》和《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法實施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，積極發(fā)揮救助職能，保障受助人員合法權(quán)益。今年上半年，共依法救助901人。
二是根據(jù)市委市政府部署和要求，積極配合有關(guān)職能部門做好拱北口岸地區(qū)整治行動，今年上半年，市救助站共接收公安部門送入站183人次，有效地維護(hù)了**口岸地區(qū)的繁榮和穩(wěn)定。社會捐助工作方面。
一是會同市紅十字會開展支援印度洋海嘯災(zāi)區(qū)捐贈活動，共募捐善款636.8萬元。
二是對口支援廣西賀州貧困地區(qū)工作,共募捐衣被53.8萬多件、捐款13萬多元，并全部送往援助地區(qū)。收養(yǎng)工作方面。嚴(yán)格把好審查審批出證關(guān)和對收養(yǎng)檔案資料的查檔，上半年，全市共辦理收養(yǎng)登記48宗（國內(nèi)收養(yǎng)登記43宗、港澳華僑收養(yǎng)登記5宗）。——著力解決優(yōu)撫安置工作難點問題。
一是退役士兵安置工作進(jìn)展順利。按照省政府《關(guān)于全面推進(jìn)我省城鎮(zhèn)退役士兵安置改革工作的通知》要求，積極探索退役士兵自謀職業(yè)渠道，妥善安置退役士兵。今年我市城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)率在去年94%的基礎(chǔ)上又有新的突破。全市共接收退役士兵276人，其中城鎮(zhèn)退役士兵182人（含轉(zhuǎn)業(yè)士官5人，復(fù)員士官3人），農(nóng)村退役士兵59人，駐軍異地安置35人。按政策應(yīng)安置179人，堅持要求政府安排工作的有10人（其中由市安置辦負(fù)責(zé)安置的有8人、各區(qū)負(fù)責(zé)安置的2人），選擇自謀職業(yè)的有172人。到目前為止，選擇自謀職業(yè)的172人已全部確認(rèn)了自謀職業(yè)申請，達(dá)到應(yīng)安置人員總數(shù)的96%；對轉(zhuǎn)業(yè)士官、立功受獎退役士兵等重點安置對象，在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上向市屬2個有空編的行政、事業(yè)單位和5個經(jīng)濟(jì)效益較好的企業(yè)單位下達(dá)安置任務(wù)，市政府的安置通知已下發(fā)各單位，全市安置工作力爭在7月底前全面完成。
二是深入貫徹落實國務(wù)院、中央軍委下發(fā)的《軍人撫恤優(yōu)待條例》，及時調(diào)整優(yōu)撫安置政策。主要是：1、全市傷殘軍人、傷殘國家機關(guān)工作人員、傷殘人民警察，不分“在鄉(xiāng)”、“在職”，統(tǒng)一發(fā)放傷殘撫恤金。根據(jù)國家民政部和省民政廳的要求，今年3月份，我市開始為全市219名革命傷殘人員換發(fā)新式證件。新式證件已于6月中旬全部換發(fā)完畢，現(xiàn)已全面開始使用。2、重新調(diào)整部分重點優(yōu)撫對象的撫恤補助標(biāo)準(zhǔn)。上半年，全市核定定恤定補對象1014人（含原領(lǐng)取傷殘保健金對象），安排定恤定補經(jīng)費619.4萬元,年人均定恤定補7297元,比上年增長957元,增幅15.1%。三是積極尋求解決軍休干部“兩個待遇”的有效措施。對軍休干部實行集中管理和分散管理相結(jié)合的方式，邁出了社會化管理改革第一步。市委李天增副秘書長同局領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊到軍休所了解房改和有關(guān)待遇問題，和軍休干部交換意見，增進(jìn)理解，共同尋求解決方法。四是做好維穩(wěn)工作。傷殘復(fù)退軍人和對越反擊戰(zhàn)部分士兵曾多次上訪并有意上北京串訪的苗頭，我們及時要求、指導(dǎo)并協(xié)助各區(qū)民政局做好勸解工作，防止有組織的上訪行為出現(xiàn)�！鷮嶉_展雙擁共建工作。
定期檢查雙擁共建協(xié)議執(zhí)行落實情況及在雙擁共建工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)；深入開展雙擁工作調(diào)研，與相關(guān)部門聯(lián)合印發(fā)了《**市優(yōu)撫對象及其子女教育優(yōu)待暫行辦法》；組織市級慰問團(tuán)節(jié)日到南海艦隊和駐珠軍警部隊進(jìn)行慰問，進(jìn)行慰問演出16場；組織慰問抗洪搶險駐珠軍警部隊和邊檢總站，共開支24萬元；協(xié)調(diào)駐珠海軍部隊參與我局掛點斗門區(qū)白蕉鎮(zhèn)沙欄村漁塘路修筑工作；參與珠江電影制片廠拍攝《和諧**，魚水情深》；組織駐珠軍警部隊參與斗門區(qū)冬春水利建設(shè)和開展“創(chuàng)建和諧城市，共建生態(tài)家園”植樹活動；開展援建軍營圖書館，共建學(xué)習(xí)型軍營系列活動，援建5個駐軍警基層部隊；積極配合“珠海市革命史料陳列館”的建設(shè)工作�！e極推進(jìn)基層政權(quán)建設(shè)。
一是廣泛開展村務(wù)公開、民主管理工作。市委成立了以市委副書記***為組長的'“市村務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，加強了對村務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照省村務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和市村務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排，在村委會換屆選舉中，做好上一屆村“兩委”班子成員的離任審計工作，并將審計結(jié)果在村務(wù)公開欄予以公布；著力抓好并村工作。在局領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)下，多次深入斗門區(qū)督促開展并村工作，并積極向市委提出切實可行的建議。3月，市委副書記***主持召開了全市村委會撤并工作會議，提出了具體要求，使我市從原來的175個社區(qū)居委會并為167個、原來的142個村委會并為121個，較好地完成了并村工作。
二是社區(qū)建設(shè)工作。指導(dǎo)香洲區(qū)吉大街道辦事處開展社區(qū)建設(shè)示范點創(chuàng)建工作。以構(gòu)建和諧社區(qū)為目標(biāo)，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上制訂了《關(guān)于開展社區(qū)工作站試點工作的意見》，并多次召開區(qū)、鎮(zhèn)、街道和社區(qū)共同參加的座談會，聽取意見和建議，反復(fù)論證和修改，初步形成社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的自治機制�！獜娀耖g組織的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督。
一是加強對新實施的《民間非營利組織會計制度》的宣傳、培訓(xùn)工作。今年1至4月，我局配合市財政部門組織各民間組織主管部門和會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人及民間會計人員進(jìn)行培訓(xùn)，發(fā)放培訓(xùn)資料300多份。
二是做好年度檢查工作，重點對全市婚介機構(gòu)進(jìn)行檢查。上半年已通過年檢的民間組織有156家（其中社團(tuán)138家、民辦非企業(yè)單位18家）。今年2月發(fā)生的**被騙自殺事件引出了婚介機構(gòu)存在的問題，我局組成調(diào)查小組對此事進(jìn)行走訪調(diào)查，并形成調(diào)查報告報送市人大和主管市領(lǐng)導(dǎo)。在此基礎(chǔ)上，我們對全市登記的15家婚介機構(gòu)重點進(jìn)行了檢查。三是積極做好民間組織總會的籌備工作。
