工作計劃[常用10篇]

　　時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，是時候抽出時間寫寫計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的工作計劃10篇，歡迎大家分享。

工作計劃 篇1

　　一、工作總體思路

　　**年的工作思路和目標是：“注重一個轉(zhuǎn)變，確保兩個穩(wěn)定，完成三個突破，實現(xiàn)四個延伸”。

　　注重“一個轉(zhuǎn)變”，即：經(jīng)營思路的轉(zhuǎn)變。

　　**年是《物業(yè)管理條例》重新修訂、實施后的第一年。新條例的實施，不僅為整個物業(yè)管理行業(yè)提出新的發(fā)展方向，同時也為我們企業(yè)工作提出新的準則。因此，我們要在認真貫徹和領(lǐng)會《物業(yè)管理條例》精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上將公司經(jīng)營思路由“量”向“質(zhì)”轉(zhuǎn)變，即由過去戰(zhàn)略規(guī)模擴張，向追求效益最大化的方向轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)公司可持續(xù)性發(fā)展。

　　確保“兩個穩(wěn)定”，即：確保公司各項目運營安全穩(wěn)定，確保公司員工隊伍的穩(wěn)定。

　　項目的安全運營是公司健康、穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵�？刂坪蜏p少各類責任事故發(fā)生，建立常態(tài)安全控制機制是我們的首要工作。**年我們?nèi)詫�把安全運營工作列為各項工作之首，并積極的采取預(yù)防措施，消除不安全隱患，以確保項目運營的穩(wěn)定。

　　確保公司員工隊伍的穩(wěn)定是我們實現(xiàn)工作目標的基礎(chǔ)。公司多年的文化積淀，鑄就了xx物業(yè)優(yōu)良的人文環(huán)境和人才培育、發(fā)展氛圍。今后，我們?nèi)詫�發(fā)揚光大，形成穩(wěn)定的人才培育和生長環(huán)境，造就具有安華特色的人才培養(yǎng)、任用、使用機制，讓有志于為安華效力、服務(wù)的員工在這里得到發(fā)展和成長。

　　完成“三個突破”，即：第一、管理工作要有新突破；第二、用人機制要有新突破；第三、成本管理要有新突破；

　　創(chuàng)新是公司發(fā)展的永恒主題，突破是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。xx物業(yè)經(jīng)過十余年的發(fā)展，積累了豐富的管理經(jīng)驗，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新，就要有突破。因此，**年我們要緊密結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略需求，結(jié)合當前物業(yè)管理行業(yè)新形勢，研究我們的管理工作，研究我們的用人機制，研究我們的成本管理，突破現(xiàn)有模式，實現(xiàn)新的創(chuàng)新。

　　實現(xiàn)“四個延伸”：既：第一、“精細化”服務(wù)向“零缺陷管理”延伸；第二、業(yè)務(wù)能力培訓向?qū)�業(yè)能力培訓延伸；第三、設(shè)施、設(shè)備管理向健康型管理延伸；第四、公司規(guī)模拓展向效益目標延伸。

　　1、按照“標準化、程序化、規(guī)范化、信息化”的企業(yè)發(fā)展目標，**年我們要進一步細化服務(wù)環(huán)節(jié)，完善服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，把我們現(xiàn)已推行的'“精細化服務(wù)”模式向“無缺陷管理”模式延伸；提升我們的服務(wù)品質(zhì)和服務(wù)水準。

　　2、進一步加大公司培訓工作的力度和深度。**年，公司要在建立健全科學、系統(tǒng)的培訓管理機制基礎(chǔ)上，加快員工隊伍的專業(yè)化素質(zhì)培訓工作進程，加速專業(yè)技術(shù)人才，特別是機電設(shè)備、設(shè)施專業(yè)的技術(shù)型人才的培養(yǎng)，實現(xiàn)培訓向?qū)�業(yè)能力的延伸；

　　3、基于我們在設(shè)施、設(shè)備管理上仍處于基礎(chǔ)維護狀態(tài)，**年公司要加大重點設(shè)備的治理和技術(shù)改造力度，逐步減少和消除設(shè)備隱患，提高設(shè)備的健康水平，以設(shè)備健康確保運營安全，實現(xiàn)設(shè)施設(shè)備管理向健康型延伸；

　　4、**年公司將繼續(xù)以整合資源，優(yōu)化公司內(nèi)部產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，追求效益最大化為工作目標，正確處理規(guī)模和效益兩者之間的關(guān)系，理性拓展企業(yè)的管理規(guī)模，合理維護企業(yè)生存空間，實現(xiàn)向效益目標延伸。

　　二、**年七大重點工作

　　1、以服務(wù)業(yè)主為關(guān)注焦點，持續(xù)改進服務(wù)工作質(zhì)量，通過推行“精細化服務(wù)”，促進“零缺陷”管理的工作進程。

　　2、加強員工隊伍建設(shè)和管理，抓好教育和培訓，繼續(xù)提升項目經(jīng)理層面的綜合能力和管理水準，繼續(xù)提高員工隊伍的專業(yè)素質(zhì)水準，確保員工隊伍的綜合素質(zhì)適應(yīng)新形勢發(fā)展需要。

　　3、以安全運行為基礎(chǔ)，強化安全意識，提高風險防范能力和預(yù)警能力，有效控制、減少和杜絕各類事故的發(fā)生。

　　4、加強對設(shè)施設(shè)備的養(yǎng)護、維護和可靠性分析工作，狠抓設(shè)備的治理、改造和完善工作，提高維護的專業(yè)水準，確保設(shè)施設(shè)備運行正常、健康。

　　5、以深化內(nèi)部資源，整合外部市場為目標，繼續(xù)做好人員結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)和資源的配置和調(diào)整工作，以提高我們的工作效能、工作效率和工作效益。

　　6、培育全體員工居安思危的憂患意識，深化企業(yè)的績效考核、成本考核，繼續(xù)拓展企業(yè)增收、節(jié)支，減員、增效，節(jié)能、降耗的新思路和新途徑。

　　7、繼續(xù)做好服務(wù)費欠費的追繳工作，加大訴訟力度，通過降低應(yīng)收資金環(huán)節(jié)的損失，實現(xiàn)企業(yè)新的增收、創(chuàng)收。

