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夏季防暑降溫活動策劃方案簡單
為保障事情或工作順利開展,往往需要預(yù)先制定好方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編整理的夏季防暑降溫活動策劃方案簡單,希望對大家有所幫助。
夏季防暑降溫活動策劃方案簡單1
為了保證河北新建邢臺改性瀝青基地工程的順利施工,確保在施工中出現(xiàn)緊急情況時,應(yīng)急救援工作能迅速有效,最大限度地保障企業(yè)職工生命、財產(chǎn)安全,根據(jù)本工程特點,特制定本預(yù)案。
一、本預(yù)案是針對施工中各種不同的緊急情況所制定的,保證各種應(yīng)急資源處于良好的備戰(zhàn)狀態(tài);而且可以指導(dǎo)應(yīng)急行動按計劃有序進行,防止因行動不力或現(xiàn)場救援工作的混亂而延誤事故應(yīng)急,從而降低人員傷亡和財產(chǎn)損失。施工中的緊急情況是指具有突發(fā)性,造成或可能造成較多人員傷亡、較大經(jīng)濟損失的各類建筑工傷事故。
二、成立施工緊急情況應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)應(yīng)急救援工作的指揮、協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組總指揮由分公司經(jīng)理孫琪負責(zé)落實,若總指揮外出由經(jīng)理助理盧志利擔(dān)任副總指揮給予落實,當(dāng)副總指揮不在的情況下,由班長進行落實。實施救援工作的展開,具體人員安排詳見應(yīng)急預(yù)案組織機構(gòu)。
三、當(dāng)在工程及建筑施工中發(fā)生高溫的各種緊急癥狀情況時,接到緊急情況報告后,應(yīng)立即啟動本預(yù)案。在第一時間分別向公司應(yīng)急救援指揮中心、“120”救護中心求助,并向市安全生產(chǎn)監(jiān)督局、總工會等相關(guān)部門通報情況。緊急情況發(fā)生后,還應(yīng)不間斷的向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門反饋后續(xù)情況。
四、在施工中緊急情況發(fā)生后,分公司即視情況成立救援現(xiàn)場指揮部,由經(jīng)理孫琪擔(dān)任事故現(xiàn)場總指揮,并成立以下領(lǐng)導(dǎo)小組:
1、防暑降溫保障小組
夏季工作過程中,因露天工作環(huán)境較多;人員工作分布區(qū)域復(fù)雜、多變;勞動強度大等方面的影響,給工作來了諸多不便。為保障勞動者的合法權(quán)益與生命、財產(chǎn)安全,為工作人員營造一個有保障、舒適的環(huán)境,在工作人員發(fā)生高溫不良反應(yīng)時,由組長立即組織該組成員,對事故人員進行轉(zhuǎn)移與控制,防止周邊現(xiàn)場事故人員的增加。使應(yīng)急行動具有更強的針對性,提高行動的效率。以免造成巨大的事故損失。
2、信息聯(lián)絡(luò)小組
由組長負責(zé)了解人員傷亡情況和經(jīng)濟損失及緊急情況影響范圍,每天組織收集天氣溫度狀況,然后采取必要的防范措施,并對已采取的措施和事態(tài)發(fā)展情況,及時向上級報告及相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)。
3、安全保障小組
對撤離區(qū)和安置區(qū)內(nèi)的治安工作,由組長組織隊員負責(zé)對險情發(fā)展?fàn)顩r進行監(jiān)控,防止影響施工工期,并對各班組人員加強安全教育,以進一步提高安全意識且組織現(xiàn)場管理人員對施工現(xiàn)場進行安全檢查,消除安全隱患,以預(yù)防惡性事故的發(fā)生以及一旦發(fā)生事故時如何將事故影響控制在最小范圍。
4、現(xiàn)場醫(yī)療救護小組