已完成起草章程、入會倡議書、籌備申請、會費收繳及管理辦法、第一屆理事會重大安排等�！e極開展城鄉(xiāng)社會福利機構(gòu)的建設(shè)。一是繼續(xù)實施鎮(zhèn)（村）敬老院的改造工程，營造良好的養(yǎng)老環(huán)境。今年將安排330萬元社會福利基金用于白蕉、乾務(wù)、蓮洲鎮(zhèn)的社會福利中心建設(shè)，力爭將其建成規(guī)模較大、設(shè)施較全的鎮(zhèn)級綜合性社會福利中心。二是繼續(xù)推進(jìn)第三批“星光計劃”項目建設(shè)。已從市福利基金中安排了140萬元用于第三批共19個“星光計劃”項目建設(shè)，其中已建成使用的有3個。——推進(jìn)行政區(qū)劃邊界管理，地名管理工作效果明顯。積極發(fā)揮民政部門的職能作用，參加市政府組織的關(guān)于金灣、斗門區(qū)就鶴洲北一帶地域歸屬協(xié)調(diào)會，向市委、市政府提供了客觀的、實事求是的材料；按照市委的統(tǒng)一部署，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，向市委、市政府提出了關(guān)于**、***地區(qū)、**行政區(qū)劃管理的意見和建議，為市政府提供決策和依據(jù)；加強對各區(qū)地名管理工作的指導(dǎo)、檢查，截止6月底止審核批準(zhǔn)46個地名；完成了**、**之間的勘界聯(lián)檢工作�！e極拓展老齡工作。
一是與**報合作開辦“夕陽紅”專欄，上半年共出刊12期；二是編輯出版《老年人生活指南》一萬冊，全部免費送給老年人，并舉行了隆重的贈書儀式暨迎春敬老文藝演出活動；三是先后組織兩批中老年朋友共1100多人參加“夕陽紅”健康之旅，赴東北三省及清遠(yuǎn)旅游觀光。四是舉辦老齡工作專（兼）職干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，共有16人參加了學(xué)習(xí)，通過培訓(xùn)，大大提高了老齡工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力�！葑ジ＠势卑l(fā)行管理，再創(chuàng)發(fā)行記錄。面對彩票發(fā)行的問題和困難，積極尋求應(yīng)對措施，規(guī)范發(fā)行制度，嚴(yán)格操作規(guī)程，加大監(jiān)督力度，堵塞管理漏洞，千方百計拓展彩票市場。今年上半年，我市共銷售福利彩票6048萬元，創(chuàng)我市歷史同期最高銷量，與去年同期相比，增幅達(dá)36.1%�；I集福利彩票公益金2116萬元，其中市級財政留用725萬元，為地方創(chuàng)造稅收168萬元，完成省民政廳下達(dá)電腦票年度銷售任務(wù)62.35%，完成年度任務(wù)率全省排名第一。福彩3D成為我市電腦福利彩票銷售的主力之一，上半年實際銷1694萬元，占上半年電腦票銷量的28%�！w推進(jìn)各項民政工作。民政隊伍建設(shè)和內(nèi)部管理不斷加強。一是局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格遵守黨員紀(jì)律條例和黨員監(jiān)督條例，做到“三堅持”，即堅持民主集中制，堅持重大問題集體討論決定，堅持用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)工作。二是嚴(yán)格執(zhí)行《**市民政局會議制度》等各項管理制度，進(jìn)一步規(guī)范了內(nèi)部管理。
三是實行公務(wù)用車制度改革，制定完善了《**市民政局公共交通費用管理規(guī)定》，使公共交通經(jīng)費管理有章可循，形成了“按制度管人，按制度管車”的良性機制。四是加強干部培訓(xùn)和掛職鍛煉。對新進(jìn)入民政系統(tǒng)工作的10名軍轉(zhuǎn)干部和6名大學(xué)生進(jìn)行了為期兩天的民政業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，并安排6名大學(xué)生到機關(guān)掛職鍛煉。
四、幾點體會一是認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，發(fā)揮黨員“理想、責(zé)任、能力、形象”的帶頭示范作用；
二是堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨，緊緊圍繞省廳提出的“爭創(chuàng)一流，爭當(dāng)全國民政工作排頭兵”的目標(biāo)，圍繞黨委政府工作的大局開展工作，保持正確的民政工作發(fā)展方向；三是堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，保持和發(fā)揚民政系統(tǒng)廣大干部職工“上為政府為憂、下為百姓解愁”的優(yōu)良傳統(tǒng)；四是堅持用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)各項民政工作，不斷提升民政部門構(gòu)建和諧社會的能力；五是堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的改革精神，敢于破舊立新，保持民政部門銳意進(jìn)取、團(tuán)結(jié)拼博的良好精神風(fēng)貌。存在問題：一是行業(yè)作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)；
二是改革進(jìn)程的推進(jìn)有待加快；三是工作人員的綜合素質(zhì)有待提高；四是資金問題急待解決。五、下半年工作要點一、全力推進(jìn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作，爭取制定健全全市城鄉(xiāng)特殊困難群眾救助體系的規(guī)范性文件。
二、開展專題調(diào)研，擬定出《**市低保申請對象家庭收入核算辦法》并報省廳；抓緊做好全市低保調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)的上報工作。
三、檢查督促各區(qū)抓緊完成轄區(qū)內(nèi)的清墳工作，確保完成省廳下達(dá)的清墳任務(wù)，圓滿完成殯改“十五”計劃任務(wù)。四、協(xié)助市規(guī)劃設(shè)計院完成全市福利機構(gòu)和殯葬設(shè)施的規(guī)劃編制工作。
五、認(rèn)真做好XX年度省下達(dá)我市軍休干部和無軍籍職工的接收安置工作。完成XX年度退役士兵安置工作。
六、加快完成軍休干部房改工作。
七、認(rèn)真做好“**市革命史料陳列館”的開館工作。
八、重點培育發(fā)展行業(yè)協(xié)會、農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)協(xié)會和社區(qū)民間組織，建立健全各項規(guī)章制度，依法查處違法亂紀(jì)民間組織。
九、配合市建管中心開展市社會福利中心項目建設(shè)。
十、抓好吉大街道創(chuàng)建全省社區(qū)建設(shè)示范街道的跟蹤、檢查、驗收。
十一、穩(wěn)步推進(jìn)殯葬體制和彩票中心的分配制度的改革。
十二、做好市救助管理站的遷建規(guī)劃工作。XX年七月十二日
上半年工作總結(jié)范文11
今年以來，世界經(jīng)濟(jì)處于深度調(diào)整期，既有復(fù)蘇跡象，也面臨基礎(chǔ)不穩(wěn)、動力不足、速度不均的問題，國內(nèi)順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要主動調(diào)控放緩經(jīng)濟(jì)增速，在外需不足，內(nèi)增放緩的經(jīng)濟(jì)形勢下，我局根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞我區(qū)“抓轉(zhuǎn)型、促消費、穩(wěn)增長”的經(jīng)濟(jì)工作核心，通過新思路實舉措開展各項工作，加快推進(jìn)“一中心兩基地”建設(shè)，為實現(xiàn)羅湖經(jīng)濟(jì)有質(zhì)量的穩(wěn)定增長和可持續(xù)的全面發(fā)展作出一定努力。
一、商貿(mào)業(yè)加快轉(zhuǎn)型，消費外溢力逐漸增強
今年上半年，我局在建立消費需求拉動經(jīng)濟(jì)發(fā)展長效機制方面進(jìn)行了有益的嘗試，傳統(tǒng)商貿(mào)業(yè)在集聚產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，創(chuàng)造消費節(jié)慶，發(fā)展電子商務(wù)，擴大消費需求等的推動下，取得初步成效。1至5月轄區(qū)社會消費品零售總額372.06億元，同比增長8.0%，與全市持平。