工作計劃 篇2

　　工作目標：

　　宣傳部的全體成員將以全面建設(shè)部門為主要目標，一方面，我們做到及時準確地完成上級分配下來的任務(wù)；另一方面，完成基本工作之余，我們將以提高部門工作質(zhì)量為宗旨，采取分工明化，細化，具體化，力求加大我院在校報的發(fā)稿量，創(chuàng)造一個和諧活躍的學生工作氛圍。工作之余進行部門自我建設(shè)工作，加強培訓，提高自身素質(zhì)，力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹，積極向上的精神風貌，為學校和廣大同學樹立良好的形象，展示軟件學院的獨有風采。

　　工作重點：

　　第一時間第一現(xiàn)場采擷精彩亮點，真實準確地反映校園生活，多角度，全方面地為廣大同學報道最新最快的新聞資訊，感受不同的生活片段。

　　管理方法：

　　對各成員的考察和評定，將統(tǒng)一按照擬定的標準實施，如每次例會的到會情況，工作手冊的記錄情況，工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考，富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時，遞交到研團研會作為參考。

　　具體工作安排：

　　1。重點做好學風建設(shè)的新聞報道。

　　2。與每個部門保持聯(lián)系，快速，準確地把握各部的活動動向，得到活動的信息后，提前安排好人員，準備好相關(guān)事務(wù)，把任務(wù)責任到人。

　　3。密切關(guān)注院里的獎評事務(wù)，快速了解到被表彰的老師，同學的相關(guān)信息，然后在適當?shù)臅r間對他們進行專訪，并寫出專訪報道。

　　4。做好研團研會組織的常規(guī)性集體性活動（迎新晚會，中秋活動，男生節(jié)等）的宣傳報道工作。

　　5。完善部門制度，各成員的考察和評定，將統(tǒng)一按擬定的標準實施，及時提交每周工作周報。

　　6。與《清華研究生》報，《新清華》等紙版校級媒體及博學網(wǎng)保持溝通和聯(lián)系，積極發(fā)表我院優(yōu)秀作品。具體來說：焦點新聞發(fā)表稿件15篇，院系新聞發(fā)表稿件25篇，并盡量爭取獲得加分項目。

　　本學期的工作主要分為三個部分：海報展板部分；就業(yè)信息快報；電子期刊貝殼。

　　。海報展板部分：海報的主要功能是為各個部門的活動起到宣傳的作用，數(shù)量將由開展活動的.部門決定；展板的主要功能是院系成果展示，數(shù)量將由學校的要求決定。鑒于去年研團和研會的工作量，今年將有30張左右的海報和10張左右的展板，80%的工作將在本學期完成，任務(wù)艱巨。

　　8。就業(yè)信息快報：每兩周一期，為同學的的就業(yè)和實習提供信息。

　　9。電子期刊貝殼：去年制作了兩期。一學期一期。本學期視宣傳部的工作量情況可以適當提高頻率，如一個月一期。鑒于每期的工作量較大，此計劃可能比較難于實現(xiàn)。

　　這只是粗略的計劃，至于細節(jié)性的工作要逐步計劃，有句話說："凡是預(yù)則立，不預(yù)則廢。"我和三位副部長一定會對每一步工作做好更周密的計劃與合理的安排。

工作計劃 篇3

　　為了深入貫徹落實黨的十七屆三中全會精神，按照縣委、縣政府的要求部署，結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，我們鄉(xiāng)黨委對明年的服務(wù)民生工作進行了認真的.研究和精心的謀劃，計劃明年服務(wù)民生工作要做好如下最涉及農(nóng)民的七件事實：

　　一、以農(nóng)民增產(chǎn)增收為核心，做好各項服務(wù)和指導工作。

　　1、引導農(nóng)民調(diào)整好種植結(jié)構(gòu)，重點要增加花生和水稻的播種面積，減少低產(chǎn)低收作物面積。

　　2、組織開展好農(nóng)民所需要的各種培訓。

　�。�1）、邀請有關(guān)專家對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進行兩次科技培訓，培訓相關(guān)的農(nóng)業(yè)科學知識。

　　（2）、對畜牧業(yè)生產(chǎn)進行兩次集中培訓，尤其是對牧業(yè)小區(qū)和畜牧業(yè)發(fā)展大戶，培訓學習牧業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和相關(guān)疾病防治工作，使牧業(yè)經(jīng)濟在全鄉(xiāng)要有廣大的發(fā)展。

　　（3）、搞好勞務(wù)輸出技能培訓。為全鄉(xiāng)剩余勞動力學到一定技術(shù)，由體能型向技能型轉(zhuǎn)變，全面增加勞務(wù)經(jīng)濟收入。

　　二、以干部包保為載體，確保貧困家庭的生產(chǎn)和生活有保障。

　　全鄉(xiāng)特殊貧困家庭，要有干部包保，使他們在生產(chǎn)上有安排，在生活上有保障。全鄉(xiāng)副鄉(xiāng)級以上領(lǐng)導每人包兩戶，鄉(xiāng)直機關(guān)單位領(lǐng)導、站辦所長和村支部書記、村全體干部要包100戶特殊貧困戶，在生產(chǎn)上要幫助安排，生活上要給予扶持，使這些貧困家庭盡快脫貧。一是在物資上給予幫助，二是在資金上給予幫助，這兩項每人每年不低于500元。

　　三、要以泥草房改造為重點，改善農(nóng)民的居住生存環(huán)境。

　　在XX年，我們要本著政府引導、農(nóng)民自籌、政府補貼的形式，全鄉(xiāng)要完成泥草房改造任務(wù)750戶。經(jīng)過三年的努力，在全鄉(xiāng)要消滅泥草房。

　　四、改善交通環(huán)境，為經(jīng)濟發(fā)展鋪路搭橋。

　　明年，全鄉(xiāng)計劃磚路50公里，水泥路20公里，建橋梁一座，通過交通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，力爭二年內(nèi)使全鄉(xiāng)村屯公路全部硬化，讓農(nóng)民出行有好的道路，同時也可加快商貿(mào)流通進程，確保農(nóng)民增收。

　　五、加強村容屯貌整治工作。

　　以村屯規(guī)劃和衛(wèi)生整治為手段，大力加強村容屯貌的整治力度，全面清理屯內(nèi)垃圾和柴草，確保達到村容整潔，鄉(xiāng)村文明，使人民生活在美好的環(huán)境之中。

