小學(xué)教科研工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編精心整理的小學(xué)教科研工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
小學(xué)教科研工作總結(jié)1
20xx—20xx第二學(xué)期期中教學(xué)檢查于第九周至第十周進行。本次檢查要求各單位以自查為主,詳細了解開學(xué)以來教與學(xué)以及教學(xué)管理方面的情況,總結(jié)推廣教學(xué)改革經(jīng)驗,找出存在問題,提出改進和加強教學(xué)工作的建議,確保教學(xué)工作的中心地位。4月28日至4月30日,院期中教學(xué)檢查評估組由劉全順副院長帶隊,深入各教學(xué)單位,了解情況,審閱資料,聽取匯報,并對我院上半學(xué)期教學(xué)情況進行了評議,F(xiàn)將本次檢查的有關(guān)情況通報如下。
一、課堂教學(xué)與教學(xué)改革
本學(xué)期全院開課教師人數(shù)271人,其中:教授23人,占8.5%;副教授93人,占34.3%;講師78人,占28.8%;助教69人,占25.5%。計劃總學(xué)時33500學(xué)時,人均124學(xué)時。開課總門數(shù)322門,人均1.2門。
1、措施得力,效果明顯
為提高授課質(zhì)量,各教學(xué)單位均采取了有力措施。盡管上半學(xué)期經(jīng)歷了管理體制改革、申報碩士點等工作,但各院(系、部)領(lǐng)導(dǎo)仍堅持聽課,至第十周,院(系、部)領(lǐng)導(dǎo)共聽課74次,人均2.4次。檢查結(jié)果表明,任課教師基本能按授課計劃授課,從總體上看,課堂教學(xué)質(zhì)量較好。
工商管理學(xué)院、會計學(xué)院、數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院等分別成立了教學(xué)督導(dǎo)組,與院教學(xué)督導(dǎo)組緊密配合,及時發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)過程中存在的問題,收到了很好的效果;社會學(xué)系針對個別青年教師授課經(jīng)驗不足,授課效果較差的問題,采用個案分析的方法,對其課程結(jié)構(gòu)、教學(xué)目的、教學(xué)難點、教學(xué)重點等進行分析,幫助其改進教學(xué),把工作做到了實處。
從聽課和講稿抽查情況看,任課教師普遍備課認真,講稿完整,授課質(zhì)量明顯提高,涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀課程和優(yōu)秀教師。本學(xué)期,采用多媒體教學(xué)的教師比例進一步上升,并收到了一定的效果。
2、追求創(chuàng)新,初具特色
課程教學(xué)改革進展正常,一些有特色的教改方案正在形成。
工商管理學(xué)院積極探索,逐步形成理論結(jié)合實際、案例、模擬現(xiàn)場、開放式等具有鮮明特色的實踐教學(xué)模式,如人力資源教研室采用的“開放式教學(xué)模式”、工商管理教研室采用的“案例分析”、模擬企業(yè)老總、團對對抗、臨時創(chuàng)意評判等教學(xué)方法,受到了同學(xué)們的歡迎;經(jīng)濟學(xué)院為探索將來使用英語原版教材進行教學(xué),有關(guān)教研室已經(jīng)開始選擇課程進行雙語教學(xué)試點,積累經(jīng)驗,由學(xué)校專家牽頭、經(jīng)濟學(xué)院青年骨干教師合作編寫的一部適合該院需要的專業(yè)英語教材已經(jīng)完成了第一稿的'撰寫工作;法學(xué)院積極開展模擬法庭實踐性教學(xué)活動,以增強學(xué)生的實踐能力,還在積極準備實施雙語教學(xué)和開設(shè)與入世接軌的應(yīng)用性課程;會計學(xué)院按照課程的實驗需要設(shè)置了會計基礎(chǔ)技能及小型企業(yè)會計綜合實驗,本學(xué)期進行了5周畢業(yè)班綜合崗位模擬實驗和上機操作實驗,受到畢業(yè)班同學(xué)的好評,在畢業(yè)生求職過程中發(fā)揮了重要的作用;外國語言文學(xué)系廣泛加強與社會各界的聯(lián)系,為學(xué)生第二課堂提供場所,apec與果疏會已成為外語系學(xué)生的實習(xí)基地,在創(chuàng)新學(xué)分與第二課堂管理上,外語系的經(jīng)驗值得各院(系、部)學(xué)習(xí)。
二、教學(xué)秩序與教學(xué)管理
1、教學(xué)秩序基本穩(wěn)定
全院無擅自停課、調(diào)課、換人上課、提前下課情況,無重大教學(xué)事故。
管理科學(xué)與工程學(xué)院為穩(wěn)定教學(xué)秩序做好了三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作:一是提前落實承擔(dān)教學(xué)任務(wù)的教師(至少做兩年計劃),早作準備;二是學(xué)期前嚴格安排教學(xué)任務(wù);三是院(系)的教學(xué)管理必須到位。
2、教學(xué)管理思路清晰
教學(xué)管理工作進一步規(guī)范化、科學(xué)化是本學(xué)期以來教學(xué)管理工作的主要特征。
法學(xué)院對法律系過去的工作進行了總結(jié)并提出了法學(xué)院三年發(fā)展的基本思路,制定了法學(xué)院20xx年的工作要點,各項工作嚴格按計劃執(zhí)行,學(xué)院的教學(xué)、科研工作均呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭;管理科學(xué)與工程學(xué)院、統(tǒng)計系等均制定了本院(系)的教師工作規(guī)范、教研室工作條例、考試管理制度、本科生導(dǎo)師制實施細則等,并且嚴抓管理及相關(guān)計劃的執(zhí)行。
三、專業(yè)建設(shè)與課程建設(shè)
1、老專業(yè)積極探索新模式
我院的幾個傳統(tǒng)專業(yè)如工商管理、市場營銷、人力資源管理、會計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等在保持原有優(yōu)勢的同時努力創(chuàng)新,充分體現(xiàn)應(yīng)用性、實用性的特點,特別注重了對“應(yīng)用型人才”的理解和培養(yǎng)模式的確定,根據(jù)市場需求和自身能力,開辦新的專業(yè)方向。
2、新專業(yè)努力辦出特色
工商管理學(xué)院的旅游管理專業(yè)確定的“強外語、重技能”的培養(yǎng)模式受到了同行和業(yè)界的普遍認可和歡迎;管理科學(xué)與工程學(xué)院新增的管理科學(xué)專業(yè)在教研室的組織下,在探索如何發(fā)揮自身優(yōu)勢,使理論與實踐更好結(jié)合的方式;法學(xué)院在專業(yè)建設(shè)中確定了以本科生教育為基礎(chǔ),以法學(xué)專業(yè)建設(shè)為重點,以專科、專升本和雙學(xué)位教育為補充,以“憲法與行政法學(xué)”專業(yè)為突破口和高層次辦學(xué)的多層次、多形式、多渠道辦學(xué)指導(dǎo)思想和辦學(xué)模式;外國語言文學(xué)系在專業(yè)建設(shè)上突出外貿(mào)特色,完善并加強對學(xué)生就業(yè)能力與資格的培養(yǎng),組織bec商務(wù)英語等級證書、外銷員、報關(guān)員等考試。
3、課程建設(shè)進入新階段
專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)是緊密相連的,課程建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的支撐。本學(xué)期,我院部分專業(yè)課程整合工作已經(jīng)起步。管理科學(xué)與工程學(xué)院各教研室本學(xué)期都提出了一些課程的整合方案,例如《信息管理學(xué)》、《信息系統(tǒng)開發(fā)與管理》、《信息資源管理》、《信息經(jīng)濟學(xué)》等課程內(nèi)容的交叉問題,逐步理順這類課程體系及教學(xué)內(nèi)容。
小學(xué)教科研工作總結(jié)2
本學(xué)期教科室在學(xué)校的總體規(guī)劃指導(dǎo)下,強化教育科研的核心地位,幫助教師樹立科研意識,積極開展教育教學(xué)研究,造就和形成一支科研型、學(xué)者型的教師隊伍,F(xiàn)就本學(xué)期的教科研工作總結(jié)如下:
一、完善教科研制度,規(guī)范和強化教育科研日常工作。
本學(xué)期學(xué)校教科室完善并加強“教師教育科研月考核”、“教科研成果獎勵”等制度建設(shè),以此激發(fā)教師的科研熱情,促進我校教科研工作的順利開展和深入發(fā)展,使教科研工作逐步規(guī)范化,制度化。教師教育科研月考核:本學(xué)期改革了學(xué)校教師月考核獎勵條例,有針對地指導(dǎo)教師深入開展課題研究活動,并于月底組織交流評比活動。以此鼓勵教師加強理論學(xué)習(xí)、研究實踐和反思總結(jié),提升自己教科研水平,切實改善自己的教學(xué)效果。
二、營造教科研氛圍,著力落實教師的培養(yǎng)工程。
教科研工作是實現(xiàn)教師專業(yè)成長的有效途徑,也是學(xué)校優(yōu)化和加強教師隊伍建設(shè)的重要手段。本學(xué)期引導(dǎo)全體教師加強理論學(xué)習(xí),通過開展校本研訓(xùn)活動,鼓勵教師積極開展“個案研究”、“敘事研究”等日常性行動研究,促進教師自身的專業(yè)成長。
(1)鼓勵加強理論閱讀:鼓勵和督促教師認真閱讀《江蘇教育研究》、《上海教育研究》等教育理論書籍,同時還要求教師利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,及時完善個人博客,提升理論素養(yǎng),拓展科研視野。
。2)大力倡導(dǎo)行動研究:在鼓勵教師進行理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,積極倡導(dǎo)一線教師將理論學(xué)習(xí)與自己的教育行為結(jié)合起來,努力開展個案研究、敘事研究等日常性行動研究活動,并將反思總結(jié)形成文字。經(jīng)常進行課題組之間的交流學(xué)習(xí),積極引導(dǎo)無課題的教研組和教師個人申報課題,本學(xué)期有6位青年教師先后申報了“小課題”研究項目,形成了教師全員參與教育科研活動的新局面。
(3)突出專家引領(lǐng)作用:一方面要充分發(fā)揮學(xué),F(xiàn)有的市級學(xué)術(shù)帶頭人和骨干教師的引領(lǐng)作用,組織學(xué)校骨干教師加強對青年教師“說課”“評課”“教學(xué)設(shè)計”等基本功的培訓(xùn)。同時還邀請領(lǐng)導(dǎo)專家來校進行學(xué)術(shù)講座、沙龍等活動,加強對青年教師和學(xué)校教科研骨干教師的培養(yǎng)力度,加速他們的專業(yè)成長。
。4)創(chuàng)造條件開拓教師視野。努力創(chuàng)造條件組織教師外出參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),本學(xué)期先后組織語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科的教師前往南京、揚州、常熟等地觀摩優(yōu)秀教師的課堂教學(xué),以此讓青年教師得到一種全心的歷練。
三、積極參與“新基礎(chǔ)”實驗活動,加強了班級文化建設(shè)研究。
校德育課題《促進師生道德生命成長的班集體德育建設(shè)的研究》的實施借助了“新基礎(chǔ)”實驗的“東風(fēng)”,扎實有效地開啟了實驗研究的第一步。本學(xué)期實驗組教師包麗佳、孫華秀老師承擔(dān)了研究課“書市淘寶”和“伸出你的手,伸出我的手”,分別就“小隊建設(shè)”和“在真實的問題情景下實現(xiàn)人的培養(yǎng)”做了研究展示。也生發(fā)了我們研究組成員許多思考:如“評價一堂課的標準到底是什么?”“如何看待班主任工作發(fā)展水平?”等等。研究帶動思考,思考促進研究,在這樣真實有效的研究狀態(tài)下,我們學(xué)校的班級文化建設(shè)開始形成了一個個小高潮,班級紛紛建立了自己的小窗口——班級網(wǎng)站,來展示自己班級的特色,來彰顯班級文化建設(shè)的'風(fēng)采。班主任也形成了自我更新,自我挑戰(zhàn)和自我超越的意識。
