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管理站工作計劃7篇
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,一起對今后的學習做個計劃吧?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?以下是小編收集整理的管理站工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
管理站工作計劃 篇1
一、第一季度
1.在1月10日前,簽完碼頭渡口、客渡船發(fā)航簽單目標責任書,落實好簽單責任制。
2.在1月15日前,搞好船舶、船員清理,建好船舶、船員檔案,做好上報工作。
3.在1月15日前對各村委會和學校及船主簽好“鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理責任書”,完善船舶安全管理責任制。
4.在1月15日前,督促各船主同包船領導簽好“領導干部包船責任書”,落實好領導干部包船責任制。
5.每月組織一次領導帶隊參加的水上安全大檢查,重點是“春運”期間的檢查,確保節(jié)日安全。
6.在2月初召開船主安全例會一次,以會代訓,對船主進行安全培訓,同時布置安全工作。
7.每月逢場天組織現(xiàn)場監(jiān)督檢查不少于10天。
8.每月底向鎮(zhèn)政府分管領導做好當月工作匯報,研究次月工作。
二、第二季度
1.于4月15日前完成船舶、船員季度清理及上報工作。
2.開展好“百日安全生產(chǎn)活動”和“反三違月活動”。
3.在4月6月初各召開船主安全例會一次,分析安全形勢,布置安全工作。
4.搞好“五一黃金周”期間的現(xiàn)場檢查工作,5月底前完成自用船年度檢、審、驗工作。
5.每月逢場天組織碼頭、渡口檢查不少于10天。
6.每月組織一次領導帶隊參加的水上安全大檢查。
7.于6月底前完成船舶安全生產(chǎn)半年考核工作。
8.每月底向鎮(zhèn)政府、分管領導做好當月工作匯報,研究下月工作。
三、第三季度
1.于7月15日前完成船舶、船員季度清理及上報工作。
2.于7月中旬,組織集日法律、法規(guī)宣傳2次。
3.8月初召開1次船主安全例會,布置水上交通安全工作。
4.每月逢場天組織碼頭、渡口檢查不少于10天。
5.組織領導帶隊參加的水上安全大檢查3次,每月1次。
6.抓好船舶、渡口、碼頭安全度汛動作。
7.每月底向鎮(zhèn)政府、分管領導做好當月工作匯報,分析水上交通安全形勢,研究布置下步工作。
四、第四季度
1.于10月15日前完成船舶、船員季度清理及上報工作。
2.搞好“國慶黃金周”的.現(xiàn)場檢查工作,確保節(jié)日安全。
3.10月、12月各召開一次船主安全例會,布置安全工作。
4.每月組織不少于10天的碼頭渡口現(xiàn)場監(jiān)督檢查。
5.每月組織領導帶隊參加大檢查一次。
6.每月底向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分管領導做好當月匯報。
7.搞好年終總結、評比、考核工作。
管理站工作計劃 篇2
XXXX年全市計劃生育藥具管理服務工作,要堅持以科學發(fā)展觀為指導,服務于全市人口計生工作大局,按照“加強管理、深化服務、提高水平”的原則,全面做好計劃生育藥具管理服務工作,滿足育齡群眾的避孕節(jié)育需求。
重點抓好以下幾項工作:
一、推進管理服務平臺應用。
20xx年全省將全面推廣使用計劃生育藥具管理服務平臺,這是今年藥具管理服務工作的一項重大舉措,各縣區(qū)要高度重視,切實采取措施抓緊抓好,確保各項工作的落實?h區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)要配備既精通電腦操作又熟悉藥具管理知識的人員負責藥具管理服務平臺應用工作。要開展藥具信息員崗位練兵活動,提高實際應用能力,適應工作發(fā)展要求和育齡群眾避孕需求。要加強村級單位管理,做好基礎信息收集,確保管理服務平臺信息準確,逐步實現(xiàn)藥具管理服務規(guī)范化、信息化。要加強藥具管理服務平臺應用情況的指導、督促、檢查、并作為20xx年人口計生藥具考核的重要內容。做好國家20xx年版藥具購調存業(yè)務管理信息系統(tǒng)升級應用工作。