(一)傳統(tǒng)商貿(mào)轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路，轉(zhuǎn)型升級效果顯現(xiàn)
1、傳統(tǒng)商貿(mào)企業(yè)重新定位，加快轉(zhuǎn)型。受經(jīng)濟(jì)不景氣，消費指數(shù)下降、外區(qū)開設(shè)多家購物中心同質(zhì)競爭及控制“三公經(jīng)費”等經(jīng)濟(jì)政治因素的影響，以高端消費為主的購物中心業(yè)績不同程度下滑，據(jù)了解，我區(qū)四大購物中心通過調(diào)整經(jīng)營思路應(yīng)對大環(huán)境影響，1-5月增速有不同程度的提升，較前4月呈現(xiàn)回暖趨勢,在全市表現(xiàn)相對較好。在電子商務(wù)持續(xù)沖擊下，百貨類綜合零售一方面來自網(wǎng)上商城“切蛋糕”，另一方面來自品牌企業(yè)通過第三方電子商務(wù)平臺或自建商務(wù)平臺銷售“挖墻腳”，壓力倍增，百貨等綜合零售開始積極轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路，以茂業(yè)百貨為例，通過增加餐飲、娛樂設(shè)施將百貨變身“微購物中心”，多業(yè)態(tài)發(fā)展，增加人氣，效果良好。
2、實體商家借力電子商務(wù)加速發(fā)展。從實體商家在發(fā)展電子商務(wù)上的情況看，根據(jù)我局的深入調(diào)研，商貿(mào)零售業(yè)實體商家發(fā)展電子商務(wù)已成為主流趨勢。實體商家在發(fā)展電子商務(wù)上，不同業(yè)態(tài)的發(fā)展模式各有特色。以金光華、萬象城、KKmall、東門町、Ucity智慧商城、東門新白馬服裝批發(fā)市場等為代表的大型商業(yè)物業(yè)運行機構(gòu)，在電子商務(wù)上主要建立商品展示、推廣平臺，通過線上集客促進(jìn)線下消費，提升商業(yè)物業(yè)的坪效;以茂業(yè)、天虹為代表的綜合百貨店，以自建電子商務(wù)交易平臺為主，吸引實體店內(nèi)商家進(jìn)駐;以恒波等為代表的品牌連鎖經(jīng)營企業(yè)，自建平臺和第三方電子交易平臺多頭并進(jìn)。其中，具有商品品牌廣泛影響力和商品定價權(quán)的品牌企業(yè)，發(fā)展方式靈活，增長較快。另外，主要依托第三方電子商務(wù)平臺拓展?fàn)I銷渠道的酒店業(yè)，發(fā)展態(tài)勢良好，據(jù)調(diào)查，目前轄區(qū)酒店業(yè)依托電子商務(wù)平臺的交易額占總營業(yè)額的三成以上，高出全國平均數(shù)一倍以上。
(二)新思路新舉措深挖市場消費潛力，取得積極成效
1、以新媒體為運作平臺，著力打造羅湖虛擬經(jīng)濟(jì)服務(wù)平臺。“禮享羅湖”微信平臺自去年9月上線運行以來，已發(fā)展粉絲13萬多人，粉絲日均活動量達(dá)5萬人次。截至目前，為轄區(qū)重點商家開展近300次抽獎、秒殺、團(tuán)購、促銷等活動，受到商家和消費者的廣泛好評，在騰訊微信眾多公眾賬號中，粉絲量、活躍度均位居前列，被騰訊公司評為“2013年年度卓越運營獎”。2014年4月1號，首家特約商戶“八馬茶業(yè)”正式上線，為實體企業(yè)發(fā)展O2O經(jīng)營提供了新模式和新渠道。繼八馬茶業(yè)之后、茂業(yè)百貨、龍浩、新一佳和百盛等20多家重點品牌企業(yè)先后在平臺上開展“線上+線下”經(jīng)營，轄區(qū)商家參與熱情高漲。同時，為促進(jìn)“禮享羅湖”微信平臺粉絲的快速增長，增加粉絲活躍度和粘連度，本季度組織了2場“禮享羅湖”微信公眾平臺專場購物節(jié)，舉辦了10次“禮享羅湖”微信平臺推廣應(yīng)活動和地面活動，受到廣大市民熱烈歡迎。
2、以誠信聯(lián)盟為活動載體，大力提升羅湖軟環(huán)境。為做好商業(yè)誠信促進(jìn)工作，我局在去年和前年推動商業(yè)誠信建設(shè)工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上，通過廣泛征求業(yè)界、行業(yè)協(xié)會、行業(yè)專家等各方意見建議，借鑒香港“優(yōu)”計劃等商業(yè)誠信的先進(jìn)經(jīng)驗做法，計劃通過整合“誠信聯(lián)盟”、“48小時無理由退貨”和“誠信經(jīng)營優(yōu)質(zhì)服務(wù)”商戶評比活動，形成推動商業(yè)誠信建設(shè)的合力，形成了《羅湖區(qū)商業(yè)誠信促進(jìn)計劃》的初步方案。方案引進(jìn)消費者誠信評價機制，建立誠信促進(jìn)計劃會員企業(yè)監(jiān)督機制，配套產(chǎn)業(yè)扶持政策已反復(fù)多次論證，并征求各界意見，即將送區(qū)政府審議。
3、以節(jié)慶活動為依托，實現(xiàn)消費需求拉動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)。我局圍繞推進(jìn)國際消費中心建設(shè)，連續(xù)三年開展“禮享羅湖”系列活動，創(chuàng)造消費節(jié)慶有效刺激消費提升。
(1)汽車銷售銷量攀升，新車二手車均有良好表現(xiàn)。今年3月，我局敏銳應(yīng)對公車改革，及時提前推出“2014禮享羅湖”汽車文化周，促進(jìn)汽車銷售增長。3月21至30日，我局聯(lián)合市汽車經(jīng)銷商商會和市二手車流通協(xié)會，整合轄區(qū)經(jīng)銷商和銀行等各方資源，組織轄區(qū)44家汽車4S店，6家大型二手名車交易市場開展“2014禮享羅湖”汽車文化周活動，取得顯著成效。
(2)美食文化節(jié)亮點多，預(yù)熱火爆。擬定于7月12日啟幕的美食文化節(jié)除繼續(xù)力推廣受歡迎的打折等低價促銷活動外，還特別為“禮享羅湖”微信粉絲定制“0元秒殺”活動，首次融入?yún)^(qū)委、區(qū)政府倡導(dǎo)的“幸福羅湖”、“繁榮羅湖”和“文化羅湖”等理念，創(chuàng)新推出“美麗羅湖”走綠道、品荔枝，“繁榮羅湖”登地王、看變化，“文化羅湖”看戲劇、送歡樂等活動。已提前開展的“美麗羅湖走綠道、品荔枝”預(yù)熱活動，千余市民踴躍參加，活動吸引了深圳衛(wèi)視娛樂生活頻道《經(jīng)濟(jì)生活報道》、都市頻道《第一現(xiàn)場》、財經(jīng)頻道《城市發(fā)現(xiàn)》和《新聞廣場》等欄目的報道，將羅湖的美麗、幸福、健康形象植入人心，在市民中產(chǎn)生良好反響。
二、黃金珠寶產(chǎn)業(yè)發(fā)展攀新高，打造都市工業(yè)新體系
(一)完善珠寶產(chǎn)業(yè)公共配套服務(wù)
1、推進(jìn)珠寶玉石原材料綜合服務(wù)平臺建設(shè)，積極引進(jìn)短缺原材料。深圳市鉆石毛坯(珠寶原料)交易中心已確定羅湖區(qū)蓮塘工業(yè)區(qū)第七小區(qū)港蓮路4號賽龍工業(yè)樓為平臺運營場地。當(dāng)前平臺運營場地已完成環(huán)評，并按深圳海關(guān)要求完成了場地設(shè)計與功能規(guī)劃，正在進(jìn)行場地裝修改造。同時加強與全球鉆石毛坯出口國之一的津巴布韋間的溝通，爭取引進(jìn)該國鉆石毛坯資源，解決當(dāng)前鉆石原材料短缺現(xiàn)狀，完善珠寶產(chǎn)業(yè)鏈。
2、加快推動羅湖區(qū)珠寶文化展示推廣中心建設(shè)。目前羅湖區(qū)珠寶文化展示推廣中心已通過公開招投標(biāo)確定了設(shè)計單位。同時與辦學(xué)主體初步商定珠寶學(xué)校開設(shè)專業(yè)及課程，初定設(shè)置珠寶首飾設(shè)計與工藝、珠寶玉石鑒定、珠寶營銷與管理等專業(yè)，并開設(shè)非學(xué)歷培訓(xùn)課程如NGTC鉆石分級、寶石鑒定、珠寶首飾營業(yè)員、寶石鑒定評價等培訓(xùn)。
3、提升珠寶產(chǎn)業(yè)信息化服務(wù)能力。
(1)加快“水貝?中國珠寶指數(shù)”建設(shè)。在前期建設(shè)的基礎(chǔ)上，我局積極推動珠寶指數(shù)的建設(shè)進(jìn)程。5月26日，完成珠寶指數(shù)建設(shè)服務(wù)項目招投標(biāo)工作并與中標(biāo)公司簽訂了服務(wù)合同。目前，中標(biāo)公司已組建了研究團(tuán)隊、營銷團(tuán)隊和軟硬件技術(shù)維護(hù)團(tuán)隊，正在對指數(shù)采集單位進(jìn)行調(diào)研。
(2)推動成立深圳賽迪工業(yè)和信息化研究院有限公司。