　　六、加強社會治安安全治理工作，確保社會穩(wěn)定。

　　鄉(xiāng)村社要成立三級治安網(wǎng)絡(luò)、巡邏網(wǎng)絡(luò)，努力遏制治安和刑事案件的發(fā)生，同時要做好民事調(diào)解和糾紛工作，使全鄉(xiāng)人民生活在安全、穩(wěn)定的環(huán)境之中。

工作計劃 篇4

　　一、目的：

　　冰雪消融，大地回春，萬物復(fù)蘇，在春雨的滋潤下，大地冒出了新綠，目的： 隨著四月的到來，春天的氣息也愈來愈濃。在造型藝術(shù)學院全員的共同努力下，圓滿地完成了四月的各項工作。在五月份的工作里，學生會將結(jié)合工作實際，明 確工作重點，為了更好的完成五月份的工作任務(wù)，對五月份工作計劃

　　二、自我管理

　　1、堅持嚴格的.學生會例會制度，及進布置工作，完成工作。加強工作的指導監(jiān) 督和檢查，保證了學生工作如常進行且落到實處并能取得成績、效果。

　　2、加強內(nèi)部各部門聯(lián)系。定期定時組織各部門干事進行聯(lián)誼，部長間相互交換 工作信息，務(wù)必實行一部門開展活動各部門知曉。由此，不僅可以更好地完成一活動，而且有效地促進了部門間的交流，團隊精神的體現(xiàn)。溝通是最重要的因素之一，只有相互了解，才可以更好地進步。

　　三、工作思路

　　1、以“發(fā)展大學生素質(zhì)”為工作重心，在落實“內(nèi)部建設(shè)”的基礎(chǔ)下開展一系 列有助于學生團隊意總值與自身素質(zhì)提高的活動。 通過這些活動與行為泛地宣傳 和提倡文明行為，引導同學們參加各種文明修身活動，從而取得實效，使我系同 學提升自我修養(yǎng)品德。

　　2、明確學生會的工作目的。做好“學生會是老師和同學間的一條紐帶”的橋梁 作用，做好“上傳下達”“下情上傳”，把學生會建設(shè)成為“學生發(fā)展提高與解 決問題的中心點，老師了解學生問題與幫助學生解決問題的重心點，學生干部相 互學習及交流經(jīng)驗、加強溝通的必要點”。

　　四、任務(wù)

　　1、協(xié)助老師，聯(lián)系同學，切實做好學生會常規(guī)工作。

　　2、緊抓學生會組織建設(shè)工作。加強學生會各部的交流與合作，不斷提高學生會 的凝聚力和戰(zhàn)斗力； 完善材料上交制度，秘書處對材料的上交和備檔做好監(jiān)督 工作；堅持走"從同學中來，到同學中去"的群眾路線，密切聯(lián)系同學，了解同學 的動態(tài)并及時向?qū)W院反饋。 加大學生會的透明度， 讓學生會更貼近同學們的生活， 也讓同學們更便于了解學生會，充分發(fā)揮學生會的橋梁和紐帶作用。

　　3、搞好第二課堂，推動校園文化建設(shè)。

　　4、緊抓學風。自律委對班級上課進行定期點名，讓同學們有一個良好的學習環(huán)境。

工作計劃 篇5

　　一、以發(fā)展為主題，引領(lǐng)城鄉(xiāng)婦女全面參與經(jīng)濟建設(shè)

　　實施“雙學雙比”十一五規(guī)劃、“巾幗科技致富百千萬工程”，引領(lǐng)婦女積極參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)，推動城鄉(xiāng)和諧發(fā)展。

　　1、以教育培訓為基礎(chǔ)，培育新型女農(nóng)民按照社會主義新農(nóng)村建設(shè)的要求，以培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型女農(nóng)民為目標，重點實施“巾幗科技培訓‘21111’工程”，加強對農(nóng)村婦女的教育培訓。一是要積極向省、市爭取培訓項目，按照要求實施項目。二是要明確培訓目標，針對性的開展各類科技培訓，采取集中培訓與分散培訓相結(jié)合，走出去與請進來相結(jié)合的培訓。三是充分發(fā)揮婦女科技示范的輻射帶動作用，加強示范村、示范基地的培植。今年全區(qū)要通過各種形式實現(xiàn)培訓農(nóng)村婦女5000名。

　　2、以扶貧開發(fā)為重點，繼續(xù)實施巾幗扶貧行動一是繼續(xù)向有關(guān)部門爭取扶貧貼息貸款和發(fā)展資金，并用好用活用足，實現(xiàn)信貸資金成效的最大化，引導婦女誠信守法，開展“小額信貸誠信戶”評選活動。二是探索開展區(qū)“雙學雙比”各成員單位通過項目扶持婦女發(fā)展。三是繼續(xù)通過科技、信息、結(jié)對等途徑，擴大幫扶范圍，提高幫扶的針對性和實效性，引導貧困婦女走科技推動、資金流動、示范帶動、多方聯(lián)動的脫貧致富新路子。

　　3、以民辦、民管、民有為原則，發(fā)展農(nóng)村婦女合作經(jīng)濟組織鞏固和深化“婦代會+協(xié)會”成果，引導女能手牽頭組建農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會和專業(yè)合作組織，通過專業(yè)協(xié)會的帶動和女能手的示范，提高農(nóng)村婦女組織化程度，同時培養(yǎng)女能手擔任婦女干部，帶動更多的農(nóng)村婦女增收致富。繼續(xù)鼓勵基層婦女干部帶頭領(lǐng)辦、創(chuàng)辦合作經(jīng)濟組織，積極扶持女能手、女科技示范戶把產(chǎn)業(yè)做大做強，大力推廣“公司+農(nóng)戶”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式，推廣訂單農(nóng)業(yè)，增加農(nóng)村婦女收入。

　　4、積極開展創(chuàng)建綠色家園活動引導婦女發(fā)展“巾幗生態(tài)庭院經(jīng)濟”，參與普及農(nóng)村沼氣，發(fā)展清潔能源，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。組織動員婦女積極參與“巾幗生態(tài)庭院建設(shè)”工程，與農(nóng)業(yè)、林業(yè)部門聯(lián)合開展“巾幗生態(tài)庭院”示范村、戶的評選活動，主動融入“創(chuàng)綠色家園、建富裕新村”和“沼氣進萬家”活動。