二、完善藥具管理服務機制。
創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新模式,促進藥具管理服務工作的跨越式發(fā)展。要繼續(xù)抓好避孕藥具計劃供應發(fā)放主渠道建設,確保暢通,服務群眾。認真做好20xx年藥具需求計劃的.調查摸底與編制工作。在城鎮(zhèn)、社區(qū)和流動人口中全面推行避孕藥具免費供應證制度。繼續(xù)擴大免費避孕藥具社會化發(fā)放試點規(guī)模,提高避孕藥具發(fā)放覆蓋面,滿足多層次育齡群眾避孕需求。在農(nóng)村,以現(xiàn)有的避孕藥具免費發(fā)放網(wǎng)絡發(fā)放為主,根據(jù)不同人群的特點和需求,主動送藥具上門。繼續(xù)推進避孕藥具社會化發(fā)放工作,實現(xiàn)免費供應避孕藥具全覆蓋。市、縣、鄉(xiāng)三級要積極參加“三下鄉(xiāng)”活動,免費發(fā)放避孕藥具,宣傳生殖健康知識、避孕藥具知識,指導育齡群眾正確使用避孕藥具。
三、深化藥具優(yōu)質服務活動。
開展“爭做育齡群眾服務員”活動,做好藥具服務咨詢隨訪工作。村級藥具服務員,要主動了解育齡群眾的避孕需求,每個月要上門送藥、指導隨訪。免費供應點要優(yōu)化服務環(huán)境,提供避孕藥具知識宣傳品,對領取避孕藥具的育齡群眾做好咨詢隨訪服務,并認真做好記錄。加強藥具質量管理,形成入庫、存儲、發(fā)放全程質量檢測體系,提高藥具使用效果,確保育齡群眾安全使用避孕藥具。
四、深入開展避孕藥具知識宣傳。
加強藥具工作宣傳,普及避孕藥具使用知識。市計劃生育藥具管理站通過機關網(wǎng)站、官方博客、編印藥具工作信息、宣傳手冊等方式交流藥具工作情況,介紹避孕藥具使用知識。各縣區(qū)藥具管理站以及基層發(fā)放點也要加強避孕藥具知識的宣傳普及、咨詢指導,讓育齡群眾掌握避孕藥具的使用知識。
五、提高藥具管理人員服務能力。
建立穩(wěn)定、健全、高素質的藥具管理服務隊伍,培養(yǎng)創(chuàng)新型藥具管理人才,是推動藥具工作發(fā)展的重要措施。藥具管理服務平臺的使用對藥具管理人員素質提出了更高的要求,全市藥具管理部門要深入開展崗位技能練兵活動,藥具管理人員要學習公文寫作、電腦網(wǎng)絡、避孕藥具使用方法等知識和技能,積極參與國家、省藥具知識競賽活動。實行藥具管理人員上崗證制度,合格人員頒發(fā)藥具管理人員上崗證。
管理站工作計劃 篇3
為進一步推動鎮(zhèn)食品、藥品、醫(yī)療器械、保健食品、化妝品質量監(jiān)管工作,確保全鎮(zhèn)人民群眾飲食用藥安全,經(jīng)討論研究,特制定如下工作思路。
一、健全食品藥品安全責任體系:
認真落實地方政府負總責,部門各負其責,企業(yè)是第一責任人的食品藥品安全責任管理模式。
二、進一步加強藥品、醫(yī)療器械安全監(jiān)管:
一是加大藥品安全專項整治力度,進一步開展非藥品冒稱藥品、中藥飲片專項整治,植入類醫(yī)療器械專項整治。
二是推進基本藥物制度實施,做好基本藥物質量監(jiān)管。
三是鞏固農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”(監(jiān)督網(wǎng)、供應網(wǎng))建設。
四是實施零售藥店、醫(yī)療機構藥品安全信用分類管理工作,初步建立一套誠信有褒獎、失信有懲戒的'監(jiān)管工作機制。
三、強力推進餐飲服務食品、保健食品、化妝品監(jiān)管:
積極開展餐飲服務食品安全示范創(chuàng)建和量化分級管理工作,確保全鎮(zhèn)人民飲食安全。
一是加強對農(nóng)村一條龍聚餐的管理,出臺《農(nóng)村一條龍聚餐管理暫行辦法》。
二是做好餐飲服務行政審批工作。
三是加強餐飲服務食品安全專項整治,實施對學校食堂、工地食堂、中小餐館等重點場所,索證、采購儲存、加工制作、食品添加劑使用、餐飲用具消毒等重點環(huán)節(jié),涼菜、生食水產(chǎn)品、調味料等重點品種的整治,嚴防地溝油流入餐桌。
四是加大對餐飲食品的抽驗力度,并公布檢驗結果。
五是創(chuàng)新監(jiān)管機制,出臺《餐廚垃圾管理辦法》。
