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    當(dāng)前位置:9136范文網(wǎng)>實(shí)用文檔>工作總結(jié)>安環(huán)工作總結(jié)

    安環(huán)工作總結(jié)

    時(shí)間:2024-09-28 17:22:49 工作總結(jié) 我要投稿

    安環(huán)工作總結(jié)15篇

      總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編精心整理的安環(huán)工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

    安環(huán)工作總結(jié)15篇

    安環(huán)工作總結(jié)1

      時(shí)間過的很快,不知不覺中20xx年即將成為歷史年。至今為止,自己到公司以有半年之久,作為公司幾百名員工中的一員,我立足本職工作,保證按時(shí)出勤,堅(jiān)守工作崗位,做好分內(nèi)事,為公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。半年中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、幫助、支持下,服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)工作任務(wù)。雖然在工作上經(jīng)歷了很多挫折,但對(duì)我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。為達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正不足的目的,現(xiàn)對(duì)過去半年年工作作出總結(jié),同時(shí)也對(duì)下半年的工作目標(biāo)打算做以下說明,期望20xx年下半年的工作有更進(jìn)一步的`突破。

      一、上半年所從事工作的完成情況

      1、壓力容器申報(bào)登記注冊(cè)工作

      工作任務(wù)首先從整理壓力容器資料開始。通過翻閱各個(gè)廠家的每臺(tái)壓力容器的設(shè)備資料,篩選出申報(bào)的參數(shù)。全部整理完畢后,通過山東金質(zhì)網(wǎng)上審批系統(tǒng)上報(bào)到縣安監(jiān)局進(jìn)行登記注冊(cè),為以后特種設(shè)備的網(wǎng)上申報(bào)流程積累了經(jīng)驗(yàn)。

      2、清潔生產(chǎn)審核工作

      為減少生產(chǎn)過程中的廢物排放、保護(hù)環(huán)境為出發(fā)點(diǎn),使企業(yè)降耗、減污、提高生產(chǎn)管理水平、增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,集團(tuán)公司聘請(qǐng)了濟(jì)南華潤(rùn)環(huán)?萍加邢薰鹃_展了清潔生產(chǎn)審核工作。為盡快完成清潔生產(chǎn)審核工作,協(xié)助整理相關(guān)資料,順利通過了清潔生產(chǎn)驗(yàn)收。

      3、設(shè)備管理情況

      完善了特種設(shè)備管理臺(tái)賬與定期檢測(cè)工作;完善了公司生產(chǎn)設(shè)備臺(tái)賬及相關(guān)記錄。

      4、取認(rèn)證工作完成情況

      配合有關(guān)部門完成了建興廠區(qū)質(zhì)量體系審查,認(rèn)證后對(duì)專家提出審證期間遇到的相關(guān)問題進(jìn)行了整改,重新完善了體系認(rèn)證資料,使公司制度更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。同時(shí)為以后體系認(rèn)證提供了相關(guān)依據(jù)。

      5、整理建興、鼎昌一至四月份的維修費(fèi)用清單

      6、安全環(huán)保工作方面,建立健全了各種記錄與臺(tái)賬,按規(guī)定認(rèn)真做好檢查;

      7、日常生產(chǎn)設(shè)備的維修;

      8、在做好本職工作的同時(shí),認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)交予的其它各項(xiàng)工作;

      二、在工作中分析認(rèn)識(shí)自己,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)

      在公司這半年緊張有序的工作時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,我很快的了解了公司的基本情況,我的各方面素質(zhì)以及工作能力也有了顯著的提高,自己進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法、積累經(jīng)驗(yàn),在這半年的工作中,接觸到了許多新的事物、產(chǎn)生了許多新的問題,從中也學(xué)到了許多新知識(shí)、收獲了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上得到了快速的提高和進(jìn)一步的完善,總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

      1、擺正自己的位置,努力學(xué)習(xí)基本業(yè)務(wù)知識(shí),才能更好適應(yīng)工作崗位。

      2、主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能使工作事半功倍,才能在新的環(huán)境中形成好的工作狀態(tài)。

      3、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把工作做的更好。

      4、少說話、多做事,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),少娛樂、多學(xué)習(xí),學(xué)以至用。

      三、工作中存在的不足

      在公司這半年的工作時(shí)間里,自己雖然努力做了一些工作,也取得了一定的成績(jī),但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距,工作中還存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      工作不夠細(xì)心、考慮問題不夠周全,不夠細(xì)致。

      2.對(duì)基本學(xué)業(yè)知識(shí)以及工作流程掌握不夠詳細(xì)。

      3.文字底功比較欠缺。

      4.不能正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)。

      5.工作中缺少全局觀念。

      6.綜合協(xié)調(diào)能力較差,缺乏與領(lǐng)導(dǎo)以及同事之間的交流、溝通技巧,在協(xié)調(diào)各部門同

      事配合工作的時(shí)候沒能做到恰到好處,導(dǎo)致與其他部門配合工作出現(xiàn)困難。

      7.工作中存在心態(tài)浮躁、失衡偏激的現(xiàn)象,不能做到以一顆平常心來對(duì)待工作。

      8.對(duì)新的知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

      四、下半年工作目標(biāo)

      1、在下半年,我將結(jié)合設(shè)備部的實(shí)際工作情況總結(jié)上半年的經(jīng)驗(yàn),改正不足,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高思想素質(zhì)和技術(shù)能力,努力在本職崗位上作出新的貢獻(xiàn);

      2、在日常工作中,多總結(jié)經(jīng)驗(yàn),做到全方位的提高自己的工作能力和工作水平;

      3、從提高自身素質(zhì)做起,認(rèn)真學(xué)習(xí)周圍先進(jìn)同事,不斷強(qiáng)化主人翁意識(shí);

      4、求真務(wù)實(shí),積極工作,全力配合好各部門的工作。

      繼續(xù)腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的認(rèn)真努力完成好各項(xiàng)工作,在普通的崗位上發(fā)揮我的光和熱,為公司做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    安環(huán)工作總結(jié)2

      20xx年5月,是我安環(huán)處安全工作的關(guān)鍵之月。綜合上2個(gè)月安全生產(chǎn)工作在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,在各單位積極努力的同時(shí)取得良好的成績(jī),安全生產(chǎn)工作已兢兢有序。5月份應(yīng)對(duì)公司口號(hào)面對(duì)新挑戰(zhàn),我安環(huán)處不能沉浸于前2個(gè)月的成績(jī)中,必須時(shí)刻保持警惕,牢牢抓緊安全生產(chǎn)這根弦不放松,扎實(shí)推進(jìn)安全工作。到5月上旬為止我公司安全生產(chǎn)事故為零。為此,我安環(huán)處針對(duì)上旬工作又制定了5月中旬工作計(jì)劃:

      一、上旬工作:

      1、按計(jì)劃對(duì)公司2個(gè)主體分廠和外協(xié)單位的.安全隱患及現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生進(jìn)行了排查。并對(duì)查出的隱患已經(jīng)進(jìn)行了督導(dǎo)整改。

      2、月初給2個(gè)主體分廠召開了安全會(huì)。之后對(duì)全公司工人的勞動(dòng)紀(jì)律和勞保穿戴進(jìn)行嚴(yán)厲查處。現(xiàn)在工人對(duì)勞保用品的正確佩戴已經(jīng)有了很大改變。

      3、對(duì)個(gè)廠的安全會(huì)議召開情況和會(huì)議記錄情況進(jìn)行了監(jiān)督和指導(dǎo)。

      4、各單位的三規(guī)一制考試已按計(jì)劃進(jìn)行。但各單位三規(guī)一制內(nèi)容要需盡快統(tǒng)一完善。

      二、中旬工作計(jì)劃:

      1、持續(xù)良好推進(jìn)5月安全工作,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。按公司領(lǐng)導(dǎo)安排嚴(yán)防死守保安全,多種形式的講安全來開展工作。2、為公司創(chuàng)一個(gè)紅5月口號(hào),中旬認(rèn)真繼續(xù)開展好“安全生產(chǎn)”宣傳活動(dòng)。加大安全生產(chǎn)宣傳力度。發(fā)動(dòng)2個(gè)主體分廠認(rèn)真做好安全生產(chǎn)宣傳工作,并張貼安全標(biāo)語(yǔ)來鼓舞工人的氣勢(shì)。

      3、把2個(gè)主體分廠的宣傳欄利用起來,讓它起到一個(gè)宣傳作用。

      4、公司安全員已按分工步入工作。做到了各負(fù)其職、各負(fù)其責(zé)。也促進(jìn)了相互學(xué)習(xí)。

      5、對(duì)公司2個(gè)主體分廠和外協(xié)單位的勞動(dòng)紀(jì)律、勞保穿戴、安全隱患整改及現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生的治理,做為一項(xiàng)常抓不懈的工作,力保公司再創(chuàng)安全生產(chǎn)無(wú)事故的紅5月。

    安環(huán)工作總結(jié)3

      20xx年上半年即將結(jié)束,安環(huán)部嚴(yán)格按照《金象公司20xx年安全工作安排》開展工作。20xx年作為集團(tuán)公司“安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)年”,對(duì)于金象公司也是非常關(guān)鍵、重要的一年。為推進(jìn)“百日大會(huì)戰(zhàn)”各項(xiàng)措施的落實(shí),切實(shí)開展好全國(guó)第十個(gè)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),安環(huán)部認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)各項(xiàng)安全措施,堅(jiān)持“安全高于一切、一切服從安全”的工作理念,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)。根據(jù)公司具體情況,把重在預(yù)防與穩(wěn)妥的應(yīng)急處理相結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)職工在安全、環(huán)保等方面的教育培訓(xùn)工作,制定完善各項(xiàng)安全、環(huán)保管理規(guī)章制度,嚴(yán)查“三違”作業(yè),規(guī)范跨區(qū)域作業(yè)監(jiān)護(hù)制度和重特大作業(yè)安全監(jiān)護(hù)監(jiān)管,上半年金象公司未發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故,現(xiàn)將20xx年上半年安全工作總結(jié)如下:

      一、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、狠抓群防不放松。

      安全管理不是紙上談兵的管理,只有經(jīng)常性的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,才能真正的發(fā)現(xiàn)問題和不足,才能不斷改正,不斷進(jìn)步。根據(jù)公司現(xiàn)場(chǎng)安裝進(jìn)度及各施工單位交叉作業(yè)、高處作業(yè)的情況,以及部分施工單位進(jìn)行塔、外墻、煙囪等防腐、抹灰高空危險(xiǎn)作業(yè),安環(huán)部通過日常檢查、例行安全聯(lián)檢、專項(xiàng)檢查和季節(jié)性檢查四級(jí)安全檢查體系確保施工安全。對(duì)于日常檢查中查出的隱患和缺陷,現(xiàn)場(chǎng)不能立即整改的,以《隱患整改通知書》的形式下發(fā)到施工單位,定責(zé)任人、定措施、定整改時(shí)間,整改完成后進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)沒有按時(shí)整改的在安全例會(huì)上進(jìn)行點(diǎn)名批評(píng)。對(duì)于臨時(shí)用電、高處作業(yè)、基坑防護(hù)等重特大安全作業(yè),協(xié)同監(jiān)理進(jìn)行安全措施制定,并組織各項(xiàng)專項(xiàng)檢查,保證安全管理的.及時(shí)性和全面性。上半年共召開安全例會(huì)16次,由安環(huán)部組織的安全聯(lián)檢16次,下發(fā)隱患整改通知單32份,考核違章違紀(jì)共計(jì)34人/次,罰款23950元。通過以上群防群治的安全管理體系,上半年未發(fā)生一起重傷以上安全事故,實(shí)現(xiàn)了安全目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)。

      二、建章立制、規(guī)范制定各項(xiàng)管理制度。

      20xx年初及時(shí)制定“關(guān)于做好20xx年安全生產(chǎn)工作的安排意見”,并以公司1號(hào)文下發(fā),明確了金象公司20xx年安全工作的指導(dǎo)思想及奮斗目標(biāo),規(guī)范了六大體系建設(shè)和全年十項(xiàng)重點(diǎn)工作,是全年安全工作的指導(dǎo)性文件。并根據(jù)公司和項(xiàng)目進(jìn)度情況,對(duì)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》進(jìn)行了制定,重新調(diào)整了安全生產(chǎn)委員會(huì),明確其職責(zé),并以公司20xx年安環(huán)字2號(hào)文下發(fā)。為確保試、開車過程中有章可循,制定了《安全管理制度》、《環(huán)保管理制度》、《突發(fā)環(huán)境應(yīng)急事故預(yù)案》、《安全生產(chǎn)綜合預(yù)案》,這些制度和預(yù)案正在審定、批準(zhǔn)過程中,預(yù)計(jì)7月底可全部下發(fā)。為強(qiáng)化公司管理人員和全體員工的安全意識(shí),充分調(diào)動(dòng)廣大員工抓安全、保安全的積極性,修訂完善了“金象公司安全獎(jiǎng)考核辦法”并以20xx年安環(huán)字10號(hào)文下發(fā)執(zhí)行。

      三、做好安全教育培訓(xùn),夯實(shí)安全基礎(chǔ)。

      提高職工的安全文化素質(zhì)、基礎(chǔ)理論和基本技能是搞好安全生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標(biāo),我部主要從以下幾方面來強(qiáng)化職工的安全意識(shí):培養(yǎng)安全文化及理念,有計(jì)劃地組織對(duì)職工進(jìn)行安全思想、安全制度和安全技術(shù)的教育培訓(xùn),不斷提高職工的安全技能和意識(shí);嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)安全教育”制度,于5月2日-5月15日分兩批對(duì)新進(jìn)廠的員工共計(jì)480人按要求進(jìn)行了40個(gè)學(xué)時(shí)的脫崗廠級(jí)安全教育,培訓(xùn)內(nèi)容涉及生產(chǎn)特點(diǎn)工藝流程、電氣安全基礎(chǔ)知識(shí)、壓力容器及管道安全、安全法律法規(guī)制度、班組安全建設(shè)、企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等內(nèi)容,同時(shí)督促、檢查二、三級(jí)安全教育,使他們熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識(shí)和自我防護(hù)技能,達(dá)到要求的才可上崗操作;配合人力資源部加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作。安全管理人員參加由安監(jiān)局安排的培訓(xùn),共計(jì)43人,按要求全部取得;钒踩芾砣藛T資格證。

      四、積極組織好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

      結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,營(yíng)造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的文化氛圍,突出活動(dòng)主題“治理隱患、防范事故”,貫徹落實(shí)上級(jí)部門的文件、會(huì)議精神,強(qiáng)化安全管理,加大宣傳力度。制定下發(fā)“金象公司安全月活動(dòng)實(shí)施方案”,組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)和安全大檢查、安全征文、安全簽字和安全咨詢、觀看警示教育片等一系列活動(dòng),為金象公司下一步試車、安全生產(chǎn)提供有力的思想保證和行動(dòng)支持。

      五、抓好雨季三防工作。

      制定下發(fā)《金象公司20xx年雨季三防實(shí)施方案》,明確了雨季“三防”的組織領(lǐng)導(dǎo)以及具體責(zé)任落實(shí)情況,成立了兼職防洪搶險(xiǎn)隊(duì),制定了切實(shí)可行的“雨季三防”安全措施,加強(qiáng)對(duì)施工單位的監(jiān)督檢查,確保應(yīng)急三防材料和應(yīng)急人員的到位,避免人員和財(cái)產(chǎn)損失。