2014年4月11日，中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院羅文院長和羅湖區(qū)政府賀海濤區(qū)長在深圳市羅湖管理中心大廈11樓共同簽署了深圳賽迪工業(yè)和信息化研究院有限公司合作框架協(xié)議。深圳賽迪研究院計劃建設(shè)成深圳戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)科技服務(wù)平臺，打造集咨詢、設(shè)計、監(jiān)理、測試、認(rèn)證評估、運維、培訓(xùn)一體化的產(chǎn)業(yè)科技服務(wù)鏈，成為深圳信息化服務(wù)領(lǐng)域重要的高端平臺。以云計算、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)、智慧城市等領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、解決方案等的研究與服務(wù)輸出為重點，完善本地科技創(chuàng)新體系，提升深圳乃至珠三角地區(qū)創(chuàng)新發(fā)展的能力和信息化服務(wù)能力。
(二)著力提升珠寶設(shè)計研發(fā)能力，初顯成效
1、多舉措提升設(shè)計研發(fā)水平。
一是籌備中國珠寶設(shè)計大展。為推動羅湖珠寶產(chǎn)業(yè)設(shè)計研發(fā)的'發(fā)展，我局?jǐn)M聯(lián)合中國珠寶玉石首飾行業(yè)協(xié)、深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會以及深圳市珠寶首飾設(shè)計師協(xié)會于今年下半年在羅湖舉辦中國珠寶設(shè)計大展。中國珠寶設(shè)計大展將邀請眾多國內(nèi)外知名珠寶設(shè)計師參展，匯聚眾多優(yōu)秀珠寶設(shè)計作品，并舉行珠寶新品發(fā)布會以及設(shè)計論壇，為設(shè)計師提供一個交流與合作的良好平臺。目前，已與深圳市珠寶首飾設(shè)計師協(xié)會、城博展覽公司(廣州國際設(shè)計周承辦單位)、西點策劃公司、三月芩品牌策劃公司、賽迪顧問股份有限公司等5家機構(gòu)溝通，并初步完成了中國珠寶設(shè)計大展方案策劃及資金預(yù)算編制。
二是積極推動珠寶知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作。前期，我局組織了深圳市珠寶首飾設(shè)計師協(xié)會以及法律專業(yè)服務(wù)機構(gòu)，走訪了周大生，吉盟，星光達(dá)，福麒、萃華等珠寶企業(yè)，了解了珠寶產(chǎn)業(yè)設(shè)計研發(fā)現(xiàn)狀及知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)難點，并與法律專業(yè)服務(wù)機構(gòu)對知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的問題進(jìn)行協(xié)商，借鑒發(fā)達(dá)國家知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)經(jīng)驗，幫助珠寶設(shè)計師協(xié)會成立知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)專業(yè)小組，協(xié)助解決有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的問題，積極推動珠寶知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
2、珠寶設(shè)計創(chuàng)意凸顯。
獨立珠寶設(shè)計師力量開始顯現(xiàn)，企業(yè)設(shè)計研發(fā)水平逐步提高。如深圳市珠寶首飾設(shè)計師協(xié)會組織了10名深圳原創(chuàng)設(shè)計師首次以組團(tuán)的形式參加了2月26-3月1日在深圳會展中心舉辦的2014第十二屆深圳國際黃金珠寶玉石展覽會，并參加了2014年中國珠寶市場高峰論壇。在此次珠寶高峰論壇中，10名深圳原創(chuàng)設(shè)計師舉行了春季珠寶品牌暨獨立設(shè)計師新品發(fā)布會，參與了零售商及設(shè)計師對話等多個環(huán)節(jié)，探討如何運用靈巧的設(shè)計為珠寶品牌增值，平衡創(chuàng)意與市場的商業(yè)化需求，向國內(nèi)外珠寶界展示了深圳珠寶設(shè)計師的原創(chuàng)水平并分享了2014年春夏季珠寶潮流發(fā)展動向。
此外，翠綠珠寶公司憑借自身的創(chuàng)意設(shè)計成為2015年意大利米蘭世博會全球合作伙伴，并于3月4日在金麗珠寶交易中心與米蘭世博會中國館組委會簽約，其貴金屬文化創(chuàng)意系列產(chǎn)品也正式成為“2015意大利米蘭世博會中國館制定貴金屬文化產(chǎn)品”。
(三)幫助珠寶企業(yè)拓展國內(nèi)外市場
第一季度，我局已組織吳峰華設(shè)計機構(gòu)、星光達(dá)、甘露珠寶、深圳市珠寶首飾設(shè)計師協(xié)會在內(nèi)的20多家珠寶企業(yè)參加了于2014年2月26日至3月1日在深圳會展中心舉行的深圳國際黃金珠寶玉石展覽會。此次展會吸引了來自全球各地逾12,500名買家入場參觀。接待了近150家海內(nèi)外來自大眾、時尚以及珠寶行業(yè)等不同領(lǐng)域的媒體。以及吳峰華設(shè)計機構(gòu)、緣與美、豐沛珍珠等參加3月香港國際珠寶展。第二季度，我局已組織周大生、仙路、行行行、緣與美、星光達(dá)、寶怡等在內(nèi)的30多家珠寶企業(yè)參加了于2014年5月、6月分別在上海和香港舉辦的上海國際珠寶首飾展覽會香港國際珠寶展等專業(yè)展覽。1-2季度，已累計組織50家以上的珠寶企業(yè)參加上海、香港等國際珠寶展。
(四)大力推動珠寶企業(yè)拓展電子商務(wù)業(yè)務(wù)
一是依托第三方電子商務(wù)平臺發(fā)展。目前，已有千禧之星、周大生、萃華等十多家實體珠寶企業(yè)在天貓、京東、當(dāng)當(dāng)?shù)戎谌诫娮由虅?wù)平臺開拓網(wǎng)絡(luò)市場。
二是傳統(tǒng)珠寶企業(yè)開始嘗試新電商模式。如某珠寶公司開發(fā)了一套終端銷售系統(tǒng)，通過3D呈現(xiàn)、APP運用、無線wifi打印三方聯(lián)動，集產(chǎn)品展示、挑貨、下單于一體，實現(xiàn)了便捷的B2B、B2C的操作。
三是珠寶產(chǎn)業(yè)第三方電子商務(wù)平臺逐步興起。目前，轄區(qū)16家知名珠寶企業(yè)自發(fā)抱團(tuán)，聯(lián)合注冊成立深圳市寶易通珠寶網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，注冊資本9200萬元，擬搭建珠寶專業(yè)第三方電子商務(wù)平臺，開展網(wǎng)上銷售、展示、品牌推廣以及電子商務(wù)代運營業(yè)務(wù)等。上市公司金一文化發(fā)展股份有限公司正籌備在水貝珠寶基地成立深圳市金一黃金珠寶有限公司，注冊資本1億元，打造一個線上線下聯(lián)合互動，為眾多水貝珠寶公司提供專業(yè)化服務(wù)的電子商務(wù)綜合平臺。
三、政策導(dǎo)向、規(guī)劃引領(lǐng)，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級
(一)完成產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金政策“1+11”文件修訂工作
上半年，我局統(tǒng)籌各產(chǎn)業(yè)部門對產(chǎn)業(yè)扶持資金政策進(jìn)行修訂，深入轄區(qū)企業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)實際需求，結(jié)合轄區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要對政策做必要調(diào)整。此次修訂將資金規(guī)模增加到3億元，并專門針對互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)的迅速發(fā)展制定扶持電子商務(wù)實施細(xì)則。其他各細(xì)則也根據(jù)實際情況，適當(dāng)調(diào)整了資金申報門檻，加大了相關(guān)領(lǐng)域的扶持力度，擴大了資金扶持范圍，力爭更多企業(yè)受益。各部門對企業(yè)需要提交的材料及相關(guān)流程等做了進(jìn)一步優(yōu)化，在政策條款中規(guī)范了申報流程，從企業(yè)實際出發(fā)，增強了申報的便利性。政策修訂過程中，多次召開閉門討論會，對政策進(jìn)進(jìn)一步調(diào)整和完善，并完成各部門意見征集，召開專家論證會，通過專家論證評審。目前，“1+11”政策文件已完成修訂，并提交區(qū)政府六屆五十七次常務(wù)會議審議原則通過。