四、加強餐飲食品與藥品科普宣傳:
充分利用公眾信息網(wǎng)等網(wǎng)絡媒體宣傳報道,通過公益廣告牌、宣傳櫥窗、宣傳掛圖、發(fā)放宣傳單、開展安全用藥大講堂活動等,建立多載體立體化宣傳格局,提升公眾飲食用藥安全意識。
五、加強監(jiān)管隊伍建設:
一是面對新的形勢和任務,以提高業(yè)務能力和執(zhí)法水平為重點,著力提升隊伍素質。
二是大力加強黨風廉政建設,嚴格要求執(zhí)法人員從嚴執(zhí)法,廉潔執(zhí)法,維護食藥監(jiān)良好形象。
根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,結合當?shù)孛耧L民俗、節(jié)日節(jié)點和季節(jié)變化加強專項督查與平時巡查相結合的工作方式。確保20xx年食安工作順利安全開展。
管理站工作計劃 篇4
20xx年全市計劃生育藥具管理服務工作,要堅持以科學發(fā)展觀為指導,服務于全市人口計生工作大局,按照“加強管理、深化服務、提高水平”的原則,全面做好計劃生育藥具管理服務工作,滿足育齡群眾的避孕節(jié)育需求。
重點抓好以下幾項工作:
一、完善藥具管理服務機制。創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新模式,促進藥具管理服務工作的跨越式發(fā)展。要繼續(xù)抓好避孕藥具計劃供應發(fā)放主渠道建設,確保暢通,服務群眾。認真做好20xx年藥具需求計劃的調查摸底與編制工作。在城鎮(zhèn)、社區(qū)和流動人口中全面推行避孕藥具免費供應證制度。繼續(xù)擴大免費避孕藥具社會化發(fā)放試點規(guī)模,提高避孕藥具發(fā)放覆蓋面,滿足多層次育齡群眾避孕需求。在農(nóng)村,以現(xiàn)有的避孕藥具免費發(fā)放網(wǎng)絡發(fā)放為主,根據(jù)不同人群的特點和需求,主動送藥具上門。繼續(xù)推進避孕藥具社會化發(fā)放工作,實現(xiàn)免費供應避孕藥具全覆蓋。市、縣、鄉(xiāng)三級要積極參加“三下鄉(xiāng)”活動,免費發(fā)放避孕藥具,宣傳生殖健康知識、避孕藥具知識,指導育齡群眾正確使用避孕藥具。
二、深化藥具優(yōu)質服務活動。開展“爭做育齡群眾服務員”活動,做好藥具服務咨詢隨訪工作。村級藥具服務員,要主動了解育齡群眾的避孕需求,每個月要上門送藥、指導隨訪。免費供應點要優(yōu)化服務環(huán)境,提供避孕藥具知識宣傳品,對領取避孕藥具的育齡群眾做好咨詢隨訪服務,并認真做好記錄。加強藥具質量管理,形成入庫、存儲、發(fā)放全程質量檢測體系,提高藥具使用效果,確保育齡群眾安全使用避孕藥具。
三、深入開展避孕藥具知識宣傳。加強藥具工作宣傳,普及避孕藥具使用知識。市計劃生育藥具管理站通過機關網(wǎng)站、官方博客、編印藥具工作信息、宣傳手冊等方式交流藥具工作情況,介紹避孕藥具使用知識。各縣區(qū)藥具管理站以及基層發(fā)放點也要加強避孕藥具知識的'宣傳普及、咨詢指導,讓育齡群眾掌握避孕藥具的使用知識。
四、提高藥具管理人員服務能力。建立穩(wěn)定、健全、高素質的藥具管理服務隊伍,培養(yǎng)創(chuàng)新型藥具管理人才,是推動藥具工作發(fā)展的重要措施。藥具管理服務平臺的使用對藥具管理人員素質提出了更高的要求,全市藥具管理部門要深入開展崗位技能練兵活動,藥具管理人員要學習公文寫作、電腦網(wǎng)絡、避孕藥具使用方法等知識和技能,積極參與國家、省藥具知識競賽活動。實行藥具管理人員上崗證制度,合格人員頒發(fā)藥具管理人員上崗證。
管理站工作計劃 篇5
為進一步做好我鄉(xiāng)勞動和社會保障工作,促進就業(yè)和再就業(yè),完善社會保障體系,規(guī)范用工行為,切實維護勞動者的合法權益,根據(jù)上級下達的各項工作目標任務(今年的目標任務及考核辦法還沒下達,估計與20xx年比不會有變動),現(xiàn)就20xx年工作思路作一梳理:
一、目標任務
1、就業(yè)再就業(yè)工作:新增就業(yè)人數(shù)50人;招工錄用備案70人。
2、企業(yè)社會保險工作:基本養(yǎng)老保險517人;工傷保險597人。
3、農(nóng)村轉移勞動力培訓50人。