      六、集團(tuán)公司安監(jiān)局和煤化工局安監(jiān)處分別于4月25日、5月9日對(duì)我公司進(jìn)行了兩次檢查

      共查處四項(xiàng)安全隱患,對(duì)查出的隱患我公司高度重視,逐項(xiàng)落實(shí)整改單位和責(zé)任人,現(xiàn)已100%整改。上半年共接待安全、環(huán)保、消防等行政主管部門執(zhí)法檢查約10余次,對(duì)執(zhí)法檢查下發(fā)的整改單及時(shí)進(jìn)行整改。

      七、監(jiān)督落實(shí)安全、環(huán)保工作“三同時(shí)”制度執(zhí)行

      根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度分別召開兩次專題會(huì)議,檢查落實(shí)項(xiàng)目的“三同時(shí)”執(zhí)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決存在的問題和缺陷,采取相應(yīng)補(bǔ)救措施,保證“三同時(shí)”制度執(zhí)行。

      八、辦理相關(guān)行政性手續(xù),協(xié)助督促中凱消防到市消防支隊(duì)辦理圖紙審核手續(xù)

      到省環(huán)保局辦理放射源料位計(jì)轉(zhuǎn)移和使用手續(xù);提前和省物價(jià)局聯(lián)系,辦理項(xiàng)目執(zhí)行中小化肥優(yōu)惠電價(jià)的批復(fù)文件等行政性手續(xù)。

      總之,在全部員工的共同努力下,通過上述行之有效的管理,我們公司的安全生產(chǎn)、環(huán)保條件進(jìn)一步得到改善;但我們清醒地認(rèn)識(shí)到當(dāng)前安全、環(huán)保工作仍很艱巨,決心發(fā)揚(yáng)成績(jī),面對(duì)現(xiàn)實(shí),正視困難,把“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針具體落實(shí)在安全、環(huán)保工作中,不斷提高安全、環(huán)保管理水平,努力做好20xx年下半年工作。

    安環(huán)工作總結(jié)4

      按照公司及廠部20xx年安環(huán)工作計(jì)劃的總體部署要求,燒結(jié)廠全體管理人員明確分工負(fù)責(zé),認(rèn)真落實(shí)年度安環(huán)工作計(jì)劃,基本完成計(jì)劃主要指標(biāo)、重點(diǎn)工作及總結(jié)、下年計(jì)劃如下:

      一、主要指標(biāo)完成情況

      1、輕傷及以上事故發(fā)生1起事故分類發(fā)生起數(shù)重傷事故輕傷事故12事故概況7.21劉陽(yáng)機(jī)械絞纏事故主要原因1、未能執(zhí)行停機(jī)掛牌斷電制度;4.19孫家國(guó)手指擠傷事故2、未能執(zhí)行操作前確認(rèn)11.20宗玉國(guó)滑跌摔傷事故制度和安全操作規(guī)程;

      2、廠內(nèi)道路交通、急性職業(yè)傷害事故零發(fā)生;

      3、環(huán)保設(shè)備運(yùn)行率≥98%;

      4、煙氣等外排物基本達(dá)標(biāo)排放。

      二、重點(diǎn)工作落實(shí)情況

      1、不斷吸納嘗試管理新方法;

      廠部年初元月份先后修訂完善了《20xx安全生產(chǎn)考核方案》、《安全問責(zé)管理辦法》等數(shù)項(xiàng)制度,7月份以后開始實(shí)行維修包片長(zhǎng)安全責(zé)任制,著重強(qiáng)化班組安全管理,主張推行作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)化,克服隨意性,降低作業(yè)風(fēng)險(xiǎn),逐漸扭轉(zhuǎn)過去只重結(jié)果不重過程、重內(nèi)容不重形式的思想,鼓勵(lì)員工早檢查、早辨識(shí)、早處理、早整改作業(yè)過程中產(chǎn)生的不安全因素,使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章率、隱患率得到了較好的控制。

      2、夯實(shí)安全教育從源頭抓起;

      著重對(duì)員工基礎(chǔ)安全知識(shí)和技能的掌握和運(yùn)用能力,主要通過周安全活動(dòng)、“每日一題”活動(dòng),結(jié)合事故案例反復(fù)講解,使員工達(dá)到熟知危險(xiǎn)源點(diǎn)、熟記操作規(guī)程、熟悉應(yīng)對(duì)措施的目的。對(duì)于新員工培訓(xùn),著重做好現(xiàn)場(chǎng)講解培訓(xùn),并竭力為促成員工自我規(guī)范作業(yè)習(xí)慣性的養(yǎng)成效應(yīng),不斷進(jìn)行引導(dǎo)。年度共組織新員工安全教育58人,員工安全再教育215人次,培訓(xùn)班組長(zhǎng)69余人次,培訓(xùn)特種

      作業(yè)人員72余人次(主要包括天車起重工、焊割作業(yè)工和低壓電工)。

      3、著重狠抓落實(shí)班組安全建設(shè)。

      年度各項(xiàng)工作的開展均突出班組,結(jié)合班組,圍繞班組。堅(jiān)持倡導(dǎo)班組自主管理,班組安全建設(shè)工作人人負(fù)責(zé),月月考評(píng)。下發(fā)班組長(zhǎng)人手一份《安全培訓(xùn)教育手冊(cè)》,每周上交班組安全管理周報(bào)表,確保提升班組安全管理的力度和深度。強(qiáng)化對(duì)維修長(zhǎng)白班片長(zhǎng)安全責(zé)任,督促其對(duì)包片設(shè)備區(qū)域內(nèi)所有維修鉗工的安全作業(yè)負(fù)直接安全管理責(zé)任。通過以上工作,實(shí)現(xiàn)了安全合格班組85%以上。

      4、堅(jiān)持安全檢查和危險(xiǎn)源點(diǎn)控制;

      有針對(duì)性地進(jìn)行專項(xiàng)檢查,深挖每種作業(yè)中存在的安全隱患,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài),不定性反復(fù)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行,主要查處員工的違章作業(yè)行為,立足于糾正指導(dǎo)為目的,尤其在勞保穿戴方面,抓好勞保穿戴是維護(hù)好最后一道安全屏障,如果維護(hù)不好所帶來的風(fēng)險(xiǎn)卻超乎想象,加大考核力度堅(jiān)決予以制止和消除,通過全體管理人員的齊抓共管,年度共查違章213起,未發(fā)生一起因勞保不齊導(dǎo)致的傷害事故發(fā)生。同時(shí)對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)隱患嚴(yán)格按照三定原則(定時(shí)間、定措施、定責(zé)任人)落實(shí)整改,年度共整改隱患182項(xiàng)。嚴(yán)格按照公司推行的“1+3事故隱患與職業(yè)危害監(jiān)控模式”對(duì)AB級(jí)危險(xiǎn)源點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控,重要危險(xiǎn)源工藝參數(shù)安全監(jiān)控率實(shí)現(xiàn)100%。

      5、按時(shí)進(jìn)行特種設(shè)備安全檢驗(yàn),做好季節(jié)性安全工作。

      年度校驗(yàn)便攜式、固定式CO檢測(cè)儀共45余臺(tái)次;起重天車、電氣設(shè)施、焊割設(shè)備、壓力容器管道、建筑防雷設(shè)施裝置實(shí)現(xiàn)了檢查經(jīng);。針對(duì)本廠作業(yè)和本地季節(jié)、節(jié)日特點(diǎn)及時(shí)制定方案,采取措施,做好了對(duì)“冬季四防:防寒,防滑,防凍,防中毒”、“夏季四防:防洪,防汛,防中暑,防倒塌”以及“節(jié)假日防走神,防飲酒”等問題進(jìn)行了一系列有效地安全預(yù)防工作。

      6、完善應(yīng)急預(yù)案演練,開展安全生產(chǎn)活動(dòng);

      年度修訂和完善了各類專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,并多次組織進(jìn)行了消防、煤氣、觸電等形式多樣的預(yù)案演練。年度組織開展了“百日安全無(wú)事故活動(dòng)”,實(shí)現(xiàn)了零事故的發(fā)生,使員工提升了深刻的安全認(rèn)識(shí),營(yíng)造了良好的.安全文化氛圍。

      7、認(rèn)真做好職業(yè)衛(wèi)生防范工作和環(huán)境保護(hù)工作;

      年度為所有職業(yè)病危害因素較大崗位的員工進(jìn)行了職業(yè)健康查體。為預(yù)防塵肺傷害,對(duì)所有員工均發(fā)放了3M高質(zhì)量防塵口罩和防塵眼鏡,并監(jiān)督和落實(shí)了

      其有效地使用。環(huán)境保護(hù)工作實(shí)現(xiàn)污染物達(dá)標(biāo)排放率100%,環(huán)保設(shè)施設(shè)備同機(jī)運(yùn)行率大于89%。

      三、分析總結(jié)

      1、從1—12月份現(xiàn)場(chǎng)檢查和安全考核的情況,結(jié)合各工段管理的難度總體來看,檢修工段的安全管理較薄弱,其他工段相對(duì)較為穩(wěn)定。從發(fā)生事故的傷害類型上看主要是機(jī)械傷害。從事故發(fā)生時(shí)間來看,主要集中在夏秋高溫季節(jié),此時(shí)人體能量消耗大,精力容易分散,需要引起重視。從事故發(fā)生的主要原因來看,主要是基本規(guī)章制度執(zhí)行不到位,歸根其溯源是廠部、工段、班組逐級(jí)監(jiān)管不力,專職安全員的作用并未得到有效發(fā)揮。

      2、從全年所有考核記錄來看,各類安全問題300余項(xiàng),其中公司安環(huán)部查處36項(xiàng)。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看,廠部查處的問題達(dá)到了總數(shù)的1/2,這說明工段、班組各級(jí)自主管理能力較差,未盡到應(yīng)負(fù)的安全責(zé)任,未能體現(xiàn)出管理重心下移的管理思路。之所以存在上述問題,關(guān)鍵是各級(jí)安全責(zé)任的落實(shí)問題,是執(zhí)行力的問題。

      3、從當(dāng)前現(xiàn)狀來看,石灰車間并入燒結(jié)廠后與燒結(jié)車間形成整體效應(yīng),在安全工作上一榮俱榮,一損俱損,而且石灰車間人員素質(zhì)普遍偏低、煤氣加壓機(jī)及管網(wǎng)危險(xiǎn)程度高并且損壞程度快等因素已經(jīng)是不得不思考和面對(duì)的問題。

      基于以上分析認(rèn)為,抓好安全管理,關(guān)鍵在規(guī)章制度的基層執(zhí)行,重點(diǎn)在逐級(jí)管理的監(jiān)督考核。只有認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)長(zhǎng)期性、艱巨性、嚴(yán)肅性,常抓不懈、切實(shí)投入才能保證長(zhǎng)治久安。

      四、下年工作方向

      20xx年是穩(wěn)定生產(chǎn)的一年,更應(yīng)該是安環(huán)工作責(zé)任、規(guī)章制度強(qiáng)化落實(shí)的一年,我們要繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司部署指導(dǎo),結(jié)合本廠實(shí)際狀況展開工作,以月促年,落實(shí)工作計(jì)劃,為實(shí)現(xiàn)全年零事故、零風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)而努力。

      鑌鑫特鋼燒結(jié)廠

      二一一年十二月三十日

    安環(huán)工作總結(jié)5

      在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、指導(dǎo)下、始終按照集團(tuán)公司總體戰(zhàn)略布局與科學(xué)規(guī)劃,堅(jiān)持"以資源儲(chǔ)量為基礎(chǔ)、以產(chǎn)業(yè)整合為手段、以價(jià)值提升為目標(biāo)、以終級(jí)利潤(rùn)為結(jié)果"的發(fā)展路子和重生產(chǎn)更重安全的策略努力生產(chǎn),F(xiàn)將公司年度工作總結(jié)一下。

      一、安全是企業(yè)永恒的主題。

      安全是企業(yè)永恒的主題,是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的前提,煉鐵廠始終把安全生產(chǎn)放在第一位,采取多種措施抓管理、保安全,把“安全第一、生產(chǎn)第二”作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的既定原則,把安全工作作為跨年度要抓的大事并且堅(jiān)持長(zhǎng)抓不止。為了安全工作的實(shí)現(xiàn),公司采取了一系列方針政策。

     。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識(shí),深入宣傳發(fā)動(dòng),強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),保證了公司安全工作的順利開展。

      公司制定安全工作決議:冶金字[20xx]1號(hào)文件。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“管理、裝備、培訓(xùn)”并重原則,嚴(yán)格規(guī)定了公司的安全奮斗目標(biāo),對(duì)安全生產(chǎn)操作及違章操作的獎(jiǎng)罰措施,并下發(fā)各部門學(xué)習(xí)。

      (二)強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),健全完善制度,狠抓責(zé)任落實(shí),為企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      首先,從職工安全學(xué)習(xí)入手,狠抓對(duì)職工的安全生產(chǎn)培訓(xùn),實(shí)行培訓(xùn)考核制并和年終的評(píng)定掛鉤,這極大地鼓舞了職工學(xué)習(xí)安全知識(shí),遵守安全行為規(guī)范,按規(guī)章制度操作的積極性。公司“嚴(yán)制度,嚴(yán)管理,嚴(yán)考核,嚴(yán)處理”的管理制度,確保了20xx年各項(xiàng)安全奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      (三)突出超前預(yù)防,著眼創(chuàng)新發(fā)展,筑牢了安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。

      公司定期、不定期的組織對(duì)全廠設(shè)備的檢修、大修,對(duì)于檢修過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)采取排查措施并落實(shí)到人,這在源頭上扼殺了不安全因素的出現(xiàn),保證了安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

     。ㄋ模﹫(jiān)持以人為本,強(qiáng)化教育培訓(xùn),不斷提高了廣大職工自主保安意識(shí)和規(guī)章操作的能力。

      公司始終把提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)作為安全的基礎(chǔ)工作來抓,堅(jiān)持環(huán)境育人,努力創(chuàng)建安全文化。公司推行“百日安全整治活動(dòng)”例行鄂莊煤礦“五個(gè)四”安全理念,實(shí)行公司“十不準(zhǔn)管理規(guī)定”,并對(duì)生產(chǎn)一線提出了具體的“現(xiàn)場(chǎng)管理六標(biāo)準(zhǔn)”、“機(jī)械設(shè)備五有要求”等嚴(yán)格、具體的安全操作規(guī)章制度。截至xx年年底,公司順利通過安全生產(chǎn)。

     。ㄎ澹⿵(qiáng)化企業(yè)管理,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任到個(gè)人。

      加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)制度建設(shè)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要嚴(yán)格遵守和執(zhí)行規(guī)章操作制度,改善生產(chǎn)條件,采取切實(shí)可行的安全生產(chǎn)措施,消除隱患,減少和避免生產(chǎn)事故的發(fā)生。安全部要加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè),搞好安全生產(chǎn)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì),努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、依法行政的安全生產(chǎn)執(zhí)法隊(duì)伍。

     。⿲(shí)行安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度,調(diào)動(dòng)職工安全生產(chǎn)的積極性。