(二)開展重點納稅企業(yè)管理團(tuán)隊獎的各項工作
今年伊始，我局會同區(qū)投資推廣局開始開展本年度重點納稅企業(yè)管理團(tuán)隊獎的各項工作。致函國稅局、國稅海洋分局以及地稅局獲得基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，隨后對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行了匯總整理，形成了本年度重點納稅企業(yè)管理團(tuán)隊獎的扶持意見。
(三)做好城市更新項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)和服務(wù)工作
上半年，根據(jù)區(qū)政府工作安排，我局繼續(xù)以產(chǎn)業(yè)規(guī)劃引領(lǐng)城市更新，建立產(chǎn)業(yè)規(guī)劃論證機制，強化產(chǎn)業(yè)規(guī)劃前置審批和實施監(jiān)督，確保項目規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、招商引資三個同步推進(jìn)。全程介入城市更新項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)和服務(wù)。對所報送城市更新項目進(jìn)行論證并出具產(chǎn)業(yè)部門意見。及時參與前期城市更新項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的后續(xù)工作，加強過程跟蹤，對于已經(jīng)列入城市更新計劃的項目，積極參與多部門聯(lián)動，主動溝通、全程參與。
上半年，我局已受理6個擬申報列入城市更新單元計劃的項目在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方面的征求意見函。對3個項目進(jìn)行了現(xiàn)場勘查，并出具產(chǎn)業(yè)部門意見。其中2個位于筍崗—清水河片區(qū)，1個位于黃貝嶺片區(qū)，屬于小地塊申請城市更新項目。從項目改造意向來看，有1個項目擬打造城市產(chǎn)業(yè)綜合體，1個項目擬打造具有一定專業(yè)性的產(chǎn)業(yè)基地，1個小地塊項目擬在原基礎(chǔ)上改造提升為高端商務(wù)公寓綜合體。目前立項前僅為初步規(guī)劃，隨著項目的開展，還將進(jìn)一步研究項目分階段不同深度的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，并根據(jù)國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢、項目開發(fā)單位自身資源情況、招商引導(dǎo)配合等情況，不斷深化項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃定位。
(四)加快推進(jìn)城中村更新改造業(yè)態(tài)定位相關(guān)工作。
上半年，我局積極開展城中村更新改造業(yè)態(tài)定位調(diào)研的前期準(zhǔn)備工作，初步擬定調(diào)研方案。及時與區(qū)重建局聯(lián)系，密切雙方工作聯(lián)系，掌握轄區(qū)已經(jīng)列入城市更新計劃的城中村項目，掌握調(diào)研的基礎(chǔ)材料。根據(jù)區(qū)重建局反饋的信息，目前轄區(qū)共有城中村31個，其中，已有12個城中村已列入城市更新計劃，包括黃貝嶺舊村、向西村局部、西嶺下村、英隆村、田心村、草埔城中村南北片區(qū)等等，有1個正在申報列入城市更新計劃，為長嶺村城市更新單元。
四、創(chuàng)新審批服務(wù)新模式，增速提效優(yōu)化營商環(huán)境
今年1-5月，轄區(qū)共新批外商直接投資設(shè)立項目168個，同比增長40%，共吸收合同外資20411萬美元(占全市5.84%，全市第二)，同比下降50.18%，實際使用外資25423萬美元(占全市13.33%，全市第二，福田第一，占32.8%)，同比下降55.51%。
(一)試運行“微信”平臺，提高審批效率。
今年上半年，我局利用網(wǎng)絡(luò)新媒介“微信”平臺，實時給企業(yè)傳送需“當(dāng)面告知”的信息，減少企業(yè)“上門”次數(shù)。
(二)繼續(xù)優(yōu)化實施項目審批五項便利化措施。
近年來，我局在工作中不斷開拓創(chuàng)新，為企業(yè)提供了“無縫隙遠(yuǎn)程輔導(dǎo)、材料模板‘電子包’、經(jīng)營期限屆滿預(yù)警、上門見證簽字、審批前材料指導(dǎo)“等五項便利化措施，減少企業(yè)上門咨詢、提交材料的次數(shù)，收到非常好的效果。如開通“無縫隙遠(yuǎn)程輔導(dǎo)”郵箱以來，已累計接受近4200封企業(yè)電郵，為來自全球各地的跨國投資者節(jié)約了大量的經(jīng)營成本和時間成本，我區(qū)外商投資企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓等涉及較復(fù)雜法律關(guān)系的變更事項一次過關(guān)率達(dá)90%，深受企業(yè)歡迎。同時，我局還不定期走訪(接待)區(qū)重點掛鉤聯(lián)系企業(yè)，了解企業(yè)情況，為企業(yè)解決審批難題，服務(wù)好重大外資項目。
(三)加強與相關(guān)部門聯(lián)動促外資項目盡早落地。
我們與市場監(jiān)督管理局加強溝通，于五方面加強聯(lián)動：一是解決前置許可難題、推行分段審批登記;二是規(guī)范經(jīng)營范圍表述、準(zhǔn)確界定項目類別;三是健全信息交流機制、堅持提前介入服務(wù);四是加強審批登記銜接、推行格式化審批模式;五是深化外資數(shù)據(jù)利用、提升服務(wù)發(fā)展。運行聯(lián)動機制后，進(jìn)一步提高行政審批效率。如深圳網(wǎng)電傳媒有限公司，為注冊資本1億元港幣的新設(shè)立企業(yè)，經(jīng)我局與市場監(jiān)督管理局聯(lián)動后，縮短審批時限達(dá)50%，加快該項目落地。
(四)完善外資催繳及統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集方式做好統(tǒng)計工作。
一是于審批服務(wù)時加強統(tǒng)計宣傳，提高企業(yè)按期繳資、繳交驗資報告(出資證明)的自覺意識;二是建立催繳到資臺賬，對合同外資超過50萬美元的轄區(qū)新批設(shè)立和增資項目進(jìn)行催繳;三是通過外管局反饋的資金信息與工商變更信息核對，及時掌握企業(yè)到資情況;四是借助聯(lián)合年報平臺，對轄區(qū)存量實際外資進(jìn)行拉網(wǎng)式搜查，逐家催繳驗資報告(出資證明)，累計接聽2400多宗，接發(fā)電郵近千個，追繳驗資報告(出資證明)近200份，涉及實際外資近2億美元。
(五)審批工作獲得區(qū)行政服務(wù)大廳及企業(yè)高度肯定。
今年上半年，我局平臺業(yè)務(wù)量居區(qū)行政服務(wù)大廳第一名，窗口滿意率保持100%，項目辦結(jié)率100%。上半年以來，我局窗口共收到表揚信(留言)12人次，占同期大廳表揚信(留言)22人次的55%。收到企業(yè)贈送牌匾2面。
五、大力規(guī)范旅游市場，推動旅游業(yè)健康發(fā)展
(一)配合市文體旅游局、市平安辦，開展“平安景區(qū)”創(chuàng)建工作。
成立以我局和區(qū)綜治辦為主的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面推進(jìn)“平安景區(qū)”創(chuàng)建工作。
(二)積極打造“口岸經(jīng)濟(jì)圈”。