　　5、繼續(xù)抓好婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作整合社會資源，加強培訓，切實提高婦女的勞動技能和維權(quán)能力，通過提供政策咨詢、崗位推介、就業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)幫扶等服務(wù)，引導農(nóng)村富余女勞動力向非農(nóng)企業(yè)和城鎮(zhèn)合理轉(zhuǎn)移，力爭完成1000名農(nóng)村富余女勞動力的轉(zhuǎn)移任務(wù)。主動融入“6·18”等重大經(jīng)貿(mào)活動，為女企業(yè)家、女科技人員搭建合作發(fā)展平臺。成立女企業(yè)家聯(lián)誼會，發(fā)揮女企業(yè)家作用，為下崗女工提供就業(yè)崗位，帶動更多婦女就業(yè)。以創(chuàng)建“巾幗文明崗”“巾幗文明社區(qū)”為載體，鼓勵廣大職業(yè)女性崗位建功、崗位成才。

　　二、切實維護婦女兒童合法權(quán)益，促進社會公平正義

　　全面貫徹男女平等基本國策，關(guān)注女性群體的發(fā)展權(quán)，切實保障婦女平等就業(yè)權(quán)利，實現(xiàn)社會利益和諧。維護兒童的生存權(quán)、發(fā)展權(quán)和參與權(quán)，促進兒童健康成長。

　　1、加大普法力度，提高婦女群眾法律知識積極參與“五五”普法活動，結(jié)合“三八”維權(quán)周和重大節(jié)日，大力開展《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》等相關(guān)法律宣傳，預(yù)防和減少侵害婦女兒童權(quán)益問題的發(fā)生。充分發(fā)揮巾幗法律志愿者隊伍的作用，深入基層開展普法宣傳活動，增強她們依法自主維權(quán)的能力。

　　2、建立維權(quán)機制，構(gòu)筑社會化維權(quán)平臺建立健全婦女利益協(xié)調(diào)機制，發(fā)揮好人大女代表、政協(xié)女委員、女干部等的'作用，力爭源頭維權(quán)。建立健全婦女利益訴求表達機制，完善維權(quán)三項制度，努力提高婦女自覺學法守法用法的意識和能力，引導婦女通過理性合法的方式表達利益訴求、解決利益矛盾。建立健全婦女群眾矛盾調(diào)處機制，加強信訪工作，協(xié)助黨和政府做好疏導情緒、調(diào)解糾紛、化解矛盾、維護穩(wěn)定工作。建立健全婦女兒童權(quán)益保障機制，進一步配合黨委組織部門做好培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作。

　　3、深化“平安家庭”創(chuàng)建，維護社會安定穩(wěn)定繼續(xù)做好“平安家庭”創(chuàng)建工作，對創(chuàng)建工作進行再宣傳、再發(fā)動、再探索，建立示范帶動機制，發(fā)動示范戶對“問題”家庭結(jié)對幫帶。加強調(diào)查研究，不斷總結(jié)和提升創(chuàng)建活動，拓寬創(chuàng)建面，力爭創(chuàng)建面達到90%以上，表彰一批“平安家庭”創(chuàng)建工作中的各類先進。

　　4、實施“兩綱”項目，推動婦女兒童事業(yè)發(fā)展以落實中期督導精神為契機，完善婦兒工委辦工作制度。加強與婦兒工委各成員單位的聯(lián)系，做好年度重點監(jiān)測指標的統(tǒng)計工作。協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好“兩綱”重難點項目的實施工作，面向全社會，宣傳普及孕前保健知識，重點做好我區(qū)農(nóng)村已婚準備生育婦女的孕前保健服務(wù)，降低可預(yù)防的出生缺陷，保障婦女兒童的身心健康，提高人口素質(zhì)。

　　三、加強宣傳教育，積極開展和諧文化建設(shè)

　　通過開展家庭助廉、平安家庭、四在農(nóng)家、綠色家園等活動，在全區(qū)婦女中營造崇尚科學、健康文明、積極向上的社會氛圍，提高全區(qū)婦女的思想道德素質(zhì)。

　　1、結(jié)合社會主義榮辱觀和男女平等基本國策，廣泛宣傳教育活動在農(nóng)村，對婦女進行政策教育、法制教育、科技教育和適應(yīng)市場經(jīng)濟的思想觀念教育，充分調(diào)動婦女和家庭在農(nóng)村文化建設(shè)中的積極性和主動性，引導農(nóng)村婦女移風易俗，反對封建迷信，積極參加各種健康向上的文化體育活動。在城鎮(zhèn)，對婦女開展思想政治教育、國情教育、形勢教育、職業(yè)教育和公民道德教育，用社會主義榮辱觀教育婦女兒童，用婦女典型的榜樣力量引領(lǐng)婦女兒童。計劃在“三八”期間開展大型紀念表彰會，倡導領(lǐng)導干部配偶爭當“廉內(nèi)助”。

　　2、立足家庭，營造風正氣順的和諧環(huán)境深入開展平安家庭、廉潔家庭、文明家庭、和諧家庭、學習型家庭、節(jié)能型家庭等創(chuàng)建活動。引導廣大家庭樹立“以德治家、以愛暖家、以學興家、以廉守家”的和諧家庭建設(shè)理念，立足家庭和諧，帶動社區(qū)和諧，促進社會和諧；要倡導互相尊重、互相關(guān)心、增強家庭成員之間、家庭與社會之間和諧共處的文明家庭模式；要營造一個人人講美德，家家促和諧的良好氛圍。

　　3、加強未成年人思想道德教育，營造健康成長的良好環(huán)境貫徹落實《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德教育的若干意見》，指導和推進家庭教育工作，開展“爭做合格父母，培養(yǎng)合格人才”的家庭教育實踐活動，加強未成年人思想道德教育，促進兩代人共同成長。進一步深化“春蕾”助學行動，做好“春蕾”女童的跟蹤管理服務(wù)。繼續(xù)向省工貿(mào)學校等推薦“春蕾”生和低保家庭的貧困女生。開展“關(guān)愛農(nóng)民工子女”系列活動，開展農(nóng)村留守兒童問題的調(diào)查研究，關(guān)注農(nóng)村留守兒童的教育成長。

工作計劃 篇6

　　一.基本情況分析

　　小二班現(xiàn)目前總?cè)藬?shù)33人，其中男孩子17人，女孩子16人(新來小朋友7人)。由于班上大部分的幼兒是舊生源，所以對于班級的一日常規(guī)活動比較了解，其中7位新來的小朋友以前有上過幼兒園，但是由于幼兒園的規(guī)章制度及一日常規(guī)存在一定的差異，所以對于目前班級的常規(guī)，他們還不甚了解，再加上小班幼兒的年齡偏小，從小接觸的基本上都是粵語，對于班級老師的普通話教育教學，會存在一定程度的不適應(yīng)性!