四、及時推廣教育科研成果。
(1)、組織教師和學(xué)生參加各級各類征文、論文比賽。鼓勵教師個人向報刊、雜志投稿,做好學(xué)生作品的推薦發(fā)表工作。加大推廣與宣傳力度,展示我校教育教學(xué)改革與發(fā)展的成果。
(2)本學(xué)期精心準備,于5月9日接受了市科研基地中期評估。我校教科研工作以管理規(guī)范、措施得當、效果顯著而獲得與會專家和領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,這也是對我們學(xué)校教科研工作的一大鼓勵。
。3)學(xué)校的“書畫藝術(shù)校本課程” 本學(xué)期扎實有序地正常開展,并且在書法教學(xué)科研上又有新的突破。在杭州舉行的全國規(guī)范漢字書寫實驗教材審定會上,我校老師設(shè)計的教材樣章被教育部規(guī)劃漢字委員會選中,現(xiàn)已作為范本在部分省市推廣,為常州市書法教育增添了榮譽。同時書畫組老師共同研究,由李波老師執(zhí)教的書法教學(xué)視頻案例獲得了市一等獎。xxxx年4月我們天寧區(qū)書法協(xié)會也在我校中山書畫苑宣布成立。
。4)在區(qū)青年教師基本功比賽中,我校的沈花老師語文學(xué)科獲得二等獎、李波老師獲得科學(xué)學(xué)科的二等獎。
工作沒有最好,只有更好!我們相信在我們腳踏實地的努力下, 我們終會成為成功者的!我們將樹立信心,扎實有效的開展研究工作,達成我們心中美好的愿景:那就是依托教科研活動真正解決我校教育教學(xué)實際問題,加強教學(xué)、教研、科研、培訓(xùn)多位一體的整合,提高學(xué)校教研活動的實效性和可持續(xù)性,真正促進教師的專業(yè)成長,為學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展帶來不竭動力。
小學(xué)教科研工作總結(jié)3
鹿山小學(xué)20xx年教科研工作總結(jié)堅持科研興教戰(zhàn)略,是深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育,促進學(xué)校發(fā)展的動力支持。本學(xué)期來,學(xué)校教科研工作圍繞“科研興教,鑄造名師”的主題,扎扎實實開展工作,取得了一定成效。
一、健全組織規(guī)范管理
為充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的科研才能,進一步規(guī)范我校教育科研管理,學(xué)期初,成立了學(xué)?蒲薪M?蒲薪M成員主要來自各課題組,是學(xué)校教科研的骨干力量?蒲薪M定期召開會議,學(xué)習(xí)教育理論,了解教育動態(tài),關(guān)注教改熱點,收集、總結(jié)先進的教科研信息,定期開展課題研究觀摩活動,承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù),積極推廣優(yōu)秀教育科研成果,以此帶動廣大教師參與教育科研。
本年度,學(xué)校承擔(dān)嵊州市級以上課題18項。為加強課題的過程管理,學(xué)校要求各課題組按照所制訂的實施方案,根據(jù)實際情況,適當人員分工,落實研究任務(wù),定期舉行集體研究活動,撰寫研究心得和課題個案,期末進行一次階段性總結(jié)。同時,重視過程性資料、專題性資料、效果性資料的收集與整理,為明年的順利結(jié)題打好基礎(chǔ)。
二、加強學(xué)習(xí)培養(yǎng)隊伍
高素質(zhì)的教師隊伍是深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育的根本保證。學(xué)校加強了教師的教育理論學(xué)習(xí)。編印“建構(gòu)主義”教育理論學(xué)習(xí)材料,分三個教學(xué)模式展開學(xué)習(xí)與討論,撰寫個案,并在日常課堂教學(xué)中進行落實。
一年來,學(xué)校繼續(xù)實施“青春閃光”工程,組織35周歲以下青年教師每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。本學(xué)度的學(xué)習(xí)重點是“建構(gòu)主義教育理論”和網(wǎng)頁制作培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),收到了良好的.效果。
為拓寬科研視野,學(xué)習(xí)新的教育理念,學(xué)校邀請了特級教師周一貫進行了《發(fā)展多元智能與營造優(yōu)質(zhì)教育相關(guān)性研究》專題講座,并請他為我校兩名年青教師的現(xiàn)場課堂教學(xué)作了講評,使老師們收益非淺,并對我校申報更高層次的教育科研課題奠定了理論基礎(chǔ)。
三、總結(jié)經(jīng)驗爭創(chuàng)佳績
把課題研究落實到學(xué)科教學(xué)中,是開展學(xué)校教科研的重要途徑。在課堂教學(xué)中開展教育科研,從而總結(jié)出來的經(jīng)驗是最具有生命活力的。一年來,有不少教師的教研論文在各級發(fā)表、獲獎。如韓斌老師在她承擔(dān)的課題《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中“問題解決”式教學(xué)的研究》基礎(chǔ)上撰寫的論文獲嵊州市一等獎;謝益紅老師的《地方美術(shù)課程的開發(fā)利用研究》課題階段性論文獲得嵊州市二等獎;周燦飛、徐夏敏兩位老師分別在自己所研究的課題理論指導(dǎo)下執(zhí)教的課均獲紹興市優(yōu)質(zhì)課二等獎。向科研要質(zhì)量,以科研促發(fā)展已成為廣大教師的共識。
面對信息時代的學(xué)校教科研工作,要認真搞研究,要不斷開拓創(chuàng)新,為提高學(xué)校教育質(zhì)量獻計獻策,為促進學(xué)生的更好發(fā)展而努力。
小學(xué)教科研工作總結(jié)4
本學(xué)年教科研工作繼續(xù)推行“與新課程同行,開展群眾性科研活動”的策略,凸現(xiàn)“引領(lǐng)教學(xué)、服務(wù)教學(xué)”的特色,做好四方面工作:
一、明確職責(zé),分工合作,保證課題的順利進行
為促進各課題的順利開展,我校領(lǐng)導(dǎo)十分重視,成立了校長室——教導(dǎo)處——課題組三級管理機構(gòu),由潘秋龍副校長牽頭,教導(dǎo)處馬靜副主任具體負責(zé)課題實驗研究,課題組組長及其成員具體實施。在實驗的過程中,各級明確職責(zé)和分工,團結(jié)協(xié)作,為課題的有效開展注入了強心力。
二、健全制度,有效管理,保證課題有效實施
我校從研究目標、管理制度、操作方式、評價方式、隊伍建設(shè)、資源利用、課程整合、實踐反思、檔案管理等方面對課題進行了全面規(guī)劃和方案的制定。通過健全的管理制度和明確的考核制度,促使執(zhí)研教師按計劃開展研討活動、進行相關(guān)的理論學(xué)x,以保證課題的實施。
三、多種途徑開展研究活動,掀起課題研究的風(fēng)氣
在課題研究中,我校課題組堅持培訓(xùn)與研究相結(jié)合、觀念與行為互動相結(jié)合,著力于課題研究的過程管理,而不僅把精力放在“播種”與“收獲”上。在學(xué)期初都必須有學(xué)期研究計劃,在期中有課題研究活動,在期末有學(xué)期研究小結(jié)。專人負責(zé)檔案資料管理,過程資料規(guī)范、完整。這樣,使整個課題研究能在每學(xué)期都有量的積累,從而為最后質(zhì)的飛躍即課題研究的結(jié)題工作打下良好的基礎(chǔ)。為了保證課題研究操作過程的規(guī)范化,課題組建立定期交流、分步推進的例會制度,如我校語文有效閱讀課題組堅持每月至少上一次集體研究課,每月一次總結(jié)評比活動,為每位教師提供切磋交流的平臺,思維碰撞的空間。在實驗的過程中,雖然遇到的問題很多,但老師沒有“等”“靠”的思想,而是集思廣益,開動腦筋,大膽實踐,深入研究,保證了實驗情況得到真實反映、真實記錄、真實體現(xiàn),使課題實驗工作走上規(guī)范化、常規(guī)化的軌道。
。ㄒ唬┲匾暥喾N形式的理論學(xué)x,實現(xiàn)教師的自我反思
教育理論為教育實踐提供豐富的思想資源和智力支持。因此,在課題的實施中我們注重為教師們提供理論學(xué)x的機會。采取的形式是自主學(xué)x、分小組學(xué)x和專題交流相結(jié)合。每個人都要寫學(xué)x心得,把自己的學(xué)x心得在組內(nèi)與全體教師交流。本學(xué)期,我校語文有效閱讀課題組打破了負責(zé)人唱獨角戲的理論學(xué)x形式,分年級分主題開展語文課堂實施的有效策略的學(xué)x交流,讓課題組老師對有效講授、有效提問、有效反饋、有效傾聽等六個細節(jié)的理論有了一個基本認識,提高了課堂研討實踐活動的理論性,加強了課堂研討實踐活動的目的性,發(fā)揮了執(zhí)研教師的自主性,能動性,自覺性。
。ǘ╅_展多種形式的教學(xué)實踐活動,搭建同伴互助的平臺
我校按照“學(xué)x討論——實踐——評議——再學(xué)x討論——再實踐”的循環(huán)式思路組織執(zhí)研教師積極地開展校內(nèi)課題研究實踐活動。在課題研究中,充分發(fā)揮課題組這一載體的職能作用,全方位營造良好的教科研氛圍。讓執(zhí)研教師在課題組中通過集體備課、相互聽課、集體研討、小組專題報告等活動方式,成為課題教研活動中的主角,在過程中學(xué)x,在過程中進步。楊薇老師、馬靜老師先后參加了20xx年4月市級青年賽教課和20xx年11月市級語文有效教學(xué)總課題組的賽教課,巫柳艷老師于20xx年10月面向全市專家和老師展示我校數(shù)學(xué)課題組的一次教研學(xué)x活動中執(zhí)教《秒的認識》都是經(jīng)過了各課題組集體分析教材、集體備課、集體聽課、共同反思、不斷試教等團隊合作、集體攻關(guān),在同伴互助的平臺中磨練、而獲得成功。在青年教師中展開了形式多樣的課題研討活動:有對同一名教師同一篇課文的多次磨課,有同年級同篇課文不同教師不同教法的比較研究。不論哪種形式,既對整個教研過程進行理性思考,反思教學(xué),總結(jié)經(jīng)驗、提煉觀點,又對教育教學(xué)中存在的問題進行冷靜的分析和反思,促使課堂教學(xué)不斷的優(yōu)化,教師的反思意識不斷的增強,解決教學(xué)問題的能力不斷地提高。教研活動的蓬勃開展課題研討活動的展開使得教師之間做到了經(jīng)常有效地互通信息、分享經(jīng)驗,建立合作攻關(guān)的同伴互助組織,充分發(fā)揮個性特長和團隊精神,在分工協(xié)作、互動共生中創(chuàng)造優(yōu)秀的教研成果。
(三)注重校外的交流,實現(xiàn)專業(yè)引領(lǐng)
除了在校內(nèi)對自己的課題作研究,我校還重視與其它學(xué)校的交流。在市級課題組的多次研討活動中,我校老師積極到會,參與交流。20xx年10下旬,《廣西小學(xué)數(shù)學(xué)新課程課堂教學(xué)狀況、問題與對策的研究》課題課題組面向全市專家和老師展示了圍繞課題開展的一次教研學(xué)x活動,活動中由教導(dǎo)處楊柳主任對本學(xué)期課題組課題研究過程進行介紹,而后由巫柳艷老師現(xiàn)場授課《秒的認識》,最后教研組圍繞課題議課,全市專家和老師們都參與到研討過程中,研討氛圍熱烈,活動效果受到市專家和老師們的一致好評和認可。
。ㄋ模┮园咐芯繛榍腥肟冢苿咏處熥杂X、自主學(xué)x,將教育理論與教學(xué)實踐相結(jié)合,使教學(xué)走向科學(xué),走向理性
“真教育是心心相印的活動,唯獨從心里發(fā)出來,才能打動心靈的深處!睘榱岁P(guān)愛學(xué)校特殊生,社區(qū)干部與我校團員教師共同開展了“守望花活動”,社區(qū)干部和學(xué)校黨、團員、骨干教師在思想、生活、學(xué)x上全方位幫助特殊生,在“守望”過程中,團員老師每天都堅持填寫“守望花”觀察日記,對“花兒”的閃光點及時記錄、表揚、鼓勵。團員老師還走入家庭,與家長進行交流、溝通及專題輔導(dǎo), 改良了“花兒”的“土壤”,創(chuàng)設(shè)了一片沃土。利用節(jié)假日,我們還組織“花兒”開展了豐富多彩的活動。在活動中,大家都感受到了愛的魅力!通過一學(xué)期的努力,“守望花”取得了可喜的成績,在期末考試中單科成績進步了92%,雙科成績進步了42%。在愛的沃土中孩子們茁壯成長!