為進(jìn)一步擴大消費影響力，推動羅湖建設(shè)國際消費中心，發(fā)展口岸經(jīng)濟(jì)，我局重點對文錦渡口岸、羅湖口岸及轄區(qū)酒店、旅行社開展相關(guān)調(diào)研工作，對過港入境游客的消費情況進(jìn)行梳理匯總，通過調(diào)研活動，探索吸引過港入境游客在羅湖消費的措施建議。
(三)推廣集中供熱及余熱利用，發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)。 為加快羅湖區(qū)人居環(huán)境建設(shè)和宜居城區(qū)的創(chuàng)建步伐，切實改善轄區(qū)人居環(huán)境空氣質(zhì)量，全力以赴推進(jìn)城市更新和市容環(huán)境的提升，我局對轄區(qū)星級酒店的柴油鍋爐供應(yīng)熱水系統(tǒng)的使用情況進(jìn)行一次全面摸底統(tǒng)計，并根據(jù)酒店反映的情況進(jìn)行匯總梳理，還將進(jìn)一步提出相關(guān)解決措施，積極推廣集中供熱及余熱利用。
六、扎實做好“雙到”、對口幫扶及農(nóng)業(yè)工作。
(一)全面落實新一輪扶貧開發(fā)“雙到”工作 我區(qū)“雙到”幫扶對象調(diào)整后，我局積極深入調(diào)研，摸清村情，安排領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研，制定幫扶規(guī)劃。截至2014年5月底，各級領(lǐng)導(dǎo)累計進(jìn)村調(diào)研共1380人次，其中區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)22人次，全區(qū)籌集“雙到”資金(含物資)1935.21萬元，各幫扶單位對13個貧困村共投入548.99萬元實施91村集體項目，投入72.6萬元扶持了696戶貧困戶開展種養(yǎng)項目。今年4月份，在全省2013年度“雙到”考核中，我區(qū)幫扶的13個村全優(yōu)通過。
(二)積極開展對口幫扶工作 我區(qū)對口幫扶畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)和汕尾市陸豐市，目前和畢節(jié)市七星關(guān)已初步敲定了今年的14個對口幫扶項目，目前雙方正由七星關(guān)區(qū)向畢節(jié)市扶貧部門申報中，與汕尾市陸豐市進(jìn)行了對接，并對建設(shè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)等工作進(jìn)行了初步探討。目前區(qū)里成立了羅湖對口幫扶陸豐指揮部，三名人員已派駐到陸豐開展具體工作。
(三)做好初級食用農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作 我辦定期到區(qū)林果場和梧桐山村等地的零散草莓地檢查初級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作，并積極宣傳農(nóng)資打假工作，做好我區(qū)初級食用農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管的源頭管理。積極配合市經(jīng)信委、市動監(jiān)所做好H7N9禽流感防控工作。我辦于多次配合市、區(qū)相關(guān)部門到轄區(qū)東門市場、布心市場、荷花市場等農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行禽流感防控工作。
上半年工作總結(jié)范文12
半年來，我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在依法治縣辦的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實省、市、縣依法治縣文件和會議精神，進(jìn)一步完善學(xué)法制度，深化法制宣傳教育，扎實推進(jìn)依法治，提高了全縣檔案法治工作整體水平�，F(xiàn)將半年工作情況匯報如下：
一、抓好目標(biāo)管理，確保工作任務(wù)落實
局黨組一貫高度重視依法治縣工作，一是把依法治縣工作納入重要議事日程，納入年度目標(biāo)考核重要內(nèi)容之一，做到年初有計劃，半年有小結(jié)，年度有總結(jié)。二是定期不定期召開專題會議，研究布置依法治縣工作，印發(fā)了《20xx年推進(jìn)依治縣工作實施方案》，理清工作思路，明確工作方向，做到早安排，早部署。
二、抓法治宣傳教育，營造良好學(xué)法氛圍
1、堅持會前學(xué)法制度。制定了《20xx年局黨組會前學(xué)法計劃》，明確了班子成員會前學(xué)法的內(nèi)容和時間，堅持局黨組會前集中學(xué)法制度，截止目前，局黨組中心組成員集中學(xué)法2次，在堅持會前學(xué)法的基礎(chǔ)上，還積極組織班子成員參加各類法制培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)法律知識，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素質(zhì)，提升依法行政的能力。
2、堅持全局公職人員學(xué)法。半年來，組織干部職工集中學(xué)習(xí)《保密法》、《xx法》、《檔案法》、《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》等相關(guān)法律法規(guī)，同時，全局干部職工積極參加20xx年行政機關(guān)工作人員學(xué)法用法網(wǎng)訓(xùn)班自學(xué)任務(wù)。通過學(xué)習(xí)，增強了全局公職人員法治觀念，提高檔案行政執(zhí)法水平。
3、以“法律七進(jìn)”為載體，廣泛開展檔案法制宣傳。一是把檔案法制宣傳教育與檔案業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合。利用業(yè)務(wù)指導(dǎo)、基層調(diào)研，召開座談會、辦培訓(xùn)班等契機，向機關(guān)和社會各屆宣傳檔案及檔案工作，宣傳檔案法律知識和依法治知識。6月15日，我局舉辦了全縣檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門專兼職檔案服務(wù)中介機構(gòu)相關(guān)從業(yè)人員120余人參加了會議。二是通過法定紀(jì)念日開展集中法制宣傳。6月9日上午在縣檔案局在雪山廣場開展圍繞“檔案見證改革開放40周年”、“檔案在你身邊之的記憶”為主題的國際檔案日宣傳活。
活動現(xiàn)場懸掛主題宣傳橫幅2條，布置宣傳展板3塊，中國檔案報社和中國檔案雜志社分別訂了《小紅的蘭臺奇遇記》，“檔案文化折扇”等宣傳資料350余份，印有檔案標(biāo)志雨傘200把，檔案管理指南手冊90余份，接受檔案咨詢服務(wù)321余人次，led24小時滾動播放《檔案法》，并與縣旅游文化廣電局銜接在縣電視臺錄制及播放“檔案見證改革開放40周年”、“檔案見證改革開放”宣傳實況。動圍繞宣傳檔案文化，普及檔案知識，增強社會檔案意識，提高檔案事業(yè)的'社會影響力，讓干部群眾認(rèn)識到檔案工作“功在當(dāng)代、利在千秋”的特殊價值，展現(xiàn)了檔案工作“記錄歷史、傳承文明、資政育人、服務(wù)社會”的重要作用。通過系列宣傳活動，進(jìn)一步提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大群眾的檔案意識，進(jìn)一步擴大了檔案工作社會影響力。三是開展“進(jìn)鄉(xiāng)村”活動。主動配合涉農(nóng)部門，圍繞脫貧攻堅工作，重點抓好脫貧攻堅、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證、林權(quán)改革等方面檔案工作的指導(dǎo)。四是開展“進(jìn)單位”活，提高單位檔案規(guī)范化管理水平。
對照《省機關(guān)檔案工作規(guī)范化管理辦法》采取電話解答，上門服務(wù)等形式，對14鄉(xiāng)鎮(zhèn)和9個縣級部門進(jìn)行檔案工作規(guī)范化管理業(yè)務(wù)指導(dǎo)，全面提升、保持、鞏固各單位檔案規(guī)范化管理水平。
三、抓好依法行政，規(guī)范檔案行政執(zhí)法檢查
1、認(rèn)真落實政府信息公開制度。嚴(yán)格按照檔案局責(zé)任清單做好行政權(quán)力運行工作。
