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春學期幼兒園園務工作計劃
光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候開始制定計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的春學期幼兒園園務工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
春學期幼兒園園務工作計劃1
師德是教師的靈魂,師德是幼兒健康發(fā)展的強大影響力。為切實加強教師職業(yè)道德建設,維護幼兒教師良好的社會形象,提高教師的整體素質(zhì),推進幼教改革,提高保教質(zhì)量,為把我園辦成社會滿意、家長放心、幼兒開心的幼兒園,現(xiàn)就進一步加強和改進師德建設的工作計劃制訂如下:
一、指導思想:
以《教育法》、《教師法》為依據(jù),通過開展師德活動,規(guī)范教師從教行為,以教師良好的言行感染孩子,深化“在素質(zhì)教育中提升師德”的教育理念,弘揚教師吃苦耐勞、樂于奉獻、愛崗敬業(yè)、治學嚴謹?shù)目少F精神,促進良好的教風學風,在教師中形成“園興我榮、園衰我恥”的共識。在我園掀起“講師德,筑師魂”的熱潮。
二、具體開展方式:
1、加強學習宣傳,提高思想認識
堅持師德學習,組織教師深入學習《未成年人保護法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等各項法律法規(guī),努力提高教師的思想認識,提升師德修養(yǎng)水平。樹立“全心全意為孩子服務、全心全意為家服務、全心全意為集體服務”的思想,為人師表,尊重關心愛護每位孩子。
2、加強組織領導,落實成員責任
加強師德建設是幼兒園極為重要的基礎性工作,為此,我園成立了師德工作領導小組:組長:
副組長:
成立領導小組的同時要求班子成員分工負責,明確任務,切實把師德建設工作抓緊抓實。立足幼兒園發(fā)展要求,確定教師職業(yè)道德建設的內(nèi)容,抓好政治思想、敬業(yè)愛崗和為人師表教育,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
3、樹立正面典型,促進自我教育
加強師德建設需要進行正面宣傳樹立典型,從身邊的先進人物、優(yōu)秀事跡中吸取營養(yǎng)與力量,進行自我教育。認真學習身邊優(yōu)秀教師的事跡,以榜樣的力量來規(guī)范師德、師風。倡導廉潔奉獻,不收受禮品饋贈;倡導上門家訪,不滿足于用電話等方式和家長交流;倡導“蹲下身子”了解孩子,“放下架子”了解家長,多種角度引導孩子;倡導尊重保護幼兒的人格。把熱愛事業(yè)與關心幼兒健康成長的.具體實踐緊密結(jié)合起來,真正從思想上明確意義,使講師德成為一種長期的自覺行動。并通過實際行動開展多種形式的談心得、將體會活動促進教師進一步提升良好的師德意識。
4、建立考核機制,保障工作落實
加強管理,規(guī)范師德行為,是抓好師德建設的首要條件,師德考評是規(guī)范師德行為的關鍵性環(huán)節(jié)。在學習有關法律法規(guī)的基礎上重落實,并建立和完善園師德考核制度(由自評、他評、領導評、家長評相結(jié)合,做到公正的評價每位教師)、獎懲機制,把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容和重要依據(jù)。
春學期幼兒園園務工作計劃2
為了建設師德高尚、業(yè)務精湛的教師隊伍,全面提高教育教學質(zhì)量,結(jié)合我園實際,特擬此師德師風建設工作計劃,希望全體教職工認真貫徹執(zhí)行。
一、指導思想:
以幼兒為本”的思想,開展以榜樣教育和信念教育為主要形式,通過各種活動,再樹教師形象、幼兒園形象和教育形象。不斷提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng),努力把我園的教育辦成人民群眾滿意的教育。
二、工作目標:
加強信念,樹立正確的職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度和職業(yè)理想,進一步自覺履行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,把師德建設與加強整個教師隊伍建設統(tǒng)一起來,常抓不懈,不斷提高教師的'職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務水平。
三、主要工作和措施:
(一)、加強學習,提高認識。
1、明確目標,增強教師的責任感和使命感。
2、深入學習貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,在集中學習的基礎上,深刻領會其精神實質(zhì),堅持集體學習和平時個人學習相結(jié)合的原則,結(jié)合學習有關政治理論、法律法規(guī)等知識,統(tǒng)一思想,提高認識,進一步提高教師的職業(yè)道德素質(zhì),樹立正確的教育價值觀、質(zhì)量觀和人才觀。
3、增強教書育人,以身立教的社會使命感和尊重幼兒、愛護幼兒、保護幼兒的責任意識,引導教師爭做學生和家長歡迎的合格教師。
4、要加強教育法律法規(guī)的學習,提高教師依法從教水平,要加強時事政策的學習,增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和建設有中國特色社會主義的信心。
5、以誠實守信為重點,杜絕體罰、變相體罰現(xiàn)象,完善師德師風考評機制,使師表工程步入制度化、規(guī)范化、科學化軌道。
(二)、樹形象,端正教育思想。
1、全面貫徹國家的教育方針,認真執(zhí)行教育教學計劃,刻苦鉆研業(yè)務,積極投身崗位練兵,人人爭創(chuàng)“師德標兵”。
2、全體教師
唱響職業(yè)道德的主旋律——愛,用自己的行動踐行愛國、愛民、愛崗敬業(yè)、愛校如家、愛生如子,定期開展師德標準的形象討論,樹立本校師德形象閃光點。
3、繼續(xù)開展以“展師德風采,創(chuàng)優(yōu)秀群體,樹教育新風”活動,以先進的思想教育人,以先進的事跡激勵人,以榜樣的力量鼓舞人。
4、讓每位教師牢記依法治教、以德育人,堅定執(zhí)教信念。
(三)、強化機制,增強教書育人的意識。
1、建立健全以園長為首的師德建設領導機制。
組長職責:負責師德師風建設的全面工作,制訂計劃和總結(jié),實施考核和獎懲。
成員職責:執(zhí)行計劃,進行考核,對違反師德師風一般現(xiàn)象及時進行處理,批評教育并上報組長處。
2、建立健全師德規(guī)章制度,對為師不德,為師不良,造成惡劣影響者,及時作出處理。對違反師德師風規(guī)范情節(jié)較輕,造成不良后果有一定程度影響的,對當事人給予責令檢查、通報批評、限期改正,當年年度考核評定為基本稱職及以下,并不得參加評優(yōu)、晉級和正常晉升工資;對違反師德師風規(guī)范情節(jié)較重,造成的不良后果有較大影響的,給予當事人年度考核評定為不稱職,調(diào)離教師工作崗位;教職工發(fā)生重大違反德師風規(guī)范的行為,中層領導或教師不按規(guī)定要求不報,造成遲報、謊報、瞞報的,給予相關責任人通報批評,責令檢討,當年不得參與評優(yōu)、晉職、晉升處理。