當(dāng)事故發(fā)生時,由組長組織組員對傷員進行現(xiàn)場分類和急救處理,負責(zé)在第一時間對傷員實施有效救護;并及時向醫(yī)院轉(zhuǎn)送。救護人員的主要職責(zé)是:進入事故發(fā)生區(qū)搶救傷員;指導(dǎo)危害區(qū)內(nèi)人員進行自救、互救活動;集中、清點、輸送、收治傷員。根據(jù)具體情況,迅速制定應(yīng)急處理方案并組織實施。
5、后勤保障小組
由組長負責(zé)組織調(diào)集搶險人員、物資設(shè)備,督促檢查各項搶險救災(zāi)措施落實到位。
五、在施工中緊急情況發(fā)生后,救援現(xiàn)場指揮部根據(jù)具體情況,可就近從邢臺路橋瀝青庫調(diào)集救援隊伍、人員、物資設(shè)備。同時專業(yè)救援隊伍、物資設(shè)備從應(yīng)急預(yù)備救援隊伍中調(diào)集。
六、各類緊急情況發(fā)生后,需調(diào)集的主要專業(yè)救援隊伍、應(yīng)急救援物資。主要物資及人員職責(zé)安排如下:
1、人員、物資準備:
分公司物資的購置由經(jīng)理負責(zé),主要藥品及醫(yī)療救護器具如下:
(1)、藥品:感冒藥、發(fā)燒藥、腹瀉藥、消炎藥等治療藥品及仁丹、十滴水、正氣水、菊花茶、降火涼茶、綠色保健食品、綠豆水等。
(2)、救護器具:單架、救護汽車、小型氧氣瓶、聽筒、病床、毛巾、藥用藥箱、冷凍柜(冰塊)等。
七、施救方法:
1、輕度患者
現(xiàn)場工作人員出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時,工作人員應(yīng)立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊工作人員應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域休息,供應(yīng)其涼水、濕毛巾等。并通知分廠領(lǐng)導(dǎo)。
2、嚴重患者(昏倒、休克、身體嚴重缺水等)
當(dāng)工作現(xiàn)場出現(xiàn)中暑人員時,作業(yè)周邊人員應(yīng)立即通知分廠領(lǐng)導(dǎo),并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域,觀察其癥狀,以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。分廠應(yīng)根據(jù)具體情況,由應(yīng)急總指揮決定是否啟動防暑降溫緊急預(yù)案。并立即組織救護人員親臨現(xiàn)場對事故人員進行救治。癥狀嚴重者,在分廠醫(yī)療設(shè)備無法救治的情況下,應(yīng)第一時間轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進行觀察、治療。并上報公司。
八、善后處理工作:
1、根據(jù)事故“四不放過”原則,認真做好事故的調(diào)查處理工作,采取針對性強的防范措施,加強對各班組的宣傳、教育,使每人都掌握夏季施工過程中的注意事項,做到每人都懂得保護自己;懂得救護他人。總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),杜絕同類事件的發(fā)生,具體防范措施如下:
(1)、由信息小組在施工現(xiàn)場設(shè)置溫度計,并對每天的天氣情況進行收集、處理,然后上報分廠防暑降溫保障小組,依具體情況采取相應(yīng)的安全防范措施。
(2)、當(dāng)室外氣溫高于39℃時,分廠應(yīng)對各班組進行施工降溫專項安全交底,令其各班組停止現(xiàn)場施工作業(yè)。
(3)、后勤保障小組應(yīng)能隨時保證工作人員現(xiàn)場的飲水、緊急藥品。
(4)、由防暑降溫應(yīng)急救援機構(gòu)依具當(dāng)年的氣溫情況制定出一套合理、有效的“人員作息時間表”避開每天氣溫的最高時間(11:00~15:00)段進行施工作業(yè)。經(jīng)分公司討論,特制定本公司夏季(依據(jù)本市歷年高溫月為7月~9月)施工作息時間表,具體如下:
上午:8:00~12:00
下午:15:00~19:00
遇趕工期或其它特殊情況需加班時,再做另行通知。
(5)、分公司對各班組進行安全教育,增強工作人員對各種情況的應(yīng)緊處理能力。加強對夏季施工安全宣傳工作,使每人都了解、掌握防暑降溫的安全小常識,提高工作人員在實踐中的應(yīng)變能力與處理能力等。
九、應(yīng)急恢復(fù)、重新進入
當(dāng)應(yīng)急恢復(fù)后,重新進入之前必須對危險區(qū)進行評價,并且應(yīng)對事故進行分析,待危險區(qū)已確定安全時方可進入現(xiàn)場,繼續(xù)操作。
十、應(yīng)急演練
應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急計劃確立后,經(jīng)過有效的培訓(xùn),分廠或公司每年夏季到來前進行大型救援演練一次。每次演練結(jié)束,及時作出總結(jié),對存有一定差距的,在日后的工作中加以提高。
1、演練目的
。1)、測試應(yīng)急預(yù)案和實施程序的有效性及充分程度
。2)、檢測應(yīng)急設(shè)備
。3)、確保應(yīng)急組織人員熟知他們的任務(wù)和職責(zé)
(4)、測試應(yīng)急人員的'協(xié)調(diào)能力
(5)、辨別和改正計劃中的缺陷
(6)、檢測應(yīng)急設(shè)備的充分性和有效性
2、應(yīng)急預(yù)案演練情況
為了提高救援人員的技術(shù)水平與救援隊伍的整體能力,以使在事故的救援行動中,達到快速、有序、有效的效果。分公司會定期開展一次救援演練,應(yīng)急救援訓(xùn)練已成為救援隊伍的一項重要工作,所以在應(yīng)急救援過程中分廠還特別強調(diào)以下四點:
(1)、演練時人員均必須準時到位,并配帶好各自的防護用品。
(2)、在救過程中應(yīng)做到“自我保護,搶救他人”及積極有效的搶救。
(3)、必須嚴格遵守有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指揮,做到“以假論真”,有效地實施搶救措施。
(4)、應(yīng)急訓(xùn)練與演習(xí)的基本任務(wù)是:鍛煉或提高隊伍的突發(fā)事故情況下的快速搶險堵源及時營救傷員、正確指導(dǎo)和幫助群眾防護或撤離,有效消除危害后果,開展現(xiàn)場急救和傷員轉(zhuǎn)送等應(yīng)急救援技能和應(yīng)急反應(yīng)綜合素質(zhì),有效降低事故危害,減少事故損失。
夏季防暑降溫活動策劃方案簡單2
隨著天氣逐漸轉(zhuǎn)為炎熱,持續(xù)高溫悶熱天氣對一線生產(chǎn)員工的生理和心理健康都有很大影響,尤其容易使人身心疲勞,從而增加事故發(fā)生的概率。再加上生產(chǎn)一線勞動強度較大,人員流失嚴重,更對防暑降溫提出更高要求。因此,一定要最大限度的緩解炎熱高溫對一線生產(chǎn)員工的影響,降低暑期事故的發(fā)生率。
結(jié)合生產(chǎn)一線實際情況,為減少事故發(fā)生率,降低員工流失率,特制訂以下防暑降溫方案:
一、日常飲食:
(一)建議食堂飯菜以清淡、營養(yǎng)、易消化為宜,多準備一些清涼爽口食物,例如涼面、涼菜、涼粉等;
(二)天氣炎熱會加大員工的身體能量消耗,因此,建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品,減少飯菜中油膩辛辣食物的.加入量,以增強員工食欲;
。ㄈ┟坎捅M量提供清涼生津飲品,例如番茄湯、綠豆湯等,推薦海帶南瓜湯;
。ㄋ模┰陲埐说臏蕚渖,多備一些新鮮多汁的食物,例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等等。
二、高溫福利:
(一)定期為一線生產(chǎn)員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果,緩解高溫壓力。