4、各科室布置的.任務:機構建設、退休人員管理、技能培訓、勞動保障書面審查、規(guī)范勞動用工行為、社保宣傳等。
二、壓濾機濾布工作思路
根據(jù)20xx年考核情況分析,3月份對全鄉(xiāng)范圍內的企業(yè)進行一次全面摸底,包括生產(chǎn)、銷售、用工及前景等情況,并將目標任務分解到企業(yè),在此基礎上,以下幾項工作需著重努力完成:
1、勞動保障書面審查任務30家,要完成比較吃力,因為全鄉(xiāng)企業(yè)就26家,打算與勞動局協(xié)調,減少任務,(20xx年30家任務只完成25家,年底考核時扣了0.5分)并將有營業(yè)執(zhí)照的個體工商戶也例入審查范圍。
2、規(guī)范勞動用工行為方面,合同簽訂率較低,因為全鄉(xiāng)家庭型企業(yè)占的比例較大,這些企業(yè)往往都不簽訂合同。今年是新《勞動合同法》實施第一年,打算3月份組織各企業(yè)負責人進行培訓,請勞動局相關領導到場講解,并印好新合同,于4—5月到各企業(yè)現(xiàn)場簽訂。
3、基本養(yǎng)老保險,超額完成參保人數(shù)可以加分,根據(jù)20xx年參保情況,加上個體工商戶參保數(shù),可以完成目標任務數(shù)。但今年村干部養(yǎng)老保險參保人數(shù)會減少近40%,減少部分人員會流失到其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道);聚鑫木業(yè)公司因停產(chǎn),參保人員也在轉移出去了;多寶公司因種種原因一直沒達到分解下去的參保任務(根據(jù)市級要求:勞動密集型企業(yè)參保人數(shù)不得低于65%,多寶公司按300名職工計算,參保人數(shù)要求達到195人,而該公司去年年底只有121人參保)。多寶公司的參保任務需領導出面協(xié)商,其他企業(yè)將根據(jù)分解任務解釋、督促辦理。管理站還打算利用上半年度開展宣傳工作時(基本在6月份),到各村著重宣傳去年年底新出臺的“參軍軍齡可以抵參保時間”這一政策,增加個體工商戶參保人數(shù)。
4、工傷保險,雖然20xx年超額完成任務,但今年要順利完成目標任務還是有一定困難,打算利用3月份新《勞動合同法》培訓機會,對單項工傷保險相關政策也進行一次培訓,并于4—5月份,到各企業(yè)簽訂勞動用工合同時,上門代辦單項工傷保險有關手續(xù),將該項優(yōu)惠政策進行全面推廣。7-8月份,將養(yǎng)老保險和工傷保險重點突擊。
四季度,對社會保險工作進行查漏補缺。
工業(yè)統(tǒng)計:
因接手時間實在太短,基本是一接手就做年報,很多報表數(shù)據(jù)與考核關系不是很清楚,還需邊做邊學,現(xiàn)就工作中發(fā)現(xiàn)的問題作一匯報:
1、工業(yè)產(chǎn)值:工業(yè)產(chǎn)值現(xiàn)面臨這樣一個現(xiàn)象,企業(yè)在減少產(chǎn)值卻要求增長,如聚鑫木業(yè)停產(chǎn)、神象木業(yè)基本停產(chǎn)。濾布我鄉(xiāng)有500萬元以上企業(yè)4家:英凱莫、多寶、星宇、再生,規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值是網(wǎng)上直報的,20xx年規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值是1.2億,規(guī)下22家企業(yè)產(chǎn)值達1.6億,平均每家企業(yè)產(chǎn)值都超過了500萬元,今年要完成預期數(shù)相當吃力。
2、服務業(yè)增加值:服務業(yè)調查的商店是由統(tǒng)計局抽樣的,上門調查時店主不肯實報數(shù)據(jù),統(tǒng)計局卻還要針對我們報上去的數(shù)據(jù)電話回訪商店,并要求對不相符的數(shù)據(jù)作出說明,對我們的工作帶來相當大困難。
3、節(jié)能降耗增加值:我鄉(xiāng)節(jié)能降耗增加值的比率已經(jīng)很低了,基本已沒有下降空間。
管理站工作計劃 篇6