　　二.班級工作目標

　　(一)讓小朋友養(yǎng)成自己的事情自己做的好習慣!

　　不依賴他人，自己的事情自己做對于培養(yǎng)小朋友的各種能力都起到相當重要的作用。例如早上回園時自己的書包自己放到衣帽間;自己的衣服自己會穿脫的小朋友盡量自己做···久而久之，小朋友自然而然做什么事情都不會去依賴他人，而是自己親自動手!

　　(二)培養(yǎng)小朋友的自理能力!

　　在班上，大部分的小朋友在家中都是獨生子女，所以對于他們，父母親十分的寵愛，自然，自理能力就成為了孩子們的弱項。然而走向社會后，自理能力是人們賴以生存最基本的，所以顯得尤為重要。在平時的日常生活中，抓住時時刻刻的教育契機教導小朋友自己能夠解決的事情就自己想辦法解決，自己實在解決不了的再求助于老師及其他人。

　　(三)培養(yǎng)小朋友講文明，懂禮貌的好品質(zhì)!

　　中國是一個禮儀之邦的國家，從小我們一直強調(diào)要進行素質(zhì)教育，在幼兒園尤其如此。讓小朋友在早上回園時養(yǎng)成主動與老師打招呼的好習慣;家里來了客人后，主動跟客人問好;在平時的`日常生活中，養(yǎng)成不隨地吐痰，勤洗手的好習慣···

　　(四)學習用簡短的語言表達自己心中的感受!

　　在班上，有這樣的小朋友：有時候尿褲子了以后，沒有跟老師講，直到晚上媽媽來接的時候發(fā)現(xiàn)，才知道是尿了褲子。這樣很不利于孩子表達能力的發(fā)展。像這樣的例子在我們一日生活中是常見的，所以對于孩子表達能力的培養(yǎng)就顯得特別的重要!

　　(五)與家長進行及時有效的溝通!

　　沒有家長的支持，我們的工作就無法順利的開展，所以家長工作應(yīng)該是我們工作之中的重中之重。平時與家長進行及時有效的聯(lián)系，不僅促進幼兒身心的健康發(fā)展，而且與家長的關(guān)系也會更加密切，這樣一來，我們的工作做起來就容易多了。

工作計劃 篇7

　　前期工作計劃

　　1. 對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)工藝、檢測要求進行初步了解，掌握產(chǎn)品基本知識；

　　2. 根據(jù)公司高層的年度經(jīng)營目標與公司領(lǐng)導協(xié)商擬定公司過程指標，并且分解到各部門（各崗位）；

　　3. 12月26日前完成對技術(shù)部門及質(zhì)量部門管理體系文件及記錄方面的整理與規(guī)范；

　　4. 12月24日前完成公司內(nèi)部文件控制及記錄控制的程序文件草案編寫；

　　5. 梳理公司現(xiàn)行管理體系運行情況，根據(jù)“檢查清單”對各部門進行仔細核查，為管理體系完善做好充分準備。

　　檢查清單

　　一、質(zhì)量部

　　A、質(zhì)量體系文件控制

　　1. 體系文件的總控清單；外來技術(shù)文件的總控清單。

　　2. 體系文件的保管和責任

　　3. 體系文件和資料的標識（圖號/編號、更改、受控、存檔責任件）

　　4. 體系復(fù)制/分發(fā)/回收和借閱規(guī)定

　　5. 體系文件的更改（更改權(quán)限、更改標識、相關(guān)文件的同步更改、版本狀態(tài)一覽表）

　　6. 體系文件的存檔管理

　　7. 貯存條件（防火、防潮、防霉、防蛀、防損壞、防竊）

　　8. 電子文件的管理

　　9. 存檔范圍/存檔期限的規(guī)定（一覽表）

　　10. 存檔及借閱規(guī)定

　　11. 企業(yè)內(nèi)部文件和顧客文件保密規(guī)定

　　12. 無效文件的處理

　　13. 體系文件有效性定期檢查

　　B、質(zhì)量記錄控制

　　1. 質(zhì)量記錄總控清單

　　2. 記錄表單清樣

　　3. 記錄要求（標識、正確、完整、清晰、日期、簽名、審核）

　　4. 貯存條件（防火、防潮、防霉、防蛀、防損壞、防竊）

　　5. 電子文件的管理規(guī)定

　　6. 存檔范圍/存檔期限的規(guī)定（一覽表）

　　7. 借閱規(guī)定

　　8. 失效記錄的處理

　　C1、質(zhì)量管理體系審核

　　1. 一、二方ISO/TS16949審核員的資格

　　2. 內(nèi)審年度計劃和審核實施計劃

　　3. 按部門審核檢查表

　　4. 審核實施（審核記錄表、首末次會議記錄等）

　　5. ISO/TS16949體系審核報告

　　6. 不符合項糾正措施計劃

　　7. 糾正措施效果的驗證

　　C2、產(chǎn)品審核

　　1. 產(chǎn)品審核年度計劃（覆蓋所有產(chǎn)品）

　　2. 產(chǎn)品審核缺陷分級指導書

　　3. 產(chǎn)品審核報告

　　4. 糾正和預(yù)防措施

　　D、持續(xù)改進過程（領(lǐng)導推動、全員參與）

　　1. 制定年度優(yōu)先持續(xù)改進計劃（注意與糾正措施的區(qū)別）

　　2. 成立項目小組項目實施及驗證記錄

　　E、糾正和預(yù)防措施

　　1. 規(guī)定解決問題的方法（8D）

　　2. 重復(fù)發(fā)生不合格的識別和應(yīng)用8D方法解決

　　3. 所有內(nèi)外部發(fā)生的不合格必須徹底關(guān)閉

　　4. 重大的糾正和預(yù)防措施輸入管理評審

　　F、管理評審

　　1. 管理評審計劃

　　2. 管理評審的輸入及職能

　　3. 管理評審的實施

　　4. 管理評審報告

　　5. 改進計劃的實施和跟蹤

　　6. 保存日常各項會議的會議記錄、紀要、以及工作安排意見。（如生產(chǎn)例會、質(zhì)量例會、技術(shù)發(fā)展例會、銷售例會等）

　　G、檢驗和試驗狀態(tài)