(五)發(fā)揮教師骨干的作用,由骨干教師承擔(dān)校內(nèi)培訓(xùn)活動,為教師成長搭建舞臺
德育課題組的黃金梅老師、黃萍老師,科技教育課題組的覃莉老師,分別就家庭教育,師生交往技巧,科技創(chuàng)新教育的.專題向老師進行培訓(xùn),此項活動促使責(zé)任教師自覺學(xué)x,迅速提高;執(zhí)研教師在氛圍寬松自在的互動培訓(xùn)活動中暢所欲言,碰撞思想,收獲多多,感悟多多。
四、勤于總結(jié),收獲多多
語文有效閱讀課題組經(jīng)過一年不斷的探求,形成了自己的課題研究策略:
(一)開展理論學(xué)x,加深執(zhí)研教師的研究底蘊。
。ǘ┻M行課例研究,增強執(zhí)研教師研究能力。
(三)課內(nèi)外閱讀活動相結(jié)合,提高學(xué)生的學(xué)科素養(yǎng)。
1、課內(nèi)閱讀教學(xué)中相機交給學(xué)生學(xué)x方法。
。1)創(chuàng)設(shè)良好的課堂心理氛圍,以激發(fā)學(xué)生對學(xué)x方法的期待為目標。
。2)開設(shè)專題課,以幫助學(xué)生了解學(xué)x方法為目標。
(3)重視日常滲透課,以指導(dǎo)學(xué)生綜合靈活運用為目標。
2、搭建寬闊的閱讀平臺,開展群眾性讀書活動,開辦文學(xué)社團、開設(shè)廣播站……激發(fā)學(xué)生課外閱讀的興趣,提高學(xué)生的閱讀能力。
。ㄋ模┙M織誦讀比賽,加強執(zhí)研教師文章理解能力和表現(xiàn)力。
五、成果物化
參加年度青賽課中,楊薇老師執(zhí)教《少年王勃》獲城中區(qū)一等獎,執(zhí)教《跟蹤臺風(fēng)的衛(wèi)星》市級三等獎;
柳州市語文有效教學(xué)策略總課題組的第二次評比活動中,馬靜老師執(zhí)教《說勤奮》獲二等獎;
教學(xué)論文評比,獲一等獎的有趙敏的《調(diào)動學(xué)x積極性,促進語文有效教學(xué)》,二等獎的論文有:楊薇老師的《實踐小學(xué)語文有效閱讀教學(xué)的嘗試》,馬靜老師的《小學(xué)高年級語文閱讀學(xué)x方法指導(dǎo)策略淺談》,黃菊蓉的《引導(dǎo) 激勵 發(fā)展 建構(gòu)學(xué)生閱讀能力》,獲三等獎梁瓊娥的《強化口語訓(xùn)練,促進有效學(xué)x》,陳姿的《淺談?wù)Z文閱讀方法的有效指導(dǎo)》;
趙紅珍老師的案例獲三等獎;
學(xué)校子課題階段總結(jié)《促進學(xué)生閱讀能力發(fā)展的策略研究》獲二等獎;
馬靜老師被評為先進個人。
小學(xué)教科研工作總結(jié)5
在上海近兩個月的掛職學(xué)習(xí)過程中,我切身感受了上海現(xiàn)代教育理念和辦學(xué)思想以及高定位、高標準、開拓創(chuàng)新的工作思路。
上海主流教育觀念是:以學(xué)校發(fā)展為本,科學(xué)與人文并重,規(guī)范與個性共存,基礎(chǔ)與特色兼顧。以學(xué)生發(fā)展為本,以提高上海未來市民的科學(xué)文化素質(zhì)、國際意識和全球觀念為立足點,積淀和鍛造可持續(xù)發(fā)展的后勁。下面就以上海市閔行區(qū)的教科研工作為例,談一些體會和感悟。
一、上海閔行區(qū)教科研工作的特點
十多年來,閔行區(qū)教育局堅持“科研興教、科研興!薄ⅰ捌占芭c提高相結(jié)合”、“理論與實踐相結(jié)合”的方針,使閔行區(qū)教育科研工作迅速發(fā)展,群眾性科研蔚然成風(fēng),教育科研工作卓有成效。他們主要抓以下幾方面工作:
1.抓觀念轉(zhuǎn)變
一是抓政策導(dǎo)向和宣傳力度。二是抓典型、樹榜樣。區(qū)教科研室選擇了一批學(xué)校作為實驗基地,投入大量人力、精力,精心培育出一批教科研典型學(xué)校后,召開現(xiàn)場研討會,以點帶面,讓大家感受科研的重要性。三是下基層、重實踐。區(qū)教科研所從領(lǐng)導(dǎo)到教研員分別深入學(xué)校,與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師一同探討,從課題的選題、立項、方案設(shè)計,實施研究到課題總結(jié)、成果應(yīng)用,全程指導(dǎo),使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師在教科研的實踐中,提高了認識,也提高了水平,消除了畏難情緒,增強了信心。
2.抓基地建設(shè)
。1)創(chuàng)建區(qū)級科研基地。1992年新閔行區(qū)建成后,區(qū)教科研室首先把工作重點放在抓教科研基地建設(shè)上,經(jīng)過幾年的精心培育和艱苦奮斗,形成了“南北相望、東西呼應(yīng)、中心輻射”的基地格局。
。2)創(chuàng)建市級教育科研基地。成立了上海市新基礎(chǔ)教育研究所。該研究所現(xiàn)已成為上海市教委的13個教育科研實驗基地之一。這一基地建設(shè)進展順利,取得了一大批實質(zhì)性的成果,有力地推動了素質(zhì)教育的深入開展和教育質(zhì)量的提高。
。3)引進聯(lián)合國教科文組織“環(huán)境、人口與可持續(xù)發(fā)展”(EPD)研究項目。目前全區(qū)已有16所學(xué)校成為這個項目的會員學(xué)校。
3.抓科研管理
。1)建立群眾性教育科研的支持系統(tǒng)。包括“四個機構(gòu)”和“兩個舞臺”。
四個機構(gòu)是:資金支持機構(gòu)——區(qū)教育科研專項資金;成果鑒定機構(gòu)——區(qū)教育學(xué)術(shù)委員會;研究與服務(wù)機構(gòu)——全市首家成立的區(qū)教育教學(xué)研究所;成果擴大機構(gòu)——區(qū)科研成果推廣領(lǐng)導(dǎo)小組。
兩個舞臺是:《閔行教育》、《閔行教苑》——對提高區(qū)教育科研起重要作用的學(xué)術(shù)性刊物;一年一度的科研成果評選,是對全區(qū)群眾性教育科研的檢閱。
(2)形成了全區(qū)教科研工作的兩級管理網(wǎng)絡(luò)。
所有中小學(xué)、幼兒園全部成立了科研室,加之區(qū)教科研室形成了全區(qū)的兩級科研網(wǎng)絡(luò)。
區(qū)教科研室成立后,在實踐中逐步形成了教科研管理“科學(xué)化、規(guī)范化、制度化”的管理模式。根據(jù)自身的職能和特點。擔(dān)負著全區(qū)教科研的規(guī)劃、管理、指導(dǎo)和服務(wù)工作。同時,還把校一級科研室的建設(shè)、指導(dǎo)作為自己的工作重點,從而形成區(qū)校兩級管理網(wǎng)絡(luò)。
。3)架構(gòu)了市、區(qū)、校三級課題體系。
一是在課題數(shù)量上形成了“金字塔”形結(jié)構(gòu),依次為校級課題——區(qū)級課題——市級課題。二是在課題質(zhì)量上形成了重點輻射的結(jié)構(gòu)。每抓一項市級課題,都會產(chǎn)生幾個區(qū)級課題和更多的校級課題。由于課題內(nèi)部層次結(jié)構(gòu)的形成,也促進了教科研質(zhì)量和水平的提高。
。4)建立科研專項督導(dǎo)。
督導(dǎo)內(nèi)容包括:?蒲惺疫\作情況;科研室建設(shè)、活動情況;課題是否符合校情;校長能否獨立指導(dǎo)科研;教師參與科研的廣度與深度等。
4.抓領(lǐng)導(dǎo)示范
“教科研搞得好不好,關(guān)鍵看校長”。區(qū)教育局在推動全區(qū)教科研的進程中,始終把這項工作看成是學(xué)校的一把手工程,始終重視校長的示范作用。一是創(chuàng)設(shè)互相競爭的環(huán)境和氣氛。選擇一批有教科研強烈愿望和熱情的學(xué)校作為啟動項目,把該校校長列為課題組負責(zé)人。課題研究成功后,通過現(xiàn)場會、報告會、報刊宣傳等形式,對該校及該校校長進行大力宣傳,使那些有事業(yè)心的校長坐不住,進而加入教科研的行列,這就形成了互相競爭的局面。二是鼓勵校長親自做科研課題。只要有條件,都鼓勵校長親自做一個課題,這既有利于提高領(lǐng)導(dǎo)的科研能力、工作水平,更有利于為教師起示范帶頭作用,有利于教科研之風(fēng)的形成。
經(jīng)過十幾年艱辛的探索,閔行區(qū)教育局找到了成功的教科研之路,并取得了豐碩的成果。
(1)教科研活動已經(jīng)成為本區(qū)廣大教師提高教育質(zhì)量的重要途徑。
閔行區(qū)顓橋中心小學(xué)校長唐為民說:“回顧走過的路,我們感覺到,促進學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展最強有力的助推器不是經(jīng)驗,是科研”!翱蒲惺且环N態(tài)度,我們親身品味了從迷茫到清醒,從浮躁到踏實,從聽和看到想和做的經(jīng)歷;科研是一種心情,我們親身體驗了從不自覺到自覺,從被動到主動,從痛苦到快樂的過程。至此,我們恍然發(fā)現(xiàn),科研還是一種工具,是一把開啟教育工作者智慧的鑰匙,它可以由令人敬畏轉(zhuǎn)而引領(lǐng)我們走向成功和幸福之路。”
閔行區(qū)七寶中學(xué)校長仇忠海說:“教育科研是推動學(xué)校發(fā)展的重要生產(chǎn)力,是促進教師專業(yè)發(fā)展的基本途徑,是提升辦學(xué)品質(zhì),實現(xiàn)學(xué)校目標的重要抓手”。近10年來,我校已完成1項國家級課題,4項國家重點課題一級子課型,7項市級課題,23項區(qū)級課題的研究工作。全校教師在省級以上教育教學(xué)刊物上發(fā)表論文共計1500余篇,出版專著40多部。學(xué)校正在研究的有教育部“十一五”重點課題1項,上海市級課題2項,閔行區(qū)區(qū)級課題7項”!皩W(xué)校今后將繼續(xù)樹立科學(xué)的發(fā)展意識,讓科研成為推動學(xué)校發(fā)展的強大動力,讓科研統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校持續(xù)發(fā)展”。
。2)提高了教師的教科研能力和成果運用推廣能力,建設(shè)了一支有較好素養(yǎng)的教科研隊伍。
全區(qū)各校和教師的科研能力明顯增強。首先是選題能力增強。其次是研究能力增強。再次是研究成果的應(yīng)用能力有所提高。
(3)教育科研有力地促進了教師教育觀念的轉(zhuǎn)變。
閔行區(qū)于1999年果斷地在全區(qū)推廣“新基礎(chǔ)教育理論”。目前全區(qū)基地學(xué)校有10所。中小學(xué)普遍推開了新基礎(chǔ)教育實驗!丁靶禄A(chǔ)教育”論——關(guān)于當代中國學(xué)校變革的探究與認識》一書是由華東師范大學(xué)教授葉瀾主編的,這一課題反映了當代中國社會轉(zhuǎn)型變革和當代人類社會發(fā)展對中國基礎(chǔ)教育學(xué)校現(xiàn)狀提出的普遍挑戰(zhàn);探索的主題是當代基礎(chǔ)教育及學(xué)校發(fā)展要解決的普遍性問題。“新基礎(chǔ)教育”追求的學(xué)校效應(yīng)是:“把課堂還給學(xué)生,讓課堂充滿生命活力;把班級還給學(xué)生,讓班級充滿成長氣息;把創(chuàng)造還給教師,讓教育充滿智慧挑戰(zhàn);把精神發(fā)展主動權(quán)還給師生,讓學(xué)校充滿勃勃生機”。實踐證明,參加新基礎(chǔ)教育理論推廣性研究的廣大教師的思想觀念發(fā)生著巨大的變化,正在實現(xiàn)從傳統(tǒng)教育向現(xiàn)代教育的轉(zhuǎn)變。
5.抓教科研機構(gòu)建設(shè)
為了進一步強化教科研工作的針對性和實效性,真正形成研訓(xùn)一體化的運行機制,閔行區(qū)教育局對科研和培訓(xùn)機構(gòu)進行了重組。20xx年1月份將教研室從教研所分離出來,合并到教師進修學(xué)院,稱研訓(xùn)室。這樣閔行區(qū)的教科研工作形成了兩大部分。一部分由教研所(教科所)承擔(dān),一部分由教師進修學(xué)院承擔(dān)。
。1)教研所的工作職責(zé)。
教研所現(xiàn)有工作人員25人,另外向基層學(xué)校、社會聘請兼職研究員16位。下設(shè)四個研究組,即政策理論研究組、重大項目引進研究組、群眾性科研管理組、新基礎(chǔ)教育課題研究組。每年的教科研專項經(jīng)費100萬。
政策理論研究組:主要負責(zé)研究教育現(xiàn)代化理論和國家、上海市委、市政府有關(guān)教育的政策和法規(guī),為區(qū)政府、區(qū)教育局決策服務(wù)。比如實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的`指標體系問題、信息技術(shù)現(xiàn)代化問題、教育現(xiàn)代化的國際化問題等。
重大項目引進研究組:主要負責(zé)區(qū)域性的科研課題的選擇、引進和實驗等工作。如“新基礎(chǔ)教育”和現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)(教育部十一·五課題),F(xiàn)在“新基礎(chǔ)教育”實驗已全面鋪開,F(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的試點區(qū)全國只有7個,閔行區(qū)是其中之一,閔行區(qū)實行的是區(qū)域性整體推進。教育局和教研所在這方面做了深入的研究和探討,已經(jīng)取得了階段性成果,圍繞區(qū)域現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的理論與實踐編印了系列叢書,為現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的實驗提供了重要的理論指導(dǎo)。