      公司實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的獎(jiǎng)罰制度,對(duì)于實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的單位、個(gè)人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于違章操作造成生產(chǎn)事故的對(duì)其進(jìn)行處罰并聯(lián)責(zé)有關(guān)人員。這在很大程度上調(diào)動(dòng)職工積極性和提高職工安全意識(shí)的.自覺性。

      (七)完善工傷保險(xiǎn)制度。

      公司依法給單位職工參加工傷等保險(xiǎn),及時(shí)為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),并確保全員參加工傷保險(xiǎn)。

      由于工作的失誤,在20xx年8月29日發(fā)生了8.29”事故,對(duì)整個(gè)xxxx冶金公司來說是一次嚴(yán)峻的考驗(yàn)。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子的更換,新政策的制定與實(shí)施,公司安全形勢(shì)出現(xiàn)大好。更為重要的是,這為以后的工作贏得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和打造了良好的基礎(chǔ)。截至xx年年底,公司實(shí)現(xiàn)了年度安全生產(chǎn),基本上實(shí)現(xiàn)了年初的安全奮斗目標(biāo)。

      二、生產(chǎn)工作穩(wěn)中求勝。

      (一)建設(shè)期間全力以赴只為實(shí)現(xiàn)安全竣工投產(chǎn)。

      1、1到3月份為公司項(xiàng)目建設(shè)調(diào)試期,在此期間公司把全部精力都放在基建上。主要抓好項(xiàng)目的最后建設(shè)期。在項(xiàng)目建設(shè)后期,我們始終嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決做到不合格不施工,不安全不施工,在項(xiàng)目建設(shè)的整個(gè)過程中未發(fā)生一起安全事故,并杜絕了劣質(zhì)工程的出現(xiàn),確保了項(xiàng)目的順利投產(chǎn)。

      2、建設(shè)期間發(fā)動(dòng)了“奮戰(zhàn)最后36天”活動(dòng),與各施工隊(duì)伍簽訂軍令狀,并充分協(xié)調(diào)資金,以嚴(yán)格考核與周密協(xié)調(diào)保證了工期的正常進(jìn)行。設(shè)備投入運(yùn)行后存在問題較多,經(jīng)及時(shí)與廠家聯(lián)系,徹底消除設(shè)備存在的缺陷。聘請(qǐng)了部分技術(shù)人員,配備配齊了領(lǐng)導(dǎo)班子,制定出整套生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理辦法,保證了20xx年3月16日正式出鐵水及正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

     。ǘ┩懂a(chǎn)前后生產(chǎn)銷售,員工素質(zhì)建設(shè)齊手抓。

      1、投產(chǎn)前后的主要原材料的供應(yīng)工作。在充分利用萊新鐵礦鐵精粉的同時(shí),通過公開招標(biāo)比價(jià),確定了一部分資金實(shí)力較強(qiáng),有一定信譽(yù)的供貨商,降低了采購(gòu)成本,并從原材料入手把好了質(zhì)量關(guān)。

      2、設(shè)備整改。設(shè)備投入運(yùn)行后存在問題比較多,投產(chǎn)后三個(gè)月組織專人認(rèn)真排查設(shè)備隱患,及時(shí)聯(lián)系廠家,徹底消除設(shè)備存在的缺陷,確保設(shè)備的連續(xù)、安全、穩(wěn)定運(yùn)行。

      3、狠抓了投產(chǎn)后的銷售工作。派駐專人與泰鋼、萊鋼等聯(lián)系,簽訂長(zhǎng)期供貨合同。并逐步傾向于大公司,做好拉鐵水人員的服務(wù)工作,保證銷售渠道暢通。

      4、確保穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。成立以總工程師為首的工藝技術(shù)研究班子,根據(jù)所購(gòu)原料狀況和設(shè)備狀況,研究確定合理的生產(chǎn)工藝,盡大可能的實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定高產(chǎn)。

      5、研究出臺(tái)合理的工資考核分配管理辦法,全員工資計(jì)件浮動(dòng),與產(chǎn)量、銷量、質(zhì)量、或生產(chǎn)成本掛鉤,嚴(yán)格考核落實(shí),真正做到多勞多得,不勞不得,充分調(diào)動(dòng)員工的勞動(dòng)積極性。

      6、對(duì)新入廠員工進(jìn)行軍訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn),培養(yǎng)全體員工的集體主義感,鍛煉員工嚴(yán)格執(zhí)行命令、遵章守紀(jì)、辦事干凈利索的工作作風(fēng),堅(jiān)持理論培訓(xùn)和崗位操作培訓(xùn)相結(jié)合,盡快提高員工的操作技能,為穩(wěn)定生產(chǎn)創(chuàng)造條件。為建立一支高素質(zhì)、高水平的員工隊(duì)伍,公司不定期對(duì)員工進(jìn)行安全和崗位技能知識(shí)的考試,并采取嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰機(jī)制。

     。ㄈ叭髴(zhàn)役”幫助公司度過生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)難關(guān)。

      自進(jìn)入xx年第二季度以來,由于種種原因,我國(guó)鋼材價(jià)格飛速下滑,致使生鐵價(jià)格一落再落,加之以前的高成本生產(chǎn),致使我廠出產(chǎn)的鐵水出廠價(jià)幾乎和生產(chǎn)成本線持平,在這種情況下,公司頂住壓力,堅(jiān)持走“以生產(chǎn)成本為核心的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略”。

    安環(huán)工作總結(jié)6

      20xx年我廠安全管理工作緊緊圍繞環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系融合和認(rèn)證工作,以服務(wù)生產(chǎn)為宗旨,加大現(xiàn)場(chǎng)檢查力度,排除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患為工作重點(diǎn),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全文件精神,針對(duì)我廠新建項(xiàng)目多,全年生產(chǎn)任務(wù)不斷加大的現(xiàn)狀,開展職業(yè)健康安全管理工作,使我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系的各項(xiàng)工作順利開展,實(shí)現(xiàn)了環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系的整合,各項(xiàng)基礎(chǔ)工作有條不紊的開展。下面對(duì)我廠20xx年的各項(xiàng)工作進(jìn)行簡(jiǎn)要總結(jié)。

      一、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系貫標(biāo)整合和認(rèn)證工作

      1、根據(jù)公司20xx年環(huán)境/職業(yè)健康安全工作目標(biāo),結(jié)合動(dòng)力廠實(shí)際情況,制定了20xx年動(dòng)力廠環(huán)境/職業(yè)健康安全工作目標(biāo)和指標(biāo),編制環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方案并監(jiān)督實(shí)施。

      2、協(xié)助辦公室做好我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全的培訓(xùn)工作。舉辦了煤氣安全和防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)班、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系知識(shí)培訓(xùn)班。培訓(xùn)人次達(dá)400人。舉辦了班組長(zhǎng)安全管理培訓(xùn),培訓(xùn)人次達(dá)80人

      3、形成我廠《環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系有效文件清單》,《崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)清單》。

      4、根據(jù)公司環(huán)境/職業(yè)健康管理體系運(yùn)行要求,按照《危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃程序》重新進(jìn)行我廠危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃。

      5、按照《環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)管理程序》重新進(jìn)行識(shí)別和評(píng)價(jià),整理《環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)表》、《重要環(huán)境因素清單》。

      6、在6月通過環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)部審核,在10月通過環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系監(jiān)督審核。并針對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改。使我廠的環(huán)境/職業(yè)健康管理工作日趨完善。

      二、安全生產(chǎn)月各項(xiàng)工作

      深入開展20xx年“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中,以“綜合治理,保障平安”為主題開展了一系列活動(dòng)。

      1、為進(jìn)一步創(chuàng)建安全生產(chǎn)的良好環(huán)境,發(fā)現(xiàn)和整改生產(chǎn)活動(dòng)中存在的安全隱患,最大限度的消除對(duì)生產(chǎn)、設(shè)備和人身安全造成危害的不利因素,將動(dòng)力廠“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)推向高潮,認(rèn)真做好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的宣傳發(fā)動(dòng)工作,將安環(huán)部發(fā)放的活動(dòng)宣傳招貼畫,在各工段進(jìn)行張貼,要求各工段以板報(bào)、櫥窗等形式大力宣傳“安全生產(chǎn)月”主題;宣傳安全知識(shí),傳播安全文化,營(yíng)造“綜合治理、保障平安”的安全氛圍。

      2、組織全廠所有接觸煤氣的崗位職工進(jìn)行煤氣安全知識(shí)培訓(xùn),參加培訓(xùn)的人員多達(dá)350余人,培訓(xùn)后進(jìn)行了考試,取得了良好的效果。同時(shí),熱力工段為了強(qiáng)化培訓(xùn)效果,還獨(dú)立對(duì)本工段的全體職工進(jìn)行了一次煤氣知識(shí)考試。

      3、組織全廠共計(jì)6個(gè)工段舉辦了以“綜合治理、保障平安”為主題的安全知識(shí)競(jìng)賽,競(jìng)賽形式新穎,在各組答題中還穿插了由各工段啦啦隊(duì)帶來的安全小品、詩(shī)朗誦等文娛節(jié)目,增強(qiáng)了競(jìng)賽的可看度。通過競(jìng)賽,大大提高了廣大職工對(duì)安全的認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)了自我防范的能力。

      4、安全生產(chǎn)活動(dòng)月中,我廠對(duì)所屬7個(gè)工段進(jìn)行了綜合檢查,同時(shí)各工段組織技術(shù)人員進(jìn)行了自查工作,查出隱患85項(xiàng)并全部整改完畢。

      7、根據(jù)公司下發(fā)的安全設(shè)備專項(xiàng)整治活動(dòng)的通知,制定了分廠的整治活動(dòng)的方案,按計(jì)劃完成整改活動(dòng)。

      三、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理各項(xiàng)基礎(chǔ)工作

      1、制定下發(fā)了我廠20xx年全年安環(huán)工作要點(diǎn)。分別下發(fā)了各季度安環(huán)工作要點(diǎn)。

      2、重新修訂我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理考核辦法并下發(fā)實(shí)施。

      3、協(xié)助廠工會(huì)做好我廠班組建設(shè)的管理工作,將班組工會(huì)安全監(jiān)督和安全過程管理有機(jī)的進(jìn)行結(jié)合,在我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理工作中,發(fā)揮更大的作用。

      5、協(xié)助機(jī)動(dòng)部門做好我廠特種設(shè)備的管理工作,做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)復(fù)審工作。

      6、每月組織環(huán)境/職業(yè)健康安全聯(lián)合檢查工作,對(duì)于在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)下發(fā)聯(lián)合檢查通報(bào),限期整改并進(jìn)行反饋,形成閉環(huán)式管理,確實(shí)做到了將隱患消滅在萌芽狀態(tài)中,有效的防止了事故的發(fā)生。

      7、20xx年對(duì)入廠和調(diào)換工種人員實(shí)行嚴(yán)格的三級(jí)安全教育,全年接受三級(jí)安全教育達(dá)232人次;特種作業(yè)人員培訓(xùn)11人次,特種作業(yè)人員復(fù)審培訓(xùn)196人次。對(duì)轉(zhuǎn)崗和調(diào)換工作及新接收的人員全部進(jìn)行了三級(jí)安全教育。同時(shí)強(qiáng)化、細(xì)化外包工程和臨時(shí)工的安全管理,進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)前,由各工段安全員對(duì)其進(jìn)行安全教育,并規(guī)范其勞動(dòng)保護(hù)穿戴。

      8、按公司職業(yè)健康管理程序要求,組織在職業(yè)危害崗位工作的職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,共有35個(gè)崗位計(jì)523人參加了體檢。并組織新入廠及調(diào)入轉(zhuǎn)崗職工232人次,參加了崗前體檢。

      9、關(guān)注高溫區(qū)域的崗位職工,除為崗位發(fā)放防暑降溫用品及藥品外,對(duì)于爐前等高溫崗位還配發(fā)汽水,并安裝了空調(diào)。在我廠大型檢修和搶修時(shí)注重防暑工作,使我廠全體職工安全度過暑期,未發(fā)生一起中暑事故。

      10、在防寒方面,重點(diǎn)對(duì)我廠煤氣設(shè)施、蒸汽管網(wǎng)和新建項(xiàng)目做好防寒工作,使我廠設(shè)備、設(shè)施安全、穩(wěn)定度過冬季。

      11、加強(qiáng)防火、防爆、防有毒、有害氣體和危險(xiǎn)化學(xué)品的安全管理工作,健全各項(xiàng)管理制度,對(duì)消防器材、煤氣檢測(cè)儀器和呼吸器等進(jìn)行定期檢查和效驗(yàn),確保安全穩(wěn)定生產(chǎn)。

      四、20xx年安環(huán)工作的不足

      我廠20xx年發(fā)生了2起輕傷事故。

     。1)xx年4月1日前運(yùn)轉(zhuǎn)工段六連鑄水泵工,郝秀平翻越圍欄,不慎將腳后跟骨墩裂。

     。2)xx年4月16日前運(yùn)轉(zhuǎn)工段1#2#連鑄水泵工,組長(zhǎng)蘇雪山檢修時(shí)跨越水泵吸水井,不慎掉入吸水井,造成左腕骨折。從發(fā)生的這二起事故看,動(dòng)力廠安全形勢(shì)嚴(yán)峻,特別是檢修作業(yè)易發(fā)生安全事故,給我們敲響了警鐘。這二起事故的發(fā)生說明我們的安全工作還存在問題,在日常工作中經(jīng)驗(yàn)主義嚴(yán)重,習(xí)慣性違章現(xiàn)象存在,過程控制不足,沒有從本質(zhì)上、根本上看到安全的重要性。針對(duì)此種情況,分廠安委會(huì)決定在全廠范圍內(nèi)開展“隱患自查整改杜絕安全事故活動(dòng)”。另外我廠的安全管理工作還存在以下不足:

      1、過程控制有不到位現(xiàn)象,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的危險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)不及時(shí),辨識(shí)不充分,職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      2、安全培訓(xùn)和教育不夠,安全文化活動(dòng)組織的較少,對(duì)隱患的督促和整改的力度還不夠。

      3、對(duì)相關(guān)方施工隊(duì)伍的安全管理不嚴(yán)格,在今后的工作中要嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)相關(guān)方的管理。

      20xx年工作思路

      根據(jù)我廠安全環(huán)保管理的要求,20xx年工作思路如下:

      1、建立一只高效的安全管理隊(duì)伍,落實(shí)各級(jí)管理人員和職工的安全生產(chǎn)責(zé)任制。繼續(xù)發(fā)揮專職安全員的作用,強(qiáng)化專職安全員的專業(yè)管理能力,做好安全管理各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,充分發(fā)揮班組安全員和工會(huì)安全監(jiān)督的作用。

      2、抓好職工的安全教育,安全教育包括職工三級(jí)安全教育、安全文化理念教育和安全技術(shù)教育。安全技術(shù)教育和安全理念教育尤其重要。有什么樣的理念就會(huì)有什么樣的行為,有多高的技術(shù)就能解決多難的問題。20xx年在職工安全技術(shù)教育上要多投入人力和物力,使職工真正了解工藝流程;清楚設(shè)備性能;掌握安全操作和防護(hù)方法,真正做到用技術(shù)保安全。