　　1. 檢驗和試驗的狀態(tài)規(guī)定

　　2. 各種狀態(tài)標識和場合的管理責任

　　3. 狀態(tài)區(qū)域的設(shè)定

　　H、不合格品的控制

　　1. 不合格品的判定權(quán)限

　　2. 不合格品的判定依據(jù)

　　3. 不合格品反應(yīng)計劃（進貨、過程、成品、產(chǎn)品審核、已發(fā)運產(chǎn)品）＝控制計劃

　　4. 不合格品的可視標識和隔離

　　5. 不合格品的處置權(quán)限（評審、判定、報廢）

　　6. 不合格品的處置分類（讓步接受、降級使用、返工、返修、報廢）

　　7. 返工、返修產(chǎn)品的控制（返修產(chǎn)品必須通知顧客并同意）

　　8. 不合格品的定期統(tǒng)計分析（包括退貨產(chǎn)品）

　　9. 不合格品優(yōu)先減少計劃

　　10. 形成《月份公司質(zhì)量分析報告》，提交最高管理層，召開質(zhì)量例會。

　　I、檢驗、測量和試驗設(shè)備的控制

　　1. 計量管理人員的資格

　　2. 委托外部檢驗和試驗機構(gòu)的資質(zhì)證明

　　3. 檢驗測量和試驗設(shè)施的'管理（包括臺賬管理）

　　4. 檢測設(shè)施的周期檢定策劃

　　5. 使用有效期限的標識管理

　　6. 檢驗測量和試驗設(shè)備的操作保養(yǎng)規(guī)定

　　7. 測量系統(tǒng)分析計劃

　　8. 測量系統(tǒng)分析

　　9. 試驗室質(zhì)量體系管理

　　J、進貨檢驗和試驗

　　1. 質(zhì)量判定的權(quán)限

　　2. 進貨檢驗試驗指導書

　　3. 可接受準則（C=O）

　　4. 緊急放行規(guī)定（權(quán)限、職責、程序）

　　5. 讓步接收規(guī)定（范圍、權(quán)限、職責、程序）

　　6. 檢驗和試驗狀態(tài)標識

　　7. 進貨檢驗和試驗的不合格品控制

　　8. 分承包方進貨檢驗和試驗數(shù)據(jù)傳遞給采購部門進行供貨業(yè)績評價的輸入

　　9. 固定的記錄表式

　　K、過程檢驗和試驗

　　1. 不合格品判定的權(quán)限

　　2. 操作者自檢責任、檢查員巡檢和專檢責任（三檢制）

　　3. 質(zhì)量監(jiān)控人員的職責和權(quán)限

　　4. 過程檢驗試驗指導書

　　5. 可接受準則（C=O）

　　6. 讓步接收規(guī)定（范圍、權(quán)限、職責、程序）

　　7. 檢驗和試驗狀態(tài)標識

　　8. 不合格品控制（標識、隔離）

　　9. 固定的記錄表式

　　L、最終檢驗和試驗

　　1. 不合格品判定的權(quán)限

　　2. 成品檢驗人員的職責和權(quán)限

　　3. 檢驗試驗規(guī)范

　　4. 可接受準則（C=O）

　　5. 讓步接收規(guī)定（顧客同意）

　　6. 檢驗和試驗狀態(tài)標識

　　7. 不合格品控制（標識、隔離）

　　8. 質(zhì)量統(tǒng)計

　　9. 固定的記錄表式

　　10. 全尺寸檢驗和功能試驗指導書

　　11. 全尺寸檢驗和功能試驗計劃

　　12. 全尺寸檢驗和功能試驗報告（自檢和委托外部試驗機構(gòu)）

　　M、檢驗人員資質(zhì)

　　1. 持證上崗

　　2. 檢驗知識技能定期考核

　　3. 獨立行使鑒別、報告、把關(guān)的檢驗職能

　　4. 檢驗的可追溯性。

　　二、技術(shù)部

　　A、過程審核

　　1. 審核員的資格（具備2年產(chǎn)品/過程開發(fā)工作經(jīng)驗）

　　2. 過程審核年度計劃和審核實施計劃（按產(chǎn)品組）

　　3. 過程審核提問表

　　4. 審核實施（審核記錄表、首末次會議記錄等）

　　5. VDA6.3過程審核報告

　　6. 不符合項糾正措施計劃

　　7. 糾正措施效果的驗證

　　B、過程開發(fā)和策劃

　　1. 從公司產(chǎn)品中選出典型產(chǎn)品模擬開發(fā)一套APQP數(shù)據(jù)和資料

　　2. 從公司產(chǎn)品各系列中分別選取某一型號產(chǎn)品作：

　　3. 過程能力CPK/PPK分析（針對特殊特性），目標穩(wěn)定工序CPK≥1.33，不穩(wěn)定工序PPK≥1.67

　　4. 并對計量值安全特性制定升值計劃CPK≥1.67。計數(shù)值特殊特性達到“0缺陷”目標。

　　5. 針對顧客關(guān)心的項目、特殊特性制定并實施優(yōu)先持續(xù)改進計劃。

　　C、技術(shù)文件控制

　　1. 技術(shù)文件的總控清單；外來技術(shù)文件的總控清單。

　　2. 技術(shù)文件的保管和責任

工作計劃 篇8

　　一、指導思想

　　按照《中國教育改革與發(fā)展綱要》、《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》的要求，不斷更新觀念、開拓創(chuàng)新、積極探索實踐，認真到基層學校進行調(diào)研。加強教育教學的研究、檢查、指導等工作，特別是雙語教學和農(nóng)村學前幼兒教育的調(diào)研和指導。為我縣教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

　　二、主要工作

　　在教育局的領(lǐng)導和統(tǒng)一安排下，主要完成以下工作：

　　（一）教研方面工作

　　一、教學常規(guī)的檢查指導。

　　按教育局的統(tǒng)一安排，每學期都定期、不定期對中小學的教學常規(guī)進行檢查指導，每學期至少兩次教育教學大檢查，對教師的教案書寫、課堂教學、作業(yè)布置和批改、課外輔導、單元測試進行全面檢查，及時反饋存在的問題，提出要求，并對檢查的情況進行通報，責令學校進行整改。