今年以來,我們在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,以創(chuàng)建“暢、潔、綠、美”的農(nóng)村公路環(huán)境為重點,以提高農(nóng)村公路通行能力、提高行車舒適度,延長農(nóng)村公路服役期為目標,切實鞏固農(nóng)村公路建設成果,加大農(nóng)村公路管護力度,農(nóng)村公路養(yǎng)護工作實現(xiàn)了經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化,F(xiàn)將農(nóng)村公路建設、養(yǎng)護管理工作簡單匯報如下:
一、求真務實,努力完成本職工作
依據(jù)年初制定的農(nóng)村公路建設任務,嚴格按照道路建設標準要求,強化措施,高標準、高質量、科學規(guī)范組織施工。加強工程監(jiān)督管理,保質保量的'扎實推進農(nóng)村公路建設進程。目前已完成全年道路建設里程5.3公里。
二、落實到位,鞏固擴大鄉(xiāng)村公路建設成果
根據(jù)鄉(xiāng)村道路區(qū)域分布及里程,本著“打破行政區(qū)劃,集中連片,利于管理”的原則,劃分了四個管理片,成立了四個公路養(yǎng)護管理隊。按照就近作業(yè)、管理和養(yǎng)護相結合、每2公里路程配備了1名固定養(yǎng)路員,建立健全了農(nóng)路管理網(wǎng)絡。簽訂了《責任書》,對養(yǎng)路人員實行“劃段掛牌,責任到人”,確保了人員經(jīng)常上路,做到了路面日常清理,破損及時修補,及時處理。
在加快道路建設的同時,我們把加強道路養(yǎng)護作為公路建設的延續(xù),確保建一條、養(yǎng)一條、綠一條、成效一條。結合環(huán)衛(wèi)一體化工作,做好道路的日常管理養(yǎng)護工作,努力營造暢、潔、綠、亮、美的道路通行環(huán)境。
三、加強農(nóng)村公路巡查,確保道路安全暢通
定期進行公路巡查,全面檢查公路路面及沿線公路設施是否完好,是否存在安全隱患,及時做好檢查記錄。發(fā)現(xiàn)公路發(fā)生嚴重毀壞危及行車安全等問題時,來不及排除的,應立即在兩端設立危險警告標志或禁止通行標志,防止公路交通事故的發(fā)生,并及時組織人員進行修復,確保道路安全暢通。
四、下一步工作計劃
1、繼續(xù)落實好農(nóng)村公路建設任務,強化措施,扎實工作,嚴格遵守按照公路建設要求,規(guī)范組織施工,加強工程監(jiān)管,保質保量扎實推進農(nóng)村公路建設進程。
2、我們將在黨委政府的正確領導下,工作力度再加大,工作措施再強化,抓好鄉(xiāng)村公路建設與養(yǎng)護,把這一民心工程落到實處。
管理站工作計劃 篇7
一、20xx年總結
201c年,我站結合實施農(nóng)作物種子安全監(jiān)管服務項目,圍繞開展種子“雙打”行動,嚴格品種管理和市場檢查,重點做了以下幾個方面的'工作:
1、網(wǎng)上備案。根據(jù)新修訂的法規(guī),通過業(yè)務培訓和宣傳指導,做好種子經(jīng)營單位在全國種子管理綜合業(yè)務平臺備案工作,全年種子經(jīng)營戶門店備案率超過80%。
2、監(jiān)督抽查。春秋兩季開展種子市場監(jiān)督抽查,規(guī)范操作,及時上傳贗品信息,圓滿完成省站安排的種子質量監(jiān)督抽查任務,全年共抽檢種子樣品68個。
3、品種測試。做好水稻、玉米、小麥等主要農(nóng)作物品種安全性測種植測試,全年累計測試新品種45個,總面積50畝。
4、市場監(jiān)管。春秋兩季對全市持證種子企業(yè)和種子經(jīng)營門店開展全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,涉嫌違法行為移交執(zhí)法大隊查處。
5、行業(yè)管理。包括種子法規(guī)宣傳、種子知識培訓和種子質量鑒定等。全年開展種子管理知識培訓大會2次,培訓人數(shù)500人次,發(fā)放種子法規(guī)宣傳材料500份。
二、20xx年計劃
1、繼續(xù)實施農(nóng)作物種子安全監(jiān)管服務項目。
2、繼續(xù)開展種子“雙打”行動,確保農(nóng)業(yè)用種安全。
3、做好委安排的其他工作。
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