。ǘ┵徣敫鸶、金銀花、綠豆等物品,每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品,務(wù)必保證生產(chǎn)一線飲用水供應(yīng)。
三、預(yù)防措施:
。ㄒ唬┕ぷ髦锌筛鶕(jù)天氣狀況安排一線生產(chǎn)員工適度休息;
。ǘ┘訌妴T工宿舍管理,做好宿舍通風(fēng)工作,搞好宿舍環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒防蚊,做好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作;
(三)嚴抓食堂衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行消毒制度,搞好食堂飯菜衛(wèi)生,防止食物中毒事件發(fā)生;
。ㄋ模蕚湟恍┏S玫姆朗罱禍厮幤,如:人丹、藿香正氣水、十滴水、風(fēng)油精等,放在倉庫由車間主任根據(jù)需求領(lǐng)取。
(五)與當(dāng)?shù)蒯t(yī)院建立醫(yī)療救護協(xié)議,作為醫(yī)療救護保障;公司預(yù)留司機待命,以便及時處理因天氣炎熱發(fā)生的事故;
四、做好員工思想工作:
。ㄒ唬┲谱鞣朗罱禍睾笤诠靖魈帍堎N,對防暑降溫工作進行宣傳,計劃制作海報、條幅、印刷A4紙張張貼于車間、宿舍等廠區(qū)各處,預(yù)計費用200元;
。ǘ┙ㄗh邀請公司領(lǐng)導(dǎo)進行晚間員工車間、宿舍走訪;
。ㄈ﹩T工在工作期間,各車間主任和班組長要做好思想引導(dǎo)工作,員工關(guān)系專員要定時了解員工想法,把握員工思想動態(tài),并做好宿舍走訪工作。
夏季防暑降溫活動策劃方案簡單3
夏季的來臨,氣象臺多次發(fā)出黃色高溫預(yù)警信號,最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”,連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。為保障工人的身體健康、不斷地改善勞動條件、提高勞動生產(chǎn)率,公司采取實際有效的措施進行廠區(qū)防暑降溫的工作。
一、保健措施
1、清涼飲料的供應(yīng)工作,對高溫和露天作業(yè)職工,應(yīng)保障供給足夠的符合衛(wèi)生標(biāo)準的清涼飲料。
2、要嚴格執(zhí)行工時制度,合理安排作息時間,確保高溫作業(yè)工人有足夠的休息時間,嚴格控制加班加點。
3、做好預(yù)防中暑藥品和中暑急救的準備工作,定期深入車間進行巡回查看。
二、技術(shù)措施
1、高溫車間的防暑降溫,應(yīng)當(dāng)首先采用自然通風(fēng),較熱位置的單跨和雙跨車間,應(yīng)當(dāng)盡量采用以穿堂風(fēng)為主的自然通風(fēng)。
2、車間已安裝的軸流式鼓風(fēng)機采取對流通風(fēng)的.形式合理地重新裝置,有效減輕車間內(nèi)部的熱氣循環(huán)。
3、對部分窗口進行改造,合理調(diào)配原紙及成品紙的擺放位置,使整個車間有充足空氣流通。
4、為了減少太陽輻射熱傳入車間內(nèi),可考慮在車間周邊的鐵蓬、隔熱層、通風(fēng)屋頂加裝噴水、噴霧裝置,有效降低室外太陽直射的溫度,更好地使車間內(nèi)的熱氣往外排出。
5、對高溫設(shè)備進行嚴格監(jiān)控,防止機件損壞造成蒸汽外泄,從而影響車間溫度上升。
三、組織措施
1、在炎熱季節(jié)為保證工人充分休息,盡量精簡會議,作到有勞有逸、避免加班、加點。
2、在暑季應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)的工藝流程,盡可能調(diào)整勞動組織,采取倒班的方法,縮短一次連續(xù)作業(yè)時間,加強工作中的輪換休息。
3、應(yīng)對工人加強防暑和中暑急救的宣傳教育。
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