　　二、基礎(chǔ)教育課程改革實驗的組織、實施。

　　我縣的漢語系中小學于XX年秋季全部進入課改實驗，XX年秋季民語系學校也進入課改實驗。積極組織教師參加課改培訓，做到“先培訓、后上崗，不培訓、不上崗”。在全縣范圍組織課改實驗工作研討會；組織教師參加地區(qū)到我縣“送課下基層活動”等活動，積極組織廣大教師參加觀摩、交流互動活動；及時匯集課改資料，上報課改實驗工作的信息等，推進了我縣課改實驗工作的開展。

　　三、做好期末考試和抽考的組織及成績統(tǒng)計分析。

　　教研室將負責組織全縣中小學的期末考試統(tǒng)考的各項工作，包括征訂試卷、組織考試、成績匯總統(tǒng)計分析等，同時每學期均對中小學安排進行了一次抽考，有效促進各學校的教學工作，客觀評估學校教學水平。

　　四、組織參加各種教學比賽和學生知識競賽。

　　組織學生參加上級部門安排的各種比賽活動。

　　組織安排全縣中小學校的教學能手比賽。通過選拔，組織教師參加地區(qū)教學能手比賽。促進教師研究教育教學的工作積極性，不斷提高教師們課堂教學基本素質(zhì)和水平。

　　五、中小學教師普通話測試報名、組織工作。

　　按地區(qū)教育局的有關(guān)安排和要求，認真做好全縣教師普通話測試宣傳、報名、測試、發(fā)證、統(tǒng)計等各項工作。

　　六、積極做好我縣學校藝術(shù)教育工作。

　　做好我縣藝術(shù)教育的課題研究結(jié)題后的繼續(xù)實驗工作，力爭在地方藝術(shù)課程開發(fā)上有所突破。積極推動我縣藝術(shù)教育教學工作不斷向前發(fā)展。

　　七、實驗遠程教育教學工作的檢查指導。

　　每學期將專門對各學校的理化生實驗、遠程教育教學工作進行至少一次檢查，要求必須按教材規(guī)定完成演示實驗和學生分組實驗；微機可要在掌握一定理論的基礎(chǔ)上使學生具備相當?shù)膶嶋H操作能力，鼓勵廣大教師充分利用現(xiàn)代化多媒體技術(shù)，充分發(fā)揮遠程教育設(shè)備的作用。

　　八、認真做好hsk水平考試報考工作。

　　按地區(qū)教育局的有關(guān)要求，積極組織廣大民語系教師參加hsk水平考試，認真做好有關(guān)政策宣傳、報名、數(shù)據(jù)上報、辦理準考準、參加考試、辦理等級證書等各項工作。

　　九、認真做好中考工作。

　　在教育局的統(tǒng)一部署下，認真做好全縣學校的中考工作。主要包括：組織初三學生報名、考場編排、監(jiān)考教師的抽調(diào)與培訓、試卷運送和保密、民語系考生的閱卷和統(tǒng)分、漢語系試卷的回卷等工作。

　　十、做好雙語教學的調(diào)研工作。

　　農(nóng)村雙語幼兒園已經(jīng)初具規(guī)模，教研室牽頭對農(nóng)村雙語幼兒園的工作進行調(diào)研、指導，使農(nóng)村幼教發(fā)展健康有序。組織專家對雙語實驗班的教學進行指導。

　　（二）教師培訓

　　一、教師資格認定的有關(guān)工作

　　在地區(qū)教育局的統(tǒng)一安排下，要認真做好教師資格認定工作，主要包括：有關(guān)政策、法律法規(guī)的宣傳，申請教師的檔案整理、初審和保管，全縣認定教師的數(shù)據(jù)錄入、上報，證書打印發(fā)放等事項。重點是新聘教師的資格認定和農(nóng)村幼兒教師的資格認定。

　　二、中小學教師繼續(xù)教育

　　全縣教師的繼續(xù)教育工作，主要有：組織民語系教師參加各級各類的'漢語培訓；組織教師參加地區(qū)的繼續(xù)教育培訓；負責中小學教師繼續(xù)教育登記手冊的統(tǒng)計、登記卡的填寫、登記表的填寫和統(tǒng)計，為教師完成管理周期內(nèi)的繼續(xù)教育做好各項工作。

　　三、中小學教師計算機水平考核工作

　　按上級安排做好教師參加計算機水平考核的各項工作，主要有宣傳報名、組織培訓、數(shù)據(jù)錄入和上報、辦理準考證、參加考核等工作，為了提高教師的微機應(yīng)用能力，安排在有條件的學校舉辦計算機強化培訓班，使全縣教師的計算機理論和實際操作運用能力有整體提高。

　　四、按地區(qū)教育局的有關(guān)要求，完成全縣中小學教師的分分類統(tǒng)計上報工作。

　　（三）、其他

　　一、參與各種大型考試工作。

　　在教育局的統(tǒng)一安排下，組織小學六年級和雙語實驗班抽考，初中畢業(yè)及普通高中招生考試等大型考試。

　　二、起草相關(guān)文件、材料、報表。

　　在領(lǐng)導的安排下，積極起草有關(guān)教研、教師培訓方面的文件、匯報材料、報表，還參與撰寫教研、師訓等方面的一些調(diào)研報告。

　　三、撰寫相關(guān)信息。

　　積極撰寫相關(guān)信息，介紹中小學開展的教研、培訓活動等方面取得的新成就，及時為領(lǐng)導科學決策提供準確的信息。

工作計劃 篇9

　　在新課程改革的大背景，繼續(xù)貫徹落實新課改精神，以深化教育教學改革，全面實施素質(zhì)教育為中心，在學校教務(wù)處、教科室的指導下，緊抓常規(guī)管理，加強對高考模式、新課程與校本開發(fā)的研究，地理科組將認真貫徹學校的工作要求，團結(jié)全組教師，同心協(xié)力，努力完成各項具體工作。

　　堅持兩周一次的教研活動制度，進行專題理論學習和集體備課、并結(jié)合新教材、新理念，在備課中準確把握教材的重、難點。利用每堂展示課及教學研究課的機遇，不斷修正、提高自己的業(yè)務(wù)水準，鼓勵教師撰寫有關(guān)新課程的研究論文或經(jīng)驗總結(jié)、

　　認真鉆研教學大綱和高考大綱，在教學中做到有的放矢，注重教學實效。學習專業(yè)雜志理論文章，提高教學水平；認真總結(jié)交流教學經(jīng)驗，積極投稿。