      3、切實(shí)做好我廠設(shè)備的`安全管理工作。要想成其事,必先利其器,只有搞好設(shè)備安全管理工作才能最大限度的確保安全生產(chǎn)。對(duì)新系統(tǒng)要作好設(shè)備的安全防護(hù)工作;對(duì)舊系統(tǒng)更要作好設(shè)備的改造和完善工作。20xx年我廠要以工段為實(shí)體,充分發(fā)揮班組成員的能動(dòng)性,加大科室協(xié)調(diào)力度,積極完善設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施,確保安全生產(chǎn)。

      4、抓好班組安全本質(zhì)工作。在20xx年的安全工作中,抓好我廠各個(gè)崗位和系統(tǒng)的安全本質(zhì)工作是搞好安全工作的重要前提,無(wú)論是新系統(tǒng)的投產(chǎn),還是舊系統(tǒng),凡是設(shè)計(jì)到安全本質(zhì)的問題,我們要積極進(jìn)行整改,嚴(yán)抓不懈。

      5、做好我廠煤氣防護(hù)工作。隨著焦化煤氣、轉(zhuǎn)爐煤氣、高爐煤氣的劃歸。煤氣系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施增加較多;20xx年應(yīng)增加煤氣防護(hù)人員的力量(成立煤氣防護(hù)組或站),增加我廠煤氣防護(hù)器具,對(duì)相關(guān)崗位人員進(jìn)行煤氣知識(shí)和防護(hù)技能培訓(xùn),加強(qiáng)事故應(yīng)急預(yù)案的演練,增加事故應(yīng)急處理的能力。

      6、做好我廠環(huán)鏡/職業(yè)健康安全貫標(biāo)的融合工作。使我廠環(huán)鏡/職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行更有效。20xx年我廠將對(duì)新系統(tǒng)進(jìn)行及時(shí)的危害因素辯識(shí)、環(huán)境因素辯識(shí),及時(shí)對(duì)新劃歸職工的貫標(biāo)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),確保我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全貫標(biāo)工作順利通過。

      7、加大對(duì)外施工隊(duì)伍和相關(guān)方的安全管理。20xx年要加大對(duì)外施工隊(duì)伍安全管理的力度,嚴(yán)格執(zhí)行公司和我廠有關(guān)規(guī)章制度;發(fā)現(xiàn)施工隊(duì)伍存在安全管理方面的問題和隱患,立即通知整改并且當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行罰款處理,確保20xx年外部施工隊(duì)伍的安全。

      8、做好我廠20xx年的環(huán)境保護(hù)設(shè)備、設(shè)施的完善和技術(shù)改造工作。20xx年以環(huán)境管理體系貫標(biāo)認(rèn)證工作為契機(jī),加強(qiáng)我廠環(huán)保方面的投入力度。對(duì)鍋爐區(qū)域的噪聲污染進(jìn)行治理;和離心空壓機(jī)噪聲污染進(jìn)行治理;加大鍋爐除塵系統(tǒng)的檢查力度;控制二氧化硫的排放。建設(shè)新的污水處理廠,對(duì)污水回收和治理力爭(zhēng)做到零排放。

      9、做好20xx年我廠新、改、擴(kuò)建工程的安全、環(huán)保、職業(yè)安全健康的“三同時(shí)”工作。從設(shè)計(jì)入手,對(duì)施工進(jìn)行過程監(jiān)控,做好驗(yàn)收的各項(xiàng)工作,為職工創(chuàng)造最好的工作環(huán)境。

      10、做好我廠特種設(shè)備的安全管理工作。加大特種設(shè)備的監(jiān)管力度,加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn),做好特種設(shè)備作業(yè)人員的儲(chǔ)備工作。

      11、提高班組安全自主管理能力。繼續(xù)實(shí)行班組長(zhǎng)安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度,增加安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的額度,加大處罰的力度。20xx年根據(jù)不同班組的工作特點(diǎn),在班組中開展多種形式的安全管理活動(dòng)和工作管理方法,使“安全第一,以人為本”的管理理念得到進(jìn)深一步的體現(xiàn);營(yíng)造出“人人重視安全、人人參與管理”的氛圍。

      12、嚴(yán)格控制我廠“三項(xiàng)”費(fèi)用的管理(防暑降溫、勞動(dòng)保護(hù)、保。(duì)“三項(xiàng)”費(fèi)用的使用情況進(jìn)行過程控制。建立我廠特種防護(hù)用品臺(tái)帳,由安環(huán)科統(tǒng)一進(jìn)行管理。

      13、開展好班組周一安全活動(dòng),規(guī)范班組的日檢查、部的周檢查、分廠的月檢查及隱患整改工作。與我廠的績(jī)效考核有機(jī)的結(jié)合起來,杜絕走過場(chǎng)的形式主義,從根本上改善我廠安全本質(zhì)狀況。

      14、開展形式多樣的安全文化教育和宣傳活動(dòng),設(shè)立“安全隱患整改合理化建議”獎(jiǎng)勵(lì)基金,激發(fā)職工對(duì)安全工作的激情,讓全體職工真正參與到安全管理工作中,把過去的被動(dòng)管理變成積極的主動(dòng)管理,形成“人人要安全,事事講安全,我為安全獻(xiàn)一策”的良好氛圍。

      15、每季度組織一次由安環(huán)科全體人員參加的安全專項(xiàng)檢查,要求全體專職安全員必須參加,檢查前不通知各部,對(duì)班組進(jìn)行隨機(jī)抽查。檢查完成后全體人員開座談會(huì)進(jìn)行溝通,這種有針對(duì)性的檢查便于發(fā)現(xiàn)我們?cè)诠ぷ髦械牟蛔闩c漏洞,使專職安全員在檢查中互相學(xué)習(xí),互相提高。

    安環(huán)工作總結(jié)7

      20xx年是世紀(jì)青山安環(huán)部在安全生產(chǎn)管理工作上從制度化向標(biāo)準(zhǔn)化、常態(tài)化邁進(jìn)的關(guān)鍵一年,也是世紀(jì)青山在安全管理工作中建立“人人有責(zé)任,事事有程序,時(shí)時(shí)有控制,環(huán)環(huán)有考核,獎(jiǎng)懲有制度,不良有糾正”順暢流程,考核閉環(huán)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)體系的過渡年。

      在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)部門車間干部、職工的大力支持和積極配合下,主要圍繞年初制定的安全目標(biāo),“安全標(biāo)準(zhǔn)化”和“環(huán)保三同時(shí)”驗(yàn)收開展工作;堅(jiān)持以“安全標(biāo)準(zhǔn)化”為主線,以改善安全環(huán)境質(zhì)量,保障職工健康安全為出發(fā)點(diǎn),著力抓工作制度健全,管理措施配套,特種設(shè)備預(yù)防,環(huán)境綜合整理,取得了自投產(chǎn)以來事故率最低的一年,第一次實(shí)現(xiàn)了公司年初制定的8‰目標(biāo),F(xiàn)將安環(huán)部20xx年主要安全環(huán)保工作總結(jié)及20xx年工作思路總結(jié)如下:

      一、年初認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書

      安環(huán)部從強(qiáng)化安全責(zé)任目標(biāo)管理入手,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任考核指標(biāo)體系,將事故起數(shù)、受傷人數(shù)、人員培訓(xùn)、例會(huì)制度、班組建設(shè)、安全活動(dòng)、獎(jiǎng)懲幅度等內(nèi)容進(jìn)行量化細(xì)化,全面列入安全責(zé)任目標(biāo)管理,年初時(shí)分別與公司所屬15個(gè)部門簽訂安全責(zé)任制,并要求層層分解。各生產(chǎn)部門共分解到29個(gè)車間,127個(gè)班組。通過層層分解全年安全工作目標(biāo),傳遞工作壓力,做到“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人頭上有指標(biāo)”,使大家真正把指標(biāo)作為工作目標(biāo),把壓力作為工作動(dòng)力,把責(zé)任作為工作使命,確保公司全年工作順利開展。20xx年輕傷事故7起(含爐料部1起、裝備部1起、鎳鐵廠5起),工傷醫(yī)療費(fèi)用為118956.77元。按照12月31日職工人數(shù)942人計(jì)算,工傷率控制在7.43‰,實(shí)現(xiàn)了年初制定的工傷事故率8‰的目標(biāo)。

      二、提前部署,按照計(jì)劃有序開展工作,確保安全環(huán)保事故在可控狀態(tài)

      堅(jiān)持每月6日開展安全環(huán)保例會(huì)制,總結(jié)上月安全環(huán)保工作狀態(tài),如事故情況、隱患整改情況、各單位安全環(huán)保規(guī)章制度的遵守情況、獎(jiǎng)罰情況通報(bào)等,布置下個(gè)月及下一階段的工作。通過召集各部門、車間負(fù)責(zé)人召開安全環(huán)保例會(huì),及時(shí)查找工作中不足,糾正安全環(huán)保工作中的偏差,修正工作績(jī)效目標(biāo),降低事故發(fā)生的可能性,保證后續(xù)工作有序開展。自開展月例會(huì)以來安全工傷事故由20xx年全年44起,降至20xx年全年的7起,事故率下降了84%。20xx年未發(fā)生一起環(huán)境污染事故,未因環(huán)境污染事故而停產(chǎn)或受到處罰,沒有因違規(guī)排放而造成環(huán)境公害。

      三、建立健全安全環(huán)保管理制度臺(tái)賬,不斷提高制度的有效性

      為了確保安全環(huán)保各項(xiàng)工作規(guī)范、有序開展,使世紀(jì)青山的安全環(huán)保制度符合性和有效性均能達(dá)到使用要求。1月份制定《廣東世紀(jì)青山鎳業(yè)有限公司環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定》及《環(huán)境保護(hù)獎(jiǎng)罰制度》。2月份按照《廣東省“十二五”重金屬污染減排臺(tái)賬建檔技術(shù)規(guī)范》要求,建立重金屬污染減排臺(tái)賬。4月份按照《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》要求,重新完善職業(yè)衛(wèi)生檔案。通過不斷提高制度的有效性,確保各項(xiàng)驗(yàn)收工作順利進(jìn)行,同時(shí)也使得5月份環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系年度監(jiān)督性審核順利通過。10-11月份建立健全公司危險(xiǎn)廢物管理臺(tái)賬,制定《廢油暫存場(chǎng)所管理規(guī)定》、《廢油泄漏應(yīng)急預(yù)案》、《固體廢物污染環(huán)境防治責(zé)任制度》。

      四、加強(qiáng)日常安全隱患檢查,深化安全監(jiān)管力度

      安環(huán)部依據(jù)公司生產(chǎn)實(shí)際,根據(jù)事故發(fā)生的季節(jié)性、節(jié)前人員思想波動(dòng)性等開展安全專業(yè)大檢查。20xx年開展“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“中秋”“十一”節(jié)前安全大檢查5次,共排查安全隱患316條。

      日常圍繞生產(chǎn)工藝、基礎(chǔ)設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、防控手段、勞動(dòng)紀(jì)律,特別是礦熱爐搶修期間交叉作業(yè)點(diǎn)多,高危作業(yè)面廣,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境艱巨等存在的薄弱環(huán)節(jié)開展安全、環(huán)保隱患排查和整改工作。發(fā)現(xiàn)問題定人、定時(shí)間、定措施整改。日常排查安全隱患386條。自1月份到12月份共計(jì)整改安全隱患702條。

      通過持續(xù)不斷的安全檢查,使世紀(jì)青山安全基礎(chǔ)工作水平得到提高,事故防范措施得到加強(qiáng),事故隱患得以消除或有效監(jiān)控。

      五、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),提升作業(yè)人員技能,確保設(shè)備運(yùn)行安全

      公司投產(chǎn)2年來,很多生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)入老化病態(tài)高發(fā)期,為了確保設(shè)備正常運(yùn)行及操作人員的安全,加強(qiáng)設(shè)備的日常安全巡檢力度。4月中旬聯(lián)系大連華銳起重公司的技術(shù)人員和行車車間維修人員對(duì)鎳鐵廠140T行車副鉤主起升制動(dòng)由單制動(dòng)改為雙制動(dòng)。4月-11月督促裝備部聯(lián)系市質(zhì)監(jiān)局對(duì)公司特種設(shè)備進(jìn)行年檢。對(duì)復(fù)檢中出現(xiàn)的問題安排人定時(shí)整改,同時(shí)要求特種設(shè)備使用單位日常加強(qiáng)對(duì)設(shè)備零部件及安全附件的檢查和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)行。

      為全面了解公司特種作業(yè)人員操作證執(zhí)證情況,11月份聯(lián)合各生產(chǎn)部門對(duì)公司特種作業(yè)人員證件進(jìn)行排查,基本符合執(zhí)證要求。同時(shí)要求公司以后招聘特種作業(yè)人員把好入口關(guān),并將證件復(fù)印件報(bào)安環(huán)部登記備案。

      針對(duì)5#礦熱爐爐渣料倉(cāng)脫落事故,10-11月份對(duì)故障維修、使用頻率較多的.設(shè)備進(jìn)行安全巡檢,特別是因生產(chǎn)環(huán)境惡劣造成生銹腐蝕,縮短使用壽命的設(shè)備設(shè)施,如沖渣循環(huán)水池周邊的電纜橋架、氣體管道等進(jìn)行列入重點(diǎn)排查范圍,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)要求所屬部門進(jìn)行維修、加固。同時(shí)要求設(shè)備點(diǎn)檢人員必須嚴(yán)格按照設(shè)備點(diǎn)檢表中所列項(xiàng)目逐一檢查,確保設(shè)備運(yùn)行及人員操作安全,從而保障生產(chǎn)正常有序進(jìn)行。

      六、針對(duì)特殊氣候及事故,開展專項(xiàng)安全檢查、活動(dòng)

      針對(duì)2、3、11、12月份霧霾天氣,氣壓較低,霧霾散去慢,空氣不對(duì)流,安環(huán)部安排安全管理人員對(duì)鎳鐵廠煤氣逸散區(qū)域進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè),現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)必須2人以上,上確保職工作業(yè)環(huán)境在可控狀態(tài)。

      針對(duì)陰雨返潮天氣及高溫出汗天氣易發(fā)生觸電事故,3月19日及7月由安環(huán)部牽頭聯(lián)合電氣專業(yè)技術(shù)人員對(duì)廠區(qū)移動(dòng)電氣設(shè)備(特別是風(fēng)機(jī))、手持式電動(dòng)工具的規(guī)范使用情況,臨時(shí)用電、電焊機(jī)焊把線絕緣措施等作業(yè)時(shí)是否嚴(yán)格按照安全用電規(guī)范要求來操作等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

      針對(duì)干燥天氣,4月份、11月份對(duì)廠區(qū)的滅火器、消防箱內(nèi)配備的水帶及水槍等消防器材的配備及使用情況進(jìn)行排查,滅火器出現(xiàn)泄壓、漏粉現(xiàn)象的及時(shí)更換,確保發(fā)生緊急情況的時(shí)候,消防器材屬于可用狀態(tài)。

      隨著5月份高溫天氣的來臨,為預(yù)防和控制高溫中暑現(xiàn)象,采購(gòu)十滴水、仁丹、葡萄糖等藥品,備好高溫中暑藥,從保健措施方面來做好防中暑降溫工作。