群眾性科研管理組:主要負責(zé)中小學(xué)校和幼兒園及廣大教師科研課題的申報、立項、驗收、評定等級以及評選論文等工作。
新基礎(chǔ)教育研究組:專門負責(zé)“新基礎(chǔ)教育”實驗研究、指導(dǎo)、推廣等工作。
(2)研訓(xùn)室的工作職責(zé)。
研訓(xùn)室共有研訓(xùn)員40人,主要職能是中小學(xué)、幼教教學(xué)研究、指導(dǎo)、服務(wù)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、師資培訓(xùn)。下設(shè)中學(xué)部、小幼教部、教務(wù)處(負責(zé)教師培訓(xùn)的課程安排)。
6.近兩年來研訓(xùn)室較大的工作項目有:
(1)承擔(dān)培訓(xùn)教師的講課任務(wù)。
教師進修學(xué)院對不同層次的教師開設(shè)不同的培訓(xùn)課程,實行學(xué)分制,教師只有完成了學(xué)分,才能領(lǐng)到培訓(xùn)合格證書。
(2)實施了《教研組建設(shè)伙伴合作項目》。
開展這一活動的目的主要在于“體現(xiàn)教師培訓(xùn)的重心下移”,創(chuàng)建“校本研訓(xùn)”的新模式,更有效地推動學(xué)校的師資隊伍建設(shè)。具體做法是學(xué)校申報,研訓(xùn)室確定試點,在研訓(xùn)員牽頭組織下,幾所學(xué)校同一學(xué)科教研組定期的開展教學(xué)研究活動。教師進修學(xué)院專門就該項活動制訂了詳細的實施方案。第一階段“伙伴合作”的內(nèi)涵是:通過研訓(xùn)員與教研組教師結(jié)成伙伴合作關(guān)系,采取平等對話、合作交流的形式,實現(xiàn)教研組活動的科學(xué)化與有效性。第二階段“伙伴合作”的內(nèi)涵拓展為:不同學(xué)校同一學(xué)科教研組之間在學(xué)科指導(dǎo)組指導(dǎo)下的多維伙伴合作,采取互動交流、資源共享的形式,實現(xiàn)合作共同體中的各個教研組共同發(fā)展、合作共贏的目標。每雙周活動一次,單周留給各校自己組織活動。
(3)實施“希望之星”青年教師培養(yǎng)工程。
教師進修學(xué)院根據(jù)區(qū)教育局《閔行區(qū)后三年教師培訓(xùn)實施意見》,確定了“希望之星”青年教師培養(yǎng)工程,作為閔行區(qū)骨干教師培養(yǎng)系列的重要組成部分。這一工程主要是指對教齡為3—5年這個特定年齡段的青年教師進行專項培訓(xùn),目的是讓他們事業(yè)心定向、價值取向定位、教師人格定格,專業(yè)化水平迅速提高。
培養(yǎng)的內(nèi)容和方式是:①根據(jù)培養(yǎng)目標和學(xué)員的基礎(chǔ)“特點”,由進修學(xué)院聯(lián)合聘請一些領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者給他們作“聚焦課改、聚焦課堂”的專題報告或講座。②名師、研訓(xùn)員與學(xué)員結(jié)隊,圍繞課堂教學(xué)開展務(wù)實性帶教。③網(wǎng)絡(luò)論壇。④崗位自我培訓(xùn)。
閔行區(qū)的教師培訓(xùn)基本分為四個層次,一是0—3年的教師要參加新教師培訓(xùn),要求一年入門,兩年合格,三年達標。二是3—5年的教師可申報“希望之星”評選。三是5年以上教師可申報中青年骨干教師評選。四是具有中青年骨干教師資格的可申報名師接力棒評選。
。4)協(xié)助區(qū)教育局開展“名師工作站”工作。
“閔行區(qū)名師工作站”設(shè)在區(qū)教師進修學(xué)院內(nèi),區(qū)內(nèi)有條件的中小學(xué)、幼兒園等單位均可根據(jù)教育教學(xué)的發(fā)展需求以教育研究項目申請設(shè)立流動工作站。
在名師工作站內(nèi)工作的名師必須是區(qū)內(nèi)外的特級教師、拔尖人才、有很高知名度的校長或教學(xué)專家、特色教師。名師工作室的基本任務(wù)是依據(jù)本區(qū)教育的發(fā)展目標,依據(jù)名師自身的特色而確定研究項目、工作項目以及每年的工作目標,其中以帶教區(qū)內(nèi)的中青年骨干教師為重點。由此讓名師在教育教學(xué)的項目研究上、骨干教師的培養(yǎng)上產(chǎn)生與發(fā)揮出更大的引領(lǐng)作用。
二、反思
在積極推進新一輪課程改革的過程中,我們借鑒上海教科研工作的經(jīng)驗,為打造巴彥淖爾市教育品牌,應(yīng)努力做好以下幾方面的工作:
1.協(xié)助教育行政部門,加強三支隊伍的建設(shè)。一是師資隊伍,二是專兼職教研員隊伍,三是校長隊伍。
2.教研重心下移,深入持久地開展以“三實踐、兩反思”為行動教育模式的校本教研活動,讓廣大教師在反思中轉(zhuǎn)變、在反思中創(chuàng)新、在反思中成長,使校本教研活動真正成為教師專業(yè)化成長的搖籃。
3.教科研力量向農(nóng)牧區(qū)傾斜,促進義務(wù)教育均衡發(fā)展。
4.要引進一些符合新課改理念的影響面較大的科研課題或先進的教改經(jīng)驗,如“嘗試教學(xué)法”、“誘思探究法”等,以課題為引領(lǐng),促進教師走上專業(yè)化成長的快車道,從而提高教學(xué)質(zhì)量。
5.健全三級教研網(wǎng)絡(luò),積極營造“科研興!、“科研興教”的氛圍,把群眾性的教科研工作實實在在地抓起來,向科研要質(zhì)量。加強對教師、教研員和校長如何開展教科研工作的培訓(xùn)。培養(yǎng)他們的科研意識,教給他們開展課題研究的方式和方法。
6.要把教科研工作看成是學(xué)校的一把手工程,鼓勵校長親自登講臺,親自搞科研課題,促進學(xué)校教科研之風(fēng)的形成。
7.積極探討中小學(xué)教育教學(xué)評價、學(xué)生綜合素質(zhì)評價和考試評價制度改革,逐步建立與新課改相適應(yīng)的科學(xué)的評價體系,以助推課程改革。
8.切實加強對中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,建立健全科學(xué)合理的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機制。
9.進一步加強調(diào)研和指導(dǎo),理性地審視和解決課改中存在的問題。引導(dǎo)廣大教師追求真實的課堂教學(xué),反對形式化的、不務(wù)實的課堂教學(xué)。
小學(xué)教科研工作總結(jié)6
本學(xué)期,我校教研科的工作意見,以全面實施素質(zhì)教育為目標,以推進課程改革為重點,積極走“以科研促教育、教學(xué),教學(xué)、德育、科研相長”的道路,認真學(xué)習(xí)和貫徹新課程的有關(guān)理念和精神,增強實施課程改革的使命感的和責(zé)任感,深化課堂教學(xué)為中心的教育教學(xué)改革。
一、轉(zhuǎn)變觀念,增強教育科研意識
開展教育科研是推進課程改革,加快教育教學(xué)創(chuàng)新的客觀要求;是學(xué)校創(chuàng)建教育特色,提高辦學(xué)水平,提升學(xué)校品位的重要舉措;是提高教師素質(zhì),發(fā)展自我,成就自我的重要途徑。我校全體老師能充分意識到開展教育科研是“促進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展”的內(nèi)趨力,學(xué)校只有以教育科研為先導(dǎo),才能使學(xué)校的教育教學(xué)工作順應(yīng)改革的潮流,不斷向前推進。我校教師都能樹立教科研意識,積極參與教科研活動。
二、整體布局,形成課題研究規(guī)劃
我校的課題研究工作依據(jù)我校的實際情況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統(tǒng)一規(guī)劃。形成四大課題組:數(shù)學(xué)、英語課題組,語文、信息技術(shù)課題組,藝術(shù)、體育課題組,德育、少先隊課題組。四大組基本上涵蓋了我校教育教學(xué)工作的主要方面。課題組成員采用個人自愿申報和統(tǒng)一調(diào)度相結(jié)合的方式組成。
三、建章立制,形成長效管理機制
為引導(dǎo)教師進入研究的狀態(tài),引導(dǎo)學(xué)校進入變革的狀態(tài),使我校的教科研工作進一步規(guī)范化、制度化,使課題研究扎實、穩(wěn)步地向前推進,保證課題如期優(yōu)質(zhì)地完成。本學(xué)期我校制訂了“教育科研管理制度”,并在實踐過程中不斷完善、修訂,使之逐步成為我校教育科研工作的長效管理機制。本制度明確了“課題領(lǐng)導(dǎo)小組”、“課題評審小組”、“課題組長”和“課題組成員”的職能;規(guī)定了課題管理的辦法;強化了課題過程管理的機制;制訂了教科研獎懲條例。使我校的教科研工作步入健康發(fā)展的軌道。
四、常規(guī)工作
㈠積極開展活動,做新教育實驗。
1.營造書香校園。一方面,我們繼承傳統(tǒng),繼續(xù)開展教師讀書活動,本學(xué)期要求教師每月的學(xué)習(xí)筆記不少于1000字;建立教師練功臺。另一方面,我們大力開展學(xué)生讀書活動:本學(xué)期學(xué)校要求“生生讀一本好書”活動,培養(yǎng)學(xué)生閱讀能力;組織學(xué)生背誦古詩文和經(jīng)典英文,開展“每周一詩”或“每周一文”活動,每周三的晨會課由班主任或副班主任帶領(lǐng)學(xué)生進行古詩文或其他經(jīng)典文章的.閱讀,培養(yǎng)學(xué)生閱讀習(xí)慣,陶冶學(xué)生情操,十一月份,我們組織開展了二年級、三年級學(xué)生古詩文朗誦比賽,經(jīng)過老師和學(xué)生的共同努力,活動開展得非常成功。相信這些讀書活動能讓學(xué)生受益終身。
2.師生共寫隨筆。我們在校園網(wǎng)上開設(shè)了“教師隨筆”專欄,每位教師完成2篇以上教育隨筆、故事、案例等文章,積極鼓勵全體教師加入到互相學(xué)習(xí)、共同提高的行列中來。還開展了以下活動:與教導(dǎo)處合作,在語文教師評優(yōu)課活動后舉行語文教師教學(xué)反思評比,數(shù)學(xué)教師評優(yōu)課活動后也舉行了數(shù)學(xué)教師的教學(xué)反思評比,學(xué)期末,又與德育處合作,舉行了德育隨筆評比活動。老師們隨筆內(nèi)容大部分能結(jié)合自己的教育教學(xué)實踐,都能真實記錄教育教學(xué)中發(fā)生的鮮活事例,發(fā)人深思,讓人回味無窮。我們還鼓勵學(xué)生在發(fā)表隨筆、日記,十二月份我們組織開展了五年級學(xué)生優(yōu)秀日記評比活動,評出了一、二、三等獎共六名,在一定程度上鼓勵了學(xué)生書寫生活的積極性
3.構(gòu)筑理想課堂。理想的教育、理想的課堂是我們每位教師的追求,也是我們教育科研的最終目標。
教研與科研相結(jié)合是教育科研發(fā)展的必然趨勢,本學(xué)期結(jié)合教導(dǎo)處工作安排,我們改革教案書寫方式,把教學(xué)過程分為教師活動、學(xué)生活動、生成與隨筆三大塊;要求各教研組能結(jié)合理想課堂的構(gòu)建,針對教學(xué)中的困惑、難點確定教研主題,然后圍繞這一主題開展了理論學(xué)習(xí)、集體備課、說課、上課、聽課、評課、反思等研討活動
、媾Σ扇〈胧フn題研究工作。
1、學(xué)習(xí)課題研究方法。
由于種種原因,我校在課題研究方面顯得較為薄弱,對課題研究的方法、過程都知之甚少,因此,提高教師的教科研水平是迫在眉睫的大事。本學(xué)期,我們加強校本培訓(xùn),促進教師專業(yè)發(fā)展,具體舉措為:每學(xué)期必須閱讀一本教育教學(xué)專著,利用每周教師例會半個小時,教師抽簽上臺介紹一周學(xué)習(xí)體會,可以介紹好書、好文章,也可談?wù)剬W(xué)習(xí)后的心得體會;期末結(jié)束時,舉行讀書報告會,重點交流閱讀后的教育觀念、教學(xué)實踐的轉(zhuǎn)變和成效。
2、加強校本研討,增強科研活力。
我們的主要做法是:
。1)以教育教學(xué)沙龍為平臺,開展專題研討。
一學(xué)期,我們圍繞“班主任專業(yè)化成長”、“我的教學(xué)特色”、“自主探究性教學(xué)的模式與評價構(gòu)建”等主題,采用將教師上傳校園網(wǎng)的文章精彩回放,主持人點評;抽簽交流;推薦發(fā)言等方式,堅持每兩周進行一次交流活動。
。2)推行“導(dǎo)研制”,促進共同成長。由學(xué)校教研中心組成員先針對課堂教學(xué)中普遍存在的問題,提出攻關(guān)目標,然后由該成員進行實踐示范,組織本組成員進行評課研討,再全面鋪開實踐研究。
。3)推行“三級評課法”,提高評議成效:一是聽課老師獨立評課,填寫好聽課本上的評析欄及評課表;二是年級組討論,填寫好集體評議表;三是教研組集中交流.