2、加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。于4月印發(fā)了《關(guān)于開展20xx年檔案行政執(zhí)法檢查的通知》，今年將對20個縣級部門、14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行檔案執(zhí)法檢查。各受檢單位對照《機關(guān)團(tuán)體單位檔案行政執(zhí)法檢查評分細(xì)則》，認(rèn)真開展自查自糾，形成自查報告，報送縣檔案局，9月下旬將集中開展行政檢查。
4、做好對重大項目檔案管理的指導(dǎo)工作。為進(jìn)一步規(guī)范全縣重點建設(shè)項目檔案管理的指導(dǎo)工作，我局聯(lián)合縣發(fā)展和改革局于今年4月印發(fā)了《關(guān)于加強20xx年重點建設(shè)項目檔案管理工作的通知》，明確對今年實施的17個重點項目的檔案收集、管理進(jìn)行指導(dǎo)，確保重點項目建設(shè)檔案管理規(guī)范，驗收合格。
上半年工作總結(jié)范文13
我叫xxx，xx年參加工作，同年元月分配到電務(wù)段東站電纜，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和精心指導(dǎo)下，我勤奮工作，在通信工作崗位上始終本著以生產(chǎn)運輸為中心，貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針。工作期間先后接觸了集中機、區(qū)轉(zhuǎn)機、音頻分機、自動電話、專用通信網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)工作，具備了較強的實際工作能力。xx年10月經(jīng)上級考核被聘任為技術(shù)員。到現(xiàn)在我被授予技術(shù)員職務(wù)已有四年，且其它條件也符合評審助理工程師的資格，現(xiàn)將近幾年的工作總結(jié)如下，請段領(lǐng)導(dǎo)審核評定。
自xx年擔(dān)任xxxx工長以來，工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)，敬業(yè)，并得到上級好評。期間被評為企業(yè)“優(yōu)秀員工”稱號，xx年7月，xxxx撤銷，合并xxxx任技術(shù)員。
隨著信息產(chǎn)業(yè)日新月異的發(fā)展，通信設(shè)備在不斷的更新，不提高自己的業(yè)務(wù)水平就跟不上當(dāng)今的發(fā)展和高科技的運用，就經(jīng)受不住更大考驗，所以在這兩年中我不斷的參加段組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，在實踐中不斷的摸索來提高自身的業(yè)務(wù)水平。xx年開始，我全面配合中鐵建對安康東站站區(qū)通信設(shè)備的站改工作。前期主要配合對東站站區(qū)，一場，二場，三場，五場，駝峰，站調(diào)，編尾，各機械室設(shè)備安裝和用戶調(diào)查及新增用戶的規(guī)劃。xx年5月，配合中鐵建在規(guī)定時間內(nèi)開通了東五場，為站改工作第一仗畫上了圓滿的句號。xx年5月，配合中鐵建整改東站數(shù)調(diào)分系統(tǒng)，前期對各場前臺及直通用戶做開通前的試驗調(diào)測工作，在開通中，我擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)工區(qū)協(xié)調(diào)和全面倒接工作。在這歷時兩天的倒接工作中我們遇見一些疑難問題，在和廠家人員的探討和試驗中一一排除這些故障。從而對數(shù)調(diào)分系統(tǒng)又有了更全面的了解和認(rèn)知，在實踐中學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)中實踐，為以后的工作打下堅實的'基礎(chǔ)。
xx年6月份，配合對一場，二場，三場，無線監(jiān)控通道開通和調(diào)試，以及一場，二場電力視頻，電牽遠(yuǎn)動開通。xx年9月份，參加了xx波分的搬遷工作。12月份，參加了十五個站的電池組的更換和標(biāo)準(zhǔn)站整治工作。xx年1月至4月，參加了安康站段網(wǎng)絡(luò)改造工程，主要擔(dān)當(dāng)設(shè)備安裝工作。
以上就是本人從事技術(shù)員工作以來做的一點微小的貢獻(xiàn)。但我也深知自己在工作中還存在著許多不足：專業(yè)知識還不夠全面，有待更好的學(xué)習(xí);需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和自己的努力。
在以后的工作中，更加嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平，為xx的發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
上半年工作總結(jié)范文14
健康教育為主的防治策略,落實“整村推進(jìn)，綜合治理”各項措施，緊緊圍繞我鎮(zhèn)今年的防治目標(biāo)，認(rèn)真組織開展查滅螺，健康教育、急感防控等工作，取得較好的成效，具體如下：
一、爭取地方政府領(lǐng)導(dǎo)，保障血防工作穩(wěn)步推進(jìn)。
血吸蟲病是一種嚴(yán)重危害人民身體健康，影響疫區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
的重大傳染病，我組經(jīng)常與地方黨委、政府保持密切聯(lián)系，將血防工作任務(wù)、工作目標(biāo)，存在的困難，多次向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，黨委政府高度重視，一是成立血防工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是組織召開血防工作會議，下發(fā)相關(guān)文件，與相關(guān)單位簽訂了責(zé)任狀，將血防工作實行目標(biāo)責(zé)任管理；三是主管領(lǐng)導(dǎo)多次深入村組現(xiàn)場辦公，解決實際問題，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的高度重視下，基層干部的血防意識和責(zé)任空前提高，保障了各項血防措施穩(wěn)步推進(jìn)。
二、認(rèn)真完成了春季釘螺調(diào)查工作；
3月中旬至4月下旬，組織專業(yè)隊伍嚴(yán)格按照查螺技術(shù)方案
的要求對全鎮(zhèn)47個行政村進(jìn)行了一次全面釘螺普查。全鎮(zhèn)調(diào)查釘螺面積499.78萬平方米，調(diào)查處數(shù)221處，查出釘螺面積71.28萬平方米，分布在27個村；釘螺處數(shù)66處。其中陽性釘螺處數(shù)19處,陽性釘螺面積5.3萬平方米.陽性釘螺村5個.共普查框數(shù)44800框，發(fā)現(xiàn)有螺5539框；捕螺總數(shù)24924 只；活螺24428只；解剖24428只，發(fā)現(xiàn)陽性釘螺703只。
三、努力抓好血防知識健康教育；
我們積極創(chuàng)新健康教育工作模式。一是成立健康教育專班，
制定工作責(zé)任制；二是制訂詳細(xì)的實施方案，與各村、中小學(xué)校簽訂責(zé)任狀，進(jìn)行目標(biāo)管理；三是認(rèn)真抓好村長、村醫(yī)、中小學(xué)教師血防知識培訓(xùn)，培訓(xùn)村干部47人，村醫(yī)52人，教師135人。發(fā)放資料3600余份；四是采用流動宣傳車、圖片展覽、開辟血防宣專欄、刷寫標(biāo)語、發(fā)放宣傳品等方式大規(guī)模開展宣教活動，受教育9萬余人次。通過深入開展血防知識宣傳教育。進(jìn)一步提高了疫區(qū)群眾的自我防護(hù)技能，為杜絕急感打下了良好的基礎(chǔ)。
四、藥物滅螺工作穩(wěn)步推進(jìn)；
我們從四月下旬開始，組織滅螺專業(yè)隊伍，按照滅螺技術(shù)規(guī)范的要求，認(rèn)真實施藥物滅螺工作，目前以滅螺 9個村,滅螺面積27.16萬㎡,其中滅陽性釘螺面積5.3萬㎡。
滅螺任務(wù)繁重又有一定難度，黨委、政府多次出面做了大量工作。滅螺開始之前采取廣播宣傳、張貼滅螺公告、上門通知等形式，在滅螺中，由于我們宣傳工作到位，截止今天沒有發(fā)現(xiàn)一起由此引起的`扯皮事件。
五、全力做好急感防控工作