　　我們要抓住每次外出聽課、學習的機遇，不斷充實、完善自己，逐步提高自身的業(yè)務(wù)水平，同時將學習體會在組內(nèi)進行交流。在進行專業(yè)進修的同時，廣泛涉獵各方面的書籍，博聞強識，拓寬自己的知識面，提高自身文學、藝術(shù)修養(yǎng)，并熟練運用到教學實踐中去，豐富教學內(nèi)涵。

　　按照地理教師教學工作規(guī)范要求，認真做好教學常規(guī)工作，提高教研組全體教師團隊合作精神。

　　教法研究、學法指導的目標和措施

　　1、以課改為核心，以現(xiàn)代課堂教學為根本，有效地推進教學、教研工作，探索積累適合新教材理念的教學方法。加強各教學內(nèi)容和各課型的典型課例研究，以公開課的形式，開展集體評議研討活動，提高課堂效果。

　　2、 各任課教師重點做好班級學生成績的平衡工作，分層次認真做好差生的輔導工作，防止兩極分化，提高整體水平。

　　3、以集體備課的方式解決教學中的重、難點問題，用校本教研的方法解決教學活動中的常規(guī)問題，通過對這些問題的討論、解決，增強自身對教學過程的反思和理解。

　　教學常規(guī)的實施和管理措施

　�、艂湔n、上課要求及檢查措施

　　1．以集體備課的方式解決教學中的重、難點問題，用校本教研的方法解決教學活動中的常規(guī)問題，通過對這些問題的討論、解決，增強自身對教學過程的.反思和理解。

　　2．加強學習和落實新課程標準；加強對高一與高二新教材、新教法的探討與案例分析。

　　3．上課時努力創(chuàng)設(shè)問題情景和教學情景，提倡教師在教學中要“精講，善導，激趣，引思”，讓學生“多參與”，“多思考”，“多獨立見解”，形成一種新課程理念下的新型的課堂教學模式。

　　⑵作業(yè)量、測驗次數(shù)及批改。

　　根據(jù)授課進度和教學內(nèi)容，注意對練習題的精挑細選，做到“典型、啟發(fā)” 注重基礎(chǔ)知識的掌握。對一些熱點、考點要讓學生做熟、做爛；注意全批全改，及時反饋。積極開展作業(yè)設(shè)計研究，推動作業(yè)形式、內(nèi)容的改良，精心推敲、選取，提高作業(yè)效率，使之成為課堂的有效補充，減輕學生課業(yè)負擔。

　　在學校和年級組的統(tǒng)一安排下，組織好月考和統(tǒng)考，平時適當做些單元練習，尤其是選擇題的訓練。做到有布置，有批改，有反饋。進一步加強愛心教育，做到對學生少批評多鼓勵和表揚，以情動人，讓學生真正做到自覺學習。

　�、钦n外輔導和考試

　　針對班級學生掌握知識的差異性，落實分層教學。做好培優(yōu)工作，進一步地提高重點班、尖子生的地理成績，更要落實補差工作，對普通班成績穩(wěn)步提高，增加學習地理的信心。注重會考和高考的信息，認真研究新教材，研究考綱和教學大綱，關(guān)注學生較難掌握的知識點和容易出錯的地方，通過多做練習加強應(yīng)試能力的培養(yǎng)。

　　備課組工作的打算和要求（附上各備課組學期活動計劃）

　　高一備課組：本學期將根據(jù)地理學科的工作特點，圍繞新課程改革，結(jié)合我校學生的實際情況，以提高教育教學質(zhì)量為目標，培養(yǎng)學生學習地理的興趣，打好扎實的基礎(chǔ)。結(jié)合新教材，貫徹新理念，加強教學研究，深化教學改革，高質(zhì)量地完成會考任務(wù)。地理備課組本學期工作計劃

工作計劃 篇10

　　一、指導思想：

　　為了更好地落實“全民健身計劃”，實施素質(zhì)教育，關(guān)注每位學生身心健康，帶領(lǐng)全校師生開展豐富多彩的陽光體育活動，發(fā)展學生的體育特長，培養(yǎng)全體學生終身體育鍛煉的習慣，培育德智體美全面發(fā)展的合格人才，結(jié)合我校實際情況，特制定本年度俱樂部工作計劃。

　　二、工作要點：

　　1、全面提高學生的身體素質(zhì)，基本掌握一項鍛煉身體的技術(shù)，讓每一位學生有一個健康的身體。積極開展學校的群體活動，讓每位學生每天鍛煉1小時的計劃落到實處，掀起校園鍛煉的熱潮。

　　2、加強俱樂部的內(nèi)部管理，健全和完善學校體育俱樂部組織與制度，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)體育人才和體育積極分子，推動本部年級、班級體育工作的積極開展。

　　3、開展豐富多彩的群體活動，根據(jù)各年級學生的特點，開展符合學生年齡特點，富有趣味的體育小型比賽活動，探索一條由教師指導，學生為主體，培養(yǎng)和鍛煉學生素質(zhì)的'新路子。

　　4、引導學生參加各種體育競賽活動，通過運動會、校際聯(lián)誼、小型競賽等形式加強會員單位之間的聯(lián)系和交流。

　　5、加強與體育局、教育局主管部門的聯(lián)系與溝通，爭取上級領(lǐng)導的重視與支持，進一步加大投入，進一步推動青少年體育俱樂部的規(guī)范化、制度化建設(shè)。

　　三、具體工作安排：

　　2月

　　1、研究、制定俱樂部活動計劃。

　　2、組建田徑、球類等運動隊并開展訓練。制定各運動組隊的訓練計劃。

　　3、運動隊隊負責人、教練員工作會。（第4周）

　　4、冬季長跑

　　3月

　　4月

　　1、春運會

　　2、年級組學生小型競賽活動。

　　5月

　　6月

　　7月假期運動隊訓練

　　8月假期運動隊訓練

　　9月

　　1、組建田徑、球類等興趣組隊并開展訓練。制定各運動組隊的訓練計劃。

　　2、組織開展年級小型體育比賽活動。

　　10月

　　1、組隊參加區(qū)田徑運動會

　　11月

　　12月

　　1、研究制定開展冬季體育活動計劃，并實施計劃。

　　2、組織開展冬季課間操的長跑活動。

　　3、進行俱樂部總結(jié)、討論新學期的工作思路。

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