。4)推行“行動跟進式”,實踐先進教學(xué)經(jīng)驗:外出觀摩學(xué)習(xí)的教師必須推推薦一名教師模仿名師或優(yōu)秀教師的課上一堂嘗試課,然后進行比較、分析,提出改進建議,作為教師進行自主實踐課改的目標與方向。
五、建立激勵機制,促使教師由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)化
為激勵廣大教師積極投身教育科研,教科所完善了教科研獎勵制度,每學(xué)期評比教科研先進個人。
對課題研究、論文發(fā)表、獲獎、學(xué)術(shù)交流、輔導(dǎo)學(xué)生等勞動成果均有獎勵措施。
回顧本學(xué)期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作穩(wěn)步前進。
小學(xué)教科研工作總結(jié)7
這學(xué)期,我校語文教研組的工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照學(xué)期初制定的工作計劃,全體語文教師團結(jié)協(xié)作,真抓實干,兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實全面貫徹中心學(xué)校對教研工作的要求,從規(guī)范入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學(xué)改革研究,以全面提高本組語文教學(xué)水平及語文教學(xué)質(zhì)量,全面提高學(xué)生的語文素養(yǎng)為目的,形式多樣地開展語文教學(xué)工作,圓滿地完成了本學(xué)期的教學(xué)教研工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強校本培訓(xùn),促進教師專業(yè)發(fā)展
作為教研組,我們深深地感到,教研組應(yīng)該始終站在課程改革浪潮的前頭,為學(xué)校的語文教學(xué),為推動學(xué)校整體語文教學(xué)水平的提高,發(fā)揮教師集體的智慧和才能。因此,本學(xué)期,我校語文教研組以教研組為中心,注重加強教師的校本培訓(xùn)工作,多渠道的對教師進行培訓(xùn),促進教師的專業(yè)發(fā)展。
1、開學(xué)初,語文教研組要求語文教師繼續(xù)加強教育理論與實踐經(jīng)驗的學(xué)習(xí),使新的課程理念深入人心。在教師的自主學(xué)習(xí)中,每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。
2、開展好教研活動,利用教研活動的時間組織切實有效的學(xué)習(xí)討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式。教師在學(xué)習(xí)、交流、實踐的過程中,把新的`教學(xué)理念滲透到了教學(xué)中,教學(xué)注重了以培養(yǎng)學(xué)生的合作交流意識和實踐創(chuàng)新能力為主,注重了尊重學(xué)生的需要,培養(yǎng)了學(xué)生的自學(xué)能力。
3、加強校本培訓(xùn)中的骨干教師引領(lǐng)作用。要求全體語文教師加入到學(xué)校課題研究中,結(jié)合課題研究的內(nèi)容,進行相關(guān)的理論學(xué)習(xí)和研究,提高了教師們的課堂教學(xué)策略、教學(xué)評價的能力,牢固地樹立了評價要以學(xué)生發(fā)展為宗旨的思想。
二、積極開展各種教研活動,提高教師教學(xué)能力和教學(xué)水平
認真積極地開展校內(nèi)聽課活動,促進教師集體教學(xué)水平的提高,一直是我校搞好教研工作的傳統(tǒng)。本學(xué)期,這個光榮的傳統(tǒng)繼續(xù)在我校語文教研組懂得到發(fā)揚。鼓勵教師之間相互學(xué)習(xí),一起討論,共同參與,發(fā)揮著傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都認真抓好以下環(huán)節(jié):組織聽課,評課、診斷、總結(jié)。其中許葉老師低年級教學(xué)課,教研組內(nèi)同事相互聽課、研討中,大家集思廣益,發(fā)言積極,共同探討了一些日常教學(xué)中存在的問題,提出了卓有成效的見解,為各個層次的教師提供了鍛煉的舞臺、搭建了成長的階梯,也提高了教師的課堂教學(xué)水平。交流中,教師的教育科研能力也得到開發(fā),從多方面對一堂好課有了更全面的認識。
三、教學(xué)常規(guī)檢查常抓不懈,落實到位
為了使教學(xué)工作規(guī)范化,制度化,科學(xué)化,條理化,每個月的常規(guī)檢查,都很抓落實,不走過場形式,認真細致,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習(xí)慣,每到月底總能及時完成各項任務(wù)。本學(xué)期我們進行了一年級拼音檢測,二年級寫字檢測,四年級閱讀檢測,五、六年級作文檢測。
四、有效開展了“讀經(jīng)典文學(xué),與好書相伴”的讀書活動。
1、在全國讀書日之際,我們學(xué)校開展了“經(jīng)典誦讀”的活動。一、二學(xué)段以誦讀《日有所誦》、《弟子規(guī)》、《小學(xué)生必讀古詩詞》為主,第三學(xué)段以誦讀《三字經(jīng)》、《小學(xué)生必讀古詩詞》為主。
2、開放圖書閱覽室,每個學(xué)生養(yǎng)成每天讀課外書的習(xí)慣。班主任每周都會安排一節(jié)“讀書課”,讓學(xué)生做讀書匯報,開展“故事會”等,以多種形式烘托讀書氛圍,發(fā)展學(xué)生興趣。
3、有效開展關(guān)于“讀書節(jié)”的手抄報比賽。
五、本學(xué)期開展的教研活動
20xx.3.16 鄭慧慧老師執(zhí)教五年級下冊《我想》 集體聽課評課
20xx年3月22日 金婷婷老師執(zhí)教一年級下冊《松鼠和松果》 集體聽課評課
4月5日 李曉瓊老師執(zhí)教二年級下冊《揠苗助長》 集體聽評課
4月26日 全體語文老師參加了縣“新常規(guī)·新作業(yè)”教學(xué)研討活動并做了反思
5月24日 戚靜靜老師執(zhí)教六年級下冊《跨越百年的美麗》集體聽評課
5月31日 葉曉曉老師《紀昌學(xué)射》集體備課 大家提建議說反思
六、教研組工作存在的不足:
1、有些教研活動開展的不夠扎實,走過場,在許多具體工作環(huán)節(jié)上缺乏創(chuàng)意,活動效率不高,沒有發(fā)揮出教研活動應(yīng)有的作用。
2、個別教師對教研組活動重視不夠,認識不夠端正,參加集體活動的熱情、積極性不高。因此,教學(xué)能力提高不快,影響了教學(xué)成績的提高。一部分教師對教研活動的
3、學(xué)生活動開展少,對學(xué)生能力的培養(yǎng)不夠。對學(xué)生的課外閱讀指導(dǎo)還不夠,在學(xué)生活動的組織上依然沒有跳出應(yīng)試的窠臼,對其語文綜合素養(yǎng)的提高關(guān)注不夠。
七、下一步工作的四點措施:
1、教師是教育的關(guān)鍵,我們要從自身找原因,不怨天尤人,不抱怨環(huán)境,努力加強學(xué)習(xí),提高工作的責(zé)任心和工作的藝術(shù)性,開展教研組之間更進一步地交流溝通,努力提高我們組老師的專業(yè)技術(shù)水平。
2、嚴格抓好平日的教學(xué)常規(guī)工作,從上課、批改作業(yè)、能力訓(xùn)練入手,嚴格要求學(xué)生,牢記古語“教不嚴,師之惰”,以此相互勉勵。
3、從學(xué)生的角度來講,我們將以樹立學(xué)習(xí)的自信心,樹立競爭的學(xué)習(xí)風(fēng)氣為主,注重學(xué)習(xí)興趣和的培養(yǎng),擴大閱讀量和作文量,進行有序地專門訓(xùn)練,提高他們的綜合水平。
4、盡力做好后進生的工作,想各種辦法,常抓不懈,努力不讓一個學(xué)生掉隊。
總之,在本學(xué)期里,我們語文組取得了一定的成績。但我們也看到了困難和不足,我們相信,只要全校上下切實更新教育觀念,真正堅持正確的辦學(xué)方向,在總結(jié)本學(xué)期經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,在各位教師的共同努力下,我們組下學(xué)期各方面的工作會做得更好。對此,我們充滿信心。
小學(xué)教科研工作總結(jié)8
過去的一學(xué)期,學(xué)校教科研工作堅持“以人為、科研興教”的辦學(xué)理念,堅持以夯實常規(guī)管理為重點,以新一輪課程改革為抓手,以服務(wù)育人為宗旨,以促進師生共同成長為目標,深化“學(xué)校管理年”活動,突出開展“教師隊伍建設(shè)年”活動,立足科研興校,推進課程改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量,全面推進素質(zhì)教育。現(xiàn)將一學(xué)期取得的成績匯報如下:
主要工作及成效
(一)突出開展”教師隊伍建設(shè)年”活動 整體提升師資隊伍素質(zhì)
以人為本,主題帶動,突出開展“教師隊伍建設(shè)年”活動。按照縣局《關(guān)于開展“教師隊伍建設(shè)年”活動的實施意見》的要求,以“做人民滿意教師”為活動主題,整體規(guī)劃和部署活動方案,有計劃地分步推進和實施。
(1)立足校本,加大教科研力度。一是在原來學(xué)!敖萄腥铡被顒拥幕A(chǔ)上,建立和完善校本教研制度。完善校本教研活動的內(nèi)容、形式,促使每一位教師都能在“合作、互動”的校本教研中實現(xiàn)專業(yè)成長。二是繼續(xù)加強課題研究,提高教師的科研素養(yǎng)。三是繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀課件、論文、案例等評選活動,為教師搭設(shè)教學(xué)業(yè)務(wù)鍛煉和展示的舞臺,促進年輕教師的迅速成長,加強骨干教師的培養(yǎng)力度。一學(xué)期來,我校利用周四的校本教研活動時間開展了系列活動,大提升了教師的專業(yè)素養(yǎng),共開設(shè)了校級研討課、示范課6節(jié),片區(qū)美術(shù)、語文優(yōu)質(zhì)課二節(jié)。在學(xué)區(qū)級以上舉行的論文、案例評選中,我校成績斐然,其中張曉紅撰寫的品生教學(xué)案例獲得縣三等獎、學(xué)區(qū)一等獎;楊婉真老師的《品德導(dǎo)行》獲得學(xué)區(qū)二等獎;在學(xué)區(qū)舉行的 “我與新課程”第四屆暨個案評選活動中何芬芬老師的《別拿“釘痕”不當回事》、黃麗霞的《我用我的教育方式,悄悄地愛著你》、張曉紅老師的《有個“爸爸”真好》分別獲得二、三等獎;在首屆德育導(dǎo)師制工作經(jīng)驗論文及優(yōu)秀個案評選活動中楊婉真老師的《心靈深處的痛》獲得德育導(dǎo)師制優(yōu)秀個案一等獎;在學(xué)區(qū)舉行的科學(xué)教學(xué)設(shè)計中,陳清昆的《骨骼》教學(xué)設(shè)計、何芬芬的《聲音是怎樣產(chǎn)生的》教學(xué)設(shè)計獲得一、三等獎。特別值得一提的'是我校語文教研組被評為惠安縣教科研工作先進教研組。
(2)實施“名師”工程,加強骨干教師的培養(yǎng)和管理!懊麕煛钡呐囵B(yǎng)要做足“研”的文章。通過參與“骨干教師講壇”和“骨干教師課堂教學(xué)展示”等活動,促進“名師”進一步成長,也發(fā)揮“名師”的示范作用,實現(xiàn)“名師”效應(yīng)。在學(xué)區(qū)對我校進行的第三輪督導(dǎo)評估活動中,我校骨干教師的三節(jié)課獲得領(lǐng)導(dǎo)的一致好評,全部獲得A及評價,其中楊婉真副教導(dǎo)被評為惠安縣教科研工作先進個人;吳雪卿老師被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、曾春華老師被評為學(xué)區(qū)優(yōu)秀老師……
(3)強化師訓(xùn)工作,構(gòu)建教師終身教育體系。繼續(xù)鼓勵教師參加提高學(xué)歷的學(xué)習(xí)考試,現(xiàn)學(xué)校大專學(xué)歷教師11人,已遠遠超過達標比率;12位通過了信息技術(shù)考試,獲得相應(yīng)證書;“研訓(xùn)結(jié)合”繼續(xù)推進新課程培訓(xùn),提高新課程培訓(xùn)的實效性,14位老師全部參加了由縣人事局組織的公共科培訓(xùn)。
(4)、開展“書香伴我行”師生系列活動:學(xué)生的“閱讀節(jié)”、“經(jīng)典詩詞誦讀”比賽、“最是書香能醉人”讀書征文活動、評選“書香班級”、“書香少年”;開展了教師組的“一路書香、一生幸福”演講比賽。其中張曉紅、楊婉真老師獲得一等獎,何芬芬、王雪娥老師獲得二等獎,在學(xué)區(qū)舉行的“鑄魂敬業(yè),做新時代優(yōu)秀教師”師德論壇中,張曉紅《當一個“美麗”的教師》獲得二等獎。
(二)加強教學(xué)管理 提高教學(xué)質(zhì)量
以推進課程改革為重點,進一步解放思、更新觀念、大力提高教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平,促進我校教學(xué)工作健康、快速發(fā)展。努力做到改革創(chuàng)新要有新思路、教學(xué)管理要有新水平,教育質(zhì)量要有新提高,奮力實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)工作爭創(chuàng)上游的奮斗目標。
1、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,加強課堂教學(xué)研究,努力提高課堂教學(xué)的實效性。一是要進一步加大教學(xué)常規(guī)檢查的力度,實實在在搞好各環(huán)節(jié)的教學(xué)工作,全體行政領(lǐng)導(dǎo)把教學(xué)工作作為頭等重要的大事抓細抓實。二是下功夫改進課堂教學(xué),優(yōu)化教學(xué)過程。各校行政要加強隨堂聽課、評課,及時了解課堂教學(xué)動態(tài);同時,幫助教師總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進,提高課堂教學(xué)效率。學(xué)區(qū)組織的常規(guī)工作檢查中,我校獲得優(yōu)秀等級,這很好地說明我校的教學(xué)常規(guī)工作有序、高效、規(guī)范。
2、全方位進行質(zhì)量監(jiān)控,建立“學(xué)困生”檔案。從“平時作業(yè)→單元檢測→期中檢測→學(xué)期檢測”加強質(zhì)量過程與目標管理。對學(xué)困生要求從作業(yè)設(shè)置與布置上進行改革,讓這些“學(xué)困生”感受成功的快樂,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,大面積提高質(zhì)量。
3、加強畢業(yè)班教學(xué)工作,緊緊圍繞“摸清方向、系統(tǒng)訓(xùn)練、削減偏科、家校合力、提高質(zhì)量”的思路做好畢業(yè)班的教學(xué)工作。在學(xué)區(qū)舉行的期中測試中,我校畢業(yè)班語文獲得第一名的優(yōu)異成績,數(shù)學(xué)科獲得第五名的成績。