為了切實控制急性血吸蟲病感染，預(yù)防突發(fā)疫情發(fā)生；我們一是成立了急防控專班，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化工作責(zé)任；二是認(rèn)真組織開展有螺環(huán)境的滅螺工作，并豎立警示牌，刷寫固定標(biāo)語；三是在易感地帶建立固定急感防護(hù)崗2個，安排專人巡查，勸阻人、畜下水，加強對接觸疫水人群調(diào)查登記和跟蹤化療；四是制定急感應(yīng)急預(yù)案，組織開展了有針對性的突發(fā)疫情應(yīng)急演練。增加危機意識，提高應(yīng)急能力；五是突擊開展健康教育，重點加強水上流動人員等高危人群的血防知識宣傳，確保發(fā)病為零。
六、下半年工作安排
1、繼續(xù)抓好血防知識健康教育工作，讓人民群眾預(yù)防血吸蟲病的意識進(jìn)一步增強。
2、繼續(xù)開展易感地帶的滅螺滅蚴工作。
3、繼續(xù)做好急感的防控工作,加強對重點地區(qū)重點人群的調(diào)查登記和跟蹤化療;抓好村醫(yī)務(wù)室發(fā)熱病人的排查工作,增強急感防護(hù)崗哨的巡查力度,
4、做好晚血病人的督導(dǎo)入院救治工作。
5、認(rèn)真組織開展人畜查治病工作.
6、深入開展人畜同步化療，降低人畜感染率，達(dá)標(biāo)工作繼續(xù)按要求穩(wěn)步推進(jìn)。
上半年工作總結(jié)范文15
20xx年上半年即將過去，在這將近一年的時間中我通過努力的工作，也有了一點收獲，臨近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。
一、工作分析
我是今年三月份到公司工作的，四月份開始組建市場部，在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前，我是沒有xx銷售經(jīng)驗的，僅憑對銷售工作的熱情，而缺乏xx行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來，到公司之后，一切從零開始，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，一邊摸索市場，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題，我經(jīng)常請教xx經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略，取得了良好的效果。
通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗，現(xiàn)在對xx市場有了一個大概的認(rèn)識和了解�，F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題，準(zhǔn)確的把握客戶的需要，良好的與客戶溝通，因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力，也取得了幾個成功客戶案例，一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度，對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時，自己的能力，業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高，針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭，現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一個項目可以全程的操作下來。
二、存在的缺點
對于xx市場了解的還不夠深入，對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱，不能十分清晰的向客戶解釋，對于一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的.溝通過程中，過分的依賴和相信客戶，以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得不好，感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上，對市場銷售人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)力度不夠，影響市場部的銷售業(yè)績。
三、部門工作總結(jié)
在將近一年的時間中，經(jīng)過市場部全體員工共同的努力，使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認(rèn)識，良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評，也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗和一些成功的客戶案例。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面，但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。
下面是公司20xx上半年總的銷售情況：
從上面的銷售業(yè)績上看，我們的工作做的是不好的，可以說是銷售做的十分的失敗。xx產(chǎn)品價格混亂，這對于我們開展市場造成很大的壓力。
客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個，加上沒有記錄的概括為xx個，八個月xx天的時間，總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量xx個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。
溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶，了解客戶的真正想法和意圖；對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度，洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。
工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理，工作時間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。
新業(yè)務(wù)的開拓不夠，業(yè)務(wù)增長小，個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強，業(yè)務(wù)能力還有待提高
四、市場分析
現(xiàn)在xx市場品牌很多，但主要也就是那幾家公司，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價格上是賣得偏高的價位，在本年銷售產(chǎn)品過程中，牽涉問題最多的就是產(chǎn)品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶，面對小型的客戶，價格不是太別重要的問題，但面對采購數(shù)量比較多時，客戶對產(chǎn)品的價位時非常敏感的。在明年的銷售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的價格做一下適當(dāng)?shù)母�，這樣可以促進(jìn)銷售人員去銷售。在xx區(qū)域，我們公司進(jìn)入市場比較晚，產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢，在xx開拓市場壓力很大，所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上，那里的市場競爭相對的來說要比xx小一點。外界因素減少了，加上我們的銷售人員的靈活性，我相信我們做的比原來更好。
市場是良好的，形勢是嚴(yán)峻的。可以用這一句話來概括，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天，下半年是大有作為的半年，假如在明年一年內(nèi)沒有把市場做好，沒有抓住這個機遇，我們很可能失去這個機會，永遠(yuǎn)沒有機會在做這個市場。
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