      5月份針對(duì)福建鼎信科技員工溺水事故,安環(huán)部對(duì)公司沖渣水池及循環(huán)水池的作業(yè)平臺(tái)防護(hù)欄桿、現(xiàn)場(chǎng)坑洞、溺水應(yīng)急設(shè)備等隱患進(jìn)行安全專項(xiàng)排查,對(duì)查出的問題現(xiàn)場(chǎng)已要求水利部整改。

      針對(duì)臺(tái)山“7·12”事故,對(duì)鎳鐵廠汽車維修區(qū)域維修人員規(guī)范作業(yè)、備品備件的擺放、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境、易燃易爆物品存放、消防器材配備等情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

      11-12月份針對(duì)夜間存在睡崗、脫崗,易發(fā)生工傷事故。安排安全管理員值夜班抽查夜班勞動(dòng)紀(jì)律情況,實(shí)行第1、2次發(fā)現(xiàn)教育為主,第3次以上發(fā)

      現(xiàn)開始考核。從第1次抽查發(fā)現(xiàn)幾十人次違紀(jì),到后面幾次甚至未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,進(jìn)一步提高夜班生產(chǎn)效率,確保夜班期間安全零事故。

      通過開展一系列安全專項(xiàng)檢查活動(dòng),可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些潛在的問題及薄弱環(huán)節(jié)。對(duì)查出的問題及時(shí)制定有效的防控措施,進(jìn)行排查、治理、整改。使管理者從心里上產(chǎn)生緊迫感,更清醒認(rèn)識(shí)和看到工作中的不足與疏漏,時(shí)刻保持居安思危,防患于未然的空杯心態(tài);改善公司安全生產(chǎn)狀況,真正將事故消滅在萌芽狀態(tài),杜絕各類安全事故的發(fā)生。

      七、加強(qiáng)安全環(huán)保培訓(xùn),提高安全環(huán)保意識(shí),營(yíng)造安全環(huán)保氛圍

      自1月份到12月份安環(huán)部對(duì)新入廠人員、轉(zhuǎn)換崗、休長(zhǎng)假?gòu)?fù)崗人員93人進(jìn)行公司級(jí)安全培訓(xùn)。

      3月18日組織各生產(chǎn)部門班長(zhǎng)以上管理人員14人到陽(yáng)江市消防局參加人員密集場(chǎng)所消防安全培訓(xùn)。

      為在安全月營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,結(jié)合各生產(chǎn)部門自身的實(shí)際,采購(gòu)一些安全畫冊(cè)、光碟等教育資料,已分發(fā)給各部門,充分利用班前活動(dòng)會(huì),組織各崗位員工學(xué)習(xí)教育材料,提高安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。

      6月5日邀請(qǐng)陽(yáng)江市中醫(yī)院主任專家開展工傷醫(yī)療急救知識(shí)講座,105人參加。7月份安環(huán)部申購(gòu)電腦心肺復(fù)蘇模擬人,要求全體員工按照心肺復(fù)蘇標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),模擬在搶救過程中氣道是否放開,胸外按壓位置、按壓強(qiáng)度是否正確,人工呼吸吹入潮氣量是否足夠,對(duì)正確和錯(cuò)誤的操作語(yǔ)言提示,員工能夠方便、有效、快速的學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇。通過工傷急救培訓(xùn)提高公司員工的急救意識(shí)及能力。

      為增強(qiáng)公司駕駛?cè)藛T的交通安全意識(shí)和法制觀念,學(xué)會(huì)自我保護(hù)、文明駕駛,6月10日組織112人參加道路交通安全知識(shí)講座。

    安環(huán)工作總結(jié)8

      20xx年我廠安全管理工作以環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系工作為依托,以服務(wù)生產(chǎn)為宗旨,加大現(xiàn)場(chǎng)檢查力度,排除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患為工作重點(diǎn),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全文件精神,針對(duì)我廠新建項(xiàng)目多,全年生產(chǎn)任務(wù)不斷加大的現(xiàn)狀,開展職業(yè)健康安全管理工作,使我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系的各項(xiàng)工作順利開展,各項(xiàng)基礎(chǔ)工作有條不紊的開展。下面對(duì)我廠20xx年的各項(xiàng)工作進(jìn)行簡(jiǎn)要總結(jié)。

      一、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系貫標(biāo)內(nèi)伸和監(jiān)督審核工作

      1、根據(jù)公司20xx年環(huán)境/職業(yè)健康安全工作目標(biāo),結(jié)合動(dòng)力廠實(shí)際情況,制定了20xx年動(dòng)力廠環(huán)境/職業(yè)健康安全工作目標(biāo)和指標(biāo),編制下發(fā)2個(gè)環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方案并監(jiān)督實(shí)施。

      2、做好做好我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全的培訓(xùn)工作。舉辦了煤氣安全和防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)班、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系知識(shí)培訓(xùn)班、班組長(zhǎng)安全管理知識(shí)培訓(xùn)班。培訓(xùn)人次達(dá)480人。

      3、根據(jù)公司程序文件變化及時(shí)更新我廠《環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系有效文件清單》。

      4、根據(jù)公司環(huán)境/職業(yè)健康管理體系運(yùn)行要求,按照《危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃程序》重新進(jìn)行我廠危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃。

      5、按照《環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)管理程序》重新進(jìn)行識(shí)別和評(píng)價(jià),整理《環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)表》、《重要環(huán)境因素清單》。

      6、在5月通過環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)部審核,在10月通過環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系監(jiān)督審核。并針對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改。使我廠的環(huán)境/職業(yè)健康管理工作日趨完善。

      二、安全生產(chǎn)月各項(xiàng)工作

      深入開展20xx年“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中,以“治理隱患、防范事故”為主題開展了一系列活動(dòng)。

      1、為進(jìn)一步創(chuàng)建安全生產(chǎn)的良好環(huán)境,發(fā)現(xiàn)和整改生產(chǎn)活動(dòng)中存在的安全隱患,最大限度的消除對(duì)生產(chǎn)、設(shè)備和人身安全造成危害的不利因素,將動(dòng)力廠“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)推向高潮,認(rèn)真做好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的宣傳發(fā)動(dòng)工作,自行購(gòu)置活動(dòng)宣傳招貼畫,在各工段進(jìn)行張貼,要求各工段以板報(bào)、櫥窗等形式大力宣傳“安全生產(chǎn)月”主題;宣傳安全知識(shí),傳播安全文化,營(yíng)造“治理隱患、防范事故”的安全氛圍。

      3、組織全廠共計(jì)7個(gè)工段舉辦了以“治理隱患、防范事故”為主題的安全演講賽,通過競(jìng)賽,大大提高了廣大職工對(duì)安全的認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)了自我防范的能力。

      4、安全生產(chǎn)活動(dòng)月中,我廠對(duì)所屬7個(gè)工段進(jìn)行了綜合檢查,同時(shí)各工段組織技術(shù)人員進(jìn)行了自查工作,查出隱患多項(xiàng)并全部整改完畢。

      三、環(huán)境/職業(yè)健康安全管理各項(xiàng)基礎(chǔ)工作

      1、制定下發(fā)了我廠20xx年全年安環(huán)工作要點(diǎn)。分別下發(fā)了各季度安環(huán)工作要點(diǎn)。

      2、重新修訂我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理考核辦法并下發(fā)實(shí)施;編寫了職業(yè)健康管理辦法并下發(fā)實(shí)施。

      3、協(xié)助廠工會(huì)做好我廠班組建設(shè)的管理工作,深入開展班組安全達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),在我廠環(huán)境/職業(yè)健康安全管理工作中,發(fā)揮更大的作用。

      5、協(xié)助機(jī)動(dòng)部門做好我廠特種設(shè)備的管理工作,做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)復(fù)審工作。

      6、每月組織環(huán)境/職業(yè)健康安全聯(lián)合檢查工作,對(duì)于在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)下發(fā)聯(lián)合檢查通報(bào),限期整改并進(jìn)行反饋,形成閉環(huán)式管理,確實(shí)做到了將隱患消滅在萌芽狀態(tài)中,有效的.防止了事故的發(fā)生。

      7、20xx年對(duì)新入廠和調(diào)換工種人員實(shí)行嚴(yán)格的三級(jí)安全教育,特別是今年5月份有承鋼子女崗前入廠職工200多人,集中進(jìn)行了安全教育、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)教育。全年接受三級(jí)安全教育達(dá)332人次;特種作業(yè)人員培訓(xùn)人次,特種作業(yè)人員復(fù)審培訓(xùn)192人次。強(qiáng)化、細(xì)化外包工程和臨時(shí)工的安全管理,進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)前,由各工段安全員對(duì)其進(jìn)行安全教育,并規(guī)范其勞動(dòng)保護(hù)穿戴。

      8、按公司職業(yè)健康管理程序要求,組織在職業(yè)危害崗位工作的職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,共有35個(gè)崗位計(jì)524人參加在崗體檢,崗前職工體檢165人,離崗體檢11人,關(guān)注高溫區(qū)域的崗位職工,除為崗位發(fā)放防暑降溫用品及藥品外,對(duì)于爐前等高溫崗位還配發(fā)汽水,并安裝了空調(diào)。在我廠大型檢修和搶修時(shí)注重防暑工作,使我廠全體職工安全度過暑期,未發(fā)生一起中暑事故。

      9、加強(qiáng)防火、防爆、防有毒、有害氣體和危險(xiǎn)化學(xué)品的安全管理工作,健全各項(xiàng)管理制度,對(duì)消防器材、煤氣檢測(cè)儀器和呼吸器等進(jìn)行定期檢查和效驗(yàn),確保安全穩(wěn)定生產(chǎn)。

      10、加大安全隱患整改工作力度,前10個(gè)月共查出82項(xiàng)安全隱患,都及時(shí)進(jìn)行了整改,極大的提高了我廠的安全本質(zhì)狀況。

    安環(huán)工作總結(jié)9

      自進(jìn)入20xx年以來,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持幫助下,我們根據(jù)公司提出的“全面提升管理素質(zhì),開展嚴(yán)管理、細(xì)要求以提高自身素質(zhì)為重點(diǎn),加強(qiáng)制度化、程序化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理完善各項(xiàng)手續(xù)的總方針要求”經(jīng)過回顧分析總結(jié)現(xiàn)狀,本著發(fā)揚(yáng)成績(jī)糾正缺點(diǎn),積極向上的原則,認(rèn)真轉(zhuǎn)變觀念,身臨其境,對(duì)各項(xiàng)工作超前計(jì)劃、層層分明、逐項(xiàng)落實(shí)到位。全面推動(dòng)部門人員工作積極性、主動(dòng)性和能動(dòng)性。使本部門各項(xiàng)工作呈現(xiàn)了事事有人管、想方法管的新局面,達(dá)到了管理工作不斷改進(jìn)創(chuàng)新趨勢(shì),上半年的具體工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

      一、各項(xiàng)管理指標(biāo)完成情況

      1、生產(chǎn)設(shè)備日常管理工作

      當(dāng)前公司上下專業(yè)維修→車間維修→操作工保養(yǎng)維護(hù)三級(jí)工作體系已逐步形成,潤(rùn)滑保養(yǎng)進(jìn)程考核制度已完善,設(shè)備維修費(fèi)用考核驗(yàn)證制度已建立并實(shí)施。上半年設(shè)備故障及時(shí)修復(fù)率100%,沒有出現(xiàn)因維修不及時(shí)導(dǎo)致影響生產(chǎn)。維修費(fèi)用更換零部件考核率100%,減少了不應(yīng)更換件的出現(xiàn)和人為事設(shè)備事故的產(chǎn)生。為更好的做好在用設(shè)備的日常管理,自下半年實(shí)施了設(shè)備保養(yǎng)潤(rùn)滑日考核制,實(shí)施獎(jiǎng)罰制,使設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)逐步形成正規(guī)化。建立健全了設(shè)備管理技術(shù)檔案,完善了特種設(shè)備管理臺(tái)賬與定期檢測(cè)工作。

      2、取認(rèn)證工作完成情況

      完成了鼎昌廠區(qū)清潔生產(chǎn)驗(yàn)收工作,配合有關(guān)部門完成了建興廠區(qū)質(zhì)量體系審查,各電力部門的審查及上級(jí)主管部門的檢查考核工作。3、新上項(xiàng)目工作完成情況

      管塔在用設(shè)備的不斷改進(jìn)與完善;超高壓設(shè)備的定購(gòu)、安裝;多晶硅項(xiàng)目臨時(shí)用電設(shè)施的安裝布線與日常管理;鼎盛花園用電與日常管理;標(biāo)準(zhǔn)件車間起重設(shè)備的采購(gòu),現(xiàn)安裝工作已展開,自制設(shè)備的制作,供電設(shè)施的設(shè)計(jì)施工等工作。4、安全環(huán)保工作完成情況

     、牛喊踩块T各項(xiàng)法令、法規(guī)的貫徹落實(shí),每月的安全檢查考核與年季度報(bào)表等記錄的上報(bào)。上半年共開出安全隱患通知單5張,罰款一千多元(屬建筑施工)通過幾次的安全檢查督導(dǎo),有力規(guī)范了建筑施工現(xiàn)場(chǎng),安全防護(hù)安全用電管理工作。為安全施工文明施工提供了保障條件;

     、疲涵h(huán)保工作是當(dāng)前自上而下認(rèn)為講起來重要、干起來不要、安排起來次要的工作,執(zhí)行起來難度較大。我們?cè)趫?zhí)行過程中,依靠貫徹上級(jí)各種“法令、法規(guī)”為主線面對(duì)現(xiàn)實(shí)。首先完善管理方法與管理程序?qū)嵤虑笫堑膽?yīng)對(duì)工作中帶來的問題,嚴(yán)格執(zhí)行《危險(xiǎn)廢物管理?xiàng)l例》。在建立各種臺(tái)賬與記錄的情況下,根據(jù)上級(jí)主管部門要求,按時(shí)規(guī)范上報(bào)各種文件資料,并定期做好檢查,確保不出現(xiàn)違規(guī)問題。

      5、公用設(shè)施日常管理工作完成情況

      公司使用中的供電、供水、供氣、廠內(nèi)照明等日常管理,屬設(shè)備部直屬管理(含加油站),做好日常調(diào)查、檢查、維護(hù)、維修等工作確保正常使用。

      二、工作中的不足

      回顧上半年,我們雖然做了一些工作,但對(duì)當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展還有很多不足之處:

      1、機(jī)械使用壽命在于“潤(rùn)滑良好”在生產(chǎn)中許多設(shè)備操作者還沒有完全建立自覺的設(shè)備潤(rùn)滑維護(hù)意識(shí),這樣給設(shè)備日常管理帶來很多難題,只有大家共同提高設(shè)備維護(hù)觀念和素質(zhì),才能規(guī)避這個(gè)負(fù)面的問題。從而延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命,減低生產(chǎn)維護(hù)成本。最終最大限度的提高經(jīng)濟(jì)效益,在這方面主要存在:

     、、沒有加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查設(shè)備保養(yǎng)和現(xiàn)場(chǎng)管理力度;

     、啤]有建立完善的加油制度,使加油工作成為重點(diǎn),導(dǎo)致缺油磨損;

     、、沒有加強(qiáng)對(duì)機(jī)電人員的技能培訓(xùn),使其達(dá)到機(jī)械電器維修能獨(dú)擋一面。

      2、安全生產(chǎn)預(yù)防為主,綜合治理是建立全員樹立安全意識(shí)形成全體員工互動(dòng)。力求早發(fā)現(xiàn)隱患早解決,主要存在:

     、拧]有及時(shí)認(rèn)真搞好安全教育;

      ⑵、考核措施不得力、制度實(shí)施操作性不強(qiáng);

      ⑶、處理問題的'責(zé)任沒有層層分解,導(dǎo)致安全防護(hù)勞動(dòng)保護(hù)用品的使用不規(guī)范。

      3、搞好環(huán)境保護(hù)是改善生活環(huán)境與生態(tài)環(huán)境,防治污染和其它公害,保障人體健康促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展需要。沒有從理性認(rèn)識(shí)變?yōu)楦行哉J(rèn)識(shí),只是應(yīng)付檢查驗(yàn)收,么有真正改變工作環(huán)境。4、執(zhí)行改善各項(xiàng)規(guī)章制度是每個(gè)員工應(yīng)盡的義務(wù),主要存在:

     、、主動(dòng)性不高,沒有超前計(jì)劃,主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門溝通,有時(shí)影響進(jìn)度與期限;

     、、有時(shí)違反制度要求,酒上崗,導(dǎo)致不良影響。

      三、感想與認(rèn)識(shí)

      “要想做好事,必須先做好仁”我們每個(gè)部門每個(gè)員工都有著橫向聯(lián)合豎向協(xié)作的工作方式,你要求他們做事遇到問題必須及時(shí)給解決,他們提出問題必須及時(shí)給解決。只要求他們?cè)鯓幼觯龅絾栴}又不給解決是做事情的。在日常工作中,只有先做好別人要求做的事,才能做到辦好自己事。這就是“要想做好事,必須先做好仁”的認(rèn)識(shí)過程,半年來的工作雖然取得了一定的成績(jī),但還存在不少問題需在今后的工作糾正。同時(shí),期望各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁對(duì)存在問題多加指正,便于今后更好工作。

      四、下半年工作目標(biāo)

      在總結(jié)上半年經(jīng)驗(yàn),改正存在不足,時(shí)刻未來強(qiáng)化管理意識(shí)和效益意識(shí),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo),項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)按期完成,特制下半年工作目標(biāo):

      1、緊緊圍繞公司提出的“經(jīng)營(yíng)目標(biāo),項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)”基建認(rèn)真規(guī)范各項(xiàng)管理制度,把目標(biāo)、指標(biāo)量化考核納入議事日程;

      2、從我做起,以更大的干勁、積極向上的工作熱情投入下半年工作中去;

      3、從提高自身素質(zhì)做起,認(rèn)真學(xué)習(xí)周圍先進(jìn)同事,不斷強(qiáng)化主人翁意識(shí);

      4、求真務(wù)實(shí),積極工作,全力配合好各部門的工作。

    安環(huán)工作總結(jié)10

      20xx年上半年時(shí)間一晃而過,上半年的工作在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的全力支持配合下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都有了一定的改進(jìn)與提高,為達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī)糾正不足的目的,在此對(duì)自己20xx年上半年的工作總結(jié)回顧,以期望在今后的工作有新的提高。

      一、上半年所從事的工作完成情況

      1、日常生產(chǎn)設(shè)備維修、水、電、氣的臨時(shí)報(bào)修與日常管理;

      2、取認(rèn)證工作方面,完成了鼎昌廠區(qū)清潔生產(chǎn)資料準(zhǔn)備、檢測(cè)、初驗(yàn)至終驗(yàn)的.工作,配合有關(guān)人員完成建興廠區(qū)質(zhì)量環(huán)境安全健康體系的審查及電力部門檢查考核等;

      3、新上項(xiàng)目工作方面:完成鼎盛花園用電設(shè)施的申報(bào)、安裝與日常管理及原有用電設(shè)施的拆除,臨時(shí)用電布設(shè)等;多晶硅二期工程中,用電布設(shè)與日常管理;標(biāo)準(zhǔn)件車間自制設(shè)備的制作,預(yù)埋件的制作安裝,部分設(shè)備的安裝,用電線路供電設(shè)施的設(shè)計(jì)布置,超高壓設(shè)備的安裝等工作;

      4、安全環(huán)保工作方面,建立健全了各種記錄與臺(tái)賬,按規(guī)定認(rèn)真做好檢查與考核。

      二、工作中的不足

      回顧上半年,我們雖然做了一些工作,但對(duì)當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展還有很多不足之處:

      1、機(jī)械使用壽命在于“潤(rùn)滑良好”在生產(chǎn)中許多設(shè)備操作者還沒有完全建立自覺的設(shè)備潤(rùn)滑維護(hù)意識(shí),這樣給設(shè)備日常管理帶來很多難題,只有大家共同提高設(shè)備維護(hù)觀念和素質(zhì),才能規(guī)避這個(gè)負(fù)面的問題。從而延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命,減低生產(chǎn)維護(hù)成本。最終最大限度的提高經(jīng)濟(jì)效益,在這方面主要存在:

     、、沒有加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查設(shè)備保養(yǎng)和現(xiàn)場(chǎng)管理力度;

     、啤]有建立完善的加油制度,使加油工作成為重點(diǎn),導(dǎo)致缺油磨損;

      ⑶、沒有加強(qiáng)對(duì)機(jī)電人員的技能培訓(xùn),使其達(dá)到機(jī)械電器維修能獨(dú)擋一面。

      2、安全生產(chǎn)預(yù)防為主,綜合治理是建立全員樹立安全意識(shí)形成全體員工互動(dòng)。力求早發(fā)現(xiàn)隱患,早解決。主要存在:

     、拧]有及時(shí)認(rèn)真搞好安全教育;

     、、考核措施不得力、制度實(shí)施操作性不強(qiáng);

     、、處理問題的責(zé)任沒有層層分解,導(dǎo)致安全防護(hù)勞動(dòng)保護(hù)用品的使用不規(guī)范。

      3、搞好環(huán)境保護(hù)是改善生活環(huán)境與生態(tài)環(huán)境,防治污染和其它公害,保障人體健康促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展需要。沒有從理性認(rèn)識(shí)變?yōu)楦行哉J(rèn)識(shí),只是應(yīng)付檢查驗(yàn)收,么有真正改變工作環(huán)境。

      4、執(zhí)行改善各項(xiàng)規(guī)章制度是每個(gè)員工應(yīng)盡的義務(wù),主要存在:

     、、主動(dòng)性不高,沒有超前計(jì)劃,主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門溝通,有時(shí)影響進(jìn)度與期限;

     、、有時(shí)違反制度要求,酒上崗,導(dǎo)致不良影響。

      5、對(duì)新的知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

      三、感想與認(rèn)識(shí)

      “要想做好事,必須先做好仁”我們每個(gè)部門每個(gè)員工都有著橫向聯(lián)合豎向協(xié)作的工作方式,你要求他們做事遇到問題必須及時(shí)給解決,他們提出問題必須及時(shí)給解決。只要求他們?cè)鯓幼觯龅絾栴}又不給解決是做事情的。在日常工作中,只有先做好別人要求做的事,才能做到辦好自己事。這就是“要想做好事,必須先做好仁”的認(rèn)識(shí)過程,半年來的工作雖然取得了一定的成績(jī),但還存在不少問題需在今后的工作糾正。同時(shí),期望各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁對(duì)存在問題多加指正,便于今后更好工作。

      四、下半年工作目標(biāo)

      在總結(jié)上半年經(jīng)驗(yàn),改正存在不足,時(shí)刻未來強(qiáng)化管理意識(shí)和效益意識(shí),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo),項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)按期完成,特制下半年工作目標(biāo):

      1、緊緊圍繞公司提出的“經(jīng)營(yíng)目標(biāo),項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)”基建認(rèn)真規(guī)范各項(xiàng)管理制度,把目標(biāo)、指標(biāo)量化考核納入議事日程;

      2、在日常工作中,多總結(jié)經(jīng)驗(yàn),做到全方位的提高自己的工作能力和工作水平

      3、從我做起,以更大的干勁、積極向上的工作熱情投入下半年工作中去;

      4、從提高自身素質(zhì)做起,認(rèn)真學(xué)習(xí)周圍先進(jìn)同事,不斷強(qiáng)化主人翁意識(shí);

      5、求真務(wù)實(shí),積極工作,全力配合好各部門的工作。

    安環(huán)工作總結(jié)11

      20xx年1-11月分公司工傷死亡事故、重傷事故、輕傷事故均為零,污染物綜合排放達(dá)標(biāo)率為100%,呼吸性粉塵小于Ⅰ級(jí)。

      工作總結(jié)如下:

      一、基礎(chǔ)管理工作

      1、落實(shí)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)責(zé)任制,夯實(shí);钒踩a(chǎn)基礎(chǔ)管理工作。年初下達(dá)年度安全環(huán)保工作計(jì)劃,建立安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任部門表,確立年度安全環(huán)保工作目標(biāo)、任務(wù)和措施;組織分公司和生產(chǎn)車間、科室簽定了《安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)責(zé)任書》15份,明確各級(jí)安全生產(chǎn)的目標(biāo)任務(wù)和獎(jiǎng)懲措施,在車間班組設(shè)置兼職安全員,各車間、科室部門落實(shí)了危化品安全責(zé)任人,專人負(fù)責(zé)管理。

      2、定期開展安全文明生產(chǎn)及消防安全檢查。安委會(huì)組織有關(guān)科室對(duì)生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行安全文明生產(chǎn)、消防安全檢查工作,認(rèn)真查找安全生產(chǎn)隱患,發(fā)現(xiàn)問題要求按“三定四不推”原則落實(shí)整改措施,限期整改完成。

      3、做好新職工上崗前廠級(jí)安全培訓(xùn)工作,并按要求填寫《三級(jí)安全教育卡》,共對(duì)24名新進(jìn)廠職工進(jìn)行了廠級(jí)安全教育培訓(xùn)工作。

      二、現(xiàn)場(chǎng)管理工作

      1、做好重點(diǎn)要害部位、特種設(shè)備、;返谋O(jiān)督管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。易制毒化學(xué)品硫酸、鹽酸實(shí)行雙人雙鎖、封閉管理。

      2、加大安全資金投入,做好安全文明生產(chǎn)隱患整改工作,將安全隱患整改責(zé)任落實(shí)到相關(guān)部門,并以書面形式告知施工方我公司安全生產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定。

      3、完成液氯使用安全評(píng)價(jià)工作。分公司委托眾安安全技術(shù)咨詢有限公司對(duì)液氯使用進(jìn)行安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià),出具了《分公司使用液氯安全評(píng)價(jià)報(bào)告》書,該安全評(píng)價(jià)報(bào)告書已向自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局報(bào)檔。

      4、做好季節(jié)性安全生產(chǎn)工作。雨季季節(jié)期間在生產(chǎn)廠區(qū)做好“六防”為主題的安全監(jiān)視檢查工作;高溫季節(jié)期間做好防暑降溫工作,嚴(yán)防高溫中暑事故的.發(fā)生;秋高物燥季節(jié)期間做好防火工作。

      5、建立完善分公司“4項(xiàng)”檢查考核管理制度,每月對(duì)工序班組按考核得分情況進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

      三、職業(yè)健康管理工作

      1、建立完善職業(yè)健康臺(tái)賬管理工作,杜絕職業(yè)危害的發(fā)生。按規(guī)定要求報(bào)送分公司作業(yè)場(chǎng)所存在的職業(yè)危害因素申報(bào)表。

      2、組織在崗職工在9月份進(jìn)行了年度職業(yè)健康檢查。

      3、委托疾控中心做好職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)工作,并出具相關(guān)監(jiān)測(cè)報(bào)告。

    安環(huán)工作總結(jié)12

      今年以來,本部門從工作目標(biāo)入手,通過學(xué)習(xí)20xx年評(píng)審出的不足方面,制定本年度的工作計(jì)劃,圍繞搞好安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生三個(gè)目標(biāo)從安全條件、規(guī)章制度、教育培訓(xùn)宣傳、事故應(yīng)急預(yù)案管理、隱患排查整改、事故管理、安全權(quán)益、組織保障等八個(gè)方面開展工作,現(xiàn)匯報(bào)如下:

      一、組織保障。

      由于公司部分人員的流動(dòng),安環(huán)部給合我司的實(shí)際情況重新調(diào)整安全生產(chǎn)委員會(huì)成員及調(diào)整各成員的工作職責(zé),為安全、環(huán)保工作奠立了基礎(chǔ)。公司層層簽訂安全責(zé)任狀、明確各層的具體安全職責(zé),工會(huì)也相應(yīng)加強(qiáng)對(duì)安全、環(huán)保、衛(wèi)生工作的監(jiān)督、指導(dǎo),安環(huán)部現(xiàn)有專職安全、環(huán)保員,計(jì)劃今年安全、環(huán)保、衛(wèi)生投入786萬(wàn)元,現(xiàn)已投入92%,滿足國(guó)家相關(guān)要求。

      二、完善規(guī)章制度。

      今年安環(huán)部在原有管理制度基礎(chǔ)上,結(jié)合公司實(shí)際情況對(duì)安全、環(huán)境管理制度進(jìn)行完善。補(bǔ)充了體檢制度、勞務(wù)承包管理制度、安全衛(wèi)生模范崗位評(píng)比辦法、入窯檢修操作規(guī)程、用氣管理規(guī)定、金屬材料回收制度、衛(wèi)生區(qū)域劃分補(bǔ)充規(guī)定等七種管理制度,使員工作業(yè)有了依據(jù),安全、環(huán)境、衛(wèi)生工作能有序、高效進(jìn)行,

      三、培訓(xùn)、教育、宣傳。

      要提高員工的素質(zhì),首先從源頭抓起,從新進(jìn)廠員工抓起、從三級(jí)教育抓起,沒有經(jīng)過三級(jí)培訓(xùn)教育不準(zhǔn)進(jìn)入工作崗位,這樣消除了安全隱患,提高了員工的安全、環(huán)保、衛(wèi)生意識(shí)和操作技能知識(shí),平時(shí)利用員工休息時(shí)間,分批進(jìn)行安全、環(huán)保、衛(wèi)生培訓(xùn),培訓(xùn)對(duì)象包括中層管理干部、班組長(zhǎng)、以及一線員工,今年共組織培訓(xùn)21期,培訓(xùn)人員480人次,為提高安全管理水平,中層干部和專職安全員還參加安監(jiān)局、環(huán)保局安排的安全、環(huán)保、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局安排的多項(xiàng)培訓(xùn)。根據(jù)紙袋倉(cāng)庫(kù)、油庫(kù)、五金倉(cāng)庫(kù)防火要求,安排了2次的滅火器使用的專項(xiàng)培訓(xùn),在特種作業(yè)方面,安排特種作業(yè)人員如鍋爐工、化水分析員、叉車司機(jī)、起重工、儲(chǔ)氣罐操作員、電工、焊工到有資質(zhì)部門進(jìn)行培訓(xùn),并取得相應(yīng)的操作證,在宣傳方面,以黑板報(bào)、橫幅、簡(jiǎn)訊、宣傳畫的`形式對(duì)公司全體員工進(jìn)行安全、環(huán)保、衛(wèi)生基本常識(shí)、理念的宣傳,安環(huán)部全年共出黑板報(bào)三期,橫幅22副、簡(jiǎn)訊3期、宣傳畫15張。