4、全面實施素質(zhì)教育,高度重視并切實抓好體育、衛(wèi)生、藝術(shù)、和勞動教育,適當開展一些學(xué)生素質(zhì)技能競賽或比武活動,充分發(fā)揮其在培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才中的作用。在學(xué)區(qū)舉行的各種競賽中,我校成績斐然,共有37位同學(xué)獲獎:東橋中心“水保杯”學(xué)生征文評比中,我校的吳燕煊、吳岳弘、吳瑜蓉分別獲得二、三等獎;在東橋中心第十一屆推普周系列活動中我校吳燕煊獲得講故事三等獎,硬筆書法比賽中吳小鑫、吳詩婷、吳境波獲得二、三等獎;張曉紅老師指導(dǎo)的吳雅茹、唐 宇同學(xué)獲得手抄報二、三等獎;在東橋中心感恩教育征文評選中,吳亮亮的《媽媽,謝謝你》、吳志昭同學(xué)的《父親節(jié):少了一句感恩的話》、吳偉東同學(xué)的《“四味”母愛》、吳愛萍的《一封感恩的信》、吳思萍的《心中有愛感恩常在》分別獲得一、二、三等獎……
5、加強學(xué)籍管理,做到檔案填寫完整、有序、規(guī)范,保管整潔、有序、查閱方便,變動手續(xù)完整。強化控輟力度,落實招生、鞏生責(zé)任制、輟學(xué)通報制度,輟學(xué)率為0。
6、做好圖書室、閱覽室、檔案室、實驗室、器材室等專用室的使用工作,規(guī)范管理,充分發(fā)揮其功能和效益。我校也于10月順利通過縣“十配套”工作驗收。
(三)扎實開展教育科研 推進課程改革
1、認真開展校本教研活動。在校本研究過程中要重視開展“課堂觀察—教學(xué)反思—同伴交流”活動,強調(diào)教師間的合作互動;要創(chuàng)造性地開展“五個一”活動,結(jié)合學(xué)校和教師實際,改革、調(diào)整“五個一”的內(nèi)容和形式,讓“五個一”更具可操作性,不流于形式;要繼續(xù)開展各種優(yōu)質(zhì)課和優(yōu)秀論文、案例的評選活動,以促進教師的行動研究,開發(fā)和培養(yǎng)一批骨干教師。我校陳清昆教導(dǎo)撰寫的論文《“趣”字當頭打造生機盎然的科學(xué)課堂》發(fā)表于CN 刊物《中小學(xué)教學(xué)研究》20xx年第11期;撰寫的《課改斷想》獲得首屆“海峽·冰心”杯全國教師隨筆征文二等獎 并發(fā)表于CN 刊物《海峽》20xx年第12期。
2、實施課題帶動策略。鼓勵教師從日常教學(xué)的難點、熱點、困惑點、精彩點確定研究課題,積極開展課題研究。學(xué)區(qū)將繼續(xù)在實驗教師中開展優(yōu)秀課題申報和相關(guān)論文評選、課堂教學(xué)展示觀摩交流活動。
3、積極落實《關(guān)于積極推進中小學(xué)評價與考試改革的通知》,實現(xiàn)考試與其他評價方式相結(jié)合,努力探索和推進評價制度的改革。
(四)創(chuàng)新競賽活動 促進學(xué)生個性發(fā)展
1、以校園文化藝術(shù)節(jié)為契機,切實抓好英語、信息技術(shù)、綜合活動、校本課程的教學(xué)研究工作。依托惠安縣“六項技能競賽”、“玉坂杯”數(shù)學(xué)競賽、“廣海杯”綜合知識競賽等比賽,舉辦“榮川杯”能力展示等活動,為學(xué)生搭設(shè)施展才能的舞臺。我校一學(xué)期來,取得三年數(shù)學(xué)競賽第五名、四年數(shù)學(xué)競賽第四名、作文競賽第五名、六個作文競賽第三名的優(yōu)異成績,共有37位同學(xué)在學(xué)區(qū)級競賽中獲得。
2、加大推普力度,加強校園用語用字環(huán)境建設(shè),開展“啄木鳥”行動等語言文字規(guī)范化活動,促進學(xué)生語言文字應(yīng)用能力的提高。
3、繼續(xù)開展星級班級、星級干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀隊員評選活動,我校的401班被推薦為市優(yōu)秀班級,吳境波等10同學(xué)被評為第五屆優(yōu)秀學(xué)生干部;吳杰強等18位同學(xué)被評為三好學(xué)生;吳璇等21位同學(xué)被評為優(yōu)秀少先隊員。
小學(xué)教科研工作總結(jié)9
本學(xué)期,在新區(qū)教科室的具體指導(dǎo)下,在學(xué)校校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真有序地執(zhí)行了學(xué)校的科研計劃,如期地完成了各項科研任務(wù)。現(xiàn)小結(jié)如下:
一、學(xué)校的科研管理有突破
1、構(gòu)建一體化的管理體制
我們努力做到教研、科研這兩個輪子協(xié)同驅(qū)動,抓住學(xué)校被批準為第三批校本研修學(xué)校的有利契機,在具體的研修活動和教學(xué)工作中盡力地讓教研與科研相互滲透、相互促進,從而真正形成一個“教研科研一起抓,教研科研一體化”的大格局。
2、實行多緯度的管理方式
學(xué)校把教科研工作納入到學(xué)校各條線的日常工作之中,成為學(xué)校管理工作的重要組成部分。在具體的實施過程中,主動與各處室聯(lián)手,緊緊依托教研組、備課組、年級組,最終有效落實到每一位教師。同時,用好浦東新區(qū)教師研修社區(qū)的“科研中心”欄目,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,增強科研工作交流的力度和廣度。
二、教師的科研素養(yǎng)有提升
1、青年教師在課題研究中迅速成長
為了助推青年教師的快速成長,我們積極組織和鼓勵幫助有熱情、有能力的教師申報區(qū)級青年教師教育教學(xué)研究課題。本學(xué)期,陳飛老師申報了《新上海人中農(nóng)民工子女家庭養(yǎng)成教育的研究》的課題,并被選送申報上海市級教育教學(xué)研究課題。
2、廣大教師廣闊平臺上展示成果
學(xué)校盡力為教師提供交流科研工作的舞臺,抓住各種機會展示教師取得的科研成果。為此,我們邀請了新區(qū)教科室主任來我校作了“如何撰寫教學(xué)反思”的講座,進行了以“提高學(xué)生學(xué)習(xí)主動性”為主題的專題教學(xué)反思的評比活動。廣大教師積極參與,紛紛聯(lián)系自己的教育教學(xué)實際,反思和交流在如何提高學(xué)生學(xué)習(xí)主動性方面的探索和做法。本次活動教師的參與面廣,參與人數(shù)多,質(zhì)量高。
本學(xué)期組織教師參加“愛滿天下杯第九屆教師教育論文大賽”、“新區(qū)信息技術(shù)應(yīng)用推進研究成果征集活動”、“新區(qū)教育技術(shù)協(xié)會第五屆年會論文評比活動”、“教育署20xx年教師優(yōu)秀論文征集活動”、信息技術(shù)與學(xué)科整合教學(xué)案例征集等多項活動,四十多位教師論文發(fā)表、獲獎。
三、學(xué)校的各級課題有進展
本學(xué)期在抓好課題常規(guī)工作的同時,做好各級課題的申報和結(jié)題工作。我們按照方案有計劃、有步驟地實施學(xué)校的龍頭課題《小學(xué)生自主能力的研究》,收集和整理資料,做好結(jié)題的準備工作;市級課題《新上海人中農(nóng)民工子女養(yǎng)成教育的研究》參加教育署《農(nóng)民工子女教育》課題研究,并撰寫學(xué)校課題研究經(jīng)驗在新區(qū)教科研會議上交流;區(qū)級子課題《小學(xué)生自主能力評價的培養(yǎng)研究》現(xiàn)已結(jié)題,我校語文、數(shù)學(xué)、英語、德育、信息科技、體育學(xué)科等學(xué)科的6篇論文入選《現(xiàn)代學(xué)校制度研究論文集》。陳飛老師的課題《新上海人中農(nóng)民工子女家庭養(yǎng)成教育的研究》,被選送申報上海市級教育教學(xué)研究課題。
四、今后的教研方向有展望
在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足,與領(lǐng)導(dǎo)的期望,與時代對我們的要求相比,還有很大差距。
1、科研成果質(zhì)量有待提高。教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。盡管很大一批教師已行動起來,并在行動中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,平時的.教育隨筆質(zhì)量不高,存在一定的應(yīng)付傾向。在發(fā)表的論文中,在權(quán)威刊物上發(fā)表極為短缺,相當一部分論文為“短、平、快”之作,與真正的學(xué)術(shù)論文要求相距尚遠。
2、科研教研對接有待加強。教育科研工作應(yīng)更好地與課堂教學(xué)研究結(jié)合起來,應(yīng)更好地體現(xiàn)教育科研為學(xué)校、教師、學(xué)生的發(fā)展服務(wù)的思想,應(yīng)加大教育科研介入課堂教學(xué)實踐的力度,努力形成符合現(xiàn)代教育理念,不斷促進兒童成長的現(xiàn)代課堂觀。
3、課題研究思路有待明確。課題研究的思路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上。在越來越深入的課題研究中,我們自身的水平不能滿足研究的需要,部分老師的研究熱情還不足,我們的創(chuàng)新精神還不夠,我們研究的外部環(huán)境還不盡人意。
回顧過去,我們欣慰,我們用勤奮與智慧刻下了一個個堅實的足跡,雖然我們還很稚嫩;展望未來,我們希冀,我們當用百倍的熱情、百倍的努力去描繪學(xué)校新的藍圖,譜寫出我校教育科研更新的篇章。問題的存在正是我們努力的方向,我們堅信,有了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,有著全體教師的積極參與,我校的教育科研工作一定會在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,有新的進步,新的發(fā)展。
小學(xué)教科研工作總結(jié)10
本學(xué)年我校教研工作的指導(dǎo)思想是:以面向全體學(xué)生、使學(xué)生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以推進有效課堂教學(xué)實踐為核心,以深化校本教研為主線,廣泛開展有效課堂教學(xué)實踐研究,切實抓好有效課堂的實施,積極探討有效課堂教學(xué)評價方案,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務(wù)實作風(fēng),強化指導(dǎo)服務(wù)職能,促進我校教科研工作再上新臺階,保障學(xué)校教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展。
一、抓學(xué)習(xí),強研究,不斷推進課堂教學(xué)改革
1、加強學(xué)習(xí),更新理念,提高理論學(xué)習(xí)的實效性。
課堂教學(xué)改革是進一步深化教育教學(xué)改革,全面推進素質(zhì)教育的重要舉措,全體教師要不斷學(xué)習(xí)新的課程理念,用先進的教育理念指導(dǎo)教學(xué)實踐。教師要結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容和教學(xué)實際,撰寫較深刻的學(xué)習(xí)體會,以加強理論學(xué)習(xí)的實效性。
2、繼續(xù)開展撰寫課堂教學(xué)案例、教學(xué)論文、教育故事、教學(xué)反思活動,不斷提高教師教學(xué)教研水平。
要成為一個研究型的教師,要有思考,要有調(diào)查分析,要進行及時的總結(jié)。本學(xué)年要求每位教師結(jié)合自己的教學(xué)實際寫一篇教學(xué)論文。每位教師要整理出1—2篇優(yōu)質(zhì)教學(xué)案例或教育故事、教學(xué)反思作為教科研成果。
二、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性
1、教研計劃。
學(xué)校以語文、數(shù)學(xué)、綜合為單位設(shè)立3個教研組,各教研組根據(jù)學(xué)校要求制訂本組教學(xué)教研計劃。教師個人應(yīng)根據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教學(xué)計劃和教學(xué)工作總結(jié),教師個人的教研工作計劃和總結(jié)應(yīng)納入教學(xué)工作計劃和總結(jié)之中。
2、定期召開教研會議。
。1)教科室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關(guān)材料、指導(dǎo)安排教研工作。
(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點,活動內(nèi)容要詳細記錄并上報教科室。
3、堅持集體教研活動。
教研組每兩周至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內(nèi)容可以是集體研討、分析學(xué)情、審定備課提綱、反饋教學(xué)實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學(xué)習(xí)。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應(yīng)積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲;顒觾(nèi)容記錄及時上報教科室。
三、進一步做好教科研工作,提高教師科研意識和能力
新型的教師應(yīng)該是一名科研型的`教師,走“教科研”結(jié)合的道路,是培養(yǎng)新型教師最為有效的途徑。教學(xué)不應(yīng)再是純粹的教學(xué)活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結(jié)論。
小學(xué)教科研工作總結(jié)11
教科研工作是教師在教育實踐中的科學(xué)認識與發(fā)現(xiàn),是對教育教學(xué)科學(xué)規(guī)律的探索與把握。我校把教科研工作的重點放在校本教研的基本框架內(nèi),充分發(fā)揮教育科研的內(nèi)涵,做到在聚焦課堂、聚焦教研的活動中,達到引導(dǎo)、開發(fā)和提升的作用。
一、我校教科研整體思路
以校本教研為依托,以教科研為先導(dǎo),以課題研究為引領(lǐng),以落實課堂教學(xué)為抓手,以課堂效率的提高為突破,以師生的發(fā)展為出發(fā)點和落腳點,不斷探索教育教學(xué)規(guī)律,提高科研質(zhì)量,增強教科研工作的實效性。牢固樹立問題意識、過程意識和成果意識,樹立“問題即課題,教學(xué)即研究,成長即成果” 的教研意識,切實把自己實際教學(xué)真實問題轉(zhuǎn)化成研究課題。以研究并解決目前學(xué)校教育教學(xué)管理服務(wù)各領(lǐng)域的實際問題為出發(fā)點,促進教職員工多角度反思,促進教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變,促進教師專業(yè)化發(fā)展,促進學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的建設(shè),圍繞落實課堂教學(xué)評價標準和校本教研工作方案,推動校本研究工作的深入開展。
二、抓好課題研究,促進教師能力提升。
教育科研是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的助推器,也是提高教師素質(zhì)的重要途徑。為此,我校積極鼓勵和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學(xué)實踐中勇于開拓,不斷創(chuàng)新,超越自我。積極開展教科研活動:我校已承擔(dān)國家級課題兩個,省級課題三個,市級課題兩個,其中國家級課題已經(jīng)順利結(jié)題。在20xx年,我校根據(jù)本校的實際情況,初步探索出了一條適合我校學(xué)生實際的《“三導(dǎo)五學(xué)六環(huán)節(jié)”課堂教學(xué)模式》,為了確保課改的順利進行,學(xué)校制定了《“三導(dǎo)五學(xué)”課堂改革實施方案》,自20xx年5月,學(xué)校組織教師們在教學(xué)方面進行了多項研究,如:導(dǎo)學(xué)卡設(shè)計的探討,設(shè)計出了符合學(xué)生實際的導(dǎo)學(xué)卡模式;學(xué)校確定每周二下午為語文課改研討時間,每周四下午為數(shù)學(xué)課改研討時間,確保課堂教學(xué)改革沿正確的方向發(fā)展。每次教研活動都圍繞一個專題,突出一個重點,解決一個問題。不僅如此,每周學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都不定時的召開課改專題會,會上老師們暢所欲言,提出課改過程中的問題,共同討論解決辦法,并確定下周的工作方向。通過以上舉措,課改的氛圍濃厚了,教學(xué)過程也不斷優(yōu)化。20xx年12月,學(xué)校組織各年級主任及骨干教師商討制定《語文、數(shù)學(xué)課堂教學(xué)方案(教學(xué)模式)》,細化課堂教學(xué)的環(huán)節(jié),明確教學(xué)模式,針對不同學(xué)科、不同年級的`特點采用不同的教學(xué)模式,切實解決教學(xué)形式單一的問題,形成各學(xué)科新授課、練習(xí)課、復(fù)習(xí)課三大教學(xué)模式。
三、加強教研組建設(shè),促進校本教研深入開展。
教研組是校本教研的基本單位,教研組即是校本教研的基地,也是青年教師成長的搖籃,因此加強教研組建設(shè)是實現(xiàn)校本教研的基本保障。開始我校進行集體教研培訓(xùn),明確在校本
教研活動中研什么、怎么研,通過培訓(xùn)使老師們明確了研究方向,掌握了研究方法,促進了教研組、備課組教師教學(xué)觀念和教學(xué)行為的改變,各組教師積極投身于校本教研中,鉆研教材、吃透課標、探討教法,各教研組堅持每周至少一次集體教研和聽、評、說課,鼓勵大家暢所欲言,各抒己見,充分發(fā)表自己的觀點,樹立研究意識,教研組長帶頭做研究課,起到了示范引領(lǐng)作用。
四、抓好教研和科研的有機結(jié)合,促進教師專業(yè)發(fā)展。
建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍是興校之本。針對學(xué)校開展教科研工作的實際情況, “請進來、走出去”也是我們學(xué)習(xí)教科研理論知識和操作方法的一個重要手段。聘請專家來校講座,組織部分教師到北京、上海、杭州等地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)他們先進的理念和經(jīng)驗;貋砗蠹皶r總結(jié)并再對教師進行二次培訓(xùn),大部分教師的科研意識得到加強,老師們自覺地把教育科研看作是自己本職工作的一部分,
加強校本教研,學(xué)校還積極為教師創(chuàng)造條件,搭建舞臺,引導(dǎo)教師在實踐中得到鍛煉。每學(xué)期學(xué)校都要舉行各教研組的“教研沙龍”活動,通過此教研活動,老師的專業(yè)素質(zhì)、教學(xué)水平均得到了鍛煉提升,收獲很大。我們欣喜地看到我們的教研效果不僅體現(xiàn)在公開課,匯報課中,在平時的教育教學(xué)中也隨處可見。我校曾獲得省級公開課一等獎的有三人,市級公開課一等獎的有六人,國家級論文一等獎的有五人,省市級一等獎的有二十九人。
“路漫漫其修遠兮 ,吾將上下而求索”,教科研工作的有效開展,提高了教師整體素質(zhì),推動了課堂教學(xué)改革的進程,教師由“傳授型”、“經(jīng)驗型”逐漸向“科研型”、“學(xué)者型”轉(zhuǎn)變。我們深深體會到:只要堅持走教科研之路,才能促進教師隊伍建設(shè),才能推進教學(xué)改革向縱深發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量才能不斷提高。
小學(xué)教科研工作總結(jié)12
時光飛逝,緊張而充實的一學(xué)期又悄然而過。在本學(xué)期里,我校教育科研工作繼續(xù)立足于當前課程改革的要求和學(xué)校的中心工作,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用,圍繞“科研興教,鑄造名師,加快教師專業(yè)化發(fā)展”的主題,以爭創(chuàng)智慧型校園、爭做智慧型教師為目標,繼續(xù)構(gòu)建適應(yīng)我校教育發(fā)展和學(xué)校特色的教科研體系。為使今后的工作揚長避短,讓寶貴的經(jīng)驗有效地發(fā)揮作用,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
一、理論學(xué)習(xí)——不丟棄
教科室利用各種集會或在和教師平日的交談中,反復(fù)宣傳理論學(xué)習(xí)的重要意義。和學(xué)校相關(guān)職能部門協(xié)調(diào),努力爭取教師理論學(xué)習(xí)的時間,并積極提倡教師利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論。教科室還向校行政積極申請,盡可能為教師多購買和訂閱學(xué)習(xí)材料,本學(xué)期訂閱的教育理論報刊10種以上。另外,為了下學(xué)期“常勝小學(xué)青年教師講壇”活動的順利高效地開展,教科室早作準備,提前謀劃。我們廣泛征求了青年教師個人的意見,了解他們的學(xué)習(xí)需要。根據(jù)青年教師的理論學(xué)習(xí)需要,我們與華東師范大學(xué)出版社聯(lián)系,在學(xué)校經(jīng)費緊張的情況下拿出一千多元添置了一批教育大家所寫的教育專著,供教師借閱學(xué)習(xí)。我們還注重教師學(xué)習(xí)成果的交流。11月份,我們要求教師學(xué)習(xí)“正確對待學(xué)生的錯誤”主題的理論知識,并在學(xué)習(xí)活動之后舉行了教育沙龍活動。教師學(xué)得很認真,交流探討得也很深刻。我們整理的沙龍實錄《教育該如何面對孩子的錯誤》被市研訓(xùn)中心評為市級優(yōu)秀沙龍話題。
本學(xué)期,我們學(xué)校在教科室的帶動下,很多教師都系統(tǒng)學(xué)習(xí)了跟新課程相關(guān)的教育教學(xué)理論。我們還要求教師學(xué)習(xí)了與學(xué)校主課題《學(xué)校文化建設(shè)的研究》相關(guān)的理論。通過學(xué)習(xí)與交流,進一步強化了教師的研究意識,加快提高教師的新課程實施水平;進一步強化實踐意識,積極開展教育行動研究,促進教師樹立主動發(fā)展的觀念,讓科研反哺教育教學(xué);進一步強化效益意識,在工作實踐中不斷解決新問題,總結(jié)新經(jīng)驗,形成新成果,為學(xué)校走內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展之路奠定智力支持和理論保障,為推進課程改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量提供科學(xué)高效的服務(wù)。大多數(shù)教師都樹立了“爭做一名學(xué)習(xí)型、研究型、反思型教師”的理念。
二、課題管理——不放松
1、繼續(xù)做好學(xué)校十五省級課題的課題研究工作。本學(xué)期,《學(xué)校文化建設(shè)的研究》總課題組注重過程性研究和管理,深化課題研究,積極參加課題成果評比和階段調(diào)研活動,把該研究不斷推向深入,用教育科研為學(xué)校發(fā)展賦值。通過課題研究活動和一系列的學(xué)校文化建設(shè)活動,學(xué)校的物質(zhì)文化、精神文化、制度文化和教學(xué)文化等各方面在品味方面有了很大的提升。如何讓科研可能的生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力,如何在制度、精神、設(shè)施設(shè)備、師生行為等層面更好地建設(shè)和提升學(xué)校文化品味,是該課題下一階段的研究和實踐的重點。
2、指導(dǎo)教師扎實有效地開展課題研究。本學(xué)期課題研究工作的一個重點是接受市研訓(xùn)中心對全校十九項教師個人課題的中期評估。對此項工作我們給與了高度的重視,專門開展了數(shù)次培訓(xùn)活動,帶領(lǐng)教師們深入學(xué)習(xí)了課題研究的方法、過程性材料的整理和收集等關(guān)鍵性的問題,提高了教師課題研究的針對性、規(guī)范性和科學(xué)性。在10月份舉行的市課題中期評估活動中,我校教師的個人課題研究以其研究過程的實效性、研究成果的豐富性和課題網(wǎng)站建設(shè)的規(guī)范性得到了評估組專家的一致好評。最終,我校教師的十六項個人課題被確定為金壇市級課題,姚立新老師的課題還被確定為常州市級重點課題。
三、服務(wù)工作——不言累
每年的秋學(xué)期都是一個評比的學(xué)期:各學(xué)科課堂教學(xué)評比活動、各學(xué)科年會論文評比活動、優(yōu)秀論文和案例評比活動……每一次評比活動,我們都提前通知到相關(guān)教師本人,進一步明確各項活動的要求,并發(fā)揮我們自身的參謀和協(xié)調(diào)作用,盡可能地給與教師幫助。本學(xué)期的語文、數(shù)學(xué)、英語市級評優(yōu)課活動中,我們充分發(fā)揮集體的智慧,協(xié)調(diào)和組織相關(guān)教師對參賽教師出謀劃策,給與無私的幫助。在大家的共同努力下,我校的薛金妹、傅廣輝、朱霞和謝偉偉老師分獲市級評優(yōu)課二等獎。對形式多樣的各種論文評比活動,我們還統(tǒng)一匯編成冊,發(fā)放到教師手中,讓教師明確要求,選擇性地參加,提高論文參賽的'針對性和獲獎質(zhì)量。本學(xué)期,我校教師的數(shù)十篇論文和案例分獲省市一二等獎。更可喜的是欒育蓮、王夕珍、洪根鳳等中年教師的多篇論文也分別在國家級和省級教育雜志發(fā)表。
四、下學(xué)期工作展望
下學(xué)期,教科研工作的重點還是繼續(xù)激發(fā)更多教師的參與教科研的熱情,創(chuàng)新教科研工作的思路和形式,確保教科研工作的實效。下學(xué)期,學(xué)校的主課題和教師的個人課題都將進入到研究的關(guān)鍵階段。一方面要抓緊做好學(xué)校主課題研究成果的收集、整理、總結(jié);另一方面,要繼續(xù)督促和指導(dǎo)教師做好個人課題資料的收集和整理,增強研究的實效性。在教研組工作方面,我們設(shè)想將改革現(xiàn)行的教研組資料由教研組長一人收集整理的模式,使用《常勝小學(xué)教師教科研手冊》,讓教師自己記錄、收集、整理教研活動資料,加強教師的個人責(zé)任感和自主發(fā)展的意識。
小學(xué)教科研工作總結(jié)13
本學(xué)期,我校教育科研工作立足當前課程改革的新要求和新學(xué)期學(xué)校的中心工作,繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育科研要為教育教學(xué)決策服務(wù)、為教育改革實踐服務(wù)、為繁榮教育科研事業(yè)服務(wù)的宗旨,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導(dǎo)作用,開拓創(chuàng)新,構(gòu)建適應(yīng)我校教育發(fā)展和學(xué)校特色的教科研體系。
一、加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),轉(zhuǎn)變思想觀念
要開展教育科研工作,首先必須做到思想認識到位。本學(xué)期,我們在要求全體教師認真學(xué)習(xí)國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策,組織大家認真學(xué)習(xí)相關(guān)的教學(xué)刊物。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實踐,提高了全校教師教科研業(yè)務(wù)水平,使大家深刻認識到教科研其實就在我們身邊,就在我們?nèi)粘5慕逃虒W(xué)工作中,學(xué)校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。
觀念的轉(zhuǎn)變體現(xiàn)在教師的工作實踐中,他們注重從教育教學(xué)的實際來發(fā)現(xiàn)、研究問題,著眼于自身教育教學(xué)素質(zhì)提高和課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。并圍繞教育教學(xué)過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學(xué)隨筆,35周歲以下的青年教師每月完成一篇。
二、加強課題研究,規(guī)范過程管理
1制訂計劃,扎實過程研究.
圍繞江蘇省少先隊實驗課題《開發(fā)社會資源 構(gòu)建體驗教育場》的理論成果加以推廣,以學(xué)生擂臺賽為抓手,加強學(xué)生體驗活動基地的建設(shè),為學(xué)生提供激發(fā)潛能、展示特長的有效載體,使每個學(xué)生得以充分、健康的發(fā)展。結(jié)合具體的活動,課題組老師構(gòu)思活動設(shè)想,撰寫活動方案,總結(jié)活動得失,把具體的活動與理論的逐步提升相結(jié)合。
本著求真務(wù)實的原則,我們精心策劃、周密組織各項教科研活動,為青年教師的迅速成長創(chuàng)設(shè)條件、搭建舞臺,全力打造一支師德好、教藝精、底蘊厚、發(fā)展快的教師隊伍。各課題組在組內(nèi)研究日;幕A(chǔ)上,上好課題研究課。并組織課題組老師針對研究內(nèi)容有目的地進行討論和評價,使教研活動和科研活動有機結(jié)合起來。
2、全面總結(jié),做好結(jié)題工作。
本學(xué)期,我校的兩個“十五”課題進入了結(jié)題階段,課題此課題在多年的研究過程中,以陶行知先生“生活即教育,社會即學(xué)!钡慕逃枷霝橹笇(dǎo),積極運用國內(nèi)外社區(qū)服務(wù)和社會實踐有關(guān)理論的最新研究成果,通過開展豐富多彩的少先隊體驗教育活動,培養(yǎng)學(xué)生的社會實踐能力和技巧,強化學(xué)生的生存意識和社會適應(yīng)能力,增強學(xué)生的社會責(zé)任感,不斷提升學(xué)生的精神境界、道德意識,使學(xué)生的人格不斷臻于完善,研究成效顯著。
課題組老師的認真研究得到了專家的肯定,結(jié)題工作順利完成。江蘇省少先隊實驗課題《開發(fā)社會資源 構(gòu)建體驗教育場》被揚州市評為優(yōu)秀課題.