      四、事故應(yīng)急預(yù)案管理。

      根據(jù)評(píng)估的危險(xiǎn)源情況,安環(huán)部有針對(duì)性的制定了職業(yè)病、地質(zhì)災(zāi)害、收塵器故障、防火防汛、安全事故等應(yīng)急預(yù)案,并規(guī)劃了應(yīng)急物資倉(cāng)庫(kù),儲(chǔ)備了應(yīng)急物資,利用安全培訓(xùn)的機(jī)會(huì)對(duì)員工進(jìn)行了培訓(xùn),并且按計(jì)劃進(jìn)行演練,達(dá)到了在突發(fā)事件中能及時(shí)正確處理,控制災(zāi)害、減少損失的目的。

      五、安全生產(chǎn)條件。

      根據(jù)20xx年安全、環(huán)保投入計(jì)劃,安環(huán)部安排完成一、二線防雷接地、壓力設(shè)備、壓力表、安全閥、起重設(shè)備等檢測(cè)工作,保證有危害因素的設(shè)備處于安全狀態(tài),并且在危險(xiǎn)部位安裝了警示牌和宣傳牌,對(duì)員工安全作業(yè)進(jìn)行提醒和告知。今年共安裝專用警示牌85塊,減速帶3處、警燈4套。在環(huán)境方面,對(duì)職業(yè)場(chǎng)所、環(huán)保設(shè)施進(jìn)行了檢測(cè),繼續(xù)對(duì)揚(yáng)塵部位進(jìn)行技改,如3#水泥磨收塵器改造、熟料堆場(chǎng)、混合材堆場(chǎng)的密封等,并繼續(xù)在無(wú)用的空地規(guī)劃了1000多平方的綠化帶。我司還積極響應(yīng)國(guó)家政策,在福建省先行上脫銷工程,計(jì)劃12月底投入運(yùn)行。二線環(huán)保設(shè)施也進(jìn)行了驗(yàn)收,經(jīng)檢測(cè),均達(dá)到國(guó)家排放標(biāo)準(zhǔn)。8月份請(qǐng)北京維科爾安全技術(shù)咨詢有限責(zé)任公司對(duì)我司安全現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià),并及時(shí)對(duì)不足方面進(jìn)行整改,10月份在安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審中被評(píng)為A級(jí)。

      六、排查整改。

      公司除了每周定期安排一次由安全管理委員會(huì)成員參加的隱患排查,按“安全衛(wèi)生管理辦法”進(jìn)行考核,安環(huán)部還進(jìn)行不定期排查,對(duì)不合格項(xiàng)目及時(shí)督促整改,今年至今共開出不定期整改通知書65份。五月份積極組織“百安”活動(dòng),共排查整改隱患97項(xiàng)。

      七、事故管理

      每次的安全事故都將給公司、家庭造成較大損失,因此,對(duì)每次安全事故都慎重對(duì)待,嚴(yán)格按”四不放過”原則進(jìn)行處理,做到在事故中能吸取教訓(xùn),能保證不在發(fā)生類似性事故,并作為反面教材對(duì)員工進(jìn)行教育。

      八、安全權(quán)益

      公司與每位員工簽訂勞動(dòng)合同,員工勞務(wù)有了保障,公司還為員工交了社會(huì)和醫(yī)療保險(xiǎn),并在工會(huì)的組織下,參加了職工互助醫(yī)療保險(xiǎn),使員工老有所養(yǎng),病有所醫(yī)。在勞保方面,安環(huán)部根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)勞保進(jìn)行調(diào)整,使勞保能真正滿足職業(yè)衛(wèi)生要求。公司還嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)定安排各種假期,因生產(chǎn)需要和員工自愿無(wú)法安排假期的,公司按國(guó)家規(guī)定發(fā)給加班工資。事無(wú)盡止,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,安環(huán)部一定加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在安全、環(huán)保、衛(wèi)生方面的工作會(huì)越來越好,請(qǐng)?zhí)岢雠u(píng)、指導(dǎo)。

    安環(huán)工作總結(jié)13

      20xx年上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和大力支持下,安環(huán)部認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)部門的要求精神,狠抓安全生產(chǎn)工作管理、積極開展安全隱患排查和治理,有效地預(yù)防了各類事故的發(fā)生。截止6月底,全公司未發(fā)生重大設(shè)備事故、火災(zāi)事故、重大經(jīng)濟(jì)損失事故以及任何人身傷害事故。圓滿完成了公司交給本部的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就有關(guān)工作總結(jié)、計(jì)劃如下:

      一、安全管理方面工作總結(jié):

      1、完成了20xx年度與各部門、作業(yè)區(qū)安全環(huán)保消防目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作。

      2、組織學(xué)習(xí)傳達(dá)《全國(guó)、全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神及市安全生產(chǎn)工作會(huì)議暨市安委會(huì)第四次全體(擴(kuò)大)會(huì)議》精神,貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)用戶排查治理的若干措施》和《應(yīng)急管理部辦公廳關(guān)于對(duì)危化品領(lǐng)域安全生產(chǎn)新情況、新問題開展專項(xiàng)排查整改的通知>的通知》,并將自查情況匯報(bào)市、縣應(yīng)急管理部門。

      3、組織安全、環(huán)保、消防綜合檢查及節(jié)假日前安全檢查共27次,所有查出安全隱患已全部整改完畢;迎接省、市、縣等上級(jí)監(jiān)管部門安全檢查4次,查出的安全隱患均能及時(shí)完成整改。

      4、嚴(yán)格貫徹落實(shí)上級(jí)文件要求,向金昌市應(yīng)急管理局、工信委、國(guó)資委匯報(bào)豐盛公司20xx年第四季度、20xx年第一季度安全狀況。

      5、完成了下半年防爆區(qū)域防雷防靜電設(shè)施的現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)并取得合格的檢測(cè)報(bào)告。

      6、職工培訓(xùn)方面,一是對(duì)八崗以上管理人員進(jìn)行了20xx年安全生產(chǎn)職責(zé)考試;二是完成了奔馬公司35名轉(zhuǎn)崗人員的入廠三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作,考核合格后交作業(yè)區(qū)、班組開展了后續(xù)“車間級(jí)、班組級(jí)”安全教育培訓(xùn)。三是組織新入廠20名特種作業(yè)人員進(jìn)行了培訓(xùn)取證。四是完成了西北民族學(xué)院、蘭州城市學(xué)院的300余名實(shí)習(xí)學(xué)生入廠安全教育培訓(xùn)和安全交底。五是各作業(yè)區(qū)按照年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成了各月份教育培訓(xùn)內(nèi)容。

      7、制定《公司20xx年全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》,先后組織開展了安全生產(chǎn)月宣誓簽名啟動(dòng)儀式、安全警示教育周觀看人民至上生命至上和生命重于泰山專題片、組織各作業(yè)區(qū)開展應(yīng)急演練周等活動(dòng),全員參與“鏈工寶”全國(guó)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽,同縣應(yīng)急管理局協(xié)同開展了化工園區(qū)重大危險(xiǎn)源綜合應(yīng)急預(yù)案演練,舉辦了公司安康杯知識(shí)競(jìng)賽等系列活動(dòng)。

      8、組織對(duì)20xx年《安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控及隱患排查體系》進(jìn)行了評(píng)審,并根據(jù)相關(guān)評(píng)審意見重新修訂了雙體系建設(shè)的相關(guān)資料臺(tái)賬,如:部分崗位增加了風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);提高部分風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí);增加風(fēng)險(xiǎn)管控措施等。

      9、根據(jù)最新發(fā)布的'《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》(GBT 29639-20xx)要求,重新編制完成了公司《綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案》,并在金昌市應(yīng)急管理局備案。

      10、完成了消防泵房、配電室、微型消防站、重大危險(xiǎn)源等崗位消防電話的整改架設(shè)及人員的培訓(xùn)工作。

      11、根據(jù)應(yīng)急管理部辦公廳〔20xx〕12號(hào)文件要求,落實(shí)重大危險(xiǎn)源安全包保責(zé)任制,明確重大危險(xiǎn)源的主要負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人和操作負(fù)責(zé)人,并在現(xiàn)場(chǎng)張貼責(zé)任制公告牌。

      12、完成了公司安全儀表完整性等級(jí)評(píng)估(SIL)評(píng)級(jí)報(bào)告。

      13、組織修訂了各崗位的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置措施并裝訂成冊(cè),下發(fā)各單位組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高各崗位員工遇到突發(fā)狀況時(shí)的工藝處置能力;組織開展了關(guān)于“防止誤操作”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)。

      14、完成了豐盛公司年度消防安全評(píng)估報(bào)告并報(bào)送河西堡消防大隊(duì)。

      15、完成了現(xiàn)場(chǎng)75 臺(tái)固定式有毒可燃?xì)怏w檢測(cè)報(bào)警器和6臺(tái)便攜式氣體報(bào)警器的校驗(yàn)并取得檢驗(yàn)合格證書。

      16、刊發(fā)公司第一期安全環(huán)保周報(bào),以落實(shí)主要負(fù)責(zé)人安

      全生產(chǎn)職責(zé)為基礎(chǔ),從勞動(dòng)防護(hù)用品佩戴、特殊作業(yè)及檢維修、交接班及巡檢、重大危險(xiǎn)源管理、安全教育培訓(xùn)、大型運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備及特種設(shè)備管理、安全隱患排查治理、應(yīng)急管理要求、一、二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的管控、環(huán)保三廢的排放等十個(gè)版塊內(nèi)容通報(bào)一周的公司安全生產(chǎn)工作情況,周報(bào)每周更新一期。

      二、環(huán)保管理方面工作總結(jié):

      1、完成了20xx年環(huán)境統(tǒng)計(jì)年報(bào)、20xx年自行監(jiān)測(cè)年度報(bào)告、20xx年排污許可證執(zhí)行報(bào)告、20xx年1季度環(huán)保稅核算等各類環(huán)境管理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的核算上報(bào)工作。

      2、開展了20xx年上半年企業(yè)自行監(jiān)測(cè)并及時(shí)進(jìn)行環(huán)境信息公開;實(shí)現(xiàn)20xx年上半年企業(yè)自行監(jiān)測(cè)及VOCS監(jiān)測(cè)信息公開率及達(dá)標(biāo)率100%。

      3、完成公司排污許可證延續(xù)復(fù)證及公司環(huán)境保護(hù)責(zé)任制的修訂完善。

      4、編制完成了《20xx年度環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》,并提交公司與各部門、各作業(yè)區(qū)完成了簽訂。

      5、嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求,對(duì)在20xx年度大修過程中計(jì)劃產(chǎn)生的約241噸廢催化劑委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行轉(zhuǎn)移處置,持續(xù)辦理廢催化劑跨省轉(zhuǎn)移的相關(guān)手續(xù)。

      6、完成了《公司突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》的修訂評(píng)審及報(bào)備工作。

      8、委托第三方對(duì)公司2臺(tái)35噸/h循環(huán)流化床鍋爐實(shí)施爐內(nèi)SNCR脫硝改造。目前已完成2#鍋爐爐內(nèi)SNCR脫硝設(shè)備安裝及調(diào)試工作。

      9、、配合市生態(tài)環(huán)境局監(jiān)測(cè)站對(duì)35噸循環(huán)流化床鍋爐廢氣排放口開展廢氣監(jiān)督性檢測(cè),確保有組織廢氣達(dá)標(biāo)排放。

      10、督導(dǎo)作業(yè)區(qū)實(shí)施脫鹽水濃水配制微鹽水用于綠化用水技術(shù)改造方案。

      11、開展污水站運(yùn)行專項(xiàng)檢查,督促責(zé)任單位對(duì)檢查問題進(jìn)行限期整改,確保規(guī)范化運(yùn)行。

      12、參與公司重大危險(xiǎn)源液氨儲(chǔ)罐泄漏中毒事故綜合應(yīng)急演練,進(jìn)行演練總結(jié)評(píng)估。對(duì)演練準(zhǔn)備、組織、實(shí)施及其安全事項(xiàng)等進(jìn)行全過程、全方位評(píng)估,及時(shí)向演練領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)部門提出意見、建議,最終形成演練總結(jié)并歸檔。

      13、編制完善20xx年大修環(huán)保檢修方案及20xx年大修應(yīng)急預(yù)案。

      14、組織各部門及作業(yè)區(qū)8崗及以上管理人員參加20xx年環(huán)保教育培訓(xùn)考試。

      15、按照清潔生產(chǎn)審核程序,接受各級(jí)環(huán)境保護(hù)行政主管部門的監(jiān)督檢查,順利通過清潔生產(chǎn)驗(yàn)收,完成清潔生產(chǎn)審核。

      三、安全、環(huán)保下半年工作計(jì)劃及安排:

      1、確保各類安全環(huán)保重、特大事故、一般事故、火災(zāi)、爆炸事故為零,全面完成公司安全、環(huán)保責(zé)任目標(biāo)。

      2、進(jìn)一步落實(shí)安全、環(huán)保責(zé)任制,要求將安全環(huán)保責(zé)任進(jìn)行具體落實(shí),做到安全環(huán)保工作人人有責(zé)任、層層有分工、事事有人管,切實(shí)把安全環(huán)保生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)情況納入績(jī)效考核。要求各部門、作業(yè)區(qū)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)安全環(huán)保管理工作,為防止執(zhí)行走樣,必須嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督、檢查和量化考核,建立自我約束機(jī)制。強(qiáng)化安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)分析,強(qiáng)化各級(jí)安全管理人員的責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步提高安全環(huán)保管理水平。

      3、加強(qiáng)安全、環(huán)保生產(chǎn)培訓(xùn)教育,強(qiáng)化員工安全環(huán)保意識(shí)。要求各部門、作業(yè)區(qū)要結(jié)合各自的實(shí)際情況,制定好安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明的安全、環(huán)保生產(chǎn)宣傳、培訓(xùn)教育和預(yù)防活動(dòng),推動(dòng)安全發(fā)展理念的落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行持證上崗的安全培訓(xùn)工作,落實(shí);飞a(chǎn)特種作業(yè)證的培訓(xùn)取證工作,實(shí)現(xiàn);飞a(chǎn)安全管理人員及特種作業(yè)人員的全員持證上崗,進(jìn)一步提升危險(xiǎn)工藝操作人員的整體水平,完善各種安全培訓(xùn)教育的檔案管理工作。

      4、強(qiáng)化重大危險(xiǎn)源管理,繼續(xù)做好現(xiàn)場(chǎng)安全、環(huán)保、消防的日常管理及現(xiàn)場(chǎng)檢查工作,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制。力爭(zhēng)將安全事故隱患消滅在萌芽之中,切實(shí)抓好隱患排查工作,為生產(chǎn)運(yùn)行提供保障。

      5、加強(qiáng)應(yīng)急管理,提高應(yīng)急救援處置能力。結(jié)合公司生產(chǎn)特點(diǎn),加強(qiáng)安全及環(huán)境事故應(yīng)急救援管理工作,不斷完善各單位的現(xiàn)場(chǎng)處置預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,以及公司綜合應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)預(yù)案培訓(xùn),讓員工熟悉本單位、本崗位應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容,掌握基本的事故預(yù)防、避險(xiǎn)、處置、自救、互救等知識(shí),強(qiáng)化應(yīng)急意識(shí),提高應(yīng)對(duì)事故災(zāi)難的能力。