3、長遠規(guī)劃,展望“十一五”
在“十五”即將結(jié)束之際,我校教科室協(xié)同校長室,對“十五”課題進行了總結(jié),同時對“十一五”規(guī)劃作了展望。學(xué)校將繼續(xù)根據(jù)辦學(xué)方向和體驗教育特色建設(shè),在如何全面提高學(xué)生素質(zhì),提升辦學(xué)質(zhì)量方面作進一步的.探索與研究。與此同時,積極將教科研工作與創(chuàng)建省實驗小學(xué)工作緊密聯(lián)系起來。
三、依托信息資源,提高科研實效
十一五期間我們著重申報了以下課題:
本年度學(xué)校教科領(lǐng)導(dǎo)小組將按上級有關(guān)文件精神,對學(xué),F(xiàn)有課題進行細化管理。在細化課題過程管理的同時,做好揚州市市級課題市《高質(zhì)量、輕負擔(dān)擔(dān)促進小學(xué)生和諧發(fā)展》開題研究工作,組織課題承擔(dān)者開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實踐邊研究邊總結(jié),不斷探索,并上升為理論,使課題研究早出成果,多出成果。此外在申報課題時,做以下幾個方面工作:
1語文教學(xué)多元化閱讀與實踐的探究(江都市十一五市級課題)
我們打算在十一五期間,在提高小學(xué)語文閱讀課的質(zhì)量上進行研究,結(jié)合新課改對我校的語文教學(xué)、進行一次重新洗牌。在語文課堂結(jié)構(gòu)上進行調(diào)整,實現(xiàn)語文教學(xué)沒有課內(nèi)課外之分的這一理念指導(dǎo)我校語文課堂教學(xué)。增加學(xué)生的閱讀量,引領(lǐng)學(xué)生進行語文實踐。
2讓數(shù)學(xué)教學(xué)走向開放、走向?qū)嵺`(江都市十一五市級課題)
這一課題旨在應(yīng)對當前數(shù)學(xué)教學(xué)的新變化提出來的,解決學(xué)生思維的多元性和實踐性不強的這一問題。解決教師如何變教教材為用教材的觀念的轉(zhuǎn)變。目的既訓(xùn)練學(xué)生的思維有讓學(xué)生學(xué)會運用數(shù)學(xué)。
3營造外語學(xué)習(xí)的氛圍(江都市十一五市級課題)
四、注重科研總結(jié),推廣研究成果
本學(xué)期,我們根據(jù)上級部門及學(xué)校的工作安排,組織廣大教師(特別是課題組老師、青年教師)認真撰寫教育教學(xué)研究論文、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)案例等,積極參加各級各類評比。教科室及時做好征文信息的傳達、論文質(zhì)量的把關(guān)、征文結(jié)果的反饋等工作。40多篇論文、教學(xué)設(shè)計等在全國、省、市級范圍內(nèi)獲獎或發(fā)表。
六、強化激勵措施,提高科研積極性
本學(xué)期,我們在確保各項課題研究扎實開展的同時,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,對教師的教育理論學(xué)習(xí)、教科研開展及成果進行公正的評價,且納入年度考核之中。對于教科研工作中取得一定成果(包括進行課題研究、論文發(fā)表、獲獎、交流等)的教師,根據(jù)學(xué)校獎勵細則進行獎勵。
回顧本學(xué)期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作穩(wěn)步前進。
小學(xué)教科研工作總結(jié)14
本年度,我鄉(xiāng)立足高效課堂創(chuàng)建,以提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)為主要任務(wù),將教師培訓(xùn)、半日教研、讀書活動有效結(jié)合起來。教師備課技能、課堂效益大大增強,、學(xué)生的素質(zhì)得到充分發(fā)展,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、圍繞三個優(yōu)化,扎實開展師訓(xùn)工作。
優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。教材梳理,教學(xué)觀摩,業(yè)務(wù)講座是主要培訓(xùn)形式。重點組織了20xx版新課標分科學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
優(yōu)化培訓(xùn)機制。突出經(jīng)費保障、時間保障、效果保障。實行學(xué)習(xí)匯報制,擴大外出培訓(xùn)輻射效應(yīng),讓全體教師及時了解教改信息,考核結(jié)果與績效、評優(yōu)等掛鉤等措施提高了培訓(xùn)者的責(zé)任感、參與率;優(yōu)化培訓(xùn)渠道。打造鄉(xiāng)鎮(zhèn)一體化教師培訓(xùn)平臺,有效整合教學(xué)資源,實現(xiàn)教學(xué)研一體,觀摩優(yōu)質(zhì)光盤教學(xué)重資源借鑒!罢堖M”與“走出”有機結(jié)合;顒娱_展扎扎實實。
目前,我們按照區(qū)教研室、進修培訓(xùn)部門以及協(xié)作片通知要求,組織教師參加各類培訓(xùn)達到120人次。有多名同志被區(qū)培訓(xùn)部門表彰為優(yōu)秀學(xué)員,校本培訓(xùn)已形成村小常態(tài)化,中心校特色化的良好態(tài)勢。
二、著力特色打造,全面推進“高效課堂”。
1、打造校本教研特色,彰顯學(xué)校個性
為促進各校扎實開展校本教研,我們還組織了八次校本教研半日開放活動。東高小學(xué)、希望小學(xué)、中心小學(xué)從教學(xué)管理程序化、校本教研主題化兩個方面去打磨、彰顯教學(xué)工作特色,圍繞“專題確立課例觀摩經(jīng)驗推介成果展覽”活動流程組織半日開放活動,推介了各自好的做法,中心小學(xué)教學(xué)工作考核常態(tài)化、東高小學(xué)的教學(xué)管理規(guī)范化、希望小學(xué)的教務(wù)程序化資料建設(shè)已初顯特色。
2、打造鄉(xiāng)本教研特色,促進教師成長
一年來,本著“促均衡、提質(zhì)量、創(chuàng)特色”的思路,整合村小、教學(xué)點教研資源,實施以中心小學(xué)為依托,打造小學(xué)一體化鄉(xiāng)本教研平臺。我們的主要做法有:
1、設(shè)置鄉(xiāng)本教研活動日,時間為每周三下午。無特殊情況,不會隨意調(diào)整。
2、優(yōu)化活動組織流程。具體分為“課例觀摩交流評議專題發(fā)言總結(jié)推介”四個階段。以解決問題為目標,以課例分析為載體,以交流研討方式提高聽課教師主體參與意識3、關(guān)注教學(xué)熱點與難點問題,組織錄像課觀摩、課改理念學(xué)習(xí)交流、同課異構(gòu)教學(xué)、教學(xué)主題論壇等活動,有效提升教師的課堂教學(xué)能力,拓寬教師的教學(xué)視野。
4、打造課程特色,促進學(xué)生發(fā)展
5、實施了行政推動,嚴格考勤,考核促動的方式,既提高教師的參與意識又促進了校際交流,推動了學(xué)校工作走向精細化,促進了教研團隊的教研水平不斷提高。
本年度,我們還重點開展了綜合實踐活動專題研究,組建了課題組,圍繞研究主題走進家鄉(xiāng)的`意楊、走進特色農(nóng)業(yè)科技園開展了活動,實現(xiàn)區(qū)級觀摩與集體備課有機結(jié)合。探討了綜合實踐四種課型如何實施。組織學(xué)生走進廢黃河意楊林產(chǎn)業(yè)帶、走進章洼、小茭等數(shù)家木板廠、走進了高蕩現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園進行采訪調(diào)查,學(xué)生體驗了活動的快樂與收獲,推選骨干老師上了選題指導(dǎo)、方案設(shè)計、方法指導(dǎo)、成果匯報四種課型研討課,學(xué)生的視野得到開拓,采訪、調(diào)查、合作、探究等能力得到提高。
三、有效推進課外閱讀,提升寫字水平
1、有效推進課外閱讀。各個單位讀書活動的基礎(chǔ)性工作做到落實到位,圖書室、閱覽室陣地建設(shè)不斷加強,并形成正常的圖書借閱制度,創(chuàng)設(shè)班級圖書角,營造和諧的閱讀氛圍。重視閱讀指導(dǎo)的探究研討,開展課外閱讀的調(diào)研、交流、展評活動。中心小學(xué)能充分發(fā)揮引領(lǐng)作用,活動扎實高效,該校曾經(jīng)兩次在區(qū)讀書專題研討會上作經(jīng)驗交流。東高小學(xué)、章集小學(xué)、希望小學(xué)學(xué)生清楚必讀書目和選讀書目,學(xué)生能簡單地交流近期閱讀主要收獲。
2、有效提升學(xué)生寫字水平。各校加強寫字工作的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)工作重視作業(yè)規(guī)范管理,抓實寫字訓(xùn)練環(huán)節(jié),通過調(diào)研、競賽評比等方式努力提高學(xué)生的寫字水平。組織學(xué)生參加了省書法等級考試活動,全鄉(xiāng)參加測試學(xué)生900人。
四、主要教科研成果
1、東高小學(xué)高輝主持的市十二五課題《農(nóng)村留守兒童的成因與對策研究》。幼兒園區(qū)級課題《利用親子活動,培養(yǎng)學(xué)生感恩意識》研究正順利開展,即將完成結(jié)題任務(wù)。
2、教科研論文獲獎情況:教育科研論文發(fā)表、獲獎情況:省級15篇、市級18篇、區(qū)級22篇,共55篇。
3、參加了區(qū)“惠宣杯”校園詩歌創(chuàng)作大賽活動,總校獲得區(qū)優(yōu)秀組織獎。12名老師獲得區(qū)優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎。
4、中心小學(xué)的讀書活動經(jīng)驗兩次在全區(qū)讀書活動現(xiàn)場會上進行了交流。
5、選派教師參加了區(qū)學(xué)科基本功大賽、區(qū)英語教學(xué)、閱讀教學(xué)優(yōu)課競賽,趙靜、邵中霞、胡成亮等20多名老師獲得了區(qū)一、二等獎。
小學(xué)教科研工作總結(jié)15
20xx年我校繼續(xù)堅持以“教育科研促進學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)生發(fā)展”為指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、服務(wù)功能,以創(chuàng)建體育傳統(tǒng)學(xué)校和綠色校園為契機,以課題研究為載體,通過多種形式、多個層面的教科研活動,幫助教師改變傳統(tǒng)的教育方式,樹立新的教育理念,優(yōu)化教育教學(xué)策略,努力推動學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
一、深入學(xué)習(xí)教育理論
本年度,我們繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和研究,通過研讀理論文章、分組討論、撰寫教學(xué)反思和教育論文等形式,在青年教師中開展了一系列學(xué)習(xí)和校本培訓(xùn)活動,一是緊緊圍繞工作實際(包括創(chuàng)建工作、學(xué)科教學(xué)和課題研究等)堅持每周一次的學(xué)習(xí)活動,把學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)與提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力結(jié)合起來,充分體現(xiàn)學(xué)以致用的原則。二是深刻把握教育發(fā)展和教育科研發(fā)展的時代脈搏,不斷更新思想觀念,圍繞教育理念更新、信息化校園創(chuàng)建和課題研究組織專題學(xué)習(xí)活動。三是以學(xué)習(xí)新課程思想,深入推進新課程改革為核心,組織特級教師到我校開展教學(xué)研討活動、各備課組利用教研活動時間集中收看專家視頻和優(yōu)秀課堂實錄。
二、扎實開展課題研究
教育科學(xué)研究是教育發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動力,是教育的第一生產(chǎn)力,也是教師專業(yè)發(fā)展的最快、最佳的途徑。對“十一五”課題,我們按照既定目標,扎扎實實深入進行,進一步規(guī)范了課題研究。市級立項課題《小學(xué)數(shù)學(xué)應(yīng)用能力的研究》以提高小學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用能力為目標,采取措施為學(xué)生提供應(yīng)用機會,使學(xué)生在解決問題的過程中逐步形成數(shù)學(xué)應(yīng)用意識,提高數(shù)學(xué)應(yīng)用能力,更好地發(fā)揮“小學(xué)數(shù)學(xué)”的`重要作用。
三、加強教師隊伍建設(shè)
青年教師是學(xué)校的未來,從學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā),進一步加大了培養(yǎng)力度,一是大力宣傳先進的教育理念,使之內(nèi)化為教師的理性認識,物化為教師的教學(xué)藝術(shù);二是大力倡導(dǎo)教育科研,組織青年教師參加各類外出學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動,深入開展教育科研工作,以研促教,教研相長;三是以上級教研部門組織的豐富的活動吸引青年教師自覺參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和鍛煉。本學(xué)期在上級組織的各項競賽和評比活動中,青年教師有20人次獲獎;50余篇教育教學(xué)論文在市級以上獲獎和發(fā)表,許建桃、冷元媛、徐艷娟、張曉霞、賈春5位青年教師受到市級及市級以上表彰以上。
四、積極配合學(xué)校各項活動
為充分發(fā)揮信息化在學(xué)校教育教學(xué)中的作用,我們利用班會等時間播放了《讓校園更優(yōu)美》等22部(節(jié))專題教育片,認真做好電教器材的管理和使用工作,開展了信息技術(shù)培訓(xùn)班,提高了大部分教師的電腦業(yè)務(wù)水平,協(xié)助學(xué)校進行廣播體操比賽和相關(guān)競賽的電教教材的制作工作。
我們雖然做了一定的工作,取得了一定得成績,但有的工作做得不是十分到位,比如課題的過程管理等。今后我們一定再接再厲,不斷學(xué)習(xí),不斷研究,努力使學(xué)校的教科研工作和信息化工作再上新臺階。
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