      6、根據(jù)市應(yīng)急管理局《關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)20xx年重點(diǎn)工作的要求》和《豐盛公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)計(jì)劃方案》文件要求,持續(xù)推進(jìn)公司20xx年度重點(diǎn)整治工作。

      7、做好七月份停車大修前全體職工安全教育培訓(xùn)工作及大修期間的安全措施的落實(shí),制定完善大修安全環(huán)保方案大修應(yīng)急預(yù)案,并向上級(jí)安全環(huán)保管理部門報(bào)備。

      8、全面完成公司2臺(tái)35噸/h循環(huán)流化床鍋爐爐外脫硫、脫硝改造工作并投入試運(yùn)行;完成循環(huán)流化床鍋爐廢氣排放在線監(jiān)測(cè)裝置的驗(yàn)收及聯(lián)網(wǎng)工作。

      9、繼續(xù)加強(qiáng)危險(xiǎn)廢物的規(guī)范化管理,完成大修期間產(chǎn)生危險(xiǎn)廢物(廢催化劑)的規(guī)范化跨省轉(zhuǎn)移。

      10、做好自行監(jiān)測(cè)及信息公開工作,確保自行監(jiān)測(cè)開展完成率、達(dá)標(biāo)率及信息公布率“三率”均達(dá)到100%;做好各類環(huán)境管理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的上報(bào)工作。

      11、加強(qiáng)環(huán)境應(yīng)急管理,提高應(yīng)急救援處置能力。制定并完善環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急演練計(jì)劃,配備必要的器材和人員,定期演練,確保企業(yè)具備一定的應(yīng)急處理能力。萬(wàn)一發(fā)生事故,可以進(jìn)行應(yīng)急處理,盡量減少和避免對(duì)廠區(qū)外環(huán)境造成污染。

      總之,安全、環(huán)保工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性、綜合性、長(zhǎng)期性工作,安全、環(huán)保管理工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),對(duì)待安全工作,一定要“警鐘長(zhǎng)鳴”,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,把不安全因素控制在萌芽狀態(tài)。我們將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以利再戰(zhàn),百尺竿頭,更進(jìn)一步,把安全生產(chǎn)工作搞的更好。

    安環(huán)工作總結(jié)14

      進(jìn)入安質(zhì)環(huán)部工作已經(jīng)一年多了,也融入了這個(gè)樂觀開朗、奮發(fā)向上、具有年輕人氣息的集體,目前在XXX部主要負(fù)責(zé)國(guó)際項(xiàng)目的安全、質(zhì)量和環(huán)保管理工作。針對(duì)20xx年上半年以前,國(guó)際項(xiàng)目基本上每半年就發(fā)生一起安全事故(事件)的情況,在20xx年初,我制訂了以“零責(zé)任性安全事故、零責(zé)任性質(zhì)量事故、零投訴”的三零崗位目標(biāo)要求自己,并將目標(biāo)分解到每月每周每天的管理動(dòng)作上,嚴(yán)防事故的發(fā)生,初步取得成效。

      下面我將從崗位職責(zé)、工作目標(biāo)、工作開展情況、下半年工作計(jì)劃四個(gè)方面進(jìn)行述職。

      一、崗位職責(zé)

      1.負(fù)責(zé)與安全管理部、質(zhì)量環(huán)保部對(duì)接,負(fù)責(zé)信息上傳下達(dá),

      監(jiān)督各項(xiàng)目日常安質(zhì)環(huán)管理工作;

      2.負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部落實(shí)總部安質(zhì)環(huán)管理指令,檢查工作落實(shí)

      情況,提出整改意見,監(jiān)督閉環(huán);

      3.負(fù)責(zé)審核匯總項(xiàng)目部上報(bào)的安質(zhì)環(huán)信息報(bào)表,負(fù)責(zé)編制安

      質(zhì)環(huán)相關(guān)匯報(bào)材料;

      4.負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部工裝、安全帽、警示馬甲的配置情況,監(jiān)

      督企業(yè)標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,審核各類信息報(bào)表中上報(bào)的照片。

      5.協(xié)助組長(zhǎng)完成項(xiàng)目監(jiān)管相關(guān)工作。

      二、工作目標(biāo)完成情況

      1.安質(zhì)環(huán)日常管理工作得到上級(jí)部門認(rèn)可,部門工作零失誤。

      2.通過各項(xiàng)安質(zhì)環(huán)管理措施的落實(shí),實(shí)現(xiàn)了20xx年零安全事故、零質(zhì)量事故、零投訴的三零目標(biāo)。

      3.提升了國(guó)際項(xiàng)目人員素質(zhì)、完善工作流程,建立了國(guó)際項(xiàng)目安質(zhì)環(huán)管理體系。

      三、20xx年工作開展情況

      1.日常工作上通下達(dá),工作效果逐步提升和改進(jìn)。

      2.逐步完善了國(guó)際項(xiàng)目安質(zhì)環(huán)管理體系建設(shè)。

      3.督促和提升項(xiàng)目部安質(zhì)環(huán)管理人員素質(zhì)。

      4.積極下項(xiàng)目“蹲點(diǎn)檢查”,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安質(zhì)環(huán)管理上的漏洞。

      5.通過提升項(xiàng)目部質(zhì)量管理意識(shí)和能力,20xx年安全質(zhì)量工作初顯成效。

      6.積極組織開展隱患排查治理工作和應(yīng)急演練工作。

      7.編制了“海外項(xiàng)目事故(事件)案例集”并組織各項(xiàng)目開展“以身邊的事教育身邊的人”案例學(xué)習(xí)活動(dòng)。

      8.努力做好工裝、警示馬甲、安全帽的管理和訂購(gòu)工作。

      9.不斷自我學(xué)習(xí),提升個(gè)人能力素質(zhì)。

      四、20xx年工作計(jì)劃

      1.繼續(xù)加強(qiáng)國(guó)際項(xiàng)目安質(zhì)環(huán)體系建設(shè),計(jì)劃20xx年組織國(guó)際業(yè)務(wù)人員10人次參加公司的`安全證、質(zhì)量證的取證工作。

      2.繼續(xù)督促國(guó)際項(xiàng)目部開展交通安全、生產(chǎn)安全、社會(huì)治安和疾病防控類的教育培訓(xùn)、應(yīng)急演練、安全檢查、糾違章查隱患等工作。

      3.繼續(xù)督促國(guó)際項(xiàng)目部分包商管理、“三檢制”落實(shí)、QC小組活動(dòng)開展等質(zhì)量管理手段的實(shí)施情況,計(jì)劃20xx年獲取優(yōu)秀QC成果2篇。

      4.計(jì)劃下半年聯(lián)合安全管理部、質(zhì)量環(huán)保部對(duì)老撾在建項(xiàng)目進(jìn)行2次安質(zhì)環(huán)聯(lián)合巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題處理問題,查漏補(bǔ)缺。

      5.持續(xù)做好對(duì)外業(yè)務(wù)報(bào)表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

      6.加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí),提升自己能單獨(dú)發(fā)現(xiàn)問題和處理問題的能力。

      7.督促各國(guó)際項(xiàng)目部加強(qiáng)對(duì)職工和勞務(wù)人員工裝、安全帽、警示馬甲的著裝要求,加強(qiáng)企業(yè)標(biāo)識(shí)的應(yīng)用,做到做一個(gè)工程樹一座豐碑的企業(yè)文化意識(shí)。

      8.計(jì)劃20xx年在老撾南屯、老撾班哈駐點(diǎn)辦公3個(gè)月以上,督促項(xiàng)目部安質(zhì)環(huán)工作良性發(fā)展,加強(qiáng)個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)管理能力,與項(xiàng)目共成長(zhǎng)共進(jìn)步。

      9.加強(qiáng)與安全管理部和質(zhì)量環(huán)保部溝通,積極推動(dòng)國(guó)際項(xiàng)目參與“紅旗單位”和“紅旗分包商”的季度評(píng)比。

    安環(huán)工作總結(jié)15

      年在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,各部門管理人員一直把安全生產(chǎn)放在首位,認(rèn)真貫徹執(zhí)行"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的安全工作方針,基本完成了年初制訂的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,但是仍然存在一些看似簡(jiǎn)單,貌似不復(fù)雜的隱患卻未得到徹底的根除,如生產(chǎn)中的跑冒滴漏,員工的習(xí)慣性違章,這些安全隱患還不斷的出現(xiàn),究其原因,我們認(rèn)為在于部分員工對(duì)待安全生產(chǎn)的態(tài)度不認(rèn)真,需要不斷地加強(qiáng)培訓(xùn)教育;仡欉@一年來我們的安全管理主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

      1、明確安全目標(biāo),落實(shí)安全責(zé)任

      年基本完成了公司年初制訂的安全生產(chǎn)目標(biāo):重特大事故為零;職業(yè)病發(fā)生率為零;無(wú)死亡、重傷、中毒事故;人員輕傷及一般事故7起,其中一起為交通事故。重大污染事故為零。為了加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,年初,安環(huán)部與公司各部門、班組及員工簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》,將安全目標(biāo)層層細(xì)化、量化,落實(shí)到每一個(gè)人,安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂到所有員工,簽訂率100%。形成領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé),各部門、班組長(zhǎng)重點(diǎn)負(fù)責(zé)的安全管理體系。

      2、加強(qiáng)環(huán)保整治力度,力爭(zhēng)年底前完成保稅區(qū)安環(huán)局下達(dá)的三廢治理目標(biāo)

      針對(duì)廠區(qū)周邊有異味,廢氣收集效果差,公司對(duì)合成工段取樣放空閥進(jìn)行了集中回收處理,一方面回收了溶劑,另一方面有效地降低了廢氣的排放濃度。固廢處理由于原**市格銳工業(yè)固廢處置有限公司無(wú)能力處理蒸餾殘?jiān)?0月份又聯(lián)系了**市華瑞危險(xiǎn)廢物處理中心有限公司,并簽訂了危險(xiǎn)廢物處置合同。12月底與江蘇省遠(yuǎn)大信息系統(tǒng)有限公司、中國(guó)電信**分公司簽訂了安裝雨水排放在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)合同。按照環(huán)保局要求,建立了廢水、廢氣、固廢的相關(guān)臺(tái)賬及檔案,以便更好的管理。

      3、安全培訓(xùn)、安全教育

      為全面貫徹落實(shí)"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的安全工作方針,年重點(diǎn)強(qiáng)化了對(duì)員工的安全教育培訓(xùn)力度。

      1、組織了對(duì)新員工入廠"三級(jí)"安全教育,從國(guó)家法制法規(guī)、公司的規(guī)章制度,到車間的現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)紀(jì)律的實(shí)施以及安全操作規(guī)程的培訓(xùn),全年累計(jì)培訓(xùn)新進(jìn)廠人員29人次;加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)一線員工的安全培訓(xùn),基本每月一次以上的輪訓(xùn),向他們灌輸安全生產(chǎn)知識(shí),讓他們從本質(zhì)上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,年初制訂了安全培訓(xùn)計(jì)劃,全年總共培訓(xùn)了177人次,并對(duì)他們進(jìn)行了考核,合格率100%。對(duì)進(jìn)廠施工的外包人員跟他們簽訂了安全施工協(xié)議,對(duì)施工人員進(jìn)行了上崗前的安全知識(shí)培訓(xùn),全年累計(jì)培訓(xùn)了9人次。

      2、在六月份的安全生產(chǎn)月活動(dòng)中,積極開展了安全生產(chǎn)活動(dòng),通過張貼宣傳畫冊(cè),安全知識(shí)培訓(xùn),使員工加深了對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí),獲得了一定的成效。

      3、公司安環(huán)部制訂了危化品失火事故應(yīng)急救援演練方案,在6月份進(jìn)行了一次失火事故應(yīng)急救援演練,不僅教會(huì)員工事故應(yīng)急救援方法,還使員工學(xué)會(huì)了正確使用滅火器材,取得了較好的效果,全體員工參加了本次演練。

      4、安全檢查

      1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段,年共組織廠級(jí)各類安全檢查15次,安環(huán)部組織相關(guān)部門每周進(jìn)行一次安全大檢查,安環(huán)部人員每天現(xiàn)場(chǎng)巡查,每周召開一次安全生產(chǎn)例會(huì),及時(shí)對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患進(jìn)行整改,并定出整改完成時(shí)間。年共發(fā)現(xiàn)各類事故隱患35個(gè),投入整改資金15.25萬(wàn)元,有效地避免了各類事故的發(fā)生。

      2、為了貫徹公司的.各項(xiàng)規(guī)章制度,提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),安環(huán)部組織行政部、生產(chǎn)部等相關(guān)部門人員進(jìn)行夜間查崗,每星期不少于1次,每月不少于4次,查處違章人員37人,分別作了處罰和教育。

      5、安全生產(chǎn)、環(huán)保設(shè)施投入

      1、年公司總共購(gòu)買安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)52人次,總費(fèi)用16240元;

      2、消防器材購(gòu)置及維修總費(fèi)用7805元;

      3、防雷設(shè)施檢測(cè)費(fèi)3000元;

      4、購(gòu)置對(duì)講機(jī)13臺(tái),費(fèi)用17810元;

      5、職工體檢費(fèi)用12143.1元;

      6、各類勞防用品33304元。

      7、雨水排放在線檢測(cè)裝置預(yù)計(jì)250000元。

      綜上所述,在過去的一年里,安環(huán)部及相關(guān)部門在安全、環(huán)保方面做了大量的工作,保證了公司各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)的順利進(jìn)行,取得了一定的成效。但還存在一些問題,例如員工的習(xí)慣性違章,個(gè)別員工的素質(zhì)差,管理不到位,安全意識(shí)較差等,所有這些都需要我們?cè)谛碌囊荒晏貏e重視,不可有半點(diǎn)馬虎之心。展望20xx年,我們將繼續(xù)鞏固成果,認(rèn)真做好自己的本職工作,貫徹執(zhí)行"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的安全工作方針,在新的一年中著重做好以下工作:

      1、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任書,認(rèn)真落實(shí)安全管理制度。一線員工每人落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)的購(gòu)買。

      2、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)新老員工的安全知識(shí)培訓(xùn),鞏固員工的安全意識(shí)。

      3、繼續(xù)深化生產(chǎn)事故隱患的專項(xiàng)整治,進(jìn)一步推行安全規(guī)范化現(xiàn)場(chǎng)管理工作,定期組織安全大檢查,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

      4、加強(qiáng)事故應(yīng)急救援管理工作,針對(duì)可能發(fā)生的火災(zāi)、中毒等各類突發(fā)事件,按照應(yīng)急救援預(yù)案職責(zé)和要求,對(duì)全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn),組織安排1——2次;沸孤、失火事故應(yīng)急救援演練活動(dòng)。

      5、做好員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù),定期組織職業(yè)健康體檢,健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案,杜絕發(fā)生職業(yè)病。

      6、繼續(xù)做好"三廢"治理工作,杜絕環(huán)保事故發(fā)生。

      安全工作是一項(xiàng)艱苦的、長(zhǎng)期的任務(wù),需要大家共同來完成,只有人人具備了安全生產(chǎn)意識(shí),形成了自我保護(hù)機(jī)制,才能在生產(chǎn)中有效防止事故的發(fā)生,更好的促進(jìn)生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

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